工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動,。總結(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對大家能夠有所幫助,。

年終個人工作總結(jié)教師篇一

一,、我的收獲

這一年自己是學(xué)到了很多的東西的，盡管在這一年的工作開始的時候自己也覺得已經(jīng)把工作做得很好了,，但自己也還是學(xué)到了很多的東西的,。我覺得不管自己的工作做成了什么樣子，不管是做的優(yōu)秀還是差勁,，都應(yīng)該要繼續(xù)的學(xué)習(xí),，因?yàn)槲沂沁€沒有做完美的,，既然沒有做到那就應(yīng)該要努力的去讓自己把工作完成到接近。就算在工作中有了一些小成就也不能驕傲,，因?yàn)檫€是有進(jìn)步的空間的,。自己在工作的過程中也學(xué)到了很多的新的知識，能夠幫助我更好的完成自己的工作,，我相信之后我是一定能夠把工作完成得更好的,。

二、我的表現(xiàn)

我覺得自己這一年的表現(xiàn)還是很不錯的,，能夠很好的完成自己的工作,，雖然還是會有很多的瑕疵，但是從總體上看還是比較的不錯的,。自己這一年也出現(xiàn)了很多的錯誤,，但在犯錯之后都會努力的去改正，讓自己之后能夠把犯錯的地方做得更好,，不要再出現(xiàn)一樣的錯誤,。這一年自己也一直都遵守著公司的規(guī)章制度，沒有犯過一次紀(jì)律上的錯誤,。這一年我都堅持著每天早十分鐘到公司,，這樣不管出現(xiàn)什么樣的意外情況我都是不會遲到的。

三,、我的計劃

新一年的工作馬上就要開始了,，新的一年自己也是會努力的工作的，在明年的工作中我一定會改掉自己在今年的工作中發(fā)現(xiàn)的自己身上的一些缺點(diǎn),，和我做得不好的一些地方,，我相信自己是一定能夠在新一年的工作中有更大的進(jìn)步的。在新的一年中自己也會遇到很多困難,，但我已經(jīng)做好了準(zhǔn)備去迎接這些困難,，我相信當(dāng)我能夠解決了這些困難之后，我是一定會有更大的進(jìn)步的,，我的工作能力也會變得更好的,。

新的一年是機(jī)遇跟挑戰(zhàn)都存在的，自己一定要做好準(zhǔn)備,，讓自己的工作能力在明年的工作中進(jìn)步更多,。

年終個人工作總結(jié)教師篇二

今年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司各部門的積極支持下,，在品管部全體員工的共同努力下,，我們?nèi)〉昧巳矫娴某煽儯?/p>

制定了qc工程圖,，明確了產(chǎn)品的整個過程,，包括來料、生產(chǎn),、出貨等所有的步驟的監(jiān)控點(diǎn),，電子班和液晶班正式引入ipqc，打破了以往僅靠產(chǎn)線員工自檢,、產(chǎn)線員工即是運(yùn)動員又是裁判的質(zhì)量管控模式,，開展了“五檢”工作：首檢（防止批量不良）、生產(chǎn)自檢,、互檢（培養(yǎng)員工責(zé)任感）,、ipqc巡檢（制程的有效管控）和終檢（確保入庫的成品都是合格品）。

對不合格來料發(fā)現(xiàn)一批處理一批,，并與供應(yīng)商溝通,，促使其分析原因并實(shí)施糾正預(yù)防措施，提高來料質(zhì)量,。原材料不良率由12.4%下降至3.37%,。

共計處理制程異常30起，對制程異常發(fā)現(xiàn)一起處理一起,，并按需求增加檢測工裝,、制定檢驗(yàn)點(diǎn)，采取糾正預(yù)防措施,，并追蹤其落實(shí)情況,。

雖然在質(zhì)量管理取得一定的成效，但仍存在著不足：品管部基本由新員工組成（67%的員工入職1～2年）,，質(zhì)量意識的敏感性和主動性有所欠缺,，對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的部分問題沒能引起重視且進(jìn)行跟進(jìn)調(diào)查，本職崗位的技能掌握尚有欠缺,，知識面不夠廣,，對部分原料和制程的判定不準(zhǔn)確，且較易受生產(chǎn)人員的影響,，不能做到獨(dú)立判定,。

辭舊迎新，在新的一年里,，擬定以下20xx年工作計劃：

一,、繼續(xù)監(jiān)控原材料的來料質(zhì)量情況，我司的浴室防水電視和彩色電梯液晶主要是來料裝配,，抓好原材料質(zhì)量基本能保證產(chǎn)品質(zhì)量,。

二、新增制程不良統(tǒng)計,，將現(xiàn)場退料合并至制程監(jiān)控進(jìn)行統(tǒng)一分析,，加強(qiáng)ipqc對制程的介入,，積極采取糾正預(yù)防措施，確保制程質(zhì)量,。

三,、定期培訓(xùn)、不斷學(xué)習(xí),，提高質(zhì)量意識和崗位技能,，做到獨(dú)立判定，判定準(zhǔn)確,。

年終個人工作總結(jié)教師篇三

在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，我院20xx-20xx畢業(yè)生就業(yè)工作按照國家有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)方針、政策和規(guī)定,，與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新，克服困難,，扎實(shí)細(xì)致,，經(jīng)過多渠道收集就業(yè)信息，努力拓寬就業(yè)途徑,，妥善安排畢業(yè)生的就業(yè)工作,，較好地完成了本學(xué)年的工作任務(wù)。

1,、在思想上,、行動上高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作

半年來，在招生就業(yè)工作崗位上,，我以高度的使命感和責(zé)任感努力工作,，全身心投入，用端正的工作態(tài)度,、敬業(yè)的工作精神,，熱心為廣大畢業(yè)生服。期間,，我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,，

提高應(yīng)變能力，分析問題和解決問題的能力,，并認(rèn)真熟悉和掌握相關(guān)的政策,，認(rèn)真把握政策方向，盡快熟練業(yè)務(wù)和專業(yè)技術(shù)水平,，進(jìn)一步提高工作效率,。同時，在工作之余還不斷加強(qiáng)自身知識結(jié)構(gòu)的更新，努力提高自己的學(xué)識水平,。

2,、拓寬思路、強(qiáng)化服務(wù),，積極開拓就業(yè)市場

本著為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)服務(wù)的原則，我積極聯(lián)系用人單位,，利用各種關(guān)系,，運(yùn)用學(xué)院就業(yè)信息網(wǎng)、系部就業(yè)負(fù)責(zé)人,、led大屏幕等多個渠道將單位的用人信息及時傳遞到畢業(yè)生,，讓畢業(yè)生有充分的時間來針對不同的用人單位的特點(diǎn)做好充足的準(zhǔn)備。半年來,，在我校招聘的單位累計35家,，為應(yīng)屆畢業(yè)生提供1xx個工作崗位，意向招聘人數(shù)達(dá)743人,。

1,、進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)工作，邀請專家,、行業(yè)資深人士進(jìn)行就業(yè)專題講座,，幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀

2、進(jìn)一步利用好學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)站,，使相關(guān)信息能夠及時傳遞給每一位學(xué)生,，形成良性循環(huán)。

3,、利用各種渠道,，廣泛收集用人單位的需求信息。

4,、積極組織用人單位與畢業(yè)生的供需見面會,，主動為用人單位和畢業(yè)生提供全方位的信息服務(wù)。

年終個人工作總結(jié)教師篇四

不知不覺中,，20__年即將過去了,，這一年我充實(shí)，忙碌,，快樂而又成長著,。在這歲末年初之際，回首過去,，展望未來,！過去的一年里，在酒店的指引下，在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下,，我的工作學(xué)習(xí)都得到了不少的進(jìn)步,。

前臺是酒店的窗口，是展示酒店的形象,，是服務(wù)的起點(diǎn),，是顧客接觸我們酒店的第一步，是對酒店的第一印象,，是非常重要的,。所以前臺在一定程度上代表了酒店的形象。從前臺迎客開始,，好的開始是成功的一半,。所以我一定要認(rèn)真做好本職工作。

一,、面帶微笑,、精神飽滿

我們要保持自己的形象，用我們最美麗的一面去迎接客人,，讓每位客人走進(jìn)酒店都體驗(yàn)到我們的真誠和熱情,。努力提高服務(wù)質(zhì)量。認(rèn)真接聽每一個電話,，做好每一個記錄,。時刻注重保持良好的服務(wù)態(tài)度，熱情的接待,，巧妙回答顧客提出的每一個問題,。做到笑臉相迎、耐心細(xì)致,、溫馨提示等,。

二、關(guān)注賓客的習(xí)慣和喜好

當(dāng)客人走進(jìn)酒店時,，我們要主動問好,，稱呼客人時，如果是熟客就要準(zhǔn)確無誤地說出客人的姓名,，這一點(diǎn)非常重要,，賓客會為此感受到自己的受到了尊重和重視。如果是外地客人,，可以向他們多講解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,，為他們介紹車站、商嘗景點(diǎn)的位置,，快速地辦好手續(xù),?？腿宿k理手續(xù)時，我們可多關(guān)心客人,，詢問客人,，我們還要收集客人的生活習(xí)慣、個人喜好等信息,，并盡努力滿足客人客人退房時,，客房查房需要等待幾分鐘，這時不要讓客人站著,，請客人坐下稍等,。

三、講究禮節(jié)禮貌

與客人交談時,，應(yīng)保持與客人有時間間隔地交流目光,。面對客人要微笑,，特別當(dāng)客人對我們提出批評時或者說明問題時,，不要與客人爭辯，就算是客人錯了,，也要把對的讓給客人,。我們一定要保持笑容，客人火氣再大,，我們的笑容也會給客人“滅火”,，很多問題也就會迎刃而解。多用禮貌用語,，對待賓客要做到來時有迎聲,，走時有送聲，麻煩客人時要有致歉聲,。盡量及時的為客人解決問題,，急客人之所急。我認(rèn)為,，只有注重細(xì)節(jié),，從小事做起，從點(diǎn)滴做起,，才會使我們的工作更為出色,。

四、以大局為重,，不計較個人得失

不管是工作時間還是休息時間,，如果酒店有臨時任務(wù)分配，我將服從安排,，積極去配合,，不找理由推脫。作為酒店的一員，我將奉獻(xiàn)自己的一份力量為酒店效命,。平時積極參加酒店組織的活動,，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通,。

五,、各個部門之間的溝通，配合問題

前臺,，客房,，后勤，在一起就像一個鏈條,，每一個部門的工作都是很重要的,，所以在以后的工作中，我們要加強(qiáng)與其他部門的合作問題,，那樣我們才能更加愉快的工作,，更加高效率的工作，獲得更大的效益前臺的工作都是比較瑣碎的,，但是大小事只要我們認(rèn)真,，都是可以做好的。所以,，我會更加的認(rèn)真,，細(xì)心去做好每一件事情。每天看著形形色色的客人進(jìn)進(jìn)出出,，我為我能給他們提供不同的服務(wù),，解決各種各樣的問題感到很開心。

我感謝經(jīng)理當(dāng)初給了我一個工作的機(jī)會,，感謝酒店為我提供了一個可以鍛煉自己的平臺,，我慶幸自己能走上前臺這一崗位，也為自己的工作感到無比驕傲和自豪,，我真摯的熱愛自己的崗位,，希望自己在以后的工作中，能變得更加的成熟,，遇到問題時也要變得更加的冷靜,，鎮(zhèn)定。在以后的時間里,，我會多學(xué)習(xí)一些關(guān)于電話技巧和禮儀知識,，以適應(yīng)酒店的快速發(fā)展，做好個人工作計劃,，并且多了解酒店的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容,。為了往后能更好的工作不斷的打下堅實(shí)的基礎(chǔ),，也會努力在這里創(chuàng)造出屬于自己的輝煌！

年終個人工作總結(jié)教師篇五

時間的磨盤又碾碎了整整一個學(xué)期,。在第一個學(xué)期形成的良好班風(fēng),、學(xué)風(fēng)的基礎(chǔ)上，本學(xué)期通過正確引導(dǎo)和師生的共同努力初步形成一個優(yōu)秀班級,。出色完成學(xué)校,、德育處布置的各項工作及班級學(xué)期初制定的工作計劃。為了今后更好地開展工作,，現(xiàn)將本學(xué)期工作情況總結(jié)如下：

1,、加強(qiáng)集體榮譽(yù)感教育。學(xué)期初,，借班會課讓學(xué)生明白“我最重要”,，并下定決心為自己為班級為學(xué)校為父母為社會而努力學(xué)習(xí)。我們的信念是“我是最重要的人,，我要珍惜我自己,。珍惜我所擁有的一切，給我身邊的人帶來幸?！?。以板報的形式,，再次明確了班級目標(biāo)即“溝通,，交流，互助,，學(xué)習(xí)”從而實(shí)現(xiàn)“為四十歲做準(zhǔn)備”的大目標(biāo),。在班級日常晨會中，強(qiáng)化這一意識,。強(qiáng)化學(xué)生的集體意識,，及時反饋學(xué)校各項常規(guī)檢查的結(jié)果，時刻提醒捍衛(wèi)班級榮譽(yù),。

2,、狠抓常規(guī)教育，促進(jìn)習(xí)慣養(yǎng)成,，以達(dá)到規(guī)范班級管理的目的,。每每班長送來班級情況登記表時，一定在第一時間處理好,，這樣就有效的督促學(xué)生養(yǎng)成良好的生活,、學(xué)習(xí)習(xí)慣。早讀,、晚讀時間若無特殊情況,，我一定準(zhǔn)時到教室,，給學(xué)生以表率。

我班的班干部是本學(xué)期初學(xué)生自由選舉產(chǎn)生,，我們優(yōu)先考慮紀(jì)律和衛(wèi)生,。確定一位公認(rèn)的優(yōu)秀紀(jì)律委員長，其他人員有他自由組閣,，紀(jì)律委員確定了接著是衛(wèi)生委員,，然后才是其他的委員，以確保紀(jì)律和衛(wèi)生兩大塊,。開學(xué)伊始分部門對班委進(jìn)行工作培訓(xùn),，以更快進(jìn)入角色，熟悉自己的工作,。特別對班長,、紀(jì)律委員、勞衛(wèi)委員培養(yǎng)較多,，因他們在班級常規(guī)中發(fā)揮的作用大——紀(jì)律是成績的保證,，衛(wèi)生是班級的名片。通過一學(xué)期的培養(yǎng),，班級的常規(guī)工作基本上由學(xué)生干部負(fù)起責(zé)來,。并由班長組織每周開好周例會，及班委間的溝通,，周一班會課上匯報,。

積極參加學(xué)校組織的各項活動，并獲得好名次,。如一年一度的校運(yùn)動會獲高一組團(tuán)體第一名,；校廣播操比賽獲第二名；成語接龍比賽二等獎,，班級板報多次獲獎,；在日常的兩操和衛(wèi)生評比中我們基本上滿分；籃球賽活動中,，我們班這只普遍不被看好的球隊?wèi){著“頑強(qiáng)拼搏”“團(tuán)結(jié)協(xié)作”的精神硬是闖進(jìn)了四強(qiáng),；讀書節(jié)以全校分的成績獲得“書香班級”的稱號；被評為縣文明班級等等,。個人也獲得了好名次：毛棲西,、賴春曉、陳成等十四人次在校運(yùn)會獲獎,，吳傳輝獲校經(jīng)典詩詞朗誦第一名,，吳永哲、簡珍珍等八人獲“迎世博,、講法制,、促和諧”征文一,、二、三等獎,，張亞青獲縣高中女子組象棋比賽第一名等等,。

雖然我們班級尖子生不多，整體水平也不特別高,，所以我們把成績的四班作為競爭對手,，每次月考后及時分析我們的優(yōu)勢和弱勢并確定下一次班級的追趕目標(biāo)，經(jīng)過本學(xué)期的共同努力,，每次月考能保證一到兩名進(jìn)入段前十,，段前一百名我們班人數(shù)最多，班級平均分穩(wěn)居段第一名,，更難能可貴的是那些成績差的所謂差生他們也感覺到自己是高一（1）的一個重要部分,，也會盡力為班級的平均分而不懈努力。每次月考后,，學(xué)生個人也做個總結(jié),，定個目標(biāo)。平時利用隨筆的評語進(jìn)行溝通及時鼓勵或給他們提出一些建議和意見,，久而久之,，發(fā)現(xiàn)這也不失是對班級進(jìn)行正確輿論引導(dǎo)的好方法。

定期與家長聯(lián)系,，或是通電話,，或是家訪，或是短信聯(lián)系,，真正做到互通信息,、互相支持,、互相配合,。以往教師往往是報憂不報喜，導(dǎo)致部分家長產(chǎn)生了“老師打電話準(zhǔn)是孩子又闖禍了”的偏見,，我盡可能更多報喜,，如每次月考成績優(yōu)秀或進(jìn)步明顯的，近期表現(xiàn)特好或有進(jìn)步的,，受到弱科科目老師稱贊的,，參加比賽獲獎的，做了特別值得表揚(yáng)的事的等等,，尋找學(xué)生閃光點(diǎn)及時向家長匯報,。增強(qiáng)家長對孩子的信心，鼓勵孩子,，無形之中也拉近了老師與學(xué)生的距離,，讓學(xué)生親近,，從而信師道。

總的來說,，一年來,，絕大多數(shù)學(xué)生已完全適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)生活，班級形成了良好的班風(fēng),、學(xué)風(fēng),，日益呈現(xiàn)一種你追我趕的學(xué)習(xí)氣氛，學(xué)習(xí)成績進(jìn)步較大,。

20xx是辛苦的一年,，更是收獲的一年。

年終個人工作總結(jié)教師篇六

20__年即將離我們遠(yuǎn)去,，20__年里,，有成功的喜悅，也有失敗的淚水,，但是我都努力過了,，有付出就有收獲，回顧過去一年,，現(xiàn)將過去總結(jié)如下：

一,、腳踏實(shí)地，銳意進(jìn)取,，刻苦鉆研,，不恥下問。這是一切有為者,、想有為者必備的心理條件,，也將是我今后工作的態(tài)度。

1,、初到藍(lán)庭工地,，一切對于我來說基本都是新的，面對一個全新的陌生的工作環(huán)境,，我如履薄冰,。那時沒有太多的自信，能做的該做的就只是多聽,，多想,。用時調(diào)整好心態(tài)，面對新人新事的挑戰(zhàn),，只有敢于去接受,，沒有退路，因?yàn)槟菚r退一步就沒有回頭路了,。所以最短的時間里,，適應(yīng)了這個全新的環(huán)境,，了解自己的工程流程，擔(dān)負(fù)起了應(yīng)有的職責(zé),。

2,、不斷地自我補(bǔ)充，自我吸收,，自我提高,，是我自身發(fā)展的不竭動力。剛到藍(lán)庭,，我只有理論,，沒有多少實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，在近半年的時間里,，始終堅持不斷學(xué)習(xí),，在這期間，我全面了解了精裝修工程的全部動作過程,，基本工作網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),，清楚了施工操作流程，體驗(yàn)到了大型裝修工程的管理工作模式,，學(xué)習(xí)到了一定的后期維修技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),。

3、要學(xué)會生存,，才能有發(fā)展,。特別是在建筑工地，自我保護(hù),，充實(shí)提高,，努力生存，我感覺特別重要,。在半年多的時間里,，同一個工作區(qū)域，同一個工作環(huán)境,，我親眼見到我們項目部管理人員中走掉的不下10個人,。當(dāng)中也確實(shí)不乏因工作調(diào)動，中除離崗者,，但大多數(shù)就是因?yàn)楣ぷ鲬B(tài)度、工作能力,、個人性格,、人際關(guān)系等幾方面的缺陷而被淘汰。當(dāng)我見到一個又一個熟悉的身影離開我的身邊時,，一種莫名的憂患的競爭意識深深地嵌入了我的腦海,。

4,、能在苦其心志，勞其筋骨的歷練中接受挑戰(zhàn),，能夠在逆境中保持清醒的頭腦,，清晰地去找尋事情出現(xiàn)的原因，考慮后果產(chǎn)生帶來的影響,，是所有有志于成功的人必備的素質(zhì),。我也一直在這方面不斷探索，也有不少體會,。

二,、方圓有度，堅持原則,，低調(diào)為人,，高調(diào)行事，是我今后工作的基本航向和準(zhǔn)則,。

1,、木秀于林，風(fēng)必摧之,。古今皆然,，我也沒有想到在我鋒芒初露的時候，那么快就引來了別人的猜疑和不滿,，都說鋒芒畢露于人無益,，我豈會不懂，只是10到12份工作忙得讓人透不過氣,，天天三點(diǎn)一線,，根本沒有時間去理會同事的眼神和心情，于是一種本不是傲慢的心理被好事者加以渲染,，我也就成了狂妄之輩,。那件給我很大啟發(fā)：有時候只做事不說話也會得罪人。

2,、跟土豹子打交道,，硬中要有軟，軟中必含硬,。包工頭是現(xiàn)實(shí)中國畸形社會發(fā)展的必然產(chǎn)物,，既然是畸形社會發(fā)展的產(chǎn)物，那它就必然有其野性和非正常性,。請吃請喝,、送禮賭嫖，是工地上的特色文化，也是土豹子們的秘密武器,，多要十個點(diǎn)工,，多算二十個平方，然后給你小費(fèi),，這種做我從心里就鄙視,，剛開始我還真是本性畢露，任何事都只有橫豎方圓兩條,，從不妥協(xié),，可我漸漸發(fā)現(xiàn)行不通，甚至于我寸步難行,，有說我清高者,、有罵我不識抬舉者、有告我從中收好處者,，那時我才知道工地文件是聚集了中國所有生存發(fā)展道理的精華部分取練而成的,，我也不能抗拒，既然不能剛直不阿,，就要有所妥協(xié),。

3、沒有真正的金鋼鉆,，管理水平再高,，在工人眼里也是個紙老虎。在藍(lán)庭后期近兩個月的維修中,，我是真正體會到了作為一個管理人員,，必須得立足于你管理的方面去提高你的施工水平，技術(shù)水平,，在后期維修中中,，盡管我有一定的管理威信，也有一定的維修水平,，可還是在工作中遇到了不少的阻力,，包括和工人鬧矛盾，與甲方意見不和等,。我想這些原因有兩方面：一是因?yàn)槲耶吘鼓贻p,，經(jīng)驗(yàn)尚淺；二是手里沒有兩把真正拿得出手的刷子,。

4,、任何時候都要低調(diào)，哪怕成功在望,，哪怕聲名鵲起,，哪怕掌聲雷動,，哪怕鮮花四起,。否則一切努力,，都有可能是鏡花水月，這在我們那位曾經(jīng)的牛人身人得到很好的證明,。

5,、一個人的成功離不開良好的人際關(guān)系，也少了有水平之人的提攜和指點(diǎn),。我現(xiàn)在深諳此道,，也在竭力往這方面拓展。

三,、智信勇嚴(yán),，當(dāng)機(jī)立斷，疑人不用,，用而必信,，是一個合格管理者必有且應(yīng)有的氣魄和胸懷。

1,、要想在管理層和工人中樹立一定威信,，不能只光依靠權(quán)勢和地位。還得擁有很高的誠信,，要擁有高明的管理藝術(shù),，而這是一門深遠(yuǎn)而高難度的學(xué)問。想要讓自己說的話算數(shù),，那不僅是一種榮耀,，更是一種別人認(rèn)可。那剛剛接手做后期維修負(fù)責(zé)人時,，我明顯地感覺到寸難行,，命令不從、安排不服,，這些必須讓我有足夠的能耐去戰(zhàn)勝阻力,，去接受挑戰(zhàn)。

2,、能夠體恤同仁,、愛護(hù)下屬，在鍋里滿之時盆里也要滿,，只有能夠同愿意與為你效勞的人同進(jìn)同退,，同甘共苦，你才能做到輕松駕馭,，指揮游刃有余,，號命莫敢不從,。在那段崢嶸歲月中，我每天都是第一個到工地,，天天晚上加班至少到九點(diǎn),，三個月從未間斷，在口味辛苦的同時,，我也體驗(yàn)到了成功和收獲的快感,。

3、一定要勇氣承擔(dān)責(zé)任,。這不僅是人格問題,，同時更是管理水平的見證。初到工地,，給我印象最深的就是那些個施工員,，在施工程序，施工水平上出了問題,，總是相互推脫,，最后就怪到資料員頭上，就說沒有資料員給他看相關(guān)更改資料或變更通知,！不承擔(dān)就算了,，還怪到別人頭上，人格實(shí)在是卑劣之至,。在后期維修的過程中,，也由于我的管理疏忽、麻痹大意,、經(jīng)驗(yàn)不足的原因也同樣造成過失誤,，有一定程度的損失，但那些我沒有逃避,，也沒有推脫,，在第一時間對工人師傅說，責(zé)任是我造成的,，讓他們放心去做,。到現(xiàn)在還有我親自掏錢買材料的一部分錢是我自己出的。責(zé)小尚不能擔(dān),，何以堪當(dāng)大任,。這也是我時時告誡自己的。

在今后的一年里,，我會繼續(xù)努力,，把工作做到。