工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng),。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇一
堅(jiān)持以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,適應(yīng)新的護(hù)理模式,,以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù),。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī),,讓我意識(shí)到,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程的讓病人滿意,,這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,,這就要求我豐富法律知識(shí),,增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),使護(hù)理人員懂法,、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
我在外科一年的學(xué)習(xí),。自我感覺(jué)要想將以前學(xué)到的.理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,體會(huì)要領(lǐng)。一年,,我主要綜合外科工作,,而這兩個(gè)科是臨床工作的重點(diǎn)。外科要冷靜對(duì)待突發(fā)事件,,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快,,工作要比內(nèi)科忙,瑣碎,。
剛?cè)ネ饪茣r(shí)我還不適應(yīng),,但我不怕,以前沒(méi)做過(guò)的,,為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不怕麻煩,,向老師請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實(shí)踐,,在很短的時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外一科的工作,,了解了各班的職責(zé),明確了工作的程序,、方向,,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),認(rèn)真接待每一位病人,,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正,、頭腦清晰,。認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,。
我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),我會(huì)盡力利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們,,耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默地祈禱他們?cè)缛湛祻?fù),,在工作中,,我會(huì)嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,,落實(shí)制度,,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,,嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作,保證患者的安全,。
貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),,堅(jiān)持文明用語(yǔ),落實(shí)到工作中的每個(gè)崗位,,努力提高護(hù)理病歷書寫質(zhì)量等,,對(duì)出現(xiàn)的缺點(diǎn)、差錯(cuò),,認(rèn)真總結(jié),、分析、查找工作隱患,,防患于未然,。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇二
在過(guò)去的一年里,我科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各職能部門的大力幫助支持下,,經(jīng)過(guò)全科同志們的積極努力,使本科室的各項(xiàng)工作取得了可喜的成績(jī),,外科得到空前的發(fā)展,,為在黃山市確立“二級(jí)醫(yī)院”的地位打下了良好的基礎(chǔ)。
(一)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面
我科遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,,具備高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的工作責(zé)任感,,本著“一切為了病人、為了病人一切,、為了一切病人”的服務(wù)宗旨,,不斷提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量,全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故或差錯(cuò),??剖覂?nèi)部醫(yī)護(hù)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),互相尊重,,形成一個(gè)有力的戰(zhàn)斗集體,。全科老同志愛(ài)護(hù)新同志,工作上身體力行,,起到了模范帶頭作用,,新同志尊重老同志,業(yè)務(wù)上虛心好學(xué),。我們每個(gè)人深刻體會(huì)到了工作中的苦和累,,但也經(jīng)常被其他人的敬業(yè)精神感動(dòng)著,。我們還定期組織全科醫(yī)護(hù)人員聚會(huì),協(xié)調(diào)各種矛盾,,不斷增強(qiáng)集體的凝聚力和榮譽(yù)感,。科室負(fù)責(zé)同志經(jīng)常征求患者及其家屬對(duì)我們工作的意見(jiàn)和建議,,努力改善服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,,牢固樹立爭(zhēng)創(chuàng)一流的思想,力爭(zhēng)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,。
(二)業(yè)務(wù)方面
20xx年外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,我們外科專業(yè)的救治水平得到進(jìn)一步提高。20xx年共收治病人700余人次,,搶救病人100余例,,各種手術(shù)病人214人次。取得了顯著的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。全科醫(yī)護(hù)人員,,不怕臟、不怕累,、不分晝夜照顧病人,,以精湛的技術(shù)和無(wú)私的奉獻(xiàn)精神,贏得到了社會(huì)各界及病人家屬的高度評(píng)價(jià),。因?yàn)楸驹旱腵特殊性,,我科的主要病種以普外科,泌尿外科和腦外科為主,。而對(duì)于重癥病人的搶救,,我科已建立了一套頗為完備、高效的診治方案:及時(shí)準(zhǔn)確的急診處理,,急診手術(shù)病人的綠色通道,,各種腫瘤根治手術(shù)的開(kāi)展象征著我科已具備開(kāi)展代表外科領(lǐng)域高難度手術(shù)的實(shí)力。
回顧即將過(guò)去的20xx年,,對(duì)我們外科全體職工來(lái)說(shuō),,確實(shí)是不平凡的一年,我院外科從小到大,,從弱到強(qiáng),,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室人員傾注了大量心血,給予了各方面的扶持和照顧,,全體外科工作人員也付出了辛勤的勞動(dòng)和汗水,。在此,我們外科全體工作人員,,向所有關(guān)心,、支持,、幫助過(guò)我們的人們鄭重地說(shuō)一聲:謝謝!
展望即將到來(lái)的20xx年,,我們充滿了希望和期待,,對(duì)我們醫(yī)院及外科來(lái)說(shuō),依然是需要穩(wěn)定,、鞏固,、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年,我們既感覺(jué)到了一定的壓力和困難,,但更充滿了熱情和信心,。具體到外科,我們認(rèn)為有以下工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)和努力:
(一),、進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)意識(shí)
具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例,拓展服務(wù)范圍,,向服務(wù)要效益,,向新技術(shù)要效益,向醫(yī)療挖潛要效益,。外科是一個(gè)重要的臨床科室,,也是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)場(chǎng)。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心,、支持和指導(dǎo)下,,外科明年工作更上一層樓。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)與我院市場(chǎng)部的合作
提高社會(huì)影響力與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,,適當(dāng)降低社會(huì)病人住院期間的費(fèi)用,,努力拓展病人來(lái)源渠道,提高外科在全社會(huì)的影響力,。
(三)進(jìn)一步完善服務(wù)流程
新病人入院后,,科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護(hù)士,、科主任,、護(hù)士長(zhǎng)的姓名及聯(lián)系電話告訴病人或其家屬,以便交流聯(lián)系,。
(四)加強(qiáng)人文關(guān)懷,,確保醫(yī)療安全
提高病人滿意度要求醫(yī)生護(hù)士少坐辦公室,多深入病房,,多向病人及家屬詢問(wèn)意見(jiàn)和要求,,將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們?cè)趦?nèi)部提出要有“隨時(shí)準(zhǔn)備與每一個(gè)病人對(duì)簿公堂”的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),,把醫(yī)療護(hù)理安全意識(shí)貫徹始終,,把醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度,、法規(guī)條例落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié)。
(五)開(kāi)拓創(chuàng)新,,科技興科
20xx年我科將要開(kāi)展新技術(shù)是胃轉(zhuǎn)流手術(shù)(gbp)治療2型糖尿病,,該手術(shù)在整個(gè)黃山市是首次開(kāi)展的新技術(shù)。
(六)強(qiáng)化學(xué)習(xí)氛圍,,提高業(yè)務(wù)水平
科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),、服務(wù)意識(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)無(wú)止境,,服務(wù)無(wú)邊,,關(guān)鍵是要用心,用真情,,下功夫,,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個(gè)環(huán)節(jié),。鼓勵(lì)每一位職工繼續(xù)深造,,如果醫(yī)院和科室條件許可,建議有計(jì)劃,、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修,、學(xué)習(xí)。
(七)講究奉獻(xiàn),,提高效率
我科的特點(diǎn)是危重病人多,,工作無(wú)節(jié)奏,經(jīng)常加班,、加點(diǎn),,我們科室人員經(jīng)常要一個(gè)人干兩個(gè)人的活,節(jié)假日從沒(méi)有過(guò)休息,,平時(shí)加班不計(jì)其數(shù),,沒(méi)向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)累,也沒(méi)索要過(guò)報(bào)酬,。為了科室的有利發(fā)展和提高工作人員的積極性,,希望院領(lǐng)導(dǎo)從人員配備和分配制度上給予支持和鼓勵(lì)。
(八)存在以下問(wèn)題
形勢(shì)在發(fā)展,,醫(yī)院在前進(jìn),,外科也僅處于發(fā)展中,有許多領(lǐng)域,、病種,、技術(shù)需要我們?nèi)スタ恕⑷フ莆铡⑷ヌ岣?。我們深刻地體會(huì)到,,我院外科的發(fā)展需要院領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的幫助和支持,爭(zhēng)取醫(yī)院支持給我科引進(jìn)腹腔鏡設(shè)備,,把微創(chuàng)手術(shù)開(kāi)展起來(lái),,提升我們的技術(shù)水平。
總之,,我院外科還處于發(fā)展壯大期,,離醫(yī)院對(duì)外科的要求還有很大差距,勤奮,、正直,、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個(gè)學(xué)習(xí)的榜樣,,也為我們提供了一個(gè)有利的發(fā)展環(huán)境,,我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻(xiàn),!
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇三
自本人進(jìn)入醫(yī)院工作以來(lái),在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真工作和學(xué)習(xí),。通過(guò)工作和學(xué)習(xí),我在思想上,、工作上和學(xué)習(xí)上等各個(gè)方面都達(dá)到了一定的提高,,也有不少的教訓(xùn)和體會(huì),從各個(gè)方面鍛煉了自己,,但有時(shí)又感到十分無(wú)奈,。具體從以下進(jìn)行總結(jié):
進(jìn)一步端正服務(wù)理念,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,,營(yíng)造互相信任、互相尊重,、互相理解,、互相幫助的溫馨和諧的醫(yī)患關(guān)系開(kāi)展自身思想品德建設(shè),在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在科室主任的英明決策下,,努力在工作中做到科學(xué)發(fā)展。
我在科室主任,、老師的指導(dǎo)下,,積極參與了科病人的診治工作。我在各種手術(shù)操作中,嚴(yán)格遵循醫(yī)療常規(guī),,認(rèn)真仔細(xì),,從不違規(guī)操作。通過(guò)自己的努力學(xué)習(xí)和科主任及老師們悉心教導(dǎo),,我更加熟練掌握了泌尿外科常見(jiàn)病,、多發(fā)病以及一些罕見(jiàn)病的診斷和治療,手術(shù)中應(yīng)急處理和圍手術(shù)期的處理方案,,在工作中,,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,從不曠工,,反而常常加班工作,,從未休過(guò)公休假。我不計(jì)較個(gè)人得失,,拒收病員錢物,,多次收到就診病員的表?yè)P(yáng)。
我一開(kāi)始工作,,就深知自己的不足,,為此,我一方面再次溫習(xí)大學(xué)書本,,一方面從其他途徑去了解和學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識(shí):我積極參加院內(nèi)和院外組織的多種學(xué)術(shù)活動(dòng),,不斷吸取醫(yī)學(xué)的新知識(shí)和新進(jìn)展;在工作學(xué)習(xí)期間,,我積極參與科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并討論發(fā)言,,提出自己的見(jiàn)解;參加了科室組織的三基考試并順利過(guò)關(guān),。同時(shí)在醫(yī)院泌尿外科學(xué)習(xí)泌尿系統(tǒng)腔鏡手術(shù),,熟練掌握皮腎鏡、輸尿管鏡,、前列腺電切鏡等手術(shù)操作,,并在回院后順利開(kāi)展,今年再次到外科學(xué)習(xí)普通泌尿外科手術(shù),。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),,豐富了自己的臨床經(jīng)驗(yàn),,增強(qiáng)了自己的法律意識(shí),開(kāi)拓的視野,。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,,我學(xué)習(xí)和借鑒上級(jí)醫(yī)院的同仁們的工作熱情和認(rèn)真態(tài)度,,從自身上抓起,努力提高自己的'業(yè)務(wù)水平,,以三基三嚴(yán)為準(zhǔn)繩,,加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),嚴(yán)格各種收費(fèi)項(xiàng)目,,合格用藥和開(kāi)具醫(yī)學(xué)檢查,,避免不合理的醫(yī)療浪費(fèi),完善醫(yī)患溝通制度,,及時(shí)準(zhǔn)確的簽署各種醫(yī)療文件,,認(rèn)真填報(bào)各種醫(yī)學(xué)報(bào)告卡,努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,,努力為每個(gè)病員服好務(wù),,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)人員。
堅(jiān)持社會(huì)效益優(yōu)先,,以病人為中心,,在公益性體現(xiàn)程度方面取得新突破;健全完善醫(yī)患溝通制度,,在促進(jìn)醫(yī)患溝通整體效果方面取得新突破,;提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),在患者對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)滿意度方面取得新突破,;健全完善醫(yī)療告知制度,,在增進(jìn)醫(yī)患信任方面取得新突破。
我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些不足之處,,須在今后的工作中向各位領(lǐng)導(dǎo),、老師和同事們學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié),,加以改正和提高,爭(zhēng)取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績(jī),,成為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)心目中的好職工,。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇四
一年即將結(jié)束,回顧這一年的工作和學(xué)習(xí),,為自己能有很大的進(jìn)步深深感謝我所在的體外循環(huán)團(tuán)隊(duì)以及手術(shù)室全體同仁和老師,。特別要感謝我敬愛(ài)的主任和牛老師。
一,、強(qiáng)化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學(xué)習(xí),,理論和實(shí)際相結(jié)合,不斷總結(jié)不斷鞏固和提高自己的業(yè)務(wù)能力,,對(duì)自己的專業(yè)發(fā)展和進(jìn)步有目標(biāo)有計(jì)劃,,用最好的學(xué)習(xí)心態(tài)來(lái)完成。
二、認(rèn)真仔細(xì)完成每臺(tái)手術(shù)的體外輔機(jī)工作,。從物品的準(zhǔn)備到機(jī)器的裝置,,遵守各項(xiàng)操作的流程和工作制度,嚴(yán)謹(jǐn)工作,,以患者的手術(shù)需要和醫(yī)生的手術(shù)習(xí)慣為重,,克服困難保證轉(zhuǎn)機(jī)的順利和安全。
三,、虛心學(xué)習(xí)才能逐步完善自己,,尺有所短寸有所長(zhǎng),不管是心外科,、麻醉科還是我們體外循環(huán)自己的同事,,他們每個(gè)人身上都有許多好的習(xí)慣和工作品質(zhì),對(duì)待病人,、對(duì)待專業(yè),、對(duì)待遇到的問(wèn)題都有過(guò)不同的處理方法,做個(gè)有心人,,會(huì)思考會(huì)比較,,才會(huì)進(jìn)步。
四,、在主任和牛老師的指導(dǎo)和幫助下,,完成了部分手術(shù)的體外主機(jī)工作,在這近60臺(tái)手術(shù)的主機(jī)鍛煉中,,我筆記每一次的收獲和啟發(fā),,嚴(yán)格剖析自身存在的不利于專業(yè)要求的習(xí)慣和思維不足,讓自己每一步都走得扎實(shí),,穩(wěn)健,。
五、細(xì)節(jié)決定成敗,,性格決定命運(yùn),。這是我在我們主任身邊工作學(xué)習(xí)最大的心靈收獲。主任轉(zhuǎn)機(jī)時(shí)的嚴(yán)謹(jǐn),,巡視各臺(tái)手術(shù)時(shí)發(fā)現(xiàn)不足的眼力和速度,,遇到手術(shù)困頓時(shí)主任診斷原因的準(zhǔn)確和處理到位,這些的每一次經(jīng)過(guò)都使我深受感動(dòng)和震撼,,因而激勵(lì)我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度,,主任話不多但身教重于言教。
時(shí)間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,,回首望,,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。非常感謝單位給了我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,。回首過(guò)往,,大家陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),,令我明白到人間的溫情,,在此我向單位的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,,也因?yàn)橛心銈兊膸椭?,我才能圍繞單位的中心工作,對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)以律己,,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。接下來(lái)我將從工作,、生活作風(fēng)兩方面總結(jié)一下我今年的工作:
在工作上,,認(rèn)真按上級(jí)單位的要求及時(shí)、高質(zhì)量的'完成各項(xiàng)工作任務(wù),,具體如下:
8月9日-13日利用暑期為廣大青少年放電影5場(chǎng),,分別為:倔強(qiáng)的蘿卜;8月13日晚社區(qū)夏日廣場(chǎng)為廣大居民放電影一場(chǎng);在7到8月份利用暑期組織廣大青少年參加社區(qū)安全教育、公益勞動(dòng),、征文活動(dòng),、放電影等活動(dòng),既豐富了廣大青少年的暑期生活,,也鍛煉和培養(yǎng)了他們的社區(qū)歸屬感和責(zé)任感,。
按相關(guān)規(guī)定,在8月底到9月初組織社區(qū)0-6歲學(xué)齡前兒童——名打強(qiáng)化麻疹疫苗,。
積極組織社區(qū)合唱隊(duì)練習(xí),組織社區(qū)舞蹈隊(duì)參加各類比賽,,10月12日社區(qū)舞蹈隊(duì)在方莊體育公園參加“建行杯”才藝展示大賽,,并獲得第三名的好成績(jī);10月15日組織社區(qū)迎重陽(yáng)秋季趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),社區(qū)百余名居民參加了此次運(yùn)動(dòng)會(huì),,并給大家發(fā)放了紀(jì)念品;11月11日社區(qū)舞蹈隊(duì)在萬(wàn)芳亭公園參加“建行杯”第三屆百家才藝展示總決賽,,并贏得優(yōu)秀獎(jiǎng),。
同時(shí),積極完善社區(qū)文化網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),,把我社區(qū)的各項(xiàng)文體活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)化,,以增強(qiáng)各社區(qū)之間的交流學(xué)習(xí),促進(jìn)自身的進(jìn)步,。
從8月15日到9月15日的人口摸底工作階段和11月1日到10日的第六次全國(guó)人口普查正式登記工作,,我和孟秀霞同志負(fù)責(zé)1號(hào)樓、12號(hào)樓,、13號(hào)樓以及相關(guān)地下空間和住區(qū)單位的登記情況,,完成近300戶1000余人的登記工作。雖然這兩個(gè)普查小區(qū)牽涉到13號(hào)樓,、廣大住區(qū)單位,、四個(gè)地下室,工作量大,,普查對(duì)象復(fù)雜,,但是我們并沒(méi)有因此而托大家的后腿,我們每天起早貪黑,,加班加點(diǎn),,每天工作到晚上十點(diǎn)多十一點(diǎn)下班都是很正常的,當(dāng)然也無(wú)所謂周末還是工作日了,。當(dāng)然,,這其中少不了我們廣大居民和我們樓門組長(zhǎng)的幫助,我們才能出色的完成任務(wù),。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇五
20xx年對(duì)于醫(yī)院,、科室、我個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)轉(zhuǎn)變,、成長(zhǎng),、奮進(jìn)的一年。至20xx年xx月xx日,,普外科建科滿周年,,我作為護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)過(guò)了這一年的工作和學(xué)習(xí)我自身有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。在院長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,、在護(hù)理部帶領(lǐng)下,、在各部門密切配合和支持下,結(jié)合護(hù)理部年初制訂的工作計(jì)劃和目標(biāo)管理,,科室全體護(hù)理人員團(tuán)結(jié)一致,、以創(chuàng)建xx醫(yī)院為工作重點(diǎn),認(rèn)真完成了20xx年度的各項(xiàng)工作任務(wù),。同時(shí)自身在政治素養(yǎng),、業(yè)務(wù)水平和管理能力等綜合能力方面都有很大提高?,F(xiàn)將一年來(lái)的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報(bào)如下:
根據(jù)《xxx醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》的標(biāo)準(zhǔn),在護(hù)理部組織下全科護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)每一項(xiàng)的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),,理透并考試合格,,并按照每項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)要求逐步理順每一項(xiàng)工作。我不斷向經(jīng)驗(yàn)豐富,、工作突出的護(hù)士長(zhǎng)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們的工作經(jīng)驗(yàn)工作方法;
學(xué)習(xí)她們的管理機(jī)制,、排班方法,、工作狀態(tài)。向科里的護(hù)士們學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)她們工作中的長(zhǎng)處,,彌補(bǔ)自身的不足。在生活中關(guān)心體貼科里的護(hù)士,,有困難主動(dòng)幫助,。在工作中嚴(yán)格要求,做到人人平等,、因材施教,、因人而異、充分發(fā)揮每一名護(hù)士的優(yōu)點(diǎn)調(diào)動(dòng)護(hù)士們的積極性,。
按照《xx醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》的精神以及護(hù)理部的安排完善xx個(gè)資料盒,,從而加大護(hù)理質(zhì)量自查力度、認(rèn)真落實(shí)整改措施,、提高護(hù)理質(zhì)量,。通過(guò)不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量,對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改,,通過(guò)檢查,、整改、再檢查,、整改的程序,,狠抓各項(xiàng)護(hù)理工作中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)段,、重點(diǎn)人員,,使護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn),具體做到以下:
1,、不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育,,發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒,并提出整改措施,以院內(nèi)外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論學(xué)習(xí)借鑒,,使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情況、新特點(diǎn),,從中吸取教訓(xùn),,使安全警鐘常鳴。
2,、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理,,如節(jié)假日、雙休日,、工作繁忙,、易疲勞時(shí)間、交接班時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督和管理,。堅(jiān)持每天上班下班開(kāi)小會(huì),,每周會(huì),聽(tīng)取,、匯報(bào)階段性工作情況,、月會(huì)傳達(dá)醫(yī)院、護(hù)理部的新精神等,,形成了互通有無(wú),、取長(zhǎng)補(bǔ)短的良好氛圍。強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感,,責(zé)任心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神,。迎難而上,敢打狠拼,,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù),。
3、加強(qiáng)重點(diǎn)病人的管理,,如危重病人,、住院時(shí)間較長(zhǎng)的病人、老年病人等把他們做為例會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn),,對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估,,達(dá)成共識(shí),保證病人得到及時(shí)有效的護(hù)理,。同時(shí)使重點(diǎn)護(hù)理對(duì)象更突出,,利于工作人員重點(diǎn)掌握、引起各班的重視,。
4,、對(duì)重點(diǎn)員工的管理,如實(shí)習(xí)護(hù)士,、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等,,對(duì)她們進(jìn)行法律意識(shí)教育,,提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及能力,使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對(duì)病人實(shí)施護(hù)理,。同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn),、責(zé)任心強(qiáng)具有護(hù)師資格的護(hù)士做帶教老師,培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧,、臨床操作技能等,。
5、做好急救藥械的管理工作,,每班交接時(shí)認(rèn)真核對(duì)急救物品,、藥品、設(shè)備做到“四定”及時(shí)補(bǔ)充急救藥品帳物相符,,做到完好備用,,確保其完好率達(dá)100%.
6、完善護(hù)理文件記錄,,減少安全隱患,。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問(wèn)題,規(guī)范護(hù)理文件記錄,,認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中“十字原則,,即客觀、真實(shí),、準(zhǔn)確,、及時(shí)、完整”,,避免不規(guī)范的書寫,,如漏字、涂改不清,、前后矛盾,,與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等,既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問(wèn)題記錄,,又要體現(xiàn)??瓢Y狀的特殊性,使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,。對(duì)護(hù)理文書方面的薄弱環(huán)節(jié),、大家經(jīng)常犯錯(cuò)的方面,反復(fù)學(xué)習(xí),、考核,,引起重視。
7、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,,按照護(hù)理部的要求每月進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案演練,,平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力,對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià),,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。
8,、根據(jù)護(hù)理質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的要求,在護(hù)理部的指導(dǎo)下,,我科成立護(hù)理質(zhì)控小組,,對(duì)小組成員科內(nèi)進(jìn)行了各“護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),,使質(zhì)控小組能較好地開(kāi)展工作,,對(duì)于反復(fù)出現(xiàn)及原則性錯(cuò)誤與護(hù)士質(zhì)控相結(jié)合,建立質(zhì)控登記本,,對(duì)護(hù)士進(jìn)行量化績(jī)效管理
9,、為確保護(hù)理安全要求護(hù)士遵守護(hù)理核心制度、各項(xiàng)規(guī)章制度及各項(xiàng)操作規(guī)程,,嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān)防范護(hù)理差錯(cuò)事故的發(fā)生,。按照《三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》的要求,做到事前有評(píng)估有告知,、事后有措施有改進(jìn),。做到班班查、日日看,、周周總結(jié)使護(hù)士自覺(jué)提高護(hù)理質(zhì)量,。
1、積極響應(yīng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”創(chuàng)建活動(dòng)積極組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí),、落實(shí)住院患者分級(jí)護(hù)理服務(wù),,牢固樹立服務(wù)意識(shí),由被動(dòng)式服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù),。在護(hù)理工作中創(chuàng)造性開(kāi)展工作,。始終以病人為中心,落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,,為病區(qū)患者提供安全,、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)提高患者的滿意度.
2,、落實(shí)衛(wèi)生部在全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展的服務(wù)好,、質(zhì)量好、醫(yī)得好、群眾滿意的“三好一滿意”活動(dòng),。牢固樹立服務(wù)意識(shí),,改善服務(wù)態(tài)度,細(xì)化服務(wù)流程,。了解患者需求真正的為患者解決難題,,滿足患者需求。
3,、加大落實(shí),、督促、檢查力度,,注意對(duì)護(hù)士操作流程質(zhì)量的督查,。抓好三級(jí)質(zhì)控管理按要求開(kāi)展質(zhì)控活動(dòng)。執(zhí)行apn排班,,明確分工,、責(zé)任到人、做到人人參與,、層層管理,、共同把關(guān)、確保質(zhì)量,。
4,、為了提高服務(wù)質(zhì)量、保證患者安全,,形成良好的研究學(xué)習(xí)氛圍,、科室形成了護(hù)理工作中的小問(wèn)題的討論習(xí)慣,已經(jīng)發(fā)現(xiàn)解決了“picc和鎖骨下靜脈留置針的固定新方法預(yù)防壓力傷的發(fā)生”,。
1,、培訓(xùn)及帶教工作按護(hù)理部以及科室計(jì)劃每周進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),??萍寄芘嘤?xùn),,并按時(shí)進(jìn)行理論及技能操作考試,做到有計(jì)劃,、有實(shí)施,、有考評(píng)、有總結(jié),。嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)范書寫,,及時(shí)檢查并改正發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題、錯(cuò)誤,、不斷提高質(zhì)量,。配合醫(yī)院培訓(xùn)計(jì)劃,,對(duì)低年資護(hù)士進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),嚴(yán)格要求實(shí)習(xí)生,,按計(jì)劃帶教,。
2、每月全體護(hù)理人員參加科主任的業(yè)務(wù)大查房一次針對(duì)病情每位護(hù)士做出相應(yīng)的護(hù)理診斷及護(hù)理措施
3,、積極鼓勵(lì)和支持護(hù)理人員參加“自考”,、“網(wǎng)絡(luò)教育”等學(xué)習(xí),提高護(hù)士學(xué)歷層次,。
定期檢查與抽查相結(jié)合,,采用檢查結(jié)果公式法,典型事跡,、優(yōu)秀個(gè)人,、與獎(jiǎng)金掛鉤,同時(shí)作為年終評(píng)比的條件,,被院里表?yè)P(yáng)及為科內(nèi)爭(zhēng)得榮譽(yù)的護(hù)理人員科內(nèi)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)行主班,、責(zé)任護(hù)士競(jìng)聘上崗,,給予護(hù)士公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)調(diào)動(dòng)護(hù)士的工作積極性。
結(jié)合院內(nèi)下發(fā)的院內(nèi)感染文件,,科內(nèi)組織學(xué)習(xí),,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程,,醫(yī)護(hù)人員做好自身防護(hù),,實(shí)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員零感染的目標(biāo)。
1,、科室感染質(zhì)控小組按計(jì)劃進(jìn)行檢查,、總結(jié)、記錄,。對(duì)質(zhì)控結(jié)果定期討論,。
2、做好一次性物品的使用及管理工作,。重點(diǎn)做好了一次性物品,、吸引用物、吸氧用物,、無(wú)菌包等的消毒管理工作,。
3、認(rèn)真進(jìn)行空氣監(jiān)測(cè)及紫外線燈強(qiáng)度監(jiān)測(cè),,做好記錄,,保證監(jiān)測(cè)符合衛(wèi)生學(xué)的要求,。
4、加強(qiáng)了護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)技能的培訓(xùn),,強(qiáng)化自我防護(hù)意識(shí),,要求人人熟悉各種預(yù)并力求杜絕職業(yè)傷害事件的發(fā)生。
5,、定期對(duì)科室人員進(jìn)行院內(nèi)感染知識(shí)培訓(xùn),。
1、管理經(jīng)驗(yàn)不夠,,在工作計(jì)劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位導(dǎo)致計(jì)劃中的工作有未按時(shí)落實(shí)現(xiàn)象,。
2、按照《xx醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》的要求,,達(dá)到a的條目不多,,也就是未有完整的資料體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。
3,、對(duì)迎接xx醫(yī)院評(píng)審的執(zhí)行力有待進(jìn)一步加強(qiáng),,在院內(nèi)感染的管理的工作還不是很到位:如:洗手的依從性、院感知識(shí)人人掌握等方面,。
1,、加強(qiáng)專科知識(shí)的學(xué)習(xí),,努力掌握專業(yè)技能,。
2、進(jìn)一步加大科室護(hù)理質(zhì)量檢查力度,、管理力度,,狠抓基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)患溝通,、健康宣教等工作,,為我院等級(jí)評(píng)審等工作做好準(zhǔn)備。
3,、強(qiáng)化制度落實(shí),,消除安全隱患,安全工作常抓不懈,。加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí)和落實(shí),。
4、在和做好常規(guī)臨床護(hù)理工作的同時(shí),,積極探索新知識(shí),、新業(yè)務(wù)、新技能有創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,。
5,、學(xué)會(huì)管理工具的靈活應(yīng)用,,用數(shù)據(jù)說(shuō)話、完善資料,、體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn),。
總之,一年來(lái),,我和科主任及全體科室醫(yī)護(hù)人員同心同德,,克服困難,以醫(yī)院大局為重,,不斷提高醫(yī)療護(hù)理水平,,切實(shí)為病患提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。在今后的工作中,,無(wú)論從管理,、服務(wù)、還是追求質(zhì)量上,,我都力爭(zhēng)邁上一個(gè)新臺(tái)階,,認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,,樹個(gè)人形象,,樹科室形象,樹醫(yī)院品牌,,從自身做起,,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,樹立“院興我榮,院衰我恥”思想,,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。我堅(jiān)信,,有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)大力支持,,有醫(yī)院、護(hù)理部正確領(lǐng)導(dǎo),,更有全科護(hù)理人員齊心協(xié)力,,我一定完成各項(xiàng)工作。為病區(qū)的發(fā)展,,為醫(yī)院的繁榮發(fā)揮更大的作用,。為迎接xx醫(yī)院評(píng)審做好準(zhǔn)備而努力。
通過(guò)在普外科這一年時(shí)間的實(shí)習(xí),,我特別感謝各位老師前輩的悉心指教,,謹(jǐn)慎嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。并將不斷鞭策自己,不斷提醒自己,,努力改善...
實(shí)習(xí)過(guò)程中,,本人嚴(yán)格遵守科室制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé),,始終以實(shí)事求是的觀點(diǎn)嚴(yán)格要求自己,,踏實(shí)工作,努力做到“眼勤,、手勤,、腳勤、嘴勤”,。為了解病人的病情變化,,便于早發(fā)現(xiàn),早解決,,不停的在各個(gè)病房中穿梭,;為進(jìn)一步鞏固外科護(hù)理的基本理論知識(shí)和基本技能,按時(shí)參加晨間護(hù)理,,做好各項(xiàng)護(hù)理工作,,積極配合醫(yī)生治療,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,,為病人提供整體護(hù)理,。在一個(gè)科室里待久了,感覺(jué)大家真的如同一家人一樣,,老師的關(guān)心和教導(dǎo),,同學(xué)之間的互幫互助,整個(gè)科室的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,讓忙碌的工作變得充實(shí)而快樂(lè),。我喜歡外科的干脆利落,盡管忙,,但有種暢快的感覺(jué),,而且每天都有收獲。我的帶教老師以上主班居多,,除了跟隨老師處理醫(yī)囑,、清點(diǎn)物品、發(fā)放清單,、打印輸液卡等,,我也會(huì)主動(dòng)請(qǐng)纓去幫忙接鹽水,更換引流袋,,做理療,、霧化,、吸痰等治療工作,每天的生活在這樣重復(fù)的忙碌中度過(guò),。
在老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下,,我按時(shí)參加護(hù)理查房,熟悉病人病情,,并規(guī)范熟練地進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作及??谱o(hù)理操作,能做好普外科常見(jiàn)病,,如:疝,、腹膜炎、胃及十二指腸潰瘍及并發(fā)癥,、腸梗阻,、闌尾炎、結(jié)腸癌,、急性膽囊炎,、血?dú)庑亍⒛撔?、壞疽等多發(fā)病的護(hù)理工作,。能做好術(shù)前準(zhǔn)備指導(dǎo),并完成術(shù)后護(hù)理及觀察,。在護(hù)理工作中,,一絲不茍,有條不紊,,得到了患者的信賴和好評(píng),。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇六
本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將20xx年護(hù)理工作總結(jié)如下:
一年來(lái),,在和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,從各方面嚴(yán)格要求自己,在工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒,,大膽管理,,認(rèn)真落實(shí)和科室的各項(xiàng)工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行,。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作,,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通;發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,,增強(qiáng)了科室凝聚力,,使科室成為一個(gè)溫暖的大家庭,;讓醫(yī)生在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營(yíng)造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。
1、認(rèn)真落實(shí)護(hù)理部制定的各級(jí)護(hù)士崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,,如加藥雙簽名等,,杜絕了病人自換吊瓶,加藥不及時(shí)等不良現(xiàn)象,。
2,、堅(jiān)持了查對(duì)制度:要求班班查對(duì),每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1~2次,,并有記錄,;護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);堅(jiān)持每日重新打印輸液?jiǎn)?,一年?lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。
3、認(rèn)真落實(shí)神經(jīng)外科護(hù)理常規(guī)及重癥監(jiān)護(hù)護(hù)理常規(guī),,加強(qiáng)對(duì)急,、危、重癥的管理,,彈性排班,,如遇科室病人多時(shí),及時(shí)增加,,保證護(hù)理質(zhì)量,,提高了對(duì)危重病人的搶救成功率。
1,、每月定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,全年共進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12余次。拓寬了護(hù)士的'面,,提高了護(hù)士理論水平,。在對(duì)患者的健康宣教中,體現(xiàn)了護(hù)士們較高的知識(shí)水平,,受到患者,、家屬及醫(yī)生的一致好評(píng)。并在醫(yī)院5.12護(hù)士節(jié)組織的知識(shí)競(jìng)賽中,,取得了第一名的好成績(jī),。
2、堅(jiān)持晨間提問(wèn)每周兩次,并學(xué)習(xí)神經(jīng)外科,、胸外科疾病的健康宣教以及各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,,提問(wèn)內(nèi)容以護(hù)理小知識(shí)為主,養(yǎng)成了老知識(shí)不斷復(fù)習(xí),,新知識(shí)不斷更新的學(xué)習(xí)氛圍,,確保了病房的護(hù)理安全。
3,、每月科室教學(xué)組有計(jì)劃,,對(duì)科內(nèi)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理技能考核,使護(hù)士的業(yè)務(wù)水平不斷提高,,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。并在20xx年度護(hù)理部組織的三項(xiàng)操作技能考試中,總成績(jī)位列全院第二,。
認(rèn)真落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制,,積極解決病人的問(wèn)題,微笑服務(wù),,耐心,、細(xì)心、關(guān)心每一位病人,,堅(jiān)持晨晚間查房,,并于臨睡前由醫(yī)生和護(hù)士一起巡視病房,提高了患者的滿意度,,滿意度調(diào)查平均分在98分以上,。
1、重視帶教工作,,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度,、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,,了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況,,做好出科理論及操作考試。安排高年資的護(hù)士為帶教老師,,加強(qiáng)對(duì)新護(hù)士的帶教,,尤其是科室護(hù)理常規(guī),、各種規(guī)章制度、操作規(guī)程以及常見(jiàn)病和多發(fā)病的知識(shí),。
2,、在護(hù)理工作中靈活應(yīng)用20xx護(hù)理品管圈成果,提高了護(hù)理質(zhì)量,。今年我科的責(zé)任圈再接再勵(lì),將“一針見(jiàn)血”作為今年的活動(dòng)主題,,品管圈活動(dòng)正在進(jìn)行中,。
1,、節(jié)約科室每一度電,每一滴水,,做好科室設(shè)備保養(yǎng),,延長(zhǎng)其使用壽命。
2,、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)囑處理和醫(yī)保知識(shí),,做到不少收,漏收,。
3,、將科室現(xiàn)有設(shè)備有效的利用起來(lái),增加收入,。
(一)工作成果
全年共收住病人總數(shù)1081人次,,icu人數(shù)163人,其中一級(jí)護(hù)理294人次,,危重病人約364人次,,成功搶救病員數(shù)163人,輸液8736人次,。送入中心icu病人數(shù)75人,,為醫(yī)院贏得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
在繁重的護(hù)理工作面前,,腦外科的護(hù)理人員任勞任怨,,兢兢業(yè)業(yè),很好的完成了年初制度的護(hù)理計(jì)劃,,同時(shí)不計(jì)個(gè)人得失,,充分發(fā)揮了無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。
在今年的5.12護(hù)士節(jié)期間腦科有三名護(hù)士馬丹,、何琳仙,、肖莉在醫(yī)院三基考試中榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng),陳思被評(píng)為“優(yōu)秀帶教老師”,。
(二)存在的問(wèn)題
1,、管理經(jīng)驗(yàn)不足,管理水平有待提高,。
2,、部分護(hù)理人員應(yīng)急經(jīng)驗(yàn)不足,急救技能有待提高,,要注意對(duì)搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握,,如呼吸機(jī)、電子降溫儀等,關(guān)鍵時(shí)刻及時(shí)跟進(jìn),,還需要加強(qiáng)??婆嘤?xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí),,以提高整體搶救水平,。
3、工作中缺乏主動(dòng)性和靈活性,,要時(shí)刻注意和患者,、家屬進(jìn)行醫(yī)患溝通,及時(shí)了解患者的心理,、情緒,、發(fā)病原因,有利于改善醫(yī)患關(guān)系,,保障醫(yī)療安全,,今后需加強(qiáng)溝通交流技巧的培訓(xùn)。
4,、科研工作是薄弱環(huán)節(jié),。
回顧過(guò)去,展望未來(lái),,希望在新的一年護(hù)理姐妹們能齊心協(xié)力,,以自己的實(shí)際行動(dòng),真抓實(shí)干,、與時(shí)俱進(jìn),,共創(chuàng)醫(yī)院和諧美好的明天。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇七
伴隨著年末的到來(lái),,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過(guò)了一年,。在20xx這一年里我科全體護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,針對(duì)制定的目標(biāo)規(guī)劃,全體護(hù)理人員狠抓落實(shí),、認(rèn)真實(shí)施,、不懈努力,圓滿地完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,,同時(shí)也取得了較好的成績(jī)?,F(xiàn)將20xx年工作作如下總結(jié):
1、今年我科根據(jù)創(chuàng)“二乙”評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的要求,,積極整改完善各項(xiàng)工作,,著重加強(qiáng)了患者十大安全目標(biāo)考核,。將患者十大安全目標(biāo)管理在科室進(jìn)行分工,讓全科護(hù)士主動(dòng)參與護(hù)理安全管理;加強(qiáng)了科室護(hù)理質(zhì)控小組的'管理,,修訂了護(hù)理質(zhì)控檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查方法;提高質(zhì)量控制的效果;重新制定了護(hù)理不良事件呈報(bào)表及壓瘡,、跌倒呈報(bào)表及流程,,建立關(guān)健科室間的病人轉(zhuǎn)接制度,,包括身份識(shí)別與登記制度,使護(hù)理人員工作有單可循,,使護(hù)理行為更加科學(xué),、規(guī)范;為了掌握各項(xiàng)制度,提高護(hù)士的應(yīng)急能力,,科室組織學(xué)習(xí)了病區(qū)管理制度,、危急值報(bào)告制度、醫(yī)療廢物的處理,、低血容量性休克的急救流程,,進(jìn)行心肺復(fù)蘇、簡(jiǎn)易呼吸囊使用理論及操作,,微量泵使用的培訓(xùn)與考核,,心電監(jiān)護(hù)理論操作考核等等。
2,、今年科內(nèi)注重新進(jìn)人員的培訓(xùn),,對(duì)她們進(jìn)行各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé),、護(hù)理病歷書寫,,專科護(hù)理等多項(xiàng)護(hù)理技能的指導(dǎo)以及法律意識(shí)的教育,,提高她們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及應(yīng)急能力,,指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)的老護(hù)士做新調(diào)入護(hù)士的帶教老師,,培養(yǎng)與患者之間的溝通技巧,、臨床操作技能等。
1,、嚴(yán)格執(zhí)行了各項(xiàng)消毒隔離制度,,每月組織一次醫(yī)院感染知識(shí)學(xué)習(xí)和考核,提高護(hù)士的消毒隔離意識(shí),。特別是加強(qiáng)了手術(shù)期抗生素使用知識(shí)的學(xué)習(xí);
2,、每月進(jìn)行科室消毒隔離質(zhì)量管理的自查及整改,每季度組織全體醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行院感反饋會(huì)議及,。配合院感科做好本科院感的管理:醫(yī)院感染病例的上報(bào),、抗生素使用的管理,,科室環(huán)境學(xué)監(jiān)測(cè),紫外線燈管測(cè)試,,手衛(wèi)生規(guī)范,,醫(yī)療垃圾處理,環(huán)境衛(wèi)生管理等等,。
1,、為了規(guī)范護(hù)理病歷書寫,不斷提高護(hù)理病歷質(zhì)量,,每月由專管人員不定期進(jìn)行質(zhì)量檢查,,對(duì)護(hù)理病歷書寫進(jìn)行質(zhì)量把關(guān);護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格把握護(hù)理病歷質(zhì)量各個(gè)環(huán)節(jié),根據(jù)護(hù)理記錄評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),,每月定期檢查5份出院病歷,,每發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,,對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,使護(hù)士逐步掌握護(hù)理病歷書寫要求,,以不斷的提高護(hù)理病歷的質(zhì)量;
2,、重視護(hù)理人員繼續(xù)教育,不斷提高護(hù)士的綜合素質(zhì) ,,護(hù)士綜合素質(zhì)的高低決定著護(hù)理病歷書寫質(zhì)量,,鼓勵(lì)護(hù)士進(jìn)行在職繼續(xù)教育,努力提高專業(yè)技術(shù)水平,。
20xx年已經(jīng)過(guò)去一半,,但我會(huì)繼續(xù)延續(xù)自已的發(fā)光點(diǎn),努力做到最好!
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇八
我科遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“以病人為中心,,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”主題的服務(wù)宗旨,,認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理工作計(jì)劃,按醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則,,完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,,改進(jìn)服務(wù)流程,改善住院環(huán)境,,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制,,持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。現(xiàn)將20xx年上半年我科工作總結(jié)如下:
1.對(duì)各級(jí)護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),,每月組織理論考試和技術(shù)操作考核,。
2.每日晨間提問(wèn),內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí),、院內(nèi)感染知識(shí)和??浦R(shí),。
3.組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)了《護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案》并進(jìn)行了考核。
4.組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)院護(hù)理核心制度,,并進(jìn)行了考核,。
5.每個(gè)護(hù)士都能試練掌握各項(xiàng)護(hù)理操作技能,并進(jìn)行了考核,,合格率97%,。
6.各級(jí)護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試,、技術(shù)操作考試,,參加率100%,,并取得優(yōu)異的成績(jī),。
提高服務(wù)質(zhì)量加強(qiáng)了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”,規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程,,推行服務(wù)過(guò)程中的規(guī)范用語(yǔ),,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,為病人提供各種生活上的便利,,對(duì)出院病人半月內(nèi)制動(dòng)詢問(wèn)病人的康復(fù)情況并記錄訪問(wèn)內(nèi)容,,廣泛聽(tīng)取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見(jiàn),對(duì)存在的問(wèn)題查找原因,,提出整改措施,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。半年中病人及家屬無(wú)投訴,,科內(nèi)發(fā)放護(hù)理服務(wù)質(zhì)量調(diào)查表20份,,病人滿意率100%,提名表?yè)P(yáng)服務(wù)態(tài)度,。
杜絕護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育,,查找工作中不安全因素提出整改措施,消除差錯(cuò)事故隱患,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,,發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況,,護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生率為零,。
力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)護(hù)理文書即法律文書,,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過(guò)程中要認(rèn)真斟酌的,能客觀,、真實(shí),、準(zhǔn)確,、及時(shí)、完整的放映病人的病情變化,,不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的.重要意義,,使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度,同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏,,質(zhì)控小組定期檢查,護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,。
建立以人為本的住院環(huán)境,使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài),。病房每日定時(shí)通風(fēng),,保持室內(nèi)安靜、整潔,、空氣新鮮,,對(duì)意識(shí)障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施,落實(shí)崗位責(zé)任制,,按責(zé)任制護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,,落實(shí)健康教育,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及為重病人的護(hù)理,,滿足病人及家屬的合理需求,,上半年護(hù)理住院病人、各級(jí)別護(hù)理病人合格率100%,,無(wú)護(hù)理并發(fā)癥,。
急救物品進(jìn)行“四定”管理,每周專管人員進(jìn)行全面檢查一次,,護(hù)士長(zhǎng)每周檢查,,隨時(shí)抽查,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。
重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理,,完善了醫(yī)療廢物管理制度,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程,,并進(jìn)行了專項(xiàng)考核,,使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到治療標(biāo)準(zhǔn)。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇九
作為一名外科醫(yī)生,,我的工作職責(zé)是“竭盡全力除人類之病痛,,助健康之完美”,。維系醫(yī)術(shù)的圣潔并不高,但是強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感和自覺(jué)的敬業(yè)精神仍然促使我投身醫(yī)學(xué)事業(yè),。
當(dāng)20xx年我步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)候,,我就曾在學(xué)生大會(huì)上莊嚴(yán)宣誓過(guò):“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終身”,。時(shí)至今日,,我仍牢記在心并不斷的努力著。醫(yī)乃責(zé)的精神外,,更要具有全心全意為人民服務(wù)的思想,,還應(yīng)具備一切為病人的品質(zhì)。自工作以來(lái),,本手術(shù)中難度的四類手術(shù),。在手術(shù)的前一天,患者家屬擔(dān)心沒(méi)有熟人手術(shù)醫(yī)生可能會(huì)不負(fù)責(zé)更是醫(yī)生的職業(yè)道德,,但作為一名外科醫(yī)生,,更懂得那沉甸甸的分量寄托著患者對(duì)醫(yī)生的敬重和以是歷代醫(yī)家一直提倡的美德,。只有做到這樣,,才不辜負(fù)我們身穿的白大衣,才配得上“白衣天使”,。
在工作中,,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì),要做一名好醫(yī)生,,首先要有高度的責(zé)希望經(jīng)過(guò)努力就可能變成現(xiàn)實(shí),。特別是對(duì)于我們外科病人,我有深切體會(huì),,術(shù)前多與病人溝通,,多對(duì)于術(shù)后的一些常規(guī)并發(fā)癥就會(huì)了解并理解我們醫(yī)生的工作,也可以杜絕很大一部分醫(yī)療糾紛的發(fā)療后腫瘤創(chuàng)面有所控制需要進(jìn)一步行,,但是這樣的情況手術(shù)失敗率很高,,因?yàn)槭中g(shù)創(chuàng)面大,可惜病人因經(jīng)濟(jì)原因及腫瘤復(fù)發(fā)最終放棄治療,,出院前對(duì)我千恩萬(wàn)謝,,每次想起,都會(huì)讓我感嘆“發(fā)癥,,你也許認(rèn)為這只是1%或1‰,,但對(duì)于具體的病人和家屬來(lái)說(shuō),那就是千真萬(wàn)確的100%,。
工作以來(lái),,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的`外科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素質(zhì)外,,豐富的理論知識(shí)和的學(xué)術(shù)講座,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,并通過(guò)學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握診治及并發(fā)癥及合并癥處理,,熟練診治外,,如等。工作注重臨床科研工作,,積極參加科內(nèi)各項(xiàng)科研工作并取得相關(guān)成績(jī),,目前仍有相關(guān)課題工作,并能堅(jiān)培訓(xùn),、講課等,,進(jìn)一步提高自身基本理論知識(shí)。
在過(guò)去的一年里,,我取得了一些成績(jī),,但離組織的要求還有一定差距。自身素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,,特別實(shí)地做好各項(xiàng)工作,。20xx年,我要在平凡的工作崗位上盡自己的努力,,做的自己,,不辜負(fù)組織對(duì)我的期望。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇十
1,、根據(jù)科內(nèi)收治患者病情每天下午xx,,進(jìn)行提問(wèn),內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí),,院內(nèi)感染知識(shí)和??评碚撝R(shí),以促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步,。
2,、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn),每季度組織理論考試和技術(shù)操作考核,,參加率100%,,考核合格率100%。
3,、積極參加護(hù)理部組織的繼教學(xué)習(xí)等活動(dòng),,按要求開(kāi)展護(hù)理查房活動(dòng),查房時(shí)對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,,以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。
4、由xx護(hù)士長(zhǎng)組織聯(lián)合骨科病房開(kāi)展了外系相關(guān)知識(shí)小競(jìng)賽,,并對(duì)一,、二、三等獎(jiǎng)發(fā)放了獎(jiǎng)品,,促進(jìn)了??评碚撝R(shí)的提升。
1,、每天交接班過(guò)程中對(duì)在院患者進(jìn)行評(píng)估,,對(duì)存在的或潛在的安全問(wèn)題進(jìn)行討論,提出切實(shí)可行的防范措施,。
2,、建立科內(nèi)儀器及搶救設(shè)備登記本,急救物品進(jìn)行交接班管理,,每班專管人員進(jìn)行全面檢查一次,。每周一對(duì)所有儀器進(jìn)行擦拭及測(cè)試,并有記錄,。護(hù)士長(zhǎng)定期檢查,,隨時(shí)抽查,保證了急救物品始終處于應(yīng)激狀態(tài),,完好率達(dá)到100%,。
3、今年科內(nèi)發(fā)生一起縱火事件,,引以為戒為提高護(hù)士應(yīng)急反應(yīng)能力,熟悉處理緊急情況,,科內(nèi)不定時(shí)組織學(xué)習(xí)護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,,為今后處理護(hù)理突發(fā)事件打下基礎(chǔ)。
4,、緊跟護(hù)理部步伐由以前的每月按時(shí)發(fā)放患者滿意度調(diào)查改進(jìn)為現(xiàn)行的每位患者發(fā)放,,調(diào)查率100%。從而加強(qiáng)對(duì)護(hù)理缺陷,、護(hù)理投訴的歸因分析,,每月對(duì)發(fā)生的護(hù)理缺陷分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),,制定整改措施,,對(duì)反復(fù)出現(xiàn)同樣問(wèn)題的護(hù)士責(zé)其深刻認(rèn)識(shí),確實(shí)在護(hù)理工作中應(yīng)用持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。
5,、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段,、重點(diǎn)員工的管理。重點(diǎn)時(shí)段管理:優(yōu)服檢查后按護(hù)理部指示完成科內(nèi)班次的改進(jìn)工作,,對(duì)連班,、夜班、節(jié)假日等,,實(shí)行彈性排班制,,合理搭配老、中,、青值班人員,。重點(diǎn)員工管理:對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)士及新入職護(hù)士進(jìn)行規(guī)范化帶教,提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及能力,,實(shí)習(xí)同學(xué)明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對(duì)患者實(shí)施護(hù)理,。
6、建立科內(nèi)醫(yī)患溝通手冊(cè),,該手冊(cè)結(jié)合科室特點(diǎn)和患者問(wèn)詢的主要問(wèn)題,,研究制定科室護(hù)理人員標(biāo)準(zhǔn)化用語(yǔ),標(biāo)準(zhǔn)化用語(yǔ)不是用來(lái)背誦給患者的,,是給患者解釋講解的核心內(nèi)容,,減少由于溝通不當(dāng)帶來(lái)的糾紛。
1,、堅(jiān)持以患者為中心,,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,,深入開(kāi)展以病人為中心的個(gè)性化健康教育,,通過(guò)發(fā)放健康教育宣傳冊(cè),以及護(hù)士的言傳身教,,讓病人掌握疾病防治,,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,護(hù)理及自我保健等知識(shí),,為出院后需進(jìn)行院外延續(xù)性護(hù)理的造口患者開(kāi)展居家指導(dǎo)健康講座,,并建立造口人微信交流平臺(tái)“造口之家”,方便護(hù)-患,、患-患之間的溝通交流,。
2、組建科內(nèi)二級(jí)質(zhì)控工作小組,,由護(hù)士長(zhǎng)和業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)骨干人員組成,,充分發(fā)揮護(hù)理護(hù)理護(hù)工護(hù)理是診斷和處理人類對(duì)現(xiàn)存的或潛在的健康問(wèn)題的反應(yīng)。許多高校成立護(hù)理專業(yè),這是一個(gè)新興行業(yè).58·廣告查看詳情質(zhì)量控制小組的作用,,每周從消毒隔離,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理、危重癥患者護(hù)理護(hù)理護(hù)工護(hù)理是診斷和處理人類對(duì)現(xiàn)存的或潛在的健康問(wèn)題的反應(yīng),。許多高校成立護(hù)理專業(yè),,這是一個(gè)新興行業(yè).58·廣告查看詳情、護(hù)理文件以及中醫(yī)護(hù)理等方面進(jìn)行質(zhì)量檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,及時(shí)糾正、處理,。每月對(duì)質(zhì)控小組檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析,,查找原因,制定切實(shí)可行的整改措施,,并檢查整改落實(shí)情況,,推行持續(xù)性改進(jìn)工作機(jī)制。
3,、充分發(fā)揮??菩〗M引領(lǐng)作用,積極開(kāi)展picc,,由幾例發(fā)展到十幾例,,建立出院患者回科換藥表,由靜療小組成員帶領(lǐng)全科共同學(xué)習(xí),,規(guī)范了picc置管后的維護(hù)工作,。
4、做好大型中醫(yī)巡檢準(zhǔn)備工作,,組織學(xué)習(xí)中醫(yī)檢查中護(hù)理部分,,并逐步實(shí)施。積極開(kāi)展中醫(yī)項(xiàng)目如:溫灸,、經(jīng)絡(luò)導(dǎo)平,、直線偏光、中頻藥透等,,得到科主任好評(píng)。
工作中存在不足:
1,、年輕護(hù)士多,,專科知識(shí)及??萍寄苡写岣?,特別是急救技術(shù),也是明年工作的重點(diǎn)。
2,、部分護(hù)士缺乏溝通能力,。
3、書寫論文少,。
4,、病房靜脈輸液大流程有待完善
一年來(lái)在護(hù)理部的支持和幫助下,取得了一定成績(jī),,但也存在很多缺點(diǎn),,有待進(jìn)一步改善。今后,,我們將力爭(zhēng)邁上一個(gè)新臺(tái)階,,從自身做起,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,樹立“院興我榮,院衰我恥”思想,,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步,!
今年是我參加工作的第一年,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,,熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能,,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
自今年x月進(jìn)入本院參加工作以來(lái),在這不足一年的實(shí)踐學(xué)習(xí),,感覺(jué)要想將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時(shí)的工作中,一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,體會(huì)要領(lǐng)。
外科手術(shù)病人相對(duì)較多,,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識(shí),。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè),、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理,、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。在日常工作中,,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,,讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?,嵥?。記得剛到外科時(shí)我還不適應(yīng),為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,向老師請(qǐng)教,,向同事學(xué)習(xí),,自己摸索,在短時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作,。了解了各班的職責(zé),,,明確了工作的程序,,方向,,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路,,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
通過(guò)近一年的'學(xué)習(xí),除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識(shí)外,我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),,堅(jiān)持文明用語(yǔ),工作時(shí)儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),,增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí),。在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,,平時(shí)堅(jiān)持參加科室每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,在近一年的工作中,,能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。
當(dāng)然,我身上還存在一些不足有待改進(jìn),。比如,,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),,不能冷靜處理,。在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),,但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方,。
在即將過(guò)去的一年里,,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師給予的教育,、指導(dǎo),、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?;仡欉^(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,,同時(shí)也存在一些不足,;
展望未來(lái),應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,,克服不足,。在即將迎來(lái)的xx年,,我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神,做好我自己的工作,,急病人之所急,,為病人負(fù)責(zé),絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?,我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé),,這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇十一
一,、加強(qiáng)了病房管理
1,、根據(jù)醫(yī)院的計(jì)劃認(rèn)真制定適合本病區(qū)的年計(jì)劃、季安排,、月計(jì)劃,,并督促護(hù)士實(shí)施,監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,。
2,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證,。
嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,,提高了護(hù)理質(zhì)量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。
堅(jiān)持查對(duì)制度:
1)要求醫(yī)囑班班查對(duì),,每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1-2次;
(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì)。一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。
認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī),。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達(dá)100%,。平時(shí)嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行,。
3、加強(qiáng)了質(zhì)量管理
定期檢查基礎(chǔ)護(hù)理,、護(hù)理文件書寫,、健康教育、技術(shù)操作,、急救物品等,,不定時(shí)檢查、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理,?;A(chǔ)護(hù)理合格率、護(hù)理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達(dá)100%.
二,、重視提高護(hù)士整體素質(zhì),,優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍
繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范及文明用語(yǔ),,組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護(hù)士行為規(guī)范教育,。
提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),、臨床知識(shí),、疑難病例的護(hù)理。
組織護(hù)理人員加強(qiáng)第四版三基理論學(xué)習(xí),,參加護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,,考核合格率達(dá)100%。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的'同時(shí),,注重操作技能的提高,,根據(jù)護(hù)理部計(jì)劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中,。
每月召開(kāi)工休會(huì)一次,,對(duì)每位出院病人進(jìn)行一次滿意度調(diào)查,征求病人的意見(jiàn)及建議,,并及時(shí)改正,。
三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研
鼓勵(lì)護(hù)士參加夜大,、自學(xué)考試,。
組織護(hù)士學(xué)習(xí)書寫論文方面的知識(shí)。
認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶教工作,,按要求制定帶教計(jì)劃,,帶教老師以身作則,嚴(yán)格管理,,保證帶教質(zhì)量,,實(shí)習(xí)同學(xué)反饋較好。
全年護(hù)理人員共發(fā)表論文篇,,省級(jí)論文篇,,市級(jí)論文篇。
四,、,、存在的不足:
護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng)。
新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教,。
病房管理需要進(jìn)一步加強(qiáng),。
外科年終工作總結(jié)圖文 神經(jīng)外科年終工作總結(jié)篇十二
20xx年,,神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)心與支持下,全科護(hù)士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的“微笑服務(wù),,感動(dòng)服務(wù)”為主題的服務(wù)宗旨,,圍繞年初制定的護(hù)理管理目標(biāo)和工作計(jì)劃,開(kāi)展各項(xiàng)護(hù)理工作,,嚴(yán)抓各項(xiàng)計(jì)劃的落實(shí),,半年內(nèi)各項(xiàng)工作指標(biāo)基本達(dá)到了目標(biāo)要求,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
1,、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按“一科一?!迸嘤?xùn)計(jì)劃進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),強(qiáng)化各級(jí)護(hù)士的培訓(xùn),,月考評(píng),、季度考評(píng)均達(dá)到質(zhì)量要求。
2,、每周早交班進(jìn)行提問(wèn),,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)和??浦R(shí),,以促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
3,、進(jìn)一步完善并反復(fù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)護(hù)理文書和壓瘡評(píng)估,,并運(yùn)用于實(shí)際工作中,對(duì)每一個(gè)存在壓瘡風(fēng)險(xiǎn)的病人進(jìn)行評(píng)估,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,使全科護(hù)士的臨床護(hù)理能力有了明顯提高。
4,、每周組織全科護(hù)士開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)醫(yī)院的護(hù)理核心制度,,參加醫(yī)院組織的多項(xiàng)文化藝術(shù)活動(dòng),同時(shí)加強(qiáng)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。
5,、有積極參加院里組織活動(dòng)的,在排班上也給予了方便考慮,,為科里贏得了多項(xiàng)榮譽(yù),。
6、強(qiáng)化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,,每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),,并重點(diǎn)對(duì)吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進(jìn)行了培訓(xùn),??萍本燃夹g(shù)有了明顯的提高,。
7、加強(qiáng)護(hù)理人才的培養(yǎng),,為護(hù)理人才的成長(zhǎng)創(chuàng)造有利條件,,送本科護(hù)士到天壇這樣專科性強(qiáng)的醫(yī)院進(jìn)行學(xué)習(xí),,把別的醫(yī)院新的護(hù)理技術(shù),、新的管理理念帶回來(lái),有力的促進(jìn)了科室各項(xiàng)工作的開(kāi)展,。
8,、各級(jí)護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試,、院感知識(shí)考試、技術(shù)操作考核,,參加率100%,,考核合格率100%。
1,、對(duì)一般輕癥,、擇期手術(shù)的病人責(zé)任護(hù)士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,,主動(dòng)向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,,作息時(shí)間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。
2、對(duì)急癥,、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,同時(shí)安慰病人及家屬,,減輕其恐懼心理,。
3、在生活上為病人提供了各種便利條件,,并廣泛聽(tīng)取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見(jiàn),,對(duì)存在的問(wèn)題查找原因,提出整改措施并及時(shí)進(jìn)行整改,。
1,、列舉神經(jīng)外科護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)有特點(diǎn)的幾個(gè)病例及相應(yīng)的防護(hù)措施,組織全科護(hù)士進(jìn)行了分析討論學(xué)習(xí)。
2,、每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育,,查找工作中的.不安全因素,提出整改措施,,消除差錯(cuò)事故隱患,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)小組長(zhǎng)監(jiān)督作用,,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況,。
護(hù)理文書即法律文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過(guò)程中要認(rèn)真斟酌,,能客觀、真實(shí),、準(zhǔn)確,、及時(shí)、完整的反映病人的病情變化,,不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度,同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏,,護(hù)理文書組組長(zhǎng)定期帶頭查病例,護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查護(hù)理文書,、臨時(shí)醫(yī)囑的書寫及簽字情況,,及時(shí)審查出院病歷,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,,對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控,。
將病房每日定時(shí)通風(fēng),,保持病室安靜、整潔,、空氣新鮮,,對(duì)意識(shí)障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施,落實(shí)崗位責(zé)任制,,按等級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,,落實(shí)健康教育,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理,,滿足病人及家屬的合理需要,。
急救物品進(jìn)行交接班管理,,每天專管人員進(jìn)行全面檢查一次,護(hù)士長(zhǎng)每周檢查,,隨時(shí)抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。
組織學(xué)習(xí)醫(yī)療垃圾分類及醫(yī)療廢物處理流程,,并進(jìn)行了專項(xiàng)考核,,院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能認(rèn)真履行自身職責(zé),使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
1,、基礎(chǔ)護(hù)理不到位,依賴病人家屬,,個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí),,病人臥位不舒服。
2,、病房管理有待提高,,病人自帶物品較多,物品放置雜亂,。
3,、個(gè)別護(hù)士無(wú)菌觀念不強(qiáng),無(wú)菌操作時(shí)不帶口罩,,職業(yè)暴露防范意識(shí)差,生活垃圾,、醫(yī)療垃圾時(shí)有混放,。
4、主動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,,尤其年輕護(hù)士學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)積極性不高;學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠,,只有一篇學(xué)術(shù)論文。
5,、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng),、漏記、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷,。
6,、健康教育不夠深入,缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性,。