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服裝廠員工崗位職責篇一
1,、遵守國家法律,、法規(guī)、守法經(jīng)營,。 2,、遵守國家財稅制度、依法納稅,。3,、維護客戶利益,重合同守信用,。
4,、注重產(chǎn)品質(zhì)量、抓好內(nèi)部管理,,增強企業(yè)市場競爭能力。 5,、尊重和維護職工的合法權(quán)益,。
6、協(xié)調(diào)處理好與外界的一切經(jīng)濟活動,。 7,、抓好精神文明建設,,支持群團工作。
二,、管理者代表崗位職責
1,、保證公司按照 iso9001-2000 質(zhì)量體系國際標準建立,實施和保持
質(zhì)量體系持續(xù)有效,。
2,、協(xié)調(diào)處理公司在實施 iso9001 質(zhì)量體系過程中的具體事宜。
3,、向總經(jīng)理報告質(zhì)量體系的運行情況,,以便其進行評審,并作為質(zhì)量
體系改進的基礎,。
4,、負責審批質(zhì)量體系文件以及相關(guān)的技術(shù)性文件。 5,、負責有關(guān)公司質(zhì)量體系事宜的對外聯(lián)絡,。
三、行政部崗位職責
1,、負責檢查督促各項管理制度的落實,。 2、抓好文明生產(chǎn),、環(huán)境衛(wèi)生工作,。
3、考核各部門執(zhí)行 iso9001 質(zhì)量體系的具體實施過程和結(jié)果,。4,、協(xié)助廠部做好職工的思想工作,調(diào)解職工之間矛盾和糾紛,。5,、及時上報、公布對違規(guī)現(xiàn)象的處罰決定,。
6,、反映職工意見,做好職工與公司的聯(lián)系工作,。 7,、制定和落實各種獎懲制度。
8,、負責公司區(qū)域內(nèi)的綠化美化工作,。
9、抓好受控文件發(fā)放控制工作,做好與企業(yè)管理相關(guān)的會議記錄,。 10,、制訂年度人員培訓計劃,搞好人力資源儲備及崗位人員能力培訓 工作,,并存檔,。
11、建立員工檔案,,建立安全生產(chǎn)各級負責制,。 12、負責企業(yè)與當?shù)卣块T之間的溝通,。13,、做好消防培訓及急救培訓,并留檔,。
四,、業(yè)務部崗位職責
1、從事一切經(jīng)濟活動符合國家法令法規(guī)要求,。 2,、一切以公司利益為重,接洽業(yè)務時要咨詢調(diào)查,、謹慎簽約,。3、鞏固好老客戶,,積極發(fā)展新客戶,。
4、做好合同的會簽,、簽訂工作,、并作好相關(guān)記錄。 5,、及時做好產(chǎn)品出口的報關(guān),、核銷、結(jié)匯工作,。6,、做好資金回籠工作,及時結(jié)清相關(guān)帳務,。
7,、注意收集、反饋市場信息,,嚴守公司經(jīng)濟活動機密,。 8,、負責客戶接待工作。
9,、按打樣單操作規(guī)則,出具打樣單,,因物料原因影響樣衣交貨期的,,請反饋副總經(jīng)理解決;因生產(chǎn)能力不足影響交期的,,反饋副總經(jīng) 理解決,。
10、按訂單信息傳遞一覽表傳遞相關(guān)信息,。
11,、處理日常采購部、生產(chǎn)部,、技術(shù)部,、品控部反饋的訂單疑問。 12,、確定貨期,,及時與船務、單證協(xié)調(diào),,按時出運大貨,。13、有特殊要求的訂單須及時通知相關(guān)部門,,組織解決,。14、負責客人投訴問題的信息傳遞,。
15,、承接訂單后,及時出具企業(yè)統(tǒng)一格式的訂單表格,,由副總審批后,,發(fā)放各相關(guān)操作環(huán)節(jié),合同交財務,。
五,、制版員崗位職責
1、服從技術(shù)部的工作安排,,認真負責,,做好本職工作,根據(jù)客戶要 求,,熟悉所制作款式各部位規(guī)格及工藝要求,。
2,、根據(jù)合約規(guī)定的工藝標準要求和生產(chǎn)計劃安排,及時打出樣板,,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成制版工作,。
3、樣板應寫明款式,、規(guī)格,、絲縷、塊數(shù),,注明眼刀,、鎖眼、繡花等 位置,,完成后,,經(jīng)辦人先復查一遍,交指定人員復核,。
4,、生產(chǎn)車間所用的凈樣板須配套完成,同時根據(jù)生產(chǎn)部的生產(chǎn)安排 情況,,制作相應數(shù)量的凈樣板,。
5、每款的紙樣做全標識,,妥善保管,。
6、認真聽取生產(chǎn)一線的意見,,及時糾正和改進樣板的缺陷,。
7、與樣衣工隨時保持溝通,,聽取樣衣工在制作過程中的問題,,及時 更改。
六,、工藝員崗位職責
1,、充分熟悉和掌握每一個款式的技術(shù)標準,及時制定工藝標準文件,。
操作方法要切實可行,,并要在保證質(zhì)量的基礎上符合多快好省的 原則,確保在實際生產(chǎn)中不帶質(zhì)疑,。
2,、編制的工藝單要具體,關(guān)鍵部位要說明清楚,,工藝要求的數(shù)據(jù)全部標明,,做到認真,、仔細、不遺漏,。3,、全面負責做好封樣確認工作。
4,、工藝文件,、客戶來樣、確認樣要妥善歸檔,,未經(jīng)許可不得出借。 5、做好客戶與公司間的聯(lián)絡工作,及時反饋客戶意見,若有工藝修
改,,需出具書面通知,。七,、樣衣組長崗位職責
1,、服從技術(shù)部的工作安排,,認真負責做好本職工作。熟悉所做款式 的工藝要求及所需輔料,。
2,、根據(jù)樣衣交貨期先后,,安排樣衣生產(chǎn),,確保樣衣保質(zhì)保量完成,。 3、解決樣衣工在樣衣操作時所遇難題,,及時同制版員溝通。4,、做好樣衣完成記錄和簽發(fā)工作,。
5,、負責制作樣衣所需的物料領(lǐng)用工作,,因物料原因影響樣衣交貨期 的及時向上級反饋,。
6,、每月 10 日前,完成上月樣衣組計件產(chǎn)量表(附打樣單),上報財務。
7、配合主管做好樣衣制作估價工作,,體現(xiàn)多勞多得的原則,。
8,、公平,、公正對待本崗員工,,搞好班組團結(jié),,做到安全文明生產(chǎn)。 9,、樣衣完成后,,須提供制作用時給工業(yè)工程部主管作參考。10,、負責樣衣工的日常工作安排,。
11、配合工業(yè)工程部主管的工作安排,,抽調(diào)消防員,,完成流程暢通工作。
八,、樣衣檢驗員崗位職責
1,、服從技術(shù)部的工作安排,認真負責做好本職工作,,熟悉所做款式的工藝,、尺寸及質(zhì)量要求。
2,、對照工藝和質(zhì)量要求,,嚴格檢驗樣衣的工藝,、尺寸及質(zhì)量是否符
合標準。
3,、對不合格產(chǎn)品及時交樣衣工返修至合格,,并做好檢驗記錄。
4,、對樣衣工的樣衣操作質(zhì)量做總結(jié),,對質(zhì)量好的樣衣工,可報技術(shù) 部作評定,。
5,、每一件樣衣均需做好原始尺寸、檢驗記錄和量法以及對尺寸的疑
問等,,以備客人批辦意見來時做校對,。
九、樣衣工,、消防員崗位職責
1,、服從樣衣組長的工作安排,認真負責,,做好本職工作,。
2、認真閱讀和領(lǐng)悟所做樣衣的工藝和操作要領(lǐng),,確保樣衣按時保質(zhì) 完成,。
3、在操作時遇到問題及時反映給樣衣組長,。
4,、對樣衣有工藝修改必須確保確認樣和留樣工藝一致。?
5,、及時修正不合格樣衣至完全符合樣衣要求,。
6、及時反映樣衣在大貨生產(chǎn)中難操作處,,以便同客人聯(lián)系更改操作 工藝,,便于大貨生產(chǎn)。
7,、與制版人員隨時保持聯(lián)系,,在制作過程中,發(fā)現(xiàn)疑問不可私自修 改,,應反饋給樣衣組長或制版工,,由制版工修改紙樣后,,再按紙 樣要求改進樣衣,。
8,、樣衣制作完成后,須提供制作用時給樣衣組長,。
9,、作為消防員身份進入班組流水線工作時,服從班組安排,,作息時 間跟班組,,并做好產(chǎn)量記錄。
十,、裁剪車間主管崗位職責
1,、根據(jù)生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃安排好車間生產(chǎn),做好車間管理工作,。
2,、按“生產(chǎn)任務單”樣板、款式,、原料的顏色,、規(guī)格,做到準確無 誤方可生產(chǎn),,對定額用料及排料進行嚴格審核,。
3、堅持均衡生產(chǎn),,確保生產(chǎn)車間裁片供應充足,。
4、對于生產(chǎn)中的原料供應,、樣板,、工藝等問題要盡早反映。
5,、對有問題的裁片要積極配合質(zhì)檢部做好分析工作,。
6、要做好員工的思想工作,,調(diào)動其積極性,,搞好小組、車間文明生 產(chǎn),、安全生產(chǎn),,保持車間環(huán)境整潔。
7,、保證完成和超額完成廠部下達的各項生產(chǎn)任務,。
8、攤布過程中有病疵的面料,,及時通知采購員來現(xiàn)場確認解決,,方可開裁,。
十一、裁剪車間組長崗位職責
1,、負責本組生產(chǎn)全過程,,及時做好領(lǐng)料工作,保障小組生產(chǎn)不脫節(jié),,按時保質(zhì)的完成下達的生產(chǎn)任務,。
2、搞好小組的工序,、流程工作,,講清工藝技術(shù)要求,并進行輔導指點,,保證產(chǎn)品質(zhì)量,。
3、隨時掌握小組各工序間的均衡生產(chǎn),,調(diào)節(jié)好各工序的工作,,保證小組各工序、輔布,、開裁,、編號不脫節(jié)、不堆積,。
4,、對本小組的衛(wèi)生負責。裁片,、面料必須堆放整齊,,裁剪下的零料必須放入籮筐。
十二,、核料員崗位職責
1,、結(jié)合大貨訂單,面,、里料品質(zhì)檢驗報告,、面、里料縮率測試表,、工藝單,、樣衣等情況開始排版。
2,、對每一個款式的工藝,、產(chǎn)品質(zhì)量要求、面料特點必須清楚,。?
3,、在既要不影響產(chǎn)品縫紉,、又能充分利用原料的前提下,測量出公 正合理的面,、里料實際耗料定額,。實排耗料一式二份,,一份交采 購部,,一份交財務。
4,、測算耗料時,,應考慮到面里料的門幅寬窄,色差情況比例不平,、回縮率等因素,,使生產(chǎn)單位對面、里料耗用無異議,。
5,、對定額的用料、排料方法須經(jīng)主管領(lǐng)導審核后才可使用,。
6,、虛心聽取各方面意見,不斷提高業(yè)務水平,。
7,、負責公司采購部新產(chǎn)品投料的耗料核算。計劃耗料一式二份,,一份交采購部,,一份交財務。
8,、解決日常本廠或外發(fā)廠遇到的超額耗料疑問,。
9、配合采購部解決有規(guī)律的料疵規(guī)避和超用料情況,,以便采購部和 供應商協(xié)商,。
10、配合裁床日常工作需求,,及時提供嘜架,。
服裝廠員工崗位職責篇二
裁剪組長崗位職責和流程?
一、職責:
1,、在廠長領(lǐng)導下工作,,按照生產(chǎn)指令,帶領(lǐng)本班組員工正確使用設備,,生產(chǎn)出合格的成品,。對本班組的安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及現(xiàn)場衛(wèi)生,、產(chǎn)品計量等工作負責,。2、執(zhí)行上級下達的任務,、指令,,合理安排本班組人員的崗位、工種,,認真檢查各工序的工作質(zhì)量,,及時正確地處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,,有效地組織生產(chǎn),確保完成任務,。3,、組織本班組員工認真做好生產(chǎn)車間的機器設備的清理保養(yǎng)工作,,隨時保持設備處于良好的狀態(tài),,保持各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)整潔有序。4,、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,,教育本班組員工嚴格按照作業(yè)規(guī)程作業(yè),正確使用和保管好本班組的設備,、工具,正確使用勞動防護用品,,制止違章操作,。5、6,、每批產(chǎn)品完成后,,督促所有余料如零頭布,廢品及時清退工作 下班后檢查班組各責任區(qū)衛(wèi)生,,斷開電源,,鎖好門窗,方可離開。7,、做好本班組人員的思想教育工作,,互助團結(jié),共同搞好生產(chǎn);節(jié)約能源,,減少機器零部件的損壞;搞好崗位培訓,,提高本班組人員的崗位技能,爭做多面手,。8,、9、提交本組考勤統(tǒng)計表,,員工請假單,、離職單
組織班組例會,,做好生產(chǎn)過程發(fā)生問題的記錄,,協(xié)助廠長合理制定工價,月底協(xié)助生產(chǎn)統(tǒng)計和財務部核算工資 10,、向公司和生產(chǎn)領(lǐng)導提出工作改進建議,。11、完成上級交給的其它任務,。
二,、流程:
1、計劃:根據(jù)生產(chǎn)科下達的生產(chǎn)計劃任務,,做好裁剪計劃,,并監(jiān)督落實,按時完成裁剪任務,。
2,、領(lǐng)料:根據(jù)核料單、布卡到倉庫領(lǐng)取布料及簽收,。
3,、排版:負責根據(jù)生產(chǎn)工藝單數(shù)量、工藝要求,、布料規(guī)格,、單耗進行排版。 4,、開裁:根據(jù)生產(chǎn)工藝單,,了解制單要求,了解該款布料的特性,,確保裁片質(zhì)量,。5、分包/數(shù)量:按要求對裁片進行分包,標記數(shù)量,;
6,、驗片:依據(jù)客戶要求或行業(yè)要求進行查片;對有問題的裁片要及時配片,,及做好記錄,;
7、發(fā)料:根據(jù)單據(jù)準確發(fā)放裁片,,確保對縫制車間裁片供應充足,,不擔誤車間生產(chǎn); 8,、做好每天工作和生產(chǎn)日志,。
服裝廠員工崗位職責篇三
1、負責倉庫到貨大貨質(zhì)量檢驗或抽檢,;
2,、配合開發(fā)跟單人員,負責次品退廠返修,,并跟蹤返修后到倉情況,;
3、配合銷售ad,,負責處理店鋪,、客戶的質(zhì)量退貨,包括檢驗和處理,;
4,、負責對部分存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品(疵/次品)進行修復處理;
5,、負責對每季大貨各大類抽樣送第三方檢驗(送到杭州市權(quán)威質(zhì)檢機構(gòu)進行檢驗),,并取回質(zhì)檢報告,并交行政存檔,;
6,、協(xié)助貨品跟單,不定期到加工廠進行質(zhì)檢,。
7,、協(xié)助其它部門開展工作;
8,、其它臨時性任務,。
服裝廠員工崗位職責篇四
1、根據(jù)生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃,,安排好車間生產(chǎn),,做好車間管理工作,。
2、按“生產(chǎn)任務單”核對樣板,、款式,、原料的顏色、規(guī)格,,做到準確無誤方可生產(chǎn),。
3、按技術(shù)工藝單要求組織操作,,堅持均衡生產(chǎn),,保持流水線暢通。
4,、對于生產(chǎn)中的原輔料及其他工藝問題應及時反映,。
5、對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品要積極配合檢驗員盡早做好返修工作,,并且做好隔離工作,。
6、要做好員工的思想工作,,搞好小組,、車間文明生產(chǎn),,安全生產(chǎn),,保證車間環(huán)境清潔,標識清楚,。
7,、保證完成和超額完成廠部下達的各項生產(chǎn)任務。
8,、協(xié)同生產(chǎn)部門,,促進流水暢通,提高效益,。
服裝廠員工崗位職責篇五
1,、負責檢查督促各項管理制度的落實。
2,、抓好文明生產(chǎn),、環(huán)境衛(wèi)生工作。
3,、考核各部門執(zhí)行質(zhì)量體系的具體實施過程和結(jié)果,。
4、協(xié)助總經(jīng)理做好職工的思想工作,,調(diào)解職工之間矛盾和糾紛,。
5、將生產(chǎn)部對違規(guī)現(xiàn)象的處理處罰決定,督促落實并上報總經(jīng)理,。
6,、協(xié)調(diào)溝通反映職工意見,做好職工與公司的聯(lián)系工作,。
7,、制定和落實各種獎懲制度。
8,、負責安排好公司區(qū)域內(nèi)的綠化美化工作,。
9、抓好文件收發(fā)工作,,做好與企業(yè)管理相關(guān)的會議記錄,。
10、制訂年度人員培訓計劃,,搞好人力資源儲備及崗位人員能力培訓工作,。
11、建立員工檔案,,建立安全生產(chǎn)各級負責制,。
12、負責企業(yè)與當?shù)卣块T之間的溝通,。
13,、做好消防培訓及急救培訓,并留檔,。
服裝廠員工崗位職責篇六
一,、機構(gòu)設置 1、生產(chǎn)管理:廠長(全面)→生產(chǎn)副廠長(生產(chǎn)調(diào)配,、質(zhì)檢,、整理)→技術(shù)副廠長(技術(shù)指導、制版,、裁剪)→生產(chǎn)組長→整理組長→質(zhì)檢組長,。
2、生產(chǎn)工序:技術(shù)組(制版,、裁剪,、打號)→生產(chǎn)1組(接活→上牙子、勾腰牌,;搬牙子,、卡腰牌;釘兜,、勾卡兜蓋,、釘兜蓋;貼邊,、一寸線;碼邊,;上領(lǐng)子,、勾領(lǐng)子;上袖子、卡袖子,;上袖頭,、卡袖頭;上卡底擺,、上腰牌,;雙針;案板→出活)→生產(chǎn)2組(工序同1組)→整理組(鎖眼,;打扣,、整燙、包裝)→質(zhì)檢組(總檢,、驗收,、核算、庫房),。
二,、崗位職責 1、廠長責任制
(1),、根據(jù)訂單需要,結(jié)合本廠的實際情況,做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,做好人力資源管理工作,;
(2)、認真處理好各組之間的銜接工作,;
(3),、能獨立處理好應急事件,調(diào)節(jié)好員工與廠方之間的矛盾,;
(4)、調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系,;
(5),、調(diào)節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運行;
(6),、領(lǐng)導好本廠員工提高技能,提高數(shù)量和質(zhì)量,;(7)、具有開拓創(chuàng)新精神,在管理上,、技術(shù)上創(chuàng)新,;
(8)、上報工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運作情況,;
(9),、做好勞紀管理,,獎勤罰懶,,促進員工積極性,;(10)、督促各組圓滿完成任務,,領(lǐng)導全廠走向成功。2,、生產(chǎn)廠長責任制
(1),、做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,調(diào)配好各工序人員;
(2),、處理好各工序之間的交接工作,;
(3),、向廠長匯報每日生產(chǎn)情況;
(4)、認真執(zhí)行考核,、考勤,,向廠長提出獎罰意見;
(5),、督促生產(chǎn)組,、整理組、質(zhì)檢組完成生產(chǎn)任務,;
(6),、負責全廠環(huán)境衛(wèi)生、定置管理工作,;
(7),、負責全廠設備、設施,,保障生產(chǎn)順行,。3、技術(shù)廠長責任制
(1),、負責督促完成設計,、制版、裁剪組的各項工作,;
(2),、認真做好圖紙,認真查看面輔料的運用和搭配,;(3),、協(xié)調(diào)好制板小樣,查看完成的作品,做好修改,,精益求精,;
(4)、認真看清,、理解效果圖,、來樣,設計好造型尺碼、規(guī)格;(5),、根據(jù)服裝原理分解好每一線,,結(jié)構(gòu)要合理;
(6),、樣板要符合造型效果,,裁剪板、工藝板要完整,,不多不少,;
(7)、努力提高產(chǎn)品質(zhì)量,,從解決難題角度指導員工,,努力使生產(chǎn)順行。
4,、生產(chǎn)組長責任制
(1),、組織和領(lǐng)導好本組員工,精心指導員工進行生產(chǎn),;
(2),、做好接活和出活工作,對著樣品認真清好衣片及另部件,檢查剪口,、定位眼等,;
(3)、掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求,;
(4),、組織和安排好本組員工工序;
(5),、指導本組員工技術(shù)工作,,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;(6),、督促和檢查半成品的技術(shù)標準,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以免出現(xiàn)大批返工,;
(7),、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,遵守企業(yè)制度,,積極參與企業(yè)活動,,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務,。5,、整理組長責任制
(1),、組織和領(lǐng)導好本組員工,精心指導員工進行生產(chǎn),;
(2),、組織和安排好本組員工工序;
(3),、指導本組員工技術(shù)工作,,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;(4),、督促和檢查半成品的技術(shù)標準,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,以免出現(xiàn)大批返工,;
(5)、督促檢查整燙時查看各部位.發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理,;
(6),、整燙工藝是服裝生產(chǎn)最后一道工序,整燙過程即是檢查過程,,整理組有責任把好質(zhì)量關(guān),;
(7)、包裝過程做好整潔,、整理工作,,清理好線頭,發(fā)現(xiàn)問題交質(zhì)檢及時處理,;包裝完畢后要及時報表.做到準確無誤,;
(8)、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,,遵守企業(yè)制度,,積極參與企業(yè)活動,服從管理,,認真完成上級交辦的臨時任務,。6、裁斷人員責任制
(1),、認真清查好布料,,查看布料的疵點、色差倒順,、數(shù)量,、寬度,做好記錄,;
(2),、認真清查好樣衣樣板,,不得少片或多片;(3),、紙樣要緊,、準、好,,科學合理,,線條清晰,改線要注明,;
(4),、寬窄不一致的面料要分開裁剪;(5),、紙樣畫好后和開裁前,,一定要對樣清查,以免漏洞,;(6),、鋪料要整齊,上下要一致,,疵點要放到小片位置,;
(7)、開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊,;
(8),、裁剪時要注意弧型,上下層一致,,刀口及定位眼要準確,;
(9)、認真清理好衣片,,驗片分包,;
(10)、做好樣板的管理工作,;
(11),、做好裁房的整潔工作;
(12),、做好數(shù)量,、打號等記錄,做到發(fā)放無誤,。
(13),、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,,積極參與企業(yè)活動,,服從管理,,認真完成上級交辦的臨時任務。7,、車位工責任制
(1),、保持良好的心情,精神集中,,做好每一事情,;(2)、努力提高技術(shù),,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量,,要認識到質(zhì)量是工廠生存的保障,數(shù)量是經(jīng)濟效益的前提,;
(3),、認真做好本道工序,對上道工序有質(zhì)量問題的應及時返回 以免大批返工,;
(4)、經(jīng)常查看本道工序,,出現(xiàn)跳線,、爆線、工藝線不一致等問題應及時處理,;
(5),、如有本道工序返工的產(chǎn)品應及時改正好;
(6),、愛護公共衛(wèi)生,,保養(yǎng)好各自的機臺;
(7),、節(jié)約用電,,離開機臺便關(guān)機,養(yǎng)成好的習慣,;
(8),、做好與其他員工的團結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,,積極參與企業(yè)活動,,服從管理,認真完成上級交辦的臨時任務,。8,、整燙工責任制
(1)、根據(jù)各款式的工藝要求,,認真整燙好每一部位,;
(2),、在整燙時認真查看各部位,發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理,;
(3),、整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序,為此整燙工藝員也是品質(zhì)員,,應積極認真地把好質(zhì)量關(guān),;
(4)、下班時一定要關(guān)好電源,,預防火災事故發(fā)生,;
(5)、做好與其他員工的團結(jié)合作,,遵守企業(yè)制度,,積極參與企業(yè)活動,服從管理,,認真完成上級交辦的臨時任務,。9、包裝工責任制
(1),、做好整潔,、整理工作,清理好線頭,;
(2),、發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的衣服,交質(zhì)檢及時處理,;
(3),、認真疊好每一件衣服;(4),、要分清碼號,、顏色、配比,,不要錯裝,;