隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同,，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,，在達(dá)成意見一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由,。那么合同書的格式，你掌握了嗎,？下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,，希望大家能夠喜歡!

關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立說法錯(cuò)誤的一項(xiàng)有篇1

1月21日，20xx年全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制工作會(huì)議上提出“我國將逐步推進(jìn)航運(yùn)企業(yè)使用《船員勞動(dòng)合同書（范本）》",，改善目前船員勞務(wù)市場出現(xiàn)的勞動(dòng)合同條款不完善、內(nèi)容不合法,、權(quán)利義務(wù)不對(duì)等等問題。

據(jù)介紹,，目前我國部分航運(yùn)企業(yè)所使用的勞動(dòng)合同存在沒有體現(xiàn)水上工作特殊性及合同文本缺乏規(guī)范性的問題,。為了推動(dòng)構(gòu)建和諧海上勞動(dòng)關(guān)系,，維護(hù)船員的合法權(quán)益，促進(jìn)航運(yùn)企業(yè)健康,、可持續(xù)發(fā)展，按照國家協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制的總體要求,，全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制確立了規(guī)范全國船員勞動(dòng)合同的工作目標(biāo),，中國海員建設(shè)工會(huì)牽頭研訂了《船員勞動(dòng)合同書（范本）》，該勞動(dòng)合同書范本經(jīng)過廣泛征求意見后,，在廣東省試點(diǎn)推行4年,，取得良好效果。

會(huì)議上,，全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方一致通過了“關(guān)于實(shí)施《船員勞動(dòng)合同書（范本）》三年推動(dòng)計(jì)劃的指導(dǎo)意見”,，意見指出,，從20xx年至20xx年,，力爭通過三年的推動(dòng)工作,，逐步推進(jìn)航運(yùn)企業(yè)使用勞動(dòng)合同書范本,，改善目前船員勞務(wù)市場出現(xiàn)的勞動(dòng)合同條款不完善、內(nèi)容不合法,、權(quán)利義務(wù)不對(duì)等等問題，實(shí)現(xiàn)海上勞動(dòng)關(guān)系規(guī)范有序,，確保法律,、法規(guī)及集體協(xié)議的規(guī)定能夠得到切實(shí)履行。

全國海上三方協(xié)調(diào)機(jī)制主席,、交通運(yùn)輸部副部長何建中出席會(huì)議并講話。

會(huì)議由全國海上三方協(xié)調(diào)機(jī)制副主席,、中國海員建設(shè)工會(huì)主席丁小崗主持,。會(huì)上舉行了xx年《中國船員集體協(xié)議》簽字儀式，丁小崗主席與中國船東協(xié)會(huì)會(huì)長馬澤華分別代表船員和船東在協(xié)議上簽字,。

全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制由交通運(yùn)輸部,、中國海員建設(shè)工會(huì)、中國船東協(xié)會(huì)三方組成,，旨在通過構(gòu)建起政府航運(yùn)主管部門、海員工會(huì)組織和航運(yùn)企業(yè)組織三方的協(xié)商平臺(tái),，加強(qiáng)三方就涉及船員勞動(dòng)關(guān)系,、船員管理等有關(guān)重大問題的經(jīng)常性溝通與協(xié)調(diào),，共同協(xié)商解決海上勞動(dòng)關(guān)系方面的有關(guān)問題,，構(gòu)建和諧海上勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)海上勞動(dòng)關(guān)系各方面合法權(quán)益,，促進(jìn)航運(yùn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制在xx年12月23日正式啟動(dòng),，并在當(dāng)天首次簽署了《中國船員集體協(xié)議》,。

據(jù)悉,，在全國海上勞動(dòng)關(guān)系三方的指導(dǎo)下,，各省市積極響應(yīng)，落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)省級(jí)海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)的指導(dǎo)意見》,，按照“公正合理,、規(guī)范有序,、互利共贏,、和諧穩(wěn)定”的要求,，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,，組建區(qū)域性的海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制,，廣東,、福建、山東,、上海、黑龍江,、天津,、浙江,、河北等?。ㄖ陛犑校┫群蠼⒘撕Ｉ蟿趧?dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制,，遼寧,、江蘇、廣西,、海南、深圳,、汕頭等?。ㄊ校┤絽f(xié)調(diào)機(jī)制也在積極籌建中，具有中國特色的海上勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制組織體系初步形成,。

關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立說法錯(cuò)誤的一項(xiàng)有篇2

甲方（單位）全稱：___________________________________

經(jīng)濟(jì)類型：_________________法定代表人__________

登記注冊(cè)地：___________________________________

實(shí)際經(jīng)營地：___________________________________

乙方（職工）姓名：___________________性別____________

身份證號(hào)碼：___________________________________

戶籍所在地：___________________________________

實(shí)際居住地：___________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

甲乙雙方約定采用下列第（）種方式確定勞動(dòng)合同期限

（一）固定期限：自年月日起至自年月日止,，其中試用期個(gè)月,。

（二）無固定期限：自年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止,，其中試用期個(gè)月。

（三）以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至完成工作任務(wù)時(shí)止（該工作任務(wù)為甲方事先確定并且完成目標(biāo)是確切具體的）,。

（一）工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，安排在崗位（工種）從事工作,。

（二）乙方的工作地點(diǎn)或工作區(qū)域?yàn)椤?/p>

（三）乙方的具體崗位職責(zé)和工作要求按甲方制定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如果乙方不能盡職履行工作職責(zé)或違反有關(guān)規(guī)章制度,，不能按要求完成工作任務(wù)，可據(jù)此認(rèn)定乙方不能勝任本崗位工作,，甲方有權(quán)按約解除本合同，或者在雙方協(xié)商一致的情況下調(diào)整乙方的工作崗位,。

（一）工作時(shí)間：乙方的崗位（工種）實(shí)行（標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算,、不定時(shí)）工時(shí)工作制。其中,，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度每天工作不超過8小時(shí),，每周工作不超過40小時(shí),，每周為休息日,。

實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制的,，應(yīng)當(dāng)由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),。

（二）甲方依據(jù)國家和省的相關(guān)規(guī)定,，保證乙方享有法定節(jié)假日,、年休假,、婚假,、產(chǎn)假,、探親假、喪假,、病假等休息休假權(quán)利。

（三）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商,，安排乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班時(shí)，依法支付加班加點(diǎn)工資,；安排在休息日加班時(shí),，安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休，如不能安排補(bǔ)休,，依法支付加班工資,。

（四）乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家,、省及本單位依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（一）甲方于每月日前以貨幣形式足額支付乙方工資,。

（二）乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

（三）乙方試用期滿后,，月工資為元/月,。合同履行期間，甲方按照威海市政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線要求,，根據(jù)本單位每年經(jīng)濟(jì)效益增長情況和本地區(qū),、行業(yè)的職工平均工資水平等因素，通過工資集體協(xié)商形式,，適時(shí)增加乙方工資,。

（四）甲方原因造成企業(yè)停工、停產(chǎn)期間的工資支付,，按照《山東省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十一條執(zhí)行,。

（一）自勞動(dòng)關(guān)系建立之日起，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),，按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，其中乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

（二）甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向本單位職工代表大會(huì)或在本單位住所的顯著位置,，公布本單位和個(gè)人全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,，接受乙方監(jiān)督。

（三）乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,，甲方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,，并按規(guī)定為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，保障乙方依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,。

（四）乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方保證其享受國家和省規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的.待遇。

（一）甲方必須執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè),、女職工和未成年工特殊保護(hù)的規(guī)定,。甲方安排乙方的工作屬于（不屬于）國家規(guī)定的有毒、有害,、特別繁重或者其他特種作業(yè),。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,。

（二）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和甲方規(guī)定的勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。

（三）甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn),，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全規(guī)章制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止發(fā)生勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

對(duì)于乙方在工作中知悉的涉及甲方商業(yè)秘密和與甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)相

關(guān)的保密事項(xiàng),，乙方負(fù)有保密義務(wù)，且應(yīng)遵守競業(yè)禁止限制,。

在本協(xié)議期內(nèi),，如甲方出資對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)當(dāng)

在培訓(xùn)前簽訂培訓(xùn)協(xié)議,，約定服務(wù)期,，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

（一）甲乙雙方變更,、續(xù)訂,、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及山東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。

（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，按國家,、山東省制定的規(guī)定執(zhí)行。

（四）勞動(dòng)合同期滿或甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),，勞動(dòng)合同即終止執(zhí)行,。如雙方同意續(xù)訂，應(yīng)提前一個(gè)月辦理續(xù)訂手續(xù),。逾期不辦理的,，視為不續(xù)訂。

本合同一式兩份,，經(jīng)雙方簽字蓋章生效,，雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人,、負(fù)責(zé)人

或委托代理人：（簽名）

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立說法錯(cuò)誤的一項(xiàng)有篇3

（協(xié)商一致由勞動(dòng)者提出 樣本）

員工姓名： ,，身份證號(hào)： ，工作崗位：

你自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作,，本期勞動(dòng)合同自＿＿＿＿年

＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止,，現(xiàn)因你本人提出申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)

商一致,，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十六條之規(guī)定,，同意于＿＿＿＿年＿＿月＿

＿日起解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,。

單位（蓋章）：

年 月 日

關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立說法錯(cuò)誤的一項(xiàng)有篇4

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

簽訂日期：年月日

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款,。

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第一條 勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

（一）：甲方

住所

法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人 （二）：乙方 性別

住址居民身份證號(hào)碼

第二條 勞動(dòng)合同期限

（一）合同期限

雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限： 1、有固定期限：從年月日起至年月日止,。 2,、無固定期限：從年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 3,、以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止,。

（二）試用期限

雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限（試用期包括在合同期內(nèi)）：

1、無試用期,。

2,、試用期從年月日起至年月日止。

第三條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任 崗位(工種)工作,。

（二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為,。

（三）乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

第四條 工作時(shí)間和休息休假

（一）甲,、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間：

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，即每日工作 小時(shí),，每周工作天，每周至少休息一天,。

2,、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制,。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批,，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時(shí)小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第 種形式執(zhí)行,，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

1,、乙方試用期工資 元／月,；試用期滿工資元／月。

2,、其他形式： ,。

（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付,。

（三）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

（四）甲方每月 日發(fā)放工資,。如遇節(jié)假日或休息日,，則提前到最近的工作日支付。

（五）甲方依法安排乙方延長工作時(shí)間的,，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬,。

第六條 社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇

（一）甲乙雙方按國家和海南省的有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。

（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（四）甲方為乙方提供以下福利待遇 。

第七條 勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度,；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

（三）甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平,。

第八條 勞動(dòng)合同的解除,、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

（一）甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,，辦理工作交接,。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付,。

第九條 勞動(dòng)爭議處理

勞動(dòng)合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟,。

第十條 其他3.

（一）本合同未盡事宜或與今后國家,、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

（二）本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

（三）其他需要約定的事宜： ,。 第 3 頁 共 3 頁

甲方（公章）： 乙方（簽字或蓋章）： 法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：

簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日第 4 頁 共 4 頁