在經濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

管理工作自評報告篇一

我校共有六個教學班,，七年級分54,、55兩個班，八年級分52,、53兩個班,，九年級分50、51兩個班,，七年級人數(shù)103人,，八年級107人，九年級90人,，教師16人,，職工3人。

（一）,、能開全課程,，開足課時，利用課堂教學和課外活動相結合的辦法,，開設綜合實踐活動課,，并開設一門校本課程。

（二）,、教師人人有成長規(guī)劃,，有發(fā)展性評價檔案，每學期人人有一篇優(yōu)質教學案例上交,，每周依據(jù)各科教學情況,，寫出一篇教學反思。

年輕教師人人會用多媒體教學,，且有記錄,。教師人人有一份與教學相關的報刊雜志。諸如中學生學習報,、山西教育,、晉城教育等。業(yè)務學習筆記堅持每周一次,，且不少于5000字,。

學校每學期要求教師聽課不少于15節(jié)，且能按時參加省市組織的有關培訓工作,。教師人人能承擔一項興趣小組活動,。每年按時參加校際教研活動,，且有主題發(fā)言記錄材料。每學期能按時制定教學計劃,、作出總結,。

（三）、校長能以身作則,，有個人發(fā)展規(guī)劃,，成長檔案，小結,，整改報告《規(guī)范化學校自評報告》,。能逐周安排工作，且有工作日志,，尤其注重骨干教師的培養(yǎng),。每周代課不少于4節(jié)，每學期聽課不少于40節(jié),。

（四）,、每周進行一次教研活動，且能真正解決教師在教學實踐中的問題,。每學期組織一次公開教學,、示范教學、優(yōu)質論文,、教案,、優(yōu)質課的評選活動 。我校教師原麗芳的論文《讓學生批改作文 實現(xiàn)教學雙贏》,、樊燕林的論文《在知識形成過程中,，倡導自主學習》、錢俊紅的論文《且談數(shù)學教學中的創(chuàng)新教育》在山西《學習方法報》上發(fā)表,。原麗芳的教案被評為學校優(yōu)質教案,，且受到檢查組的好評。

（五）,、學校,，教師人人有德育工作計劃、總結,，有德育主題活動安排、記錄,，效果良好,。

（六）、能結合我校實際,，確立研究課題,。課題有方案、有計劃、有小結,。同時注重加強對學生行為習慣的養(yǎng)成教育,，且落實較好。

（七）,、課堂教學,，教師能體現(xiàn)新的教學理念，落實新的課程標準,，年輕教師都能使用多媒體進行教學,，特別是九年級語文教師原麗芳，課堂教學效果明顯,，設計巧妙,，本次檢查組聽課給予了很高的評價。大多數(shù)教師在批改作業(yè)方面數(shù)量足,、批改及時,。

（八）、在教學常規(guī)管理方面,。校園內堅持一天一打掃,，保持清潔衛(wèi)生，無安全隱患 ,。校長,、教導主任、教研組長能堅持每月對教師的教案,、作業(yè)等進行檢查,，且有記錄。堅持每年“五四”召開一次體育運動會,，每年對學生進行一次體質健康測試,，學生有評價方案 ，有成長記錄袋,。平時考查,、其中、期末成績記錄齊全,，且每次都有學科質量分析報告,。教師的量化考核有依據(jù)，確實做到了獎優(yōu)罰劣,。

（九）,、食堂干凈衛(wèi)生，有衛(wèi)生許可證,，炊事人員有健康體檢證,，廚房瓷磚貼面,，地面硬化，賬目清楚,，有流動水洗碗池,，糧食、蔬菜能分類儲存,。宿舍干凈衛(wèi)生,，陳設整齊，有專職人員管理,。

（十）,、我校教師原麗芳曾在xx年榮獲縣級“教學骨干”稱號。樊燕林,、錢俊紅,、原麗芳的論文曾在省級報刊發(fā)表。

管理工作自評報告篇二

根據(jù)《省財政廳關于開展20xx年度鎮(zhèn)鎮(zhèn)財政管理工作考核的通知》要求,，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作考核表,，逐條逐項比照，對我鎮(zhèn)財政管理工作進行了客觀公正的自評,，現(xiàn)將自評情況報告如下：

1,、我鎮(zhèn)設財政所，人員編制4人,，現(xiàn)有人員2人,，均有大學專科學歷及會計從業(yè)資格證,；

2,、有達到規(guī)定的獨立的辦公場所和檔案室，必備的辦公設備齊全,，財金網絡通暢,，運行正常，網絡建設,、數(shù)據(jù)管理,、安全防護符合規(guī)定。

1,、建立了預算收支管理,、資產管理、現(xiàn)金管理,、印章管理,、票據(jù)管理、檔案管理,、資金監(jiān)管等基礎工作制度,；

2、建立了惠民補貼,、機關財務,、預決算和財政收支公開公示制度；

3,、建立了崗位責任制度,、內部管理等內控制度；

4,、建立了廉政建設責任制,、廉潔自律和重大事項報告等廉政制度。

1,、預算編制程序規(guī)范,，內容完整并按時報人大審查批準；

2,、按照有關規(guī)定開設銀行賬戶,，單位已辦理公務卡,并通過公務卡實行支付，所有支出通過轉賬結算,，不實行現(xiàn)金支付,；

3、非稅收入嚴格執(zhí)行收支兩條線管理,，應收盡收,，無截留、挪用,、坐收坐支等違規(guī)行為,；

4、鎮(zhèn)鎮(zhèn)財政資金信息通達,；

5,、資金使用按規(guī)定時限進行公開公示，并設置監(jiān)督電話和舉報箱,；

6,、建立資金監(jiān)管抽查巡查制度，對抽查巡查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改落實,；

7,、所有補貼（助）資金通過“一卡通”兌付，兌付率100%,，無信訪事件,；

8、設置了辦事指南和崗位職責標牌,。

1,、年初有工作計劃,，年終進行工作總結；

2,、賬務處理,、記賬憑證、賬簿裝訂和歸檔及時規(guī)范,；

3,、鎮(zhèn)鎮(zhèn)財政預決算按規(guī)定時間完成，定期開展鎮(zhèn)鎮(zhèn)財政資金對賬工作,；

4,、建立資產登記、管理臺賬,，并及時尋入系統(tǒng),，日常報表及資料按時完成。

1,、鎮(zhèn)財政所編制4人,，實有2人，存在人員配備不足的情況,；

2,、政府采購按規(guī)定和法定程序實施不夠，存在先采購后申報的現(xiàn)象,；

3,、項目資金大部份做到了專款專用,，但存在少數(shù)專項資金整合使用的情況,。

通過此次財政管理工作考核自評，發(fā)現(xiàn)我們在日常工作中還存在一些差距,，我們將努力整改存在的問題,，彌補工作中存在的不足，以新的面貌迎接上級部門的檢查驗收,。

管理工作自評報告篇三

市政府應急辦：

根據(jù)《銀川市人民政府辦公廳關于報送20xx年度應急管理工作總結暨20xx年工作計劃和自查自評工作報的通知》要求,，現(xiàn)將我局20xx年度應急管理工作總結，20xx年應急計劃及自評自查工作報告如下：

20xx年,，我局應急管理工作在市委,、市政府的正確領導和自治區(qū)旅游局、市政府應急辦的大力指導下,，緊密圍繞全市工作大局,，認真貫徹銀川市應急管理工作的要求，開展了大量的基礎性工作，對做好新形勢下應急管理工作進行了有益的探索,，較好地落實了各項工作任務,，各項應急管理工作取得了明顯成效。

（一）高度重視,，認真貫徹落實旅游突發(fā)公共事件應急管理職責,。20xx年，為加強我市旅游企業(yè)安全生產工作管理,，積極做好突發(fā)公共事件的處置工作，我局按照《銀川市旅游突發(fā)公共事件應急預案》要求,，全面部署做好20xx年旅游行業(yè)應急管理工作,，由市旅游執(zhí)法支隊統(tǒng)籌協(xié)調，加強對我市旅游企業(yè),，特別是對旅游景區(qū)突發(fā)公共件應急管理,。全市28個a級景區(qū)分別根據(jù)景區(qū)接待能力，接待條件,，積極做好了突發(fā)公共事件應急管理,，制定景區(qū)突發(fā)公共事件應急管理預案，特別是在重大節(jié)假日期間,，還特別制定游客接待方案,，按照景區(qū)最大承載量的要求，及時做好游客分流工作,，有效預防xx發(fā)生,。今年，在“十一國慶節(jié)”黃金周期間,，我市各景區(qū)游客數(shù)量激增,，尤其是鎮(zhèn)北堡景區(qū)出現(xiàn)游客爆棚現(xiàn)象，景區(qū)及時啟動了應急預案,，有條不紊的對游客進行疏散,，未發(fā)生一起旅游安全公共事件。另外,，滾鐘口,、蘇峪口、巖畫等景區(qū)還積極建立了應急避難場所,，應急救援隊伍,，提升了應急救援效率。

（二）積極做好安全生產檢查工作,，加強突發(fā)事件管理,，防患于未然。一是深入開展安全隱患“大排查大整治”活動,。從20xx年1月20日起至3月中旬,，在全市體育旅游行業(yè)領域中開展安全隱患大排查,、大整治。從對單位內部防火,、防電,、消防設備、特種設備,、食品衛(wèi)生,，及安全生產事故治理制度、人員密集場所安全管理,、冬季旅游活動安全運營,、冬季旅游交通安全等方面進行了排查，做到防患未然,。二是開展 “安全生產月”和“安全生產萬里行”檢查工作,。積極落實自治區(qū)旅游委、銀川市安委辦關于開展20xx年全市“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動要求,，結合“安全生產責任落實年”的整體工作部署,，在安全生產月活動中，做到有部署,、有組織,、有檢查。期間,，共檢查118家,，其中星級飯店25家，景區(qū)15家,，旅行社28家,，農家樂50家，重點查處旅游企業(yè)安全措施落實,、游玩設施安全管理,、安全監(jiān)控、景區(qū)服務質量,、應急措施,、消防設備、電梯運行保障,、飲食衛(wèi)生,、消毒實施、旅游包車,、租車等方面,，營造我市良好旅游市場安全環(huán)境。三是做好夏季消防安全工作。下發(fā)了《銀川市旅游行業(yè)夏季消防安全大檢查工作方案》,，成立了消防安全領導小組,，集中開展以夏季火災隱患整治、防滅火能力,、公共消防實施建設,、消防宣傳為主要內容的夏季消防檢查，對我市旅游行業(yè)重點企業(yè),、重點場所,、重大活動、重點任務進行了檢查,，全市28個a級景區(qū)全部檢查到位,，有了提升了旅游企業(yè)和員工消防防火意識，其中蘇峪口,、巖畫、鎮(zhèn)北堡影城,、軍博園等景區(qū)還積極做好夏季防火演練,，有效的確保夏季消防安全檢查工作順利完成。四是做好安全生產百日專項整治工作,。積極落實自治區(qū)旅游委,、銀川市人民政府辦公廳關于開展安全生產百日專項整治行動要求，緊密結合20xx年度銀川市安全生產十大專項行動整治活動,，統(tǒng)籌安排,，精心部署，認真開展,，努力做好行業(yè)內部安全生產管理,，積極預防和遏制重特大事故發(fā)生。全市旅游行業(yè)安全生產百日專項整治行動中,，全市共累計檢查景區(qū),、旅行社、星級飯店等旅游企業(yè)達154 家,，重點對景區(qū)內道路交通,、消防安全、游樂設施,、索道,、棧道等安全防范，旅行社承租旅游車輛及星級飯店消防,、線路,、電梯等進行進行了檢查，查出一般隱患9起，積極要求企業(yè)進行了認真整改,，整改率達100%,，有效維護了游客人身財產安全。五是做好今冬明春火災防控和“準備之冬”安全生產工作,。積極落實市政府今冬明春火災防控工作精神,，下發(fā)《銀川市旅游行業(yè)今冬明春火災防控工作方案》，結合市安委會開展“準備之冬”安全生產的要求,，從11月起,，對我市旅游企業(yè)開展防火防控和安全生產檢查，目前已檢查14家,。近期,，江西宜春市豐城電廠冷卻塔坍塌事件發(fā)生后，我局積極落實國務院安委辦,，自治區(qū)安全生產電視電話會議精神,，按照徐慶副市長的要求，對我市旅游企業(yè)再動員,，再部署,，現(xiàn)已聯(lián)合自治區(qū)旅游執(zhí)法總隊全面開展檢查。六是認真做好全年節(jié)假日和重大活動安全生產工作,。20xx年,，在貫徹落實各級黨委政府安全生產的同時，根據(jù)旅游行業(yè)節(jié)假日游客出行多的特點,，積極抓好元旦,、春節(jié)、五一勞動節(jié),、古爾邦節(jié),、開齋節(jié)、十一國慶節(jié)等重要節(jié)日和青海湖自行車環(huán)湖賽銀川段,、汽摩節(jié),、中美旅游高層對話、冰雪嘉年華等大型活動期間的安全生產檢查工作和應急保障工作,，全力保障我市游客人身財產和安全不受到損害,。

（三）積極做好應急安全宣傳工作，不斷提升旅游企業(yè)安全應急處置意識,。一是3月份組織我市旅游景區(qū),、星級飯店、旅行社,，農家樂等旅游企業(yè)200多名安全負責人進行進行消防培訓,。二是5月下旬,，組織企業(yè)參加區(qū)旅游局安全生產培訓。三是安全生產月和夏季消防安全檢查期間,，以貫徹宣傳《安全生產法》《寧夏安全生產條例》,，強化安全教育，抓好安全生產等為主要內容,，下發(fā)了《安全生產月宣傳方案》,，開展夏季消防安全宣傳，各旅游企業(yè)及時通過各種宣傳媒介及時對安全生產月期間的活動進行宣傳,，鳴翠湖,、水洞溝、閱海公園,、影視城,、森淼生態(tài)園、世紀飯店等景區(qū)充分旅游led電子屏幕滾動式播放安全宣傳標語,，鳴翠湖,、閱海公園組織員工開展了水上安全及應急工作演練，巖畫,、西夏王陵,、綠洲飯店等企業(yè)及時組織員工內部安全培訓，中國國旅等旅行社積極加強旅游租車包車等管理,，組織培訓，開展安全警示提示,，旅游合同全部將安全告知納入合同作為補充協(xié)議,。6月xx日，在光明廣場積極參加了全市開展的安全生產宣傳咨詢活動,。同時,，各旅游企業(yè)還通過內部微信、網站,、刊物及時發(fā)布相關安全應急宣傳信息,，營造了濃厚的社會安全宣傳氛圍，大大的提升了企業(yè)員工安全防范意識,。

（四）積極轉好旅游企業(yè)應急演練工作,，不斷提升企業(yè)員工應急處置能力。20xx年,，我市各旅游景區(qū)積極落實安全應急處置工作,，經應急演練，提高員工的應急處置能力作為做好安全生產中的重要工作來抓,，全年我市巖畫,、鎮(zhèn)北堡影城,、回鄉(xiāng)文化園、閱海公園,，軍博園,，黃沙古渡、森淼生態(tài)園,、鳴翠湖等景區(qū)積極做好安全應急演練,，極大的提高了企業(yè)安全生產水平，提升了企業(yè)員工應急處置能力和防控能力,。今年10月份,，按照市地震局的工作部署，我局還專派干部參加四川地震防災培訓班,，加強地震防災演練培訓,，為下一步加強和指導我市景區(qū)防震疏散管理工作奠定基礎。

（五）加強節(jié)假日安全應急處置,，積極預防突發(fā)公共事件發(fā)生,。嚴格落實銀川市旅游應急安全管理規(guī)定，做好24小時值班值守制,，要求各旅游景區(qū),、旅行社做好領導帶班和24小時值班制，特別是做好節(jié)假日安全應急值班值守工作,，遇到安全事故及時做好報告和處置工作,。同時，對外設立了銀川市旅游安全應急電話,，安排專人進行值守,， 24小時內確保電話暢通，隨時隨地及時處置旅游安全及游客投訴問題,。并充分利用我市旅游安全檢測平臺及手機app,，對我市已納入監(jiān)控的巖畫、水洞溝景區(qū)實時進行監(jiān)控,，加強景區(qū)遠程監(jiān)控,，強化平安景區(qū)日常動態(tài)監(jiān)管。20xx年全年,，我市未發(fā)生旅游安全事故,。

20xx年，我局將按照建設智慧銀川的要求中,，積極突出全域旅游銀川的建設,，積極轉好我市旅游市場安全應急工作，以貫徹宣傳《安全生產法》,、《旅游法》,、《突發(fā)事件應對法》,、《寧夏回族自治區(qū)突發(fā)事件應對條例》和《自治區(qū)旅游局旅游突發(fā)事件應急預案》、《寧夏回族自治區(qū)突發(fā)事件應對條例》為主要內容,，嚴格落實旅游安全主體責任,，加強旅游安全監(jiān)管，緊密結合旅游行業(yè)安全管理工作,，抓好應急管理：一是做好應急宣傳工作,，全年積極組織企業(yè)做好應急宣傳工作，在重大節(jié)假日,、安全生產月,，夏季消防安全期間，全面做好旅游企業(yè)法治,、安全,、應急管理等培訓、學習,、宣傳工作,，營造安全工作氛圍。二是在夏季積極做好旅游企業(yè)水上救援,、消防防火,、游客搜救、反恐,、游客疏散等應急安全演練,；三是夯實安全管理，進一步亮化旅游安全管理機制,。對重點景區(qū),、星級飯店、旅行社按照安全工作“五落實”和“六化”要求,，結合安全生產標準化評定工作，繼續(xù)完善細化標準,，積極做好旅游企業(yè)安全標準化管理工作,。四是開展定期檢查，進一步推進平安細胞建設工作,。將貫徹《旅游法》與平安景區(qū)建設工作有機結合,，加強應急指導、管理,，打造工作亮點,。五是強化創(chuàng)新手段，進一步完善旅游網絡應急監(jiān)管體系建設,，積極借助“智慧銀川”平臺,，加強旅游安全景區(qū)監(jiān)控工作,，抓好旅游安全監(jiān)控平臺建設，有效將我市重點景區(qū)旅游監(jiān)控工作全部納入市級監(jiān)控范圍,。

（一）應急準備（30分）

1,、基礎性工作（20分）。我局專門成立以局長朵永毅為組長的應急管理工作領導小組,，由局行管科專門負責應急管理工作,，有固定辦公場所及崗位職責，按照旅游工作要求,，定期召開專題會議,，部署應急安全工作，主動與市政府應急指揮平臺對接,，暢通報告渠道,。此項自評20分。

2,、應急能力建設（10分）,。制定了《銀川市旅游突發(fā)公共事故應急預案》,；多次組織各旅游企業(yè)開展安全自查整改工作，并重點加強了元旦、春節(jié),、“五一”、端午節(jié),、中秋,、國慶時期的隱患排查整改工作。各旅游企業(yè)普遍做好應急演練工作,。此項自評10分,。

（二）應急處置（20分）

在處置突發(fā)事件過程中，我局嚴格按照預案開展工作,。做到突發(fā)事件發(fā)生初期,，主要領導第一時間趕赴現(xiàn)場，快速組織先期處置工作,，啟動相應應急預案,。在處置突發(fā)事件時，能夠采取有效應急措施,，迅速控制事態(tài)發(fā)展,。在突發(fā)事件的威脅和危害得到基本控制或消除后，能夠采取必要措施,，防止發(fā)生次生或衍生災害,。此項自評20分。

（三）善后處理（10分）

突發(fā)事件結束后,，能夠及時查明各類突發(fā)事件發(fā)生的原因,，并報銀川市政府應急辦,。此項自評10分。

（四）應急保障能力建設（10分）

蘇峪口,、巖畫,、滾鐘口、軍博園,、橫城,、黃河外灘等景區(qū)建立應急救援隊伍，極大的加強了我市西線和東線旅游景區(qū)應急救援工作,。此項自評8分,。

（五）應急值守（20分）

我局建立健全了各類突發(fā)公共事件預警信息報告制度，在第一時間報告緊急信息,，做到不遲報,、漏報、瞞報,。建立了領導帶班的應急值班制度,。堅持24小時值班制度，嚴格執(zhí)行重大事項報告,、登記,、交接班制度。同時,，為確保信息暢通,，我局向社會公布了應急值班電話號碼，一旦遇到緊急突發(fā)事件,，立即啟動應急機制,。此項自評20分。

（六）宣傳培訓（10分）

年初,，我局制定年度應急科普知識宣傳教育培訓計劃,，將應急管理法律法規(guī)納入“六五”普法內容。今年,，我局分別組織各科室工作人員及全市各旅游企業(yè)安全員培訓班,，對旅游突發(fā)事件應急處置內容培訓、全面學習宣傳《突發(fā)事件應對法》,、《寧夏回族自治區(qū)突發(fā)事件應對條例》和《自治區(qū)旅游局旅游突發(fā)事件應急預案》,、《寧夏回族自治區(qū)突發(fā)事件應對條例》等法律法規(guī)和政策規(guī)定,。通過“5.19中國旅游宣傳日”,、 6月xx日安全咨詢日宣傳、“12.4”全國法制宣傳日活動平臺,，對市民進行旅游安全,、應急知識教育,，發(fā)放宣傳資料9000余份，企業(yè)開展安全應急演練6次,，參與安全生產月活達70余家,，重點景區(qū)及首批a級旅游安全生產達標企業(yè)懸掛宣傳標語49條。此項自評10分,。

綜合上述,，我局應急管理工作自評得分98分。

特此報告,。

銀川市體育旅游局

20xx年12月2日

管理工作自評報告篇四

根據(jù)《xx縣人民政府辦公室關于印發(fā)20xx年度xx縣實行最嚴格水資源管理制度考核工作方案的通知》（x政辦〔20xx〕xxx號）通知要求,，我局按照考核內容和評分標準對20xx年度實行最嚴格水資源管理制度的落實情況進行了全面自查，現(xiàn)將有關自查情況報告如下：

1.加強領導,，靠實責任,。自該活動開展以來，局黨組高度重視,，及時召開專題會議,，對實行最嚴格水資源管理制度工作進行了全面安排和部署，成立了最嚴格水資源管理制度工作領導小組,，領導小組下設辦公室,，負責制度制訂、人員抽調,、情況報送,、督查檢查等工作。并結合我局實際情況制定了相關工作制度,，通過嚴格實施工作制度,，層層分解任務，逐級靠實責任,，切實做到了認識到位,、行動到位、措施到位,，為實行最嚴格水資源管理制度提供了強有力的組織保證,。

2.強化宣傳，營造氛圍,。充分發(fā)揮輿論先導作用,，堅持把強化宣傳作為抓好實行最嚴格水資源管理制度的基礎，采取發(fā)放宣傳資料,、張貼宣傳標語,、拉掛宣傳橫幅等形式，深入開展了以《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國水污染防治法》等法規(guī)為主要內容的水資源專題宣傳教育活動,，進一步增強了干部職工和人民群眾的環(huán)保意識和節(jié)約用水意識,，形成了人人愛護環(huán)境、人人重視環(huán)保,、人人節(jié)約用水的社會氛圍,。

經自查，我局建立了實行最嚴格水資源管理制度工作領導小組,，自評得分為xx分,；制定了切實可行的最嚴格水資源管理工作制度并加以落實，自評得分為xx分,；積極開展實行最嚴格水資源管理制度的宣傳教育工作,，自評得分為xx分。綜合自評總分為xxx分,。

在工作中,，我局將強化宣傳作為抓好實行最嚴格水資源管理制度工作重點，切實增強了干部職工和人民群眾的環(huán)保意識和節(jié)約用水意識,，使實行最嚴格水資源管理制度工作真正取得了實效,。

在今后工作中，我們將嚴格按照中央,、自治區(qū),、市和縣關于實行最嚴格水資源管理制度的目標要求，進一步完善工作制度,，靠實責任,，強化措施，狠抓落實,，確保上級政策完完全全落到實處,。

管理工作自評報告篇五

鄉(xiāng)對鄉(xiāng)財政工作高度重視，由鄉(xiāng)長擔任鄉(xiāng)財政所長,，做好各項工作的銜接和落實,。在區(qū)財政局的指導下積極完成好各項工作，并將具體責任落實到人,。按照機構設置要求,，鄉(xiāng)單獨設立了財政所，明確了鄉(xiāng)財政所承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的職責,。按照人員編制要求,，落實了2名財務人員，工作人員都為大專以上文化程度,，分別擔任會計,、出納工作，人員實行縣鄉(xiāng)雙重管理,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主，鄉(xiāng)財政所工作人員正在按照要求積極的考取會計從業(yè)資格證書,，以便更好的開展各項工作。

1,、建立,、健全收支管理制度。建立預算管理,、資金管理,、票據(jù)管理、總產管理,、檔案管理等,，按規(guī)定執(zhí)行總預算會計和行政事業(yè)單位會計管理制度。

2,、資金監(jiān)管制度,。在資金監(jiān)管方面信息通達、公開公示和抽查巡查機制健全,，開展定期和不定期檢查,。

3、財務公示制度,。建立惠民補貼,、機關財務、預決算和財政收支公開公示制度,。

4,、內部控制制度。根據(jù)要求,，統(tǒng)一建立了崗位責任制度,、內部管理等內控制度。

5,、廉政建設制度,。在內部控制制度建立的基礎上，建立了廉政建設責任制,、廉潔自律,、重大事項報告等廉政制度。

預算編制程序規(guī)范,，內容完整,，每年年底及時編制次年財政預算。按照相關規(guī)定,，統(tǒng)一使用財政專戶,。已經辦理公務卡，并且按照相關規(guī)定，嚴格控制現(xiàn)金支付,。落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息聯(lián)絡員一名,，所有公示項目均按照要求公示7天以上，并在鄉(xiāng)政府辦公樓設立舉報電話,，舉報箱,，接受廣大人民群眾監(jiān)督。對川財基〔20xx〕4號文件規(guī)定抽查巡查4類資金抽查巡查內容進行認真梳理和分析,，完善了相關資料,，確保資金抽查合格。足額兌付各項資金,，無因為補貼發(fā)放不及時不到位產生信訪現(xiàn)象,。實施專款專用原則,，確保每一筆專項經費都合理利用,。

一是“一卡（折）通”發(fā)放。鄉(xiāng)“一卡（折）通”發(fā)放比例達到100%,。二是便民服務,。在便民服務中心輪流進行坐班。三是設置辦事指南和崗位職責標牌,。四是定期測評履職服務滿意度,。滿意度測評受訪者包括鄉(xiāng)領導、鄉(xiāng)其他機構人員和群眾,。五是業(yè)務查詢服務,。有詳細的查詢方式，由財務人員負責查詢工作,。

一是規(guī)范辦公場地,。鄉(xiāng)有獨立的財政辦公場地，面積大約20平方米左右,，獨立的檔案室,，面積約10平方米左右，檔案管理符合相關規(guī)定,。二是辦公設備完備,。有適合工作的計算機，內網和外網分開使用,，配備有打印機,。辦公場地防火、防盜設施齊全,。三是有樂財和金財網絡,。金財網絡連通,、運行正常，網絡建設,、數(shù)據(jù)管理,、安全防護符合規(guī)定。

每年年初財政所制定每年的計劃,，年底對全年工作進行總結,。對記賬憑證、賬簿裝訂和歸檔及時規(guī)范,。在規(guī)定時間內完成全年的決算、預算工作,。每月定期開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金對賬工作,，全年開展12次。建立資產登記,、管理臺賬,，對固定資產進行統(tǒng)一管理，確保國有資產不流失,。在規(guī)定時間內完成各種報表,、總結上報工作，及時處理財務事項,，較好的完成專項工作,，使財政所工作健康、有序進行,。

鄉(xiāng)對照區(qū)20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作考核驗收表,，對鄉(xiāng)財政工作進行認真總結，找出了鄉(xiāng)財政工作中存在的問題,，如財政所工作人員不是全部具備執(zhí)業(yè)資格證書,，檔案室面積由于條件限制無法達到20平方米，地理條件及經濟因素沒有建立查詢設施,。

管理工作自評報告篇六

根據(jù)市財政局《關于開展20xx年度預算項目,、部門整體支出及轉移支付預算執(zhí)行情況績效自評工作的通知》（九財績〔20xx〕1號）文件要求，我局加強對本部門及所屬預算單位績效自評的組織管理,，對照年初預算設定的績效目標及指標值,，對應填報年度完成值，確保數(shù)據(jù)準確,、分值合理,、結果客觀。現(xiàn)將20xx年度部門預算項目支出績效自評工作報告如下：

我部門編制20xx年度部門預算時,，全面設置部門,、單位和政策項目績效目標,。績效目標嚴格設置產出指標中的數(shù)量,、質量,、時效、成本等指標,，效益指標中的經濟效益,、社會效益、可持續(xù)性影響和服務對象滿意度等績效指標,。

局領導高度重視20xx年度部門預算項目支出績效自評工作,，要求各單位分管領導具體負責，按照通知要求,，積極開展自評工作,，認真填報項目支出績效自評表。同時,，成立部門預算項目支出績效自評工作組,，對本級項目和所屬預算單位項目的績效自評結果進行審核。

20xx年度我部門預算項目支出總額4448.39萬元,，開展績效自評項目金額合計4448.39萬元,，開展績效自評項目支出總額占本部門預算項目支出總額的比例100%。項目績效自評情況如下：部門預算項目總個數(shù)15個,，自評項目15個,，自評價平均分97.6分。

（一）本部門項目支出經費使用與工作執(zhí)行進度緊密結合,，年初制定的項目工作任務目標100%按時完成,；

（二）各項目均達到實際的成效，效率指標達優(yōu),，工作成本節(jié)約,，沒有出現(xiàn)工作質量不高，工作拖欠的現(xiàn)象,；

（三）項目的社會效益良好,，服務對象滿意度高，通過項目執(zhí)行,，吸引了廣大群眾的參觀來訪,。

（一）項目經費不足，影響到文化旅游活動開展的質量,。建議根據(jù)實際需要追加經費,。

（二）部分項目執(zhí)行進度慢，跨年度完成,。我部門將進一步加快項目實施進度,，確保項目及時完成,。

下一步，本部門將項目自評結果在單位網站上進行公開,，并把自評結果應用作為全過程預算績效管理落腳點,，及時整理、歸納,、分析,、反饋績效自評結果，并將其作為改進預算管理和以后年度預算安排的重要依據(jù),。

管理工作自評報告篇七

市政府應急辦：

根據(jù)《關于報送20××年度應急管理工作總結暨20××年工作計劃和自查自評工作報告的通知》要求,，現(xiàn)將xxx市安監(jiān)局安全生產應急管理工作有關情況評估報告如下：

一是安全生產總體情況。1-11月份,，全市共發(fā)生各類事故776起,，同比減少386起、下降33.22%,；生產安全事故死亡50人,，同比減少1人,，下降1.96%,；受傷924人，同比減少27人,，下降2.84%,；直接經濟損失800.43萬元，同比減少93.73萬元,，下降10.48%,。未發(fā)生較大及以上生產安全事故。二是安全生產控制指標完成情況,。20××年xxx下達我市安全生產控制考核指標69人,，全市各類安全生產事故實際死亡50人，占年度控制指標的72.46%,，比控制指標進度死亡人數(shù)減少13人,；全市未發(fā)生較大及以上安全生產事故，事故起數(shù)和死亡人數(shù)均在考核指標內,。

（一）組織領導方面

1,、加強了組織領導，切實落實政府及部門的安全監(jiān)管責任,。xxx市安監(jiān)局充分發(fā)揮市安委會辦公室職能,，組織全市召開4次安委會會議，通報每季度安全生產工作和事故情況,，分析當前安全生產形勢,，研究解決安全生產工作中存在的突出問題,；市政府召開5次常務會議，聽取全市安全生產工作匯報,，分析全市安全生產形勢,，研究解決安全生產工作中存在的突出問題，具體部署安全生產工作,。市公安,、住建、交通,、水務,、農牧、體育旅游,、教育,、衛(wèi)計委等部門都確定了負責安全生產的領導和具體職能科室，明確了行業(yè)監(jiān)管責任,，促進了行業(yè)監(jiān)管工作任務落實到位,。

2、完善了安全生產監(jiān)管隊伍,，實現(xiàn)機構,、人員、經費,、設施和裝備“五到位”,。按照“強化縣（市）區(qū)、完善鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）”的思路,，落實屬地管理責任,，推進三級監(jiān)管體系建設。一是實現(xiàn)了縣（市）區(qū)安監(jiān)局成為政府組成部門,，內設機構基本齊全合理,，各級監(jiān)管人員組建到位。二是市安監(jiān)局和各縣（市）區(qū)安監(jiān)局工作經費已全部列入同級財政預算,，均已配備了必備的辦公設施和監(jiān)管執(zhí)法裝備,，基本能夠滿足日常工作需要。三是我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、工業(yè)園區(qū)加強安全監(jiān)管工作,，均已明確了兼職安全監(jiān)管機構和工作人員，部分重點鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道單獨設立了安全生產監(jiān)管機構,，落實了基層安全生產監(jiān)管責任，能夠按照區(qū)市安全生產工作要求全力開展安全檢查和監(jiān)管業(yè)務工作,。

3,、健全了控制考核指標統(tǒng)計監(jiān)管體系,，強化安全生產目標責任制的監(jiān)管和落實。一是年初召開的全市安全生產工作會議,，市政府與各縣(市)區(qū)政府,、各市直有關部門簽定安全生產目標責任書，分解下達各類事故死亡控制指標,、重特大事故指標等,。二是市安委辦制定了安全生產目標責任制考核辦法，確定了考核方法和程序,，對各縣（市）區(qū)政府,、有關部門安全生產責任制完成情況按考核辦法進行了考核。三是在年初的全市安全生產工作會議上,，市政府表彰獎勵上一年度安全生產工作成績突出的先進單位和先進個人,，通報批評了超出控制指標的縣區(qū)和部門并進行處罰，兌現(xiàn)上一年度的目標責任書,。

（二）應急準備方面

1,、預案編制情況

市安全生產應急預案編制情況：xxx市安全生產應急預案專項預案《煙花爆竹重特大事故應急救援預案》已修改印發(fā)，《礦山安全生產事故應急救援預案》,、《危險化學品重特大事故應急救援預案》已編制待評審,。

各縣（市）區(qū)政府應急預案編制情況：各縣（市）區(qū)政府全部制定和完善了安全生產應急預案，并按照區(qū),、市的統(tǒng)一要求,，明確要求了轄區(qū)有關部門和重點企業(yè)也制定完善了相關生產安全應急預案,。

xxx市企業(yè)安全生產應急預案編制情況：20××年完成編制和備案的安全生產應急預案307家,，所有申領和更換安全生產許可證的企業(yè)均對預案進行了重新修訂并完成備案。

2,、應急預案演練開展情況

20××年進一步統(tǒng)籌了全市安全生產應急資源和力量,，為全市20多支應急救援專業(yè)隊伍進行了授旗儀式，以便于開展應急工作,。組織各行業(yè)單位和企業(yè)開展了應急預案演練活動,，共計演練次數(shù)247次、累計參演人數(shù)萬余人次,、直接投入16.8萬元,。大大提高了安全生產事故的快速反應和協(xié)同應對處置能力。在全市普遍開展應急預案演練活動的同時,，我們始終把煤礦,、非煤礦山、危險化學品,、煙花爆竹,、建筑施工,、道路交通、城市燃氣,、人員公共密集場所等高危行業(yè)企業(yè)作為重點,，組織開展全員參與的專項應急救援演練；市安全生產應急救援指揮中心在市安監(jiān)局的領導下,，積極發(fā)揮督導,、指導作用，加強對演練工作協(xié)調,，確保了演練取得實效,。

3、應急救援隊伍建設情況

我市現(xiàn)有13個公安消防支隊和中隊,、裝備各類消防車65臺（其中：水罐車23臺,，泡沫車13臺，其他消防車輛29臺）,；7個森林消防隊伍(非專業(yè)),，裝備12臺應急救援車輛。所監(jiān)管企業(yè)現(xiàn)有5個專業(yè)應急救援隊伍,，600多名專業(yè)救援人員,，裝備有各類消防車30余臺。部分?；a經營企業(yè)及非煤礦山與本地消防部門及其他有專業(yè)救援隊伍的企業(yè)簽訂了救援協(xié)議,。煤礦、非煤礦山應急救援目前有28支業(yè)余隊伍,。16家煤礦與寧煤集團簽訂應急救援協(xié)議,，發(fā)生突發(fā)事件后，寧煤集團應急救援隊接到報警后,，立即到事故現(xiàn)場救援,。市直各部門、縣（市）區(qū),、各類事企業(yè)（包括煤礦,、醫(yī)院、公園,、苗木場,、建筑公司等）已落實安全生產應急設備、器材,、物資的有68家,。市水務局、公安消防部門（包括縣區(qū)消防部門）、公安局均已落實安全生產應急隊伍,、設備,、器材、物資的儲備工作,。日常應急救援的物資裝備,、經費由各級政府撥款和部門及企業(yè)自籌。

（三）預防預警方面

市安監(jiān)局組織開展了安全生產應急資源普查工作,，強化了企業(yè)重大危險源的監(jiān)控工作,。加強安全生產大檢查和重點行業(yè)領域專項整治，督促整改事故隱患,，有效防范和減少了事故的發(fā)生,。開展“打非治違”專項行動，建立健全“打非治違”常態(tài)化,、制度化機制,，細化內容，明確責任,，堅決遏制重特大事故,，為推動xxx市跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。聯(lián)合公安,、交通等部門針對重點行業(yè)領域積極開展預防群死群傷事故的安全專項整治工作,。出動車輛85車次、人員359人次,，檢查危險化學品從業(yè)單位252家次,，發(fā)現(xiàn)隱患92條，并責令整改,。重點針對52家?；飞a企業(yè)、129家?；肥褂闷髽I(yè)及13家冶金企業(yè)的裝置設施和化工工藝,，開展全面地隱患排查治理,。特別是針對全市24個危險化學品重大危險源的自動化控制改造情況進行了詳細調查摸底,，對未完成改造的2家冶金企業(yè)下達了責令整改通知書，限期進行整改,，企業(yè)的本質安全水平明顯提高,。

（四）應急處置方面

20××年，從全市發(fā)生的生產安全事故看,，我單位能及時啟動應急處置預案,，采取有力措施，積極協(xié)調配合，及時妥善處理,，將損失和影響降到最低,，突發(fā)事件應急工作取得了一定成效。一是領導重視,，根據(jù)xxx,、市政府安全生產應急管理工作會議精神，我局多次召集安委會成員單位進行貫徹落實,，全市切實加強安全生產應急管理標準化組織體系建設,，成立應急管理標準化領導小組，各縣市區(qū)安監(jiān)局局長為應急管理標準化工作第一負責人,，與企業(yè)積極溝通,，有效對接，定期參與企業(yè)安全生產會議,，全面推進我市安全生產應急管理工作,。二是應急響應及時，協(xié)調聯(lián)動性高,。20××年,，全市召開3次緊急協(xié)調會，建立形成了信息互通互報體系,。在生產安全事故發(fā)生第一時間,，接到事故信息的相關單位人員，在本行業(yè)系統(tǒng)垂直上報的同時,，橫向向主管行業(yè)部門和其他負有監(jiān)管救援責任的部門報送該事故信息,。三是及時發(fā)布事故信息。通過官方微博,、微信等平臺,，第一時間公布生產安全事故信息，并對應急救援情況進行公布,，通過社會動員,，積極調動民間應急力量，有效增強應急處置能力,。四是進一步加大xxx市安全生產應急救援指揮中心人員,、物資建設，不斷強化工作職能作用,。

建立完善了“面向基層,、貼近實際、題材多樣”的宣傳教育培訓體系,，達到了社會宣傳全面覆蓋,，培訓教育突出重點的宣傳培訓效果,。

1、利用各種媒體廣泛宣傳安全生產知識,，做到進企業(yè),、進校園、進農村,、進社區(qū)和進家庭,。一是在《xxx日報》和xxx電視臺公共頻道開設了《平安xxx·首府亮點》專欄，在xxx電視臺公共,、文體和生活頻道每天分別滾動播出安全生產電視宣傳短片,；二是在xxx市電視臺公共頻道《直播xxx》和《xxx新聞》播出安全生產公益廣告；三是在xxx衛(wèi)視頻道晚間氣象欄目播出安全生產公益廣告,；四是在全市中小學生中開展了《美麗xxx·我的夢》安全出行少兒書信大賽,；五是發(fā)揮微博作用，引導輿論導向,。市安監(jiān)局新浪官方微博共發(fā)微博3342條,，粉絲74933個。拓寬了微博政務渠道,，增強了民眾對安全生產工作的認可度,。投訴回復42條，發(fā)布和轉發(fā)安全生產類微博300多條,。

2,、認真開展“安全生產月”活動。開展“安全生產月”宣傳咨詢日,、安全生產事故警示教育周,，安全文化周、安全生產應急預案演練及安全生產知識競賽活動,，走上街頭,，營造氛圍，與市民互動溝通,，把安全生產知識用書本,、畫冊、手提袋,、圍裙等載體,，送入市民家中。安全生產月期間累計發(fā)放各種宣傳資料10萬余份,。組織開展了演講比賽1場,、安全生產知識競賽2場、培訓講座7場,、文藝演出3場，營造了濃郁的安全生產氛圍。其中發(fā)放《撐起生命之傘—公民生產生活安全知識讀本》2萬余冊,，《職業(yè)病防治手冊》一萬余冊,。

3、突出安全負責人員,、管理人員和特種作業(yè)人員資格培訓,。委托專業(yè)培訓學校，對全市高危和規(guī)模以上企業(yè)法人進行安全生產法律法規(guī)的培訓和資格培訓,，對特種作業(yè)人員,，進行電工作業(yè)、焊工作業(yè)和起重作業(yè)的職業(yè)技能培訓,，累計培訓人員3700人,。

一是應急管理體制、機制還不完善,。部分安全生產職能部門應急管理體制還未建立,，一些企業(yè)沒有將體制延伸到分公司，有的雖然建立了,，但職責界定不清楚,、責任不落實、程序不健全,、應急響應和處置效率不高,。相當一部分企業(yè)與地方政府及其相關部門之間的聯(lián)動機制，企業(yè)內部的配合協(xié)調機制還沒有真正形成,。二是應急預案系統(tǒng)性,、實效性不強。我市安全生產應急預案編制和管理目前還處在起步階段,，應急預案編制工作與上級對我們的要求還存在很大差距,，雖然多數(shù)相關部門和企業(yè)制定了事故應急預案，但不少應急預案僅僅停留在文件上,，缺少應急演練和實際操作性,，預案普遍缺乏針對性和可操作性。三是應急救援力量物資還需加強,。應急救援目前面臨著很多困難,，各類應急救援隊伍人員配置不足，救援隊伍技術裝備落后,、陳舊,，危險化學品行業(yè)所需的大型救援裝備缺乏，現(xiàn)有的應急救援力量和物資分散,，保管混亂,，指揮不一,，亟需整合。

20××年是貫徹落實安全生產“十三五”規(guī)劃工作至關重要的一年,，要重點落實《xxx人民政府辦公廳關于印發(fā)<加強全區(qū)安全生產應急救援體系建設實施方案>的通知》（x政辦發(fā)〔20××〕102號）精神,，做好安全生產應急管理工作。結合我市安全生產實際情況,，提出如下工作思路：

（一）構建安全生產應急預案體系,。

以“一案三制”為核心，按照《xxx安委辦關于深化全區(qū)企業(yè)安全生產應急預案編制改革工作的通知》（x安辦〔20××〕32號）要求,，加強安全生產應急預案系統(tǒng)化建設,，實施企業(yè)安全生產應急預案簡明化、實用化改革,，推動高危企業(yè)崗位應急處置卡全覆蓋,。

（二）構建安全生產應急救援隊伍體系。

建立公安消防隊伍,、化工園區(qū)安全生產應急救援隊伍和重點化工企業(yè)安全生產應急救援隊伍組成的三級救援體系,，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補,，形成區(qū)域性安全生產應急救援優(yōu)勢,。

1.構建全市安全生產應急救援專家隊伍。按照“政府主管,、企業(yè)用養(yǎng)”方式,，依托現(xiàn)有企業(yè)專業(yè)人才，選擇8至10人組建xxx市企業(yè)安全生產應急救援專家隊伍,，其中國家注冊安全工程師不少于4人,、高級職稱不少于2人，隊長由安監(jiān)部門負責人擔任,，專家隊伍受xxx安監(jiān)局和xxx市雙重領導,。企業(yè)安全生產應急救援專家隊伍的主要職責是：在當?shù)厝嗣裾I導下負責全市生產安全事故應急救援指導，輔助決策和指揮,；負責全市企業(yè)安全生產應急救援隊伍日常教育培訓,、訓練演練和重點企業(yè)隱患診斷。

2.規(guī)劃建設化工集聚區(qū)企業(yè)安全生產應急救援大隊,。按照“一企主建,、多企供養(yǎng)”方式，建設xxx生物科技園安全生產應急救援大隊,。安全生產應急救援大隊按照“聯(lián)合建隊,、聯(lián)合養(yǎng)隊、協(xié)議救援”方式,，依托園區(qū)1家骨干企業(yè)組建1支技術可靠的專業(yè)隊伍,，園區(qū)其他企業(yè)可采用購買服務或出資建設的方式,，共同保障隊伍運轉，實現(xiàn)資源利用最大化,。安全生產應急救援大隊的主要職責是：在當?shù)厝嗣裾I導下負責園區(qū)生產安全事故應急救援處置,；負責園區(qū)企業(yè)日常隱患排查,、確認,；負責園區(qū)企業(yè)專兼職應急救援隊伍的教育培訓、訓練演練,。安全生產應急救援大隊人數(shù)在40人—80人之間,，其中國家注冊安全工程師不少于4人。安全生產應急救援大隊裝備和器材以適應和滿足園區(qū)應急救援需要為標準,，應配置56米,、32米高噴車各不少于1輛，泡沫,、水罐車不少于4輛,，應急通訊傳輸系統(tǒng)1套，起重,、吊裝器械1臺,，重型防化服不少于8套，輕型防化服不少于15套,，抗溶性泡沫等其他器材,、耗材若干。

（三）構建安全生產應急救援指揮體系,。

構建市,、縣（市）區(qū)兩級聯(lián)動安全生產應急救援指揮網絡體系，與xxx安全生產應急救援指揮網絡體系銜接,。全市配置安全生產應急指揮車1臺,、應急指揮系統(tǒng)1套，各縣（市）區(qū)負責配置移動單兵應急終端2套,、應急指揮系統(tǒng)1套,，并與xxx、xxx市安全生產應急救援指揮室互聯(lián)互通,。xxx市財政支持建成xxx市安全生產應急救援指揮室,，積極申請xxx財政補助，用于市,、各縣（市）區(qū)安全生產應急救援指揮體系建設,。

xxx市安全生產監(jiān)督管理局

20××年x月x日

管理工作自評報告篇八

為實施素質教育，進一步推動學校依法辦學,，注重內涵發(fā)展,，不斷提高教育教學質量和辦學水平,。根據(jù)《異龍鎮(zhèn)中心校20xx年學校工作進行綜合檢查考評的通知》，20xx年12月26日至27日,，我校依據(jù)《異龍鎮(zhèn)中心校20xx年學校工作綜合目標管理考核細則》要求,，對12至13學年度學校工作認真進行自查自評，自查分為 分,，自評等級為良好?，F(xiàn)將自查自評情況報告于下：

彌太柏小學：共有五個教學班（學前班到四年級），在校生85人,，女,，38人；共有教師7人,，其中女教師3人,，小學高級教師6人，一級教師1人,，教師合格率達100%,。

（一）、德育工作

百年大計,、教育為本,、教育大計、德育先行,。俗話說：樹人重在立德,，無才無德是廢品，德才兼?zhèn)浞綖榫?。因此,，充分發(fā)揮學校的德育功能，培養(yǎng)學生養(yǎng)成高尚道德情操,，是教育成敗的關鍵,。強化養(yǎng)成教育，不斷提升學生的自主管理能力和自我服務意識,，從而促進我校的學風,、校風和教風的根本好轉。

1,、健全德育機構,。成立了以校長任組長、少先隊輔導員為副組長,，各班主任為組員的德育工作領導小組,。組織的建立健全，定期召開德育工作會議，保障了德育工作的順利開展,。

2,、嚴格按照《國旗法》的要求升降國旗。每周一堅持集體升國旗及周五降旗儀式,，教師與學生發(fā)言相結合,。發(fā)言稿，盡力做到緊扣時代主題,，切合形勢發(fā)展的需要,，有感召力和教育性。加強了對學生“五愛”教育,。

3,、學校始終堅持以美化校園,、提高學校的文化品位為目標,，以提高學生的綜合素質為目的,，努力優(yōu)化學校自然環(huán)境，統(tǒng)籌布局,，合理規(guī)劃，培植花草樹木,，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境,。其次,，以班級文化建設為載體，注重班級文化建設,。主要通過班級班規(guī)建設,，班容設計等活動的開展來發(fā)揮班級文化的育人功能。各班學生都精心為自己的小隊取了一個與眾不同的生動活潑的名字,，并用卡紙張貼在墻壁上,，鼓舞了學生的學習熱情。利用學習園地,，創(chuàng)建“讀書角”,，細心布置班級墻壁，力求讓班級墻壁會說話,，讓學生自己編讀書手抄報和“一日寄語”強調每個班級都體現(xiàn)自己的班級個性,。

4,、對學生加強進行了日常行為規(guī)范的引導教育,。加強對《守則》,、《規(guī)范》的學習和要求,。學校日常行為檢評小組，對升旗,、兩操以及環(huán)境衛(wèi)生等方面進行“日查―周評―月結”,，每周評出的優(yōu)勝班級和規(guī)范班級,，發(fā)給“流動紅旗”，以示鼓勵,。每月一總結,，表彰先進班級,。

5、結合重大節(jié)日開展豐富多彩的活動,，加強對學生的品德教育,。（1）開學典禮上提出了新學期的新要求。（2）結合上級通知要求積極組織了“保護環(huán)境”征文比賽,；（3）三八節(jié)期間組織了“感恩的心”征文比賽,，六一期間組織了“慶六一”繪畫比賽,，在活動中，不僅增強了學生的參與意識,，更使他們愛祖國,，愛老師,，愛生活。

6,、充分調動“家長學?！钡挠俗饔谩１緦W期9月份全校及年級召開了家長會,，家長到會率98％,，各班主任及任課教師與家長朋友面對面的進行了交流，收到了良好的效果，得到了家長的好評,。

（二）師資隊伍建設

1,、加強教師政治學習，提高教師政治素養(yǎng),，增強責任感和使命感,。提高教師教書育人的積極性，增強了團結合作,，愛崗敬業(yè)的奉獻精神,。

2、堅持執(zhí)行教師各項基本功訓練正常開展,，不斷提高教師的“三筆字”能力,。

3、加強班主任的培訓和指導工作,。根據(jù)班主任工作的實際情況和工作要求,，以開會培訓和個別指導、相互交流的形式,，提高班主任的班級

2 管理能力,。因為班級是學校的基本單位，班級管理的好壞,，是一所學校校風、學風,、教風好壞與否的關鍵,。

（三）教育教學管理

1、教學常規(guī)工作有序開展,，過程監(jiān)控取得實效,。抓好教學五環(huán)節(jié)，對備課,、上課,、批閱、輔導,、考核的各個教學環(huán)節(jié),，采取教師自查，負責人檢查,、抽查相結合的形式,，嚴格目標管理強化過程監(jiān)控，增強了教師的責任意識,，提高了他們鉆研業(yè)務的自覺性,，也提高了教師業(yè)務素質，保障學校教學工作順利開展。

3,、積極開展校本教研活動,。20xx年11月15日，彌太柏,、朱沖,、袁家山三所小學聯(lián)合搞了教學活動，通過觀摩示范課,、聽課,、評課方式進行，并在其中交流教學中的疑難,，達到教學相長,。

4、認真上好音樂,、體育,、美術、勞技,、健康課,，開齊課程，開足課時,，使學生全面和諧發(fā)展,，提高綜合素質。

5,、認真組織好期中,、期末考試，嚴肅考紀,、端正考風,，對學生進行誠實應考教育，使學生誠實應考,，增強了學生的遵規(guī)守紀觀念和競爭意識,。

6、加強家校聯(lián)系,，取得家長的支持與配合,，全面提高學生的學習積極性，明確學習目的,，端正學習態(tài)度,。本學期學校召開了家長委員會兩次，家長會二次,，大大提高我校區(qū)家長的家庭教育素質,，轉變了家庭教育觀念,，學生的學習積極性提高了，違紀的少了,，不完成作業(yè)的學生也大大減少了,，因而教學效果明顯好轉。

7,、遠程教育有計劃開展,，學生有計劃、有目的的在老師組織指導下收看教育實況錄相,，課堂教學實錄以及其它少兒節(jié)目,、安全教育警示錄像，給師生開闊視野,、增長見識,、豐富了學生生活、提高了學生效率,。

8,、加強體育、衛(wèi)生,、藝術教育,。學校定期召開專題會議，使體衛(wèi)藝工作正常進行,，每天保證做好課間操,，以元旦文體活動為契機及時開展拔河、賽跑,、接力等小型競賽活動,。保證學生每天在校體育活動時間在1小時以上。各種興趣小組活動開展的有聲有色,。有唱歌、畫畫,、籃球

3 隊,、書法小組等各類興趣小組有專人指導，堅持訓練,，定期開展訓練進一步提升了學生的藝術素養(yǎng),，培養(yǎng)了學生的參與意識，陶冶了學生的情操,，促進了學生的全面發(fā)展,。

（四）安全工作

教育不出事，才能干大事,。學校安全工作抓得細,，抓得牢,，抓得緊。學校始終把學校的安全工作當作頭等大事來抓,，牢固樹立安全第一的思想,，全方位保障學生的安全，建立健全了各類安全教育工作規(guī)章制度和安全事故應急預案,。我們本著對學校全體師生高度負責的精神,，時刻繃緊了安全這根弦，利用升旗儀式,、班會課進行安全教育,，通過各種有效的形式，定期進行安全應急演練,，加強了安全法規(guī)教育,，突出了階段性的安全主題教育，增強了學生的安全防范能力,。學校定期與教師,、教師定期與學生及家長層層簽訂《安全責任書》，天天講安全,，會會講安全,，事事講安全。加強安全,、法制教育,，搞好綜合治理，建立健全安全責任制,，提高師生安全意識,。

加強對學生的常規(guī)管理和安全教育，抓“實”,、抓“細”,。常規(guī)工作方面主要抓學生的日常行為規(guī)范、小學生守則,，對照《一日常規(guī)》,，狠抓學生的行為習慣、衛(wèi)生習慣,、學習習慣,、勞動習慣和文明禮貌習慣。以創(chuàng)建“平安校園”,、“和諧校園”,，加強師生安全教育。利用周會,、升降旗儀式,、少先隊活動等形式,，對學生進行安全教育。我校地處公路邊,，學生來上學沿途都經過公路,，所以，抓好交通安全教育是安全工作的重中之重,，具體要求是,，每天學生上學放學回家，都堅持值周教師和負責人檢查制,。同時也抓好學生防電,、防水、防火,、防食物中毒的教育,，并認真調處學生之間的矛盾糾紛，制定《校內安全公約》和《上學路途安全管理規(guī)定》,。所以,，一學年來，我校師生未發(fā)生一起人為性安全事故,。

1,、辦學條件還需要進一步改善。我校的教學設施不足,，信息技術的整合問題,，我校的信息技術教學還沒有微機，給教學帶來了很多的不便,。

2,、教學師資缺乏。特別是音體美,、信息技術等學科專業(yè)教師缺乏,。

3、校園文化建設方面需進一步加強完善,。

4,、教師基本功需繼續(xù)進行強化訓練。

5,、抓教學常規(guī)提高質量方面還有很多工作不到位，如輔導差生,、作業(yè)批改,、培養(yǎng)優(yōu)等生、教學設計方面還需不斷加強,。

綜上所述及依據(jù)學校目標考核量化表評定,，自評為92分,，請予復核。 總之,，“成績與問題同在,，挑戰(zhàn)與機遇并存”。我們將在總結經驗的基礎上,，對存在的問題進行梳理,、制定整改方案，不斷加強教師政治業(yè)務學習,，加強常規(guī)管理,，強化教學科研，狠抓師德師風,，加強教師責任心,、事業(yè)心和進取心教育，提高教師的綜合素質,，使我校的教育教學質量穩(wěn)步提高,，為我鎮(zhèn)的經濟建設和教育發(fā)展、社會和諧做出應有的貢獻,。同時,，相信通過不斷的總結反思、實踐與發(fā)展,，我校將會有更新的變化與更快的發(fā)展,。

管理工作自評報告篇九

為認真做好檔案工作，鎮(zhèn)黨委,、政府領導班子高度重視,，堅持貫徹執(zhí)行《檔案法》，進一步落實了工作制度,，強化了工作管理,，并積極組織鎮(zhèn)專兼職檔案員參加縣級培訓，從而使我鎮(zhèn)檔案管理工作的水平進一步提高,，使我鎮(zhèn)檔案管理工作日趨走向規(guī)范化,、標準化、科學化,。按照縣檔案局下發(fā)文件精神要求,，我們對本鎮(zhèn)機關檔案工作進行了認真全面的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

在檔案工作中我們認真學習,、貫徹執(zhí)行了《中華人民共和國檔案法》和《四川省〈中華人民共和國檔案法〉實施辦法》,，在鎮(zhèn)干部、職工中宣傳有關檔案工作的法律法規(guī),，并收到較好的效果,，例如鎮(zhèn)干部職工都能自覺配合檔案室工作,，各辦公室都能及時將部門的存檔資料歸檔上交檔案室。在檔案工作中做好法律法規(guī)的宣傳是做好檔案工作的關鍵,。

結合我鎮(zhèn)實際情況,，我們建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度,，檔案查,、調閱利用制度，檔案收集制度,，檔案整理制度,，檔案工作安全管理制度，檔案統(tǒng)計制度,，檔案保密制度,，檔案員崗位職責。這些工作制度在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用,。

為規(guī)范檔案存取和調閱,，鎮(zhèn)設有12㎡的檔案庫房一間，配置檔案柜3組,，檔案裝具式樣,、規(guī)格及質量符合國家標準。檔案室條件完備,，配備了防盜門,、鋁合金窗戶，重新粉刷了墻壁,，鋪了防潮地磚,，基本符合檔案室防盜、防光,、防高溫,、防火、防潮,、防塵,、防鼠、防蛀的要求,，保證了檔案的安全存放,。

根據(jù)國家有關規(guī)定，我鎮(zhèn)制定了符合本鎮(zhèn)實際的各門類檔案《分類方案》,，《保管期限表》等業(yè)務規(guī)范,，并堅持實施。檔案辦公室按規(guī)定及時接收各門類的檔案，進行統(tǒng)一管理,。我鎮(zhèn)文件材料的書寫格式、質量基本符合有關規(guī)范要求,。xx年至xx年的檔案已全部整理上柜,。檔案的分類、排列符合要求,。同時,，檔案員還定期對庫房進行抽查，檔案無霉變,、蟲蛀等不良現(xiàn)象,，無泄密事件發(fā)生。

㈠檔案意識淡薄,，思想不到位,。盡管現(xiàn)在把檔案納入我鎮(zhèn)責任制考核中，但是部分人員對檔案工作意識仍不強,，一定程度上影響了檔案工作的開展,。

㈡基礎設施差，經費緊缺,，無獨立檔案室,。由于災后重建的影響，我鎮(zhèn)無獨立檔案室,，部分基礎設施達不到上級部門對檔案管理的要求,，使檔案保管利用受到影響。

㈢檔案收集不齊全,，部分文書檔案遺失,。鎮(zhèn)上許多召集會議，布置工作往往只是口頭形式,，各個辦公室行成的文件材料,，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案容易散落在各個辦公室,，收集,、整理它們也就特別難，造成檔案收集不完整,，歸檔率低;且由于二零零八年地震災害的緣故造成了我鎮(zhèn)部分文書檔案遺失,，對我鎮(zhèn)檔案信息的保管利用造成嚴重影響。

總之,，我鎮(zhèn)在檔案工作規(guī)范化管理工作中,，做了大量富有成效的工作，取得了明顯的成績。但我們也看到了自身存在的問題,，需進一步提高全鎮(zhèn)人員的檔案意識,，加強對檔案人員的業(yè)務培訓，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能,，還要認真開發(fā)檔案信息資源,，為本鎮(zhèn)各項工作提供更好的服務。

管理工作自評報告篇十

20xx年學院項目預算共36項,，金額8917.73萬元,。其中大部分項目都較好的完成了年初項目績效目標，資金很好的發(fā)揮了效益,。由于疫情防控,，我院20xx年外事交流費用未支出。由于資金撥付時間問題,，省社科基金項目0.1萬元,、省級20xx年支持市縣科技創(chuàng)新和科學普及專項資金（科技特派員專項經費）10萬元，將在20xx年抓緊支出,，并完成項目績效目標,，使資金盡快產生效益。

（一）我院高度重視預算績效管理,，主要領導和分管領導就推進預算績效管理作出批示,，并召開院黨委會議研究，成立了專門的預算績效管理領導小組,，并制定了邯鄲職業(yè)技術學院預算績效管理制度,，并印發(fā)了相關文件和通知：【邯鄲職業(yè)技術學院關于成立預算績效管理工作領導小組的通知】、【邯鄲職業(yè)技術學院項目預算績效管理工作計劃】,、【邯鄲職業(yè)技術學院預算績效管理辦法（試行）】,、【邯鄲職業(yè)技術學院關于全面實施項目預算績效目標管理的'通知】,、【邯鄲職業(yè)技術學院關于20xx項目績效評價工作通知】,。

（二）我院在預算管理方面樹立了以全面預算管理、績效評價管理,、審批制度管理和審核制度管理為主要內容的管理理念,，使我校的財務工作從單純的申請資金、記賬,、出納為主的報賬型的工作方式,，逐步轉向事前參與決策、事中管理控制,、事后績效評價的新型財務管理模式,，有效使用資金，為學院長遠發(fā)展提供堅實支撐。

預算績效管理是指以提高學院資金使用效益為目標,，將績效管理貫穿預算編制,、預算審查、預算執(zhí)行,、決算等環(huán)節(jié),，包括預算績效目標管理、預算績效跟蹤管理,、預算績效評價及結果運用等。

預算歸口系部處室,，負責審核,、匯總、具體開展本部門的預算績效管理工作,，負責制定本部門預算績效管理的有關制度,、工作計劃、配套措施等,。組織實施本部門的預算績效管理工作,，按照規(guī)定組織編制本部門的項目支出績效目標，協(xié)助學院編制中長期規(guī)劃績效目標和學院整體支出績效目標,。

績效目標應當實行事前績效評估管理,，對項目立項必要性、實施可行性,、績效目標合理性,、投入經濟性、籌資合規(guī)性,、可持續(xù)性等進行論證評估,，以提高決策的科學性和精準性?？冃繕藨先缦乱螅?/p>

（一）指向明確,。績效目標要符合國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,、部門職能及事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，并與相應的預算支出范圍、方向,、效果緊密相關,。

（二）具體細化?？冃繕藨攺臄?shù)量,、質量、成本和時效等方面進行細化，盡量進行定量表述,，不能以量化形式表述的,，采用定性的分級分檔形式表述。

（三）合理可行,。編制績效目標要經過調查研究和科學論證,，目標要符合客觀實際。

（四）標準科學,?？冃е笜说脑O定時應參考一定的標準，如歷史標準,、行業(yè)標準,、計劃標準等。

20xx年按照年度工作要求,，我院一體化平臺項目庫所有項目都開展了績效目標管理,，基本達到了預期績效目標。

績效運行監(jiān)控管理是指圍繞確定的績效目標,，通過動態(tài)或定期采集項目管理信息和績效運行信息,，對績效目標預期實現(xiàn)程度和預算執(zhí)行進度開展“雙監(jiān)控”，及時發(fā)現(xiàn)并糾正績效運行中的問題,，促進績效目標順利實現(xiàn),。

我院20xx年對一體化平臺項目庫所有項目都開展了績效監(jiān)控。定期采集績效運行的信息并進行匯總分析,，建立起經費管理內部監(jiān)測機制,，對偏離績效目標、預期無效項目及時提出糾正或調整意見要求,。學校各預算系部處室按照批復的績效目標組織預算執(zhí)行,，并根據(jù)設定的績效目標開展了績效跟蹤、績效自評,。

我院預算績效評價按照實施評價主體分為預算系部處室自評,、工作組或專家組審核、領導小組評價和報上級再評價,。20xx年度對一體化平臺項目庫所有項目都開展了績效評價,。

首先，年度預算執(zhí)行完畢和預算項目實施完成后,，預算項目實施系部處室應對照事先批復的預算績效目標,，開展績效自評，并形成相應自評報告,，按要求時間報送領導小組辦公室,。

其次,，領導小組辦公室在系部處室自評基礎上，按照年度績效評價工作計劃,，選取重點項目進行再評價,，再評價由領導小組事先成立的工作組或專家組對系部處室報送的績效自評報告進行審核評分，根據(jù)評分結果確定為優(yōu),、良,、中、差等4個等次,，最后報領導小組審議,。

最后，對于跟蹤和評價結果達到“良”及以上的項目,，可繼續(xù)支持,；對于跟蹤和評價結果為“中”的項目，相應系部處室應及時進行整改,，并考慮從緊安排下一年度項目資金預算。經督促未整改的項目,，應及時報學院批準后停撥,、凍結預算額度或收回未整改到位的資金；對于跟蹤和評價結果為“差”的項目,，應及時報學院批準后予以調整或撤銷,。

我院將國家、省,、市以及市財政局相關預算績效管理制度進行了各種形式的宣傳,，并開展了績效評價工作業(yè)務培訓，積極參加市財政局,、市教育局組織的預算績效管理會議,，并及時傳達會議精神。

我院預算績效管理工作整體效果較好,，績效目標履職效益較高,，評價結果均得到較好應用，預算績效管理工作考核自評分為95分,。

我院預算績效管理工作雖然取得一定成績,，但還有很多需要改進的地方，主要有：輿論宣傳引導工作有待提高,，部分系部處室認識高度需要進一步提高,；預算績效的管理工作、預算績效考核的方式方法都有待提高,；日常運行監(jiān)控較為薄弱等等,。

我們一定總結好20xx年項目績效管理工作的經驗和教訓,，爭取明年能夠把這項工作做得更好，也希望財政局,、教育局等上級部門進一步加大培訓和指導力度,。

管理工作自評報告篇十一

根據(jù)縣人大常委會《關于全面推行財政預算績效管理，開展預算績效管理監(jiān)督考核工作的決定》要求,，我局對20xx年度預算績效監(jiān)督考核進行自查,，自查評分99.5分，現(xiàn)將具體情況匯報如下：

一,、

4月24日召開黨組會議,，學習楊肇暉縣長在全縣財政預算績效管理工作會議上的講話和縣人大副主任周后鵬在全縣財政預算績效管理監(jiān)督考核啟動儀式上的講話，研究調整局財政預算績效管理監(jiān)督考核領導小組成員,，制訂財政預算績效管理監(jiān)督考核工作實施方案,。

4月28日上午召開局全體干部職工大會，組織學習《預算法》和《湖南省行政事業(yè)性收費管理條例》及湖南省第九屆人民代表大會常務委員會公告（第67）號預算審查監(jiān)督條例,。公布了財務管理制度,、財務會審制度、財務公開制度和專項資金管理制度及財政預算績效管理監(jiān)督考核工作實施方案,。匯報了1-3月財務收支情況,。通過學習，全局干部職工一致認為,，嚴格執(zhí)行財政預算是加強對部門監(jiān)督的具體體現(xiàn),，是依法監(jiān)督《預算法》等法律法規(guī)貫徹落實的有效方式，這不僅是一項單純的工作,，而且是一個重大的經濟問題和政治問題,，有利于發(fā)揮預算功能，加強財政監(jiān)督,，進一步促進民主理財,、依法理財、規(guī)范財務管理,，還能進一步提高了財務管理水平和資金使用效益,。

7月16日上午召開全體干部職工大會，由曾惠文同志匯報1-6月財務收支情況,，黨組書記,、局長周少濤同志在會上總結了上半年財務收支工作所取得的成績和存在的問題，對下一步財務收支工作提出要求,，針求干部職工意見,。

今年來，局黨組書記,、局長周少濤同志每季度聽取財務專管員匯報財務情況1次,，局黨組班子聽取財務情況匯報3次,，分管財務領導月月聽取財務情況匯報，組織干部職工學習財經法律法規(guī)4次,，聽取干部群眾對財務管理的意見,，解決群眾反應的問題，調動了干部職工的工作積極性,，推動了我局各項工作的開展,。

1、加強組織領導,。局黨組專門成立了嚴格執(zhí)行財政預算和嚴格財務管理創(chuàng)優(yōu)活動領導小組,，組長由黨組書記、局長周少濤擔任,，副組長由局黨組成員：張智彬,、孫毅、柳正強,、張勇,、曾大立擔任，成員：彭桂新,、曾惠文,、戴連喜。對照創(chuàng)優(yōu)活動的要求,，仔細自查，認真研究,，制定具體方案,。

2、加強人員培訓,。開展創(chuàng)優(yōu)活動,，對全局干部職工和財務專管員提出了更高的素質要求，局黨組一方面加強組織全局干部職工對財經法律法規(guī)的學習,，另一方面加強督促財務專管員學習,，除參加縣財政局、縣會計核算中心,、縣國庫支付局統(tǒng)一組織的業(yè)務培訓外,，還要主動自學政治與業(yè)務，促進創(chuàng)優(yōu)活動的開展,。

3,、加強制度約束。以本局現(xiàn)有的經費支出為依托,，厲行節(jié)約,，嚴格控制,，針對管理薄弱環(huán)節(jié)，如交通費,、招待費,、水電費等方面存在的問題，按照財務管理制度約束規(guī)范,，盡量做到公車不私用,，公款不亂用。

（一）努力實現(xiàn)收支計劃科學化

1,、堅持按程序編制收支計劃,。根據(jù)局上年度財務收入及支出情況，本著量入為出的原則做出了今年收支計劃,，黨組書記,、局長周少濤同志主持召開局黨組和干部職工大會，專題研究了20xx年度財務收支計劃,，并征求干部群眾意見,，使收支計劃既公開又接近實際。

2,、堅持收支計劃準確,。20xx年財務收入計劃分五大類，14個子項目,，預算收入為360.3萬元,，縣財政撥入經費360.3萬元。實際收入1-10月1406.47萬元,，其中：縣財政撥入經費1406.47萬元,；財務支出計劃也分六大類，25個子項目,，預算支出為1406.47萬元根據(jù)縣委,、縣人大常委要求，收入支出基本做到沒有大的突破,。

（二）努力實現(xiàn)收支法律

1,、嚴格依法組織收入。年初先由我局申報收入計劃,，后由縣稅費統(tǒng)征辦統(tǒng)一征收,，沒有列入統(tǒng)征辦征收的項目由聯(lián)礦責任人負責征收到位，做到應收盡收,，收入合法,。

2、嚴格執(zhí)行預算,。我局嚴格按照報縣人大的收支預算計劃,，沒有違反規(guī)定擴大支出范圍,，提高支出標準，改變收支計劃用途,，做到支出合理,。

3、嚴格堅持收支兩條線,。規(guī)范收支行為,，不坐支，不公款私存,，收入及時入庫,。

4、嚴格加強專項資金管理,。?？顚Ｓ茫瑢,？罟こ讨С鲇蓵嫼怂阒行膶糁С?。

5、嚴格實行政府采購,。采購使用資金均嚴格實行了政府采購申報制度,。

（三）努力實現(xiàn)管理規(guī)范化

1、建立和健全財務管理制度,。結合深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,，對局機關原有管理制度進行討論修改完善，將原22項制度修訂為30項,。建立健全了財務管理,、財務公開、財務會審制度,，新增專項資金管理制度，將4項制度制成公示牌,，在局辦公室上墻公開,，并編印成冊，發(fā)至全局人員,。

2,、財務人員合法上崗。局黨委經常督促財務專管員加強學習,，做到政治合格,、業(yè)務熟悉、紀律嚴明,，按時參加縣財政局組織的財經法律法規(guī)學習,，及時辦理會計證年檢等手續(xù),。

3、報賬程序和手續(xù)齊全,。按照上級文件規(guī)定,，報賬時票據(jù)手續(xù)齊全，均按照縣會計核算中心的要求辦理,。

4,、執(zhí)行財務會審制度。財務會審按月進行,，支出票據(jù)經主管財務領導簽字,，財務會審組會審通過，再加蓋財務會審印章后方可入賬報銷,。財務會審印章由局黨組成員管理,。

5、堅持財務公開制度,。堅持每季初在全體干部會上公開上一季度的財務收支情況,，并將財務公開的有關賬、表張貼在會議室創(chuàng)優(yōu)活動園地,，接受監(jiān)督,。

（四）努力實現(xiàn)資金高效化

牢固樹立節(jié)支增效意識，按照“量入為出,、保證重點,、兼顧公平、壓減一般,、收支平衡”的原則,，根據(jù)上級有關厲行節(jié)約減少非生產性支出的規(guī)定，堅持節(jié)儉辦事,，嚴格控制開支范圍和開支標準,，優(yōu)先保證工作正常運轉需要，把有限的資金用在刀刃上,，用在局里正常運轉上來,。

（一）“三公”經費情況說明：

自20xx年機構改革以來，由于職能劃轉,，我局新增防汛抗旱指揮部,、抗震救災指揮部、防災減災指揮部,、森林防火指揮部,，公務接待需求增加，故20xx年預算公務接待費為10萬元，比上年5萬元增加5萬元,，增加100%,。1-10月公務接待費已開支6.2261萬元，完成年計劃的62.26%,，沒有公務用車購置及運行費,，沒有因公出國（境）費用預算。

（二）基本支出情況說明：

20xx年1-10月基本支出為1505.26萬元,，20xx年1-10月基本支出為944.83萬元,，相比同期增加560.43萬元。增加原因是因為機構改革后,，我局新增加了應急,、救災、防汛抗旱及森林消防等職能,，同時也增加了相應的配套資金,，由于國庫支付時間延誤，導致我局20xx年中央和省級下?lián)芫葹馁Y金近500萬元到20xx年以后才支付成功,，故導致20xx年基本支出大幅高于去年同期,。

今年來，我局在開展嚴格執(zhí)行財政預算和嚴格財務管理創(chuàng)優(yōu)活動中盡管做了大量的工作,，取得了一定成效,，但離縣人大常委會的要求還存在一定差距。從現(xiàn)在起,，決心嚴格按照上級的規(guī)定,，從嚴要求，加強管理,，確保嚴格執(zhí)行財政預算和財務管理目標實現(xiàn),。

管理工作自評報告篇十二

20xx年，市政務服務管理局積極落實《預算法》和市財政局預算績效管理局關于預算績效評價有關工作,，結合本單位實際,，合理安排各項支出，不斷提高財政資金使用效益,，現(xiàn)將本單位預算績效工作總結說明如下：

（一）高度重視,，加強了預算績效管理的組織領導。為進一步做好預算績效管理工作,，黨政班子會議研究，成立了書記,、局長為組長,，由分管財務領導為副組長，各科室負責人為成員的預算績效管理工作領導小組，領導小組設在辦公室,，具體落實預算績效管理制度工作,。書記、局長在會議上強調,，全體干部職工要高度重視預算績效管理工作,，把有限的資金用到刀刃上，確保資金使用效益,，從日常工作資金使用抓起,，樹立預算績效管理意識，營造好預算績效管理的良好氛圍,。

（二）從基礎上抓起,，出臺了預算績效管理制度。雖然政務服務管理局到目前為止,，沒有涉及到預算績效管理申報的項目資金,，但我們未雨綢繆，20xx年3月份,，制定了《九江市政務服務管理局預算績效管理制度》并印發(fā)各科室,，要求嚴格遵照執(zhí)行，要求有突破50萬元以上的要申報預算績效管理,，同時,，對日常的專項工作經費，也要堅持預算績效管理模式,，嚴格按照部門整體支出績效管理要求,，讓有限的資金用到刀刃上，堅決杜絕不必要的開支,，充分發(fā)揮財政資金效益,。各科室開始積極主動注意本科室資金使用工作，制度執(zhí)行意識增強,。

（三）加強了監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行預算績效管理制度。辦公室對每一筆較大資金支出都進行認真審核,，看是否達到了預算績效評價的限額,，是否符合預算績效管理制度。截止20xx年底,，市政務服務管理局支出626.8萬元,，沒有任何重點項目支出，全部資金都為基本支出和日常公用支出經費,，因此,，項目預算績效申報尚未開展。

部門整體支出績效管理取得了顯著成效，保障了政務服務工作再上新臺階,，受到市委,、市政府充分肯定。

（一）基礎工作管理,。我局成立工作小組,，制定出臺了預算績效管理制度，根據(jù)市財政局預算績效管理局要求,，按期報送相關材料,。加強了宣傳，營造氛圍,，突出資金使用中的績效管理,，取得良好成效。

（二）績效目標管理,。因20xx年度預算安排目前沒有重大項目資金安排,，因此20xx年尚未形成20xx年預算項目申報，但根據(jù)政務服務管理局要求,，如果市委,、市政府安排了我局涉及重點項目任務的，我們將嚴格按照要求落實,，嚴格按照預算績效目標申報表,、目標體系、目標值等進行合理設置,，確保質量控制,、范圍規(guī)模符合要求。

（三）績效評價管理,。因20xx年我們沒有項目資金涉及需要進行績效評價的,，因此該項工作沒有開展。今后如果涉及此項工作,，我們一定嚴格按要求完成,，確保績效評價管理工作全面落實,。

（四）部門整體支出績效管理,。20xx年6月我單位按期報送了20xx年度部門整體支出績效管理材料，對下屬單位加強了督促和核查工作,，為下一年度的整體支出績效評價打下了基礎,。

（五）結果應用管理。關于項目績效評價結果應用問題,，因我單位目前未涉及,，如果今后有此項,，我們嚴格執(zhí)行。關于應用方式方面,，我們在本單位預算績效管理制度里明確了納入科室評優(yōu)評選考核。

20xx年度,，市政務服務管理局雖然制定了預算績效管理制度,，領導高度重視，但也存在一些問題和不足,。一是各科室的預算績效管理意識不夠強,，主要原因是本單位職能實際，涉及的需要進行績效評價的項目沒有,，因此在實際工作中參與少,，深入了解也不夠，主動開展意識欠缺,。二是由于我局這項工作起步較晚,，具體開展預算績效考核具體方式方法還是有較多欠缺，日常真正操作和執(zhí)行還不到位,。三是宣傳有待加強,，整體氛圍有待進一步營造，主要原因是預算績效管理工作專業(yè)性比較強,，宣傳不好找到切入點,。

下一步，市政務服務管理局預算績效管理工作將在市財政局績效管理局指導下,，結合本單位制定的預算績效管理制度,，進一步細化工作措施完善評價指標，科學合理設置評價分值,，加強具體工作的操作和執(zhí)行,，督促工作人員加強業(yè)務學習，不斷提升預算績效管理水平,，確保此項工作的成效,。

管理工作自評報告篇十三

今年以來，我所在鄉(xiāng)黨委和上級主管部門的具體指導下,，以維護大局穩(wěn)定為己任,，發(fā)揮財政職能，維護社會穩(wěn)定,，狠抓內部管理,，加強安全防范，從內外兩個方面狠抓社會治安綜合治理和安全防范工作,，通過精心部署,，扎實落實,，嚴格考評，達到了工作的預期目標,。

（一）思想認識到位,。社會治安綜合治理工作是一項事關國家長治久安和經濟持續(xù)發(fā)展的一件大事，也是一項紛繁復雜的社會系統(tǒng)工程,，針對當前財政各項改革向縱深推進,、財政部門支持民生、落實惠農政策任務愈來愈重的實際狀況,，我們始終把社會治安綜合治理工作放在壓倒一切的大事來抓,，時刻繃緊這根弦不放松。

（二）履行職能到位,。治政之道在于安邦,，安邦之道在于體察民情。我們牢固樹立群眾利益無小事的思想,，切實履行職能,，滿腔熱情地解決群眾生活中的實際困難和問題，密切關注城鎮(zhèn)低保,、農村五保戶等社會弱勢群體的生活環(huán)境,，認真落實國家的各項惠農政策，努力扶持基層組織的建設和完善,。在財力嚴重不足的情況下,，優(yōu)先安排涉及民生的各項資金，把黨對人民的厚愛落到實處,，將各種社會矛盾降到最低程度,。

（一）加強制度建設。為使綜治工作有章可循,，我所在健全綜治工作制度的基礎上,，進一步完善了《財務管理制度》、《印章管理制度》,、《財物管理制度》,、《衛(wèi)生制度》、《年終考核制度》,、《財政禮儀規(guī)范》等多個規(guī)章制度,，做到了節(jié)假日現(xiàn)金不庫存，票據(jù)集中管理,，確保不缺崗,、不斷人，安全第一,。

（二）加強隊伍建設,。一是加強財會人員管理,，嚴格執(zhí)行《財務集中核算制度》，堅持“四統(tǒng)一”,，即：統(tǒng)一帳戶,，統(tǒng)一核算，統(tǒng)一審批,，統(tǒng)一采購,，確保無違紀違規(guī)事件發(fā)生。二是加強作風建設,。在工作作風建設上，積極開展效能建設,，堅持為民理財,，以人民群眾滿意為標準，切實做好各項財政工作,；在生活作風建設上,，自覺加強思想道德修養(yǎng)，筑牢思想道德防線,，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,。

（一）全面落實“兩個確保”和低保目標,，維護社會穩(wěn)定,。一是從年初開始進一步完善工資統(tǒng)發(fā)制度，確保了全鄉(xiāng)黨政事業(yè)單位干部職工（包括離退休干部職工）工資的按時足額發(fā)放,。保證了全鄉(xiāng)干部職工的人心穩(wěn)定,；二是繼續(xù)將農村村組干部工資納入財政支付體系；三是將全鄉(xiāng)“低?！比藛T,、五保戶及其他優(yōu)撫對象的低保金和撫恤金按時足額發(fā)放，做到了應保盡保,，保證了全鄉(xiāng)弱勢群體和困難群眾的人心穩(wěn)定,。

（二）認真落實黨的各項惠農政策，維護農村穩(wěn)定,。全面落實“兩免一補”和“退耕還林”政策等惠農政策,，切實減輕農民負擔。兌現(xiàn)“退耕還林”,、農業(yè)綜合開發(fā)等涉農退補資金,，保證了農民群眾的人心穩(wěn)定。

回顧今年來的工作,，我們雖然取得了一定成效,，但同時也存在著一些不足,，對此我們將再加措施，再加力度,，將我鄉(xiāng)財政系統(tǒng)綜治工作抓緊抓實,，抓出成效，為全鄉(xiāng)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出更大的貢獻,。

管理工作自評報告篇十四

按照中央,、省、州財政工作的總體部署,，在縣委,、縣政府的正確領導下、在縣人大,、政協(xié)的監(jiān)督支持下,，20xx年，縣財政局緊緊圍繞年度任務目標,，積極組織收入,，加強資金管理，深化財政改革,，優(yōu)化支出結構,，積極推進預算績效管理工作，按照《甘孜藏族自治州財政局關于預算績效中期執(zhí)行進度的提醒函》的要求,，現(xiàn)將截止目前我縣績效管理工作推進情況匯報如下：

（一）加強組織領導確定全年任務,。為進一步加強對績效管理工作的領導，成立了以局長為組長,，相關科室負責人為成員的績效管理工作領導小組,。并按照省、州下達的目標任務于20xx年2月25日印發(fā)了《巴塘縣財政局關于做好20xx年預算績效管理工作的通知》（巴財績〔20xx〕2號）,，明確了我縣預算績效管理工作的全年任務及工作要求,。

（二）嚴格目標申報開展績效評價。一是20xx年年初預算時,，縣級各預算單位嚴格按照相關要求在預算管理一體化系統(tǒng)中填報《項目支出績效目標申報表》,，未填報績效目標的一律未安排支出，并及時向本級黨委,、人大,、政府報告目標績效情況。二是在各部門項目支出,、部門整體支出績效自評全覆蓋自評的基礎上,，目前已完成3個部門3個項目的事前績效評估和8個部門的10個項目的重點支出績效評價（20xx年全口徑的“四本預算”），涉及金額共計3683.92萬元,，已完成2個重點部門的整體支出績效評價,。

（三）精心籌備開展績效培訓,。為進一步提高全縣預算績效管理人員的理論水平和實踐能力，20xx年10月13日,，縣財政局組織全縣預算績效管理經辦人員開展績效評價,，該培訓分為兩批次，共計80余人,。培訓內容主要包括“兩區(qū)分,、四如何”：即區(qū)分事前、事中,、事后績效評價內容,；區(qū)分項目、政策,、部門績效評價內容,；如何設置績效目標；如何填報事前績效評估表和績效監(jiān)控分析表,；如何撰寫自評報告；如何反饋績效評價結果應用,。

（四）加強部門聯(lián)動協(xié)調機制,。為方便指導和開展預算績效管理工作，縣財政局建立了巴塘縣20xx年預算績效目標填報交流群和巴塘縣重大項目績效自評兩個微信群,，重點對各部門（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）財務和項目管理人員開展業(yè)務指導,，全面提升我縣績效管理業(yè)務人員在預算績效管理方面的業(yè)務能力。

（一）機制不夠健全,。我縣現(xiàn)有工作人員身兼數(shù)職,，無法滿足預算績效管理工作的專業(yè)性、復雜性等要求,，在執(zhí)行過程中系統(tǒng)規(guī)范的績效管理工作流程,、操作細節(jié)、績效指標及標準體系建還需進一步完善,。

（二）結果應用有提升,。我縣聘請第三方公司開展績效評價工作并制定了結果應用管理辦法，但受評價體系科學性,、評價機制合理性的限制,，形成的評價報告結果參差不齊，大部分停留在反映情況和問題的層面,。

（一）進一步加強預算編制,。按照相關要求，加快形成“政府主導,，財政主抓,，部門執(zhí)行,，社會參與”的預算績效管理工作機制。精心組織各預算單位在20xx年11月底之前編制20xx年預算,，實現(xiàn)編制預算績效目標全覆蓋,，并對新出臺重大政策及新增項目開展事前績效評估，加快構建“無績效,、不預算,，無預算、不支出”的支出模式,。

（二）進一步強化結果應用,。根據(jù)評價結果，針對評價過程中發(fā)現(xiàn)的問題,，結合評價報告提出的建議,，督促各預算單位在20xx年11月底前制定切實可行的整改方案，并組織人員就整改方案的落實情況進行監(jiān)督檢查,。

（三）進一步加大宣傳力度,。通過各種媒介、各種形式和渠道,，廣泛宣傳預算績效管理政策,，大力倡導“花錢必問效、無效必問責”的績效理念,，營造“講績效,、重績效、用績效”的良好氛圍,，使社會公眾都來了解支持預算績效管理工作,。