寫讀后感絕不是對原文的抄錄或簡單地復(fù)述,，不能脫離原文任意發(fā)揮,，應(yīng)以寫“體會”為主。那么你會寫讀后感嗎,？知道讀后感怎么寫才比較好嗎,？以下是小編為大家搜集的讀后感范文,，僅供參考，一起來看看吧

請給我結(jié)果讀后感400字篇一

書中列舉了大量的曾經(jīng)輝煌一時世界知名企業(yè)從成功到倒閉的事例,，也有從名不見經(jīng)傳的企業(yè),，在殘酷激烈的商業(yè)競爭中，為了“結(jié)果”——研發(fā)出競爭力更強更能受消費者青睞的產(chǎn)品 ,，迅速“行動”起來最終崛起的事實,；更有不少的哲理小故事，啟人心智,、發(fā)人深省,。

書中有很多深刻的觀點值得我們?nèi)ジ形颉W習和實踐,。例如,，“思路決定出路，行動決定結(jié)果”,、“認真第一,，聰明第二”、“沒有假如,，只有必須”,、“行動不等于結(jié)果”、“給別人希望,，不給自己留后路”,、“不是想要,，而是一定要”、… …這些新穎的觀點是對我們陳舊觀念的有力一擊,，讓我們重新反思自己,。書中也有不少振奮人心的話語：只要你堅定信念，勇敢面對,，永不放棄,，那么你就會看到風雨過后的彩虹；超越自己,，我們就可以創(chuàng)造奇跡,；簡單的事情重復(fù)做，就會產(chǎn)生積累效益,；使我們痛苦的,，必定使我們強大；當責任來臨時,，請背負起你的責任,，千萬不要逃避… …

作為一個教師，我們應(yīng)該以積極主動的心態(tài),，義無反顧地承擔起自己身上的責任,，老老實實、腳踏實地,、認認真真地把每天的工作做好,。當我們還不夠成功或者一時失敗的時候，不找借口,，要從失敗中總結(jié)教訓,，讓失敗真正成為成功之母。遇到艱難困苦,，迷茫困惑時,，要用“結(jié)果的心態(tài)”面對，不抱怨,，不消極,，主動找原因，積極想辦法,，不輕言放棄,，要永不言敗,；堅持每天學點與教育教學有關(guān)的新觀點,、新知識、新技能,，讓自己每天都是“新的”,。

“完美的結(jié)果,，永遠是長期努力的結(jié)果?！蹦蔷妥屛覀兏訄远ㄗ约旱谋貏傩拍?，以積極樂觀的心態(tài)，迅速行動起來,，一步一個堅實的腳印,，堅持不懈，向著完美的結(jié)果,，繼續(xù)前進,！

請給我結(jié)果讀后感400字篇二

讀了《請給我結(jié)果》這本書,，書中主要講述了如何做一個有結(jié)果,、有責任、有執(zhí)行力的人,。書中語言簡樸,，列舉了很多生動的企業(yè)案例，而且通俗易懂,。讀了這本書,，發(fā)現(xiàn)這本書說的很多問題都有在自己身上出現(xiàn)，這本書也給了我很大的啟發(fā),，以下幾點是我感受最深的：

1,、完成任務(wù)≠結(jié)果。以前一直是把事情當做任務(wù),，不去想當時做這件事我們想要的結(jié)果是什么,，最終要達到什么目的,?？戳诉@本書才知道，完成任務(wù)并不等于結(jié)果,，就像書中說的,，如果我們只考慮到要任務(wù)，那么我們多半會找借口,，因為完不成任務(wù)的借口會有成千上萬,，但是如果我們一開始就要的是結(jié)果，那么我們多半得到的是方法,。書中有一個關(guān)于九段秘書的分類,，這個分類充分說明了把事情當做任務(wù)和結(jié)果對于這件事員工的工作態(tài)度和工作內(nèi)容的區(qū)別，所以每件事情追求結(jié)果很重要,。希望自己以后可以鎖定“結(jié)果”這個目標,，而不是完成任務(wù)這個“程序”,。

2、結(jié)果來自行動,。結(jié)果來自于行動,，行動不一定會成功，但是不行動就一定不會成功,。在現(xiàn)在的生活及工作中,，我們就是因為行動不一定成功，所以就不行動,，只有行動起來,，我們才能成功，成功是不會主動找你的,。無論你思考了什么,，也不論你思考的水平有多高，都不可能通過思考獲得結(jié)果,。坐著不動永遠也賺不到錢,，所以我們要行動，哪怕只有0.1的結(jié)果,，也不要放棄行動,，為了100而放棄0.1，結(jié)果得到零,，追求完美是執(zhí)行的敵人,。

3、認真第一,，聰明第二,。書上說，世界上的事只有認認真真,、踏踏實實地做,，才可能成功。所以做事時不要耍小聰明,，書中的例子小魯班體驗了因為自己的小聰明和不認真所帶來后果,，一家人住在了漏風和漏雨的房子中。所以凡事都要認認真真,、踏踏實實的做,。

謹以以上三點鞭策自己更加努力的工作，更有效的工作,！

請給我結(jié)果讀后感400字篇三

請給我結(jié)果，一本小冊子,，勵志書籍,，久不看也能讓人熱血沸騰,。

感想很多，看書的過程總是和自己的工作相結(jié)合,，然后發(fā)現(xiàn)自己的管理一塌糊涂,。他不盡然是對的，但是,，我們僅僅是為了做好事情而做事情，沒有重視結(jié)果,，沒有系統(tǒng)化與程式化的過程,。

做一些書摘，做一些改變總歸是好的

1.不要任務(wù),，要結(jié)果,。做事情之前考慮這件事情的目的是什么?為了達到目的而去做事情，否則過程中可能會遇到變故,，那么你知道如何應(yīng)對,。同時,，以結(jié)果為導(dǎo)向去做，你會更加全面的去思考如何解決這個問題,，而不是如何搞定這個任務(wù),，很欠缺。

2.思考底線的問題?你的底線?通過工作獲取收入,，還是通過收入活動成長?以便獲得更大的收入?薪水很重要,，但是不是最重要的問題，做好基本的工作,，這個不可忘記,。

3. 做一個負責人的人，西點軍校的管理人才輩出,，因為對軍人的要求是——準時,、守紀、嚴格,、正直,、剛毅

4.結(jié)果心態(tài)很重要，不是想要而是一定要,。人都有惰性,，如何克服惰性,，讓自己堅持自己的夢想?兩個方法：第一，不斷強化自己的毅力與意志力,，第二,，將自己需要堅持的同喜系統(tǒng)化于自己的生活之中，少了就覺得別扭,，那目的就達到了,。

5. 商業(yè)中，行動永遠是最重要的,，你可以“先開槍,、后瞄準”一定要行動，同時,，不要要求完美,。

6. 責任，如何將責任這個猴子更好的分配?海爾的oec管理模式,，鎖定猴子,。

7. 控制自己的時間，讓別人獨立的做事,。永遠做重要而不緊急的事情,。學會授權(quán)與監(jiān)督檢查。

8. 不要怕失敗,，要善待失敗,。失敗不重要，重要的是從失敗中爬起來,，并學習其中的經(jīng)驗,。

9. 思考別人需要的是什么?有時候，專業(yè)不如不專業(yè),。結(jié)果提前,，自我退后，鎖定目標,，專注重復(fù),。

請給我結(jié)果讀后感400字篇四

無論是個人還是一個單位，成功的關(guān)鍵都在于：結(jié)果,！

每個人都或多或少擁有五彩絢爛的夢想,，但如果不去給與結(jié)果，那終究只能是個虛無縹緲的幻影,。無論怎么樣美麗,，都不是真實的存在。

很多人一生平平庸庸，碌碌無為,，不是因為他沒有理想,，與成功的人相比，他缺的也許只是去落實的行動和怎樣落實的技巧,。

只是雙眼望著前方,，而不抬起雙腳行動起來，前方就永遠是可望而不可及,。

“千里之堤,，潰于蟻穴?！比绻荒馨衙恳患∈绿幚砗?，同樣可能影響整個大局。在行動的過程中,，沒有小事：絕不可輕視細節(jié),，一個無足輕重的細節(jié)，都有可能釀成大錯,。要拒絕浮躁的心里因素,，“一屋不掃，何以掃天下屋”,，從小事做起,，從點點滴滴做起，成功的大廈不是空中樓閣,。而行動不是雜亂無章,，一團亂麻，他需要技巧,，同時也需要戰(zhàn)勝困難的勇氣和毅力，“我自橫刀向天笑”,，以無畏無懼的心態(tài)對待工作中的種種障礙,。

跟漫長的歷史長河相比，人生只有短短的幾十年,，轉(zhuǎn)瞬即逝,，“對酒當歌，人生幾何”,，何必讓猶豫和懦弱阻擋我們前進的腳步,？昂首闊步的前行吧，迎接我們的是另一片天地,！

前行的路上既有和煦的風兒,，溫暖的陽光，也會有驟風暴雨,，閃電雷鳴,，不可能永遠一帆風順,。在落實中遇到困難時千萬不可退縮。有人說,，不管好的壞的,，都是上帝給你的禮物，不過是包裝不同,。人的潛力是無限的,，良好的健康心態(tài)，無所畏懼的精神,，加上正確的方法,，就已經(jīng)成功了一半。當你下定決心,，著手行動時,，會發(fā)現(xiàn)曙光已經(jīng)出現(xiàn)。

每個人都不是孤立的存在,，尤其在世界變成“地球村”的今天,，更需要人與人之間的合作。

“給與結(jié)果”者,，落到實處也,，而非夸夸其談，紙上談兵,。心動不如行動,，邁開步，義無反顧向前進吧,，用行動打造一片屬于自己的藍天,！

請給我結(jié)果讀后感400字篇五

姜汝祥博士在序言中開門見山地拋出了他這本書的觀點：結(jié)果，是少數(shù)人獲得成功,、少數(shù)企業(yè)獲得持續(xù)的原因,。然后，他認為結(jié)果改變了人生,。我認為以上觀點是眾所周知的,，而“眾所周知的”恰恰是最需要證明的，比如：1+1=2,；當然,，也是最難證明的。在這本書里,，姜汝祥博士也沒有論證出結(jié)果為什么是少數(shù)人,、少數(shù)公司獲得成功的關(guān)鍵。這本書的邏輯是這樣的：在一個大眾的觀點之上，羅列出了針對一件事,，如果想得到令人滿意的結(jié)果,，你可以怎么做。

在接下來的第一章里,，姜汝祥博士首先想讓讀者明白任務(wù)與結(jié)果不是一回事,，不要沉迷于任務(wù)的完成過程，而要多想想怎樣才能達到一個好的結(jié)果,。而在實際工作中,，好的結(jié)果確實可以打動別人。這也是眾所周知的,。

這本書值得閱讀和學習的地方是第二章至第七章,。姜汝祥博士想告訴我們達到一個令人滿意的結(jié)果需要怎們做。他把心態(tài)放在首位,，想得到好的結(jié)果要有“結(jié)果心態(tài)”,，因為“結(jié)果心態(tài)”決定了行動。行動決定結(jié)果,，是姜汝祥博士第三章要講的道理,。第二章、第三章是對個人做事很實用的道理,。

而第四章,、第五章，姜汝祥博士提到了中層和責任與結(jié)果的關(guān)系,。這兩章對公司層面應(yīng)該是適用的,，因為公司的結(jié)果是要考制度來保障的，不是靠單純的個人式的方法所能達到的,。

剩下的兩章,，姜汝祥博士提到了執(zhí)行力。這樣就可以把公司層面的結(jié)果和個人方式有效結(jié)合起來,。公司想要的結(jié)果要靠制度保障,，而可以得到的結(jié)果就要靠整個公司的執(zhí)行力來實現(xiàn)了。

如果姜汝祥博士把注意力多放在四,、五兩章，更加深入,、全面的闡述公司結(jié)果的制度建設(shè),，這本書可能會是另外一種效果。

姜汝祥博士的《請給我結(jié)果》在方法論上是值得我學習的,，讓我意識到做一件事情時要考慮到可能會有的不同結(jié)果,，以及想得到好的結(jié)果應(yīng)該做些什么。

事實上，身為系統(tǒng),、組織的一員,，組織的決策往往已經(jīng)決定我們工作會有什么樣的結(jié)果。