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房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-11 15:32:51
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(十四篇)
時間:2023-02-11 15:32:51     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇一

1,、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,,落實并完成各階段銷售目標(biāo)及回款目標(biāo);

2,、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;

3,、管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,,并對現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;

4、開展銷售代表的培訓(xùn),,以確保有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);

5,、維護(hù)并開拓更多客戶渠道,建立,、保持長期良好的客戶聯(lián)系,。

任職資格

1.國內(nèi)全日制在專及以上學(xué)歷;

2.三年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)銷售管理經(jīng)驗;

3.良好的公關(guān)能力、談判交涉能力,、應(yīng)變能力,,有一定的管理水平,目標(biāo)感強,,良好的職業(yè)素養(yǎng)和抗壓能力,

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇二

職責(zé):

1,、項目銷售目標(biāo)的制定,執(zhí)行,,階段性調(diào)整及達(dá)成;

2,、與開發(fā)商保持良好溝通,維護(hù)項目中的關(guān)鍵客戶關(guān)系;

3,、能夠完成所參與項目銷售的總結(jié),、沉淀和分享,指導(dǎo)所在團(tuán)隊成員的知識發(fā)展與能力提升;

4,、負(fù)責(zé)團(tuán)隊代理業(yè)務(wù)的規(guī)劃、管理及團(tuán)隊的人員管理,。

任職要求:

1,、大專及以上學(xué)歷,,持有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人證書;

2、精通房地產(chǎn)相關(guān)知識和技能,,熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程;

3,、具備較強的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇三

職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2,、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4,、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,,完成銷售任務(wù);

6,、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

7. 有帶團(tuán)隊的能力,,經(jīng)歷和凝聚力,。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2,、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3,、反應(yīng)敏捷,、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,,具有親和力;

4,、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

5. 從基層做起,,用業(yè)績說話

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇四

1.對公司下達(dá)的銷售指標(biāo)擔(dān)負(fù)直接職責(zé),,工作上對營銷經(jīng)理負(fù)責(zé);

2.將總銷售收入批標(biāo)分解下達(dá)給本項目銷售部,督導(dǎo)其完成任務(wù);

3.匯總上報項目階段性銷售總結(jié)報告;

4.協(xié)助,、指導(dǎo)項目現(xiàn)場銷售主管的日常管理工作;

5.協(xié)調(diào)本項目內(nèi)部及本部與其它部門之間的具體工作;

6.負(fù)責(zé)本項目銷售部的相關(guān)培訓(xùn),、考核工作;

7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;

8.特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務(wù)工作;

9.負(fù)責(zé)項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作;

10.安排,、調(diào)動銷售部及客戶服務(wù)部開展交屋工作;

11.定期負(fù)責(zé)對銷控表以及退,、換房進(jìn)行調(diào)控;

12.對現(xiàn)場銷售及客服的回款按月上報并及時抽查;

13.負(fù)責(zé)匯總市場調(diào)研信息,準(zhǔn)備把握項目經(jīng)營方向,,明確項目整體營銷方案;

14.參與項目廣告方案,,并提出指導(dǎo)性推薦,跟蹤發(fā)布及效果分析;

15.根據(jù)市場動態(tài)審核確認(rèn)并調(diào)整項目營銷方案;

16.組織并參與相關(guān)人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃,、設(shè)計,、戶型等提出推薦;

17.指導(dǎo)銷售主管與客戶服務(wù)主管完成項目銷售任務(wù);

18.定期主持并參加各種營銷會議;

19.對項目銷售員工的聘用有推薦權(quán),。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇五

1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌,、平衡和分析;

2,、確保所轄項目的良性運作;

3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,,負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

4,、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)狀況調(diào)整;

6,、進(jìn)行銷售培訓(xùn),,帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇六

【崗位職責(zé)】

1,、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況;

2,、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,與業(yè)主建立良好的關(guān)系;

3,、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗和置業(yè)咨詢服務(wù);

4、促成買賣雙方交易達(dá)成,,協(xié)助雙方合同簽署,、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。

【任職資格】

1,、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,,年齡在20—40周歲;

2、誠實守信,、能承受較強的工作壓力,、具有良好的團(tuán)隊精神;

3、有良好的心態(tài),,有相關(guān)銷售工作者優(yōu)先;

4,、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇七

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)客戶的接待,、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);

2,、了解客戶需求,,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;

3,、陪同客戶看房,,促成房屋買賣業(yè)務(wù)成交;

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷,,專業(yè)不限制;

2、一年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗;

3,、有良好的陳述技巧,性格外向,喜歡與人打交道,高度的工作熱情有較強觀察能力和應(yīng)變能力;

4,、具有良好的團(tuán)隊精神意識,形象氣質(zhì)佳,口齒清楚,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇八

1,、負(fù)責(zé)完成、執(zhí)行策劃總監(jiān)布置年度銷售目標(biāo),,案場所有人員的管理工作,。

2、負(fù)責(zé)本案的各個環(huán)節(jié),、標(biāo)準(zhǔn)操作流程,、業(yè)務(wù)動作的品控、監(jiān)督和修正,。

3,、負(fù)責(zé)本案業(yè)主的高層、中層的全方位,、日常維護(hù),。

4、負(fù)責(zé)所屬個案的請傭結(jié)算,,尾款結(jié)算,,以及催款工作,做好本案的財務(wù)成本日??刂婆c預(yù)算,。

5、負(fù)責(zé)完成涉及本案法務(wù)方面各類文書的收集,、存檔與遞交公司總部的工作,。

6、負(fù)責(zé)完成客戶分析報告,,業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)例會,、培訓(xùn)、銷講,,提升案場業(yè)務(wù)銷售服務(wù),。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇九

工作職責(zé):

1. 通過自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識(重慶房產(chǎn)交易等相關(guān)知識);

2. 通過貝殼找房瀏覽公司房源信息與客戶資源,進(jìn)行匹配,、約看;

3. 開發(fā)房源和客戶資源,,并展開有效跟進(jìn);

4. 與客戶溝通、預(yù)約看房,、拜訪,、洽談、談判,,達(dá)成業(yè)務(wù)成交;

【崗位要求】

1. 戶籍,、性別、專業(yè)不限,,年齡18-40歲,,不限學(xué)歷;

2. 有無工作經(jīng)驗均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗的可以高級別入職;

3. 性格外向開朗,,能吃苦耐勞,,具團(tuán)隊合作精神;

4. 熱愛房地產(chǎn)事業(yè),敢挑戰(zhàn)高薪,、突破自我;

5. 要有良好的心理素質(zhì),具備在困難,、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;

6. 應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇十

崗位職責(zé):

1,、負(fù)責(zé)維護(hù)各個線上渠道的房源,保證信息準(zhǔn)確,、真實;

2,、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;

3,、負(fù)責(zé)客戶接待. 咨詢工作,,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);

4、負(fù)責(zé)公寓,、別墅,、寫字樓的買賣與租賃;

5、公平,、廣闊的晉升空間,,成熟完善的帶教和培訓(xùn)體系。

任職資格:

1. 年齡20以上,,大專及以上學(xué)歷,,有同行業(yè)經(jīng)驗者可以適當(dāng)放寬學(xué)歷;

2. 高度的工作熱情和團(tuán)隊合作意識,有銷售,、客戶服務(wù)意識優(yōu)先考慮;

3. 溝通能力強,,普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,,工作積極,樂觀開朗,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇十一

崗位職責(zé)

1,、對各階段營銷指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析,,確保完成各階段營銷目標(biāo);

2,、確保所轄項目的良性運作;

3、負(fù)責(zé)營銷計劃執(zhí)行及數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計;

4,、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

5,、收集市場信息及意見反饋;

6、對銷售總監(jiān)和公司負(fù)責(zé),,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成銷售任務(wù);

任職資格

1、房地產(chǎn),、市場營銷,、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校??埔陨蠈W(xué)歷;

2,、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗,擔(dān)任過項目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

3,、能在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

4,、具有良好的語言表達(dá)能力、組織,、溝通,、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力;

5,、具備較強的辦公軟件(excel)操作能力和營銷策劃案ppt的撰寫能力;

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇十二

1,、參與制定銷售管理、銷售目標(biāo),、銷售策略,、銷售計劃。

2,、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理及銷售制度的貫徹執(zhí)行;

3,、負(fù)責(zé)商業(yè)銷售人員及行銷人員的招聘培訓(xùn)和管理

4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的調(diào)查和監(jiān)控,,項目推廣計劃的制定和實施

5,、銷售各時間節(jié)點廣告內(nèi)容的審核

6、負(fù)責(zé)價格體系的制定;

7,、銷售時間節(jié)點的統(tǒng)籌安排,,確保銷售計劃的按時完成;

8,、統(tǒng)計制定數(shù)據(jù)報表、定期對銷售信息和客戶反饋信息及市場做分析;

9,、協(xié)調(diào)其他部門與銷售部的相關(guān)工作;隨時與領(lǐng)導(dǎo)銜接好銷售中的重要事項,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇十三

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)主持案場管理,,制定和實施銷售計劃,、目標(biāo);

2、掌握市場動態(tài),,協(xié)助成交,,完成公司銷售目標(biāo);

3、及時了解行業(yè)動態(tài),,對市場進(jìn)行全面分析,,選擇開發(fā)渠道,進(jìn)行渠道建設(shè)和管理;

4,、對客戶進(jìn)行科學(xué)管理,,包括來訪、成交,,銷售臺賬管理;

5,、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,能對銷售人員進(jìn)行日常培訓(xùn);

6,、對外工作銜接,,包括銀行、房管,,確保按揭和權(quán)證工作正常推進(jìn),。

任職要求:

1、30歲以上,,大專及其以上學(xué)歷;

2,、5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,,有2個大型專業(yè)市場項目工作經(jīng) 驗者優(yōu)先;

3,、具備良好的人際交往能力、溝通能力;

4,、較強的口語表達(dá)能力;

5,、責(zé)任心強、有良好的職業(yè)素養(yǎng),,自信,,勤奮堅韌,有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊合作精神,。

房地產(chǎn)銷售經(jīng)理的工作職責(zé)篇十四

崗位職責(zé)

1,、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌,、平衡和分析;

2、確保所轄項目的良性運作;

3,、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,,負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

5,、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

6,、對公司營銷副總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù),。

任職資格

1,、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃,、建筑等相關(guān)專業(yè),,正規(guī)院校專科以上學(xué)歷;

2,、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗,,擔(dān)任過項目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

3、有主持過大型項目(住宅,、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項目)的銷售管理的經(jīng)驗;

4,、能在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

5,、具有良好的語言表達(dá)能力、組織,、溝通,、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力,。

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