“報告”使用范圍很廣,，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務,，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等,，以取得上級領導部門的指導,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢,？下面是小編為大家整理的報告范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

宣傳干事述職報告 護理部干事個人述職報告篇一

一,、優(yōu)化人員組成，打造優(yōu)質(zhì)團隊 發(fā)展規(guī)劃部成立以后,，我們通過面向社會公開招聘,， 并通過面試招聘員工，在工作中實行優(yōu)勝劣汰,，經(jīng)過在前 期工作中的不斷磨合和相互配合,，目前我們已經(jīng)形成了一 支高素質(zhì)、高效率的團隊! 二,、進一步完善相關(guān)制度,，不斷提升招投標服務水平 發(fā)展規(guī)劃部成立以后，部門領導將招投標的各個階段和 每個環(huán)節(jié)的工作都明確目標,，落實到具體工作人員,，層層 落實責任，確保每個環(huán)節(jié)不出差錯,，確保每項招標活動都 能規(guī)范有序就行為,，為招標人提供快捷,、高效、優(yōu)質(zhì),、的 服務,，進一步規(guī)范檔案資料的管理，落實具體的負責人員,， 做到每一個項目結(jié)束之后都有據(jù)可查,。正是因為這一系列 相關(guān)制度的完善，今年到目前為止我公司的資質(zhì)使用費達 到 42600 元,，中標金額達到 105840496.79 元,。

三 、主要經(jīng)驗和收獲 發(fā)展規(guī)劃部成立快一年了,，在工作中取得了不是很好 的成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)和收獲：只有擺正 自己的位置下功夫聯(lián)系業(yè)務,，才能時業(yè)務上升,。

只有堅持原則落實制度，認真辦事,，才能辦事辦好,。

只有加強自己思想理念，才能溝通協(xié)調(diào)好各項工作,。

只有加強公司的團隊團結(jié),，才能是體系健康發(fā)展。 四,、存在的問題 1 ,、投標工作偏重數(shù)量而忽略了質(zhì)量，如未嚴格落實 技術(shù)會審工作,、沒有有效排斥有串標嫌疑的投標單位造成 招標失敗的情況,，這都是要反思和強化的地方。

2 ,、投標計劃執(zhí)行仍不到位,，存在著當月招標資料提 交不及時，造成招標延期;未辦理好征地提前上報計劃,， 以至于遲遲不能招標;在年度招標計劃中額外增加新項目 的情況,，這也在一定程度上擾亂了既定的招標工作安排。

五,、部門工作計劃 1 ,、項目的正常推進，嚴格落實項目招標戰(zhàn)略,，適時 加快重點項目的投標的工作,，保障項目建設的順利進行; 2,、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，從理清投標范圍,、 工程攔標價,、投標人資格要求等方面控制造價，充分發(fā)揮 招標節(jié)約投資的作用,。

3 ,、善所屬信息與資料的整理和存檔工作，做到及時 準確的配合好公司后續(xù)相關(guān)業(yè)務的調(diào)整工作; 4 ,、強化個人相關(guān)專業(yè)的水平,，不斷完善制度、理順 招標工作的流程,、更好的發(fā)揮個人的工作能力,，最大限度 的提升個人在投標方面的工作水平。

宣傳干事述職報告 護理部干事個人述職報告篇二

一,、加強業(yè)務學習,，不斷提高業(yè)務素質(zhì)，努力為我們的城市建設做出更大貢獻,。

我在規(guī)劃科工作已經(jīng)有四年多時間了,，應該算是規(guī)劃科的老同志了?；叵朐谝?guī)劃科這四年多的工作歷程,，是至今我人生中重要的一段時期，在這期間我的收獲主要有兩個方面：政治思想上的成熟和業(yè)務工作方面積累了豐富的工作經(jīng)驗,，總結(jié)為八個字“收獲頗多,、受益匪淺”。

我想自己在政治思想上進步,、成熟的重要標志是,，自己在規(guī)劃科工作期間從一名普通群眾成為了一名中共黨員!我的轉(zhuǎn)變與進步，是局領導的培養(yǎng),、同志們的幫助與支持和自身的努力才取得的,。我清楚自己入黨時間還不是很長，還有很多方面(政治思想,、理論知識,、工作水平等)需要不斷的學習，要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行,，注意加強政治修養(yǎng),，進一步提高自己的黨性認識。我也希望領導和同志們一如既往的給與我指導和幫助，我也將加倍努力,，爭取更大的進步!

我先后在規(guī)劃科科員,、副主任科員、副科長等不同的崗位上工作,，無論在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,，勤勤懇懇、盡職盡責,、踏踏實實的完成自己的本職工作,。規(guī)劃科的工作紛繁復雜，領導臨時交辦性的工作比較多,，這些都要求規(guī)劃科的同志,，要對我區(qū)的現(xiàn)狀和規(guī)劃情況，有較為熟悉的了解與掌握,，同時還應具有較強的應變和適應能力,。幾年來的工作實踐，我十分注意對我區(qū)現(xiàn)狀和規(guī)劃情況的積累與總結(jié),，現(xiàn)在我對朝陽區(qū)的現(xiàn)狀整體情況已經(jīng)比較熟悉,，對朝陽區(qū)總體規(guī)劃和各鄉(xiāng)域規(guī)劃也有系統(tǒng)的了解與掌握?；趲啄陙砉ぷ鹘?jīng)驗的積累，我對規(guī)劃科的各項業(yè)務工作都有比較全面的了解與掌握!我想自己的工作經(jīng)驗一方面是自己工作的積累,，更重要的是自己在這樣的工作崗位上,、有這樣的工作機會,，是領導和同志們信任和支持的結(jié)果!正因如此,，我將更加珍視自己的崗位,，以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

二,、工作中,，嚴以律己,，寬以待人，向身邊的黨員模范學習，起相應模范帶頭作用。

半年來,，我在平時工作中,，始終以黨員的標準嚴格要求自己，模范遵守單位的各項規(guī)章制度,，力求時刻嚴格要求自己,，不等不靠、有條不紊地安排好各項工作,，身體力行,，努力起到科內(nèi)的表率作用，協(xié)助科長開展各項工作,。

我認真堅持局內(nèi)的學習制度,，積極參加各項學習，以兩個《條例》的學習為契機,，深入領會《條例》的精神,，在政治思想覺悟和對黨的認識上均得到了進一步提高。在開展兩個《條例》學習的同時，我按照局黨組開展的黨風廉政建設宣傳教育月活動的工作部署，對照廉政規(guī)則查找工作中的不足與缺點。通過系列的學習與批評和自我批評活動，我的思想得到了凈化,，工作的責任心得到了加強,。

今年以來，在科內(nèi)日常工作過程中,，科長注重強調(diào)從政治的高度對待問題,，我與科長密切配合并帶頭垂范，使同志們思想認識高度統(tǒng)一,，自覺遵守局內(nèi)各項規(guī)章制度,。具體工作中，我們提倡任勞任怨,、自覺刻苦,、默默無聞的工作精神，一切從全局出發(fā)重團結(jié),、講實效,、不推諉?？傮w規(guī)劃修編和規(guī)劃展覽館布展工作,，是規(guī)劃用地科上半年最為重要和緊迫的兩項重點工作。兩項工作過程中,，我與科長密切配合,，積極協(xié)助科長做好工作部署，并克服家庭困難加班加點,，與全科同志通力協(xié)作,，保證工作順利完成。

在科室的內(nèi)部建設上,，在科長的領導下,，我們主要作了三個方面工作：一是抓學習。認真落實局黨組的學習內(nèi)容,、學習主題和學習時間,。緊密聯(lián)系實際，重點放在如何提高工作水平和工作作風方面,。二是發(fā)揚民主,，增強科室成員之間的團結(jié)與活力。規(guī)劃用地科有民主的良好傳統(tǒng),，對待各項工作科內(nèi)同志均充分發(fā)表意見和建議,，集思廣益，注重發(fā)揮集體的聰明才智和整體效能,。三是按局黨組要求高標準、高質(zhì)量開好科務會,，開展批評與自我批評,，使規(guī)劃用地科成為團結(jié)務實，開拓創(chuàng)新,，富有朝氣,、充滿生機與活力的集體,。

規(guī)劃用地科的日常工作中，用地選址,、督查督辦,、規(guī)劃咨詢及領導臨時交辦的工作量很大，我作為副科長對于這些日常工作能夠協(xié)助科長,，合理分工,，以身作則主動辦理急、難的督查督辦件,，耐心接待規(guī)劃咨詢的群眾,，認真對待領導布置的各項任務。

三,、 缺點與不足

我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,，自我的總結(jié)和領導同志們的批評和指導，對我今后的提高是十分必要的,，我的缺點與不足自己總結(jié)可有以下幾點：

1,、作為副科長，在協(xié)助科長進行科內(nèi)的管理工作過程中,，缺乏大膽管理的主動性,，今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平，工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,。

2,、與同志交流少，關(guān)心同志不夠,。

具體表現(xiàn)：(1)同同志們的聯(lián)系不夠,，缺乏交流;(2)工作中對同事們的關(guān)心不夠。我這方面的缺點,，同志們曾給我指出過,，但自己也注意改正自己的不足，但還需進一步努力,。

3,、我在規(guī)劃科，也就是現(xiàn)在的規(guī)劃用地科,，工作的時間比較長,，與新同志相比有一定的工作經(jīng)驗，特別是對區(qū)域現(xiàn)狀和規(guī)劃情況的掌握上,，但在對新同志的“傳,、幫、帶”方面做的還十分不夠,。

回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,，這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的,，在此對局領導和同志們表示衷心的感謝!以上是我對半年來思想、工作情況的總結(jié),，不全面和不準確的地方,，請領導和同志們批評、指正,。

其實規(guī)劃局的年終個人總結(jié),，還是要結(jié)合各自的特征來寫，不能搞千篇一律啊,，比如你是剛剛參加工作的年輕同志,，那么應該從適應工作，專業(yè)學習成長上出發(fā);老同志應當從工作本身思考問題,，依法執(zhí)政,，按章辦事，學習先進經(jīng)驗,，提出新辦法解決難題;領導同志應當總結(jié)今年的工作,，從大局上思考出路等等。

宣傳干事述職報告 護理部干事個人述職報告篇三

20xx,，感謝同事們對我工作的支持和理解,。在此一并表示衷心的謝意!下面我就總結(jié)一下這一年的工作，向大家做一個匯報,。

一,、緊緊圍繞三年大變樣的目標，努力做好日常的規(guī)劃管理工作,。

三年大變樣是省委,、省政府為改變我省城市面貌而制定的宏偉目標，我市以快補晚,，一年來緊鑼密鼓城市面貌有了顯著的變化,。這些變化與我們城市規(guī)劃部門有著密切的關(guān)系，付出了大家辛勤的勞動和汗水,。我科肩負著我局全部建設項目的進卷,、出證以及建設項目的選址、用地許可的審批工作,，深感責任重大,。千方百計適應這種快節(jié)奏、超常規(guī)的城市建設步伐是我們今年的一項主要任務,。20xx年我科共受理各類卷宗244件,，聯(lián)合審圖20次，聯(lián)合竣工驗收12次，全部及時辦結(jié),，辦結(jié)率達到100%。同時我科完成選址和用地的審批100件,，編制儲備復函和規(guī)劃設計條件93份,，辦理市政府征求規(guī)劃意見督辦件和有關(guān)單位征求規(guī)劃意見文件70余件。圓滿完成了年初制定的工作目標,，為我市的城市建設做到了我們的力所能及,。

二、積極進行行政審批改革,，進一步減少中間環(huán)節(jié),、縮減辦件時限。

今年是房地產(chǎn)行政審批改革力度最大的一年,，我科充分認識到了這次改革的重要性,、必要性和應該擔負起的責任。做了充分的思想準備和技術(shù)準備,，提前練兵,、提前適應，提前進入狀態(tài),。對于行政審批改革我們不是被動應付,，而是確實比較主動地進入了這場改革中。按照省市有關(guān)文件精神的要求,，我們制定完善了《張家口市城鄉(xiāng)規(guī)劃局涉及房地產(chǎn)開發(fā)項目一次告知通知書》以及相關(guān)的說明性文件,，使得開發(fā)建設單位一書在手，一目了然,，連收費項目也明明白白,。我們減少了審批項目，對不必要不必須的審批項目進行了取消,，比如出讓土地項目的選址意見書,，拆遷紅線圖等。用地規(guī)劃許可的辦理真正做到了當天受理,、當天辦結(jié),。其他項目的審批也做到了科室做卷不過天，使審批時限大幅度縮短,、審批效率明顯提高,，

三、繼續(xù)從轉(zhuǎn)變工作作風入手,，增強服務意識,，提高工作效率。

切實轉(zhuǎn)變工作作風,，增強服務意識是我們提高工作效率,，完成好工作任務的有力保障,。我科從轉(zhuǎn)變觀念入手，注重加強服務意識的培養(yǎng),，努力變管理型機關(guān)為服務型機關(guān),。提高服務意識，除主動與各區(qū),、有關(guān)部門,、建設單位溝通外，工作中時時處處為建設和開發(fā)單位著想,。做到了首問責任制和ab崗制度和一次性告知制度的要求,，全科同志熱情服務，及時處理報件,，耐心解答各類咨詢和批后告知,。經(jīng)常加班加點但沒有一句怨言，不計報酬,，不圖回報,。并特事特辦，為招商引資和廉租房,、安置房建設大開綠燈,，提前介入，優(yōu)先審批,，專人幫辦,，當天辦結(jié)。受到審批中心的通報表揚,。

四,、加強理論和業(yè)務素質(zhì)的學習，做好傳幫帶,，培養(yǎng)年輕干部挑重擔,。

我們嚴格按照市里的要求和局里的安排開展了科學發(fā)展觀和機關(guān)作風建設活動，活動中每個人都積極參加,，深刻剖析,，認真整改。并能夠?qū)⒒顒釉⒂谌粘５墓ぷ髦?，通過活動開展促進工作,，以日常工作的優(yōu)質(zhì)服務和成績來體現(xiàn)活動開展的效果。我科去年底剛剛組建,，人員少,、任務重，各方面又需要適應。一方面給工作造成一定的壓力,，另一方面也鍛煉了人才,，促進了工作的開展。新同志好學上進,，虛心向老同志請教,，刻苦鉆研業(yè)務。老同志不保守不自私,，主動幫助新同志掌握審批程序和實用的專業(yè)技術(shù)，起到了表率作用,。使大家很快進入了正常的工作狀態(tài),。心往一處使，勁往一處用,，團結(jié)互助,，為工作目標任務的順利完成奠定了基礎。

我科20xx年會跟上行政審批制度改革的步伐,，進一步捋順和完善審批程序以及內(nèi)部運行機制,。不被動不推靠，積極開動腦筋開展好這項工作,。真正做到一門受理,，一站式辦結(jié)。進一步加強服務型意識的教育和實踐,，讓微笑發(fā)自內(nèi)心,，讓高效成為習慣，讓規(guī)劃窗口成為一個優(yōu)質(zhì)的亮點,，讓審批科的每個人成為建設單位的貼心人,，成為規(guī)劃局形象的代言人。