每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

宿舍的規(guī)章制度 內(nèi)容篇一

第一條 為給公司員工提供一個(gè)安全,、衛(wèi)生的住宿環(huán)境，同時(shí)提高公司宿舍的使用效益,，優(yōu)化宿舍管理,，特制定本制度。

第二條 本制度所指的“宿舍”是指公司擁有所有權(quán)或使用權(quán),，提供給員工居住,，并由公司統(tǒng)一管理的住宅。行政部負(fù)責(zé)公司宿舍的日常管理工作,，并指定人員作為宿舍管理員,。

第二章 分配對(duì)象及申請(qǐng)流程

第三條 公司宿舍分配對(duì)象：

公司全體員工;

第四條 申請(qǐng)宿舍的流程：申請(qǐng)人填寫《員工宿舍分配申請(qǐng)表》部門主管審批總經(jīng)理審批交由行政部分配宿舍。

第五條 申請(qǐng)人員接到宿舍分配通知后,，到行政部領(lǐng)取鑰匙并于7天內(nèi)入住,，逾期未入住視為棄權(quán)。

第三章 宿舍管理

第六條 公司宿舍定位為單身宿舍,，限一人一床位,，住宿人員未經(jīng)行政部主管書面許可不得留宿外人或親友，不允許擅自帶入外來人員,，若因外來人員過錯(cuò)引發(fā)任何賠償事項(xiàng),，帶入外來人員的員工應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任，公司有權(quán)視情況向其追償,。

第七條 如有住宿人員離職或其它原因搬出宿舍時(shí),，應(yīng)到行政部辦理相關(guān)手續(xù)后隨即遷出宿舍。

第八條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間,、床位或宿舍內(nèi)的公司財(cái)產(chǎn)物品,，調(diào)換房間必須到行政部申請(qǐng)。

第九條 宿舍的水電費(fèi),、燃?xì)赓M(fèi),、有線電視費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等由入住人員按單套入住人數(shù)平攤繳納,。每套宿舍指定一名宿舍長組織收取費(fèi)用及繳費(fèi)工作,。員工拒絕繳納應(yīng)繳費(fèi)用的，公司有權(quán)直接在該員工工資中予以扣除,。

第十條 宿舍內(nèi)提供的熱水器,、空調(diào)、洗衣機(jī)、電視機(jī)等設(shè)備在交房時(shí)已確定都能正常使用,。若員工故意損毀家具、設(shè)施的,，由員工個(gè)人賠償,，若不能查出是誰損壞的，由所住宿舍人員平攤維修費(fèi),。

第十一條 房租費(fèi)用由員工平攤,，公司從工資中代扣代繳。公司按月給予員工住房補(bǔ)貼：試用期員工300元;轉(zhuǎn)正員工500-1000元具體按轉(zhuǎn)正級(jí)別補(bǔ)貼(不住不補(bǔ)貼),。

第十二條 為保證宿舍安全與衛(wèi)生,，住宿人員必須遵守以下規(guī)則：

(一)保護(hù)建筑物，愛惜附屬設(shè)施,、水電及安全設(shè)備和各種家具,。

(二)宿舍的清潔工作由宿舍長制訂計(jì)劃，每天安排值日人員輪流打掃,，并在值日表上簽名確認(rèn),，以保持房間的清潔與整齊，行政部將不定期檢查,。

(三)宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品,，不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

(四)宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自安裝電器和拉接電源線,，嚴(yán)禁使用高功率電器及超負(fù)荷用電,。

(五)宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)任何違反國家及相關(guān)部門法律法規(guī)的行為。

(六)入住人員離開宿舍時(shí),，務(wù)必關(guān)窗鎖門,，關(guān)閉所有用電設(shè)備。

第十三條 住宿人員倘若違反上述有關(guān)規(guī)定者,，視其情節(jié)輕重,，行政部將給予警告、罰款,、取消住宿資格等處罰,。若涉及違法行為，公司將報(bào)公安機(jī)關(guān)處理,。

第十四條 當(dāng)發(fā)生以下情形時(shí),，公司不負(fù)任何責(zé)任：

①因入住員工或外來人員的過錯(cuò)(如未及時(shí)報(bào)告更換門鎖或家具、電器,、地板濕滑等人為因素),，導(dǎo)致人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的;

②因員工在宿舍發(fā)生違法行為，導(dǎo)致任何賠償責(zé)任的;

③因入室盜竊、員工財(cái)物遺失等,，導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)損失的;

④其他非因公司過錯(cuò)導(dǎo)致賠償責(zé)任的情形,。

第十五條 為有效執(zhí)行本制度，每一套宿舍人員,，須通過互相推選,，指定一名宿舍長負(fù)責(zé)日常自治、安全,、衛(wèi)生,、紀(jì)律等管理，宿舍長應(yīng)到行政部進(jìn)行登記,，并保持與行政部的溝通,。

第十六條 住宿人員的私有財(cái)物及貴重物品，應(yīng)謹(jǐn)慎對(duì)待,、妥善保管,、自行負(fù)責(zé)，如有遺失,，請(qǐng)及時(shí)報(bào)告行政部及公安機(jī)關(guān),。公司不承擔(dān)責(zé)任。

第四章 附則

第十七條 本制度未盡事宜,，按國家及相關(guān)部門的法律法規(guī)及規(guī)章制度執(zhí)行,。本制度作為《勞動(dòng)合同》及公司《員工守則》的附件，適用人員應(yīng)遵照實(shí)行,。

第十八條 本制度經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過后,，于發(fā)布之日起實(shí)施。

第十九條 本制度解釋權(quán)歸公司行政部,。

宿舍的規(guī)章制度 內(nèi)容篇二

第一章 總則

第一條 為加強(qiáng)員工宿舍的管理,，保證宿舍的安全、文明,、整潔,，使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境，以提高工作效率,，特制訂本制度,。

第二條 適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。

第三條 責(zé)任部門：公司員工宿舍管理 由行政人事部負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括：員工宿舍人員出入手續(xù)情況登記,、負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購買,、維護(hù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全,、衛(wèi)生情況,。

第二章 入住與退房相關(guān)手續(xù)

第四條 員工申請(qǐng)住宿條件及方式：

4.1 公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可至行政人事部申請(qǐng)住宿,。

4.2 凡有以下情況之一者,，不得住宿：

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者,。

4.3 不得攜眷住宿,。

4.4 需遵守本管理制度。

第五條 退宿：員工離職 (包括自動(dòng)辭職,、解聘等)時(shí)，應(yīng)于離職當(dāng)日內(nèi)到行政人事部辦理移交手續(xù),，清點(diǎn)財(cái)物，遷離宿舍,，不得借故拖延，違者由保衛(wèi)人員強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,，應(yīng)至行政人事部提出申請(qǐng)并立即辦理宿舍相關(guān)物品(如房間鑰匙等)移交手續(xù),，并于當(dāng)日內(nèi)在行政人事部指定人員監(jiān)督下將個(gè)人物品搬離員工宿舍。

第三章 宿舍日常管理制度

第六條 任何員工未經(jīng)公司許可,，不得擅自留宿外人。

第七條 公司為每位員工配置床位一個(gè),，員工必須嚴(yán)格服從行政人事部的統(tǒng)一安排,，不得私自隨意調(diào)換房間、房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品或多占床位,，若有更改則由行政人事部統(tǒng)一安排;對(duì)于每月不在宿舍住宿達(dá)5天(特殊情況除外)的員工,，公司將收回床位，取消該員工住宿資格,，另行安排人員入住。

第八條 宿舍評(píng)出宿舍長,，負(fù)責(zé)本宿舍的管理工作,，住宿人員必須服從舍長的有關(guān)安排，不服從者將依規(guī)定處罰,。

第九條 員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒,、賭博,、打架斗毆、罵架或有傷風(fēng)化之行為,。

第十條 員工不得攀爬宿舍窗戶;在未受邀請(qǐng)或得到室員允許的情況下,，不得私自進(jìn)入他人宿舍或動(dòng)用他人物品;違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)以盜竊嫌疑論處，視情節(jié)輕重處理或交公安機(jī)關(guān),。

第十一條 注意宿舍內(nèi)安全用電,，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源,。

第十二條 注意安全,，放火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;現(xiàn)金、財(cái)物等應(yīng)妥善保管,，貴重物品應(yīng)避免攜入,，遺失由各自負(fù)責(zé)。

第十三條 員工宿舍的公用水電設(shè)施若有損壞,，宿舍長必須及時(shí)報(bào)告行政人事部派人修理,，如不報(bào)告出現(xiàn)事故由該房室員負(fù)責(zé)。室員不得擅自違章維修,，因此造成的后果由責(zé)任人承擔(dān),。

第十四條 按時(shí)作息，宿舍就寢時(shí)間以不超過晚間十時(shí)為原則;休息后不得有干擾他人寧靜之行為,。上,、下夜班員工應(yīng)保持安靜。

第十五條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施,，如造成損壞,，由公司行政人事部酌情處理，由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)并視情節(jié)輕重予以其他處罰,。

第十六條 除有關(guān)人員查房,、檢修外，任何男士不得進(jìn)入女宿舍,，女員工不得長時(shí)間(超過兩小時(shí))在男宿舍逗留;員工親友來訪,，男性不得進(jìn)入女宿舍，女性不得長時(shí)間(超過兩小時(shí))逗留;若確需長時(shí)間逗留,，須報(bào)經(jīng)行政人事部批準(zhǔn),。

第十七條 員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守：

17.1 個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。

17.2 每個(gè)宿舍由宿舍長安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生,，室內(nèi)無雜物,，地面、墻面無污跡,，天花板無蛛網(wǎng),，空氣清新,、無異味;下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費(fèi)用，如無法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分?jǐn)偂?/p>

17.3 廢物,、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒,。

17.4 宿舍及宿舍區(qū)內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜,。

17.5 不得于墻壁,、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

第十八條 行政人事部每周對(duì)宿舍衛(wèi)生狀況進(jìn)行不定期檢查并根據(jù)檢查情況每月綜合評(píng)比一次,，確定相關(guān)的獎(jiǎng)懲制度并據(jù)以實(shí)施,。

第十九條 員工必須團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓,，互勉互助,，取長補(bǔ)短，和睦相處,。

第二十條 處罰規(guī)定。違反上述款項(xiàng)者將視情節(jié)輕重給予批評(píng),、警告,、通報(bào)、記過,、開除及10元-100元罰款等處罰,。

宿舍的規(guī)章制度 內(nèi)容篇三

一、注意清潔衛(wèi)生,，保持宿舍內(nèi)整潔,，不準(zhǔn)亂倒垃圾。

二,、提高防火意識(shí),，將火災(zāi)防患于未然。

三,、注意用電安全,，嚴(yán)禁亂接亂拉電線。

四,、節(jié)約用電,，嚴(yán)禁使用功率大于100瓦的電器，以及不能開長夜燈,，如發(fā)現(xiàn),，罰款50~100元。

五,、注意文明,，不能隨意大小便及吐痰,，不能只穿短褲到處逛。

六,、嚴(yán)禁酗酒,、打架、賭博,、賣淫,、偷盜現(xiàn)象，否則,，視情節(jié)輕重,，罰款100~500元，情節(jié)特別嚴(yán)重者,，除罰款外,，并開除出工地。

七,、用語文明,，不準(zhǔn)說粗言濫語。

八,、廚房前的剩飯剩菜不準(zhǔn)亂倒,，要及時(shí)清理門前排水溝，保證環(huán)境整潔,。

九,、廚房內(nèi)要經(jīng)常清洗及消毒，保證飲食衛(wèi)生,。

十,、行為及作風(fēng)要文明，不準(zhǔn)耍流氓行為,，否則不發(fā)工錢并開除出工地,。

十一、不準(zhǔn)偷盜工地上及宿舍內(nèi)的鐵釘并相互轉(zhuǎn)賣,，違者罰款200~500元,。

宿舍的規(guī)章制度 內(nèi)容篇四

學(xué)生宿舍作為學(xué)生學(xué)習(xí)生活的重要場所與素質(zhì)教育的重要陣地，其安全穩(wěn)定是學(xué)生實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的基礎(chǔ),。學(xué)生宿舍管理中心本著“以育人為根本,、以管理為手段、以服務(wù)為宗旨”的工作理念,，旨在為學(xué)生的成長與成才營造良好的氛圍與和諧的環(huán)境,。為了發(fā)揮學(xué)生宿舍的育人功能，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,，特制定本規(guī)定,。

一,、學(xué)生入宿

1. 學(xué)生宿舍由學(xué)校統(tǒng)一管理安排，學(xué)生必須按指定的宿舍入住,。學(xué)生如需調(diào)換宿舍,，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，經(jīng)學(xué)院審核,、由學(xué)院統(tǒng)一至學(xué)生宿舍管理中心辦理手續(xù)后方可調(diào)換,。各類申請(qǐng)表格請(qǐng)至下載。

2. 學(xué)生臨時(shí)借用宿舍鑰匙必須憑本人有效證件到值班室辦理借用手續(xù),，丟失鑰匙要及時(shí)上報(bào)宿舍管理中心,，并憑本人有效證件交款后補(bǔ)配。因特殊原因確需調(diào)換門鎖的,，須報(bào)宿舍管理中心批準(zhǔn),、備案。費(fèi)用學(xué)生自理,。

3. 學(xué)生住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照上級(jí)主管部門的規(guī)定收取,，住宿費(fèi)每新學(xué)年初繳納一次。因退學(xué),、轉(zhuǎn)學(xué),、休學(xué)等學(xué)籍變動(dòng)而退宿時(shí)，住宿不滿一學(xué)期的,，按一學(xué)期收取住宿費(fèi)，超過一學(xué)期不滿一學(xué)年的,，按一學(xué)年收取住宿費(fèi),。

4. 安裝空調(diào)的寢室，住宿學(xué)生應(yīng)按照《空調(diào)租賃協(xié)議》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行,。

二,、作息制度

1. 學(xué)生宿舍的晚間熄燈時(shí)間：

周日-周四：23:00

考試期間：24：00

周五、周六,、節(jié)假日：通宵供電

裝有空調(diào)的學(xué)生寢室,，應(yīng)按照熄燈時(shí)間自覺熄燈。

2. 住宿學(xué)生應(yīng)自覺遵守學(xué)校的作息制度,，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,，按時(shí)起床，晚間熄燈之前必須回到宿舍,。熄燈后,，應(yīng)保持安靜，以免影響其他同學(xué)的休息,，不得無理要求延遲熄燈時(shí)間;在熄燈同時(shí),，由宿舍值班員關(guān)閉宿舍樓大門,。

3. 學(xué)生熄燈后歸來的，應(yīng)向宿舍值班員出示本人有效證件,，說明原因并按規(guī)定登記,。對(duì)于無特殊原因而經(jīng)常熄燈后歸來的學(xué)生，宿舍值班員有責(zé)任對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,，并及時(shí)向?qū)W生宿舍管理中心及相關(guān)學(xué)院反映情況,。

三、宿舍安全

學(xué)生入住前,，統(tǒng)一簽訂《住宿協(xié)議書》與《學(xué)生宿舍安全承諾書》,，明確權(quán)利義務(wù)，承擔(dān)安全責(zé)任,，認(rèn)真履行諾言,。

1. 宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁帶入和使用違章電器。主要包括①電熱類電器如電熱棒,、電熱毯,、電熱壺、電熱杯,、電爐,、取暖器等;②高功率電器如電吹風(fēng)、電水壺,、電夾板,、卷發(fā)棒等;③烹煮類電器如電飯煲、電熱鍋,、電磁爐等,。

2. 嚴(yán)禁損壞學(xué)生宿舍公共財(cái)物、公共設(shè)施,，嚴(yán)禁挪用,、損壞消防器材和設(shè)施。

3. 嚴(yán)禁使用明火如焚燒,、蠟燭,、酒精爐等，嚴(yán)禁拉閘,，嚴(yán)禁私自改動(dòng)電表,，嚴(yán)禁私拉電線、插座,，嚴(yán)禁在床上使用交流電電器,，嚴(yán)禁使用超長接線板與充電應(yīng)急燈等。

4. 嚴(yán)禁使用劣質(zhì)接線板、充電器,、插座等存在安全隱患的“三無”產(chǎn)品,。

5. 嚴(yán)禁出租床位、留宿非本寢室成員住宿,。

6. 嚴(yán)禁攜帶易燃易爆和有毒有染等違反消防安全管理規(guī)定的物品進(jìn)入學(xué)生宿舍,。

7. 嚴(yán)禁吸煙、酗酒,、賭博,、搓麻將、打架斗毆等違紀(jì)行為,。

8. 嚴(yán)禁宿舍內(nèi)停放自行車,，樓內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物,。

9. 嚴(yán)禁宿舍內(nèi)放置管制刀具,。

10. 嚴(yán)禁高空拋物,。

11. 提高安全意識(shí),，發(fā)現(xiàn)漏電和電器故障及時(shí)報(bào)修，做到人離燈滅,、人走機(jī)停,、人離寢室切斷電源,。

12. 嚴(yán)格執(zhí)行值班室會(huì)客制度,。正常履行公務(wù)人員須佩帶有效證件出入宿舍,，外來人員不得進(jìn)入宿舍,。

四,、行為規(guī)范

1. 學(xué)生應(yīng)妥善使用和愛護(hù)宿舍內(nèi)水電設(shè)施、門窗玻璃、家具、燈具,、電話設(shè)施等公物。

2. 提倡節(jié)約用水用電，離開宿舍時(shí),，關(guān)閉水電。(面試網(wǎng) )

3. 自覺保持宿舍環(huán)境的清潔衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,。在宿舍內(nèi)做到垃圾袋裝化，垃圾袋帶出宿舍樓并扔到指定垃圾箱內(nèi),。宿舍內(nèi)不隨地吐痰,，不亂扔果皮紙屑，不亂潑水,，不將飯菜倒在水槽里,，不向窗外亂扔雜物，不在墻面亂涂,、亂畫,、亂張貼。

4. 學(xué)生應(yīng)維護(hù)宿舍內(nèi)的生活秩序,，不在宿舍樓內(nèi)打球,、踢球、溜冰等,。

5. 學(xué)生應(yīng)積極參加宿舍樓內(nèi)的“文明修身”和“民主管理”活動(dòng),。

6. 提倡健康文明生活。學(xué)生在宿舍內(nèi)不得有吸毒,、傳播,、復(fù)制、販賣非法書刊和音像制品等違反治安管理規(guī)定的行為;不得參與非法傳銷和進(jìn)行邪教,、封建迷信,、宗教等活動(dòng);不得從事有損大學(xué)生形象,、有損社會(huì)公德的活動(dòng)。

7. 行為舉止要文明禮貌,，學(xué)校老師,、檢修或衛(wèi)生檢查人員來到宿舍時(shí)，要主動(dòng)開門,，禮貌回答有關(guān)問題,。同學(xué)之間要互幫互助，相互關(guān)心,，形成團(tuán)結(jié)友愛的良好氛圍,。

8. 未經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門批準(zhǔn)，任何學(xué)生,、單位及團(tuán)體不得在宿舍內(nèi)從事經(jīng)營性活動(dòng)及收費(fèi)性服務(wù)活動(dòng),。

五、用電管理

1. 本,、?？茖W(xué)生每人每月免費(fèi)使用5度電(按月結(jié)算)，超額部分由該宿舍住宿學(xué)生自行支付,。學(xué)生可憑身份證等有效證件至購電站購電,，電費(fèi)價(jià)格采用上海市居民用電價(jià)格。

2. 每學(xué)期開學(xué)初,，各寢室可根據(jù)住宿人數(shù)至購電站一次性免費(fèi)領(lǐng)取6個(gè)月的用電額度,。

3. 電表有購電提醒功能，當(dāng)電表剩余電量低于20度時(shí),，電表會(huì)自動(dòng)斷電一次作為提醒,。此時(shí)，學(xué)生可憑有效證件到購電站購電,，以恢復(fù)供電,。

六、退宿手續(xù)

1. 畢業(yè)生按照學(xué)校規(guī)定的日期離校,，離校時(shí)憑離校手續(xù)單辦理退宿手續(xù),，并交還鑰匙等有關(guān)物品。

2. 畢業(yè)生因特殊原因需延長住宿的,，應(yīng)由本人提出書面申請(qǐng),，經(jīng)學(xué)院審核后，到學(xué)生宿舍管理中心申請(qǐng),，辦理相關(guān)手續(xù),，統(tǒng)一安排入住。

3. 畢業(yè)生在辦理離校退宿過程中,，須接受學(xué)生宿舍管理中心工作人員對(duì)宿舍內(nèi)的家具,、門窗玻璃,、門鎖、燈具,、水電、電話等設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收,，如有丟失,、損壞的，按照《住宿協(xié)議書》相關(guān)條款執(zhí)行,，照價(jià)賠償,。

4. 提倡文明離校，畢業(yè)生在離開宿舍時(shí),，應(yīng)保持宿舍內(nèi)的干凈整潔,。

5. 因退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué),、休學(xué)等原因退宿時(shí),，憑學(xué)校學(xué)籍管理辦公室出具的證明到學(xué)生宿舍管理中心辦理相關(guān)手續(xù)。

6. 學(xué)生辦理走讀需退宿的,，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi),，由本人提出書面申請(qǐng)，填寫校外住宿登記表與校外住宿承諾書,，經(jīng)家長簽字,、學(xué)院審核后，到學(xué)生宿舍管理中心辦理走讀手續(xù),。

七,、三級(jí)建家1. 學(xué)生宿舍開展“三級(jí)建家”評(píng)比活動(dòng)，每學(xué)年評(píng)選出“合格之家”,、“優(yōu)秀之家”與“模范之家”,。

2. 每學(xué)年初進(jìn)行“三級(jí)建家”的申報(bào)工作，并對(duì)申報(bào)的寢室進(jìn)行檢查評(píng)審,，第一學(xué)期末進(jìn)行初評(píng),，第二學(xué)期末進(jìn)行總評(píng)。

3. 凡被評(píng)上的寢室將在網(wǎng)上進(jìn)行公示,，該寢室內(nèi)學(xué)生在綜合素質(zhì)測評(píng)時(shí)給予加分,。

4. 校優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部,、各類獎(jiǎng)學(xué)金獲得者所在寢室必須為“合格之家”,。

5. 學(xué)生黨員、市級(jí)各類評(píng)優(yōu)所在寢室必須為“優(yōu)秀之家”,。

6. 每學(xué)年衛(wèi)生成績平均16分以上的寢室可參加“合格之家”的申報(bào)評(píng)選,，17分以上的寢室可參加“優(yōu)秀之家”的申報(bào)評(píng)選,，19分以上的寢室可參加“模范之家”的申報(bào)評(píng)選。

7. 學(xué)生宿舍管理中心派專人檢查寢室內(nèi)務(wù),，對(duì)寢室每周的衛(wèi)生平均成績建立數(shù)據(jù)庫管理,，并在宿舍樓內(nèi)公布。

8. 寢室衛(wèi)生檢查中,，每學(xué)年中有兩次評(píng)分不及格的寢室,，發(fā)黃牌警告，通報(bào)學(xué)院,。第三次評(píng)分不及格的寢室,，其學(xué)生綜合素質(zhì)測評(píng)中寢室衛(wèi)生項(xiàng)目為零分。

9. 學(xué)生宿舍管理中心派專人定期抽查申報(bào)三級(jí)建家寢室情況,，并匯總反饋相應(yīng)學(xué)院,，學(xué)期末與學(xué)年末在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

10. 凡本年度被評(píng)為“優(yōu)秀之家”,、“模范之家”的寢室,，均可獲得年度“文明寢室”的稱號(hào)。

八,、違章處理

1. 學(xué)生在宿舍樓內(nèi)的違章處理實(shí)行扣分制度,，處理種類包括書面警告、通報(bào)批評(píng),、取消評(píng)優(yōu)資格,、取消住宿資格、校級(jí)行政處分等,。每位住宿學(xué)生每年起始總分為10分,，凡違反以下規(guī)定的，按相應(yīng)分值扣除,，情節(jié)嚴(yán)重者,，給予相應(yīng)行政處分。

2. 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生成績低于13分,、在公共部位堆放垃圾或其他不文明行為的,，扣除1分/次。

3. 在宿舍內(nèi)出租床位,、私自調(diào)換宿舍,、留宿非本寢室人員，從事邪教,、封建迷信等非法活動(dòng),，其他破壞或阻礙學(xué)校或宿管中心正常工作的，扣除2分/次,。

4. 在宿舍內(nèi)酗酒,、賭博、斗毆,，破壞公物,、高空拋物的，扣除3分/次,。

5. 凡學(xué)生在宿舍樓內(nèi)帶入和使用違章電器的,，一經(jīng)查實(shí)予以沒收，扣除5分/次,。

6. 在宿舍內(nèi)使用明火,、竊電,、私自改動(dòng)電表,、私拉電線插座的，扣除5分/次,。

7. 因?qū)W生自身原因造成宿舍樓發(fā)生火災(zāi),、違反相關(guān)法律法規(guī)情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，扣除10分/次,。

8. 其他違反《學(xué)生宿舍管理規(guī)定》的行為視情節(jié)輕重給予1—5分扣分處理,。

9. 凡認(rèn)識(shí)態(tài)度惡劣的，視情節(jié)輕重給予1—3分追加扣分處理,。

10. 初次扣分的,，由宿舍管理中心開具白色警告單。再次扣分的,，由宿舍管理中心出具黃色警告單,，并抄送學(xué)院。

11. 凡累計(jì)扣分高于(含等于)5分的,，在宿舍樓內(nèi)通報(bào)批評(píng),，取消“三級(jí)建家”評(píng)選資格，并抄送學(xué)院,，由輔導(dǎo)員將相應(yīng)情況通知學(xué)生家長,。凡累計(jì)扣分高于(含等于)10分的，取消住宿資格,，在樓道內(nèi)張榜公示,，并抄送學(xué)院，由輔導(dǎo)員告知學(xué)生家長,?？鄯智闆r每月在宿舍樓內(nèi)公布一次，以學(xué)年為單位累計(jì),。

12. 凡取消住宿資格的,，學(xué)生必須于兩天內(nèi)搬離寢室,。需要申請(qǐng)?jiān)俅巫∷薜模粋€(gè)月后,，由學(xué)生提出書面申請(qǐng),，經(jīng)學(xué)院同意，向宿舍管理中心提出,，酌情處理,。

13. 凡給予校級(jí)行政處分的，由學(xué)生宿舍管理中心查實(shí),，經(jīng)核準(zhǔn)后報(bào)學(xué)工部(處),。留校察看以下的違紀(jì)處分報(bào)學(xué)工部(處)部(處)務(wù)會(huì)議批準(zhǔn);留校察看以上(含留校察看)處分由學(xué)工部(處)報(bào)校長辦公會(huì)議批準(zhǔn)。各類處分結(jié)果必須由違紀(jì)學(xué)生本人簽字并向全校公布,。

本規(guī)定適用于所有住讀學(xué)生,，自頒布之日起施行。

宿舍的規(guī)章制度 內(nèi)容篇五

為保證良好的宿舍秩序,，使員工擁有一個(gè)安全,、衛(wèi)生、舒適,、寧靜的生活及休息環(huán)境,，根據(jù)宿舍所處的環(huán)境，制定本規(guī)定,，各部門及入住員工必須遵守,。

一、員工入住相關(guān)規(guī)定

宿舍的調(diào)配由人力資源部宿舍管理員統(tǒng)一負(fù)責(zé),，員工入住需先到人力資源部辦理入住手續(xù),。入住具體規(guī)定如下：

1、宿舍內(nèi)床位位置不可隨意搬動(dòng),。

2,、每間房每月的水、電費(fèi)由員工自付,，房租,、管理費(fèi)由酒店承擔(dān)。

3,、實(shí)行宿管員負(fù)責(zé)制,，由宿管員安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理，房間設(shè)施的檢查,，日常維修的申報(bào),，入職人員床位安排，離職人員物品清點(diǎn)等。

4,、宿管員有變動(dòng)時(shí),，人力資源部要辦理交接及繼任宿管員的確認(rèn)手續(xù)。

5,、酒店配備的設(shè)施,，由宿管員進(jìn)行監(jiān)管。入住后由宿管員進(jìn)行清點(diǎn)后與人力資源部進(jìn)行確認(rèn),，并一式兩份,，人力資源部存檔一份，宿舍管員保留一份,，以便年底盤存時(shí)的需要,。

6、酒店配備的設(shè)施設(shè)備,，屬于酒店財(cái)產(chǎn),，未經(jīng)人力資源部批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自搬離宿舍,，否則以偷竊論處,。

7,、宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備,，故意破壞的按照設(shè)備設(shè)施原價(jià)賠償，非故意損壞的責(zé)任人照價(jià)半價(jià)賠償,，自然損壞及時(shí)報(bào)工程部維修,。

8、為了保障財(cái)產(chǎn)安全,，請(qǐng)住宿員工不要將私人物品外放,，要妥善保管好自己的貴重物品，以防丟失或被盜,，若物品丟失責(zé)任自負(fù),。

二、宿舍規(guī)定及要求

為樹立酒店形象,，規(guī)范全體員工行為,，創(chuàng)造一個(gè)良好的生活秩序及環(huán)境。對(duì)全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定,，人力資源部將不定時(shí)對(duì)所有員工宿舍進(jìn)行檢查,，住宿員工發(fā)生下列行為之一，將對(duì)當(dāng)事人處以20-100元的處罰,，情節(jié)嚴(yán)重者將取消其住宿資格,。

1、住宿員工應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生干凈，做到窗明鏡亮,，被褥疊放整齊,，各種用具擺放整齊;

2、宿舍內(nèi)無亂貼亂劃亂釘現(xiàn)象;

3,、宿舍內(nèi)地面無紙屑,、果皮、瓜殼等雜物;

4,、住宿員工不準(zhǔn)在窗戶外倒水或扔?xùn)|西;

5,、住宿員工應(yīng)保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙,、塑料袋,、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管,。

6,、住宿員工應(yīng)對(duì)號(hào)安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位,，不得擅自拆離床位;

8,、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源，嚴(yán)禁使用大功率電器,，凡宿舍內(nèi)查到電爐,、熱得快等大功率電器，視為使用處理,，除沒收器具,。

9、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品;

10,、節(jié)約用水用電,，杜絕長明燈、長流水(衛(wèi)生間)等浪費(fèi)現(xiàn)象,。

如有以下行為人力資源部將直接取消其住宿資格：

1,、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改;

2,、在宿舍內(nèi)使用明火;

3,、不愛護(hù)宿舍公共財(cái)產(chǎn)，如有損壞和拆改,，宿舍設(shè)施設(shè)備,，情節(jié)較嚴(yán)重者;

4、打架,、斗毆,、酗酒,、賭博和從事一切違法行為;

5、有偷竊行為;

6,、夜不歸宿者;

7,、私自留宿外來人員(尤其是異性)。

三,、宿舍管理員值班制度

(一)宿舍管理員負(fù)責(zé)制

宿舍管理員由人力資源部安排專人擔(dān)任,，負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日，監(jiān)督值日員的日常工作,，按規(guī)定分類擺放物品,，自覺打掃宿舍衛(wèi)生，做好室內(nèi)保潔,，并得以保持,。宿舍管理員具體工作如下：

1、將每周值日的工作情況及需要解決的實(shí)際問題向人力資源部匯報(bào),。

2,、將本宿舍成員的合理化建議及需報(bào)修的內(nèi)容匯報(bào)人事部(宿舍內(nèi)報(bào)修所需費(fèi)用，由宿舍成員支付或確定當(dāng)事人承擔(dān)),。

3,、發(fā)現(xiàn)留宿人員和離職人員留宿的情況，及時(shí)上報(bào)人力資源部

4,、負(fù)責(zé)宿舍安全隱患,，防患于未然，做好預(yù)防工作,。

5,、負(fù)責(zé)各宿舍有關(guān)維修,、協(xié)調(diào)處理事項(xiàng)的登記,、上報(bào);

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范,，保障宿舍及公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生,。

7、不定時(shí)地對(duì)對(duì)各房間進(jìn)行檢查,，檢查有無異常氣味及聲響,、門鎖是否有損。

8,、如發(fā)現(xiàn)夜不歸宿,、未辦留宿手續(xù)留宿、男女亂串宿舍等違規(guī)情況,，宿管員未進(jìn)行制止的人力資源部將對(duì)宿管員處以50-100元的罰款,。

9,、定期組織宿舍員進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，負(fù)責(zé)提醒各部員工按要求整理個(gè)人床鋪,、物品,，力求達(dá)到整齊劃一。

四,、人員的管理

酒店內(nèi)部員工須嚴(yán)格按照宿舍管理規(guī)定及要求執(zhí)行,，其他人員管理如下：

1、來訪人員

員工的親朋好友來訪,，需注意場合,，把握好時(shí)間，不要影響他人正常休息,。

2,、外來人員留宿

宿舍內(nèi)不允許留宿外來人員，如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下,，需提前書面申請(qǐng),，呈報(bào)部門負(fù)責(zé)人及人力資源部，待批示后方可按要求時(shí)限留宿,，此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負(fù)責(zé),。未經(jīng)酒店部門負(fù)責(zé)人及人力資源部許可強(qiáng)行入住者，將處罰當(dāng)事人及宿舍管理員50元罰款,。

3,、離職人員的管理

辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后，一日之內(nèi)必須離開宿舍,，不得借故拖延,。