隨著社會一步步向前發(fā)展,，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編幫大家整理的最新報告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

ktv主管年終述職報告 ktv服務(wù)員晉升組長演講篇一

一,、關(guān)于教研組的建設(shè)

在教研活動中,，我們多次學(xué)習(xí)討論并漸漸構(gòu)成了以下三方面的共識：

(1)群體意識：大家團結(jié)一致,，心往一處想，勁往一處使,，努力改變數(shù)學(xué)組的形象,。如果我們是薄

弱組，那么你水平再高也只是薄弱組的一員,，反之,，整體實力的提高，相應(yīng)你也能得到認可。

(2)服務(wù)意識：師德建設(shè)的的標準主要體此刻教師對教學(xué)工作的投入程度及工作中表現(xiàn)出來的水平和效果,，因此要求我們應(yīng)全心全意為學(xué)生服務(wù),。做老師是辛苦的，做數(shù)學(xué)老師更苦,，賦予的職責(zé)也更大,。作為數(shù)學(xué)教師就決定了你就應(yīng)做一個工作上是嚴謹?shù)摹⑻嵉?，人格上是真實的,、正直的人，否則你不配做一個數(shù)學(xué)人,。

(3)教研意識：校本教研和組內(nèi)教研已越來越受大家的重視,。尤其是在新課程、新大綱,、新高考這樣的新形勢下,，一個不重視教研的老師必將被淘汰。針對我們一個大組的實際狀況,，加強備課組的建設(shè)和教研更為重要,。

二、教研活動的開展和教學(xué)常規(guī)的落實

(1)有計劃：開學(xué)初要求各備課組長制定好計劃,，然后協(xié)調(diào)確定在一個學(xué)期中每周一次的教研組或備課組活動計劃,，并張貼公布，使老師們做到心中有數(shù),，及時準備,。

(2)有資料：教研活動的資料主要是圍繞如何提高課堂教學(xué)效率為主題，開設(shè)新教師的匯報課,、青年教師的研究課和老教師的示范課等,，本學(xué)期共開出各類課型的公開課共計24人次。另外我們還十分重視對新課程的探討和新課程體系下的考試方式和命題方向的研究,。

(3)有形式：公開課的開設(shè),，除了上課、聽課,，還需要說課,、評課，評課采取先分備課組討論,，然后每個備課組派一名主講人,，最后由我總結(jié)點評，這樣既熱烈又融洽,。

(4)重落實：開學(xué)初制定的計劃都能不折不扣地執(zhí)行,，每學(xué)期都能分別開展10次左右的教研組活動和備課組活動,。個性是三位備課組長他們年齡比我大、資歷比我深,、水平比我高,，工作都十分配合、負責(zé),，正因為有了他們,，我的工作簡單了很多。

(5)重檢查：用心配合教務(wù)處組織的各類教學(xué)常規(guī)檢查,，我組大多數(shù)老師都能得到肯定。這方面本人也能起好帶頭作用,。

(6)重效果：流于形式,、濫竽充數(shù)的教研活動不進行。

三,、關(guān)于教科研

教科研意識不斷增強,，只有不斷學(xué)習(xí)、研究才能促進教育觀念的更新和教育教學(xué)行為的改善,。因此,，我們組共承擔(dān)了三個課題，其中由我牽頭的《新課程下,，高中數(shù)學(xué)自主探究式教學(xué)的理論與實踐》已完成一萬五千字的初稿,。年青教師在這方面大有超過老教師的勢頭，如章建春老師已在各類雜志上發(fā)表教學(xué)論文多篇,，在杭州市說課比賽中榮獲一等獎,。

四、成績和榮譽

就應(yīng)看到,，我們數(shù)學(xué)組慢慢在成長,、在發(fā)展。今年的高考中,，在汪曉明老師的帶領(lǐng)下,，文理科數(shù)學(xué)平均分都超過了杭州市七縣市一級重點中學(xué)的平均分。在學(xué)生最喜歡的老師評選中,，我校七位老師數(shù)學(xué)組就占了三位,。然而，我們也就應(yīng)清醒地認識到,，和其他組相比,，尤其是我，和兄弟組長相比,，雖然性高,，水平恰不高,，相差還甚遠，仍需不斷努力,。

謝謝大家!

述職人：

20xx年6月

ktv主管年終述職報告 ktv服務(wù)員晉升組長演講篇二

剛剛過去的一年,，是我們大家—x大ktv娛樂場所發(fā)展史上極重要的一年，是承上啟下,、繼往開來的一年,，也是我們大家ktv娛樂場所在開業(yè)伊始就制定了三步走戰(zhàn)略規(guī)劃：第一步，按四星級ktv娛樂場所的標準完善硬軟件設(shè)備的投資,；第二步,，進行員工隊伍的素質(zhì)教育和培訓(xùn)，從根本上提高各級員工的素質(zhì),，以五星級的管理和服務(wù)創(chuàng)建真正的四星級ktv娛樂場所,；第三步，從管理中要效益,，立足,，向外輻射，推出—x品牌,。在過去的一年,，為了實現(xiàn)我們大家既定的第二步發(fā)展戰(zhàn)略目標，我們大家實施了“奔馬—愛拼才能贏”的奔馬計劃,，我們大家全體員工充分發(fā)揚敬崗愛業(yè),、團結(jié)奉獻的—x精神，在競爭激烈的ktv娛樂場所市場,，勇于創(chuàng)新,，敢為人先，湊響著動人的奔馬交響曲,，在同行中獨放異彩,，與日爭輝！

在奔馬計劃年中,，我們大家全體員工思想統(tǒng)一,、目標明確、工作扎實,，以“平等,、競爭、學(xué)習(xí),、進缺,、頑強拼搏、永不言敗的—x精神,，勇于創(chuàng)新,，積極開拓進取,，在計劃年的基礎(chǔ)，各項工作都再上一個新臺階：

第一,、在ktv娛樂場所全體員工的共同努力下,，我們大家ktv娛樂場所超額完成奔馬劃年的各項指標，同時全體員工的收入,、福利待遇和整體素質(zhì)得到大幅度的提高,，實現(xiàn)ktv娛樂場所和員工的雙贏。

第二,、“三個為本”的指導(dǎo)思想真正落實到各項工作中,，改善了員工的工作和生活環(huán)境，使員工的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)技能得到保障,。

第三,、在9月份，ktv娛樂場所舉行第三屆技能大賽,，實行蒙眼擺臺、蒙眼鋪床,，使我們大家的服務(wù)技能從簡單的層面記憶走進了用心,、用情的科學(xué)記憶中來，充分展示了我們大家—x大ktv娛樂場所員工技能和技藝的高超,，在全國是首創(chuàng),，從而為創(chuàng)造—x品牌打下了基礎(chǔ)；

第四,、在11月份,，ktv娛樂場所成功地與xxktv娛樂場所聯(lián)合舉辦首屆中國飯店金鑰匙服務(wù)研討會，對金鑰匙理念的推廣起了很大的促進作用,；

第五,、12月份，ktv娛樂場所在浙江寧波如開的中國金鑰匙組織年會上獲得最高榮譽獎,。說明自從ktv娛樂場所加入金鑰匙組織以來,，我們大家金鑰匙服務(wù)的工作及其個性化服務(wù)理念推動了ktv娛樂場所的發(fā)展；

第六,、ktv娛樂場所刊物《員工之聲》被評為—xx年度旅游飯店協(xié)會飯店優(yōu)秀刊物,；

第七、經(jīng)過大量的準備工作,，ktv娛樂場所管理手冊和員工守則已出版,，這是我們大家開業(yè)三年來工作經(jīng)驗的總結(jié)，是全體員工智慧的結(jié)晶,；

第八,、經(jīng)過在奔鼠年的一系列培訓(xùn),，ktv娛樂場所員工得到很好的發(fā)展，一批專業(yè)知識過硬,、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀員工脫穎而出,。

以上優(yōu)異成績的取得來之不易，是與我們大家每一位員工勤勤懇懇地工作分不開的,，其中凝聚著我們大家全體員工無數(shù)的心血和汗水,。回顧開業(yè)的三年,，我們大家走過的路很不平坦,，從開業(yè)初的“不落的太陽工程”到“計劃”和“奔馬計劃”，從開業(yè)時的打基礎(chǔ)到第二年的起步走和奔鼠年的大發(fā)展,，我們大家一步一個腳印,，一年上一個新臺階。雖然是短短的三個春秋,，卻滿載著我們大家—x人風(fēng)雨同舟共同的奮斗史,，涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、團結(jié)奉獻的勞動模范,、優(yōu)秀管理人員和優(yōu)秀員工,。今天我們大家向其中的45名優(yōu)秀員工。但是我們大家不會忘記其他默默無聞地奮斗在各個工作崗位上的—x人,，正因為有了你們,，—x才有今天的好成績；正因為有了你們,，—x這株幼苗才能有今日的茁壯成長,！

誠然，成績是屬于過去的,，屬于昨天所取得的成績沾沾自喜,，我們大家更不應(yīng)被昨日的輝煌沖昏頭腦。當新的一年來臨,，歷史又翻開了嶄新的一頁,，我們大家又站在了新的起點，開始新的征程,，明天,，我們大家還要面臨更加殘酷的市場竟爭，迎接各種困難和挑戰(zhàn),。在前進的道路上,，我們大家—x人永不言失敗，也永不言成功,，對于—x人而言,，成功,，永遠存在于明天！

ktv主管年終述職報告 ktv服務(wù)員晉升組長演講篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年即將過去,，回顧一年的工作,，有很多感概。這一年是我做為汽車站職工班組長行使民主權(quán)力的一年,。自擔(dān)任職工班組長以來,，我深感肩負的責(zé)任和重擔(dān)。職工群眾信任的目光,，無時不在鞭策,、提醒我是一名要為職工講實話、辦實事的職工班組長,。在工作中,，我堅信，只有職工群眾才是工作的評判官,，只有群眾滿意了,，自己的工作才算合格了?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績，也有不足?，F(xiàn)將今年以來履行職工班組長職責(zé)情況述職如下。

一,、提升自身素質(zhì),，加強理論學(xué)習(xí)

一年來，始終堅持理論學(xué)習(xí),，在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,，世界觀、人生觀,、價值觀得到了改造,。思想上、行動上,，始終與上級保持高度一致,，堅決服從上級組織決定和安排，堅定不移地貫徹上級的方針政策,，堅決執(zhí)行上級各項工作部署,。通過不斷學(xué)習(xí)，提高了思想覺悟,，堅定了政治信仰,，終保持了思想上的先進性,。與此同時，我還認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，積極拓展視野,，拓寬思路，不斷提高自身理論水平和管理能力,。

二,、履行班組長職責(zé)，力爭做合格的職工班組長 職工班組長是汽車站與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,，是廣大職工心聲的 反映者,，起著一種承上啟下的紐帶作用。我不僅把班組長當作一種榮譽,，更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責(zé)任,。在參加汽車站職代會期間，認真聽取報告,，仔細領(lǐng)會文件精神;職工關(guān)心汽車站的發(fā)展,，愿意為汽車站的發(fā)展積極獻言獻策，我就不遺余力的反映廣大職工的心聲,，積極提出議案和建議;回到小組后,，迅速向其他職工傳達汽車站職代會的精神，將汽車站新的政策,、新的形勢帶到生產(chǎn)一線,，讓廣大職工都能夠及時解汽車站的各項新動態(tài)，關(guān)心汽車站的發(fā)展,。職工們選舉我做班組長,，是對我的信任，并寄托了很大的期望,。作為一名職工班組長,，依照班組長法的規(guī)定履行職責(zé)，牢固樹立接受廣大職工和選舉單位監(jiān)督的觀念,，自覺,、主動地接受群眾和選舉單位的監(jiān)督。作為一名職工班組長,，我虛心,、認真地聽取和反映他們的意見和要求，關(guān)心他們的切身利益,，保護他們的合法權(quán)益,。作為職工班組長，我努力做到言行一致，以實際行動履行著一名職工班組長的神圣職責(zé),。

三,、作風(fēng)建設(shè)

身為職工班組長首先是汽車站的普通職工，我堅持從自身做起,，在工作中以身作則,，率先垂范，用榜樣的力量去影響和帶動職工,。今年工作任務(wù)非常緊張,，面對這樣嚴峻的形勢，我與汽車站同事一道,，團結(jié)一致,，勁往一處使，面對重重困難迎頭直上,。圓滿完成了汽車站交給的各項任務(wù),。

四、存在的問題及打算

1,、存在的問題

在總結(jié)工作的同時也認識到,，作為一名職工班組長工作還存在著不足：

首先是自身素質(zhì)有待進一步提高，沒能充分發(fā)揮一名職工 班組長的作用,，傳達精神多,，反映職工意見少;學(xué)習(xí)文件多，對汽車站發(fā)展獻言獻策少,。其次是基層調(diào)查研究不足,，為群眾辦事、解決問 題的能力還要進一步增強,。

2,、今后努力方向

(1)加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高本職工作的能力,，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓(xùn)，提高自己處理和解決問題的能力,。

(2)作為職工班組長,，在行動上自覺地、模范地遵守法律和汽車站的各項管理規(guī)定,。要多學(xué)習(xí)管理,、法律、經(jīng)濟等方面的知識,，拓寬自己的知識面,，提高自己的綜合素質(zhì)。

(3)要認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針,、政策,，牢固樹立全心全意為職工服務(wù)的思想，廣泛收集職工意見,，聽取職工的心聲,，爭取做一名合格的職工班組長。