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學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-28 14:01:27
學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)(5篇)
時(shí)間:2023-02-28 14:01:27     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。相信許多人會(huì)覺得計(jì)劃很難寫,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,,希望大家能夠喜歡!

學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)篇一

以學(xué)校的工作計(jì)劃,、德育計(jì)劃為指導(dǎo),,通過多種形式對(duì)不同年齡層次的學(xué)生進(jìn)行心理健康教育和指導(dǎo),,努力創(chuàng)造條件輔助和激勵(lì)學(xué)生向更高的心理健康境界發(fā)展,,達(dá)到“助人自助”的教育效果。

1,、通過多種形式的宣傳,,讓學(xué)生正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待心理輔導(dǎo),,普及心理輔導(dǎo)工作。

2,、密切與班主任的聯(lián)系,,更好地與德育工作相輔相成。

3,、認(rèn)真細(xì)致地做好疏導(dǎo)和跟蹤輔導(dǎo)工作,,力求在個(gè)案上有所突破。

4,、采用科學(xué)的管理手段,,使輔導(dǎo)工作更加規(guī)范。

留下你的煩惱,,帶走我的微笑,。

個(gè)別輔導(dǎo)、團(tuán)體輔導(dǎo),、家庭輔導(dǎo),。

(一)常規(guī)工作:

1、綜合運(yùn)用多種輔導(dǎo)形式,,以個(gè)別輔導(dǎo)和團(tuán)體輔導(dǎo)為主,,以點(diǎn)帶面。

2,、利用各種宣傳手段,,普及心理保健常識(shí)??赏ㄟ^板報(bào),、廣播、講座等,,讓廣大學(xué)生懂得日常心理自我保健,,并增強(qiáng)心理健康意識(shí)。

3,、建立學(xué)生心理檔案,,更好地、更全面地記錄學(xué)生情況,,并做好保密與保管工作,。

4、學(xué)生特殊情況反饋制度,,建立與班主任的雙向反饋,,必要時(shí)還與學(xué)生家長(zhǎng)、任課教師取得聯(lián)系,,以保證輔導(dǎo)的綜合成效,。

(二)開放時(shí)間:

每周一至周五上午10:30-12:00及周二下午17:30-18:30(其它時(shí)間的咨詢輔導(dǎo)由學(xué)生另行預(yù)約)

學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)篇二

對(duì)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育,有著非常重要的作用,。為了做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃,,短安排,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。

組織財(cái)務(wù)人員參加財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),,不斷加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平,。了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點(diǎn),、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表,、表格的編制。

按照上級(jí)財(cái)政部門的要求,,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作。編制好年度預(yù)算,,并力求切合實(shí)際,。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作,。

2,、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3,、做好正常出納核算工作。

按照財(cái)務(wù)制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,,為學(xué)校提供財(cái)力上的保證,。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,。

4,、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,,秉公辦事,做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)管理力求科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。

各教室,、儀器室,、處室要嚴(yán)格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),,損壞丟失要照價(jià)賠償,。管好固定資產(chǎn)帳。

學(xué)校收費(fèi)工作是高壓線,,上級(jí)部門三令五申,,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,不收學(xué)生的任何費(fèi)用,。

1,、按照上級(jí)要求停收住宿學(xué)生住宿費(fèi)。雖然物價(jià)局允許收取,,但為了農(nóng)民利益,,立停。

學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)篇三

本年度,,我校工會(huì)將在張店區(qū)教育工會(huì),、學(xué)校黨政部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行工會(huì)的基本職能,,充分發(fā)揮工會(huì)的作用,,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工以主人翁的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

以黨的十九大精神為指導(dǎo),,在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,按照市教育工會(huì)的要求,,圍繞學(xué)校中心工作,,切實(shí)行使工會(huì)建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能,,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工與時(shí)俱進(jìn),,適應(yīng)新時(shí)期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的發(fā)展和教育教學(xué)工作貢獻(xiàn)力量,,全面提升工會(huì)工作能力和水平,,為構(gòu)建文明校園作出工會(huì)應(yīng)有的努力。

(一)加強(qiáng)師德建設(shè),,提高教職工的政治思想素質(zhì)

1.抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí),。組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《教育法》,、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作目標(biāo)要求,進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè),,增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識(shí),,更新教育觀念,實(shí)踐素質(zhì)教育,,使每名教職工樹立正確的人生觀,,世界觀和價(jià)值觀。增強(qiáng)愛校如家,,愛生如子的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),。在全校范圍內(nèi)營(yíng)造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),,獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍,。

2.繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識(shí),促使教職工樹立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),,鼓勵(lì)教職工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)和現(xiàn)代教育思想,、教育手段,錘煉師德,,為人師表,。動(dòng)員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),,心中裝著學(xué)生,腦中想著“和諧”,,為了學(xué)校的發(fā)展和未來,,樂于吃苦,敢于奉獻(xiàn),,建設(shè)一支思想水平高,,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),充滿生機(jī)與活力的教師隊(duì)伍。

3.進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),,提升教師職業(yè)道德素養(yǎng),,開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,,加強(qiáng)學(xué)校教師職業(yè)道德建設(shè),,努力建設(shè)一支“有理想信念,、有道德情操,、有扎實(shí)學(xué)識(shí),、有仁愛之心”,、適應(yīng)教育改革發(fā)展需要的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,。擬定對(duì)教師師德量化考核細(xì)則,,學(xué)年末對(duì)全校教職工師德進(jìn)行量化考核,,考核結(jié)果作為教職工評(píng)優(yōu)選先,、職稱評(píng)定,、績(jī)效工資考核等重要依據(jù)之一,,并將結(jié)果上報(bào)區(qū)教育工會(huì)。

4.力爭(zhēng)在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,,組織好“三八節(jié)”,、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“重陽節(jié)”等紀(jì)念活動(dòng),,增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心,。

(二)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),促進(jìn)民主管理意識(shí),,提升工會(huì)工作的整體水平

1.充分發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì),,團(tuán)結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,,堅(jiān)持工會(huì)工作服務(wù)于黨政工作

2.促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),,滿足教職工精神文明生活的需要,充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,,使教職工深切感受到“家”的味道,。

3.工會(huì)鼓勵(lì)教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施,,自覺做到個(gè)人利益服從國(guó)家和集體利益,,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,。

4.關(guān)心女教職工的工作和生活,,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項(xiàng)活動(dòng);三是充分發(fā)揮女性人才作用。

5.讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn),、難點(diǎn),,熱點(diǎn)問題,,對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作,。

(三)堅(jiān)持校務(wù)公開,開好教代會(huì),,實(shí)施民主管理和民主監(jiān)督

1.堅(jiān)持民主管理,。進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì)制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求,,實(shí)現(xiàn)教代會(huì)制度化,、規(guī)范化、程序化,。使學(xué)校管理決策民主化,、科學(xué)化。加強(qiáng)對(duì)提案工作的指導(dǎo),,切實(shí)提高代表對(duì)民主管理,、民主監(jiān)督的力度,提升教代會(huì)代表的素質(zhì),,提升教代會(huì)代表參政議政的能力,,提高教代會(huì)質(zhì)量。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開,。學(xué)校設(shè)置專門公開欄,,并通過校園平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò),以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,凡事關(guān)教職工切身利益的事項(xiàng)及學(xué)校的重大決策都及時(shí)公示,,全面實(shí)施校務(wù)公開。自覺接受社會(huì),、家長(zhǎng),、全校師生的監(jiān)督。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途,、改革目標(biāo),、管理方法、工作程序有了全面,、深入的了解,,全面調(diào)動(dòng)了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識(shí),。

(四)以人為本,,豐富教職工生活,提高工會(huì)工作的品位

1.繼續(xù)堅(jiān)持開展教職工健康向上的文體活動(dòng),、獻(xiàn)愛心等系列活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余文化生活。開展教工文體活動(dòng)將立足小型多樣,、健身,、健康,大力開展豐富多彩的文娛活動(dòng),、形式多樣的健體活動(dòng)和有益于身心健康的休閑娛樂活動(dòng),,做好豐富教職工精神生活、繁榮校園文化工作,。

2.要進(jìn)一步樹立奉獻(xiàn)社會(huì)的崇高思想,,要有良好的心態(tài)和精神狀態(tài),堅(jiān)持做到廉潔從教,,堅(jiān)決反對(duì)教師誘導(dǎo)學(xué)生參加有償家教,。

3.鼓勵(lì)老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個(gè)人修養(yǎng),,參與學(xué)校的評(píng)優(yōu)評(píng)先,,師徒結(jié)對(duì)工作,把身邊的新人新事找出來,,把身邊的師德先進(jìn)典型樹起來,。

4.繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工,、優(yōu)秀教師、退休教師,,積極為職工辦實(shí)事,、解難事。繼續(xù)做好為貧困學(xué)生送溫暖的助學(xué)活動(dòng),。

5.繼續(xù)做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用工作,,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”,。堅(jiān)持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動(dòng)的需要,,把組織的溫暖及時(shí)送到職工群眾的心窩里。

6.積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)教師活動(dòng),,落實(shí)上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù),,記好工會(huì)工作臺(tái)帳資料。

7.我校的女教職工占全校教職工數(shù)絕大多數(shù),,女教工的身心健康是學(xué)校能否正常開展教育和教學(xué)工作的關(guān)鍵,。關(guān)心女教工的身體是工會(huì)的一項(xiàng)很重要的工作,定期做好婦女體檢,,為生育的女教工和病休的教工及時(shí)地送上學(xué)校黨政工的溫暖,。

8.發(fā)揮橋梁和紐帶作用,,積極與校黨政領(lǐng)導(dǎo)溝通,反映教職工在工作,、學(xué)習(xí),、生活上的建議、意見和要求,。

學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)篇四

一,、 總體思路

實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo),突出三個(gè)重點(diǎn),,解決五大問題,,抓好十項(xiàng)工作。

實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo):確保教學(xué)質(zhì)量第一,,辦人民滿意教育,。

突出三個(gè)重點(diǎn):安全、質(zhì)量,、和諧,。

解決五大問題:

(一) 規(guī)范辦學(xué)行為過程中引發(fā)的師德修養(yǎng)問題;

全體教師要加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),,遵守職業(yè)道德規(guī)范要求,,關(guān)心關(guān)愛每一位學(xué)生,做到愛崗敬業(yè),、有教無類,,嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為過程中引發(fā)的師德修養(yǎng)問題:一是教師的有償輔導(dǎo),二是參與校外辦班,,三是炒賣學(xué)生拿回扣,,四是體罰或變相體罰學(xué)生,用諷刺,、挖苦,、歧視性語言對(duì)學(xué)生進(jìn)行心罰,五是向?qū)W生兜售教輔資料等,。

(二) 管理過程中涉及的制度約束與人文關(guān)懷的問題,;

以前我們過多的注重了對(duì)老師的人文關(guān)懷,對(duì)于全體教師來說學(xué)校的制約機(jī)制缺乏公正,、公平性,。本學(xué)期,我們將的注重學(xué)校規(guī)章制度的精細(xì)化管理,。

(三) 分配過程中如何體現(xiàn)優(yōu)績(jī)優(yōu)酬,、多勞多得的問題;

堅(jiān)持以人為本,、以德為先,、客觀公正,、民主公開、群眾公認(rèn),、程序規(guī)范的原則,,全面落實(shí)第六屆六次教代會(huì)討論通過并將進(jìn)一步完善的《文昌二小崗位設(shè)置管理和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核分配方案》,,以責(zé)任和業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù),,向業(yè)績(jī)突出的教師傾斜,充分體現(xiàn)多勞多得,,優(yōu)績(jī)優(yōu)酬,,體現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)性和發(fā)展性原則,而且可以調(diào)動(dòng)教師的積極性,,促進(jìn)學(xué)校全面,、協(xié)調(diào)、穩(wěn)定,、可持續(xù)發(fā)展,。

(四) 教育過程中教師的言傳身教與服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)問題;

要求全體教師轉(zhuǎn)變教育觀念,,增強(qiáng)教育服務(wù)意識(shí),、用自己的學(xué)識(shí)教人,品格育人,,真誠(chéng)面對(duì)學(xué)生,,寬容對(duì)待家長(zhǎng)。

(五) 災(zāi)后重建過程中解決附屬設(shè)施與主體工程的配套和融合的問題,。

抓好十項(xiàng)工作:

(一) 加強(qiáng)學(xué)校管理,,完善規(guī)章制度。

1,、狠抓教學(xué)六認(rèn)真:嚴(yán)格按照教導(dǎo)處《文昌二小教學(xué)六認(rèn)真管理制度》執(zhí)行,。

2、抓好出勤管理:本學(xué)期將嚴(yán)格按照《獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核分配方案》和《文昌二小請(qǐng)假管理制度》規(guī)定執(zhí)行,。

3,、抓好加班管理:本學(xué)期將規(guī)范加班制度,并按此制度執(zhí)行,。

(二) 加強(qiáng)師德修養(yǎng),,提升服務(wù)意識(shí)。

1,、加強(qiáng)“三心”:全體教師要做對(duì)自己負(fù)責(zé)任的人,,能自覺堅(jiān)守自己心靈深處追真、向善,、求美的陣地,,把無私奉獻(xiàn),、助人為樂看作一種享受,對(duì)職業(yè)要有良心,,對(duì)學(xué)生要有愛心,,對(duì)事業(yè)要有責(zé)任心。

2,、實(shí)行“三制”:對(duì)教育教學(xué)過程中有違規(guī)范辦學(xué)行為者,,在評(píng)優(yōu)晉級(jí)、績(jī)效分配等方面實(shí)行一票否決制,;對(duì)出現(xiàn)不安全事故并最終導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)意外傷害事故,,經(jīng)查實(shí),事故現(xiàn)場(chǎng)有教師且不作為,,將實(shí)行首問責(zé)任制,;各部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行本職工作,常查常報(bào),,做好痕跡管理,。

3、增強(qiáng)“三自”:不依靠關(guān)系,、不依仗背景,,不安于現(xiàn)狀,做到自尊,、自強(qiáng),、自信,積極進(jìn)取,,搞好本職工作,。

(三) 提升質(zhì)量意識(shí),確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn),。

1,、重過程監(jiān)管:堅(jiān)持月查(教導(dǎo)處每月初進(jìn)行教學(xué)六認(rèn)真常規(guī)檢查),嘗試月測(cè)(每月底進(jìn)行學(xué)月檢測(cè)),,一月一小結(jié)(學(xué)月結(jié)束時(shí)針對(duì)教育教學(xué)總結(jié)得失),。

2、重教學(xué)研究:一是科研搭平臺(tái),,彰顯風(fēng)采,;二是教研解難題,一研一得,;三是落實(shí)有效教研,,求實(shí)效,總結(jié)推廣,以此全面提高教師的教學(xué)能力

3,、重終結(jié)性結(jié)果,,兼顧縱橫向比較。

(四) 完善教學(xué)設(shè)施,,加強(qiáng)教育現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),。

1、完成教室標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)備配置和教師辦公設(shè)備配置,;

2,、強(qiáng)化設(shè)備設(shè)施的運(yùn)用培訓(xùn)及管理;

3,、凸出現(xiàn)代教育技術(shù)特色,,多出成果。

(五) 強(qiáng)化養(yǎng)成教育,,突出“三實(shí)”。

以少先隊(duì)主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)為載體,,全校師生的合力,,家校聯(lián)系,適時(shí)召開家長(zhǎng)會(huì),,齊抓共管,,對(duì)學(xué)生夯實(shí)養(yǎng)成教育,落實(shí)感恩教育,,務(wù)實(shí)成人,、成才、成功教育,。

(六) 實(shí)施人才工程,,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

1,、加強(qiáng)班子建設(shè),,繼續(xù)扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),把學(xué)習(xí)理論和研究工作結(jié)合起來,,用增強(qiáng)班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和科學(xué)決策力。

2,、加強(qiáng)支部建設(shè),,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。本學(xué)期,,我們將繼續(xù)以充分發(fā)揮支部的政治思想引導(dǎo)作用,、組織協(xié)調(diào)作用和服務(wù)指導(dǎo)作用,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的建設(shè),,黨員教師既要保持兢兢業(yè)業(yè),、樂于奉獻(xiàn)的孺子牛精神,,又要展示善于求索,開拓創(chuàng)新的千里馬豐采,,用黨性來凝聚人心,,開創(chuàng)學(xué)校發(fā)展新局面。

3,、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),,培養(yǎng)名師,鑄造名校,。采取課題研究,、教學(xué)研討、骨干教師示范,、外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),、師徒結(jié)對(duì)等形式,加大對(duì)年輕教師的培養(yǎng),、幫扶力度,,為青年教師的成長(zhǎng)搭建展示平臺(tái),促進(jìn)教師的專業(yè)化成長(zhǎng),,完善教壇新秀,、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人,、骨干教師的教學(xué)評(píng)價(jià)體系,,培養(yǎng)名師,提升學(xué)校品牌,。

4,、樹師德標(biāo)兵,正面引導(dǎo),,典型引路,。充分發(fā)揮校內(nèi)外宣傳媒體的作用,大力宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,,發(fā)揮榜樣的教育和示范作用,。

(七) 科學(xué)重建工作。

(八) 加強(qiáng)后勤服務(wù),,實(shí)施教育民生工程,。

加強(qiáng)后勤工作,努力為師生的工作,、學(xué)習(xí),、生活提供有力的服務(wù)和保障。嚴(yán)格按兌現(xiàn)國(guó)家各種優(yōu)惠政策,住校生生活補(bǔ)貼,、貧困生的補(bǔ)助,,實(shí)施溫暖工程,關(guān)愛留守兒童,,把教育民生工程真正落到實(shí)處,。

(九) 從嚴(yán)從細(xì)做好安全工作,努力營(yíng)造安寧詳和的校園環(huán)境,。

學(xué)校個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 學(xué)校工作計(jì)劃及總結(jié)篇五

堅(jiān)持“以人為本,、安全第一”的原則,以防震減災(zāi)教育為主線,,以深化安全宣傳工作為重點(diǎn),,集中開展多種形式和內(nèi)容的中小學(xué)生防災(zāi)減災(zāi)安全教育活動(dòng),營(yíng)造良好防抗災(zāi)害氛圍,,保障和促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng),。

通過開展“安全教育周”活動(dòng),主要實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):

1,、學(xué)生參與“安全教育周”活動(dòng)受教育率達(dá)到100%;

2,、學(xué)生防災(zāi)減災(zāi)、應(yīng)急避險(xiǎn)知識(shí)知曉率達(dá)到95%以上;

3,、學(xué)生防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)和自我防護(hù)能力明顯提高;

1、各校組織上好一節(jié)安全教育課,。

2,、舉行一次防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急練。

1,、提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一思想。中小學(xué)生是祖國(guó)的未來,,加強(qiáng)學(xué)生安全教育工作,,關(guān)系到學(xué)生健康成長(zhǎng)和千家萬戶的幸福安寧。為此,,全體教師尤其是班主任要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)生防災(zāi)減災(zāi)安全教育工作的極端重要性,。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、精心組織,。學(xué)校相關(guān)活動(dòng)的負(fù)責(zé)人、組織者和班主任要對(duì)活動(dòng)要有總體安排,,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,精心組織實(shí)施,要把“安全教育”活動(dòng)搞得既有聲勢(shì)又有實(shí)效。所有活動(dòng)的過程要做好記載,,攝好影,,以備查。

3,、明確職責(zé),、加強(qiáng)協(xié)作。各學(xué)校成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,,各成員既要明確分工,,又要互相配合,形成工作合力,,加強(qiáng)組織指導(dǎo),,認(rèn)真開展各項(xiàng)活動(dòng)。

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