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最新青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-01 07:36:16
最新青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式(4篇)
時(shí)間:2023-03-01 07:36:16     小編:zdfb

我們得到了一些心得體會(huì)以后,,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),,寫一篇心得體會(huì),,這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么心得體會(huì)該怎么寫,?想必這讓大家都很苦惱吧,。下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式篇一

一、不成規(guī)矩不成方圓

“不成規(guī)矩不成方圓”在我們的日常工作中,,我們要遵循我們的企業(yè)規(guī)章制度,,按規(guī)矩辦事,在我們的企業(yè)文化背景下實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值,。我們作為青年員工更應(yīng)該適應(yīng)不同時(shí)期我們企業(yè)的變革浪潮,,融入到我們企業(yè)發(fā)展的歷史潮流中,在企業(yè)發(fā)展中貢獻(xiàn)我們的個(gè)人力量,。企業(yè)的發(fā)展給我們年輕人提供了一個(gè)成長(zhǎng)平臺(tái),,我們年輕人要在這個(gè)平臺(tái)中修煉自我,展現(xiàn)自我,,提高我們,,我們將在企業(yè)的發(fā)展中放飛我們的夢(mèng)想。

二,、信任就是力量

團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力對(duì)于團(tuán)隊(duì)的成員來(lái)說(shuō),,不僅要有個(gè)人能力,更需要有在不同的位置上各盡所能,、與其他成員協(xié)調(diào)合作的能力,。當(dāng)團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)人都坦誠(chéng)相待,都有一份奉獻(xiàn)精神時(shí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,,個(gè)人的能力肯定會(huì)得到大大的提升,,三人行,必有我?guī)熝?。如果大家把團(tuán)隊(duì)里面每一份子的優(yōu)點(diǎn)長(zhǎng)處都變?yōu)樽约旱拈L(zhǎng)處優(yōu)點(diǎn),,靈活運(yùn)用,不僅團(tuán)隊(duì)的力量日益強(qiáng)大,,自己的能力,潛力也慢慢得到升華,。我們的企業(yè)就像一個(gè)團(tuán)隊(duì),,在這個(gè)企業(yè)中我們要充分相信我們的領(lǐng)導(dǎo)做的各項(xiàng)決策,在這個(gè)企業(yè)中我們每個(gè)人的站位不同,,思考問(wèn)題的層面不同,,所以就更加需要互相信任理解,信任是基石,,沒(méi)有信任,,我們的工作就會(huì)事倍功半。信任是一種激勵(lì),,信任更是一種力量,,在這種信任的氛圍中我們面對(duì)我們的工作將充滿信心,將取得我們意想不到的效果,,在這種信任的力量下我們會(huì)將我們的工作效率推上更高水平,。

三、品德修煉與事業(yè)

人品是一個(gè)人品德的綜合體現(xiàn),,人品源自于自己內(nèi)心的修養(yǎng),,端正的人品是員工在職場(chǎng)獲得成長(zhǎng)、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的基礎(chǔ);只有先學(xué)會(huì)做人才能做好事,,只有具備端正人品的員工,,才能取信于企業(yè)和他人,通向職業(yè)的成功,。優(yōu)秀的企業(yè)永遠(yuǎn)需要擁有完美人品的員工,。每個(gè)身在職場(chǎng)的人,只有不斷自我修煉完善人品,,才能成就事業(yè)輝煌,。我們年輕人應(yīng)該更加注重自己的人品修養(yǎng),在日常工作中應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,,本本分分做人,,踏踏實(shí)實(shí)工作,在日常工作的提升自己,磨煉自己,,不斷提高自己的品德修養(yǎng),,在從事的工作中展現(xiàn)自己人格魅力。

四,、厚積薄發(fā)

面對(duì)日復(fù)一日的工作,,我們年輕人要沉下心來(lái),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),,不斷提高理論知識(shí)水平和現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn),,勇于面對(duì)困難,敢于擔(dān)當(dāng),,唯有不向困難低頭,,埋頭鉆研,才能徹底打敗我們工作的困難,,工作讓我們一步步成長(zhǎng),,我們?cè)谝患ぷ髦胁粩喾e蓄能力,做到厚積薄發(fā),。同時(shí)在工作中我們要把握好自己的“位時(shí)度”,,嚴(yán)格自己各方面工作,做一名企業(yè)的優(yōu)秀員工,。

一周的學(xué)習(xí),,讓我接受了太多新的知識(shí),開闊了自己的視野,,豐富了自己對(duì)工作生活的認(rèn)識(shí),,我將在以后的生活工作中慢慢品味,將所學(xué)習(xí)的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到工作中,,絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們年輕人的期望,,在以后的工作中更加嚴(yán)格要求自己,勇于當(dāng)擔(dān),,貢獻(xiàn)自己的一份力量,,共同創(chuàng)造迎接采油五廠更加輝煌的明天。

青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式篇二

新崗位調(diào)整之際,,我有幸參加了廠組織的“青年骨干培訓(xùn)班”培訓(xùn),,本次培訓(xùn)是采油廠近年來(lái)第一次專門為38歲以下青干部舉辦的專題培訓(xùn),得益于廠長(zhǎng)李仰民,、黨委書記陳繁華的大力支持,,青干班的課程安排的精彩飽滿,大家的學(xué)習(xí)勁頭很足,,同時(shí)我深深感受到組織上對(duì)年輕干部的成長(zhǎng)與發(fā)展給予了巨大的支持與關(guān)懷,,感受到了組織上對(duì)年青干部的深深期望,。通過(guò)一周的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我進(jìn)一步開闊了視野,,拓展了思路,,解決了心中的困惑,下面我將結(jié)合個(gè)人的所學(xué)所感,,分三個(gè)方面匯報(bào):

第一,,要相信組織,端正態(tài)度,,奮發(fā)向上,。

新崗位的調(diào)整,讓我的工作和生活的狀態(tài)發(fā)生的較大的變化,,對(duì)于能否干好新角色的確存在著一些迷茫,。而培訓(xùn)的第一天就將我的心里包袱徹底放下了,首先是廠黨委書記陳繁華的開班講話《加速成長(zhǎng),,不負(fù)韶華》中的“要相信組織,,走好繼承,、實(shí)干,、積累、律已之路”對(duì)我震撼很大,,隨后副廠長(zhǎng)安國(guó)印以極其樸實(shí)的話語(yǔ)講述了自己的成長(zhǎng)磨礪,,讓我真正感到汗顏,人事科科長(zhǎng)組織部部長(zhǎng)李英強(qiáng)以厚積薄發(fā),、天道酬勤給我指明了方向,,廠長(zhǎng)李仰民更是通過(guò)“撕紙”的方式讓我明白了人生奮斗時(shí)間的短暫。一遍一遍的震撼讓我對(duì)新的崗位充滿了信心,,充滿了去挑戰(zhàn)的欲望,,讓我全身都充滿了能量,讓我從內(nèi)心都感謝廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的安排,,能夠讓我在年輕的時(shí)候,,去挑戰(zhàn)、去磨礪,、去成長(zhǎng),,不負(fù)韶華。

第二,,要抓好定位,,謀好角色,快速在新崗位成長(zhǎng),。8年的地質(zhì)技術(shù)工作經(jīng)歷已經(jīng)讓我比較適應(yīng)了原有的工作模式,,但僅一周的作業(yè)區(qū)工作經(jīng)歷確讓我感到了無(wú)所適從,。從哪里開始?如何開始?干到什么程度?想取得何種成果?這一堆堆的問(wèn)題一直縈繞在我腦海,想干好,,卻不知道怎么去干確實(shí)很讓人糾結(jié),。第二天石東老師以《做個(gè)有心人為題》解開了我心中的迷題,其中關(guān)于做事的“位,、時(shí),、度”以及人生事業(yè)的五個(gè)階段以及各個(gè)階段的特點(diǎn)和方式讓我醍醐灌頂,明白了在新崗位上應(yīng)該怎么走好每一個(gè)階段,,以及做事時(shí)需要注意的各種要素,,特別是與人相處的幾個(gè)武器,讓我對(duì)今后的角色充滿了信心和力量,。

第三,,要重視團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的精神和意識(shí),。

在培訓(xùn)的每一個(gè)階段都有團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目,,包括自編自演的晚會(huì)、拓展訓(xùn)練,、體育比賽等等,,通過(guò)以小組的形式開展,小組各成員對(duì)分配給自己的角色的認(rèn)真,、忘我狀態(tài)也真實(shí)地感染到了我,,讓我第一次感覺(jué)真正地放下了面子,全身心地投入到了一個(gè)整體的工作流程之中,,大家為一個(gè)目標(biāo)全部努力的力量是巨大的,,這讓我充分認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)的偉大,讓我對(duì)團(tuán)隊(duì)充滿了敬畏,,這將為我今后的團(tuán)隊(duì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的榜樣力量,。

五天的學(xué)習(xí)雖然很短暫,但我真的受了的巨大的震撼,,因?yàn)楸敬闻嘤?xùn)是那么的貼近我的需求,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,,還有各位“戰(zhàn)友”,。

青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式篇三

感謝五廠為我們年輕人提供了這么好的一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),無(wú)論從領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,,課程上的精心安排,,還是課外活動(dòng)的周密部署,都體現(xiàn)出采油五廠對(duì)我們學(xué)員的重視和良苦用心,,讓我收獲了務(wù)實(shí)的心態(tài),、創(chuàng)新的思想,、改革的信心、團(tuán)隊(duì)的凝聚和壓力的釋放,。

一,、成長(zhǎng)

鮮花的綻放離不開松土、施肥,、澆水,、除蟲等一系列的前期辛勤準(zhǔn)備,所以工作中的成長(zhǎng)也離不開學(xué)習(xí),、總結(jié),、分析、改正等一系列的鋪墊,,青年人就應(yīng)該抓緊這大好時(shí)光加強(qiáng)學(xué)習(xí),,理解新思想、新舉措,,以創(chuàng)新的思想應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),。做事要努力,困難面前不屈不撓;選擇不要猶豫,,下定決心就付出行動(dòng);放下過(guò)去的成績(jī),,才能擔(dān)當(dāng)新的重任;工作很重要,家庭更重要;樂(lè)觀,、積極,、向上的心態(tài)才是幸福的源泉,。

二,、團(tuán)結(jié)

我們這一代大都是獨(dú)生子女,團(tuán)隊(duì)的協(xié)作性較差,,要極力改變這種現(xiàn)狀,。團(tuán)結(jié)凝聚力量,實(shí)干創(chuàng)造未來(lái),。要想成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員,,必須要我們都用真誠(chéng)去面對(duì)這個(gè)集體中的每一個(gè)人,讓所有人都感覺(jué)到心靈的溫暖,,通過(guò)團(tuán)隊(duì)間的合作,,就能夠營(yíng)造一種工作氛圍,使每個(gè)人都有歸屬感,,進(jìn)而提升工作的效率,。團(tuán)結(jié)是成功的基礎(chǔ),一句千百年來(lái)不變的道理“團(tuán)結(jié)就是力量”,。

三,、心態(tài)

懷揣著感恩的心去工作,,才能更好的培養(yǎng)人與人之間的真誠(chéng),才能達(dá)到工作中的默契,,才會(huì)少了爾虞我詐,。如果我們常常抱怨工作累,薪酬低;問(wèn)題多,,機(jī)遇少;別人好,,自己差,沒(méi)有發(fā)揮自己能力的舞臺(tái),,這樣只會(huì)讓我們的青春白白流逝,。幸福:有一顆感恩的心,一個(gè)健康的身體,,一份稱心的工作,,一個(gè)深愛(ài)你的人,一群同舟共濟(jì)的同事,。

在這次青年骨干培訓(xùn)班,,讓我結(jié)交到更多的新朋友,也學(xué)習(xí)到了實(shí)用的情緒管理方法,,青年干部的優(yōu)點(diǎn)是充滿激情,、思維活躍、工作高效,。而我們的缺點(diǎn)往往是缺乏埋頭苦干,、頑強(qiáng)拼搏、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,。深知采油五廠為我們辛苦搭建平臺(tái),,讓我們展現(xiàn)自己的風(fēng)采,將在今后的工作中,,努力運(yùn)用好這么實(shí)用的方法,,找出自己的不足,快速成長(zhǎng),、積極團(tuán)結(jié),、平穩(wěn)心態(tài)。

青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)500字 青年骨干培訓(xùn)心得體會(huì)格式篇四

近日,,我有幸參加了集團(tuán)基層青年管理骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),。在短短幾天當(dāng)中受益頗深。青年干部培訓(xùn)內(nèi)容豐富,,形式多樣,,紀(jì)律嚴(yán)明,讓我重新回到了學(xué)生時(shí)代,?!扒Ю镏?,始于足下”,學(xué)習(xí)的關(guān)鍵在于運(yùn)用,,理想的實(shí)現(xiàn)在于實(shí)踐,。在以后的工作中,我們應(yīng)當(dāng)充分運(yùn)用這次學(xué)習(xí)契機(jī),,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,爭(zhēng)做“突破”發(fā)展的排頭兵。

一,、要嚴(yán)于律己,,對(duì)自身要求突出一個(gè)“高”字。

青年干部培訓(xùn)班的學(xué)員都是各條戰(zhàn)線上選出的佼佼者,,人們對(duì)我們寄予厚望,,我們就應(yīng)該更加嚴(yán)格地要求自己,古人云“欲成事必先成人”,,我們就應(yīng)該對(duì)自己的行為準(zhǔn)則定個(gè)高標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)自己工作成績(jī)定個(gè)高要求,對(duì)自己工作能力定個(gè)高水平,。我們要做一名政治合格,,經(jīng)得起社會(huì)考驗(yàn);業(yè)務(wù)精湛,擔(dān)得起工作重?fù)?dān);品質(zhì)優(yōu)秀,,經(jīng)得起群眾檢驗(yàn);公正廉潔,,抗得住誘-惑的新時(shí)代優(yōu)秀青年干部。

二,、要展望未來(lái),,設(shè)定發(fā)展目標(biāo)突出一個(gè)“遠(yuǎn)”字。

無(wú)論我們的工作環(huán)境怎樣,,我們都應(yīng)努力去打拼,,都應(yīng)為了明天而奮斗,。我們應(yīng)當(dāng)把目光放得更遠(yuǎn)些,,把自身發(fā)展想得更寬些,把本職工作做得更好些,。一位哲人說(shuō)這么一句話:“偉大的目標(biāo)塑造偉大的心靈,,偉大的目標(biāo)產(chǎn)生偉大的動(dòng)力,偉大的目標(biāo)造就偉大的人物”,。一個(gè)人追求的目標(biāo)越直接,,他進(jìn)步得就越快。有了崇高的目標(biāo),,只要矢志不渝地努力,,就會(huì)成為壯舉,。

三、要學(xué)而不怠,,打造綜合實(shí)力突出一個(gè)“強(qiáng)”字,。

樹立“活到老,學(xué)到老”的終生學(xué)習(xí)意識(shí),,既學(xué)科學(xué)理論和業(yè)務(wù)知識(shí),,又學(xué)現(xiàn)代技能和謀事處事本領(lǐng)。這次學(xué)習(xí)中,,課程安排合理,、實(shí)用,給我們指明了以后學(xué)習(xí)的方向,。同時(shí),,我們還要向?qū)嵺`學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),、向同志們學(xué),,“博眾之長(zhǎng),補(bǔ)己之短”,。生活中時(shí)時(shí)處處有學(xué)問(wèn),,要善于積累,“聚少成塔,、集腋成裘”,多角度,、全方位地提升自己的綜合實(shí)力,,做一名任何時(shí)候都能招之即來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),,戰(zhàn)之能勝的強(qiáng)者!

筆在自己手中,,藍(lán)圖怎么繪就,要靠自己!光陰在自己口袋里,,價(jià)值怎么發(fā)揮,,還是靠自己!路在自己腳下,怎么走,,也要靠自己!

相信我們一定會(huì)創(chuàng)造更美好的明天,,相信明天更美好!

大學(xué)秉承“知行合一日新自強(qiáng)”的校訓(xùn),,始終致力于各類人才的培養(yǎng)和科技創(chuàng)新,。至此,為更好的培養(yǎng)優(yōu)秀和拔尖的青年學(xué)生干部,校團(tuán)委特此開辦“航大英才”學(xué)生干部骨干培訓(xùn)班,。而此次培訓(xùn)班由我學(xué)習(xí)指導(dǎo)部承辦,,所以通過(guò)舉辦培訓(xùn)和參與此次培訓(xùn),從中學(xué)到了很多,,使我受益匪淺,,也感觸頗多。

11月5日晚7點(diǎn)逸夫樓報(bào)告廳濟(jì)濟(jì)一堂,,來(lái)自校學(xué)生會(huì)等四大學(xué)生組織和各個(gè)學(xué)院的青年學(xué)生干部們將報(bào)告廳坐的滿滿當(dāng)當(dāng),。培訓(xùn)在校團(tuán)委書記黃柯教授的講話中拉開帷幕,而后,,羅來(lái)松老師以“人際關(guān)系與工作效果”為核心進(jìn)行了“航大英才”學(xué)生骨干培訓(xùn)第一講,。聽過(guò)兩位老師的講課之后,收獲良多,。

從黃柯教授的講話中,,我明白了學(xué)生干部的含義,明白了一個(gè)學(xué)生干部的責(zé)任和使命,,明白人生應(yīng)立志高遠(yuǎn),,珍惜大學(xué)中難得的學(xué)習(xí)時(shí)光。并體會(huì)到作為一個(gè)學(xué)生干部應(yīng)做到以下幾點(diǎn):1,、立志向付行動(dòng);2,、胸懷寬廣,海納百川;3,、培養(yǎng)挑戰(zhàn)精神,,學(xué)會(huì)自我加壓。

而聽過(guò)羅來(lái)松老師的“人際關(guān)系與工作效果”的講課后,,首先,,我從中了解到了全校學(xué)生工作的工作格局和熟悉了學(xué)校的組織流程。再者,,從中了解到學(xué)生干部應(yīng)如何處理工作關(guān)系,、人際關(guān)系和利益關(guān)系。對(duì)上級(jí)工作關(guān)系要服從,,準(zhǔn)確審計(jì)上級(jí)指示,,認(rèn)真理解上級(jí)意圖;對(duì)同級(jí)工作關(guān)系要協(xié)作,把工作任務(wù)和集體利益掛鉤;對(duì)下級(jí)的工作關(guān)系是指導(dǎo),,準(zhǔn)確下達(dá)工作任務(wù),,適當(dāng)提出工作方法的建議。對(duì)上級(jí)人際關(guān)系要尊重,,承認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)工作地位;對(duì)同級(jí)的人際關(guān)系是謙和;對(duì)下級(jí)的人際關(guān)系是關(guān)心。最后,,從中學(xué)習(xí)到學(xué)生干部要對(duì)自己準(zhǔn)確定位,,及學(xué)生干部的工作方法,,學(xué)習(xí)工作要有計(jì)劃性,善于依靠組織的力量,。并更加深層次體會(huì)到人生的價(jià)值不是用時(shí)間去衡量的而是用深度去衡量的意義,。

11月14日晚7點(diǎn)逸夫樓報(bào)告廳再次座無(wú)虛席,著名職業(yè)演講家張家秀老師在報(bào)告廳向廣大學(xué)生干部做“航大英才”的第二期培訓(xùn),。此后,,張家秀老師主要是圍繞如何從根本上提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)這一主題展開了自己的講座。在張老師的講座中,,領(lǐng)會(huì)到作為一個(gè)大學(xué)生尤其是一位學(xué)生干部學(xué)習(xí)唯物辯證法的重要性,,領(lǐng)悟到唯物辯證法對(duì)自己的學(xué)習(xí)和工作具有巨大的推動(dòng)作用。其次,,學(xué)習(xí)到做事要有計(jì)劃,,分清主次,在遇到挫折時(shí)應(yīng)該抱有“事敗心不敗”的心態(tài),。

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