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員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告(十四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-03 18:05:16
員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告(十四篇)
時間:2023-03-03 18:05:16     小編:zdfb

在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇一

個人心態(tài)的快速轉(zhuǎn)變與定位:來到xxx一廠,因為廠情的不同,,大部分的工作方法都必須做出改變,有效管理量化考核方法在xxx推行要有一段時間過渡。如何引導(dǎo),,是一個技巧問題,,弄不好會適得其反,所以非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,并給予機會讓我擔(dān)負(銀碳,、綠油、車啤)工序主管這一重擔(dān),相信這一次是自己職業(yè)生涯的又一次規(guī)劃和考驗,,所以我會用最良好的心態(tài)和更務(wù)實的態(tài)度來面對現(xiàn)在的工作,,只要我努力,一定會在xxx公司做出成績,。

xxx公司的認知:主要體現(xiàn)在:

①.人員狀態(tài)良好,但沖勁不足,,對公司缺乏歸屬感,。

②.基層管理員渴望認知新鮮事物,但浮于表面,。

③.職責(zé)不清,,不勇于承擔(dān)責(zé)任,本職工作未做好,。

④.機械設(shè)備良好,主力做單雙面板不成問題,。

⑤.生產(chǎn)技術(shù)和方法沒有與產(chǎn)品難度的增大相配套,人員的流失就會失去技術(shù)力量,。

⑥.環(huán)境管理,、設(shè)計不到位,,當(dāng)生產(chǎn)難度高的板子時,環(huán)境因素影響凸顯,。

生產(chǎn)設(shè)備具有一定的規(guī)模,,這是我們工廠在深圳生產(chǎn)pcb的優(yōu)勢,,但我們要充分利用現(xiàn)有的設(shè)備資源、新舊兩個廠之間資源共享,才能快速有效地化解每個生產(chǎn)車間的“瓶頸”,,相互取長補短,使xxx公司成為pcb行業(yè)的佼佼者。

管理方法的認知和理解:

①.首要為安全生產(chǎn),,要加強巡拉及有力督促各當(dāng)班領(lǐng)班,、組長搞好安全防護措施確保安全生產(chǎn),;

②.看緊出數(shù)與貨期,按公司月目標(biāo)計劃推動各工序的生產(chǎn)出數(shù)和交貨期,以達到每天出數(shù)的達成率準(zhǔn)時交貨率,;

③.將各異常情況進行科學(xué)的、嚴謹?shù)卣{(diào)查與采集,并用e-mall的形式傳呈給各經(jīng)理和相關(guān)主管,;

④.注重個人形象,以自身為榜樣,,嚴格地要求各工序管理人員和員工保持精神狀態(tài)良好,,且員工紀律長期嚴抓不懈;

入職半年來的工作成績:

1.以積極進取的工作熱情很快融入了xxx生產(chǎn)部這一團隊,并已適應(yīng)了相應(yīng)的企業(yè)文化,,在生產(chǎn)的崗位上真正體現(xiàn)出統(tǒng)籌與推動的作用,,形成并完善了在生產(chǎn)部這一團隊內(nèi)的上傳下達,、平行溝通和監(jiān)控生產(chǎn)狀態(tài)的一套管理機制;

2.通過學(xué)習(xí),已由原來不熟悉銀孔板生產(chǎn)制程轉(zhuǎn)變?yōu)槭煜ゃy的生產(chǎn)制程,,并能推動銀碳,、綠油、車啤的生產(chǎn)出數(shù)和品質(zhì)改善;

3.與其它部門,,如工程,、qa和pmc人員已建立良好的溝通,生產(chǎn)中的發(fā)生的一般事項都能有效地協(xié)調(diào)與嘗試解決,;

4.通過不斷巡拉,有效糾正部分員工操作的不規(guī)范及改變部分人紀律觀念的狀況,,使生產(chǎn)進入正常的.生產(chǎn)狀態(tài),。

5.經(jīng)常督促各生產(chǎn)組長,、領(lǐng)班加強車間的“5s”活動,有效保障了生產(chǎn)環(huán)境良好,維持了廠房所應(yīng)有的新形象;

6.在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題和疑點,,并即時將問題和疑點反映給經(jīng)理和各領(lǐng)班,并有力推動改善;

7.剛?cè)肼殨r發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上員工操作不規(guī)范,,在我強烈的反映和制訂了詳細規(guī)范下,現(xiàn)生產(chǎn)工序員工都已能按操作規(guī)范作業(yè),。

8,、主導(dǎo)成立擦花小組,每兩周進行檢討、以使擦花的報廢得到很大程度的改善,。

工作中的不足之處和需要加強改善的事項:

1.巡拉不力!3月23日銀碳打磨機水管異常,,末能及時通知維修處理及末能調(diào)配好員工工作,有著相當(dāng)?shù)牟豢赏菩兜呢?zé)任,;2.協(xié)調(diào)能力和推動能力有待提高,對部分工序達成率和生產(chǎn)目標(biāo)均沒有達標(biāo)有一定責(zé)任,。

以后工作的初步計劃:

1.應(yīng)生產(chǎn)形勢要求,下月對生產(chǎn)部所有組長進行一次培訓(xùn),,目前培訓(xùn)教材我已初步完成,下一步送呈相關(guān)經(jīng)理審核,我會盡最大的熱忱和精力來挑戰(zhàn)我的工作,;2.工作中努力學(xué)習(xí)pcb生產(chǎn)制程技術(shù),,3.繼續(xù)在工作中將一些建議和想法連同相關(guān)數(shù)據(jù)呈報經(jīng)理,如可采用,,將盡最大力度協(xié)助實施與跟進;4,、主導(dǎo)推行成立擦花改善小組,,監(jiān)督各工序的pcb板操作規(guī)范的方法,,提升員工品質(zhì)意識。5.配合生產(chǎn)部的品質(zhì)改善計劃,力爭在本年度將雙面板報廢降到2%以下,,全力跟進綠油因滲油,、移位,、擦花,,銀碳因阻值偏大及板污等項目的品質(zhì)改善。6、全力配合生產(chǎn)經(jīng)理在生產(chǎn)效率及品質(zhì)改善方面達到公司所制定的各項指標(biāo),。讓xxx電路板廠在安靜與詳和中迎來新的一頁,并祝愿xxx電路板廠在末來日子里生產(chǎn)中取得更輝煌的成績,。

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在此很榮幸能成為xx的一名員工?,F(xiàn)將20xx年工作開展具體情況作出如下述職:

年初,班組在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步加強人員培訓(xùn),、設(shè)備管理,、班組建設(shè)。從班長至每位班員,,職責(zé)明確,,分工到人。定期開展技術(shù)學(xué)習(xí),、安全教育、班組例會,、消防器材及各種事故演練,。為弘揚企業(yè)文化,讓每位員工感受到集體的溫暖與關(guān)懷,,班組制定員工生日薄,在員工生日的這個特別的日子里,班組精心為員工舉辦生日聚會,對員工長期以來的辛勤工作給予了肯定和感謝,,也表達班組對員工的點滴關(guān)懷。為豐富員工業(yè)余生活,班組舉行踏青、野營,、爬山等多種多樣的活動,,不斷熏陶員工的工作精神及個人情操,營造輕松和諧的工作環(huán)境與人際關(guān)系,,進一步增強員工的集體榮譽感、責(zé)任感和使命感,培養(yǎng)員工坦誠友好團結(jié)的工作態(tài)度和工作作風(fēng),。

為強化班組建設(shè),,樹立班組形象,,班組月份在xx區(qū)馬路旁建立了班組園地牌,,改變了以往信息封閉,關(guān)門造車的弊病,,成為班組管理的宣傳窗口,,較好的提升班組整體形象。為實現(xiàn)創(chuàng)建“xx”這一目標(biāo),,再結(jié)合廠工會班組建設(shè)的要求,不斷改進班組管理制度、培訓(xùn)制度,、三檢制,、xx等管理方案。在職工培訓(xùn)方面大膽創(chuàng)新出適合班組在時間緊,、任務(wù)重,、人員少及流動大等情況下的培訓(xùn)模式,,即“xx培訓(xùn)模式”,,試用這種模式培養(yǎng)出幾位多能人才,,現(xiàn)以調(diào)配在其他班組任職主要崗位,。這些事實證明了常壓四班全體成員能立足崗位、克服困難,、勇于創(chuàng)新,,堅決地完成了年初班組與車間簽署的責(zé)任目標(biāo)各項指標(biāo),并在班組建設(shè)上不斷創(chuàng)新,。

重視安全教育,,強化安全生產(chǎn)意識,將安全工作做為每天工作前的必修課程,提前組織學(xué)習(xí)常壓裝置x月份大修方案和檢修工作中能遇的各種事故預(yù)案,,每項工作都有安全要求和安全記錄,并按照先進班組的安全標(biāo)準(zhǔn),,堅持每周進行x次安全學(xué)習(xí),,以提升班組全體成員安全意識,加深了班員對事故原因的理解,。班組還建立了班組安全員安全監(jiān)督崗,杜絕了各類不安全現(xiàn)象的發(fā)生,,確保了生命財產(chǎn)和生產(chǎn)設(shè)備的安全,。

另外,班組每月還進行x次思想政治學(xué)習(xí)活動,,加強班員職業(yè)道德教育,,貫徹“人民點業(yè)為人民”的宗旨,,從而在班員中形成良好的職業(yè)道德風(fēng)范,加強班員的`愛崗敬業(yè)精神,,促進了班組的精神文明建設(shè),,提升班組軟實力。

一年來,,我們的班組工作雖然取得了一定的成績,但也存在著一些不足,,主要是思想解放程度還不夠,,學(xué)習(xí),、事故應(yīng)急上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,,希望班組中經(jīng)驗比較差的能趕上經(jīng)驗比較豐富,,工作能力比較強的更要進一步強化技能,這樣你追我趕工作起來才有意義,,在今后工作中,,班組一定要認真總結(jié)經(jīng)驗,,克服不足,,努力把工作做得更好。我們將克服困難,,及時改正,,全力以赴,,繼往開來,,努力完成各項生產(chǎn)工作任務(wù),,為確保我廠的安全運行做出更大的貢獻。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

一年來,,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,自己嚴格按照相關(guān)要求,緊緊圍繞奮斗目標(biāo),,開拓創(chuàng)新,履職盡責(zé),,保增長,、促發(fā)展,、抓穩(wěn)定,,全面完成年初的各項目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將自己一年來履職情況匯報如下:

學(xué)習(xí)是進步的階梯,,是立身之本、工作之基,,也是提高領(lǐng)導(dǎo)水平和能力的重要途徑,。多年的工作經(jīng)歷使自己越來越深刻地認識到,,要全面推動工作更好更快地進展,,要在工作中更準(zhǔn)確地把握規(guī)律性,,增強預(yù)見性,,減少盲目性,,克服片面性,,關(guān)鍵要靠學(xué)習(xí)來保證,。為此,一年多來,自己始終堅持把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)來對待,,認真鉆研了各種法律法規(guī)以及各種科技文化知識,。在加強自學(xué)的同時,,要求班子成員白天“走,、干,、講”,、晚上“讀,、寫、想”,。通過深入扎實地學(xué)習(xí),使自己的政策理論水平得到極大提升,強化了公仆意識和宗旨意識,,提高了政治敏銳性和鑒別力,,有效地推動了各項工作的順利進展。

自己一直認為,,工作是實現(xiàn)個人價值的最大平臺,。不論從事什么工作,處在什么崗位,,要干就要干好,,干出特色、干出亮點,、干出成效,,只有這樣,,才能對得起組織,、對得起人民。今年以來,,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在班子成員的相互配合下,,面對新形勢,、新任務(wù),、新要求,,自己在宏觀上把握大局,,掌握科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),根據(jù)班子成員特長,,及時調(diào)整分工,,充分調(diào)動、發(fā)揮班子成員的積極性,。

支持,、鼓勵干部大膽干事,、勇于干事,,為干部干事提供良好的發(fā)展平臺,。同時,,結(jié)合各部門,、站所的行業(yè)性質(zhì),,有針對性地提出抓落實,、促發(fā)展的措施和辦法,指導(dǎo)督促分管部門圍繞全年的'各項目標(biāo)任務(wù),,一心一意干事業(yè),,崗位創(chuàng)優(yōu)見行動,,堅持不懈抓落實,,實現(xiàn)了各項工作任務(wù)的大跨越,。

作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,無論是工作還是生活中,,自己都一貫高標(biāo)準(zhǔn),,嚴要求,,一直把“正人先正己”,、“公生明,、廉生威”等廉政警言作為自己的座右銘,時時處處做到頭腦清,,立身正,、行為端、用權(quán)公,,自省,、自警、自勵,,慎權(quán),、慎獨,,用自己的一身正氣促使整個干部隊伍形成廉潔勤政的好風(fēng)氣。

一年來,,自己嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定,,在公務(wù)用車、手機通訊等方面從嚴要求,,按章辦事,,注重節(jié)約,,從不亂花公家一分錢;在公務(wù)接待方面,,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)辦事,堅決反對鋪張浪費,大手大腳;在下村指導(dǎo)工作,、調(diào)研中,,輕車從簡,,盡量回機關(guān)灶用餐,,不給村級添負擔(dān),。一年來,,自己從未收受任何單位、個人的現(xiàn)金,、有價證券,,從未利用職務(wù)之便,,為個人謀私利,同時,對身邊的工作人員和家屬嚴格要求,,未發(fā)生過任何不廉潔行為。

總之,,一年來,,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在班子成員及鎮(zhèn)村干部的共同努力下,我所履職的各項工作克服了比預(yù)料大的困難,,各項工作取得了一定成效,,但存在些許缺點和問題,,工作上有許多細節(jié),,亟待改進和加強,,我誠心希望組織和同志們多給我批評指導(dǎo),,并在工作上一如既往的關(guān)心支持,,幫助我努力把今后的工作做得更好,,促進經(jīng)濟和各項事業(yè)又快又好發(fā)展,。

此致

敬禮!

述職人:xx

xx年xx月xx日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

這段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,,在這個過程當(dāng)中,我接觸到了非常多的事情,,也感受到了工作當(dāng)中的熱情,,我知道在這個工作方面自己應(yīng)該更加努力一點,,作為女員工,我時時刻刻都在準(zhǔn)備,也一直都在讓自己變得更加的優(yōu)秀,,持續(xù)發(fā)揮自己的能力,當(dāng)然,,我也希望可以在下一階段的工作當(dāng)中自己能夠做得更加的完美,,作為一名員工,這也是我的職責(zé),,也是我的任務(wù)之一,我相信我可以維持下去,,也就這一年來的工作,我也做如下述職:

首先在工作當(dāng)中,,我遵守公司的相關(guān)規(guī)定,,我也團建周圍的同事又來讓自己在工作當(dāng)中取得更好的成績,,我一直都保持著好的工作態(tài)度,,平時主動積極一點,,對對對于自己的本職工作也非常的上心,也知道如何去落實好,,這讓我感覺非常的有意義,,這一點是毋庸置疑的,,也是接下來應(yīng)該要去維持好的,相信在這樣的環(huán)境下面,,我可以有更多的進步,,還有更多的成長,,在工作當(dāng)中得到成長,得到進步,,是需要時間的,也是一件很有意義的事情,過去一年來,,我在業(yè)務(wù)能力上面也不斷的學(xué)習(xí),不斷的積累,,通過這樣的方式,,未來讓自己得到更多的成長和進步,我也努力了很多,,希望可以發(fā)揮出自己全部的能力,,把這些事情落實下去,,成為一名優(yōu)秀的員工,。

生活方面我也保持好的作風(fēng),,從來都不會把生活當(dāng)中的分能量帶入到工作當(dāng)中,這是兩碼事,,我分的很清楚,我知道有些時候一定要讓自己調(diào)整好狀態(tài),,讓自己在這個過過程當(dāng)中得到鍛煉,,得到積累,,無時無刻都應(yīng)該落實好生活的職責(zé),,想起來這也是一件很有意義的事情,生活當(dāng)中保持好的作風(fēng)無比的關(guān)鍵,,現(xiàn)在包括以后都是應(yīng)該進一步去調(diào)整好的.,這對我而言也是一件非常有動力的事情,,相信在今后的工作當(dāng)中,,自己也應(yīng)該用一個好的方式維持下去,生活而工作應(yīng)該要雙雙的得到一個好的高,,這也是作為一名員工應(yīng)該有的狀態(tài),,一年來的工作,,雖然已經(jīng)結(jié)束了,,但是我也抱著非常多的期待,希望能夠在接下來的工作當(dāng)中投入更多的時間和精力,把工作做得更好,,成為一名合格的員工,,公司對我的期待也是非常高的,,我也希望自己接下來不辜負公司的看好,,也不辜負了您的期望,,縱然再過去一年當(dāng)中,,我也有一些做得不好的地方,自己也一定會努力的去調(diào)整改正自己的不足之處,,永遠都應(yīng)該要向著積極樂觀的方向發(fā)展,,新的一年,,新的開始,,我一定要落實好相關(guān)的規(guī)章制度,,吸取更多的經(jīng)驗,把這件事情做得更好,,這一點也是毋庸置疑的,,是我接下來應(yīng)該去思考的,。

此致

敬禮,!

述職人:

年月日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇五

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

您好!

歲末臨近,新春將至,,不知不覺,,20xx年轉(zhuǎn)眼間就要過去了,,回顧這么多年的工作歷程,心境是緊張而愉快,,工作是繁瑣而充實。我一向在輸變電運行一線上班,,從最初一名普通變電值班員晉升正值班員,,在不斷的工作累計中,,我對工作的各個方面有了更深的了解和認知,,對發(fā)生的各類事故有必須的分析本事,,做好了一名正班應(yīng)盡的職責(zé)。

自工作以來,,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)和教導(dǎo)下,,經(jīng)過自身的不斷努力,,無能是在思想上,學(xué)習(xí)還是工作上,,都取得了長足和巨大的收獲。思想上,,參加政治學(xué)習(xí),,關(guān)心國家大事,自覺遵守各項法律法規(guī)和一切規(guī)章制度,。

我相信一分耕耘,,一份收獲,所以我一向努力,不斷的努力學(xué)習(xí),,不斷的努力工作。20xx年我參加xx大學(xué)電氣技術(shù)脫產(chǎn)學(xué)習(xí),,用三年的時間,以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧舜髮.厴I(yè)證書,。同年xx月,還在xx電力職業(yè)技能培訓(xùn)中心參加了變電值班員高級工培訓(xùn),,同樣以優(yōu)異的成績拿到了高級工證書。

在工作中,能吃苦耐勞,,認真負責(zé)。變電運行的正常和千千萬萬人們的正常工作緊密聯(lián)系在一齊,。不管遇到什么問題,都要做到虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結(jié)隨時反省,,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人。而我自我身為一班之長,,既是生產(chǎn)者,又是不成名的管理者,。我始終明確一點,僅有以身作則,,身先士卒,班員才能信得過,,聽得進,以自我的實際行動去影響班組成員,,帶動他們,。今年公司組織兩次安規(guī)考試,一次調(diào)規(guī)考試,,每次都取得較好的`成績,,xx月xx日我們班還參加由公司組織三個部門的標(biāo)準(zhǔn)化演練,,得到其他部門的認可和公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。在具體操作中嚴格按《安全規(guī)程》做事,,杜絕違章作業(yè)和誤操作事故的發(fā)生,,能與副班嚴格執(zhí)行“兩票三制”能正確地根據(jù)調(diào)度命令完成好每一個操作任務(wù),做到定期巡視,,定期檢查,,發(fā)現(xiàn)設(shè)備的隱患要及時上報并記入《值班記錄薄》和《設(shè)備缺陷記錄薄》中,盡快消除,,以免事故的擴大。

為提高我們處理事故的本事,,我們在正常的學(xué)習(xí)技術(shù)之外,,變電運行中心領(lǐng)導(dǎo)還為我們準(zhǔn)備了一些反事故預(yù)演,以提高各位運行人員在遇到事故時不慌亂,能準(zhǔn)確確定,,及時匯報,盡快處理在短時間內(nèi)恢復(fù)了供電,把用戶的損失減少到最低,。

雖然我在運行崗位做了一些工作,也取得一些小小成績,,但我深感自身技術(shù)水平還不足、在今后要多多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),,積累實際經(jīng)驗,拓寬思路,,深化細化本職工作,使變電運行和班組管理逐步提高水平,,努力為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻,。

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇六

根據(jù)市局有關(guān)開展基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的文件精神,,做個人述職報告,,請批評指正:

一、xx年工作基本思路,、奮斗目標(biāo)、工作要求

xx年1月25日,在澧縣電力局xx年電力“兩會”上,,我代表班子制定了xx年“12345”的工作思路,,即圍繞“一個主題”(深化“兩個轉(zhuǎn)變”推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”,,扎實開展班組建設(shè)標(biāo)桿單位,、省公司一流縣供電企業(yè)創(chuàng)建工作,提高企業(yè)管理水平,,爭當(dāng)縣局排頭兵),、確?!皟蓚€穩(wěn)定”(安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定和員工隊伍穩(wěn)定),、突出“三個重點”(安全生產(chǎn),、電費回收,、現(xiàn)場培訓(xùn))、完成“四大指標(biāo)”(安全,、經(jīng)營,、電網(wǎng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)),,實現(xiàn)“五個提升”(班子執(zhí)行能力和戰(zhàn)斗堡壘作用,、澧縣電網(wǎng)結(jié)構(gòu),、安全生產(chǎn)管理質(zhì)量,、供電服務(wù)水平、隊伍素質(zhì)和企業(yè)素質(zhì)雙提升),。提出了xx年11項具體的奮斗目標(biāo),,安排部署了11項重點工作,,提出了“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,、快節(jié)奏,、創(chuàng)一流,、當(dāng)排頭”的工作要求,。一年來,,我局始終按照這一工作思路,瞄準(zhǔn)奮斗目標(biāo),,在市局和縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,有序推進各項工作的深入開展,到xx年11月,,全局主要經(jīng)濟指標(biāo)均超過xx年完成指標(biāo)。

二,、xx年重點開展的工作情況

一是堅持“五項制度”,努力做到作業(yè)活動全覆蓋,,嚴格管控安全生產(chǎn)全過程,,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)長周期,。

二是狠抓pms實用化,,落實設(shè)備主人制管理,,做好設(shè)備運行維護,認真組織季節(jié)性生產(chǎn)活動,,生產(chǎn)管理進步明顯,。

三是積極爭取電網(wǎng)建設(shè)投資,4項主網(wǎng)工程全部開工,其中2項已經(jīng)竣工投產(chǎn);配網(wǎng)工程xx年項目全部竣工,,xx年項目實際工程量可完成60%,。

四是圍繞“量價費損”做文章,落實營銷千分制評價制度,,規(guī)范流程管理,,開展客戶受電工程“三不指定”自查整改,,主要經(jīng)營指標(biāo)全面超計劃;

五是堅持農(nóng)電“全日制+專業(yè)化+績效管理”模式,,狠抓農(nóng)村“低電壓”整治,扎實開展臺線線損效能監(jiān)察,,規(guī)范農(nóng)電業(yè)擴管理,,推進供電所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),農(nóng)電管理更加規(guī)范;

六是進一步規(guī)范多經(jīng)管理,,積極開拓業(yè)務(wù)市場,,多經(jīng)實現(xiàn)產(chǎn)值較快增長;

七是認真開展現(xiàn)場培訓(xùn)工作,參加省市兩級組織的現(xiàn)場培訓(xùn)競賽取得較好成績;

八是黨群工作比較活躍,,開展了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),深化“為民服務(wù),、創(chuàng)優(yōu)爭先”活動,,高度重視輿情監(jiān)控,,關(guān)心職工成長和生活,,積極創(chuàng)造條件,關(guān)心和重視離退工作,、青年工作,。

九是加強源頭控制,,落實效能監(jiān)察,,努力做到關(guān)口前移,及時查處違規(guī)違紀事件,,較好地落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。

十是狠抓員工作風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),堅持班前站隊,,嚴肅勞動紀律,,開通電力服務(wù)微博,,召開客戶座談會,,書面征求并回復(fù)客行風(fēng)監(jiān)督員意見,,建立服務(wù)招商引資供電服務(wù)機制,,贏得了縣委縣政府的高度肯定,。

十一是同業(yè)對標(biāo)穩(wěn)步開展,,制定了管理考核制度,,簽定目標(biāo)責(zé)任狀,,分解指標(biāo),、落實責(zé)任、重點攻堅,上半年實現(xiàn)了市局確立的前二十位的目標(biāo),,全省排17位,處b段,。以班組建設(shè)標(biāo)桿單位創(chuàng)建為龍頭,創(chuàng)省公司一流縣供電企業(yè)取得初步效果,。

三,、班子建設(shè),、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行以及黨建,、企業(yè)文化建設(shè)情況(見“四好”班子創(chuàng)建匯報)

四,、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)以及廉潔自律情況

一是本人能勤奮工作,,身體力行,。近年來,,我在全局骨干和領(lǐng)導(dǎo)班子中倡導(dǎo)“走動管理”,,號召班子成員和各級骨干深入一線、深入現(xiàn)場,、深入到員工,、客戶中,,聽民聲,、查實情、抓督導(dǎo),、搞協(xié)調(diào),。本人帶頭垂范,,經(jīng)常到班組站所,、施工一線,督導(dǎo)工作,,督查安全,與員工溝通,,聽取意見和建議,幫助站所,、班組,、客戶解決具體困難和問題,。堅持每月到掛點班組(所)參加班組安全、培訓(xùn)和反違章活動。在迎峰度夏,、有序用電期間,,常與班子其他成員一起,,商討工作,,安排搶修,,為客戶排憂解難,。針對澧縣客戶上網(wǎng)投訴多的特點,,堅持每天瀏覽網(wǎng)站,,了解社情民意,,或?qū)嵜貜?fù)網(wǎng)友意見和建議,或安排相關(guān)部門解決具體問題,,較好地引導(dǎo)客戶正確對待電力部門的工作,,增強了對電力部門的理解度,,據(jù)不完全統(tǒng)計,,xx年處理客戶網(wǎng)絡(luò)投訴60余起(不包括電話投訴,、來信來訪),,解決了不少用電客戶反映強烈的“低電壓”問題,,協(xié)調(diào)了不少電費回收,、業(yè)擴辦理,、農(nóng)網(wǎng)改造,、有序用電等具體矛盾,,較好地得到了客戶的理解,。

二是本人能堅持學(xué)習(xí),,提高修養(yǎng)。堅持看書讀報,認真參加每季度一次的中心組理論學(xué)習(xí),,重視黨的方針政策、法制知識以及上級會議,、文件,、講話精神的學(xué)習(xí),,自覺加強黨性修養(yǎng),,增強理論素養(yǎng),,堅定理想信念,始終貫徹省公司“嚴抓嚴管,、依法從嚴治企”管理理念,按照上級要求,,安排部署和組織開展全局工作,。堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高管理素養(yǎng),。每年都要購買并閱讀一定數(shù)量的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué),、企業(yè)管理的書籍,。特別是非常重視通過局域網(wǎng),、企業(yè)報刊,,學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位在“三級單位”管理上的成功經(jīng)驗,,并結(jié)合本局實際改進創(chuàng)新,,不斷推進企業(yè)管理素質(zhì)的提升。xx年3月和5月,,本人代表澧縣電力局先后在省公司農(nóng)電工作會,、省公司人力資源工作會上分別介紹了縣局管理,、縣局績效管理的做法,。

三是本人能嚴于律己,,廉潔從業(yè),。能正確對待權(quán)力,,正確履職,,始終堅持民主集中制原則,,企業(yè)“三重一大”等事項均集體研究決策,。

一是在骨干任命上,,堅持年度公開民主測評,,根據(jù)測評情況結(jié)合工作實際,通過局黨政聯(lián)席會,,集體研究,。

二是在電網(wǎng)建設(shè)和小型基建等項目上,始終嚴格遵守法規(guī)制度,,嚴格按照系統(tǒng)管理要求,,履行縣級供電企業(yè)組織主網(wǎng)建設(shè)項目協(xié)調(diào)、配網(wǎng)項目施工管理,、小型基建前期和建設(shè)管理等職責(zé),,從不插手任何工程或物資采購方面的事情。

三是堅持不在家里談公事待客人,,公事公辦,,沒有接受過客戶的請吃請玩,對個別客戶的禮品均當(dāng)面拒絕,。

四是堅持嚴以律己,,要求班子其他成員和員工做到的,自己率先做到,,要求班子成員和員工不能違反的,,自己率先遵守,不搞拉拉扯扯,,不結(jié)交不三不四的`朋友,。本人直系親屬均在長沙農(nóng)村,沒有一個人來過澧縣,,更無一人從事與電有關(guān)的職業(yè),。配偶的直系親屬和同學(xué)大多分布在澧縣、津市,,亦無一人從事與電有關(guān)的.職業(yè),,本人也從未為他們的工作,、生活或經(jīng)商提供過任何便利;公私分明,堅守廉政底線,,在車輛使用,、業(yè)務(wù)接待,、往來吃請上較為嚴格執(zhí)行局相關(guān)規(guī)定,,班子成員5人,僅有3臺小型車輛,。本人沒有動用公車辦理私事,,周末往返常德一般亦沒用公車接送,。在單位食宿,按局規(guī)定自行負責(zé)水電費,、有線電視收視費,、餐費等。除正常接待,,本人沒有搞大吃大喝,,或用公費之名行私人消費之實。xx年3月縣委,、縣政府授予本人“個人特別貢獻獎”,,所得獎金10萬元,按規(guī)定繳納稅款后,,將余下的8.6萬元全部捐給了澧縣教育捐贈中心和縣婦聯(lián)救助失學(xué)女童的“春蕾行動”,。

五、工作中存在的主要問題和自身的主要不足

一是企業(yè)管理還存在隱憂,。

表現(xiàn)為:

(1)設(shè)備隱患和缺陷還大量存在,現(xiàn)場全過程管控還欠到位,,外力破壞的因素還大量存在,,電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行面臨風(fēng)險;

(2)經(jīng)營管理還存在不足,特別是在抄表質(zhì)量,、農(nóng)電線損,、業(yè)擴管理等方面,需進一步規(guī)范和加強;

(3)隊伍建設(shè)存在部分員工業(yè)務(wù)素質(zhì)跟不上,,思想不夠穩(wěn)定,、執(zhí)行力不強等問題;

(4)企業(yè)面臨社會監(jiān)督和輿情監(jiān)督壓力較大,特別是城鄉(xiāng)配電網(wǎng)絡(luò)較差,,用電高峰和高溫時段“低電壓”矛盾突出,,客戶意見較大。

二是自身建設(shè)還存在不足:

1,、面對現(xiàn)實快速多變的企業(yè)管理,,觀念轉(zhuǎn)變慢,,有跟不上之感;

2、基層工作任務(wù)重,,壓力大,。上級要求嚴,本局問題多,,有難落實之感;

3,、在隊伍作風(fēng)建設(shè)上,還存在失之于寬的問題;

4,、在全局安全管控上,,還有把關(guān)欠到位的地方。

在今后的工作和生活中,,我將進一步加強學(xué)習(xí),,解放思想。通過不斷的學(xué)習(xí),,深刻理解和領(lǐng)會上級的要求,,并結(jié)合本局實際,貫徹落實到具體工作中去,,始終同上級保持一致;進一步遵紀守法,,廉政勤政。堅持嚴以律已,,帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,,認真履行“一崗雙責(zé)”,確保不發(fā)生黨風(fēng)廉政方面的問題;進一步嚴抓嚴管,、開拓創(chuàng)新,,落實好“嚴抓嚴管、依法從嚴治企”管理理念,,切實提高隊伍的執(zhí)行能力和執(zhí)行力,,自覺做到團結(jié)務(wù)實、創(chuàng)先爭優(yōu),,帶好隊伍,、穩(wěn)定一方。以實際行動和良好的業(yè)績,,回報組織的關(guān)心,,回報全局員工的支持!

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇七

時光飛逝,春去冬來,。

我們xx公司的全體員工共同渡過充實而忙碌且豐收的xx年!

為迎接xx年的新的任務(wù),,讓xx年在辭舊迎新的激昂的歲月里有更大的收獲,作為一個成品部門的一個負責(zé)人,,反思自己一年來所做的一些工作,,以便在今后的工作中做到揚長避短,,讓每一個工作日都在無憾中渡過。

首先,,我慶幸所管轄的31名員工中一年來沒有出現(xiàn)工傷事故,。作為一個基層領(lǐng)導(dǎo),我管轄的員工是以二班制翻班為主的工作,,員工們大多是女同胞,,為此,我總是急她們所急,,經(jīng)常督促她們不要延遲工作時間,,讓她們盡可能在下班途中結(jié)伴而行,以減少員工家庭和公司的損失,。

員工是企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力,,是推動企業(yè)前進的一股最大的力量。在經(jīng)歷過這些年的招工荒的陣痛之后,,讓我更加珍惜在本部門工作的員工們,。我深深懂得,要讓員工發(fā)揮主觀能動性,,必須讓他們有一種被接受被尊重的'感覺,,讓他們有一種被這個大集體和我這個領(lǐng)導(dǎo)所器重的自信。為此,,對新來的員工,,我總會在生活上加以關(guān)注,并且在工作中給予親切的引導(dǎo),,并關(guān)照老職工要以親切的態(tài)度,,寬容的姿態(tài)去帶動新手們的進入工作狀態(tài)。同樣,,對待一起辛勤工作的老職工們,,我對他們的人品,性格,,處事風(fēng)格,工作能力都有個深入的解,,針對不同性格不同年齡,,不同能力的人分別給予不同的管理方法和工作任務(wù),同時以誠懇的態(tài)度去關(guān)心他們,。跟他們象兄弟姐妹般的相處,。

每天早上,忙碌而充實的一天的開始,,本著質(zhì)量是企業(yè)生命的宗旨,,我首先向我的同事們解產(chǎn)品的質(zhì)量,,然后仔細核對成品產(chǎn)量,最把這些產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量作匯集后以成品報表的形式向公司各級領(lǐng)導(dǎo)匯報,。我嚴格地把關(guān)著,,盡可能地讓我們公司的每一米成品都物有所值。這是我的一個很重要的一個任務(wù),,我必須為公司站好這個崗!

當(dāng)時光飛逝到xx年的十一月份的時候,,新的挑戰(zhàn)正在等待著我。開票的同事秦xx的突然生病,,無疑是對我的又一個考驗,。但我以自己智慧和能力,經(jīng)過一個月的不斷思考和改進,,現(xiàn)在的我,,已經(jīng)可以自豪地說,我接受這個挑戰(zhàn),,同時我也戰(zhàn)勝這個挑戰(zhàn),。我會對這一新的任務(wù),象對待我的同事的熱心和對待以往工作的認真的態(tài)度,,不斷改進和努力做好,。

日子在彈指一揮間無聲地消逝,就在此時,,回頭總結(jié)之際,,我清醒地認識到,自已在工作中有一定的成績但也有不足之處:比如對質(zhì)量的把關(guān)上,,還存在一定的饒幸心理,,這就影響我下屬的檢驗員的質(zhì)量意識問題。比如對待同事之間的爭吵事件的發(fā)生,,我總覺得自己缺乏做思想工作的能力,。比如對待下屬的工作中的誤差問題,我總是站在他們工作的角度在替這些員工開脫,,我也認識到人情化會影響我這支隊伍的的鐵的紀律,。這些都是我自己也期待改進的工作作風(fēng)。

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事大家好,!

我自20xx年3月份到公司上班,這期間在公司各位同任的大力支持下,,在其他相關(guān)人員的積極配合下,,我與大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,,較好地完成各項工作任務(wù),。 下面我將近1個月來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:

自到公司上班以來,,我能嚴格要求自己,,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,,從不搞特殊,,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,,不管經(jīng)理還是工人,,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,,不利于團結(jié)的事不做,,不利于團結(jié)的話不說。

我在x物業(yè)有限責(zé)任公司從事財務(wù)工作,,為此我從以下方面做了一些工作:

1,、嚴格控制物業(yè)現(xiàn)金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進行備用金的控制,,對于不符合要求的發(fā)票,、超出費用報銷范圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將物業(yè)發(fā)生的費用控制在預(yù)算范圍內(nèi),。保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn),。

2、認真審核需支付費用,。費用結(jié)算嚴格,,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關(guān)人員原因,,對不符合要求的發(fā)票要求重新開據(jù)或者拒絕報銷,。

3、按時與出納進行核對賬目,,確保賬目的準(zhǔn)確性,。

4、正確計算工資薪酬,。根據(jù)公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,,及時向總經(jīng)理反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

5,、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析,。及時準(zhǔn)確的填財務(wù)月份報表,監(jiān)督該月各項經(jīng)營收入與經(jīng)營支出有無異常因素,。及時處理財務(wù)狀況及存在的問題,。

6、及時完成總部的其他要求,。

一個月來,,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,,另外公司正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,,對這些問題,,我將在今后的工作中認真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,,為公司發(fā)展竭盡所能,。 最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,,有的具體的.工作沒有談到,,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見,。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,,首先要感謝集團開發(fā)x區(qū)會計和集團總公司會計的大力支持,她們對我的工作給予許多幫助,。同時,,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,,就沒有我們今天的工作成績,。三是希望大家在20xx年,能一如既往地支持配合我的工作,,我將一如既往地與大家一道,,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷揣著對農(nóng)信社事業(yè)的向往與追求走進了xx信用社白水分社,。時光匆匆,,轉(zhuǎn)眼間我已做了近x個月的柜員。還記得剛分配到白水信用社的時候,我為信用社網(wǎng)點的覆蓋之廣之偏折服,。在這短短的時間里,,我學(xué)習(xí)了也學(xué)會了很多,漸漸變得成熟起來,,努力做到從一個學(xué)生到職場人的轉(zhuǎn)變,。回顧這段時間的學(xué)習(xí)和工作,,我做了如下的述職報告:

柜員一職,,看似每天重復(fù)著簡單的事情,但要做好柜員的工作,,首先就要集中精神,,沉著冷靜。作為一線員工,,我深刻的體會到柜臺服務(wù)是展示農(nóng)信系統(tǒng)良好服務(wù)的“文明窗口”,,我們的工作需要配合主動、熱情,、耐心的服務(wù),。經(jīng)過不斷的努力學(xué)習(xí),在實際工作中的持續(xù)磨練,,我現(xiàn)在已經(jīng)熟練掌握了相關(guān)業(yè)務(wù)以及規(guī)章制度,,逐漸成長為一名業(yè)務(wù)熟手。

柜員是直接面對客戶的群體,,柜臺是展示農(nóng)信形象的窗口,,柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的,然而面對各類客戶,,柜員要熟練操作,、熱忱服務(wù),日復(fù)一日,,用點點滴滴的周到服務(wù)讓客戶真正體會到農(nóng)信人的真誠,,感受到在農(nóng)信社辦業(yè)務(wù)的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,,我為自己的崗位而自豪,!

為此,我要求自己做到:

一是掌握過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),、時刻不放松業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),;

二是保持良好的職業(yè)操守,遵守國家的法律,、法規(guī),;

三是培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系,,與同事之間和睦相處;

四是清醒的'認識自我,、勝不驕,、敗不餒。參加工作以來,,我立足本職崗位,踏實工作,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,向有經(jīng)驗的同事請教,只有這樣,,才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績,。

這段時間以來,我覺得我在工作責(zé)任心上有很大的提高,。在銀行工作自己所擔(dān)任的就是一名工作職員,,要對自己做的事情負責(zé),對公司負責(zé),,對儲戶負責(zé),。工作后每個人都必須要堅守自己的職業(yè)道德和努力進步自己的職業(yè)素養(yǎng)。正所謂做一行就要懂一行的行規(guī),,沒有規(guī)矩不成方圓,。在這一點上我在銀行工作的一年中深有體會。現(xiàn)在銀行屬于服務(wù)行業(yè),,所以職員的工作態(tài)度題目尤為重要,。

在學(xué)習(xí)工作的道路上有成長和收獲,但仍在存在很多不足的地方:業(yè)務(wù)雖熟練但但辦理業(yè)務(wù)的速度還比較慢,;二是學(xué)習(xí)主動性不強,,閑暇時間比較懶散,沒有把時間用在學(xué)習(xí)和提高自己上,。針對自己的不足我給自己計劃了今后努力的方向:在今后的工作和生活中進一步加強學(xué)習(xí),,虛心求教,克服不足,,不斷積累經(jīng)驗,,將工作做得更好。加強身體素質(zhì)鍛煉,,以更飽滿的熱情投入到工作中,,履行自己的工作職責(zé),把工作提升到一個新的高度,。其次,,不斷學(xué)習(xí)理論,、業(yè)務(wù)知識和社會知識,用先進的理論武裝頭腦,,用精良的業(yè)務(wù)知識提升能力,,以廣博的社會知識拓展視野,完善自我,。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年x月x日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇十

時間過得真快,一個新的學(xué)年轉(zhuǎn)瞬即逝,,這學(xué)年來,,由于自己能夠真正做到為人師表、教書育人,,腳踏實地,,盡職盡責(zé)。因此,,圓滿完成了學(xué)校分配的各項任務(wù),,成績突出,得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。為了能在新的一年里能再接再勵,,使教育教學(xué)質(zhì)量更上一層樓,現(xiàn)將2x的工作回顧如下:

本人熱愛黨,,忠誠黨的教育事業(yè),,在思想上我積極要求進步,愛崗敬業(yè),,為人師表,,遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,積極參加學(xué)校的各類政治學(xué)習(xí),,并且認真記錄,,及時反饋,努力提高自己的思想覺悟,,不斷地完善自我,。我不善言談卻踏實肯干,了解我的老師對我的評價大都是兩個字:實在,。我相信再笨拙的行動都能使一切華美的語言黯然失色,,只有求真務(wù)實才能真正所收獲。我的真誠換來的是老師們的信任與照顧,,在學(xué)校里與大家和睦相處,,團結(jié)協(xié)作,做到大事講原則,,小事講風(fēng)格,,服從安排,,以大局為重,以學(xué)校利益為重,,不計較個人得失,,較好地處理了個人利益與集體利益的關(guān)系,多說有利于學(xué)校發(fā)展的話,,多做有利于學(xué)校發(fā)展的事,,盡心盡職做好自己的本職工作。在工作中我積極,、主動,、勤懇、責(zé)任心強,,服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作調(diào)配,樂于接受學(xué)校布置的各項工作;任勞任怨,,對待學(xué)校分配的工作,,在思想上不敢有半點懈怠,總是積極認真地去完成,,向優(yōu)秀的同事看齊,,用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

這一學(xué)年里,,我繼續(xù)擔(dān)任九年級語文教學(xué)工作,,每天都堅持提前半小時進教室輔導(dǎo)學(xué)生,從不間斷,,堅持做到不遲到,,不早退;無論自己有多大的事,都是小事,,總是把工作放在第一位,,堅持大事少請假,小事不請假,。

在教學(xué)中,,我總是刻苦鉆研,大膽創(chuàng)新,,時刻走在課改的最前沿,,努力用最先進的思想,采用穎的方法去引導(dǎo)學(xué)生;我從不打“無備之仗”,,無論是新課還是復(fù)習(xí)課,,每天晚上,無論多忙多累,,我都習(xí)慣于將當(dāng)天的教學(xué)內(nèi)容回顧一遍,,并把第二天要學(xué)的東西瀏覽一遍,,堅持做到心中有數(shù)。走進課堂,,我都是以飽滿的熱情去面對我的學(xué)生,,來完成教學(xué)任務(wù);在教育教學(xué)工作中,我樂于接受學(xué)校分配的各項任務(wù),,并積極認真地去完成;我重視班風(fēng),、學(xué)風(fēng)的培養(yǎng),經(jīng)常深入了解每個學(xué)生的思想動態(tài),,積極與家長配合,,研究教育引導(dǎo)學(xué)生的'有效方法,及時發(fā)現(xiàn)問題,,恰當(dāng)處理問題;對學(xué)生常規(guī)工作常我抓不懈,,在班內(nèi)實施量化制度的管理,創(chuàng)造了一個團結(jié)向上,,富有朝氣的班集體,,所以我認為自己完全能夠勝任教育教學(xué)工作。

一份春華,,一份秋實,,在教育教學(xué)的道路上我付出的是汗水和淚水,收獲的是一份份充實和沉甸甸的情感,。一年來,,我出色地完成了學(xué)校分配的各項教育教學(xué)任務(wù),教育教學(xué)成績總是名列前茅,,所代科目和班級多次得到表彰和獎勵,。

在今后的工作中,我會更加努力,,用心去教誨學(xué)生,,用情去培養(yǎng)學(xué)生。把自己一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團火,,將自己最珍貴的愛奉獻給我的學(xué)生們,。

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

xx年彈指間已過??偨Y(jié)我這一年來的工作,,只能說是忙碌而充實。一年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)心下,,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進步,,為了總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),,更好地前行,現(xiàn)將我這一年的工作總結(jié)如下:

態(tài)度決定一切,,不能用正確的'態(tài)度對待工作,,就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境,,那就改變自己,,盡到自己本份,盡力完成應(yīng)該做的事情,。只有熱愛自己的本職工作,,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態(tài)度,,本著對工作積極,、認真、負責(zé)的態(tài)度,,踏實的干好本職工作,。

在工作中,每個人都有自己的長處和優(yōu)點,。培養(yǎng)自己的團隊意識和合作態(tài)度,互相協(xié)作,,互補不足,。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得,,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,,勁往一處使,不計較個人得失,,這樣才能把工作圓滿完成,。

工作有成績,也存在不足,。主要是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和克服自身的缺點,,今后要認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,,把工作干好,。

1、強化自制力,。工作中無論你做什么事,,都要對自己的工作負責(zé),要加強克制和容忍,,加強團隊意識,,理智的處理問題,,不給大家和談對造成麻煩,培養(yǎng)大局意識

2,、加強溝通,。同事之間要坦誠、寬容,、溝通和信任,。我能做到坦誠、寬容和信任,,就欠缺溝通,,有效溝通可以消除誤會,增進了解融洽關(guān)系,,保證工作質(zhì)量,,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強溝通,。

3、加強自身學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),。積累工作經(jīng)驗,改進工作方法,,向周圍同志學(xué)習(xí),,注重別人優(yōu)點,學(xué)習(xí)他們處理問題的方法,,查找不足,,提高自己。

最后還是感謝,,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,,我深知自己還存在很多缺點和不足,工作方式不夠成熟,,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等,,在今后的工作中,我要積累經(jīng)驗教訓(xùn),,努力克服缺點,,在工作中磨練自己,盡職盡責(zé)的做好各項工作!

此致

敬禮!

述職人:xx

xx年xx月xx日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

在20xx年x月x日那個充滿熱情地夏季我踏上了人生的另一個起點,,因為我分配到了x分行,,農(nóng)行也成為我點燃青春,釋放熱情的地方,在這里工作的x個月時間里我推掉了大學(xué)稚嫩的外殼,,開始逐漸成熟起來,。x在這里x增加了見識,飛快的成長著,,下面有我對20xx年的工作向領(lǐng)導(dǎo)作出報告:

各級領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)下和同事們的悉心照顧下,,我也通過自己的努力在思想學(xué)習(xí)和工作上的收獲可謂是碩果累累。思想上,,堅持理論與實際相結(jié)合的觀念,,積極參加上幾行所組織的'政治學(xué)習(xí)在提高思想覺悟的同時,將理論與自身的柜面業(yè)務(wù)實際操作相結(jié)合,,與生活相結(jié)合,。由剛剛畢業(yè)的紀律性不強,操作不太規(guī)范化轉(zhuǎn)變成為嚴以律己,,操作遵守規(guī)章制度工作勤懇并積極良好的完成自己的本職工作,,我懂得了無規(guī)矩不成方圓,勤能補拙的道理,。文化上,,努力學(xué)習(xí)《柜員》教材,積極參加各種考試來充實自己理論知識的缺乏,,更讓自己深入了解柜員的業(yè)務(wù)特性,,及工作的重要性等基礎(chǔ)知識。

柜員是直接面對客戶的群體戰(zhàn)斗在一線的工作崗位,,在這平凡的崗位上,,雖然只有日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù)那些諸如存款、取款,,賬務(wù)錄入,,收收放放,,營銷維護,,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務(wù)它的工作雖然是比較枯燥乏味的,但是把平凡的點點滴滴做到完美那就是一件偉大的事情,,其實人生的價值不都體現(xiàn)在平凡的工作上嗎,?

面對各類客戶,柜員想要讓讓客戶真正體會到農(nóng)行的優(yōu)質(zhì)完善的服務(wù),,所以我們就一定要有熟練地業(yè)務(wù)處理能力跟良好的職業(yè)道德操守,。自從參加工作后,我學(xué)會了踏實工作,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,跟很多同事請教業(yè)務(wù)技巧與知識,只有這樣,才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績,。在工作生活上同事和領(lǐng)導(dǎo)給與了我無微不至的照顧讓我飛快地成長著業(yè)務(wù)不斷熟練,。在實際辦理業(yè)務(wù)時,在遵守我行各項規(guī)章制度的前提下,,我能夠靈活掌握營銷方式,,為客戶提供一定靈活、快捷的優(yōu)質(zhì)化服務(wù),,不耽誤客戶時間更能改善客戶對我行的印象,。

“上下同欲者勝?!睂O武在孫子兵法里如是說,,只有上下各級由于一樣的目標(biāo)團結(jié)在一起,我們才能在這競爭日益激烈的金融競爭中長盛不衰立于不敗之地,。團結(jié)他人,,共同積極,也是我為人處世的態(tài)度,。在工作中,,能夠團結(jié)同事,和睦相處,,相互學(xué)習(xí),、相互促進;在生活中,,互相幫助,,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍,。同時,,不斷地進行自我定位,更新觀念,,為了統(tǒng)一的目標(biāo)而努力奮進,。

這一年來來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心,、幫助下,,我在各方面都有了長足的發(fā)展與進步,但也還存在著很多不足,,如還是對某些業(yè)務(wù)不熟練,,在前臺遇到緊急情況機動性有待提高,對金融財會知識了解得不夠,,今后我會不斷加強鍛煉,,爭取在新的一年中取得更好的成績,。

青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,,精力充沛,,因為敢闖敢干,活力四射,,因為有太多的夢想和希望,!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,,崇高的道德修養(yǎng),,以及堅強的意志,更要耐得住平凡,,立足于平凡,,淡泊名利,勇于奉獻,!

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年x月x日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

新年伊始,萬象更新,。忙忙碌碌的一年又過去了,,回顧一年來的所有工作令人欣慰。在支行各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和同事們的幫助下,,我圓滿順利地完成了本年度的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)就一年來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報如下,不到之處,,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正,。

一年來本人通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)知識及支行文件精神,使自己的思想和道德水平得到了進一步的提高,;在工作之余狠抓業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,特別是學(xué)習(xí)《員工守則》和《員工違規(guī)積分管理辦法》等,增強了自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,不斷提高工作效率和質(zhì)量,。

我知道我所在的崗位是一線服務(wù)窗口,我的一言一行都代表著本行的形象,。這就要求我在工作中不能有絲毫的馬虎和松懈,,因此我時刻提醒自己在工作中一定要認真細心,,嚴格按規(guī)章制度進行實際操作,,同時盡最大努力去幫助客戶,耐心解答客戶在辦理業(yè)務(wù)過程中存在的各種疑問,,急客戶之所急,,想客戶之所想,使客戶能夠高興而來,滿意而歸,。

我是一名新同志,,在新的環(huán)境,新的單位工作,,我的一切從零開始,,我更注重自己綜合能力的提高,在新的環(huán)境下,,通過我自身的努力,,至年末組織存款38戶,金額達585.5萬元,,其中2戶余額達100萬元以上,,營銷保險11.8萬元,其中xx保險6.8萬元,,xxx保險1萬元,,xx保險4萬元,xx基金7.55萬元,,辦理網(wǎng)銀開戶35戶,,電話銀行18戶,借記卡開戶486戶,,電費簽約36戶,,為本行創(chuàng)造了中間業(yè)務(wù)收入。

業(yè)務(wù)要發(fā)展,,安全是基礎(chǔ),,一手抓業(yè)務(wù),一手抓安全,。在抓業(yè)務(wù)的同時,,時刻不忘安全第一。工作中能夠堅持及時上下班,,進出偏后門做到即開即鎖,,隨手關(guān)門。班前班后及時檢查安全,。在辦理業(yè)務(wù)操作過程中,,能夠按規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù),及時做到庫款,,帳,,證,表,,卡的安全,,堅持做到一日三碰庫,,堅決不辦理自身業(yè)務(wù),及時避免了業(yè)務(wù)操作風(fēng)險,,我作為atm機的b崗管理員,,能夠做到班前,班中,,檢查atm機安全,,班后營業(yè)終了加鈔,保證了工作質(zhì)量,,使業(yè)務(wù)操作安全有效,。

主要是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,時代在變,,環(huán)境在變,,銀行的工作時刻在變每天都有新的東西出現(xiàn),新的情況發(fā)生,,面對嚴峻的挑戰(zhàn),,還缺乏學(xué)習(xí)的.緊迫感和自覺性。再加上x行即將股改上市,,更是給我們一線員提出了新的更高的要求,,因此學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),掌握新理論,,適應(yīng)新要求,,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成業(yè)務(wù)全面的新型人才是我所努力的目標(biāo),。

總之,,一年來的工作取得了一定的成績,但還存在諸多不足之處,,在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺,,我要在今后的工作學(xué)習(xí)中磨練自己,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中提高自己,,發(fā)揚長處,,彌補不足。在新的一年講制定出我新的奮斗目標(biāo),,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),,向先進學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),,取長補短,,共同進步,為朝陽路支行的明天而盡心盡責(zé),。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年x月x日

員工個人述職報告簡短 信用社員工個人述職報告篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

20xx年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,,我始終恪盡職守,、團結(jié)同事,堅決服從各項管理方針,、政策,,想方設(shè)法推進工作進步。現(xiàn)將本人個人工作述職如下,。

在生產(chǎn)管理中,,我始終按照“聽從領(lǐng)導(dǎo)、緊跟計劃,、做實基礎(chǔ),、提高產(chǎn)量”的原則來推進工作。在每一項生產(chǎn)安排中,,我都會嚴格按照廠部月計劃以及車間周計劃的安排來指導(dǎo)車間的生產(chǎn)工作,。同時,根據(jù)情況的變化而及時合理的調(diào)整生產(chǎn)工作,。

自從專項管理風(fēng)塔以來,,我繼續(xù)發(fā)揮以前的成功經(jīng)驗,揚長避短,,始終致力于提高風(fēng)塔的產(chǎn)量和進度,。面對新的工程項目,雖讓過程很曲折,,但是,,我們一直在前進。在平常的工作中,,我還參與班組早會,、月度總結(jié)會。檢查班組安全,、質(zhì)量工作開展情況,。核算班組單價并進行跟蹤以測評適用效果。組織班組到其他車間進行學(xué)習(xí),,不斷提高本車間的工作水平,。參與各部門組織的專項檢查。積極與職工溝通,、談心,,宣傳正能量,鼓舞職工斗志,。

以人為本,,首先是以人的生命安全為根本,。“嚴格要求安全在,,松松垮垮事故來”,。實質(zhì)上就是把保護生命放在高于一切的位置,體現(xiàn)了“以人為本,、生命至上”的價值取向,。這正是安全生產(chǎn)工作的價值追求。在車間的安全管理中,,我主要從以下方面來推進:

1,、建立安全管理考核長效機制。為切實推動安全管理工作進步,,我們在車間建立了安全績效考核,,通過考核,明確班組職責(zé),,提高班組安全管理的主動性,。劃分區(qū)域,明確責(zé)任范圍,。我們對于一些交叉的作業(yè)工位進行劃分,,明確班組之間的管轄范圍,避免了安全管理的死角,。

2,、推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機制。為提高隱患整改的執(zhí)行力度,,及時排除各種安全隱患,,車間在安全整改中,由車間主任不定期跟蹤檢查,,同時,,鼓勵班組或其他職能部門進行投訴監(jiān)督。這樣一來,,快速形成了全車間各班組齊抓共管的局面,。

3、有針對性的開展專項整治行動,。我根據(jù)車間的實際情況,,對生產(chǎn)中的安全隱患采取專項治理活動,例如:“三違行為”,、勞保佩戴,、起重的吊具選用、板材堆放、余料管理等,。在過程中,,我主要通過現(xiàn)場指導(dǎo)、會議,、早班會以及借助安全部等方式來開展工作,。

4、推進車間安全文化建設(shè),。通過會議,、學(xué)習(xí),、標(biāo)語,、宣講等方式,在車間形成安全生產(chǎn)文化氛圍,,提高員工安全意識,。參與安全責(zé)任狀的簽署。作為車間管理人員,,我深知自己在安全管理中的重大責(zé)任,。為此,積極響應(yīng)廠部號召,,簽訂安全責(zé)任狀,。組織車間級安全教育。根據(jù)教育的規(guī)定,,車間級安全教育是第二級,,新員工在完成安全部的第一級安全教育后,我都組織二級教育,。

“質(zhì)量上,,成本降,占領(lǐng)市場有希望”,。精于求精的質(zhì)量是公司,、總廠占領(lǐng)市場,走向未來的基石,。我在質(zhì)量管理中,,主要采取以下方式來推進:

1、建立健全質(zhì)量考核責(zé)任體系,。為進一步明確質(zhì)量管理的權(quán)責(zé)利關(guān)系,,我們在車間建立質(zhì)量績效考核并同步建立質(zhì)量投訴制度。通過考核,,明確班組以及操作人員的責(zé)任,,更為重要的是建立了一種無形的質(zhì)量文化,將“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的理念深深的根植于職工心中,。堅定執(zhí)行總廠質(zhì)量管理文件,,做實過程控制,。我們一直在不斷強化對xxx的執(zhí)行力度,構(gòu)件質(zhì)量得到較快提升,。

2,、充分利用互檢員并對接好質(zhì)量部,共同提高構(gòu)架質(zhì)量,。在工序流轉(zhuǎn)中,,我力推半成品報檢,同時,,經(jīng)常與質(zhì)量部的溝通,,及時掌握構(gòu)件質(zhì)量情況,發(fā)現(xiàn)問題,,立即整改,。不斷加強自學(xué),不定期不定時進行抽查,。為了對質(zhì)量工作有更好的把握,,我在空余時間盡可能的'學(xué)習(xí)質(zhì)量檢驗的知識,并在工作中不斷對構(gòu)件進行抽檢,。

在風(fēng)塔制作中,,我們是新進入市場的,在很多方面經(jīng)驗不足,。為快速適應(yīng)市場競爭并形成高效的生產(chǎn)能力,,我們學(xué)習(xí)并運用了一些其他單位的先進做法,推行無碳刨工藝,。我們在風(fēng)塔制作中,,借用了“無坡口”工藝,促使進度提升并節(jié)約了輔材消耗,。推行“無坡口”工藝,。在沒有經(jīng)驗的時候,我們選取了一段塔筒作為實驗,,同時,,為謹慎起見,我們還請工藝部,、質(zhì)量部在過程中及時跟蹤觀測,,并總結(jié)經(jīng)驗。

通過大家的努力,,無坡口工藝推行成功,。學(xué)習(xí)并結(jié)合車間實際改善生產(chǎn)線的布置。我們根據(jù)風(fēng)塔制作噸位重、體積大,、焊接要求高的特點重新規(guī)劃了生產(chǎn)線的布置,。設(shè)置了專門的下料板材對方區(qū),將卷管,、縱焊,、回圓的筒體進行分類堆放,及大地方便了組對工作,,提高了生產(chǎn)效益,。

今后我會加大行車工培養(yǎng)力度,尤其是適應(yīng)風(fēng)塔工作的職工,。強化自己在技術(shù)方面的學(xué)習(xí),,提高綜合素質(zhì)。強化和各部門,、構(gòu)件中心以及項目相關(guān)人員的工作聯(lián)系,,面對問題,,快速處理,。學(xué)習(xí)風(fēng)塔制作的管理經(jīng)驗,強化和成功企業(yè)的交流,。建立大局觀念,,克制自己的性格不足,力爭在工作中沉穩(wěn)的處理各種工作,。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

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