在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

在調(diào)研動員會上的講話篇一

礦種結(jié)構(gòu),、資源品位,、空間分布、建設(shè)成本,、經(jīng)濟效益,、開發(fā)流程、延伸加工,、綜合環(huán)境的配套等情況,。雖然最近特別忙，我們四套班子還是“傾巢而出”,，既送來節(jié)日祝福,，又實地考察礦產(chǎn)情況。這次調(diào)研規(guī)格之高,、人員之多,、針對性之強，是以往不多見的,，足以說明市委,、市政府對礦產(chǎn)資源開發(fā)的高度重視。

剛才,，聽了祁門縣,、332地質(zhì)隊和市直有關(guān)部門的匯報，總體感覺祁門縣委,、縣政府對礦產(chǎn)開發(fā)高度重視,，已經(jīng)做了大量前期基礎(chǔ)工作，但有的部門工作還不太扎實,，對一些情況掌握不是很準,。抓好東源鎢鉬礦開發(fā)，我們一定要有高度的責(zé)任感和緊迫感,。剛才國權(quán)市長,、祁門縣都提了一些很好的思路，講得都很好,。結(jié)合大家說的,，我看不是有這么幾點需要抓緊考慮、抓緊去干,。

第一,，思想認識要提高。東源鎢鉬礦有這么幾個特點：一是儲量比較豐,，已經(jīng)初步探明礦區(qū)內(nèi)主要有鎢礦石和鉬礦石,，其中白鎢資源儲量達×××萬噸，此次發(fā)現(xiàn)在安徽南部尚屬首次,，不僅填補了我市大型金屬礦的空白,，而且對在周邊地區(qū)尋找金屬礦藏具有重要的指導(dǎo)意義;二是價值比較高,，預(yù)計鎢礦石潛在的經(jīng)濟價值為×××億元，再加上鉬礦石,，其價值更是了不得;三是帶動力比較強,，現(xiàn)在是有路機械進不來、有水水上不去,、有電電不夠,，開發(fā)礦產(chǎn)、興建礦區(qū),，可帶動路,、水、電等基礎(chǔ)設(shè)施改善;四是前景比較好,，全球每年鎢工業(yè)消耗的鎢資源大部分來自中國,，市場前景非常廣闊，而且東源礦區(qū)找礦潛力很大,，有望成為我省重要的有色礦產(chǎn)基地,。我們應(yīng)該形成這樣的共識，東源鎢鉬礦的開發(fā),，對國家來說,，是一種重要的戰(zhàn)略資源;對老百姓來說，是一項直接的民生工程;對政府來說,，是一條增收的有效渠道;對祁門縣來說,，是一個絕佳的發(fā)展契機。祁門縣完全可以抓住這個機遇,，圍繞礦產(chǎn)開發(fā),，特別是延伸開發(fā)加工鏈條，努力搭建工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新平臺,。

第二,，工作進度要加快。要學(xué)習(xí)巢湖“泥河模式”,， 把前期工作由“串聯(lián)”變?yōu)椤安⒙?lián)”，在詳查和勘探階段引入投資商,、開發(fā)商,，采用新型的“會戰(zhàn)”方式力爭在較短的時間內(nèi)產(chǎn)生新成果。地質(zhì)勘探部門要加大勘查力度,，對周邊進行普查,，進一步摸清資源底數(shù)。

第三,，項目對接要盯緊,。市,、縣和332地質(zhì)隊對礦產(chǎn)開發(fā)已經(jīng)形成共識。我們要以與央企對接為契機,，力爭引進企業(yè)進入祁門,，參與鎢礦開采。對引進企業(yè),，不僅要看實力,、資金、技術(shù)力量,，還要看能否拿到鎢礦開采指標,，是否有營銷能力。和央企對接,，就是機遇,，而且是失之不在的機遇。中國五礦集團對該項目比較積極,，祁門縣政府和市直有關(guān)部門要積極對接,，多走多跑，盯緊盯實,，務(wù)求成功,。要積極爭取上面支持，國土部門要加快各種報件的準備工作,，爭取早日獲得批準,。需要我和市長做的工作，我和市長都會努力去爭取,，包括爭取省政府的支持,。

第四，基礎(chǔ)工作要超前,。要保持良好的精神狀態(tài),，堅定信心、知難而上,，將各項基礎(chǔ)工作包括路,、水、電,、移民都要超前考慮謀劃,。祁門縣已經(jīng)做了前期工作，這很好,，還要繼續(xù)加強?，F(xiàn)在的路肯定不行，機械沒法進去，物流成本也高,，是不是要開新路,，這都要考慮，當然這主要由開發(fā)商投資,，交通部門要協(xié)助抓好公路設(shè)計,、路政管理等工作。礦區(qū)建設(shè),，還要與皖贛鐵路擴能改造,、高速公路建設(shè)等一并考慮，與生產(chǎn)力布局調(diào)整一并考慮,。還有村莊建設(shè)也要控制,，避免以后增加新的拆遷。

第五,，工作合力要增強,。礦產(chǎn)開發(fā)是一項系統(tǒng)工程，需要方方面面齊心協(xié)力共同去抓,。政府要做好服務(wù),，與地質(zhì)勘探部門加強聯(lián)系，與省直有關(guān)部門密切溝通,，各有關(guān)部門要發(fā)揮職能作用,，相互多配合、多協(xié)作,、多支持,，有效形成整體合力，真正將鎢鉬礦開發(fā)好,、利用好,。

第六，規(guī)劃環(huán)保要從嚴。堅持“在保護中開發(fā)，在開發(fā)中保護”的方針,，處理好當前與長遠、局部與整體,、資源開發(fā)與環(huán)境保護的關(guān)系，突出體現(xiàn)規(guī)劃的戰(zhàn)略性、政策性和可操作性，確保資源有序利用,實現(xiàn)礦產(chǎn)資源的最優(yōu)耗竭,。礦區(qū)地處源頭，要有大局觀念,，加強礦山周圍生態(tài),、水源保護，將環(huán)境影響減小到最低限度,。

第七,，延伸加工要抓早。對鎢鉬礦開發(fā)的戰(zhàn)略合作,、產(chǎn)業(yè)延伸,、加工增值等方面要早謀劃、早準備,、早安排,，確保實現(xiàn)效益最大化。要有市場意識和科技意識,，加快鎢鉬衍生產(chǎn)品開發(fā),，在本地開展精加工、深加工,，努力提高產(chǎn)品附加值,。如果延伸開發(fā)，至少升值3-5倍,，物流成本還可以降低,。祁門縣、市經(jīng)委要早做考慮,，加強研究,。

第八，建設(shè)環(huán)境要優(yōu)化,。全市上下要形成共識,，增強責(zé)任感和緊迫感，為項目建設(shè)營造良好的環(huán)境,。要按照“進展快,、規(guī)模大、投資多,、產(chǎn)業(yè)深,、效益好”的總體要求，力爭早日完成詳查工作,，后年要爭取進入正式開采階段,，并形成勘查、開發(fā),、開采,、再勘查的良性循環(huán)。

在調(diào)研動員會上的講話篇二

時值建國60華誕和中秋佳節(jié)即將到來之際,，今天我和國權(quán)市長,、開南主席、典明主任、迎峰書記,、無非秘書長,、文明市長以及市直有關(guān)部門負責(zé)同志一起來祁門縣，一是看望慰問祁門縣廣大干部群眾特別逝溪鄉(xiāng)等山區(qū),、老區(qū)干部群眾;二是看望慰問332地質(zhì)隊同志,，地質(zhì)隊建隊50年了，足跡遍布黃山,，不畏辛苦努力找礦;三是了解東源鎢鉬礦富存總量,、

礦種結(jié)構(gòu)、資源品位,、空間分布,、建設(shè)成本、經(jīng)濟效益,、開發(fā)流程,、延伸加工、綜合環(huán)境的配套等情況,。雖然最近特別忙,，我們四套班子還是“傾巢而出”，既送來節(jié)日祝福,，又實地考察礦產(chǎn)情況,。這次調(diào)研規(guī)格之高、人員之多,、針對性之強,，是以往不多見的，足以說明市委,、市政府對礦產(chǎn)資源開發(fā)的高度重視,。

剛才，聽了祁門縣,、332地質(zhì)隊和市直有關(guān)部門的匯報,，總體感覺祁門縣委、縣政府對礦產(chǎn)開發(fā)高度重視,，已經(jīng)做了大量前期基礎(chǔ)工作,，但有的部門工作還不太扎實，對一些情況掌握不是很準,。抓好東源鎢鉬礦開發(fā),，我們一定要有高度的責(zé)任感和緊迫感。剛才國權(quán)市長,、祁門縣都提了一些很好的思路,，講得都很好,。結(jié)合大家說的，我看不是有這么幾點需要抓緊考慮,、抓緊去干,。

第一，思想認識要提高,。東源鎢鉬礦有這么幾個特點：一是儲量比較豐，已經(jīng)初步探明礦區(qū)內(nèi)主要有鎢礦石和鉬礦石,，其中白鎢資源儲量達×××萬噸,，此次發(fā)現(xiàn)在安徽南部尚屬首次，不僅填補了我市大型金屬礦的空白,，而且對在周邊地區(qū)尋找金屬礦藏具有重要的指導(dǎo)意義;二是價值比較高,，預(yù)計鎢礦石潛在的經(jīng)濟價值為×××億元，再加上鉬礦石,，其價值更是了不得;三是帶動力比較強,，現(xiàn)在是有路機械進不來、有水水上不去,、有電電不夠,，開發(fā)礦產(chǎn)、興建礦區(qū),，可帶動路,、水、電等基礎(chǔ)設(shè)施改善;四是前景比較好,，全球每年鎢工業(yè)消耗的鎢資源大部分來自中國,，市場前景非常廣闊，而且東源礦區(qū)找礦潛力很大,，有望成為我省重要的有色礦產(chǎn)基地,。我們應(yīng)該形成這樣的共識，東源鎢鉬礦的開發(fā),，對國家來說,，是一種重要的戰(zhàn)略資源;對老百姓來說，是一項直接的民生工程;對政府來說,，是一條增收的有效渠道;對祁門縣來說,，是一個絕佳的發(fā)展契機。祁門縣完全可以抓住這個機遇,，圍繞礦產(chǎn)開發(fā),，特別是延伸開發(fā)加工鏈條，努力搭建工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新平臺,。

第二,，工作進度要加快,。要學(xué)習(xí)巢湖“泥河模式”， 把前期工作由“串聯(lián)”變?yōu)椤安⒙?lián)”,，在詳查和勘探階段引入投資商,、開發(fā)商，采用新型的“會戰(zhàn)”方式力爭在較短的時間內(nèi)產(chǎn)生新成果,。地質(zhì)勘探部門要加大勘查力度,，對周邊進行普查，進一步摸清資源底數(shù),。

第三,，項目對接要盯緊。市,、縣和332地質(zhì)隊對礦產(chǎn)開發(fā)已經(jīng)形成共識,。我們要以與央企對接為契機，力爭引進企業(yè)進入祁門,，參與鎢礦開采,。對引進企業(yè)，不僅要看實力,、資金,、技術(shù)力量，還要看能否拿到鎢礦開采指標,，是否有營銷能力,。和央企對接，就是機遇,，而且是失之不在的機遇,。中國五礦集團對該項目比較積極，祁門縣政府和市直有關(guān)部門要積極對接,，多走多跑,，盯緊盯實，務(wù)求成功,。要積極爭取上面支持,，國土部門要加快各種報件的準備工作，爭取早日獲得批準,。需要我和市長做的工作,，我和市長都會努力去爭取，包括爭取省政府的支持,。

第四,，基礎(chǔ)工作要超前。要保持良好的精神狀態(tài),，堅定信心,、知難而上,，將各項基礎(chǔ)工作包括路、水,、電,、移民都要超前考慮謀劃。祁門縣已經(jīng)做了前期工作,，這很好,，還要繼續(xù)加強。現(xiàn)在的路肯定不行,，機械沒法進去,，物流成本也高，是不是要開新路,，這都要考慮，當然這主要由開發(fā)商投資,，交通部門要協(xié)助抓好公路設(shè)計,、路政管理等工作。礦區(qū)建設(shè),，還要與皖贛鐵路擴能改造,、高速公路建設(shè)等一并考慮，與生產(chǎn)力布局調(diào)整一并考慮,。還有村莊建設(shè)也要控制,，避免以后增加新的拆遷。

第五,，工作合力要增強,。礦產(chǎn)開發(fā)是一項系統(tǒng)工程，需要方方面面齊心協(xié)力共同去抓,。政府要做好服務(wù),，與地質(zhì)勘探部門加強聯(lián)系，與省直有關(guān)部門密切溝通,，各有關(guān)部門要發(fā)揮職能作用,，相互多配合、多協(xié)作,、多支持,，有效形成整體合力，真正將鎢鉬礦開發(fā)好,、利用好,。

第六，規(guī)劃環(huán)保要從嚴,。堅持“在保護中開發(fā),，在開發(fā)中保護”的方針,，處理好當前與長遠、局部與整體,、資源開發(fā)與環(huán)境保護的關(guān)系,，突出體現(xiàn)規(guī)劃的戰(zhàn)略性、政策性和可操作性,，確保資源有序利用,實現(xiàn)礦產(chǎn)資源的最優(yōu)耗竭,。礦區(qū)地處源頭，要有大局觀念,，加強礦山周圍生態(tài),、水源保護，將環(huán)境影響減小到最低限度,。

第七,，延伸加工要抓早。對鎢鉬礦開發(fā)的戰(zhàn)略合作,、產(chǎn)業(yè)延伸,、加工增值等方面要早謀劃、早準備,、早安排,，確保實現(xiàn)效益最大化。要有市場意識和科技意識,，加快鎢鉬衍生產(chǎn)品開發(fā),，在本地開展精加工、深加工,，努力提高產(chǎn)品附加值,。如果延伸開發(fā)，至少升值3-5倍,，物流成本還可以降低,。祁門縣、市經(jīng)委要早做考慮,，加強研究,。

第八，建設(shè)環(huán)境要優(yōu)化,。全市上下要形成共識,，增強責(zé)任感和緊迫感，為項目建設(shè)營造良好的環(huán)境,。要按照“進展快,、規(guī)模大、投資多,、產(chǎn)業(yè)深,、效益好”的總體要求,，力爭早日完成詳查工作，后年要爭取進入正式開采階段,，并形成勘查,、開發(fā)、開采,、再勘查的良性循環(huán),。

在調(diào)研動員會上的講話篇三

下面，講一下調(diào)研工作：

一,、20xx年紀檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作基本情況

20xx年,，全市紀檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作緊密結(jié)合我市實際，強化隊伍建設(shè),，構(gòu)建研究網(wǎng)絡(luò),，創(chuàng)新工作舉措，圓滿完成了各項工作任務(wù),，取得了較好成績,，被評為省調(diào)研工作先進單位。

去年,，我們第一次舉辦了紀檢監(jiān)察系統(tǒng)研究人員培訓(xùn)班,，進一步提高了研究隊伍的自身素質(zhì);建立健全了調(diào)研網(wǎng)絡(luò),，組建了三個重點課題調(diào)研組,，為調(diào)研工作的深入開展打下了良好基礎(chǔ);成功地舉辦了第一屆“廉政論壇”，搭建起新的研究平臺,，推進了紀檢監(jiān)察研究向更廣領(lǐng)域,、更深層次的開展，受到了省紀委的充分肯定;全年共完成了省,、市紀委下達的調(diào)研課題19項,，在省紀委表彰的46篇優(yōu)秀調(diào)研報告中，我市有四篇調(diào)研文章在全省獲獎,。市紀委與省紀委共同撰寫的關(guān)于我市優(yōu)化環(huán)境的調(diào)研成果得到了省委副書記,、紀委書記張毅等領(lǐng)導(dǎo)的肯定和批示。我們制定的優(yōu)化環(huán)境的“十項保證措施”,，得到市委書記王珽玖的肯定,，并形成市紀委文件下發(fā)執(zhí)行;政策法規(guī)研究工作取得好成績，先后起草了《關(guān)于鼓勵署實名舉報暫行規(guī)定》,、《關(guān)于加強監(jiān)督提高 1

行政效能的意見》,、《關(guān)于依紀依法辦案的若干規(guī)定》和《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法》等多個規(guī)章制度，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力開展,。

二,、20xx年調(diào)研工作的主要任務(wù)

一是把握好調(diào)研工作的基本原則,。概括起來說，就是“四個堅持”,、“三個貼緊”,、“二個結(jié)合”、“一個龍頭”,?！八膫€堅持”就是：堅持從社會主義初級階段基本國情和執(zhí)政黨的基本黨情出發(fā)，堅持解放思想,、實事求是,、與時俱進的思想路線，堅持從黨的廉政建設(shè)和反腐敗工作的實際中發(fā)現(xiàn)問題,、研究問題,、解決問題，堅持把對策研究作為調(diào)研工作的重點,?！叭齻€貼緊”就是：調(diào)研工作要貼緊經(jīng)濟建設(shè)這個中心，貼緊一個時期紀檢監(jiān)察機關(guān)的中心工作,，貼緊消極腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的關(guān)鍵部位和紀檢監(jiān)察工作的薄弱環(huán)節(jié),。“二個結(jié)合”就是：重點課題與一般課題相結(jié)合,，依靠自身力量和借助外部力量相結(jié)合,，形成調(diào)研工作的合力?！耙粋€龍頭”就是：紀檢監(jiān)察調(diào)研工作必須堅持以調(diào)研課題為龍頭,，帶動政策研究、理論研究,，發(fā)揮調(diào)研部門的“外腦”作用,。

二是抓好今年調(diào)研課題任務(wù)的落實。今年的調(diào)研重點主要是圍繞貫徹落實《實施綱要》的調(diào)查研究以及反腐倡廉的三項重點工作進行,，具體的課題和任務(wù)分工已印發(fā)給大家,，希望各單位高度重視，迅速行動,，確保調(diào)研任務(wù)的完成,。縣級和市直各單位要起草《實施綱要》的實施細則,，力求在增

強針對性,、指導(dǎo)性、可操作性上下功夫。在市委《實施辦法》出臺后,，立即著手修改完善,，最后以黨委(黨組)名義下發(fā)執(zhí)行。

三是切實抓好調(diào)研文章,、信息和網(wǎng)絡(luò)評論,。各縣(市、區(qū))每個月除向市紀委辦公室上報信息外,，同時,，也要向市紀委研究室上報;每月向市紀委研究室上報的調(diào)研文章不少于2篇，各部門至少1篇,。要通過關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)上有關(guān)反腐倡廉的熱點問題,，及時發(fā)表以網(wǎng)民身份參與為主要形式的網(wǎng)上跟貼和網(wǎng)上評論文章。各單位要明確一名同志,，每月25日前在向市紀委宣教室上報網(wǎng)絡(luò)評論文章的同時,，向市紀委研究室至少上報1—2篇網(wǎng)絡(luò)評論文章。市紀委將上述工作納入目標管理,，列入年終考核內(nèi)容,。

四是認真組織舉辦好第二屆“廉政論壇”。今年,，“廉政論壇”要圍繞反腐倡廉與構(gòu)建社會主義和諧社會這個主題,，重點研討加強黨風(fēng)廉政建設(shè)與構(gòu)建社會主義和諧社會的關(guān)系、構(gòu)建社會主義和諧社會對紀檢監(jiān)察工作提出的新要求,、紀檢監(jiān)察機關(guān)在構(gòu)建社會主義和諧社會中的職能作用等幾個方面來進行,，把“廉政論壇”辦成我市具有鮮明時代特色的大型理論研究、理論學(xué)習(xí),、理論宣傳,、理論教育的重要陣地,。

三,、做好今后工作的幾點要求

一要高度重視調(diào)研工作。把調(diào)研工作擺到重要位置,，經(jīng)

常分析研究調(diào)研工作現(xiàn)狀,，加以具體指導(dǎo)。要為調(diào)研部門參加會議,、學(xué)習(xí)培訓(xùn),、閱讀文件資料提供便利。班子成員和主要領(lǐng)導(dǎo)要堅持調(diào)研工作聯(lián)系點制度,，帶頭深入基層開展調(diào)查研究,，親自動手撰寫調(diào)研報告，帶頭參與重大調(diào)研課題的研究。

二要進一步完善工作制度,。一是健全課題研究工作制度;二是健全反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)評論制度;三是健全調(diào)研信息制度;四是健全反腐倡廉的民意調(diào)查報告制度;五是健全調(diào)研工作考核,、通報、獎勵制度,。

三要加強調(diào)研隊伍建設(shè),。市直各部門要明確專兼職調(diào)研人員，有條件的縣(市,、區(qū))要成立專門的研究室,。要創(chuàng)造必要的條件，解決實際困難,，更好地發(fā)揮他們的作用,，要關(guān)心調(diào)研干部的成長，使他們在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,，發(fā)揮聰明才智,，做出新的更大貢獻。

謝謝大家!

在調(diào)研動員會上的講話篇四

下面,，講一下調(diào)研工作：

一,、20xx年紀檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作基本情況

20xx年，全市紀檢監(jiān)察調(diào)研和法規(guī)工作緊密結(jié)合我市實際,，強化隊伍建設(shè),，構(gòu)建研究網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新工作舉措,，圓滿完成了各項工作任務(wù),，取得了較好成績，被評為省調(diào)研工作先進單位,。

去年,，我們第一次舉辦了紀檢監(jiān)察系統(tǒng)研究人員培訓(xùn)班，進一步提高了研究隊伍的自身素質(zhì);建立健全了調(diào)研網(wǎng)絡(luò),，組建了三個重點課題調(diào)研組,，為調(diào)研工作的深入開展打下了良好基礎(chǔ);成功地舉辦了第一屆“廉政論壇”，搭建起新的研究平臺,，推進了紀檢監(jiān)察研究向更廣領(lǐng)域,、更深層次的開展，受到了省紀委的充分肯定;全年共完成了省,、市紀委下達的調(diào)研課題19項,，在省紀委表彰的46篇優(yōu)秀調(diào)研報告中，我市有四篇調(diào)研文章在全省獲獎,。市紀委與省紀委共同撰寫的關(guān)于我市優(yōu)化環(huán)境的調(diào)研成果得到了省委副書記,、紀委書記張毅等領(lǐng)導(dǎo)的肯定和批示,。我們制定的優(yōu)化環(huán)境的“十項保證措施”，得到市委書記王珽玖的肯定,，并形成市紀委文件下發(fā)執(zhí)行;政策法規(guī)研究工作取得好成績,，先后起草了《關(guān)于鼓勵署實名舉報暫行規(guī)定》、《關(guān)于加強監(jiān)督提高 1

行政效能的意見》,、《關(guān)于依紀依法辦案的若干規(guī)定》和《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法》等多個規(guī)章制度,，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力開展。

二,、20xx年調(diào)研工作的主要任務(wù)

一是把握好調(diào)研工作的基本原則,。概括起來說，就是“四個堅持”,、“三個貼緊”,、“二個結(jié)合”、“一個龍頭”,?！八膫€堅持”就是：堅持從社會主義初級階段基本國情和執(zhí)政黨的基本黨情出發(fā)，堅持解放思想,、實事求是,、與時俱進的思想路線，堅持從黨的廉政建設(shè)和反腐敗工作的實際中發(fā)現(xiàn)問題,、研究問題,、解決問題，堅持把對策研究作為調(diào)研工作的重點,?！叭齻€貼緊”就是：調(diào)研工作要貼緊經(jīng)濟建設(shè)這個中心，貼緊一個時期紀檢監(jiān)察機關(guān)的中心工作,，貼緊消極腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的關(guān)鍵部位和紀檢監(jiān)察工作的薄弱環(huán)節(jié),。“二個結(jié)合”就是：重點課題與一般課題相結(jié)合,，依靠自身力量和借助外部力量相結(jié)合,，形成調(diào)研工作的合力?！耙粋€龍頭”就是：紀檢監(jiān)察調(diào)研工作必須堅持以調(diào)研課題為龍頭,，帶動政策研究,、理論研究,，發(fā)揮調(diào)研部門的“外腦”作用。

二是抓好今年調(diào)研課題任務(wù)的落實,。今年的調(diào)研重點主要是圍繞貫徹落實《實施綱要》的調(diào)查研究以及反腐倡廉的三項重點工作進行,，具體的課題和任務(wù)分工已印發(fā)給大家，希望各單位高度重視，迅速行動,，確保調(diào)研任務(wù)的完成,。縣級和市直各單位要起草《實施綱要》的實施細則,，力求在增

強針對性,、指導(dǎo)性、可操作性上下功夫,。在市委《實施辦法》出臺后,，立即著手修改完善，最后以黨委(黨組)名義下發(fā)執(zhí)行,。

三是切實抓好調(diào)研文章,、信息和網(wǎng)絡(luò)評論。各縣(市,、區(qū))每個月除向市紀委辦公室上報信息外,，同時，也要向市紀委研究室上報;每月向市紀委研究室上報的調(diào)研文章不少于2篇,，各部門至少1篇,。要通過關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)上有關(guān)反腐倡廉的熱點問題，及時發(fā)表以網(wǎng)民身份參與為主要形式的網(wǎng)上跟貼和網(wǎng)上評論文章,。各單位要明確一名同志,，每月25日前在向市紀委宣教室上報網(wǎng)絡(luò)評論文章的同時，向市紀委研究室至少上報1—2篇網(wǎng)絡(luò)評論文章,。市紀委將上述工作納入目標管理,，列入年終考核內(nèi)容。

四是認真組織舉辦好第二屆“廉政論壇”,。今年,，“廉政論壇”要圍繞反腐倡廉與構(gòu)建社會主義和諧社會這個主題，重點研討加強黨風(fēng)廉政建設(shè)與構(gòu)建社會主義和諧社會的關(guān)系,、構(gòu)建社會主義和諧社會對紀檢監(jiān)察工作提出的新要求,、紀檢監(jiān)察機關(guān)在構(gòu)建社會主義和諧社會中的職能作用等幾個方面來進行，把“廉政論壇”辦成我市具有鮮明時代特色的大型理論研究,、理論學(xué)習(xí),、理論宣傳、理論教育的重要陣地,。

三,、做好今后工作的幾點要求

一要高度重視調(diào)研工作。把調(diào)研工作擺到重要位置,，經(jīng)

常分析研究調(diào)研工作現(xiàn)狀,，加以具體指導(dǎo),。要為調(diào)研部門參加會議、學(xué)習(xí)培訓(xùn),、閱讀文件資料提供便利,。班子成員和主要領(lǐng)導(dǎo)要堅持調(diào)研工作聯(lián)系點制度，帶頭深入基層開展調(diào)查研究,，親自動手撰寫調(diào)研報告,，帶頭參與重大調(diào)研課題的研究。

二要進一步完善工作制度,。一是健全課題研究工作制度;二是健全反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)評論制度;三是健全調(diào)研信息制度;四是健全反腐倡廉的民意調(diào)查報告制度;五是健全調(diào)研工作考核,、通報、獎勵制度,。

三要加強調(diào)研隊伍建設(shè),。市直各部門要明確專兼職調(diào)研人員，有條件的縣(市,、區(qū))要成立專門的研究室,。要創(chuàng)造必要的條件，解決實際困難,，更好地發(fā)揮他們的作用,，要關(guān)心調(diào)研干部的成長，使他們在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,，發(fā)揮聰明才智,，做出新的更大貢獻。

謝謝大家!

在調(diào)研動員會上的講話篇五

因為工作崗位的變化,，我已經(jīng)3年多沒來平果鋁了,，這次是我重回中鋁工作后第一次到企業(yè)調(diào)研。從我個人來講,，主要想了解廣西分公司3年多來在經(jīng)營,、改革、發(fā)展方面的新情況,、新變化,。從調(diào)研安排來講，想重點了解,、檢查廣西分公司貫徹落實總部控虧增盈攻堅戰(zhàn)有關(guān)部署的落實情況和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的開展情況,。

今天上午，我和基華副總裁率調(diào)研組到廣西分公司三期礦山,、復(fù)墾地,、氧化鋁三期和電解鋁車間等處參觀，剛才又聽了瞿向東同志和劉永剛同志分別代表分公司經(jīng)營班子和黨委所作的工作匯報和情況介紹,，我感到收獲很大,，感觸也比較深,。

我高興地看到,，從20xx年以來,，廣西分公司包括原平果鋁業(yè)公司的各項工作都有了新的發(fā)展，取得了新的成績,。這包括氧化鋁三期提前順利投產(chǎn),，搶得了市場，增加了收益,，并且具備了一定的市場競爭力,。廣西分公司取得的成績還包括廣西企業(yè)兩公司順利實現(xiàn)合并重組，進一步理順了管理關(guān)系,，壓縮了管理機構(gòu);推行管理層級和勞動組織機構(gòu)的變革,，取得了明顯成效;企業(yè)黨建工作有了新舉措、新思路,，“1126641”的工作思路和工作舉措扎實有效;在資源保護和可持續(xù)開采方面也形成了新的模式,，取得了好的經(jīng)驗。

特別讓我感到高興的是,，去年4季度以來,，金融危機蔓延到全球，嚴重沖擊整個鋁行業(yè),，廣西分公司的領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部一開始就能保持清醒的頭腦,，及時應(yīng)對危機，提出了“渡難關(guān),、思變革,、謀發(fā)展”的工作思路和對策。你們沒有等待,，沒有觀望,，更沒有麻木不仁，這是很難能可貴的,。如果當時沒有這種認識,，沒有采取相應(yīng)的措施，可能廣西分公司的經(jīng)營情況就不是現(xiàn)在這個狀態(tài),。特別是中國公司新一屆黨組提出了“堅決打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)”的要求之后,，廣西分公司貫徹很堅決，在落實“一保二壓三從緊”的非常措施方面是下了功夫的,。另外,，廣西分公司在開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，行動快,、內(nèi)容實,，能夠按照公司黨組的要求,，密切結(jié)合廣西分公司的實際，有序,、認真地開展工作,。這些都反應(yīng)了廣西分公司領(lǐng)導(dǎo)班子是在狀態(tài)的，廣大干部員工是在狀態(tài)的,。公司黨組對廣西分公司這幾年來經(jīng)營改革發(fā)展取得的成績,，對堅決貫徹公司黨組的要求、積極主動地應(yīng)對金融危機是充分肯定的,。同時,，黨組也希望廣西分公司能夠持之以恒、務(wù)求實效,，特別是在經(jīng)營工作方面,，一定要確保上半年盈虧平衡，下半年實現(xiàn)盈利,。

你們在匯報中談到的一些對總部的建議和意見,，我覺得非常好，調(diào)研組會帶回總部,，認真研究和答復(fù),。特別是你們談到關(guān)于廣西分公司的定位問題，這既是一個普遍問題,，也是這次我們?nèi)驹趯W(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,、破解發(fā)展難題、落實“三個更加”過程中要著重解決的問題,。這不僅是分公司的定位,，也包括公司總部的定位，這是相互關(guān)聯(lián)的,。我們這個管理體制已經(jīng)運行了8年,，需要根據(jù)不斷變化的情況，按照規(guī)律性做出變革,，我也希望你們無論是對分公司的定位還是對總部的定位,，大膽地提出意見和建議。剛才基華副總裁講了很好的意見,，也提出了明確的要求,，我都贊成，希望廣西分公司班子認真貫徹落實,。

今年2月17日,，中央對中國鋁業(yè)公司主要領(lǐng)導(dǎo)進行了調(diào)整。公司新一屆黨組在比較短的時間內(nèi)就進一步認清了形勢，統(tǒng)一了認識,，調(diào)整了思路,，明確了要求。黨組從中國鋁業(yè)公司科學(xué)發(fā)展的要求和規(guī)律出發(fā),，提出了“兩個堅定不移”：即堅定不移地實現(xiàn)進入央企“30～50家具有國際競爭力的大企業(yè)集團”目標不動搖,，堅定不移地實現(xiàn)“國際化多金屬礦業(yè)公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型”不動搖;提出了要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，更加解放思想,，更加實事求是,，更加改革創(chuàng)新,，堅決打贏關(guān)系到中國鋁業(yè)公司生存和發(fā)展的兩場重大戰(zhàn)役,，即控虧增盈攻堅戰(zhàn)和與力拓戰(zhàn)略合作的攻堅戰(zhàn)。黨組決定,，從現(xiàn)在開始,，全公司要采取“一保二壓三從緊”的非常措施，做好過2～3年苦日子,、緊日子的全面思想準備和工作準備,。同時，黨組提出了“六個非?！钡囊螅好鎸Ψ浅r期,，要進入非常狀態(tài)，采取非常措施,，提出非常要求,，接受非常考驗;越是困難時期,，越是要給予廣大干部員工非常的關(guān)心,，并且特別強調(diào)了重在落實、重在行動,、重在實效,。公司黨組這樣做的目的，就是要積極地應(yīng)對這場百年不遇的世界金融危機,，要危中尋機,，重新打造中國鋁業(yè)公司參與權(quán)行業(yè)和全球競爭的新優(yōu)勢。這是公司黨組的工作思路和要求,，公司總部各部門,、各成員企業(yè)都要深刻理解，堅決貫徹落實,。

開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,，總體要求是通過使黨員干部受教育，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展上水平,，進而使人民群眾得到實惠,。因此,，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的核心目標是科學(xué)發(fā)展要上水平。實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展上水平,，對中鋁公司和各成員企業(yè)來說,，有三項重要任務(wù)。

第一,， 要實現(xiàn)成本領(lǐng)先優(yōu)勢,。

中鋁公司自20xx年成立以來，經(jīng)歷了兩次行業(yè)周期,。20xx年底剛上市,，就遇到第一個行業(yè)周期，氧化鋁價格最低到1780元/噸,，總部領(lǐng)導(dǎo)帶隊走訪客戶,。但那是一個正常的行業(yè)周期，時間比較短,，20xx年上半年就開始恢復(fù),。從去年下半年開始，又進入一個行業(yè)周期,，這個行業(yè)周期的誘因是世界金融危機,，這一個行業(yè)周期的低谷會比上一個周期長得多，挑戰(zhàn)嚴峻得多,。經(jīng)過行業(yè)周期中的競爭,，我們深深地體會到，像公司這樣的實體企業(yè),，說到底就是成本競爭,，這是競爭的核心。無論具備人才優(yōu)勢,、科技優(yōu)勢,、品牌優(yōu)勢,、資金優(yōu)勢,、管理優(yōu)勢等等,，最后體現(xiàn)的仍然是成本競爭優(yōu)勢，也就是說成本的高低決定你這個企業(yè)競爭的強弱和生死存亡,。因為對中國鋁工業(yè)來說,，這幾年格局發(fā)生了巨大的變化。在上一個周期的時候,，國產(chǎn)氧化鋁百分之百還是中國鋁業(yè)公司,，到這個周期的時候，我們國產(chǎn)氧化鋁的份額只有45%，電解鋁大概也只有25%,，我們沒有絕對優(yōu)勢,。

同時，我們應(yīng)該意識到,，更為嚴峻的是成本水平方面中鋁公司不具備優(yōu)勢,。最近我看了一下，民營企業(yè)的氧化鋁廠,，不管是東方,、希望、開曼,、山西魯能,、魏橋等氧化鋁廠，他們的現(xiàn)金成本平均大概在1600～1700元/噸,、制造成本也就在1750～1800元,。我也看了我們幾家分公司的氧化鋁廠,，從制造成本看最好的是你們廣西分公司,，上個月是1374元/噸，其次貴州分公司1830元/噸,，中州2230元/噸,，河南2330元/噸，山西2450元/噸,，平均大概是2100元/噸,。當市場開始恢復(fù)的時候，誰能夠抓住市場價格回升而獲益呢?顯然不是我們,。還有一個數(shù)據(jù),，從上周來看，全國關(guān)停的氧化鋁的產(chǎn)能是1344萬噸,，中鋁大概停了464萬噸,，其他非中鋁的是880萬噸，這顯示市場已經(jīng)是嚴重的供大于求了?，F(xiàn)在沒有進口氧化鋁,，去年進口氧化鋁占整個中國氧化鋁10%，原來大概是50%,，去年主要是進口鋁土礦,。這說明市場是極為嚴峻的，表面上說是金融風(fēng)暴帶來的,，但核心問題是我們本身結(jié)構(gòu)性矛盾,，這些年氧化鋁、電解鋁產(chǎn)能過剩，金融風(fēng)波使這個矛盾更加突出了,，金融風(fēng)暴是外因,，不是內(nèi)因。市場恢復(fù)后,，這些閑置關(guān)停產(chǎn)能很快把價格打壓,，你能指望到今年三季度、四季度價格有高的變化,，能到3000元嗎?顯然不可能,。即使有價格的回升，也不是中國鋁業(yè)公司的氧化鋁市場,。

為什么我們中國鋁業(yè)公司要用科學(xué)發(fā)展觀作指導(dǎo),，再造“競爭優(yōu)勢”?我前幾天找某分公司的領(lǐng)導(dǎo)談話，要求非常嚴厲,，20xx年上市的時候這個分公司氧化鋁生產(chǎn)還是亮點,，當時它的成本也是很低，1000多元/噸,。短短8年時間,，這個企業(yè)已經(jīng)落到制造成本2450元/噸、完全成本3260元/噸,，今年一,、二月份就虧了3個億，好端端的企業(yè)落到這種地步不可悲嗎?難道我們企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)就沒有注意到成本的變化嗎?就沒有重視成本的競爭嗎?大家可以想想,，如果氧化鋁價格還是長時間在2500元/噸,、3000元/噸以下運行的話，我們許多企業(yè)得關(guān)掉了!沒有這樣一個“成本領(lǐng)先優(yōu)勢”,，我們企業(yè)就沒有生存力,。市場經(jīng)濟很殘酷，你虧不能虧現(xiàn)金流,，現(xiàn)金流是企業(yè)的“血液”,，一虧現(xiàn)金流就沒了，你裝備再好,、技術(shù)再先進沒用,，市場競爭就這么殘酷。

所以說,，要打好“控虧增盈”攻堅戰(zhàn),，要實現(xiàn)中鋁公司科學(xué)發(fā)展可持續(xù)發(fā)展，必須實施“成本領(lǐng)先優(yōu)勢”,。剛才基華副總裁也說了,，廣西分公司也不能滿足于現(xiàn)在氧化鋁成本水平,，不說要再造競爭優(yōu)勢，至少要提高,，提高廣西分公司成本領(lǐng)先優(yōu)勢,，這是核心競爭力所在。

剛才向東總經(jīng)理談了“把企業(yè)當成企業(yè)來辦,、把企業(yè)管得象企業(yè)”,，我非常贊同。記得我剛剛調(diào)到港中旅工作時,，經(jīng)過一個月的調(diào)研,，我提出了一個要求，就是要求港中旅要以企業(yè)為本,。什么是企業(yè)為本?企業(yè)為本就是“把企業(yè)當作真正的企業(yè)來辦”,，關(guān)鍵是“講效益、講效率,、講成本,、講管理”。辦企業(yè)和辦政府機關(guān),、辦慈善機構(gòu)不一樣,，企業(yè)為本體現(xiàn)在以下三個具體方面：

第一是要講效益，要賺錢,，要講效率,，辦事效率要高，要有活力,。辦企業(yè)是要講成本的，辦企業(yè)必須講管理,，只有從嚴治企,，從嚴管理，企業(yè)才有競爭力,。

第二是要以企業(yè)的經(jīng)營工作為中心,。企業(yè)的一切工作都要服從于服務(wù)于這個中心工作。

第三是要以一線生產(chǎn)經(jīng)營單位為本,，以直接創(chuàng)造利潤的單位為本,。不管是中鋁公司機關(guān)總部還是各單位職能部門，都要真正服從,、服務(wù)于一線單位,。這樣才真正是把企業(yè)當作企業(yè)來辦，才是以企業(yè)為本,。

我想這三句話對中鋁公司也是很有針對性的,。講效益,、講效率、講成本,、講管理;以經(jīng)營工作為中心;以一切直接創(chuàng)造效率和利潤的經(jīng)營單位,、生產(chǎn)單位為本，不能搞得機關(guān)太大,，要下面服從我們上面,，這就是本末倒置。

所以,，我覺得我們面臨的第一項重大任務(wù)就是要實現(xiàn)“成本領(lǐng)先優(yōu)勢”或者叫實現(xiàn)“成本領(lǐng)先戰(zhàn)略”,，這是競爭所在、生存所在,。特別是通過這次金融危機,，特別是民營企業(yè)這幾年的發(fā)展，使我們真正看到這一點,。不管你現(xiàn)在說你有什么優(yōu)勢,，最終體現(xiàn)在成本優(yōu)勢，如果體現(xiàn)不到,，那些優(yōu)勢都不是優(yōu)勢,。這方面我覺得廣西分公司做得不錯。

第二,，要推進管理改革創(chuàng)新,。

這也是我們廣西分公司和其他中鋁企業(yè)這些年探索的事情，這一點也是跟第一點緊密聯(lián)系在一起的,。我們怎樣實現(xiàn)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略?我們的差距到底在哪里?差就差在我們管理體制,、管理理念和管理費用上。說現(xiàn)金制造成本不好操作,，如氧化鋁,，現(xiàn)金成本取決于礦石品位、工藝流程,，說到制造成本就把折舊拉進來,，折舊拉進來我們就跟民營企業(yè)差得遠。再說到完全成本,，期間費用進來了,，期間費用主要還是管理費用。所以,，我們說要真正實現(xiàn)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,，特別是在我們這樣的企業(yè)，不推進管理改革創(chuàng)新,，是無法降低管理成本,，無法縮小我們與競爭對手的差距,。我們有的分公司期間費用居然是800多元/噸氧化鋁，這怎么去競爭?競爭還是完全成本的競爭?，F(xiàn)在財務(wù)要求很嚴格,，你折舊不能少、折舊的年限也不能隨便調(diào),。

怎樣解決完全成本和對手的差距了,，主要還是在管理、創(chuàng)新管理,。所以,，我覺得要打贏“控虧增盈攻堅戰(zhàn)”，要實現(xiàn)我們的科學(xué)發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展,，必須在全公司推進管理的改革創(chuàng)新。像廣西分公司這樣,，從大班組到大車間,、到大部室、到大片區(qū),，就走這條路,。這條路也不完全是我們創(chuàng)新，看看美鋁,、力拓就很清楚了,。過去，我們過好日子,，一年200億利潤的時候,，這個問題覆蓋掉了。現(xiàn)在不行,，現(xiàn)在是過苦日子,、過緊日子，今年一季度我們?nèi)揪吞潛p20～30個億,。

因此，我們必須結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀,，下大力氣推進公司管理創(chuàng)新,，一定要從管理的理念、管理體制,、管理機制,、管理成本各個層面實行改革創(chuàng)新。20xx年,，我們從組建中國鋁業(yè)公司到20xx年10月份成立股份公司,，我們的體制在原來國有體制上已經(jīng)有相當大的進步,，但是改革是沒有止境的，創(chuàng)新是沒有止境的,，這是一個企業(yè)生命所在,，競爭力所在。所以,，在全公司推進管理的改革創(chuàng)新,，具有非常緊迫的現(xiàn)實意義，也有非常長遠的意義,。這方面廣西分公司做了很好的探索,，也為我們?nèi)就七M管理改革創(chuàng)新提供了寶貴的經(jīng)驗。

第三,，要狠抓“四好班子”建設(shè),。

在我們國有企業(yè)，如何發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子的核心領(lǐng)導(dǎo)作用?如何發(fā)揮各級黨組織的“政治核心”和“戰(zhàn)斗堡壘”作用,，這既是國企優(yōu)勢所在,、也是我們發(fā)展的根本。沒有這條,，我們?nèi)魏伟l(fā)展和任何改革都不可能長期堅持下去,，也不能鞏固下去，這是被無數(shù)事實所驗證的,。為什么黨中央要在國有企業(yè)搞創(chuàng)建“四好班子”建設(shè)?要抓“四好班子”建設(shè)?這就是要求一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)該是“經(jīng)營業(yè)績好,，政治素質(zhì)好，團結(jié)協(xié)作好,，作風(fēng)形象好”,，這是抓到了根本，國有企業(yè)發(fā)展的根本,。

我們也要通過這次深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的活動,，進一步破解我們在企業(yè)黨建方面的問題，查找我們的不足,，從而在實踐中進一步加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子的“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”建設(shè)，按四好班子的要求來檢查,、落實,、驗收。

我在新的一屆中鋁公司黨組擴大會就班子問題講了兩句話：第一句話是班子成員之間要“四講”(“大事講原則,，小事講風(fēng)格,，工作講配合，同志講友誼”);二是各級領(lǐng)導(dǎo)班子之間要營造一種“陽光,、坦誠,、簡單”的關(guān)系,。這些我覺得都是我們搞好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、狠抓“四好班子”建設(shè)應(yīng)該努力去做的事,。只有把領(lǐng)導(dǎo)班子按“四好”的要求建設(shè)好,，我們就有應(yīng)對金融危機，應(yīng)對嚴峻市場形勢的核心領(lǐng)導(dǎo)力量,，才能保證為我們企業(yè)經(jīng)營發(fā)展,、改革創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展提供堅強的領(lǐng)導(dǎo)和保證。

要通過學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,，實現(xiàn)上述三大重要任務(wù),，艱巨而任重道遠，需要我們從現(xiàn)在起更加重視,，更加抓好,。應(yīng)該說在“三大任務(wù)”方面，廣西分公司有很好的基礎(chǔ)和條件,，所以,，我真誠希望廣西分公司能夠率先實現(xiàn)成本領(lǐng)先優(yōu)勢;能夠率先推進管理改革創(chuàng)新;率先達到“四好班子”建設(shè)的要求和標準!希望你們能夠走出一條具有廣西分公司特色的科學(xué)發(fā)展之路!作為中鋁公司黨組，作為中鋁兩公司領(lǐng)導(dǎo),，中鋁總部會全力地關(guān)注,、支持和幫助你們實現(xiàn)這三個“率先”，我也希望廣西分公司班子,、黨委能夠在這三個方面,，結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀活動，結(jié)合公司黨組控虧增盈的要求,，能夠有更加具體的落實方案和措施,，有個好的規(guī)劃，在我們中國鋁業(yè)公司整個成員企業(yè)里面,，帶個好頭,，樹個榜樣，祝你們成功,。

在調(diào)研動員會上的講話篇六

今天到你們企業(yè)來,，主要有兩層意思：一是認識大家，了解企業(yè);二是溝通情況,，推動工作,。剛才，××× 同志一起陪同參觀了企業(yè)的生產(chǎn)車間(生產(chǎn)現(xiàn)場),，×××同志又就企業(yè)黨建工作情況作了詳細的介紹。從“聽”和“看”的情況來看,，我感覺到我們的企業(yè)黨組織圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營做了大量卓有成效的工作,，有力地推動了企業(yè)的持續(xù),、快速發(fā)展。

在此,，我謹代表縣委組織部,、縣企業(yè)工委向我們辛勤工作在企業(yè)一線的同志們表示衷心的感謝!

加強非公企業(yè)黨建工作，是黨的基層組織建設(shè)的一個新的重要領(lǐng)域,，是貫徹落實黨的xx大精神,，不斷豐富黨建工作內(nèi)容、鞏固和加強黨的執(zhí)政基礎(chǔ),、擴大黨的群眾基礎(chǔ)的需要,。中央、省委,、市委,、縣委高度重視非公企業(yè)黨建工作，還對規(guī)模以上非公企業(yè)黨建工作專門作出重要批示,。新的形勢賦予了新的任務(wù),，希望大家進一步增強搞好企業(yè)黨建工作的自覺性和緊迫性，扎實工作,，開拓創(chuàng)新,，努力把我縣企業(yè)黨的工作抓緊抓好抓出成效。借此機會,，我就加強和改進企業(yè)黨建工作講兩個方面意見,，供大家探討。

一,、立足“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略高度,，深化企業(yè)黨建工作認識

工業(yè)化是經(jīng)濟發(fā)展不可逾越的階段，是推進城市化,、實現(xiàn)現(xiàn)代化最重要,、最核心的手段，也是縣域經(jīng)濟擺脫困境,，實現(xiàn)又好又快發(fā)展的根本途徑,。工業(yè)興則興，工業(yè)強則強,。只有工業(yè)發(fā)展了,，商品才能發(fā)達，市場才能繁榮,，城市才能興旺;只有工業(yè)發(fā)展了,，二產(chǎn)業(yè)壯大了，才能真正實現(xiàn)工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村;只有工業(yè)發(fā)展了,，我們的縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)才能有人氣的集聚,，資本的積累，技術(shù)的發(fā)展,，才能有第三產(chǎn)業(yè),，甚至高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)與發(fā)生作用的空間。強化工業(yè)支撐,，這將是經(jīng)濟發(fā)展的長期任務(wù),。而工業(yè)強縣發(fā)展戰(zhàn)略的實現(xiàn)，很大程度上取決于我縣工業(yè)企業(yè)的發(fā)展;企業(yè)的不斷成長壯大,，很大程度上又離不開我們企業(yè)黨組織作用的有效發(fā)揮,。

20xx年的地區(qū)生產(chǎn)總值為52億元，今年要達到60億元,，這其中的貢獻,，絕大部分要靠工業(yè)發(fā)展來完成，這就要求全縣工業(yè)產(chǎn)值,、銷售收入,、工業(yè)增加值必須達到30%以上的增幅。為此,，工作壓力非常大,，任務(wù)非常艱巨。我們的企業(yè)黨組織也要主動適應(yīng)這種新的發(fā)展形勢,，要從全面貫徹落實“工業(yè)強縣”發(fā)展戰(zhàn)略的高度和鞏固執(zhí)政黨地位的高度,，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作中心，服從服務(wù)于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定工作大局,，站高一步,，看遠一步，想深一步,，干前一步,。

二、堅持務(wù)實創(chuàng)新,，扎實推進企業(yè)黨建工作

(一)圍繞中心,、服務(wù)大局?！皣@中心抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展”是新時期企業(yè)黨建工作的一項重要原則。企業(yè)黨組織要緊緊圍繞黨的中心任務(wù)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,，按照“融入企業(yè)發(fā)展,，貼近企業(yè)員工;讓業(yè)主滿意,，讓黨員滿意”的原則，把==加強企業(yè)黨的建設(shè)與建設(shè)企業(yè)文化,、提高員工素質(zhì),、提升生產(chǎn)效能結(jié)合起來，把黨建工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程,，進而策劃黨建工作載體和活動主題，不斷拓展黨建工作的內(nèi)涵和載體,，提升黨的工作與經(jīng)濟工作“結(jié)合”的層次,、“服務(wù)”的水平和“保證”的質(zhì)量，真正做到與企業(yè)在“思想上同心,，目標上同向,，任務(wù)上同擔”。

(二)找準位置,、主動而為,。民營企業(yè)由業(yè)主說了算，老板決定一切,，開展工作困難較大,。只有通過作用的發(fā)揮，才能為企業(yè)所接受,，為黨員所歡迎,，為員工所擁護。要堅持做到企業(yè)重大決策主動參與,、生產(chǎn)經(jīng)營主動配合,、行政管理主動支持、熱點難點問題主動解決,，把黨建工作寓于企業(yè)各項工作之中,，使黨的工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振、同軸共轉(zhuǎn),、互促共贏,。一是要在促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上發(fā)揮作用。企業(yè)黨組織開展工作,、發(fā)揮作用要找準與企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點,，要把為企業(yè)服務(wù)、搞好生產(chǎn)經(jīng)營,、提高經(jīng)濟效益,，作為黨組織開展工作的主要內(nèi)容。要以“四爭當”(爭當生產(chǎn)模范,、技術(shù)標兵,、營銷能手、管理行家)、“六個一”(掌握一門過硬技術(shù),、提出一項合理化建議,、創(chuàng)造一項有影響的工作業(yè)績、幫助一名困難或后進職工,、培養(yǎng)一名入黨積極分子,、爭做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員)等活動為載體，開展“我為企業(yè)發(fā)展建言獻策”,、“為生產(chǎn)任務(wù)突擊獻力”,、“為經(jīng)營活動牽線搭橋”、“黨員身邊無次品”,、“黨員示范崗”,、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員掛牌上崗”等主題活動,，增強廣大黨員“為企業(yè)作貢獻,、與企業(yè)共興衰”的主人翁意識。要在保證企業(yè)依法經(jīng)營的前提下,，積極為企業(yè)的發(fā)展建言獻策,，當好企業(yè)決策層的參謀，協(xié)助參與決策;要積極協(xié)調(diào)好企業(yè)內(nèi)部各種利益關(guān)系和矛盾,，把黨員和員工的積極性,、創(chuàng)造性引導(dǎo)到企業(yè)發(fā)展上來，形成企業(yè)發(fā)展的合力,。

同時,，要給黨員壓擔子，使黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮先鋒模范作用,，通過黨組織,、黨員的出色表現(xiàn)贏得業(yè)主信任，提高黨的威信,。二是要在企業(yè)文化建設(shè)上發(fā)揮作用,。非公企業(yè)黨的工作不僅要體現(xiàn)在有形的活動上，也要體現(xiàn)在潛移默化的滲透中,。要在推進企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)上發(fā)揮核心和關(guān)鍵作用,，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求和時代發(fā)展的特點，引導(dǎo)企業(yè)提升文化品味,，塑造企業(yè)精神,，用高尚的精神鼓舞人、凝聚人,、激勵人,。要引導(dǎo)黨員,、職工開展健康向上的文化娛樂活動，陶冶情操,，凈化心靈,，增強企業(yè)的凝聚力和向心力，著力營造愛廠如家的氛圍,，激發(fā)黨員職工心往一處想,、勁往一處使。要通過發(fā)揮黨組織自身的政治優(yōu)勢,，發(fā)揮思想政治工作的強大威力,，把黨的宗旨、意圖,、價值觀念融入、滲透到企業(yè)文化中,，使企業(yè)管理,、精神文明建設(shè)、黨的工作融為一體,，成為構(gòu)建企業(yè)哲學(xué),、價值觀念、行為方式,、經(jīng)營作風(fēng),、企業(yè)精神、道德規(guī)范,、發(fā)展目標,、思想意識、內(nèi)外形象的指導(dǎo)原則,，成為企業(yè)文化的核心,。三是要在維護好各方合法權(quán)益上發(fā)揮作用。要旗幟鮮明地向業(yè)主和廣大職工宣傳黨的方針政策和國家法律法規(guī),，引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營,、照章納稅，誠信為本,、樹好形象,。要堅持黨的宗旨，注意傾聽職工群眾的呼聲,，了解職工群眾的疾苦,，盡力為職工群眾排憂解難。在職工群眾的合法權(quán)益受到侵害時,，黨組織要敢于依法為職工做主,，有理,、有據(jù)地做好出資者、經(jīng)營者的工作,，努力把職工群眾的利益實現(xiàn)好,、維護好、發(fā)展好,，做廣大職工群眾的“精神靠山”,。要教育和引導(dǎo)黨員、職工尊重出資者,、經(jīng)營者的經(jīng)營自主權(quán),、財產(chǎn)處置權(quán)、收益分配權(quán),、用人自主權(quán),，并及時向上級黨組織和工商、稅務(wù),、環(huán)保等政府職能部門反映出資者,、經(jīng)營者的要求和呼聲，促進有關(guān)部門改進作風(fēng),，更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù),。

(三)大膽創(chuàng)新，務(wù)求實效,。非公有制企業(yè)的工作性質(zhì),，決定了黨組織在企業(yè)中政治定位的特殊性、工作環(huán)境的復(fù)雜性,、方式方法的靈活性,。做好非公企業(yè)黨建工作，必須不斷創(chuàng)新方式方法,，才能使黨建活動始終為企業(yè)所需要,、業(yè)主所支持、職工所理解,、黨員所歡迎,。一是創(chuàng)新組織方式。針對非公企業(yè)黨員因生產(chǎn)往往難以集中組織開展活動的特點,，創(chuàng)新活動組織方式,，變“集中組織”為“隨機滲透”。按照“少集中,、多分散,，少支部、多小組,，少開會,、多交流”的思路,，把理論灌輸與形象教育結(jié)合起來，把單向灌輸與雙向交流結(jié)合起來,，努力增強活動的針對性和有效性,。二是創(chuàng)新活動空間。根據(jù)非公經(jīng)濟組織黨員自主性較強的特點,，努力將生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場,、企業(yè)內(nèi)部與外部、陣地與網(wǎng)絡(luò)拓展為黨組織新的活動空間,，引導(dǎo)黨員多方位地參加黨的活動,，接受黨組織的教育管理，促使黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用,。三是創(chuàng)新活動內(nèi)容,。要在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)精心設(shè)計活動載體，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員的先鋒模范作用,。積極組織開展“堡壘旗幟”,、“我為企業(yè)發(fā)展獻一策”、“練硬一門技術(shù),、站好一個崗位”等主題實踐活動，讓“黨旗在車間飄揚,，黨性在崗位閃光”,，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益，推動企業(yè)健康快速發(fā)展,，努力在服務(wù)企業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)“有為,、有位、有威”的目標,。

(四)健全制度,、力促規(guī)范。制度具有根本性,、規(guī)范性的約束作用,。要按照黨章要求，結(jié)合企業(yè)的特點,，建立和完善一套有利于開展黨的工作的規(guī)章制度,。一是定期研究黨建工作制度。每年年初,，企業(yè)黨組織要結(jié)合本企業(yè)實際,，制定好年度黨建工作計劃，明確黨建工作的目標,、任務(wù),、措施和責(zé)任人;每半年要專題研究一次黨建工作,，針對本企業(yè)黨的建設(shè)的新情況、新問題,，研究制定改進措施,。二是組織生活制度。黨組織每年要召開一次民主生活會,，認真開展批評與自我批評,，努力提高解決自身問題的能力。三是黨內(nèi)情況通報制度,。黨組織每半年要向全體黨員通報一次黨建工作開展情況,、上級黨組織有關(guān)要求的落實情況、推動企業(yè)發(fā)展方面的情況及黨內(nèi)有關(guān)重要工作,、重大事情等,。四是黨員聯(lián)系群眾制度。要通過建立黨員責(zé)任區(qū),、開展談心活動等有效形式,，向群眾宣傳黨的路線方針政策，傾聽群眾呼聲,，反映群眾意見,，密切黨同群眾的聯(lián)系，組織發(fā)動群眾完成各項工作任務(wù),。五是民主評議黨員制度,。每年要以支部為單位，組織黨員群眾進行一次民主評議黨員活動,，對每個黨員作出實事求是,、客觀公正的評價。

在調(diào)研動員會上的講話篇七

同志們：

今天專題到皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院來,，主要是代表市委,、市政府來看望在家，重點了解學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展情況,。上午我們實地參觀了學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況,，剛才又聽取了學(xué)院和市直相關(guān)部門的發(fā)言，總的感覺到近幾年,，特別是升格以后,，皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院取得了較快的發(fā)展，發(fā)展定位和辦學(xué)方向進一步明確,，學(xué)校規(guī)模不斷擴大,，辦學(xué)條件不斷改善，生源狀況良好,，辦學(xué)成效明顯,。這些成績的取得,，有賴于皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)協(xié)作，有賴于在座各位老師們的辛苦努力和各有關(guān)部門的大力支持,。

年初,，云飛書記在來你們學(xué)院調(diào)研時，曾經(jīng)對學(xué)院未來的建設(shè)發(fā)展提出過明確的要求,，我認為,，皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院下一步還是要深入貫徹云飛書記的重要講話精神，進一步搶抓發(fā)展機遇,，克服辦學(xué)困難,，轉(zhuǎn)變辦學(xué)理念，突出辦學(xué)特色,，努力在創(chuàng)新辦學(xué)模式,、優(yōu)化專業(yè)設(shè)置等方面下功夫求實效。下面,，談幾點想法,。

第一、要樹立責(zé)任意識和創(chuàng)新意識,。經(jīng)過多年的努力,，并四次向省政府申報，在六安衛(wèi)?；A(chǔ)上終于申報成功衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院學(xué)院,，這是非常不容易的。為此,，我們要珍惜來之不易的成果，瞄準建設(shè)一流的高等職業(yè)教育院校這一目標,，緊密結(jié)合學(xué)院自身發(fā)展實際,，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,，努力在轉(zhuǎn)變辦學(xué)理念,、提高辦學(xué)質(zhì)量、形成專業(yè)特色等方面下功夫,。要把教育方針和市場規(guī)律結(jié)合起來,，把人才培養(yǎng)和就業(yè)服務(wù)結(jié)合起來，鼓勵畢業(yè)生到基層實踐創(chuàng)新,，把學(xué)到的知識運用到實際工作中,，更好地服務(wù)地方發(fā)展。要以服務(wù)為宗旨,，以就業(yè)為導(dǎo)向,，以育人為中心,，以能力為本位，以工學(xué)結(jié)合為切入點,，不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,，努力為社會輸送更多的高素質(zhì)衛(wèi)生技術(shù)專業(yè)適用人才。要按照高等教育和辦學(xué)規(guī)律的要求,，創(chuàng)新辦學(xué)理念,，積極探索衛(wèi)生高等職業(yè)教育與人才培養(yǎng)模式和規(guī)律，加快從普通中專教育模式向高等教育模式的徹底轉(zhuǎn)變;創(chuàng)新專業(yè)設(shè)置,，逐步構(gòu)建以護理專業(yè)為主體,、其它相關(guān)專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展科學(xué)合理的專業(yè)群架構(gòu)。

第二,、要加強素質(zhì)教育和技能教育,。職業(yè)院校的學(xué)生，正處于青春期階段,，他們精力充沛,、蓬勃向上、敢想敢干,、渴望獨立,，但是，他們還有情緒不穩(wěn)定,、思考欠全面,、易盲目自信等弱點。作為教育者要充分理解他們,，寬容,、尊重他們，用符合他們年齡特點的方式引導(dǎo)他們,，對其進行思想教育,、心理教育和法制教育。要緊緊圍繞高素質(zhì)衛(wèi)生技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)這個根本問題,，加強專業(yè)建設(shè),，科學(xué)設(shè)置課程，合理配置理論教學(xué)和實踐教學(xué)的比例,，強化學(xué)生動手能力和解決問題能力的訓(xùn)練,，堅持頂崗實習(xí)、半工半讀制度,，提高學(xué)生的實踐能力和就業(yè)能力,，使之適應(yīng)社會需要。

第三、要加快學(xué)院班子和教師隊伍建設(shè),。要不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的能力,，不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制,，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校科學(xué)發(fā)展,、團結(jié)奮進的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體,。人才資源是第一資源，辦學(xué)要以人才為本,、以教師為主體,。我們要提高衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)教育的質(zhì)量，關(guān)鍵還是要提高教師的質(zhì)量,。要加強師資隊伍建設(shè),，采取優(yōu)惠政策引進、增加專業(yè)建設(shè)科研經(jīng)費,、培養(yǎng)學(xué)科帶頭人等途徑,，建設(shè)一支與辦學(xué)規(guī)模和專業(yè)建設(shè)相適應(yīng)的師資隊伍;要加強實訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)，進一步加大圖書資料和網(wǎng)絡(luò)電子資源建設(shè)力度,，辦好附屬醫(yī)院,，不斷推進見習(xí)、實習(xí)教學(xué)的改革創(chuàng)新,。同時,，作為高校教師，不僅要注重言傳,，更要注重身教,，努力做到學(xué)為人師，行為世范,。以自己的人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生,，做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。

第四,、要加強自身管理和協(xié)作聯(lián)動。市委,、市政府始終高度重視學(xué)院發(fā)展工作,，近年來，皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院盡管在發(fā)展中取得了長足進步,，但當前制約學(xué)院發(fā)展的問題還比較突出,，學(xué)院要通過不斷地加強自身管理，創(chuàng)新工作方式方法，努力克服存在的各種困難,。要緊緊抓住國家構(gòu)建以就業(yè)為導(dǎo)向的現(xiàn)代職業(yè)教育體系和多元化辦學(xué)的新格局和學(xué)院招生,、就業(yè)率始終保持高位運行的契機，進一步提高辦學(xué)定位,，加快發(fā)展步伐,。特別是要抓緊啟動學(xué)院二期建設(shè)和制定學(xué)院中長期發(fā)展規(guī)劃。市直有關(guān)部門要積極加強與學(xué)院的對接聯(lián)系,，積極做好服務(wù),，形成工作合力，共同幫助學(xué)院協(xié)調(diào)解決相關(guān)具體問題,，著力破解學(xué)院當前在發(fā)展中遇到的困難和問題,。

當前，我市正處于各項事業(yè)跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期,，作為其中重要的一項工作,，衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展卻始終受衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量少、素質(zhì)低這一主要因素制約,。因此,，我希望皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院能夠真正承擔起立足皖西、服務(wù)全省,，面向農(nóng)村,、面向基層、面向社區(qū),，努力為六安培養(yǎng)留得住,、下得去、用得上的高素質(zhì)技能型衛(wèi)生人才這一歷史重任,，為全面建設(shè)幸福六安提供強大的人才和人力資源保證,。

關(guān)于剛才鄭書記提的幾個具體問題，請有關(guān)部門抓緊研究,，盡快拿出具體方案,，報市政府審定后，及時向皖西學(xué)院回復(fù),。

就講這么幾點意見,，謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)到企業(yè)調(diào)研講話篇四：在我縣非公企業(yè)調(diào)研座談會上的講話

黨的xx屆四中全會強調(diào)，“要抓緊在非公有制經(jīng)濟組織建立黨組織”,，實現(xiàn)黨組織和黨的工作全社會覆蓋,，做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織,、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮,。這一論斷,，對于進一步加強黨的基層組織建設(shè)，推進組織工作創(chuàng)新意義重大,。就我縣非公企業(yè)黨建而言,，當前最迫切的就是要將xx屆四中全會精神與我縣非公企業(yè)黨建工作緊密結(jié)合，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,，全力推進非公企業(yè)黨建工作,。

隨著我縣廣招商、大招商戰(zhàn)略的快速推進,，一系列項目落地投產(chǎn),，非公企業(yè)數(shù)量與日劇增，特別是規(guī)模以上企業(yè)不斷壯大,，黨組織和黨員數(shù)量逐年增加,，經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好，非公企業(yè)黨組織也成為基層黨建工作的重要抓手,。目前,，盤山縣擁有非公有制企業(yè)175家，已建立黨組織41家,，為進一步掌握非公有制企業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制的現(xiàn)狀,、加強對非公有制企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)、探索和研究非公有制企業(yè)黨建工作的新途徑,，結(jié)合我縣非公有制企業(yè)黨建工作發(fā)展實際情況,，由縣委組織部牽頭，縣總工會,、團縣委,、工商聯(lián)共同組建一支調(diào)研小組，對全縣境內(nèi)所有非公企業(yè)進行一次深入的摸底調(diào)查,，今天,，我們請到了我們縣直三家黨委以及轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨組織負責(zé)人，通過座談和實地考察,，共同總結(jié)交流非公有制經(jīng)濟組織黨建工作經(jīng)驗,，研究探討今后一個時期非公有制經(jīng)濟組織黨建工作任務(wù)，不斷加大非公有制經(jīng)濟組織黨建工作力度,，努力提高全縣非公有制經(jīng)濟組織黨建工作水平,，切實推進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展。

總的來看,，我縣非公有制黨的建設(shè)經(jīng)過幾年的探索和實踐,，已經(jīng)有了一個好的開端，也涌現(xiàn)出了不少好的典型黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,，今天我就不一一點名，但同時我們也要清醒地看到，非公有制經(jīng)濟組織黨建工作還存在一定的薄弱環(huán)節(jié),，還有許多問題亟待解決,。主要表現(xiàn)為：

1、認識不到位,。一是黨委對非公有制經(jīng)濟組織黨建工作認識不足,、重視不夠、指導(dǎo)不到位,，黨建工作開展不平衡,，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)只管引進項目發(fā)展企業(yè)、不重視企業(yè)的黨建工作,，黨建工作相對滯后;二是由于部分企業(yè)主認為黨建工作屬于務(wù)虛工作,，可開展或可不開展，并把多數(shù)時間放在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營上,，忽視了黨建工作的重要性,。

2、黨組織總用發(fā)揮不明顯,。部分黨組織開展黨內(nèi)活動的方式單一,，黨員教育管理方法不夠靈活、效果不明顯,，黨組織發(fā)揮作用不夠突出,，把支部工作僅僅局限于黨員發(fā)展，把支部生活也僅僅局限于讀讀報紙,、傳達有關(guān)精神,，難以創(chuàng)新途徑方式，在生產(chǎn)經(jīng)營的各個領(lǐng)域和環(huán)節(jié)中發(fā)揮應(yīng)有的作用,。還有一些支部書記由于兼任行政事務(wù)過多,，整天忙于處理日常事務(wù)，而沒有時間發(fā)揮支部書記的職責(zé),。

3,、黨員數(shù)量少，發(fā)展黨員比較難,。一部分新成立的企業(yè),，由于大部分黨員的組織關(guān)系不在本地，致使黨員數(shù)量不足,。還有些私營企業(yè)中,，一些素質(zhì)較高的職工政治上要求上進，但由于他們流動頻繁或所在單位沒有黨組織等原因,，致使他們?nèi)朦h的愿望難以實現(xiàn)。

由此可見,，大力加強新形勢下非公有制經(jīng)濟組織黨建工作不僅責(zé)任重大，而且任務(wù)艱巨,。我們各級黨組織一定要從鞏固黨的執(zhí)政地位和建設(shè)和諧盤山的高度,，進一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù),，加強領(lǐng)導(dǎo),，扎實推進非公有制經(jīng)濟組織黨建工作。借此機會,，我代表縣委組織部就如何進一步加強我縣非公有制經(jīng)濟組織黨建工作講幾點意見：

1,、要進一步加快黨組織的組建步伐。

鑒于全縣非公有制企業(yè)經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱,，黨建工作尚處于起步階段,，逐步建立了一系列制度，并投入必要工作經(jīng)費,，確保非公有制企業(yè)黨建工作規(guī)范正常進展,。一是嚴格“六有”基本標準。按照黨組織建設(shè)“有一塊掛牌,、有一枚印章,、有一個班子、有一處場所,、有一份黨員名冊,、有一本活動記錄簿”的基本要求，逐步完善黨組織建設(shè)工作,。二是指導(dǎo)黨組織制定年度工作目標,。結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，提出了切實可行的黨建工作思路,。在黨組織中建立了“三會一課”制度,、發(fā)展黨員工作制度、民主評議黨員制度,、黨費收繳管理制度,、目標責(zé)任制度、黨員教育管理制度等日常工作“六大制度”,。三是積極組建非公有制企業(yè)黨組織,。自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，全縣非公有制企業(yè)黨組織在學(xué)習(xí)和生產(chǎn)中發(fā)揮了黨組織的先鋒模范作用,，為企業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直黨委要統(tǒng)一思想，提高認識,。要加強聯(lián)系和溝通,，以召開非公有制企業(yè)業(yè)主座談會,、同業(yè)主談心等形式，宣傳在非公有制企業(yè)設(shè)立黨組織的目的和意義,，爭取企業(yè)主的支持,，努力爭取擴大黨組織的覆蓋面。通過一段時間的努力,，要使我縣現(xiàn)有規(guī)模以上非公有制企業(yè)都建立黨的組織，黨組織的覆蓋面要達到100%,。

2,、要加強企業(yè)黨組織自身建設(shè)。

非公有制經(jīng)濟組織黨建工作既要重視黨組織的組建工作,，更要注重黨組織的自身建設(shè),，做到“成熟一個，建立一個;鞏固一個,，提高一個”,。一要幫助企業(yè)加強黨員的教育管理，健全組織生活制度,，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,。二要幫助積極做好發(fā)展黨員工作，要把發(fā)展黨員作為非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域黨組織建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)來抓,，嚴格按照“堅持標準,、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu),、慎重發(fā)展”的方針,，把發(fā)展重點放在生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)骨干和一線優(yōu)秀工人上,。

3,、要創(chuàng)新工作載體，促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展

一是實施了“雙培雙推”工程,。通過“雙培雙推”工程把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營管理能手,，把生產(chǎn)經(jīng)營管理能手中的積極分子培養(yǎng)成黨員，把經(jīng)營管理層中的優(yōu)秀黨員推選為黨務(wù)工作者,，把優(yōu)秀黨務(wù)工作者推薦到經(jīng)營管理層,，從而增強黨組織在非公有制企業(yè)決策中的影響力和在生產(chǎn)經(jīng)營中的戰(zhàn)斗力。二是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)新活動載體,。要針對企業(yè)特點,，開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”,、“一個黨員一面旗”等活動,，努力做到在關(guān)鍵崗位有黨員,、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員,，發(fā)揮黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的表率作用,，提高黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力。三是圍繞精神文明建設(shè)塑造企業(yè)文化,。要針對企業(yè)職工的特點和要求,，開展長期性、經(jīng)常性,、群眾性,、多樣性的企業(yè)群眾文化生活，組織開展豐富多彩的文體活動,。通過開展寓教于樂,、健康向上的企業(yè)文化活動，陶冶員工情操,，激發(fā)員工愛崗敬業(yè),、無私奉獻的精神，增強企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力,。

隨著非公有制經(jīng)濟的不斷發(fā)展,，加強非公有制經(jīng)濟組織黨的建設(shè)的任務(wù)會越來越重。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及縣直各有關(guān)部門必須提高認識,，統(tǒng)一思想,，高度重視，真正把非公有制經(jīng)濟組織黨的建設(shè)納入黨的基層組織建設(shè)工作的大局,，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建,、抓好黨建促經(jīng)濟”的工作思路，切實發(fā)揮黨組織作用,，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強保證,，注重發(fā)揮黨組織和黨員骨干作用，為企業(yè)發(fā)展出計獻策,，促進企業(yè)快速發(fā)展,，讓黨組織當好企業(yè)前進方向的“導(dǎo)航儀”，當好企業(yè)深遠規(guī)劃的“智囊團“當好企業(yè)發(fā)展壯大的“加油站”,，讓我們的非公企業(yè)增產(chǎn)提效,，讓黨旗映紅盤山縣的非公企業(yè)。

在調(diào)研動員會上的講話篇八

近期對子公司的調(diào)研,，這一路走來,，今天是亮點所在。國投從改制到轉(zhuǎn)型，都很成功,。成功的原因,，總結(jié)起來，就是“天時,、地利,、人和”。

天時：就是合肥大建設(shè);

地利：就是與重點局的歷史淵源,，密不可分的關(guān)系; 人和：就是公司團隊堅強的戰(zhàn)斗力,。

關(guān)于國投下一步發(fā)展，高董事長指出,，要實現(xiàn)更大的跨越,，走上新的起點：

一是規(guī)模上要進一步做大。公司以工程擔保為主的格局不能變,，要做成合肥乃至全省最大、最有影響力的專業(yè)擔保機構(gòu),，訴訟擔保也是這樣,，下一步要走出合肥，走向全省,。國資公司下一步要集中精力做大幾個板塊,，金融服務(wù)就是其中之一。目前國資系統(tǒng)有金融服務(wù)牌照的只有國投一家,，第一步注冊資本就是5個億,。別人5個億，我們就是6個億,，不是跟人家較勁,，而上要走在前面。

二是風(fēng)險控制要更強,。

1,、匯報中提到國投下一步將推行項目調(diào)查工作底稿制度，我非常贊同,。我是做具體業(yè)務(wù)出身的,，我很重視項目調(diào)查工作底稿。各家項目調(diào)查工作底稿都不一樣,，是核心的商業(yè)機密,。

2、風(fēng)險部很重要,。要提高風(fēng)險識別能力,。匯報中提到金盾擔保，這家擔保公司就不行,，跟興泰有過合作,，但幾個項目都出了問題,，證明其風(fēng)險判斷上有問題，還不愿代償,，信譽也不好,。中盈盛達張德本風(fēng)險控制做得很好，但開拓性不足,。

3,、人才很重要。匯報中提到的與高校合作,，加強人才培訓(xùn)的思路很好,。我在興泰時就與安大有密切合作，是安大金融學(xué)院的兼職教授,，興泰是安大研究生實習(xí)基地,，還與安大聯(lián)合建立了融資租賃研究中心。安大知名度還小了,，要與科大合作,。

三是業(yè)務(wù)創(chuàng)新要有更大力度。國投開展的都是一些創(chuàng)新業(yè)務(wù),，下一要做得更好,。訴訟擔保走出合肥，我還有一些資源,，需要的話,，我?guī)湍銈兣芘芡取?/p>

對公司提出的相關(guān)問題，如金融辦葛主任到公司調(diào)研,、國正小貸投資款收回的問題,，高董事長都表示了全力支持?？傊痪湓?，國投擔保大有希望。

高董事長還就國投的品牌影響力建設(shè),，包括國資公司品牌建設(shè)等問題,，談了自己的看法和下一步工作思路。

在調(diào)研動員會上的講話篇九

今天開了規(guī)模工業(yè)調(diào)度會,，聽了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街的匯報,，企業(yè)代表也發(fā)了言，總的感覺我市近幾年來貫徹落實工業(yè)立市工作收到一定的效果,，產(chǎn)業(yè)有了一定的雛形,，培育發(fā)展了一批骨干企業(yè)，但從總的發(fā)展上看，還有一定差距,。下面我談幾點看法,。

一、認清形勢,，增強發(fā)展工業(yè)的危機感和緊迫感

經(jīng)過近些年的發(fā)展,，目前我市規(guī)模工業(yè)企業(yè)已達到**戶，固定資產(chǎn)50億元,，總體設(shè)計產(chǎn)能110億元,，納稅能力6億元左右。實際產(chǎn)能約50億元,，納稅能力在2億元左右,。1-7月份，規(guī)模工業(yè)上報產(chǎn)值91.2億元,，同比增長55.1%,，增幅列**市第二位。規(guī)模工業(yè)實繳稅金*3萬元,，占全口徑財政收入的20.9%,，按規(guī)模工業(yè)口徑比，同比增長4.6%,。重點企業(yè)制藥1-7月份實現(xiàn)產(chǎn)值億元，實繳稅金*萬元,，占規(guī)模工業(yè)實繳稅金的45.9%,。

可以說我市工業(yè)構(gòu)架已初步形成，具備了一定的發(fā)展基礎(chǔ),。新區(qū)和**開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施日臻完善,，**街閑臵土地為項目落地提供了廣闊空間。制藥業(yè),、特色食品業(yè),、礦產(chǎn)品業(yè)、木制品深加工業(yè)四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)已基本形成,，裝備制造業(yè)和新能源產(chǎn)業(yè)正在孕育,。鉬礦詳查報告已形成初稿、正在報審,，鉬礦也已進入詳查階段,。制藥四期建設(shè)即將竣工，投產(chǎn)后注射液年生產(chǎn)能力達到萬支,。發(fā)電,、食品、食品等企業(yè)發(fā)展壯大、產(chǎn)業(yè)鏈延伸,，并帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，具有較強的拉動作用。

但運行中也存在一定不足,。一是規(guī)模工業(yè)對財政貢獻率低,。1-7月份，規(guī)模工業(yè)實繳稅金10943萬元,，占全口徑財政收入的20.9%,，按規(guī)模工業(yè)口徑對比，同比增長4.6%,。主要原因是大稅源企業(yè)少,，木制品、石材行業(yè)企業(yè)納稅明顯偏低,。目前我市規(guī)模企業(yè)年實繳稅金超過千萬元的企業(yè)只有1戶,，超過百萬元的企業(yè)也只有二十戶左右。木制品行業(yè)中除林業(yè)局以外的**戶木制品企業(yè)1-7月份實繳稅金只有205萬元,，只占規(guī)模工業(yè)稅收的1.87%,。木業(yè)、木業(yè),、木業(yè)等11戶規(guī)模木制品企業(yè)實繳稅金不足1萬元或零納稅,。23石材戶企業(yè)1-7月份實繳稅金320萬元，只占規(guī)模工業(yè)稅收的2.92%,。石材,、石材、石材等9戶企業(yè)實繳稅金不足1萬元或零納稅,。二是項目達產(chǎn)率低,。

目前，我市規(guī)模工業(yè)總體設(shè)計產(chǎn)能在110億元左右,，而實際生產(chǎn)能力不足50億元,，達產(chǎn)率在45%左右。主要原因：一是食品,、食品等部分新建企業(yè)處于成長期,，市場開拓、產(chǎn)品認知需要一個過程,。二是產(chǎn)品市場銷路不暢,，產(chǎn)品積壓，如板廠中密度板庫存積壓1萬多立,。三是企業(yè)生產(chǎn)要素供應(yīng)不足,，原料短缺,、資金缺乏、用工不足,，導(dǎo)致企業(yè)無法達產(chǎn),。三是企業(yè)單體規(guī)模小、運行狀況不理想,。117戶企業(yè)中,，木業(yè)、石材等**戶企業(yè)規(guī)模較小,，實際年產(chǎn)值不足20xx萬元;化工,、食品等10戶企業(yè)長期停產(chǎn)。四是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)工業(yè)發(fā)展不均衡,。尤其是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)模工業(yè)規(guī)模小,、貢獻少，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至沒有規(guī)模企業(yè),。

工業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的引擎,，要把發(fā)展規(guī)模工業(yè)擺在重要位臵。充分認識發(fā)展工業(yè)是一個縣域或一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的核心問題,，是解決一個縣或一個鄉(xiāng)財政收入的根本,，是長遠利益。目前我們的許多鄉(xiāng)鎮(zhèn),，工業(yè)占財政收入比重很小,，收入的主體是靠總部經(jīng)濟，這是權(quán)益之計,，是沒有辦法的辦法,，眼下要抓。但工業(yè)必須抓起來,，必須跟進,，必須有后續(xù)稅源,。

二,、理清思路，堅持工業(yè)強市不動搖

堅持我市“”規(guī)劃總體思路,，貫徹實施“四輪驅(qū)動”戰(zhàn)略,，堅持工業(yè)強市不動搖，加快壯大制藥,、礦產(chǎn)品,、特色產(chǎn)品加工業(yè)，積極培育新能源及再生能源,、裝備制造業(yè)等新興產(chǎn)業(yè),。突出工業(yè)主體作用,，提高對工業(yè)的重視程度，把發(fā)展工業(yè)與招商引資放到同等重要位臵,，加強調(diào)度,、強化服務(wù)，不斷優(yōu)化存量,，引進增量,，提高工業(yè)經(jīng)濟的總量和質(zhì)量，以工業(yè)發(fā)展帶動全面發(fā)展,。發(fā)展重點骨干企業(yè),，通過上爭政策資金扶持，保障生產(chǎn)要素供給,，破解發(fā)展瓶頸等措施,，扶持制藥等重點骨干企業(yè)不斷壯大，并支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。以龍頭企業(yè)發(fā)展帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，發(fā)展壯大食品、食品,、力等企業(yè)項目,，促其達產(chǎn)達效，不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈,，帶動上下游產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。通過采取一系列創(chuàng)新舉措，推進項目達產(chǎn)達效,、企業(yè)提速增效,，力爭到20xx年末，規(guī)模工業(yè)增加值占gdp的比重超過40%,，較目前提高10個百分點;規(guī)模工業(yè)稅收對財政的貢獻率達到40%以上,，較目前提高近20個百分點。

三,、創(chuàng)新打法,，全方位扶持企業(yè)發(fā)展

1、突出抓好重點企業(yè)發(fā)展,。通過制定規(guī)模企業(yè)三年幫扶計劃,，上爭政策資金扶持，保障生產(chǎn)要素供給,，協(xié)調(diào)破解制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸,，扶持重點企業(yè)發(fā)展，推動項目達產(chǎn)達效,，推進企業(yè)技改擴能,，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,，不斷做大做強，力爭經(jīng)過兩到三年時間培育納稅2億元以上企業(yè)1戶,，納稅500-1000萬元企業(yè)5-7戶,，納稅200萬元以上企業(yè)30戶。主要推進制藥*期建設(shè)盡快竣工投產(chǎn),，達產(chǎn)達效;幫助企業(yè)做好新藥,、膠囊的報批工作，爭取盡早獲得新藥證書,，投入生產(chǎn),，形成增量。加速推進糧油30萬噸飼料建設(shè)項目,，爭取年內(nèi)投產(chǎn),。推動食品新建種豬場，采取“公司+合作社+農(nóng)戶”的模式,，壯大養(yǎng)豬規(guī)模,，解決豬源不足問題，提高屠宰量,，實現(xiàn)達產(chǎn)達效,，并向下游骨素和膠原蛋白、清涼油等產(chǎn)品延伸,。推動質(zhì)能源綜合利用經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),，包括2×30mw熱電聯(lián)產(chǎn)生物質(zhì)能發(fā)電廠、百萬畝生物質(zhì)能林業(yè)基地,、年產(chǎn)300萬噸到500萬噸生物有機肥,、年產(chǎn)50萬噸到100萬噸生物質(zhì)汽柴油提取、現(xiàn)代高效觀光農(nóng)業(yè)示范園區(qū)建設(shè),，形成一個涵蓋新能源工業(yè),、綠色林業(yè)的低碳循環(huán)經(jīng)濟體系。

2,、強化落實“四級聯(lián)?！睓C制。堅持市級領(lǐng)導(dǎo),、招商單位,、職能部門和屬地政府組成的“四級聯(lián)?！卑C制,，要按任務(wù)搞好分工，按責(zé)任盡快落實,，按要求嚴格考核,。做到領(lǐng)導(dǎo)人人肩上有擔子,，干部個個身上有壓力。包保領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入包扶企業(yè)并定期調(diào)度包保部門包扶情況,。包保部門一把手要親自抓,，并落實具體責(zé)任人，要經(jīng)常深入包保企業(yè),，圍繞企業(yè)所需資金,、市場、人才,、技術(shù)等發(fā)展要素開展全方位服務(wù),，破解企業(yè)運行、項目推進中的難題和制約瓶頸,，推動企業(yè)良性運行和項目有序開展,。屬地政府要發(fā)揮服務(wù)企業(yè)的職能作用，加強與職能部門的聯(lián)系,，搞好縱向銜接,，切實服務(wù)企業(yè)發(fā)展。對規(guī)下企業(yè)采取屬地包保,、部門聯(lián)系的方式,，促其成長壯大，梯次跟進,，力爭每年晉升規(guī)模企業(yè)10戶,。

3、突出解決瓶頸問題,。通過激活民間資本,，搭建融資平臺，組織銀企對接,，破解企業(yè)資金瓶頸,。職能部門要靠前服務(wù)，簡化辦事程序,，逐步完善“一站式”服務(wù),，研究解決企業(yè)證照問題，降低企業(yè)的外部隱性運營成本,。建立服務(wù)企業(yè)的長效機制,。由市政府牽頭，每月召開一次由企業(yè),、相關(guān)職能部門和屬地參加的聯(lián)席會,，企業(yè)匯報生產(chǎn)運行狀況及需要政府幫助協(xié)調(diào)解決的困難和問題，就企業(yè)提出的困難和問題,，由相關(guān)部門負責(zé)人提出意見及建議,，企業(yè)與政府雙方進行探討,，達成共識，最終拿出解決方案,，能當場解決的當場解決,，不能當場解決的明確責(zé)任部門和辦理期限抓緊解決，在最短時間內(nèi)解決好企業(yè)難題,，促進企業(yè)發(fā)展,。

4、加大政策激勵,。一是加大對企業(yè)的激勵,。按企業(yè)規(guī)模和稅收貢獻確定不同的扶持和獎勵政策，充分調(diào)動企業(yè)積極性,，進一步激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力,形成比學(xué)趕超,、勇于爭先的濃厚氛圍，促進工業(yè)企業(yè)擴規(guī)模,、增貢獻,。二是加大對金融部門的激勵。對創(chuàng)新性開展工作,，對企業(yè)服務(wù)到位,，切實為企業(yè)解決資金困難的金融部門，授予榮譽稱號,，給予獎勵,。三是加大對部門的激勵。對在創(chuàng)新年活動中靠前服務(wù),、成績突出的單位部門給予獎勵,。四是加大對企業(yè)經(jīng)理和服務(wù)工業(yè)發(fā)展的先進個人授予證書、給予資金獎勵,。

5,、推動企業(yè)上市。我們要敢于創(chuàng)新,，其實上市已不是什么新事物了,，企業(yè)不上市靠自己做大很難。我們要敢想,，只有想到了才有可能做到,，如果想不到就永遠做不到。我市的,、**科技,、石材產(chǎn)業(yè)，包括都要研究上市問題，在資本市場上運作,，才可能在短時間內(nèi)做的更大。各部門和企業(yè)要充分認識加快推進企業(yè)上市工作的重要性,，加大支持力度,，共同推進企業(yè)上市融資工作，促進企業(yè)快速發(fā)展,。

6,、創(chuàng)新性地開展工作，推動工業(yè)發(fā)展,。政府各部門要充分發(fā)揮職能作用,，圍繞企業(yè)發(fā)展要素展開服務(wù)。圍繞融資問題,，開展完善企業(yè)信貸要件服務(wù);圍繞產(chǎn)需銜接,，開展對企業(yè)的信息服務(wù);圍繞校企對接，開展對企業(yè)的技術(shù)人才服務(wù);圍繞企業(yè)管理,，開展對企業(yè)家的培訓(xùn)指導(dǎo)服務(wù);圍繞技改擴能,，開展對企業(yè)的政策扶持服務(wù);圍繞達產(chǎn)達效，開展對企業(yè)的全方位服務(wù),，推動企業(yè)做大做強,。企業(yè)作為主體，應(yīng)充分利用好政府搭建的各種服務(wù)平臺,，不斷創(chuàng)新生產(chǎn)經(jīng)營模式,，提高市場競爭力。應(yīng)深化企業(yè)制度創(chuàng)新,增強企業(yè)發(fā)展活力和動力;實施精細化管理創(chuàng)新,，加強對生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié),、領(lǐng)域、流程的控制,降成本,、增效益;實施人才興企戰(zhàn)略,，采取持股、技術(shù)入股,、提高薪金等方式,，調(diào)動人才的積極性;加強引進技術(shù)消化吸收與創(chuàng)新，提高技術(shù)水平和自主創(chuàng)新能力,，不斷開發(fā)新產(chǎn)品,，保證企業(yè)發(fā)展后勁;加強信息化建設(shè)，利用信息交易平臺,，促進互聯(lián)互通和網(wǎng)上交易,，積極發(fā)展電子商務(wù)。