我們得到了一些心得體會以后,,應(yīng)該馬上記錄下來,,寫一篇心得體會,,這樣能夠給人努力向前的動力,。那么你知道心得體會如何寫嗎,?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,,希望對大家有所幫助,。
月度員工心得體會篇一
一、 教育工作扎實落實,。
1,、圍繞《“三疑三探”教學(xué)模式》、《課堂教學(xué)的革命》進行理論學(xué)習(xí),。我校繼續(xù)堅持在周二下午集中進行理論學(xué)習(xí),。要求教師選取適合自己教學(xué)的理論自學(xué)一次,并在月底結(jié)合教學(xué)實際寫一次心得體會,。
2,、繼續(xù)落實周五下午的業(yè)務(wù)抽檢措施。周五下午,,個教師將自己本周的業(yè)務(wù)送交辦公室檢查,,對于不認真、應(yīng)付馬虎的,,限期整改,,并在周一工作例會上點名通報,做到“不講人情,,不留面子”,。這樣,既督促了教師的業(yè)務(wù)工作,,又能對我校教師常規(guī)中存在的不足及時發(fā)現(xiàn)和糾正,,還檢查了教師是否做到超周備課。
3,、為了提高教師的授課水平,,我校本月聽取了張書芳、靳壯偉兩位教師的課,,課后即時進行評課,。并由學(xué)校設(shè)計習(xí)題進行測試,檢測授課效果,。
4,、圍繞“校長基本功技能大賽”學(xué)校教師全員參與,共同研究課的教學(xué)模式,做好教學(xué)工作計劃,,共同議課,,是學(xué)校教師共同智慧的結(jié)晶??梢哉f:校長技能大賽也是對全校教師“三疑三探”教學(xué)模式運用情況的一次檢驗,。
5、三月底學(xué)校組織了學(xué)月考試,。使教師及時查漏補缺,,調(diào)整教學(xué)方法,重點為補差工作打基礎(chǔ),。
6,、組織了安全手抄報的評選,并及時擇優(yōu)推薦上報鎮(zhèn)中心校進行評選,。我校王曉燕,、劉帥兩位同學(xué)的手抄報分獲二等獎,學(xué)校由此也獲得了優(yōu)秀組織獎,。
7,、嚴格按上級的要求調(diào)整了作息時間,確?!皽p負”工作的落實,,使學(xué)生有充足的休息時間,促進學(xué)生身心健康成長,。
二,、工作存在的問題是:
a、教師備課質(zhì)量差,,字潦草,,缺教后反思或反思無實質(zhì)內(nèi)容。三年級教案添加內(nèi)容少,,
b,、教師對學(xué)生的字缺少指導(dǎo),造成學(xué)生的字很差,。
c,、教師的思想落后,,老方法,、老路子,滿堂灌的現(xiàn)象嚴重存在,,教學(xué)模式不能進課堂,。有些教師雖說采用“三疑三探”備課,但備課內(nèi)容還是老方法,。
d,、教學(xué)工作不扎實,,落實不到位。如:聽課紀(jì)錄不能按新課堂評價標(biāo)準(zhǔn)進行評價,。政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)字潦草;體會淺;一年級語文作業(yè)錯別字多。
針對以上問題,,我校將要求教師迅速整改,,嚴格要求,做好個人工作計劃,,工作力求細致,,在備課上多下功夫,在提高教學(xué)質(zhì)量上多想辦法,,努力完成今年的教學(xué)任務(wù),。
月度員工心得體會篇二
一個月來,在保安公司和各級教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下,,我和其他同事一道在校園保安工作的崗位上,,以維護校園正常教學(xué)秩序,保障校園師生安全為己任,,以一個合格稱職的保安人員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,,勤勤懇懇,認真負責(zé),,確保了所在的紅旗幼兒園全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定,,圓滿完成了各級領(lǐng)導(dǎo)的安排的工作任務(wù)。
具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面,。
一,、政治思想工作
一周來,我通過各種學(xué)習(xí),,提高思想認識,,端正工作態(tài)度,幼兒園是興學(xué)育人,、培養(yǎng)祖國未來人才最早的基地,,從身著保安服,參加校園保安的那一刻起,,就深知自己肩負著守護校園安保的職責(zé),,因此,思想上堅持
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,,工作中要有責(zé)任感和榮譽感,,工作才有動力和方向。二、校園秩序穩(wěn)定工作
樹立服務(wù)意識,,服務(wù)于安保大局,,作為保安公司的派駐學(xué)校的保安人員,雖然遠離保安公司單位,,但時刻牢記保安公司賦予自己的責(zé)任,,牢固樹立起為校園安保服務(wù)的意識在完成保安工作中的具體要求和任務(wù),并與學(xué)校簽訂了責(zé)任書,,努力做到公司領(lǐng)導(dǎo)放心,,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)滿意,校園秩序穩(wěn)定,。
三,、認真完成安保任務(wù)具體工作
1、自覺遵守紀(jì)律,,做到不遲到不脫崗,,上崗時著裝嚴整,舉止文明,、自覺樹立保安人員的良好形象,。
2、堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記,。同時在學(xué)校放假后,,配合校內(nèi)教職工每天留校值班,開展巡邏和防范工作,。
3,、在完成本職工作的同時,積極主動配合學(xué)校完成一些力所能及的其他工作,。
4,、積極組織堡子片區(qū)其他保安每月學(xué)習(xí)保安工作職責(zé),傳達各級會議精神,,協(xié)調(diào)保安與各個學(xué)校的業(yè)務(wù)工作,。
回顧這一周來的工作,自己在校園保安的崗位上為學(xué)校的安全和保衛(wèi)工作作出了自己的成績,,雖然也存在著一些業(yè)務(wù)工作和自身素質(zhì)仍需不斷提高等實際問題和不足之處,,但我有信心在今后的工作中完善不足,圓滿完成校園保安的職責(zé)和任務(wù),。
月度員工心得體會篇三
一,、履行職責(zé)情況
主要是協(xié)助餐廳經(jīng)理做好前廳的日常內(nèi)部管理事務(wù),后幾個月(6,、7,、8、9月)因工作的需要及領(lǐng)導(dǎo)的信任和自身發(fā)展的需要,,主要負責(zé)酒店的營銷工作,。回顧這幾個月來的工作,,主要有以下幾個方面:
1,、抓學(xué)習(xí)教育,激勵奮發(fā)向上
從任職以后,,我在君御酒店分管內(nèi)部管理工作,,了解君御酒店員工多數(shù)來于河北、安徽,、湖南等不同地區(qū),,文化水平和綜合素質(zhì)有很大差異,業(yè)務(wù)水平及服務(wù)意識不高,,針對此種狀況,,我把自己所看到的不足一一列出病單,進行全面性的培訓(xùn)和現(xiàn)場督導(dǎo),。糾正錯誤的管理方法,,進行理論的講解及實踐的練習(xí)操作。從賓客一進店的規(guī)范禮貌用語,、微笑服務(wù)以及職業(yè)道德的觀念,、菜品搭配,規(guī)范八大技能實踐操作程序,,通過學(xué)習(xí),,使員工加強服務(wù)質(zhì)量,提高業(yè)務(wù)服務(wù)水平,,當(dāng)賓客進店有迎聲,,能主動、熱情地上前服務(wù),,介紹酒店風(fēng)味菜,,當(dāng)賓客點起煙,服務(wù)員應(yīng)及時呈上煙缸等,。在四月份時,,舉行了技能實操比賽,服務(wù)員潭麗燕獲得了技能比賽第一名的好成績,。其他服務(wù)員通過活動比賽,,養(yǎng)成了一個好的習(xí)慣,不懂就問,,不懂就學(xué),,相互求教,,也學(xué)到了很多知識,精神風(fēng)貌也越來越好,,提高了工作效率,,不足的是操作細節(jié)還有待改善。
2,、抓管理建章立制
前期,,餐廳很多工作存在問題,主要的毛病存在于沒有規(guī)范的制度,,員工不明確制度,,一些制度沒有具體的負責(zé)人進行落實等。通過質(zhì)檢部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),,我對羅列出衛(wèi)生工作制度上墻,、音響的開關(guān)時間及負責(zé)人以及各崗位的服務(wù)流程、個人衛(wèi)生要求標(biāo)準(zhǔn),、收尾工作的注意事項,,每天進行現(xiàn)場督導(dǎo)檢查,對員工加強工作意識,,明確工作責(zé)任有很大幫助,。后期電話費用高,配合高層經(jīng)理配置電話機盒,,規(guī)定下班時間將電話鎖上,,以及任何服務(wù)員一律不允許打市話等,杜絕了下班時間打市話的現(xiàn)象,。
3,、抓內(nèi)部客戶的溝通
真誠地與客戶溝通,聽取他們的寶貴意見,,不斷改進并協(xié)調(diào),,及時將客戶反饋的信息反饋給廚房,如,,有時客戶反饋“阿美小炒肉”分量不足,,“沸騰魚”不夠香等等,通過客戶的真誠反饋,,再加上我們認真的討論,、修改,不斷地提高菜肴的質(zhì)量,,令顧客滿意,。
4、抓宴席的接待及管理宣傳工作
金秋十月是婚宴的黃金季節(jié),,制定婚宴方案,,向周邊的單位發(fā)放宣傳單進行走訪工作,,目前,我承接了10月份的五場婚宴工作,,向前來的賓客介紹餐廳的各種優(yōu)勢,,對婚慶公司進行電話溝通,對外宣傳酒店規(guī)模等,,計劃性地對宴席接待做好充分的準(zhǔn)備工作。
5,、抓團隊用餐
利用每周六,、日、一與30多家旅行團電話溝通及接待團餐,,目前前來旅行團消費最多的是 旅行社,、 旅行社、 國旅,、 旅行社等,,通過接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,,第二為廚房減少了成本費用,。并利用接待團餐的機會,認真咨詢反饋,,做好信息的反饋統(tǒng)計工作,。
二、未來努力方向
在工作中深感自己的不足,,今后我將朝這幾個方面努力:
1,、不斷學(xué)習(xí),提高自己,,加強銷售的業(yè)務(wù)知識及各方面的知識學(xué)習(xí),。
2、認真做好本崗位工作的同時,,不斷開發(fā)新的客戶群體,。
3、做好內(nèi)部客戶的維護及溝通工作,。
4,、有計劃性地安排好營銷工作。
5,、做好客戶統(tǒng)計資料,,不斷地加強聯(lián)系,做好客戶投訴處理工作及反饋信息工作,。
6,、密切配合酒店銷售部接餐及接待服務(wù),。
月度員工心得體會篇四
課堂和食堂是幼兒園管理的兩大陣地。食堂辦得好不好,,直接關(guān)系到師生的身體健康,, 尤其是幼兒的健康成長,直接影響幼兒園的社會形象,。因此,,我園堅持以黨的"
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"精神 為指導(dǎo),以服務(wù)師生為宗旨,,進一步增強后勤人員素質(zhì),,提高服務(wù)質(zhì)量,提高管理水平,,提 高整體品位,,努力把食堂辦成教師滿意、家長放心,、幼兒開心的食堂,。后勤工作是做好幼兒 園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在, 幼兒園在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和教師們的積極配合下,, 園 回顧食堂管理工作,, 我們主要做了以下幾方面 舍和園內(nèi)環(huán)境在原有基礎(chǔ)上有了更大的改觀。(一)完善各類制度
1,、增強對食堂人員的考核,。制訂了《食堂人員工作要求及獎懲細則》,對廚房人員工 作實行基礎(chǔ)工資加獎金制,, 對照 《細則》 由教師每月定期評價食堂人員的工作出勤等情況,, , 發(fā)放工資及獎金,,有效增進了后勤工作的更優(yōu)化,。
2、蔬菜購入采用多人組合法,,買菜,、付款、驗貨,、過秤,、記賬分人負責(zé),互相督促,、 互相監(jiān)督,,園長統(tǒng)一審批。
3,、建立食品衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),,實行食品衛(wèi)生安全園長負責(zé)制,,進一步健全《食堂工作管 理制度》以及各崗位衛(wèi)生責(zé)任制度,并與所聘人員簽訂聘用合同及安全責(zé)任狀,,做到有崗就 有人,,有人就有責(zé)。
4,、進行成本核算,,積極施展伙委會的作用,及時調(diào)查了解食堂管理及師生用餐情況,, 發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。
(二)提高職工素質(zhì)
1、增強培訓(xùn),。我園每月組織職工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生培訓(xùn)教材》或?qū)λ齻冞M行安全教育,, 增強食堂工作人員規(guī)范操作的意識,,提高規(guī)范操作的能力,。 2、明確崗位職責(zé),。我園力求將食堂工作分工細化,,組織學(xué)習(xí)各崗位職責(zé),使之進一步 明確,。崗位任務(wù)的完成情況與考核掛鉤,,進一步提高了職工崗位意識和服務(wù)意識。
3,、及時反饋情況,。每月由教師對食堂工作進行評價,在評價中提出的意見或建議,,我 們及時與食堂人員交換,,督促整改,在整改中不斷提高和完善,。
(三)高度重視衛(wèi)生安全工作
1,、通過正常渠道采購食品,索取合同攤位的合法證件,。在與供貨商合作前,,我們認真 審核證件,明確責(zé)任,,簽定協(xié)議,。把好采購、驗收,、取樣,、浸泡,、清洗、操作,、消毒關(guān),。
2、一絲不茍地做好消毒工作,。餐具做到"一用一消毒",,小餐具用消毒柜消毒,大餐具 用消毒液消毒,。
3,、食堂工作人員均持健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗,工作期間能按要求穿戴好工 作衣帽,,保持個人衛(wèi)生,,環(huán)境衛(wèi)生分人分塊包干,保證食堂環(huán)境衛(wèi)生,。
4,、食堂灶具等處使用煤氣,職工能規(guī)范操作,,時刻注意用氣安全,。5、增強了食堂財產(chǎn)管理,。每學(xué)期開學(xué)時,,各人領(lǐng)用炊具、餐具認真履行領(lǐng)用手續(xù),,學(xué) 期結(jié)束時上交清點,,增強了大家愛護集體資產(chǎn)的責(zé)任感。 總之,,我們本著思想到位,、管理有力、服務(wù)超前的意識,,使幼兒園食堂工作正沿著更 完善更規(guī)范的軌道發(fā)展,。