從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會(huì),，記錄下來(lái)，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧,。

核算員工作心得體會(huì)感想 費(fèi)用核算崗位的心得體會(huì)篇一

一,、經(jīng)營(yíng)情況

今年公司嚴(yán)把數(shù)質(zhì)量關(guān)，給我站經(jīng)營(yíng)提供了良好的保證,，同時(shí)憑著中國(guó)石油質(zhì)優(yōu)量足的品牌形象,，并在站領(lǐng)導(dǎo)細(xì)致的管理上，酒泉加油站打動(dòng)來(lái)來(lái)往往的每一位顧客,，并能及時(shí)處理顧客提出的力所能及的問(wèn)題,，從而形成了緊密融洽的客戶關(guān)系，如“加油為什么不能打手機(jī)”,，“為什么200升油箱能加240升油”等問(wèn)題能為顧客科學(xué)的解答,。贏得了八方顧客的信賴和贊揚(yáng)。截止11月底共完成了成品油18000噸,，完成年計(jì)劃的 ,。目前，我們正向前著更高的目標(biāo)沖刺,。

二,、安全管理

1、站長(zhǎng)在保證安全生產(chǎn)的平時(shí),，對(duì)我們進(jìn)行安全教育,，強(qiáng)化我們的安全責(zé)任感，要求我們?cè)谧雒恳患虑榍?，先做到風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,，要求我們做好本職工作，把安全工作做的更主動(dòng)更積極,，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,，避免事故的發(fā)生，要在員工的腦海中牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,，堅(jiān)決落實(shí)加油站的各項(xiàng)安全制度,，時(shí)刻將安全知識(shí)教育穿貫到日常的工作中,，在日常的工作中落實(shí)安全責(zé)任制,，設(shè)施設(shè)備每天檢查，人人做到“以防為主,、防消結(jié)合”,，每天安全員在交班時(shí)要講是否有安全隱患，哪些方面還存在不安全的因素等,。

2,、加強(qiáng)了加油站的預(yù)案演練，在演練中熟練自己的職責(zé)與分工，加強(qiáng)了同事之間的團(tuán)結(jié)和配合,。

三,、服務(wù)方面

1、從現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)水平來(lái)看,，我們加油的服務(wù)水平在不斷提升,，現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)能 三人以上，做到車到人到,，服務(wù)以“微笑服務(wù)”,、“三聲服務(wù)”為主導(dǎo)，以“加油十三步”和“收銀六步曲”為標(biāo)準(zhǔn),，在服務(wù)中與每一位司機(jī)拉近距離,，讓一路勞累的他們稍感一絲溫暖，使他們?cè)谖覀冋炯訚M油,，也許在這不經(jīng)意間多了一位回頭客,。我們要牢記“顧客就是上帝”是親人、是朋友的理念,，在服務(wù)中做實(shí)事感到顧客,。俗話說(shuō)“有耕耘才會(huì)有收獲”，為顧客提供幫助,、顧客必然給你回報(bào),。

企業(yè)發(fā)展不是一個(gè)人的事，只要我們齊心協(xié)力把公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理方針認(rèn)真落實(shí)到位,，我們的企業(yè)才能像種子一樣在陽(yáng)光下發(fā)芽,，茁壯成長(zhǎng)，為實(shí)現(xiàn)“國(guó)內(nèi)一流”的企業(yè),，我們?yōu)榇四繕?biāo)努力,，加油奮斗。

核算員工作心得體會(huì)感想 費(fèi)用核算崗位的心得體會(huì)篇二

內(nèi)部核算員的崗位職責(zé)

1,、在財(cái)務(wù)部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,，按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定,，負(fù)責(zé)擬訂公司成本核算實(shí)施細(xì)則,，在董事會(huì)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。

2,、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的內(nèi)部核算,，并及時(shí)提供其相關(guān)的數(shù)據(jù)分析;對(duì)銷售人員的工資提成進(jìn)行考核并計(jì)算，對(duì)相關(guān)的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算,，并將核算后的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,、及時(shí)提供給公司相關(guān)部門,。

3、解讀和精通公司現(xiàn)行預(yù)算和提成核算的全部?jī)?nèi)容及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和文件,，掌握員工人數(shù)及其工種,、工資等級(jí)、工資標(biāo)準(zhǔn)等與工資相關(guān)的情況;負(fù)責(zé)公司成本和銷售的核算工作,。制定和實(shí)施成本控制措施,，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃,、控制,、核算、分析和考核,。

4,、復(fù)核或?qū)徍丝记诒砗凸べY表、獎(jiǎng)金表;辦理代扣款項(xiàng),，計(jì)算實(shí)發(fā)工資額;組織工資,、獎(jiǎng)金的發(fā)放。

5,、主動(dòng)為有關(guān)人員對(duì)公司重大項(xiàng)目,、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預(yù)算、編制項(xiàng)目成本計(jì)劃,，提供有關(guān)的成本資料和財(cái)務(wù)分析報(bào)表,，分析公司各部門資金占用情況，提出資金管理方案建議,。

6,、當(dāng)公司推行全面新的成本核算管理和內(nèi)部核算等制度時(shí)，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法,，確定各類成本定額,、預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，并協(xié)助各部門的核算員數(shù)據(jù)的及時(shí)上報(bào)和核對(duì)其數(shù)據(jù),。

7,、學(xué)習(xí)、掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法及計(jì)算機(jī)操作,，提出降低成本的控制措施和建議,。

8、負(fù)責(zé)組織存貨的定期清查,，盤點(diǎn)工作,，按會(huì)計(jì)制度規(guī)定,，對(duì)所發(fā)生的盤盈,、盤虧、過(guò)時(shí)變質(zhì)、毀損需要報(bào)廢的貨物,，要組織相關(guān)專業(yè)人員,，要認(rèn)真查明原因，進(jìn)行鑒定后,，分別情況進(jìn)行處理,。

9、做好相關(guān)成本資料的整理,、歸檔,、數(shù)據(jù)庫(kù)建立、查詢,、更新工作,，不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本計(jì)劃情況,，并就出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),。

核算員工作心得體會(huì)感想 費(fèi)用核算崗位的心得體會(huì)篇三

萬(wàn)事開(kāi)頭難

———工作分析有感 著手寫體會(huì)的時(shí)候已經(jīng)過(guò)了凌晨，可我睡意全無(wú),，有夢(mèng)的人不說(shuō)苦,。

剛剛開(kāi)始實(shí)訓(xùn)的時(shí)候，有些厭煩,，把我們唯一僅有的周二午睡時(shí)間占用了,，但第一節(jié)課，就進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),，學(xué)會(huì)如何利用‘中國(guó)知網(wǎng)’來(lái)免費(fèi)獲取大量的信息,，才讓不滿的心情有所回轉(zhuǎn)。

接下來(lái)的一周竟然還有實(shí)訓(xùn),，這倒不是害怕時(shí)間的占有,，而是膽怯。

專業(yè)上的不足,，知識(shí)的短缺以及信心的匱乏使我從心底懼怕上實(shí)訓(xùn)課,，尤其在進(jìn)了那個(gè)嚴(yán)肅的會(huì)議室之后，李強(qiáng)老師發(fā)下厚厚的工作日志,，再看了字跡飛舞的填寫以后,，真想把那個(gè)東西撕成碎末，然后一把扔出去,。然后,，李強(qiáng)老師竟說(shuō)那是我們的作業(yè)，我愣了一分鐘,，以僅有的一絲理智就開(kāi)始搜集信息,，沒(méi)時(shí)間抱怨,，總害怕信息不完整或者記錄有差錯(cuò)，時(shí)間是不等人的,。

等到所有記錄完成時(shí),，才輕輕吐口氣，不過(guò)如此嘛,，腦子上面打了一個(gè)方框：多寫幾次這個(gè),，800塊錢就到手了,。哈哈,，我都開(kāi)始笑了。

其實(shí)最難得環(huán)節(jié)是真正做的時(shí)候,，沒(méi)有模板,，沒(méi)有指導(dǎo),，只能靠著書本和網(wǎng)上的例子自己摸索。

在文字?jǐn)⑹龊陀帽砀竦臅r(shí)候,，我猶豫了很久,，最終選擇了表格，原因有兩個(gè),，一是表格邏輯性強(qiáng),，方便觀看，二是順便可以練習(xí)制作,。

寫到職責(zé)時(shí)又繼續(xù)不下去了,，最后只能綜合抄來(lái)的信息和網(wǎng)上信息的綜合，接下來(lái)就有了前車之鑒,。

途中,，幾次弄錯(cuò)重新開(kāi)始，不過(guò)這樣也好,，可以更加熟悉這些東西了,。經(jīng)過(guò)核算員工作分析的編寫，大抵對(duì)此又多些了解,，這邊是收獲最多的,。

新的東西總是具有挑戰(zhàn)性，也正是因?yàn)槿绱?，才能夠激起我的挑?zhàn)性,。只想說(shuō)句，萬(wàn)事開(kāi)頭難,。

夜的魅力總是如此之大,，我便沉迷在這感動(dòng)的夜里，我在學(xué)習(xí),，你呢?

核算員工作心得體會(huì)感想 費(fèi)用核算崗位的心得體會(huì)篇四

內(nèi)部核算員的崗位職責(zé)

1,、在財(cái)務(wù)部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,，按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定,，負(fù)責(zé)擬訂公司成本核算實(shí)施細(xì)則，在董事會(huì)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行,。

2,、負(fù)責(zé)整個(gè)公司的內(nèi)部核算，并及時(shí)提供其相關(guān)的數(shù)據(jù)分析;對(duì)銷售人員的工資提成進(jìn)行考核并計(jì)算,，對(duì)相關(guān)的數(shù)據(jù)指標(biāo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算,，并將核算后的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)提供給公司相關(guān)部門,。

3,、解讀和精通公司現(xiàn)行預(yù)算和提成核算的全部?jī)?nèi)容及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和文件，掌握員工人數(shù)及其工種,、工資等級(jí),、工資標(biāo)準(zhǔn)等與工資相關(guān)的情況;負(fù)責(zé)公司成本和銷售的核算工作。制定和實(shí)施成本控制措施,，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè),、計(jì)劃、控制,、核算,、分析和考核。

4,、復(fù)核或?qū)徍丝记诒砗凸べY表,、獎(jiǎng)金表;辦理代扣款項(xiàng)，計(jì)算實(shí)發(fā)工資額;組織工資,、獎(jiǎng)金的發(fā)放,。

5、主動(dòng)為有關(guān)人員對(duì)公司重大項(xiàng)目,、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預(yù)算,、編制項(xiàng)目成本計(jì)劃，提供有關(guān)的成本資料和財(cái)務(wù)分析報(bào)表,，分析公司各部門資金占用情況,，提出資金管理方案建議。

6,、當(dāng)公司推行全面新的成本核算管理和內(nèi)部核算等制度時(shí),，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法，確定各類成本定額,、預(yù)算標(biāo)準(zhǔn),，并協(xié)助各部門的核算員數(shù)據(jù)的及時(shí)上報(bào)和核對(duì)其數(shù)據(jù),。

7、學(xué)習(xí),、掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法及計(jì)算機(jī)操作,，提出降低成本的控制措施和建議。

8,、負(fù)責(zé)組織存貨的定期清查,，盤點(diǎn)工作，按會(huì)計(jì)制度規(guī)定,，對(duì)所發(fā)生的盤盈,、盤虧、過(guò)時(shí)變質(zhì),、毀損需要報(bào)廢的貨物,，要組織相關(guān)專業(yè)人員，要認(rèn)真查明原因,，進(jìn)行鑒定后,，分別情況進(jìn)行處理。

9,、做好相關(guān)成本資料的整理,、歸檔、數(shù)據(jù)庫(kù)建立,、查詢,、更新工作，不斷監(jiān)督,、調(diào)查各部門執(zhí)行成本計(jì)劃情況,，并就出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。