當我們備受啟迪時,,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,,如此就可以提升我們寫作能力了,。那么心得體會怎么寫才恰當呢,?下面我給大家整理了一些心得體會范文,,希望能夠幫助到大家,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇一
一年來,,自覺服從組織和領導的安排,,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務,。由于財會工作繁事,、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,,因此結合具體情況,,全年的工作總結如下:
一、完成的主要工作
1、及時準確的完成各月記帳,、結帳和賬務處理工作,,及時準確地填報市各類月度、季度,、年終統(tǒng)計報表,,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納,。
2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護,。
3、對各類會計檔案,,進行了分類,、裝訂、歸檔,。
二,、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質
1,、通過報紙雜志,、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng),。
2,、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
3,、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎,。始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,,腳踏實地工作,。
4、不斷改進學習方法,,講求學習效果,,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,用新的知識,、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇二
時光荏苒,,20xx年轉眼已成昨天,我回首過去的一年,,沒有轟轟烈烈的成就,,卻經歷了許多考驗和磨礪,在這期間,,有歡笑,、有淚水,也有對過往點滴的思考和感悟,。
20xx年我滿懷對夢想的追求,,對未來的向往,對理想的渴望,,走進了這個大家庭,。從那一刻至今,我的生活,、我的夢想,、我的歡樂就和這里緊密地聯(lián)系在一起。五年來,,在領導和同事們的幫助指導下,,我通過自身的努力,在工作能力,、業(yè)務素質上有了很大的提升,,為人處事上也變得更為成熟穩(wěn)重,完成了從一個懵懂學生,,到一名合格財務工作者的重要蛻變,。
高考填報志愿時,我選擇了會計學,。一開始,,我和大多數(shù)人一樣,對于會計工作的印象都是枯燥,、乏味的,。會計每天總是錄入一張又一張憑證,,填報一套又一套報表,周而復始,,缺少新意,。可是經過這些年的實際操作,,今天我再次重新審視自己選擇的專業(yè)時,,對它有了全新的認識。會計工作不僅僅只是簡單的記賬,、算賬,,它是領導進行戰(zhàn)略決策的重要依據(jù),也是一個企業(yè)發(fā)展的必要保障,。
20xx年依舊是緊張忙碌的一年,,年底加班加點的工作,對于我,,似乎已經可以說是家常便飯了,。有時我在想,會計工作一遍遍的重復,,難道就沒有更簡便的途徑嗎?這些年我逐漸通過歸納和總結,,摸索出了一套保質保量、簡便有效的工作方法,。對于定期都要上報的重復工作,,我會在第一次進行時,就對它設置好取數(shù)公式,,或者標明出處,,不斷總結、優(yōu)化流程,,因為這個習慣,,復雜繁重的工作似乎也變得輕松起來。記得剛畢業(yè)那年,,第一次編制決算報表的我,,看到那幾十張名目繁多的表格,差點哭了,,還好領導和同事們給了我耐心的指導,,在他們的幫助下,我順利的完成了人生中第一次年報工作,,那次決算定稿后,,我便養(yǎng)成了定期總結歸納的習慣,直到現(xiàn)在,,我依舊堅持使用這種工作方法,,并且提高了工作效率,、節(jié)省了時間,,受益匪淺,。
20xx年我編制完成的報表、報告80多份,。每月提供給領導的財務簡報,我都對數(shù)據(jù)進行反復仔細的核對和檢查,對各單位經營中存在的問題以及預算執(zhí)行情況都及時反饋給管理層,,爭取為領導提供最有價值的財務數(shù)據(jù),。在中央“八項規(guī)定”重點檢查時,我積極整理資料,,翻閱原始憑證,,為檢查組提供了精確詳細的財務數(shù)據(jù)。20xx年我負責完成了財政部預算及20xx年財政部決算工作,,并配合領導做好20xx年企業(yè)決算填報及各項報表存檔工作,。
在20xx年“營改增”試點工作開始前,我積極準備“營改增”測算表,,并且和其他同事一起,,對于會計政策、稅收制度的轉變進行專項學習,,更新知識,、完善自我,為之后的工作奠定堅實的基礎,。為了提高業(yè)務水平,,我報名參加了**年全國會計師統(tǒng)一考試,也通過了會計實務這門課程,,在今后的日子里,,我將繼續(xù)以扎實的專業(yè)技術、熱情的工作態(tài)度貢獻自己的力量,。今年年初,,我光榮地被評為20xx年優(yōu)秀工作者,這是領導和同事們對我工作的肯定,,它也將鞭策我更加努力工作和學習,。
這就是我的20xx年,平凡但卻充實,,20xx年又會有更多新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),。在我的心中,,人生,,不過是自己與自己的一場較量。我期待未來是一場化繭成蝶,、盡情飛舞的美麗過程,,同時,我將用努力來證明自己,,用耐心,、細心、專心為第一范文網的發(fā)展奉獻自己的一份力量,,相信自己的付出一定會收獲更多的成功和喜悅,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇三
20xx年在領導下,在上級主管部門的指導幫助下,,我們審計處全體同志認真學習,、領會"三個代表"重要思想和"xx大"會議精神,一如既往地貫徹和落實《審計法》,、《審計署關于內部審計工作的規(guī)定》和國家相關法律法規(guī),。以學*教育工作為中心,結合內審工作實際,,緊緊圍繞我熱點,、重點、難點問題開展審計工作,,充分發(fā)揮內審的監(jiān)督和服務職能,,為學領導及時提供決策依據(jù)。全年共開展各項審計400余項,,為學節(jié)約了大量資金,。在深化學*改革,促進廉政建設,,加強財務管理,,提高經濟效益等方面,真正起到了"經濟衛(wèi)士"和"參謀助手"的作用,。由于工作成績突出,,我*審計處被評為xx年度新鄉(xiāng)市內審工作先進單位,兩人被評為*級優(yōu)秀共產黨員和"三育人"工作先進個人,。
一,、基礎建設
xx年是我*各項改革迅速發(fā)展的一年,教學,、科研,、管理工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證,。我們審計處認真貫徹落實審計廳,、教育廳等上級部門的指示精神,,結合我*實際,在做好審計工作的同時,,積極配合其它各項工作的開展,。堅持"完善自我,提高認識"的原則,,努力完善審計制度,,健全審計機構,,調整人員結構,。
1.參與制定了學物資采購、設備管理及相關規(guī)章制度若干項,。規(guī)范了經濟行為,,使審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化,。
2.在學機構改革后,,進一步明確了審計工作人員的職責和權限。使內審工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn),,可以更好的為領導提供決策依據(jù),。
3.調整人員的知識和年齡結構,新增專業(yè)審計人員2名(均為應屆本科畢業(yè)生),,加強了審計隊伍建設,,一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流,、相互學習,、以老帶新、新老結合,,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍,。
二、學習及培訓
強化措施,,進一步提高審計人員的業(yè)務素質和政治素質,,使我*每個內審人員都真正成為 "思想領先、業(yè)務過硬,、技能嫻熟,、務實高效"的工作高手。
1.派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察,,獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗,。
2.與x大學、x大學等省內外高手相互交流,,共同探討審計工作新思路,。
3.加強自身業(yè)務素質的學習,,積極進行學術研究和探討,公開發(fā)表專業(yè)學術論文4篇,。
三,、參與后勤改革
隨著高*后勤管理社會化改革的深入,我后勤集團已逐步成為獨立核算,、自主經營,、自負盈虧的經濟實體,這就要求我們必須建立健全成本核算制度,。我們參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施,,同財務處、后勤管理處一道,,對集團每個中心進行了成本核算,,并結合經驗,根據(jù)實際,,制定了各項定額標準,,為推動學后勤改革和發(fā)展起到了應有的作用。
四,、參與xx辦產業(yè)改革
"科教興國"和"發(fā)展高科技,,實現(xiàn)產業(yè)化"這一戰(zhàn)略的提出,給以高科技為特征的高xx辦產業(yè)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn),。但是由于xx辦企業(yè)的利益和學*的利益并不完全是一致的,,企業(yè)內某些同志往往會為了個人利益或小團體利益而致學*利益于不顧,很難保證學*國有資產的保值增值,。面對這一現(xiàn)狀,,我們會同財務處、企業(yè)管理處一道,,參與制定了*辦產業(yè)改革工作的相關文件,,對xx辦每個企業(yè)進行了清產核資,摸清了企業(yè)家底,,改善了經營環(huán)境,,明確了經濟責任,提高了經濟效益,,為領導提供了決策依據(jù),。
五、參與各項招投標工程及政府采購
隨著學改革的迅速發(fā)展,,加強內部管理,,強化內部監(jiān)督機制就顯得尤為重要。學工程建設和物資采購是與市場緊密相聯(lián)的,要實現(xiàn)對工程建設和物資采購工作的有效控制,,就必須用各項規(guī)章制度來規(guī)范和約束,。我們參與制定招投標程序及物資采購工作的相關規(guī)定并監(jiān)督實施。在招投標工作中真正堅持公開,、公正,、公平的原則。對物資采購工作,,審計處自始至終全過程參加,,充分發(fā)揮了事前、事中,、事后審計的監(jiān)督作用,。一年來共參與招投標項目及物資采購項目110余項,監(jiān)督簽訂經濟合同50余份,,涉及金額近千萬元,,為節(jié)約資金130多萬元,,規(guī)范了物資采購行為,,維護了學*的經濟利益。
六,、具體審計工作
認真貫徹落實"三個代表"重要思想,,進一步搞好內審工作,按照審計署提出的"積極穩(wěn)妥,、量力而行,、提高質量、防范風險"的原則,,穩(wěn)步推進審計工作深入的開展,。
1.開展決算審計2項,通過對xx年度學*財務決算和工會經費決算情況進行審計,,提出了相關意見和建議,,進一步規(guī)范了預決算的編制和管理工作。
2.開展財務收支審計和專項審計調查4項,,提出合理化建議20余條,,查處應交未交資金共計162萬元(其中家電公司107.6萬元;機械廠29.92萬元;印刷廠16.21萬元;文體用品公司8.23萬元),現(xiàn)基本已全部追回,。
3.經濟責任審計是為了加強對領導干部的管理和監(jiān)督,,正確評價其經濟責任、促進黨風廉政建設,、保障國有資產增值而實行的一種監(jiān)督管理制度,。一年來我們開展經濟責任審計4項,既澄清了廠長(經理)任期內的各項經濟責任,同時又為企業(yè)和提出了一系列建議和措施,,促進了企業(yè)的經營管理,,為*領導提供了決策依據(jù)。
4.基建審計:隨著我xx辦學規(guī)模的進一步擴大,,基礎建設項目資金的投入繼續(xù)增加,,全處同志克服人員少,任務重,,審計事項跨度長的困難,,以自身的利益為出發(fā)點,緊抓工程項目審計,,從工程的招標,、施工到竣工驗收結算的每個環(huán)節(jié),實行全面審計,,從中發(fā)現(xiàn)存在虛列工程項目,,多計工程量,高套定額和多結算工程款諸多問題,,對查出的問題進行糾正,、整改。全年共審計基建,、維修,、裝飾工程項目340多項,審計金額5000多萬元,,審減金額160多萬元,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇四
本年度,在州分行黨委特別是分管行長的高度重視,、正確領導和大力支持下,,在省分行垂直業(yè)務部門的幫助下,在各位同事的配合下,,我按照上級行及本行領導賦予會計結算部的工作職責,,團結和帶領我部員工恪盡職守,努力工作,,圓滿完成了全年各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報
一、認真貫徹落實會計基礎管理工作會議精神,,狠抓會計內控建設,。
為從根本上解決困繞我行的基礎管理差,內部控制力弱的問題,,我行于年初召開了高規(guī)格的會計基礎工作會議,。會議認真查找了我行會計基礎管理方面問題,,深入分析了問題存在的原因,提出了提高我行會計內控管理水平的具體措施,。
會后不久,,會計結算部正式單設。作為會計結算部的負責人,,我把貫徹落實會計基礎管理工作會議精神作為首要任務和工作切入點,,并從以下幾個方面開展了工作
1、以抓《中國xx銀行云南省分行會計內控管理盡職指引》和在會計基礎管理工作會議上簽訂的《會計基礎管理及內控建設責任書》的落實為契機,,把各級行的行長,、分管行長、會計部門(職能所在部門)負責人,、會計主管,、監(jiān)管員以及人事、監(jiān)察等相關職能納入會計內控管理組織體系,,大家各司其職,、齊抓共管、相互制約,、相互監(jiān)督,、一體考核,讓會計內控管理關系更清晰,,會計內控管理層次得到提升,。
2、堅持按季組織開展監(jiān)管檢查工作,,促進會計內控管理水平逐步提高。
會計監(jiān)管是內控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線,。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,,盡管面臨這樣或那樣的困難,我還是堅持按計劃,、按程序每季度對各縣支行各經營機構組織開展一次認真細致的檢查,。做到每次檢查都有方案、有通知,、有記錄,、有整改、對責任人有處理,。監(jiān)管的內容也嚴格按照會計監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項治理的要求逐條細化,,不敢有絲毫的馬虎。
從已經結束的前三季度監(jiān)管來看,,累計查出問題273個次,,絕大部分問題已得到整改或改善,處理或建議處理責任人96人次,其中扣發(fā)考核性工資44人次,,扣款金額7750元,,向州分行員工違規(guī)行為積分管理辦法領導小組辦公室提請積分建議52人次。我把實質重于形式作為監(jiān)管的重要原則,,通過持續(xù),、認真細致的監(jiān)管,我們的會計內控管理水平有了明顯的進步,。
3,、堅持值班制度,提高預警信息核銷的及時性和真實性,,充分發(fā)揮會計監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用,。
州分行會計結算部分設后,我對會計監(jiān)管系統(tǒng)的在線值班非常重視,,明確責任到人并嚴格執(zhí)行值班員每日在線值班監(jiān)控預警信息,,督促網點機構會計主管按時核銷預警信息。對督辦信息及時分配給包片監(jiān)管員進行核實回復,。節(jié)假日輪流值班,,值班員輪班或休假交接時,通過“值班交接”功能進行交接,。值班工作的加強,,直接促進了我行預警信息核銷效率的提高,更重要的是對會計人員產生了一種持續(xù)的強大的監(jiān)督和震懾作用,。
4,、注重提高會計主管的業(yè)務素質與履職能力。會計主管履職到位與否,,是會計內控好壞的關鍵一環(huán),,20xx年,我認真貫徹落實會計主管委派制,,倡導提高會計主管待遇,,加大考核力度,提高會計主管履職能力,。20xx年,,我督促對在同一機構履職滿一年的會計主管進行輪換調整,全州九個營業(yè)機構共輪換會計主管六名,,新委派會計主管三名,,增派會計副主管兩名,。我按月組織召開由分管行領導,、直管網點會計主管,、會計結算部人員、網點負責人等人員參加的會計主管例會,,分析內控形勢,學習新的文件精神,,研究解決管理中存在的實際問題。以會代訓,,提高會計主管的業(yè)務素質與履職能力,。
二、深入學習實踐報告科學發(fā)展觀,,認真組織部門員工和業(yè)務條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。
1、深入學習實踐科學發(fā)展觀,。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動是適應新形勢,,完成新任務,實現(xiàn)新發(fā)展的需要,,對于推動我行業(yè)務經營又好又快發(fā)展具有極其重要的歷史意義和現(xiàn)實意義,。通過認真的思考、學習和實踐,,我認為我行會計工作要貫徹落實科學發(fā)展觀,讓會計工作上水平,,為我行經營改革發(fā)展大局做出應有的貢獻,,著重應做好以下幾點
(1)、堅持以人為本,,狠抓內控建設?!耙匀藶楸尽?,是科學發(fā)展觀的本質和核心。銀行會計工作要真正做到以人為本,,把全面,、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀深入貫徹落實到工作實踐中去,,最重要的就是要抓好內控建設,,確保業(yè)務實現(xiàn)“又好又快”地發(fā)展,。“好”是指質量,、安全,,“快”是指速度、效益,。這是在強調內控優(yōu)先,,是一種發(fā)展觀念的轉變。對銀行來講,,首先就是要講風險,、內控,然后才是效益、發(fā)展,。
(2),、堅持全面,、協(xié)調發(fā)展,,突出工作重點,。會計工作落實科學發(fā)展觀,,必須堅持全面協(xié)調發(fā)展的方針,。對我行會計結算工作來講,,所謂“全面”,就是要全面履行會計核算和會計監(jiān)督職能,,全面提高會計質量和會計工作水平,,將凡是有經濟活動的地方都要納入會計的視野;所謂“協(xié)調”,就是要使會計工作與全行整體利益和改革發(fā)展的大局相適應,,使會計核算和會計監(jiān)督兩方面相互促進,,協(xié)調發(fā)展。
(3),、堅持可持續(xù)發(fā)展,,構建風險防控長效機制。會計工作要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,,構建風險防控長效機制,必須堅持精細化管理和執(zhí)行力建設,。要堅決貫徹“內控優(yōu)先”的理念,,特別是在案件防控工作中,要“警鐘長鳴”。人員管理要常抓不懈,。要通過強化培訓,、完善“技防”措施,、加大獎懲力度等多種手段,提高相關人員的風險識別能力。要強化問責,不斷健全完善考核激勵機制,。
2,、認真組織部門員工和業(yè)務條線參加《員工行為守則》教育檢查活動。xx銀行每位員工的服務和言行舉止直接體現(xiàn)農行的社會形象和社會聲譽,??傂兄贫▽iT的守則來統(tǒng)一規(guī)范全行員工的行為準則,弘揚良好的職業(yè)操守,,倡導按規(guī)則為人做事的風氣,,是做好各項工作、推動全行改革發(fā)展非常重要的基礎和保障,。
學習好,、領會好、遵守好《守則》,,將有助于規(guī)范全行服務標準,,提升全行金融服務水平;有助于防范合規(guī)風險和操作風險;有利于推動全行合規(guī)文化建設。為達到規(guī)范行為,、培育文化,、弘揚正氣、改善形象的目的,,我按照怒江州分行開展《中國xx銀行員工行為守則》教育檢查活動實施方案的部署,,積極組織我部員工和業(yè)務條線積極參加學習教育,、檢查評價和總結驗收各階段的活動。
我本人參加了省分行開展《員工行為守則》教育檢查活動視頻會議,。反復學習了褚行長“一把手”所作的“學習第一,、認真第一、責任第一”的精彩而語重心長的講課,。通過會計主管例會和部務會等多種形式組織員工集體學習《員工行為守則》并討論交流學習心得,。組織部室員工參加網上測試并全部順利通過。我還公開在部室內進行了述合規(guī),,自覺接受大家的監(jiān)督,,同時組織部室員工進行對照檢查評分,簽署了《承諾書》,,教育檢查活動所形成的材料已整理移交辦公室,。
通過集中系統(tǒng)的《員工行為守則》教育檢查活動,讓我更加深刻地理解了《守則》的內在涵義,,更準確地把握《守則》具體條文與精神實質,,讓我知曉何事可為、何事不可為,,自覺用《守則》標準規(guī)范自身行為。我決心認真執(zhí)行《守則》,,率先垂范,,力求在部室內和條線上形成守法合規(guī)氛圍。
三,、加強金庫管理,,規(guī)范金庫運轉。
根據(jù)總行和省分行對金庫管理體制的改革和日趨嚴格的管理要求,,我按照分管領導的安排,,牽頭組織成立州分行現(xiàn)金管理中心,在人員極其有限的情況下,,通過合理設置崗位,、對金庫門進行技術改造等措施最大限度地保障了按照制度要求對中心金庫實行專業(yè)化管理的需要。對不符合保留條件的蘭坪金頂營業(yè)所金庫積極組織撤并,。按制度要求監(jiān)督并親自參與查庫,,把金庫管理作為每次會計監(jiān)管的重點內容之一。
此外,,在分管領導的重視下,,我行查庫“飛行隊”的工作得到加強,一是調整充實了人員,,二是先后組織了20余次突擊查庫活動,,檢查了轄內大小所有金庫,,通過專項督導,諸如損傷券解繳人行,、假幣收繳流程不清,、庫存登記簿券別與實物券別不符等問題得到及時糾正,金庫門不合規(guī)等問題得到及時解決,,進一步強化對全轄庫款安全管理,,健全金庫管理制度。
四,、配合風險資產管理部(資產處置部)做好不良資產剝離各環(huán)節(jié)工作,,確保剝離數(shù)據(jù)準確無誤,做到了應剝盡剝,,順利完成了上下級行之間剝離款項的清算,。
不良資產剝離是農行財務重組的重要環(huán)節(jié),其中與我部工作聯(lián)系緊密的是剝離前對擬剝離不良資產的核對確認工作和剝離時對在剝離范圍內但不符合自動剝離條件的資產進行手工錄入剝離以及剝離后續(xù)賬務處理幾項,。
為確保整個剝離工作萬無一失,,對以上工作我都主動學習、主動參與,,及時指導轄屬機構對擬剝離不良貸款按戶逐筆進行核對,,確保cms貸款憑證號與cas貸款賬號建立正確的對應關系,確保兩系統(tǒng)戶名,、基準日余額和當前余額一致,,不一致的,查明原因,,按要求做了整改,。對擬剝離非信貸不良資產,按照剝離要求,,認真及時組織有關支行做好擬剝離非信貸不良資產賬務劃轉信息的準備工作,,逐個賬戶填寫《非信貸不良資產賬務劃轉信息清單》,規(guī)范填寫賬戶合并,、拆分信息表,,確保剝離日成功劃轉。
根據(jù)財政部最后確定的剝離要求,,財政部只對基準日本金支付對價款,,對基準日表內外利息和基準日后新產生的表內外利息,都不再支付對價款,,需要無償剝離,,并且基準日后收回的表內外利息需無償剝給委托處置行。因此,,要對系統(tǒng)已自動進行賬務處理,,但不符合財政部要求的部分賬務進行沖正,,同時,還要對系統(tǒng)未能自動完成賬務處理的部分賬務進行手工處理,,才能最終完成不良資產剝離的全部賬務處理,。我和我部員工在資產處置部和各經營機構同事的配合支持下,在十分緊張的時限要求內,,準確無誤地完成了所有后續(xù)賬務處理,,順利完成了上下級行之間剝離款項的清算,為剝離工作劃上了一個完美的休止符,。
五,、做好外部審計信息申報表的填報和新會計準則報表轉換工作
20xx年里,總行繼續(xù)聘請外部審計機構對我行2020xx年末和20xx年中期進行全面審計,,因兩輪外部審計不同于以往的外部審計,,審計結果將對各項戰(zhàn)略舉措產生重要影響,其時間的要求是剛性的,,貫穿于審計工作的計劃,、實施、匯總溝通等各階段,。時間緊,、任務重,為了不給縣支行及基層營業(yè)網點增加負擔,,我把絕大部分的信息申報表填報任務自己承擔了下來,,以高度的責任感和使命感,按時按質按量完成任務,。
與此同時,實施新會計準則是我行完善公司治理結構,、提高管理水平的重要舉措是當前我行股份制改革的重要基礎性工作之一,。
在本年度,我一是按照上級行統(tǒng)一部署,,完成20xx年度全行會計報表轉換的信息采集工作,。
二是定期做好20xx年中期(季度、半年度)及年度會計報表轉換,。
三是在四季度,,陸續(xù)完成了新舊準則差異的落賬調整實現(xiàn)在會計報告和會計核算層面與新準則對接。
六,、組織會計核算清理,,凈化賬面數(shù)據(jù)。
為建立清晰,、嚴明,、規(guī)范,、有效的會計核算新秩序,確保會計信息的真實,、完整,、合規(guī),為股份公司發(fā)展奠定會計核算基礎,,同時也是落實外審管理建議,,按照總行的統(tǒng)一部署,我積極組織轄內各縣支行,、各營業(yè)機構就存款,、貸款等方面不規(guī)范、不真實的會計信息進行徹底整改,,補充,、完善和改進不完整、不精細的會計信息,,提高會計核算工作的合規(guī)性,、真實性。
七,、推廣上線指紋認證系統(tǒng),、集中對賬管理系統(tǒng)和會計檔案管理系統(tǒng)等一批新系統(tǒng),管理手段得到創(chuàng)新和加強,。
針對基層網點“明碼,、飛卡”的問題,推廣上線“柜員指紋認證系統(tǒng)”,,實現(xiàn)柜員身份的活體認證,,通過技術手段解決“明碼、飛卡”問題,。針對對賬管理不到位,,對賬率偏低的問題,在對全州單位結算賬戶摸底清查的基礎上,,推廣電子對賬管理系統(tǒng),,進行集中對賬,實現(xiàn)對賬,、記賬的分離,,提升對賬管理層次,增強對賬工作的及時性,、真實性,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇五
20--年年底經過一系列的面試程序,我很榮幸拿到了天職的offer,得到了進入了天職國際會計師事務所成都分所實習的機會,。在兩個月的實習過程中,,我看到了很多,聽到了很多,,也學到了很多,。這段時間的經歷,讓我親身經歷了cpa 的生活,,不僅熟悉了審計業(yè)務,,更看到了公司會計實務的許多內容,理論上實踐上都有了較大的飛躍,。
1. 培訓
20--年1月9號,,事務所為我們成都分所的實習生安排了簡單的培訓。由于這邊的實習生才五個,,所以沒有進行系統(tǒng)的培訓,。只是針對實習內容——年報審計,以及審計外勤中應該注意的一些地方進行了介紹,。
給我們培訓的是北京總部過來的向老師,,還有兩位云南分所的同事,都是經驗豐富的審計員,。后來知道他們也是我即將參加的項目組的成員,。上午講了一下風險導向審計的基本概念,審計流程等一些基本知識,,聽的頭都暈了,,好多都不懂啊。現(xiàn)在開始后悔今年注會沒有考審計了,。眼光沒有看這么遠啊,,現(xiàn)在才知道自己的知識是多么的欠缺。
下午介紹了審計項目管理的流程,,主要還是審計工作計劃,,以及審計工作底稿的編制。聽了后感覺審計工作風險太大了,,計劃往往沒有變化快。這就特別需要審計人員的專業(yè)判斷了,。
注冊會計師考試審計這一科的教材我有讀過幾章,,對向老師講解的知識還算有點了解,自己在心里也在思考,,書上的那些知識適用于考試,,讓我們了解審計具體是一個什么概念。在實際中,,如果我們不是注冊會計師,,沒有幾年的實踐經驗,,書上的那些知識對于我們初級的實習生來說,根本不能領悟到其中的精髓,。只有理論聯(lián)系實際,,才能真正體會到審計的專業(yè)性。到后來出外勤才深刻體會到了這一點,。
接下來的一個星期,,由于我實習的項目還沒有開始,我基本呆在所里面學習,。事務所內勤實行八小時工作制,,朝九晚五,因為學校距離事務所辦公地址很遠(事務所辦公地址位于成都市區(qū)中心地帶)我每天得早上7點就起床,,習慣了大學里自由散漫生活的我確實有點困難,。天職國際的執(zhí)業(yè)規(guī)范就有十三冊,在公司的日子里,,我把它都翻了好幾遍了,,卻始終沒有什么感覺??磥韺徲嫶_實是一個實踐性很強的工作,。沒有深入實踐,,空有理論知識也沒有用啊。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,。很期待外勤工作的到來。
2. 外勤—華潤錦華
很興奮坐上了去遂寧的班車,,同時也很焦急:興奮的是準備了這么長的時間了,,終于可以接觸到實際的審計工作了,焦急的是自己到底能不能把分配給自己的工作做好,。
下午到了遂寧,。很不幸遇到大雨,突然發(fā)現(xiàn)四川的冬天也可以讓人冷的打顫,。晚上和項目組的人員聚了一下,,討論了項目的工作計劃。后來實習發(fā)現(xiàn),,這個項目做的非常規(guī)范,,質量也是非常的高的。我很幸運,,第一次外勤審計的項目就是上市公司,,項目組都是經驗豐富的同事。由于段老師計算機不太熟練,我主要配合段華老師工作,。
第二天開始了現(xiàn)場工作,,段老師和我主要負責銷售和收款循環(huán)的審計。開始還是和華潤錦華的財務人員交流了一下工作計劃以及所缺的資料,。
收入的截止測試,。由于資料提供方面的原因,我們從07年收入的截止測試開始,。對主營業(yè)務收入項目實施截止期測試,,其目的主要在于確定被審計單位主營業(yè)務收入業(yè)務的會計記錄歸屬期是否正確。很多公司出于利潤調節(jié)的需要,,可能會把收入確認的時間進行調整從而把利潤進行調到不同的會計期間,。在--年12月和--年1月實現(xiàn)的銷售中各抽取幾筆,檢查憑證,,對每筆交易的賬簿記錄,、銷售發(fā)票、發(fā)貨記錄進行了詳細的檢查,。
分析程序,,主要是對全年的銷售數(shù)據(jù)進行分析,以發(fā)現(xiàn)其中異常,。主要是段老師指點,,我來處理數(shù)據(jù)了。分析的確需要對數(shù)據(jù)高度的敏感性,,找到不符合趨勢的地方,,然后指導后面的審計程序。這也讓我明白審計不僅僅是對著電腦,,復制粘貼的機械活,,同樣需要非常專業(yè)的知識和判斷能力。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇六
我從畢業(yè)至今一直干出納工作已有三年多了,,從一個只有書本知識而缺乏實踐經驗的出納員逐漸成長為一個有點經驗的會計工作者,,現(xiàn)將這三年來的工作經驗寫下來,以紀念這三年的工作,。
只要是干會計的人都知道要會計工作就要從最基礎開始干,,即從出納干起,只要基礎扎實了,,在以后的會計生涯中就好干了,。因此,要想在會計上有所建樹的,,必須要先將出納工作,干扎實。那如何干呢?
1,、首先要樹立信心,,要仔細,要沉住氣,。不要一開始干,,面對著與課本不一樣的操作就急,看著滿屋子的人而不停的出汗,,心里發(fā)慌希望快干完,,人快走。我剛開始干就是沉不住氣,,總是急,,復核原始憑證時,自己復核的金額老與原始憑證上的金額不一樣,。那段日子一看那些原始憑證就頭疼,,特別是附件特別多的憑證,如汽車過路費的單子,,發(fā)票打印的金額又不清楚,,復核金額時老復核不對。
在填寫支票時(我們是一個分公司,,集團公司有內部銀行,,支付款要通過內部銀行支付,我們使用的是集團公司統(tǒng)一印制的付款委托書及內部轉賬支票),,更是出了不少笑話,。剛開始,習慣付款委托書的付款單位在左邊,,收款單位在右邊,,但在填寫內部轉賬支票時,沒仔細看就按付款委托書的方式填,,內部銀行當然不給辦了,,退回來,重新填寫,,弄的我自己不好意思,,客戶也不高興,效率很低,,我很自責,。有時,在填付款委托書時,,一著急,,少些個字,,雖然,每次填完我會讓客戶好好核對再簽字,,但客戶根本不認真核對,,只簽字,銀行發(fā)現(xiàn)又退回,。有時,,在填寫大寫時,少一個元字或少一個零字,。經常有客戶回來換,,那段日子,我只要一見客戶回來我心中便發(fā)麻,,我便對自己的工作能力產生了懷疑,,不停地告誡自己要沉住氣,別人急我不急,,急什么,,天踏下來了,有高個頂著,,一定要仔細,。時間長了,性子也磨沒有,,也能沉住氣了,,該怎么干就怎么干,工作效率也高了,。工作也順手了,,干工作也有勁了。
2,、多動腦筋,。遇到新業(yè)務,棘手的問題時,,一定要先仔細想想,,再作決定,自己實在處理不了再向別人請教,,別人告訴你怎么做了,,你仍要仔細思考一下,把業(yè)務做得更好,。要多總結經驗,。不要怕犯錯,一些干了好多年的老會計都有出錯的更別說新手了,。犯了錯才能有進步,,才能學到東西,。但也不能老犯同一個錯。有問題及時向領導匯報,,重要業(yè)務也要向領導匯報,,不要等出問題時再匯報,那就晚了,。多向別人學習,要謙虛!
3,、出納人員要按照銀行的運作方式來管理資金,。比如,支一筆款項,,就要先看一下銀行日記帳,,銀行存款有多少夠不夠,夠就支,,不夠就不支;支完一筆款項,,及時付賬并結出余額。也作到心中有數(shù),,也就不會開空頭支票了,。我剛干時就老開空頭支票,沒少挨領導的訓?,F(xiàn)在我管理資金按銀行的管理模式來管理,,并借助會計電算化,每辦一筆業(yè)務我便及時作憑證錄入,,并結出余額,,作到心中有數(shù),也就不會開空頭支票了,。
4,、在應收票據(jù)的管理方面,對于收到的銀行承兌匯票,,建立應收票據(jù)備查簿,,及時進行登記并到銀行驗證、查詢,,避免了克隆票的發(fā)生,,保證了資金的安全。定期進行現(xiàn)金盤點,,與銀行對帳,,有問題盡早查找出原因,并及時調整,,做到帳實相符,。
5,、干工作一定要有自己的原則,依法辦理業(yè)務,。在原始憑證的審查時,,要嚴格對照會計法規(guī)對原始憑證進行復核,對于不合法的票據(jù),,堅持不予報銷,。這樣可能會得罪一些人,但有效地維護企業(yè)的利益,。我由于在工作中太堅持原則得罪了許多人,,但我把工作了,我也心中無愧,,我相信他們也會理解我的,。
6、努力學習,,勇于創(chuàng)新,。新《會計法》實施以來,許多過去我們熟悉的知識現(xiàn)在變得陳舊了,,過去習慣了的工作方法現(xiàn)在變得不適用了,,面對新形勢的發(fā)展,出納員要不斷加強新業(yè)務的學習,,用新的知識充實自己,,提高自身的綜合素質,提高駕馭辦公自動化工具的能力,,特別是在編制現(xiàn)金流量表和貨幣資金收支表方面,,要能夠熟練運用excel電子表格的特點,設置勾稽關系,,讓計算機自動的計算各種所需要的數(shù)字,,這樣就可以節(jié)省大量的時間,可以從繁雜的手工計算中解脫出來,,也能大大提高工作效率,。
7. 要清正廉潔,不斷提高自己的職業(yè)道德,。出納是一項特殊的職業(yè),,它整天接觸的是大把大把的金錢,成千上萬的鈔票,,真可謂萬貫家財手中過,。沒有良好的職業(yè)道德,很難順利通過“金錢關”,。與其他會計人員相比較,,出納人員更應嚴格地遵守,。
清正廉潔是出納員的立業(yè)之本,是出納員職業(yè)道德的首要方面,。經??吹綀罂s志上報到某單位出納員利用職務之便貪污舞弊、監(jiān)守自,、盜,、挪用公款,到頭來,,害了集體也害了自己,。我的一位老師曾說過,要是少一分錢出納員可以補上,,但多一分錢出納員從中拿了,就是貪污,。雖然說的嚴重了些,,但仔細琢磨其實就是這樣的,你今天拿了一分,,能保證你明天就不那一百,,一千一萬嗎?所以,出納員一定要有好的職業(yè)道德,,清正廉潔,。
我在網上看到:出納人員不必再接觸現(xiàn)金我國出現(xiàn)網上財務室。目前廈門市廈航,、聯(lián)想移動,、abb、航空港集團等50多家企業(yè)開通了企業(yè)“網上銀行財務室”,,這些單位已基本實現(xiàn)零備用金,,并取消預借現(xiàn)金,使用“網上財務室”后,,出納員輕點鼠標就能完成對員工個人的現(xiàn)金支付,。此外,單位可以通過“網上財務室”同時向在不同地區(qū),、不同銀行開立的員工賬戶發(fā)放工資及其它費用,。出納人員不用再接觸現(xiàn)金了。
在“網上財務室”之外,,工行還推出財務轉賬pos,,出納在小小的終端機上通過刷卡就可實現(xiàn)單位和員工銀行卡之間的轉賬;員工公務活動(購買機票、支付酒店房費,、招待,、物品采購等)可以直接使用貸記卡信用額度支付,,報銷時才由單位通過財務轉賬pos將款項轉入員工卡上,償還銀行預付的資金,。
希望能早點在全國推廣就好了,,出納就可以少一些風險了,工作量也減少了,,可以提高工作效率,,擁有更多的時間進行財務分析、管理和監(jiān)督,。
我現(xiàn)仍在干出納工作,,我很想換一個崗位,但領導不讓,,我也只好繼續(xù)干,,想把基礎再打牢固些,我會在以后更加努力的干,,把出納工作干得更好,。當然我很有信心!
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇七
今年,是本人在參加財務工作的第二年,。按說,,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,。這也是對自己的一種鞭策吧,。在一年的時間里,在領導及同事們的幫助指導下,,通過自身的努力,,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,,還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,,本人能夠遵紀守法,、認真學習、努力鉆研,、扎實工作,,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,。為了總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將__年的工作做如下簡要回顧和總結,。
今年的財務會計工作總結可以分以下三個方面
一、加強財務會計工作學習,,注重提升個人修養(yǎng),。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
二、愛崗敬業(yè),、扎實財務會計工作,、不怕困難、勇挑重擔,,熱情服務,,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1,、任勞任怨,、樂于吃苦、甘于奉獻,。由于教育系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,,本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務,,本人不計較個人得失,,不講報酬,犧牲個人利益,,經常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,,兼顧后勤工作,,出色地完成各項工作任務。
2,、顧全大局,、服從安排、團結協(xié)作。今年,,根據(jù)園內的工作安排,,本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,,本人能顧全大局,、服從安排,虛心向有經驗的同志學習,,認真探索,,總結方法,增強業(yè)務知識,,掌握業(yè)務技能,,并能團結同志,加強協(xié)作,,很快適應了新的工作崗位,,熟悉了報賬業(yè)務,與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。
3,、堅持原則、客觀公正,、依法辦事,。一年以來,本人主要負責財務報賬工作,,在實際工作中,,本著客觀、嚴謹,、細致的原則,,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,,嚴格執(zhí)行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,,對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經辦人員更正,、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,確保了我園會計信息的真實,、合法,、準確、完整,,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
4、愛崗敬業(yè),、提高效率,、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè),、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中,,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,,要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,以高效,、優(yōu)質的服務,,獲得了園內教職工的好評,。
三,、遵紀守法、廉潔自律,,樹立起財務會計工作者的良好形象,。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者,具有雙重身份,。因此,,在平時的工作中,既以一名人民教師的標準來要求自己,,學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,,做到教學相長,為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己,,加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,,熟悉財經法律、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,,樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象。
四,、努力學習,,增強業(yè)務知識,提高財務會計工作能力,。
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標,,__年,本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,,加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,掌握了電算化技能,,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,,學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,,適應了現(xiàn)在的工作要求,,并為將來的工作做好準備。
五,、在財務會計工作總結之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在
1、服務上還達不到要求,,有時態(tài)度生硬,,不使用文明用語。
2,、在本職工作上,,由于經驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,,不夠熟練,。
總之,在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅,,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,更上一層樓,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇八
心得感受寫出來與大家共享。這里面的見解和觀點不一定是權威的,,但絕對是中肯的,。下面分十點來講,沒有長篇大論,,只是點到為止,,姑且當作肺腑之言吧。
會計是什么
“會計”是什么?這個人們非常熟悉的字眼,,未必有多少人知道它真正的含義,。“會計”既是一個動詞,,又是一個名詞,。動詞指會計這項工作,名詞指從事會計工作的人員,。會計的本意,,就是匯集數(shù)據(jù)、計算收支,、核算盈虧,。它本身的功能是起統(tǒng)計和反映作用,管理和監(jiān)督作用是它的延伸功能,。
會計不管是會計工作還是會計人員,,都只是一種工具。會計工作,,是人們利用它來表現(xiàn)一個實體經濟活動的工具;會計人員,,是領導者或雇主根據(jù)他們的需要為其服務的“工具”。
一些專家對“會計”下過不少定義,,也有不同的學派觀點,,國際上已形成一套完整的理論體系和操作指南。會計的理論和實踐也是與時俱進,,在不斷發(fā)展,。從結繩記事到簿記,,從手工會計到電算化,,會計工作在不斷更新,今后信息化的發(fā)展為會計工作會帶來更大的創(chuàng)新和變革,。但不管怎么發(fā)展,,萬變不離其宗,,返璞歸真,“會計”就是為人類服務的“工具”,。
會計人員的知識結構
會計人員就是從事會計工作的自然人,,所以他要具備一定的知識和技能。當然,,根據(jù)其服務單位的規(guī)模大小,,條件和要求的不同,對會計人員的知識結構的要求也有較大差異,。
會計人員知識結構總體上分為兩個方面,,一方面是文化知識,另一方面是交流能力,。文化知識是有高低之分的,,交流能力是有強弱之別的,但最基礎的知識是語文,、數(shù)學和一定的表達能力,。進一步就是要有一定的法律知識,如稅法,、經濟法,。如果要更好地參與管理,還需要有相應行業(yè)的專業(yè)知識,,如機械,、電子等方面的基礎知識。如果是合資或外企單位,,你還要具備一定的外語水平,。所以它是因職而異,因你所處的位置而不同,。
所以說,,做一個普通的小會計并不難,一個初中生足矣,。但做一個大企業(yè)的優(yōu)秀會計人員,,是需要具備各方面知識水平和較強交際能力的,一個博士生未必就能如愿,。所以會計人員是要不斷地學習,,不斷地豐富和完善自己,向更高的目標邁進,。
會計人員的品德素養(yǎng)
會計人員要有一定的知識水平,,但僅此而已是不夠的,還必須有好的品德素養(yǎng),。我想一個好的會計人員要基本具備以下品德:刻苦工作,、勤奮好學,、不謀私利、務實敬業(yè),。
首先要有刻苦耐勞的精神,。會計工作有時很輕松,有時很辛苦,,月末,、年末的工作量就較大,有時趕報表就要加班加點,??崾畹南娜眨阋粘9ぷ?寒冷的冬天,,你也不能偷閑,。越是熱的時候,工作越忙;越是冷的時候,,工作越多,。這是大家深有體會的,所以你不刻苦不行,。
其次就是要有勤奮好學的精神,。時代在前進,會計在發(fā)展,,你不學習不行?,F(xiàn)在會計制度是一變再變,與國際接軌,,與世界趨同,,幾十年來發(fā)生了翻天覆地的變化。從規(guī)章到制度,,從制度到準則,,今后還會有新的理論,你不學習行嗎?
再其次就是要有廉潔奉獻的精神,。這并不是要我們的會計不計報酬,,不追求自己的正當利益。而是說我們不能利用自己的工作來營私舞弊,,謀取私利,。薪金、獎金,,你都要,,但不能貪污。所謂奉獻,是奉獻我們的聰明才智,,為單位和國家作出一定的貢獻。這個貢獻與你的報酬有可能是對等的,,也可能是不對等的,。可以說絕大多數(shù)情況下是不對等的,,如果你過于計較,,那么你就別當會計,去當老板好了,。
最后就是要務實敬業(yè),。所謂務實,就是要根據(jù)你單位的具體情況,,綜合各方面的要求,,選擇適合的方式,進行實際的工作,。光照書本是不行的,,死啃條文是行不通的。所謂敬業(yè),,就是要有職業(yè)操守,,不能忘記“會計”的本質,要忠于你的職業(yè),。你的賬不能是一本糊涂賬,,你的人不能是一個糊涂人。
會計的法律責任
會計工作既是一項普通的工作,,又是一項特殊的工作,。之所以特殊,就是它的法律性比較強,,會計工作和會計人員是有法律約束的,,違反了規(guī)定就要受罰,觸犯了刑法就要追究法律責任,。所以我們要把握好這個界線,,要保護好自己的合法權益。
會計工作和會計人員涉及到的法規(guī)較多,。有經濟法,、稅法,有會計法,、注冊會計師法,,還有民法、刑法等等,。這里我們要特別注意的是《會計法》?,F(xiàn)行的《中華人民共和國會計法》是1999年10月31日,,中華人民共和國主席令第24號頒布的,共有七章五十二條,,包括總則,、會計核算、會計監(jiān)督,、法律責任等內容,。
對《會計法》我們重點要理解以下幾點:
第一、國家對會計工作是有制度和法律規(guī)定的,,要按章辦事,,要真實完整地向規(guī)定的有關方面提供資料,不得弄虛作假,。
第二,、單位負責人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責,。
第三,、個體工商戶會計管理的具體辦法另行規(guī)定。
我們會計人員必須認真理會其內涵,。會計工作是有原則的,,但對具體單位又是有區(qū)別的。上市公司與非上市公司,、國有企業(yè)與民營企業(yè),、公司與個體戶,其剛性要求是不同的,。會計工作是有法律責任的,,但會計人員與單位負責人的法律責任是不同的,單位負責人是會計法律的第一負責人,,會計人員的法律責任因事而異,,就看你如何去把握。
《會計法》根據(jù)形勢的發(fā)展,,還需要進一步修訂,。最主要的問題是,現(xiàn)在做假賬,、兩本賬的現(xiàn)象很普遍,,到底誰來買單,誰來負這個責,。是單位負責人的責任,,還是會計人員的責任,這個關系要進一步理清。今后會計人員與單位要有契約,,要用合同的形式把責任明確下來,。這樣可以把問題透明化,責任明確化,,使單位負責人和會計人員(老板和雇員)真正明了自己的職責和責任,。
會計的職業(yè)風險
會計是一個很體面的工作,又是具有高風險的工作?,F(xiàn)在的會計很難在一個單位長期工作下去,,當然有些是因待遇不如意,、發(fā)展前景不理想而主動辭職的,,但最主要的原因是職業(yè)風險。
一是因該單位要求會計人員做假賬,,涉及到法律責任的,,會計人員不愿做不敢做而辭職的。
二是該單位負責人(或老板)對會計工作指手畫腳,,瞎指揮,,而你又不愿聽其隨意擺布而遭辭退的。
三是該單位負責人(或老板)頤指氣使,,不尊重你的人格,,把你當奴役,你憤憤不平而離職的,。
四是涉嫌違規(guī)而受處分的,。
五是觸犯刑法而追究法律責任的。
會計的職業(yè)風險還有一種是來自自身心理的,,這就是國家對會計的要求與單位(老板)對會計的要求不一致帶來的心理壓力,。職業(yè)道德、國家法律與老板的利益矛盾,,造成會計人員的心理不平衡,這是會計人員最大的職業(yè)風險。
會計學的基本原理
會計學是一門綜合學科,,又是一門獨特的社會科學,,也可叫做一門藝術。會計學有深有淺,,有高有低,,蘊含哲學原理。
簡單地說,,對會計學要把握以下幾個基本點:
一是“分門別類”,。會計學是把經濟內容用會計科目來表現(xiàn),對不同的經濟內容用不同類別不同科目作標志。從類別上講,,有資產,、負債、權益,、成本,、損益類;從科目上講,有現(xiàn)金,、銀行存款,、應收賬款、應付賬款,、實收資本,、本年利潤、管理費用等,??颇坑挚蓪訉臃纸鉃楦鱾€明細科目,如管理費用,,又分為折舊費,、辦公費、水電費等等,。一般來講,,總賬科目,國家財政部門頒布的會計制度(會計準則)是有統(tǒng)一規(guī)定的;明細科目,,可以根據(jù)有關規(guī)定和本單位實際情況自行設置,。
二是“一分為二”。有了會計科目,,就要分為兩個部分,,就象事物總有正反兩個方面一樣,。通俗地講,資金有占用就必然有來源,,或者說,,有資金來源必然表現(xiàn)為一定的資金占用和運用,。它們總是相輔相成、形影不離,、自行平衡的,。在它們這種相互交替增減過程中,,會計學上就用“借”“貸”來表示其變化。這就是有增就有減,,“有借就有貸,,借貸必相等?!?/p>
三是“合二為一”,。會計就是通過會計手段把一個單位的經濟活動和財務狀況完整地反映出來。它通常是用會計報表來實現(xiàn)的,?;镜膱蟊碛校骸百Y產負債表”、“利潤表”和“現(xiàn)金流量表”,。資產負債表是資產與負債及所有者權益的合二為一,,也就是一個單位的資金占用與資金來源的平衡;利潤表是收入與支出(成本)的合二為一,也就是收入減去支出(成本)最終表現(xiàn)為一定的利潤或虧損?,F(xiàn)金流量表是貨幣資金的增與減的合二為一,,資金的增減變化最后表現(xiàn)為資金的凈增加或凈減少,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇九
隨著會計制度的日臻完善,,社會對會計人員的高度重視和嚴格要求,我們作為未來社會的會計專業(yè)人員,,為了順應社會的要求,,加強社會競爭力,也應該嚴于自身的素質,,培養(yǎng)較強的會計工作的實際操作能力,,12月初我參加了學校組織的erp實習,,經過在模擬的裕年股份有限公司的實習,我結合自己所學的知識對專業(yè)業(yè)務有了更深層次的認識,,使自己更加充分地了解了理論與實際的關系,。這次實習中我的職位是出納,,內容主要包括會計業(yè)務,從原始憑證到會計報表的流程,,以及公司的資產運營等等。
一,、實習概況
在為期一個多月的實習中,,我對出納工作實務有了一個全面的了解。之前,我以為出納只是跑一下銀行,,算一下現(xiàn)金,,認為只不過是些簡單而瑣碎的工作。在實習過程中的探索和工作后,,我終于知道出納工作并不是我想象中的簡單,。出納工作是財會工作的一個重要組成部分,從總的方面來講,,其職能可概括為收付,、反映、監(jiān)督,、管理四個方面:
1,、收付職能。出納的最基本職能是收付職能,。企業(yè)經營活動少不了貨物價款的收付,、往來款項的收付,也少不了各種有價證券以及金融業(yè)務往來的辦理,,這些業(yè)務往來的現(xiàn)金,、票據(jù)和金融證券的收取和辦理,以及銀行存款收付業(yè)務的辦理,,都必須經過出納人員之手,。
2、反映職能,。出納的第二個主要職能就是反映職能,。出納要利用統(tǒng)一的貨幣計量單位,通過其特有的現(xiàn)金與銀行存款日記賬,、有價證券的各種明細分類賬,,對本單位的貨幣資金和有價證券進行詳細地記錄與核算,以便為經濟管理和投資決策提供所需的完整,、系統(tǒng)的經濟信息,。
3、監(jiān)督職能,。出納不僅要對本單位的貨幣資金和有價證券進行詳細地記錄與核算,,為經濟管理和投資決策提供所需的完整,、系統(tǒng)的經濟信息,還要對企業(yè)的各種經濟業(yè)務,,特別是貨幣資金收付業(yè)務的合法性,、合理性和有效性進行全過程的監(jiān)督。
4,、管理職能,。出納還有一個重要的職能是管理職能。對貨幣資金與有價證券進行保管,,對銀行存款和各種票據(jù)進行管理,,對企業(yè)資金使用效益進行分析研究,為企業(yè)投資決策提供金融信息,,甚至直接參與企業(yè)的方案評估,、投資效益預測分析等也是出納的職責所在。
雖然出納的職能對企業(yè)十分重要,,但我的工作流程也不算復雜,。我的工作主要有:
1.辦理銀行存款轉賬和現(xiàn)金的保管。
2.負責支票,、發(fā)票,、收據(jù)的管理。
3.登記銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬,,并及時與銀行對賬,。
出納工作細則包括:工作事項及審核等程序,,失誤防范及糾正程序和現(xiàn)金收付:
1.現(xiàn)金收付的,,要當面點清金額。
2.現(xiàn)金多付或少付金額,,由責任人負責,。
3.每日做好日常轉載 請保留此標記的現(xiàn)金日記賬及盤存工作,做到賬實相符,,防止現(xiàn)金盈虧,,下班后現(xiàn)金與等價物交還總經理處。
4.一般不辦理大面額現(xiàn)金的支付業(yè)務,,支付用轉賬手續(xù),,特殊情況需審批。
5.員工外出借款無論金額多少,,都須總經理簽字,,批準并用借支單借款,若無批準借款,引起糾紛,,由責任人自負,。
日記賬處理分為:
1.登記日記賬時要先分清賬戶,,避免張冠李戴。
2.每日結出各賬戶存款余額,,以便總經理及財務會計了解公司資金運作情況,,以調度資金。
3.保管好各種空白支票,,不得隨意亂放,。
由于本學期在學校上過會計電算化模擬實習這門課,上課時做過會計憑證的手工模擬,,我憑著記憶加上學校里所學過的理論知識,,努力做到對會計憑證熟練掌握。會計分錄是會計工作中關鍵的一環(huán),,因此對會計分錄更應加以重視,,于是我加班補課,把公司日常較多使用的會計業(yè)務認真讀透,。畢竟會計分錄在書本上可以學習,,可一些銀行賬單、匯票,、發(fā)票聯(lián)等就要靠實習時才能真正接觸,,因此對相關票據(jù)反而有了更深刻的印象。但并不是認識就可以了,,還要把所有的單據(jù)按月按日分門別類,,并把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好裝訂好,才能為編制會計憑證做好準備,。
會計憑證是記錄經濟業(yè)務,、明確經濟責任的書面證明,是用來登記賬簿的依據(jù),,會計憑證按照程序和用途不同可風味原始憑證和記賬憑證,。原始憑證是指在經濟業(yè)務發(fā)生是取得或填制的,證明經濟業(yè)務發(fā)生和完成情況的書面證明,,也是編制記賬憑證的合法依據(jù),。記賬憑證是由會計部門依據(jù)審核后的原始憑證填制的,記賬憑證上最重要的內容是做成會計分錄,,指明經濟業(yè)務所涉及賬戶名稱,、金額和記賬方向的憑證,是作為登記賬簿的直接依據(jù),,因此登記記賬憑證是會計處理程序中的第一個關鍵步驟,。為了提升工作效率,做賬時我使用金蝶軟件,。我根據(jù)原始憑證所必需的要素認認真真審核了原始憑證后,,進入金蝶會計軟件的錄入記賬憑證的界面,,先按此筆業(yè)務錄入簡明而清楚的摘要,然后按會計分錄選會計科目,,并在相應的會計科目的借方和貸方錄入金額,,最后在檢查各個要素準確無誤后保存。剛開始我制作的速度比較慢,,而且在審核憑證時能發(fā)現(xiàn)一些錯誤的憑證,,但是由于上學期剛剛學習了金蝶會計軟件的操作和運用,所以使用起來也不會太吃力,。通過幾天的實踐后,,我在速度和準確度上都提高了不少。通過一段時間的編制記賬憑證工作,我對各個會計科目有了更加深刻而全面的了解,并且對我把書本知識和實踐結合起來起到了很大的作用,,這也使我對會計憑證有了更為深入的了解,。
我們會計部門的核算主要分為三個步驟:記賬、復核與出納,。由于我是出納,,所以主要是辦理支票業(yè)務。對于辦理支票業(yè)務,,首先是要審核,,看大小寫金額是否一致,出票金額,、出票日期,、收款人要素等有無涂改,支票是否已經超過提示付款期限,,支票是否透支,。值得注意的是大寫金額記到元的應在后面加”整”字,到分的則不能加”整”,。支票核對后,,我需要到銀行填寫支款憑證及銀行進賬單,并把相應聯(lián)帶回給會計作為登記入賬的原始憑證,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十
一、充實提高,,建設高素質會計隊伍
建局之初,,我局稅務干部中,只有1人從事過稅收會計工作,,全局設立的17個基層征收單位,,只有一個專職會計。面對會計工作無人員,、無制度的狀況,,在局班子的正確下,,我們計會股按照思想好、作風正派,、責任心強,、年富力強,挑選出了名同志充實到會計工作崗位,。為了使這些人員能夠安心工作,,確保會計隊伍的穩(wěn)定,縣局明確會計人員的調整任免必須經縣局領導審批任免,,否則不得隨意調整,。同時,針對會計人作量大,、技術性強的特點,,每月為每位會計人員發(fā)放崗位津貼10元。十年來,,雖然本系統(tǒng)人員的變化較大,,但相對而言,會計隊伍保持了相對的穩(wěn)定,。
提高會計人員素質,,是搞好計會工作的關鍵所在。十年來,,我們把提高會計人員的綜合素質作為重要工作來抓,。建立了會計培訓制度,每年年初,,集中全局會計進行培訓,,從稅收資金的到會計憑證的制作,從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關稅收會計政策進行詳細地講解,,規(guī)范會計核算操作程序,,統(tǒng)一稅收會計口徑,逐年考核驗收,。緊緊抓住強化業(yè)務培訓這個重點,,提高會計人員業(yè)務素質。十年來,,先后集中會計人員培訓就達20余次,,培訓230人次,極大的提高了基層會計人員的素質,。同時,,我們計會股人員定期到基層檢查指導,面對面的講,手把手地教,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。經過努力,全系統(tǒng)會計人員素質有了飛躍式的發(fā)展,,全部能夠勝任工作,。1997年衛(wèi)莊所會計解新民同志被省局授予優(yōu)秀會計稱號,李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會計稱號,,這兩人成為我局會計人員中的突出代表,。
二、完善制度,,建立良好的工作運行機制
稅收會計工作是一項涉及面廣,,嚴肅細致的工作,容不得絲毫馬虎,。十年來,,我們根據(jù)省劇《地方稅收會計核算辦法》,結合實際,,不斷制定和完善各項稅收會計制度,。先后制定完善了《稅收計會統(tǒng)工作制度》、《稅收票證管理制度》,、《計會股工作制度》,、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責任制》等一系列制度,,使會計工作統(tǒng)一規(guī)范,,有章可循。
建局以來,,我們在貫徹落實各項規(guī)章制度上,,主要堅持“勤”、“嚴”兩個字,。對基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經?;讯ㄆ跈z查和日常檢查結合起來,。每季季末進行重點檢查,,并在平時的工作中隨時檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)落實各項規(guī)章制度不到位的,,嚴肅處理,,不徇情顧面。十年來,,我們對會計規(guī)章制度的落實情況先后通報了15次,批評56人次,,處罰5000余元,。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實,,使我局的稅收會計工作形成了系統(tǒng)化、制度化,、科學化的工作體系,。
三、積極創(chuàng)新探索管理途徑
xx年,,由于取消了提取手續(xù)費和掛鉤經費,,辦公經費十分緊張,為使有限的資金能真正得用到刀刃上,,提高資金的使用效益,,積極探索財務管理新途徑。
(一)制定完善制度,。制定和完善了資金分配制度,、資金管理制度、資金使用制度,、醫(yī)藥費報銷制度,、經費定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度,,具體做法是:
1,、大力推行財務會計改革,全面取消基層經費會計,,不再保留任何收支帳戶,,不再辦理任何收支業(yè)務,基層經費實行定額包干制,。電話費,、水電費按規(guī)定標準每月隨第一責任人工資撥付,超支不補,,結余留用;日常辦公經費實行按人頭每月25元的標準,,實行實報實銷,超標準自負,。
2,、局長交通、電話費實行定額支出管理,,交通費按規(guī)定標準已油票形式由計會股統(tǒng)一發(fā)給各局長,,電話費按規(guī)定標準隨工資發(fā)放,超支不補,,結余留用,。
(二)從嚴從細審核。我們堅持做到“有章可循,有據(jù)必依”,,工資補助以人教股通知單為據(jù),,按規(guī)定造冊發(fā)放。公務經費實行由經手人簽字,,報計會股長審核,,經局長簽字后,由財務會計或出納支付辦法,。在審核中,,充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用,按照財務管理制度,,對各類報銷的憑據(jù),、憑證,從是否符合財務開支規(guī)定范圍,,是否合法有效,,是否填寫規(guī)范等方面嚴格把關,對不符合規(guī)定要求的一律不予支出,。極大的規(guī)范了經費支出范圍和手續(xù),,避免了不規(guī)范的支出。
(三)完善領用簽字,。嚴格辦公用品和計算機耗材的領用簽字制度,。為保證工作的正常運行,同時防止跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生,,辦公用品和計算機耗材由我們計會股統(tǒng)一購買,,實行限量發(fā)放、領用登記的辦法,。
四,、落實計劃,促進稅收任務圓滿完成
組織收入是稅務部門的中心工作,,也是主要任務,。為了做到應收盡收,據(jù)實征收,,確保稅收收入任務的完成,,我們每年年初都深入基層,詳細調查了解稅源變化情況,,然后據(jù)此合理向各征管單位下達稅收計劃,,提出完成稅收任務的措施,。十年來,由于工作做得細,,下達的稅收計劃與稅源狀況基本吻合,,從而為完成收入任務奠定了良好的基礎,。
為了及時掌握稅收計劃落實執(zhí)行情況,,我們對收入情況實行旬匯報,月排隊,,根據(jù)稅源變化及收入實際完成情況,,逐季寫出稅收計劃執(zhí)行情況分析報告、稅源統(tǒng)計分析報告,,及時了解和掌握收入增減因素,,為領導決策和指導收入,提供了真實可靠的依據(jù),。
地稅十年,,是我們計會股無私奉獻的十年。今后,,我們將一如既往,,用滿腔熱情和辛勤汗水,把我局計會工作提高到一個新水平,,為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十一
20__上半年我校財務會計工作在教育、人事,、財政部門的指導下,,結合保持共產黨員先進性教育活動的開展,認真落實相關單位安排的財務工作任務,,堅持勤儉辦學方針,,正確處理學校發(fā)展和資金供給的關系、社會效益和經濟效益的關系,、國家利益和教師利益的關系,。
一、開展的主要工作
科學合理編制學校收支計劃,,并對計劃過程進行控制和管理,,合理配置學校資源,努力節(jié)約資金,,加強資產管理,,防止學校資產流失,對學校財務活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,,積極開展財務分析工作,,確保學校財務活動的效益性,開展了預算內經費管理,、預算外經費管理和往來款項管理和其他工作,。
㈠、預算內經費管理工作
全年預算財政撥款1763576元,、轉移支付294042元(其中代課金170000元),、預計新增減約155000元,共計2212618元,。截止20__年6月財政已撥款1205017元,,欠撥1007601元,實際支出1308400元,,未結賬款約15000元,,下半年可支配經費共計889218元,其中工資930000元,、公積金須繳納14946元,、醫(yī)保需繳納24322元,共需976468元,,不包括公業(yè)務費尚差80050,。經費情況不容樂觀。如追加上年超支57789元,、上半年代課超編費17000元和賬上可沖銷款11000元,,可基本保持運轉。再要回10萬元轉移支付,,可保障經費,。
預算內經費全部由財政撥款,主要用于職工工資,、獎金,、離退休費、遺屬補助,、醫(yī)療保險,、住房公積金、退休建房費和公業(yè)務費等開支,。主通過以下工作來實現(xiàn)經費管理,。
1、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金,、離退休費、遺屬補助,。
2,、按期上交職工醫(yī)療保險金,、住房公積金。
3,、公業(yè)務費開支嚴格執(zhí)行站長一支筆審批,,報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,不能以領代報或以借代報,,手續(xù)不完善,、票所不正規(guī)和非正常開支的費用,一律不予報銷,。
4,、采購、維修大額開支實行集體研究決定,,并簽訂采購、維修合同,,上報相關部門,,完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。
5,、兌現(xiàn)職工福利發(fā)放,,現(xiàn)已發(fā)放退休教師50元/人。
㈡,、預算外經費管理
全鄉(xiāng)共收雜費58220元,,其中沙灘學校19490元,占33,。47%,,由于各方面因素該校長期負債,實行開校全部收取雜費,,全部返還,,幾乎每期開校1月報均無經費運轉;雙江小學分別15930元,占27,。36%,,辦公經費比較寬松;無水小學6925元,勝利小學4400元,,婁子坳小學5200元,,三間學校基本持平;長江小學4325元,,近兩期節(jié)余近兩千元還債,,本期已還清并基本持平,發(fā)展情況不錯;馬桑小學1950元,,經費相對欠缺,。五間學校經費所占比例不大,,在3%—12%之間。
預算外經費主要來源于學校對學生的雜費收取,,按規(guī)定上繳財政后劃回本單位,,主要用于學校的辦公室費開支。輔導站逐月按“3:2:2:3”的比例劃給學校,,截止20__年6月份已全部劃回學校,。雜費使用要求學校負責人對本校發(fā)生的經濟業(yè)務做到心中有數(shù),并承擔經濟責任,,輔導站財務人員負責審計,、監(jiān)督和指導。
㈢,、往來款管理
往來款主要有書款,、免費教科書款、“兩戶”減免款,、特困生減免款,、學生傷亡補助、計算機工程款,、集資款,、住房公積金個人部分、醫(yī)保個人部分,、個別所得稅,、代課金、教學獎懲,、單位及個人借款,,往來款一律執(zhí)行專款專用,,絕不挪作他用,。
㈣、其他工作
1,、按時完成審批年終獎金審批,、兩年考核晉檔、三年優(yōu)秀晉檔和職稱變動晉檔工作,。
2,、認真進行校產清理上報,防止學校資產流失,。
3,、錄入人事工資管理系統(tǒng),完善單位人員人事工資檔案,,為高效管理奠定基礎,。
4,、高質量、高要求完善預算工作,。
5,、為職工貸款提供方便,解決職工進修,、建房等資金短缺問題,。
二、存在問題原因剖析及今后的努力方向
㈠,、存在問題
1,、今年初開以過大導致公用經費開支嚴重超出同期水平。
2,、個別學校超支現(xiàn)象嚴重,,主要是由于歷史因素、無收入支出和審計監(jiān)督不力所致,。
3,、站內經費緊張主要由于核編少、用人多造成,。我站目前核編119人,實際用編127人,,超編8人(中小學各4人計),,全年導致34000元差額經費。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十二
財務會計工作人員必須了解會計整個財務會計工作流程,,更應該了解相關的財務軟件,,比如用友和金蝶,這兩種財務軟件是企業(yè)財務會計工作使用最廣泛的,。規(guī)模大或管理水平高的企業(yè)財務會計工作均采用信息化管理,,應該知道如何使用軟件和如何設置,只要憑證制作正確,,其余一切由計算機自動完成:憑證-匯總-明細賬-總賬-報表等,。首先來了解財務財務會計工作流程是非常重要的。
一,、財務會計工作大致環(huán)節(jié)如下:
1,、根據(jù)原始憑證或原始憑證匯總表填制記賬憑證。
2,、根據(jù)收付記賬憑證登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,。
3、根據(jù)記賬憑證登記明細分類賬,。
4,、根據(jù)記賬憑證匯總,、編制科目匯總表 。
5,、根據(jù)科目匯總表登記總賬,。
6、根據(jù)總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表,。
如果企業(yè)財務會計工作的規(guī)模小,,業(yè)務量不多,可以不設置明細分類賬,,直接將逐筆業(yè)務登記總賬,。但實際會計實務要求會計人員每發(fā)生一筆業(yè)務就要登記入明細分類賬中。而總賬中的數(shù)額是直接將科目匯總表的數(shù)額抄過去的,。企業(yè)財務會計工作可以根據(jù)業(yè)務量每隔五天,,十天,十五天,,或是一個月編制一次科目匯總表,。如果業(yè)務相當大。也可以一天一編的,。
二,、財務會計工作具體內容分析:
1、每個月所要做的第一件事就是根據(jù)原始憑證登記記賬憑證(做記賬憑證時一定要有財務經理或者會計機構負責人,,會計主管人員簽字后才能做),,然后月末或定期編制科目匯總表登記總賬(之所以月末登記就是因為要通過科目匯總表試算平衡,保證記錄不出錯),,每發(fā)生一筆業(yè)務就根據(jù)記賬憑證登記明細賬,。
2、月末要注意計提折舊,,攤銷待攤費用等,,若是新成立的企業(yè)財務會計工作開辦費在第一個月全部轉入費用。計提折舊的分錄是借:管理費用或是制造費用貸:累計折舊,,這個折舊額是根據(jù)固定資產原值,,凈值和使用年限計算出來的。月末還要提取稅金及附加,,實際是地稅這一塊,。比如城建稅,教育費附加,,堤圍防護費等,,由稅務決定。
3、月末編制完科目匯總表之后,,編制兩個分錄,。第一個分錄:將損益類科目的總發(fā)生額轉入本年利潤,借:主營業(yè)務收入(投資收益,,其他業(yè)務收入等) 貸:本年利潤,。第二個分錄:借:本年利潤貸:主營業(yè)務成本(主營業(yè)務稅金及附加,其他業(yè)務成本等),。轉入后如果差額在借方則為虧損不需要交所得稅,,如果在貸方則說明盈利需交所得稅,計算方法:所得稅=貸方差額*所得稅稅率,,然后做記賬憑證,,借:所得稅貸:應交稅金——應交所得稅,借:本年利潤 貸:所得稅( 所得稅雖然和利潤有關,,但并不是虧損一定不交納所得稅,,主要是看調整后的應納稅所得額是否是正數(shù),如果是正數(shù)就要計算所得稅,,同時還要注意所得稅核算方法,,采用應付稅款法時,所得稅科目和應交稅金科目金額是相等的,,采用納稅影響法時,,存在時間性差異時所得稅科目和應交稅金科目金額是不相等的)。
4,、最后根據(jù)總賬的資產(貨幣資金,,固定資產,應收賬款,,應收票據(jù),短期投資等),,負債(應付票據(jù),應付賬款等),,所有者權益(實收資料,,資本公積,未分配利潤,,盈余公積)科目的余額(是指總賬科目上的最后一天上面所登記的數(shù)額)編制資產負債表,根據(jù)總賬或科目匯總表的損益類科目(如管理費用,,主營業(yè)務成本,投資收益,,主營業(yè)務附加等)的發(fā)生額(本月的發(fā)生額)編制利潤表,。
關于主營業(yè)務收入及應交稅金,應該根據(jù)每一個月在國稅所抄稅的數(shù)額來確定,。因為稅控機會打印一份表格上面會有具體的數(shù)字,。
5、其余的就是裝訂憑證,,寫報表附注,,分析情況表之類
三,、財務會計工作報表分析問題:
企業(yè)財務會計工作會計報表包括四個報表,,除了資產負債表和利潤表之外還利潤分配表和現(xiàn)金流量表。而利潤分配表只需要在年末編制,,因為只有在年末企業(yè)財務會計工作才會對所盈利的利潤進行分配,。而現(xiàn)金流量表只是根據(jù)稅務部門的要求而進行編制,不同地區(qū)不同省要求不同,。在四月年檢時稅務部門會要求對你提出要求的,。(管理,財務,,營業(yè),,制造等費用月末沒有余額,結帳方法采用表結法下,,損益科目月末可留余額;制造費用如果有余額,,是屬于在產品的待分配費用,在負債表上視同存貨,。你要看你在利潤表有的東西,,只要你的賬上有你就結轉利潤,這樣不容易錯,,利潤表的本年利潤要和資產負債表的本年利潤相吻合,。
四、財務會計工作抄,、報稅說明:
抄稅是指開票單位將防偽稅控中開具的增值稅發(fā)票的信息讀入企業(yè)財務會計工作開發(fā)票使用的ic卡中,,然后將ic卡帶到國稅局去,讀到他們的電腦系統(tǒng)中.以便和取得發(fā)票的企業(yè)財務會計工作認證進項稅金,,記入國稅局計算機系統(tǒng)的信息進行全國范圍的發(fā)票比對,,防止企業(yè)財務會計工作開具陰陽票、大頭小尾票,并控制企業(yè)財務會計工作的銷售收入,。
報稅,、抄稅、認證,,是增值稅防偽稅控系統(tǒng)每個月必須做的工作,,是金稅工程所屬的開票、認證兩個系統(tǒng)的工作,,具體操作順序如下:
1,、抄稅:
抄稅寫ic卡-→打印各種報表-→報稅
a、抄稅起始日正常抄稅處理;
進入系統(tǒng)-→報稅處理-→抄報稅管理-→抄稅處理-→系統(tǒng)彈出“確認對話框”-→插入ic卡,,確認-→正常抄寫ic卡成功
b,、重復抄上月舊稅:
進入系統(tǒng)-→報稅處理-→抄報稅管理-→抄稅處理-→系統(tǒng)彈出“確認對話框”-→插入ic卡,確認-→抄上月舊稅成功
c,、金稅卡狀態(tài)查詢
進入系統(tǒng)-→報稅處理-→金稅卡管理-→金稅卡狀態(tài)查詢-→系統(tǒng)彈出詳細的信息
2,、報稅:將抄稅后的ic卡和打印的各種銷項報表到稅務局納稅服務大廳交給受理報稅的稅務工作人員,他們會根據(jù)報稅系統(tǒng)的要求給你報稅,,也就是讀取你ic卡上開票信息,,然后與各種銷項報表相核對,然后進行報稅處理,。
3,、認證:認證時攜帶當月要準備抵扣的增值稅發(fā)票抵扣聯(lián),到國稅局發(fā)票認證窗口辦理即可.增值稅專用發(fā)票開出90天內認證有效.當月認證的必須在當月抵扣,。
五,、財務會計工作注意事項:
1、除編制記賬憑證和登記明細賬之外,,其余均在月末進行,。
2、月末結現(xiàn)金,,銀行賬,,一定要賬證相符,賬實相符,,賬表相符。每月月初根據(jù)銀行對賬單調銀行賬余額編制銀行余額調節(jié)表,,注意分析未達款項,。月初報稅時注意時間,不要逾期報稅,。另外,,當月開出的發(fā)票當月入賬。每月分析往來的賬齡和金額,包括:應收,,應付,,其他應收,其他應付,。
3,、增值稅,企業(yè)財務會計工作所得稅在國稅報(20xx年1月1日以后注冊的企業(yè)財務會計工作才在國稅辦理;個人所得稅和其他稅在地稅報
4,、月末認證(進項稅);月初抄稅(銷項稅)
5,、以工資為基數(shù)100%,福利費為14%,,工會經費2%,,職工教育費2.5%,(稅法規(guī)定:建立工會組織的企業(yè)財務會計工作,、事業(yè)單位,、社會團體,按每月全部職工工資總額的2%向工會繳撥的經費,,憑工會組織開具的《工會經費撥繳款專用收據(jù)》在稅前扣除,。凡不能出具《工會經費撥繳款專用收據(jù)》的,其提取的職工工會經費不得在企業(yè)財務會計工作所得稅前扣除),。
6,、三險一金:住房公積金,養(yǎng)老保險金,,醫(yī)療保險金,,失業(yè)保險金
7、流通企業(yè)財務會計工作運輸費,,裝卸費,,合理損耗,檢驗費均計入營業(yè)費用,,工業(yè)企業(yè)財務會計工作計入成本
8,、單位無工會組織的,不能計提工會經費,,更不必計提后再調整,。所得稅只須每季提一次,不需每月計提,。
9,、現(xiàn)金一般從“基本存款戶”中提取,一般規(guī)定結算帳戶不能提取現(xiàn)金,,如有特殊情況方可,。
10,、差旅費的開支范圍:交通費,住宿費,,伙食補助費,,郵電費,行李運費,,雜費
11,、現(xiàn)金日記賬保存20xx年
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十三
會計人員在會計工作中應當遵循的職業(yè)品質、工作作風和工作紀律的行為規(guī)范,。加強會計人員職業(yè)道德建設,,有利于規(guī)范各單位的會計行為,保證會計資料的真實性,、完整性;有利于加強經濟管理和財務管理,,提高經濟效益,維護社會主義市場經濟秩序,。
因此,,一個會計人員必須要有:愛崗敬業(yè)、誠實守信,、廉潔自律,、客觀公正、堅持準則,、提高技能,、參與管理、強化服務的會計人員職業(yè)道德素質,。通過有法依法,,有章循章,依法行政,,依法理財,,牢固樹立良好的職業(yè)形象和職業(yè)人格尊嚴,從我做起,,來推動單位會計工作的新發(fā)展,,推進全社會經濟建設的新突破。會計人員在工作中應當做到以下幾個方面,。
一,、誠信為本,樹立四種工作意識
誠信是市場經濟的基石,,是行業(yè)發(fā)展之源,,會計工作之本。一個會計人員要有實事求是,,求真務實,,誠實守信的職業(yè)品質;要有依法理財,客觀公正,,廉潔自律的工作作風;要有遵紀守法,,遵循準則,恪盡職守的工作紀律,。因此,,會計人員要“樹立大市場意識、大發(fā)展意識,、大效益意識,、大誠信意識”,以推動會計服務于我國社會主義市場經濟和全面建設小康社會,。通過找準會計位置,、明禮誠信,做好敬業(yè)奉獻,。
二,、操守為重,強化四種工作理念
一個有過硬職業(yè)道德的會計人員,,必然是一個有過硬的政治思想,、有熟練的業(yè)務技能、并模范執(zhí)行財會法規(guī),,忠實維護財經紀律和敢于同一切違法亂紀行為作斗爭的人,。會計在經濟管理活動中是按一定的會計“游戲規(guī)則”運行著,所以,,操守“游戲規(guī)則”時,,必須還要強化“以會計信息質量真實為核心,以整頓和規(guī)范會計秩序為中心,,以提高財務管理,、增加效益為重點,以不斷創(chuàng)新,、與時俱進,,推動社會全面發(fā)展為目的”的會計工作理念,努力提高會計工作質量和實現(xiàn)會計工作的新發(fā)展,。
三,、堅持準則,把握四個工作方法
在遵循會計準則,,保證各項會計技術準確,、規(guī)范地貫徹執(zhí)行的同時,要“硬化會計法律法規(guī)的嚴肅性;細化會計制度的實施;亮化會計基礎工作的規(guī)范管理;強化會計監(jiān)管的力度”的工作方法,。利用法律,、法規(guī),、制度、原則來規(guī)范會計行為,,增強信用程度,,切實依法維護國家和社會公眾的合法權益,堅決堵住會計信息失真的現(xiàn)象,。
四,、不做假賬,處理好四種工作關
“不做假賬”是對會計工作的最基本要求,,也是最高的道德標準要求,。堅持原則,不做假賬,,保證會計核算的真實性,,是社會主義市場經濟的信用基礎,也是規(guī)范會計行為的客觀需要,。在會計工作中,,面對單位、面對負責人,、面對社會環(huán)境,,必須要處理好“外部法律法規(guī)與內部會計控制、單位負責人與會計人員,、金錢與地位,、違法與守法”的關系,做到“八個堅持,、八個反對”的要求,,忠于職守,以《會計法》和會計職業(yè)道德來約束自己的行為,,切實提高會計信息質量,。
五、提高素質,,做好四個工作表率
會計人員的政治思想,、政策水平、業(yè)務技能和職業(yè)道德關系到誠信為本,,操守為重和推動會計發(fā)展的程度,。會計工作人員在具備良好的職業(yè)道德基礎上,要不斷提高自身素質,,做好“勤奮學習法規(guī)政策與業(yè)務技能的表率,,遵章守紀、恪盡職守的表率,,增收節(jié)支,、提高效益的表率,,善于監(jiān)管、勇于同違法亂紀行為作斗爭的表率”,,來促進會計事業(yè)和社會主義市場經濟的健康發(fā)展,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十四
光陰似箭,將近一年的實習生活即將接近尾聲,,實習期間我收獲了很多,不但鞏固了自己的理論知識,,也提高了自己的實踐經驗,。作為一名剛走出校門的大學生,我充分的意識到了實習的重要性,,也很珍惜這次實習的機會,,因為通過實踐可以提升自己的能力,也為以后的發(fā)展建立良好的基石,。
其實我知道要想熟悉和掌握公司會計的基本操作流程和財務核算過程是不容易的,。我主要采用了"多看、多問,、多學,、多悟"四種的方式,基本了解了公司基本情況和財務狀況,。
我于xx年8月25日至今在深圳市萬順興紙制品有限公司實習,,這個公司的主營業(yè)務為:紙制品(精美禮盒、酒盒等)的生產和銷售,,制品的銷售,,我在這里擔任財務,該公司實行代理記賬,,我的工作范圍是對公司所有業(yè)務進行賬務處理,,和編制對內報表。初來公司,,我感到有點失望,,因為我一直希望自己能加入一個大團隊學里更多的知識。而不是在一個小工廠一個人做會計,,但我漸漸發(fā)現(xiàn),,原來環(huán)境不大,人員不多的公司,,要做的事卻不少,,能學到的知識也很多。
此次實習,,主要分為兩個階段:一,、跟著以前的胡會計學習,,了解并熟悉公司業(yè)務處理的階段,主要是"多看,、多問";二,、胡會計離職后,我對公司會計工作的流程還不是很了解,,靠自己邊了解邊摸索邊學習,,直至熟悉了公司的情況熟練的處理公司的業(yè)務,主要是"多學,、多悟".
胡會計先帶我去熟悉公司的環(huán)境,,會計事務所(我們外賬是委托事務所做的)、銀行,、國稅局等地方,。對此,我有些不解其意,,后來她才教導我,,人際關系不能只局限于這小小的工廠,也要多接觸外面的人,,尤其是那些經常跟自己打交道的人,。"人認識多了,事就好辦多了",剛來第一天,,她就給我上了一課,,告訴了我團隊與人際關系的重要性。
跟著胡會計學習時,,我主要是了解公司的基本情況和主要客戶及供應商,,并對發(fā)生的業(yè)務進行賬務處理等,并學著做一些簡單的會計憑證,。這個公司是一個小型微利生產企業(yè),,沒有財務軟件,從編制記賬憑證到記賬,、編制會計報表,、結賬都是通過手工完成的。這主要依靠辦公軟件的幫助,,因為我對辦公軟件的操作比較熟悉,,所以使用起來也很熟練。我認真學習了該公司會計工作的流程,,真正從課本中走到了現(xiàn)實中,,細致地了解了會計工作的全部過程。
剛開始接觸賬務的時候,我的心情充滿了激動,、興奮,、期盼、喜悅,。我相信,,只要我認真學習,好好把握,,做好每一件事,,實習肯定會有好成績。但我發(fā)現(xiàn)很多東西看似簡單,,其實要做好它并不容易,。我一直覺得自己會計學得相當不錯,胡會計給我看過以前的帳后,,我就迫不及待的想大顯身手。然而,,當胡會計讓我根據(jù)現(xiàn)有的原始憑證編制記賬憑證時,,我就出現(xiàn)了一些紕漏。這時我才明白,,即使是"借""貸",也不能輕易忽視,。胡會計細心的幫我指出了錯誤并耐心的給我講解,并替我重新溫習了會計重點,,并告誡我一些規(guī)則,,以防我日后犯錯,例如:
1.數(shù)字要用紅筆劃橫線,,再蓋上責任人的章,,這樣才能作廢,而我們在學校學的,,只要用紅筆劃掉,,寫上"作廢"就可以了。
2.寫錯摘要欄,,則可以用藍,、黑筆劃掉并在旁邊寫上正確的摘要,而且寫摘要時,,一定要靠左頂格寫,,不能空格,這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改,。在學校時,,對摘要欄不是很看重,認為可寫不可寫,沒想到這里還有這么大的學問,!
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十五
一年來計劃財務部以聯(lián)社計劃財務工作為指導思想,,緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務經營中心為前提,以提高經濟效益為目標,,狠抓會計業(yè)務基礎工作,,強化財務管理,化解會計風險,,提高會計核算水平,。積極做好xx年度轄內資金使用、統(tǒng)計,、財務收支,、非現(xiàn)場監(jiān)管、反洗錢,、賬戶管理,、票據(jù)兌付跟蹤考核及非信貸資產風險五級分類,綜合業(yè)務系統(tǒng)上線會計核算等方面的工作?,F(xiàn)將本年度的具體工作情況,,簡要的工作總結如下:
一、做好轄內資金使用工作,。
為了防止發(fā)生支付風險,,計劃財務部負責轄內信用社資金使用工作,實現(xiàn)了全轄平穩(wěn)支付,,穩(wěn)健經營,。
二、認真做好上級行,、辦事處及銀監(jiān)局和政府部門統(tǒng)計報表的報送工作,。
財務部各種報表較多,上報時間要求嚴格,,加上監(jiān)管部門,、人民銀行、地方政府的各項報表,、材料,、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等等,工作任務較為繁重,,但是我們克服了時間緊任務重的困難,,精心安排,認真統(tǒng)算,,加班加點,,保質保量的完成了上級部門下達的各項工作任務,。
三、強化對會計工作的管理和監(jiān)督以及各項規(guī)范工作的落實,。
加強對會計工作的規(guī)范化管理,,使之有章可循,有規(guī)可依,,根據(jù)聯(lián)社各項會計法規(guī)及管理制度,、辦法進行了檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正,,確保了各項基本制度,、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫徹落實。我們每季度對全轄進行了一次格式化,、作業(yè)式會計工作檢查,,5月份聯(lián)社組織人員對轄內基層信用社現(xiàn)金、空白重要憑證進行了全面檢查,。6月份又對全轄的大額支現(xiàn)情況進行了檢查,,使會計帳務有了進一步的規(guī)范和提高。
四,、做好會計核算的指導,、監(jiān)督,嚴格控制各項財務指標,,確保各項經營指標的完成。
年初,,我們按照市辦下達的經營計劃,,對各社制定了全年經營計劃,。并按月、按季進行認真的測算和分析,,更好完成今年市辦下達的各項經營指標。
五,、及時上報銀監(jiān)局非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)數(shù)據(jù)報送工作,,嚴控各項風險指標,化解經營風險,。
非現(xiàn)場監(jiān)管系統(tǒng)是銀監(jiān)局對農村信用社非現(xiàn)場監(jiān)管的重要途徑,,我們財務部按照銀監(jiān)局“以防為主”的監(jiān)管理念,組織各社學習對預警指標的計算和通過吸收存款,,嚴控大額貸款,,按月結息收息等控制預警指標和化解風險的手段。使各信用社在資本充足率,、備付金比例,、不良貸款比例、最大一戶貸款比例等資本充足率指標、流動性指標,,安全性指標,,效益性指標較上年有了很大的提高。
六,、時刻做好反洗錢的宣傳防范工作,,抓好信用社大額現(xiàn)金備案及上報工作。
為提高反洗錢工作水平,,規(guī)范反洗錢業(yè)務操作,,遼寧省農村信用社大額數(shù)據(jù)業(yè)務上報系統(tǒng)開始應用,我們專門組織各信用社反洗錢領導小組,,反洗錢崗位人員,,多次召開專門會議和培訓,了解國際,、國內反洗錢工作形勢,,國家有關反洗錢的政策和法規(guī),學習反洗錢的識別,、上報工作,,我們財務部每天對轄內基層信用社反洗錢數(shù)據(jù)進行錄入、審核,、匯總及上報,。確保操作無風險。
七,、按人民銀行賬戶管理系統(tǒng)的要求,,嚴格審核開戶手續(xù)。
嚴把開戶審核關,,對于手續(xù)完備的,,經審核后錄入到賬戶管理系統(tǒng)中,再由市人民銀行進行審核核準開戶,。
八,、認真做好專項央行票據(jù)考核兌付的跟蹤考核工作。
我們財務部負責對票據(jù)考核兌付后的各項數(shù)據(jù)的具體測算工作,。票據(jù)考核工作政策性強,,我們每月每季末都要對資本充足率、不良貸款比例等項指標進行詳細的計劃和測算,。盡管考核時間與月末結賬發(fā)生沖突,,但我們還是做好了各項考核達標工作。
九,、認真做好中和系統(tǒng)上線前的準備和上線后的會計核算工作,。
為了做好綜合系統(tǒng)數(shù)據(jù)移植工作,,我們通過聯(lián)社精心安排,加班加點,,較好的完成了移植工作,。因為我們理解有限,具體的核算工作還需要我們積極探索,。
十,、xx年度工作計劃
1、繼續(xù)完成財務,、會計,、統(tǒng)計、非信貸五級分類,、財政快報,、反洗錢、結算,、改革及監(jiān)測,、本級1004等各類報表的填報、匯總及上報工作,,同時按月監(jiān)測各項經營指標,、績效考核完成情況,按季進行財務會計檢查,。
2,、計劃在1月末之前,完成賬戶聯(lián)網核查工作;在3月份進行一次“銀行卡”業(yè)務培訓,,6,、9月份搞兩次會計培訓及賽帳活動并按季做好格式化檢查工作。
3,、積極配合網絡中心完成“金信工程”各項工作。
4,、根據(jù)“準確分類-提足撥備-做實利潤-資本充足率達標”的監(jiān)管要求,,針對信貸五級分類單軌運行的情況,做好來年呆賬準備,、應付利息,、其他資產減值準備的提取計劃,并按季度列賬,,以逐步達到準備金提取的標準,。
5、做好呆賬核銷工作,。一是要積極配合風險管理部門加大呆賬貸款核銷;二是按照規(guī)章制度進行操作并對已核銷貸款做好相關賬務處理工作,。
6,、積極協(xié)調市區(qū)級財政對20xx年度度風險準備金政策的落實工作,力爭補貼按時足額到位,。
7,、與國、地稅部門溝通協(xié)調各項稅費減免,、納稅申報等相關事宜,。
明年我們除了一如繼往的做好上述工作外,將全力以赴做好綜合系統(tǒng)的會計核算工作,,以提高會計核算質量,,還要開展賬戶管理、會計核算,、費用列支,、現(xiàn)金等檢查工作。我們堅信,,只要我們嚴格按照省聯(lián)社,、辦事處及聯(lián)社的指示精神,抓住機遇,,克難奮進,,開拓進取,團結務實,,真抓實干,,就一定能夠取得更大、更好的成績,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十六
多年的會計工作生涯使我明白:加強會計職業(yè)道德修養(yǎng)應成為我們的主要任務,,沒有良好的職業(yè)道德,縱然有再好理論實踐知識也是枉然,,在新時期加強會計職業(yè)道德修養(yǎng)已注入新的內涵,,通過我中心組織的這次會計人員職業(yè)道德培訓學習,更加深刻認識到作為一名新時期的會計應從以下幾個方面加強職業(yè)道德修養(yǎng)和鍛煉,。
一,,加強政治理論,財經法規(guī)的學習,,增強自身的法律意識和原則性,。
熟悉法規(guī)是會計職業(yè)道德的基本要求,既要學習相關的法律法規(guī),,又要學習會計專業(yè)理論,,新制度新準則,還要學習會計職業(yè)道德規(guī)范,,只有通過不斷學習,,全面學習,,才能提高會計職業(yè)技能和專業(yè)勝任能力,才能使自己懂得什么是對,,什么是錯,,什么可以做,什么不可以做,,什么必須提倡,,什么要堅決反對,從心理上對會計職業(yè)道德有整體的認識,。秉公依法才能成為我們最重要的職業(yè)行為要求,。如果我們會計不能跟上形勢,不能及時掌握新的知識,,稍有不慎,,就會“失之毫厘,謬以千里“,,給公司造成嚴重的損失,。因此會計人員必須熟練地掌握會計方面的各項法規(guī)和業(yè)務,有強烈的法律意識和原則性,,使法規(guī)貫串于會計日常工作的全過程,,“依法理財,依法核算“是會計職業(yè)道德的關鍵,。
二,,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的奉獻服務精神,提高自身的職業(yè)道德水平,。
每個人都有實現(xiàn)自身價值的理想和愿望,,而自身價值則是通過工作和事業(yè)的成功來反映和實現(xiàn)的。會計人員既然選擇了會計這個工作崗位,,就要擺正自己的位置,,熱愛會計工作。愛崗敬業(yè)是會計職業(yè)道德的核心,。職業(yè)道德水平的高低,,主要體現(xiàn)在能否愛崗敬業(yè)上。它要求會計熱愛自己所從事的職業(yè),,以恭敬,,虔誠的態(tài)度對待自己的工作崗位,,自覺地承擔起本職業(yè)對社會,,對團體,對他人的責任和義務,,以高度的責任感和使命感,,為社會提供良好的服務,。我們要通過不斷學習和提高自律能力,逐步樹立良好的職業(yè)道德觀念,。會計人員要想生存和發(fā)展,,就要不斷學習,使自己的知識不斷更新,。同時,,遵守會計職業(yè)道德也客觀要求會計人員熟悉和掌握相關的法律法規(guī),不斷學習提高會計職業(yè)技能,,為更好的提高職業(yè)道德水平打下堅實的理論基礎,。
三,培養(yǎng)謙虛謹慎的工作作風,,以客觀公正的態(tài)度面對會計人生
財務工作的性質決定了財務工作必須樹立服務意識,,服務是會計職業(yè)道德的根本出發(fā)點和歸宿。由于會計所處的崗位特殊,,必須謙虛謹慎,,不應有優(yōu)越感,特殊感,。會計還要注意樹立自己良好形象;協(xié)調部門之間關系時,,要認真聽取各方面的意見,虛心求教,,耐心商量,,在日常財務管理活動中,要態(tài)度誠懇,,平等待人,,要熱情接待,妥善處理,??陀^公正是會計職業(yè)道德的重要規(guī)范。會計只有站在客觀公正的立場上才能作到實事求是,,才能力求保證會計資料的真實,,完整,才能作到問心無愧,。這也是會計所追求的一種境界,。會計人員如果做不到客觀公正,也就無從談起職業(yè)道德,。
總之,,作為一名現(xiàn)代企業(yè)的會計人員,我們首先要從自己做起,,加強自身修養(yǎng),,提高自身素質,,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十七
回顧過去,,展望未來,,*房地產公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮,新的,,財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時,,更要戒驕戒躁,繼續(xù)保持xx年的昂揚斗志,,同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足,,在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下,將財務的管理提高到一個新的層次!因此,,財務部對充滿激情的xx年作出了如下的展望和規(guī)劃,。
一、 進一步加強員工的成本控制意識,,嚴格控制借支的審批流程,,層層把關,當然,,這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時,,財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳,老職工帶新職工,,把嚴格借支,,節(jié)約費用,7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度,,經理一支筆制度,,對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批,超出借支范圍的請款除特別批準外,,財務一律不得核銷負責人借支,,并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二,、 加強往來款項的催收力度,,需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作,對各個項目的正?;乜?,按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表,除法定節(jié)假日外,,財務部每月5日左右對各項目所報數(shù)據(jù)歸總,,向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、 配備財務人員:財務部工作量日漸加強,,鑒于目前財務工作在運作尚好,本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則,,財務建議至少增加一名主管會計,,負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控,出納除負責日常收支及資金收付計劃外,,加強往來款項的催要工作,,成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算,另協(xié)助往來款項的清欠工作,。
四,、 配備金蝶升級版財務軟件及多端口:至少配備三個財務軟件端口,董事辦一個端口,,主管會計一個端口,,出納一個端口,各負其職,,出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核,,會計負責收、付,、轉全盤內,、外賬務處理,董事辦設置查詢功能,,實時進入賬務系統(tǒng),,進行現(xiàn)金銀行查詢,這樣就必須具備一個條件,,所有收支發(fā)生時,,由經手人將手續(xù)完備的單據(jù)直接傳遞給會計、出納同時記賬,,這樣就均衡了平時的日常工作量,,不會出現(xiàn)平時出納忙,月底會計忙,,并且會計出納同時做了相當一部分重復工作,,月底核對賬務也很繁瑣費時的情況,工作起來更加高效,,有序,,時效性和監(jiān)控性更強。由此,,財務管理更加規(guī)范,,流水化,分工明確,并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況,,便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配,。
五、 日常工作:認真完成每月原始憑證審核,、納稅申報,,憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等合同管理,,現(xiàn)金銀行收支,,提成核算發(fā)放,賬務核對和往來款項催收等日常工作,,保證不出差錯,,做好資金安排,保證公司資金正常運作,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十八
一,、加強財務會計工作學習,注重提升個人修養(yǎng),。
一是通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南,,積極參加政治學習,,遵守勞動紀律,團結同志,,熱愛集體,,服從分配,對后勤工作認真負責,,在工作中努力求真,、求實、求新,。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作,。積極參加園內各項活動,做好各項工作,,積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng),。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
三是努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,嚴格按照胡_錦濤同志提出的“勤于學習,、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習,、講政治,、講正氣”,始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實、求實上,,腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,,講求學習效果,“在工作中學習,,在學習中工作”,,堅持學以致用,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,,用新的知識、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高,。
二,、愛崗敬業(yè)、扎實財務會計工作,、不怕困難,、勇挑重擔,熱情服務,,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用,。
1、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻。今年以來,,由于教育 系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作,,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,,本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務,。為了能按質按量完成各項任務,,本人不計較個人得失,不講報酬,,犧牲個人利益,,經常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責,。在完成報賬任務的同時,,兼顧后勤工作,出色地完成各項工作任務,。
2,、顧全大局、服從安排,、團結協(xié)作,。今年,根據(jù)園內的工作安排,,本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上,。在崗位變動的過程中,本人能顧全大局,、服從安排,,虛心向有經驗的同志學習,認真探索,,總結方法,,增強業(yè)務知識,掌握業(yè)務技能,,并能團結同志,,加強協(xié)作,很快適應了新的工作崗位,,熟悉了報賬業(yè)務,,與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
3,、堅持原則,、客觀公正、依法辦事,。一年以來,,本人主要負責財務報賬工作,在實際工作中,,本著客觀,、嚴謹,、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,,按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,,予以退回,要求經辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,確保了我園會計信息的真實,、合法,、準確、完整,,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
4、愛崗敬業(yè),、提高效率,、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè),、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中,,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,,要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,,以高效、優(yōu)質的服務,,獲得了園內教職工的好評,。
三、遵紀守法,、廉潔自律,,樹立起財務會計工作者的良好形象。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者,,具有雙重身份,。因此,在平時的工作中,,既以一名人民教師的標準來要求自己,,學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識,做到教學相長,,為人師表,。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,,熟悉財經法律,、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,,樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象,。
四、努力學習,,增強業(yè)務知識,,提高財務會計工作能力。
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標,,xx年,,本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,,學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,,使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,適應了現(xiàn)在的工作要求,,并為將來的工作做好準備,。
五、在財務會計工作總結之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:
財務會計工作心得體會5篇心得體會,,學習心得
1,、服務上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,,不使用文明用語,。
2、在本職工作上,,由于經驗和專業(yè)水平不足,,有很多地方做的不到位,不夠熟練,。
總之,,在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,,努力提高思想及業(yè)務素質。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,更上一層樓,。
心得五:財務會計個人工作總結
在不到半年的時間里,在領導及同事們的幫助指導下,,通過自身的努力,,無論是在工作態(tài)度還是在工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的成績,,本人能夠認真學習、扎實工作,,勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè),在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經驗,,克服不足,,現(xiàn)將x年的工作做如下簡要回顧和總結,。
今年的財務會計工作總結可以分以下三個方面:
一、加強財務會計工作學習,注重提升個人修養(yǎng),。
一是通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體,,在工作中努力求真,、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成部門領導安排的各項工作,。積極參加公司內各項活動,,與同事相處融洽,。
三是努力鉆研財務知識,積極參加相關部門組織的技能培訓, “在工作中學習,在學習中工作”,,堅持學以致用,,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,,使自身綜合能力不斷得到提高。
二、愛崗敬業(yè),、扎實財務會計工作,、善于發(fā)現(xiàn)先問題并及時改正,不懂就問,,來不得半點馬虎,。
1、在錄入憑證時,,對不真實,、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,,予以退回,要求經辦人員更正,、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,,確保了會計信息的真實、合法,、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
4、愛崗敬業(yè),、提高效率、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過程中,不刁難同志,、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,,指明原因,要求改正,。努力提高工作效率和服務質量,,以高效、優(yōu)質的服務,,獲得了園內教職工的好評,。
愛投數(shù)創(chuàng)
五、在財務會計工作總結之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:
1,、服務上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,,不使用文明用語,。
2,、在本職工作上,由于經驗和專業(yè)水平不足,,有很多地方做的不到位,,不夠熟練。
總之,,在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅,,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,,努力提高思想及業(yè)務素質,。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,更上一層樓,。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇十九
時光荏苒,20xx年轉眼已成昨天,,我回首過去的一年,,沒有轟轟烈烈的成就,卻經歷了許多考驗和磨礪,,在這期間,,有歡笑、有淚水,,也有對過往點滴的思考和感悟,。
20xx年我滿懷對夢想的追求,對未來的向往,,對理想的渴望,,走進了這個大家庭。從那一刻至今,,我的生活,、我的夢想、我的歡樂就和這里緊密地聯(lián)系在一起,。五年來,,在領導和同事們的幫助指導下,我通過自身的努力,,在工作能力,、業(yè)務素質上有了很大的提升,為人處事上也變得更為成熟穩(wěn)重,,完成了從一個懵懂學生,,到一名合格財務工作者的重要蛻變,。
高考填報志愿時,我選擇了會計學,。一開始,,我和大多數(shù)人一樣,對于會計工作的印象都是枯燥,、乏味的,。會計每天總是錄入一張又一張憑證,填報一套又一套報表,,周而復始,,缺少新意??墒墙涍^這些年的實際操作,,今天我再次重新審視自己選擇的專業(yè)時,對它有了全新的認識,。會計工作不僅僅只是簡單的記賬,、算賬,它是領導進行戰(zhàn)略決策的重要依據(jù),,也是一個企業(yè)發(fā)展的必要保障,。
20xx年依舊是緊張忙碌的一年,年底加班加點的工作,,對于我,,似乎已經可以說是家常便飯了。有時我在想,,會計工作一遍遍的重復,,難道就沒有更簡便的途徑嗎?這些年我逐漸通過歸納和總結,摸索出了一套保質保量,、簡便有效的工作方法,。對于定期都要上報的重復工作,我會在第一次進行時,,就對它設置好取數(shù)公式,,或者標明出處,不斷總結,、優(yōu)化流程,,因為這個習慣,復雜繁重的工作似乎也變得輕松起來,。記得剛畢業(yè)那年,,第一次編制決算報表的我,看到那幾十張名目繁多的表格,差點哭了,,還好領導和同事們給了我耐心的指導,,在他們的幫助下,我順利的完成了人生中第一次年報工作,,那次決算定稿后,,我便養(yǎng)成了定期總結歸納的習慣,直到現(xiàn)在,,我依舊堅持使用這種工作方法,,并且提高了工作效率、節(jié)省了時間,,受益匪淺,。
20xx年我編制完成的報表、報告80多份,。每月提供給領導的財務簡報,,我都對數(shù)據(jù)進行反復仔細的核對和檢查,對各單位經營中存在的問題以及預算執(zhí)行情況都及時反饋給管理層,,爭取為領導提供最有價值的財務數(shù)據(jù),。在中央“八項規(guī)定”重點檢查時,我積極整理資料,,翻閱原始憑證,為檢查組提供了精確詳細的財務數(shù)據(jù),。20xx年我負責完成了財政部預算及20xx年財政部決算工作,,并配合領導做好20xx年企業(yè)決算填報及各項報表存檔工作。
在20xx年“營改增”試點工作開始前,,我積極準備“營改增”測算表,,并且和其他同事一起,對于會計政策,、稅收制度的轉變進行專項學習,,更新知識、完善自我,,為之后的工作奠定堅實的基礎,。為了提高業(yè)務水平,我報名參加了**年全國會計師統(tǒng)一考試,,也通過了會計實務這門課程,,在今后的日子里,我將繼續(xù)以扎實的專業(yè)技術,、熱情的工作態(tài)度貢獻自己的力量,。今年年初,我光榮地被評為20xx年優(yōu)秀工作者,這是領導和同事們對我工作的肯定,,它也將鞭策我更加努力工作和學習,。
這就是我的20xx年,平凡但卻充實,,20xx年又會有更多新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),。在我的心中,,人生,不過是自己與自己的一場較量,。我期待未來是一場化繭成蝶,、盡情飛舞的美麗過程,同時,,我將用努力來證明自己,,用耐心、細心,、專心為第一范文網的發(fā)展奉獻自己的一份力量,,相信自己的付出一定會收獲更多的成功和喜悅。
會計工作年終心得體會 做會計工作的心得體會篇二十
一,、整體印象
讀完基本準則,,我有以下三點整體印象:
(一)向國際會計準則靠攏。準則共11章,,第一章總則明確基本準則的法律地位,,以及會計目標、會計假設,、會計要素,、會計記帳方法。在該部分,,權責發(fā)生制位列會計假設之中,,顯然是受國際會計準則編報框架的影響(當然原基本準則也有)。在fasb等制定的概念框架中,,權責發(fā)生制并不在會計假設之列(究竟處于什么地位比較模糊),。該部分關于 按照交易或事項的經濟特征確定會計要素 的觀點也是取材于國際會計準則編報框架。第二章會計信息質量要求的大部分也與國際會計準則一致,,將 實質重于形式 明確列為原則之一,,即顯然受國際會計準則影響。第三章資產,、第四章負債和第九章會計計量關于會計要素的定義,、確認和計量,,受國際會計準則影響較大。比如,,將資產定義為資源,,資產的確認的可計量標準將 成本 可計量和 價值 可計量列為可選標準,都明顯借鑒了國際會計準則,。國際會計準則是折中產物,,其具有較強的操作性(比如前述可計量標準的選擇),這是借鑒它的好處,。但與fasb等制定的概念框架相比,,國家會計準則的會計理論水平就稍顯不足,前瞻性相對差一些,,這是借鑒它的壞處,。
(二)根據(jù)現(xiàn)代會計環(huán)境進行調整。一是原準則提出 會計信息應當符合國家宏觀經濟管理的要求 ,,新準則完全抹去了這種 計劃經濟時代的遺跡 ,,政府成了與其他市場主體平等的 信息使用者 ,排序還靠后,。二是結合了會計發(fā)展的大趨勢,,引入了公允價值。
(三)增強基本準則的 基礎性 ,,并嘗試增強其可操作性,。這是新基本準則留給我最強烈的印象。前者表現(xiàn)為三,、四,、五、六,、七、八關于會計要素的規(guī)范,,剔除了原準則對 具體要素項目 的內容,,只描述基本要素本身。第十章對會計計量進行了一般性規(guī)范,。后者突出表現(xiàn)在準則制定者嘗試對一些概念進行了定義,,包括:對資產定義中的 過去的交易或事項 、 擁有 ,、 控制 ,、 預期帶來的經濟利益 等概念的解釋;對負債定義中的 現(xiàn)時義務 的解釋;立足會計主體角度對所有者權益的定義,對利得與損失的定義;在費用部分對成本,、費用,、支出的區(qū)分等。不過,之所以稱后者為 嘗試 ,,在于依我之見,,其結果很不成功,留待下面評述,。
二,、具體章節(jié)評述
(一)關于第一章總則
1.關于持續(xù)經營假設。我認為第六條關于會計主體存續(xù)狀態(tài)(持續(xù)經營)的假設是不完整的,。企業(yè)會計準則規(guī)范一切會計活動,,基本準則規(guī)范一切具體準則。除了持續(xù)經營會計,,還有清算會計,、中止經營會計,這些會計也應是會計準則規(guī)范的范疇,。所以,,我認為基本準則將會計假設直接限定為 持續(xù)經營 這一種情況是不完整的。該條款應補充這類內容:企業(yè)處在非持續(xù)經營狀態(tài),,應變更會計確認,、計量和報告前提。相應地,,根據(jù)該條款,,應修改第九章會計計量等章節(jié)的內容,增加清算價值等計量屬性,。將來的具體準則則相應應將企業(yè)終止經營會計納入規(guī)范,。
2.關于會計要素。第十條提出應當 按照交易或事項的經濟特征確定會計要素 ,,其中 經濟特征 是模糊的,。我個人的觀點是會計要素是會計對交易或事項的構成要素的抽象,而非其經濟特征的抽象,。其中資產是交易或事項中的價值物或權利,,而負債或所有者權益則是義務(企業(yè)本身就是股東之間的一項長期交易安排)。
(二)關于第二章會計信息質量要求
第十六條關于經濟實質與法律形式的描述存在概念不清的問題,。首先,, 經濟實質 的對應概念是 經濟形式 , 法律形式 的對應概念是 法律實質 ,,將 經濟實質 與 法律形式 并列,,容易造成混亂(法律形式反映法律實質,會計應該反映法律實質);其次,,我個人認為這一條款近似于哲學,,而且該條款的主旨已體現(xiàn)在第十二條 如實反映 的意蘊中(后者實際上也是哲學式的規(guī)范,,屬于難以檢驗的、形而上的終極理念),。
(三)關于第三章資產
1.關于資產的概念,。第二十條的資產定義包含了一些缺陷。首先,,定義一般不宜循環(huán)定義,,但該條款關于 擁有或控制 的定義是循環(huán)定義。 擁有 可能是指所有權,,大家容易理解,。對容易引起歧義的是 控制 概念,準則制定者卻只給出了循環(huán)式解說,。在關聯(lián)交易,、投資等準則中會大量使用控制概念,我覺得準則制定者在基本準則中,,應該給控制一個嚴肅的定義(我對該概念有過專題研究,,相關文章可參看我的個人空間)。其次,,擁有或控制不是并列概念,,而是包容概念,即控制包括擁有,。所以我覺得 擁有 顯得多余,。第三,該條款關于 過去的交易或事項 的說明是不成功的,,我覺得更好的方式應該是有反向的,、對 未來交易或事項 的排除。比如,,關于購買,,我認為其包括訂立合同、交換財物等一系列活動;而在會計理論研究中,,另有許多會計學者所謂的交易就是指交換財物的活動,,而將訂立合同的情形視同為未來交易;該條款究竟持何種認識,傳導得不清楚,。
2.關于資產的確認。第二十二條資產的確認也有一些瑕疵,。其中第一個確認標準是 概率標準 ,。在資產的定義中有 預期 這種表述,其實也是說有一定 概率 ,,但概率值不確定,。 很可能 條件是確認門檻,,瑣定了概率值,我覺得應該對 很可能 進行明確詮釋(何種概率值算是很可能),。第二個標準是 可計量標準 ,。會計中普遍使用這幾個術語:經濟利益、價值,、現(xiàn)金及現(xiàn)金等價物,,但價值與其他兩個術語的關系,卻很少描述,。如果價值就是經濟利益,,這一條款為什么不將價值用 經濟利益 概念替換,而要引入一個新術語呢?