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最新公司名稱(5篇)

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最新公司名稱(5篇)
時間:2022-11-11 11:48:14     小編:admin

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

公司名稱篇1

一年來,,我們后勤隊在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,后勤隊全體工作人員精誠團結(jié),,積極配合公司領(lǐng)導(dǎo),,堅持抓好自身本質(zhì)工作,在20xx年度主要做了以下方面的工作:

—,、公司電線線路整改,。

上半年,為強化安全管理,,我們后勤隊對公司電線線路進行仔細排查,,發(fā)現(xiàn)存在電線線路老化,安全隱患問題嚴重,,為防患于未然,,我們請示公司領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)批準,,對所有陳舊老化電線徹底清除,,全面整改更新,讓線路規(guī)范化,、安全化,。

二、傳統(tǒng)節(jié)日九月九為退休老職工送溫暖

我后勤隊在九月九日重陽節(jié)配合公司領(lǐng)導(dǎo)為176名退休老職工發(fā)放慰問金,;堅持以人為本,,以職工為本,情為民所系,,利為民所謀,,為老職工送上一份節(jié)日溫暖組織的溫暖 。

三,、我后勤隊看望困難和生病的職工,。

后勤隊緊密配合公司領(lǐng)導(dǎo),走訪困難和生病職工家庭,,進行幫扶,、解疑釋惑送關(guān)愛,并為病故職工處理善后事宜,。

四,、維修舊房漏雨。

由于最后一排三角瓦房年久失修,,出現(xiàn)漏雨,、浸水嚴重,租賃客戶的商品得不到安全保障,,后勤隊對漏雨租賃庫房進行維修,,確保租賃客戶商品安全,避免了與租賃客戶扯皮拉筋的現(xiàn)象發(fā)生,。

以上是我們后勤隊在全年所做的主要工作,,當(dāng)然我們后勤隊還存在諸多問題,需要得到公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,,由于物價飛漲,,后勤隊經(jīng)濟形狀吃緊,導(dǎo)致員工工資分配過低,,致使員工在工作上不積極,,不負責(zé),隨心所欲,,不服從領(lǐng)導(dǎo)分工安排的現(xiàn)象時有發(fā)生,。

新的一年將至,我們后勤隊爭取在過去一年所取得的成績基礎(chǔ)上,更加積極努力配合公司領(lǐng)導(dǎo)把自身工作做的更完善,;會盡量避免工作中的不足,,做到上下協(xié)調(diào)和諧一致。

公司名稱篇2

轉(zhuǎn)眼間入職酒店兩年多了,,根據(jù)酒店工作安排,,主要負責(zé)后勤傳菜部的傳菜工作,現(xiàn)將20xx年度的工作情況

工作總結(jié)

匯報,,并就20xx年的工作打算簡要概述:

一,、后勤管理

1.禮節(jié)禮貌、衣服整潔,、微笑服務(wù),。

2.執(zhí)行上級的指令,按服務(wù)程度與標準,,高效率準確完成傳菜工作,。

3.開支前了解當(dāng)班的傳菜任務(wù),明確重要客人及要會的傳菜要求,,傳菜過程中不斷檢查菜的質(zhì)量和數(shù)量,,控制菜的質(zhì)量、溫度,。根據(jù)客人的求控制傳菜的速度,。

4.執(zhí)行上級指令,保質(zhì)保量,,餐具和疏菜的清洗工作,。

5.督導(dǎo)員工正確合理作用洗滌劑,將餐廳和廚房送來的,,用過的餐具和用具清洗干凈并整齊地碼放在餐架上,。做好公區(qū)清潔工作,在工作時應(yīng)注意安全操作,。

6.隨時清理傳菜間和洗碗間環(huán)境衛(wèi)生,,確保工作臺餐具架達到衛(wèi)生標準。

7.提高服務(wù)意識,,提高效率,,用餐高峰時期合理調(diào)配,明確各自工作內(nèi)容,,進行分工合作,。

二、員工日常管理

1.對新員工,,作培訓(xùn)工作,,讓她們有良好心態(tài),,熟練掌握工作。

2.對員工進行考核,,了解員工的心理,,相互溝通。

3.對優(yōu)秀員工進行表章,,提倡優(yōu)秀先進的要學(xué)習(xí),,提倡團隊精神,。

三,、工作中存在不足

1.工作中不夠細節(jié)化,宴會多時主次不分明,。

2.部門之間欠缺溝通,,常常是出了事以后才現(xiàn)問題的存在。

3.員工之間缺少生氣和活力,。

四,、20xx年

工作計劃

1.做好后勤部門員工管理,制度爭明,,分工明確,。

2.員工之間多問題相互學(xué)習(xí),相互借簽,,分享好的服務(wù)經(jīng)驗,,提高個人素質(zhì)和工作效率。

3.加強成本控制,,節(jié)約費用開支,,合理用水用電等。

4.做好與廚房及樓面的溝能工作,。

5.強調(diào)部門之間協(xié)調(diào)關(guān)系,。

6.做好食品安全衛(wèi)生,抓好各項安全管理,。

公司名稱篇3

作為我們后勤工作是一項綜合協(xié)調(diào),、綜合服務(wù)的工作,具有協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用,,后勤位輕責(zé)重,既要完成事務(wù)管理,、文書處理,、綜合情況、填寫報表,、起草文件等日常程序化的工作,,又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,還要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,積極發(fā)揮參謀助手作用,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各方面的工作,。

一是眼勤。

后勤每天閱讀文件,,翻看檔案,,查閱材料??次募?、材料不能像過眼云煙,毫無印象,。要認真看,,對上級的文件要反復(fù)看,領(lǐng)會精神,,吃透方針,、政策,記住術(shù)語,,明確任務(wù),;對下面的工作報告要細閱全文,掌握工作進展,,熟悉情況,,看出問題,以利指導(dǎo),;對有關(guān)部門的文件,、材料著重學(xué)習(xí)經(jīng)驗和做法,取彼之長,,補已之短,。對各類業(yè)務(wù)報表要認真閱讀填表說明,掌握填報方法和填報時間,、要求,。

二是手勤。

在工作上積極主動,,做好各項工作記錄和資料的積累,,對看到的情況、問題,、數(shù)據(jù),、工作進展,都要根據(jù)需要分別摘錄,。

三是嘴勤,。在處理日常事務(wù)工作中,,要動口向業(yè)務(wù)部門和其他同事請教,對不清楚的情況,、細節(jié),、一件事的著落,要勤問,、勤打聽,、勤催辦,超越職權(quán)范圍的要及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,,不能隨自己的意志去辦,,隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況,實事求是,,及時全面地向領(lǐng)導(dǎo)和上級匯報,。

四是腿勤。

要結(jié)合實際,,經(jīng)常開展調(diào)查工作,熟悉掌握各項工作動態(tài),,要與外勤和有關(guān)業(yè)務(wù)部門多聯(lián)系,,相互交流情況,互相支持配合做好各項工作,。

五是腦勤,。

對各類業(yè)務(wù)報表,要認真分析,,所填報表與上年,、上月和其它表冊之間有沒有關(guān)聯(lián)性,同一表中欄與欄,、項與項之間有沒有聯(lián)系,。對收集的信息,要動腦分析研究,,采取歸納,、比較、判斷,、推理和分析,,注意摸索、積累和總結(jié)工作經(jīng)驗,,善于學(xué)會觀察分析各種社會現(xiàn)象,,透過現(xiàn)象看本質(zhì),掌握分析,、研究專項整治動態(tài),,注意發(fā)現(xiàn)問題,,養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣,,做到沉靜以深思才能逐漸提高自己的工作水平,。

要不斷開拓創(chuàng)新,提高后勤工作水平創(chuàng)新,,反映到后勤的思想和實際工作中,,就是要緊緊圍繞抓基層、打基礎(chǔ),、苦練基本功這一中心,,不斷探索和總結(jié)加強基層基礎(chǔ)工作建設(shè)的新方法、新措施,,實事求是,,積極進取,勇于開拓,,把握規(guī)律性,,富于創(chuàng)造性,不斷開拓創(chuàng)新工作新舉措,,使基層的各項工作措施及策略隨著工作的變化而變化,,后勤工作工作上就能發(fā)展和突破。

總而言之,,后勤這個崗位,,是一個熔爐,也是一個舞臺,,既能鍛煉自己也能展示自己,,只要不斷加強自身的政治思想素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)的修養(yǎng),,切實履行好后勤工作崗位職責(zé),持之以恒地做到五勤,,不斷開拓創(chuàng)新,,就能做好后勤工作。

公司名稱篇4

一年來,,后勤服務(wù)總公司在院黨委和主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,,經(jīng)過后勤全體職工的共同努力,比較圓滿地完成了院黨委和院行政賦予后勤的工作任務(wù),,這些工作概括起來,,主要有以下幾個方面:

一、基本上完成了后勤服務(wù)總公司作為學(xué)校辦學(xué)的職能部門應(yīng)有的工作任務(wù)

后勤服務(wù)總公司是學(xué)校的職能部門,,擔(dān)負著辦好學(xué)校的后勤保障工作,,它關(guān)系著全校師生的吃,、注行以及與此相聯(lián)系的管理和服務(wù)。在吃的方面,,后勤為18000余名就餐者,,提供著一日三餐的可口飯菜,在食品安全隱患重重,、市場原材料價格飛漲的這一年里,,我們保證了我校伙食工作的安全和穩(wěn)定,。

在住的方面,,我們不僅克服了學(xué)校辦學(xué)空間狹小的不足,比較圓滿地安排了全校15000余名在校生的住宿,,而且,,還義無反顧地承擔(dān)了我院家屬區(qū)的.牧業(yè)管理任務(wù)和與住有關(guān)的延伸服務(wù)等。在行的方面,,全年安全行車54萬余公里,,基本上保證了學(xué)校的各類公務(wù)用車和應(yīng)急用車。同時,,還擔(dān)負了接送教職工小孩上學(xué),、入托等的其它服務(wù),最大限度地解決了廣大教職員工的后顧之憂,。

在通信服務(wù)方面,后勤擔(dān)負著全校3000余門內(nèi)外線電話的安裝和維護服務(wù),,動用了后勤優(yōu)勢的人際關(guān)系資源,,保證了高質(zhì)量的通訊線路暢通。在環(huán)境衛(wèi)生,、水,、電、氣,、暖等的管理和后勤維修方面,,我們基本上做到了人人有事干、事事有人干,,目標任務(wù)明確,,崗位責(zé)任落實的規(guī)范互動狀態(tài)和xxx發(fā)展局面,最大限度地為學(xué)校的教學(xué),、科研和廣大教職工生的生活,、學(xué)習(xí)提供了優(yōu)美干凈的校園環(huán)境和強有力的后勤保障服務(wù)。比較圓滿地完成了學(xué)校賦予后勤的職能任務(wù),。

二,、克服急,、難、險,、重,,完成了學(xué)校交辦的涉及校園穩(wěn)定發(fā)展的大事

1、西校區(qū)學(xué)生的回遷安置工作,。我們大家都知道,,隨著學(xué)校的連年擴招,校本部的住宿條件已經(jīng)達到飽和狀態(tài),,但20xx年9月,,從滎陽校區(qū)回遷的4386名新生和190名碩士生,又必須在校本部妥善安置,,這真是又急又難的大問題,。但是,后勤并沒有在急難問題上退縮,,而是急流勇進,,迎難而上,最終在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)生部門的配合下,,內(nèi)補空缺,,外找房源源,不僅妥善安置了回遷學(xué)生的住宿,,而且,,還經(jīng)過艱苦的努力和b區(qū)住宿樓的業(yè)主、西區(qū)機電學(xué)校校方和農(nóng)培中心簽訂了繼續(xù)承租合同,,最大限度地保證了校園的安全和穩(wěn)定,。

2、南院家屬住房的房產(chǎn)證辦理工作,。xx年房改以后,,南院140套家屬住房均以房改價出售給了教職工,但是,,由于歷史遺留問題無法解決,,所以南院房產(chǎn)證始終未能辦理成功。對此,,南院教職工一直無法穩(wěn)定,,并多次找校領(lǐng)導(dǎo)、教育廳領(lǐng)導(dǎo)和省直房改辦,,要求妥善解決問題,,但近十年里始終未果??删驮?006年里,,鄭州市出臺了遺留問題解決方案,,我們后勤及時抓住這一時機,采取非常措施,,繞過有關(guān)環(huán)節(jié),,動用非常關(guān)系,快速推進房改房產(chǎn)證的辦理工作,。目前,,該項工作的前期準備工作已經(jīng)基本就緒,外部準備工作正有條不紊地進行著,。

3,、博士樓的天燃氣安裝工作。學(xué)校為引進人才需要,,新建了一棟家屬住宅樓,,即博士樓,但是,,天燃氣安裝工程和基建工作是分開的,。樓房竣工后,由于天燃氣不通,,所以,,遲遲無法投入使用。直至今年9月,,在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下,,后勤接管該項工作,并通過多次和天燃氣公司連絡(luò),,最終使天燃氣公司在總量不足的情況下,,發(fā)展了博士樓天燃氣用戶,為學(xué)校引進人才起到了后勤應(yīng)有的作用,。

三、改進和完善了后勤管理體制和運行機制,,增強了后勤內(nèi)部的監(jiān)控制約能力

1,、成立了后勤維修服務(wù)中心。在原來的后勤維修服務(wù)管理中,,各項維修都以分塊管理,,水電暖維修,歸水電科負責(zé),,門窗維修,,歸房產(chǎn)科負責(zé),電話通訊維修,,歸后勤辦公室負責(zé),,其它項目維修,,歸維修科負責(zé)。這樣,,使后勤維修服務(wù)相對分散,,既不便于統(tǒng)一管理,又不利于相互協(xié)作,。對此,,我們于06年9月份,成立了后勤維修服務(wù)中心,,統(tǒng)一提供全院師生的后勤維修服務(wù)工作,,并廣泛宣傳,對外公布24小時報修服務(wù)熱線,,使所有后勤維修服務(wù)工作能得到及時有效的改善,,這不僅大大提高了后勤服務(wù)工作效率,也受到了廣大師生員工的一致好評,。

2,、成立了后勤專項工作招標領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)工作需要,,后勤往往擔(dān)負著學(xué)校的專項工程工作,,按照學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,學(xué)校成立了專門的招投標領(lǐng)導(dǎo)小組,,專門負責(zé)專項工作的招標事宜,,后勤只是負責(zé)監(jiān)工和服務(wù)。但是,,今年下半年,,院紀委開展反商業(yè)賄賂以后,對我們的工作也有了很大的促進,,我們根據(jù)實際工作需要,,也成立了后勤內(nèi)部小項工程的招投標領(lǐng)導(dǎo)小組,進一步規(guī)范了小額專項工程及超過千元以上的維修項目的操作原則,,從經(jīng)濟活動的源頭乃至整個過程都增加了監(jiān)控制約能力,。

當(dāng)然,回顧這一年的工作,,我們覺得還有不足之處:盡管說,,依靠院黨委和院行政的正確領(lǐng)導(dǎo),后勤班子成員間的團結(jié)協(xié)作,,使我們完成了職責(zé)范圍內(nèi)的一系列工作,,但是,我們的后勤服務(wù)意識,自然需要進一步提高,,后勤服務(wù)工作的定位,,仍然需要進一步的把握,以便把各方面的積極性,、創(chuàng)造性凝聚到一起,,形成推動后勤工作健康發(fā)展的合力。

公司名稱篇5

參加工作將近一年,,回首過往似乎去年來公司報到的場景就在昨天,,感嘆時間的飛逝,讓自己的腳步顯得如此匆忙,??杉毤毱肺叮瑓s也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多,?;厥走@走來的一年,我已經(jīng)初步完成了學(xué)生到企業(yè)職員的轉(zhuǎn)變,,思想上,、學(xué)習(xí)上、工作能力上都有了提高,。非常感謝公司給我這個成長的平臺,,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進步,,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,,進步的同時,我心里裝滿了感恩,,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,、同事們的無私幫助激勵了我的成長,在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的這些鼓勵將會讓我受益終生,。

進公司以來我主要在綜合部門工作,,綜合部門要處理各類文件的編制、行政事務(wù)的落實,、員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),、后勤的保障、辦公室物資管理,、人事以及一系列臨時的、突發(fā)的交辦事項或任務(wù),,千頭萬緒,,繁雜瑣碎。在過去一年里除了辦公室日常工作外,我還參加了公司國際工程項目相關(guān)文件的翻譯,,翻譯這些文件讓我對工程方面的知識有了一些了解,,同時也加強了英語專業(yè)詞匯的學(xué)習(xí)。

期間還參加了國際公司組織的培訓(xùn)課程,,主要課程有情商的培養(yǎng),,市場開拓的方法與技巧,國際項目管理等等,,讓我受益匪淺,。此外我還接手處理了部分財務(wù)方面的工作,項目部出國人員的護照和簽證的辦理工作,,項目投標文件資格審預(yù)審資料整理和標書成冊,,還有跟隨領(lǐng)導(dǎo)赴上海考察勞務(wù)和物流公司,??偟膩碚f工作很充實,從中我也學(xué)會了很多東西,,了解了公司的各項規(guī)章管理制度和各種事物處理程序,,初步了解了投標文件的制作,掌握了赴尼日利亞簽證工作的辦理流程等等,。

公司的工作氛圍讓我感觸頗深,,領(lǐng)導(dǎo)平易近人,如同長輩一樣和藹可親,;同事們善良樸實,,無微不至地給我關(guān)心。像對待徒弟一樣傳授我技能,,像對待孩子一樣包容我的缺點,。我慶幸自己能溶入這樣一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體、這樣一個溫暖的大家庭,。

過去工作中讓我明白自己還有很多方面的能力要培養(yǎng)和提高,,有很多做的不好的地方,這需要通過不斷提高各方面的能力,,加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與積累,,堅持認真負責(zé)耐心的態(tài)度漸漸去改進和完善。綜合部門要應(yīng)對的事情繁多,,如辦事議事,、會議記錄、學(xué)習(xí)培訓(xùn),、公文處理,、檔案工作,、文印管理、綜合治理,、財務(wù)管理,、后勤服務(wù)等,要處理好這些事情,,必須樹立“無小事”的服務(wù)觀念,,堅持遇事遠慮領(lǐng)先一步。

要講究求真務(wù)實,,要注重效率效果,;要認真做好每一件大事小事、瑣事煩事,、易事難事,,甚至吃力不討好的事和得罪人的事;要做到事事耐心,、細心,、小心、盡心,,以提高辦公室工作的辦事效率和實際效果,。接聽電話、收發(fā)文件,、編發(fā)信息等,,這些工作看起來是小事,耽誤了就是大事,。

為此,,在日后的工作中我必須力求做到積極主動,一絲不茍地進行縝密處理,,確保了辦公室日常工作的順利進行,;同時還要正確把握好繁雜事務(wù)與管理職能的關(guān)系,做到忙而不亂,,有條不紊,;疏而不漏,有理有章,,實現(xiàn)日常工作與管理有序的最佳結(jié)合,。辦公室工作小到配一把鑰匙,大到配合做好“三講”活動,,事無巨細,,零零碎碎,尤如亂麻,,如何在零碎亂麻中理清頭緒,,管理服務(wù)職能是貫穿其中的一條主線,,面對各類文件的編制、行政事務(wù)的落實,、組織人事的辦理、公務(wù)員的培訓(xùn),、后勤的保障,、電腦的管理以及一系列臨時的、突發(fā)的交辦事項或任務(wù),,分清主重次要,,輕重緩急,把握得當(dāng)至關(guān)重要,;掌握時間性的及時,,政策性的貼切,處理得法,,尤為關(guān)鍵,。

管理職能如同鋼琴,繁雜事務(wù)如同琴鍵,,撥動琴鍵的指法是管理服務(wù)的藝術(shù),,善于彈撥琴鍵,把握音色,,控制節(jié)奏,,抑揚頓挫,才能彈奏出美好的樂曲,。聯(lián)系到辦公室工作的實際,,就是要理清好思路,把握好要令,,掌握好尺度,,運用好方法,做到忙而不亂,,有條不紊,;疏而不漏,有理有章,,才能實現(xiàn)日常工作與管理有序的最佳結(jié)合,。

作為工程行業(yè)的一名職工,我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性,。所謂學(xué)海無涯,,在知識爆炸的年代,現(xiàn)有的知識水平是遠遠不夠的,。隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,,只有不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求,。

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