在日常的學習,、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

下半年工作規(guī)劃思路篇一

1-6月份完成到賬外資206.4萬美元，占計劃的41.3%,，出口創(chuàng)匯662萬美元,，占計劃的50.3%，實際內(nèi)資1.73億元,，占計劃的57.7%,，民營企業(yè)注冊資本8950萬元，占計劃的147%,，完成財政收入1436萬元,，占計劃的58.9%，同比增長30.8%,。

上半年,，我們從項目占地、投資強度,、環(huán)保和企業(yè)產(chǎn)出等方面嚴把企業(yè)入園關(guān),，新簽約投資5億元的魯重集團等5個項目，目前待建項目16個,。

新開工4個,，分別為投資2.6億元的遠征鋼構(gòu)工程有限公司，投資6800萬元的運馳重工機械有限公司,，投資7600萬元的尊和食品有限公司,，投資1.2億元的大元銅業(yè)有限公司。在建總建筑面積達到7.8萬平方米,。

加大收地縮院,，盤活存量土地資源。利用閑置廠房和土地新引進廉明機械,、恒泰平板,、聚德制帽、怡豐鞋業(yè),、希見碳晶遠紅外電子等5個項目,。其中碳晶電子項目投資過億元，將于近期開工建設(shè)。

本著改造與開發(fā)并舉,，政府主導與市場運作相結(jié)合的原則,，小城鎮(zhèn)建設(shè)明顯提速。上半年新簽約中學舊址,、新社區(qū)中心,、鎮(zhèn)政府駐地和糧所等4個房地產(chǎn)開發(fā)項目，其中鎮(zhèn)政府駐地64畝開發(fā)項目土地儲備和規(guī)劃設(shè)計即將完成,，9月份開工建設(shè),。投資500多萬元改造的鎮(zhèn)中心河景觀湖全面完工。景觀湖西岸開發(fā)的一期9000平米商業(yè)街工程過半,。沿鎮(zhèn)駐地路南側(cè)開發(fā)的汽車站商業(yè)街全面啟動,，15000平米商業(yè)網(wǎng)點年內(nèi)竣工。

利用土地修編機遇,，工業(yè)園區(qū)擴規(guī)模提檔次,，打造精品園區(qū)。下半年確保鋼構(gòu),、銅業(yè),、食品等項目主體工程完工。確保運馳重工,、希見碳晶電子項目投產(chǎn),。在嚴格依法使用土地的基礎(chǔ)上，力爭投資5億元的集團,、投資500萬美元的服飾等一批待建項目開工建設(shè),。下半年新開工面積達到8萬平米。抓好幾個在談外資項目的洽談,，力爭在引進外資大項目上有所突破,。

確保駐地居民小區(qū)9月開工，一期開發(fā)樓盤面積達到3萬平米,，并主體完工,。力爭中學舊址、社區(qū)中心和糧所三個樓盤完成土地儲備和規(guī)劃手續(xù),。確?？瓦\站15000平米商業(yè)街全面建成。確保景觀湖商業(yè)街一期9000平米完工,，二期9000平米進行規(guī)劃土地儲備,，力爭開工建設(shè),。完成鎮(zhèn)駐地總體規(guī)劃修改完善調(diào)整,。年內(nèi)完成新社區(qū)路網(wǎng)、管道、照明綠化等部分基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè),；完成中學擴建,、社區(qū)中心、派出所及供電所等建筑面積25000平方米,。因地制宜,，探討實施農(nóng)村住宅合作社可行性方案，推動舊村改造,。力爭在大型商貿(mào)餐飲項目引進上有所突破,。適當推進休閑度假村項目，提升宜商宜居宜游生態(tài)環(huán)境,。

規(guī)劃建設(shè)百畝黑豬標準化育種基地,，黑豬育種一年達到6萬頭，提升“黑豬”品牌和市場覆蓋率,。年內(nèi)完成土地調(diào)整和基礎(chǔ)性工作,。力爭萬畝高效設(shè)施蔬菜示范園開工建設(shè)，打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范基地,。大力推廣特色種植,，發(fā)展薄皮核桃1500畝，藍莓800畝,。通過能人治村,，壯大農(nóng)村經(jīng)濟，帶動農(nóng)民增收,，以發(fā)展促穩(wěn)定,，形成政通人和良好局面，確保全面完成市委,、市政府下達的各項經(jīng)濟指標任務(wù),。

下半年工作規(guī)劃思路篇二

科學態(tài)度是人對客觀世界，自然規(guī)律的看法,。實事求是和尊重自然規(guī)律是最基本的科學態(tài)度,，也是科學教學中要重點培養(yǎng)的。結(jié)合教材,，開展觀察實驗,，動手操作等活動是培養(yǎng)學生科學態(tài)度養(yǎng)成的重要途徑。譬如在觀察事物或現(xiàn)象時老師應(yīng)要求按科學程序進行,，先整體再局部或先局部再整體,，由表及里；在做連續(xù)測量,，月相觀察,，養(yǎng)植物，養(yǎng)蠶等等必須長期進行的觀察時，教師應(yīng)指導學生堅持按時觀察,，及時記錄,，定期匯總，以便分析研究,。而在實驗當中,，教師應(yīng)要求學生按照步驟動手操作，如實記錄實驗結(jié)果,。通過實驗結(jié)果的分析比較,，培養(yǎng)他們嚴肅認真，一絲不茍的科學態(tài)度,。

在我們科學課程的教學活動中,，由于孩子們才剛剛接觸到新課程，所以他們興趣盎然,，有時一節(jié)課上完后還是意猶未盡,，但這種興趣最終還是維持不了多久，往往不能把觀察研究活動進行到底,。如果此時教師給予適當?shù)囊龑Ш捅O(jiān)督,，對學生要完成的學習任務(wù)做全程追蹤，有效地激發(fā)學生興趣,，提高他們參于活動的積極性,，使他們最終能完成學習任務(wù)。讓他們感受到克服困難后取得成功的喜悅,，增強他們的自信心,。這樣既能培養(yǎng)他們完成任務(wù)的責任感，也能不知不覺地磨練了他們的毅力,，培養(yǎng)了他們的意志品質(zhì),，達到了科學教學的目的

對于小學生來說，培養(yǎng)良好習慣主要是通過不間斷地反復(fù)訓練來實現(xiàn),。良好的習慣來源于平時的點滴積累,，課前的準備，實驗器材的整理與擺放,，傾聽別人的回答,，耐心細致的觀察……這些都需要教師在教學中勤提醒常要求，通過嚴格訓練來實現(xiàn),。對學生的學習習慣和優(yōu)良品德的訓練要有嚴格的要求,，正確，積極地引導,，從一點一滴抓起,，既注意循序漸進,，又貫穿始終。實驗中,，交給學生如何維護教室衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,，怎樣正確倒取清水,、處理污物,，讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

任何一個人都不能作為個體而獨立存在的`,，人是社會的人,。一個人的存在、生活,、學習和工作都必然要和我們這個社會發(fā)生各種關(guān)系,。學會正確處理好這些關(guān)系，建立并維持一個良好的社會人際關(guān)系,，對一個人將來的生活和事業(yè)的成功與否有重大影響,。而要建立起一個良好的社會和人際關(guān)系必須具備一個健全的人格，必須擁有團結(jié)合作,，互幫互助的精神,。我們科學教學活動中的小組合作學習方式，可以大大縮小了學生之間的距離,，便于溝通,；在評比時以小組為單位，減少對個別同學的獎懲,，使學生產(chǎn)生集體榮辱感,，增加合作意識，逐漸樹立集體利益高于個人利益的思想,，增加了團隊意識,。使他們能夠健康成長。

德育在我們的課堂上無處不在,。像《巖石,、礦物和我們》，向?qū)W生介紹我國我國豐富的礦產(chǎn)資源,，《生態(tài)系統(tǒng)》通過表演情景劇等方式使學生懂得了環(huán)保和治理的重要性,、緊迫性。這樣不僅有利于認知的鞏固和深化,，而且有利于激發(fā)學生樹立主人翁的態(tài)度,，增強社會責任感。

德育教育要從教學的方方面面抓起,，讓學生體會到德育教育無處不在,，形成良好的學習習慣,，優(yōu)良習慣的形成需要一定的時間，這需要我們等待,，有時會出現(xiàn)反復(fù),，但是優(yōu)良的品格一旦形成，將會使學生受益終生,。這樣我們教育出來的孩子才會是具有真正健全人格的人,，才可能成為國家未來的棟梁之材。我們也真正做到了教書育人

各個學年級科學課德育滲透具體方案：

3年級科學課以養(yǎng)成教育為主,，如課堂上坐姿端正,，認真聽講積極發(fā)言，小組合作等,，另外根據(jù)教材的確定,，初步滲透科學自然觀的教育。

4年級以養(yǎng)成習慣教育為主,，教師要勤說嚴要求,，抓落腳點，以表揚為主,，針對個別學困生要及時進行談話,，做好思想教育工作，在課堂中既要學生勤動手又要多動腦,，并倡導合作研究互相謙讓的精神,。

5年級以知識教學為主，讓學生根據(jù)書中的內(nèi)容養(yǎng)成良好的生活習慣,，通過了解影響健康的各種因素,，從而認識到個人對自身健康負有責任，能積極三家鍛煉,，注重個人衛(wèi)生保健,。

6年級即將畢業(yè)，重點在于知識的總結(jié),。讓他們知道科學與生活有著重要的聯(lián)系,，教師與學生一起探究生命世界和宇宙世界，對未來充滿希望,。

下半年工作規(guī)劃思路篇三

結(jié)束了上半年忙碌工作,，下半年需要繼續(xù)努力，有了半年工作的經(jīng)驗,，在工作中明白了工作該如何提高,，給接下來工作打好了基礎(chǔ)，以下是下半年工作計劃,。

對于我們出納來說最重要的基礎(chǔ)能力有點鈔驗鈔,，填寫票據(jù)等,，這些簡單工作必須要做好，雖然現(xiàn)在有機器驗鈔,，但不可能保證每次沒有問題,，我們工作是需要人工點鈔一次，在清點過程中,，保證速度又要保證效率,，這樣不能耽擱時間，過去我這方面做得不夠,，過度依賴機器,，有一次機器故障導致驗鈔效率慢,，影響到了公司業(yè)務(wù)正常運行,。在填寫票據(jù)時按照真實數(shù)據(jù)，有相關(guān)部門所開證明才能填寫,，對于沒有依據(jù),，缺少證實就不會在去蓋章。

對于這方面工作,，我會按照真實數(shù)據(jù),，和公司部門領(lǐng)導給出相關(guān)評價，做綜合評定,，不會按個人喜好來隨意規(guī)定,。對于遲到早退人員，在發(fā)工資之前,，我們都會把他們相關(guān)的問題一并發(fā)送給他們,，避免產(chǎn)生糾紛，很多時候數(shù)據(jù)才是證據(jù),，只有看到真實數(shù)據(jù)大家才會相信,，才愿意接受改變。人事統(tǒng)計的績效,，我們會經(jīng)過再次核定,，并得到人事經(jīng)理批準才會按額度發(fā)放，這些都是需要靠我們來完成,。當然具體的考核標準還是以人事的為準,，但因為人事部門人手不足，也會分一部分責任給我們出納完成,。

對于公司安排的每個人都必須參加的培訓業(yè)務(wù)我們會更加重視,，不會遺忘自身責任，保證完成自己工作,，做到準時按時,，做好任務(wù),。我們出納關(guān)系到所有員工工資發(fā)放，資金結(jié)算和清點,，一些相關(guān)資料簽訂,，都必須要保證確實無誤，出現(xiàn)問題及時更改,，有問題必須盡早改變,，盡早避免同樣事情發(fā)生。參加培訓主要有兩點,，一點提升自己的業(yè)務(wù)能力,，另一點是加大對于自身能力認識。培訓中能接觸到的東西更多,，所學更精,。然而公司培訓人數(shù)有限，要得到培訓機會我必須要在崗位上更近一步,，極大提升自身能力改變自身發(fā)展這才能夠讓我有更加充分改變,。

方案也會按在自己能力提升，加大難度,，不會讓自己在崗位上耽擱多少時間,，注重扎實基礎(chǔ)，提了能力,，讓我在最后階段有更高成績,，下半年是發(fā)展的`新階段，也是工作新開始,，我會汲取自身發(fā)展,，極大開拓自身能力提升自己。

下半年工作規(guī)劃思路篇四

根據(jù)學部工作指導思想和德育工作目標,，結(jié)合本班學生的實際情況,，本學期將在繼續(xù)抓好學生的行為習慣的養(yǎng)成教育的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好班級的班風,、學風的形成教育工作,，認真探索教育教學模式，注重育教于樂,，重視差生的轉(zhuǎn)變工作,，加大對課堂常規(guī)的檢查監(jiān)督力度，繼續(xù)抓好中學生日常行為規(guī)范的月報工作,，加強學生的自主教育,，努力營造一個和諧、友愛,、團結(jié),、進取的班集體,。

1、繼續(xù)抓好學生的行為習慣的養(yǎng)成教育工作,。

2,、加強與學生的思想溝通工作，做好學生的心理教育工作,。

3,、抓好班級文化建設(shè)和常規(guī)管理工作，促進良好班風,、學風的形成,。

4、加強家校聯(lián)系,，做好學校形象的宣傳工作,，配合學校做好招生工作。

5,、做好中華傳統(tǒng)美德系列教育活動,。

6,、做好學生的安全教育工作,，確保不出安全事故。

1,、把安全教育作為首要工作來抓,。每周利用班會、自習等時間進行一次安全教育專題會議班級設(shè)立專職的安全管理小組,，負責課間,、課外等空隙時間的安全巡邏工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向老師匯報,。把安全教育工作做到每一個家庭,，爭取家長的支持和配合。

2,、造就一支有能力,、高素質(zhì)、責任心強,、能以身作則的班干部隊伍,。認真挑選班干部，做好班干部的培訓工作,，造好班干部的正確輿論,，鼓足班干部的士氣，做班干部的有力后盾,。鼓勵班干部大膽管理,，并由值日班長每天及時向班主任匯報情況,。每周一次班干部工作會議，總結(jié)上周同學們的表現(xiàn)情況,，對于表現(xiàn)有進步的或有退步的學生及時教育,，并向家長匯報。

3,、成立學習互助小組,，培養(yǎng)學生的自主學習能力。全班共分六個學習小組,，每組指定語文,、數(shù)學、英語各一個學習小組長,，一個大組長,；小組長負責檢查各科任老師布置的作業(yè)，并協(xié)助老師檢查,、督促同學完成學習任務(wù),。開展小組內(nèi)互助、小組間競爭活動,。及時表揚學習進步學生,，指導學生幫助差生。

4,、加強對早戀學生的教育工作,，做好有戀愛現(xiàn)象或有戀愛傾向的學生的思想轉(zhuǎn)變工作。首先讓學生自查,，寫出自查報告,，然后讓學生互查，最后收集有戀愛現(xiàn)象的學生資料,，針對具體情況做好這部分學生的轉(zhuǎn)變工作,，有嚴重問題的要通知家長，爭取家長的配合工作,。

5,、認真做好差生的思想轉(zhuǎn)變工作。制定切實可行的計劃：定時間,、定對象,、定目標。認真觀察這部分學生的平常表現(xiàn)情況,，及時批評,、指導，做好他們的思想疏導工作，使他們在本學期有大的進步,，有質(zhì)的變化,。

6、加強家校聯(lián)系,。定期將學生的在校表現(xiàn)通過電話或書信等方式告知家長,。利用課余時間或假期進行家訪，爭取每個學生家訪一次,，以加深了解,，增進友誼，促進發(fā)展,。對特殊家庭或父母長期在外的學生,，給予更多的關(guān)注和愛護。

下半年工作規(guī)劃思路篇五

1,、行政部門人員定崗定位定責的建設(shè)

行政部自身存在的問題是工作中分工不明確,，導致工作混亂；問題處理不及時,，日常工作中沒有真正做到上傳下達,；制度化監(jiān)督不到位；專業(yè)化水平不夠,。

2,、提高行政部門人員的專業(yè)技能。

3,、樹立行政部門人員以服務(wù)和監(jiān)督為主的思想,。

4、加強個人組織指揮和協(xié)調(diào)能力,。

5、加強采購入庫出庫作業(yè)流程,。

6,、積極完成上級所賦于的各項任務(wù)。

7,、做好員工檔案管理,。

1、公司的每一個部門的組織架構(gòu)的設(shè)定,。

2,、每個工作崗位需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍修訂。做到人盡其才,，完善用人標準,。

3、建立完善的工作作業(yè)流程。

4,、協(xié)調(diào)各部門主管均要參加修訂工作,。

1、就目前績效考核的方式和方法進行細化工作,。

2,、修定目前績效考核的標準。

3,、績效考核評分方法要落實到各單位進行討論,，做到人人參與制訂工作。

4,、各單位績效考核的透明化建設(shè),。

1、加強公司價值觀,，增強員工的忠誠度,。

2、制訂培訓計劃,，各部門培訓制度的落實,。

3、重視培訓后考評組織和績效考核,。

4,、培訓后的考核成績。

1,、組織各部門主管召開定期協(xié)調(diào)會,。

2、加強各部門主管思想動態(tài)的監(jiān)督工作,，有異常及時匯報,。

3、使個人目標與組織目標一致,；解決沖突,，促進協(xié)作；提高組織效率,。

1,、勞動關(guān)系的處理目標是：讓離職的人員沒有抱怨地離開。

2,、建立完善的合同關(guān)系,，使每一個人員能清楚了解自己的權(quán)益。

3,、認真學習勞動法規(guī),，盡可能的避免勞資糾紛,，權(quán)立公司的良好形象。

1,、各部門組織架構(gòu)人員的補進,。

2、招聘前的準備工作,，與用人部門溝通所需要人才的標準和要求,。

3、初試和復(fù)試表單的填寫和意見的反饋,。

制定出月計劃和周計劃,、及每日的工作量。每天至少打30個電話,，每周至少拜訪20位客戶,，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預(yù)約客戶,，下午時間長可安排拜訪客戶,。考慮北京市地廣人多,，交通涌堵,，預(yù)約時選擇客戶在相同或接近的地點。

4,、同公司領(lǐng)導的溝通,，做好人才儲備計劃,。

1,、修訂建立公司管理規(guī)章制度。只有完善的管理規(guī)章,，才能做到有章可循,，違規(guī)必究的原則。

2,、修訂員工手冊,。讓每一個員工能實際明白了解員工手冊的內(nèi)容，做到人手一本,。

3、行政部做好每一個員工會談工作,，了解員工的心態(tài),，糾正錯誤思想。

4,、培訓員工的忠誠向上,，積極樂觀的精神，多組織一些有益的活動。

5,、做好企業(yè)文化理念口號目標宗旨的制訂工作,，做好企業(yè)文化的基礎(chǔ)建設(shè)。