在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇一

您好!

首先對您說聲謝謝,，您一直以來對我的信任和關照,，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情,。

非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，一直以來對我的信任和關照,，特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺,。在公司工作時間里，領導們也給了我很多的培育,，讓我學到了許多,，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情,。

回顧過去的工作情況,，我深深覺得跳出我本專業(yè)在物業(yè)管理行業(yè)工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作,。在生活和工作中,，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助,，一直是我自信而積極的源泉和動力,。在公司工作中，我受益良多：無論是從物業(yè)行業(yè)還是人際關系處理上都有了很大的提高,。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機會,。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作,，這才是對公司對您以及對我自己的負責,。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望，所以我決定提出辭職,，請您支持,。

對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定,。衷心希望還能獲得與您共事的機會。

公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績，持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化,。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻自己的力量,，我感到遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地擴大,，業(yè)績不斷地提升,，也祝愿公司領導及各位同事工作順利!

辭職人：xx

日期：xx

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇二

尊敬的經(jīng)理：

我是物業(yè)部，很遺憾今天向您遞交了辭職報告,。

xx是一個剛組建的新公司,，在現(xiàn)有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存,、擴大發(fā)展市場,，首先依靠自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團隊，在今后的幾年里,，積累企業(yè)財富,，在xx市提高xx企業(yè)的社會知名度!

剛來的時候，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致,，以便造成不必要的麻煩,，所以當時我就一再強調(diào)獨立的管理經(jīng)營權，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè),，能把xx經(jīng)營起來,，能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度,，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展,，鑒于自身工作發(fā)展和職業(yè)生涯規(guī)劃的需要，在這里特別提出辭職,， 請于批準,。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇三

尊敬的公司領導：

感謝領導對我的信任，給我機會來______物業(yè)公司工作,。其間我認識了不少朋友,，學到不少新的知識，也有過很多愉快的時間,，但是我因家中事務太多,，加上離家較遠給工作帶來很多不變，特請辭去現(xiàn)在的保安工作,，望領導能夠諒解,，如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,，請與我聯(lián)系，手機號不變,，并希望能保持聯(lián)絡,。

希望公司領導能理解，并批準我的辭職請求為盼!

此致敬禮

申請人：

20xx年xx月xx日

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇四

某某物業(yè)紅豐家園管理處：

李云舟者,，蜀中高隱,，川北野儒也!浪跡江南，棲滯湖州,。雖有經(jīng)天緯地之才,。而奈時遇不濟，命運多舛,，馮唐亦老,，李廣難封，屈賈誼于長沙,，竄梁鴻于海曲;心比天高,，身為下!自是口吐珠璣，腹羅錦繡,，雖無徐儒來下陳蕃之榻,，卻有文光可射斗牛之虛也!文采風流已臨精神世界之絕頂層巔;會當臨絕頂，一覽眾山小,，古今才大難為用,。文章憎命達，魑魅喜人過,。吾如屈子之憂時傷世,，離騷九歌，離風飄零!世人瞽瞽盲盲,，徒留汩羅之憾也;更加深陳老杜,，胸懷堯天舜日之志，指奸斥倭,，與世不偕,，直落得身世浮沉，屑小共怒,?？煽扒Ч乓豢?

吾之品格精神，如臨風之玉樹,，又如當空之明月浩然,，怎堪與俗流共舞哉!可嘆屈身于湖州某某物業(yè)，為一小小秧護員,。誠如伏櫪之驥,，縱有千里之志,，而奈縛手縛腳，無所可為,，混跡于碌碌無為中矣!鑒于此,，特向公司主管大人先生們引咎請辭!從此踏破樊籠飛彩鳳，頓開鐵鎖走蛟龍,。好比那萬里白鷗鷗馳，馳騁于浩蕩云海之間,，誰復可訓也!

此致

敬禮

申請人：xxxx

20xx年x月x日

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇五

尊敬的領導：

你好,！

在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同時也感謝支持,、理解,、信任我的那些員工們！

一個企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣,，需要一個統(tǒng)一的管理,，從上到下需要令行禁止，

企業(yè)的發(fā)展利益永遠放在首位,，企業(yè)管理經(jīng)營者,，不僅要制定相關的企業(yè)發(fā)展，各項規(guī)章制度,，并要求干部員工嚴格遵守各項規(guī)章制度,，制定各項員工福利標準，制定企業(yè)文化,，讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展,，同時還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入,。提高企業(yè)干部員工的福利待遇,。

xx是一個剛組建的新公司，在現(xiàn)有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了,，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存,、擴大發(fā)展市場，首先依靠自身開發(fā)商,，先把企業(yè)品牌打造出來,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團隊,，在今后的`幾年里,，積累企業(yè)財富，在xx市提高xx企業(yè)的社會知名度,！讓更多人知道xx,，了解xx,，渴望xx，只有這樣xx才能在今后的市場站穩(wěn),、擴大,。

現(xiàn)在xx物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展，同時xx物業(yè)市場也因為種種因素影響著人才發(fā)展壯大,。所以xx物業(yè)有一個很好的機會,，正因為xx是一個剛組建的物業(yè)公司，人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大,，所以現(xiàn)在就應該培養(yǎng),，組建企業(yè)團隊，淘汰篩選不適應本企業(yè)發(fā)展的人員,。

剛來的時候,，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致，以便造成不必要的麻煩,，所以當時我就一再強調(diào)獨立的管理經(jīng)營權,，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把xx經(jīng)營起來,，能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè),。

但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展,，員工都是人不是神,，他們也同時再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親,，在公司規(guī)章制度面前做到人人平等,。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著讓,、庸者下的原則,。

可現(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌，相互把控財,、務,、人、使得我在工作中力不從心,，現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用,，啟用后會帶來一定的收益，同時也會帶來相應的開支費用,，隨著脫離開發(fā)商,，還要支出很多費用，小區(qū)日常費用,、設備綠化維護費用,，辦公費用,，以及人員各項費用，還會產(chǎn)生一些不可遇見的費用等,，現(xiàn)有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算,。同時對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端。

來了一個月了,，個人而言,，員工都是好員工，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義,，企業(yè)需要發(fā)展就要有一個嚴格的工作制度,，同時還要制定一個完善的獎罰制度，來約束,、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認識,，調(diào)動起他的工作積極性,。同時企業(yè)還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題，因為真正給企業(yè)創(chuàng)造財富價值,，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工,。企業(yè)能處處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位,。只有相互依托才能把一個企業(yè)做強做大,，有一個更好、更高的發(fā)展,。

請于批準,！

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇六

尊敬xxx：

您好!

來到公司差不多一年了，在這很感謝各位領導的教導和照顧,，尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,，我在這只能說,，我令您失望了!離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝!

人生數(shù)十年,，彈指一揮間,，我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,，皆有定數(shù),。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的，由此我開始了思索,，認真的思考,。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇,。不論以后的成功與否,，我頭始終一直往前看的。

離開公司,，離開曾經(jīng)一起共事的同事,，很舍不得，舍不得領導們的關心,，舍不得經(jīng)理的和善和信任,，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,，事業(yè)蒸蒸日上!

以上所述,，因個人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈,，希望領導給予批準,，謝謝。

此致

敬禮

姓名

日期

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇七

尊敬的領導：你好!

xx在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持,。同時也感謝支持,、理解、信任我的那些員工們!

一個企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣,，需要一個統(tǒng)一的管理,，從上到下需要令行禁止，

企業(yè)的發(fā)展利益永遠放在首位,，企業(yè)管理經(jīng)營者,，不僅要制定相關的企業(yè)發(fā)展，各項規(guī)章制度,，并要求干部員工嚴格遵守各項規(guī)章制度,，制定各項員工福利標準，制定企業(yè)文化,，讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展,，同時還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入,。提高企業(yè)干部員工的福利待遇,。

xx是一個剛組建的新公司，在現(xiàn)有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了,，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存,、擴大發(fā)展市場，首先依靠自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團隊，在今后的幾年里,，積累企業(yè)財富,，在xx市提高xx企業(yè)的社會知名度!讓更多人知道xx，了解xx,，渴望xx,，只有這樣xx才能在今后的市場站穩(wěn)、擴大,。

現(xiàn)在xx物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展,，同時xx物業(yè)市場也因為種種因素影響著人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個很好的機會,，正因為xx是一個剛組建的物業(yè)公司,，人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大，所以現(xiàn)在就應該培養(yǎng),，組建企業(yè)團隊,，淘汰篩選不適應本企業(yè)發(fā)展的人員。

剛來的時候,，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致，以便造成不必要的麻煩,，所以當時我就一再強調(diào)獨立的管理經(jīng)營權,，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把xx經(jīng)營起來,，能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè),。但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展,，員工都是人不是神,，他們也同時再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親,，在公司規(guī)章制度面前做到人人平等,。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著讓,、庸者下的原則,。可現(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌,，相互把控財,、務、人、使得我在工作中力不從心,，現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用,，啟用后會帶來一定的收益，同時也會帶來相應的開支費用,，隨著脫離開發(fā)商,，還要支出很多費用，小區(qū)日常費用,、設備綠化維護費用,，辦公費用，以及人員各項費用,，還會產(chǎn)生一些不可遇見的費用等,，現(xiàn)有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端,。

來了一個月了,，個人而言，員工都是好員工,，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義,，企業(yè)需要發(fā)展就要有一個嚴格的工作制度，同時還要制定一個完善的獎罰制度,，來約束,、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認識,，調(diào)動起他的工作積極性,。同時企業(yè)還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題，因為真正給企業(yè)創(chuàng)造財富價值,，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工,。企業(yè)能處處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位,。只有相互依托才能把一個企業(yè)做強做大,，有一個更好、更高的發(fā)展,。

請于批準!

辭職人：xx

日期：xx

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇八

尊敬的**：

時間過得真快,，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在**工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職,。

首先,，非常感謝這一年來**對我的信任、關心,、照顧,、認可,、教導和培養(yǎng)。但是以后我無法再為公司服務了,，也無法再陪伴于**的身邊,，在此我感到非常的遺憾。

認真回顧過去的這一年,，我在**學到了很多東西,，無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作,。此外,，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,，以及大家在一起的那份和睦,，那份團結(jié)一致。

一直以來我非常珍惜這份工作,，也非常想盡自己的最大的努力繼續(xù)做好這份工作,，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現(xiàn)在必須向公司領導提出辭職,，在此我表示深深的歉意,，并希望能得到公司領導的準許！

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

物業(yè)工作辭職報告 物業(yè)人員辭職報告篇九

尊敬的公司領導：

在遞交這份辭呈時,，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳,，和一些個人原因的影響,，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,，因此請求允許離開,。

當前公司正處于快速發(fā)展的階段,，同事都是斗志昂揚,，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,，實在是深感歉意,。

我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年xx月xx日離職,，希望能得到公司領導的準許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮

申請人：

20xx年xx月xx日