計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提,。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。計(jì)劃書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇計(jì)劃呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書(shū)范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇一
二,、加強(qiáng)辦公室建設(shè)與發(fā)展院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各方的樞紐,,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關(guān)科室配合,、協(xié)調(diào)才能完成,。一是要制定好辦公室學(xué)習(xí)計(jì)劃,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的思想,,特別注重平時(shí)在工作崗位的學(xué)習(xí)和提高,,做好學(xué)習(xí)記錄,力爭(zhēng)通過(guò)多途徑提高本身的理論修養(yǎng)和實(shí)際工作能力,,爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型辦公室;二是堅(jiān)持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),,緊繃廉政建設(shè)的弦,,要按照學(xué)院制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的要求,做好各項(xiàng)工作,,特別是在辦公室分管的接待等相關(guān)工作中,,公私分明,廉潔自律,。三是做到愛(ài)院如家,、愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí),,每項(xiàng)工作都以高,、嚴(yán)、全,、細(xì)來(lái)要求,,自覺(jué)維護(hù)辦公室的整體形象,營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,,創(chuàng)建優(yōu)秀的辦公室團(tuán)隊(duì),。
三、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),、營(yíng)造好的工作環(huán)境一是做各科室之間溝通的橋梁,,上情下達(dá),,下情上曉,保證信息及時(shí),、準(zhǔn)確,;二是注重調(diào)查研究,為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息,,在求實(shí),、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,;三是在協(xié)調(diào)過(guò)程中,,要團(tuán)結(jié)同事,寬以待人,,大事講原則,,小事講風(fēng)格,對(duì)人必須寬厚誠(chéng)懇,,對(duì)事必須嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,。只有這樣,才能協(xié)調(diào)各處室之間的矛盾,、職工與領(lǐng)導(dǎo)之間的矛盾,,同時(shí)通過(guò)溝通,使處室之間互相配合,、互相協(xié)作,,創(chuàng)造較好的工作環(huán)境,保證全院工作一盤(pán)棋,。
四,、履行基本職能、抓好辦文辦會(huì)辦事辦公室的基本職能就是辦文,、辦會(huì),、辦事,辦文要規(guī)范,、及時(shí),、準(zhǔn)確,辦會(huì)要認(rèn)真仔細(xì),,辦事要熱情周到,。一是認(rèn)真做好公文的收、發(fā)工作,。堅(jiān)持做好醫(yī)院公文的起草,、簽發(fā)、校對(duì),、印制,、報(bào)送等工作,,對(duì)上級(jí)來(lái)文(包括電子公文和紙質(zhì)公文)要認(rèn)真做好接收、登記,、傳送,、催辦及文件管理等工作。辦文時(shí),,要認(rèn)真遵守行文規(guī)則,,遵守保密原則,杜絕差錯(cuò)的發(fā)生,,保證公文安全,。要認(rèn)真審核其他科室報(bào)送的工作資料。二是組織或者協(xié)助組織好醫(yī)院工作會(huì)議,,從會(huì)議通知的發(fā)放,、會(huì)議室的準(zhǔn)備、會(huì)議的組織召集,、會(huì)議記錄,、會(huì)議精神的傳達(dá)等都必須抓好落實(shí),切實(shí)保障醫(yī)院工作的正常開(kāi)展,;三是熱情周到地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種事情,。對(duì)于醫(yī)院職工求助的事情,職責(zé)范圍內(nèi)的一定要熱情周到地辦好,,職責(zé)之外的也要盡量多提供幫助,。
五、樹(shù)立人本理念,、盡力做好服務(wù)工作和接待工作辦公室是一個(gè)服務(wù)部門(mén),必須牢固樹(shù)立“以人為本”的服務(wù)理念,,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,一絲不茍地做好服務(wù)工作。20xx年,,辦公室還將在兩個(gè)方面進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,,一是做好會(huì)議通知的記錄和傳達(dá),保證參會(huì)人員準(zhǔn)確掌握會(huì)議信息,,及時(shí)參會(huì),;二是進(jìn)一步加強(qiáng)接待的服務(wù)工作,熱情和規(guī)范接待來(lái)我院視察的領(lǐng)導(dǎo),,提高在接待工作中樹(shù)立宣傳醫(yī)院良好形象的.意識(shí),,通過(guò)精細(xì)、規(guī)范,、熱情,、周到的服務(wù)接待工作展示醫(yī)院良好形象,。
總之,在新的一年里,,辦公室將在醫(yī)院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,腳踏實(shí)地,勤奮工作,,更好的完成院辦室的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù),。
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇二
在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)醫(yī)院年度計(jì)劃,,制訂20xx工作計(jì)劃如下:
1,、認(rèn)真做好日常辦公室工作。做好院領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,寫(xiě)好年初工作計(jì)劃和各類(lèi)年終總結(jié),。
2、及時(shí)做好公文收發(fā),、登記,、歸檔等相關(guān)工作;認(rèn)真處理各種來(lái)信來(lái)訪,,合理答復(fù),。
3、做好各類(lèi)會(huì)議的通知,、按排,、接待、記錄等工作,。
4,、協(xié)調(diào)各科室工作,落實(shí)上級(jí)布置的任務(wù),,布置和督促各項(xiàng)工作的開(kāi)展和完成,。
5、協(xié)同醫(yī)政科組織全院職工繼續(xù)學(xué)習(xí)《質(zhì)量管理體系》工作程序,、工作制度,,并督促落實(shí)各項(xiàng)工作措施。
6,、加強(qiáng)醫(yī)院設(shè)備,、設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn)和防火等消防設(shè)施的管理,確保水,、電,、暖等正常供應(yīng)。
5,、認(rèn)真完成上級(jí)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),,特別是針對(duì)突發(fā)性,、臨時(shí)性任務(wù)的完成,及時(shí)上報(bào)各類(lèi)信息,,做好信息報(bào)道工作,。
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇三
回顧xx年的工作,本人有太多的遺憾,,那是因?yàn)楹芏嗟囊蛩赜绊懞妥陨砟芰?、知識(shí)、水平,、經(jīng)驗(yàn)等方面的不足,,使好多工作不能很好的完成目標(biāo)任務(wù),20xx年我們還有很多目標(biāo)去實(shí)現(xiàn),,我們辦公室的總體工作思路是,,深入貫徹落實(shí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),以深化醫(yī)改為主線,,以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標(biāo),,突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,繼續(xù)完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),,努力完成上級(jí)交給的工作任務(wù),,使各項(xiàng)工作再上一個(gè)新的臺(tái)階,推進(jìn)我院衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,嚴(yán)格落實(shí)藥品零差率銷(xiāo)售政策,,配合院長(zhǎng)完成人員競(jìng)聘上崗工作及績(jī)效工資改革,。按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實(shí),、穩(wěn)妥做好我院的醫(yī)改工作。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等醫(yī)療法律法規(guī),加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的法制教育,,增強(qiáng)醫(yī)療安全責(zé)任意識(shí),。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故,。加強(qiáng)基本理論,、基本知識(shí),、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全,。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴(yán)格控制醫(yī)療費(fèi)用,,促進(jìn)合理檢查,、合理用藥、合理治療,,切實(shí)減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),。
認(rèn)真落實(shí)合管局對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,嚴(yán)格控制均住院費(fèi)用,、進(jìn)一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用,。加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室新農(nóng)合工作監(jiān)管,嚴(yán)肅查處村級(jí)醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套取合作基金行為,,控制次均就診費(fèi)用,,限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),、強(qiáng)化措施,、保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療規(guī)范運(yùn)行。
繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)評(píng)議和綜合治理,。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛(ài)崗敬業(yè),、樂(lè)于奉獻(xiàn),、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛。
嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理制度,,落實(shí)固定資產(chǎn)購(gòu)置處理,、開(kāi)支審批等制度,確保衛(wèi)生院財(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。針對(duì)醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度,及時(shí)堵塞管理漏洞,,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,、公開(kāi)透明。重點(diǎn)做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、藥品以及耗材價(jià)格等信息的公開(kāi),,杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。
切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,,避免發(fā)生安全責(zé)任事故,。抓好信訪、和上級(jí)交給的其他工作,。
20xx年對(duì)我院來(lái)說(shuō),,將是一個(gè)深化改革之年、事業(yè)發(fā)展之年,、促進(jìn)和諧之年,,同時(shí)還是一個(gè)希望之年,奮斗之年,,前進(jìn)之年,。讓我們站在新起點(diǎn),肩負(fù)新使命,,面對(duì)發(fā)展機(jī)遇,,面對(duì)人民群眾對(duì)健康更高、更深層次的需求,,我們將在區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),扎實(shí)工作,,加快發(fā)展,,為提高我院的醫(yī)療保健水平及發(fā)展做出我們應(yīng)有的努力!20xx年我們衛(wèi)生院的工作一定要在更加不斷的努力中做到,,只要去努力了,,我們就一定會(huì)成功,為病人做出更大的貢獻(xiàn),!
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇四
明確工作職責(zé)范圍,,為行政管理服務(wù)好醫(yī)院,起到承上啟下的組織協(xié)調(diào)作用,。
醫(yī)院辦公室要在今年一季度,,建立并完善適合我院行政管理工作的《醫(yī)院行政管理制度》,如:院領(lǐng)導(dǎo)深入科室制度,,請(qǐng)示報(bào)告制度,,院長(zhǎng)辦公室工作制度,院總值班制度,,會(huì)議制度,公章使用管理規(guī)定,檔案保管制度,,車(chē)輛管理辦法,,接待管理制度等等,明確建立相應(yīng)的工作職責(zé),。使工作有章可尋,,有法可依,分工明確,,職責(zé)分明,。
熟悉、掌握了國(guó)家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),,積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理知識(shí),,運(yùn)用于實(shí)際工作,經(jīng)常深入臨床一線科室,,掌握第一手資料,,積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,。能夠擺正位置,,配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作,在堅(jiān)持"到位不越位,,分工不分家"的原則下,,堅(jiān)持了兩條,這就是大事要報(bào)告,,小事不推諉,。對(duì)于原則性、政策性強(qiáng)的大事,,多報(bào)告,,多請(qǐng)示。至于一些事務(wù)性的工作,,則責(zé)無(wú)旁貸,,絕不推諉。在工作中,,敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議,。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室,不能直接產(chǎn)生效益,,但通過(guò)對(duì)一線科室工作的管理,、監(jiān)督和提供服務(wù),也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn),,為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
院辦室作為醫(yī)院溝通上下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,,它的職能和作用是非常特殊和重要的,,許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成,。與兄弟科室的合作中,,我們擺正位置,甘為人梯,,力爭(zhēng)贏得兄弟科室對(duì)我們工作的支持與合作,,創(chuàng)造寬松、xxx的工作環(huán)境,。
1)抓好執(zhí)行力建設(shè),,做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)督工作。對(duì)醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度,,積極配合協(xié)助主管部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督檢查,,進(jìn)行督促,檢查落實(shí)完成情況,,保證醫(yī)院工作的順利開(kāi)展,。
2)完成醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì),、匯總等工作,。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)完整的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類(lèi)檔案管理工作,,規(guī)范程序,,使檔案管理工作初步規(guī)范。
3)是做好來(lái)院專(zhuān)家的接待服務(wù)工作,。專(zhuān)家來(lái)院工作是醫(yī)院技術(shù)工作開(kāi)展的保障,,對(duì)專(zhuān)家來(lái)院工作統(tǒng)一安排,,,完善接待程序,,規(guī)范管理制度,改善專(zhuān)家居住環(huán)境,,為專(zhuān)家安心工作提供了保障,,
4)是在領(lǐng)導(dǎo)的支持下幫助下,已經(jīng)著手開(kāi)始《醫(yī)院大事紀(jì)要記載》的撰寫(xiě)與修訂工作,,目前大部分的文字錄入工作已開(kāi)始,,在醫(yī)院文化建設(shè)和加強(qiáng)醫(yī)院管理方面作出有益的貢獻(xiàn)。
5)與相關(guān)科室同志們密切合作,,共同做好醫(yī)院宣傳工作,。在宣傳材料的寫(xiě)作,、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面,,努力發(fā)揮能量,,圓滿地完成各項(xiàng)宣傳任務(wù)。
6)是充分發(fā)揮服務(wù)職能,,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá),,下情上報(bào)工作,,一方面,積極收集整理有關(guān)信息,,進(jìn)行調(diào)查分析,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù),;另一方面,,熱情為各科室和全院職工服務(wù),特別是在后勤保障工作方面,,堅(jiān)持向臨床醫(yī)技一線傾斜,,把一線的事、病人的事看成院辦室的大事,,不推,、不拖、不等,,全力保障一線工作順利進(jìn)行,。
參與醫(yī)院的籌建、開(kāi)院,、學(xué)術(shù)會(huì)等重大活動(dòng)的籌辦工作,,豐富的辦事、辦會(huì),、辦文經(jīng)驗(yàn),。
重視醫(yī)院在管理過(guò)程中,結(jié)合點(diǎn),、結(jié)合部的銜接和紐帶工作,,使管理工作效率提高,事半功倍,。在新醫(yī)院,、新員工、新體制,、新環(huán)境中,,許多工作處在職責(zé)不清,,分工不明,授權(quán)模糊的情況下,,醫(yī)院辦公室的工作,,更感責(zé)任重大,在今后一年的工作中,,我們一定加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,吃大苦,耐大勞,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)去年勇于奉獻(xiàn),,敢打硬仗的工作作風(fēng),一如既往,,組織協(xié)調(diào)全院廣大醫(yī)務(wù)工作者,,把醫(yī)院工作做到實(shí)處,將99%的已做工作,,推至100%,。使每項(xiàng)工作都能盡快落實(shí)。力爭(zhēng)群眾滿意,,領(lǐng)導(dǎo)滿意,,我們也會(huì)感到自己的工作非常有價(jià)值。
改善醫(yī)院學(xué)習(xí)環(huán)境,,努力使醫(yī)院辦公室成為職工的歸屬地,,學(xué)習(xí)知識(shí)的園地,工作和生活的最佳環(huán)境,。
全球經(jīng)濟(jì)一體化,,信息化時(shí)代的到來(lái),知識(shí)的更新,,日新月異,,飛速發(fā)展,終生式學(xué)習(xí)和教育,,已成不爭(zhēng)事實(shí),,醫(yī)院職工來(lái)自五湖四海,知識(shí)結(jié)構(gòu),,參差不齊,。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能跟上醫(yī)院跨越式發(fā)展的需要,。辦公室決心與醫(yī)院?jiǎn)T工一道,,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)支持下,今年建立醫(yī)院圖書(shū)館,,建立每周三下午學(xué)習(xí),、培訓(xùn)制度,。形成良好學(xué)習(xí)氛圍,樹(shù)立良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣,。
隨著工作的深入開(kāi)展,,各個(gè)節(jié)日,,我們辦公室全體工作人員都會(huì)與醫(yī)院共同努力工作,,為醫(yī)院宣傳工作,,醫(yī)院文化建設(shè),,醫(yī)院品牌建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)和力量。
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇五
20xx年是我院發(fā)展的關(guān)鍵之年,,醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞醫(yī)改及綜合性醫(yī)院等級(jí)創(chuàng)建等中心工作,,按照辦公室責(zé)任要求,認(rèn)真履行各項(xiàng)規(guī)章制度,,堅(jiān)持“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)同事,、服務(wù)患者”的原則,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,,扎實(shí)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),,現(xiàn)將下一年工作簡(jiǎn)要計(jì)劃如下:
通過(guò)學(xué)習(xí)我們進(jìn)一步強(qiáng)化文件撰寫(xiě)、印發(fā)的規(guī)范性,,加強(qiáng)了文件處理的及時(shí)性,并認(rèn)真落實(shí),,嚴(yán)格督辦較好地將上級(jí)的指示,、規(guī)定和醫(yī)院的決定,、決議等傳達(dá)下去,。做到收文、發(fā)文有記錄,、傳文有痕跡,、批文有落實(shí)。
包括院領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì),、院務(wù)會(huì)、院中層干部例會(huì)及各類(lèi)專(zhuān)題辦公會(huì)等,,電話網(wǎng)絡(luò)通知及時(shí),、會(huì)議記錄詳細(xì),認(rèn)真執(zhí)行會(huì)議決議,,并及時(shí)把落實(shí)情況向領(lǐng)導(dǎo)反饋。
院辦牽頭,、全院各部門(mén)協(xié)辦多期院,把醫(yī)院的工作動(dòng)態(tài),、職工的良好精神風(fēng)貌及時(shí)展示給外界,,使醫(yī)院信息成為了醫(yī)院的一扇窗口、一張名片,,對(duì)醫(yī)院工作進(jìn)行宣傳。同時(shí)開(kāi)展醫(yī)院文化建設(shè),,在院內(nèi)設(shè)立各科室特色宣傳展板,促進(jìn)外界對(duì)我院各部門(mén),、各科室的詳細(xì)了解。
根據(jù)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審及院領(lǐng)導(dǎo)的要求對(duì)醫(yī)院各類(lèi)行政制度,、崗位職責(zé)進(jìn)行修訂,,平時(shí)嚴(yán)格考勤制度及行政督辦制度,。積極參與工作紀(jì)律檢查,對(duì)查處的問(wèn)題按規(guī)定堅(jiān)決執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)班子的處理決定,。
辦公室一貫來(lái)秉承是我們的任務(wù)堅(jiān)決完成,,需要我們配合的任務(wù),不遺余力積極努力完成的工作作風(fēng),。比如積極配合醫(yī)教科,、護(hù)理部開(kāi)展各類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),;配合全院各科室完成各項(xiàng)臺(tái)賬整理工作;積極配合各相關(guān)科室的專(zhuān)業(yè)檢查迎評(píng)準(zhǔn)備工作等,。
等級(jí)醫(yī)院創(chuàng)建是我院這一年的頭等大事,我們積極認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),,同時(shí)加強(qiáng)與兄弟科室的溝通聯(lián)系,,加班加點(diǎn)努力工作,在等級(jí)評(píng)審中勇挑重?fù)?dān),,認(rèn)真準(zhǔn)備,。
院辦公室在工作人員嚴(yán)重緊缺的情況下,身兼數(shù)職,,盡心盡力,任勞任怨,,積極工作,,在一些時(shí)間緊,,任務(wù)重的工作中,不得不通過(guò)加班來(lái)保質(zhì)保量的完成,。另外辦公室人員認(rèn)真做好醫(yī)院印章的管理與使用工作,做到嚴(yán)格管理,,正確使用,。對(duì)上級(jí)電話通知,及時(shí)傳達(dá)確保上級(jí)政令在我院的暢通,。
過(guò)去的一年我們的工作取得了一些成績(jī),,但還應(yīng)不斷提高自身的服務(wù)意識(shí),、大局意識(shí)、節(jié)約意識(shí)和責(zé)任意識(shí),,全力以赴,,以飽滿的工作熱情,,昂揚(yáng)的精神,努力完成下一年各項(xiàng)工作,,努力提高科室窗口形象,為醫(yī)院改革與發(fā)展做貢獻(xiàn),。
醫(yī)院辦公室主任年度工作計(jì)劃篇六
20xx年,,將是我院繼往開(kāi)來(lái)的一個(gè)新開(kāi)始。面對(duì)困難與挑戰(zhàn),,我院只有不斷增強(qiáng)綜全實(shí)力,,才能更好更快地發(fā)展。醫(yī)院辦公室將按照醫(yī)院黨,、政的整體工作部署,,結(jié)合我院實(shí)際,圍繞醫(yī)院發(fā)展這一主題,,找準(zhǔn)自身角色定位,,加強(qiáng)科室內(nèi)部管理,更好地服務(wù)于醫(yī)院黨,、政和臨床一線,。具體工作計(jì)劃如下:
整體目標(biāo),主要是做好全院的文秘,、行政工作,,承上啟下,配合院領(lǐng)導(dǎo)做好各職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作,。
具體任務(wù)有:
1、安排好各類(lèi)行政會(huì)議,,做好會(huì)議記錄,,貫徹會(huì)議決議;
2,、綜合醫(yī)院工作計(jì)劃、總結(jié)及有關(guān)文件的草擬,,并負(fù)責(zé)督促、協(xié)調(diào),、執(zhí)行;
3、做好各類(lèi)行政文件的收發(fā),、登記,、傳閱,、歸檔和報(bào)刊訂閱,;
4、完善計(jì)算機(jī)管理和網(wǎng)絡(luò)工作(行政部分),,推動(dòng)辦公自動(dòng)化的發(fā)展;
5,、做好印鑒管理,、文件打印、外勤,、外事、通訊聯(lián)絡(luò),、車(chē)輛安排,、來(lái)信來(lái)訪,、參觀接待等工作;
6,、負(fù)責(zé)全院的考勤工作,;
7,、深入科室,,掌握醫(yī),、政、研,、管,、后等方面的動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供情況,,當(dāng)好參謀,;
8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(一)逐步建立和完善辦公室的一部分相關(guān)制度:
1,、公文辦理制度,,規(guī)范發(fā)文、收文,、閱文程序,;
2、醫(yī)院印章管理制度,;
3,、科室人員出勤制度;
4,、行政查房制度等,。
(二)重新進(jìn)行科學(xué)分工,明確各人工作職責(zé),,使科室人盡其才,,用其所長(zhǎng)優(yōu)化互補(bǔ)。
(三)有計(jì)劃,、有目的地對(duì)科室人員開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,為科室搭建學(xué)習(xí)新知識(shí)的平臺(tái),提高辦公室人員整體素質(zhì),。
(四)創(chuàng)建“一線工作法”,,以醫(yī)院開(kāi)展行政查房為契機(jī),做到“五勤”:使這項(xiàng)制度發(fā)揮最大作用,;眼勤,,主動(dòng)觀察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)科室日常工作中的問(wèn)題和遇到的困難,;耳勤,,多傾聽(tīng)一線職工和患者的心聲;手勤,,多做記錄,,收集科室實(shí)際情況,保證信息客觀真實(shí)性,;腦勤,,多想辦法,為一線科室和員工解決實(shí)際困難上加難,;腿勤,,多下一線科室,,拉近與一線科室的關(guān)系,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)準(zhǔn)確全面的反饋信息,。
(五)建立醫(yī)院大事日志,,基本做到每日登記;建立工作簡(jiǎn)報(bào),,每月匯總工作情況,。建立黨務(wù)、政務(wù),、領(lǐng)導(dǎo)班子每周例會(huì)等記錄本,,完善各種會(huì)議記錄。
(六)加大力度推進(jìn)醫(yī)院的文化建設(shè):如完善我院網(wǎng)站建設(shè)的各項(xiàng)工作,,爭(zhēng)取每季度辦一期院報(bào),,多開(kāi)展各種文體活動(dòng)活躍醫(yī)院的文化生活。
(七)在醫(yī)院對(duì)外宣傳方面狠下功夫,。如做利用好各種媒體,,做好信息員工作,每月至少寫(xiě)兩篇通訊稿,;通過(guò)院報(bào),、醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄等加強(qiáng)醫(yī)院的對(duì)外宣傳,。
(八)完善行政管理,,建立職能部門(mén)干部和中層干部去向動(dòng)態(tài)登記