總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害，避免失誤,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)生晉升工作總結(jié) 晉升神經(jīng)外科副主任醫(yī)師工作總結(jié)篇一

六年多來我接診病人五萬余人次,，和病人關(guān)系融洽,，未發(fā)生任何醫(yī)療差錯(cuò)、醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故,，療效滿意,，深得廣大病人的信賴和贊許,。

工作當(dāng)中，我始終堅(jiān)持“以病人利益為中心”的原則,，急病人之所急,，想病人之所想。對每一位病人都能夠做到耐心,、細(xì)致,、全面的診治，制定個(gè)體化的治療方案,，并且給與他們心理支持,，樹立戰(zhàn)勝疾病的信心，鼓勵(lì)他們和疾病作斗爭,，盡努力使病人安全有效地接受診治,，讓病人在最短時(shí)間、花最小代價(jià),、程度的減輕或擺脫痛苦,。對病人提出的問題能夠做出合理而通俗易懂的解釋，對病人提出的合理要求盡量支持,。

在診療過程中,，我還經(jīng)常向病人傳播科學(xué)的健康理念和健康知識，讓他們懂得日?；镜慕】当ｐB(yǎng),，限度的防患于未然。最近兩年來,，我在基層門診診治各種病人一萬五千余人,，包括呼吸道感染、消化道疾病,、心腦血管疾病,、泌尿系結(jié)石和感染、風(fēng)濕性疾病,、兒科疾病等等,，有效率和滿意率均在95%以上。

工作同時(shí),，我謙虛好學(xué),，經(jīng)常閱讀各種相關(guān)醫(yī)學(xué)書籍，結(jié)合臨床實(shí)踐,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平,。近年來,，我總結(jié)寫出了《xxxx》,、《xxx》、《xxx》等臨床心得,。在工作單位里,，我能夠團(tuán)結(jié)各位同事，處理好各種關(guān)系,，尊敬上級醫(yī)師并向他們請教,，也能對下級醫(yī)師的工作給與真誠的幫助和指導(dǎo)，和他們相互學(xué)習(xí),，共同進(jìn)步,。

我已經(jīng)熟練掌握內(nèi)科各種常見病、多發(fā)病的診治,，尤其擅長呼吸,、消化、心血管以及兒科疾病的診治,，對疑難雜癥亦有一定程度的認(rèn)識和了解,，能夠從容處理各種內(nèi)科急癥(包括哮喘、心衰,、高熱驚厥,、急腹癥等)，能夠熟練處理診療過程中所出現(xiàn)的各種意外事件和反應(yīng)(包括輸液反應(yīng),、低血糖反應(yīng),、過敏性休克等)。我在如何減少治療過程中各種不良反應(yīng),、全面提高臨床療效,、抗生素的合理使用、減少醫(yī)患矛盾和糾紛方面具有非常豐富的經(jīng)驗(yàn),。

神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)生晉升工作總結(jié) 晉升神經(jīng)外科副主任醫(yī)師工作總結(jié)篇二

20xx年,，神經(jīng)內(nèi)x科在醫(yī)院黨委、院委會和院長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在兄弟科室的支持下,，全體醫(yī)護(hù)人員精誠團(tuán)結(jié)，埋頭苦干,，取得了一定的成績,。主要表現(xiàn)在：

內(nèi)x科作為xx縣中心醫(yī)院重點(diǎn)專科,，在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，培育人文理念，提升人文素質(zhì),。通過各種形式的活動,，將“以病人為中心”,、“一切為了病人，為了病人的一切,，為了一切病人”的服務(wù)理念貫穿于臨床醫(yī)療服務(wù)工作的始終,，積極引導(dǎo)科室員工自覺樹立主動服務(wù)、親情服務(wù),、誠信服務(wù),、人道服務(wù)、病人至上五種服務(wù)意識,，開展人性化服務(wù),。科室人員舉止文明,，禮貌待人,，按規(guī)定著裝，佩戴胸卡,，衣帽整潔,，使用普通話，服務(wù)用語文明規(guī)范,，服務(wù)態(tài)度好,，沒有生、冷,、硬,、頂、推等不良現(xiàn)象,，創(chuàng)造人文氛圍,，凈化、綠化,、美化就醫(yī)環(huán)境,，增加候診椅，免費(fèi)提供飲水,，設(shè)置書報(bào)架,，積極開展醫(yī)療、衛(wèi)生,、健康等科普知識的宣傳,，體現(xiàn)人文關(guān)懷，增強(qiáng)溝通意識,，提高溝通能力,，貫徹“7、38、55”的理念,，即溝通如果是100分,，談治病是7分,，語氣,、語調(diào)38分，肢體語言55分,，同時(shí)組織全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了“國務(wù)院關(guān)于治理衛(wèi)生系統(tǒng)商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作”,，多次認(rèn)真學(xué)習(xí)“防腐倡廉”的相關(guān)文件和講話，提高了全體醫(yī)護(hù)人員反腐思想水平及自覺抵制不良職業(yè)道德行為和不良風(fēng)氣的能力,，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)和衛(wèi)生行業(yè)職業(yè)道德建設(shè),，樹立全心全意為人民健康服務(wù)的理念。

安全是頭等大事,，尤其是醫(yī)療安全,，沒有安全就沒有一切，為此我們成立了安全質(zhì)量控制小組,，由科主任擔(dān)任組長,，重要檢查醫(yī)療質(zhì)量，服務(wù)質(zhì)量,，各種醫(yī)療器械使用情況,，各種儀器的運(yùn)行情況。服務(wù)質(zhì)量是安全的先覺條件,，由于服務(wù)質(zhì)量而出現(xiàn)的醫(yī)療事故,、醫(yī)療糾紛是最低級的錯(cuò)誤。我們始終強(qiáng)調(diào)微笑服務(wù),，隨叫隨到,。由于對安全的重視，我科一年來無一起醫(yī)療事故及糾紛,。

為了提高全體醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平，積極參加國家級,、省級學(xué)術(shù)研討會及醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)講座,。同時(shí)在本科室開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座，能夠獨(dú)立開展腦卒中早期診療,、顱內(nèi)靜脈竇血栓形成的藥物診療,、帕金森病早期診斷與治療、腦卒中早期康復(fù),、認(rèn)知功能障礙的早期診斷與康復(fù),、難治性癲癇的診治等特色項(xiàng)目，對腦血管病如腦出血,、蛛網(wǎng)膜下腔出血,、大面積腦梗塞,、顱內(nèi)靜脈竇血栓形成;發(fā)作性疾病如癲癇持續(xù)狀態(tài)、缺血缺氧性腦病;炎癥性疾病如急性脊髓炎,、格林巴利綜合癥,、病毒性腦炎;以及各種偏頭痛、低顱壓頭痛等神經(jīng)系統(tǒng)疾病的診治具有豐富的臨床治療經(jīng)驗(yàn),，多次搶救成功陷于深昏迷狀態(tài)的危重患者,，專科診治技術(shù)在xxxx市居于先進(jìn)水平,。

一年來,，我科醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)一致，心往一處想,，力往一處使,。通過制度面前人人平等，嚴(yán)格的考核辦法及獎(jiǎng)懲制度兌現(xiàn),，不遷就不循私,，人人都在公開、公平,、公正的氣氛中心情舒暢地工作,，團(tuán)結(jié)互助尉然成風(fēng)。

1,、社會效益：與經(jīng)濟(jì)效益相比,，社會效益顯得更為重要，社會效益是經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ),，時(shí)刻牢記“一切為了病人,、一切方便病人、一切服務(wù)病人”的宗旨,，救死扶傷,，奉獻(xiàn)愛心，營造優(yōu)美環(huán)境,，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。為了更好地服務(wù)于病人，我們特制定了電話回訪制度,，深入了解患者家庭情況,，盡我們努力解決患者生活困難，為了減輕患者的負(fù)擔(dān),，我們杜絕了大處方,，藥占比明顯下降，贏得了患者及社會的認(rèn)可。

2,、經(jīng)濟(jì)效益：我科全年共收治患者x余人次,，其中危重病人x人次，成功搶救x人次,，搶救成功率為x%,。全年總收入達(dá)x余元，發(fā)放效益工資x余萬元,，平均每人發(fā)放約x元,，充分調(diào)動了大家的積極性,。

新的一年里,，我們將更加努力工作，強(qiáng)化管理,，狠抓安全,，提高技術(shù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)。努力完成好院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，為xx縣人民的健康作貢獻(xiàn),。

神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)生晉升工作總結(jié) 晉升神經(jīng)外科副主任醫(yī)師工作總結(jié)篇三

本人于xx年畢業(yè)于自貢衛(wèi)校，在自貢市第三人民醫(yī)院參加工作22年,。20xx年取得主管護(hù)師職稱資格,，并于20xx年被自貢市第三人民醫(yī)院聘為主管護(hù)師。工作和任職以來,，遵紀(jì)守法,，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠于職守,，愛崗敬業(yè),，恪守職業(yè)道德，全心全意為病人服務(wù),，勤勤懇懇,，無私奉獻(xiàn)，把自己的精力奉獻(xiàn)給醫(yī)學(xué)護(hù)理事業(yè),。積極參與新技術(shù)在醫(yī)院的推廣和應(yīng)用,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，深受患者的好評,，現(xiàn)將任職以來的專業(yè)技術(shù)工作匯報(bào)如下：

本人在泌尿外科,、骨科、腦外科,、神經(jīng)內(nèi)科,、胸外科、燒傷科、重癥監(jiān)護(hù)室,、急診科工作過,，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力、處理危重病人的能力及急救工作能力,，熟練掌握常見病,、多發(fā)病的`臨床表現(xiàn)、治療原則,，掌握常用的急救藥品的藥理作用,、副作用，掌握常用急救器械,，如：呼吸機(jī),、心電監(jiān)護(hù)儀、除顫儀,、心電圖機(jī),、吸痰器、洗胃機(jī)的性能,、使用方法,，熟練掌握心肺復(fù)蘇、呼吸氣囊急救技術(shù),，能夠解決護(hù)理工作中的疑難問題,，指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護(hù)理，積極扶持青年護(hù)理人員成長,，毫不保留,，并且在工作中把自己所學(xué)的理論知識應(yīng)用于臨床實(shí)踐，積累經(jīng)驗(yàn),，剖析不足,，不斷升華自己的理論水平，促進(jìn)以后的工作,。

工作中不斷學(xué)習(xí)管理及專業(yè)知識,。20xx年—20xx年完成四川大學(xué)自考護(hù)理本科學(xué)業(yè)；20xx年參加在峨眉舉辦的第十一屆急診專委會,；20xx年參加在成都舉辦的第十一屆急診專委會,。

20xx-20xx年和護(hù)理部李玲主任一起在醫(yī)院icu開展了鼻導(dǎo)管深部吸痰的作用、兩種人工氣道氣囊管理的臨床效果觀察兩項(xiàng)新技術(shù),。主管護(hù)師任職期間共撰寫并在省級和國家級刊物上發(fā)表護(hù)理論文4篇,。

分別在20xx年10月—20xx年6月在icu，20xx年6月—20xx年10月在神經(jīng)內(nèi)外,、胸外,、燒傷綜合科室,，20xx年10月至今在急診科擔(dān)任護(hù)士長工作。20xx年被評為醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士長,。在擔(dān)任護(hù)士長期間帶領(lǐng)了一只只團(tuán)結(jié)協(xié)助,，積極向上，思想穩(wěn)定的護(hù)理隊(duì)伍,；抓好科室安全,，科室無投訴、糾紛及差錯(cuò)事故發(fā)生,；狠抓科室護(hù)理質(zhì)量和三基培訓(xùn)工作,，科室護(hù)理工作質(zhì)量及護(hù)理人員的專業(yè)水平不斷提高；本著以病人為中心,，醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量為核心的宗旨,，做好科室與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與有關(guān)部門,、上級領(lǐng)導(dǎo)部門溝通解決,，以確保工作質(zhì)量和安全；認(rèn)真領(lǐng)會貫徹醫(yī)院及領(lǐng)導(dǎo)工作方針及政策,，以改革求發(fā)展，做到上情下達(dá),、下情上傳,，配合領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；做好院前急救及網(wǎng)絡(luò)醫(yī)生的聯(lián)系工作,，出診工作得到網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院醫(yī)生的認(rèn)可及好評,；加強(qiáng)急救設(shè)備、物資,、藥品管理,，確保院前急救工作的圓滿完成；加強(qiáng)突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理,，每年組織突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練2—3次,，急診科擔(dān)任護(hù)士長兩年來，主持處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件41起,；認(rèn)真進(jìn)行科室成本分析,，做好科室增收節(jié)支工作；關(guān)心下屬,，了解科室工作人員思想動態(tài),，經(jīng)常與下屬私下交流，進(jìn)行思想開導(dǎo)和工作指導(dǎo),；能夠做到有條不紊,、忙而不亂,，合理安排護(hù)理人員，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍加班加點(diǎn),，從容應(yīng)付繁忙的`護(hù)理工作,。在工作中磨練了遇事沉穩(wěn)的性格，具備快速敏銳的思維能力,、應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力,，能夠處理各種矛盾，做好各項(xiàng)管理工作,。由于自己工作的努力和付出,，贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評。

工作中有成績,，也存在不足,。考慮問題還不夠全面,，科室細(xì)節(jié)管理還不足,，我會針對自己的不足認(rèn)真疏理予以改進(jìn)，做好一名合格的護(hù)理工作者和護(hù)理管理者,，各位領(lǐng)導(dǎo)及同事予以監(jiān)督,，多多指導(dǎo)。

神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)生晉升工作總結(jié) 晉升神經(jīng)外科副主任醫(yī)師工作總結(jié)篇四

20xx年以來,，在我院領(lǐng)導(dǎo)大力支持,、正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過科室全體醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)努力,，通過更新思想觀念,、改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化管理,，進(jìn)一步增強(qiáng)科室員工的競爭意識和質(zhì)量意識,，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作目標(biāo)，現(xiàn)總結(jié)如下：

20xx年是我科穩(wěn)步發(fā)展的一年,，通過科室硬件條件的改善和自身實(shí)力的增強(qiáng),，不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)病人數(shù)量較去年同期增加。截止20xx年11月30日,，共收住病人1322人次,，病床增加至54張床，病床使用率高,，居全院前列,，平均住院日10天，凈收入比同期明顯增加,。

工作中用我們的“細(xì)心、耐心、愛心”呵護(hù)著每一位患者,，加強(qiáng)與患者和家屬的溝通,，用精湛技術(shù),、周到服務(wù)、貼心言語服務(wù)于患者，重塑“白衣天使”形象。在今年“三好一滿意”活動中,，全科醫(yī)務(wù)人員不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，開展自查糾正,，嚴(yán)格律己,，躬身傾聽患者及家屬意見，尋找不足,，以求改進(jìn),。

20xx年以來，本科室嚴(yán)格醫(yī)療核心制度管理,，積極提高醫(yī)療質(zhì)量,。在科室增加床位、業(yè)務(wù)量大,，科室領(lǐng)導(dǎo)積極組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，定期開展每月1-2次的科室業(yè)務(wù)講座，要求有記錄,，嚴(yán)格三級醫(yī)師查房制度,。積極組織疑難危重病人科內(nèi)討論，提高科室人員業(yè)務(wù)水平,。不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足,，制定整改措施,，遵循pdca原則與方法，不斷提高科室的醫(yī)療質(zhì)量水平,。

加大神經(jīng)內(nèi)科疾病預(yù)防,、治療及飲食康復(fù)的宣傳力度，并加強(qiáng)回訪,，使患者得到關(guān)愛,、認(rèn)可醫(yī)院、醫(yī)生,。

繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量管理體系,，堅(jiān)持執(zhí)行檢查、評估,、反饋制度,，確保各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,；重點(diǎn)監(jiān)督護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況，加強(qiáng)管理,，定期對護(hù)理缺陷,、護(hù)理投訴歸因分析，從中吸取教訓(xùn),，提出防范措施和改進(jìn)措施,；采取各種措施認(rèn)真組織落實(shí)，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語,、告知程序和溝通技巧,，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象；充分發(fā)揮臨床護(hù)理人才的優(yōu)勢,，提升護(hù)理隊(duì)伍的技術(shù)水平和創(chuàng)新能力,。