無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧，借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),，我們一起來(lái)看一看吧,。

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇1

敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你好！自從xxxx年xx月xx日加入xx公司以來(lái),，隨著公司的不斷發(fā)展壯大,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,，我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍,，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,，我非常的信任你們。基于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,，鑒于現(xiàn)（本文由范文大全搜集整理）在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,，我希望月薪是xxxx元（在原基礎(chǔ)上增加500元）。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,，那對(duì)他們來(lái)說(shuō),，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的,。

受公司劉懂的信任與賞識(shí),，我于xxxx年xx月xx日開(kāi)始了在商務(wù)部的工作，參與公司產(chǎn)品的報(bào)價(jià)工作,，在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)樵谌粘５墓ぷ髦?，這些您應(yīng)該非常了解,，提出這樣的薪金要求，并不過(guò)分,。我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,！

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到xxxx元月薪的要求,，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請(qǐng)您放心,，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,。

敬請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)考慮我的申請(qǐng)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

日期：

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇2

經(jīng)理您好：

時(shí)間過(guò)得好快，一眨眼我來(lái)到公司已經(jīng)一年半了,。在您的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，公司的業(yè)績(jī)?nèi)〉昧孙w速發(fā)展，我們的市場(chǎng)正在擴(kuò)展,，我們的技術(shù)正在提高,。能取得這樣的成績(jī)和大家的努力是分不開(kāi)的。

去年是不同尋常的一年,，“××××××系統(tǒng)”全面升級(jí)B/S結(jié)構(gòu),，項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的初期是艱苦的，不少同事都在加班加點(diǎn)的往前趕進(jìn)度,，公司的項(xiàng)目比較特殊要用到比較高級(jí)的腳本技術(shù),，在這個(gè)項(xiàng)目中我多次修改界面，來(lái)達(dá)到用戶的要求,。說(shuō)實(shí)在的大家都很辛苦,。任勞任怨大家都沒(méi)有怨言，也沒(méi)有提出加班費(fèi),，為的就是提前完成項(xiàng)目,，爭(zhēng)取早點(diǎn)驗(yàn)收，讓公司早點(diǎn)拿到錢(qián),。在這樣困難的情況下,，我們的隊(duì)伍經(jīng)受?chē)?yán)峻的考驗(yàn)。項(xiàng)目最終在規(guī)定的期限內(nèi)完成,。隨后的幾個(gè)項(xiàng)目,，在吸取上一個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)后，在工程質(zhì)量方面有了進(jìn)一步的提高,。從項(xiàng)目完成的效果來(lái)看還是讓人滿意的,。

今年無(wú)論從個(gè)人的技術(shù)水平，還是從學(xué)習(xí)能力來(lái)看都有了很大的提高,。FLASH,、框架設(shè)計(jì)、頁(yè)面設(shè)計(jì)都得到了全面提高,，公司網(wǎng)站就是在我技術(shù)提高后建立的,，雖然還是有點(diǎn)瑕疵，但是做的還算新穎得到了大家的認(rèn)可,。公司在代碼管理方面比以前更加規(guī)范化了,。使用了VSS管理源代碼，解決了以往版本管理混亂的問(wèn)題,。我的打包(InstallShield)技術(shù)進(jìn)一步的提高,，為了用戶方便升級(jí),，做了好多升級(jí)包，幫助公司節(jié)省費(fèi)用,。為公司積累技術(shù)做出貢獻(xiàn),。

員工的工作成績(jī)和進(jìn)步需要老板的認(rèn)可，我現(xiàn)在的技術(shù)比起剛進(jìn)公司的時(shí)候進(jìn)步了很多,。僅有的一次調(diào)薪是在我進(jìn)入公司后的一個(gè)月,，到現(xiàn)在已經(jīng)一年半了?？墒枪べY還是和以前一樣,。其實(shí)我現(xiàn)在做的工作是，設(shè)計(jì)+美工+ASP編碼,。除了這些我還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)了.NET,、DELPHI和大型數(shù)據(jù)庫(kù)，現(xiàn)在基本上具備用這些語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的能力,。我有認(rèn)識(shí)的朋友他們和我做同樣的事情月薪都比我高,。他們每年都會(huì)調(diào)薪一次，鑒于我技術(shù)和學(xué)習(xí)能力的提高公司可否考慮授受我的加薪要求,。期盼和您進(jìn)一步的溝通,。

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

作為一名員工，我很喜歡自己公司,，更熱愛(ài)自己的工作,。出于本人辦事的執(zhí)著，對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真,、堅(jiān)持原則,，縱然工作中不斷有棘手的問(wèn)題出現(xiàn)，也能在我積極的應(yīng)對(duì)中,，把它完成的很好,。工作中，繁雜的事宜,、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,，付出的汗水與辛苦數(shù)之不盡。對(duì)待工作的熱情度不言而喻,，僅從帶動(dòng)身邊的同事也隨之熱情的投入工作中的狀態(tài)即可看出,。在我的帶動(dòng)下，同事們也紛紛極枳的投入工作,、互幫互助，以單位為家,，并有了良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),。我愿付出更多的精力投身于工作,，在集體中發(fā)揮自己力量，多為公司效力,。

現(xiàn)本人申請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給預(yù)工資的上調(diào),，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

申請(qǐng)員工：

申請(qǐng)日期：

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!當(dāng)您看到排頭就已然知道了這份報(bào)告的大致內(nèi)容。

我自**年6月7日有幸進(jìn)入公司以來(lái),，已有一年,。這一年與公司共同成長(zhǎng)的歲月里，我看見(jiàn)了公司的發(fā)展和實(shí)力,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。我喜歡和公司的同事們一起共事，我喜歡公司的企業(yè)文化,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,，感謝你們對(duì)我的信任，我也非常的信任你們,?；趯?duì)公司工作的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任敬佩，鑒于現(xiàn)在物價(jià)和房?jī)r(jià)的一度攀升,，以及我工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,，我希望我的基本月薪是**元(即在原來(lái)的基礎(chǔ)上增加1500元)。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有1個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,，那對(duì)他們來(lái)說(shuō),，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的,。

在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該非常了解,，您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出這樣的薪金要求,，并不是“居功自傲”,，我所付出的談不上“功”，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō),。我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲!

希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),，而我繼續(xù)會(huì)用我積極的,、認(rèn)真的、負(fù)責(zé)的態(tài)度和作風(fēng)去做好我的工作,，絕不怠慢我的工作,，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

申請(qǐng)人：**

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

從今年4月8日進(jìn)入迪寶公司當(dāng)一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位.

作為一名迪寶的員工，我很喜歡自己公司,，更熱愛(ài)自己的工作,。出于本人辦事的執(zhí)著，對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真,、堅(jiān)持原則,，縱然工作中不斷有棘手的問(wèn)題出現(xiàn)，也能在我積極的應(yīng)對(duì)中,，把它完成的很好,。工作中，繁雜的事宜,、紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,，付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。我的成績(jī)也是有目共睹,，4月份總銷(xiāo)售額37070元,，我是剛來(lái)大概銷(xiāo)售10000左右，5月份銷(xiāo)售額是86280元,，我的個(gè)人銷(xiāo)售是41825元,，占48%，到6月份我的個(gè)人銷(xiāo)售是27531元,，占42.4%,，我愿付出更多的精力投身于工作，在集體中發(fā)揮自己力量,，多為公司效力,。

之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)這份申請(qǐng)，也是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,，向領(lǐng)導(dǎo),、向組織尋求幫助。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力,。每月五,、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,，再加上水費(fèi)、電費(fèi),、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開(kāi)銷(xiāo)也是一筆不小的數(shù)額,，加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省 ?，F(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資來(lái)負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難。

當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),，了解到我公司的薪水是工作滿三個(gè)月是可以有些增加的,，這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),，能夠同意我們的這份難言之請(qǐng),。我希望我的上述表述,能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼.謝謝我們一定會(huì)努力工作的。

此致

敬禮,！

申請(qǐng)人 ：

申請(qǐng)時(shí)間：

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

從今年4月8日進(jìn)入迪寶公司當(dāng)一名職員至今,，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們多方的支持和幫助,，我非常感謝各位,。

作為一名迪寶的員工，我很喜歡自己公司,，更熱愛(ài)自己的工作,。出于本人辦事的執(zhí)著，對(duì)工作認(rèn)認(rèn)真真,、堅(jiān)持原則,，縱然工作中不斷有棘手的問(wèn)題出現(xiàn)，也能在我積極的應(yīng)對(duì)中,，把它完成的很好,。工作中，繁雜的事宜,、

紛亂的內(nèi)容無(wú)處不在,，付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。我的成績(jī)也是有目共睹,，4月份總銷(xiāo)售額37070元,，我是剛來(lái)大概銷(xiāo)售10000左右，5月份銷(xiāo)售額是86280元,，我的個(gè)人銷(xiāo)售是41825元,，占48%，到6月份我的個(gè)人銷(xiāo)售是27531元,，占42.4%,，我愿付出更多的精力投身于工作,，在集體中發(fā)揮自己力量，多為公司效力,。

之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)這份申請(qǐng),，也是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy，向領(lǐng)導(dǎo),、向組織尋求幫助,。生活的捉襟見(jiàn)肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力。每月五,、六百元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,，再加上水費(fèi)、電費(fèi),、煤氣費(fèi),、電話費(fèi)等開(kāi)銷(xiāo)也是一筆不小的數(shù)額，加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省??現(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資來(lái)負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難,。

當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí),，了解到我公司的薪水是工作滿三個(gè)月是可以有些增加的，這也讓我們感到了欣慰,。因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn),，能夠同意我們的這份難言之請(qǐng)。我希望我的上述表述能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼,。謝謝我們一定會(huì)努力工作的。

此致

申請(qǐng)人：xxx

x年x月x日

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我發(fā)現(xiàn)自己工作不爽好長(zhǎng)時(shí)間了,，我常常想人是不是都該有所追求,，我的追求是什么呢，我每天加班,、奔波為的是什么我干麻要這樣?，F(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)對(duì)工作不滿意在同事中是普遍情況，程度不同除了新員工外,，分不滿和很不滿兩種,。

直白地說(shuō)我認(rèn)為原因是公司造成的。在我眼里公司是個(gè)磨房,，老板的經(jīng)營(yíng)思路是：怎樣用最少的成本讓磨轉(zhuǎn)起來(lái),。由此給拉磨的驢最少的料，讓驢剛好餓不死,，磨整天在轉(zhuǎn),。但是驢吃不飽，沒(méi)有勁效率低，結(jié)果磨出來(lái)的面只有一點(diǎn)點(diǎn),。如果因此老板更舍不得下料的話,，

總有一天磨出來(lái)來(lái)的面不夠下料了，這樣的未來(lái)會(huì)怎樣?老板未必敢殺驢,，但肯定要卸磨了,。我覺(jué)得老板應(yīng)該算算下多少料給驢能磨出最高效率，面是省不出來(lái)的.,，要靠驢的努力磨出來(lái),。我眼里公司就是如此，公司對(duì)如何節(jié)約成本重視得很,，重節(jié)流不重開(kāi)源。這些年社會(huì)上工資水平提高了許多,，而公司越來(lái)越喜歡用便宜的員工了,，大家的收入該不該提一提，不知公司怎么想,。其實(shí)我們停頓的工資相對(duì)社會(huì),、行業(yè)來(lái)講是在降低，我們付出的和收獲的已經(jīng)完全背離,。員工不管學(xué)歷如何,，隨著經(jīng)驗(yàn)的豐富，工作能力的提高,，原先的收入不可能滿足,，越是人才越容易走掉。仿佛公司從上到下都是來(lái)打工,，都是臨時(shí)在這給自己掙點(diǎn)小錢(qián),，都隨時(shí)會(huì)走掉。會(huì)有人為公司考慮?這樣的公司會(huì)有前途?我看不到,。

公司對(duì)未來(lái)發(fā)展是有目標(biāo)有方向的,，但是靠誰(shuí)實(shí)現(xiàn)，怎么實(shí)現(xiàn)?靠一群越干越?jīng)]勁有機(jī)會(huì)就會(huì)走掉的員工能實(shí)現(xiàn)?有時(shí)候公司也想給個(gè)人些好處,，比如搞項(xiàng)目經(jīng)理承包,。可是公司對(duì)一個(gè)項(xiàng)目會(huì)花多少錢(qián)很了解的,，公司承包給各人的價(jià)格不會(huì)高于這個(gè)數(shù),，承包人沒(méi)有利潤(rùn)空間。該花的一定會(huì)花掉,，承包人掙的是公司管理成本中節(jié)約的一小部分,，能有多少?反之如果公司留出合適利潤(rùn)空間那人人都會(huì)愿意包公司到底包給誰(shuí)?公司技術(shù)實(shí)力不足，個(gè)人承包又化整為零，個(gè)人的能力就更小了,。比如工程,，施工階段只是其中的一個(gè)原本應(yīng)該相對(duì)簡(jiǎn)單部分，卻吸引我們90%以上注意力,，合同的制定,、工程界面劃分、前期的準(zhǔn)備這些重要工作做得太少了,。

公司應(yīng)該改變一下經(jīng)營(yíng)思路和管理方法,，首先是給我們加工資，因?yàn)闆](méi)幾個(gè)有士氣的員工了!也許領(lǐng)導(dǎo)們認(rèn)為公司現(xiàn)在條件不是非常好,，改善之后會(huì)給我們加,，并且討厭主動(dòng)伸手要錢(qián)的員工。但是,，我就是想說(shuō)：當(dāng)我加班到很晚,，當(dāng)我坐在汽車(chē)上火車(chē)上，當(dāng)我挎著小包或著大包一個(gè)人走在不在家的任何地方的時(shí)候我問(wèn)我自己我圖了什么?這里是發(fā)展的環(huán)境還是這里待遇優(yōu)厚,，或者是我為某種鍛煉而偏執(zhí)地要過(guò)一種苦行僧的生活,。

還有許多想說(shuō)的，累了,，最后總結(jié)陳詞：我們都干得沒(méi)勁,，請(qǐng)給漲漲工資。

申請(qǐng)人：xxx

x年x月x日

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!本人于**年3月進(jìn)入公司××××項(xiàng)目就職機(jī)電安全員,，此前從**年10月至**年1月在××××公司××××項(xiàng)目部從事一年多的機(jī)械安全員工作,。

在**年機(jī)電管理工作中主要有以下成果：1、在塔式起重機(jī)的管理中,，在4#樓塔機(jī)大臂覆蓋2#,、3#樓，進(jìn)度快的2#,、3#樓受進(jìn)度慢的4#樓影響一問(wèn)題中,，與勞務(wù)方協(xié)商采取增加臨時(shí)附著并與施工部協(xié)調(diào)進(jìn)度，從而得到解決;在6#樓塔機(jī)大臂僅覆蓋7#樓一角,，進(jìn)度快的7#樓受進(jìn)度慢的6#樓的影響一問(wèn)題中,，與勞務(wù)方協(xié)商縮短6#樓大臂從而解決影響問(wèn)題;在出現(xiàn)的“卡殼效應(yīng)”的9#樓與7#樓塔式起重機(jī)，與勞務(wù)方協(xié)商增加7#樓塔式起重機(jī)附著并與施工部協(xié)調(diào)兩棟樓進(jìn)度從而得到解決;在1#樓塔機(jī)大臂僅覆蓋9#樓南面,，隨著1#樓的封頂,，9#樓也慢慢高于1#樓，大臂不能通過(guò)9#樓施工電梯及外架,，在項(xiàng)目管理人員的努力下,，及時(shí)匯報(bào)當(dāng)?shù)匕踩?，最終得以解決;而上述所出現(xiàn)的這些問(wèn)題是在我來(lái)之前就存在的;2、在××市安全生產(chǎn)年終檢查中獲得好評(píng),，設(shè)備等資料,、管理痕跡資料等被列為管理亮點(diǎn)。得到了監(jiān)理,、業(yè)主的認(rèn)可,，也得到了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子的認(rèn)可。

此前在**年春節(jié)前,，與機(jī)關(guān)管理人員××電話商定基本工資為2200元整,，年后在車(chē)票訂好的情況下接到機(jī)關(guān)電話，給我定的工資為1600元,，試用期三個(gè)月后與項(xiàng)目經(jīng)理商定,，然而三個(gè)月后并未提及工資，隨后項(xiàng)目經(jīng)理也更迭多次,。在這種情況下,，我并未氣餒，且始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,，對(duì)公司項(xiàng)目的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。雖然12月份公司全員調(diào)整薪酬，我的工資也由1600元調(diào)至2400元,，公司的待遇是剛畢業(yè)新生實(shí)習(xí)的工資大專(zhuān)為1600,，而普通本科生為2400元，在通過(guò)這次調(diào)薪之后**年7月份畢業(yè)的普通本科生的工資為2800元,，我雖然是大專(zhuān)畢業(yè),，但從**年10月至**年7月已有將近兩年的工作經(jīng)驗(yàn)。另外項(xiàng)目新到的勞務(wù)管理員××也是毫無(wú)此份工作的任何經(jīng)驗(yàn),，且非建筑專(zhuān)業(yè),，而基本工資卻為2800，據(jù)說(shuō)與他新近的這一批人均為這個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn),，因此定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)按實(shí)習(xí)生標(biāo)準(zhǔn),。

我相信，只要付出,，就會(huì)有收獲,，基于以上實(shí)際情況，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水至2800,。

致敬!

申請(qǐng)人：××

**年5月1日

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇9

公司領(lǐng)導(dǎo):

我是*年*月進(jìn)入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán) 境。使我迅速的融入到工作中去,，跟同事們打成一片,。 自加入*以來(lái)，始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做 得盡善盡美，對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的同時(shí),，參加各種 培訓(xùn)考試學(xué)習(xí)，比如*-**-**-*,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。 所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感 到慶幸,。 然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在 全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā) 展的最主要因素之一。 為了能跟好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申 請(qǐng)。申請(qǐng)工資及福利向上提升*%,。 當(dāng)然加薪不是目的,，只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

年 月 日

給員工漲工資申請(qǐng)書(shū)簡(jiǎn)單明了篇10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

首先,，我們有幸進(jìn)入XX與大家共事,，非常感謝公司對(duì)我們的支持與栽培。

算算一晃來(lái)公司也有幾個(gè)月啦,，公司的領(lǐng)導(dǎo),、同事及文化更堅(jiān)定了我們選擇的XX正確決定，也讓我們找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心,。

一直以來(lái)我們都認(rèn)為XX這樣一個(gè)成立時(shí)間不長(zhǎng),，卻能穩(wěn)步前進(jìn)的公司一定是我們能夠相信,，能在這里闖出自己一片天的公司,，幾個(gè)月來(lái)我們?cè)诠靖魍潞皖I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西,，也在一步一步朝著公司“五年名公司,，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去,。幾個(gè)月來(lái)我們摸著石頭過(guò)河,，總算步步接近裝飾業(yè)的大門(mén),，感受也很多,。

通過(guò)幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果，不敢說(shuō)是有多少可觀的成績(jī),，但在工作過(guò)程上我們提出兩點(diǎn),，希望公司能夠適當(dāng)提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵(lì)：

第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒(méi)有太大區(qū)別,，但在簽單主動(dòng)權(quán)上區(qū)別較大,，因?yàn)槌斯颈尘昂蜆I(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外，60％以上都把握在設(shè)計(jì)師身上,，所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋,，洽談合作伙伴，甚至用財(cái)力,、健康拼出來(lái)的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計(jì)師手中,，一但未簽成，我們們一樣也沒(méi)有業(yè)績(jī)可言,。這一點(diǎn)說(shuō)明了我們們沒(méi)有不努力,，也從不敢松懈。

第二,、河源這個(gè)特殊的市場(chǎng)環(huán)境決定了我們們前期竟?fàn)幍牟灰欢ㄊ敲?、不一定是質(zhì)量，但一定是熟人圈有多大,。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護(hù)上必定要有一定的投資,。有舍有得，有投資才有回報(bào),，我們現(xiàn)在通過(guò)摸索通常兩條腿走路：1、走朋友老鄉(xiāng)圈2,、走售樓部這條路,。但凡是人情世故都或多或少要投資，尤其是后者與陌生人打交道,，前期的付出是必不可少的,，后期也須要適當(dāng)維護(hù)的。

目前,，我們自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我們個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),，雖說(shuō)業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績(jī)，但是我們個(gè)人認(rèn)為我們們認(rèn)真做事,，我們們?cè)谂?，而且生意也有淡旺季之分。因此我們向公司申?qǐng)以增加底薪的形式當(dāng)作對(duì)我們工作的鼓勵(lì)和認(rèn)可,。

鑒于以上,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮,，如提升待遇我們將更加全力以赴，不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵(lì),，如若不做考慮請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)做出指示,，我們將不會(huì)放棄努力，因?yàn)閳?jiān)持,，為了更超越,！

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日