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紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇一
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關注空巢老人的身體健康,,為空巢老人建立的幫扶對象,,一對一服務。老年人健康促進項目組定期入戶走訪空巢老人家庭,,探望他們的身體健康狀況,,宣傳安全與健康知識,幫助做些家務,,使這些空巢老人心情愉悅,,對空巢老人健康長壽盡一份力。
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一是入戶服務,。老年人健康促進項目組組織志愿者走訪有精神障礙、身體長期生病的老人弱勢群體,,耐心地和老人溝通,,聽取老人的需求,通過這樣的交談傾訴,,排解了老人的精神寂寞,,讓老人的晚年也能得到情感上的慰藉。老年人健康促進項目組為專業(yè)特長的志愿者配發(fā)血壓計,、聽診器等設備5套,,組織志愿者聯(lián)合開展入戶健康服務活動,為身體狀況不便出門的老年人進行健康體檢服務,,對老年人健康提出建議,,送社區(qū)和社會的關愛。
二是小區(qū)義診活動。華興服務處堅持每年開展便民義診活動,。20xx年,,由老年人健康促進項目組組織一些有專業(yè)特長的志愿者和轄區(qū)醫(yī)院的志愿者參加,為老年人健康助力,。他們?yōu)槔夏耆诉M行義診和健康咨詢,,對老年人關心的健康問題、安全用藥問題進行解答,,每年接受義診的老年人約1000余人,,深受居民的歡迎。
多年來,,我們關注高齡老人,,堅持為社區(qū)高齡老人過生日,為金婚老夫婦照紀念影,,送去社區(qū)組織的溫暖,。社區(qū)服務站建立了高齡老人管理臺帳,每年排出老人的生日日程表,,20xx年,,老年人健康促進項目組將一活動注入健康新意,和站領導,、社區(qū)黨支部書記,、區(qū)長、愛心助老志愿者一起,,手捧鮮花和生日蛋糕,,帶著最美好的祝福探望老人,為老年人過一個別致的生日,,并為老人進行健康檢查和用藥安全檢查,,為老年人的健康長壽送去祝福。
根據(jù)社區(qū)老年人希望能學習到正確的常見病用藥知識,;希望社區(qū)管理者及時清理在社區(qū)推銷虛假藥物,、發(fā)放醫(yī)藥小廣告人員等等需求,老年人健康促進工作組聯(lián)合社區(qū)醫(yī)院的醫(yī)師和“愛心助老志愿者”,,組成居家用藥檢查小組進入社區(qū)長期服藥的老年人家中,,開展詢問老人服用藥物情況,針對老人常用藥品給予專業(yè)指導,,為老人識別清查家中過期藥品等服務活動。20xx年開展的檢查服務活動,,檢查老年人住戶269戶,,清理過期藥品69件。與此同時,老年人健康促進工作組聯(lián)合轄區(qū)巡邏隊,,對在小區(qū)推銷虛假藥物,、發(fā)放醫(yī)藥小廣告人員進行專項整治和清理。這次行動清除推銷虛假藥物和發(fā)放醫(yī)藥小廣告人員13人,,清除墻頭推銷虛假藥物小廣告余處,。
堅持做好老年人健康體檢工作,,為老年人健康把脈,。僅20xx年就為離退休老同志體驗7000余人。老年人健康促進項目小組克服體驗人數(shù)多,、年齡大,、居住分散,體質,、性格各異等諸多困難,攙扶或背負行動不便的老年人配合社區(qū)醫(yī)院進行體檢,,確保體檢任務如期完成,。
每年不定期的聘請社區(qū)醫(yī)院專業(yè)醫(yī)師舉辦居民健康知識講座,,在此基礎,,老年人健康促進項目小組又在各社區(qū)服務站開辦了老年人健康知識講座,,使社區(qū)居民更好地了解健康知識和理念,,減少盲目就醫(yī)或購買假藥,促進健康生活,。老年人健康促進項目小組還為老年人購買了健康知識手冊,,發(fā)放給老年人和身體多病居民,讓他們從中受益,,指導健康生活,。
20xx年來,老年人健康促進項目小組和處工會一起,,以文化(體育)藝術節(jié)為抓手,,發(fā)揮老年文體骨干、文體協(xié)會和文化場館作用,,聯(lián)合開展貼近生活,、貼近群眾,、貼近實際、喜聞樂見,、全員參與的文化藝術體育活動,,激發(fā)老同志的參與熱情,豐富了社區(qū)文化生活,,不斷滿足社區(qū)居民多層次,、多樣化、多品位的文化需求,,有力地促進了社區(qū)和諧穩(wěn)定,。老同志們樂在其中,鍛煉身體,,愉悅身心,,陶冶情操。20xx年,,我們共舉辦文體活動23場次,,參加活動的老年人約6000人次。
通過以上活動,,社區(qū)老年人的健康安全素質得到了進一步提升,,對去年抽樣調查的100名社區(qū)居民進行回訪,對開展本項目的滿意率達90%以上,。社區(qū)老年人健康安全知識的知曉率提升到,。危害因素:飲食結構不合理,、體育或休閑活動不適宜,、運動量不合理、用藥不安全,、作息時間不規(guī)律等得到有效改善,。
1,、繼續(xù)將社區(qū)老人積極健康向上的精神生活和良好的生活習慣納入《和諧示范小區(qū),、社區(qū)文明樓棟、社區(qū)文明單元,、社區(qū)文明家庭,、文明居民評選條件》,,形成齊抓共管的良好氛圍。
2、繼續(xù)將以上活動內容納入社區(qū)常態(tài)化管理,,進一步規(guī)范社區(qū)老年人健康安全的管理,并在此基礎上持續(xù)改進,。
3,、繼續(xù)開展社區(qū)形式多樣的老年文體娛樂活動,,使老年人鍛煉身體,愉悅身心,,為實現(xiàn)“六個老有”過上健康快樂的晚年生活創(chuàng)造條件,。
4、繼續(xù)加強在社區(qū)內普及急救知識和安全常識的宣傳培訓力度,加強小區(qū)內老人養(yǎng)生保健知識的宣傳,,主要以老年人正確的常見病用藥知識,,尤其是空巢老人、孤寡老人等特殊群體家庭,,做好宣傳講解工作,,提高老年人的健康安全知識,防止居民聽信在社區(qū)推銷虛假藥物,、發(fā)放醫(yī)藥小廣告人員的宣傳,,強化科學養(yǎng)生觀念。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇二
根據(jù)市中心支行的布置安排和上級行對工作人員進行年度考核的有關規(guī)定,,依據(jù)本人崗位職責所承擔的工作任務,,現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:
一年來,在市中心支行紀委和區(qū)支行黨組的領導下,,同志們的大力配合支持下,,認真落實上級紀檢監(jiān)察工作會議精神,,緊緊圍繞“建立金融安全區(qū)”的中心工作,從源頭上預防,、治理腐敗和深入開展反腐敗三項任務為重點,,積極努力,求真務實地認真履行崗位職責,,較順利地完成了全年黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務,。
在加強干部廉潔自律工作中,積極組織和督促落實《廉政準則》,,“十個嚴禁”等領導干部廉潔自律有關規(guī)定,,強化領導干部的廉潔自律意識。
一是重點抓好中紀委五次全會提出的健全黨員領導干部六項從政準則的落實工作,。
二是及時督促落實中心組學習制度,、民主生活會制度、領導干部重大事項報告,、收受禮品登記,、收入申報等領導干部廉潔自律制度。
三是完善領導干部《廉政檔案》和嚴格執(zhí)行中央關于制止奢侈浪費八項規(guī)定。通過開展以上工作,,領導干部廉潔自律意識得到進一步增強,,同時也促進了干部隊伍的廉潔自律,對加強金融監(jiān)管起到了促進作用,。
加強案件的防范和查處是反腐敗工作的重要內容,。在案件的防范工作中,積極組織利用各種形式對干部職工進行法制教育,、形勢任務教育,、黨紀政紀教育和安全教育,對內控制度執(zhí)行情況進行執(zhí)法監(jiān)察,,加強對要害崗位人員的監(jiān)督檢查和管理,,堅持案件分析制度,把案件防范列入全行工作進行考核,,實行案件防范責任制,,紀檢^v^門參與重大事項監(jiān)督,通過以上案件防范措施的落實有效地遏制了案件的發(fā)生,。在做好案件防范工作的同時,,加大了信訪舉報信件的核查力度。
今年共受理信訪舉報8起,,4件次,,全部辦結。特別加強了對金融機構高級管理人員信訪件的核查工作,,對核查屬實或基本屬實的單位和個人進行了處理,,其中處分科級黨員干部1人,對信訪舉報失實的信件及時進行了澄清,。通過查處案件,,嚴肅了黨紀政紀,教育挽救了干部,,促進了反腐敗斗爭的深入開展,。
按照中央金融紀工委的部署,在糾正行業(yè)不正之風工作中,,堅持“糾建并舉,,綜合治理”的方針,積極組織開展“三貸一拆”工作和“三鐵”教育活動,,加強了對弄虛作假,、以權謀私、鋪張浪費等歪風進行了專項治理,,積極配合組織開展“雙文明單位”創(chuàng)建和全區(qū)行風評議活動,。促進了員工工作作風的轉變;敬業(yè)意識、責任意識,、服務意識和廉政意識得到了加強,,促進了金融行業(yè)風氣的好轉。
執(zhí)法監(jiān)察工作,,緊緊圍繞金融中心任務,,依法規(guī)范和促進金融工作的開展,。積極配合上級行對基層人民銀行履行監(jiān)管職責,,轄內國有商業(yè)銀行依法執(zhí)行“授權、授信”制度情況以及重要空白憑證管理進行了執(zhí)法監(jiān)察,。通過開展執(zhí)法監(jiān)察工作,,提出執(zhí)法監(jiān)察建議,,加強了內控制度建設,促進了國家金融方針政策和法律,、法規(guī)的貫徹落實,。
從源頭上預防和治理腐敗是深化反腐敗三項任務的客觀要求,也是今年黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重,。按照上級部署,,從源頭治理的重點是:“權、錢,、人”三方面入手,,改革體制、機制,、制度,通過抓源頭,、立項目,,實施“查處、教育,、改革,、立制、監(jiān)管”五位一體的綜合措施,,遏制腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延,。
一是完善了權利制約的監(jiān)管機制,督促實行行務公開,,接受干部職工監(jiān)督,,避免“暗箱操作”。
二是切實加強財務,、物資管理,,重大事項加強事前、事中、事后的全程監(jiān)督,,實施關口前移,,不斷拓寬監(jiān)督渠道,積極主動參與監(jiān)督,。
三是積極組織開展思想教育,,在黨員干部特別是領導干部中深入開展黨性、黨風,、黨紀教育,,教育干部職工樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,,正確履行職責和使用權利,通過利用典型案例對員工進行警示教育,,提高拒腐防變能力,。
在新形勢下,紀檢^v^門擔負著維護黨紀政紀的艱巨任務,,加強紀檢^v^門的自身建設顯得尤為重要,。
一是加強了思想政治建設,抓住理想,、信念這個根本,,強化政治理論學習,提高政治思想覺悟,,增強做好反腐倡廉的責任心和使命感,,在腐蝕與反腐蝕的斗爭中經受住各種考驗。
二是組織學習黨和國家的金融方針政策,,學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,、金融理論知識、法律法規(guī)知識和掌握新技能,,提高工作本領和工作水平,,解決干部素質與工作需要不適應問題。
三是加強紀律作風建設,,強化政治紀律,,嚴格工作紀律,要求做到嚴格遵守政治紀律,、保密紀律,、工作紀律和辦案紀律。
四是在日常工作管理上實行分工負責制,,科室例會制,、定期交流匯報制,、工作開展上實行工作計劃化、辦事程序化,、公文規(guī)范化,、資料管理標準化的要求,以保證紀檢監(jiān)察各項工作的順利開展,。
回顧一年來的工作情況,,雖然盡心盡力做了大量的工作,取得了一定的成效,,但工作離組織和同志們的期望還有較大差距,,主要表現(xiàn)在:
黨風廉政建設工作有些措施還不夠得力,成效不明顯,;
有些消極腐敗現(xiàn)象和不正之風還沒有得到根治,,甚至個別現(xiàn)象有些反彈的趨勢;
個別領導干部廉潔自律意識不強,;
自身存有一些不適應工作的問題等,。
在今后的工作中,將進一步加大工作力度,,加強政治理論和業(yè)務知識的學習,,進一步解放思想,更新觀念,,不斷把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向深入,。
以上匯報,請給予評議,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇三
健康教育,,是公民素質教育的重要內容;是愛國衛(wèi)生工作的重要組成部分,。今年上半年,,xx街道緊扣健康教育工作目標要求,廣泛開展全方位,、多層次的健康教育工作,普及公民健康素養(yǎng)基本知識和技能,,增強人民群眾的健康意識,,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,形成文明健康的`生活方式,,促進社區(qū)文明進步,。通過半年來的努力,我街道健康教育工作取得了一定成績?,F(xiàn)將20xx年上半年健康教育工作總結如下:
一,、領導重視,,機構健全
上半年,我街道以“創(chuàng)建市級衛(wèi)生城區(qū)”工作為契機,,把健康教育工作作為一項重要工作來抓,,一是成立了健康教育工作領導小組,制定下發(fā)《xx街道20xx年健康教育工作實施方案》,,并落實專項工作經費,。二是定期召開健康教育工作會,及時傳達區(qū)有關文件精神,,征對健康教育工作重點,、難點問題,街道辦與各村(社區(qū)),、轄區(qū)單位及時分析,,查找不足,修定措施,,有效促進健康教育工作順利開展,。
二、廣泛宣傳,,不斷提高民眾健康水平
為進一步提高轄區(qū)居民群眾的健康知曉率,、行為行成率、基本技能掌握率,,街道深入到各村(社區(qū)),、轄區(qū)單位廣泛宣傳健康教育知識。一是大力宣傳《中國公民健康素養(yǎng)66條》,,并張貼到社區(qū),、轄區(qū)單位宣傳欄;二是協(xié)同區(qū)愛衛(wèi)辦,,結合愛國衛(wèi)生月活動,,在版畫廣場宣傳健康教育基本知識,發(fā)放宣傳資料6000余份,,接受群眾咨詢500余起;三是各社區(qū),、轄區(qū)單位做到每季定期更換健康教育宣傳欄,上半
年共制作158期,。四是大力開展“慢四病”健康教育活動,,我們將關注“慢四病”宣傳手冊分送到居民手中。讓更多的人認識到,,要擁有健康體魄,,必須變被動治病為主動防病,自己為自己的健康負責,,做健康的主人,。在開展“防病治病”健康教育的同時,,還注意對居民進行抵制“^v^”、破除“迷信”等身心健康方面的宣傳教育,,使居民提高自我防護意識和能力,。
三、突出重點,,廣泛開展健康教育活動
今年3月,,街道組織全體機關干部100余人到新橋醫(yī)院參加健康體檢;各社區(qū)針對老年人,、婦女,、青少年及外來人口等不同對象分別請轄區(qū)衛(wèi)生院的專家舉辦健康教育知識講座18次,參加人數(shù)20xx余人,;播放健康錄像6次,,參加人數(shù)1000多人;街道計生辦,、愛衛(wèi)辦積極開展“關愛女性”活動,,對轄區(qū)育齡婦女進行健康體檢活動。
下半年,,我們將繼續(xù)做好街道健康教育工作,,進一步提高轄區(qū)居民群眾的健康意識;抓好背街小巷,、城鄉(xiāng)結合部衛(wèi)生保潔工作,,落實長效管理,提高有益居民群眾健康的生存環(huán)境質量,;對照健康教育工作標準,,加大宣傳力度,創(chuàng)造“人人關心健康,,人人促進健康”的氛圍,,為街道健康教育工作上新臺階而努力工作。
xx街道辦事處
二0一二年七月五日
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇四
紀檢監(jiān)察工作堅持以強化制度落實和機制創(chuàng)新為突破口,,加強對權力的制約和監(jiān)督,,著力在以下兩方面實現(xiàn)創(chuàng)新和突破。
針對全局工作政策性強,,工作職能和職權偏重,,群眾關注度高,社會影響面大的實際,,緊緊圍繞貫徹和落實《關于黨風廉政責任制的規(guī)定》意見精神,進一步加強崗位廉政建設,。對有審批,、執(zhí)法,、招錄、職改,、工傷鑒定,,病退、審核,、審定等職權部門和科室崗位,,加強制度建設,強化制度落實,,加強工作監(jiān)督,。
從抓崗位廉政建設入手,制定崗位廉政建設工作標準,,出臺實施細則,,從源頭上防止各種違規(guī)違紀問題的發(fā)生。
按照行政職權所賦予的職責,,建立紀律約束,、制度約束的監(jiān)督工作機制。紀律約束包括硬性的工作紀律等,。制度約束包括應建立的審批,、審核簽字制度、復核審定制度,、決定事項制度,、責任制度等變事后監(jiān)督為風險防范,變違規(guī)處罰為過程控制,。
嚴格規(guī)范工作流程,,嚴格規(guī)范辦事行為,提高工作效率,,增強干部職工的自我防范,、自我約束的能力和意識,切實做到廉潔從政,。
建立較完整的行政監(jiān)督體系,,出臺對社保經辦機構業(yè)務運行中申報、收繳,、審批,、發(fā)放等具體環(huán)節(jié)的監(jiān)督制度或辦法;建立要情報告制度,,界定要情報告的內容,、時間、形式和方法等,,實現(xiàn)監(jiān)督工作信息及時準確快捷,,為搞好監(jiān)督奠定基礎,;建立半年和年終定期備案審查制度,明確半年和年終備案的主要事項和要求,。
通過建立相關的配套制度實現(xiàn)行政監(jiān)督全方位全過程,,確保基金安全運行,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇五
加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作是黨的建設系統(tǒng)工程中一項基礎性工作,,是新形勢下加強城市和農村基層黨風廉政建設的必然要求,也是促進社會和諧穩(wěn)定的重要舉措,。
近年來,,基層黨風廉政建設工作得到不斷改善和加強,但我們也要清醒的認識到,,當前城市和農村的基層黨風廉政建設工作仍然相對比較薄弱,,特別是社區(qū)和村級的黨風廉政建設步伐還不能充分適應經濟社會快速發(fā)展的需要,社區(qū)工作人員的工作作風,、三務公開等方面還存在一些不盡完善之處,,經過一些調查和思考,淺談一下對加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的一些體會心得,。
一,、加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的重要意義
加強社區(qū)紀檢監(jiān)察,是完善社區(qū)居民自治,、三務公開的要求,,對加大基層黨風廉政建設力度,加強社區(qū)基層黨員干部的監(jiān)督管理,,規(guī)范基層社區(qū)工作人員的工作紀律,,推動黨風廉政建設向農村、向社區(qū),、向基層延伸,,都具有重要意義。
(一)有利于黨風廉政建設政策措施的貫徹執(zhí)行
通過有效整合社區(qū)基層紀檢監(jiān)察工作隊伍,,逐步建立權責明確,、制度完善、運行順暢的工作機制,,有利于解決“不能監(jiān)督,、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不了,、監(jiān)督不好”的問題,,確保各項黨風廉政建設政策措施的貫徹執(zhí)行。
(二)有利于解決社區(qū)基層存在的突出問題
按照《^v^居民委員會組織法》和省、市,、縣相關文件規(guī)定的程序和要求,,有效整合現(xiàn)有居務監(jiān)督委員會、居民議事會,、居民代表大會等監(jiān)督組織資源,切實強化對黨員干部的教育,、管理和監(jiān)督,,有利于深入解決社區(qū)目前存在的鄰里之間矛盾、物業(yè)服務是否規(guī)范操作等一系列問題,。
(三)有利于密切黨群干群關系
社區(qū)紀檢監(jiān)察人員來自于社區(qū)黨員群眾,,服務于社區(qū)黨員群眾,代表社區(qū)黨員群眾的利益和意愿,,是保持社區(qū)組織純潔的守望者,,更是社區(qū)居民群眾利益的代言人,他們能夠了解社區(qū)黨員群眾的真實想法,,是社區(qū)兩委加強與廣大居民群眾密切聯(lián)系的渠道與橋梁,。
二、社區(qū)紀檢監(jiān)察工作存在的主要問題
一受理不強,。各級針對社區(qū)基層的紀檢監(jiān)察工作的相關制度,、規(guī)定的建立健全還尚待完善;二是居民群眾對紀檢監(jiān)察工作了解熟悉掌握程度不高。由于居務監(jiān)督委員會人員來自居民群眾,,多數(shù)人的對紀檢監(jiān)察工作了解熟悉掌握程度不高,,也影響了工作的有效開展;三是任務不明?;鶎蛹o檢工作及人員的工作要求及職能職責還存在責任不明確,、職能不清晰等問題。
三,、對加強和改善社區(qū)紀檢監(jiān)察工作的一些思考
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇六
今年以來,,本人在市紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,,緊緊圍繞黨的路線,、方針、政策和黨委的中心工作,,按照“標本兼治,、綜合治理、懲防并舉,、注重預防”的要求,,充分發(fā)揮主觀能動性,積極進取,開拓創(chuàng)新,,努力完成上級安排的各項工作,,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、加強學習,,提高自身素質
本人始終堅持集中學習與自學相結合,,積極參加鎮(zhèn)黨委中心學習組、集中教育學習活動以及上級舉辦的有關學習培訓,,重點學習黨的精神和十八屆三中,、四中全會精神,中央,、省,、市紀委各次會議精神,并以“學思踐悟”系列學習活動為契機,,強化自身履職意識,,保持政治頭腦清晰,提高執(zhí)紀,、問責能力,,不斷加強自身修養(yǎng)和自我約束能力。
二,、講求方法,,扎實開展各項業(yè)務工作
今年以來,本人緊緊圍繞市紀委和鎮(zhèn)黨委的各項中心工作,、中心任務積極建言獻策,,牢記職責,不推不拖,,扎實開展工作,。
(一)落實黨風廉政建設責任制。一是制訂了《鎮(zhèn)黨政班子領導干部黨風廉政建設責任制》,,對黨政班子成員的責任進行了分工界定,,既要抓業(yè)務工作,又要抓黨風廉政建設,,嚴格實行“一崗雙責”制度,,使黨政領導班子抓黨風廉政建設的責任落實到人、落實到事,,并切實將責任制延伸到村兩委一級,。二是制定了《2019年鎮(zhèn)黨委領導班子成員黨風廉政建設目標責任分解》,將黨風廉政建設目標責任細化到人,,要求每個領導干部對各自職責范圍內的黨風廉政建設工作抓好指導和落實,,及時督查和解決職責范圍內黨風廉政建設工作方面存在的問題;三是認真落實談話制度,,對26個村村主干進行廉政談話,做好村干部的思想工作,,筑牢村干部的反腐倡廉思想防線;四是完善領導干部廉政電子檔案,,根據(jù)市紀委有關部署,我鎮(zhèn)進一步完善領導干部,、股級干部廉政電子檔案,,對全鎮(zhèn)13名科級干部、16名重要崗位股級干部的基本情況,、資產收入情況,、廉潔從政情況等13項信息逐步等級備案,實現(xiàn)領導干部廉政檔案管理信息化,、系統(tǒng)化和規(guī)范化。
(二)以廉政文化為抓手,,宣教工作常抓不懈,。反腐倡廉,宣傳是手段,,教育是基礎,。我鎮(zhèn)始終以宣傳教育為抓手,堅持預防為主,,教育為先的方針,,在黨員干部中深入開展廉政文化活動,在全鎮(zhèn)營造黨風廉政建設工作的濃厚氛圍,。一是組織開展專題學習活動,。結合黨的群眾路線教育實踐活動,先后共組織全鎮(zhèn)黨員干部集中學習5次,,邀請市黨校講師做《踐行群眾路線,,建設美麗鄉(xiāng)村》等內容的專題講座兩場;集中觀看了《焦裕祿》、《四風之害》等專題教育片2次,,組織全鎮(zhèn)26個村書記,、村主任到x村、陽道溪頭村參觀學習黨務,、政務公開,、廉政文化建設,營造黨風廉政建設良好氣氛,。二是組織開展多種形式的宣傳活動,。充分利用宣傳圖窗、宣傳標語,、簡報等形式,,廣泛宣傳廉潔從政的重要意義,在各村設置廉潔從政宣傳欄,發(fā)放廉潔從政宣傳資料200余份,。
(三)加強干部作風建設,,提高工作效率。一是在效能建設上,,嚴格按照“廉潔,、勤政、務實,、高效”的要求,,狠抓效能建
設和各項制度的落實。改進工作方法,,提高辦事效率,,防止門難進、臉難看,、事難辦,。嚴格考勤值勤制度,對機關干部實行定期檢查和不定期抽查,,確保群眾找得到人,、做得了事。二是深入開展“改進工作作風,、密切聯(lián)系群眾”的“八項規(guī)定”主題教育活動,。增強黨員干部為民服務意識,促進干部作風進一步轉變,。今年共有2名臨時人員因工作作風問題被辭退,。三是進一步加強便民服務中心和便民代辦點標準化建設。目前我鎮(zhèn)100%的村設置有便民代辦點,。通過便民服務中心的建設,,簡化了辦事流程,改進了干部的工作作風,。
(四)努力推進專項監(jiān)督檢查常態(tài)化,。在“專”字上做文章,,發(fā)揮好專項督查的震懾作用,。一是強化對各村“三資”管理、“五要”工程,、階段性重點工作以及其它重大事項的監(jiān)督,。今年以來我鎮(zhèn)進行公開招投標的工程項目共計11宗,涉及9個村,,工程項目總金額達萬元,,累計為各村節(jié)約資金萬元;資產,、資源招投標項目11宗,涉及8個村,,總招投標金額1786萬元,,累計為各村增加收入30萬元。二是對重點工程的??钍褂们闆r,,尤其是藍色大道、濱海大道,、江華大道的征地補償款發(fā)放情況進行不定期抽查,,確保專款專用,,杜絕濫用職權,、挪用或截留征地補償款。
(五)立足主業(yè),,加大查辦案件力度,,積極開展信訪維穩(wěn)工作。查信辦案工作是貫徹“黨要管黨,、從嚴治黨”方針的重要體現(xiàn),是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求,,是加強黨風政風建設的有效手段,。因此,鎮(zhèn)紀委十分重視信訪及查案工作,,積極配合好上級紀委查辦案件,,對上級機關批轉查辦的案件及群眾反映的重要線索,進行及時查處,,做到無壓案和瞞案,,并能在
規(guī)定時間內依法依規(guī)結案,做到件件有著落,、案案有結果,。2019年以來,我鎮(zhèn)共處理好12345便民服務臺反映的問題279件,,辦理上級交辦的信訪件50件,,查處違紀違法黨員干部4人(其中一人系從信訪件中發(fā)現(xiàn)線索,并立案處理),,其中給予黨內嚴重警告3人,,開除黨籍1人,結案率達100%,,既懲處了違紀者,、教育了廣大黨員干部,,也保障我鎮(zhèn)社會經濟良性發(fā)展。
(六)強化紀檢監(jiān)察隊伍自身建設,。打鐵還得自身硬,,面對新形勢下的紀檢監(jiān)察工作,我鎮(zhèn)不斷強化紀檢隊伍建設,,配強配齊紀檢干部,,目前我鎮(zhèn)有紀委副書記一名,專職干事一名;同時結合“學思踐悟”系列學習活動,,組織紀檢監(jiān)察干部學習業(yè)務知識,,強化監(jiān)督履職意識,提高紀檢干部執(zhí)紀,、問責能力,。
三、廉政自律,,增強拒腐防變能力
一年來,,作為一名紀檢干部,本人能嚴于律已,,嚴格遵守鎮(zhèn)黨委,、政府廉潔自律的各項規(guī)章制度,帶頭廉潔奉公,,堅決抵制不良風氣的侵襲,。自覺維護鎮(zhèn)黨委、政府的形象,,不謀私利,、不做有損黨和政府形象的事,并自覺接受群眾監(jiān)督,。從而較好地增強了自身廉潔意識,,構筑了拒腐防變的思想陣線。
今年以來,,在市紀委各位領導的關心與幫助下,,做了一些事情,取得了一定成績,,但跟上級的要求還有一定差距,,尤其是工作實踐能力、作風建設,、工作創(chuàng)新上還有待進一步增強,。面對新形勢、新任務,、新要求,,本人將繼續(xù)努力,,不斷加強學習,虛心聽取廣大干部群眾的意見建議,,克服自己的不足,,不斷完善工作方式和方法,提高工作水平,,為建設美麗貢獻自己的力量,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇七
今年以來,縣紀委干部管理室在縣紀委,、監(jiān)察局和市紀委,、監(jiān)察局的正確領導下,緊緊圍繞建設高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍的總體目標,,不斷強化干部管理工作,,增強服務和參謀意識,及時研究情況,,解決新問題,,創(chuàng)造性地開展工作,為深入推進全縣黨風廉政建設和反腐敗工作提供了堅強的組織保障,。
1,、圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委換屆工作。按照中,、省,、市紀委《關于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委換屆工作的通知》要求,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委換屆工作進行了安排部署,,印發(fā)了__縣《關于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委換屆工作的通知》,并與組織部進行溝通協(xié)調,,嚴格把關,,圓滿完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的換屆工作。
2,、加強紀檢監(jiān)察干部日常監(jiān)督管理,。為進一步加強紀檢監(jiān)察機關作風建設,嚴明紀律,,促進機關工作人員在執(zhí)行公務時正確履行職責,,樹立紀檢監(jiān)察機關及其工作人員的良好形象,按照《關于機關工作人員執(zhí)行公務的若干規(guī)定(試行)》的要求,,制定下發(fā)了《機關工作人員執(zhí)行公務備案表》,,嚴格按照相關要求、程序執(zhí)行查辦案件,、專項檢查等公務,。
3,、認真組織參加全市紀檢監(jiān)察崗位技能競賽。嚴格按照市1
紀委要求,,經過層層篩選,,擇優(yōu)選拔,5月份參加了全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位技能知識競賽,,并取得了優(yōu)異的成績,。
4、圓滿完成我縣紀委換屆工作,。按照市紀委換屆工作的總體安排,,配合市紀委換屆指導組和縣委組織部完成了我縣紀委換屆工作。
5,、指導派出機構正確履行職責,。根據(jù)__縣《紀檢監(jiān)察派駐機構改革的實施方案》和《紀工委、監(jiān)察分局工作運行實施細則》,,紀工委,、監(jiān)察分局于__年_月上旬至_月底,分別對_個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、_個縣直部門的領導班子及其領導干部開展了專項巡查和駐部門巡查工作,。根據(jù)工作安排,印發(fā)了《__縣紀委,、監(jiān)察局__年專項巡查方案》,、《__縣紀委、監(jiān)察局關于紀工委,、監(jiān)察分局駐鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直部門巡查工作實施方案》,、《__縣紀委、監(jiān)察局關于進一步加強紀工委,、監(jiān)察分局對轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、部門及聯(lián)系單位執(zhí)行日常報告制度的意見》、《__縣紀委,、監(jiān)察局關于進一步加強紀工委,、監(jiān)察分局列席轄管鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門和聯(lián)系單位會議的意見》等相關文件,,進一步發(fā)揮了紀工委,、監(jiān)察分局職能作用。
6,、深入推進素質工程建設,。認真組織參加全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)持證上崗考試工作,嚴格按照市紀委要求,,組織包括各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委書記,、紀委委員在內的共計__人參加考試,。
按照市紀委《關于進一步深入推進中紀發(fā)〔2014〕9號、10
號文件貫徹落實工作的通知》要求,,認真開展自查,,逐一按照兩個文件的要求,認真整改完善,,并對整體工作開展情況進行了深入總結,。
明年工作安排:
1、組織好機關,、紀工委,、監(jiān)察分局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委干部教育培訓工作。
2,、對紀檢監(jiān)察干部執(zhí)行公務情況進行走訪調查,,對發(fā)現(xiàn)的違紀或不廉潔行為及時予以糾正。
3,、指導紀工委,、監(jiān)察分局完善運行機制,確保派駐機構正確履行職責,,充分發(fā)揮作用,,配合做好2014年巡查工作,加大巡查力度,。
4,、積極組織紀委民主生活會的相關事項,上報市紀委干部監(jiān)督管理室,。
5,、繼續(xù)抓好中紀發(fā)【20__】9號、10號文件的貫徹落實,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇八
為了適應新形勢下的發(fā)展,,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質發(fā)生改變,,要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善,。根據(jù)市局(公司)的財務制度,,結合我們集團公司的實際情況,,組織匯編了**集團的財務制度。為了總結經驗教訓,,更好的完成20xx年的各項工作任務,,我部就財務、審計方面的工作作出總結如下:
1,、根據(jù)市局財務審計工作會議精神,,對財務審計部工作的提出要求
(2)全員樹立財務管理是企業(yè)管理的核心思想,,增強危機感、緊迫感和責任感,,加強學習,,努力提高自身素質,適應新形勢下財務工作的要求,。
2,、全面迎接國家審計
為了迎接國家^v^的全面檢查,根據(jù)市局(公司)審計重點,,我部門對12月31日的財務收支進行了復查,,并結合內審工作實際,緊緊圍繞集團公司的熱點,、重點,、難點問題開展工作,充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和服務職能,,及時為集團公司領導提供決策依據(jù),,并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置。
3,、財務的審計,、監(jiān)督崗位
我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務工作的審計和監(jiān)督職能,今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年,,經驗豐富的財務人員,,充實加強財務的審計、審核及財務管理工作崗位,。明確了四位同志的工作職責和范疇,,要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,為提高財務工作的質量和效率打下堅實的基礎,。
4,、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》
為了更好地履行總經理賦予的職責,加強(集團)公司財務管理和稽核檢查力度,,規(guī)范集團財經秩序和調動廣大財務人員的工作積極性和責任感,,財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,通過大家認真地學習和討論,,積極思考,,并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責。
1,、增強財務服務意識20xx年,,我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范,、透明,、效益”的原則,加強財務管理,,優(yōu)化資源配置,,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作,。
2,、切實加強財務管理根據(jù)集團公司規(guī)范財務管理、優(yōu)化財務審核程序,、提升財務服務質量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,,分級負責”的原則進行管理,。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產的財務監(jiān)督、財務分析及財務報告和各分,、子公司的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業(yè)務,,充分發(fā)揮財務審計部的職能作用。
3,、預算管理得到穩(wěn)步推進
4,、強力整頓財經秩序根據(jù)市局(公司)財經秩序專項整頓工作的安排和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經營行為,,促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,,為國家創(chuàng)造和積累的財富”的工作思路,以“摸清家底,、揭示隱患,、促進規(guī)范,、推動發(fā)展”為指導思想,,嚴格按照市局(公司)的自查要求,,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,,自上而下對“帳外帳”,、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用,、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,,并實施強化經濟責任審計與加強財經秩序整頓相結合,,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據(jù)時間,、性質等分門別類,,從中查找經營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,,限期整改到位,。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監(jiān)管力度,。
5,、加強資金管理的作用為了規(guī)范**集團經濟運行秩序,加強各分,、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,,促進集團健康發(fā)展,。集團公司從20xx年8月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結算中心統(tǒng)一管理,。我們?yōu)榱吮WC集團資金管理中心能順利、及時進入市局(公司)結算中心,,按照市局(公司)結算中心要求,,對各分,、子公司的年度和月度資金收支預算,、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編,。
與此同時,,為確保各項工作有條不紊的開展,,強調各分,、子公司要加大催收貨款力度,,保證集團公司正常的經濟運行,。為了更好的發(fā)揮財務職能,,我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度,提高會計信息質量,,保證會計信息的真實,、準確、完整,;強化財務的預測,、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的,、及時的數(shù)據(jù)與技術支持,。
20xx年是**集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關鍵年,,也是財務審計部創(chuàng)新思路,規(guī)范管理的一年,。財務審計部堅持“以市場為導向,,以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點,,團結奮進,,真抓實干,完成了部門職責和公司領導交辦的任務,,取得一定的成績,。
我們公司能夠在金融危機的年度里賬目一直非常良好,這也與財務審計部工作的認真努力負責有很大的關系,,公司沒有一筆壞賬,、死賬,這些都歸功于財務審計部的工作,,所以我們要給財務審計部全體員工記一等功,!
請大家能夠認識到我們當前的形勢,,認識到我們的公司形勢,,在來年公司的大發(fā)展中做好充足的準備,我們公司的業(yè)績和市場決定我們要在來年中大干一場,,我們一定要努力,!
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇九
20xx年度風本街道紀檢監(jiān)察工作計劃
為全面落實和平區(qū)委十二屆二次全會和區(qū)紀委第二次全體會議精神,按照區(qū)紀委的部署,,緊緊圍繞全區(qū)“五抓五促”中心工作,,20xx年我街確定的總體工作思路是:繼續(xù)以領導干部廉潔從政為主線,堅持標本兼治,、綜合治理,、懲防并舉、注重預防的方針,,科學謀劃,、強力推進,以黨風廉政教育為重點,,以加強干部隊伍作風紀律建設為突破口,,加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度,為街道經濟又快又好發(fā)展提供有力保證,。結合我街道實際情況,,現(xiàn)制定20xx年度風本街道紀檢監(jiān)察工作計劃,。
一、 指導思想和工作目標
堅持以科學發(fā)展觀為指導,,緊緊圍繞全區(qū)“五抓五促”中心工作,,進一步推進反腐倡廉工作的扎實推進,從加強監(jiān)督檢查,、完善制度建設,、健全工作機制入手,整體推進,、注重實效,,確保我街經濟又好又快的發(fā)展。
二,、 組織機構
成立風本街道黨風廉政建設責任制工作領導小組,。
領導小組下設辦公室,辦公室設在黨群工作部,,領導小組負責統(tǒng)籌推進黨風廉政建設工作,,貫徹區(qū)紀委的指示精神,制定工作方案和做出重大工作決定,。辦公室主要負責貫徹落實領導小組決定,,定期調度工作進展情況,協(xié)調解決存在的問題,,推進黨風廉政建設重點工作的開展,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十
2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,也是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關鍵一年,。同時還是新冠疫情防控的特殊年份,,做好全年的紀檢監(jiān)察工作,挑戰(zhàn)很大,、意義重大,。因此,本委在上級紀委監(jiān)委和縣委的堅強領導下,,認真貫徹落實^v^^v^關于新冠疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神,,牢牢抓住監(jiān)督這個基本職責、第一職責,,堅持疫情防控工作安排部署到哪里,,監(jiān)督檢查就跟進到哪里,做到了“八個緊盯,、八個聚焦”,,為全縣脫貧攻堅、“十三五”規(guī)劃收官、掃黑除惡,、經濟社會發(fā)展作出了貢獻,。
一年來,本委認真貫徹落實^v^^v^關于“新時代強化政治監(jiān)督的根本任務就是‘兩個維護’”的重要指示精神,,把政治監(jiān)督作為首要任務進行了重點安排,,全力跟進^v^決策部署,把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,,監(jiān)督各級黨組織和廣大黨員干部把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為重大政治任務,,把投身防控疫情第一線作為踐行初心使命、體現(xiàn)責任擔當?shù)脑嚱鹗湍サ妒?,推動了一系列工作的順利開展,。
一是層層強化政治領導。本委加強領導班子自身建設,,強化集體領導和民主決策,,領導班子帶頭表率示范,抓好監(jiān)督指導,。加強對本級黨委及其成員履行職責,、行使權力情況的監(jiān)督,重點對^v^^v^強調的7項重點工作,、中紀委“六個聚焦”落實情況開展監(jiān)督,,抓穩(wěn)扛牢主體責任,充分發(fā)揮把方向,、管大局,、保落實的領導作用,強化執(zhí)行,、狠抓落實,,形成了履職盡責,、擔當作為的良好風氣,。尤其在疫情防控中,及時制定和完善了工作方案與應急預案,,派出xx個監(jiān)督檢查組,,深入重點單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、在建工地,、社區(qū)、小區(qū)以及街道等,,重點對四方責任落實,、防控工作方案落實、人員摸排情況等開展監(jiān)督檢查,切實做到組織領導到位,、工作責任到位,、工作措施到位、全面排查到位,、有效隔離到位,、科學救治到位,確保了疫情防控工作有力有序有效推進,。
二是發(fā)揮優(yōu)勢開展政治監(jiān)督,。本委利用各派駐紀檢監(jiān)察組和派出紀工委的優(yōu)勢,在重點內容中把政治監(jiān)督落實落細,。政治監(jiān)督重點圍繞^v^重大決策部署,、重大戰(zhàn)略舉措和^v^^v^重要指示批示精神落實情況,黨的十九屆四中全會,、中央紀委四次全會精神貫徹情況進行監(jiān)督,,聚焦疫情防控、脫貧攻堅,、掃黑除惡,、“放管服”改革、減稅降費等七個重點任務執(zhí)行情況跟進檢查,、督促落實,,重點監(jiān)督是否有細化標準、是否有具體舉措,、是否落實到位等,,對有令不行、有禁不止,、陽奉陰違的xx個單位和xx名個人的不良行為進行了通報和查處,。
三是大力涵養(yǎng)風清氣正良好政治生態(tài)。本委建立了定期分析研判政治生態(tài)的規(guī)范化,、常態(tài)化機制,,切實加強思想政治引領,開展走訪調研xx(人)次,,收集梳理基層減負,、干事創(chuàng)業(yè)、復工復產和基層黨組織標準化建設等問題xx個,,督促推動各級黨委切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任,,嚴格落實民主集中制,落實黨委工作規(guī)則,,在研究“三重一大”事項時要充分聽取意見,;堅持好干部標準,,按照上級關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛橐庖娨螅€(wěn)妥扎實推進職級晉升,、干部選任等工作,,加強選人用人工作的監(jiān)督,營造公平公正用人環(huán)境,,進一步激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動力,;嚴格落實重大事項請示報告條例,開展黨的政治紀律和政治規(guī)矩專題教育,,維護黨的決策部署,,為決勝疫情防控阻擊戰(zhàn)和經濟社會發(fā)展提供了堅強紀律保障。
一年來,,本委圍繞《中國^v^黨內監(jiān)督條例》開展黨內監(jiān)督,,對縣轄單位和相關責任人開展“落實全面從嚴治黨責任”監(jiān)督;根據(jù)《中國^v^問責條例》規(guī)定,,對失職失責的xx家單位啟動了“一案四查”,,既查本人責任,又查管理責任,,還要查領導責任,,更查監(jiān)督責任。
一是強化了“知責明責”,。本委根據(jù)中辦印發(fā)的《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,,將不同責任主體的責任事項予以明確、更加細化,,制定了《關于各級黨委紀檢組協(xié)助本級黨委推進全面從嚴治黨的實施意見》,,進一步明確了同級監(jiān)督的內容和方式,突出各級紀檢機構落實協(xié)助職責和監(jiān)督責任,,把“協(xié)助”體現(xiàn)到管黨治黨各領域,、各環(huán)節(jié)、各層面,,重點圍繞各責任主體全面從嚴治黨責任落實情況加強監(jiān)督檢查,,促進黨委的主體責任和紀檢組的協(xié)助職責同頻共振、同向發(fā)力,,聚焦專責監(jiān)督,,協(xié)辦不主辦、督辦不包辦,、到位不越位,為主體責任作用發(fā)揮提供了有效載體,。
二是強化了“督責考責”,。本委把督責考責作為保證責任落實的關鍵環(huán)節(jié),,作為落實全面從嚴治黨責任的重要保證,明確提出了“考而不準,,就很難運用,;考而不用,等于沒考,?!睂h組織不履行全面從嚴治黨責任或者履行全面從嚴治黨責任不力的,對直接領導者和領導責任者給予黨紀處分,。組織各級紀檢監(jiān)察機構重點在監(jiān)督管黨治黨“寬松軟”上下了功夫,,對責任傳導不到位、不到底,,壓力逐級遞減等11個問題進行了考核通報,。通過實打實,硬碰硬督責考責,,倒逼主體責任和監(jiān)督責任落實落地落細,。
三是強化了“嚴”的工作主基調。本委從近幾年查辦或移送的案件看,,還存在少數(shù)干部違法違紀甚至嚴重違紀,、明知不可為而為之的問題,這既反映干部自身原因,,也反映組織在管理監(jiān)督“寬松軟”問題,。針對當前反腐敗斗爭依然嚴峻,加上當前疫情防控仍處在特殊時期,,支持企業(yè)復工復產,、全面落實稅費優(yōu)惠政策措施等,都對全面從嚴治黨提出了更高的要求,,我們持續(xù)把“嚴”的要求貫穿教育,、監(jiān)督、管理等方面,,從基礎制度嚴起,,從日常規(guī)范抓起,做到了監(jiān)督從嚴,、執(zhí)紀從嚴,、作風從嚴、反腐從嚴,,嚴到底嚴到位,、嚴到實處細處,從而促進了黨風政風根本好轉,。
一年來,,本委堅持以作風建設為切入點和突破口,,推進全面從嚴治黨,持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,,堅決糾治“四風”,,啟動了縣域常態(tài)化交叉明察暗訪工作模式,將作風建設向縱深推進,。
一是持續(xù)整治形式主義官僚主義,。針對過去專項整治存在照抄照轉、重復檢查,、多頭報送等情況,,對上級決策部署不重視、不在乎,、喊口號,、裝樣子的現(xiàn)象,本委組織各單位紀檢機構督促并會同有關職能部門,,對本單位形式主義官僚主義全面治理,,并開展“大走訪”“大起底”,多調研,、多走訪,,向基層一線群眾全方面了解情況,對治理效果進行分析,、評價,,重點查處了xx起只表態(tài)不落實、不擔當不作為,、假作為慢作為亂作為,、不正確履職以及敷衍整改、虛假整改等問題,。重點對扶貧領域腐敗和作風問題進行盤點梳理,,著力加強對脫貧工作績效、脫貧政策連續(xù)性穩(wěn)定性,,以及脫貧摘帽后“不摘責任,、不摘政策、不摘幫扶,、不摘監(jiān)管”情況的監(jiān)督檢查,,對搞數(shù)字脫貧、虛假脫貧的嚴肅問責,,對貪污侵占,、吃拿卡要、優(yōu)親厚友的從嚴查處,,促進建立了解決相對貧困的長效機制,,推動了脫貧攻堅政策措施落到實處,。
二是嚴防享樂主義和奢靡之風反彈,。本委按照《^v^中央^v^關于印發(fā)黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》,,繼續(xù)對經費管理、公務接待,、會議活動,、辦公用房等進行監(jiān)督,有效糾正了xx個方面的問題,,對公務支出和公款消費中的xx多種違規(guī)違紀違法現(xiàn)象進行了查處通報,。同時,我們持續(xù)關注“四風”隱形變異,、改頭換面等新動向,,堅持“一個節(jié)點一個節(jié)點堅守、一個問題一個問題突破”,,有的放失,、對癥施治,對頂風違紀的xx件xx人案件,,進行了從嚴查處,。
三是集中整治群眾反映強烈的問題。各級紀檢監(jiān)察機構重點圍繞群眾反映強烈的突出問題進行了集中整治,,對個別單位和干部在公款吃請上偷梁換柱,、私車公養(yǎng)上渾水摸魚、操辦婚喪喜慶事宜上化整為零,、違規(guī)收送禮品禮金上掩耳盜鈴,、違規(guī)經商辦企業(yè)上暗度陳倉等違紀違規(guī)問題,進行了堅決查處,;對執(zhí)法不公,,收人情稅、關系稅,,內外勾結虛開發(fā)票和騙取退稅,,接受宴請,收受索取辦事人禮品,、禮金,,報銷應由個人支付的費用,不給好處不辦事等違規(guī)違紀行為進行了堅決查處,;對干部涉黑涉惡,、充當黑惡勢力“保護傘”的問題,扶貧領域腐敗和作風問題,、基層“微腐敗”問題進行了堅決查處,。通過查處案件,,我們讓廣大群眾感受到正風肅紀就在身邊。
本委遵循和依據(jù)《中國^v^紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》,,按照高度重視,、高壓態(tài)勢、高效執(zhí)紀,、高手審查,、高頻掃描的工作模式加強日常監(jiān)督、有針對性經常開展了專項治理,。
一是監(jiān)督對象全覆蓋,。我們既對各級黨委、基層黨組織,、黨員干部,,各級機關及其工作人員開展監(jiān)督,確保無死角無盲區(qū),,又正確處理實現(xiàn)“全面覆蓋”和突出“關鍵少數(shù)”的關系,。在監(jiān)督對象“全面覆蓋”的基礎上,突出領導干部這個“關鍵少數(shù)”,,開展重點監(jiān)督,,以“關鍵少數(shù)”感召“絕大多數(shù)”。應用“四種形態(tài)”特別是“第一種形態(tài)”,,對苗頭性,、傾向性的xx類問題進行了早提醒、早糾正,、早處理,。縣委班子成員運用“第一種形態(tài)”,,對分管領域和單位負責人開展約談xx人次,,推動全縣黨內政治生活、黨內監(jiān)督出現(xiàn)新氣象,。在縣委大力支持下,,本委把增強對公權力和公職人員的監(jiān)督全覆蓋、有效性作為著力點,,健全了統(tǒng)一決策,、一體運行的執(zhí)紀執(zhí)法工作機制。設計并用好“干部廉政情況電子活頁夾”,,督促并讓之成為了對領導干部開展任前考察,、任期考核及日常監(jiān)督的重要依據(jù)。
二是監(jiān)督范圍全覆蓋。本委緊緊圍繞“人財物”等重點領域,,把監(jiān)督的觸角滲透到各個方面,、各個環(huán)節(jié)、各類人員,,盯緊“重點事,、重點人”,深入開展了違規(guī)收受禮品禮金,、違規(guī)公款吃喝,、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜,、違規(guī)經商辦企業(yè)等方面的專項治理,,查處案件xx件xx人。按照《黨委紀律檢查組關于在職務與職級并行工作中強化監(jiān)督執(zhí)紀問責的通知》,,加強事前事中事后監(jiān)督,,確保了職務與職級并行工作在政策規(guī)定范圍內開展。以“強基提質”為著力點,,組織了對xx個縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開展常規(guī)巡察,,巡察覆蓋面超過xx%,巡察發(fā)現(xiàn)并推動基層問題整改xx個,。建立健全督察審計項目管理,、結果問責、整改機制,,重點進行執(zhí)法督察,,并責令責任主體限期整改。對發(fā)現(xiàn)的普遍性問題,,由相關主管部門督促整改,,舉一反三,由點及面切實防范風險,。各級黨委聘請人大代表,、政協(xié)委員、納稅人及媒體代表擔任特約監(jiān)督員,,進一步強化了外部監(jiān)督,。
三是監(jiān)督時點全覆蓋。本委在有計劃,、有重點開展專項監(jiān)督的基礎上,,將監(jiān)督工作融入日常、抓在經常,,建立了“呈遞進,、打連發(fā)、不斷線”的長效機制。既監(jiān)督“工作圈”,,又關注生活圈,、朋友圈,對“八小時以外”實行重點有區(qū)別,、力度無差別的監(jiān)督,,構建了“無時不在、無處不有”的常態(tài)化監(jiān)督格局,。堅持執(zhí)行節(jié)假日遵規(guī)守紀情況報告制度,,加大人際交往情況監(jiān)督,做到了抓早抓小,、防微杜漸,。
一年來,本委堅持以黨內監(jiān)督為主導,,推動了各類監(jiān)督有機貫通,、相互協(xié)調。
一是部門聯(lián)通,。本委認真落實省紀委下發(fā)的《加強紀檢監(jiān)察機關與其他部門日常工作聯(lián)系的暫行辦法》,,建立完善了紀委與其他部門聯(lián)動協(xié)同機制,強化了信息溝通,、線索移送,、成果共享等方面的協(xié)調配合,相互協(xié)調,、形成合力,。明確規(guī)定,同級單位的黨委書記和紀檢組組長至少每半年要主動到當?shù)丶o委匯報1次工作,。同時,,主動加強與司法機關的溝通,在線索處置,、案件審查,、信息交換等方面,主動匯報,、請示意見,、通報情況等,取得了顯著效果,。
二是內容貫通,。本委圍繞《中國^v^黨內監(jiān)督條例》概括的x個方面聚焦發(fā)力,凝聚黨委全面監(jiān)督,、部門職能監(jiān)督,、支部日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督的整體合力,建立健全了問題線索的移交機制,,督促構建了支部日常監(jiān)督,、部門職能監(jiān)督和紀檢機構專責監(jiān)督的“三道防線”,推動了監(jiān)督力量整合,、監(jiān)督方式互補,、監(jiān)督成果共用。深化了紀檢組,、機關紀委,、支部紀檢委員齊抓共管的專責監(jiān)督體系。扎實開展了“一案雙查”,,建立完善了與職能部門聯(lián)動協(xié)同機制,,加強互動配合。強化“監(jiān)督與再監(jiān)督”的疊加效應,,形成了目標同向,、信息同享、節(jié)奏同頻的大格局,。
三是機制暢通。本委綜合運用信訪受理,、線索處置,、約談提醒、談話函詢,、智監(jiān)平臺,、政治生態(tài)調研、參加民主生活會等方法,,健全了信息溝通,、線索移送、措施配合,、成果共享等工作機制,,采取了主要包括巡視、巡察,、黨內談話,、領導干部述責述廉、個人有關事項報告等不同的監(jiān)督形式,,形成了監(jiān)督合力,,確保了各項工作的順利進行。
一年來,,本委堅持實行了跨區(qū)域交叉執(zhí)紀審查,,把執(zhí)紀審查作為紀檢機構極其嚴肅的政治任務,做到準確分析研判線索、規(guī)范處置程序,、嚴肅工作紀律,,確保了案件辦理質量和效能,實現(xiàn)了政治效果,、法紀效果和社會效果相統(tǒng)一,。
一是精準研判。本委對收集的問題線索,,及時精準研判,,把握問題線索實質,考量問題線索可查性,,明確核查重點,,突破核查難點,為正確選擇處置方式,、合理制定處置方案打下了堅實基礎,。按照談話函詢、初步核實,、暫存待查,、予以了結四類方式,統(tǒng)一處置和管理問題線索,。嚴格執(zhí)行問題線索,、案件審理歸口統(tǒng)一處置、集體審議的“兩個一律”規(guī)定,,切實把好了關口,。
二是穩(wěn)慎處置。本委在及時正確選擇問題線索處置方式的基礎上,,對問題線索妥善處置,。根據(jù)查辦案件需要,合理安排人員,、科學安排時間,、實行快查快處。同時,,按照《運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”實施辦法》,,準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,真懂真信,,會學會用,。對有苗頭表現(xiàn)的xx個問題,責令予以查處和整改,。有效解決了舊問題復燃,、新問題萌發(fā),、小問題做大、老問題拖炸的問題,。
三是挺紀在前,。本委多形式向全員推送xx起各類典型案例;重要節(jié)日節(jié)點,,編發(fā)廉潔提醒短信xx條,;考試升學期間,對有子女參加中考,、高考的干部早提醒早預防,,不得操辦或參加“升學宴”;元旦春節(jié)前,,各單位紀檢機構共對xx名中層干部進行了專項約談..,;加強以案釋法,對近些年部分干部酒駕,、涉賭,、涉毒情況進行排查,給予xx人相應黨紀政紀處分,,并點名通報,。收到了通報一案、教育一片的效果,。
一年來,,本委認真落實^v^^v^關于問責問題的指示精神,即有權必有責,、有責要擔當、失責必追究,。對《中國^v^問責條例》規(guī)定的問責倒逼責任,,進行了精準聚焦落實。
一是有責必問,,推進了機制,。動員千遍,不如問責一次,。本委圍繞屬地管理中關于加強疫情防控的工作要求,,重點對統(tǒng)籌做好黨建引領、宣傳教育,、防控措施,、財物保障、輿情管理責任落實情況進行監(jiān)督檢查,,對負有責任,、失職瀆職的干部必須進行追責問責,。先后按追責機制問責了5類責任人:個別黨委問責主體履職缺位、各類問責主體作用發(fā)揮不平衡,,有的把問責主體責任轉嫁給紀檢組,,讓紀檢組“包打天下”,對黨委負責人進行了問責,;個別紀檢組裝聾作啞不想問,、高舉輕放不真問、瞻前顧后不敢問,,對紀檢人員進行了問責,;個別紀檢組降格以求、濫竽充數(shù),,搞“湊數(shù)式問責”,,我們進行了集體問責;個別黨委對上寬對下嚴,、對己寬對人嚴,,搞“背鍋式問責”,我們責成相關單位重啟問責程序,;個別紀檢組因人而異,、看人下菜,搞“選擇式問責”,,責成相關部門全部問責。各級紀檢機構在問責機制要求下,,履行好監(jiān)督專責,,協(xié)助黨委推進問責工作,堅持了嚴字當頭,,做到失責必問、問責必嚴,。
二是精準問責,,促進了規(guī)范,。本委在“誰來問責,、問誰的責、怎樣問責,、效果如何”等問題上,,始終堅持黨的領導,堅持“以事實為依據(jù),、以法紀為準繩”,,厘清職責定位,規(guī)范處分程序,,推動管黨治黨政治責任全面落實,。嚴格決策和審批程序,在問責主體,、對象,、方式等方面更加精準科學、有的放矢,,真正體現(xiàn)“誰不負責就問誰的責”,。有效防止了問責不規(guī)范、不到位,、不嚴肅,,避免了問責泛化、虛化,、簡單化,,甚至把問責作為推責的“擋箭牌”的現(xiàn)象。
三是有效問責,,營造了生態(tài),。本委在干部管理中,堅持嚴管和厚愛結合,、激勵和約束并重,,把追責問責作為懲前毖后、治病救人的重要舉措,。在問責中,,準確把握“三個區(qū)分開來”,綜合考慮動機態(tài)度,、客觀條件、程序方法,、性質程度,、后果影響以及挽回損失等影響因素,確保該容的錯,、大膽地容,。對于被問責的同志,均及時給予教育引導,,對被誣告陷害的干部,,要及時澄清正名,,對誣告陷害者點名道姓通報曝光,并按照黨章黨規(guī)黨紀嚴肅處理,,釋放出“讓誣告者付出代價”的信號,,營造了風清氣正的政治生態(tài)。
年初,,本委按照中紀委四次全會精神的要求,,把建設高素質專業(yè)化的干部隊伍作為“五年教育規(guī)劃”的重中之重,提出了新時代紀檢監(jiān)察干部爭當“鐵軍”的鮮明政治要求,,即“把隊伍建強,,讓干部過硬”。在鍛造忠誠干凈擔當,、敢于善于斗爭的戰(zhàn)士中,,做到了“三個進一步”:
一是“三轉”進一步轉到位。按照推進更高水平,、更深層次“三轉”的要求,,本委把“三轉”當成一個整體,同步抓實,、抓緊,、抓到位。目前,,全年來,,對主體責任、監(jiān)督責任認識不清晰,、不到位,,落實“三轉”要求不堅決、不徹底的x家單位“一把手”進行了約談,,將主體責任日常工作交由紀檢機構承擔的7家單位“一把手”進行了誡勉談話,,促進了整改。紀檢機構增強了“主動轉”的自覺,,集中精力把專責監(jiān)督往深里抓,、實里做,樹立了“監(jiān)督的再監(jiān)督”意識,,有效扭轉了專責不?!盎仡^轉”的現(xiàn)象。
二是隊伍進一步配強,。為轉變紀檢干部配備不專不強的現(xiàn)象,,本委起草以縣委辦文件印發(fā)了《關于充分發(fā)揮派出機構基層紀檢組織和紀檢委員作用的指導意見》,要求各級黨委認真履責,,配齊配強紀檢隊伍,,選準選好紀檢干部,,不斷健全完善紀檢組、機關紀委,、支部紀檢委員支撐的組織體系,,特別是各級機關紀委、支部紀檢委員要發(fā)揮好“探頭”作用,,防止職責虛化,、監(jiān)督弱化。推進落實“三為主一報告”管理,,線索處置和案件查辦,、紀檢組組長(副組長)提名考察、業(yè)績考核以上級紀檢機構為主,,定期向上級紀檢機構報告工作,。對不想負責、不敢盡責,、不愿擔責的xx名紀檢干部,,黨委及時進行了調整和撤換,有效杜絕了“有事缺人干”“有人無事干”的問題,。
三是能力進一步提升,。本委把提高政治能力作為第一位的本領,自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉的各方面和全過程,,使紀檢干部的政治能力與職責使命相匹配,。開展了領導率班、專家領班,、骨干帶班,、新人跟班的“六學”活動,堅持每月委內學,、季度聯(lián)線學,、聯(lián)點共建學、新人跟班學,、群主領班學,、專題辦班學,進一步提高了正確把握政策的能力,,不斷提升了監(jiān)督檢查,、線索處置、執(zhí)紀審查等專業(yè)化水平,。始終堅持“打鐵必需自身硬”“監(jiān)督者更要接受監(jiān)督”,確保了在行使權利上慎之又慎,、自我約束上嚴之又嚴,,堅決防止了“燈下黑”現(xiàn)象,。
(一)加強政治建設,強化思想理論武裝,。領導班子要認真學習^v^新時代中國特色社會主義思想,,學習《^v^談治國理政》1-3卷,在學思用貫通,、知信行統(tǒng)一上做到位,,在理論指導實踐、調研成果轉化,、破解工作難題方面更加強,。
(二)加強管黨治黨,落實協(xié)助和監(jiān)督責任,。要督促各單位建立健全協(xié)同機制,,強化兩個責任貫通聯(lián)動,責任壓力傳導到位,,解決上熱,、中溫、下冷現(xiàn)象,。督促各機關黨委領導班子落實黨風廉政建設主體責任,,督促落實“三重一大”事項集體決策、黨政正職“五個不直接分管”“一把手末位表態(tài)”等制度,,督促落實廉政建設責任制,、遵守廉潔自律規(guī)定。
(三)加強監(jiān)督檢查,,激發(fā)全面從嚴治黨工作新作為,。要加強督辦考核,讓各單位領導干部尤其是“一把手”習慣在接受監(jiān)督的環(huán)境下開展工作,,堅決克服紀檢組長對監(jiān)督同級班子的畏難情緒,,對監(jiān)督下級增強機制辦法。切實發(fā)揮黨組織政治功能,,持續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,自覺對標一流、查找短板,,全面激發(fā)各級黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力,。
(四)加強作風建設,建設高素質專業(yè)化干部隊伍,。要把加強思想淬煉,、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練作為干部教育培養(yǎng)的重要任務,,加強專業(yè)訓練重點在于提升專業(yè)知識,、專業(yè)能力,、專業(yè)作風,、專業(yè)精神,,提升制度執(zhí)行力和治理能力,、提升結合實際抓落實的能力,。讓干部到重大斗爭一線去,,用好實踐鍛煉這個生動課堂,,教育引導廣大紀檢監(jiān)察干部堅定斗爭意志,把準斗爭方向,明確斗爭任務,掌握斗爭規(guī)律,,講求斗爭方法,,堅決同弱化黨的先進性,、損害黨的純潔性,、破壞黨的集中統(tǒng)一的問題作斗爭,建設一支讓黨和人民放心的“紀檢監(jiān)察鐵軍”,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十一
2,、農民經濟適用房二期正在辦理土地規(guī)劃手續(xù);監(jiān)控設備安裝項目正在進行招投標,,預計1月底完工,。
3、社區(qū)道路,、胡同硬化工程及路燈安裝項目已辦理項目轉接,,計劃明年待適時開工建設。
4,、順利完成了石油管線周邊拆遷任務。
5,、被評為201年度省級明社區(qū)
自月份以,,社區(qū)“兩委”班子結合社區(qū)年度工作目標,嚴格執(zhí)行財務聯(lián)簽制度,、分工負責制,、民主程序,針對社區(qū)重大事項召開了10余次黨員,、居民代表會議,,及時進行“三務公開”,切實實現(xiàn)社區(qū)各項工作的民主化,、規(guī)范化管理,。
一是社區(qū)加大投資力度,集中人力,、物力徹底清理社區(qū)內外衛(wèi)生死角,、亂倒亂放垃圾及“三大堆”;
二是通過發(fā)放一封信,、廣播等形式廣泛宣傳動員居民參與環(huán)境整治,;
三是將環(huán)境衛(wèi)生與社區(qū)福利待遇掛鉤;
四是成立衛(wèi)生監(jiān)督檢查小組定期進行驗收,,確保衛(wèi)生整治成效,;
五是在環(huán)衛(wèi)一體化后,積極配合康潔公司,,做好環(huán)衛(wèi)工作,。在全體黨員干部的共同努力下,在全體居民的積極配合下,,社區(qū)整體環(huán)境衛(wèi)生有了明顯改善,。
1,、保障社區(qū)居民生命財產安全。投入資金約12萬元,,為社區(qū)居民投家財保險,;投入約46萬余元為00余名中小學生以及幼兒園的孩子投人身保險、午餐費及校車費,。
2,、規(guī)范社區(qū)日間照料中心的管理,為老年人日常生活,、休息娛樂提供方便,。
3、老人福利待遇有所提高,,從月1日起享受范圍由原70歲以上的老人調整為60歲以上老人,。
4、組織開展了納涼晚會,,并積極參加街道舉辦的各項化活動,,獲得太極拳比賽第二名,拔河比賽第二名,。
開展了慶七一,、“雙學、雙講”活動,,通過社區(qū)書記講黨,、黨員奉獻日、民主生活會等系列活動的開展,,不斷提高黨員的隊伍的凝聚力和向心力,。計劃1月份,邀請專家教授開展黨員冬訓,。
1,、計劃生育:完成了春季、秋季查體工作,,查體率100%,。
2、嚴控違建筑:與社區(qū)福利掛鉤,,結合環(huán)境衛(wèi)生整治工作進行整改落實,。
3、社會穩(wěn)定:加強對民兵執(zhí)勤隊伍的管理,,加大治安巡邏力度,,結合全方位覆蓋的監(jiān)控設施,維護好社區(qū)穩(wěn)定和安全,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十二
(一)開展“五查五看”,,助推黨委主體責任壓實,。
一查第一責任人履責情況,看部署,、協(xié)調,、過問、督辦是否到位,。今年以來,,在召開駐在部門聯(lián)席會聽取駐在部門黨風廉政建設情況的基礎上,先后**次與駐在部門黨政“一把手”進行面對面的交流督辦,,指出存在的問題**項,,提出意見建議**條,有力強化了“第一責任人”意識,。二查“一崗雙責”,,看領導班子成員“兩手抓、兩手硬”是否到位,。在日常監(jiān)督的基礎上,,由組長帶隊到駐在部門與領導班子成員就所分管工作中存在的廉政風險情況和如何履行“一崗雙責”情況進行座談交流,并提出意見建議,,對每位班子成員進行責任和壓力傳導。三查工作落實臺帳,,看領導班子研究部署,、檢查總結是否到位。進一步細化黨風廉政建設日常監(jiān)督臺賬,,實行季調度研判,,半年檢查的方式對駐在部門黨風廉政建設開
展情況進行評估,對每個駐在部門逐一列出問題清單,,限期整改報備,。四查廉政風險排查防范,看權力運行制約監(jiān)督是否到位,。重點查看“三重一大”事項全程跟蹤監(jiān)督制度,、重點崗位人員日常廉政談話制度的落實情況和正反典型教育情況,從源頭上防范風險,。五查接信處訪和問題查處情況,,看有責必問、有錯必糾是否到位,。通過駐在部門信訪月報臺賬,,及時了解駐在部門接訪情況,對處理情況進行跟蹤了解,,從而有力的促進了駐在部門主體責任的落實,。
(二)圍繞“四個緊盯”,,充分發(fā)揮派駐監(jiān)督“探頭”作用。
一是緊盯日常工作,,監(jiān)督“關鍵少數(shù)”不放松,。充分了解和掌握駐在部門的業(yè)務工作性質和特點,定期分析駐在部門的廉政風險點,監(jiān)督執(zhí)行財務,、人事,、物資采購和工程建設等方面有關規(guī)定的落實情況。2020年,,先后分析整理廉政風險點**大類**余項,,現(xiàn)完成整改**余項。二是緊盯干部隊伍,,監(jiān)督作風建設不放松,。針對駐在部門領導班子成員、關鍵崗位負責人等重點對象,,圍繞監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神以及省,、縣相關要求,緊盯喬遷,、升學,、婚喪嫁娶等大操大辦的現(xiàn)象以及公車私用、違規(guī)用權等方面的問題,,采取不定期抽查,、隨機走訪的方式進行監(jiān)督檢查。今年以來,,開展監(jiān)督檢查**余次,,發(fā)現(xiàn)問題**項。三是緊盯機制完善,,監(jiān)督權力運行不放松,。強化“三重一大”、黨務政務公開,、重大事項向派駐紀檢監(jiān)察組報備等重要制度監(jiān)督落實,。健全廉政
預警、糾錯整改,、考核評價和責任追究等機制,,形成一整套行之有效的廉政監(jiān)督防控體系,確保權力在陽光下運行,。充分運用部門領導經濟責任審計結果,,強化對財務“收支管”三項工作的事前、事中、事后監(jiān)督,,形成監(jiān)督合力,,做到關口前移,從源頭上預防不廉潔行為的發(fā)生,。四是緊盯問題線索,,執(zhí)紀問責不放松。堅持從具體問題抓起,,狠抓整改落實,,針對違紀問題嚴肅問責。一方面緊盯端午,、國慶,、中秋等重要節(jié)假日,加強對干部“生活圈”,、“社交圈”,、“娛樂圈”的監(jiān)督管理;另一方面嚴格落實六大紀律,,緊盯問題線索和責任人,,正確運用四種形態(tài)切實開展問責工作。今年以來共運用“四種形態(tài)”處理黨員干部**人,。
(三)抓住“三個環(huán)節(jié)”,
加強“三重一大”事項監(jiān)督,。一是關口前移,強化事前監(jiān)督,。督導駐在部門嚴格落實縣紀委“三重一大”事項報告?zhèn)浒钢贫?,制定完善“三重一大”事項決策實施細則,細化工作制度,,層層落實責任。要求駐在部門報告“三重一大”事項時一并提報研究“三重一大”事項相關方案,、文件,、法律法規(guī)和政策依據(jù)等資料,根據(jù)提報材料,,及時了解研究事項有關情況,,通過查閱資料、會議分析研判等方式了解掌握涉及行業(yè)知識及相關政策規(guī)定,,查找可能存在的風險點,,預判可能發(fā)生的問題,形成初步監(jiān)督建議,、風險防范措施,,提前分析研究監(jiān)督意見,做到決策監(jiān)督胸有成竹,。二是緊盯程序,,強化事中監(jiān)督,。根據(jù)駐在部門
研究“三重一大”事項的時間安排,派員參加“三重一大”會議,。參與決策監(jiān)督時,,敢較真、敢擔當,,結合事前分析研判形成的初步監(jiān)督意見,,既對決策程序性和合法合規(guī)性進行監(jiān)督,又對決策政治性和社會性開展監(jiān)督,。發(fā)現(xiàn)違反決策程序的果斷叫“?!保l(fā)現(xiàn)決策有違規(guī)違紀傾向的堅決說“不”,。參加駐在部門“三重一大”會議共計**次,,監(jiān)督決策事項**項,對不符合規(guī)定的事項和決策提出整改要求和意見建議**條,,否定決策事項**項,。
三是跟蹤檢查,強化事后監(jiān)督,。
對駐在部門“三重一大”事項做出決策后,,經常調度過問決策執(zhí)行情況,跟蹤決策執(zhí)行效果,,防止出現(xiàn)議而不決,,決而不行的情況。采取常規(guī)檢查,、隨機抽查和專項督查等方式,,對駐在部門“三重一大”事項決策事項執(zhí)行關鍵環(huán)節(jié)、推進時間進度,、執(zhí)行效果等方面情況進行跟蹤檢查和督促落實,,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改,對未按決定執(zhí)行的“三重一大”事項及時叫停,,有效防止決策執(zhí)行變形走樣問題發(fā)生,。今年以來共對**項“三重一大”事項進行跟蹤問效,確?!叭匾淮蟆奔w決策事項執(zhí)行到位,。
(四)開展“四個談話”,注重抓早抓少,。
一是定期開展談話提醒,。每半年對駐在部門開展一次集中談話,談話情況記錄在案,作為年度黨風廉政建設責任制考核的重要參考,,讓咬耳扯袖成為常態(tài),。今年以來,先后開展提醒談話**人次,。二是抓住重要時間節(jié)點開展談話提醒,。充分發(fā)揮廉政
約談的警示教育作用,瞄準“重要關口”消除問題萌芽,,對駐在部門干部堅持“四必談”:重要崗位變動時必談,、發(fā)現(xiàn)干部出現(xiàn)“苗頭性”問題以及群眾有意見反映時必談、發(fā)生婚嫁喪娶事宜時必談,、考核測評滿意率較低時必談,。今年以來,先后開展廉政約談**人次,。三是開展重要崗位開展談話提醒,。緊盯駐在部門職責特點,抓住班子成員,、科室負責人,、中層干部等“關鍵少數(shù)”,采取“一對一”“面對面”雙向互動模式,,從小處著手,,從小事小節(jié)管起,強化紀律教育和警示提醒,。四是分類型開展談話提醒,。靈活運用廉政談話、誡勉談話,、提醒談話,、主體責任談話、問題約談等形式,,沒有問題常提醒,、發(fā)現(xiàn)問題早糾正,強化不敢,、知止的氛圍。
(五)開展“四個抽查“,,變“坐門等客”為“主動出擊”,。
一是加強對落實中央八項規(guī)定精神情況的抽查。重點對遵守中央關于厲行節(jié)約,、公務接待,、公車使用、公款旅游等規(guī)定執(zhí)行情況進行抽查,對發(fā)現(xiàn)的問題用“四種形態(tài)”及時處理,,今年以來運用第一種形態(tài)處理**人,,給予紀律處分**人。二是加強對違反政治紀律和組織紀律行為的抽查,。重點抽查貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議,、不按規(guī)定請示報告和不如實向組織報告?zhèn)€人事項、說明問題,、填報個人檔案資料等事項,,今年以來運用第一種形態(tài)處理**人。三是加強對違反廉潔紀律行為的抽查,。重點抽查違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜,、違規(guī)從事營利活動、違規(guī)兼職取酬,、占用公物和其他違
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十三
根據(jù)組織生活會的要求,,結合本次批評與自我批評這一主題,通過與班子成員和其他黨員個別談心談話,對自己從今年初當選一支部紀檢委員以來的工作和進入單位后的思想生活工作等情況進行了深刻地反思?,F(xiàn)將有關情況向大家做個簡要匯報,,不足之處請大家多批評指正。
1.身份轉變尚未到位,。今年1月經支部換屆選舉大會和支委會第一次會議,,成為支部紀檢委員。這對于我來說是一個新身份,,我意識到了新使命和新責任,,但還是有些習慣于過去以一名普通黨員的身份和視角參與支部工作,沒有很好地發(fā)揮紀檢委員應盡的職能作用,。
2.大局意識有所缺位,。認為自己是紀檢委員,就只需要盯住紀檢這個事,,其他的問題可以由領導和其他支委把握,。眼光有所局限,站位不夠高,,沒有把自己放在支委會這個團隊中,,沒有把眼光放在整個支部的建設和發(fā)展中。
3.學習方式有所欠妥,。對理論學習存在浮躁情緒和實用主義傾向,,對理論的掌握不深不透。存在完成任務的情況,,導致學用脫節(jié),,無法有效地運用理論指導實踐,,走了些彎路。
4.工作重心有所失衡,。因機構改革和人員分工調整,,身上的工作越來越多,擔子也越來越大,,并且這些工作都直接關系干部職工的切身利益和單位的整體榮譽,,因此牽扯了更多的時間和精力,對支部工作投入不足,。
1.?重視程度不足,。片面地認為應該把精力放在抓好實際工作中,開展支部工作更多地根據(jù)總支要求按部就班,,依靠支部書記來統(tǒng)籌協(xié)調,。把更多的精力放在了新接手行政工作上,沒有把支部工作放在同等重要的位置,。
2.學習缺少主動,。以完成規(guī)定的學習任務為主,對于紀檢這項新的工作任務,,在了解紀檢委員的職責后,,缺少進一步系統(tǒng)性學習,浮于表面不夠深入,;也沒有及時向前輩請教,,開展工作缺乏主動性。
3.工作方法不當,。面臨多而雜的工作任務,,沒有很好地“化繁為簡”,未能及時總結規(guī)律,,效率不高,。沒有做好時間管理,無法像其他優(yōu)秀的同志一樣“見縫插針”,,在較短的時間內完成更多的工作,。沒有走在時間的前面,工作被動,。
為更好地履行紀檢委員職責,,為支部發(fā)展獻計獻策,我將進一步加強黨性修養(yǎng),,增強行動自覺,,盡快地完成角色轉變,利用好“8小時外”的時間,,多學習,、多思考,豐富閱歷,、提升能力,,加快自己的成長速度,更好地為大家服務,,懇請大家共同監(jiān)督,。同時也希望大家在今后的工作中能夠多提意見和建議,共同建設好和維護好第^v^支部,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十四
20xx年全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是:深入貫徹黨的xx大和xx屆三中,、四中全會精神,認真學習領會__系列重要講話精神,,全面落實中央紀委,、省市紀委和區(qū)委全會的部署,保持政治定力,,樹立法治思維,,強化責任擔當,堅持全面從嚴治黨,、依規(guī)治黨,,嚴格執(zhí)行黨的紀律,深入落實“兩個責任”,,推進黨的紀律檢查體制改革,,持之以恒改進作風,堅定不移懲治腐敗,,切實加強自身建設,,在新的起點上推動黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。
一,、加強紀律建設,,推進“兩個責任”有效落實
加強黨的紀律建設。要把守紀律,、講規(guī)矩擺在更加重要的位置,,嚴肅黨內政治生活,嚴格執(zhí)行民主集中制,,自覺做到“四個服從”,。強化黨性觀念和規(guī)矩意識,開展制度執(zhí)行情況專項檢查,,促進制度剛性落實,。對違反政治紀律和政治規(guī)矩行為,動真碰硬嚴肅執(zhí)紀問責,,堅決查處上有政策,、下有對策,,有令不行、有禁不止的行為,。嚴格執(zhí)行工作紀律,、財經紀律和生活紀律,嚴肅查處目無組織,、欺騙組織,、對抗組織行為。要圍繞__指出的“七個有之”,,加大查處力度,,嚴格問責追究,使紀律真正通上“高壓電”,。
嚴格落實“兩個責任”,。建立健全有責任、有計劃,、有重點,、有機制的責任體系,積極協(xié)助區(qū)委落實黨風廉政建設主體責任,,逐級細化分解黨風廉政建設和反腐敗工作年度目標任務,,認真開展黨風廉政建設責任制檢查考核,強化責任追究,。實行“兩個責任”報告制度,,區(qū)管黨政正職定期向區(qū)委、區(qū)紀委報告主體責任履行情況,,下級紀委定期向同級黨委和上級紀委報告履行監(jiān)督責任情況,,開展部門、街道,、園區(qū)主要負責人向區(qū)紀委全會述責述廉并接受紀委委員質詢評議工作,。對紀委監(jiān)督責任清單實行項目化管理,分解細化任務,,跟蹤推進落實,,主動接受監(jiān)督。
堅決落實“一案雙查”,。動員千次,,不如問責一次。問責一個,,警醒一片,。要加強日常監(jiān)督、專項檢查和駐點巡查,,對不認真履行“兩個責任”的領導班子和領導干部實施約談和問責,。對違_的政治紀律,、政治規(guī)矩和組織紀律的行為,,對“四風”問題突出,、頂風違紀的情況,,對出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性腐敗案件的部門和單位,,堅決落實“一案雙查”制度,,既追究主體責任,、監(jiān)督責任,又嚴肅追究領導責任,。嚴格執(zhí)行責任追究辦法,,建立責任追究情況報告制度,對典型案件予以通報曝光,。
二,、落實“八項規(guī)定”,,弛而不息加強作風建設
強化日常監(jiān)督檢查。堅持抓常,、抓細,、抓長,緊緊盯住重要節(jié)點,、重點領域,、重點人群,采取日常檢查,、重點抽查,、明察暗訪等形式,加大對中央和省市區(qū)關于厲行節(jié)約,、公務接待,、公車配備、職務消費等規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,。將貫徹落實“八項規(guī)定”情況列入黨員領導干部述責述廉的必述內容,,作為日常檢查和駐點巡查的重要內容。堅持完善作風建設聯(lián)動督查機制,,把作風建設情況作為黨委政府督查,、黨風廉政建設責任制檢查等方面的重要內容,保持常抓不懈的韌勁,,形成齊抓共管的合力,,著力防松懈、防變通,、防反彈,,持續(xù)鞏固和深化作風建設成果。
加大責任追究力度,。加強對違反中央“八項規(guī)定”精神行為的執(zhí)紀問責,,重點查處xx大后、中央“八項規(guī)定”出臺后,、開展群眾路線教育實踐活動后的頂風違紀行為,。結合中央和省委巡視組反饋意見的整改落實,加大對領導干部工作作風,、生活作風問題的查處力度,,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,,通報一起,,既從嚴處理當事人,又嚴肅追究相關領導責任。既要堅決查處公款吃喝,、公款旅游,、公款送禮、弄虛作假等行為,,又要加大治慵治懶力度,,嚴肅查究推諉扯皮、執(zhí)行不力,、“為官不為”等問題,,用嚴格的執(zhí)紀增強警示和威懾作用。
建立長效約束機制,。積極鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,,定期分析研判黨員干部作風建設狀況,及時甄別,、排查和梳理苗頭性、傾向性問題,,在實踐中細化制度規(guī)定,,明確尺度標準,強化剛性約束,。督促有關部門積極穩(wěn)妥地推進公務用車改革,。督促職能部門落實作風建設牽頭任務,著力從財政支付和職務消費等方面進行源頭管控,,強化審計結果的運用,。大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅持遵紀守法和崇德尚禮相結合,,強化黨員領導干部黨性修養(yǎng)和道德養(yǎng)成,,以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心、帶動民風社風,。加大對社會公開承諾事項落實情況的監(jiān)督檢查,,發(fā)揮作風監(jiān)督員作用,拓寬群眾監(jiān)督的覆蓋面,,自覺接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督,。
三、保持高壓態(tài)勢,,在法治框架下嚴懲腐敗
突出紀律審查重點,。堅持有腐必反、有貪必肅,,嚴肅查辦發(fā)生在重點領域,、關鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的腐敗案件,重點查處xx大后不收斂不收手、問題線索反映集中,、群眾反映強烈,、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔重用的領導干部。運用“系統(tǒng)查,、查系統(tǒng)”的審查思路,,認真分析排查工程建設、征地拆遷,、招商引資等領域存在的突出問題,,重點查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中貪污賄賂、買官賣官,、以權謀私,、徇私枉法、腐化墮落,、失職瀆職等案件,。堅持法治思維和法治方式,把依紀依法,、安全文明辦案作為鐵的紀律貫穿于紀律審查工作的始終,,嚴格遵守審查程序和審查紀律,切實提高辦案效率,。
紀工委委員工作職責 紀工委工作內容篇十五
一.黨支部書記(副書記)主要職責:
一是負責召集黨支部委員會和黨員大會,,認真學習傳達貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策和上級的決議,、指示;研究安排黨支部工作,,黨支部工作的重大問題及時提交黨支部委員會和黨員大會討論決定,。
二是做經常性的思想政治工作,了解掌握黨員的思想,、工作,、生活等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。
三是檢查黨支部的工作計劃,、決議的執(zhí)行情況,按時向黨支部委員會,、黨員大會和上級黨組織報告工作,。
四是抓好黨支部委員自身的學習,按時召開組織生活會,。
五是積極帶頭講學習,、講政治、講擔當、講紀律,、講感恩,、講團結、講作風和講奉獻,,積極帶頭創(chuàng)建“黨建+”模式,,充分發(fā)揮“黨建+”模式作用。
六是負責落實黨的建設和黨風廉政建設責任制,,切實履行主體責任,;負責學校意識形態(tài)工作,作為第一責任人切實擔負政治責任和領導責任,,定期分析學校意識形態(tài)領域的形勢,,研究做好意識形態(tài)工作的有效途徑和方法。
七是副書記負責做好“三會一課”,、“三重一大”等學校重大決策決議會議記錄,。
二.紀檢委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,,經常對黨員進行黨風黨紀教育,,不斷提高全體黨員學習黨章黨規(guī)黨紀的積極性、遵紀守法的自覺性,。
二是具體負責組織黨員學習上級黨組織頒發(fā)的黨風廉政建設學習材料并監(jiān)督檢查落實情況,,組織開展廉政談話,,同各種違紀行為和腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,。
三是維護黨員的民主權利不受侵犯,督促黨員履行義務,。負責受理和轉遞黨員的控告和申訴,。考察了解受處分黨員改正錯誤的情況,。
四是經常對黨員進行紀律監(jiān)督,,認真調查、及時處理黨員違^v^的章程和違^v^的紀律事件,。
五是經常向黨支部委員會匯報和反映本支部黨風黨紀情況,。
三.組織委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,,了解和掌握黨支部的組織狀況,,根據(jù)工作需要,提出黨小組的劃分和調整意見,。檢查,、督促黨員過好組織生活。
二是了解掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員,、紀檢委員對黨員進行思想和紀律教育,。
三是負責做好發(fā)展黨員工作。認真貫徹“控制總量,、優(yōu)化結構,、提高質量、發(fā)揮作用”的方針,,及時了解掌握積極分子的情況,,并負責培養(yǎng)、教育和考察,,按照黨員發(fā)展工作原則和流程,,有計劃地提出發(fā)展黨員的意見。辦理接收^v^員和預備黨員轉正的手續(xù),。
四是接轉黨員組織關系,,按標準收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳情況,。
五是做好黨員和黨組織的統(tǒng)計工作,。
四.宣傳委員主要職責:
一是配合、協(xié)助黨支部書記工作,,了解和掌握黨員和群眾的思想狀況,,根據(jù)黨的工作重心和任務,按照上級黨組織的要求,,宣傳黨的路線,、方針、政策,,提出宣傳教育工作的計劃和意見,。
二是制定黨支部學習計劃,組織黨員學習黨的基本理論,、基本知識和時事政策,;組織黨課學習,做好思想政治工作,。
三是圍繞本單位的中心工作,,開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動,。
四是組織好黨支部黨員登陸“學習強國”app的學習,,對學習情況進行督促和學習積分的上報。
五是負責“兩學一做”的材料收集及做好相關學習記錄,。