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寒假教師集中培訓心得體會(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-17 18:13:03
寒假教師集中培訓心得體會(三篇)
時間:2023-03-17 18:13:03     小編:zdfb

當在某些事情上我們有很深的體會時,,就很有必要寫一篇心得體會,,通過寫心得體會,,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗,。心得體會對于我們是非常有幫助的,,可是應該怎么寫心得體會呢,?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

寒假教師集中培訓心得體會篇一

如,,伍海云的講座“老師如何寫論文”,,從選題的角度、范疇到具體的寫作細節(jié),,可以說是手把手給老師們展示了一次論文寫作的全過程,,指向非常明確,能解決我們?nèi)粘U撐闹性S多常見問題,,有針對性,,實用,。講授過程語言通俗易懂,列舉的事例貼近教師實際,,接地氣,。

張曉東教授“追尋教育的智慧”和楊四耕教授“課堂是一種態(tài)度”兩個講座分別從哲學,從課堂兩個不同角度闡述了教育教學如何與兒童生活,、兒童思想接軌這樣本源的問題,,可謂是殊途同歸。無論怎樣的教學改革,,最終應落點于兒童的長效健康發(fā)展,。如張教授所講,“課堂,,需要有質(zhì)量的講授課,!別動不動就小組,就自主,、合作,、探究。日常課堂在合適的時機讓孩子合作探究幾次是有必要的,?!边@就跳出了新課改的圈圈看問題,找適合的方法解決問題,。以往聽到類似這樣與考試無關的高大上講座,,我們往往會一笑置之。

但張教授從實際出發(fā)的言論讓我們不再迷茫,,不愿意盲從于“新”,,我們想一點一點嘗試,真正以內(nèi)容,,以兒童認知角度去定教,。無獨有偶。楊四耕教授的課也很銳利地直指當前的課堂,,拋出“講得越少越革命,?講得越少越以學生為本?”這樣敏銳的問題,。指出“課堂應該與兒童接軌”,。如張教授所言,如果思維問題無法解決,,那任何行動都是徒勞,!其實,一直以來,,教育要以兒童為本,,與兒童實際接軌始終都是眾所周知的原則,,而在教育教學中發(fā)生偏離,也許受業(yè)界推崇的主流教學模式影響,,加上自己的課堂固步自封或簡單復制,,因此很多課堂教學離學生越來越遠。教學有法,,教無定法,。我們認為,課堂教學是彈性極大的活動,,教師個人的素質(zhì),、理念、思維,,是決定教學方法,,提高教學與兒童需要緊密度的重要因素。

閆寒冰教授“信息技術改造課堂新視野”的講座列舉了當前教學一線信息技術應用方面實實在在的問題,,如,,多媒體設備進了教室,,還是進了課堂進了學科,;教師普遍僅使用粗糙的演示文稿等。換言之,,信息技術龐大的資源庫以及豐富多彩的展示形式?jīng)]有得到充分利用,,如微視頻,微課程等,。課堂應該是一個開闊視野的地方,,如何運用信息技術實現(xiàn)這一目標是我們下一步努力的方向。關心鳳主任的.講座“生命因閱讀而美好”延續(xù)了閱讀這一永恒不變的主題,。除了消遣,,我們還應抱著“詮釋”“質(zhì)疑”的態(tài)度去讀書。

堅持閱讀,,豐富自身的文化底蘊,,我們才能成為有溫度,懂情趣,,會思考的人,。有了深度,我們的課堂才更具張力,。卓越的思想力和學科領導力,,是對省級骨干教師素質(zhì)的更高要求。形成科學,、鮮明的教學主張,,我們的課堂才能從技術走向心靈,,我們才能影響、帶動一批教師,!培訓就是與智者為伍,!聽伍海云、張曉東,、楊四耕,、閆寒冰、關心鳳,、李洪山等專家分享教學的理念主張,、工作的態(tài)度、成長的旅程,。我們不斷地納入智慧,,思考、更新自己腦存儲,。與智者為伍,,向著明亮那方,我們會成長得更快,!

寒假教師集中培訓心得體會篇二

9月,,市教育院開展了2015年新教師的集中培訓,我也有幸參加了為期4天的xx培訓,,我感覺收獲到很多很多,,可以說受益匪淺。但我感觸最深的,,還是文暉中學的趙校長給我們做的演講,。其中,讓我體悟最多的一句話是:總有幾個忙碌到辛苦到想哭的時候,,那時候真的覺得一切都糟糕到無可救藥,,等到風輕云淡以后,卻會回頭感激那些歲月,,一遍一遍戰(zhàn)勝自己,,一遍一遍鼓勵自己,不依賴而是堅強地完成所有事情,。那時候,,才是真讓人羨慕。根據(jù)這句話,,我寫下這份學習心得,。

當今社會,各行各業(yè)都面臨著嚴峻的考驗,,競爭都非常激烈,,要想生存,,或者說想要做出一番大的成就,都要付出很多很多的顯為人知的努力,。尤其是作為教師的我們,,要面對各種各樣的壓力:來自于家庭的壓力,來自于社會的壓力,,來自于本職工作的壓力,,來自于與其它人的利益競爭的壓力,更有來自于自身的有形或無形的情緒的壓力,。

面對各種壓力的我們,,要學會正視現(xiàn)實,要學會自我調(diào)節(jié),,要變壓力為動力,,不要因為一時的挫折而一蹶不振,失去前進的信心和勇氣,,因為我們的本職工作在提醒我們,,教育需要的是心理健康的老師,需要的是積極向上的老師,,需要的是知識淵博的老師,,需要的是業(yè)務精湛的老師,所以我們應該從以下幾個方面入手:

萬事德為先,,教師首先就應該知曉身正為范,。教師的一言一行在潛移默化地影響著你的學生,,教師是一個冒險甚至危險的職業(yè),。偉大和罪人都可能在他的手中形成。因此,,教師必須如履薄冰,,盡最大努力讓自己和自己的學生走向崇高。在高尚的師德影響下,,培養(yǎng)一批批最美最艷的花朵,。

面對困難,面對挑戰(zhàn),,我們應該清楚地認清自己,,學會自我反省,自我檢查,,吸取教訓,,吸取別人的經(jīng)難,也就是取人之長補已之短,,從而進行自我調(diào)整,,自我修定,。要學會正確評價自己的工作,調(diào)節(jié)好自己的心態(tài),。不要使自己處于悲觀失望的氛圍中,。那樣,只能使事情越來越糟,。

"不想當將軍的士兵不是好士兵",這句話,,我經(jīng)學掛在嘴邊,也經(jīng)常在心里慢慢回味,。我們要有抱負,,要有目標,自信心要足,,世上沒有什么難事,,主要看自己如何去做,什么心態(tài)去做,,能否堅持到底,。當然目標不能定的太高,太過于脫離實際,。

良好的人際關系,,對于工作的開展十分有利,為人師,,更要開朗,,大度,心胸要開闊,,要學會克制,,忍讓,尊重他人,,肯定他人的長處,,來彌補自己的短處,所謂人無完人嘛,。

要平等看待每一個孩子,,要把真誠希望留給所有的孩子,每天都要把最燦爛的陽光灑給孩子,,不要吝嗇自己的表揚,,要做孩子們的好朋友,好老師,。

教師的職業(yè)是崇高的,,是幸福的。教師的幸福也不僅僅是學生的成功,同時應該是自己的充實與成功,。教師可以利用的時間與空間決定了教師是一個幸福的人,。他完全可以進行自我的設計與武裝,讓自己多才多藝,,讓自己的精神世界更加豐富,,讓自己脫離庸俗。讓自己不為浮華而擾,,不為名利而憂,,不為流行而感,讓我們做新時代最有內(nèi)涵的老師吧,!

寒假教師集中培訓心得體會篇三

作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學,,如何最大程度地提高教學效果上,,還感到缺乏正確的理論指導。

通過崗前培訓幾門課程的學習,,收獲很大,,以前一些認識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,,從前的一些情感體驗,,如今也找到了理論支持,更為重要的是,,我深深體會到,,教育確是一門藝術,一門大學問,,值得我用一生的精力去鉆研,。

通過培訓,我得到了很大的收獲,,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

首先,,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識,。

在開學典禮中,,院長和我們的班主任老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,,這似乎是一個比較陳舊的話題,,但細細體會、琢磨他們的話語,,覺得很有分量,。

這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。

“師者,,所以傳道,、授業(yè)、解惑也”,,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,。

其次,教師是榜樣,。

學高為師,,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,,學生都有向師性,,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,,教師的人格力量是無形的,、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人,。

第三,,教師是管理者。

教師要有較強的組織領導,、管理協(xié)調(diào)能力,,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展,。

第四,,教師是父母。

作為一名教師,,要富有愛心,,教師對學生的愛應是無私的、平等的,,就像父母對待孩子,,所以我們說教師是父母。

并且,,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要,。

第五,教師是朋友,。

所謂良師益友,,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度,、親和力要達到知心朋友一樣,。

最后,教師是學生的心理輔導者。

教師必須要懂教育學,、心理學,、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點,、心理困惑和心理壓力等,,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì),。

其次,,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓中,,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好小學教師的要點和方法,,給我留下了深刻的印象。

在談到教師的發(fā)展問題上,,都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構,、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法,;在教學教法經(jīng)驗方面,

培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,,通過這次課,,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,,以藝術的眼光去對待教學,,爭取精益求精。

另外,,眾多培訓指導老師一再強調(diào),,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,,以學生發(fā)展為本,,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉,、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法,。

在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

再次,,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活,、新的責任,、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,,那就是充滿對新教師的鼓勵,。

其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境和人際關系環(huán)境等,,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度,。

其三是鼓勵我們要做一名終身學習型教師,,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。

其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。

這些鼓勵,,使我對未來的工作充滿了信心和動力,。

高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,,并實現(xiàn)自己的意志,。

”也許,對于我們新教師來說,,只有具備克服困難的信心,,才能取得好的開端,而好的開端,,便是成功的一半,。

十幾天的培訓,課程多,、時間緊,,研討和交流的機會很少,但是通過培訓,,拓寬了知識面,,提高了認識,。

對自我的認識,認識到自身的不足,,需要不斷提高自己的專業(yè)知識,、管理知識和職業(yè)素養(yǎng)。

現(xiàn)在經(jīng)濟全球化,、知識化,、信息化,因此學習至關重要,,而且非常迫切,,個人必須在不斷學習的過程中重塑自我,提升自我,,更新觀念,,不斷創(chuàng)新。

最先進的組織是學習型的組織,,只有不斷學習,,全面普及知識,只有自身素質(zhì)的提高和綜合競爭能力的加強才能適應這個“唯一不變的是變化”的社會,,抓住機遇,,迎接挑戰(zhàn)。

人類已步入21世紀,,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,,教育應更好地擔負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任,。

在新的歷史機遇面前,,能否有效的建設一只充滿活力,勇于探索,,業(yè)務素質(zhì)高,,教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,,是教育現(xiàn)代化能否成功的關鍵,,青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。

新教師崗前培訓逐漸進入尾聲,,因為心懷對教育的理想,,我們走在一起,因為各位名師的經(jīng)驗傳授,,我們一路感化,,一路成長。

這次新教師崗前培訓的內(nèi)容全面而細致,,深刻而生動,。

包括教師在校園安全事故中的責任,、名師成長足跡———心會跟愛一起走、關于依法治校的幾點思考,、新教師職場生涯第一課,、教師語言的運用技巧,、

心理健康教育對課程改革的幾點思考,,以及針對我們數(shù)學教師設置的“合格的數(shù)學教師應具備的素質(zhì)”和“數(shù)學教學設計與激趣藝術”等諸多方面的系統(tǒng)學習。

這次培訓,,為我們踏入職場帶來了第一縷陽光,,使我受益匪淺。

作為一名小學數(shù)學教師,,首先你需要具備良好的師德品質(zhì),,精深的數(shù)學文化素質(zhì),以及全面的能力素質(zhì),。

我們必須心存愛心,,做每一位學生的護花使者,善待每一位學生,,成為對學生具有正面影響的“重要他人”,,只因為“愛是教育最美的語言”。

教師道路任重而道遠,,而我們不能僅僅只作為一名教書匠,,那不是我們應有的目標。

我們給予學生的,,不應該僅僅是知識,,更應該是掌握知識的方法與技巧,這就是“授人以魚不如授人以漁”,。

讓我們的數(shù)學課堂成為充滿靈性的課堂,,讓每一位學生在做中學,玩中學,,讓老師成為課堂的引導者,,學生成為課堂的主體,從而使我們的數(shù)學課堂煥發(fā)生命的活力,。

總之,,我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,,總感到還有許多需要學習的地方,。

確實,作為一名新教師,,要學習的東西實在是太多了,。

不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的小學教師,,為我們教師的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。

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