確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié),。在公司計劃開展某項工作的時候，我們需要為領(lǐng)導提供多種工作方案,。那么方案應該怎么制定才合適呢,？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,，希望能夠幫助到大家,。

員工生日福利活動方案策劃 員工生日會福利方案篇一

為增進員工對部門的認同度和歸屬感,，使各位員工真正地融入到部門大家庭當中，進而保持更好的工作心態(tài),，與公司共同成長和發(fā)展,。

客服部員工生日會

每季度舉辦一期，每期約2~3個小時,，具體時間提前通知,。

公司三樓會議室，具體根據(jù)當期會議室安排,。

1,、當季度生日的員工；

2,、部門全體員工及領(lǐng)導,；

1、準備工作：準備生日賀卡,、蛋糕,、飲料、小禮品,；

1,、1舉辦者統(tǒng)計當期生日員工名單，準備好生日賀卡,，請同事,、領(lǐng)導寫上祝福語并簽名；

1,、2邀請壽星員工,，領(lǐng)導及部門所有同事參加活動；

1,、3提前購買好需要送給生日員工的禮品和參加活動獲勝員工的禮物,；

2、活動內(nèi)容安排

2,、1舉辦者人開場,；

2、2請領(lǐng)導或舉辦者寄語,，感謝員工為公司做的貢獻,，表達部門對員工的祝福；

2,、2贈送有領(lǐng)導,、同事簽名的生日賀卡；

2,、3壽星代表發(fā)表生日感言,，并分享人生中最有意義的一件事,；

2、4組織全體員工玩一些小游戲,，比如“你比劃我猜”這樣的游戲,，弄一些比較逗趣的詞語讓大家表演，分組競賽,。還有“猜歌名”,，截取一些音樂片段，讓大家搶答,。準備一些小禮物,，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工；

2,、5唱生日歌,，許生日愿望，分享生日蛋糕,，合影留念,；

2、6生日會結(jié)束,，清理場地,。

略

員工生日福利活動方案策劃 員工生日會福利方案篇二

每個人在生日時都期望收到禮物，哪怕是再微不足道的禮物,。公司如果在這個時間記得每一位員工的生日,，并且有所表示，對員工會有非常大的激勵作用,，同時能夠產(chǎn)生一種歸屬感,。

讓每位在公司的員工切實感受

到大家庭的溫暖，促進企業(yè)內(nèi)部的和諧,、穩(wěn)定,，達到情感留人的目的。

公司入職時間滿1年的在職所有員工

1.員工生日當天可提前1小時下班,，并按正常出勤計算考勤,。

2.員工生日當天，

免費發(fā)放生日小蛋糕一個,、生日卡一張,。

1.采購部負責蛋糕、生日卡的預訂，行政部負責整個福利

方案的統(tǒng)籌及組織,。

提供電子版給行政部,。

1)各部門于每天下午15：00前將次日過生日的人員名單以書面形式報行政部,。

2)采購部(電子版登記后)于每天下午16：00分別打電話蛋糕店預訂次日過生日的生日蛋糕和壽面。

3)每日預訂蛋糕個數(shù)=預訂壽面碗數(shù)

食堂負責(壽面碗數(shù)核對蛋糕個數(shù)簽收姓名)

3.發(fā)放

當天過生日的壽星,，行政部發(fā)放生日蛋糕與生日卡,。

4.結(jié)帳

1)行政部匯總每日登記預訂蛋糕數(shù)量的電子版

2)對帳由采購部負責

蛋糕：x元/人左右另：一碗長壽面(x元)

蛋糕福利(年)總費用預測：x人

*x=元

*x=元

目前在職總?cè)藬?shù)：x人

備注

時間：如遇星期天，行政部可提前一天操作,。

本

方案自x月x日起開始執(zhí)行,。

員工生日福利活動方案策劃 員工生日會福利方案篇三

為了營造溫馨、和諧的工作環(huán)境和氛圍,，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神,，讓每位員工都切實感受到大家庭的溫暖，從而進一步推動企業(yè)文化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力,，特此制定員工生日福利活動方案如下：

適用于公司全體員工。

1,、生日賀卡

公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡,。賀卡上有對員工的生日祝福和總經(jīng)理的親自簽名。

2,、生日禮物

不限定禮物種類,，選用實用價值的物品作為生日禮物。

3,、生日蛋糕

當月壽星可分享公司訂做的生日大蛋糕,。

4、生日活動

每月舉辦一次本月生日員工的集體生日慶?；顒?，形式有：唱生日歌、共同分享生日大蛋糕,、員工生日秀(每位員工有1-2分鐘自由支配,，可以唱歌，秀自己的小絕活,、節(jié)目表演或是分享下自己感動記憶深刻的一件事,，不拘一格)、互動游戲、集體合影留念等,。

5,、生日專欄

在公司的企業(yè)文化宣傳欄里設(shè)置一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事,，附上生日祝福,。

1、每個月舉辦一次,，具體時間為每個月第三周的周五下午,，16:00-17:30。

2,、若當月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦,，就順延到下月，和下月生日人員一起參加,。

公司會議室,、其他戶外或租用活動場地，具體根據(jù)當期活動內(nèi)容安排,。

1,、當月過生日的員工，以在綜合部備案的身份證生日為準,。

2,、邀請公司領(lǐng)導和部門領(lǐng)導參加。

綜合部：負責生日員工的`名單收集和生日賀卡的制作,，賀卡費用和生日活動費用等的申請,，大生日蛋糕的訂購,，生日活動的通知,、生日活動現(xiàn)場的布置及負責宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布和更新,。

具體要求：

1、綜合部在每月31日前做好下月生日人員名單及具體生日(以身份證為準)信息,，每月15日前制作好當月賀卡與活動經(jīng)費審批表提交總經(jīng)理簽字,。

2、綜合部每天8:45前發(fā)布和更新生日專欄信息,。

3,、綜合部在每月生日活動前一天發(fā)布活動通知，并負責當天活動人員,、場地的組織和安排,。

4、負責生日活動物資的采購工作,。

5,、綜合部負責拍攝活動照片,，刷選后在公司全員群里發(fā)布出來。

6,、綜合部負責在生日活動舉辦后將活動費用進行報銷,，嚴格遵行審批標準，多退少不補,。

按照100元/人的標準,。(含生日賀卡、禮物,、蛋糕,、現(xiàn)場布置裝飾、水果飲料零食費用),。