工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識,，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇一

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高員工的思想覺悟

我部門認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，每月堅(jiān)持召開一次員工會議,，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的路線、方針,、政策,。貫徹落實(shí)上級的指示精神，加強(qiáng)對員工的.安全意識教育,，使員工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷的提高,。

2、內(nèi)部管理,，做好降本壓費(fèi)工作

為了貫徹落實(shí)降本壓費(fèi)會議精神,，作為公司的后勤管理部門，在實(shí)際工作中應(yīng)切實(shí)做好這項(xiàng)工作,，做到細(xì)打細(xì)算，勤儉節(jié)約,，雖然4月份屬于餐廳的淡季,，但為了增收節(jié)支，降本增效,，我部門對清潔用品的購進(jìn)和發(fā)放嚴(yán)格控制在標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi),。為了節(jié)約開支，我們與餐廳采購部門溝通時(shí),，盡量選用性價(jià)比較高的物品,。例如：4月份預(yù)估清潔費(fèi)用為1300元/月，實(shí)際用了1020元/月,，節(jié)約了280元,。在下個(gè)月5月份預(yù)估清潔費(fèi)用為：1100元/月。

1,、對在實(shí)際工作中遇到的問題,，沒有及時(shí)拿出有效措施和方法。

2,、員工服務(wù)意識不強(qiáng),，執(zhí)行力度不夠。

3,、員工的安全意識不足,。

4、團(tuán)隊(duì)互助意識不積極,。

5,、找理由、借口,、原因現(xiàn)象經(jīng)常存在,，沒能做好公司下達(dá)的“先執(zhí)行,，后上述”的原則。

1,、繼續(xù)做好員工的思想工作,。

2、加強(qiáng)員工的安全意識,。

3,、樹立嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，強(qiáng)化責(zé)任心,。

4,、繼續(xù)搞好內(nèi)部管理工作，使管理工作上一個(gè)新的臺階,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇二

轉(zhuǎn)眼間11月即將結(jié)束,，我們行政部這個(gè)月的工作也步入了尾聲，在近一個(gè)月的時(shí)間里,，我們每個(gè)人都學(xué)到了許多東西,，取得了不小的進(jìn)步，成長了很多,，雖然工作中免不了有挫折缺陷,，但是每個(gè)人得付出換來了我們行政部的輝煌。我們很榮幸能在行政部的位子上為咱公司的行政后勤工作出一份力,?？梢哉f這個(gè)月的時(shí)間是寶貴的，年會即將臨近,，正是我們行政部發(fā)揮自己最大作用的時(shí)候,。

在過去的這個(gè)月和即將開始的下個(gè)月，我們行政部部的情況可以從日常工作,、開展及參與活動,、12月的工作計(jì)劃進(jìn)行總結(jié)。

在日常工作方面,，首先我們能夠按時(shí)完成公司分配下來的任務(wù),，每次任務(wù)都力求完美。這個(gè)月我們部門的主要工作有：

1,、準(zhǔn)備公司的第三次旅游計(jì)劃

2,、考察廣州分公司來鄭州的住宿酒店安排

3、考察公司舉行年會的場地

4,、聯(lián)系年會沙畫開場事宜

5,、籌備年會元旦節(jié)目

6、對年會暖場動畫視頻進(jìn)行了尋找和篩選。剩余時(shí)間配合其他部門進(jìn)行工作和處理突發(fā)情況和臨時(shí)工作,。,；在這六個(gè)方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的對策，并取得了不錯(cuò)的結(jié)果,。

（1）準(zhǔn)備公司的出游計(jì)劃,。為了讓員工之間的凝聚力和團(tuán)結(jié)力不斷加深，讓員工感受到公司對員工的關(guān)懷,，公司每年組織旅游計(jì)劃,，但是天公不作美，本月的周末天氣幾乎都是雨天,，不適合出游計(jì)劃,。

（4）聯(lián)系年會沙畫開場事宜。創(chuàng)新是一個(gè)民族發(fā)展的不竭動力,。大到國家,，小到個(gè)人，創(chuàng)新都是不斷激勵(lì)我們前進(jìn)的動力,。年會沙畫作為開場更是體現(xiàn)了我們公司的創(chuàng)新意識,。針對這一情況，我們行政部的三位員工每個(gè)人都分別聯(lián)系了三家沙畫,，并且每個(gè)人都出了一份關(guān)于沙畫的策劃案，最后經(jīng)過層層篩選和溝通,，最后確定了諾雅沙畫公司為我們制作沙畫開場視頻,。經(jīng)過一周的溝通，昨天正式把沙畫腳本做出來,，,，我們行政部也根據(jù)沙畫腳本提出了自己的修改意見，沙畫視頻也是在有條不紊的進(jìn)行中,。

（6）對年會暖場視頻進(jìn)行了尋找和篩選,。為了增加年會的趣味性，讓年會更加豐富多彩,。我們行政部根據(jù)總經(jīng)理的要求,，尋找了一系列年會暖場視頻。最后經(jīng)過考察,，發(fā)現(xiàn)袁影印象比較符合,，正在進(jìn)行更

（2）年會獎(jiǎng)品購買，節(jié)目表,，獎(jiǎng)券的制定,。為了讓每份工作都有計(jì)劃地進(jìn)行，在規(guī)定時(shí)間之前要把節(jié)目表獎(jiǎng)券制定完成，另一方面要尋求最適合公司作為禮品的東西,，在12月13號以前要把獎(jiǎng)品的方案成型,。以便于商品的購買。

（4）培訓(xùn)課程方案,。迎接廣州分公司的到來之際,，行政部需要針對具體的公司情況對廣州分公司的人員進(jìn)行一個(gè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，以便于廣州分公司的人員能夠更快的體會公司的規(guī)章制度和企業(yè)文化,。

（6）圣誕節(jié)k歌聚會,。圣誕節(jié)是一個(gè)狂歡的節(jié)日，為了讓大家在繁忙的12月有一個(gè)放松心情的活動,，所以關(guān)于圣誕節(jié)k歌的場地和預(yù)算,，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)我們行政部也會穩(wěn)步進(jìn)行落實(shí)和考察。

行了本次開封一日游,，我們行政部的工作就是針對出游活動作出關(guān)于出游的一系列的準(zhǔn)備工作,。

（8）元旦年會舉行的前期準(zhǔn)備，會場裝扮以及后期的打掃聚餐事宜,。

彈指一揮間,，20xx年即將步入尾聲，回顧過去,、展望未來,。雖然行政的工作是十分瑣碎的，但是我們堅(jiān)持努力的決心絕不會改變,，在未來的一年里,，我們行政部會更加努力，向公司展示我們行政部的風(fēng)采,，同時(shí)和公司其他部門協(xié)調(diào)合作,，各盡其能創(chuàng)照崟昊公司更好的明天。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇三

時(shí)間過得如此飛速,，匆匆忙忙的一個(gè)月工作生活又結(jié)束了,，治保部本月的工作也即將畫上句號。本部門這個(gè)月的工作主要還是查房,，督促同學(xué)們養(yǎng)成良好的作息,，堅(jiān)持做到不晚歸，不外宿,。協(xié)助學(xué)院的日常管理,。這個(gè)月，本部門的工作主要有：

（1） 進(jìn)行查房,。這個(gè)月我們部門為了配合迎評工作的進(jìn)行,，我們進(jìn)行了三次查房工作，在查房過程中，大部分的`同學(xué)積極的配合我們的工作,，但也有些不了解我們工作性質(zhì)的同學(xué)不太配合我們的工作,。我們也認(rèn)真的向他們宣傳本部門的工作，讓他們能夠理解我們,，讓他們能更好的配合我們的工作,。

（2） 協(xié)助體育部完成“迎新杯”籃球賽。我們對其場邊的秩序進(jìn)行維護(hù),，努力在10級培養(yǎng)出至少一,、兩個(gè)能夠記錄的記錄員。

（3） 協(xié)助文藝部進(jìn)行“舞動青春,，非常玩美”舞會,。進(jìn)行申請花草，申請桌椅,，布置會場,，參與舞會。做到分部不分工的“大家庭”里的一份子,。

（4） 和其他系進(jìn)行交流,、溝通。我們互相學(xué)習(xí),、互相進(jìn)步,。一起合作完成上面布置下來的工作，我們不管在工作上,，還是在生活中都是好朋友,。

當(dāng)然我們也出現(xiàn)了很多的問題，如,；禮貌、形象都不太注意,。在以后的工作中我們會更加的努力,。把不好的都改正，好的繼續(xù)發(fā)揚(yáng),。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇四

8月5日正式加入的陣營,，屈指算來將近1個(gè)月。公司員工從陌生到熟悉,，業(yè)務(wù)層面從淺入深,，這一個(gè)月充滿挑戰(zhàn)，但卻很充實(shí),，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持,。通過這一個(gè)月對技術(shù)部經(jīng)理這個(gè)角色的全面接觸，感覺自己做的有成就，也有不足,，也希望藉此梳理下部門規(guī)劃的方向,，匯報(bào)下自己的想法。

進(jìn)部門的第一天,，感覺技術(shù)部業(yè)務(wù)角色配置比較齊全,，開展工作也比較方面，但經(jīng)過一段時(shí)間的接觸之后發(fā)現(xiàn),，技術(shù)部應(yīng)有的技術(shù)深度不夠,，在開發(fā)模式上也沒有一個(gè)技術(shù)可靠性裁決平臺或者角色，所以我在工作前期就規(guī)劃了這個(gè)平臺-----測試,，而且在這個(gè)平臺上,，我相對也投入了比較多的.時(shí)間和精力，以cod不穩(wěn)定性分析為測試起點(diǎn),，加強(qiáng)這個(gè)平臺的建設(shè),，因?yàn)槲抑溃瑑x表的好壞不是研發(fā)人員自己說了算,，是客戶說了算,。我相信，這個(gè)建設(shè)不但可以解決問題爆發(fā)在產(chǎn)線上的尷尬(嚴(yán)重問題),，也可以提高新產(chǎn)品性能及縮減運(yùn)維成本,。

技術(shù)部目前在公司還是個(gè)多面手，這個(gè)角色雖然可以有效地解決公司面對的一些問題,，但如果沒有一個(gè)統(tǒng)籌的規(guī)劃,，會造成管理方面的混亂-----部門人員避重就輕的做事、產(chǎn)品技術(shù)深度沒有人挖,、產(chǎn)品資料不齊全,、新產(chǎn)品開發(fā)無亮點(diǎn)等影響公司品牌和形象的問題。目前,，我在推進(jìn)部門流程建設(shè)和工作規(guī)劃建設(shè),，接下來推部門平臺建設(shè)，就是通過這種方式來改善部門業(yè)務(wù)模式,，打造一個(gè)可依靠的部門,，可站在公司部門前端做標(biāo)桿的部門。

目前,，由于業(yè)務(wù)需要,，我的工作重心還是放在技術(shù)平臺建設(shè)上，等技術(shù)裁決平臺能真正起到它的作用后,，我會把工作重心向新項(xiàng)目開發(fā)轉(zhuǎn)移,，我希望能依賴現(xiàn)有的團(tuán)隊(duì),，當(dāng)然也不排除引進(jìn)新的人才，這一點(diǎn)還請領(lǐng)導(dǎo)支持,。

后續(xù)業(yè)務(wù)計(jì)劃：

1,、 適應(yīng)公司新表的導(dǎo)入和生產(chǎn)銷售，我計(jì)劃而且有信心將公司目前的水質(zhì)預(yù)處理產(chǎn)品性能提升和成本縮減,。

2,、 引導(dǎo)市場部向工業(yè)水監(jiān)測領(lǐng)域推廣，在這個(gè)行業(yè)占有一席之地,。

3,、 地表水監(jiān)測系統(tǒng)。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇五

7月份又過去了,，回顧這個(gè)月來的本人工作情況,，現(xiàn)將個(gè)人七月份工作總結(jié)闡述如下：

一、作為一個(gè)項(xiàng)目部的預(yù)算員,，我能按照公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,，按時(shí)按質(zhì)地完成項(xiàng)目部的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作。

1,、對內(nèi)的工作情況,。按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析情況,。及時(shí)參加成本分析會議,，對項(xiàng)目部每月的盈虧情況作出分析報(bào)告，對于施工階段的預(yù)算書以實(shí)際情況按每個(gè)樓層每個(gè)分項(xiàng)工程進(jìn)行編制,，并打印全部的工料分析,，作為定額人工和定額材料下達(dá)給生產(chǎn)經(jīng)理，在實(shí)際的施工過程中,，根據(jù)現(xiàn)場的實(shí)際情況,，對定額編制的工料含量的高低水平作出適當(dāng)科學(xué)合理化的調(diào)整，該定額人工作為工程任務(wù)單進(jìn)行人工的控制和分配的基礎(chǔ),，定額材料作為倉庫進(jìn)行定額領(lǐng)料的依據(jù),。平時(shí)在工作中總是積極地配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行合同管理，參與一些分包合同的洽談,，根據(jù)公司的`規(guī)定并結(jié)合項(xiàng)目部的實(shí)際情況,，起草一些分包合同的草稿,，分包合同簽訂后,，對分包合同進(jìn)行跟蹤管理，每月初完成本項(xiàng)目部的上月的實(shí)際施工分配任務(wù)(包括分包方的粗分配),，定額材料的統(tǒng)計(jì),，并向公司提交有關(guān)的報(bào)表,，每月月底向公司提交下月的主要材料計(jì)劃，預(yù)計(jì)下月的施工產(chǎn)值及各項(xiàng)的耗用成本,，編制下月的成本保證措施,。在施工過程中，實(shí)行定額領(lǐng)料和成本跟蹤控制,，為項(xiàng)目部的成本控制提供一些合理化的保證措施,，為項(xiàng)目部及時(shí)提供一些經(jīng)營資料及數(shù)據(jù)，及時(shí)做好項(xiàng)目的成本核算工作,。及時(shí)參加項(xiàng)目的會議,，按公司的規(guī)章制度進(jìn)行值班等。

2,、對外(對業(yè)主和監(jiān)理)的工作情況,。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進(jìn)度報(bào)表以作付工程進(jìn)度款的依據(jù)，及時(shí)與投資監(jiān)理核對工程量,，進(jìn)度產(chǎn)值確定后,，及時(shí)配合項(xiàng)目經(jīng)理催促業(yè)主支付上月的工程進(jìn)度款。及時(shí)向業(yè)主進(jìn)行工程簽證,，做好一些索賠工程,，特別是一些工程材料的報(bào)價(jià)，提前向業(yè)主和監(jiān)理報(bào)價(jià),，以便業(yè)主審核后,，我施工方材料員能及時(shí)采購，使得工程順利施工,。

總之,，在經(jīng)營方針上堅(jiān)持的收入，最低的支出,。對內(nèi)工作及時(shí),、準(zhǔn)確、實(shí)事求是,、把握住定額,，控制量，有時(shí)并且要留有一定的余量;對外工作資料齊全,、用足政策,、用足機(jī)會，時(shí)刻處理好業(yè)主,、監(jiān)理與施工方的關(guān)系,，有時(shí)遇到一些工作困難，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào),，以便尋找更好解決問題的辦法,，爭取公司的利潤,。

二、積極做好工程的審計(jì)工作及審計(jì)工作計(jì)劃,。

做好了翔殷路的結(jié)算送審工作及結(jié)清御橋花園的審計(jì)掃尾工作等,。

三、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，積極做好項(xiàng)目部以外的工作,。

本人在工作中，總是以大局為重,。在工作中積極參與公司的招投標(biāo)工作和其他的預(yù)算工作,。無論自己項(xiàng)目部手中的工作多忙，總是服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，當(dāng)時(shí)項(xiàng)目部的事件比較多,，本人總是加班加點(diǎn)，合理,、科學(xué)地利用時(shí)間,，既完成了項(xiàng)目部的份內(nèi)事件，又完成了公司安排的任務(wù),。

四,、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度的改革，進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感,。

今年以來,，公司的各項(xiàng)規(guī)章制度得到改善或進(jìn)一步的完善，本人總是積極適應(yīng)這種情況,，以公司各項(xiàng)現(xiàn)行的規(guī)章制度和預(yù)算員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則加強(qiáng)工作責(zé)任感,，及時(shí)做好本人的各項(xiàng)工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作,。

五,、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

平時(shí)注意收集上海市有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件,，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)工程量計(jì)算的技巧等業(yè)務(wù)知識,。努力學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識，做好個(gè)人工作計(jì)劃,，提高自己的工作效率,。

以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱,，如工作上有不到之處,，請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時(shí)改正,，從而能更好地工作,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇六

銷售銷售工作如逆水行舟。不進(jìn)則退,。忙碌的一年即將結(jié)束,，新的挑戰(zhàn)就在眼前?；叵肫饋?，這一年，作為銷售部經(jīng)理,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的配合下,，我積累了更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，也學(xué)到了更多的理論知識,。同時(shí)在工作中發(fā)明了自己的一些缺點(diǎn),。這整整一個(gè)月，具體工作總結(jié)如下,。

(一)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)事跡:

1,、通過上級和下級的事跡，留住業(yè)務(wù)程度較高的銷售人員,。目前這個(gè)部門有五個(gè)銷售人員,，包括xx。其中20xx年年度目標(biāo)xx百萬以上的優(yōu)秀銷售人員2名:xx,。

2.這個(gè)部門從零開始銷售,。目前有xx個(gè)穩(wěn)定銷售代理，周六日有xx個(gè)兼職銷售代理,。

3.銷售人員的工作積極性得到加強(qiáng),。具體體此刻主動追求客戶等。

4.團(tuán)隊(duì)的業(yè)績得到了加強(qiáng),，合理的計(jì)劃一經(jīng)采納就能實(shí)施,。

(二)團(tuán)隊(duì)建設(shè)總結(jié):

1.利用每天晨會和晚會的方法，準(zhǔn)確掌握每個(gè)銷售人員每天的客戶狀態(tài),。

2.匯聚群眾智慧,，充分調(diào)動群眾積極性。

20xx年房地產(chǎn)銷售年度工作總結(jié),。每周擬定目標(biāo)房源,，提出目標(biāo)房源的銷售措施，與企劃部商討計(jì)劃的實(shí)施,，提高了計(jì)劃的可行性,，增強(qiáng)了銷售人員的工作主動性。

3.在客戶減少的情況下,，改變“坐賣”模式,，組織部門人員走出營業(yè)部,，到各大單位、寫字樓拜訪客戶,。

4.在治理實(shí)踐中,，要通過建立部門銷售之星等手段，不斷提高銷售人員的危機(jī)感和使命感,，使銷售人員的主動性不斷加強(qiáng),。如果銷售是逆水行舟，不進(jìn)則退,?！熬影菜嘉！钡男睦碛欣诠ぷ髦鲃有院陀行缘奶岣?。

(一)電子銷售管理

管理需要大量數(shù)據(jù)的支撐,，相當(dāng)于用望遠(yuǎn)鏡拍攝，幫你看清靶心,。每次開炮都要復(fù)習(xí)成績,，這樣才能不斷調(diào)整，努力達(dá)到目標(biāo)精度,。

但是目前公司的銷售數(shù)據(jù)管理還是靠秘書的紙筆做統(tǒng)計(jì),，還沒有電子化。銷售數(shù)據(jù)只能與財(cái)務(wù)部門每月一次的付款相關(guān)聯(lián),。效率低,，費(fèi)工費(fèi)錢,，容錯(cuò)率低,。

我覺得正確的管理應(yīng)該是每半個(gè)月一次，財(cái)務(wù)部門提供詳細(xì)的數(shù)據(jù)給銷售部門,，幫助確定和調(diào)整銷售管理,。同時(shí)應(yīng)配備相應(yīng)的管理程序，以便銷售秘書及時(shí)方便地將客戶資源輸入電腦,。這不僅可以大大提高目前的工作效率,，還可以作為公司的儲備資料，便于以后各階段的項(xiàng)目資源共享,，有助于挖掘老客戶資源,。

(二)精簡銷售團(tuán)隊(duì)

隨著公司目標(biāo)的增加，銷售團(tuán)隊(duì)也越來越宏大,，銷售部門的最高峰達(dá)到了xx人,。而我們xx萬的月均銷售額適合這樣的團(tuán)隊(duì)嗎？考慮到銷售的成本，我認(rèn)為我們的團(tuán)隊(duì)需要在不影響銷售的情況下進(jìn)行有效的`整合,。

(三)銷售產(chǎn)品的改進(jìn)

公司1-5期項(xiàng)目部分產(chǎn)品面積過大,，總價(jià)過高，部分產(chǎn)品尚未上市銷售,。如果這些產(chǎn)品要在20xx年銷售,，必須進(jìn)行改進(jìn)或者采取一些有效的推廣手段。具體來說:

(1)xx街11-22號,，小戶型:xx套，平均每套xx多平米,，銷售額xx多萬元,。目前沒有高低樓梯，沒有入戶門,，沒有高低水,，沒有隔墻，所以賣不出去,。

(2)公司xx層主樓住宅:x套,，平均每套xx多平米，銷售額xx多萬元,。目前的問題是沒有小區(qū),，面積太大，房型不規(guī)范,，總價(jià)太高賣不出去,。

(3)一期建材市場主樓外立面:xx套，xx平米,，銷售額xx萬元以上,。目前的問題是單套門面總價(jià)達(dá)到了xx萬以上，這樣的客戶很少,，已經(jīng)賣了xx年了,，還沒賣出去。建議公司分成專業(yè)市場鋪面出售,，或者先對外出租,，出租出售。

(4)xx花園復(fù)式樓:xx套,，平均每套xx多平米,，銷售額xx多萬元。目前的問題是面積太大,，售樓部建議改造成露臺復(fù)式樓或者改成兩層出售,。因?yàn)樯婕爱a(chǎn)權(quán)、工程造價(jià)等問題，20xx年沒有進(jìn)行改革,。如果計(jì)劃20xx年出售,，就要加快改革進(jìn)度。

以上是我對六月的總結(jié),。為了應(yīng)對20xx年即將到來的機(jī)遇和挑戰(zhàn),，我將更加努力，更好地承擔(dān)起自己的責(zé)任,，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，勇于實(shí)踐，全面提高自己的業(yè)務(wù)水平和治理水平,，為公司的發(fā)展投入全部精力,。用發(fā)展和效益來回報(bào)公司，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇七

1,、逾期催收客戶243戶（有3戶上門調(diào)查的客戶，上門后都找到客戶聯(lián)系方式,。嚴(yán)重逾期客戶高川,、蔣平，已經(jīng)告知蔣平嚴(yán)重逾期的后果,，本月初還未還清欠款,，準(zhǔn)備按程序進(jìn)入清收）

2、美林灣客戶李濤,，我們與借款人父親已經(jīng)達(dá)成協(xié)商好繳納4個(gè)月保證金,，并每月將月供款交到我公司來。

1,、上門調(diào)查客戶17戶（有3戶上門未找到借款人）,。

2、馮璐,、顧新,、顧偉、唐勇4案,，已換發(fā)了公證執(zhí)行文書,，即將通過成都鐵路運(yùn)輸中級人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段。

3,、周玉蓉,、尹雪英都已立案，還未安排開庭時(shí)間,。

4,、尹虹的案子法院已經(jīng)恢復(fù)審理,，20xx年x月x日開庭。

1,、本月新增逾期客戶49戶,，上門調(diào)查18戶，有4戶未找到借款人都已張貼催收函和照相,，也未主動聯(lián)系我們,。其他客戶都已經(jīng)聯(lián)系上并都承諾還款。

2,、現(xiàn)一共接到催收306戶,，跟進(jìn)重復(fù)逾期客戶。

3,、溫江法院李斌的案子已經(jīng)結(jié)案,，等銀行劃款，票據(jù)已交到法院,。

4,、姚鳳霞,，案子進(jìn)入二拍。

5,、朱仲文,，已換發(fā)了公證執(zhí)行文書，即將通過成都鐵路運(yùn)輸中級人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段,。

6,、胡柏林，現(xiàn)該案在高新區(qū)人民法院執(zhí)行局參與分配,，本金和執(zhí)行費(fèi)已同意全額清償,，但利息只同意支付9000余元，現(xiàn)已向高新區(qū)人民法院執(zhí)行局提交了《分配方案異議書》,，提出我行對拍賣房屋享有抵押權(quán),，要求利息得到全額優(yōu)先清償，現(xiàn)正在交涉中,。

7,、郭連素案子代理費(fèi)收到33000元。

8,、中信催收本月收到21000元,。

1、債務(wù)人,、成都引力體育發(fā)展有限公司,、帥嶺、張競開庭時(shí)間、20xx年x月x日上午10時(shí)30分

承辦法官,、肖彬書記員,、傅繼嘉聯(lián)系電話、84525101

案件情況,、借款本金170036.83元,；利息及罰息截止到20xx年x月x日6255.07元；實(shí)現(xiàn)債權(quán)費(fèi)用8610元,；我所已經(jīng)向貴行提供了債務(wù)人帥嶺在雙流的按揭房屋信息,，要求對該房屋進(jìn)行保全措施；但貴行提出現(xiàn)帥嶺正在積極籌錢歸還借款,，而另一債務(wù)人張競卻沒有任何還款行動,，有鑒于此，為不打擊帥嶺的.還款積極性,，貴行要求對張競的房產(chǎn)進(jìn)行同時(shí)進(jìn)行查封,。但張競在成都并無房產(chǎn)，只有在其妻子羅丹的名下有一套房產(chǎn),，但其結(jié)婚證信息在其戶籍所在地成都市武侯區(qū)并沒有查到,，因此錦江區(qū)人民法院駁回了查封請求。現(xiàn)只有到張競老家四川大足縣竹陽鎮(zhèn)建設(shè)路1041號或在羅丹老家四川渠縣曲江鎮(zhèn)營渠路8號才能查到其結(jié)婚證信息,。

2,、債務(wù)人、鄔明華,、張素梅,、張成躍

開庭時(shí)間、20xx年x月x日上午9時(shí)30分

承辦法官,、秦萌書記員,、高娜聯(lián)系電話、84550273

案件情況,、借款本金92365.28元,；利息及罰息截止到20xx年x月x日3258.84元；實(shí)現(xiàn)債權(quán)費(fèi)用4666元,；已于20xx年x月x日查封了張成躍所有的位于成都市成華區(qū)建設(shè)路54號新1棟1單元6樓11號住房一套,。

3、另外還有兩個(gè)案件在立案過程中,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇八

春風(fēng)如醇酒,，著物物不知。不知不覺,，一個(gè)月又過去了,，在春意盎然的四月,，經(jīng)管系學(xué)生分會各部門的工作繼續(xù)如火如荼地開展?？偨Y(jié)工作是為了地計(jì)劃工作,。以下是經(jīng)管系學(xué)生分會各部門四月工作總結(jié)：

辦公室的制度建設(shè)工作是加強(qiáng)辦公室整體工作效率，嚴(yán)肅工作紀(jì)律,，增加辦公室成員凝聚力的重要環(huán)節(jié),。所以在本月，我們部門對以前的部分工作制度進(jìn)行了調(diào)整和完善,，更好地配合了門干事的工作,。

在宣傳部的協(xié)助下，我們對辦公室進(jìn)行了簡單的裝飾,，大家的辦公地點(diǎn)更人性化,，活躍了辦公氛圍，大家工作起來更有激情,，工作效率大大提高,。

我部在體育節(jié)田徑運(yùn)動會兩天中負(fù)責(zé)催場工作，同時(shí)配合女生部負(fù)責(zé)檢錄工作,。我部干事工作態(tài)度,，工作順利出色完成。

在每個(gè)月辦公室的常規(guī)工作中,，我們發(fā)現(xiàn)了一些不足需要改進(jìn)的地方,，我們及時(shí)將工作缺陷進(jìn)行彌補(bǔ),，更出色地完成了本部門工作,，也更好地配合了其他部門的工作。

我部每周星期一晚上在3教225開工作例會,，將本月工作任務(wù)安排下去,，落實(shí)個(gè)人工作內(nèi)容，使工作步驟銜接得更緊密,，工作開展起來更有成效,。。

我部對各個(gè)班級生活委員強(qiáng)調(diào)了生活交流會開展形式的多樣化,。本月大多數(shù)班級在生活交流會的內(nèi)容上更加豐富,，形式也更加多樣。給同學(xué)們帶去了很多歡樂與服務(wù),。

在體育健身節(jié)中,，我部門負(fù)責(zé)足球賽地后勤和拉拉隊(duì)工作，我們安排了加油和準(zhǔn)備比賽所需地同學(xué),，在比賽中做出了我們的努力,。

從第八周開始,，我們系就有執(zhí)勤任務(wù)了。我們安排了各干事負(fù)責(zé)安排執(zhí)勤,。鍛煉各干事的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力,。

在4月16、17號的運(yùn)動會中,，我部負(fù)責(zé)系上運(yùn)動員地醫(yī)療和保健部分,。在此過程中我們認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成了我們地任務(wù)，給運(yùn)動員們做好了后盾,。

女生部工作例會的召開,，總結(jié)了上月工作，讓大家及時(shí)了解上月工作狀況,，以便更好的做出工作改進(jìn),。同時(shí)這個(gè)月院女生部也開了工作例會，給各系下達(dá)了這個(gè)月的工作內(nèi)容,。

院女生部在本月27日舉行以《提高女生保護(hù)意識》為主題的專題講座,，讓女生提高了自我保護(hù)的意識。我們部門負(fù)責(zé)宣傳工作,，工作態(tài)度積極,。

本月由我系女生部負(fù)責(zé)女生園地的承辦，我們以宣傳護(hù)膚小知識為主,，出色的完成了工作,。

本月學(xué)院舉行了"體育健身節(jié)”，女生部負(fù)責(zé)運(yùn)動員檢錄,，我們也將積極配合隨后正在進(jìn)行的項(xiàng)目,。

宿舍方面還存在很多問題。大多數(shù)寢室都在三星級,，寢室味道很大,，宿舍問題還有待加強(qiáng)。

這幾個(gè)月是體育賽事頻繁的的時(shí)節(jié),，我部首先調(diào)整內(nèi)部工作安排,，做好迎接各種體育賽事的準(zhǔn)備。

我部完成田徑運(yùn)動會準(zhǔn)備工作,，在本月16.17日的田徑運(yùn)動會,，本部門在學(xué)生會其他部門的密切配合下順利完成了相關(guān)工作。

我部落實(shí)了簽到工作,，安排了幾名干事負(fù)責(zé)我們部門的常規(guī)工作,，其他干事工作內(nèi)容圍繞體育節(jié)發(fā)生相應(yīng)的改變，完成本月工作總結(jié)和計(jì)劃并按時(shí)交到系部院部,。

我部及時(shí)改進(jìn)了本月前期工作中的不足,，為接下來的體育賽事具體工作做好了安排和準(zhǔn)備,。讓經(jīng)管系在接下來的體育節(jié)上各項(xiàng)賽事安排井然有序。

我部由于成立不久,，為我部干事加強(qiáng)部門工作能力的培訓(xùn)是我部現(xiàn)在一個(gè)重要工作,。本月我部這方面的工作取得顯著效果，提高了干事的各方面素質(zhì),讓他們熟悉了工作內(nèi)容,掌握了基本的工作方法,明白了作為一個(gè)學(xué)生會成員的重要性.為順利開展我部工作打下良好基礎(chǔ),。

我部分別在校內(nèi)外找了一些需要兼職的崗位,為那些愿意參加社會實(shí)踐實(shí)現(xiàn)自我歷練的同學(xué)提供了機(jī)會.

本月我們部門的干事利用課余時(shí)間在市場中做調(diào)查,為拉贊助的工作做好了充分的準(zhǔn)備,，以后在完成這方面工作時(shí)可有有針對性進(jìn)行，節(jié)省時(shí)間和精力,。

我部本月加強(qiáng)了部門制度建設(shè),，強(qiáng)調(diào)了工作紀(jì)律，增強(qiáng)了干事責(zé)任感和緊迫感,。

每月召開例會是我部的慣例,，本月例會除了安排常規(guī)工作之外，還傳達(dá)了我系和院文娛部的工作要求,，并強(qiáng)調(diào)我系文娛活動開展的特色化,。

我系在院體育節(jié)上將會表演集體太極拳。組織排練太極拳是本月我部工作重點(diǎn),，我部順利完成,。同時(shí)增加了我部承辦這類型工作的經(jīng)驗(yàn)，對于我部來說,，這個(gè)是比結(jié)果更重要的東西,。

這個(gè)工作是為了我院50周年大慶做的準(zhǔn)備工作。積極配合,，積極參與是我們部門義不容辭的責(zé)任,。此項(xiàng)工作我們順利完成。

我們部門主要負(fù)責(zé)宣傳方面的工作,，所以部門內(nèi)部成員之間和本部門與他們部門之間都必須有良好的協(xié)調(diào)性,。本月針對我部工作特點(diǎn),，在這方面加強(qiáng),，取得良好成效

本月我部分別為體育部和女生部做了展板，放置林蔭道上,。既宣傳了活動信息,，又增加了校園的文化氣息。但是我部在展板設(shè)計(jì)上還存在不足,，我們會積極向其他系擅長這一塊工作的部門學(xué)習(xí)借鑒,。

。在這個(gè)方面我們主要收集了一些關(guān)于五月的詩歌以及散文,，在五月的時(shí)候以特定的方式贊美和宣傳五月,。

本月應(yīng)該有兩次交流會,，分別由機(jī)電營銷的兩個(gè)班級完成，但到目前為止還沒有收到一份策劃書,，我們將會督促其兩個(gè)班任務(wù)的完成,。

本月晚自習(xí)的檢查是嚴(yán)查，又由于是體育健身節(jié),，很多人員都積極地參與到健身節(jié)的活動種去了,，給我們查晚自習(xí)帶來了不便，但是我部門任然安排好了人員干事配合好了上級的工作,，周一至周五的查晚自習(xí)干事從未缺席,，每天到達(dá)也準(zhǔn)時(shí)，得到了上級的表揚(yáng),。

本月本部門單獨(dú)召開了兩次會議,，參加了一次學(xué)生會大會，對工作的責(zé)任重新強(qiáng)調(diào),，公布了上月我部門的工作得分情況,。

我部門對我系新成立的兩個(gè)部門給予了一定的支持和幫助，在健身節(jié)查人的情況下我部門人員不積極,，應(yīng)該給與提出批評,。以后我們對其他部門的工作會做好了相應(yīng)的配合。

我們召開了一次工作例會,，會上明確了部門成員的職務(wù),，并且把工作責(zé)任落實(shí)到各個(gè)負(fù)責(zé)人身上，對今后開展的工作我們將會落實(shí)到人,，提高每個(gè)成員的責(zé)任心和辦事能力,。

本月的`周末文本廣場是我系與建筑系合辦的?；顒拥某晒εe行,，為同學(xué)們帶來視覺盛宴的同時(shí)也增加了同學(xué)們的文化和藝術(shù)素養(yǎng)，除此之外,，更加強(qiáng)了我系和建筑系同學(xué)之間,，部門之間的深厚友誼。

在周末文化廣場之后我們召集了部門成員進(jìn)行及時(shí)的工作總結(jié),，發(fā)現(xiàn)我們工作中存在了一些問題并得到及時(shí)糾正,。讓我部工作更加出色。

我們根據(jù)三月份部門在工作中出現(xiàn)的各項(xiàng)問題,，做了各項(xiàng)調(diào)整,。并取得了很好的效果，部門干事的工作積極性明顯提高,，紀(jì)律性也有所提高,。整個(gè)部門也比較的團(tuán)結(jié),。

在四月份的的三十三屆體育健身節(jié)田徑運(yùn)動會上，我們部門主要協(xié)同院紀(jì)檢部和系部其他部門的工作,，負(fù)責(zé)本系的現(xiàn)場秩序維護(hù)和衛(wèi)生監(jiān)督,。在整個(gè)運(yùn)動會開展的過程中，本系均無任何異常情況出現(xiàn),，表現(xiàn)較為理想,，得到學(xué)院和系部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

我們部門積極參加學(xué)院紀(jì)檢部和其他部門安排的各項(xiàng)活動,，參加安全知識講座和其他方面的知識講座,。

以上是經(jīng)管系學(xué)生分會各部門四月工作總結(jié)，在我們的工作中有許多閃光點(diǎn)同時(shí)也存在很多不足的地方,。我們將在下個(gè)月的工作中繼續(xù)擴(kuò)充我們閃光點(diǎn),，同時(shí)也改進(jìn)我們工作中不足的地方，更順利更出色地完成工作,。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)眼間,，6月份就要進(jìn)入尾聲，這一個(gè)月的紀(jì)檢工作也將告一段落,。6月中旬,，本著為學(xué)生服務(wù)的原則，全心全意為廣大學(xué)生提供服務(wù),，努力完成各項(xiàng)任務(wù),。在老師、部門和學(xué)生會學(xué)生的支持下,，我們共同努力,，在這一個(gè)月的工作中取得了一定的成績。在這忙碌的六月,，我們付出了很多,，同時(shí)，也收獲了很多,。當(dāng)然,，我們還需要努力。以下是我們這個(gè)月工作的總結(jié):

查熬夜是對學(xué)生安全負(fù)責(zé),。這個(gè)月按照查睡的嚴(yán)格規(guī)定,，分別對大一，大二,，大三進(jìn)行檢查。6月份加大了查床力度,，加強(qiáng)了對學(xué)生返校的不定期檢查,，并詳細(xì)記錄,。我們采取了雙人查床，老員工跟班的方法,，加強(qiáng)了查床的嚴(yán)密性,，保證了查床的頻率和質(zhì)量。在查床的時(shí)候,，我們會仔細(xì)檢查照片和自己,，防止換床的情況發(fā)生；我們在銷假的時(shí)候,，要求銷假的同學(xué)帶上學(xué)生證,，防止出現(xiàn)銷假的情況。通過我們的努力,，學(xué)生返鄉(xiāng)會越來越好,，熬夜現(xiàn)象會得到有效抑制。

因?yàn)榉欠娖鞯氖褂弥苯油{到學(xué)生的安全,，所以非法使用電器一直是我們系的工作,，但是還是有很多同學(xué)對此認(rèn)識不夠。在這一個(gè)月的檢查中,，我們不僅晚上嚴(yán)格查床,，而且上課時(shí)隨機(jī)抽查所有成績。在我部的強(qiáng)力檢查監(jiān)督下,，非法電器的使用得到了有效控制,，學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活安全得到了更好的保障。

我們堅(jiān)持在六月舉行例會,。例會將于每周二,、四中午12: 40在工程樓六樓大廳舉行。會議的主要內(nèi)容是各部門先總結(jié)近期工作,，然后主席布置各部門的工作,，安排下一階段的工作內(nèi)容和重點(diǎn)。

作為學(xué)生會的紀(jì)檢部門,，我們在每一次學(xué)?；顒又卸季S護(hù)紀(jì)律。六月,，我們學(xué)校舉行了一年一度的春季校運(yùn)會,。在本次運(yùn)動會中，在兄弟單位和部門的積極配合下,，在全校同學(xué)的大力支持下,，我們圓滿完成了本次運(yùn)動會的各項(xiàng)任務(wù)，如賽前布置場地、維護(hù)場地秩序,、賽后打掃場地等,。達(dá)到了預(yù)期的`目的，使這次運(yùn)動會井然有序,，忙而不亂,，取得了良好的效果。

以上是6月份紀(jì)檢部門工作總結(jié),。我們深知,，我們的工作中還存在著或多或少的問題，值得我們深思和解決,。但我系相信,，在各部門的支持和配合下，紀(jì)檢部門一定會發(fā)展得越來越好,，切實(shí)為廣大學(xué)生服務(wù),，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境，真正起到監(jiān)督和規(guī)范大家的作用,。

每一份辛苦都凝聚著我們所有人的智慧和汗水,。我們?nèi)找嫱晟频募o(jì)檢法規(guī)，我們清晰的工作制度,，我們細(xì)致的工作態(tài)度,，得到了師生的肯定。但這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,。我們在今后的工作中需要謙虛謹(jǐn)慎,，堅(jiān)持“公平、公正,、公開”的原則,，堅(jiān)持“高效、規(guī)范,、自律”的工作作風(fēng),。努力一步一步做好我們的工作。我們將一如既往地發(fā)揚(yáng)我們團(tuán)結(jié)合作的精神,，繼續(xù)以飽滿的熱情迎接新的挑戰(zhàn),。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇十

我于x月22日入職，至今工作已經(jīng)滿兩個(gè)月了,。時(shí)光飛逝,，在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,。工作中有進(jìn)步也有需要提升地方,。下面就我入職兩個(gè)月來的工作，做出如下總結(jié)：

一,、展館相關(guān)事務(wù)（助理工作）：

1.前期協(xié)助企劃經(jīng)理處理展館開館的相關(guān)事務(wù),，制作培訓(xùn)課件,，對講解員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),。包括：

禮儀培訓(xùn)，相關(guān)展品的背景介紹,，整個(gè)流程的相關(guān)介紹,；

2.與涂經(jīng)理對接，積極做好合同,，展館介紹以及其他日常事務(wù),；

3.開業(yè)前準(zhǔn)備：1）每天提前到場查看當(dāng)天的工作進(jìn)展?fàn)顩r。2）配合施工人員對展館的布置,，燈光對位,，畫的擺放等，和施工方協(xié)商保證開業(yè)前展館布置的順利進(jìn)行,；

3）開業(yè)后,，主動積極承擔(dān)講解。完成相關(guān)任務(wù),。

二,、人事專員工作：

一、拓展招聘渠道：

目前公司的招聘渠道僅有人才網(wǎng),，為了滿足當(dāng)前人才需求,。此項(xiàng)任務(wù)迫在眉睫。

1.目前入公司后,，拓展的招聘渠道有：58同城,，百姓網(wǎng)，趕集網(wǎng),，小魚網(wǎng),，百度網(wǎng)，閩南人才網(wǎng),，新工作人才網(wǎng),。以上招聘網(wǎng)站部分需要付費(fèi)才能使用；

2.通過以上網(wǎng)站為公司找到合適的人才有場務(wù),，放映員,，保潔，電工,。為公司有效地節(jié)約了人力資源成本,；

3.對各大人才網(wǎng)熟練使用,，并能及時(shí)收集相關(guān)有效地信息并儲存。

4.與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關(guān)系,，以確保有需要招聘的及時(shí)聯(lián)系,。

三、招聘工作：

1.發(fā)布招聘信息：

對日常的招聘崗位進(jìn)行分析,，包括：崗位工作內(nèi)容,、任職資格、崗位梳理等方面,。對以上這些入職條件進(jìn)行分析后,，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群,，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,，找到合適的人員。

2.與用人部門進(jìn)行溝通,，了解招聘需求,。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道，對人員進(jìn)行簡歷篩選,，面試,，復(fù)試，招聘合適的人才,。

3.建立有效的人才庫

對有用的人才及時(shí)儲備,，以便臨時(shí)招聘用工時(shí)選用，為了滿足10月份即將開業(yè)的商場所需求的大量中高級人才,，簡歷若干個(gè)文件夾,，儲備有效的簡歷60幾份。

4.在專業(yè)人才急需的情況下,，采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才,。公司實(shí)力的競爭除了資金外，人才的競爭也是至關(guān)重要的,。

5.如有到人才市場等招聘場所,，了解其相關(guān)信息。掌握最新的行業(yè)動態(tài),。如有合適的人員順便招聘,。

工作體會：來到公司招聘的崗位有涉及到專業(yè)技術(shù)人員，如土建工程師,；高級管理人員,，如進(jìn)出口財(cái)務(wù)經(jīng)理；對相關(guān)的專業(yè)知識有所欠缺,，針對這一問題,，主動搜集相關(guān)崗位的信息學(xué)習(xí),，以提升自己的專業(yè)技巧。目前有平面設(shè)計(jì)師崗位因薪酬,，專業(yè)等原因未能按要求的時(shí)間完成,。此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。

計(jì)劃采取如下措施改進(jìn)工作：

1）對專業(yè)對口,，經(jīng)驗(yàn)豐富,，設(shè)計(jì)能力較強(qiáng)的人員工資可相應(yīng)提升；

2）拓展招聘渠道,，積極收集合適的`簡歷,；

3）注意對已有意向的人員,，針對其實(shí)際情況,，吸引并留住人才。

四,、員工關(guān)系工作：

1.從6月份,，我開始逐步涉及新上崗員工的入職辦理，熟悉入職辦理流程,。在新員工入職的當(dāng)天,，帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個(gè)部門，積極了解其近期上崗的工作心態(tài),，對其進(jìn)行人文關(guān)懷,。

2.對于有離職意向的員工，了解其原因,。對其進(jìn)行心理疏導(dǎo),，使其能夠感受到公司對他的關(guān)注，以便盡好的服務(wù)于公司,。

3.與各部門人員進(jìn)行良好的溝通,，處理好臨時(shí)事務(wù)。

五,、行政事務(wù)

目前人事行政部有3個(gè)人,，在時(shí)間可協(xié)調(diào)度的情況下。處理行政事務(wù),。

臨時(shí)事務(wù)的處理,，包括保安，保潔等,，

個(gè)人能力分析：

優(yōu)勢：親和力較好,；具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力,；能虛心接受聽取別人的意見,，認(rèn)同海天集團(tuán)的企業(yè)文化,；具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗(yàn)。反應(yīng)靈活,，能較好的控制自己的情緒,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心,。

劣勢：鍛煉自己為人處事的能力,，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的配合和凝聚力。作為人力資源專員,，對各大模塊的掌握有待提升,，壓力大的時(shí)候加強(qiáng)對情緒的調(diào)整。

提升措施：

1）充分學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度,、文件,，有助于個(gè)人和企業(yè)遠(yuǎn)景的統(tǒng)一；

2）反省自己,，針對工作中的不足進(jìn)行改進(jìn),；

3）深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識；

4）針對工作中進(jìn)展不順利的問題,，理清思路重新整理,；

工作總結(jié)：

人力資源工作是一個(gè)“潤物細(xì)無聲”的工作。如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門,，需要有較強(qiáng)的抗壓力,，靈活度，如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問,。人事做為公司窗口,，除了招聘面試外，良好的職業(yè)素養(yǎng)有利于應(yīng)聘者者對公司的認(rèn)知,，從而介紹更多優(yōu)秀的人才為公司服務(wù),。提高公司整體的形象。

在入職的兩個(gè)月,，我能夠勝任公司交予我的招聘任務(wù),，也希望在這個(gè)模塊做的更好。我希望能夠以最飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn),。無論是任何事情我都能盡職盡責(zé),，高效的完成任務(wù)。

這兩個(gè)月的基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,，在此再次對領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝！以上是我兩個(gè)月以來,，工作,、思想情況的總結(jié),。我將會一如既往去工作，以認(rèn)真,、勤勞,、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己，充滿熱情的去工作,。盡最大的努力,，完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。

申請人：

時(shí)間：xx

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇十一

過去的十月對宣傳部來說是一段特殊的時(shí)期,。在過去的一個(gè)月里,，我們完成了招新，吸收了新鮮的血液,，各種工作步入正軌等,。部門內(nèi)部部長、副部與4名新生干事都在這段時(shí)間內(nèi)付出了很大的努力,，讓部門的工作基本步入正軌,。 現(xiàn)將此月工作總結(jié)如下：

在20xx年x月中，院學(xué)生會宣傳部主要進(jìn)行的工作有：部門招新,，部門例會，完成院會各活動的主要宣傳工作等,。

1,、進(jìn)行部門例會一次；

2,、進(jìn)行青年愛心志愿者協(xié)會“書香傳愛”活動海報(bào)的制作,；

3、進(jìn)行第六屆“sdau希望之星”英語風(fēng)采大賽宣傳海報(bào)的制作,；

4,、進(jìn)行一次部門物品采購。

1,、部門內(nèi)部及部門與部門之間溝通存在問題,。出現(xiàn)了一些狀況，例如工作進(jìn)度互不了解的情況,。今后會加強(qiáng)部門內(nèi)部和與其他部門之間的交流,，讓我們的部門和諧，健康,，方向統(tǒng)一地發(fā)展下去,。

2、對新生干事的細(xì)節(jié)問題要求不夠,，在日常工作中體現(xiàn)了一些問題,，例如：平時(shí)的基本禮貌不夠注重,，對工作的積極性不夠強(qiáng)等。在今后的工作中會加強(qiáng)對細(xì)節(jié)方面的重視,，讓新生干事熟知東校區(qū)學(xué)生會的工作規(guī)范,，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)毓ぷ鳌?/p>

3、在對部門平時(shí)工作的安排上存在一些問題,。例如有的任務(wù)不夠具體,，作為部長也沒有及時(shí)的弄清楚情況。在今后的工作中會積累經(jīng)驗(yàn),，對現(xiàn)狀做出相應(yīng)的解決方案,。

在這個(gè)不平常的十月中，我們宣傳部從組建到步入正軌,，各個(gè)方面都滲透著全體成員的汗水,。這只是個(gè)開始，我們一定會按照統(tǒng)一的大方向?qū)⑽覀內(nèi)碌男麄鞑亢煤玫匕l(fā)展起來,。今后的工作我們會繼續(xù)加油,。

學(xué)生會宣傳部

20xx年x月二十一日

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇十二

xx年以來，緊緊圍繞全區(qū)中心工作,，深入貫徹實(shí)施《信訪條例》,，認(rèn)真落實(shí)中央和省、市,、區(qū)委關(guān)于信訪工作的一系列部署,，加大措施力度，認(rèn)真抓緊抓好組織系統(tǒng)信訪工作,，取得了明顯成效,。全年共受理人民來信16件，來訪來電4件,，處結(jié)率達(dá)100%,，未發(fā)生集體上訪和到省進(jìn)京上訪案件。

根據(jù)全區(qū)信訪工作的要求,，建立以分管部長為組長,、各科室科長（主任）為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在部辦公室,，主要負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)信訪工作的組織,、督導(dǎo)和協(xié)調(diào)，并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,，研究分析組織信訪工作的規(guī)律和特點(diǎn),，落實(shí)針對性措施，指導(dǎo)搞好組織系統(tǒng)信訪工作。工作中,，結(jié)合組織系統(tǒng)信訪工作實(shí)際,，每年制定《年度信訪工作要點(diǎn)》，部署落實(shí)組織信訪工作的指導(dǎo)思想,、工作重點(diǎn)和措施,。充分發(fā)揮職能作用，把信訪工作納入年度組織工作考核和年度各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核考察,，督促基層落實(shí)責(zé)任,，強(qiáng)化措施，認(rèn)真做好信訪工作,。

,。

把制度建設(shè)作為規(guī)范信訪工作的關(guān)鍵措施來抓，主要健全完善了六項(xiàng)工作制度：一是部領(lǐng)導(dǎo)批信辦信制度,。辦公室收到人民來信后,，逐一進(jìn)行登記，之后報(bào)部主要領(lǐng)導(dǎo)逐件進(jìn)行批閱,，提出處理意見,。二是首問負(fù)責(zé)制度。首次接訪的組工干部為第一責(zé)任人,，負(fù)責(zé)對該案件進(jìn)行督促檢查,、跟蹤反饋。對反映的問題,，能夠解決的立即解決,，暫時(shí)不能解決的，明確解決時(shí)限,；不屬于組織工作范圍的，協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決,；確屬無理上訪的,，做好耐心細(xì)致的思想工作。三是限時(shí)辦結(jié)制度,。對受理的信訪案件,，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室,、責(zé)任人和完成時(shí)限,，提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調(diào)度制度,。部機(jī)關(guān)堅(jiān)持每季度調(diào)度一次信訪工作,，對工作情況進(jìn)行總結(jié)研究，對重點(diǎn)信訪案件及工作中的難點(diǎn)問題召開部務(wù)會或?qū)ｎ}會議進(jìn)行研究,。五是月考核通報(bào)制度,。把基層黨（工）委組織信訪工作情況納入業(yè)務(wù)考核,，并與評先樹優(yōu)等結(jié)合起來，每月考核通報(bào),。六是常委部長下訪制度,。常委部長經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮(zhèn)調(diào)研信訪工作，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門為基層解決信訪難點(diǎn),，化解社會矛盾,，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。

,。

針對當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作重點(diǎn),，逐一采取解決措施，提高處理信訪問題的速度和效果,。

一是解決好集體和重復(fù)來信來訪,。

由部機(jī)關(guān)工作人員和所屬單位黨組織組成專門工作班子，深入研究來信來訪的原因,，找出造成信訪的癥結(jié)所在,，有針對性地解決反映的問題，反復(fù)細(xì)致的開展思想工作,，確保來訪人員滿意,，息訪止訪。

二是解決好反映黨員干部問題的來信來訪,。

對群眾反映的黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的敏感問題,，要快查快辦，對調(diào)查結(jié)果的`認(rèn)定,，一律提交部長辦公會討論決定,。對舉報(bào)的干部，不影響繼續(xù)使用的,，加強(qiáng)教育引導(dǎo),，限期整改；對影響使用的,，視情節(jié)輕重,，予以降職或免職；問題嚴(yán)重的,，移交有關(guān)部門查處,。

三是解決好反映發(fā)展黨員問題的來信來訪。

實(shí)行分類處理的辦法,，對反映問題比較具體的,，責(zé)成相關(guān)基層黨（工）委迅速調(diào)查、處理，并向信訪人反饋處理結(jié)果,；對反映問題事實(shí)不清的,，耐心與信訪人交流溝通，摸查實(shí)情,，相應(yīng)采取處理措施,，解決信訪問題；對尋機(jī)鬧事的,，嚴(yán)肅批評教育,。四是解決好離退休老干部的來信來訪。對有政策規(guī)定的,，盡全力落實(shí),；對暫時(shí)沒有政策規(guī)定的，耐心細(xì)致的做好思想教育工作,。

針對新形勢下組織系統(tǒng)信訪工作出現(xiàn)的新情況,、新特點(diǎn)，采取有效措施,，著力構(gòu)筑信訪工作預(yù)警機(jī)制,。

一是健全信訪工作網(wǎng)絡(luò)。

組織各級各部門黨組織成立信訪領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu),，明確信訪工作具體責(zé)任人,，形成完善的組織網(wǎng)絡(luò)。二是疏通信訪渠道,。通過設(shè)立舉報(bào)電話,、征求意見箱、下基層調(diào)研等形式,，疏通組織系統(tǒng)的信訪渠道,，建立健全信訪工作檔案。

三是定期排查信訪隱患,。圍繞當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題，組織專門力量定期排查,，搞清底數(shù)、分析原因,、明確方向,，堅(jiān)持解決問題和做思想工作相結(jié)合，有針對性地開展工作,。

四是抓苗頭性問題解決,。根據(jù)各階段的工作重點(diǎn)認(rèn)真分析和預(yù)測可能引發(fā)信訪的苗頭性問題，及時(shí)制定切實(shí)有效的處理措施，變被動為主動,，做到早預(yù)防、早處理，使一些極容易引發(fā)信訪案件的苗頭性問題得到及時(shí)解決,。

五是特事特辦,。對區(qū)內(nèi)的重要上訪人員，部機(jī)關(guān)指派專人進(jìn)行專項(xiàng)督辦,，特別是易引發(fā)越級上訪的干部管理,、黨員發(fā)展和老干部待遇等突出問題，實(shí)行特事特辦,，確保息訴罷訪,，不出現(xiàn)問題。

部門月工作總結(jié)開頭 部門月工作總結(jié)篇十三

主要是根據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)行組織,、安排,、管理，以達(dá)到按時(shí),、按點(diǎn)的完成相關(guān)的工作任務(wù),。

保質(zhì)保量的完成上級安排的組裝、發(fā)貨任務(wù),。

由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨(dú)立性導(dǎo)致‘5s’管理困難,。非本的問題比較頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題,、倉庫物資供應(yīng)問題,、smc框架設(shè)計(jì)問題等等搞得我管也不是，說也不是,，真是左右為難,。

管理業(yè)務(wù)水平有待提高，要戒急戒燥,，學(xué)會忍耐,，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事,，學(xué)會眼不見心不煩,，嘴不多，腳不閑,，保持跟同事和睦相處,。學(xué)會等待，時(shí)間不是我一個(gè)人的,，是整個(gè)生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務(wù)意識決定的.,。整個(gè)生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排,，導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫離定單型的管理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點(diǎn),，生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積,、返工、推遲發(fā)貨等?，F(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話,，組織的分工脫離于減少運(yùn)輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時(shí)間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性,，分散性等決定現(xiàn)場管理計(jì)劃的變動性,。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事,，做事就不要做人,。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當(dāng)箭牌：“有什么意見就去找老總,，這是老總下的指令,。”結(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決,，而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù),，而且用“老總”來實(shí)現(xiàn)自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查,，就不要下指令,。有本事將自己的生產(chǎn)和計(jì)劃搞好，不要讓我們做一些返工的工作,。

1,、計(jì)劃的實(shí)施控制必須加強(qiáng)，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必須核實(shí),。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者加強(qiáng)對定單所需物料的正確認(rèn)識,，提高協(xié)調(diào)的針對性和可靠性。

2,、注意減少不必要的加班和組織浪費(fèi),。

3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實(shí)際內(nèi)容和效果,，分清重要緊急,，重要不緊急，次要緊急,，不重要緊急,、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)計(jì)劃的靈活性以及現(xiàn)場管理的核實(shí)性,。

4,、熟悉工序管理的基本原則：生產(chǎn)的配套性和時(shí)間性，物資供應(yīng)配送的時(shí)間性,。

1,、針對上月存在的問題加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。努力提高自己的綜合素質(zhì),。

2,、按上級的工作指令盡職盡責(zé)的組織好物流組裝的工作事宜，保質(zhì)保量的完成上級安排的工作任務(wù),。

3,、按定單和生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)整和組織其他臨時(shí)性工作。

4,、努力做好“5s”的日常工作,。

5、加強(qiáng)與同事之間的團(tuán)結(jié)合作,。