總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路，少犯錯誤,，提高工作效益，因此,，讓我們寫一份總結吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇一

為進一步增強工作的計劃性，統籌公司的.各項工作,，經研究決定,，自20xx年10月14日起，請銷售部各位定期向董事辦公室提交每周,、每月工作計劃和工作總結?，F將有關工作要求如下：

一、 范圍及內容要求：

1,、客戶拜訪的數量及質量,。

2、本月銷售產品分析,。

3,、本月銷售總額，其中新,、老客戶情況分別加以說明,。

二、提交時間每周六和每月上班第一個工作日,。

三,、方式：通過郵箱發(fā)送到辦公xxxx處。

四,、工作計劃應重點突出,、思路清晰，突出工作的計劃性和科學性,，針對性強,，對于預計將會遇到的困難需要加以說明，尋求支持,，工作總結應全面客觀,，準確翔實，重點在于結果,，重要事項做詳細說明,，毋需匯報過程和具體工作，對于工作中的流程,、方式或相應的資源不到位的可以提出改進,。

20xx年10月12日

關于召開月度質量總結會議的通知 各部門、各管理人員：

為了提高公司各崗位管理者的工作質量，提升公司質量管理水平,，改善公司產品質量,，明確質量現狀和改善目標與方向，展示個人工作業(yè)績,，發(fā)掘管理人員的潛能,，經公司研究決定召開月度質量工作總結會議，具體通知如下：

一,、 會議時間：自20xx年4月份起,，每月月初（日期每月具體通知）

二、 會議地點：公司辦公樓2樓會議室

三,、 參會人員：全體管理人員

四,、 會議主要議程

1、質量部門闡述本月質量概況

⑴客戶投訴及回復情況

⑵市場質量數據統計及簡要分析

⑶過程質量數據統計及簡要分析

⑷供方質量狀況及改進情況

2,、生產部各車間質量匯報,、生產部長質量總結

3、開發(fā)部質量總結

4,、物控部質量總結

5,、本次會議質量改善項目清單梳理

6、陳總指示,、領導發(fā)言

五,、 會議要求與溫馨提示：

1、 提前做好工作安排,，按時到會,；

2、 按當月實際情況做好發(fā)言準備,；

3,、 會議進行期間，請將手機關機或調至振動模式,；

4,、 發(fā)言內容要本著以解決問題為己任的思想,，多說自己的工作業(yè)績與不足,，乃至下月度自己工作質量的改進計劃，少一些對別人的.抱怨,，不提倡強調客觀原因,；

5、 言之有物,，盡可能的用事實和數據說話,；

6、 會議是一個集思廣益的平臺，歡迎在會上提出建設性的意見和建議,，為公司的發(fā)展輸送自己的正能量,，也向大家展示你的存在與價值，這需要“會上10分鐘,，平時一月功”,。

實固爾 技術質量部

二〇xx年三月一十二日

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇三

今年以來，我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了公司以抓好四個井簡開拓進尺為中心,，以建立安全生產制度為基礎,，以抓落實、強管理為入手,，以“重新認識,、從嚴落實、全員共管”為安全工作要求的指導思想,，做了一些具體的工作,。下面就七月份的生產安全工作做一簡要總結。

1,、組織了施工大會戰(zhàn),。從二號開始在四個井筒中開展了施工大會戰(zhàn)，進行了月進尺的考核,，對完成了計劃的單位給予了獎勵,。

2、抓了月度計劃的考核兌現工作,。根據生產實際情況對各個施工單位下達了下個月的生產施工計劃,，根據下達的計劃組織了跟蹤落實和施工協調，幫助施工單位解決現場中存在的問題,，對沒有完成月度計劃的月份實行在工資表中扣發(fā)相應的.浮動工資,，以此來促使公司各員工關心計劃的完成情況，想方設法為完成計劃而做好自己的本職工作,，從而使月度計劃能夠基本兌現,。通過月度計劃的考核，使公司的年度工作目標得以兌現,。

3,、抓了生產調度工作管理。我們根據公司的實際情況制定下發(fā)了xx公司生產調度管理制度,，明確了各施工單位和公司各員工生產調度方面的工作職責,，規(guī)定了工作匯報程序和獎懲辦法，使生產調度工作初步進入了制度化管理,，每天按時填報出反映生產安全真實情況的施工日報表,，供各級領導掌握公司的生產情況,，指導安全生產工作起到了有效的作用。

4,、在原每周一公司中層管理人員碰頭會的基礎上,，下發(fā)了關于強化調度會的工作通知。規(guī)定了公司有關人員每天定期定時參加調度會,，規(guī)定了調度會會上解決的工作內容,，使每天的工作有了很好的協調，同時還定期每周一召開了各施工項目部負責人參加的安全生產工作協調會議,，協調解決了工作中的問題,，促使了公司工作的正常運行。

5,、深入現場了解情況,，精心組織快速施工。

1,、安全績效：

x月份未發(fā)生死亡事故

2,、加強了安全檢查，強化了重點工程和節(jié)假日的安全檢查工作,。共組織了旬,、月檢查x次，接待省及xx安監(jiān)局檢查2次,，接待xxx礦務局檢查7次,，接待xx檢查3次，加上公司領導和公司安全管理人員的檢查,，共查隱患xxx條,，其中：xxx隱患x條，b級隱患*條,，c級隱患xxx條,，已經整改或已經消除的的隱患xxx條，整改率達xx%,。

2,、認真開展了抓“三違”反事故、“長治久安”活動,。共查出違章違紀人員xx人次,，罰款xxx元（不包括上級罰款的x萬元），因安全事故扣罰工資xxx元,。

3,、健全安全管理制度,，完善安全管理框架,。今年已經首次制定出了安全生產調度管理制度、災害事故應急預預案、十六項安全管理制度,，崗位安全責任制,，為公司在目前和今后的安全管理上打下了良好的基礎。

4,、組織了安全培訓,，積極開展了多種形式的安全活動，提高員工隊伍素質,。

共組織了x人參加了安全管理人員資格證的培訓,，其中參加省級培訓有x人，局級培訓有x人,。另外還安排了*人參加了放炮員培訓（以上均不包括各施工項目部的培訓情況）,。

7月份公司首次組織了開展“安全生產月”活動，在該活動中張貼了大幅宣傳標語,，大造了安全宣傳聲勢,，組織了安全咨詢日，編制并散發(fā)了安全資料,，開展了安全牌板,、安全漫畫竟賽和安全知識竟賽，并參加了xx局組織的安全知識竟賽,，參加局竟賽的4人中就有2人獲得了獎勵,。受到了局領導和局宣傳部門的好評。

為公司長遠利益出發(fā),，組織了5人參加了注冊安全工程師考試,，已經有4人首次通過了考試。

5,、加強工程質量管理,，完善質量標準化建設。抓好工程質量不但是公司長遠利益的需要,，而且是安全工作的基礎,。在認真抓好安全生產工作的同時沒有忽視質量管理的重要性，我們積極協技術質檢部門發(fā)現工程質量中存在的問題并積極加于處理,，嚴格了工程質量檢查和驗收,，對施工的工程達不到質量要求的堅決不同意簽字，如進風井的改絞工程就是一個例證,。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇四

日子如同白駒過隙,，回首間，開學已經一個月了,?；貞涍@一個月的工 作,，在老師的指導和幫助下，我積極響應學院號召,，開展部門的招新工作,，信息委員選舉，部門會議,，信息委員會議等等一系列工作,。

教育培養(yǎng)實習部員，告訴他們不會寫新聞,，那就多看報紙多 看新聞,，模仿別人的寫法;不會拍照，就到圖書館借大量的攝影雜志 攝影指導書自己研究琢磨;努力的去成為信息部需要的人,，努力 的學習更多彌補自己的不足,。

我們部門這個月重要的事情如下：

1， 大學新生的軍訓所有活動的信息采集及發(fā)布,。

2,， 新老生交流會信息的采集和活動的配合

3， 到各個班級督促信息委員的選舉,。

4,， 實習部員的招聘

5， 部門會議,，及工作的'安排,。

6， 委員會議,，及班級文化建設的班級風采的宣傳,。

7， 實習部員的培訓,。

培訓內容包括：

一/報道,，對所有活動的報道，信息采集和發(fā)布,。

二,、 加強系學生會各部與為學院團委及學生社團聯合會的交流與 合作，并加強與各系學生會之間的聯系,，不斷提高學生的凝聚力和戰(zhàn) 斗力,。

三、完善各項規(guī)章制度,，加強信息開發(fā)部的管理,，進一步提高學 生會信息開發(fā)部的組織性、紀律性和及時性,。

四,、密切聯系同學,，了解同學的動態(tài)并及時向有關部門反饋。加 大學生組織的透明度,，讓學生組織更貼近同學們的生活,，也讓同學們 更便于了解學生組織,，充分發(fā)揮學生組織的橋梁與紐帶作用,。

信息部

20xx年x月x日

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇五

_月份，外聯部的'干事與部長們繼續(xù)投入到部門的工作中,。

這個月里,，我部為管院女生節(jié)提供橫幅贊助，為文藝部的k賽提供活動物資贊助,，為體育部的專業(yè)杯籃球賽,，足球賽提供了橫幅等物資贊助。

月中,，我們部門與廣州_國旅合作,，成為_唯一官方代理，為仲愷學子提供旅游服務,。

_日,，在南區(qū)進行“_”攤位宣傳，_日中午,，我們在教學樓208舉辦了“創(chuàng)唯教育教師資格證”講座,，取得圓滿成功。

我們外聯部會繼續(xù)努力的為管理學院四處奔波,，尋找合作商家,，贊助管院各式活動。

最近,，我們已經鎖定了幾個商家,，目前正在交涉之中。希望最終能夠成功合作,。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇六

時間飛逝,，轉眼間九月就過去，經過一個月的培訓和實踐讓我迅速的成長起來,，學習到了扎實的稅務理論知識和沃稅通系統知識,，學會了團隊配合，學會了獨自處理問題,，非常感謝領導和同事給我這次機會,。經過一個月的時間讓我的思想和能力有了質的蛻變，下面我就將自己本月的工作學習狀況等做一個簡要的總結,。

1,、態(tài)度決定一切

工作時一定要一絲不茍,，認真仔細，在公司的大部分時間都是在工作的,，這就要求我們在這段時間內一定要小心謹慎,，一絲不茍，以確保自己的萬無一失,。工作的時候我一直保持極大的工作熱情,，順利完成工作任務，工作之余還經?？偨Y經驗教訓,，不斷提高工作效率，雖然工作中我也會犯一些錯誤,，受到領導批評指正,，但我認為這些錯誤和批評是能讓我能在以后的工作中謹慎小心，提高工作效率的,。

2,、勤于思考

在工作崗位上一定要勤于思考，不斷改進工作方法,，提高工作效率,。公司的日常工作都會比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛硪矔容^枯燥,，就是需要自己多動腦筋,，不斷地想方設法改進自己的工作方法，提高工作效率,，減少工作所需時間,。

3、不斷學習

要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,。這會使我的工作更加得心應手,。一個人在自己的職位上有所作為，一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識有所熟悉,，對自己業(yè)務所在范圍內的業(yè)務技能也要熟練掌握,，這樣才算是一位合格的技術服務人員。

1,、本周時間在千禧進行發(fā)行受理和沃稅通問題處理,。一周的發(fā)行讓我遇到很多問題，也處理了很多問題,，第一天在同事的幫助下完成了發(fā)行,，也進行了業(yè)務的'交接，第二天開始自己處理業(yè)務，對納稅人進行沃稅通的發(fā)行和對ukey的解鎖,。通過一周時間明白了服務沒有標準,，你不可能讓所有的納稅人滿意，我們只要你對自己的工作滿意并且問心無愧,。那就是最好的服務,。

在技術服務部一個月來，完成了一些工作,，取得了一定成績,，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

1、只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能更好適應工作崗位,。

2,、只有主動融入集體，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),。

3、只有樹立服務意識,，加強溝通協調,，才能把分內的工作做好。

在這一個月的工作實踐中,，我參與了許多集體完成的工作,，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識,。工作的每一步都要精準細致,，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下,，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績,。能夠積極自信的行動起來是這個月我在心態(tài)方面最大的進步。

現在的我經常冷靜的分析自己,，認清自己的位置,，問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化，個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,，出了問題要勇于擔當,。 總結下來：在這一個月的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,，也學習到了許多新知識,、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中,，我時刻要求自己從實際出發(fā),，堅持高標準、嚴要求,，力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,。

經過一個月的工作學習，我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距,，主要體現在工作技能,、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方,。仔細總結一下,，自己在一個月的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1、工作的條理性不夠清晰,，要分清主次和輕重緩急

在時間很倉促的情況下,，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃,，哪些需要立即完成,，哪些可以緩緩完成。

2,、對流程不夠熟悉

在工作中,，發(fā)現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時考慮不到位的地方,，對于這塊的理解顯然不夠,。

3、工作不夠精細化

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,，雖然工作也經?；仡^看、做總結,，但缺少規(guī)律性,，以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才能實現精細化,。

4,、工作方式不夠靈活

在處理問題的過程中，周圍能能利用資源的就要充分利用,，該讓其他人員支持的就要求支持,，不要把事情捂在自己手上，一是影響進度,，二是不能保證質量,。做事分清主次，抓主要矛盾，劃清界限,，哪些是本職工作,，哪些是提供的幫助，哪些是自己必須要做的,，都要想清楚,。怎么和其他人進行溝通，怎么和本部門人員進行溝通,，怎么和客戶溝通,，怎么才能提供高質量的服務又不會多做職責外事情，以后是需要重點溝通學習的地方,。

在以后的工作中,，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣,，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才,。

1、學無止境,。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,，并用于實踐,。

2,、光說不做，不行,。在以后的工作中不斷學習知識通過多看,、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,。這樣才能不斷的豐富自己,，讓自己不提前被這個競爭激烈的社會所淘汰。

3,、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力及溝通能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，積極,、熱情、細致地的對待每一項工作,。

為了做好下個月的工作,，突出做好以下幾個方面：

1、積極搞好與員工的協調,，進一步理順關系,。

2、加強知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法,，提高工作效益,。

3、積極完善自我,，加強問題分析能力的提高,，提高分析問題的準確性。

在下個月的工作中,，我會繼續(xù)努力,，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。正所謂天下難事始于易,，天下大事始于細。只要我們工作更加細致點,、溝通多一點,、責任心強一點，我相信自己會越做越好,。以上是我對自己本月工作的總結匯總,，敬請領導給予批評指正。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇七

主要工作內容（重點說明跟進項目的總數12個,，分別是：赤崗領事館外交服務管理大樓項目,、x市綜合衛(wèi)生大樓項目、芭蕾舞團小劇場工程,、x區(qū)少年宮工程,、x省審計廳、x省質量技術監(jiān)督局辦公大樓工程,、煙草物流配送中心工程等等,。成單0個，丟單0個,。目前跟進項目數量,，風管面積200平方米，具體分析等方面,。）

本月上半月主要是了解公司和產品,，尋找有價值的客戶資源。并去成功開發(fā)代理商1家,，當月代理商就在跟進亞運會的場管項目,。另在拜訪客戶的前期，有些資源客戶一但開工,，（例如：豐田汽車廠房擴能工程）,，風管基本上已由甲方指定好,，即成交率較底。另關于商住樓的項目,，因受金融危機的'影響,，很多地產公司被迫停工，故關于商住樓的項目跟進時受到一定影響,。

下半月主要是跟進關于x年亞運會的市政必建項目,，其中大多數已開工，但有些定于x年2月份開工,，如：赤崗領事館外交服務管理大樓項目,、x省審計廳、x省質量技術監(jiān)督局辦公大樓工程等等,，年底先建立關系,，在上半月拜訪客戶前遇到最大的難題是：有些客戶如已動工，不是很難接受公司的付款方式就是基本已定好,，甲方認為風管是假冒產品就不能用,，而是價格問題和安裝方面，因此12月份會將經歷放在亞運會前必建的項目上,。

另在x年亞運會的場管項目上已確人找到甲方代建局肖局長,，在跟進中，預計在x年初可成單,，年底在配合代理商做大量攻關,。

本月最大的問題是：工程信息方面會出現變化，臨時變固的占大多數,，雖不影響信心,，但會影響效率。因此需改進與提高的地方是：與跑設計院的同事共同分享工程信息,，在確定工期前業(yè)務員馬上跟進，因此可提高工程跟進的質量,。因在很多建筑方面,，很多工程的甲方需指定，故甲方只會相信設計院的推薦,，如少數是因甲方個人問題和資金等方面問題才會自己選擇風管,。

1、受客戶邀請,，去拜訪x年亞運場管的一些工程（預定時間為一周）,，重新審視x周邊市場。力爭在x年開工前拿下兩個以上重點項目,，并提高代理商和本人對拜訪工程的質量,。

2,、在x市市政工程上做文章。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇八

主要是根據上級部門或主管的指令對物流組裝進行組織,、安排,、管理，以達到按時,、按點的完成相關的工作任務,。

保質保量的完成上級安排的組裝、發(fā)貨任務,。

由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導致‘5s’管理困難,。非本崗位職責的問題比較頭疼：smc各種板材的生產供應問題、smc模具保管生產問題,、倉庫物資供應問題,、smc框架設計問題等等搞得我管也不是，說也不是,，真是左右為難,。

管理業(yè)務水平有待提高，要戒急戒燥,，學會忍耐,，不要得罪他人，做好自己的分內之事,，學會眼不見心不煩,，嘴不多，腳不閑,，保持跟同事和睦相處,。學會等待，時間不是我一個人的,，是整個生產流程中各管理人員的客戶服務意識決定的,。整個生產流程缺少信息整合和統籌安排，導致生產協調和生產環(huán)節(jié)嚴重脫離定單型的管理目標,。求數量而沒有真正的控制生產環(huán)節(jié)的控制點,，生產物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工,、推遲發(fā)貨等?，F場管理也僅僅體現于電話，組織的分工脫離于減少運輸的總次數和總距離以及工序的時間間隔性,。生產制造企業(yè)的'生產產品的多樣性和單一性,，分散性等決定現場管理計劃的變動性。管理人員的決斷性和果斷性,，做人就不要做事,，做事就不要做人,。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當箭牌：“有什么意見就去找老總,，這是老總下的指令,。”結果上道工序的生產問題都沒有解決,，而要下道工序完成生產任務,，而且用“老總”來實現自己無能的“雄心”。沒有調查,，就不要下指令,。有本事將自己的生產和計劃搞好，不要讓我們做一些返工的工作,。

1,、計劃的實施控制必須加強，生產產品與所需物料必須核實,。生產管理和協調者加強對定單所需物料的正確認識,，提高協調的針對性和可靠性。

2,、注意減少不必要的加班和組織浪費,。

3、生產協調不是看生產者表面的現象而是看生產工作的實際內容和效果,，分清重要緊急,，重要不緊急，次要緊急,，不重要緊急,、不重要不緊急的生產先后順序，成套性生產和生產計劃的靈活性以及現場管理的核實性,。

4,、熟悉工序管理的基本原則：生產的配套性和時間性，物資供應配送的時間性,。

1,、針對上月存在的問題加強自身的業(yè)務學習。努力提高自己的綜合素質,。

2、按上級的工作指令盡職盡責的組織好物流組裝的工作事宜,，保質保量的完成上級安排的工作任務,。

3、按定單和生產計劃調整和組織其他臨時性工作,。

4,、努力做好“5s”的日常工作,。

5、加強與同事之間的團結合作,。

3,、公司部門月度工作總結報告

我調任到如今財務部出納，在財務部業(yè)務種類繁多的地方,，我的職責是現金收支,，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票,，工資及獎金的核對和發(fā)放,。回顧這幾個月來的工作,，我虛心學習新的專業(yè)知識,，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位,，以最快的速度和的狀態(tài)進入自己的工作狀態(tài),。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議,，歡迎大家提出寶貴意見,。

首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,，一定要好好工作,，來體現人生價值。同時為了提高工作效率,，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,，利用erp使工作更加準確和快速。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇九

時間飛逝,，轉眼一學期就過完了,，經過了一個學期的工作與學習，感覺收獲頗多,。作為宣傳部的部長,，我感到自我肩上所承擔的職責，經過舉辦活動,、內部建設以及協助其它部門寫宣傳稿件,，我在不斷地成長，宣傳部也在向前發(fā)展,。以下是我對宣傳部本學期的總結,。

(一)迎新總結

在迎新工作的整個過程中,，宣傳部負責迎新之前的“致新生及家長的一封信”的策劃、制定工作,、后續(xù)的報道工作,，以及在迎新中除發(fā)放“致新生及家長的一封信”、迎接新生,，宣傳部成員都以飽滿的熱情迎接新生,，傳遞正能量。

雖然本次迎新時間很短暫,，但讓我深深的體會到：一個活動的成功舉辦是需要整個團委學生會的同心協力,。首先，需要各個部門分工明確,，并嚴格按照分工資料開展工作,。其次，需要各個部門默契配合,，在配合中加深彼此的了解,，增進感情，更高效地完成工作,。

(二)運動會總結

宣傳部這次的主要任務是寫現場報道稿,，將學院的稿件上交到學校。宣傳部全體成員均為此次運動會踴躍投稿并號召同學們進取投稿,。上交到學校的稿件共被廣播了5篇,。整個運動會在全體的努力下取得了圓滿成功，宣傳部的任務也完成的比較及時,。

(三)征文工作總結

本學期宣傳部承辦了四次征文活動：“我心中的好書”主題征文活動,、“喜看家鄉(xiāng)新變化”主題征文活動、“我和科技有約”主題征文活動,、“一面旗幟,，一站航燈——我心中的班導師”主題征文活動。征文活動得到了各個班級的支持,，宣傳部對各個班級上交的征文進行了整理,，并按時上報到學校。

經過承辦征文活動,，提高了部門成員的寫作水平和本事,，豐富了學院同學的大學生活，同時也促進宣傳部與學院同學的交流,。

(一)學生工作簡報

宣傳部主要負責學院對外的宣傳活動,，所以，校學生工作簡報的信息員由我咳嗽鋇ｈ?。粼溼j獯稿方面,，我部的副部長負責整理稿件、上傳稿件并傳達簡報會議的精神,。宣傳部還要繼續(xù)做好院的宣傳工作,，爭取使大家及時的了解到院里舉辦的各類活動?/p>

(二)稿件

宣傳部不僅僅內部舉辦了活動，對其它部門的活動和院內舉辦的重大活動也同時進行了報導,，對其它部門進行活動的主持稿件和部分資料也進行編纂,。以下是宣傳部這學期報導的部分稿件：

新生入學教育報告會·運動會稿件·學習經驗交流會·主持歌唱大賽·全委會·辯論賽·觀摩團會·迎新晚會……

宣傳部實行一周一次例會，例會資料主要圍繞宣傳部的近期主要任務展開,，例會主要目的是加深部內人員的`感情,，并加深彼此的了解。在例會的同時,，督促委員的學習,，使其能夠比較快的適應大學的學習生活。

在培養(yǎng)寫作本事的方面,，每次大中型活動結束之后,，負責該活動的委員整理活動稿件，并在例會中進行總結,，部長,、副部長依次就稿件中出現的問題進行列舉，使委員盡快了解,，掌握新聞稿,、串詞的寫法。

總之,，一學期的相處,，讓宣傳部一點一滴凝聚成溫暖的大家庭，成績的取得或是出現的不足我們都會取其精華去其糟粕,，繼續(xù)朝著求真務實,、追求卓越的方向發(fā)展。

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇十

時間如白駒過隙,，對學生會xxxxx部的工作也有著一個從陌生到熟悉到熱愛的過程,。在xxxxx部全體成員的協同努力下，學習部的本月工作得以順利展開并且取得一定的成績,。先作總結如下：

一年一度四六級報考即將開始之際學習部努力組織幫助同學們進行報考,。為四六級考試吹響了緊張備戰(zhàn)的號角。

為更好的展現新時代大學生的個人魅力,，鍛煉同學們的表達能力,，豐富學習生活。學習部對演講比賽作出了較好的活動策劃，為未來學習部活動的.進行擬定了大綱,。

為展現我院新生風采,，提升同學們的思辯能力，xxxxx部舉辦了新生辯論賽經過初賽復賽和總決賽共計xxxxx余場比賽最終從百余名報名選手中為我院選出了xxxxx位優(yōu)秀的辯論隊新成員,，取得了xxxxx學院辯論賽的圓滿成功,。

xxxxx部積極配合學生會各部門工作,，為xxxxx學院晚會的籌備和舉辦貢獻了一份力量,，協助裝飾組的裝飾及臺前的打印、邀請函的制作及助理組的相關工作,。

當然挑戰(zhàn)與機遇并存,，不足與成就同在。我們也同樣存在不足,。我們同樣需要在獎勵制度,，工作安排分工，責任到人上作出完善與改進,，在細節(jié)上做到與結果一樣精彩,，加強與各部門的合作與互助，加強教與學之間的交流溝通,。創(chuàng)新活動形式,，豐富學習生活，為營造良好的學習環(huán)境學習氛圍不懈努力,！打造我院美好未來,！

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇十一

不知不覺加入東南已經一個月有余了，在這一個月中,，有苦也有甜!總體來說,，我對自己并不滿意，但是這期間學到的東西,，取得的進步,，讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一下幾點對我過去的工作進行總結,。

一,、業(yè)務開展的情況

在東南一個月，其中有兩個星期進行了系統的產品培訓,。換句話說,，也就是只有兩個星期進行業(yè)務拜訪。作為初入社會的我,，選擇了高校和科研單位做為業(yè)務開展的對象,。我沿著老銷售人員給我指引的方向進行業(yè)務拜訪。在這段期間里，我的唯一目的在于積累客戶資源,，因為只有雄厚的客戶資源,，才能發(fā)現更多的銷售機會，才能保證銷售額,。

開發(fā)客戶是一個比較漫長的時間,。大部分客戶對我們都有一段時間的信任期，特別是高校和科研單位,，由于其潛力無限，被很多同行視為保證銷售額的強大動力,。所以,，做高校和科研單位，就必須做好打持久戰(zhàn)的心理,。最開始的時候,，資深銷售給我一份電話名冊，叫我打電話進行拜訪!由于之前沒有進行過此類工作,，打電話的時候還是有很多問題的存在!磕磕碰碰地完成了20個左右的電話拜訪,，我就帶著資料過去拜訪客戶。起初拜訪客戶,，我并不懂得如何去挖掘購買信息,。后來通過向資深銷售學習，也逐漸了懂得了少許挖掘信息的技巧,。我負責的相對比較散,，也是其他資深銷售相對投入較少的區(qū)域。為此,，我得自己尋找客戶的信息,，包括電話號碼，背景資料,，以便于進行面訪,。憑借著大家的幫助，我認識了60個左右的客戶,。思想匯報專題其中有不少顧客都有購買的傾向,，甚至還跟幾位客戶有過業(yè)務上的洽談。目前為止,，有兩單業(yè)務在跟進中,，一是中山大學的離心機，二是廣東工業(yè)大學的alp高壓熱蒸汽滅菌鍋,。

二,、工作中的問題和困難

1、對于初次拜訪的客戶，經常會因為沒預約到準確的時間,，到了客戶那里見不到客戶,。

2、雖然有專業(yè)背景,，對某些產品還不夠熟悉,，所以有時候客戶問起產品的'一些問題都沒辦法答清楚，特別是價格方面,。過后我都會再去查資料和問公司同事,，再打電話回答客戶的疑問。但這樣會浪費很多時間,，有時不能及時解答客戶問題,，客戶會不夠信任。

3,、和同事溝通得不夠,。有些問題，資深的同事很容易解決的,，但由于和同事溝通得不夠,，導致沒能及時解決，錯過了最佳的機會,。

4,、在商務方面，由于一直以來沒有接受過任何有關于這方面的培訓,，所以做得不是很好,，致使很多客戶對我的印象不是很深。以后需重要客戶多拜訪,，加強商務方面的技能,。

5、對工作的積極性不高,，不夠投入,。缺乏銷售方面的技巧和心態(tài)，拜訪客戶時還是比較膽怯,。當受到客戶拒絕時,，還是會不由得產生一絲沮喪。

三,、今后學習的方向及措施

1,、盡一切努力學習銷售的技巧，鍛煉銷售心態(tài)

銷售技巧方面,，需要在工作中學習,，碰到問題多向公司資深銷售咨詢!資深銷售在進行工作的時候,，要打醒十二分精神，細細品味其銷售技巧,。參加公司的相關培訓,，工作之余多看看相關的文獻!爭取在一年內能夠獨立進行銷售的工作。

2,、深入學習產品知識

對自己銷售產品有良好的認識,，才能得到客戶的信任!所以，在今后的工作中,，應該努力學習產品知識!其學習方向如下：

(1)了解產品品牌,，型號，規(guī)格,，功能,，價格等方面的知識，并做一個系統的歸納,。

(2)對不同品牌的同類產品進行比較，得出其優(yōu)缺點,。

(3)對產品出現的一些問題及解答做一個系統的歸納,。

3、加深和資深銷售的交流

在雙方相對空閑時期,，向資深銷售請教工作中出現的問題的解決方法,。分析其解決問題的原則，規(guī)律!交流方式可以面談,，qq等,。

4、加強商務方面的技巧

通過培訓和咨詢,，自學等手段,，學習商務方面的技巧，爭取在一年內讓接觸我的80%的顧客對我有比較好的印象,。

5,、加強自身的時間管理和勵志管理

通過時間管理軟件，及時處理工作的相關事宜,。使得a類事情(重要的事情)提前完成,，b類事情(相對重要的事情)及時完成，c類事情(瑣碎的小事)選擇完成,。通過勵志管理,，保持對工作的熱情，利用對比激勵法,，提高斗志!

稅務部門月度工作總結 部門月度工作總結篇十二

我作為一名年輕的財務人員,，很榮幸在20xx年x月xx日正式加入xxxx,，成為了這個大家庭的一員。在20xx年的歲末,，回首過去幾個月的工作,，我發(fā)現有太多值得總結的經驗教訓，太多為公司而付出的榜樣需要學習,。同時自己也在日常的實踐工作中得出了一些個人的心得體會,，我把20xx年工作情況總結如下：

作為出納員，我負責的是現金的收付及銀行存款收付有關的財務工作,。具體主要包括日常的各種報銷業(yè)務,，給各個供應商現金支付及轉賬支付貨款，金店日常銷售結款及銷售數量金額的核算,，記現金及銀行存款日記賬,，工資的發(fā)放，辦理銀行票據購買,、領取,、開戶等工作。

日常報銷這部分工作,，是要求出納崗認真對待及嚴格控制的環(huán)節(jié),，按照公司的管理制度進行資金的把關，杜絕浪費及不正常的開支,。發(fā)生日常的報銷事項時首先應相應的部門領導確認,，然后財務再查驗審核票據，最后總經理簽字審查,。報銷單據必須有經手人,、部門領導、總經理,、審核人簽字方可報銷,。此外，打車的.票據需提前先請總經理簽字特批,，無特殊情況不可以打車,。

金店采購商品時，首先,，需填寫借款申請單,，無論是現金付款還是轉賬付款都需要總經理簽字審批。其次,，財務核對進貨數量,、產品材質、產品規(guī)格等,。最后,，算出付款金額是否和發(fā)票金額一致,，等財務部長簽字過后，方可付款,。

金店銷售結款基本是每天都要做的工作,。他們有專人把當日的銷售票據統計出來，交給財務,。首先,，我把銷售產品分類，一部分在a公司入賬,，一部分在b公司入賬,；其次，核對發(fā)票開的是否正確,，銷售統計表金額合計是否和收款金額及收款結算單一致,；再次，核對無誤后,，我會給金店開具收款收據,，結清當日銷售款；最后,，按照銷售清單登記電子版的金店銷售統計,，這項工作主要是為了及時提供給領導需要的數據，它可以安供應商,、借款方式、時期等方式分別列出,，以便不同部門的領導需要了解各類的銷售情況,。

在金店還沒有內勤核算人員的時候，財務部一直代為做銷售核算工作,，在xxx的指導下,，財務部建立了一套完善的金店核算對接系統，方便于金店核算人員日后從進貨,、銷售及庫存等一系列的數據統計,。

記錄現金及銀行每筆業(yè)務的發(fā)生是出納員每天都必須要做的工作，嚴格執(zhí)行現金及銀行存款管理和結算制度,，定期向會計核對現金與帳目,，發(fā)現金額不符，做到及時匯報,，及時處理,；嚴守公司秘密，及時向領導提供數據,。

關于工資的核算與發(fā)放,，每個月月中的時候,，我會根據xxx提供的工資總額分出現金和銀行卡的部分，因為有本月新來的員工并沒有辦理工資卡時,，我會請示領導,，給其發(fā)現金。一到發(fā)工資的前幾天工作量會很大,，我在此期間出現過紕漏,，差點使各位員工不能按時收到工資，后來我總結了銀行轉賬發(fā)工資的辦理流程,，下次每月到發(fā)工資的時候我要嚴格按照流程辦理,，避免再次發(fā)生同樣的錯誤。

因為以前的工作主要就是跑銀行,，所以填寫票據沒有什么問題,，和銀行的窗口辦事人員也比較熟悉，一旦我公司有著急匯款或其他突發(fā)情況銀行的辦事人員也會積極配合,。在我來到公司后發(fā)現,，財務部都是每月月初去銀行購買銀行對賬單，10元/月,，在我和xxx的建議下,，領導同意安裝免費的查詢版網銀，為公司省去了120元/年,，一小筆不必要的費用,。

與財務工作有關的對外部門（國稅、地稅等）進行聯絡,、溝通,，配合xxx的工作順利進行。

總結過后我回顧了檢查自身存在的問題：我認為我的業(yè)務水平有待提高,，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。不能把課本上學習的專業(yè)知識靈活變通，做事情比較死板,。在工作較忙較累的時候,，對工作還不夠認真，犯過錯誤,，財務工作是不能出現紕漏的,。此外，我要特別感謝公司領導,、xxx及各位同事在工作中給予我的支持和關心,，這是對我工作的鼓舞，我真誠的表示感謝,，在以后的工作中我會努力為公司的發(fā)展作出貢獻,。