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2023年車輛責(zé)任協(xié)議書(3篇)

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2023年車輛責(zé)任協(xié)議書(3篇)
時(shí)間:2023-03-18 11:17:43     小編:zdfb

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車輛責(zé)任協(xié)議書篇一

受讓方:[公司名稱] 有限責(zé)任公司

根據(jù)《公司法》的有關(guān)規(guī)定,,轉(zhuǎn)讓方[姓名] 與受讓方[公司名稱] 有限責(zé)任公司就實(shí)物財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移達(dá)成如下協(xié)議:

1,、轉(zhuǎn)讓方[姓名] 按照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,將其在公司登記注冊(cè)時(shí)認(rèn)繳出資的實(shí)物財(cái)產(chǎn)[資金] 轉(zhuǎn)移到受讓方[公司名稱] 有限責(zé)任公司的財(cái)產(chǎn)內(nèi),。

2,、受讓方[公司名稱] 有限責(zé)任公司按照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,接收轉(zhuǎn)讓方[鍵入姓名] 在公司登記注冊(cè)時(shí)認(rèn)繳出資的實(shí)物財(cái)產(chǎn)[資金] ,。

3,、轉(zhuǎn)讓方與受讓方自雙方簽字之日起,轉(zhuǎn)讓方不再對(duì)該實(shí)物財(cái)產(chǎn)擁有所有權(quán),,僅以出資額為限,,享有股東權(quán)利,承擔(dān)股東義務(wù),;受讓方以公司全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任,。

轉(zhuǎn)讓方:受讓方:

[姓名] [公司名稱]

(簽字)(法定代表人簽字)

[年份] 年 [月份] 月 [日期]

車輛責(zé)任協(xié)議書篇二

甲方(集團(tuán)公司):(以下簡(jiǎn)稱甲方)乙方(管理經(jīng)營(yíng)方):(以下簡(jiǎn)稱乙方)為積極調(diào)動(dòng)與發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì),促進(jìn)有序,、規(guī)范,、高效經(jīng)營(yíng),,確保公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,甲方授權(quán)乙方經(jīng)營(yíng)管理甲方下屬公司。甲,、乙雙方根據(jù)平等互利,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂企業(yè)經(jīng)營(yíng)責(zé)任協(xié)議,,以明確雙方的責(zé)任,、權(quán)利和義務(wù)。本協(xié)議一經(jīng)簽字即對(duì)甲乙雙方具有法律約束力,,甲乙雙方應(yīng)共同遵守,。

在完善集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)下各廠/子公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制的基礎(chǔ)上,在充分調(diào)動(dòng)各廠/子公司經(jīng)營(yíng)管理人員積極性的同時(shí),,建立集團(tuán)總部對(duì)各廠/子公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任考核體系,,以加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)各廠/子公司的有效監(jiān)控,同時(shí)推行目標(biāo)責(zé)任體系,,用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng),,將有力地推動(dòng)錦勝集團(tuán)管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的持續(xù)改進(jìn),,增強(qiáng)錦勝集團(tuán)管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力。

但在合同第一年期滿一個(gè)月前,,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其管理情況進(jìn)行審核,,確認(rèn)無(wú)誤后,雙方或授權(quán)代表在審計(jì)意見書上簽字.由甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理狀況,、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況等進(jìn)行評(píng)估,,決定是否延續(xù)第二年期限及制訂第二年經(jīng)營(yíng)指標(biāo),第三年,、第四年,、第五年依此類推,每年指標(biāo)按本協(xié)議第五條執(zhí)行,。

經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)由甲方根據(jù)乙方所經(jīng)營(yíng)管理的廠/公司現(xiàn)狀及市場(chǎng)行情制訂,,指標(biāo)如下:

1、乙方應(yīng)當(dāng)完成平均每月銷售額(折扣后)港幣萬(wàn)元,,每年度銷售額為港幣萬(wàn)元,,凈利潤(rùn)率不低于%,保證實(shí)現(xiàn)每月凈利潤(rùn)總額港幣萬(wàn)元,,保證實(shí)現(xiàn)年凈利潤(rùn)總額港幣萬(wàn)元,。

2、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠每月向甲方繳納其應(yīng)承擔(dān)公攤費(fèi)用港幣為元,,作為乙方的費(fèi)用支出,。

3、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠每月按銷售額的向甲方繳納公共關(guān)系維護(hù)費(fèi)用(以人民幣結(jié)算),,作為乙方的費(fèi)用支出,。甲方需提供相應(yīng)的稅務(wù)發(fā)票。

4,、以上港幣折扣人民幣的匯率為銀行第四季度平均匯率,。

貨款回收率需達(dá)到(貨款回收率指的是在合同年度內(nèi)產(chǎn)生,且收款期限在合同年度內(nèi)已收回貨款與合同年度內(nèi)貨款總額的比例),,

1,、貨款月結(jié)到期后,準(zhǔn)許給予客戶一定寬限期,,在此期間乙方應(yīng)主動(dòng)組織催款,,超過半年以上未收回的作為壞賬處理,計(jì)入乙方的當(dāng)期損益,。

2,、對(duì)于寬限期過后符合停單條件而乙方繼續(xù)批準(zhǔn)接單發(fā)貨造成貨款損失,除已經(jīng)追回的貨款外,乙方應(yīng)承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失,。甲方追討貨款而產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)體承擔(dān),。

3、上述寬限期為天,。

4,、乙方在經(jīng)營(yíng)管理期間內(nèi)貨款回收率不達(dá)標(biāo),按照甲方制訂的相關(guān)制度處理,。以上經(jīng)營(yíng)指標(biāo)適用于第一合同年度,,以后次年度根據(jù)第一合同年或前一年度經(jīng)營(yíng)

狀況及市場(chǎng)行情參照上述指標(biāo)由雙方確定,如雙方無(wú)法達(dá)成一致意見,,本協(xié)議終止,,雙方勞動(dòng)關(guān)系也相應(yīng)自動(dòng)解除。

1,、甲方應(yīng)為乙方管理經(jīng)營(yíng)盡到如下義務(wù):

(1),、甲方必須為乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供必要資金、設(shè)備,、人員,、后勤等支持和保障。

2,、甲方有權(quán)對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,;監(jiān)督乙方管理好資產(chǎn),監(jiān)督

乙方依法經(jīng)營(yíng),、照章納稅,、履行合同,并提出改進(jìn)意見,。

3,、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)出現(xiàn)失控或重大失誤而乙方又無(wú)有效解決方法

時(shí),修訂本協(xié)議有關(guān)條款或決定終止本協(xié)議的執(zhí)行,。

4,、乙方因經(jīng)營(yíng)管理不善,,連續(xù)兩月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo),,甲方有權(quán)向乙方提出

警告;在四個(gè)月內(nèi)完不成上交利潤(rùn)指標(biāo)總額的30%,,或嚴(yán)重違法違規(guī)經(jīng)營(yíng),,或連續(xù)兩個(gè)月虧損的,甲方檢查后,,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議,。

5、在乙方經(jīng)營(yíng)管理期間,因乙方管理失誤,,出現(xiàn)重大事故(包括但不限于安全,、環(huán)境等),給甲方帶來?yè)p失的,,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議,,并要求乙方賠償損失。

6,、乙方經(jīng)營(yíng)管理的廠/公司的財(cái)務(wù)人員及行政人事部人員由甲方委派,,對(duì)甲方負(fù)責(zé)、匯報(bào)工作,。

7,、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行定期的審計(jì)和考核。

8,、因市場(chǎng)及經(jīng)營(yíng)管理需要,,甲方有權(quán)調(diào)配授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司的所有資源,但應(yīng)

提前告知乙方,,對(duì)于因調(diào)配資源而影響乙方經(jīng)營(yíng)管理公司/廠收益,,繼而影響乙方完成考核目標(biāo)的,甲方可與乙方協(xié)商解決,。

9,、按本協(xié)議實(shí)施獎(jiǎng)罰。

1,、乙方是企業(yè)在授權(quán)管理期內(nèi)的負(fù)責(zé)人,,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)負(fù)有全面

責(zé)任,按照約定及公司章程行使職權(quán),。保證廠/公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常有序進(jìn)行,,乙方不得在離職前利用自己的權(quán)限對(duì)廠/公司的人員及相關(guān)設(shè)施進(jìn)行大規(guī)模變動(dòng),影響

公司/廠正常生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng),。

2,、在國(guó)家法律、法規(guī),、政策,、公司章程及公司制定的各項(xiàng)管理規(guī)定允許的范圍

內(nèi),乙方有權(quán)建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng),;照章納稅,,完成協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),維護(hù)國(guó)家,、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。

3、乙方應(yīng)在雙方簽字生效后一個(gè)月內(nèi)向甲方提供具體的可操作的.,、可測(cè)量的,、

可實(shí)現(xiàn)的、有時(shí)間性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃,,在獲得甲方批準(zhǔn)后以此作為對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考評(píng),、監(jiān)督和控制的依據(jù)。以后續(xù)簽的,,則在合同年屆滿前三個(gè)月提供給甲方,。

4,、乙方必須保障經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)的安全與完整,,不得使經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)遭受損失;經(jīng)營(yíng)期間,,應(yīng)對(duì)甲方全部設(shè)備(含廠房)進(jìn)行保養(yǎng)和投保,,如有惡意損壞應(yīng)負(fù)責(zé)修復(fù),,若有丟失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任,。

5,、經(jīng)營(yíng)管理期間,不得動(dòng)用經(jīng)營(yíng)管理公司的資產(chǎn),、資金作任何投資,、借款、擔(dān)

?;颉绑w外”經(jīng)營(yíng)活動(dòng),;乙方不得以甲方名義從事借(貸)款等重大商務(wù)活動(dòng)。

6,、乙方必須定期或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文

件和資料,,包括但不限于:

(1)年度和月度的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及工作計(jì)劃;(2)年度,、月度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行情況的分析報(bào)告,;(3)年度和月度的資金預(yù)算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;(4)年度銷售政策及實(shí)施情況的跟蹤報(bào)告,。(5)甲方要求提供的其他文件和資料,。(6)考核當(dāng)月未完成業(yè)績(jī)指標(biāo),乙方必須向甲方解釋未完成的原因,,并拿出相應(yīng)的改進(jìn)措施,。注:月報(bào)表每月十二日之前應(yīng)向甲方提交上月財(cái)務(wù)報(bào)表等資料,。

7,、保障授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司資金良性循環(huán),維護(hù)授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司良好形象和信

譽(yù),保障授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理公司資產(chǎn)安全和長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展,。

8,、乙方在經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,應(yīng)與甲方其他下屬公司及分廠形成良性競(jìng)爭(zhēng),。乙方

如果利用甲方下屬其他公司及分廠的資源惡意打壓,、擠占其市場(chǎng)空間的,一旦被甲方認(rèn)定為惡意競(jìng)爭(zhēng),,應(yīng)接受甲方的處罰,。

9、經(jīng)營(yíng)管理公司的所有回籠款項(xiàng),,應(yīng)存入甲方指定的帳戶,。

10、管理經(jīng)營(yíng)期間,,有關(guān)財(cái)務(wù)方面應(yīng)嚴(yán)格按公司財(cái)務(wù)制度及相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則執(zhí)行,。

11、乙方享有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員的指揮權(quán),;享有高層經(jīng)營(yíng)管理人員任用和辭退建議權(quán)以及中層和普通員工的任用和辭退決定權(quán)(財(cái)務(wù)及行政人事部負(fù)責(zé)人除外),;擁有中層及以下全體員工的考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì),考評(píng)方式和分配方案決定權(quán),,但是方案必須提交甲方核準(zhǔn)后方可實(shí)施,;擁有對(duì)公司公共分?jǐn)傎M(fèi)用的異議權(quán),但是在獲得合理解釋后必須承擔(dān)相應(yīng)分?jǐn)偡蓊~,。因正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)乙方需享有的對(duì)外交易,、資產(chǎn)處置及其他權(quán)限以甲方制訂的相關(guān)制度為依據(jù)。

12,、經(jīng)營(yíng)管理期內(nèi)貨款處理

在乙方經(jīng)營(yíng)管理期間內(nèi),,對(duì)月結(jié)到期的客戶,乙方可給予一定寬限期15天,,寬限期內(nèi)乙方應(yīng)督促客戶盡快還款,,寬限期內(nèi)仍未回收的貨款,甲方可以給予乙方10天的追加寬限期,,在此期間,,乙方可以采用訴訟等方式回收貨款,費(fèi)用由乙方所經(jīng)營(yíng)

管理的實(shí)體承擔(dān),,追加期過后,,乙方仍有未能收回的貨款,需在1周內(nèi)全部移交甲方處理,,無(wú)條件服從甲方的安排,,甲方因回收貨款而產(chǎn)生的費(fèi)用(包括但不限于訴訟費(fèi),、律師費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用等)由乙方經(jīng)營(yíng)管理的公司/廠承擔(dān),超過半年未成功收回的貨款計(jì)入乙方的損益中,,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰,。

13、離職前后的貨款處理

乙方在提交離職申請(qǐng)之日起或本協(xié)議屆滿前三個(gè)月不能進(jìn)行重大的交易活動(dòng),,或利用職權(quán)促成交易的成交,,得到甲方明確授權(quán)且有利于甲方的活動(dòng)除外。乙方在提交離職申請(qǐng)之日起25日內(nèi)對(duì)所經(jīng)營(yíng)管理公司/廠的未回收貨款要積極催收,,經(jīng)催收而未收回貨款乙方需在1周內(nèi)全部移交給甲方處理,。甲方因處理貨款而支出的費(fèi)用由乙方經(jīng)營(yíng)管理的公司/廠承擔(dān),在乙方離職時(shí),,甲方經(jīng)積極催收(包括但不限于訴訟手段)仍未收回的貨款,,視貨款情況而定,甲方可將其列入呆賬或壞賬,,計(jì)入乙方經(jīng)營(yíng)管理的損益中,。

15、乙方在經(jīng)營(yíng)管理期間不得利用自己職權(quán)或公司資源,,為自己或親戚,、朋友謀

取利益,也不得把屬于甲方的資源透露給甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,,否則所得收益歸甲方所有,。

16、乙方離職后1年內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司任職,,也不得利用已掌握的屬于甲方的資源損害甲方的利益,。

1、雙方同意按以下方式支付乙方的工資,。

1.1,、乙方工資按乙方經(jīng)營(yíng)管理公司的年度港幣利潤(rùn)額的支付,由甲方每月

預(yù)付部分工資,。甲方每月預(yù)付稅前工資為港幣/人民幣萬(wàn)元(以公司管理賬戶為依據(jù)),。

1.2、乙方如能完成甲方所制訂的年度利潤(rùn)額指標(biāo),,甲方在第二年度10月份之前一次發(fā)放余下工資,,如乙方不能完成指標(biāo),甲方不予支付乙方余下工資,,已支付給乙方的,,甲方不予追討,甲方有權(quán)對(duì)乙方職務(wù)進(jìn)行變動(dòng),。

1.3,、乙方的每月職務(wù)津貼為港幣/人民幣元,,包含在甲方預(yù)支付的工資中,不另行發(fā)放,。

1.4,、乙方領(lǐng)取的工資如以人民幣結(jié)算的,,港幣折算成人民幣的匯率為,。

2、乙方每月享有職務(wù)應(yīng)酬款為港幣/人民幣元,,汽車津貼為港幣/人民幣元,,乙方需提供相應(yīng)的發(fā)票。如乙方職務(wù)出現(xiàn)變動(dòng),,則乙方享有的職務(wù)應(yīng)酬款及汽車津貼相應(yīng)取消,,除甲乙雙方另有協(xié)商外。

3,、乙方商業(yè)人壽,、商業(yè)保險(xiǎn)、公積金及個(gè)人薪俸稅已包含在甲方支付的工資中,,甲方代為扣繳,。

1、在乙方發(fā)生下列情形時(shí),,甲方與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系及本協(xié)議立即自動(dòng)終止:

(1)因健康因素已有連續(xù)兩個(gè)月無(wú)法充分履行其服務(wù)或在十二個(gè)月內(nèi)已累計(jì)達(dá)

七十五個(gè)工作日未能實(shí)質(zhì)履行其職責(zé),;

(2)乙方違反本協(xié)議條款且經(jīng)警告后仍不悔改;

(3)乙方在履行職責(zé)時(shí)因其故意或有重大過失而給甲方造成損害或損失,;

(4)乙方未能完成甲方對(duì)乙方下達(dá)的指標(biāo)(包括但不限于經(jīng)甲乙雙方書面確認(rèn)的盈利指標(biāo),、工作指標(biāo)、業(yè)務(wù)指標(biāo)和其他指標(biāo))的%以上,;

(5)嚴(yán)重違反公司制度的,;

(6)因違反法律法規(guī)而受到刑事處罰和行政處分的;

(7)其他符合香港法律規(guī)定解除條件的,。

2,、如乙方提出終止合同,則該年度之年效益工資和利潤(rùn)分紅則不予計(jì)算或發(fā)放,。

3,、乙方辭職需提前三個(gè)月向公司書面申請(qǐng),在此申請(qǐng)期內(nèi),,甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位,,以更好保護(hù)甲方商業(yè)秘密和合法權(quán)益,保持工作的持續(xù)性和正常運(yùn)轉(zhuǎn),。如乙方違反此約定的,,視為違反服務(wù)期的約定及公司商業(yè)秘密的規(guī)定,,應(yīng)當(dāng)按照年收入30%向公司支付違約金。

4,、管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除/中止后十五日內(nèi),,甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)期間的一切來往賬目進(jìn)行清算,清算結(jié)果有出入的,,乙方需做出合理解釋,,乙方?jīng)]有合理解釋而清算結(jié)果出入較大的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。

5,、甲方有權(quán)對(duì)乙方提交的報(bào)告的真實(shí)性,組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行清產(chǎn)核資,;乙方在管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除前十五日內(nèi)移交全部在管理經(jīng)營(yíng)期間產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù),,對(duì)于壞賬,甲方有權(quán)從風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防金中按比例扣除,。

6,、乙方在管理經(jīng)營(yíng)期屆滿或協(xié)議解除/中止后,應(yīng)立即將授權(quán)管理前的廠房,、設(shè)備等甲方的資產(chǎn)交還給甲方(因得到甲方授權(quán)正常變動(dòng)的設(shè)備除外),,廠房、設(shè)備等應(yīng)保證能正常使用,。

1,、在合同期內(nèi),任何一方無(wú)法定理由及依本協(xié)議理由提出解約或違反本協(xié)議規(guī)定的,,應(yīng)按乙方年收入的30%向?qū)Ψ街Ц哆`約金,。

2、甲方非法干預(yù),、無(wú)理干擾乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失,相應(yīng)調(diào)整當(dāng)年上交利潤(rùn)或延長(zhǎng)管理經(jīng)營(yíng)期限,。

3,、乙方違法、違規(guī),、或未按合同約定上交凈利潤(rùn)額,,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。

4,、乙方管理經(jīng)營(yíng)期間,,給甲方造成損害的,按實(shí)際損失金額賠償,。

1,、特殊情況,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可變更或解除,。

2,、本合同附件是合同不可分割的部分,與合同具有同等法律效力,。

3,、解決協(xié)議糾紛的方式:執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,。協(xié)商不成,,依照香港法律處理,。

4,、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。

車輛責(zé)任協(xié)議書篇三

甲方:共青團(tuán)日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)

乙方:參與暑期社會(huì)實(shí)踐學(xué)生個(gè)人

丙方:乙方所在院部

根據(jù)院團(tuán)委xx年工作計(jì)劃,,今年院團(tuán)委將繼續(xù)開展暑期大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),。三方經(jīng)充分協(xié)商,就學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐中的安全事宜,,達(dá)成如下協(xié)議:

一,、三方應(yīng)共同遵守日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院xx年大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐工作的有關(guān)規(guī)定。

二,、甲方做好學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐的組織協(xié)調(diào)和安全教育工作,。

三、丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育,,并制定切實(shí)可行的 安全防患方案,。乙方應(yīng)主動(dòng)接受甲方和丙方開展的安全教育。

四,、乙方在實(shí)踐過程中應(yīng)注意交通安全,,注意防火,防盜,,防溺水,,防意外事故等,若因乙方不慎而危及人身安全,,產(chǎn)生一切后果應(yīng)有乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任,。

以上條例經(jīng)雙方協(xié)議簽字之日起,即可執(zhí)行生效,,共同遵守,。

甲方: 乙方: 丙方:

年 月 日年 月 日 年 月 日

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