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個(gè)人勞務(wù)用工合同(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-19 17:26:54
個(gè)人勞務(wù)用工合同(7篇)
時(shí)間:2023-03-19 17:26:54     小編:zdfb

合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同的格式和要求是什么樣的呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇一

性質(zhì):

乙方:(勞動(dòng)者)姓名: 性別: 年齡:

身份證號(hào)碼:

簽約需知

1、甲方招用乙方時(shí)應(yīng)查驗(yàn)乙方與任何用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系的憑證,,主可與其簽定勞動(dòng)合同;乙方與用用人單位未解除勞動(dòng)關(guān)系的,,以及甲方聘用的退休人員,,不能簽定勞動(dòng)合同。

2,、按照國(guó)家就業(yè)準(zhǔn)入制度的規(guī)定,,甲方如用從事技術(shù)復(fù)雜以及涉及到公民生命安全和消費(fèi)者利益工種的從業(yè)人員,必須從 得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)的人員中錄用,。

3,、勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以下的,試用期不得超過(guò)30日,,勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以下的,,試用期不得超過(guò)60日。

4,、終止,、解除勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)出具終止,、解除勞動(dòng)合同的證明書(shū),。

5、甲方法定代表人的變更,、不影響勞動(dòng)合同的履行,,無(wú)需重新簽定勞動(dòng)合同。

6,、社會(huì)保險(xiǎn)由國(guó)家規(guī)定,,雙方不能協(xié)調(diào)約定。

7,、雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀文本,,以明確期權(quán)利、義務(wù),。

8,、乙方委托甲方進(jìn)行勞動(dòng)合同鑒證。

9,、勞動(dòng)合同的效力,,由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院確認(rèn),。

一,、勞動(dòng)合同期限

(一)、雙方同意按以下第種方式確定期限:

1,、有固定期限:從 年 月 日起,,至 年 月 日止。

2,、無(wú)固定期限:從日起,。

3,、經(jīng)完成一定的工作為期限:從 年 月 日起,到工作任務(wù)完成時(shí)止,,并以 為工作任務(wù)完成的標(biāo)志,。

(二)、試用期從 年 月 日起,,至 年 月 日止,。

二、工作內(nèi)容

1,、甲根據(jù)本單位(工作)的需要,,按上崗要求安排乙方的工作崗位(職位)規(guī)定的具體任務(wù)。

2,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,從事甲方所安排的崗位(職位)工作,并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)職工生產(chǎn)安全,、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,,保障乙方的安全與健康,。

2、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)部門規(guī)定制定工作制度,,實(shí)行每周天工作制,,每天小時(shí)制,并保證乙方每周至少休息一日,。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要加班,,甲方應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班工資。

3,、職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期間以及未成年工,,甲方按國(guó)家規(guī)定為其提供勞動(dòng)保護(hù),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1,、試用期內(nèi),。乙方的月工資報(bào)酬為:

2、試用期滿,,乙方的月工資報(bào)酬為: 元,。

3,、乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)后,甲方以貨幣形式按期足額核發(fā)乙方工資,、獎(jiǎng)金及津貼補(bǔ)貼,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度,,乙方必須自覺(jué)遵守甲方規(guī)定的工作規(guī)程和規(guī)章制度,服從甲方的管理,。

六,、勞動(dòng)合同變更、終止,、續(xù)訂和解除條件

(一),、有下列情況之一的,甲,、乙雙方可以變更勞動(dòng)合同,。

1、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,,與乙方協(xié)商一致的;

2,、在不損害國(guó)家、企業(yè)和他人利益的情況下,,雙方協(xié)商一致的;

3,、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完成履行的;

4、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

5,、甲方?jīng)]有按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

七,、違反和解除勞動(dòng)合同責(zé)任

(一),、甲、乙雙方違反和解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或經(jīng)濟(jì)賠償(法律,、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。

(二),、有下列情形之一的,,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

1、由于制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)規(guī)定,,給乙方造成損害的;

2,、由于甲方的原因訂立無(wú)效合同,,給乙方造成損害的;

3,、甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,,給乙方造成損害的;

4,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理辦法

勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

九,、其他事項(xiàng)

(一),、勞動(dòng)合同有未盡事宜或條款與國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)不符的,,雙方按國(guó)家現(xiàn)行的勞動(dòng)法律,、法規(guī)執(zhí)行。

(二),、勞動(dòng)合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,由雙方簽字生效,。

(三)、勞動(dòng)合同涂改,、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效,。勞動(dòng)合同為解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的依據(jù)。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇二

甲方:________________________

乙方:________________________

甲方招聘用乙方為職工,,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《______省勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律,、法規(guī),在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,訂立本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,,并共同遵守履行,。

一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

(一)甲,、乙雙方同意按以下第______種方式來(lái)確定本合同期限:

1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為_(kāi)_____年______個(gè)月;

2.無(wú)固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止;

3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時(shí)止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志,。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個(gè)月為試用期。

二,、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn),、部門,、工種或職務(wù)):___________________________。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

三,、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_____________元/月。

(二)試用期滿后,,甲方根據(jù)本單位的工資制度,,確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式:

1.計(jì)時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________,、________,、_________、________,、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月,。

2.計(jì)件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為_(kāi)_______元/月,其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā),。

3.崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.其他工資形式,。具體辦法在本合同第十二條中明確,。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點(diǎn),,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四、勞務(wù)協(xié)議社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲,、乙雙方按照國(guó)家和省,、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷,、失業(yè),、醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn),,繳納社會(huì)保險(xiǎn)金;

2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和省、市工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;

3.乙方患病或非因工負(fù)傷,,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按______市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi),、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi),、一次性撫恤金,、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,,按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和甲方分別計(jì)發(fā),。

(二)福利待遇

甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。

五,、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)工作時(shí)間

1.甲方經(jīng)批準(zhǔn),根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度:

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:乙方每天工作______小時(shí),,每周工作______天,,每周總工作時(shí)間不超過(guò)______小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排;

(2)不定時(shí)工作:乙方的工作時(shí)間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;

(3)綜合計(jì)算工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間在______月/年內(nèi)綜合計(jì)算,,但每天總的工作時(shí)間不超過(guò)______小時(shí),。

2.在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,,按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間,。

3.甲方如安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行,。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息______天;

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休日假、年休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期;

3.甲方在工作日,、休息日安排乙方加班加點(diǎn),,可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的,,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

(三)甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。

(四)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí),、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

六,、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律,、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方的管理和教育,。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲,。

七,、勞務(wù)協(xié)議勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更本合同條款的,,必須提前七天書(shū)面通知對(duì)方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

變更勞動(dòng)合同,,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

(二)有下列情況之一的,,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

2.____________________________________________;

3.___________________________________________;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,,符合開(kāi)除,、除名、辭退條件的;

3.嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,,對(duì)甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

(五)有下列情況之一的,,甲方有權(quán)解除本合同,,但必須提前______日以書(shū)面方式通知乙方,方可辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù):

1.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

2.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作;

3.乙方不能勝任工作,,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,,必須按照國(guó)家、省,、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行,。

(七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第(五),、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同:

1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷,,醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

2.患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

4.符合法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。

(八)有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)解除本合同:

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,。

(九)除上述第(八)項(xiàng)規(guī)定外,,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前______日書(shū)面通知甲方,,超過(guò)______日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù),。

乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失:

(十)符合下列條件之一的,,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):

1本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

(十一)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,,沒(méi)有提前______日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的,,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前______個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),,支付賠償金給對(duì)方,。

(十二)解除或終止合同后,甲方應(yīng)當(dāng)在______日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù),。

八,、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi))和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放

(一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五),、(六)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,,應(yīng)按《違反和解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)〔______〕______號(hào))及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

(二)乙方個(gè)人非因甲方的原因而解除合同的,,甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

(三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應(yīng)按《______市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi),。

乙方在甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下,,不與甲方續(xù)訂勞動(dòng)合同的,甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi),。

九,、勞務(wù)協(xié)議違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

1.甲方違反本合同規(guī)定,,單方面解除本合同的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

3.乙方有本合同第七條第(四)項(xiàng)第2.3.4點(diǎn)情況的;

4.__________________________________________;

(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

1.違約金,。一方違約,,應(yīng)支付違約金___________元;

2.賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,,還需支付賠償金,。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括:

(1)________________________________________;

(三)符合下列條件之一的,,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:

1.違約行為是因不可抗力造成的;

十,、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起______日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起______日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十一,、勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國(guó)家和省,、市新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,,按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

十二、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項(xiàng)

甲方:(蓋章)______________乙方:(簽名)______________

日期:______年____月____日日期:______年____月____日

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇三

甲方:

地址:

乙方:

地址:

一,、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求,,為甲方提供臨時(shí)勞務(wù)人員相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

二,、工作內(nèi)容:

三、工作要求

1,、乙方必須按照甲方的要求,,安排相應(yīng)的施工作業(yè)人員,,無(wú)條件參與工作;用工人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn),、方式等由甲方根據(jù)工作開(kāi)展的實(shí)際情況確定,。

2、乙方在施工過(guò)程中應(yīng)服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮,,嚴(yán)格按照相關(guān)安全規(guī)范及項(xiàng)目組織措施等進(jìn)行作業(yè),。

3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機(jī)密,,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物,,維護(hù)甲方的利益。

4,、因乙方人員過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

1,、經(jīng)雙方友好協(xié)商,本合同按包干價(jià)人民幣執(zhí)行;

2,、支付方式:

五,、協(xié)議的解除與終止

1,、在本協(xié)議期限內(nèi),,任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

2,、甲方因乙方違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議,。

3,、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議不受提前通知的限制,。

4,、本協(xié)議到期或過(guò)期,如雙方未續(xù)簽,,協(xié)議自行終止,,不需提前通知。

5,、甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái),、物等手續(xù)后方能離開(kāi),,否則,,甲方不予以支付任何費(fèi)用。

六,、爭(zhēng)議解決

雙方約定,,在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,,任何一方均可向人民法院提起訴訟,。

七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,。

八,、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,,具有同等法律效力,。

甲方:(蓋章)

乙方:(蓋章)

年月日:

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇四

甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱:_____

單位類型 :___________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人)_______

乙方(職工)姓名:_____________

性別:_________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致,、公正公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,,并承諾共同遵守,。甲方愿意按照法律、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,,按時(shí),、足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù),,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律,、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同約定,,履行勞動(dòng)義務(wù),提高職業(yè)技能,,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,。

本合同期限采用下列方式確定:

合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限,。

1.甲方派遣乙方在_____(實(shí)際用工單位)的_____崗位從事_____工作,,乙方同意按實(shí)際用工單位書(shū)面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時(shí)完成合理定額,,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

2.乙方應(yīng)當(dāng)積極參加實(shí)際用工單位的職業(yè)技能培訓(xùn),,努力勝任勞動(dòng)合同約定的崗位工作要求。

3.實(shí)際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或調(diào)整勞動(dòng)組織需要,,需要調(diào)整或調(diào)動(dòng)乙方工作崗位的,,應(yīng)由甲方征求乙方的意見(jiàn),并與乙方協(xié)商一致,。

1.甲方監(jiān)督實(shí)際用工單位按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本單位實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,,約定乙方每天工作不超過(guò)_____小時(shí),每周(月)工作不超過(guò)__________小時(shí),。

2.實(shí)際用工單位因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在法定節(jié)假日加班的,,按國(guó)家規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休,加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放,,不包括在勞務(wù)費(fèi)中,。

1.甲方監(jiān)督實(shí)際用工單位建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,并有權(quán)拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告。

2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,,甲方及實(shí)際用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治,,并按規(guī)定時(shí)間為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定,,保障乙方依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇,。

3.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方保證其享受國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇,。

乙方工資由甲方按實(shí)際用工單位提供的結(jié)算清單每月_____日代發(fā),。由于實(shí)際用工單位未及時(shí)支付到帳的,由甲方先行墊付,,并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償,。

1.甲乙雙方必須按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,參加養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療、工傷,、生育保險(xiǎn),,按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);其中,,乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

2.甲方應(yīng)當(dāng)每年至少一次向本單位職工代表大會(huì)或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,,接受乙方監(jiān)督,。乙方有權(quán)按照規(guī)定查詢個(gè)人的繳費(fèi)記錄。

3.合同履行期間,,乙方依法享受國(guó)家規(guī)定和雙方約定的福利待遇,。

1.甲方應(yīng)依法建立勞務(wù)派遣規(guī)章制度,并以書(shū)面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規(guī)章制度,,對(duì)乙方無(wú)約束力,。

2.乙方有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者實(shí)際用工單位規(guī)章制度的,嚴(yán)重失職,、營(yíng)私舞弊,、對(duì)實(shí)際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)予以辭退,。

1.甲方按照勞動(dòng)合同約定派遣乙方到實(shí)際用工單位工作的,,應(yīng)與實(shí)際用人單位約定由其承擔(dān)或部分承擔(dān)甲方對(duì)乙方的義務(wù),并將約定內(nèi)容書(shū)面告知乙方,。實(shí)際用人單位未按約定承擔(dān)對(duì)乙方義務(wù)的,,由甲方承擔(dān)對(duì)乙方的義務(wù),實(shí)際用人單位承擔(dān)連帶責(zé)任,。

2.出現(xiàn)勞動(dòng)合同依法可以中止履行情況之一的,,勞動(dòng)合同可以中止履行。合同中止期間,,勞動(dòng)關(guān)系保留,。中止履行情況消失,雙方仍具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,,應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;不具備繼續(xù)履行勞動(dòng)合同條件的,,勞動(dòng)合同終止。合同中止時(shí)間不計(jì)人勞動(dòng)合同期限,。

3.經(jīng)雙方協(xié)商一致,,本合同可以書(shū)面形式變更。一方要求變更勞動(dòng)合同的,,應(yīng)當(dāng)將變更要求書(shū)面送交另一方,,另一方在收到之日起日內(nèi)未作出書(shū)面答復(fù)的,視為不同意變更本合同,。

4.本合同應(yīng)當(dāng)依法解除和終止,。雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止勞動(dòng)合同之日起個(gè)工作日內(nèi),,向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同證明,。在乙方履行完必要手續(xù)的_____個(gè)工作日內(nèi),,辦理完畢乙方檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù);同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,。

____________________________________________________________

1.甲方的違約責(zé)任:

(1)甲方違反規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定終止、解除勞動(dòng)合同,,或合同到期后故意不及時(shí)續(xù)訂勞動(dòng)合同的,,給乙方造成損害的,應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失,。

(2)其他:_______________________________________________

2.乙方的違約責(zé)任:

_______________________________________

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。申請(qǐng)仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起書(shū)面申請(qǐng),。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。

國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,,由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間,,所定條款與國(guó)家新頒布的法律,、法規(guī)、規(guī)章不符的,,應(yīng)按國(guó)家新規(guī)定執(zhí)行,。

十三、甲方應(yīng)當(dāng)自在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同,,自雙方簽字蓋章之日起生效,。當(dāng)事人對(duì)生效的時(shí)間或者條件另有約定的,從其約定,。同時(shí)以中,、外文書(shū)寫(xiě)的勞動(dòng)合同文本內(nèi)容不一致的,以中文勞動(dòng)合同文本為準(zhǔn),。

本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個(gè)工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,,不得扣押。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

法定代表人

(委托代理人)__________________ _____________________

__________年____月____日 ________年____月____日

鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)

鑒 證 人:__________________

鑒證日期:______年______月______日

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇五

甲方:__________________ 乙方:____________________

法定代表人:___________ 身份證號(hào):________________

地址:__________________ 住址:_____________________

聯(lián)系電話:______________ 聯(lián)系電話:________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

第一條,、協(xié)議期限

自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條,、提供勞務(wù)內(nèi)容及方式

乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容________,,要求為:________

乙方提供勞務(wù)的方式為:________

乙方提供服務(wù)過(guò)程中,,應(yīng)當(dāng)參照甲方的規(guī)章制度提供勞務(wù),禁止惡意破壞甲方的生產(chǎn)秩序,,造成不良影響,。因甲方需要或客觀情況發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的服務(wù)內(nèi)容,。

第三條,、工作條件

在乙方從事服務(wù)過(guò)程中,甲方為乙方提供符合國(guó)家生產(chǎn)安全,、防止職業(yè)危害規(guī)定的勞務(wù)環(huán)境和必要的勞務(wù)保護(hù)用品,,提供必需的生產(chǎn)工具和場(chǎng)所。

乙方應(yīng)按照甲方的工作特點(diǎn),,自主安排提供服務(wù)時(shí)間和休息時(shí)間,,但不能影響甲方的正常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。

第四條,、勞務(wù)費(fèi)用支付

依據(jù)雙方約定及乙方提供勞務(wù)服務(wù)的質(zhì)量,、數(shù)量,甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi),,勞務(wù)費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________

第五條,、保險(xiǎn)待遇

甲乙雙方為非勞動(dòng)雙方關(guān)系,甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任,。

第六條,、特別約定

因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供勞務(wù)期間受到傷害的,,不屬于工傷,,按照民事糾紛處理,雙方根據(jù)責(zé)任大小確定承擔(dān)損失的比例;因乙方行為造成自身,、甲方或第三方損害的,,損害賠償責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。

乙方在提供勞務(wù)合同期間患病貨其他個(gè)人原因不能提供勞務(wù)的,,本協(xié)議自動(dòng)終止,,甲方除應(yīng)結(jié)清乙方勞務(wù)費(fèi)用外,不承擔(dān)其他責(zé)任,。

第七條,、合同履行

甲乙雙方應(yīng)全面履行勞務(wù)協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞務(wù)協(xié)議相關(guān)內(nèi)容,。任何一方違法解除本合同,,都應(yīng)已發(fā)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條、解除合同條件

經(jīng)雙方協(xié)商一致,,可以解除本合同,。

第九條、終止合同條件

發(fā)生下列情形之一,,本協(xié)議終止:

一,、本協(xié)議期滿的;

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

三,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。

第十條、乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),。

第十一條,、其他條款

雙方約定的其他條款:________________________________________

第十二條、本合同未盡事宜及遇到國(guó)家有關(guān)政策調(diào)整時(shí),,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十三條、甲乙雙方應(yīng)積極履行本協(xié)議,,一方違約給另一方造成損失的,,違約方應(yīng)承擔(dān)給另一方造成的損失。

第十四條,、本合同一式_____份,,雙方各執(zhí)_____份。甲乙雙方簽字(章)后生效,。

第十五條,、因履行、解除或終止本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,,雙方可協(xié)商解決,,也可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

甲方(蓋章):_______________ 乙方(簽字):________________

日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇六

甲 方:

地 址:

乙 方:哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司

地 址:哈爾濱市松北區(qū)世茂大道824號(hào)北岸明珠二期2-5棟x單元1層1號(hào) 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,,依照平等互利的原則,經(jīng)雙方協(xié)商:乙方根據(jù)甲方需要派遣勞務(wù)人員,,提供勞務(wù)服務(wù),,甲方向乙方支付相應(yīng)的費(fèi)用。現(xiàn)就具體事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

一,、合作事項(xiàng)

(一)乙方根據(jù)甲方的需要和要求,,向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作。甲,、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,,乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同履行用工備案登記手續(xù),,建立勞動(dòng)關(guān)系,。

(二)勞務(wù)派遣人員工種,、數(shù)量、用工期限,、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇要求,、職責(zé)劃分及費(fèi)用結(jié)算辦法等在補(bǔ)充協(xié)議中明確。

二,、勞務(wù)派遣期限

從 年 月 日起至 年 月 日止,,期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽。

三,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方需要使用派遣人員時(shí),,應(yīng)提前15個(gè)工作日以書(shū)面形式通知乙方,并向乙方書(shū)面提供所需派遣人員崗位種類和用工數(shù)量,、素質(zhì),、要求、各種待遇,、勞務(wù)用工期限及起止日期,。派遣人員在甲方工作期間,由甲方對(duì)其實(shí)施組織管理和崗位調(diào)配和考核,。

(二)派遣人員在甲方工作期間,,按國(guó)家法定休假待遇規(guī)定,安排員工正常休假,。

(三)甲方受乙方委托,,按月扣出應(yīng)由派遣人員個(gè)人承擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),并轉(zhuǎn)交給乙方,。

(四)甲方在國(guó)家勞動(dòng)合同法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi),,有權(quán)將派遣人員退回,并提前以書(shū)面形式通知乙方,,每月1日—10日內(nèi)辦理解聘手續(xù),。

(五)甲方依據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,需要增加或減少派遣人員時(shí),,應(yīng)提前15個(gè)工作日通知乙方,。增加或減少的.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)及其它費(fèi)用在協(xié)議附件中明確,。

派遣人員個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,甲方應(yīng)在7日內(nèi)做出同意或不同意的決定并以書(shū)面形式告知乙方,,由乙方負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù),。

(六)甲方在使用派遣人員時(shí),,應(yīng)提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),負(fù)責(zé)派遣員工崗前安全教育及培訓(xùn),。

(七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷,、殘、亡等由乙方負(fù)責(zé)并處理,。甲方在第一時(shí)間通知乙方,,負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處理,積極配合事故的調(diào)查取證并提供相關(guān)資料,。

(八)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病、死亡等事故,,乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,國(guó)家規(guī)定由用工單位支付的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

(九)派遣人員患病或非因工負(fù)傷,,在符合國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),,甲方按國(guó)家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。

(十)女性派遣人員在派遣期間出現(xiàn)孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期,由甲方按國(guó)家規(guī)定承擔(dān)應(yīng)由用工單位承擔(dān)的費(fèi)用,,乙方負(fù)責(zé)處理相關(guān)事務(wù),。乙方在向甲方派遣人員時(shí),應(yīng)向甲方準(zhǔn)確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況,。

(十一)甲方向乙方推薦的合格應(yīng)聘者,,經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員。現(xiàn)已在甲方工作的聘用人員,,由甲方向乙方推薦,,經(jīng)乙方同意后,此類人員可建立勞動(dòng)關(guān)系為乙方的員工,。

(十二)按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同》規(guī)定,,乙方派遣人員有下列情況之一的,甲方有權(quán)直接遣返給乙方,,不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2) 嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度的;

(3) 嚴(yán)重失職,,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4) 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影

響,,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;

(5) 以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立

或者變更勞動(dòng)合同,,致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

(6) 被依法追究刑事責(zé)任的。

(十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性停待,,自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方,。自停待之月起,甲方繼續(xù)支付停待期間的保險(xiǎn)費(fèi)和管理費(fèi),,并按有關(guān)規(guī)定支付最低工資,。

(十四)如甲方將派遣員工退回至乙方,,乙方在《勞動(dòng)合同法》約定的與派遣員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),,除本合同第十二條規(guī)定情形外,應(yīng)由甲方按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,在辦理解除關(guān)系時(shí)支付,。

(十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格保守甲方重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng),、重要業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)指標(biāo),、核心技術(shù)和客戶信息等商業(yè)機(jī)密,在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,,不得以任何方式披露,、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。

四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,,與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同;

(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行與派遣人員簽訂的《勞動(dòng)合同》的全部義務(wù);

(三)乙方應(yīng)組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規(guī),、政府部門相關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)的規(guī)章制度安全教育,,保守甲方商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;

(四)若發(fā)生《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,由甲方第一時(shí)間告知乙方,,乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決,乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭(zhēng)議的影響;

(五)在本合同期限內(nèi),,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,,乙方不可將其在本協(xié)議項(xiàng)下的任何義務(wù)轉(zhuǎn)包給另外的人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)或公司。否則,,由此造成的損失,,由乙方承擔(dān);

(六)乙方根據(jù)甲方的需要派遣人員,并配合甲方對(duì)派遣人員實(shí)施組織管理,、崗位調(diào)動(dòng)以及業(yè)績(jī)考核,,定期對(duì)派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理。

(七)乙方與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同起30日內(nèi),,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),,負(fù)責(zé)繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用,,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)從派遣人員當(dāng)月工資中扣除各類保險(xiǎn)費(fèi),并按《補(bǔ)充協(xié)議》約定繳納其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),。

(八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)

機(jī)構(gòu)認(rèn)定后,由負(fù)責(zé)人員按企業(yè)有關(guān)制度負(fù)責(zé)賠償,。

(九)乙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行派遣前的政策,、法律教育,職業(yè)道德培訓(xùn),,提供必要的建議和指導(dǎo),,并如實(shí)介紹甲方情況。

(十)乙方根據(jù)甲方需要,,可對(duì)新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),,取得崗前培訓(xùn)合格證者方可提供給甲方,培訓(xùn)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān),。

(十一)乙方根據(jù)甲方要求對(duì)派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項(xiàng)目,、體檢醫(yī)院由甲方指定),體檢日期不得超過(guò)派遣開(kāi)始之日前一個(gè)月,,經(jīng)甲方確認(rèn)體檢合格者方可派遣到甲方,。

(十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷、殘,、亡等事故,,甲方應(yīng)在第一時(shí)間通知乙方,并進(jìn)行積極搶救和現(xiàn)場(chǎng)保護(hù),,墊付相關(guān)醫(yī)藥費(fèi),,待乙方啟動(dòng)工傷保險(xiǎn)機(jī)制后一并處理。

(十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應(yīng)確保真實(shí)有效,,由于虛假信息導(dǎo)致甲方的損失,,由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

(十四)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病,、死亡等事故,,乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五,、甲方應(yīng)支付的勞務(wù)派遣費(fèi)用,、結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)及支付時(shí)間

(一)勞務(wù)費(fèi):勞務(wù)費(fèi)結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)在補(bǔ)充協(xié)議中明確。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用:包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等,。

(三)服務(wù)費(fèi):按每人每月 元計(jì)算,。

(四)甲方在當(dāng)月10日前將派遣人員本月的社保費(fèi)支付給乙方,,并將派遣人員上月的工資總額及工資報(bào)表、服務(wù)費(fèi)支付給乙方,,如遇國(guó)家法定節(jié)假日或特殊情況,,可適當(dāng)順延,但最長(zhǎng)期限不超過(guò)5個(gè)工作日,,乙方同時(shí)出具正式發(fā)票給甲方,。(發(fā)票金額應(yīng)包含派遣人員的工資、獎(jiǎng)金,、福利,、各類保險(xiǎn)、公積金,、服務(wù)費(fèi)等所有需甲方承擔(dān)的費(fèi)用總額)

六,、違約責(zé)任

(一)甲、乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所約定的內(nèi)容,,履行各自的義務(wù)。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約,,須承擔(dān)違約責(zé)任,,并支付對(duì)方違約金。

(二)甲方不按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所要求的時(shí)間和方式支付所有款項(xiàng),,逾期30天以上的,,除按本協(xié)議支付費(fèi)用外,還應(yīng)按日支付1‰滯納金,。

(三)在協(xié)議有效期內(nèi),,甲方因體制改革、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整等減少勞務(wù)人員時(shí),,按國(guó)家,、省、市有關(guān)規(guī)定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》標(biāo)準(zhǔn)支付,。

七、其它

(一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),,應(yīng)協(xié)商解決,,未能達(dá)成一致意見(jiàn)時(shí),任何一方可依法提起訴訟,。

(二)本協(xié)議條款與國(guó)家,、省、市新頒發(fā)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定發(fā)生沖突時(shí),,以新頒發(fā)的法律,、法規(guī)及政策規(guī)定為準(zhǔn)。

(三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改,、補(bǔ)充時(shí),,由甲乙雙方協(xié)商處理。

(四)本協(xié)議未盡事宜,,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致處,,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn),。

(五)本協(xié)議一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力,本協(xié)議書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效,。

甲方(蓋章): 乙方(簽章):

法定代表人或委托 法定代表人或委托

代理人(簽名): 代理人(簽名):

協(xié)議簽訂日期: 年 月 日

個(gè)人勞務(wù)用工合同篇七

雇主(甲方):

地址:

雇員(乙方):

地址:

鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責(zé),,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》,、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等的原則,,協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,共同遵守所列條款,。

1,、本勞務(wù)合同期限為_(kāi)_______個(gè)月,自______年______月______日起至______年______月______日止,。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jī)效等,,可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

2,、雙方確定,,乙方的崗位為:____________,職責(zé)是:____________,。

甲方權(quán)利義務(wù)

1,、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔(dān)工作,。

2,、甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報(bào)酬。

乙方權(quán)利義務(wù)

1,、乙方承諾,,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),,也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù),。

2、乙方工作時(shí)間根據(jù)甲方需要確定,。

3,、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn),,并接受甲方的績(jī)效考核,。

4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,,不得提供或泄露給任何第三方,。

5、乙方的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納,。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅,。

1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬,。

2,、如需調(diào)整勞務(wù)報(bào)酬,甲乙雙方另行約定,。

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,,則合同自行終止,。雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。

2,、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jī)情況等隨時(shí)解除本合同,。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報(bào)酬外,甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償,。

3,、乙方需要提前解除本合同,應(yīng)提前______日通知甲方,,或補(bǔ)償甲方______元代替通知,。

4、本合同終止或解除后,,雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù),。

1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的,,每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金,。

2,、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的,按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償,。

甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)當(dāng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,,任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟,。

1、本合同文本一式______份,,甲乙雙方各執(zhí)______份,,具有同等法律效力。

2,、本合同于甲方乙方簽字后生效,,雙方義務(wù)履行完畢后失效。

3,、本合同未盡事宜,,雙方協(xié)商解決。

甲方:

聯(lián)系方式:

合同履行地:

簽訂時(shí)間:______年______月______日

乙方:

身份證號(hào):

聯(lián)系方式:

合同履行地:

簽訂時(shí)間:______年______月______日

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