總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

培訓(xùn)年終工作總結(jié)簡短 培訓(xùn)學(xué)校年終工作總結(jié)個人篇一

服裝培訓(xùn)比上年又有新的發(fā)展,，共開設(shè)5門專業(yè)：

1、服裝設(shè)計班（包括設(shè)計,、打板）,；

2,、紅幫裁縫班；

3,、樣板設(shè)計專業(yè),；

4、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)班,；

5,、高速電動車班。

合計招生人數(shù)261名,；培訓(xùn)失業(yè),、失地人員合計1600余名。由于開設(shè)專業(yè)比較齊全,，適應(yīng)了各類人員學(xué)習(xí)服裝專業(yè)知識的需要,。

隨著全球經(jīng)濟一體化，wto的加入與xx市“十五”規(guī)劃對建設(shè)服裝大市的要求,，本校依託高等服裝院校,，聯(lián)合服裝企業(yè)，使服裝教學(xué)與生產(chǎn)趨于同步,。

1,、加強專業(yè)建設(shè)：我們與上海服飾學(xué)會進一步掛勾，引進教材,，聘請專家,，連續(xù)叁年來我們邀請華東大學(xué)（塬中紡大）服裝學(xué)院許樹文、王建萍教授等叁位專家來校講課,，開設(shè)高層次專業(yè),。

2、最佳化師資隊伍：提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在于挑選一批高素質(zhì)的有一定能力經(jīng)驗的教師,，本校教師大學(xué)資質(zhì),，有新思路的年輕教師與實踐經(jīng)驗豐富的老教師，也有著名的服裝教授,，服裝設(shè)計師,，高級技師，雖然教學(xué)風(fēng)格不盡相同,，但善于保持輕鬆的教學(xué)氣氛,，努力調(diào)動學(xué)生積極性，許多教師都擔(dān)任過本市著名服裝企業(yè)設(shè)計師與打板師實踐經(jīng)驗豐富,。本校還定期邀請服裝企業(yè)技術(shù)骨干來校研討,，了解企業(yè)需要使教學(xué)與企業(yè)接軌，立足課堂,，走出校外為學(xué)生省去許多實習(xí)期,。

校企掛鈎一直都比較重視,，而我校開展校企掛鈎，不是為了分配方便,，也不想企業(yè)資助什么,，而是為了貼近企業(yè)實際，提高教師的實踐教育水平,。我們掛鉤企業(yè),，不是生產(chǎn)設(shè)備先進，產(chǎn)品比較單純的大型企業(yè),，而是掛鉤時裝,、休閑裝的中、小企業(yè),。這些企業(yè)產(chǎn)品變化快,，批量少，技術(shù)科,、質(zhì)監(jiān)科人員配備多,，技術(shù)力量相對雄厚。符合我們的特色教育和學(xué)員實踐,，提倡教師每周去一次掛鉤企業(yè)掌握產(chǎn)品訂貨單,，生產(chǎn)工藝單的要求，打好完整的工業(yè)樣板,，儘量保證與企業(yè)的零距離,。學(xué)校定期邀請服裝企業(yè)技術(shù)骨干來校指導(dǎo)授課,，了解企業(yè)需要,，不斷更新教學(xué)內(nèi)容，使學(xué)員的色彩效果圖,，1：1的工業(yè)樣板,，生產(chǎn)工藝單等與企業(yè)相一致，克服以往實踐動手能力差的弊端,。

培訓(xùn)本身是一項技術(shù)服務(wù)工作,，參加培訓(xùn)的學(xué)員，急需要求學(xué)到一技之長的技術(shù),，在企業(yè)能站穩(wěn)腳跟,，有一席之地，對學(xué)校,、對老師要求比較高,。今年本校積極配合江東區(qū)勞動和社會保障局職業(yè)技能培訓(xùn)中心，開展失業(yè)人員,、失地人員服裝縫紉工技能培訓(xùn),，共開班20余班次,，培訓(xùn)1600余人,。下崗再就業(yè)人員都有一肚子冤氣,，有的40多歲。甚至50多歲，他們習(xí)慣兢兢業(yè)業(yè)，按部就班做些長期來固定作業(yè),，現(xiàn)在要重新培訓(xùn),，自尋崗位，任人挑選,，心裡十分不平衡,。失地人員他們長期在自己家門口從事多種農(nóng)業(yè)勞動，過慣悠悠自得的田園生活，要他們改行換業(yè)心中不自在,，這些我們應(yīng)該理解。所以，我們反負責(zé)培訓(xùn)的工作人員思想統(tǒng)一到誠信服務(wù)上來,，我們開設(shè)了叁個報名處,，都安裝了空調(diào)和飲水機,。挑選最優(yōu)秀,、最耐心的教師負責(zé)培訓(xùn)教育,。教師堅持不放松，不斷提高自身實際知識和工作能力,。教學(xué)內(nèi)容有章可循,，教學(xué)計畫和培訓(xùn)內(nèi)容及時修改不斷補充，嚴格按學(xué)習(xí)和管理程式辦事,。

本校致力與兩方面人才培養(yǎng)：

1,、培養(yǎng)現(xiàn)代服裝企業(yè)設(shè)計、打樣人員,，教學(xué)更貼近企業(yè)需要,，畢業(yè)生直接進入企業(yè)的技術(shù)部門，成為企業(yè)的技術(shù)骨干,。

2,、培養(yǎng)有一定開拓水平的服裝設(shè)計人員，如開設(shè)女裝設(shè)計中心,、時裝廠,，這些人員能起到一定的`引導(dǎo)市場潮流作用，本校畢業(yè)學(xué)生就業(yè)率達到98%,，優(yōu)職率在60%以上,，有近40%以上學(xué)員進入企業(yè)白領(lǐng)階層，10%人員開設(shè)了自己的服裝設(shè)計中心,、服裝加工點及時裝廠,，有一定知名度的霓裳設(shè)計中心、依依服飾中心等都是本校學(xué)生創(chuàng)辦,，大型服裝企業(yè)雅戈爾,、杉杉、羅蒙,、培羅成等都有本校學(xué)生擔(dān)任電腦設(shè)計,、打板等重任，中小型服裝企業(yè),、外貿(mào)公司紛紛來人來電招聘打板,、試樣、跟單等技術(shù)人員,。

學(xué)校的各項制度嚴謹齊全,，從政教處,、教務(wù)處,、生輔處、班主任到各任課教師對學(xué)生嚴格要求認真教學(xué),，學(xué)生會,、班委配合學(xué)校共同促進提高，去年學(xué)校在塬有基礎(chǔ)上參照各大服裝院校結(jié)合本校實際,，制訂了學(xué)生守則,，教師崗位職責(zé)，學(xué)員考核制度,，學(xué)校防火,、防盜安全制度，住宿生衛(wèi)生,、安全管理制度,。教師的待遇也作相應(yīng)的提高，教師都有參保,，責(zé)任明確,、獎懲分明，調(diào)動了教職員工的積極性,，促進了學(xué)校的管理,，提高了教育質(zhì)量。

培訓(xùn)部學(xué)生由于年齡,、經(jīng)歷與個人素質(zhì)差異,，對教育與管理造成一定難度，個別學(xué)生學(xué)習(xí)目的不清,，學(xué)習(xí)毅力不夠,，有中途學(xué)現(xiàn)象，特別是晚間學(xué)習(xí)學(xué)生,，由于夜間學(xué)習(xí)時間短,，相應(yīng)學(xué)期增強，個別學(xué)生堅持不到學(xué)期結(jié)束,。學(xué)校針對這類學(xué)生應(yīng)採取相應(yīng)課程調(diào)整,，開設(shè)晚間速成班，特出重點,、強化訓(xùn)練,、減少輟學(xué)。加強住宿生管理,，住宿學(xué)生偶有發(fā)現(xiàn)失竊現(xiàn)象,，應(yīng)增強防盜設(shè)施與安全教育。

在新一年裡，我們要發(fā)揚成績,，積極相應(yīng)民政局與勞動局指示,，加強學(xué)生的安全教育，與社區(qū)、民警配合共創(chuàng)文明建設(shè)。

培訓(xùn)年終工作總結(jié)簡短 培訓(xùn)學(xué)校年終工作總結(jié)個人篇二

本年度即將過去,，為能在下一年度更好培訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗,、堅持優(yōu)點、改正不足,，按公司要求特總結(jié)述職如下：

在這一年的培訓(xùn)中,，由實習(xí)電氣技術(shù)員變?yōu)檎降碾姎饧夹g(shù)員，在實習(xí)的時候主要是學(xué)習(xí)技術(shù)知識,，但調(diào)到辦公室后,，除了技術(shù)還要更多的管理培訓(xùn)，這對我這個剛參加培訓(xùn)不久的毛頭小子來說是個不小的難題,，但我并不氣餒,，在培訓(xùn)中虛心的向老師傅們學(xué)習(xí)請教，以豐富自己的經(jīng)驗,。這樣才能夠更合理的管理,，將電氣培訓(xùn)做的更好。通過總結(jié),，雖然取得了一定的進步,，但是仍存在很多的缺點和不足。作為一動車間一名電氣技術(shù)人員,，在培訓(xùn)生產(chǎn)中只有不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，發(fā)現(xiàn)不足，才能使自己得到更快的進步,。

今年三月份我很高興的來到我公司一動車間,，先在二原液車間進行實習(xí)，正好遇到短絲擴建二期工程安裝,，在這里,，我接觸到各種電氣儀表，從那一刻起我知道我將在這里不斷的豐富自己,，學(xué)到很多東西,，我也抱著這樣的心態(tài)培訓(xùn)下去。在下面實習(xí)一個月左右,，在領(lǐng)導(dǎo)的重視下,，在肖工知道下,，我完成了新區(qū)二酸站閃蒸，結(jié)晶,，脫氣的plc編程培訓(xùn),，在這段時間我學(xué)到了很多東西,，之后進行調(diào)試,，雖然這些東西對我來說比較陌生，因為學(xué)校里學(xué)到的都是書面的東西,，這樣的實際應(yīng)用還是第一次,，我時刻努力著，在調(diào)試中,，出現(xiàn)很多問題,，在其他技術(shù)員的支持下，順利完成了車間領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，并且讓自己的業(yè)務(wù)水平得到進一步提高,。

七月份，我正式調(diào)到車間辦公室,，我深刻感受到身上肩負的責(zé)任,。作為電氣電車間的一名電氣技術(shù)員，我的主要職責(zé)是負責(zé)電氣車間電氣技術(shù)支持培訓(xùn),，制定電氣設(shè)備的檢修安排培訓(xùn)和相應(yīng)的管理規(guī)程,、技術(shù)操作措施，組織職工搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),，并且經(jīng)常深入現(xiàn)場,，對工藝車間提出的技術(shù)改造和小修項目進行落實，保證車生產(chǎn)車間機器穩(wěn)定運行,。

一年來,，我努力培訓(xùn)，認真履行職責(zé),，從技術(shù)和管理水平上不斷提高自己,，在各個方面都取得了較大進步。在車間里我與工人師傅們同上同下,，遇到設(shè)備出現(xiàn)問題積極到現(xiàn)場處理故障,、排除隱患。每天堅持到現(xiàn)場查驗設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,，高,、低壓設(shè)備的供電情況;學(xué)習(xí)plc控制技術(shù);了解控制信號的走線布置情況、信息傳輸方式?，F(xiàn)在很多方面都取得了較大的進步,，例如：對酸站站系統(tǒng),、長絲打包機系統(tǒng)、短絲打包系統(tǒng),、短絲烘干控制系統(tǒng)等,，由淺入深的掌握了系統(tǒng)基本控制結(jié)構(gòu)和原理。使我對工藝的生產(chǎn)過程有了進一步的了解,，并且有把以前學(xué)到的知識與實際生產(chǎn)有效的結(jié)合,，為以后能夠更好的理論聯(lián)系實際，更好的促進生產(chǎn),、更好的減少工人師傅們的勞動強度,、更有效的提高勞動生產(chǎn)效率、為企業(yè)和社會創(chuàng)造更多的效益打下了堅實的基礎(chǔ),。其他方面,，一絲不茍的完善和完成電氣安全規(guī)程措施，并且認真監(jiān)督實施,。

材料計劃提的及時,、全面，備件參數(shù)的準確是設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的保證,，我擔(dān)負著電氣設(shè)備材料計劃的上報培訓(xùn),，在培訓(xùn)中，我及時跑現(xiàn)場,，查問題,，以便使備件能夠更加全面，可靠,，避免了因為缺少備件而耽誤生產(chǎn)的狀況,。對于材料計劃培訓(xùn)，選型號看似一個很簡單的培訓(xùn),，但是這也是一門大學(xué)問,，各種材料的參數(shù)，如何選型都需要根據(jù)實際需求進行選擇,，在領(lǐng)導(dǎo)的虛心教導(dǎo)下,，我一步步的成長著。

在培訓(xùn)中,，首先是對自己要求嚴,，不允許職工辦的事，自己堅決不干,，為現(xiàn)場職工做好表率,。在執(zhí)行貫徹規(guī)程措施上，嚴格現(xiàn)場對號,，措施不對號的培訓(xùn)一項不干,。對職工的違章行為和不規(guī)范行為堅決制止,。在生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和影響生產(chǎn)的事故認真組織分析，不走過場,，責(zé)任追究不走形式,，做到了落實責(zé)任，教育,、警醒大家的目的,。其次是考慮培訓(xùn)細，做到了統(tǒng)籌兼顧,，即有安全教育方面又有具體地培訓(xùn)布置,，既考慮到了生產(chǎn)又考慮到了電氣,，做到了面面俱到無漏控現(xiàn)象,，培訓(xùn)做到了有布置、有落實,、有檢查,。三是務(wù)實，通過每天堅持學(xué)習(xí),，不斷提高了自己的理論水平,、業(yè)務(wù)水平、實踐經(jīng)驗和個人素質(zhì),。四是培訓(xùn)扎實,，培訓(xùn)不停留在表面上，不怕困難,、不怕傷人,、求實見效，進一步提高了自己的管理水平,。

在培訓(xùn)中,，認真向老同志學(xué)習(xí)，不斷提高自己,，并且利用其他時間,，學(xué)習(xí)更高新的知識。積極參與到廠plc程序控制系統(tǒng)的改造中去,，公司工藝車間的技術(shù)改造項目很多,，每一次技改都是我們提高專業(yè)技能的好機會，現(xiàn)在我個人還沒有能力進行大的項目改造,，但是我始終保持良好的態(tài)度,，投身到這些培訓(xùn)中去，遇到問題勇于挺身,，在配合李工的培訓(xùn)中不斷豐富,，不斷學(xué)習(xí),，不斷進步。

由于我公司應(yīng)用到的自控系統(tǒng)多樣,，因此在很多方面技術(shù)和經(jīng)驗都不足,，遇到的問題多，處理問題就不能做到得心應(yīng)手,。在以后的培訓(xùn)中,，一定要堅持多跑現(xiàn)場，敢于發(fā)現(xiàn),、解決和處理問題,，遇到問題，決不逃避,，虛心向經(jīng)驗豐富的技術(shù)員,，老工人學(xué)習(xí);另外，及時組織經(jīng)驗教訓(xùn),，把存在的問題,，不懂的問題都記錄下來，并且抓緊時間解決處理,，做好記錄,，以便日后遇到同樣的問題，能夠更快的組織處理好,。認真學(xué)習(xí)管理方式和方法,，使自己在今后的生產(chǎn)組織中，能夠更好的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的培訓(xùn)和任務(wù),。在以前的培訓(xùn)中,，考慮問題往往不周全，做事不考慮后果,，不僅耽誤了自己,，還影響了別人，在今后的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,，一定加強學(xué)習(xí),，使自己更快的成熟起來。

總之,，通過一年的生產(chǎn)勞動和技術(shù)學(xué)習(xí),，我在思想上和技術(shù)上都得到了很大的提高和進步。即開闊了眼界,，豐富了知識,，又提高了自己的管理和業(yè)務(wù)水平，最重要的是為自己在今后的培訓(xùn)中,，能夠更好的完成培訓(xùn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ),。

總結(jié)一年來的培訓(xùn),，即有成績又有很多的缺點。在今后的培訓(xùn)中,，只有不斷的認真總結(jié),，發(fā)現(xiàn)不足，改正缺點,，個人才能得到更快的進步,。

培訓(xùn)年終工作總結(jié)簡短 培訓(xùn)學(xué)校年終工作總結(jié)個人篇三

回顧20xx年企管處培訓(xùn)工作，我們持之以恒貫徹落實建設(shè)學(xué)習(xí)型公司,、培育學(xué)習(xí)型員工的精神,，企管處共組織了2次大型培訓(xùn)活動，組織了20余次各處（室）6s代表培訓(xùn),，并取得了圓滿的成效,，為集團公司管控模式的強力推進做好基礎(chǔ)，推動集團公司健康發(fā)展作出了積極貢獻,。一年來做了以下培訓(xùn)工作總

在4月xx日組織了績效專管員與6s專管員培訓(xùn),，共計200人參加了此次培訓(xùn)。

在6月27日組織了自救互救培訓(xùn),，共計有200余人參加了此次培訓(xùn)。

每月進行1-2次的6s專管員,、6s代表培訓(xùn)共計20余次,，共計培訓(xùn)160人次。

在工作中3月1日3人參加了警示教育培訓(xùn),；4月計10人參加了紀委警示培訓(xùn),；9月5日1人參加了安全管理處的安全管理培訓(xùn)；9月10日8人參加經(jīng)濟師培訓(xùn),；10月10日4人參加研究生考前培訓(xùn),。

總之，在組織培訓(xùn)與參加培訓(xùn)中我們感言收獲頗多,。我們將把在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)所獲運用于工作,，更會以這次學(xué)習(xí)為契機，強化學(xué)習(xí),，扎實工作,，盡職盡責(zé)做好本職工作，為公司的發(fā)展不懈努力,，做出應(yīng)有貢獻,。