演講稿要求內(nèi)容充實(shí)，條理清楚,，重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇演講稿下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀。

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇一

大家早上好,！

今天是個(gè)特殊的日子，是我第一次面對(duì)大家進(jìn)行競(jìng)聘演講,。我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),，感謝同事們對(duì)我的信任和支持,，我將步入入人生的不惑之年,，在這充滿生機(jī)和活力的新世紀(jì)，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。

在生活中,，我常常捫心自問：“我還該不該有自己的夢(mèng)想,，我還有沒有夢(mèng)想,？我的夢(mèng)想在哪里？”我深思過,，也傍徨過、惆悵過,。憑心而論，我工作時(shí)間雖長(zhǎng)可人生平幾而普通,。十幾年年來，我一直默默無聞地工作,，是這次競(jìng)聘上崗的機(jī)會(huì)又一次喚醒了我沉睡的夢(mèng)想。

我沒有輝煌的過去,，但是,，我會(huì)把握好現(xiàn)在和將來,。為此,，我來這里展示自我,，讓大家認(rèn)識(shí)我,，幫助我,，進(jìn)而支持我。我希望能靠自己的知識(shí)和水平,，靠自己的實(shí)力而不是靠運(yùn)氣來贏得這次競(jìng)聘。

一,、有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),。我在醫(yī)院工作十幾年，從事辦公室寫作工作六年,，并得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。

二,、有樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,。我愛崗敬業(yè),，不管干什么,，干一行愛一行，努力把工作做得更好,。

三,、有一定的寫作能力,。我喜歡看書,，在平時(shí)的工作中，也撰寫一些信息,、先進(jìn)事跡、經(jīng)驗(yàn)材料和調(diào)查報(bào)告,，具備較好的文字功底。

假若我有幸競(jìng)聘成功,，我將不辱使命，努力工作,。在工作中,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高素養(yǎng),。一方面加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治理論水平,；另一方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，不斷給自己“充電”,，盡快完成角色轉(zhuǎn)換,，勝任本職工作。

同時(shí)擺正位置,，當(dāng)好配角。在工作中,，向領(lǐng)導(dǎo)多請(qǐng)示多匯報(bào),，真正做到工作到位不越位。

今天,，我是本著鍛煉,、學(xué)習(xí)、提高的目的來參加競(jìng)聘,。如果我競(jìng)聘成功，我會(huì)努力,；如果我競(jìng)聘不成,，我會(huì)更努力,。我想,，在一個(gè)人的成長(zhǎng)過程中，每走一步,，包括參與這次競(jìng)聘,，都屬于成功。

在今后,，我將以這次競(jìng)聘為新的起點(diǎn)：對(duì)待人生,，會(huì)多一份夢(mèng)想,；對(duì)待工作，會(huì)多一份努力,；對(duì)待領(lǐng)導(dǎo),，會(huì)多一份尊敬,；對(duì)待同事,，會(huì)多一份微笑；對(duì)待生活,，會(huì)多一份熱愛,；我相信，只要努力,，有時(shí)我們自己都會(huì)驚訝自己的潛能?？傊?，如果單位領(lǐng)導(dǎo)能夠聘任我擔(dān)任這一崗位工作，我將會(huì)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，在工作中認(rèn)真探索解決問題的新思路,、新方法，不斷提高工作能力,，不遺余力地做好各項(xiàng)崗位工作,。

領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我有信心,、有決心搞好單位辦公室工作,，我愿與大家攜起手來共創(chuàng)美好的未來，迎接我單位輝煌燦爛的明天,！我的演講完畢，謝謝大家,！

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：大家好

決定參加這次競(jìng)聘前,，也曾度德量力,，思慮再三，今天,，我勇敢地站在這兒,，是因?yàn)橐环矫?，表明我?duì)聯(lián)社推行崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任；另一方面,；通過這次競(jìng)聘,，鍛煉自己的能力,、展現(xiàn)自己的才華并借此機(jī)會(huì)和大家交流思想，接受大家對(duì)我的評(píng)判,。我相信，通過這次競(jìng)聘活動(dòng),，不管結(jié)果怎樣,，對(duì)我都將獲益非淺,。

首先簡(jiǎn)單介紹一下自己。

下面我從以下三個(gè)方面簡(jiǎn)述一下我競(jìng)聘的理由,。

首先，競(jìng)聘上崗有利于提高自身的素質(zhì),，全面發(fā)展自己。工作的調(diào)整和崗位的變化,，對(duì)人生閱歷的豐富和能力的提高都是一次難得的機(jī)遇,。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,，越是能夠?qū)W到新知識(shí)，增長(zhǎng)新才干,，開拓新視野,，挖掘新潛力,。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,，壓力與動(dòng)力并存，這次競(jìng)爭(zhēng)新的崗位,，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，提高自身綜合素質(zhì)。

其次,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)任該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個(gè)人品質(zhì)。我能以高標(biāo)準(zhǔn)要求自已,，努力做到與時(shí)俱進(jìn),，不繼提高自身的道德修養(yǎng)。敬業(yè)愛崗,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇,，任勞任怨；工作中,，我堅(jiān)持學(xué)習(xí),、勤于思考,，我辦事穩(wěn)妥，處世嚴(yán)謹(jǐn),，嚴(yán)于律已，以發(fā)揚(yáng)用事業(yè)為已任,。

第三，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的知識(shí)和能力,。我于1994年考入杭州大學(xué)金融專業(yè)，通過三年的學(xué)習(xí),，打下了較為扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ)，參加工作后,，我除了做好本職工作,，一直沒有放棄業(yè)余充電,，1999年通過初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試,，20xx 通過了初級(jí)會(huì)計(jì)師考試，20xx 年通過了中級(jí)會(huì)計(jì)師考試,，完成了電大本科會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí),，堅(jiān)持學(xué)中干，干中學(xué),，通過一系列的考試學(xué)習(xí),，掌握了一定的專業(yè)知識(shí)，學(xué)識(shí)水平也不斷提高,。

誠(chéng)然人無完人,，在肯定有利條件的同時(shí),，我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處,，以我目前的水平,，離一位出色審計(jì)人員還有很大差距,，假如我被聘為聯(lián)社審計(jì)科審計(jì)員，我將朝以下幾方面努力：

第一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，完善自我。根據(jù)新形勢(shì)下業(yè)務(wù)發(fā)展的需要不斷充實(shí)自我，完善自我,， 在理論方面人認(rèn)真研讀經(jīng)濟(jì)金融書籍，進(jìn)一步提高理論水平,，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)必要的管理知識(shí)，更深入更全面掌握信用社規(guī)章制度,，操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識(shí)?！皹I(yè)精于勤”,，只有這樣,，才能提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，勝任新崗位。

第二,、改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率,。審計(jì)工作看似簡(jiǎn)單，其實(shí)具有很高的職業(yè)要求,。我會(huì)發(fā)揚(yáng)一絲不茍的工作作風(fēng)，吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，廉潔自律,，堅(jiān)持大局,，按章辦事，嚴(yán)把關(guān)口,，樹立審計(jì)人員良好形象,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，服務(wù)于基層。

第三,、發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新的時(shí)代精神,。時(shí)代在發(fā)展，社會(huì)在進(jìn)步,，如果沒有創(chuàng)新意識(shí)，逆水行舟,，不進(jìn)則退。我將根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門的總體要求,，結(jié)合本部門實(shí)際，充分發(fā)揮工作主動(dòng)性和積極性,，開拓創(chuàng)新，把審計(jì)工作做得更好,，更活，更漂亮,。

幾年的工作鍛煉我的同時(shí)也不斷考驗(yàn)著我,，我承受著工作的壓力,，感受著工作的苦和樂，如果我在這次競(jìng)聘中入選,，我會(huì)用心用情用才干好工作，如果落選了,，我不會(huì)氣餒，我將一如既往在以后的崗位上盡心,、盡力、盡職,，與全體同仁共創(chuàng)信合事業(yè)的美好明天！

謝謝大家

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委、各位同仁：

大家好,！

我叫xxx，20xx年我有幸加盟xx證券xx營(yíng)業(yè)部，我進(jìn)公司以來一直在遠(yuǎn)離營(yíng)業(yè)部的xx服務(wù)部第一線工作,，先后從事交易助理崗,、客戶服務(wù)崗和客戶開發(fā)崗等工作，但更多的時(shí)間在從事客戶開發(fā)崗位工作,。通過三年多的努力，我個(gè)人共開發(fā)股票客戶個(gè),，資券總值達(dá)300多萬元,；基金客戶42個(gè)，資券總值達(dá)200多萬,。三年多來通過學(xué)習(xí)和工作,，我熟練地掌握了證券業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)和電腦操作技能。獲得了證券從業(yè)資格和經(jīng)濟(jì)師職稱,。在營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)部經(jīng)理的培養(yǎng)和教育下，使我成為了一名合格的證券從業(yè)人員,。我深受公司企業(yè)文化的熏陶和營(yíng)業(yè)部這個(gè)具有團(tuán)結(jié)向上氛圍大家庭的影響，學(xué)會(huì)了如何在這個(gè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中去生存和發(fā)展,。同時(shí),，感謝各位同仁給予了我無限的關(guān)懷和極大的鼓勵(lì),，盡管三年多來我一直是一名臨時(shí)工，但我無怨無悔,，并沒有因?yàn)槭桥R時(shí)工而氣餒，卻時(shí)時(shí)感受到來至這個(gè)大家庭的溫暖，我以自己是其中的一員感到無比的榮幸和自豪,。在此，請(qǐng)?jiān)试S我向各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁誠(chéng)摯的說聲謝謝。

今天,，是我進(jìn)入xx證券近四年來第一次有幸參加這樣盛大的競(jìng)聘活動(dòng)，我非常的興奮,，同時(shí)感到前所未有的壓力，這也是對(duì)我能力的一次全面的檢驗(yàn),。我相信只要大家支持和鼓勵(lì)我，我的競(jìng)聘一定能成功,。

我競(jìng)聘的崗位是xx服務(wù)部客戶開發(fā)崗。之所以競(jìng)聘這一崗位,，我認(rèn)為我具有了如下理由和優(yōu)勢(shì)：

一是xx證券三年來培養(yǎng)了我較強(qiáng)的敬業(yè)精神和高度的事業(yè)心、責(zé)任感以及堅(jiān)持不懈,、持之以恒的務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。在工作上我從不計(jì)較個(gè)人得失,，從不將工作與個(gè)人利益掛鉤，事事以公司利益為重,。如為了服務(wù)部的利益，我常常主動(dòng)找相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系,，為避免服務(wù)部利益受損創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。又如為了多開發(fā)客戶,，我多次自費(fèi)組織從其它證券公司開發(fā)的客戶到xx辦理轉(zhuǎn)托管手續(xù)。在工作中不論困難有多大,，希望多渺茫，我從不輕易放棄,，總是想千方設(shè)百計(jì)的努力地讓工作達(dá)到自己預(yù)期的目的,。比如xx輕機(jī)公司證券部是該企業(yè)主管證券基金交易和投資的機(jī)構(gòu)，因該企業(yè)是依托其他證券上市的公司,，以往各種證券交易和投資全都在xx證券成交,。為了開發(fā)這一潛在的大客戶，在營(yíng)業(yè)部和服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,，我無數(shù)次的進(jìn)入該公司做相關(guān)關(guān)鍵人物的工作，想盡一切辦法讓他們了解我公司的經(jīng)營(yíng)理念和實(shí)力,，建立我公司在他們心目中誠(chéng)實(shí)守信的形象，功夫不負(fù)有心人,，在我堅(jiān)持不懈的努力下，終于促成該企業(yè)走到我公司的談判桌上,，與我公司達(dá)成購(gòu)買某某基金100萬元的協(xié)議并最終成交，為開發(fā)xx這一最大的潛在客戶邁出最為堅(jiān)實(shí)的一步,。

第二個(gè)優(yōu)勢(shì)是本人具有得天獨(dú)厚的外部人文環(huán)境資源優(yōu)勢(shì)。優(yōu)良的人文環(huán)境資源也是生產(chǎn)力,，能極大地推動(dòng)且方便我們工作特別是客戶開發(fā)崗位工作的有效開展，讓各種努力起到事半功倍的效果,。首先作為土生土長(zhǎng)的xx人，我對(duì)xx縣城和周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況基本了解,，特別是轉(zhuǎn)型以后我對(duì)xx整個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)做過祥細(xì)的調(diào)查,。我可以運(yùn)用自己對(duì)xx客觀環(huán)境的了解和掌握的第一手調(diào)查資料,，直接投入工作,，不需要像他人一樣需要另外熟悉了解外部環(huán)境的過程，以便于把握xx瞬息萬變的市場(chǎng)機(jī)遇,。其次，雖然我是女同志,，但在與人交往中對(duì)人坦誠(chéng)、義氣,，在xx我熟人和朋友較多，尤其是我的家庭及親屬成員,、同學(xué)朋友中xx縣城各大中型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人都很熟悉，且有一定的影響力,，因而便于我充分利用良好的人際關(guān)系,，以及固有的親情,、友情，借助他們的力量來協(xié)助我開發(fā)各層次的客戶,，來形成穩(wěn)固的網(wǎng)狀的證券基金客戶銷售網(wǎng)絡(luò)，并且有利于這一客戶網(wǎng)絡(luò)不斷良性拓展壯大,。

第三個(gè)優(yōu)勢(shì)是我有從事客戶開發(fā)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及工作能力,。三年來，我作為xx客戶開發(fā)崗位上的主力隊(duì)員為xx服務(wù)部的客戶開發(fā)工作做了一些力所能及的工作,，出了一些成績(jī),，所取得的業(yè)績(jī)和工作能力也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的肯定、認(rèn)可和不斷鼓勵(lì),，這是我競(jìng)聘客戶開發(fā)崗的信心之源,。

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇四

⒈分析研究干部隊(duì)伍狀況,。生產(chǎn)布局的調(diào)整,，在人員上為新段發(fā)展帶來新的動(dòng)力，增加了新生力量,。干部是財(cái)富，它是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力,。然而，新的成立后,，在干部問題上也面臨著新的課題，一是干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,，三個(gè)段的年齡、學(xué)歷,、專業(yè)資格等差異較大，對(duì)比之下,，

干部學(xué)歷平均水平高，干部平均水平低,。因此,，在競(jìng)爭(zhēng)上崗過程中存在一定分歧,；二是干部業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，原創(chuàng)：有的業(yè)務(wù)較強(qiáng),，有的人浮于事；三是觀念的差異,，原從年開始領(lǐng)受改制的壓力，思想上有較充分的準(zhǔn)備,，而原,，長(zhǎng)期以來都作為主要行車單位，干部職工從來沒有走市場(chǎng)的憂慮,。

⒉了解掌握干部思想變化。并后的干部思想變化,。主要表現(xiàn)在：

一是干部的失落感引發(fā)了危機(jī)感,，怕在競(jìng)爭(zhēng)中落聘,；

二是干部的認(rèn)同感引發(fā)了畏懼感,，怕在不勝任今后高要求的工作崗位，缺乏自信心,。

三是干部的優(yōu)越感引發(fā)了自卑感，怕從崗位上下來后的待遇沒有保障,。這些情況給推行機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗工作帶來一定的困難和阻力。

⒊做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,。在分析以上問題和產(chǎn)生的原因后，領(lǐng)導(dǎo)班子成員不畏困難,，形成共識(shí),，認(rèn)為機(jī)構(gòu)改革和干部競(jìng)爭(zhēng)上崗勢(shì)在必行，是建立現(xiàn)代企業(yè)制度,，做大做強(qiáng)的必由之路,。通過在干部黨員中宣傳，在部門,、車間單位中進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗的解釋，并通過人性化的思想工作以及后續(xù)的安置政策,，穩(wěn)定情緒,，穩(wěn)定人心。月日下午,，組織召開所有競(jìng)爭(zhēng)上崗干部參加的動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)一步解釋了本次競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法,，會(huì)上黨委書記重申了紀(jì)律，對(duì)此項(xiàng)工作做出表態(tài)并鄭重承諾：沒有內(nèi)定,，不存私心,，堅(jiān)決執(zhí)行黨選用干部“德才兼?zhèn)洌稳藶橘t”的原則,，這些做法很大程度調(diào)動(dòng)了干部參與競(jìng)爭(zhēng)上崗的積極性,。

⒈穩(wěn)定為先,，生產(chǎn)為重,。改革和穩(wěn)定并舉是開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn),，特別是在對(duì)待機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗這項(xiàng)事關(guān)干部切身利益的重大問題上，黨政領(lǐng)導(dǎo)從改革發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定的高度出發(fā),，一方面作深作細(xì)思想工作,，通過形勢(shì)報(bào)告,、動(dòng)員大會(huì)等形式,，在干部職工中宣傳改革的形勢(shì)和深遠(yuǎn)的意義,，運(yùn)用“以人為本”的工作方法，到干部職工中,，到原三個(gè)中了解情況，開展調(diào)研活動(dòng),，促使段出臺(tái)的改革方案符合實(shí)際,，更具有科學(xué)合理性。與此同時(shí),，強(qiáng)化了安全生產(chǎn)的組織管理，要求在推行干部競(jìng)爭(zhēng)上崗的過程中,，各部門、車間級(jí)單位要做到“三個(gè)到位”：生產(chǎn)管理到位,，安全措施到位,，搶修預(yù)案到位,，通過機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗促進(jìn)安全生產(chǎn),；以良好生產(chǎn)業(yè)績(jī)促進(jìn)機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗的順利進(jìn)行,。

⒉成立小組,，制定計(jì)劃。月日成立制定“新段相關(guān)文件”起草工作小組,。分管領(lǐng)導(dǎo)：小組由等六位同志組成。小組主要任務(wù)：負(fù)責(zé)掌握鐵路有關(guān)“跨越式”發(fā)展的改革政策,，了解周邊站段改革的有關(guān)情況；調(diào)研“三合一”后的職工想法與要求,；制定符合新實(shí)際的機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法,。根據(jù)上級(jí)要求和新的現(xiàn)狀和特點(diǎn),，我們制定出機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗?fù)七M(jìn)表，有步驟,、分階段進(jìn)行。

⒊調(diào)查研究,，充分醞釀。對(duì)于機(jī)構(gòu)的設(shè)置,，我們注重搞好結(jié)合：

一是歷史和現(xiàn)狀的結(jié)合，參考原三個(gè)單位文件的基礎(chǔ)上,，對(duì)原三個(gè)段的情況做進(jìn)一步認(rèn)真調(diào)研，在新的企業(yè)框架下統(tǒng)籌思考,。

二是橫向和縱向的結(jié)合。機(jī)構(gòu)設(shè)置,、干部競(jìng)聘工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,，在吃透上級(jí)文件精神、吸取其他路局,、站段相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,，形成機(jī)構(gòu)設(shè)置和競(jìng)爭(zhēng)上崗的初步意見，僅機(jī)構(gòu)改革就制定種方案,。對(duì)于《競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施細(xì)則》,，段更是不敢半點(diǎn)馬虎，先后召開黨政聯(lián)席會(huì)、競(jìng)聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì),、競(jìng)聘小組辦公會(huì)等余次,。反復(fù)征詢各方意見，多次對(duì)《細(xì)則》加以修改,，使之不斷趨于科學(xué)合理,。月日，段召開新成立后的第一次職代會(huì)聯(lián)席會(huì),，最后討論通過了具有法規(guī)效應(yīng)的《細(xì)則》,，在全段相關(guān)部門車間級(jí)單位中實(shí)施。

⒈思想重視,，認(rèn)識(shí)明確,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員十分重視路局生產(chǎn)力布局調(diào)整新段成立后的人員穩(wěn)定、生產(chǎn)穩(wěn)定工作,，多次召開黨政會(huì)議,，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確任務(wù),，訂立原則,、方法，促使新機(jī)構(gòu)改革,、競(jìng)聘上崗工作有序開展,。加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗等工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了管干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，組長(zhǎng)由長(zhǎng)、書記擔(dān)任,；組員由領(lǐng)導(dǎo)其他成員擔(dān)任,，同時(shí)，成立了干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作辦公室,。為確保競(jìng)爭(zhēng)上崗工作規(guī)范進(jìn)行,，避免暗箱操作，經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì)研究,，組成了分別由三個(gè)段推薦的'“”發(fā)放,、收繳、計(jì)票,、監(jiān)票小組,，全程監(jiān)督，促使競(jìng)爭(zhēng)上崗始終堅(jiān)持“公平,、公正,、公開、擇優(yōu)”的原則。為進(jìn)一步增強(qiáng)工作的嚴(yán)肅性,，采納了車間討論的意見,，撤換了參加競(jìng)聘的同志兼任的競(jìng)爭(zhēng)上崗辦公室主任一職，改由段領(lǐng)導(dǎo)兼任,，從而,，打消了一些干部的疑慮。

,，

⒉推進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)上崗把握“均衡性”,。

一是適中性，對(duì)以上差異,，以及造成差異的原因進(jìn)行了深入分析,，認(rèn)為聘干部是歷史原因造成的；認(rèn)為在制定干部任職條件中,，不能定得太高,，也不能定得太低，應(yīng)從原三個(gè)的歷史和新段現(xiàn)實(shí)中加以考慮,，制定出合情合理的任職條件,，讓各方都能接受。

二是公平性,，充分吸取周邊站段在干部競(jìng)爭(zhēng)上崗過程中出現(xiàn)問題的教訓(xùn),，把原來三個(gè)的干部分別置于原來三個(gè)的車間級(jí)管理干部職工中測(cè)評(píng)，打造了一個(gè)具有較強(qiáng)操作性的干部競(jìng)爭(zhēng)

上崗平臺(tái),，排除了因不了解情況打偏分,，而造成優(yōu)秀干部落聘的可能。

⒊統(tǒng)一辦法,，規(guī)范管理,。在推行機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法的同時(shí)，對(duì)相續(xù)出臺(tái)的各項(xiàng)改革政策,、辦法強(qiáng)調(diào)必須掌握以下特征：

一是廣泛性：做好原三個(gè)業(yè)務(wù)跨度的結(jié)合,，要考慮到涉及面大，項(xiàng)目多的特點(diǎn),；

二是前瞻性：要為模擬市場(chǎng)運(yùn)作模式向今后以市場(chǎng)為主體的經(jīng)營(yíng)模式過渡創(chuàng)造條件,；原創(chuàng)：

三是法理性：辦法和意見要以“法律為依據(jù)，上級(jí)精神為準(zhǔn)繩”,，要有利于辦法和意見運(yùn)作過程中的矛盾處理和解釋,。

四是延續(xù)性、可操作性：辦法和意見本身要具備適度推進(jìn)的特點(diǎn),，不搞一步到位,，采取試行,、分階段實(shí)行，并在試行過程中不斷完善,。

⒋推行改革,，措施配套。在推行機(jī)構(gòu)改革和競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法的同時(shí),，段重新起草并規(guī)范了《內(nèi)部退養(yǎng),、息崗、外出勞務(wù),、助勤等的實(shí)施辦法》,；《關(guān)于重新制定分配機(jī)制的實(shí)施意見》；《關(guān)于搶修,、夜班,、勞務(wù)費(fèi)、節(jié)假日加班費(fèi)等的管理辦法》等相關(guān)管理辦法,。十分注意內(nèi)部各項(xiàng)政策出臺(tái)對(duì)段職工的心理影響,，在有利于段今后發(fā)展的前提下，我們盡可能考慮職工想法和意見,，完善相關(guān)政策措施,，一方面盡可能促使老同志擁護(hù)并支持段的改革；另一方面讓青年同志能夠在改革中展示作為,，脫穎而出,。

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇五

敬愛的老師，親愛的同學(xué)們：

大家好,！

很高興能參加這次競(jìng)選,。俗話說：誰要有知識(shí)，就得多請(qǐng)教,，而我就原意當(dāng)那個(gè)被人請(qǐng)教的學(xué)習(xí)委員,。“學(xué)習(xí)委員”顧名思義,，就是要領(lǐng)導(dǎo)全班同學(xué)搞好學(xué)習(xí)，但是真要做到這點(diǎn)我想肯定很困難,，不過,，既然我今天站在了這里，我相信會(huì)有我自己的辦法,，那就是和同學(xué)們一起探討問題,，提出自己的觀點(diǎn)，這樣會(huì)讓全班同學(xué)的學(xué)習(xí)上一個(gè)臺(tái)階,。雖然我的學(xué)習(xí)不是出類拔萃的,，但是我相信只要用一顆真誠(chéng)的心去工作,，我一定會(huì)將這個(gè)職務(wù)做好的。

我做任何事都會(huì)有強(qiáng)烈的責(zé)任感,，認(rèn)真仔細(xì)對(duì)待每一件事,，用一顆平常心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并公平公正地處理每一個(gè)問題,，而且時(shí)刻想到“在其位,，謀其政”，會(huì)記著“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨,，做好學(xué)習(xí)委員的每一項(xiàng)工作,。

如果我當(dāng)上了學(xué)習(xí)委員，我一定盡力做好學(xué)習(xí)委員的每一件事,，我一定對(duì)自己嚴(yán)加約束,，敬請(qǐng)老師和同學(xué)們的監(jiān)督，我會(huì)以自己的行動(dòng)給大家一份交代的,。如果我競(jìng)選失敗了,，我也不會(huì)氣餒，我會(huì)把它當(dāng)成一次鍛煉,，一個(gè)教訓(xùn),，讓自己變得更好，更稱職,。

請(qǐng)投上你們寶貴的一票吧,，謝謝大家！

對(duì)崗競(jìng)聘演講稿 對(duì)競(jìng)聘崗的認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)短篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，同事：

晚上好,！

首先非常真誠(chéng)的感謝分行領(lǐng)導(dǎo)，感謝人事激勵(lì)與約束機(jī)制改革給予我們這樣一個(gè)展現(xiàn)自我,，公平競(jìng)爭(zhēng)以實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),。而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競(jìng)聘一級(jí)業(yè)務(wù)員的職位。20××年從××大學(xué)財(cái)政金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)后,，成為了中行××支行的一名員工,，兩年多的時(shí)間，從儲(chǔ)蓄到會(huì)計(jì),，從結(jié)算到市場(chǎng),，我?guī)缀踝霰榱酥械拿恳粛徫弧?0××年5月我被調(diào)入分行國(guó)際業(yè)務(wù)部清算科，一直負(fù)責(zé)全分行境外匯入款的清算工作,。今天,。我來競(jìng)聘國(guó)際業(yè)務(wù)部的一級(jí)業(yè)務(wù)員，一來是為了響應(yīng)分行人事改革的號(hào)召而作的積極嘗試,，二來我也自信自己具備以下的素質(zhì)條件來作此次參選：

首先,，具有較好的英語(yǔ)聽,，說，寫能力,，熟悉銀行間函電往來的英文表述,，同時(shí)精通電腦系統(tǒng)的各項(xiàng)操作。

再者,，熟悉國(guó)際間結(jié)算與支付業(yè)務(wù),，國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)及最新的結(jié)售匯外管政策法規(guī)，

另外,，在我工作的三年里,。除了學(xué)到了豐富的銀行業(yè)務(wù)知識(shí)和銀行服務(wù)理念外，讓我感悟最深的,，還是在我每一次去處理各種機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，成功與辛酸交織的日常工作的時(shí)候，如何調(diào)整自身的心態(tài),，在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,，在積極進(jìn)取中完善自己的一個(gè)過程。換言之,，在業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)的同時(shí),，我會(huì)更注重的是自身心理素質(zhì)的修養(yǎng)。以使自己時(shí)刻保持一種愛崗敬業(yè),，積極樂觀的工作態(tài)度,，使自己青春的××在工作中時(shí)刻得到綻放。

我認(rèn)為作為國(guó)際業(yè)務(wù)部一名一級(jí)業(yè)務(wù)員除了自身應(yīng)具有較全面的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)處理能力外,，還應(yīng)具備以下素質(zhì)和能力：

第一,、對(duì)突發(fā)事件快速處理的應(yīng)急和變通能力。

第二,、較高地風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),。

第三、較強(qiáng)的心理素質(zhì)修養(yǎng)及心理承受能力,。

第四,、良好的服務(wù)意識(shí)。

假如在此次競(jìng)聘中我能成功,，我將本著愛崗敬業(yè),，腳踏實(shí)地的工作態(tài)度，在業(yè)務(wù)崗位上努力擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)尖兵的同時(shí),，我還會(huì)主動(dòng)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)，積極開展與同事及支行間的業(yè)務(wù)交流與學(xué)習(xí),，從而進(jìn)一步提高自己以至全行的國(guó)際業(yè)務(wù)水平,。

謝謝！