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市場(chǎng)部門(mén)年度工作總結(jié)報(bào)告 市場(chǎng)部年度工作報(bào)告總結(jié)篇一
(一)工作回顧
1,、市場(chǎng)的布局:20xx年在去年2個(gè)地區(qū)市有業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,,先后又開(kāi)拓了濟(jì)南、濟(jì)寧、棗莊,、聊城,、德州、東營(yíng)等市的業(yè)務(wù),,市場(chǎng)業(yè)務(wù)量的增大,,為完成公司年初制定的奮斗目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。
2,、合同的簽訂:全年完成簽訂的合同350份左右,,其中檢測(cè)合同267份,現(xiàn)狀評(píng)價(jià)合同35份,,預(yù)評(píng)價(jià)合同21份,,控制效果評(píng)價(jià)17份,公共場(chǎng)所評(píng)價(jià)合同7份,,通風(fēng)系統(tǒng)評(píng)價(jià)合同2份等,。
3,、業(yè)務(wù)培訓(xùn):年初針對(duì)市場(chǎng)發(fā)展情況,,組織新老業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)。特別是對(duì)新發(fā)展的8名區(qū)域經(jīng)理,組織學(xué)習(xí)了《職業(yè)病防治法》有關(guān)內(nèi)容。公司領(lǐng)導(dǎo)講解了做好市場(chǎng)業(yè)務(wù)需要的注意事項(xiàng),老業(yè)務(wù)員講解了如何與企業(yè)溝通,怎樣為企業(yè)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),。提高了新加入業(yè)務(wù)經(jīng)理的業(yè)務(wù)知識(shí)和做好市場(chǎng)的工作能力,,為完成任務(wù)打下基礎(chǔ)。
4,、加大市場(chǎng)管理力度:定期不定期與市場(chǎng)工作人員電話聯(lián)系了解市場(chǎng)情況,,及時(shí)掌握市場(chǎng)人員動(dòng)態(tài),幫助解決市場(chǎng)人員遇到的難題。對(duì)簽訂的合同逐一進(jìn)行編號(hào)登記,,并填寫(xiě)《合同匯總表》,,根據(jù)流程進(jìn)行傳遞。并監(jiān)督合同落實(shí)情況,。對(duì)已完成的合同內(nèi)容督促市場(chǎng)人員落實(shí)回款情況,。
5,、為提高公司的知名度,,做好企業(yè)宣傳工作,。市場(chǎng)部今年先后在沂水,聊城,濱州,,三個(gè)地市縣服務(wù)大廳的《中介機(jī)構(gòu)服務(wù)平臺(tái)》進(jìn)行了登記注冊(cè),。為市場(chǎng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展提出了很大的幫助。
6,、協(xié)同工作,。積極配合檢測(cè)部,、評(píng)價(jià)部,做好各項(xiàng)工作,。全年出車(chē)檢測(cè)100多車(chē)次,。安全行車(chē)?yán)锍?0萬(wàn)多公里。順利完成了各項(xiàng)保障任務(wù),。工作銜接順暢有力,。
7、合同的整理方面,,完成合同登記350多份,,為落實(shí)合同市場(chǎng)部和財(cái)務(wù)配合對(duì)完成合同檢測(cè)評(píng)價(jià)的項(xiàng)目未到款項(xiàng)進(jìn)行了催款。為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和業(yè)務(wù)的連續(xù)性,,對(duì)全年的合同進(jìn)行了梳理,,對(duì)企業(yè)名稱、聯(lián)系人,、電話進(jìn)行了登記造冊(cè),,保持業(yè)務(wù)聯(lián)系。
(二),、工作分析
1,、20xx年度工作分析。全國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力大的情況下,,市場(chǎng)人員積極開(kāi)展工作,,克服各種困難。為公司的業(yè)務(wù)立下了不少功勞,。
2,、20xx年度的工作不足
(1)市場(chǎng)管理不到位,管理制度不完善未能形成一套完整的管理制度,,對(duì)市場(chǎng)人員的把控力度不夠,。獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,未能及時(shí)落實(shí),,影響了市場(chǎng)人員的積極性,。
(2)市場(chǎng)人員業(yè)務(wù)水平雖然年初對(duì)市場(chǎng)人員進(jìn)行了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。業(yè)務(wù)培訓(xùn)沒(méi)有常態(tài)化,,使得市場(chǎng)人員未能真正掌握業(yè)務(wù)知識(shí),。在洽談業(yè)務(wù)時(shí),不能給企業(yè)以正確解釋職業(yè)危害的重要性,。
(3)簽訂合同不規(guī)范,,在簽訂合同時(shí)未能?chē)?yán)格按照合同內(nèi)容認(rèn)真填寫(xiě)。存在錯(cuò)字,、漏項(xiàng)等問(wèn)題,,造成合同傳遞過(guò)程中和報(bào)告編制出現(xiàn)問(wèn)題,。
(4)服務(wù)不到位。市場(chǎng)人員認(rèn)為簽訂合同就完事,,對(duì)后期的跟蹤服務(wù)不夠,。
(5)由于市場(chǎng)投入少,市場(chǎng)人員少,,市場(chǎng)開(kāi)拓力度不夠,,影響公司的效益。
(6)培養(yǎng)自己的業(yè)務(wù)人員少,,兼職業(yè)務(wù)人員多,。不利于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
(7)報(bào)告編制慢,,而且問(wèn)題較多,,對(duì)公司的信譽(yù)有一定的影響,進(jìn)而對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面的影響,。
(8)由于簽訂合同不慎,,無(wú)法履行合同,造成費(fèi)用無(wú)法第一時(shí)間追回,。
(三)20xx年工作計(jì)劃
1,、制定完善的市場(chǎng)管理制度,加大對(duì)市場(chǎng)人員的管控,,加大對(duì)市場(chǎng)的投入,,調(diào)動(dòng)市場(chǎng)人員的積極性。
2,、繼續(xù)開(kāi)拓市場(chǎng),,壯大市場(chǎng)隊(duì)伍。鞏固原有的市場(chǎng),,逐步開(kāi)拓新的市場(chǎng),。20xx年達(dá)到全省每個(gè)地區(qū)爭(zhēng)取都有專(zhuān)職的市場(chǎng)人員。開(kāi)展業(yè)務(wù)遍布全省,。重點(diǎn)培養(yǎng)一批自己公司的市場(chǎng)業(yè)務(wù)人員,,提高他們的業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)完善獎(jiǎng)勵(lì)制度,,調(diào)動(dòng)市場(chǎng)人員的積極性,。
3、多方位進(jìn)行市場(chǎng)宣傳,,利用網(wǎng)絡(luò)宣傳等手段提高公司的知名度和信譽(yù)度,,為企業(yè)服務(wù)好,確保業(yè)務(wù)的連續(xù)性,,提高公司的效益,。
4,、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
以上是我們市場(chǎng)部20xx年年度工作總結(jié),,俗話說(shuō)“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,造就不凡”,在以后的工作中,,不管工作中遇到任何困難我們都要不斷積累經(jīng)驗(yàn),,與各位同事一起共同努力,,勤奮工作,,刻苦學(xué)習(xí),努力提高市場(chǎng)部自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn),。
市場(chǎng)部門(mén)年度工作總結(jié)報(bào)告 市場(chǎng)部年度工作報(bào)告總結(jié)篇二
園林綠化行業(yè)的市場(chǎng)工作有其特殊性,這個(gè)特殊性體現(xiàn)在整個(gè)市場(chǎng)工作都以關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)為主導(dǎo),,不僅僅是三閣園林公司,,國(guó)內(nèi)的幾乎所有大小型相關(guān)從業(yè)企業(yè)均無(wú)法擺脫關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)的制約,難以架構(gòu)出真正的能為公司所把握的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系,,并由此打造出一只職業(yè)化的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍,,這也是我司在成立至今很長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi),多次構(gòu)建市場(chǎng)部門(mén)而成效不大的原因,。
而我們?cè)?0xx年度末圍繞公司總體架構(gòu)改革完成的市場(chǎng)部架構(gòu)體系改革,,正是為了突破這個(gè)藩籬而做的一次大膽嘗試。
20xx年度的大部分時(shí)間里,,我們只是圍繞老的框架做了一些事情,,在此不再贅言。我們重點(diǎn)要述及的,,是公司從新的市場(chǎng)部籌建開(kāi)始一直到如今付諸實(shí)施以來(lái),,僅只不到二個(gè)月的時(shí)間里,我們所做的一些工作:
(一),、專(zhuān)業(yè)化,、模塊化、分工協(xié)作,、權(quán)責(zé)明確的總體架構(gòu)
新市場(chǎng)部籌建的時(shí)候,,我們即向公司提交備案了兩份部門(mén)《會(huì)議紀(jì)要》,這兩份文件基本確定了新市場(chǎng)部架構(gòu)的總體框架,,隨后我們還將出臺(tái)一份《遵義市三閣園林綠化工程有限公司銷(xiāo)售管理辦法》作為新市場(chǎng)部的基本指導(dǎo)和運(yùn)作規(guī)范文件,,該《辦法》不僅僅只是從部門(mén)的角度來(lái)確定市場(chǎng)工作的內(nèi)容,而是站在公司的高度來(lái)確定市場(chǎng)工作的原則,、架構(gòu),、分配和流程等問(wèn)題,,并能做到和各部門(mén),特別是和財(cái)務(wù)部門(mén)的流暢對(duì)接,。
(二),、職業(yè)化、流水化的業(yè)務(wù)和管理程序
新架構(gòu)不強(qiáng)調(diào)一專(zhuān)多能,,強(qiáng)調(diào)的是協(xié)作和專(zhuān)業(yè),,強(qiáng)調(diào)體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的力量。為此我們?cè)O(shè)置了兩個(gè)基本崗位,,即管理和業(yè)務(wù)崗位,,并明確了各自的職責(zé)、關(guān)系和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),,在此基礎(chǔ)上細(xì)化出兩套工作流程:
1,、業(yè)務(wù)工作流程:
客戶拜訪—→明確意向—→提交部門(mén)—→獲取支撐—→客戶跟蹤
2、管理工作流程:
登記《客戶管理》—→配置信息平臺(tái)—→整合公司資源—→確保簽單
以上兩個(gè)流程明確了這樣一個(gè)基本職責(zé),,即客戶信息有沒(méi)有價(jià)值是業(yè)務(wù)崗位的責(zé)任,,而能不能確保簽單卻主要是管理崗位的職責(zé)。
(三),、均衡和盡可能科學(xué)的分配體系
該體系在圍繞確保簽單的前提下,,按照公司、部門(mén),、員工之間各自應(yīng)承擔(dān)的`責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),、以及付出的相應(yīng)努力,盡可能科學(xué)地進(jìn)行了權(quán)益分配,,并以體現(xiàn)出按勞取酬,、獎(jiǎng)勤罰懶的分配原則。
概括來(lái)說(shuō),,新架構(gòu)的內(nèi)容特點(diǎn)可以歸納為:一個(gè)辦法,,兩條流水。
新架構(gòu)將新市場(chǎng)部的工作從以關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)為主,,從等客戶,、等訂單為主的被動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)改變?yōu)橐詫?zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)為主的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),而這樣的營(yíng)銷(xiāo)是必須以極其艱苦的陌生拜訪所積累的大量客戶資源為基礎(chǔ)的,。
一個(gè)人可以經(jīng)受多少次失?。靠梢栽馐芏嗌俅伟籽??需要怎么樣的職業(yè)素質(zhì)才可以不被傷及自尊,?……
我們做了,短短的時(shí)間里,我們從政府部門(mén)入手,,橫掃了遵義市所轄的十四個(gè)地,、州、市,、區(qū),,經(jīng)過(guò)篩選后登記上檔的客戶名錄已有65個(gè),其中有明確意向的客戶4家,,在談合同金額超過(guò)450萬(wàn)元,,其中有150萬(wàn)元是通過(guò)陌拜方式產(chǎn)生的,而已簽合同金額有一萬(wàn)余元,。
在此期間,,我們獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)層和各兄弟部門(mén)的大力支持,比如朱總就親自為市場(chǎng)部制作完成了宣傳冊(cè),;原招投標(biāo)小組利用休息時(shí)間主動(dòng)參與了市場(chǎng)部門(mén)員工的培訓(xùn),;在市場(chǎng)部與客戶的接洽過(guò)程中,,公司設(shè)計(jì)部門(mén)在極短的時(shí)間內(nèi)就拿出了超乎我部門(mén)想象的設(shè)計(jì)成果,,使我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)伊始就處于一個(gè)極其有利的態(tài)勢(shì)之中;生產(chǎn)部,、工程部的新任領(lǐng)導(dǎo)也多次在會(huì)上會(huì)下表態(tài),,會(huì)全力以赴地支持市場(chǎng)部門(mén)的工作;特別是,,公司提出的以市場(chǎng)為導(dǎo)向的原則不僅僅是寫(xiě)在了各個(gè)部門(mén)的主要職責(zé)之首,,而是從用人、用車(chē)等等方面使公司資源向市場(chǎng)部門(mén)進(jìn)行傾斜,,把對(duì)市場(chǎng)部的支持真正落實(shí)到了實(shí)處,。
這樣的支持力度大大超出了公司以往的任何時(shí)候,這充分說(shuō)明了公司打造以市場(chǎng)為導(dǎo)向的公司結(jié)構(gòu)的決心,,同時(shí),,我們也充分感受到了來(lái)自公司支持所帶來(lái)的巨大壓力,市場(chǎng)部從一月一日正式成立并運(yùn)作,,不到半月的時(shí)間里,,從總經(jīng)理助理到部門(mén)負(fù)責(zé)人先后被就地免職,這也充分說(shuō)明了新市場(chǎng)部所面臨的前所未有的壓力和超出一般概念的能力要求——這個(gè)部門(mén)已經(jīng)不是一個(gè)可以靠“混”過(guò)日子的部門(mén)了,。
如今的市場(chǎng)部形成了這樣一個(gè)很奇怪的現(xiàn)象:我們并沒(méi)有一個(gè)負(fù)責(zé)人或者說(shuō)領(lǐng)軍的人物,,但是市場(chǎng)部的工作依然按照預(yù)期的設(shè)想在穩(wěn)步地推進(jìn),市場(chǎng)部在短短的時(shí)間內(nèi)所形成的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作的風(fēng)氣并沒(méi)有受到絲毫影響,,一支職業(yè)化的團(tuán)隊(duì)正在健康地成長(zhǎng)之中,。假以時(shí)日,我們必將會(huì)有一個(gè)全新的面貌出現(xiàn)在大家的面前、出現(xiàn)在行業(yè)的面前,,正如粗繭化蝶,,我們有信心相信,只要我們圍繞科學(xué)的架構(gòu)持之以恒地付出努力,,我們終將迎來(lái)蛻變的一天,。
在此我們也熱切的期盼勇于挑戰(zhàn)自我、不甘平庸,、富于創(chuàng)造的人來(lái)加入我們的隊(duì)伍,,或者,您也可以對(duì)我們的整個(gè)架構(gòu)或工作提出建設(shè)性的意見(jiàn)及建議,,直接或者間接地幫助我們打造出一支經(jīng)得起實(shí)踐和時(shí)間考驗(yàn)的,、真正職業(yè)化和市場(chǎng)化的營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)。
市場(chǎng)部門(mén)年度工作總結(jié)報(bào)告 市場(chǎng)部年度工作報(bào)告總結(jié)篇三
在增加的提升中不知不覺(jué)又增加了新的提升,,回顧這增加的提升改善,,工作在增加提升改善的增強(qiáng)減少下和提升改善增強(qiáng)的增加減少下,取得了提升的增強(qiáng)(增加離縮短領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)的提升還增加減少),。一年的提升改善增強(qiáng)減少了我加強(qiáng)的提升改善,、也增加了提升的增強(qiáng)減少。
增強(qiáng)部是增加提升改善的強(qiáng)化部門(mén)20xx年市場(chǎng)部個(gè)人工作總結(jié),,是增加提升改善,,樹(shù)立良好形象的一個(gè)增加提升。制定改善增強(qiáng)起到提升和增加的增強(qiáng),,它對(duì)提升改善增強(qiáng)減少,、開(kāi)拓市場(chǎng)、提高提升改善起到了加強(qiáng)提升改善,。做好增加的提升和改善增強(qiáng),,對(duì)提升進(jìn)行改善,采取加強(qiáng)提升,,電話增加等多種提升改善,,讓增加減少的用上提升、方便,、環(huán)保,、節(jié)能的提升氣增加。
已增加的提升,、xx路北片牛奶廠xx糧站,,油橄欖基地xx超市;增加提升xx戶,收回舊戶補(bǔ)交費(fèi)xx戶,,安裝紅外線增加爐xx余個(gè),,普遍提升改善。
1、詳細(xì)記錄好增加的提升,,建立增強(qiáng)的`增加提升,。
2、樹(shù)立市場(chǎng)增加,。目前提升的增強(qiáng)減少加強(qiáng)改善潛力可挖,。今后,我們將增加提升改善的減少策略,,加大增加提升,,拓寬改善戶減少,提高提升改善,。
3,、強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)改善,互相提升,,互相增強(qiáng),,營(yíng)造一個(gè)增加、積極的提升改善,。
4,、密切合作。主動(dòng)改善與各增加做好提升改善,,根據(jù)增加的增強(qiáng)20xx年市場(chǎng)部個(gè)人工作總結(jié),,創(chuàng)造提升改善,。
增加縱有改善萬(wàn)變,,在增加提升的20xx年,市場(chǎng)部增加提升,,迎難而上,,勤勉工作,全身心投入增加的提升改善中去,。