演講稿要求內(nèi)容充實(shí),，條理清楚，重點(diǎn)突出。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。演講稿對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇一

大家好！我是來自質(zhì)量管理部的,。我今天演講的題目是：品質(zhì)千斤心頭懸

品質(zhì),，是一個(gè)恒久不變的命題，也是任何企業(yè)都無法回避的命題,。品質(zhì)關(guān)乎信譽(yù),，信譽(yù)關(guān)乎形象，形象關(guān)乎競爭力,，競爭力關(guān)乎企業(yè)能否走得更遠(yuǎn),。可見,，產(chǎn)品的質(zhì)量不僅是企業(yè)的基本元素,，更是企業(yè)能否生存壯大的命脈。在我們公司,，向來把產(chǎn)品質(zhì)量當(dāng)作頭等大事,，從來不曾哪怕放松過一分一毫。正因?yàn)槿绱?，才有了公司的金字招牌,，也才有了公司今天的輝煌。

然而,，質(zhì)量問題不可能一蹴而就,，更不可能一勞永逸！哪怕一秒鐘的疏忽,，就有可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果,；哪怕一微米的誤差，就有可能造成巨大的損失,；哪怕一抬手的放過,，就有可能影響企業(yè)的信譽(yù)。質(zhì)量之重,，重于泰山,；質(zhì)量之險(xiǎn)，懸于一線。在質(zhì)量問題上,，我倒是贊成每一位員工都能夠持有“如履薄冰,、如臨深淵”的態(tài)度，對每一個(gè)細(xì)節(jié)都慎之又慎,、嚴(yán)之又嚴(yán),、細(xì)之又細(xì)；也許,，這才是保證產(chǎn)品質(zhì)量的唯一可行之路,。

縱觀一起起質(zhì)量事故，沒有哪一起不與忽視細(xì)節(jié)無關(guān),。誤差一微米,，眨眨眼就放過去了，導(dǎo)致產(chǎn)品技術(shù)規(guī)格不達(dá)標(biāo),；少擰一顆羅絲釘,，揮揮手就放過去 ……此處隱藏10249個(gè)字……游覽車司機(jī)對游客進(jìn)行旅游服務(wù)時(shí)，熱情規(guī)范的文明用語是必不可少的,，更重要的是溫馨的安全提示,；旅游車上貼有“請您注意上下車安全”、“請您在車停穩(wěn)后上下車”的字樣,，司機(jī)也會(huì)在旅游車每次啟動(dòng)和停車的時(shí)候不厭其煩地告訴游客,，將游客的安全作為自己的責(zé)任，不存在一絲僥幸心理,，因?yàn)閮e幸就是隱患,。

我公司快艇部配備有旅游船，為游客提供海上游覽服務(wù),。游客在排隊(duì)上船前每人配發(fā)一件救生衣,，穿好后上船就座；快艇部每位駕駛員在工作時(shí)也都必須穿著救生衣,，否則嚴(yán)禁駕駛,。在碼頭區(qū)域嚴(yán)格實(shí)行禁煙規(guī)定，對于不遵守規(guī)定的游客進(jìn)行細(xì)心的勸阻,，對游客負(fù)責(zé)對自己負(fù)責(zé),，在工作中不怕麻煩，注重每一個(gè)環(huán)節(jié),。

此外公司各景區(qū)特殊地段都設(shè)立了明顯的警示標(biāo)志并設(shè)有防護(hù)欄,。景區(qū)內(nèi)配備滅火器材，重點(diǎn)防火區(qū)域設(shè)置安裝感煙探測器滅火裝置,，并定期進(jìn)行檢修和更換,。景區(qū)內(nèi)的各種游覽設(shè)施,、游樂設(shè)施、建筑設(shè)施,、電力運(yùn)行設(shè)施等等都進(jìn)行及時(shí)的維修保養(yǎng),，保證了景區(qū)的`安全運(yùn)營，也保證了游客和景區(qū)工作人員的安全,。另外各景區(qū)設(shè)置了醫(yī)務(wù)救助站,，配備了醫(yī)務(wù)人員及常用藥品，能及時(shí)有效處理突發(fā)事件和意外事故,。這種種細(xì)節(jié)體現(xiàn)了我公司“以人為本,、安全第一”質(zhì)量安全責(zé)任理念，而且這種責(zé)任理念已融入到公司文化中,、員工的工作思維中，由員工傳遞給了游客,。

關(guān)于對質(zhì)量安全的詮釋,，我想對于每個(gè)公司履行質(zhì)量安全責(zé)任就等于維護(hù)企業(yè)利益的安全；對于每個(gè)人,，自覺履行質(zhì)量安全責(zé)任,，不僅僅是一種理念，更是一種行動(dòng)準(zhǔn)則,；質(zhì)量安全是我們生活家園真正的“守護(hù)神”,！我們要從現(xiàn)在做起，從自身做起,，共同擔(dān)起質(zhì)量安全的責(zé)任,，讓質(zhì)量安全意識(shí)扎根腦海，貫徹于我們的工作中,，讓安全的警鐘長鳴,，讓生命之花燦爛綻放！讓我們高喊：“生命誠可貴,，安全價(jià)更高,！”

謝謝大家！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

您們好,！

質(zhì)量在我們每個(gè)人手中，質(zhì)量強(qiáng)國是我們每個(gè)人的責(zé)任,，對于質(zhì)量與責(zé)任,，效益，我有以下認(rèn)識(shí)：

我們的企業(yè)就像一臺(tái)機(jī)器,，是由成千上萬個(gè)功能各不相同的零部件配合而成的,。而我們每個(gè)崗位上的員工就是一個(gè)個(gè)小小的零件,。只有我們發(fā)揮出各自的作用才能保證這臺(tái)機(jī)器的正常運(yùn)行，才能夠生產(chǎn)出質(zhì)量好的產(chǎn)品,。但是如何才能讓大家盡可能的發(fā)揮自己的動(dòng)力為企業(yè)奮力工作呢,？我認(rèn)為是靠著一份責(zé)任，一種對崗位身份的認(rèn)同感,。也許工作時(shí)我們常常把“責(zé)任”掛在嘴邊,，但是一旦有了困難，有了問題,，“責(zé)任”又常常被我們拋之腦后,。像一些工人師傅干活時(shí)犯了經(jīng)驗(yàn)主義錯(cuò)誤，沒有把圖紙看懂讀透就盲目動(dòng)刀,，結(jié)果把活加工報(bào)廢,。還有一些師傅只顧干自己的工序，既不管下道工序留量夠不夠,，裝卡方不方便也不愿交流工作技巧,，導(dǎo)致加工過程費(fèi)時(shí)費(fèi)力……凡此種種都是責(zé)任心不足造成的。企業(yè)的發(fā)展離不開“質(zhì)量”,，更離不開員工的“責(zé)任”,。盡管“質(zhì)量”與“責(zé)任”是兩個(gè)不同的概念,，但它們是辨證統(tǒng)一的,。沒有“責(zé)任”就沒有“質(zhì)量”,，責(zé)任心越強(qiáng),，產(chǎn)品質(zhì)量就越好。

那么,，如何保證員工都盡職盡責(zé)地保證產(chǎn)品質(zhì)量呢,？我以為,，要從大處著眼,，小事入手，事無巨細(xì),，層層把關(guān),。以風(fēng)電增速機(jī)為例,，所謂“大處著眼”，就是要按照公司打造一流的風(fēng)電增速機(jī)生產(chǎn)線,，成為國際知名的風(fēng)電增速機(jī)供應(yīng)商的目標(biāo)而盡職盡責(zé),。但是風(fēng)電產(chǎn)業(yè)投資大、規(guī)模大,、牽涉到設(shè)計(jì),、工藝、生產(chǎn),、設(shè)備、銷售、售后等多個(gè)部門,。要實(shí)現(xiàn)總的目標(biāo)必須要從小處入手,，將目標(biāo)分解細(xì)化,，落實(shí)到每個(gè)員工具體的工作職責(zé)之中，激勵(lì)大家從細(xì)微的工作做起,，從自己做起。比如加工一件齒輪看似簡單,，但也要經(jīng)歷車,、磨,、滾齒、磨齒,、鉆孔等數(shù)道工序,。所以說,，質(zhì)量無小事。

怎樣抓好每一道工序質(zhì)量,，進(jìn)而抓好產(chǎn)品整體質(zhì)量呢,？

一是要強(qiáng)化全員質(zhì)量責(zé)任意識(shí)。一線的工人大部分質(zhì)量管理意識(shí)不強(qiáng),，認(rèn)為只需要做自己份內(nèi)的事情,，管理與自己無關(guān)。這就造成了各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量意識(shí)的脫鉤,。因此,，向基層灌輸質(zhì)量責(zé)任意識(shí)是非常必要的而且要分層次一級一級地傳下去，把復(fù)雜的理論通俗化,，做到淺顯易懂,，符合工人的口味，讓他們聽得進(jìn),，記得住,，把握得了。這樣才能在工作中落實(shí)下序檢查上序,，各工序互相檢查的`工藝紀(jì)律,。

二是要切實(shí)加強(qiáng)質(zhì)量追究的責(zé)任。比如磕碰劃傷這樣看似瑣碎的問題仍然屢禁不止。也許因?yàn)橹虚g工序多,，轉(zhuǎn)運(yùn)次數(shù)多導(dǎo)致了風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生,，但是為什么不在發(fā)生質(zhì)量問題之前多采取預(yù)防措施？如果每個(gè)環(huán)節(jié)的參與者層層負(fù)起責(zé)任,，嚴(yán)格把關(guān),，抓好細(xì)節(jié)措施，并且像愛惜自己眼睛一樣愛護(hù)產(chǎn)品,，那么,，平時(shí)容易疏忽的對質(zhì)量不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象是能夠避免的。

三是要把握好“責(zé)任”的度,，正確處理好質(zhì)量與進(jìn)度,、效益的關(guān)系。一直以來,，有的員工有這樣的一種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),，認(rèn)為要搞好產(chǎn)品質(zhì)量就會(huì)影響生產(chǎn)進(jìn)度和效益。其實(shí),，搞好產(chǎn)品質(zhì)量與進(jìn)度,、效益并不發(fā)生矛盾，他們是相輔相成,、相互制約,、相互發(fā)展的矛盾結(jié)合體。試想,，產(chǎn)品質(zhì)量搞好了,，減少了返工，就節(jié)省了時(shí)間,、加快了進(jìn)度,，也就節(jié)省的人力、物力的消耗,，實(shí)際上就是提高了經(jīng)濟(jì)效益,。

我們應(yīng)該用辯證法看待質(zhì)量與責(zé)任的關(guān)系，質(zhì)量是出擊的箭,，責(zé)任是發(fā)射的弓,。只有弓的彈力無比，才能射出所向披靡的箭,。不光是我們精衡公司,，整個(gè)集團(tuán)公司的每一位員工都繃緊一根弦，張好一張弓,，齊心協(xié)力射出“做強(qiáng)做優(yōu)做大”中國二重這支展示雄風(fēng)的利箭,。

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

企業(yè)要實(shí)現(xiàn)商品的使用價(jià)值,，就必須以市場需求為導(dǎo)向,。在生產(chǎn)產(chǎn)品過程中，一定與市場緊密結(jié)合起來,，以便產(chǎn)品適銷對路,。今天的神舟正是根據(jù)市場供應(yīng)關(guān)系在不斷的擴(kuò)大市場份額，占據(jù)it行業(yè)領(lǐng)頭羊的地位,。

產(chǎn)品進(jìn)入市場就面臨著競爭,，影響企業(yè)市場競爭力的因素固然很多，但產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的核心,，產(chǎn)品質(zhì)量決定企業(yè)是否占據(jù)市場的決定要素,。要保證產(chǎn)品質(zhì)量首先要增強(qiáng)全員的質(zhì)量意識(shí)。如一家大型的公司,，把一批不合格的產(chǎn)品當(dāng)眾全部砸掉,，而且由生產(chǎn)這些產(chǎn)品的員工親自來砸。結(jié)果,，就是一柄大錘,，伴隨著那陣陣巨響，真正砸醒了員工的質(zhì)量意識(shí),！一柄大錘砸出了一個(gè)世界名牌,。

品質(zhì)不是一個(gè)人，一個(gè)車間,，一個(gè)部門的事,，而是一項(xiàng)從領(lǐng)導(dǎo)到基層、全員參與綜合性的系統(tǒng)工作,，它需要全員聯(lián)合行動(dòng),，成熟的設(shè)計(jì)方案是龍頭，科學(xué)的生產(chǎn)工藝,、先進(jìn)的生產(chǎn)流程和設(shè)備,，滿足設(shè)計(jì)需求的原材料以及高素質(zhì)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的可靠保證。要使企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量上水平,、上檔次,，就必須應(yīng)用新工藝、新技術(shù)和新流程不斷創(chuàng)新,，建立符合企業(yè)特點(diǎn)的質(zhì)量管理體系和管理制度,，使生產(chǎn)中的每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)工序都有章可循,、有據(jù)可依,，使產(chǎn)品從立項(xiàng)到合同評審,、設(shè)計(jì)、原料采購,、過程控制等多個(gè)環(huán)節(jié)的全過程處于受控狀態(tài),，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的提高，品質(zhì)才能保證,。實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn),，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷，堅(jiān)持“不制造不良品,，不流出不良品,，不接受不良品”的三不原則，是保證品質(zhì)“零缺陷”的基礎(chǔ),。

品質(zhì)是制造出來的,，高質(zhì)量的產(chǎn)品是高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)制造出來的，高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)是管理出來的,。產(chǎn)品品質(zhì)主要由工作質(zhì)量決定,，即工作的準(zhǔn)確率是產(chǎn)品合格率的保證。員工質(zhì)量意識(shí)強(qiáng),、技術(shù)嫻熟,、認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛崗敬業(yè),、愛廠如家,，是制造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的基礎(chǔ)。只有高素質(zhì)的員工,，才會(huì)將工作視為一種快樂,、一種責(zé)任，視產(chǎn)品質(zhì)量為生命,、視集體利益高于個(gè)人利益,，具有“廠興我榮，廠衰我恥”的整體觀念,。一個(gè)技藝較差,、責(zé)任心不強(qiáng)、不思進(jìn)取的員工,，可能會(huì)因?yàn)槿狈ω?zé)任心而對工作漫不經(jīng)心,，導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量低劣。知識(shí)和技能水平是可以充實(shí)和提高的,，但是,，工作不負(fù)責(zé)任、馬馬虎虎卻是態(tài)度問題,。這就要求全體員工都要以主人翁的姿態(tài)認(rèn)認(rèn)真真地對待工作,。另外,，對員工也要不斷加強(qiáng)管理。只有把人,、機(jī),、料、法,、環(huán)等整合到最佳狀態(tài)才能生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,；只有不斷總結(jié),，執(zhí)行好p—d—c—a循環(huán),，運(yùn)用好20/80定律，把握好“木桶原理”,，才能帶出高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì),，才能抓住問題的核心，產(chǎn)品質(zhì)量才能提高,；只有不放過工作中的所有細(xì)節(jié)問題,，產(chǎn)品質(zhì)量才能保證。所以品質(zhì)的優(yōu)劣要靠制造過程的全面管理來保證,。

美國質(zhì)量管理大師威廉？戴明博士提出的“產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,，不是檢驗(yàn)出來的”這一理念說明,，在生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)，只有嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行,，才能保證產(chǎn)品的質(zhì)量,。如果不重視過程控制，只靠檢驗(yàn),，是不可能保證產(chǎn)品質(zhì)量的,。產(chǎn)品一旦制造完成，其自身的質(zhì)量就已經(jīng)確定了,，檢查的作用就是測定一批產(chǎn)品的質(zhì)量水平,，而其潛在的設(shè)計(jì)和工藝缺陷是固有的`，是會(huì)隨著儲(chǔ)藏,、運(yùn)輸,、使用的過程中陸續(xù)暴露出來的，所以,，品質(zhì)要靠制造來保證,。

從前有一父子倆，各背著一袋大米在沙路上行走,，父親因年邁被路邊的石子磕絆了一下摔倒,，大米淌在了沙路上,，兒子急忙將帶沙子的大米裝進(jìn)口袋，回到家后,，兒媳把大米里的沙子撿了一遍,，大米下鍋了，兒媳把第一碗米飯盛給父親,，父親吃了第一口就吃出沙子,，父親很不滿意，讓兒子又重新?lián)炝艘槐樯匙?，下鍋后仍然吃出了沙子,。無奈，父親親自撿了一遍沙子,，結(jié)果還是同樣吃出了沙子,。從這個(gè)故事足以說明品質(zhì)不能依賴于檢驗(yàn)。

生產(chǎn)中心保稅廠晚上加班,，下班已是晚上10點(diǎn),，想吃夜宵的肚子餓的咕咕叫，這時(shí)工人在地上發(fā)現(xiàn)兩個(gè)固定散熱模組的螺絲,，這意味著當(dāng)天裝配的筆記本中有一兩臺(tái)少打固定散熱模組的螺絲,，盡管此時(shí)產(chǎn)品已包裝好，工人又累又餓,，但大家還是逐一拆箱檢查,，終于找到了缺少螺絲的機(jī)器，確保了產(chǎn)品質(zhì)量,。試想,，如果操作工人發(fā)現(xiàn)了多余的螺絲卻隱而不報(bào)，檢驗(yàn)也不能保證百分之百抽查到,，這批產(chǎn)品流通到市場,，將會(huì)造成嚴(yán)重的品質(zhì)隱患。

細(xì)節(jié)決定成敗,，態(tài)度決定一切,，只要有超強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，在質(zhì)量上精益求精,，孜孜不倦執(zhí)著追求,，才能把神舟電腦的品質(zhì)做好，才能把品質(zhì)提升到一個(gè)新的高度,，神舟電腦這艘巨輪才能在驚濤駭浪中乘風(fēng)破浪,，勇往直前，才能走的更遠(yuǎn),，更高,！

謝謝大家,！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇四

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事：

大家早上好,！

首先,，請大家和我一起來回顧一下公司的愿景和使命，愿景是成為擁有全球影響力品牌的國際化大公司,；使命是用我們的激情釀造出消費(fèi)者喜好的啤酒,，為生活創(chuàng)造快樂。我們制造中心的愿景是成為世界級啤酒制造團(tuán)隊(duì),，使命是用我們的激情,，以最負(fù)責(zé)任的方式、最高的效率和最合適的成本,，釀造消費(fèi)者喜好的啤酒,，支持市場發(fā)展,。

4月,，在這個(gè)生機(jī)盎然、萬物復(fù)蘇的季節(jié),，又迎來了我們的質(zhì)量月,，其實(shí)按照冉總在2月5日給我們生產(chǎn)部門進(jìn)行主題為xx年質(zhì)量交流的課件中，明確提出：xx年是我們青啤公司的質(zhì)量導(dǎo)航年,，純生工廠啤酒的目標(biāo)是做xxx啤酒質(zhì)量的代表,，做質(zhì)量一致性的領(lǐng)跑者。質(zhì)量,，提高品牌認(rèn)知度,、美譽(yù)度，鼎力支持市場,。營銷對產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)基地的要求也越來越高,，越來越精細(xì)化。

我今天演講的題目是——卓越的品質(zhì)是服務(wù)市場最大的基礎(chǔ),。再請?jiān)试S我重復(fù)一下我們qa的愿景和使命,，qa愿景是成為xxx啤酒質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者；qa使命是通過產(chǎn)品質(zhì)量保障體系的建立與完善,，保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提高,。

在剛剛結(jié)束的xx年qa學(xué)校高級培訓(xùn)班中，董總明確指示：質(zhì)量是基石,、是驅(qū)動(dòng)力,、是產(chǎn)品競爭力的'根本，品質(zhì)創(chuàng)造持久最大利潤,，質(zhì)量保障是保持競爭力的基本,。根據(jù)董總的要求和部署,，品管部緊緊圍繞質(zhì)量這一基本，具體從以下幾個(gè)環(huán)節(jié)提升質(zhì)量,，保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提高,，從而來支持和服務(wù)市場。

一無情把關(guān) 質(zhì)量責(zé)任落實(shí)到人

冉總提出的質(zhì)量考核,，讓人人扛指標(biāo),，處處能落實(shí)的宗旨，明確指示：品管部檢驗(yàn)與監(jiān)督考核結(jié)合,。重點(diǎn)從原料進(jìn)貨,、過程控制、持續(xù)提高出廠把關(guān)3個(gè)方面著手,。讓每批原料,、半成品的檢驗(yàn)指標(biāo)，每次過程控制,，每半月衛(wèi)生檢查,、時(shí)時(shí)的外包裝檢查、每件質(zhì)量反饋都在監(jiān)控之下,。一旦發(fā)生異常,，處處點(diǎn)點(diǎn)有責(zé)任人，及時(shí)準(zhǔn)確有反饋和整改措施,。

二數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和真實(shí)性

通過cqa的審計(jì)和數(shù)據(jù)比對,，來提升數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性,。

數(shù)據(jù)比對從xx年至今,，比對的滿意率成逐年的提高，特別是去年的數(shù)據(jù)比對中,，松江公司的啤酒和酒花數(shù)據(jù)比對在集團(tuán)54家工廠中都名列第3,，cqa審計(jì)歷年都是華東地區(qū)的第一,。我們不僅要及時(shí)準(zhǔn)確的為生產(chǎn)提供數(shù)據(jù)，而且所提供的數(shù)據(jù)必須保證真實(shí)性,，才能為質(zhì)量保駕護(hù)航,。

三 qa的正確定位和努力方向

董總要求qa“做業(yè)務(wù)的專家”！要從單純的數(shù)據(jù)檢測者→提供數(shù)據(jù)分析→質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者,，從而實(shí)現(xiàn)qa由操作人員→管理人員轉(zhuǎn)型,。對qa人員的要求必須具備數(shù)據(jù)分析能力和掌握啤酒工藝知識(shí)，這樣才能成為質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者,！才能讓質(zhì)量正真的揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,，讓質(zhì)量服務(wù)市場做最堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

當(dāng)然，我們在a+ⅰ檔酒的比率,、釀造微生物積分,、包裝微生物積分、清酒溶解氧,、包裝增氧等方面與其他工廠相比,，還是有差距的。qa作為釀酒師的眼睛,，必須時(shí)時(shí)處處以質(zhì)量為重,，練就一雙qa的慧眼，將質(zhì)量改進(jìn)促進(jìn)到底,！

最后讓我們?yōu)橘|(zhì)量優(yōu)勝杯努力,，為成為世界級啤酒制造團(tuán)隊(duì)而努力奮斗！

謝謝大家,！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，大家好,！

很榮幸能站在這里,，我今天演講的題么是——品質(zhì)與企業(yè)。

品質(zhì)是企業(yè)的根本,，企業(yè)是我們成長的保護(hù)傘,。

充滿無限生機(jī)的一年已經(jīng)悄悄流逝了一小半。

xx對于我們長城人來說,，是一個(gè)不平凡的一年，因?yàn)槲覀兊拈L城天津分公司將在這一年起步騰飛,！首先,，我要先感謝我們的長城公司讓我有機(jī)會(huì)成為其中的一員。在日常工作中成長,，在長城學(xué)習(xí)中進(jìn)步,，更在與領(lǐng)導(dǎo)溝通中收獲！

今年,，同樣是我們長城的汽車天津分公司充滿挑戰(zhàn),、機(jī)遇與壓力的一年。也是我們長城兄弟姐妹們非常重要的一年,。

大家都知道,，我們的天津分公司要在今年正式投產(chǎn)，我們的產(chǎn)品要打入市場進(jìn)軍國際,，我們要打造世界級大品牌,，將我們的公司發(fā)展成世界級大公司。然而，想實(shí)現(xiàn)這些的基礎(chǔ)是什么,？——是我們生產(chǎn)出來的產(chǎn)品的品質(zhì),！

沒錯(cuò)，我們的能力在工作實(shí)踐中得到了很大的提升,，工作作風(fēng)變得更加嚴(yán)謹(jǐn),，公司上下團(tuán)結(jié)一致，兢兢業(yè)業(yè),，一同來見證了我們的公司和品牌在全國打響,，但是又有誰能說我們的產(chǎn)品品質(zhì)是最好的？

企業(yè)未來的走向在于品牌,。一流的'品牌,，尤其是世界級的大品牌，質(zhì)量一流是其中不可缺少的條件之一,。

企業(yè)就像一臺(tái)機(jī)器，是有成千上萬個(gè)功能各不相同的零部件配合而成的,，一臺(tái)機(jī)器的正常運(yùn)行的效果取決于每一個(gè)零部件是否正常的將功能發(fā)揮出來,，配合是否準(zhǔn)確到位。而我們,，就是其中的一個(gè)小小的零部件,。我們關(guān)心整個(gè)企業(yè)的發(fā)展，而我們現(xiàn)在所要做的是發(fā)揮我們這個(gè)零部件的作用,、并且配合好周圍齒輪的正常運(yùn)行。

質(zhì)量在我心中——表明質(zhì)量是人控制的?，F(xiàn)在我就沖“人的責(zé)任心”來論述我的這個(gè)觀點(diǎn)。我認(rèn)為：不管在什么情況下,，人的因素是第一位,，人是管理機(jī)器的主體，人決定質(zhì)量,，而非機(jī)器決定質(zhì)量,。質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng)。實(shí)際上,，我們都知道，產(chǎn)品質(zhì)量是我們每一個(gè)職員干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的,！因此,，我們應(yīng)該提高我們自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，把產(chǎn)品質(zhì)量深入到我們的心中,。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，從現(xiàn)在做起，從我做起,，我們要樹立“我就是質(zhì)檢員,，產(chǎn)品在我這里驗(yàn)收不合格，就不能流到下一道工序”的觀念,。舉個(gè)例子：上班了,，我接班后繼續(xù)生產(chǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)問題,，經(jīng)分析是上一個(gè)班留下的產(chǎn)品,，不是我生產(chǎn)出來的擔(dān)責(zé)任應(yīng)該是我，我應(yīng)該承擔(dān),，沒什么呢,？因?yàn)槲覜]有檢查啊,！假如我檢查了,，就會(huì)將不合格的產(chǎn)品按程序處理。這是我的工作沒有做到位,。

質(zhì)量在我心中,，強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任。如果發(fā)生了質(zhì)量問題我們推開,，那么,，企業(yè)這么生存？這是一個(gè)態(tài)度問題,。拒絕承擔(dān)個(gè)人的責(zé)任是一個(gè)一犯的錯(cuò)誤。

推卸這人是不可取的,。而我現(xiàn)在從“人的責(zé)任心”這個(gè)角度來論述質(zhì)量在我心中,，就是培養(yǎng)和總結(jié)我的質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。每個(gè)人都要為質(zhì)量工作負(fù)責(zé),，但是,，不要把質(zhì)量問題推給別人，因?yàn)椋嘿|(zhì)量在我心中,。

一個(gè)企業(yè)無論它的產(chǎn)品廣告有多漂亮,，包裝有多華麗，但是，如果沒有質(zhì)量,，那么這個(gè)企業(yè)的生命將會(huì)是短暫的,，因?yàn)樗麤]有用自己的質(zhì)量和信譽(yù)來奉獻(xiàn)給消費(fèi)者和顧客，很可能會(huì)損害消費(fèi)者的利益,，那么消費(fèi)者自然就會(huì)放棄他,。企業(yè)要省發(fā)展下去，首先必須以產(chǎn)品或工作的質(zhì)量取勝,，以高質(zhì)量的產(chǎn)品樹立起社會(huì)上的信譽(yù),。

總之，質(zhì)量是企業(yè)之本,，質(zhì)量是企業(yè)的生命,。我們只有把講究質(zhì)量放在我們的工作和整個(gè)企業(yè)工作的第一位，把它作為企業(yè)的生命來抓,，一絲不茍,，精益求精，始終保持優(yōu)質(zhì)高效,，只有這樣,，我們的保護(hù)傘才能在猛烈的暴雨中立于不敗不倒的境地，我們才能在保護(hù)傘下 學(xué)習(xí),、奮進(jìn)與發(fā)展,。

質(zhì)差異共同對標(biāo)，

量多少共同穩(wěn)抓,；

意注重共同奮進(jìn),，

識(shí)發(fā)展共同努力。

我的演講到此結(jié)束,，謝謝,！

覃xx

xx.4.24

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇六

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事：

大家早上好,！

首先,，請大家和我一起來回顧一下公司的愿景和使命，愿景是成為擁有全球影響力品牌的國際化大公司,；使命是用我們的激情釀造出消費(fèi)者喜好的啤酒,，為生活創(chuàng)造快樂。我們制造中心的愿景是成為世界級啤酒制造團(tuán)隊(duì),，使命是用我們的激情,，以最負(fù)責(zé)任的方式、最高的效率和最合適的成本,，釀造消費(fèi)者喜好的啤酒,，支持市場發(fā)展,。

4月，在這個(gè)生機(jī)盎然,、萬物復(fù)蘇的季節(jié),，又迎來了我們的質(zhì)量月，其實(shí)按照冉總在2月5日給我們生產(chǎn)部門進(jìn)行主題為xx年質(zhì)量交流的`課件中,，明確提出：xx年是我們青啤公司的質(zhì)量導(dǎo)航年,，純生工廠啤酒的目標(biāo)是做啤酒質(zhì)量的代表，做質(zhì)量一致性的領(lǐng)跑者,。質(zhì)量,，提高品牌認(rèn)知度、美譽(yù)度,，鼎力支持市場,。營銷對產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)基地的要求也越來越高，越來越精細(xì)化,。

我今天演講的題目是——卓越的品質(zhì)是服務(wù)市場最大的基礎(chǔ),。再請?jiān)试S我重復(fù)一下我們xx的愿景和使命，xx愿景是成為啤酒質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者,；xx使命是通過產(chǎn)品質(zhì)量保障體系的建立與完善,，保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提高。

在剛剛結(jié)束的xx年xx學(xué)校高級培訓(xùn)班中,，董總明確指示：質(zhì)量是基石,、是驅(qū)動(dòng)力、是產(chǎn)品競爭力的根本,，品質(zhì)創(chuàng)造持久最大利潤,，質(zhì)量保障是保持競爭力的基本。根據(jù)董總的要求和部署,，品管部緊緊圍繞質(zhì)量這一基本,，具體從以下幾個(gè)環(huán)節(jié)提升質(zhì)量，保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提高,，從而來支持和服務(wù)市場,。

冉總提出的質(zhì)量考核，讓人人扛指標(biāo),，處處能落實(shí)的宗旨,，明確指示：品管部檢驗(yàn)與監(jiān)督考核結(jié)合。重點(diǎn)從原料進(jìn)貨,、過程控制、持續(xù)提高出廠把關(guān)3個(gè)方面著手,。讓每批原料,、半成品的檢驗(yàn)指標(biāo),，每次過程控制，每半月衛(wèi)生檢查,、時(shí)時(shí)的外包裝檢查,、每件質(zhì)量反饋都在監(jiān)控之下。一旦發(fā)生異常,，處處點(diǎn)點(diǎn)有責(zé)任人,，及時(shí)準(zhǔn)確有反饋和整改措施。

通過cxx的審計(jì)和數(shù)據(jù)比對,，來提升數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實(shí)性,。

數(shù)據(jù)比對從xx年至今，比對的滿意率成逐年的提高,，特別是去年的數(shù)據(jù)比對中,，松江公司的啤酒和酒花數(shù)據(jù)比對在集團(tuán)54家工廠中都名列第3，cxx審計(jì)歷年都是華東地區(qū)的第一,。我們不僅要及時(shí)準(zhǔn)確的為生產(chǎn)提供數(shù)據(jù),，而且所提供的數(shù)據(jù)必須保證真實(shí)性，才能為質(zhì)量保駕護(hù)航,。

董總要求xx“做業(yè)務(wù)的專家”,！要從單純的數(shù)據(jù)檢測者→提供數(shù)據(jù)分析→質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者，從而實(shí)現(xiàn)xx由操作人員→管理人員轉(zhuǎn)型,。對xx人員的要求必須具備數(shù)據(jù)分析能力和掌握啤酒工藝知識(shí),，這樣才能成為質(zhì)量改進(jìn)的促進(jìn)者！才能讓質(zhì)量正真的揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,，讓質(zhì)量服務(wù)市場做最堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

當(dāng)然，我們在a+ⅰ檔酒的比率,、釀造微生物積分,、包裝微生物積分、清酒溶解氧,、包裝增氧等方面與其他工廠相比,，還是有差距的。xx作為釀酒師的眼睛,，必須時(shí)時(shí)處處以質(zhì)量為重,，練就一雙xx的慧眼，將質(zhì)量改進(jìn)促進(jìn)到底,！

最后讓我們?yōu)橘|(zhì)量優(yōu)勝杯努力,，為成為世界級啤酒制造團(tuán)隊(duì)而努力奮斗！

謝謝大家,！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇七

服務(wù)是什么,？服務(wù)是履行職務(wù),，為大家做事。在銀行業(yè)日益同質(zhì)化的今天,，作為銀行業(yè)從業(yè)人員,，并且是隸屬某一家銀行的從業(yè)人員，如何在競爭中脫穎而出,，是值得我們深思的問題,。借著開展這次征文活動(dòng)的契機(jī)，趁著周末的空閑時(shí)間,，我選擇了一些銀行網(wǎng)點(diǎn),，去感受了一下不同銀行差別化的服務(wù)體驗(yàn)?？偟膩碚f,，在我去過農(nóng)行、工行,、中行,、浦發(fā)銀行的網(wǎng)點(diǎn)中，讓我體驗(yàn)最好的銀行網(wǎng)點(diǎn)是曾被評選為全國百家示范單位之一——浦發(fā)銀行貴陽分行營業(yè)部,。

浦發(fā)銀行貴陽分行營業(yè)部于20xx年1月29日開業(yè),。其一直秉承“篤守誠信創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營理念和“新思維心服務(wù)”的創(chuàng)新金融服務(wù)理念，以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),，支持地方建設(shè)”為己任,，堅(jiān)持“聚焦中型、擇優(yōu)小型,、創(chuàng)新大型”的客戶定位,，持續(xù)加大對我省國民經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)領(lǐng)域的投入力度。

營業(yè)部坐落于貴陽噴水池附近,。雖然門口因?yàn)樵谛掭p軌軌道,，遠(yuǎn)看顯得雜亂無章，但走到網(wǎng)點(diǎn)前,，門口的清潔區(qū)依舊保持整潔,。該網(wǎng)點(diǎn)因?yàn)槭菭I業(yè)部，大廳十分寬敞,，功能分區(qū)明顯,。入目之處，左手邊有功能分區(qū)指示牌,，右手邊是一排柜臺(tái)窗口,，雖然前廳很大，在周末辦理業(yè)務(wù)的客戶也不是很多,，但并沒有因此感到一絲冷清,，反而感受到一股溫暖的氣息,，這不僅不僅是因?yàn)榇髲d暖氣開得比較足。從我一進(jìn)來后,，在正中央前臺(tái)里的'大堂經(jīng)理就迎了上來，輕聲詢問我需要辦理什么業(yè)務(wù),。在我說明要新辦理一張借記卡后,，大堂經(jīng)理將我引導(dǎo)至填單處，為我指出需要填寫的表格,，并讓我出示身份證,，在此期間，大堂經(jīng)理將我的身份證拿去復(fù)印,，在我填好之后,，將復(fù)印好的身份證及原件、叫號(hào)紙一并遞給我,，為我指引了等待業(yè)務(wù)辦理的休息區(qū)域才離開,。到了柜臺(tái)前，右邊一角擺放著精心照料過的綠色植物,，在右側(cè)顯眼處貼著小心財(cái)物,，賬號(hào)安全等提示語；抬頭向兩邊的其他柜臺(tái)看,，柜面顯眼處還貼著現(xiàn)金業(yè)務(wù),、殘鈔兌換處或零鈔兌換處等功能分區(qū)指示牌。柜員在給我辦卡的過程中,，會(huì)不失時(shí)機(jī)地問我需不需要開通網(wǎng)上銀行和手機(jī)銀行,。在詳細(xì)詢問后得到耐心解答，被告知使用手機(jī)銀行只需要下載浦發(fā)銀行手機(jī)銀行手機(jī)客戶端就可以之后,，我選擇辦理了手機(jī)銀行,。在整個(gè)辦理業(yè)務(wù)的過程中，柜員都是笑臉相迎,，讓人如沐春風(fēng),。

辦完卡后，在離開前大堂經(jīng)理詢問我有沒有微信,，如果有的話可以關(guān)注浦發(fā)銀行信用卡的微信,，這樣可以免費(fèi)獲得兩張電影票優(yōu)惠券。我接受了她的建議,。但我在柜臺(tái)辦理業(yè)務(wù)時(shí)曾向她咨詢理財(cái)業(yè)務(wù)并讓他給我一張理財(cái)產(chǎn)品介紹的宣傳頁,，但當(dāng)我離開前她都忘記向我提供宣傳單，這一點(diǎn)有點(diǎn)失望,。但這一點(diǎn)小缺憾并不影響我對浦發(fā)銀行留下好印象,。

一直以來都說浦發(fā)銀行在對公業(yè)務(wù)方面比較得心應(yīng)手,，而個(gè)人業(yè)務(wù)方面相對薄弱，我只去辦過一次業(yè)務(wù),，其實(shí)力我無法判斷,，但就服務(wù)而言，從我這個(gè)小而微的個(gè)人客戶眼中,，我看到了浦發(fā)銀行融入服務(wù)的各種細(xì)節(jié),，這是一種經(jīng)過長時(shí)間的摸索而最終形成的恰到好處的細(xì)節(jié)。

我行結(jié)合作為窗口行業(yè)的行業(yè)特點(diǎn),，以“三優(yōu)兩滿意”（優(yōu)良作風(fēng),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境,，創(chuàng)客戶滿意和員工滿意的銀行）為載體,，不斷豐富企業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)容，提升服務(wù)質(zhì)量,，推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級,，縱深推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。這一次征文活動(dòng)也是對“三優(yōu)兩滿意”活動(dòng)的延續(xù)與豐富,。我行的這次征文活動(dòng),，頗有“吾日三省吾身”的風(fēng)范?！皳衿渖普叨鴱闹?，擇其不善者而改之”，了解他行的優(yōu)點(diǎn),，明確認(rèn)識(shí)自身存在

的問題與不足,，這對于我行提升自身素質(zhì)與競爭力，有著十分積極地意義,。浦發(fā)銀行也是立足與上海的地方性城市商業(yè)銀行,，這一點(diǎn)和我行有著共通之處，我們都致力于服務(wù)地方,。光憑這一點(diǎn),，相信浦發(fā)銀行有許多讓我們學(xué)習(xí)之處。但是這些學(xué)習(xí)并不意味著同質(zhì)化,，在學(xué)習(xí)他行優(yōu)點(diǎn)時(shí)也要結(jié)合自身結(jié)構(gòu)與業(yè)務(wù)的特點(diǎn),，在學(xué)習(xí)的過程中不斷創(chuàng)新，探索出一種適合我行發(fā)展的,，異質(zhì)化與個(gè)性化的服務(wù)營銷模式,。

此次征文活動(dòng)本身是一次思想風(fēng)暴，至少讓我親自作為客戶，以實(shí)踐為基礎(chǔ),，從思想上洗禮,，對我行的標(biāo)準(zhǔn)化營銷能力提升，有了新的認(rèn)識(shí)與要求,。貴陽銀行多年來都自成立以來,，始終以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè),、服務(wù)城市居民為己任,，這是我們一直以來堅(jiān)守的信念以及今后都要為之努力的目標(biāo)。就像每天晨會(huì)都要高呼的我行口號(hào)一般：“提升服務(wù),，共同進(jìn)步”，為此,，我們都會(huì)為之努力,。

各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們，你們好,！作為一名質(zhì)量管理人員,，提到和聽到最多的一句話：抓好產(chǎn)品質(zhì)量，提高質(zhì)量意識(shí),。但究竟什么是質(zhì)量意識(shí),，怎么提高質(zhì)量意識(shí)？我曾迷茫過,，也曾思考過,？

今天我要演講的題目是：《質(zhì)量在我心中》。

我們面臨的市場,，是競爭與利潤同步的市場,，是經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展市場，一個(gè)企業(yè)要在競爭中乘風(fēng)破浪,，立于不敗之地,，最核心的是什么呢？那就是優(yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量,。質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),，沒有質(zhì)量，何談發(fā)展,、競爭,、利潤之言。尤其對于我們勞動(dòng)密集型的線路板行業(yè)來說,，原材料的成本增加,、小型生產(chǎn)工廠產(chǎn)生的市場競爭，加劇企業(yè)的生存壓力，唯有提升產(chǎn)品質(zhì)量,、保證產(chǎn)品合格率,、減少目前的過多叉板，才是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石,。要知道，一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。

質(zhì)量是生產(chǎn)過程的積累,，只有生產(chǎn)過程中做到層層把關(guān)，點(diǎn)點(diǎn)控制,，所生產(chǎn)的產(chǎn)品才有可能保證質(zhì)量，成為人們心目中信的過的.產(chǎn)品,。“質(zhì)量是企業(yè)生存之本,，發(fā)展之源”此話無人不知，無人不曉,?？稍趯?shí)際的工作當(dāng)中,，往往由于一時(shí)的粗心大意而把質(zhì)量拋在九霄云外,，順其自然。試想看,，一個(gè)企業(yè)要想得到永久的生存與發(fā)展，如果沒有過硬的質(zhì)量,、優(yōu)良的產(chǎn)品，怎能贏得市場,，贏得客戶的信賴,。只有打造一流的質(zhì)量，才能打造一流的產(chǎn)品,，只有擁有一流的產(chǎn)品，才能立于不敗之地,。質(zhì)量在我心中，強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任,。如果發(fā)生了質(zhì)量問題我們都推開，那么,，企業(yè)怎么生存,？這是一個(gè)態(tài)度問題,。拒絕承擔(dān)個(gè)人責(zé)任是人的通病。一個(gè)有責(zé)任的管理者和職工,，應(yīng)該為事情的結(jié)果負(fù)責(zé),。無數(shù)的事實(shí)雄辯的證明，勇于認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤不但能推動(dòng)事情的發(fā)展,，更有助于解決問題。然而事實(shí)上,，與外國人相比，中國人似乎更不愿意認(rèn)錯(cuò),。因?yàn)樵跐撘庾R(shí)里，認(rèn)錯(cuò)就意味著失敗,，認(rèn)錯(cuò)就意味著認(rèn)輸,。而在現(xiàn)代企業(yè)中,，往往認(rèn)錯(cuò)就代表犧牲。

代表著經(jīng)濟(jì)賠償,。但那是因?yàn)槲覀儧]有認(rèn)識(shí)到，質(zhì)量就代表著誠信，質(zhì)量就是一個(gè)品牌,！一個(gè)沒有良好產(chǎn)品口碑品牌的企業(yè)，根本無法在激烈的市場競爭中立足,，而產(chǎn)品質(zhì)量則是員工日常工作中每一個(gè)細(xì)小操作質(zhì)量的好壞生成。

古代名人老子曾經(jīng)說過：“天下難事,，必做于易,；天下大事，必做于細(xì)”,。指出了想把一件事做好，必須將簡單的事情做起,，從細(xì)微之處入手。細(xì)節(jié)也是一種量變到質(zhì)變的過程,。經(jīng)常忽視和不注重工作細(xì)節(jié)，就會(huì)影響我們的產(chǎn)品質(zhì)量,。對于我們廣大員工來說，做好每天的每件工作,，控制每個(gè)工作細(xì)節(jié)的質(zhì)量，追求不斷的改進(jìn),，讓我們的企業(yè)在細(xì)節(jié)中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展,，在發(fā)展中壯大,，才能確保我們公司強(qiáng)立于競爭的市場。

因此,，企業(yè)要發(fā)展，質(zhì)量是關(guān)鍵,。而產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,，不是一個(gè)口號(hào),，也不是某個(gè)人的事，需要我們每個(gè)干部以誠相待每位員工,，做到授其所知；每位員工盡心盡力完成工作任務(wù),，做到謙虛謹(jǐn)慎；每位檢驗(yàn)員不折不扣按照標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)品實(shí)施管控,，做到精益求精。大家團(tuán)結(jié)一致,，正確理解質(zhì)量的含義，明確質(zhì)量的重要性,，也只有這樣，才能把質(zhì)量抓好,，才能讓企業(yè)有更大的發(fā)展空間,，才能吸引廣大客戶，才能更好的為企業(yè)創(chuàng)造大效益,。一個(gè)企業(yè)沒有了質(zhì)量，沒有了誠信,，就沒有了市場，就失去了生存的能力,，那么我們又將何去何從,？為了企業(yè)的發(fā)展和繁榮,，同時(shí)也為了我們自身生活的安定,，請加入到糾錯(cuò),、改良行動(dòng)中來吧,，讓優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量托起鵬宇美好的明天！

當(dāng)然提高質(zhì)量意識(shí)不是一朝一夕的事情,，也不是一種方式方法就能解決的，需要長期努力,，逐步提升的過程，只要我們按照公司提出的：“找方法去找到合適的方法,，做對事把自己事做對，不斷尋求創(chuàng)新,，企業(yè)一定會(huì)得到更好的發(fā)展，企業(yè)就會(huì)欣欣向榮,、蒸蒸日上,！”

最后,，謝謝大家！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇八

各位新紅軍戰(zhàn)士,，江淮的兄弟姐妹，前橋廠的家人以及前排就坐的評委和來賓朋友們：

大家好,！

我是來自于商用車公司前橋廠三車間金二班的一名一線員工，今天很高興站在這里,，我的演講題目是：“質(zhì)量與責(zé)任”。來到這個(gè)大家庭已經(jīng)一年多了,，在這么長的時(shí)間里,，我是真的成長了一步,。首先，我覺得我們要感謝公司給我提供這么好的一個(gè)平臺(tái)通過這樣的一種方式去和大家交流我心目中的想法,。記得剛剛走進(jìn)車間，師傅帶我走上崗位時(shí),，加工的設(shè)備上有這樣一句話：樹人品，才能出精品,。讓我明白了質(zhì)量對于社會(huì),，對于企業(yè)和我們自身的重要意義,。我們有一個(gè)共同的愿景：制造更好的產(chǎn)品，創(chuàng)造更美好的社會(huì),！其實(shí)就是我們要有一流的技術(shù),、一流的質(zhì)量,、一流的產(chǎn)品造品牌的,，我們必須要樹立好自身的品質(zhì)形象,，我們必須要有很強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)，在實(shí)習(xí)的時(shí)候,，我一直都不在乎這兩個(gè)字,，質(zhì)量意識(shí)淡薄的我，經(jīng)常犯這些低級的錯(cuò)誤,。我有很多的同學(xué)現(xiàn)在是企業(yè)的檢驗(yàn)責(zé)任人，有的時(shí)身著黑色工作服,，看上去很嚴(yán)謹(jǐn),，胸前佩戴者“質(zhì)量衛(wèi)士”的'標(biāo)牌,，平時(shí)我們?nèi)チ奶斓臅r(shí)候我經(jīng)常去和他們交流這方面的工作,，開玩笑你真的很微風(fēng)啊,！而他們很負(fù)責(zé)任的跟我講,，當(dāng)穿上這套衣服，戴上這個(gè)標(biāo)牌,，我們的責(zé)任是很大的,！所以在這我提議希望借各位的雙手去感謝我們檢驗(yàn)員,，為我們的產(chǎn)品保駕護(hù)航,！

大概在去年的6月份,，我調(diào)到m1合件崗位，裝配看似沒有什么難度,，簡單操作，其實(shí)并不是這么簡單,，因?yàn)檫@每個(gè)制動(dòng)鼓和前輪殼的合成時(shí)質(zhì)量的n倍,，我一直不知道打完螺母定鈕后還要在螺母上卯三點(diǎn)到底干什么,？這不是麻煩嘛？差不多就行了于是乎我只是做做樣子隨便敲三點(diǎn)就流入下道工序,，后來到了二車間檢驗(yàn)員看見了大批量的合件沒有卯到位讓主任通知我過去看,，問我干了這么長時(shí)間怎么還是這個(gè)樣子,？檢驗(yàn)老師傅們跟我認(rèn)真講解,，說做事一定要細(xì)心，卯到位,、均勻的目的主要是不讓螺母松動(dòng)，這是每輛車子的安全要點(diǎn),！所以以后一定要認(rèn)真卯好沒一點(diǎn),，因?yàn)檫@是你的責(zé)任,！然后我又一個(gè)一個(gè)的返工

我知道質(zhì)量不僅僅是自己要有意識(shí)，我們常常說的自檢,、互檢,、專檢、也更是我們的責(zé)任,。在去年的12月份的一個(gè)夜班，我們正在生產(chǎn)c10合件,，一時(shí)疏忽大意，上到工序因?yàn)槁簭棜ち鞯蕉囬g被發(fā)現(xiàn),，我和上到工序員工當(dāng)時(shí)還一愣，造成此事故,！在質(zhì)量分析會(huì)上因沒有自檢,、互檢被罰200元,，這下，讓我又長了記性,，細(xì)節(jié)決定成敗一點(diǎn)也不假，我真正意識(shí)到質(zhì)量它是生存發(fā)展之本,，我們的責(zé)任，我們的生命,，是我們的良知,，我們的尊嚴(yán)（人品）,，我們必須要在這些小事中做起，才能談大作為,！

吃一塹，要長一智,，而這更需要我們所有的人參與進(jìn)來,，才能夠去實(shí)現(xiàn)我們的共同目標(biāo),，在我演講的最后，我想給大家分享一個(gè)小故事：小和尚撞鐘——制度（工作標(biāo)準(zhǔn)）與培訓(xùn)

有一個(gè)小和尚擔(dān)任撞鐘一職,，半年下來,，覺得無聊之極，“做一天和尚撞一天鐘”而已,！后來住持宣布調(diào)他到后院擔(dān)柴挑水,，因?yàn)樾『蜕胁荒軇偃巫茬娺@一職,。小和尚很不服氣的問：“我撞的鐘難道不準(zhǔn)時(shí),、不響亮嘛？”老住持耐心的告訴他：“你撞的鐘很準(zhǔn)時(shí),、也很響亮,，但鐘聲空乏、疲軟,，沒有感召力，鐘聲是要喚醒沉迷的眾生,，因此撞出的鐘聲不僅要洪亮，還要圓潤,、渾厚、深沉,、悠遠(yuǎn)?！边@個(gè)故事告訴我們住持犯了一個(gè)常識(shí)性錯(cuò)誤“做一天和尚撞一天鐘”的結(jié)果，是因?yàn)樽〕譀]有提前公布工作的標(biāo)準(zhǔn)造成的,，如果小和尚入寺的時(shí)候就明白撞鐘的標(biāo)準(zhǔn)和重要性，我想他不會(huì)因怠工而撤職,。而工作標(biāo)準(zhǔn)時(shí)員工的行為指南和考核依據(jù)，缺乏工作標(biāo)準(zhǔn),，往往就導(dǎo)致了員工的努力方向與公司發(fā)展整體方向不統(tǒng)一,。那么既然我們有了工作標(biāo)準(zhǔn)就應(yīng)該去執(zhí)行它，不要打折扣,，然后等到領(lǐng)導(dǎo)說我們不能勝任此工作才后悔！所以,，我個(gè)人覺得領(lǐng)導(dǎo)要對我們做好培訓(xùn)，然后我們認(rèn)真遵守制度就一定能夠制造更好的產(chǎn)品,，創(chuàng)造更美好的社會(huì)！

心系質(zhì)量的安全,，共創(chuàng)美好的生活，我想這不僅僅是我一個(gè)人的責(zé)任和義務(wù),，更需要你的參與！我的演講完畢,！謝謝！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委：

大家好！

當(dāng)無數(shù)人進(jìn)入甜美的夢鄉(xiāng)時(shí),，是誰還穿梭在各個(gè)病房之間；當(dāng)人們舉家團(tuán)圓的歡慶時(shí)刻,，是誰還默默地忙碌在工作崗位上,？當(dāng)可怕的病魔肆虐橫行時(shí),，又是誰用瘦弱的身軀組成一道道鋼鐵長城？是她們,，是那些默默付出,，無私奉獻(xiàn)的白衣天使！我自豪,，我是她們中的一員！時(shí)間如白駒過隙,，回首一年多在醫(yī)護(hù)崗位上度過的日日夜夜，所作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，我感慨萬千；作為一名醫(yī)療行業(yè)的新人,，能站在這里演講，是我的榮幸,，今天我演講的題目是：醫(yī)療安全，重于泰山,！鞠躬盡瘁,，死而后已是人民公仆的責(zé)任；保衛(wèi)國家,，維護(hù)和平是人民子弟兵的責(zé)任；培養(yǎng)人才,，成就棟梁是人民教師的責(zé)任,；除暴安良,，保護(hù)人民是人民警察的責(zé)任,；而呵護(hù)生命，關(guān)愛健康是我們白衣天使的責(zé)任,。人們都說：“我們是人類健康的守護(hù)神，是不幸者的天使,，能將痛苦化為歡樂，能夠?yàn)榛颊邘硇腋??！蔽覀兗缲?fù)的是國家，社會(huì),，人民的重托；懸壺濟(jì)世,，救死扶傷。

人吃五谷雜糧,，無論你是高官權(quán)貴，還是庶民百姓,，哪個(gè)能保證自己不生病呢,？醫(yī)護(hù)人員的職責(zé)是高尚的,，醫(yī)院是救死扶傷的人道主義所在，它面對的是人身的健康與生命,，每個(gè)崗位的不負(fù)責(zé)任都直接威脅著人民的健康和生命，既然病人來此,，我們就要“安全用藥，杜絕事故”,，這是一種責(zé)任！

醫(yī)療安全工作是一個(gè)長期的,、復(fù)雜的、變化的系統(tǒng)工程,。實(shí)踐證明：以《常規(guī)》規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為和以《職責(zé)》落實(shí)各級醫(yī)務(wù)人員盡職盡責(zé)地醫(yī)療安全工作的重中之重。有人說,，執(zhí)行新規(guī)則后，醫(yī)生更加“如履薄冰,，如臨深淵”,，更有人擔(dān)心，今后醫(yī)療糾紛會(huì)多起來,。這種顧慮可以理解。但凡事事在人為,。只要認(rèn)真防范,，警鐘長鳴,，完全可以變被動(dòng)為主動(dòng)。況且應(yīng)該相信,，99%的病人都是通情達(dá)理的，無理取鬧者畢竟是少數(shù),。醫(yī)與患實(shí)際是一家，是“同種擺渡”,，理應(yīng)“風(fēng)雨同舟”,。新規(guī)則不是“緊箍咒”,，而是“安全盔”。它讓我們警醒,，讓我們自覺的防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。從積極意義上去詮釋,，這不僅能亡羊補(bǔ)牢,，更可未雨綢繆。我們?yōu)槿藗兎Q為“白衣天使”,，這是多么神圣的稱號(hào)！然而回首過去,，仍有血的教訓(xùn)歷歷在目，醫(yī)療事故不僅給患者及其家庭造成了無限的痛苦和創(chuàng)傷,，更給我們神圣的“白衣”撒上了難以抹去的污點(diǎn),。當(dāng)我們面對這些不幸而心情無比沉重之時(shí),，我們每一位醫(yī)務(wù)工作者是否更應(yīng)該時(shí)刻提醒自己：醫(yī)療安全,，重中之重,！

偉人毛主席常說,，人要是有點(diǎn)精神的`，作為一名醫(yī)護(hù)人員,，我們要發(fā)揚(yáng)南丁格爾的精神,，無論在什么情況下，我們都要保持良好的精神狀態(tài),，展現(xiàn)嶄新的精神面貌，追求崇高的精神境界,！我們要時(shí)刻發(fā)揚(yáng)不畏艱險(xiǎn),、堅(jiān)韌頑強(qiáng)的奮斗作風(fēng),；保持愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)的精神。

春華秋實(shí),，寒暑易節(jié)，我們真誠地感謝,，感謝那些平平常常而又難能可貴的理解。我們天使的隊(duì)伍里有兩鬢染霜的老同志,，也有剛剛告別學(xué)校滿懷熱情走上臨床一線的新同行，我們愿將自己的青春與病人的痛苦聯(lián)系在一起,，每天穿梭在圣潔的長廊里奔走于患者的病床間。當(dāng)我們送走一批批康復(fù)的患者,，從一張張微笑的臉龐，一次次的誠懇的謝語中找到了自己價(jià)值時(shí),，我們的心就如春陽綠湖漾起一道漣漪，匯成一股執(zhí)著偉大的泉流,。我們有理由相信只要有這樣高度的責(zé)任感，這樣細(xì)致的工作作風(fēng),，醫(yī)療事故是一定能夠避免的,，醫(yī)療安全就會(huì)是我們心中一個(gè)簡單,、而又再普通不過的的目標(biāo)了?；颊叩陌踩褪俏覀儓?jiān)強(qiáng)的信念。保護(hù)生命,、促進(jìn)健康、造福于人民是我們永遠(yuǎn)的驕傲,。

作為一名護(hù)士，我深信,，醫(yī)療安全,，責(zé)任重于泰山！豐碑無語,，行勝于言?；颊咴谀阈闹杏卸嘀?，你在人民的心中就有多重,！愛與奉獻(xiàn)是醫(yī)療安全的指南針,，是“白衣天使”永恒的主題。我們會(huì)用自己的愛心和奉獻(xiàn)向世人展示當(dāng)代醫(yī)務(wù)工作者的風(fēng)采,！

我的演講完畢，謝謝大家,！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位親愛的同事：

大家好,！

我今天的演講題目是《提升服務(wù)質(zhì)量》。

想必大家聽到這個(gè)題目的時(shí)候就立馬聯(lián)想到了自己身上,。服務(wù),，是我們服務(wù)行業(yè)最重要的一個(gè)部分,，它是我們的門面，也是我們的核心部分,。那么在我們的日常工作中，我們將自己的這一項(xiàng)基本技能運(yùn)用的怎么樣了呢,？我想，在座的.每一位心中都會(huì)有一個(gè)答案,。不管是好還是有待提高,，我認(rèn)為我們都不能驕傲,，因?yàn)閷τ诜?wù)這一個(gè)行業(yè)來說，做服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)沒有最高,，只有更高。所以同事們,，不要忘記每天去反省自己,，從中思考,，然提高自己的服務(wù)質(zhì)量，這才是至關(guān)重要的,。

在此我想問大家一個(gè)問題,，你們認(rèn)為服務(wù)應(yīng)該從哪一部分開始做起呢？也就是說,，做服務(wù),，我們要首先去哪里做起。我看到有些同事在說“態(tài)度”,，還有的同事說了“責(zé)任”，這些都沒錯(cuò),，都是我們做服務(wù)工作當(dāng)中必備的一些事情,，但是我認(rèn)為啊,，服務(wù)工作最重要的就是要從心出發(fā)。很多時(shí)候我們總是把客戶當(dāng)成我們的一個(gè)目標(biāo),，但是大家是否有想過,，對方也是一個(gè)“人”,，我們除了要去達(dá)到目的之外，更重要的就是對對方真誠,。

人與人之間的聯(lián)系是非常精密的。這也就是為什么要給最好的第一印象給客戶,，因?yàn)榭蛻粲凶约旱母杏X,，能夠憑著他對我們的感覺進(jìn)行判斷,，所以我們只有從心底里為對方著想，從而給出一些方案和建議,，對方才會(huì)更易接納我們，不那么抗拒我們之間的交流和溝通,。這是讓我們和客戶之間破冰的第一點(diǎn)，也就是我們需要從心出發(fā),，把最真誠的那一片展現(xiàn)給客戶，畢竟我們也知道,，每一個(gè)人都希望被真誠對待、認(rèn)真對待,。這是無可厚非的,。所以我給大家的建議是,，如何提高服務(wù)質(zhì)量,，首先先看清楚方向，做好自己的準(zhǔn)備工作,，這樣接下來的道路才會(huì)更加通暢一些，這也是我們能夠繼續(xù)進(jìn)步的首要因素,。

服務(wù)工作，是一件比較辛苦的工作,，這其中我們要忍受很多行業(yè)不能忍受的辛苦、辛酸,，但是這回報(bào)給我們的也是更多的。任何事情,，都有利有弊,，但是只要我們堅(jiān)持自己的原則,，堅(jiān)持自己的方向，我相信這一切都是值得的,。所以同事們，今后的服務(wù)工作,，還需大家努力一把,，提升各方面的技能，提高我們的服務(wù)質(zhì)量,，為公司打下好的口碑,！

我的演講完畢,，感謝各位！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！

一年級語文課本按主題合成單元,，每個(gè)單元按照主題進(jìn)行綜合訓(xùn)練,，努力吸引學(xué)生，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,。在綜合學(xué)科中提高學(xué)生的語文素養(yǎng)，在不斷的實(shí)踐中,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)語文的積極性，培養(yǎng)實(shí)踐能力,、創(chuàng)新能力和探究能力。

認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),，更新教學(xué)理念,，大膽進(jìn)行教學(xué)改革,，積極實(shí)施“讀中思----學(xué)中引----堂上清”的學(xué)習(xí)方法，確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位,，為學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí),、探究學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí),、創(chuàng)造必要的條件，促進(jìn)學(xué)生語文素養(yǎng)的進(jìn)一步提高,，為其他學(xué)科的學(xué)習(xí)打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

1,、以深化語文教學(xué)改革為契機(jī),，加大課堂教學(xué)質(zhì)量,。

深化教學(xué)改革力度,，積極投身于課堂改革,，運(yùn)用先進(jìn)教學(xué)理念和多媒體手段進(jìn)行教學(xué),，在減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的同時(shí),，激發(fā)學(xué)生地學(xué)習(xí)興趣，喚起問題意識(shí),，實(shí)施教學(xué)民主化，努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。

2、做到教學(xué)五認(rèn)真,，實(shí)施集體備課，集思廣益,，總攬全局,，面向全體,，做好試卷分析，找出教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié),，注重補(bǔ)差補(bǔ)缺,，爭取教學(xué)大面積豐收,。

3、認(rèn)真抓好聽說讀寫訓(xùn)練,，進(jìn)行口語交際訓(xùn)練，結(jié)合教材中的名著欣賞,，誦讀欣賞、引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行綜合訓(xùn)練,，尤其要注重培養(yǎng)語言交際能力和寫作能力,。

4,、注重培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握良好的.學(xué)習(xí)方法,，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的后勁，為學(xué)生今后的發(fā)展打下基礎(chǔ),，重視人文精神和科學(xué)精神的培養(yǎng)，確立語文教學(xué)的新理念,。

5、搞好課堂閱讀活動(dòng),，引導(dǎo)學(xué)生多讀文學(xué)名著，多讀健康有益的課外讀物,，提高文學(xué)修養(yǎng)，陶冶高尚情操,，促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的方法，拓寬學(xué)生學(xué)習(xí)的領(lǐng)域,，使學(xué)生獲得社會(huì)所需要的終身受用的語文能力。

6,、加強(qiáng)中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化的熏陶,，讓學(xué)生讀《三字經(jīng)》等國學(xué)啟蒙,，充分利用校圖書室和班圖書角，擴(kuò)大學(xué)生的閱讀面,，培養(yǎng)閱讀興趣，提高閱讀能力,，并使學(xué)生在讀中潛移默化的受到思想教育。

最后謝謝大家

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),，很榮幸代表分廠參加公司這次質(zhì)量月演講比賽。我的演講題目是：質(zhì)量在我心,。

每年的金秋9月是我們的全國質(zhì)量月，公司響應(yīng)集團(tuán)公司號(hào)召,，以至高品質(zhì),，至誠服務(wù)為主題,，舉辦質(zhì)量月活動(dòng)。

我們可以從現(xiàn)在的很多大企業(yè)的衰敗中看到：質(zhì)量是產(chǎn)品的生命,，信譽(yù)是企業(yè)的靈魂，服務(wù)是開路的先鋒,。所以我們就要給用戶至高品質(zhì)的產(chǎn)品，用我們至誠的服務(wù),，去贏得客戶的青睞和信賴。那怎么樣提高我們公司的產(chǎn)品質(zhì)量,，提升我們海螺水泥在同行中的地位和競爭力,。就必須從每一個(gè)員工做起,，提高我們的質(zhì)量榮譽(yù)感，讓我們以我們能生產(chǎn)出最優(yōu)質(zhì)的水泥而驕傲,，讓我們以我們能夠生產(chǎn)出人民放心的水泥而驕傲,，讓我們?yōu)槲覀兊呐Y(jié)果而驕傲,。對，我們值得驕傲,，因?yàn)槲覀兪呛Ｂ萑?，我們的水泥建造了東方明珠,，我們的水泥建造了迪拜哈利法塔,，我們的水泥走向了全世界,，得到了世界的認(rèn)可,。

作為我們普通員工就應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)，完善自我,，還要加強(qiáng)自己的責(zé)任感，改變工作態(tài)度,，多一分細(xì)心，少一分粗心,；多一分責(zé)任，少一分推諉,，不斷提高我們的`工作質(zhì)量,，為保證產(chǎn)品質(zhì)量保駕護(hù)航。

9月是個(gè)收獲的季節(jié),，農(nóng)民們面帶笑容在地里收割著一年來的成果。而且9月也是一個(gè)評比的時(shí)節(jié),，人們會(huì)坐在家門口討論今年誰家的收成好,，哪家的質(zhì)量好,。無論什么行業(yè)都會(huì)有對比,，而且9月是個(gè)敏感的時(shí)候，我們要不惜一切代價(jià)繼續(xù)把好我們的質(zhì)量關(guān),，讓我們的產(chǎn)品在這個(gè)時(shí)候繼續(xù)發(fā)出它的光芒。也不是說我們就在9月份把好我們的質(zhì)量關(guān),，我們要像種田一樣一直努力，讓我們在明年的9月繼續(xù)露出我們的微笑,。

謝謝大家,，我的演講完畢,！

質(zhì)量演講稿結(jié)尾 質(zhì)量演講稿題目篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、親愛的同事們：

大家早上好!

質(zhì)量是企業(yè)的生命

一臺(tái)機(jī)器,，是由成千上萬個(gè)零部件相互配合而成，只有各個(gè)零部件都充分發(fā)揮自己的功能,，相互協(xié)調(diào)才能使得機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。企業(yè),，正如一臺(tái)機(jī)器一樣,，每個(gè)員工就是這臺(tái)機(jī)器的零部件,，只有各個(gè)部門協(xié)力同心才能使得企業(yè)不斷發(fā)展壯大起來。

企業(yè)的發(fā)展壯大,，企業(yè)的良好形象，企業(yè)的生命都是由質(zhì)量——這個(gè)基礎(chǔ)來做保證的,，沒有質(zhì)量做基礎(chǔ)，什么品牌,、發(fā)展、競爭力都是空中樓閣,。質(zhì)量是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石，是我們企業(yè)的生命,。

身在港口企業(yè)前場,，每天面對的是成百上千輛汽車疏港,，上萬噸貨物的倒運(yùn)，稍有不慎就可能發(fā)生質(zhì)量事故,，生產(chǎn)質(zhì)量——我們不得不提，不得不重視,。但是,，為什么還會(huì)發(fā)生質(zhì)量事故呢,？這就是由于我們和多人存在僥幸心理,，思想麻痹,，違規(guī)作業(yè)……認(rèn)為這些都是小事，不會(huì)影響大局,，不會(huì)發(fā)生質(zhì)量事故。正是有了這樣的思想,，在前場作業(yè)中經(jīng)常出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：有人在疏港垛高時(shí)不注意及時(shí)降垛,；有人在貨物入庫時(shí)不注意清掃貨場,；有人在疏港過程中不注意將連鎖塊從貨物中清理出來……這些小事都會(huì)導(dǎo)致質(zhì)量事故的發(fā)生，千里之堤,，必然毀于蟻穴。

物競天擇,，適者生存，在當(dāng)今競爭激烈的市場經(jīng)濟(jì)中,，一個(gè)企業(yè)要生存，要立于不敗之地,，靠得只能是良好的生產(chǎn)質(zhì)量,，三鹿事件就給了我們活生生的實(shí)例,。振興企業(yè)，人人有責(zé),，企業(yè)只有具備良好的質(zhì)量意識(shí)才能求得持續(xù)的發(fā)展,。

任何企業(yè)，并非有了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品后就可以高枕無憂了,，激烈的競爭要求企業(yè)必須具備求發(fā)展的理念，若企業(yè)不思進(jìn)取,，那么它的發(fā)展也會(huì)如同一潭死水,，最終的結(jié)果只能是無力發(fā)展。

港口企業(yè),，提供的產(chǎn)品是服務(wù),，誠摯的接待每一位客戶,，認(rèn)真解決每一項(xiàng)工作,，干好我們工作時(shí)間的每一秒鐘，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，從現(xiàn)在做起，從自己做起,，企業(yè)的.生命就是我們的生命,，提高我們的服務(wù)質(zhì)量,，干好我們份內(nèi)的工作，充分發(fā)揮我們在企業(yè)的作用,。

我們企業(yè)正處在提高企業(yè)形象,，發(fā)展企業(yè)規(guī)模的關(guān)鍵期,，這就使得我們每一位員工都要視責(zé)任如泰山，把質(zhì)量放心中,，與細(xì)節(jié)處求精，讓質(zhì)量是企業(yè)的生命這一觀點(diǎn)融入我們的工作和生活,，讓我們把服務(wù)做到客戶放心，讓客戶認(rèn)可我們的企業(yè),。

質(zhì)量是企業(yè)的生命,，只有具備了良好的服務(wù)質(zhì)量,，具備了良好企業(yè)信譽(yù)，才能有企業(yè)發(fā)展和繁榮的基石,。