總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書(shū)面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書(shū)優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇一
今年對(duì)我來(lái)說(shuō),,對(duì)我們來(lái)說(shuō),對(duì)附院來(lái)說(shuō),,都是一個(gè)嶄新的起點(diǎn),。在眾人的期盼中,,我們成立了新區(qū)醫(yī)院,擁有一流的技術(shù)和環(huán)境,,面對(duì)了全新的挑戰(zhàn),。和科室同仁一起,我們從無(wú)到有,,從創(chuàng)建科室到步入正軌,,揮灑汗水,奉獻(xiàn)青春,,在短短的一年時(shí)間里,,圓滿完成了工作任務(wù)。一種截然不同的心得體會(huì),,一項(xiàng)全新的收獲,。
新區(qū)醫(yī)院的發(fā)展壯大與領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷息息相關(guān)。這一年的成長(zhǎng)離不開(kāi)學(xué)校和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持,,離不開(kāi)科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的教導(dǎo),,更離不開(kāi)我們所有醫(yī)護(hù)人員的團(tuán)結(jié)與協(xié)作。有了你們,,才有了我們成長(zhǎng)與發(fā)展的平臺(tái)!
個(gè)人的收獲:
作為一名中共黨員,,積極關(guān)注醫(yī)院動(dòng)態(tài),參加了新區(qū)醫(yī)院一周年院慶,,職工文化藝術(shù)節(jié)等多項(xiàng)活動(dòng),,開(kāi)闊了自己的視野,豐富了自己的內(nèi)涵,。
通過(guò)在泌尿外科一年的磨礪,,尿管護(hù)理、膀胱沖洗,、靜脈輸液等基礎(chǔ)護(hù)理操作更加?jì)故?,前列腺增生、泌尿系結(jié)石,、腎挫裂傷等病人的??谱o(hù)理以及術(shù)前術(shù)后護(hù)理也能熟記于心。
每季度定時(shí)參加護(hù)理部組織的理論和操作考核,,并取得優(yōu)異成績(jī),。
業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí),今年十一月通過(guò)成人護(hù)理本科入學(xué)考試,。
每個(gè)月參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和大外科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,大外科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講課一次。
在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,,樹(shù)立良好榜樣,,做好實(shí)習(xí)護(hù)生帶教工作,。
全新的任務(wù):
以一名黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,增強(qiáng)自己的責(zé)任感,,把自己的熱情投入到為病人的服務(wù)中去,。
努力完成護(hù)理本科階段的學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力,。爭(zhēng)取明年發(fā)表科研論文,,考過(guò)護(hù)師資格證。
向年長(zhǎng)的老師學(xué)習(xí)與人溝通技巧,,學(xué)會(huì)與病人,、同事、朋友的溝通與交流,,創(chuàng)造一個(gè)溫馨的環(huán)境,。
及時(shí)總結(jié)發(fā)現(xiàn)自身的缺點(diǎn)與不足,不斷學(xué)習(xí),,不斷改進(jìn),。
一根筷子易折斷,十根筷子抱成團(tuán),。我相信,,只要我們齊心協(xié)力,泌尿外科更出色,,新區(qū)醫(yī)院更美好!
外科工作總結(jié)護(hù)士篇二
腦外科全科護(hù)理人員通過(guò)近幾年的不斷努力,,護(hù)理服務(wù)意識(shí),、護(hù)理安全意識(shí),,都得到了不同程度的提高;護(hù)理文件書(shū)寫,,護(hù)理服務(wù)行為也逐漸規(guī)范,。為了進(jìn)一步提升護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,使護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn),,在20xx年,,我們將做好以下幾點(diǎn):
一、加強(qiáng)病房的管理,。
加大病房,,尤其是重癥監(jiān)護(hù)病房的管理力度。面對(duì)學(xué)科發(fā)展,,根據(jù)患者病情的輕重與轉(zhuǎn)歸,,科室繼續(xù)施行病員重癥監(jiān)護(hù)重癥觀察健康恢復(fù)的三區(qū)管理模式。在科室病員數(shù)量不斷增長(zhǎng)的情況下,,克服各種困難,,努力為病人創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)安全,、舒適、優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境,。
二,、加強(qiáng)護(hù)理安全管理。
1.定期召開(kāi)護(hù)理安全會(huì)議,。利用交接班時(shí)間強(qiáng)化安全意識(shí)教育,,對(duì)于工作中不安全因素、安全隱患及時(shí)予以警示處理,,并針對(duì)性提出有效的整改措施,,力爭(zhēng)全年護(hù)理零差錯(cuò)。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)安全管理制度,。逐項(xiàng)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,、操作規(guī)范等。針對(duì)科室的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員的做好監(jiān)控工作,。加強(qiáng)節(jié)假日,、工作繁忙、易疲勞時(shí)間,、交接班時(shí)間護(hù)理工作的監(jiān)督,,和護(hù)理重點(diǎn)操作環(huán)節(jié)如輸血、皮試,、注射的護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控,。強(qiáng)化醫(yī)囑執(zhí)行的準(zhǔn)確性,合理解釋,,耐心交待注意事項(xiàng),,防止不良事件的發(fā)生。
3.加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)的護(hù)理意識(shí),。每天進(jìn)行早,、晚兩次的護(hù)理查房,由護(hù)士長(zhǎng)帶頭,,重點(diǎn)查新病人,、手術(shù)病人、危重病人,、及壓瘡高危病人,、特殊用藥及特殊護(hù)理病人等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,,潛在問(wèn)題及時(shí)提醒重點(diǎn)預(yù)防,。
4.加強(qiáng)法律知識(shí)培訓(xùn),提高科室人員的法律意識(shí)。定期學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí),,分析護(hù)理工作中的隱患,,并提出改進(jìn)措施。
5.加強(qiáng)院內(nèi)感染知識(shí)的學(xué)習(xí),,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和良好的預(yù)防院感意識(shí),,杜絕工作中醫(yī)源性院內(nèi)感染的發(fā)生。
三,、加強(qiáng)在職護(hù)士的培訓(xùn),,努力提高護(hù)士的整體素質(zhì)。
1.詳細(xì)制定20xx年科室的管理目標(biāo)和工作計(jì)劃,,組織學(xué)習(xí),,逐項(xiàng)落實(shí),依據(jù)科室護(hù)士的個(gè)人能力劃分職責(zé),,提倡人人參與管理,,增強(qiáng)全員管理,質(zhì)量人人負(fù)責(zé)的意識(shí),,充分發(fā)揮科室的一級(jí)質(zhì)控體系,。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理制度,提高管理者水平,,規(guī)范護(hù)理行為,。參與外出學(xué)習(xí),交流管理經(jīng)驗(yàn),,使科室管理“制度化”,、“人性化”管理。
3.規(guī)范護(hù)士操作技能,,提高護(hù)士的護(hù)理技術(shù)操作能力,。根據(jù)護(hù)理部和科室的培訓(xùn)計(jì)劃,定期培訓(xùn),、考核,,在科內(nèi)評(píng)選出優(yōu)秀護(hù)士參與科內(nèi)示教或推薦參加院內(nèi)護(hù)理技能操作競(jìng)賽,,并決心取得好的成績(jī),。
4.加強(qiáng)護(hù)士的在職培訓(xùn),鼓勵(lì)護(hù)士進(jìn)行繼續(xù)教育或自學(xué)考試等,,提高護(hù)士的整體素質(zhì),。制定科室各級(jí)各類人員培訓(xùn)計(jì)劃,注重高年資護(hù)士的傳,、幫,、帶作用,現(xiàn)科室本科學(xué)歷3名,,大專20人,,在學(xué)歷上達(dá)到了護(hù)理部的要求,。對(duì)有能力的人,鼓勵(lì)學(xué)習(xí),,爭(zhēng)取本科,、碩士學(xué)歷。
四,、繼續(xù)規(guī)范護(hù)理文件書(shū)寫,,不斷加強(qiáng)護(hù)士規(guī)范書(shū)寫護(hù)理文書(shū)的意識(shí)。
護(hù)士長(zhǎng)及文書(shū)質(zhì)控護(hù)士加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,,嚴(yán)格執(zhí)行病歷三級(jí)質(zhì)控原則,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)整改,,以督促文書(shū)書(shū)寫的規(guī)范,。同時(shí)提高護(hù)理文件的內(nèi)涵質(zhì)量。
五,、加強(qiáng)護(hù)理教學(xué)管理,,提高實(shí)習(xí)帶教水平。落實(shí)實(shí)習(xí)帶教計(jì)劃,,嚴(yán)抓細(xì)帶,,定期講座,做到來(lái)有所學(xué),、學(xué)有所獲,、教后有提高的帶教結(jié)果。
六,、加強(qiáng)護(hù)理科研意識(shí),,提高護(hù)理科研水平。鼓勵(lì)護(hù)士撰寫論文,,計(jì)劃今年完成護(hù)理論文五篇,。
的同時(shí),為科室的社會(huì)效益和陜中附院的護(hù)理品牌形象做出貢獻(xiàn),。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇三
隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的深入開(kāi)展,,我科除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理外,,還加強(qiáng)了護(hù)患溝通和健康宣教,,更加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心,我們從內(nèi)心真正認(rèn)識(shí)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義,,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為護(hù)士的天職和本分,,變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),深入到病房中去,了解病人的需求,,改善護(hù)患關(guān)系,,科室滿意度95%以上。我們正在進(jìn)行護(hù)理隨訪登記,,下一步將下大力做這項(xiàng)工作,,預(yù)想通過(guò)這項(xiàng)工作提高患者對(duì)科室的滿意度,從而提高經(jīng)濟(jì)效益,。
二,、科室質(zhì)量和安全管理方面
質(zhì)量和安全管理是醫(yī)院及科室永恒不變的主題,定期進(jìn)行檢查考核,,是提高護(hù)理質(zhì)量的保證,。為了增高護(hù)理質(zhì)量,科室在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,,在基礎(chǔ)管理,、質(zhì)量管理中護(hù)士長(zhǎng)充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,結(jié)合科室實(shí)際,,做到月有計(jì)劃,,周有安排,日有重點(diǎn),。在基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量管理上,,嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,加強(qiáng)檢查,,確保落實(shí),。科室堅(jiān)持每周2-3次護(hù)理質(zhì)量檢查,,對(duì)檢查中存在的不足之處進(jìn)行具體地原因分析,,并通過(guò)深入細(xì)致的思想教育,強(qiáng)化護(hù)理人員的服務(wù)意識(shí),、質(zhì)量意識(shí),、安全意識(shí),并制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施,。
(一)修訂了科室各項(xiàng)疾病護(hù)理常規(guī)及護(hù)理工作流程等并進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí),。
(二)全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)根據(jù)醫(yī)院護(hù)理部對(duì)護(hù)士的分級(jí),,針對(duì)級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)要求,,加強(qiáng)組織基礎(chǔ)理論知識(shí)及??浦R(shí),、護(hù)理專業(yè)技術(shù)操作的培訓(xùn),提高各層級(jí)護(hù)士的實(shí)際工作能力,培養(yǎng)責(zé)任護(hù)士,,提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力,。科室護(hù)理人員上半年各層級(jí)考核成績(jī)均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),,并有兩名同志在相應(yīng)層級(jí)中取得前三的好成績(jī),。
(三)嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理(1)全面實(shí)行apn排班方法,彈性排班,。(2)全面落實(shí)護(hù)士職責(zé),。整合專業(yè)照顧、病情觀察,、協(xié)助治療,、協(xié)調(diào)溝通、健康促進(jìn),、心理護(hù)理六位于一體,,為患者提供全面、全程,、連續(xù)的護(hù)理服務(wù),。密切觀察患者病情,及時(shí)與醫(yī)師溝通,,與患者溝通,,對(duì)患者開(kāi)展健康教育和康復(fù)指導(dǎo),提供心理護(hù)理,。(3)深化護(hù)士分層使用,,依據(jù)病人病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求分配責(zé)任護(hù)士,,危重患者由年資高,、能力強(qiáng)的護(hù)士負(fù)責(zé),體現(xiàn)能級(jí)對(duì)應(yīng),。
(四)加強(qiáng)患者健康教育由責(zé)任護(hù)士做每天不少于1次的健康宣教,,根據(jù)科室常見(jiàn)病的治療和護(hù)理常規(guī)、特殊飲食向病人做詳細(xì)的講解,。
(五)加強(qiáng)管理,,確保護(hù)理安全(1)加強(qiáng)病人重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理、危重病人的管理,,完善護(hù)理流程及管理評(píng)價(jià)程序,。(2)加強(qiáng)護(hù)理安全管理,各質(zhì)控小組每周進(jìn)行檢查,,每月行護(hù)理安全隱患排查及護(hù)理差錯(cuò),、護(hù)理不良事件的原因分析討論,,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),,提出防范措施與改進(jìn)措施,。
(六)履行崗位職責(zé)(1)按照崗位管理進(jìn)行考核,作為績(jī)效考核依據(jù),。(2)護(hù)士根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)以得分高低進(jìn)行績(jī)效,。(3)強(qiáng)化醫(yī)療安全核心制度及各種護(hù)理操作規(guī)范、流程,、各種常規(guī)的落實(shí),。
三、人員管理和培訓(xùn)方面
20x年普外科新增加護(hù)士4人,,辭職2人,,執(zhí)業(yè)持證率達(dá)到了100%??剖覍?duì)新入科護(hù)士進(jìn)行了有計(jì)劃,,規(guī)范的崗前培訓(xùn),所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)自己的工作,?;诒究谱o(hù)理人員年輕化,科室制訂了詳細(xì)的人員分層培訓(xùn)計(jì)劃并認(rèn)真落實(shí),,通過(guò)晨間提問(wèn),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房,、操作訓(xùn)練等形式進(jìn)一步夯實(shí)《三基》知識(shí)和??萍寄堋VС趾凸膭?lì)護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),,前期有一名護(hù)士參加醫(yī)院的機(jī)動(dòng)護(hù)士培訓(xùn),,科室根據(jù)情況派出3名護(hù)士去急診科各學(xué)習(xí)一個(gè)月,回科后并做了相應(yīng)的學(xué)習(xí)匯報(bào),,取得了較好的學(xué)習(xí)效果,。按計(jì)劃9月有1人外出進(jìn)修學(xué)習(xí)3個(gè)月。
四,、三甲創(chuàng)建方面
近兩年來(lái),,我院一直在籌備晉升三級(jí)醫(yī)院工作,對(duì)照三甲標(biāo)準(zhǔn),,帶領(lǐng)全科護(hù)理人員學(xué)規(guī)范,、規(guī)范做。把各種護(hù)理文件資料規(guī)范成冊(cè),,制訂了人員培訓(xùn)計(jì)劃,,明確了各崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范了物品管理流程,做到護(hù)理有章可循,,各項(xiàng)護(hù)理工作進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一,,上半年檢查結(jié)果,,我科準(zhǔn)備工作依然走在醫(yī)院的前列,。
五、增收節(jié)支方面
在前期進(jìn)行的行業(yè)專項(xiàng)整治活動(dòng)中,,我們感覺(jué)到規(guī)范管理科室耗材和物品管理對(duì)科室的意義非同小可,,我們對(duì)科室試用耗材及水、電進(jìn)行定期檢查,,杜絕浪費(fèi),,并不斷強(qiáng)化科室人員的節(jié)約意識(shí)。
存在不足:
1,、由于護(hù)理隊(duì)伍資歷輕,,年齡小,所以在臨床工作中的經(jīng)驗(yàn)不足,,評(píng)判性思維不夠,,缺乏預(yù)見(jiàn)性,固化性思維嚴(yán)重,,導(dǎo)致在工作中的創(chuàng)新不夠,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的能力不足。
2,、因個(gè)人原因,,今年上半年一直在參加考試,所以科室管理工作有所下降,,導(dǎo)致護(hù)理質(zhì)量較去年有一定程度降低,,上半年共發(fā)生護(hù)理不良事件例,其中導(dǎo)管脫落例,,其余例均由于人為因素造成,。
3、責(zé)任制護(hù)理工作開(kāi)展以來(lái),,大部分護(hù)士能主動(dòng)遵守相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行各項(xiàng)操作,,但依然有個(gè)別護(hù)士在工作中有隨意思想,想當(dāng)然的工作,,缺乏足夠的慎獨(dú)精神,,導(dǎo)致責(zé)任制護(hù)理工作不能全面貫徹落實(shí)而降低護(hù)理質(zhì)量。
4,、個(gè)別護(hù)士性格偏內(nèi)向,,溝通能力有所欠缺,,需進(jìn)一步提高。
5,、科室護(hù)理整體業(yè)務(wù)水平離??浦行牡臉?biāo)準(zhǔn)還有差距,尤其是年輕護(hù)士??浦R(shí)和技能需進(jìn)一步加強(qiáng),。
6、護(hù)理科研能力不強(qiáng),,習(xí)慣性思維嚴(yán)重,,在工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí),在書(shū)寫文章方面有懶惰思想,,上進(jìn)心不夠,,總認(rèn)為不會(huì)寫,也遲遲不愿去學(xué)習(xí),。
下一步打算:
1,、修改學(xué)習(xí)計(jì)劃,針對(duì)存在的問(wèn)題,,查找資料進(jìn)行適度培訓(xùn),,工作中加強(qiáng)引導(dǎo),打破習(xí)慣性思維,,將先進(jìn)的工作理念運(yùn)用到工作中,,并適時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)拓創(chuàng)新,。
2,、全身心投入到工作中,增加護(hù)士的工作動(dòng)力,,增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),、安全意識(shí),制定措施,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,下半年里盡可能減少不良事件發(fā)生率。
3,、繼續(xù)加強(qiáng)責(zé)任制整體護(hù)理,,充分發(fā)揮責(zé)任組小組長(zhǎng)的作用,采取一定的激勵(lì)機(jī)制進(jìn)行2組評(píng)比,,激發(fā)工作人員積極性,,充分發(fā)揮護(hù)士主觀能動(dòng)性,同時(shí)加強(qiáng)慎獨(dú)精神的養(yǎng)成培養(yǎng),,將在每月底作考評(píng)講評(píng),。
4,、調(diào)動(dòng)科室護(hù)理人員的互助互愛(ài)精神,外向型護(hù)士主動(dòng)幫助內(nèi)向型護(hù)士,,科室工作人員共同努力,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)交流溝通,,護(hù)士長(zhǎng)對(duì)特殊時(shí)期特殊人員加強(qiáng)關(guān)心,,逐步改變,使科室氛圍更加和諧,,工作中交流更為充分,,提高病人滿意度,。
5,、嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃,按質(zhì)按量學(xué)習(xí)培訓(xùn),,根據(jù)科室人員層次及實(shí)際情況,,在半年考試結(jié)束后,繼續(xù)制定每月晨間提問(wèn)內(nèi)容,,按時(shí)考核,,并將繼續(xù)派出人員學(xué)習(xí)。
6,、計(jì)劃請(qǐng)醫(yī)院書(shū)寫文章水平高的同志到科室講課,,提高護(hù)士的學(xué)習(xí)積極性,通過(guò)面對(duì)面學(xué)習(xí),,一定程度提高護(hù)士書(shū)寫文章能力,,爭(zhēng)取在下半年有文章發(fā)表。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇四
20xx年,,神經(jīng)外科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的關(guān)心與支持下,,全科護(hù)士遵循醫(yī)院所倡導(dǎo)的微笑服務(wù),感動(dòng)服務(wù)為主題的服務(wù)宗旨,,圍繞年初制定的護(hù)理管理目標(biāo)和工作計(jì)劃,,開(kāi)展各項(xiàng)護(hù)理工作,嚴(yán)抓各項(xiàng)計(jì)劃的落實(shí),,半年內(nèi)各項(xiàng)工作指標(biāo)基本達(dá)到了目標(biāo)要求,,現(xiàn)將20xx年度神經(jīng)外科護(hù)理工作總結(jié)如下:
1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按一科一專培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),,強(qiáng)化各級(jí)護(hù)士的培訓(xùn),,月考評(píng)、季度考評(píng)均達(dá)到質(zhì)量要求,。
2,、每周早交班進(jìn)行提問(wèn),,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)和??浦R(shí),,以促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
3,、進(jìn)一步完善并反復(fù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)護(hù)理文書(shū)和壓瘡評(píng)估,,并運(yùn)用于實(shí)際工作中,對(duì)每一個(gè)存在壓瘡風(fēng)險(xiǎn)的病人進(jìn)行評(píng)估,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,使全科護(hù)士的臨床護(hù)理能力有了明顯提高。
4,、每周組織全科護(hù)士開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)醫(yī)院的護(hù)理核心制度,,參加醫(yī)院組織的多項(xiàng)文化藝術(shù)活動(dòng),同時(shí)加強(qiáng)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。
5,、有積極參加院里組織活動(dòng)的,在排班上也給予了方便考慮,,為科里贏得了多項(xiàng)榮譽(yù),。
6、強(qiáng)化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,,每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù),,并重點(diǎn)對(duì)吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進(jìn)行了培訓(xùn),,??萍本燃夹g(shù)有了明顯的提高。
7,、加強(qiáng)護(hù)理人才的培養(yǎng),,為護(hù)理人才的成長(zhǎng)創(chuàng)造有利條件,送本科護(hù)士到天壇這樣??菩詮?qiáng)的醫(yī)院進(jìn)行學(xué)習(xí),,把別的醫(yī)院新的護(hù)理技術(shù)、新的管理理念帶回來(lái),,有力的促進(jìn)了科室各項(xiàng)工作的開(kāi)展,。
1,、對(duì)一般輕癥、擇期手術(shù)的病人責(zé)任護(hù)士能熱情接待病人,并把病人送至床邊,,主動(dòng)向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時(shí)間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等,并了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。
2、對(duì)急癥,、危重病人能迅速組織搶救,,減輕病人痛苦,同時(shí)安慰病人及家屬,,減輕其恐懼心理,。
3、在生活上為病人提供了各種便利條件,,并廣泛聽(tīng)取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見(jiàn),,對(duì)存在的問(wèn)題查找原因,提出整改措施并及時(shí)進(jìn)行整改,。
1,、列舉神經(jīng)外科護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)有特點(diǎn)的幾個(gè)病例及相應(yīng)的防護(hù)措施,組織全科護(hù)士進(jìn)行了分析討論學(xué)習(xí),。
2,、每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育,,查找工作中的不安全因素,,提出整改措施,消除差錯(cuò)事故隱患,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,,發(fā)揮科內(nèi)小組長(zhǎng)監(jiān)督作用,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況,。
護(hù)理文書(shū)即法律文書(shū),,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),書(shū)寫過(guò)程中要認(rèn)真斟酌,,能客觀,、真實(shí)、準(zhǔn)確,、及時(shí),、完整的反映病人的病情變化,不斷強(qiáng)化護(hù)理文書(shū)正規(guī)書(shū)寫的重要意義,,使每個(gè)護(hù)士能端正書(shū)寫態(tài)度,,同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏,,護(hù)理文書(shū)組組長(zhǎng)定期帶頭查病例,,護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查護(hù)理文書(shū)、臨時(shí)醫(yī)囑的書(shū)寫及簽字情況,及時(shí)審查出院病歷,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,,每月進(jìn)行護(hù)理文書(shū)質(zhì)量分析,對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,。
將病房每日定時(shí)通風(fēng),保持病室安靜,、整潔,、空氣新鮮,對(duì)意識(shí)障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施,,落實(shí)崗位責(zé)任制,,按等級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,落實(shí)健康教育,,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理,,滿足病人及家屬的合理需要。
急救物品進(jìn)行交接班管理,,每天專管人員進(jìn)行全面檢查一次,,護(hù)士長(zhǎng)每周檢查,隨時(shí)抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。
工作中還存在很多不足:
1、基礎(chǔ)護(hù)理不到位,,依賴病人家屬,,個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí),病人臥位不舒服,。
2,、病房管理有待提高,病人自帶物品較多,,物品放置雜亂,。
3、個(gè)別護(hù)士無(wú)菌觀念不強(qiáng),,無(wú)菌操作時(shí)不帶口罩,,職業(yè)暴露防范意識(shí)差,生活垃圾,、醫(yī)療垃圾時(shí)有混放,。
4、主動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,,尤其年輕護(hù)士學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)積極性不高;學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠,,只有學(xué)術(shù)論文。
5、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫有漏項(xiàng),、漏記,、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷。
6,、健康教育不夠深入,,缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇五
我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長(zhǎng)及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,本著“一切以人為中心,,一切為病人效勞”的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)?,F(xiàn)將工作狀況匯報(bào)如下:
1,、依據(jù)醫(yī)院的規(guī)劃仔細(xì)制定適合本病區(qū)的年規(guī)劃、季安排,、月規(guī)劃,,并催促護(hù)士實(shí)施,監(jiān)測(cè)實(shí)施效果,。
2,、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度
3、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,,確保安全醫(yī)療的`根本保證,。
4、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,,提高了護(hù)理質(zhì)量,,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
5,、仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,,考試合格率達(dá)100%,。平常嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。
6,、加強(qiáng)了質(zhì)量治理
定期檢查根底護(hù)理,、護(hù)理文件書(shū)寫、安康教育,、技術(shù)操作,、急救物品等,不定時(shí)檢查,、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理,。根底護(hù)理合格率、護(hù)理表格書(shū)寫合格率》95%,急救物品完好率達(dá)100%,。
1,、連續(xù)落實(shí)護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)及文明用語(yǔ),組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教育。
2,、提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),、先進(jìn)閱歷,、臨床學(xué)問(wèn)、疑難病例的護(hù)理,。
3,、組織護(hù)理人員加強(qiáng)第四版三基理論學(xué)習(xí),參與護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,,考核合格率達(dá)100%,。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),注意操作技能的提高,,依據(jù)護(hù)理部規(guī)劃安排,,操作考核始終貫穿于日常工作中。
4,、每月召開(kāi)工休會(huì)一次,,對(duì)每位出院病人進(jìn)展一次滿足度調(diào)查,征求病人的意見(jiàn)及建議,,并準(zhǔn)時(shí)改正,。
1、鼓舞護(hù)士參與夜大,、自學(xué)考試,。
2、組織護(hù)士學(xué)習(xí)書(shū)寫論文方面的學(xué)問(wèn),。
3,、仔細(xì)做好實(shí)習(xí)帶教工作,按要求制定帶教規(guī)劃,,帶教教師以身作則,,嚴(yán)格治理,保證帶教質(zhì)量,,實(shí)習(xí)同學(xué)反應(yīng)較好,。
4,、全年護(hù)理人員共發(fā)表論文xxxx篇,省級(jí)論文xxxx篇,,市級(jí)論文xxxx篇,。
一個(gè)是護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng),另外一個(gè)是新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教,,最終是病房治理需要進(jìn)一步加強(qiáng),。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇六
今年在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長(zhǎng)及科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下,,主要做了以下工作,。
來(lái)到普外科工作一年,努力學(xué)習(xí)??浦R(shí),,克服業(yè)務(wù)上的不足。在搶救和病房工作人員緊張(如節(jié)假日)時(shí),,能身先士卒,,直接參與病人護(hù)理。
按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),,建立各種工作常規(guī),。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo),發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)改進(jìn),。運(yùn)用pdca的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)行樓層cqi項(xiàng)目實(shí)施,,在實(shí)施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性,改進(jìn)深靜脈管理,,促進(jìn)病人評(píng)估的規(guī)范進(jìn)行,,改進(jìn)病人的健康教育,改進(jìn)交接班制度的規(guī)范執(zhí)行,。
促進(jìn)病歷的規(guī)范記錄,,定期檢查,并將檢查結(jié)果及時(shí)反饋給相關(guān)的護(hù)士,,幫助護(hù)士改進(jìn)規(guī)范進(jìn)行event事件的處理和上報(bào),、討論。
20xx年本樓層接受新調(diào)入同志xxxx,,新參加工作同志xxxx,均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),,進(jìn)行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),,所有的新進(jìn)護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作。
20xx年按照護(hù)理教育部要求,,在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上,,共安排護(hù)理查房xx,,安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
在員工激勵(lì)方面,,通過(guò)不斷的護(hù)士及時(shí)評(píng)估反饋與季度評(píng)估相結(jié)合,,幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作,并及時(shí)表?yè)P(yáng)好的行為來(lái)弘揚(yáng)優(yōu)良的工作風(fēng)氣,。
通過(guò)授權(quán)的方式,,鼓勵(lì)護(hù)士參與科室管理,幾乎每個(gè)護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項(xiàng)的科室管理內(nèi)容,,激發(fā)護(hù)士的工作積極性,。
支持和鼓勵(lì)護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí)。有xxx,,進(jìn)行學(xué)歷的繼續(xù)教育,,作為護(hù)士長(zhǎng),在工作安排上盡量給予方便,。同時(shí)鼓勵(lì)護(hù)士進(jìn)行英語(yǔ)的學(xué)習(xí),,科室組織外科齊教授進(jìn)行授課,幫助護(hù)士提高英語(yǔ)水平,。
帶教暫缺缺的情況下,,能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性,共同來(lái)承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,,各種小講課獲得了學(xué)生的好評(píng),,同時(shí)也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力。
安排xxxx護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班,。
按照醫(yī)院要求,,進(jìn)行樓層的成本核算管理。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量,。按照醫(yī)院要求,,進(jìn)行收費(fèi)的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財(cái)務(wù)和物品,,定期檢查,。
進(jìn)行樓層的物品放置調(diào)整,使樓層環(huán)境更整潔,。
重申科室的排班及換班制度,,促進(jìn)護(hù)士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況,,提供合適的護(hù)理人力,,保證護(hù)理效果和人力的合理安排。
積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開(kāi)的會(huì)議,,每月一次召開(kāi)護(hù)士會(huì)議,,將醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排及時(shí)傳達(dá)給臨床護(hù)士,。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo),引導(dǎo)護(hù)士遵循,。
積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,,幫助普外科主任承擔(dān)一些管理工作,促進(jìn)醫(yī)護(hù)的協(xié)作,。
作為交流委員會(huì)的主要成員,,積極參與該委員會(huì)的活動(dòng),促進(jìn)該委員會(huì)的發(fā)展,。
在有效完成病房護(hù)理管理任務(wù)的'情況下,,努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),在各方面提高自己的能力,。
xx年取得了護(hù)理夜大本科學(xué)位證書(shū)以及漢語(yǔ)本科畢業(yè)證書(shū),。持續(xù)進(jìn)行醫(yī)學(xué)英語(yǔ)的課程學(xué)習(xí)。
完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn),。
學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)的運(yùn)用,,提高工作效率。
在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,參加學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí),,外出參加學(xué)術(shù)會(huì)議xxxx,應(yīng)邀外出授課xxxx.
論文書(shū)寫一篇,,通過(guò)實(shí)用護(hù)理的初審,。
完成醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分,特別是積極參加各種管理課程,。
新的一年,,新的開(kāi)始,來(lái)年將更努力的工作和學(xué)習(xí),,不負(fù)醫(yī)院的培養(yǎng),。
20xx年的目標(biāo)有:
1、繼續(xù)學(xué)習(xí)英語(yǔ),,明年?duì)幦≡谑褂煤涂谡Z(yǔ)上有很大的提高,,能更流利和外國(guó)專家交流??即髮W(xué)英語(yǔ)6級(jí)或者pet4,。
2、在管理的知識(shí)和技能上,,有更多的進(jìn)步,。改進(jìn)的途徑有:看管理書(shū),和其他護(hù)士長(zhǎng)交流,,參加管理的課程等等,。
4、積極支持和參與護(hù)理部各項(xiàng)工作,。
特別感謝護(hù)理部及科護(hù)士長(zhǎng)給我各種成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),,使我不斷的鞭策自己努力學(xué)習(xí)和改進(jìn)自我。我將繼續(xù)“享受工作,,享受生活”,。
為了體現(xiàn)醫(yī)院就是家的感覺(jué),我在科室中確立了“堅(jiān)持了以病人為中心,,以病人的滿意為核心,、以病人的需求為目標(biāo)”的服務(wù)宗旨。
從我做起,,身體力行,,然后才是下屬的各個(gè)護(hù)士,首先要給病人以人文關(guān)懷,,一切從病人的'需要去思考問(wèn)題,,建立關(guān)心人、尊重人的理念,。其次,,以熱情、親切,、溫暖的話語(yǔ),,理解、同情病人的痛苦,,使病人感到親切,、自然,用住院須知的形式,,介紹醫(yī)院的環(huán)境,、各種規(guī)章制度、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù),。
加強(qiáng)與病人的溝通,,通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展,,詳細(xì)介紹各種檢查的目的,、醫(yī)囑用藥的注意事項(xiàng),仔細(xì)觀察病情變化,,配合醫(yī)生搶救急危病人,,掌握病人的心理狀態(tài),制定人性化,、個(gè)性化的護(hù)理措施,,及時(shí)評(píng)估護(hù)理效果,,讓病人參與到治療、護(hù)理中,,消除緊張,、焦慮情緒,使病人產(chǎn)生一種安全感,、滿意感,。再次,從病人敏感的一日清單入手,,將收費(fèi)項(xiàng)目,、標(biāo)準(zhǔn)做詳細(xì)的說(shuō)明,使病人能夠明明白白消費(fèi),。
只要堅(jiān)持以病人為中心,,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標(biāo),,提供優(yōu)質(zhì)的個(gè)性服務(wù),,科室的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益才能獲得雙豐收。讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,,病人滿意度的提高,,實(shí)質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠(chéng)信關(guān)系,只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠(chéng)顧客,。一年來(lái)護(hù)士把真誠(chéng)的微笑送給患者,,患者把表?yè)P(yáng)留給科室、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦,,雖然我們?cè)谌邯?jiǎng)金不高,,但是,我們的護(hù)理服務(wù)確是最好的,。
表?yè)P(yáng)xx人次,,退紅包xx人次,合計(jì)x元,,全年零投訴,。這是一個(gè)突破,這是一個(gè)飛躍,,這是我們婦產(chǎn)科全科室xx人共同努力和奮斗的結(jié)果,,是我們一年來(lái)辛勤勞動(dòng)和汗水的結(jié)晶,是值得我們?yōu)橹湴恋?,是有目共睹的?/p>
外科工作總結(jié)護(hù)士篇七
xx科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院在xx年12月18日正式開(kāi)業(yè),,我感到非常幸運(yùn),來(lái)到新區(qū)醫(yī)院做了一名泌尿外科護(hù)士。在泌尿外科工作這段,,學(xué)習(xí)到很多新的東西,,挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過(guò)的困難,現(xiàn)將我近段工作總結(jié)如下:
一,、思想政治
作為一名中共黨員,,我能夠時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。在遵守科室各項(xiàng)規(guī)章制度的前提下,,認(rèn)真學(xué)習(xí)各種先進(jìn)思想,開(kāi)闊自己的視野,,在科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,,努力提高自己的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真開(kāi)展并組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,用知識(shí)把自己武裝起來(lái),,像一名優(yōu)秀的泌尿外科護(hù)士邁進(jìn)。
同時(shí),,我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號(hào)召,,踴躍參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng),不斷提升自己,,鍛煉自己,,豐富自己業(yè)余生活的同時(shí),開(kāi)闊了眼界,,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),,促進(jìn)自己全面發(fā)展。
二,、業(yè)務(wù)技術(shù)
泌尿外科手術(shù)病人相對(duì)較多,,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識(shí)。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備,、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè)、切口觀察,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通,,只有這樣,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比較快工作比較忙,,比較瑣碎,。記得剛到外科時(shí)我還不適應(yīng),為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,向老師請(qǐng)教,,向同事學(xué)習(xí),,自己摸索,在短時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作,。了解了各班的職責(zé),,明確了目標(biāo)。
三,、自我管理
我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語(yǔ),,工作時(shí)儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),,增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí),。在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,,平時(shí)堅(jiān)持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),,貫徹"以病人為中心,,以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。
四,、缺點(diǎn)和不足
當(dāng)然,,我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,,在學(xué)習(xí)上,,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理,。在工作上,,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),,但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。
在即將過(guò)去的一年里,,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師給予的教育,、指導(dǎo),、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?;仡欉^(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,,同時(shí)也存在一些不足;展望未來(lái),,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處,克服不足,。在即將迎來(lái)的xx年,,我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在過(guò)去的一年中的精神,做好我自己的工作,,急病人之所急,,為病人負(fù)責(zé),絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业脑蚨共∪说牟∏閻夯?,我?duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé),,這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇八
一年即將結(jié)束,,回憶這一年的工作和學(xué)習(xí),,為自己能有很大的進(jìn)步深深感謝我所在的體外循環(huán)團(tuán)隊(duì)以及手術(shù)室全體同仁和老師。特別要感謝我敬愛(ài)的主任和牛老師,。
一,、強(qiáng)化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相結(jié)合,不斷總結(jié)不斷穩(wěn)固和提高自己的業(yè)務(wù)能力,,對(duì)自己的專業(yè)開(kāi)展和進(jìn)步有目標(biāo)有方案,,用最好的學(xué)習(xí)心態(tài)來(lái)完成。
二,、認(rèn)真仔細(xì)完成每臺(tái)手術(shù)的體外輔機(jī)工作,。從物品的準(zhǔn)備到機(jī)器的裝置,遵守各項(xiàng)操作的流程和工作制度,,嚴(yán)謹(jǐn)工作,,以患者的手術(shù)需要和醫(yī)生的手術(shù)習(xí)慣為重,克服困難保證轉(zhuǎn)機(jī)的順利和平安,。
質(zhì),,對(duì)待病人、對(duì)待專業(yè),、對(duì)待遇到的問(wèn)題都有過(guò)不同的處理方法,,做個(gè)有心人,會(huì)思考會(huì)比擬,,才會(huì)進(jìn)步,。
四、在主任和牛老師的指導(dǎo)和幫助下,,完成了局部手術(shù)的體外主機(jī)工作,,在這近60臺(tái)手術(shù)的主機(jī)鍛煉中,我筆記每一次的收獲和啟發(fā),,嚴(yán)格剖析自身存在的不利于專業(yè)要求的習(xí)慣和思維缺乏,,讓自己每一步都走得扎實(shí),穩(wěn)健,。
五,、細(xì)節(jié)決定成敗,性格決定命運(yùn),。這是我在我們主任身邊工作學(xué)習(xí)最大的.心靈收獲,。主任轉(zhuǎn)機(jī)時(shí)的嚴(yán)謹(jǐn),巡視各臺(tái)手術(shù)時(shí)發(fā)現(xiàn)缺乏的眼力和速度,,遇到手術(shù)困頓時(shí)主任診斷原因的準(zhǔn)確和處理到位,,這些的每一次經(jīng)過(guò)都使我深受感動(dòng)和震撼,因而鼓勵(lì)我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度,,主任話不多但身教重于言教,。
時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,,回首望,,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝單位給了我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),,不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,?;厥走^(guò)往,大家陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,,使我懂得了很多,,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),令我明白到人間的溫情,,在此我向單位的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因?yàn)橛心銈兊膸椭?,我才能圍繞單位的中心工作,,對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),。接下來(lái)我將從工作、生活作風(fēng)兩方面總結(jié)一下我今年的工作:
在工作上,,認(rèn)真按上級(jí)單位的要求及時(shí)、高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作任務(wù),,具體如下:
8月9日—13日利用暑期為廣闊青少年放電影5場(chǎng),,分別為:倔強(qiáng)的蘿卜;8月13日晚社區(qū)夏日廣場(chǎng)為廣闊居民放電影一場(chǎng),;在7到8月份利用暑期組織廣闊青少年參加社區(qū)平安教育,、公益勞動(dòng)、征文活動(dòng),、放電影等活動(dòng),,既豐富了廣闊青少年的暑期生活,也鍛煉和培養(yǎng)了他們的社區(qū)歸屬感和責(zé)任感,。
按相關(guān)規(guī)定,,在8月底到9月初組織社區(qū)0—6歲學(xué)齡前兒童——名打強(qiáng)化麻疹疫苗。
積極組織社區(qū)合唱隊(duì)練習(xí),,組織社區(qū)舞蹈隊(duì)參加各類比賽,,10月12日社區(qū)舞蹈隊(duì)在方莊體育公園參加“建行杯〞才藝展示大賽,并獲得第三名的好成績(jī),;10月15日組織社區(qū)迎重陽(yáng)秋季趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),,社區(qū)百余名居民參加了此次運(yùn)動(dòng)會(huì),,并給大家發(fā)放了紀(jì)念品;11月11日社區(qū)舞蹈隊(duì)在萬(wàn)芳亭公園參加“建行杯〞第三屆百家才藝展示總決賽,,并贏得優(yōu)秀獎(jiǎng),。
同時(shí),積極完善社區(qū)文化網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),,把我社區(qū)的各項(xiàng)文體活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)化,,以增強(qiáng)各社區(qū)之間的交流學(xué)習(xí),促進(jìn)自身的進(jìn)步,。
從8月15日到9月15日的人口摸底工作階段和11月1日到10日的第六次全國(guó)人口普查正式登記工作,,我和孟秀霞同志負(fù)責(zé)1號(hào)樓、12號(hào)樓,、13號(hào)樓以及相關(guān)地下空間和住區(qū)單位的登記情況,,完成近300戶1000余人的登記工作。雖然這兩個(gè)普查小區(qū)牽涉到13號(hào)樓,、廣闊住區(qū)單位,、四個(gè)地下室,工作量大,,普查對(duì)象復(fù)雜,,但是我們并沒(méi)有因此而托大家的后腿,我們每天起早貪黑,,加班加點(diǎn),,每天工作到晚上十點(diǎn)多十一點(diǎn)下班都是很正常的,當(dāng)然也無(wú)所謂周末還是工作日了,。當(dāng)然,,這其中少不了我們廣闊居民和我們樓門組長(zhǎng)的幫助,我們才能出色的完成任務(wù),。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇九
xx科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院在xx年12月18日正式開(kāi)業(yè),,我感到非常幸運(yùn),來(lái)到新區(qū)醫(yī)院做了一名泌尿外科護(hù)士,。在泌尿外科工作這段,,學(xué)習(xí)到很多新的東西,挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過(guò)的困難,,現(xiàn)將我近段工作總結(jié)如下:
作為一名中共黨員,,我能夠時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。在遵守科室各項(xiàng)規(guī)章制度的前提下,,認(rèn)真學(xué)習(xí)各種先進(jìn)思想,,開(kāi)闊自己的視野,在科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,,努力提高自己的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平,,認(rèn)真開(kāi)展并組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,用知識(shí)把自己武裝起來(lái),像一名優(yōu)秀的泌尿外科護(hù)士邁進(jìn),。
同時(shí),,我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號(hào)召,踴躍參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng),,不斷提升自己,,鍛煉自己,豐富自己業(yè)余生活的同時(shí),,開(kāi)闊了眼界,,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),促進(jìn)自己全面發(fā)展,。
泌尿外科手術(shù)病人相對(duì)較多,,也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識(shí)。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備,、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測(cè)、切口觀察,、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等,。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通,,只有這樣,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作,。由于外科的節(jié)奏比較快工作比較忙,比較瑣碎,。記得剛到外科時(shí)我還不適應(yīng),,為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,,向老師請(qǐng)教,向同事學(xué)習(xí),,自己摸索,,在短時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé),,明確了目標(biāo),。
我還很注意護(hù)士職業(yè)形象,,在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明用語(yǔ),,工作時(shí)儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng),豐富了法律知識(shí),,增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí),。在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,,平時(shí)堅(jiān)持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),,貫徹"以病人為中心,,以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇十
回顧一年來(lái)神經(jīng)外科的護(hù)理工作,,主要表現(xiàn)在一下幾個(gè)方面:
1、積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)及臨時(shí)指性指令任務(wù),。在學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀的活動(dòng)中,,真正做到認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),,準(zhǔn)確把握科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),,并緊密聯(lián)系科室實(shí)際,深入思考目前工作中急需改進(jìn),、急需創(chuàng)新的地方,,把為病人辦好事,辦實(shí)事變?yōu)樽杂X(jué)行動(dòng);教導(dǎo)護(hù)理人員在以后的工作中,,熱愛(ài)自己的崗位,,一切從病人出發(fā),一切為病人著想,,一切為病人服務(wù),。珍惜好的工作環(huán)境條件,,勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。
2,、認(rèn)真積極準(zhǔn)備,迎接“以病人為中心”醫(yī)療安全,,以及“百姓放心示范醫(yī)院”活動(dòng)的檢查,,并把此項(xiàng)活動(dòng)的指導(dǎo)思想和核心貫穿在護(hù)理活動(dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié),在護(hù)理工作中,,通過(guò)不斷提高護(hù)理人員的政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì),抓好護(hù)理質(zhì)量管理,,改善服務(wù),。
3、當(dāng)選河南省優(yōu)秀護(hù)士,。獲得河南省人民醫(yī)院護(hù)理科技創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng),,三等獎(jiǎng)。
1,、截止到20xx年xx月30日共收治患者873人,,其中急診患者159人次,手術(shù)603例,,氣管切開(kāi)患者79人次,,病危人數(shù)35例。其中包括腦干腫瘤,,聽(tīng)神經(jīng)瘤,,腦動(dòng)脈瘤,椎管腫瘤,、面肌痙攣等,。
2、病區(qū)各項(xiàng)護(hù)理工作質(zhì)量指標(biāo)合格率為100%,,然而,,還存在以下幾方面的問(wèn)題有待改進(jìn):患者基礎(chǔ)護(hù)理有待加強(qiáng);病房管理陪護(hù)人員太多;工作人員主動(dòng)服務(wù)意識(shí)欠佳,服務(wù)態(tài)度有需進(jìn)一步提高,。組織全科人員對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析、提出改進(jìn)措施,,通過(guò)跟蹤監(jiān)控,,希望這方面的問(wèn)題能得到根本解決。
3,、護(hù)理新業(yè)務(wù)方面,,今年下半年開(kāi)展了鎖骨下靜脈穿刺置管術(shù),,截止到截止到20xx年xx月30日共穿刺110例。
4,、由于全民醫(yī)保及合作醫(yī)院的建立,,患者人數(shù)量劇增,并且急診患者數(shù)量劇增,,經(jīng)常處于加床狀態(tài)?,F(xiàn)有護(hù)理人員16人,床:護(hù)=1:0,、4,,距衛(wèi)生廳要求神經(jīng)外科床:護(hù)=1:0、6,,還有一定差距,,危重患者多,護(hù)理工作量大,,現(xiàn)護(hù)理工作開(kāi)展仍有一定困難,。
1、在科內(nèi)采用晨會(huì)交接班,、危重患者床頭交接班組織小講課每周一次;每月科內(nèi)組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,由科室老專家及博士學(xué)歷的醫(yī)生講解神經(jīng)外科專科知識(shí),,培養(yǎng)護(hù)理人員觀察問(wèn)題,、分析問(wèn)題、處理問(wèn)題和表達(dá)問(wèn)題能力,。
2,、組織人員按時(shí)參加護(hù)理部舉辦的業(yè)務(wù)講座。
3,、為了更好的使用監(jiān)護(hù)儀,、微量泵、血糖儀等儀器,,組織邀請(qǐng)相關(guān)廠家人員講解正確使用及注意事項(xiàng),,使大家常學(xué)習(xí),更新知識(shí),。
4,、每月組織了護(hù)理技術(shù)操作考試,成績(jī)均在93分以上,。每季度組織科室護(hù)士一次??评碚撝R(shí)考試,成績(jī)平均在95分。
全年共接待省內(nèi)護(hù)理進(jìn)修人員1人次,,接受護(hù)理實(shí)習(xí)人員50人次,。護(hù)理見(jiàn)習(xí)人員3人次。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇十一
在外科工作的這一年過(guò)去了,,作為護(hù)士,,我也是有挺多的收獲,個(gè)人來(lái)說(shuō),,在這份工作之中,,我也是成長(zhǎng)很大,這也是我從實(shí)習(xí)結(jié)束之后,,正式工作的一年,,可以說(shuō),在磕磕碰碰中我也是完成了一年的工作,,而個(gè)人的護(hù)理水平也是得到了很大的提高,,我個(gè)人也是要去對(duì)這一年工作來(lái)總結(jié)下。
一,、工作之中
按照年初制定的一個(gè)護(hù)理計(jì)劃,,我按照要求去把護(hù)理給做好,對(duì)于一些細(xì)節(jié)方面,,我也是謹(jǐn)慎的去做,,我明白,護(hù)理的事情就是比較細(xì)碎,,比較多的,,一件件的做好,那樣的話也是可以把最終的工作完成,,每一天我都是和交班的同事核對(duì)確認(rèn)之后才交班,,對(duì)于科室的要求,我也是嚴(yán)格的去執(zhí)行,,在護(hù)理中,,按照護(hù)士長(zhǎng)和醫(yī)生的要求去做事情,不會(huì)疏漏,,一年下來(lái),,我也是沒(méi)有犯過(guò)什么錯(cuò)誤,雖然有時(shí)候做事情比較的慢,,也是被病人批評(píng)過(guò),,但是我都是抱著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來(lái)說(shuō),即使慢一些,,但是不能出錯(cuò),,畢竟很多時(shí)候護(hù)理如果做得不好,,出了問(wèn)題,是會(huì)影響到病人的康復(fù),,甚至危及到生命的。所以在做護(hù)理的時(shí)候,,我都是按照要求來(lái)做的,。
二、學(xué)習(xí)上面
除了做好日常的工作,,和同事的一個(gè)配合工作,,我也是積極的去參加學(xué)習(xí),雖然已經(jīng)是過(guò)完了學(xué)習(xí)的一個(gè)階段,,但是既然在工作,,而且而今的護(hù)理水平和方法也是時(shí)時(shí)在更新的,如果不去學(xué),,那么很容易落后,,只有不斷的去把新的護(hù)理方法學(xué)到,那么自己在工作之中也是可以更好的把護(hù)理給做好了,,除了科室的培訓(xùn),,醫(yī)院的一些會(huì)議,我也是自己會(huì)在網(wǎng)上找一些視頻以及看書(shū)來(lái)學(xué),,通過(guò)做筆記,,思考,然后再問(wèn)同事,,徹底的理解通透之后,,也是運(yùn)用到自己的護(hù)理工作之中去,而同過(guò)實(shí)踐,,也是讓自己所學(xué)轉(zhuǎn)化為自己的護(hù)理能力,,而我的護(hù)理水平這一年來(lái)也是有了挺大的提高。
一年,,其實(shí)并不長(zhǎng),,特別是護(hù)理的工作,每天都過(guò)得很充實(shí),,而且我也是經(jīng)常的學(xué)習(xí),,感覺(jué)很快就過(guò)去了,而今回顧,,我也是知道自己其實(shí)還有挺多方面和老護(hù)士相比,,是沒(méi)那么優(yōu)秀的,經(jīng)驗(yàn)也是需要繼續(xù)的積累,,同時(shí)我也是要更加努力的去做,,去學(xué),,這樣自己的護(hù)理水平才能得到更大的提高,我也是要在以后繼續(xù)努力,,提升自己的護(hù)理能力,,鍛煉自己,讓自己在護(hù)士這個(gè)崗位上,,能做得更好,。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇十二
通過(guò)在普外科這一年時(shí)間的實(shí)習(xí),我特別感謝各位老師前輩的悉心指教,, 謹(jǐn)慎嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。并將不斷鞭策自己,不斷提醒自己,,努力改善,。。,。
實(shí)習(xí)過(guò)程中,,本人嚴(yán)格遵守科室制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé),,始終以實(shí)事求是的觀點(diǎn)嚴(yán)格要求自己,,踏實(shí)工作,努力做到“眼勤,、手勤,、腳勤、嘴勤”,。為了解病人的病情變化,,便于早發(fā)現(xiàn),早解決,,不停的在各個(gè)病房中穿梭,;為進(jìn)一步鞏固外科護(hù)理的基本理論知識(shí)和基本技能,按時(shí)參加晨間護(hù)理,,做好各項(xiàng)護(hù)理工作,,積極配合醫(yī)生治療,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,,為病人提供整體護(hù)理,。
在一個(gè)科室里待久了,感覺(jué)大家真的如同一家人一樣,,老師的關(guān)心和教導(dǎo),,同學(xué)之間的互幫互助,整個(gè)科室的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,讓忙碌的工作變得充實(shí)而快樂(lè),。我喜歡外科的干脆利落,,盡管忙,但有種暢快的感覺(jué),,而且每天都有收獲,。
我的帶教老師以上主班居多,除了跟隨老師處理醫(yī)囑,、清點(diǎn)物品,、發(fā)放清單、打印輸液卡等,,我也會(huì)主動(dòng)請(qǐng)纓去幫忙接鹽水,更換引流袋,,做理療,、霧化、吸痰等治療工作,,每天的生活在這樣重復(fù)的忙碌中度過(guò),。
在老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下,我按時(shí)參加護(hù)理查房,,熟悉病人病情,,并規(guī)范熟練地進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作及專科護(hù)理操作,,能做好普外科常見(jiàn)病,,如:疝、腹膜炎,、胃及十二指腸潰瘍及并發(fā)癥,、腸梗阻、闌尾炎,、結(jié)腸癌,、急性膽囊炎、血?dú)庑?、膿胸,、壞疽等多發(fā)病的護(hù)理工作。能做好術(shù)前準(zhǔn)備指導(dǎo),,并完成術(shù)后護(hù)理及觀察,。在護(hù)理工作中,一絲不茍,,有條不紊,,得到了患者的信賴和好評(píng)。
總結(jié): 人第一次做沒(méi)干過(guò)的事情,,難免慌亂,,不打緊,,熟能生巧。關(guān)鍵是現(xiàn)在認(rèn)真學(xué),,不管做的時(shí)候有沒(méi)有做到,,心里要知道原則上應(yīng)該怎么做,不然以后帶師弟師妹時(shí),,自己連標(biāo)準(zhǔn)的做法都不知道,,給他們講不出來(lái),丟臉還是小事,,后悔都莫及,。不管你懂不懂,要敢于去看病人,,問(wèn)病人,,不要怕被病人問(wèn)問(wèn)題,病人問(wèn)的問(wèn)題才是最實(shí)際的問(wèn)題,,也是以后自己以后做護(hù)士或者工作的時(shí)候會(huì)被問(wèn)到的問(wèn)題,,現(xiàn)在不會(huì)比以后不會(huì)要好些。相信有了外科實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,,下一科室的工作將更為順利,。
外科工作總結(jié)護(hù)士篇十三
x年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在科主任,,護(hù)士長(zhǎng)及科室同志的辛苦栽培和指導(dǎo)幫助下,,我在思想和工作上取得了很大進(jìn)步。現(xiàn)總結(jié):
一,、在思想政治方面,,積極擁護(hù)醫(yī)院的各項(xiàng)方針和規(guī)章制度,以病人為中心,,嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,視病人如親人,堅(jiān)持以質(zhì)量為核心,,病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),,牢固樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神。
二,、積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)新技術(shù),、新業(yè)務(wù)。作為一名外科護(hù)士,,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時(shí)刻注意保持無(wú)菌觀念,,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,一絲不茍,,加班加點(diǎn),樹(shù)立高度的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,,團(tuán)結(jié)同志,,凡事以工作為重。為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
三,、積極參加科室組織的危重病人搶救工作,配合各科室做好搶救工作,,工作中,,積極進(jìn)取,嚴(yán)格查對(duì),,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生,,。新的'一年即將來(lái)到,回顧過(guò)去的一年我感慨萬(wàn)千,,展望x年我信心百倍,,在新一年的工作中我將克服x年度自身的一切不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,戒驕戒,,不斷完善自己,提高自己業(yè)務(wù)水平,,爭(zhēng)取在新的一年在各方面都更上一層樓,,取得輝煌業(yè)績(jī)。