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員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定100字 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定篇一
本人于xxx年x月x日進(jìn)入xxx公司作為試用員工,,到今天3個(gè)月試用期已滿,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工,。作為一個(gè)非本專業(yè)者,初入園林綠化行業(yè),,曾經(jīng)很困惑不知該如何做好工作,,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快投入這一行業(yè)并充滿信心,。
在實(shí)習(xí)期間,,本人在設(shè)計(jì)部門進(jìn)行學(xué)習(xí)工作,這一行業(yè)的業(yè)務(wù)是我以前很少接觸的,,和我所學(xué)的專業(yè)知識(shí)有些不符,,但是通過各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在這段時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程,,對(duì)我的本職工作有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。在本部門的工作中,,我一直嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題也虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,,不斷提高充實(shí)自己,,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn),。
當(dāng)然,,學(xué)習(xí)中難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,,后事之師,,這些經(jīng)歷也讓我不斷成長,在處理各種問題時(shí)考慮得更全面,,杜絕類似錯(cuò)誤的發(fā)生,。在此,,我要特別感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這3個(gè)月,,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立完成一些工作,,當(dāng)然還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。這3個(gè)月來本人學(xué)到了很多,,也感悟了很多,,在日常工作生活中,我已把自己融進(jìn)公司這個(gè)大家庭中了,,我迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作,,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,,和公司一起成長,,在以后的工作中將更加努力為公司事業(yè)盡自己的綿薄之力,。
因現(xiàn)任工作與以前工作性質(zhì)相同,本人能較快熟悉勝任本職工作,,同時(shí)希望早日得到公司認(rèn)同,,以便更積極深入開展工作。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價(jià)值,,同公司一起展望美好的未來!
特此申請(qǐng),,希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我的轉(zhuǎn)正請(qǐng)求,。
員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定100字 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定篇二
兩個(gè)月來,我分別在兩個(gè)不同的崗位上練兵,,前個(gè)月在電編部學(xué)習(xí)新聞采編,,后一個(gè)月是在辦公室做臨時(shí)的文秘工作。
首先說說在電編部的工作心得,。在電編部一個(gè)月的工作生活,,我感觸最深的就是,這里是我的第二個(gè)家,,新聞工作可以在快樂中完成,。從初中到高中再到大學(xué),這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活,。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨,,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨,。本以為畢業(yè)參加工作后,,這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強(qiáng),,但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯(cuò)了,。電編部容主任、韋副主任,、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我們這些新人親切有加,,特別是容主任,在工作之余,,以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我們一起打球,,坦懷聊天,非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子,而且還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作,,讓我真切感受到了久違的父愛溫情,。而其他大部分的老同事,也對(duì)我們這些新人投以真摯友情的目光,,在工作中,,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導(dǎo);工作之余,,大家開懷談笑,,不分彼此。記得剛到一周的時(shí)間,,電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片,,給我的感覺是上下同心。正因?yàn)槿绱?,在電編部工作,,讓我體會(huì)了在愉快中完成工作的歡欣。 xx年個(gè)人工作總結(jié)
我在工作上的收獲主要有:
1,、基本學(xué)會(huì)使用跟維護(hù)攝影機(jī);
2,、基本掌握會(huì)議新聞與社會(huì)新聞的拍攝跟采寫的區(qū)別;
3、基本了解并初步學(xué)會(huì)編輯新聞攝像帶;
4,、基本學(xué)會(huì)電視新聞稿的一些寫作方法跟技巧等,。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作,還可以自己獨(dú)立外出采寫完成具體的新聞作品,。一個(gè)月的時(shí)間,,我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇,自己獨(dú)立完成的采寫作品5篇,。主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成,。
在這期間,工作上最大的不足主要有:
1,、新聞拍攝技術(shù)相對(duì)落后,,畫面的穩(wěn)定性不夠;
2,、新聞的采寫比較古板,,缺乏新意;
3、新聞的敏感性相對(duì)較差,,特別是對(duì)與會(huì)議新聞相關(guān)聯(lián)的社會(huì)性新聞把握不足等,。
8月初我開始被調(diào)到辦公室工作,主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待跟文秘?cái)M寫等,。
顯然,,辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,,對(duì)我關(guān)愛有加,,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴(yán),,另外還有同事彭秋霞姐跟周光明兄的友情關(guān)心與幫助,,但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境,。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下,,我較早地克服了波動(dòng)的心思,,全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。
員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定100字 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定篇三
尊敬的物業(yè)公司的各級(jí)
領(lǐng)導(dǎo)
:我于20xx年(幾)月(幾)日進(jìn)入公司,,根據(jù)公司的需要,,目前擔(dān)任(保安隊(duì)長)一職,負(fù)責(zé)(公司治安管理)工作,。本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,,極富工作熱情,;性格開朗,樂于與他人溝通,,具有良好和熟練的溝通技巧,,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),,能確實(shí)完成
領(lǐng)導(dǎo)
交付的工作,,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽和睦,,有信心配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。我自20xxx年(幾)月工作以來,一直從事(保安隊(duì)長)工作,,因此,,我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,。馬上進(jìn)入工作,,對(duì)本職位工作有如下-體會(huì):
在本部門的工作中,我勤奮工作,,獲得了本部門
領(lǐng)導(dǎo)
和同事的認(rèn)同,。當(dāng)然,,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)
也及時(shí)給我指正,,促進(jìn)了我工作的成熟,。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,,那么隨著時(shí)間的推移,,我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,,一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短,,并且會(huì)很好的保護(hù)好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能,。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機(jī),,新員工就像是需要渡過磨合期的新車,在公司的
領(lǐng)導(dǎo)
下,,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,,搞好大家之間的關(guān)系,。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,,不斷的提出問題,,解決問題,不斷完善自我,,使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作,,成為優(yōu)秀的(公司名稱)中的一份子,,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)
對(duì)我的期望。總之,,在這(兩)個(gè)月的工作中,,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,,有一個(gè)積極向上,、大氣磅礴的公司和
領(lǐng)導(dǎo)
是員工前進(jìn)的動(dòng)力,。(公司名稱)公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),,我就要珍惜這次機(jī)會(huì),,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),,希望自己能成為公司的正式員工,,懇請(qǐng)
領(lǐng)導(dǎo)
予以批準(zhǔn)。申請(qǐng)人:
20xx年(幾)月(幾)日
員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定100字 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定篇四
尊敬的物業(yè)公司的各級(jí)
領(lǐng)導(dǎo)
:我叫xxxx,,于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司,,根據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔(dān)任保安主管一職,,負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作,。本人在工作中積極主動(dòng)學(xué)習(xí)公司相關(guān)的制度、規(guī)范,、手冊(cè),;熟悉本崗位崗位職責(zé);掌握?qǐng)@區(qū)保安崗位的分布,;完善駐場保安管理,;配合相關(guān)部門完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)根據(jù)實(shí)際工作按照熟悉,、調(diào)整,、完善、運(yùn)行四個(gè)階段做一下匯總: 第一階段:熟悉階段
首先,、學(xué)習(xí)公司員工手冊(cè),、企業(yè)文化;
其次,、了解公司對(duì)保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求,;
第三、了解近階段保安隊(duì)的工作重點(diǎn),;
第四,、了解物業(yè)部保安工作流程;
第五,、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求,;
第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理
方案
,、手冊(cè),;第七、掌握?qǐng)@區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布,;
第八,、掌握?qǐng)@區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布,對(duì)園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解,;
第二階段:調(diào)整階段
首先,、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,,會(huì)同保安主任、保安隊(duì)長共同商榷解決
方案
,。其次,、對(duì)保安隊(duì)現(xiàn)有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評(píng),根據(jù)考評(píng)結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,,已達(dá)到我部對(duì)駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn),。 第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識(shí),,制定報(bào)崗制度及要求,,并跟進(jìn)保安隊(duì)的實(shí)際實(shí)施情況,根據(jù)實(shí)施的結(jié)果隨時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)整,。
第四,、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對(duì)園區(qū)保安的巡更路線進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,,并根據(jù)調(diào)整
方案
,,跟進(jìn)落實(shí)情況,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)改進(jìn),。第五,、對(duì)保安員佩戴對(duì)講通訊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整,并在工作中不斷完善,。
第三階段:完善階段
首先,、將保安隊(duì)的工作日志及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行了更新調(diào)整,并確定了相關(guān)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),。 其次,、根據(jù)原有保安隊(duì)的運(yùn)行資料,完善《保安運(yùn)行手冊(cè)》,,并跟進(jìn)各崗保安員的落實(shí)情況,,做到了問題隨時(shí)發(fā)現(xiàn)、隨時(shí)解決,。
第三,、確定園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位分布,、巡更路線等工作,。 第四階段:運(yùn)行階段 “運(yùn)行階段”介于現(xiàn)階段保安隊(duì)的管理在基本模式化的條件下的實(shí)施狀況,根據(jù)實(shí)施結(jié)果,,隨時(shí)對(duì)保安隊(duì)的管理實(shí)施更新,,以便將保安隊(duì)的管理走在物業(yè)管理前列,達(dá)到“想業(yè)主之所想,、及業(yè)主之所急”的服務(wù)意識(shí),。
在四個(gè)階段的運(yùn)行過程中,,本人參與了部門針對(duì)重大節(jié)假日安全管理
方案
的制定、成?,F(xiàn)場的管理,、業(yè)戶的不滿投訴跟進(jìn),、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整,、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機(jī)動(dòng)車輛(含電瓶車,、摩托車)的騎行標(biāo)準(zhǔn)的制定及團(tuán)隊(duì)意識(shí)的體現(xiàn)(北京雨雪天氣時(shí)的積雪清掃工作)等,。在進(jìn)入部門的這段時(shí)間,由于本人一絲不茍認(rèn)真對(duì)待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,,深深打動(dòng)了本部門的同事,,從而獲得了本部門
領(lǐng)導(dǎo)
和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,,在工作中我同樣也看到了自身的一些不足,,在部門領(lǐng)導(dǎo)
及同事的幫助下,逐漸的趨于完善,,為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ),。從而讓我覺得“溝通”是老師,“自閉”是深淵的道理,。隨著時(shí)間的不斷推進(jìn),,使得我從一個(gè)對(duì)公司一知半解的狀況延續(xù)到對(duì)公司已有了深刻的了解。由于公司和諧,、融洽的工作氛圍及團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,,使我很快的進(jìn)入到了工作角色中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣,,一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短,。
申請(qǐng)人:
20xx年(幾)月(幾)日