光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,來為今后的學習制定一份計劃,。計劃書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
校本課教學工作計劃 學校校本課程目標篇一
我校對此項工作高度重視,,成立了此項工作領導小組,,做到分工明確責任到人,,師校教研會后,我們立即召開了中心校有關領導和村小負責人會議,,研究部署此項工作,,確保此項工作落到實處。
組長:黃文山
1——6年級數學教師
以各小學為單位利用學生放學教師被批時間(期末前完成)
第一次:1頁---17頁;
第二次:18頁—51頁,;
第三次:52頁——69頁,;
第四次:70頁—87頁;
第五次:88頁—101頁;
第六次:教參第二頁—第六頁
;第七次——第八次:研讀課程標準(備注:每次學習內容也可自行調整)
各校主抓教學的領導和一年級數學教師
1、各校提高認識,、認真組織,、責成專人負責。
2,、要求參加培訓的教師認真學習,,做好筆記。
3,、各校要做好培訓記錄,,填寫好參加培訓教師名單。
4,、參加培訓的教師期末前寫一篇學習一年級教材心體會,。
5、期末各校上交教師學習體會和學校參加培訓教師名單
校本課教學工作計劃 學校校本課程目標篇二
鎮(zhèn)固中心學校年度校本培訓學習計劃
根據《安徽省20xx~2020年中小學教師繼續(xù)教育實施方案》和六安市繼續(xù)教育的要求,努力提高個人課堂教學技能,就備好課這一主題特安排如下學習計劃:
隨著時代的進步,新的教育理念不斷涌現,備課這一古老的課題也發(fā)生了重大變化,這就需要我們了解備課的`新內涵,新趨勢,新突破,只有充分認識到備課在新的歷史條件下的意義,才能更好地醞釀好備課,通過學習我知道備課前應未雨綢繆,知“彼”知“已”,統(tǒng)攬全局,整體把握,量“體”裁“衣”,寓情于景,。
教學內容中最基本,最重要的一部分就是“教材內容”,其掌握熟練程度直接影響到教師把握學科知識結構,呈現學科整體面貌的程度,。因此,教師在備課時應深度建構教學內容,深度生成教學過程,重視關注教學藝術。誠然,僅做好上述還是不夠的,我們還要不斷反思我們的備課,審視環(huán)境,及時調整,追求有效教學,理清運作思路,保持必要的彈性,寫好設計的文本,。只有做好深度備課和反思備課,都會使我們更了解學科特點,更貼近課堂,更尊重學生,。
在新課程的教學改革中,在備課的新形勢下,集體備課已成為教師們的共識,個體—集體—個集的備課模式是值得思考與借鑒的。這種形式可以使我們的備課更加完善,。當然要完善備課僅采用這種形式還是遠遠不夠的,。我們應該(一)融會貫通,處理好各種關系。比如:課程與教材,預設與生成,個體備課與集體備課等,。(二)超越自我,要有吃苦的精神,忠貞不渝的精神和追求完善的精神,。(三)預約精彩,設計彈性化教案,使師生關系更加融洽。
在充分學習如何備好課的前提下,完成自己各個階段的學習任務,達到學習目標,不斷地總結,找到自己的不足,然后再深入研究,以求更加完善,提高自己的業(yè)務水平,使自己駕馭課堂教學的能力更加自然,。
校本課教學工作計劃 學校校本課程目標篇三
本年度我校的校本研修工作將按照上級研修部門的工作要求,,以加快學校內涵發(fā)展為目標,緊緊圍繞“打造高質量課堂,,提升教師教育教學能力”這一主題,,堅持“育德為先、能力為本,,突出骨干,、面向全員,均衡發(fā)展”的原則,,開展多種形式的基于崗位,、基于課堂、基于問題,、基于教師發(fā)展需求的教師培訓與崗位練兵活動,,促進教師專業(yè)化成長,。
(一)做好校本培訓工作
本年度的校本培訓工作繼續(xù)采取自學與集中學習相結合的方式進行。
1.教師的自學內容包括:本學科的課標,、教材,、教法,與本學科相關的網絡學術信息和學刊中的相關論述等,。
2.集中學習的主要內容是教育學,、心理學的通識培訓,名優(yōu)教師錄像課,,講座視頻等,。
3.培訓成果以“講述我的教育故事”形式呈現。要求全體教師以教育學和心理學為理論支撐,,選取自己在教育,、教學工作中的典型案例,撰寫一篇教育或教學案例,。學校經過評選后,,組織教師進行交流并編輯成本校的年度《教育教學案例集》。
4.組織教師參加省,、市教研部門組織的各類培訓活動,,使我校教師及時掌握最先進的教育理念和教育改革最前沿成果,掌握最新的教育技術和教學方法,。
(二)開展校本教研活動
1.本年度我校的教研主題是“打造高質量課堂”,。按照這一主題,分別確立了各學科提升課堂教學質量的教研重點:數學學科“小學數學基本思想和基本活動經驗的主要教學策略”,,語文學科“語文閱讀教學策略”,,科任學科“不同課型教學策略”。
2.教研活動主要采取常態(tài)教研,、主題教研,、區(qū)域教研三種形式進行。
常態(tài)教研:聽常態(tài)課,,認真做好課后的評課,、議課、研課和教研成果的積累工作,。
主題教研:舉辦全體任課教師的“朝陽小學第七屆陽光杯賽課”活動,,在此基礎上推出名師引領課。
區(qū)域教研:本年度我校要主辦一次區(qū)域教研活動,,協辦一次區(qū)域教研活動,,還組織本校教師積極參加合作體學校舉辦的各學科的教學研究活動。
通過以上三種形式的教研活動,,為我校教師提供展示、交流、學習的平臺,,進一步強化我校教師的課堂教學策略意識,、課堂教學有效意識和課堂教學的成果意識,以此促進我校教師的課堂教學水平發(fā)展,,推動教學質量的提升,。
(三)發(fā)揮名優(yōu)教師的示范引領作用
1.建立起(20xx—20xx年度)市級骨干教師、教學能手,,管理考核檔案,。按照“骨干(能手)教師承諾書”的要求,給他們下任務,、加擔子,,讓他們在校本教研、區(qū)域教研,、市級教研活動中承擔相應的教研任務,,充分發(fā)揮出名優(yōu)(骨干)教師的引領、示范作用,。
2.利用學校網站,、教師博客等平臺交流展示名優(yōu)教師的教育智慧、教學風格,、教學策略與教學方法的應用,,使不同層次的教師都有不同程度的提升。
(四)開展崗位練兵活動
學校結合市教研部門的工作計劃,,有針對性地組織教師進行相關的技能訓練和比賽,,通過學校內部的崗位練兵促進教師專業(yè)發(fā)展。
1.朝陽小學第七屆“陽光杯”賽課活動,。
2.教師三筆字比賽
3.學科不同課型教學策略說課賽
1.學校領導和相關負責人要按計劃積極組織安排各項研修活動并做好研修過程性材料的積累,,全體教師要積極參與到研修活動當中。
2.本年度,,所有研修活動都將按照學校的《校本研修工作考核辦法》對教師參加研修情況進行登記,,并按照研修效果情況進行相應的考核。