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運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-01 22:04:12
運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘(4篇)
時間:2023-06-01 22:04:12     小編:zdfb

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運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇一

二,、按照公司運(yùn)輸管理的要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門的工作,。

三、負(fù)責(zé)公司行政管理和業(yè)務(wù)管理工作,,負(fù)責(zé)組織公司人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和安全教育工作,。

四、負(fù)責(zé)組織公司人員會議,,傳達(dá)公司總部的有關(guān)文件及規(guī)定,,并組織實(shí)施。

五,、負(fù)責(zé)公司人員的調(diào)配,、考勤、考核和請銷假工作,。

六,、負(fù)責(zé)公司行政工作計劃的制定和工作總結(jié)。

七,、負(fù)責(zé)審核公司經(jīng)費(fèi)的支出和差費(fèi)報銷工作,。

八、負(fù)責(zé)組織車輛及駕駛員的審驗工作,。

九,、負(fù)責(zé)安排掛靠車輛的購置稅、車輛保險,、落戶等工作,。

十、負(fù)責(zé)組織,、監(jiān)督車輛安全檢查,。

十一、負(fù)責(zé)組織,、監(jiān)督公司的資料,、檔案管理工作

十二,、負(fù)責(zé)落實(shí)貸款車輛的繳費(fèi)工作,提前告知車主的打款時間,,采用電話與短信相結(jié)合的方式告知車主,。

十三、負(fù)責(zé)掛靠車輛的gps監(jiān)控管理工作,,對運(yùn)行不良的車輛進(jìn)行分析,,并書面報告。

十四,、負(fù)責(zé)掛靠車輛的結(jié)算,、完整交車工作。

十五,、與銷售公司,、修理公司配合搞好相關(guān)工作

十六、協(xié)助公司總部完成有關(guān)工作,。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇二

該職位的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)管理和監(jiān)控每一車次貨物按時、按質(zhì),、按量的.配送到客戶餐廳處,。

同時,要確保過程中的安全,、合法和規(guī)范操作,。

1、管理運(yùn)輸團(tuán)隊,,包括司機(jī),、跟車工和外租車輛的管理;

2,、維護(hù)和管理客戶,,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;

3,、日常運(yùn)作,,包括司機(jī)排班和安排線路及運(yùn)輸效率優(yōu)化;

4,、日常管理報表制作和匯報,;

5、運(yùn)輸成本的分析和控制,;

6,、車輛管理。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇三

1.負(fù)責(zé)監(jiān)督與領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)輸部各級人員,,開展日常貨物運(yùn)輸及人員接送工作,,對公司車輛的合理,,安全,節(jié)約使用負(fù)責(zé),。

2.負(fù)責(zé)運(yùn)輸部各級人員的日常管理工作,,包括出行安全,考勤,,績效考核,,人員調(diào)整,工作指導(dǎo)與安全,。

3.負(fù)責(zé)審批各部門用車需求申請單,,并根據(jù)車輛需求合理安排車輛的使用,隨時掌握各車輛的具體去向和狀態(tài),,確保公司車輛的有效利用,。

4.負(fù)責(zé)安排與協(xié)調(diào)成品出貨的車輛使用,審核火車出廠單,,公司車輛不能滿足成品出貨,,送貨需求時,負(fù)責(zé)聯(lián)系外請車輛運(yùn)送貨物,,并負(fù)責(zé)確定外請車輛的送貨要求,,價格,付款方式等事宜,,確保公司貨物的及時交付,。

5.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理長途貨物運(yùn)輸,配送承包商的服務(wù)質(zhì)量,,審核每月承運(yùn)商的貨物運(yùn)輸,,配送賬單,并定期對長途貨物承運(yùn)商進(jìn)行評審,,確保對其有效控制,。

6.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理各類車輛的油料供應(yīng)工作,根據(jù)油料市場功歸于求變化,,將車輛集中到質(zhì)量,,數(shù)量有保證,價格優(yōu)惠的油站加油,,并確定公司各類車輛的油料供應(yīng),。

7.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各類車輛的每日出行情況,負(fù)責(zé)審核每日車輛出行日志記錄,。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理公司各類車輛的日常保養(yǎng)工作,,監(jiān)督駕駛員安全用車,維護(hù)保養(yǎng)好車輛,,安排車輛的定期保養(yǎng),,維護(hù)維修工作,。負(fù)責(zé)評審與確定有資質(zhì)的單位,為公司各類車輛提供配件和維修服務(wù),。

9.負(fù)責(zé)公司各類車輛的年審,,違章處理工作,安排駕駛?cè)藛T行車證的年檢工作,。

10.負(fù)責(zé)運(yùn)輸部駕駛?cè)藛T的安全,,交通法規(guī)定等知識的培訓(xùn)工作,確保人員和車輛的安全,。

11.負(fù)責(zé)跟進(jìn)完成生產(chǎn)副總經(jīng)理和總經(jīng)理攪拌的其他臨時運(yùn)輸工作與任務(wù),。

運(yùn)輸經(jīng)理崗位職責(zé)描述 運(yùn)輸部經(jīng)理招聘篇四

1.在后勤服務(wù)總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,主持接待運(yùn)輸部的全面工作,,處理日常工作,,負(fù)責(zé)并按公司的要求完成各項工作任務(wù)。

2.建立健全崗位責(zé)任制和各類制度,,總結(jié)工作,,提高管理水平,制訂每月的工作計劃,,布置本公司的各項任務(wù),。

3.組織部門職工進(jìn)行政策理論、業(yè)務(wù)技術(shù)和文化知識的學(xué)習(xí),,提高全體員工的素質(zhì)。

4.帶領(lǐng)部門職工努力工作,,搞好接待工作,,合理調(diào)度。安排職工工作,,發(fā)揮每一個職工的特長和工作積極性,,做好思想政治工作,完成分配的工作任務(wù),。

5.嚴(yán)格財務(wù)制度,,掌握財務(wù)收支情況,廣開財源增收節(jié)支,,力爭本公司的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收工作更上一個臺階,。

6.組織領(lǐng)導(dǎo)全公司的考評工作,表揚(yáng)先進(jìn),,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),。

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