總結是寫給人看的,,條理不清,,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,,這樣就達不到總結的目的。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。
雙十一電商活動總結篇一
a、加強賣場的人力資源,、a類銷售科別,、a類商品的管理。
b,、對本賣場競爭店的調研及附近消費情況的評估,,在盡量做到差異化經營的情況下,避免商品同質化條件的價格競爭,,對超市滯銷商品進行清退,,節(jié)日性商品的管理,盡一切可能做到不打無準備之仗,。
c,、積極組織管理崗員工的學習,加大對a類科別的幫扶力度,一切為銷售服務,。努力提高員工以及促銷人員的工作積極性,,并針對節(jié)日期間員工以及促銷人員可能出現(xiàn)或之前經常出現(xiàn)的問題進行了分析。
超市在總部領導下,,年度xx月份月合計銷售:xx萬于元,,月度銷售目標xx萬元。超市業(yè)績的影響主要來自于以下幾個方面:
a:大環(huán)境:受國內整體經濟環(huán)境,,競爭店酒飲強勢等影響,,客單價、來客數相對減少,,特別是在商品同質化的條件下,,同種商品的價格往往高于競爭店,一線商品更為嚴重,,購買力嚴重不足,,因xx區(qū)店的主要消費層次為周邊居住的中老年人群,顧客往往在購買來都貨比三家,、精挑細選,,對于高單價商品的需求相對減少。
b:促銷:場外促銷活動以及有力的促銷手段全無,,在商品沒有競爭力的同時,,應加大場外促銷活動,特別是節(jié)日前10—15天,,這對于提高商場來客數,、客單價起到了較大的推動作用,能起到了立竿見影的效果,。大型促銷活動每次都是一昧地特價促銷活動,,老生常談,缺乏預見性和可行性,。有的甚至只是形式性化,,對于日益競爭的零售業(yè)沒有起到攻城掠地的效果。
c:暢銷商品缺貨,、堆頭管理混亂與新品引進速度慢,,光棍節(jié)節(jié)月份多為公歷紀年中的9—10月份是食品、酒飲銷售旺季時期,,顧客需求量大,。而暢銷商品、特價促銷商品經常出現(xiàn)備貨不足,,堆頭陳列不豐滿,,有的堆頭甚至只有外圍一層商品,,在顧客購物時缺乏商品可比性,造成業(yè)績的流失,。
d:商品質量問題和顧客投訴高:一旦商品發(fā)生質量問題,,一方面承擔賣場的品牌形象損失,另一方面商場還可能要承擔商品死貨的責任,,嚴重影響賣場業(yè)績及對外信譽度,。顧客因商品質量引起的投訴率和抱怨普遍,如:小家電商品質量問題,,和光棍節(jié)大閘蟹事件等,。
e:人員流失率過高:員工入職時間一到兩月或者半年時間對其負責的業(yè)務知識相對熟悉后出現(xiàn)辭職或自動離職,對商場的損失較大,,一支穩(wěn)定、高效的團隊是商場參與競爭的根基,。由于公司改革和薪酬體系的原因,,員工流失比較嚴重。同時主管及員工的溝通,、指導以及專管員干部的考核力度不夠,,員工的紀律觀念強化有待升級。
針對以上問題,,主要完善以下工作:
a,、提升專業(yè)技能。不斷學習和總結提高工作效率,,以強化基礎管理,、狠抓xx服務質量、提升總體業(yè)績?yōu)榧喝?,以樹立良好品牌形象,、?chuàng)建xx根據地為目標,在堅持行為影響,、示范引導的前提下,,盡我所能激發(fā)帶動全體員工工作熱情,加強對值班長,、管理崗同仁的共同學習,,貫徹制度的落實與執(zhí)行,強化現(xiàn)場管理力度,,處理好顧客的投訴與抱怨,,把握好顧客的退換貨制度,盡量讓顧客高興而來,、滿意而歸,。
b,、商品管理。堅持對a類商品和c,、z類商品的追蹤,,努力提升商品陳列藝術,做到主力商品的位置,,體現(xiàn)較強的季節(jié)性陳列,、關聯(lián)性陳列等。認真分析商品結構及市場需求,,及時調整商品結構并合理控制庫存,,避免積壓資金。做好競爭分析,,與競爭者形成差異優(yōu)勢,,使商品在完善消費市場的同時,進一步展示賣場連鎖優(yōu)勢,。
c,、員工管理。努力提升全體員工士氣,,用多種方式激勵員工,。強化領導班子對優(yōu)秀員工的培養(yǎng)和指導、考核,,認真貫徹師徒幫帶體系,,以及對專管員干部的考核力度,配合采購部對商品的各項管理及各類商品的追蹤,。認真落實賣場環(huán)境,、衛(wèi)生,讓員工養(yǎng)成良好的習慣,,積極配合公司開展各項現(xiàn)場管理節(jié)日促銷活動,,改善賣場氛圍,提升賣場業(yè)績,。
d,、服務管理。加強員工服務意識培訓,,貫徹便民,、利民、為民,、親民的宗旨,,把服務看成企業(yè)文化的外在表現(xiàn)和綜合競爭力的體現(xiàn)。我和我的管理團隊定將自上而下不懈努力,,向著這個目標步步邁進,,完善服務體系,、全程跟蹤服務,全面進行客戶滲透,。
我志努力做好一名超市店長,,堅持系統(tǒng)地學習了專業(yè)知識、加強溝通,、做好顧客消費分析,、做好人員的培訓,帶出一支具有競爭力的超市管理團隊,。
衷心感謝各位領導一直以來對我工作的支持,、指導、監(jiān)督及對我個人的幫助,。我將認真地總結經驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,以百倍之信心,,飽滿之工作熱情,與公司和我的團隊一起,,勤奮工作,頑強拼搏,,為xx的發(fā)展做出應有的貢獻,。
雙十一電商活動總結篇二
在前期準備中,我們提前對一樓面員工進行了培訓和動員,,要求各品牌及時上架適銷單品,、全員下載xx,同時詳細培訓xx下單流程,,使一線員工都能獨立操作線上交易,,并與相關部門溝通溝通,統(tǒng)一了開單
格式
,、積分要求和發(fā)票開具流程,,最大程度做好事前準備。在活動組織上,,我們吸取去年活動的經驗,,明確分工,優(yōu)化流程,,將下單區(qū)和兌卡區(qū)劃分開,,下單區(qū)由營業(yè)員及顧客自主操作網上下單,另有工作人員從旁協(xié)助,,指導不熟悉操作的顧客完成下單流程,,而兌卡區(qū)則獨立出來只做兌卡工作,,通過區(qū)域劃分極大提高了兌卡的工作效率,活動當天未出現(xiàn)顧客長時間排隊等候的情況,。
在氛圍營造上,,我們將下單區(qū)和兌卡區(qū)的電腦做了統(tǒng)一樣式的陳列,充分營造了良好的活動氛圍,。
但是通過活動也反映出來一些存在的不足:
一是員工專業(yè)度不夠,,雖然在活動之前我們組織促銷班的員工進行了事前培訓,但是在實際操作過程中還是存在員工網上操作不熟練,、兌卡不規(guī)范等問題,。
二是營業(yè)員開單不規(guī)范,未按要求開具銷售單或商品編碼,、價格填寫錯誤等問題均有發(fā)生,,影響單據核對、輸機效率,。
三是xx手機客戶端不完善,,選取商品時不能直觀判斷所屬店鋪,造成顧客下單錯誤,,購買了其他店鋪的化妝品,,后期又需要辦理退款手續(xù)。
四是商品自提問題仍未得到解決,,本次活動贈送的線上xx元電子券使用要求是xx減xx,,因此很多顧客都是在柜臺下單直接取貨,且購買的商品價格在xx出頭,,但我們店內快遞是xx包郵,,金額不夠要收取郵費,對此很多顧客有意見,,為此我部臨時將包郵政策調整為xx包郵,,以滿足顧客需求。
針對上述問題,,我部會在后期活動操作中不斷完善工作流程,,并積極聯(lián)系xx公司解決后臺設置問題,以期為顧客提供更好的購物體驗,。