合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

短期聘用合同篇一

一,、聘用崗位和期限：甲方聘用乙方從事獸醫(yī)技術員的工作,。聘用期限________年，從________年____月____日起至年____月____日止,。

二,、甲方職責和義務

1、甲方要在學習和工作上關心乙方,，并負責乙方參加省,、市業(yè)務部門組織相關技術培訓的費用。

2,、工作補貼：聘用期內(nèi)甲方給予每月100元的工作補貼,，每年發(fā)放一次。

三,、乙方職責和義務

1、負責研究和指導責任規(guī)模場的畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、動物重大疫病防控,、畜產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管和養(yǎng)殖場畜牧獸醫(yī)服務等工作，并督促落實相關政策措施,。

2,、宣傳《動物防疫法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》,、《獸藥管理條例》,、《飼料和飼料添加劑管理條例》等法律法規(guī)和加強動物疫病防控等相關方針、政策,、措施,。并做好場內(nèi)畜牧獸醫(yī)技術員的培訓工作。

4,、指導規(guī)模場建立健全畜禽養(yǎng)殖檔案和防疫制度,，完善動物重大疫病防治、飼料獸藥使用情況等記錄記載,。重點是圍繞動物疫病的免疫,、消毒工作，摸清防疫工作中存在的問題,，并及時解決,。

5、責任規(guī)模場內(nèi)一旦發(fā)生動物重大疫情或畜產(chǎn)品質(zhì)量安全等突發(fā)事件,，應立即趕赴現(xiàn)場,，督促和指導養(yǎng)殖場按應急預案規(guī)定進行及時處置，并查明原因,。

四,、落實好安全保障措施：乙方在工作期間,，做好自我保障措施，確保安全,，如發(fā)生意外事故,，均由乙方自身負責，甲方不承擔任何法律和經(jīng)濟責任,。

五,、本協(xié)議一式三份，本養(yǎng)殖場執(zhí)兩份,，聘用人員執(zhí)一份,。甲方：（蓋章）乙方（簽名蓋章）：公正機關（代表）簽名：協(xié)議訂立日期：________年____月____日

短期聘用合同篇二

甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守

一,、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。

二,、乙方的職務或工種為________

三,、乙方受聘于甲方期間，應根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務之場所,。

四、乙方之工作職責,、事項由甲方依乙方之職務或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派。

五,、乙方之正常工作時間每日為7小時,，每周五個半工作日，其工作,、休息,、休假等，依員工手冊辦理之,。

六,、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時,，除不可抗拒之事外,，乙方應予配合，有關加班事宜,，依員工手冊辦理之,。

七、甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保,。

八,、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月_______元人民幣,。

九,、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。

甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。

十一,、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎,、記功,、晉級、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等5種,。甲方對乙方之懲處,，分為警告、記過,、降級、辭退,、除名等5種,。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。

十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個月通知乙方，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方1個月的工資,。

十三、乙方主動提出解除本合同時,，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十四、乙方聲明：___________乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定。

十五,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于_______年_______月_______日起生效,。

十六、本合同為長期合同,，甲,、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有

十七,、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以_______市勞動局為第一仲裁機關,。

甲方(蓋章)：___________

代表人(簽字)：___________

______年 ______月 ______日

乙方(簽字)：___________

______年 ______月 ______日

短期聘用合同篇三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,、《民法典》等法律、法規(guī)之規(guī)定,，甲,、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,，訂立本聘用合同,，共同遵守：

一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機,，聘用期限為三個月,，自________年____月____日起，至________年____月____日止,。試用期內(nèi),，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前____日以口頭方式通知乙方,，可以解除本合同,，如被甲方認可，試用期計入正式聘用合同期限,，并續(xù)簽正式聘用合同,。

二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書真實有效,。

三,、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度，正常工作日內(nèi)按時上下班，否則,，甲方可以依照內(nèi)部規(guī)定進行處罰,。

四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛,，違者視情節(jié)予以批評教育和處罰,。若發(fā)生事故，一切責任由司機個人承擔,，若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的,，賠償損失并解除聘用合同。

五,、車輛晚上應停放在指定車庫內(nèi),，車鑰匙放在指定地點，特殊情況停不到車庫時,，也應停放在有人看管的停車場內(nèi),，否則一切責任由司機承擔。

六,、試用期間的工資報酬和待遇：

甲方每月按時足額支付乙方工資報酬800.00元,。

七、乙方有下列情形之一的,，甲方可以隨時解除本合同：

1,、嚴重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度，給甲方利益造成重大損失的;

2,、身體條件發(fā)生重大變化,，不能勝任駕駛員崗位的;

3、違反國家法律,、法規(guī)，被依法勞動教養(yǎng),、追究刑事責任的,。

八、試用合同期滿,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)聘;否則，此合同終止,。

九,、違約責任：

1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,，應按乙方受損情況承擔賠償責任,。

2、乙方在聘用期限內(nèi)無正當理由，未經(jīng)甲方許可,，違反合同約定或擅自自行離職的,，甲方可以解除本聘用合同，并根據(jù)受損情況,，追究乙方的賠償責任,。

3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的,，該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔,，甲方概不負責。

十,、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的,，本合同終止，雙方均不承擔法律責任,。

十一,、本合同未盡事宜，由甲,、乙雙方協(xié)商解決,。根據(jù)需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力,。

十二,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。自雙方簽字蓋__日起生效

甲方：

乙方：

年月日

短期聘用合同篇四

勞動合同聘用制已廣泛成為社會的用人形式，尤其在臨時和短期聘用中,，那么短期聘用合同怎么寫呢?以下是在小編為大家整理的短期聘用合同范文,，感謝您的欣賞。

短期聘用合同范文一

甲方(單位)名稱：地址：法定代表人：

乙方(職工)姓名：性別：出生年月：民族：籍貫：現(xiàn)住址：郵政編碼：身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,，依法簽訂本合同，并自愿共同遵守如下條款;

一,、合同期限：

第一條,，甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。

1,、合同期限自 年 月 日起,，至 年 月 日終止。

2,、自 年 月 日起,，至 (工作)完成止,。

第二條，試崗期為 個月(自 年 月 日起至 年 月 日止),。

二,、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容;

第三條，甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,，安排乙方擔任 工種(崗位)工作,。甲方因生產(chǎn)(工作)需要，有權(quán)臨時調(diào)換乙方的工種(崗位),。

三,、勞動保護和勞動條件：

第四條，甲方根據(jù)乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品,、用具,，提供保障乙方人身安全與健康的工作環(huán)境和場所。

第五條,，甲方負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務技術,、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育與培訓,。

四、工作時間和勞動報酬：

第六條,，甲方根據(jù)乙方崗位特點及施工需要,，確定乙方執(zhí)行不定時工作制。期間,，根據(jù)施工需要甲方可以安排乙方加班,。

第七條，乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執(zhí)行協(xié)議工資分配方式,，月基本工資定為人民幣 元,。

第八條，甲方按月支付乙方工資,，其中試崗期工資按合同約定工資的80%執(zhí)行,。乙方試崗期滿后，甲方及時對其進行考核,，并根據(jù)其工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，有權(quán)重新確定乙方月工資標準,。

五,、勞動紀律：

第九條，乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度,，服從甲方的管理,。

第十條,，乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。

第十一條，乙方違反勞動紀律,，甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和本單位規(guī)章制度,，給予批評教育或紀律處分，直至解除本合同,。

六,、合同的變更、解除和終止：

第十二條,，具有下列情形之一的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關內(nèi)容,。

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策已修改的;

2、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

3,、甲方由于生產(chǎn)(工作)需要調(diào)換乙方工種(崗位)的,。 第十三條，甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同,。

第十四條，乙方具有下列情形之一,，甲方可以隨時解除本合同,。

1、在試崗期內(nèi)證明乙方不符合招聘條件的;

2,、乙方患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的;

3、乙方違反或不履行本合同的;

4,、乙方嚴重違反本單位規(guī)章制度和勞動紀律;

5,、乙方連續(xù)曠工三天或累計曠工五天以上的;

6、乙方不安心工作,、消極怠工,、工作不負責任、不能完成工作任務的;

7,、乙方嚴重失職,、貪污受賄,、泄露單位機密、損害單位利益; 8乙方打架斗毆,、盜竊,、造成惡劣影響的;

9、乙方被依法追究刑事責任;

10,、乙方請事假連續(xù)達一個月或累計達兩個月者;

11,、甲方因工作任務不足，人員富余需裁員時,。

第十五條,，甲方不履行合同或違反國家法律、政策,、侵害乙方合法權(quán)益時,，乙方有權(quán)解除本合同。

第十六條,，合同期滿,，本合同自動終止。

第十七條,，甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方,。

第十八條，合同期滿后,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同。 第十九條,，本合同用鋼筆填寫,，自甲已雙方簽字、蓋章之日起生效,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

第二十條，本合同一式三份,，甲已雙方各執(zhí)一份,，存檔一份。

甲方(蓋章)： 乙方：

法定代表人： 簽字：

簽訂日期：

短期聘用合同范文二

訂立合同書人 甲方：

乙方： 姓名

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理,。

第二條 乙方的職務或工種為：

第三條 乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務的場所,。

第四條 乙方工作職責,、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,，每周5個半工作日，其工作,、休息,、休假等，依員工手冊辦理,。

第六條 甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外,，乙方應予配合,，有關加班事宜，依員工手冊辦理,。

第七條 甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保。

第八條 甲方應按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月 元人民幣,。

第九條 乙方在醫(yī)療費用報銷和勞*福利方面享受正式員工一半的待遇。

第十條 乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

第十一條 甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎,、記功、晉級,、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等五種,。甲方對乙方的懲處，分為警告,、記過,、降級、辭退,、除名等五種,。

以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據(jù)之一,。

第十二條 甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前一個月通知乙方,，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方一個月的工資。

第十三條 乙方主動提出解除本合同時,，須提前一個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)一個月工資,。

第十四條 乙方聲明 乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定。

第十五條 本合同有效期為一年,，期滿以后自動失效,。若甲乙雙方同意，可于合同期滿前一個月續(xù)簽合同,。

第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于 年 月 日起生效,。

第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關。 訂立合同書人

甲方：

簽約代表人： (簽字)

職稱：

乙方(姓名)： (簽字)

身份證號碼：

戶口所在地地址： 聯(lián)絡方式：

短期聘用合同范文三

甲方(單位)名稱：經(jīng)濟性質(zhì)：地址：法定代表人：乙方(職工)姓名：性別：出生年月：民族：籍貫：現(xiàn)住址：郵政編碼：身份證號碼：

中建七局第三建*有限公司制

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,，依法簽訂本合同，并自愿共同遵守如下條款;

一,、合同期限：

第一條,，甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。

1,、合同期限自 年 月 日起,，至 年 月 日終止。

2,、自 年 月 日起,，至 (工作)完成止。

第二條,，試崗期為 個月(自 年 月 日起至 年 月 日止),。

二、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容;

第三條,，甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,，安排乙方擔任 工種(崗位)工作。甲方因生產(chǎn)(工作)需要，有權(quán)臨時調(diào)換乙方的工種(崗位),。

三,、勞動保護和勞動條件：

第四條，甲方根據(jù)乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品,、用具,，提供保障乙方人身安全與健康的工作環(huán)境和場所。

第五條,，甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務技術,、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育與培訓。

四,、工作時間和勞動報酬：

第六條,，甲方根據(jù)乙方崗位特點及施工需要，確定乙方執(zhí)行不定時工作制,。期間,，根據(jù)施工需要甲方可以安排乙方加班。

第七條,，乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執(zhí)行協(xié)議工資分配方式,，月基本工資定為人民幣 元。

第八條,，甲方按月支付乙方工資,，其中試崗期工資按合同約定工資的80%執(zhí)行。乙方試崗期滿后,，甲方及時對其進行考核,，并根據(jù)其工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，有權(quán)重新確定乙方月工資標準,。

五,、勞動紀律：

第九條，乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度,，服從甲方的管理,。

第十條，乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。

第十一條,，乙方違反勞動紀律,，甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和本單位規(guī)章制度，給予批評教育或紀律處分，直至解除本合同,。

六,、保險福利待遇：

第十二條，乙方在合同期內(nèi),、并在工程施工實際許可的情況下,，甲方應按規(guī)定安排乙方休息(休假)。

第十三條,，本合同約定的乙方月基本工資標準中,，包含乙方養(yǎng)老、醫(yī)療及失業(yè)保險應由甲方承擔繳費部分,。甲方按注冊地繳費最低基數(shù)(月800元：養(yǎng)老金繳納18%;醫(yī)療保險繳納8%;失業(yè)保險繳納2%)的標準,，分別計入乙方月工資標準內(nèi)，由乙方自行在其戶口屬地參保繳納 ,。

第十四條,，乙方因工傷亡待遇按城鎮(zhèn)合同制職工同等待遇執(zhí)行,。乙方因病或非因工死亡的,，甲方發(fā)給乙方家屬一次性喪葬補助費和撫血金1000元。

第十五條,，乙方患病或非因工負傷,，在本單位受聘一年以內(nèi)的

醫(yī)療期為一個月，在本單位受聘一年以上的醫(yī)療期為兩個月,。醫(yī)療期間甲方按合同約定工資的 60 %發(fā)給乙方病假工資,。傷病痊愈但乙方仍不能從事原工作,，或醫(yī)療期滿仍未痊愈而被解除本合同的,，甲方發(fā)給乙方一次性醫(yī)療補助費1000元,。

第十六條,，乙方工資標準中含為乙方提供的上下班交通費用。

七,、合同的變更、解除和終止：

第十七條,，具有下列情形之一的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容。

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已修改的;

2,、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

3、甲方由于生產(chǎn)(工作)需要調(diào)換乙方工種(崗位)的,。 第十八條,，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同,。

第十九條,，乙方具有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同,。

1、在試崗期內(nèi)證明乙方不符合招聘條件的;

2,、乙方患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的;

3、乙方違反或不履行本合同的;

4,、乙方嚴重違反本單位規(guī)章制度和勞動紀律;

5,、乙方連續(xù)曠工三天或累計曠工五天以上的;

6、乙方不安心工作,、消極怠工,、工作不負責任、不能完成工作任務的;

7,、乙方嚴重失職,、貪污受賄、泄露單位機密,、損害單位利益; 8乙方打架斗毆,、盜竊、造成惡劣影響的;

9,、乙方被依法追究刑事責任;

10,、乙方請事假連續(xù)達一個月或累計達兩個月者;

11、甲方因工作任務不足,，人員富余需裁員時,。

第二十條，甲方不履行合同或違反國家法律,、政策,、侵害乙方合法權(quán)益時，乙方有權(quán)解除本合同。

第二十一條,，合同期滿,，本合同自動終止。

第二十二條,，甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方,。

第二十三條，合同期滿后,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同。 第二十四條,，本合同用鋼筆填寫,，自甲已雙方簽字、蓋章之日起生效,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

第二十五條，本合同一式三份,，甲已雙方各執(zhí)一份,，存檔一份。

甲方(蓋章)： 乙方：

法定代表人：

或委托代理人： 簽字：

簽訂日期： 簽訂日期：

短期聘用合同篇五

訂立合同書人 甲方：

乙方： 姓名

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理,。

第二條 乙方的職務或工種為：

第三條 乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務的場所,。

第四條 乙方工作職責,、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,，每周5個半工作日，其工作,、休息,、休假等，依員工手冊辦理,。

第六條 甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外,，乙方應予配合,，有關加班事宜,，依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保,。

第八條 甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月 元人民幣,。

第九條 乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

第十條 乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。

第十一條 甲方對乙方獎勵，分為嘉獎,、記功,、晉級、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等五種,。甲方對乙方的懲處,，分為警告、記過,、降級,、辭退、除名等五種,。

以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據(jù)之一,。

第十二條 甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前一個月通知乙方,，合同終止時，甲方增發(fā)乙方一個月的工資,。

第十三條 乙方主動提出解除本合同時,，須提前一個月通知甲方，調(diào)離時,，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)一個月工資。

第十四條 乙方聲明 乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定,。

第十五條 本合同有效期為一年,，期滿以后自動失效,。若甲乙雙方同意，可于合同期滿前一個月續(xù)簽合同,。

第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于 年 月 日起生效,。

第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關。 訂立合同書人

甲方：

簽約代表人： (簽字)

職稱：

乙方(姓名)： (簽字)

身份證號碼：

戶口所在地地址： 聯(lián)絡方式：

短期聘用合同篇六

甲方： 海華學校乙方：身份證號,； 畢業(yè)證編號,；

一、雙方責任與義務

a,、甲方：1.甲方按工資方案規(guī)定每月____日支付上月工資,。每月從工資中扣除200元作為乙方違約抵壓金，如乙方不違約在下學期初支付給乙方,。2. 甲方須尊重乙方的合法權(quán)益,，并為乙方提供必要的生活及工作條件。3. 甲方按規(guī)定發(fā)放各種獎金和外出開會,、學習旅差補助,。

b、乙方：

1,、全面貫徹黨的教育方針,，敬業(yè)，努力完成甲方交給的各項任務,。

2,、為人師表、遵守職業(yè)道德,，關心,，愛護學生，做到不體罰或變相體罰學生,。

3,、認真履行崗位職責，服從甲方工作安排,，遵守甲方一切規(guī)章制度,。 4，應聘教師簽約時應上交教師資格證,、畢業(yè)證,、身份證復印件。

二,、乙方有下列行為之一者,，甲方有權(quán)終止合同,，并辭退解聘乙方。

1,、工作不服從安排,，不遵守學校規(guī)章制度，背后煽風點火,，拉幫結(jié)派者,；

2、故意制造麻煩或故意不完成教學任務并給學校工作造成損失者,。

3,、教學成績差，學生和家長對其反響強烈者,。

4,、品行不良，違法亂紀,；侮辱學生,，影響惡劣者。

三,、 乙方在聘用期間可享受以下待遇

a,、工資待遇基本工資(800元)考核工資（400元）課時津貼（每節(jié)10元）獎勵工資（200元）____月總工資。（說明：考核工資和獎勵工資按考核獎勵辦法納入考核和評比,，按考核評比結(jié)果發(fā)放,，不作為固定待遇。）

1,、凡通過試教被錄用的教師均有一個月的試用期,，試用期間按學校規(guī)定只享受400元的工資待遇。

2,、婚喪假期間均為三至七天,，三天內(nèi)工資照發(fā),，超出三天按事假處理,。

3、女職工產(chǎn)假為三個月,，工資為基本工資的12,，上班后補發(fā)基本工資的差額部分。

4,、在聘期間,，國家規(guī)定的“五一”、“國慶”,、“元旦”等節(jié)假日工資照發(fā),。寒暑假若不補課發(fā)放基本工資500元,。

b、其他待遇

1,、.享受業(yè)務培訓,、評優(yōu)、評先,、晉級等待遇,。

2、正試受聘________年后按勞動合同法的有關規(guī)定予以辦理社會勞動保險等,。

3,、續(xù)聘的民辦教師重新簽訂合同不存在試用期。

四,、其他事宜

1,、合同履行期間，甲方違約解聘乙方時,，甲方支付乙方本月工資,，獎金照發(fā)。乙方違約擅自走人者,，扣除離校前所有未發(fā)經(jīng)費,。

2、解聘續(xù)聘：均在每年____月份進行,。乙方在合同期滿,，不愿續(xù)聘的須提前一個月提出申請，及時辦理解聘手續(xù),，否則,，視為乙方違約,；甲方辭退乙方時,，一次性結(jié)算工資并及時付清,。

3,、學校實行月休假制,，雙休日照常上課,。

五,、本合同有效期為________年,。

六,、此合同一式兩份,、甲乙雙方各執(zhí)一份。

七,、本合同從簽定之日起生效,，甲乙雙方若簽有其他協(xié)議與本合同不一致，以本合同為準,。甲方： （蓋章)乙方： （蓋章）________年____月____日________年____月____日

短期聘用合同篇七

甲方：___________攝制組

乙方：____________

身份證號：____________

手機：____________

甲方計劃攝制電視連續(xù)劇《______________》(以下簡稱該劇);甲,、乙雙方本著自愿,、平等、互惠互利,、誠實信用的原則,，經(jīng)充分友好協(xié)商，訂立如下合同條款,，以資共同恪守履行：

1.甲方同意聘用乙方在該劇組攝制組中擔任___

乙方接受甲方的約請,，受聘日期為________年________月________日至甲方確認工作需要結(jié)束時為止。

2.乙方按照本合約提供有效的服務,，甲方支付乙方相應的酬金,。經(jīng)過協(xié)商，合約期間的酬金為：____________元,，大寫人民幣________________元整,。(該款為稅后款是甲方按乙方實際工作天數(shù)支付給乙方的酬金包括乙方完成該劇工作的勞務、酬金,、津貼,、加班等全部費用。)

3.甲方按一個工期結(jié)止或每滿30天向乙方支付一次酬金,，不足一個月按日核算乙方酬金,。乙方完成工作并交接完相關工作及物品后結(jié)清酬金。

4.乙方在合約期內(nèi),，完全履行本合同規(guī)定的一切責任和任務,。全職為該劇服務，服從劇組的工作安排,，遵守劇組紀律及各項規(guī)章制度,，未經(jīng)甲方許可不得參加任何第三者的工作。

5.在本片進行期間,，乙方必須自行負擔屬于個人的一切開支,，如通訊費、交通費,、醫(yī)藥費等,，

不得借用甲方或本片的名義作任何借貸，以令甲方或本片名譽或財務受到損失,。

6.為了保證電視劇按時完成,，各種節(jié)假日原則上不放假休息,。

7.本合約一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，及簽定________日期起立即生效,。

甲方：___________攝制組乙方：____________

簽字人：____________簽字人：____________

________年________月________日________年________月________日

短期聘用合同篇八

甲方(單位)名稱：經(jīng)濟性質(zhì)：地址：法定代表人：乙方(職工)姓名：性別：出生年月：民族：籍貫：現(xiàn)住址：郵政編碼：身份證號碼：

中建七局第三建筑有限公司制

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,，依法簽訂本合同，并自愿共同遵守如下條款;

一,、合同期限：

第一條,，甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。

1,、合同期限自 年 月 日起,，至 年 月 日終止。

2,、自 年 月 日起,，至 (工作)完成止。

第二條,，試崗期為 個月(自 年 月 日起至 年 月 日止),。

二、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容;

第三條,，甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,，安排乙方擔任 工種(崗位)工作。甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，有權(quán)臨時調(diào)換乙方的工種(崗位),。

三、勞動保護和勞動條件：

第四條,，甲方根據(jù)乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品,、用具，提供保障乙方人身安全與健康的工作環(huán)境和場所,。

第五條,，甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務技術,、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育與培訓。

四,、工作時間和勞動報酬：

第六條,，甲方根據(jù)乙方崗位特點及施工需要，確定乙方執(zhí)行不定時工作制,。期間,，根據(jù)施工需要甲方可以安排乙方加班。

第七條,，乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執(zhí)行協(xié)議工資分配方式,，月基本工資定為人民幣 元。

第八條，甲方按月支付乙方工資,，其中試崗期工資按合同約定工資的80%執(zhí)行,。乙方試崗期滿后，甲方及時對其進行考核,，并根據(jù)其工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,，有權(quán)重新確定乙方月工資標準。

五,、勞動紀律：

第九條,，乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理,。

第十條,，乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。

第十一條，乙方違反勞動紀律,，甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和本單位規(guī)章制度,，給予批評教育或紀律處分，直至解除本合同,。

六,、保險福利待遇：

第十二條，乙方在合同期內(nèi),、并在工程施工實際許可的情況下,，甲方應按規(guī)定安排乙方休息(休假)。

第十三條,，本合同約定的乙方月基本工資標準中,，包含乙方養(yǎng)老、醫(yī)療及失業(yè)保險應由甲方承擔繳費部分,。甲方按注冊地繳費最低基數(shù)(月800元：養(yǎng)老金繳納18%;醫(yī)療保險繳納8%;失業(yè)保險繳納2%)的標準,，分別計入乙方月工資標準內(nèi)，由乙方自行在其戶口屬地參保繳納 ,。

第十四條,，乙方因工傷亡待遇按城鎮(zhèn)合同制職工同等待遇執(zhí)行。乙方因病或非因工死亡的,，甲方發(fā)給乙方家屬一次性喪葬補助費和撫血金1000元,。

第十五條，乙方患病或非因工負傷,，在本單位受聘一年以內(nèi)的

醫(yī)療期為一個月,，在本單位受聘一年以上的醫(yī)療期為兩個月,。醫(yī)療期間甲方按合同約定工資的 60 %發(fā)給乙方病假工資。傷病痊愈但乙方仍不能從事原工作,，或醫(yī)療期滿仍未痊愈而被解除本合同的，甲方發(fā)給乙方一次性醫(yī)療補助費1000元,。

第十六條,，乙方工資標準中含為乙方提供的上下班交通費用。

七,、合同的變更,、解除和終止：

第十七條，具有下列情形之一的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容。

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已修改的;

2,、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

3、甲方由于生產(chǎn)(工作)需要調(diào)換乙方工種(崗位)的,。 第十八條,，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同,。

第十九條,，乙方具有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同,。

1,、在試崗期內(nèi)證明乙方不符合招聘條件的;

2、乙方患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的;

3,、乙方違反或不履行本合同的;

4、乙方嚴重違反本單位規(guī)章制度和勞動紀律;

5,、乙方連續(xù)曠工三天或累計曠工五天以上的;

6,、乙方不安心工作、消極怠工,、工作不負責任,、不能完成工作任務的;

7、乙方嚴重失職,、貪污受賄,、泄露單位機密,、損害單位利益; 8乙方打架斗毆、盜竊,、造成惡劣影響的;

9,、乙方被依法追究刑事責任;

10、乙方請事假連續(xù)達一個月或累計達兩個月者;

11,、甲方因工作任務不足,，人員富余需裁員時。

第二十條,，甲方不履行合同或違反國家法律,、政策、侵害乙方合法權(quán)益時,，乙方有權(quán)解除本合同,。

第二十一條，合同期滿,，本合同自動終止,。

第二十二條，甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方,。

第二十三條,，合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同,。 第二十四條，本合同用鋼筆填寫,，自甲已雙方簽字,、蓋章之日起生效。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

第二十五條,，本合同一式三份，甲已雙方各執(zhí)一份,，存檔一份,。

甲方(蓋章)： 乙方：

法定代表人：

或委托代理人： 簽字：

簽訂日期： 簽訂日期：

短期聘用合同篇九

甲方：_________________________________

乙方：_________________________________

甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之,。

二,、乙方這職務或工種為。

三,、乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場所履行職責：

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務之場所。

四,、乙方之工作職責,、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五,、乙方之正常工作時間每日為7小時，每周五個半工作日,，其工作,、休息,、休假等,，依員工手冊辦理之。

六,、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外,，乙方應予配合,，有關加班事宜，依員工手冊辦理之,。

七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保,。

八,、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月元人民幣

九,、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

十、乙方每月工資由甲方次月____日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

十一,、甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎、記功,、晉級,、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,，分為警告,、記過,、降級、辭退,、除名等5種,。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。

十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個月通知乙，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方1個月的工資,。

十三、乙方主動提出解除本合同時,，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定,。

十五,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于________年____月____日起生效。

十六,、本合同為長期合同,，甲、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效,。

十七、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關。

訂立合同書人

甲方：(蓋章)

簽約代表人：(簽字)

職務：

乙方：(簽字)

身份證號碼：

戶口所在地地址：

聯(lián)絡方式：

短期聘用合同篇十

甲方:

乙方:

甲,、乙雙方依據(jù)《民法典》之相關規(guī)定,，就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內(nèi)容如下,，并訂立本合同，以茲雙方共同信守,。

一,、聘用崗位。甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問,，全權(quán)負責公司的技術開發(fā)和研制,、技術革新和改進、技術的保密和管理,、技術指導和咨詢服務等,。

二、聘用時間,。時間總計為期________年,，自________年____月____日開始起算至________年____月____日止。合同每年一簽,，每年期滿雙方重新簽訂,。

三,、聘用報酬,。乙方的報酬由兩部分構(gòu)成，一是每年的年薪萬元,，支付方式根據(jù)實際情況進行安排,，或由雙方另行商定。第二部分是技術開發(fā)成果獎勵,，按照每提供或研制開發(fā)一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術,，在根據(jù)該技術成果進行生產(chǎn)銷售個月后，確能夠帶來經(jīng)濟效益的,，按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎勵金額支付,。乙方不再要求該技術生產(chǎn)推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

四,、技術成果及歸屬,。乙方主要為甲方提供和研制：等技術或配方。乙方在甲方任職期間,，因履行職務或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術條件,、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品,、計算機軟件,、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有,。甲方可以在業(yè)務范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,，用于申請權(quán)利保護,、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應當按甲方的要求,，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,，包括申請、注冊,、登記等,，協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)在繼續(xù)使用該技術或轉(zhuǎn)讓該技術,。

五,、技術成果的標準要求及開發(fā)時間、驗收,。

六,、保密責任。

1,、乙方任職期間的保密義務

乙方除了履行職務的需要之外,，承諾承擔下列保密義務：

乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章,、制度,，履行與其工作崗位相應的保密職責;

未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關得商業(yè)秘密;

未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知,、公布,、發(fā)布、出版,、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息;

乙方承諾，在甲方任職期間,，非經(jīng)甲方事先同意,，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體等擔任任何職務，包括股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事、經(jīng)理,、職員,、代理人、顧問等,，并不自營與甲方類似的產(chǎn)品或服務,，不為他人類似經(jīng)營提供任何建議;

2、乙方離職之后的保密義務

雙方同意,，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,，而無論乙方因何種原因離職;

七,、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用,，如電話費,、住房費、生活費自己負擔,，因公出差費用由公司負擔,。

八、違約責任

甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的,，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任,。

九、爭議的解決

本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效,。因履行本合發(fā)生的爭議,，由爭議雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，提交____市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁,。

十,、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

日期：

短期聘用合同篇十一

甲方(聘用單位)：___(蓋章)

法定代表人：_________________

乙方(受聘人)：___________________甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國家和本市有關法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,。即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

1.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

(1)發(fā)生不可抗力,，即不能預見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導致學校不能正常運營的。

(2)乙方被證明不符合聘用條件的,。

(3)乙方故意不按時完成學校工作的,。

(4)乙方被依法追究刑事責任的.。

甲方因自身原因變更本合同的,，應提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償,。

2.有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。

(2)由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更工作內(nèi)容的，并提供相關證明,，但應提前10天通知甲方,。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議,。

甲方：

法定代表人：

乙方：

簽訂時間：________年____月____日

短期聘用合同篇十二

甲方：_________________________________

乙方：_________________________________

甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之,。

二,、乙方這職務或工種為。

三,、乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務之場所,。

四,、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五,、乙方之正常工作時間每日為7小時，每周五個半工作日,，其工作,、休息、休假等,，依員工手冊辦理之,。

六、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時,，除不可抗拒之事外，乙方應予配合,，有關加班事宜,，依員工手冊辦理之。

七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保。

八,、甲方應按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月元人民幣

九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。

十一、甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎,、記功、晉級,、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,，分為警告,、記過、降級,、辭退,、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。

十二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個月通知乙，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方1個月的工資,。

十三、乙方主動提出解除本合同時,，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十四、乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定,。

十五,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。

十六,、本合同為長期合同,，甲、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效,。

十七、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關。

甲方：

乙方：

年月日

短期聘用合同篇十三

20__員工短期聘用合同范本

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一,、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之,。

二,、乙方這職務或工種為。

三,、乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：

（一）甲方公司總部,；

（二）甲方在全資公司或參股的合資公司,；

（三）甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu)；

（四）應出差服務之場所,。

四,、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五、乙方之正常工作時間每日為7小時,，每周五個半工作日,，其工作、休息,、休假等,，依員工手冊辦理之。

六,、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外,，乙方應予配合,，有關加班事宜，依員工手冊辦理之,。

七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保,。

八,、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月元人民幣,。

九,、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。

十一,、甲方對乙方獎勵，分為嘉獎,、記功,、晉級、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等5種,。甲方對乙方之懲處,，分為警告、記過,、降級,、辭退、除名等5種,。以上獎勵及懲處事由和辦法,，依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。

十二,、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個月通知乙,，合同終止時，甲方增發(fā)乙方1個月的工資,。

十三,、乙方主動提出解除本合同時，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時,，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù)，且甲方不予增發(fā)1個月工資,。

十四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊,，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定。

十五,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效,。

十六、本合同為長期合同,，甲,、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效。

十七,、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以市勞動局為第一仲裁機關,。

訂立合同書人

甲方：

簽約代表人：（簽字）

職稱：

乙方（姓名）（簽字）

身份證號碼：

戶口所在地地址：

聯(lián)絡方式：

日期：

短期聘用合同篇十四

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同,，并自愿共同遵守如下條款;

一,、合同期限：

第一條，甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限,。

1,、合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日終止,。

2,、自 年 月 日起，至 (工作)完成止,。

第二條,，試崗期為 個月(自 年 月 日起至 年 月 日止)。

二,、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容;

第三條,，甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方擔任 工種(崗位)工作,。甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，有權(quán)臨時調(diào)換乙方的工種(崗位)。

三,、勞動保護和勞動條件：

第四條,，甲方根據(jù)乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品、用具,，提供保障乙方人身安全與健康的工作環(huán)境和場所,。

第五條，甲方負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育與培訓,。

四,、工作時間和勞動報酬：

第六條，甲方根據(jù)乙方崗位特點及施工需要,，確定乙方執(zhí)行不定時工作制,。期間,，根據(jù)施工需要甲方可以安排乙方加班。

第七條,，乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執(zhí)行協(xié)議工資分配方式,，月基本工資定為人民幣 元,。

第八條,，甲方按月支付乙方工資，其中試崗期工資按合同約定工資的80%執(zhí)行,。乙方試崗期滿后,，甲方及時對其進行考核，并根據(jù)其工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,，有權(quán)重新確定乙方月工資標準,。

五、勞動紀律：

第九條,，乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度,，服從甲方的管理。

第十條,，乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

第十一條,，乙方違反勞動紀律，甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和本單位規(guī)章制度,，給予批評教育或紀律處分,，直至解除本合同。

六,、合同的變更,、解除和終止：

第十二條，具有下列情形之一的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容。

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已修改的;

2,、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

3、甲方由于生產(chǎn)(工作)需要調(diào)換乙方工種(崗位)的,。 第十三條,，甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同。

第十四條,，乙方具有下列情形之一,，甲方可以隨時解除本合同。

1,、在試崗期內(nèi)證明乙方不符合招聘條件的;

2,、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的;

3,、乙方違反或不履行本合同的;

4,、乙方嚴重違反本單位規(guī)章制度和勞動紀律;

5、乙方連續(xù)曠工三天或累計曠工五天以上的;

6,、乙方不安心工作,、消極怠工、工作不負責任,、不能完成工作任務的;

7,、乙方嚴重失職、貪污受賄,、泄露單位機密,、損害單位利益; 8乙方打架斗毆、盜竊,、造成惡劣影響的;

9,、乙方被依法追究刑事責任;

10、乙方請事假連續(xù)達一個月或累計達兩個月者;

11,、甲方因工作任務不足,，人員富余需裁員時。

第十五條,，甲方不履行合同或違反國家法律,、政策、侵害乙方合法權(quán)益時,，乙方有權(quán)解除本合同,。

第十六條，合同期滿,，本合同自動終止,。

第十七條，甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方,。

第十八條,，合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同,。 第十九條,，本合同用鋼筆填寫，自甲已雙方簽字,、蓋章之日起生效,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

第二十條,，本合同一式三份,，甲已雙方各執(zhí)一份，存檔一份,。

甲方(蓋章)： 乙方：

法定代表人： 簽字：

簽訂日期：

短期聘用合同篇十五

甲方：____________________________________

乙方：____________________________________

甲方聘用乙方為短期員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。

第二條 乙方的職務或工種為：__________

第三條 乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);

(四)應出差服務的場所。

第四條 乙方工作職責,、事項由甲方依乙方的職務或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,，每周5個半工作日,，其工作、休息,、休假等,，依員工手冊辦理。

第六條 甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時,，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合,，有關加班事宜,，依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保,。

第八條 甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月______元人民幣,。

第九條 乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

第十條 乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放,。

第十一條 甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎、記功,、晉級,、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲處,，分為警告,、記過、降級,、辭退,、除名等五種。以上獎勵及懲處事由和辦法,，依員工手冊辦理,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據(jù)之一。

第十二條 甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前一個月通知乙方，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方一個月的工資,。

第十三條 乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方,，調(diào)離時,，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個月工資,。

第十四條 乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定,。

第十五條 本合同有效期為一年，期滿以后自動失效,。若甲乙雙方同意,，可于合同期滿前一個月續(xù)簽合同。

第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后于____年______月______日起生效。

第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為第一仲裁機關,。

甲方：

簽約代表人： (簽字)

職稱：

乙方(姓名)： (簽字)

身份證號碼：

戶口所在地地址：

聯(lián)絡方式：

日期：

短期聘用合同篇十六

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同,，并自愿共同遵守如下條款;

一,、合同期限：

第一條，甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限,。

1,、合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日終止,。

2,、自 年 月 日起，至 (工作)完成止,。

第二條,，試崗期為 個月(自 年 月 日起至 年 月 日止)。

二,、生產(chǎn)(工作)內(nèi)容;

第三條,，甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方擔任 工種(崗位)工作,。甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，有權(quán)臨時調(diào)換乙方的工種(崗位)。

三,、勞動保護和勞動條件：

第四條，甲方根據(jù)乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品,、用具,，提供保障乙方人身安全與健康的工作環(huán)境和場所。

第五條,，甲方負責對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務技術,、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育與培訓,。

四、工作時間和勞動報酬：

第六條,，甲方根據(jù)乙方崗位特點及施工需要,，確定乙方執(zhí)行不定時工作制。期間,，根據(jù)施工需要甲方可以安排乙方加班,。

第七條，乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執(zhí)行協(xié)議工資分配方式,，月基本工資定為人民幣 元,。

第八條，甲方按月支付乙方工資，其中試崗期工資按合同約定工資的80%執(zhí)行,。乙方試崗期滿后,，甲方及時對其進行考核，并根據(jù)其工作表現(xiàn)和考核結(jié)果,，有權(quán)重新確定乙方月工資標準,。

五、勞動紀律：

第九條,，乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規(guī)章制度,，服從甲方的管理。

第十條,，乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章、制度和操作規(guī)程,。

第十一條,，乙方違反勞動紀律，甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和本單位規(guī)章制度,，給予批評教育或紀律處分,，直至解除本合同。

六,、合同的變更,、解除和終止：

第十二條，具有下列情形之一的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關內(nèi)容。

1,、本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策已修改的;

2,、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

3、甲方由于生產(chǎn)(工作)需要調(diào)換乙方工種(崗位)的,。 第十三條,，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同,。

第十四條,，乙方具有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同,。

1,、在試崗期內(nèi)證明乙方不符合招聘條件的;

2,、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作的;

3,、乙方違反或不履行本合同的;

4,、乙方嚴重違反本單位規(guī)章制度和勞動紀律;

5、乙方連續(xù)曠工三天或累計曠工五天以上的;

6,、乙方不安心工作,、消極怠工、工作不負責任,、不能完成工作任務的;

7,、乙方嚴重失職、貪污受賄,、泄露單位機密,、損害單位利益; 8乙方打架斗毆、盜竊,、造成惡劣影響的;

9,、乙方被依法追究刑事責任;

10、乙方請事假連續(xù)達一個月或累計達兩個月者;

11,、甲方因工作任務不足,，人員富余需裁員時。

第十五條,，甲方不履行合同或違反國家法律,、政策、侵害乙方合法權(quán)益時,，乙方有權(quán)解除本合同,。

第十六條，合同期滿,，本合同自動終止。

第十七條,，甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方,。

第十八條，合同期滿后,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同。第十九條,，本合同用鋼筆填寫,，自甲已雙方簽字、蓋章之日起生效,。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

第二十條,，本合同一式三份，甲已雙方各執(zhí)一份,，存檔一份,。

甲方(蓋章)： 乙方：

法定代表人： 簽字：

短期聘用合同篇十七

關于員工短期聘用合同范本員工短期聘用合同范本甲方：_________________________________

乙方：_________________________________甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之,。

二,、乙方這職務或工種為。

三,、乙方受聘于甲方期間,，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：

（一）甲方公司總部,；

（二）甲方在全資公司或參股的`合資公司,；

（三）甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu)；

（四）應出差服務之場所,。

四,、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,，并視乙方能力及甲方需要進行分派,。

五、乙方之正常工作時間每日為7小時,，每周五個半工作日,，其工作、休息,、休假等,，依員工手冊辦理之。

六,、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外,，乙方應予配合,，有關加班事宜，依員工手冊辦理之,。

七,、甲方按規(guī)定實行社會保險制度,，并為乙方投保,。

八、甲方應按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月元人民幣

九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇,。

十,、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,。甲方得提前或推后____日或數(shù)日發(fā)放,。十

一、甲方對乙方獎勵,，分為嘉獎,、記功、晉級,、評為先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范等5種,。甲方對乙方之懲處，分為警告,、記過,、降級、辭退,、除名等5種,。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之,。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一,。十

二、甲方因業(yè)務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，并提前1個月通知乙，合同終止時,，甲方增發(fā)乙方1個月的工資,。十

三、乙方主動提出解除本合同時,，須提前1個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),，且甲方不予增發(fā)1個月工資。十

四,、乙方聲明：乙方在簽署本合同時,，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文,，愿意遵守各項規(guī)定,。十

五,、本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于________年____月____日起生效。十

六,、本合同為長期合同,，甲、乙雙方若不特別聲明,，本合同保持持續(xù)有效,。十

七、甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),，同意以市勞動局為主。甲方：乙方：________年____月____日________年____月____日

短期聘用合同篇十八

項目實施主體名稱：_______

合同編號______________

甲 方：_______鄉(xiāng)_______鎮(zhèn)人民政府

乙 方：_______ (公司,、農(nóng)場或合作社) 法人代表：_______身份證號：______________

為落實地下水超采綜合治理試點林業(yè)項目責任,，保證項目建設質(zhì)量和進度，根據(jù)《____省地下水超采綜合治理方案》,、《____市地下水超采綜合治理林業(yè)項目實施方案》,，遵照公平公正、雙方自愿原則,，甲乙雙方確定實施由非農(nóng)作物替代農(nóng)作物的地下水治理林業(yè)項目工程,，并定立以下合同。

一,、地下水超采綜合治理試點林業(yè)項目地點及規(guī)模 見下表:

二,、國家補助政策國家補助資金為每畝_______元，分五次下達：第_______年每畝_______元,、第二至第_______年每年每畝_______元,。

三、各方權(quán)利和義務

(一)甲方權(quán)利和義務

1,、負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目區(qū)域的全部土地流轉(zhuǎn)到造林實體,。

2、負責將建設任務準確落實到具體地塊和項目實施主體,，確保耕地符合項目要求,。配合市林業(yè)部門做好項目實施、耕地確認,、測量等工作,，確保登記項目實施主體姓名、地塊位置及面積準確無誤,。

3,、負責項目的施工組織工作,，督促項目實施主體按時保質(zhì)保量地全面完成建設任務。

4,、配合林業(yè)主管部門,，做好建設任務完成情況的檢查驗收工作。

5,、配合市有關部門,，對驗收合格的項目，及時向乙方發(fā)放補助資金;對驗收不合格的項目,，暫緩或停發(fā)補助資金,，并督促乙方整改。

6,、按照國家,、省市要求負責關停項目區(qū)內(nèi)的機井

7、負責及時解決和反映項目實施中存在的問題,。

(二)乙方的權(quán)利和義務

1,、嚴格遵守國家地下水超采綜合治理試點林業(yè)項目相關政策要求。建設用地全部流轉(zhuǎn),，流轉(zhuǎn)合同交甲方存檔;項目造林全部為混交生態(tài)林,，次要樹種不低于20%，密度40-110株,。

2,、嚴格按實施方案施工，按項目技術要求造林,。造林使用一級苗木,，樹種選擇抗旱、節(jié)水,、鄉(xiāng)土樹種,，確保成活率在 90 %以上，造林質(zhì)量符合國家驗收標準,。

3,、林間嚴禁兼作高耗水、高桿作物以及可能影響林木生長的其他作物,，并做好幼林的撫育和管護工作,，保證項目周期內(nèi)保存率達到國家驗收標準(保存率必須在 85 %以上)，適時進行施肥,、除草,、澆水、修枝，加強撫育管理,，并進行補植補造，杜絕亂砍濫伐和大面積病蟲害發(fā)生,。

4,、積極配合上級有關部門的監(jiān)督檢查。

5,、經(jīng)林業(yè)主管部門組織檢查驗收合格后,，乙方領取補助資金;檢查驗收不合格，暫緩領取補助資金,，并在規(guī)定的期限內(nèi)進行整改,，合格后再領取補助資金。規(guī)定期限內(nèi)整改不合格,，市林業(yè)部門有權(quán)對不合格地塊進行調(diào)整,，乙方退換已經(jīng)領取的國家補助資金。

四,、其它

1,、按照項目要求，省,、市,、縣林業(yè)、財政部門對項目進行驗收,，在____月底前對項目造林面積和栽植情況驗收;第xx年____月底前,，第二次驗收項目造林合格后兌現(xiàn)政策補貼。

2,、本合同自簽訂之日起生效,，甲、乙雙方嚴格遵守執(zhí)行,。

3,、合同中未盡事宜，以國家地下水超采綜合治理試點林業(yè)項目政策為基礎,，雙方另行商議,。

4、本合同一式五份,，甲方,、乙方、村委會,、____市林業(yè)局,、____市林業(yè)局各執(zhí)一份。

鄉(xiāng)鎮(zhèn) 政府(公章) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽字：______________

公司或合作社(公章) 法人代表簽字：_______

________年____月____日

短期聘用合同篇十九

甲方（聘用單位）：（蓋章）法定代表人：_________________乙方（受聘人）：___________________甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。即自行終止,。在聘用合同期滿一個月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。5.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

（1）發(fā)生不可抗力,，即不能預見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導致學校不能正常運營的。

（2）乙方被證明不符合聘用條件的,。

（3）乙方故意不按時完成學校工作的,。

（4）乙方被依法追究刑事責任的.。甲方因自身原因變更本合同的,，應提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償,。6.有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,。

（2）由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更工作內(nèi)容的，并提供相關證明,，但應提前10天通知甲方,。3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議,。甲方：（蓋章）法定代表人：乙方：簽訂時間：________年____月____日