當我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,，如此就可以提升我們寫作能力了。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,，希望對大家能夠有所幫助。

新媒體培訓(xùn)心得體會篇一

1,、新媒體的時代化

什么是新媒體?現(xiàn)在人人都在說新媒體,，都在玩微博微信，都喜歡給自己一個新媒體人的稱號,，有多少人能確切的給新媒體一個定義?多少人能回答一下新媒體?我自己無法回答,，因為我覺得這個范圍太大太廣，就好比如你問我什么是人一樣,。千百家之言,，不在乎對錯，只有荒謬,。但是有一個東西我們是無法忽視的,。那就是新媒體的時代性。很多人都知道，現(xiàn)在被冠以新媒體最多的就是微博和微信了,，原本這兩個產(chǎn)品只是簡單的社交平臺而已,，想不到最后變成了一個商業(yè)平臺，從20__年算起,，新媒體就是一個沿著時代前進的過程,，時代在哪里，它就在哪里活躍,。

2,、新媒體的互動性

什么是互動?就是我給你說話你聽了，你說話我也聽了,，這是互動,。像傳統(tǒng)電視那樣你說話我聽了，但是我說話就被無情的拒絕,，這不叫互動,，這叫物際傳播。在微博還沒有風(fēng)靡前,，有多少人能想象自己可以和心愛的明星交流,。自己的愛意能傳到你那個日思夜想的ta的眼睛里，微博做到了,。逐漸走向平面化是一個大的趨勢,。雖然都說我國的gdp由那20%所創(chuàng)造，但是不要忘了最終來源可是那80%是我弱勢群體啊,。

3,、新媒體的技巧性

如何管理一個新媒體平臺?這是一個很有技巧性的玩意。我相信大多數(shù)年輕人的手機里都安裝有微博或者微信的app,。使用頻率也很高，但是有多少人能說自己會用新媒體呢?很多公司都有專門的新媒體運營人才,，這部分人在選撥的時候是很嚴格的,，而且毫無疑問，這個職位在未來一段時間一定有很大的缺口,。所以大家必須清醒的認識到新媒體的運營是有很多技巧性的,，而不能說你吃飯的時候自拍一下在微博上，在朋友圈發(fā)一下就是新媒體的運營,。它包括對受眾的把握,，對時間的敏感，對內(nèi)容的挖掘,，對文化的定位,。諸如此類的東西，是一個技巧性很濃的東西。所以我今后在官微運營中心工作期間,，將著重注意技巧性的鍛煉,。

4、新媒體的未來

當今的新媒體可謂是熱火朝天,，如火如荼,。大有顛覆傳統(tǒng)媒體的趨勢，因為它具有了太多傳統(tǒng)媒體所不具有的優(yōu)勢——時效性,，低成本,、便捷···但是大家也不要忘了曾經(jīng)的寫信也在電話發(fā)明后遭遇滅絕的危險，最終呢,，這么多年來,。寫信依然沒有斷絕，甚至有人呼吁回到寫信的時代,。所以新媒體的鼎盛時一直會下去的,，但是也不會出現(xiàn)100%的市場份額，這是不符合自然發(fā)展規(guī)律的,。任何一家獨大的玩意最終都是死路一條,，所以最后肯定會出現(xiàn)很多新媒體。到時候微博和微信的份額很明顯會縮小,，或許到時候我們對待新媒體的態(tài)度都要改變呢,。誰知道呢?

新媒體培訓(xùn)心得體會篇二

時光總是無聲無息的從指縫中溜走，還沒有來得及說一句再見,，轉(zhuǎn)眼就已奔赴各自的工作崗位,。為期三天的局團委新媒體培訓(xùn)落下帷幕，當袁書記宣布結(jié)束的那一刻,，你是否眼中泛著淚光依依不舍,，離別總是傷感的，不知道下一次相聚是何時,。

第一次感受這個溫暖的大家庭是報到當晚的自我介紹,，來自全局66名新媒體工作者使出渾身解數(shù)展現(xiàn)自己的才華，隨著大家的相互了解,，原本沉默寡言不善于表達的我也慢慢融入這個集體,。時間一分一秒的過去，直到十點才結(jié)束,，但我依舊不愿離去,，心潮彭拜，我多想再停留一會兒好好看看他們,，記住他們每一個人的名字,，相聚是一種緣分，也許從此會交上一生的良師益友。

不會忘記歷奇破冰訓(xùn)練中你們每一個人的笑臉,，團隊凝聚力建設(shè)中每一個精彩瞬間,，從新聞寫作技巧到攝像攝影技術(shù)，從微信平臺編輯到微信營銷策劃,，三天六節(jié)課井然有序的充實著我的學(xué)習(xí)和生活,，晚上的課題研討更是讓我有了一種回到高中時代挑燈夜讀的感覺，用廢寢忘食形容一點也不為過,，以至于每天晚上都是被宿管阿姨逼著才離開教室,。

老師并沒有照本宣科而是通過理論和實踐相結(jié)合的教學(xué)方式讓我們?nèi)矫媪Ⅲw的了解所學(xué)的知識。一流的講師團隊,，先進的教學(xué)設(shè)施,，人性化的服務(wù)管理更加堅定了我要努力學(xué)習(xí)的決心，出勤率高,，教學(xué)形式新穎,，同學(xué)互助友愛，正是這樣比學(xué)趕超的氣氛讓我深深的感覺自己的能力不足,，要學(xué)習(xí)的東西太多,。

開班典禮上路局團委武書記作了簡短的講話，雖然內(nèi)容不多但句句簡明扼要,。我依然記得書記說的學(xué)與做的意義,，用知識武裝頭腦并在實踐中指導(dǎo)我們的工作。俗話說活到老學(xué)到老,，只懂得一方面的知識是遠遠不夠的,，只有不斷的學(xué)習(xí)才能提高新媒體工作者的技能，更好的服務(wù)于大家,，只有通過不斷的實踐才能找到工作中出現(xiàn)的問題并加以改正和完善,。不善于學(xué)習(xí)的人注定被新媒體大浪潮所淘汰，如何才能適應(yīng)新媒體的發(fā)展方向,，新媒體時代需要什么樣的人才,，答案就是學(xué)習(xí)。

話說回來這次培訓(xùn)的主題是新媒體,，三天的學(xué)習(xí)雖然不能很系統(tǒng)很全面的學(xué)習(xí)新媒體知識,，但也有了大致的了解,。網(wǎng)絡(luò)時代飛速發(fā)展,，新媒體孕育而生，其傳播速度之快,，影響范圍之廣,，受眾群體之多，悄然改變著人們生活方式。作為企業(yè)來說,，如何利用新媒體平臺傳播企業(yè)理念文化,，展示企業(yè)形象，擴大企業(yè)影響力,，打造企業(yè)品牌價值,，這既是新媒體的意義所在也是每一位新媒體工作者思考的問題。

由青春武鐵聯(lián)想到__新媒體,，兩者雖有差異但也不乏諸多共性,。作為__新媒體工作室的主編之一，我有幸見證了它的成長,，從今年7月成立至今短短5個多月的時間里,，平臺先后開辟了“__資訊”、“__科普”,、“美圖(美文)鑒賞”,、“夜話讀書”、“__vr”等諸多粉絲喜聞樂見的欄目,，牢牢把握服務(wù)廣大職工,、旅客和貨主這一宗旨，受到一線職工和路外人士的一致好評,，取得這樣的成績實屬不易,。

但我也深知其工作任重道遠，從最初充滿活力干勁到現(xiàn)在迷茫不知所措,，似乎陷入了瓶頸期,，內(nèi)容質(zhì)量不高、形式較單一,、缺乏粉絲互動,，兼職開展工作合理安排作息時間等問題漸漸成為發(fā)展路上的絆腳石。下一步宜車新媒體的工作該如何開展,，怎樣在同類單位新媒體中脫穎而出成為鐵路風(fēng)向標,，我想我在培訓(xùn)中上找到了答案。

一個成功的新媒體平臺,，需要的是傾聽,，創(chuàng)新，互動,，培養(yǎng)和堅持,。

首先是傾聽，工作不能盲目,，要有的放矢,。傾聽即對平臺的定位分析,，了解用戶的個人喜好和興趣，從用戶本身出發(fā),，有針對性的對我們平臺所發(fā)布的內(nèi)容進行調(diào)整和改進,。學(xué)會傾聽滿足用戶的需要根據(jù)對用戶需求的收集所輸出的內(nèi)容才能對用戶產(chǎn)生影響。

其次是創(chuàng)新,，內(nèi)容上和形式上要齊頭并進,，相輔相成。一個好的新媒體平臺并不是在內(nèi)容上做到面面俱到,，而是從某一個角度為切入點打造精品,，創(chuàng)造屬于自己的專屬品牌。只有這樣才能贏得的關(guān)注,，獲得的口碑,。同時好的內(nèi)容離不開好的表達形式，充分利用動圖,，視頻,，語音和直播，這樣更直觀生動,，傳播的價值也就越大,。此外需要特別注意，雖然新媒體表現(xiàn)形式多種多樣但內(nèi)容要積極向上,，堅持“內(nèi)容+服務(wù)”,，把握導(dǎo)向，避免低俗,，傳播正能量,。

再次是互動，只有互動才能了解用戶的需求,，增加吸粉的概率,。一個精心策劃的欄目如果大多數(shù)只是閱讀和點贊，而評論幾乎為零,，那么就沒有互動,，作為媒體人也就不清楚用戶的想法，而和用戶活躍互動的話就能帶動平臺其他用戶活躍,，形成一種良好的參與氛圍,，間接的提高了吸粉概率和新媒體平臺的影響力。

然后是培養(yǎng),，培養(yǎng)更多志同道合的新媒體人才才能更好的服務(wù)于我們的用戶,。目前宜車新媒體還缺乏這樣的精英，離專業(yè)的新媒體團隊還存在一定差距,。段管內(nèi)青年職工眾多,，有才華的自然不在少數(shù)，只有深入挖掘新媒體人才,，不斷注入新鮮活力,，才能建設(shè)強大的宜車新媒體宣傳陣地。同時必須要培訓(xùn)人才,，人才不是萬能的,，知識不是一成不變的，只有持續(xù)不斷的開展人才培訓(xùn),，才能保持知識常新,，思維常新，意識常新,。

最后是堅持,，盡管當前宜車新媒體存在著諸多問題，但我們的初衷不會改變,，為職工,，旅客和貨主服務(wù)是我們的宗旨。不忘初心,，繼續(xù)前進”,，每一個宜車新媒體工作者身上肩負的是一種責任感和使命感，我們的一言一行都在“傳播宜車聲影”,，我們有責任去“講好宜車故事”,，雖然我們個人的力量有限但團隊的力量是無限的，如果累了,，請不要放棄,，從自身做起，帶動身邊人,，傳播正能量,。因為革命尚未成功，同志仍需努力,。

培訓(xùn)雖然結(jié)束了但新媒體的發(fā)展才剛剛開始,。作為一名新媒體工作者，我很榮幸也很自豪參與其中,，這個平臺不僅是為我們提供了一個展示自我的機會,，也讓我認識到新媒體對于宜車更深遠的意義。時代的發(fā)展日新月異,，新媒體的工作任重道遠,，期待在未來的日子里能有越來越多的人加入宜車新媒體這個大家庭，竭盡所能為宜昌車務(wù)段的發(fā)展添磚加瓦!

新媒體培訓(xùn)心得體會篇三

五月飛花輕折柳,，粼粼神光迎艷陽,。在這美好的時節(jié),，我有幸參與了市里統(tǒng)一組織的“新媒體傳播與建設(shè)培訓(xùn)班”。為期一周的集中學(xué)習(xí),，匯聚了來自全市不同新聞戰(zhàn)線的近六十名業(yè)務(wù)骨干,，大家濟濟一堂，集中充電,、相互學(xué)習(xí),、交流經(jīng)驗，共同聆聽教授,、專家,、學(xué)者的精彩授課，豐富的網(wǎng)絡(luò)案例,、精湛的理論闡述,，使我受益匪淺，感受到了一次思想的洗禮,。經(jīng)過總結(jié),，本人獲得以下心得體會。

一,、移動微時代如何做好報道

“沒有專業(yè)的能力,，任何正能量報道都可能被質(zhì)疑?！鄙虾?fù)旦大學(xué)新聞學(xué)院許燕教授講的這一句話,，被我深刻銘記在心。作為傳統(tǒng)媒體,，我們往往在時效性,、互動性、用戶體驗等方面,，與新媒體存在較大的差距,，如何做出受眾愛看的新聞，就成為擺在我們面前的巨大考驗,。

1,、要在選題上下功夫。作為一個在偏重輿論監(jiān)督類欄目工作的新聞從業(yè)人員,，我們要把市委市政府的重點工作,，和市民關(guān)注的重點、難點,、熱點問題有機結(jié)合,，定期策劃重點調(diào)查報道，這樣既能幫助群眾解決難題,，又可以提供更鮮活的案例給領(lǐng)導(dǎo)進行科學(xué)決策,，這樣才能更好的體現(xiàn)欄目的價值,。

2、報道要盡可能的客觀,、完整,。輿論監(jiān)督類新聞，必須尊重事實,，不能有任何的虛夸、夸張,、更不能無中生有,任意編造,，報道中要盡量采訪到相關(guān)各方的聲音，用客觀公正的語言來表達,，把矛盾的方方面面都呈現(xiàn)出來,，不能夾雜自己的觀點和傾向，尊重事實邏輯,，讓受眾自己感受和判斷,。

3、報道要有深度,。不能只停留在問題的表面,，要深挖事件的背景和形成的原因，并在此基礎(chǔ)上,，分析出事件的重要性和它會造成的后果,，以及如何來正確的應(yīng)對，讓受眾明明白白的知道結(jié)果,。

4,、精心制作新聞標題。標題是吸引受眾的一大利器,，一個好的標題,，能夠提高受眾的觀看和點擊欲，標題要突出重要的新聞價值點,，還要貼切傳神,，讓受眾望題而知文意的同時，更要能吸引他們的注意和興趣,。

5,、最重要的是突出故事性。采訪和撰稿過程中,，要注重展現(xiàn)新聞故事情節(jié),，挖掘人物的內(nèi)心情感，刻畫人物的個性,，捕捉生動傳神的生活細節(jié),，從而增強新聞報道的客觀性和可視性,，使新聞報道充滿趣味性和人情味。

二,、新型,、主流媒體如何更快融合

上海復(fù)旦大學(xué)新聞學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師,，復(fù)旦大學(xué)媒介管理研究所所長朱春陽表示,，“傳統(tǒng)媒體是以正面宣傳為能力結(jié)構(gòu)主體，新型媒體是正面宣傳能力+危機溝通能力的協(xié)同發(fā)展,，媒介融合的本質(zhì)是官方輿論場與民間輿論場的融合,，新型主流媒體的核心價值是降低兩個輿論場的摩擦力，推動更高程度的社會共識達成,，而不是激化沖突,、加劇摩擦?！边@一段話用通俗易懂的語言,，講述了媒體融合的本質(zhì)。

1,、突發(fā)事件,，主流媒體更應(yīng)積極發(fā)聲。進入自媒體時代后,，網(wǎng)絡(luò)上不時出現(xiàn)負面輿情,，一些傳播范圍較廣、群眾意見較大的事件,，如果單純的使用刪帖,、打壓的方式，很難讓群眾認可,。此時,，就需要主流媒體使用巧妙的方法，智慧性的發(fā)出聲音,，通過選取廣大群眾和黨委政府都認可的角度報道,，來引領(lǐng)輿論走向，而不是在關(guān)鍵時候失聲,。

2,、媒體融合后更應(yīng)突出快速、創(chuàng)新,。在自媒體高度發(fā)達,、信息爆炸的時代，如果想更加吸引受眾的眼球，快速推出新聞是必不可少的,，一些突發(fā)事件,，不能等待重重審核，在廣播電視播出后再上網(wǎng)推送,。而是要在第一時間,，把現(xiàn)場圖片、短視頻和簡單的文字介紹,，通過客戶端或app推送出去,。此外，文字,、圖片編排等要經(jīng)常推陳出新,，這樣才能吸引越來越多的受眾關(guān)注。

3,、抓住主要受眾群體,。不論是app,，還是正常的新聞推送,，新型媒體的主要受眾，是一些年輕人,，我們要瞄準這個目標,，想方設(shè)法牢牢抓住他們的心，把他們喜歡看,、喜歡聽的新鮮資訊,，用他們最容易理解和認可的方式傳送到他們面前，讓他們更加認可我們的新聞產(chǎn)品,。

4,、推出系列衍生產(chǎn)品。一個地方性的app,，如果想吸引更多人下載注冊,，的辦法之一，就是增添一些和市民生活息息相關(guān)的東西,，比如社保,、違章、公積金,、個人所得稅查詢,，代繳水電費等等，這樣市民會頻繁使用,，且不會輕易卸載,。

5、千方百計維護好受眾。在全國各類新聞客戶日益增多的情況下,，一個地方的客戶端,，如何更好的生存是一個難題，這就需要我們想方設(shè)法做好引流和維護工作,。除了加大推廣力度以外,，我們還要在產(chǎn)品上下功夫，多推出一些吸引受眾眼球的東西,，如新奇的新聞,、好玩的短視頻等。此外,，良好的互動,，是吸粉的重要因素，只要能讓網(wǎng)友感覺他參與的內(nèi)容,，可以引起足夠的重視,，那他就會在這個客戶端或app中更加活躍。最基本的原則,，是客戶端或app的工作人員,，要尊重網(wǎng)友的意見或建議，不輕易發(fā)表與其意見相反的內(nèi)容,。

一周的時間,，我收獲的還有很多，這需要一段時間慢慢的消化吸收,。通過這次培訓(xùn),，我既增長知識，拓寬了工作視野,，又學(xué)會了諸多工作方法,，明確了今后的工作重心和工作思路。今后,，我將加強相關(guān)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)，努力工作,、開拓創(chuàng)新,，盡心盡力做好自己的工作。