人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們又將迎來(lái)新的喜悅,、新的收獲,,一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧,。寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書(shū)范文,,我們一起來(lái)了解一下吧,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇一
明年的工作中將主要做好以下幾項(xiàng)工作:
一
人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓,。
銷(xiāo)售管理是20_年的工作重點(diǎn)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷(xiāo)售人員的主人翁認(rèn)識(shí)。強(qiáng)化銷(xiāo)售人員的執(zhí)行力,,從而提高工作效率,。
培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),,在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,,銷(xiāo)售能力提高到一個(gè)新的檔次。
20xx年下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)為基本要求,,在具體工作中把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,,每周,,每日;完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù),。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī),。我將帶領(lǐng)銷(xiāo)售部?jī)?nèi)銷(xiāo)同仁竭盡全力完成目標(biāo),。
20xx年我部門(mén)工作重心主要放在開(kāi)拓市場(chǎng),,和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面。當(dāng)下打好20xx年公司銷(xiāo)售開(kāi)門(mén)紅的任務(wù)迫在眉睫,,我一定全力以赴,。
我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),,個(gè)人的努力是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),,建立一個(gè)優(yōu)良的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二
一、市場(chǎng)分析
空調(diào)市場(chǎng)連續(xù)幾年的價(jià)格戰(zhàn)逐步啟動(dòng)了,。二,、三級(jí)市場(chǎng)的低端需求,同時(shí)隨著城市建設(shè)和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時(shí)期的到來(lái)帶動(dòng)了一級(jí)市場(chǎng)的持續(xù)增長(zhǎng)幅度,,從而帶動(dòng)了整體市場(chǎng)容量的擴(kuò)張,。20___度內(nèi)銷(xiāo)總量達(dá)到20___套,較20___度增長(zhǎng)___度預(yù)計(jì)可達(dá)到2500萬(wàn)-3000萬(wàn)套.根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場(chǎng)容量在5500萬(wàn)套-6000萬(wàn)套.中國(guó)市場(chǎng)容量約為3800萬(wàn)套,根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)份額容量的劃分,深圳空調(diào)市場(chǎng)的容量約為40萬(wàn)套左右,5萬(wàn)套的銷(xiāo)售目標(biāo)約占市場(chǎng)份額的13%,。
目前___深圳空調(diào)市場(chǎng)的占有率約為左右,但根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于“洗牌”階段,,品牌市場(chǎng)占有率將形成高度的集中化。根據(jù)公司的實(shí)力及20___度的產(chǎn)品線,公司20___度銷(xiāo)售目標(biāo)完全有可能實(shí)現(xiàn).20___中國(guó)空調(diào)品牌約有400個(gè),,到20___下降到140個(gè)左右,年均淘汰率32%.到20___在格力,、美的、海爾等一線品牌的“圍剿”下,,中國(guó)空調(diào)市場(chǎng)活躍的品牌不足50個(gè),,淘汰率達(dá)60%。20___度lg受到美國(guó)指責(zé) 傾銷(xiāo) ;科龍遇到財(cái)務(wù)問(wèn)題,,市場(chǎng)份額急劇下滑,。新科、長(zhǎng)虹,、奧克斯也受到企業(yè),、品牌等方面的不良影響,市場(chǎng)份額也有所下滑,。日資品牌如松下,、三菱等品牌在20___度受到中國(guó)人民的強(qiáng)烈抵日情緒的影響,,市場(chǎng)份額下劃較大。而___調(diào)在廣東市場(chǎng)則呈現(xiàn)出急速增長(zhǎng)的趨勢(shì),。但深圳市場(chǎng)基礎(chǔ)比較薄弱,,團(tuán)隊(duì)還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展,。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃,。
二、工作規(guī)劃
根據(jù)以上情況在20___度計(jì)劃主抓六項(xiàng)工作:
1,、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)
根據(jù)公司下達(dá)的年銷(xiāo)任務(wù),,月銷(xiāo)售任務(wù)。根據(jù)市場(chǎng)具體情況進(jìn)行分解,。分解到每月,、每周、每日,。以每月,、每周、每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)系統(tǒng)及各個(gè)門(mén)店,,完成各個(gè)時(shí)段的銷(xiāo)售任務(wù),。并在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī),。主要手段是:提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì),,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,開(kāi)展各種促銷(xiāo)活動(dòng),,制定獎(jiǎng)罰制度及激勵(lì)方案(根據(jù)市場(chǎng)情況及各時(shí)間段的實(shí)際情況進(jìn)行)此項(xiàng)工作不分淡旺季時(shí)時(shí)主抓,。在銷(xiāo)售旺季針對(duì)國(guó)美、蘇寧等專(zhuān)業(yè)家電系統(tǒng)實(shí)施力度較大的銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng),,強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)大型終端,。
2、k/a,、代理商管理及關(guān)系維護(hù)
針對(duì)現(xiàn)有的k/a客戶(hù),、代理商或?qū)⑼卣沟膋/a及代理商進(jìn)行有效管理及關(guān)系維護(hù),對(duì)各個(gè)k/a客戶(hù)及代理商建立客戶(hù)檔案,,了解前期銷(xiāo)售情況及實(shí)力情況,,進(jìn)行公司的企業(yè)文化傳播和公司20___度的新產(chǎn)品傳播。此項(xiàng)工作在8月末完成,。在旺季結(jié)束后和旺季來(lái)臨前不定時(shí)的進(jìn)行傳播,。了解各k/a及代理商負(fù)責(zé)人的基本情況進(jìn)行定期拜訪,進(jìn)行有效溝通,。
3,、品牌及產(chǎn)品推廣
品牌及產(chǎn)品推廣在20___至20___度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動(dòng),,并策劃一些投入成本,較低的公共關(guān)系宣傳活動(dòng),,提升品牌形象,。如“___調(diào)健康、環(huán)保,、愛(ài)我家”等公益活動(dòng),。有可能的情況下與各個(gè)k/a系統(tǒng)聯(lián)合進(jìn)行推廣,不但可以擴(kuò)大影響力,,還可以建立良好的客情關(guān)系,。產(chǎn)品推廣主要進(jìn)行一些“路演”或戶(hù)外靜態(tài)展示進(jìn)行一些產(chǎn)品推廣和正常營(yíng)業(yè)推廣,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇三
(一)班前工作
1,、按時(shí)上班,按時(shí)簽到,,不許代簽,,不許弄虛作假。(有事事先請(qǐng)假),。
2,、服從開(kāi)檔前衛(wèi)生工作的安排,保質(zhì)保量充餐具,,備調(diào)料,,鋪臺(tái),擺位,,環(huán)境衛(wèi)生等,,事前一切工作。是整體,,要有全局觀念,,要互相合作,互相幫助,。
3,、員工午餐,小歇,。
(二)班中接待
1,、熱情迎客,招呼,,禮貌用語(yǔ),。
班前會(huì)后迅速進(jìn)崗,精神飽滿(mǎn),,堅(jiān)守崗位,,微笑,,注意自身形象。
當(dāng)顧客餐桌要招呼:“先生/小姐,,中午好/晚上好,,幾位”并拉椅讓座。
撤筷套,,問(wèn)茶水(介紹茶葉品種),,遞菜單。
為顧客罩上衣套,,如有小孩拿取兒童座椅,,為顧客倒上杯禮貌茶。
2,、點(diǎn)菜介紹,,推薦,當(dāng)好參謀,。
菜肴知識(shí),,當(dāng)市估清品種及品種。
(1)寫(xiě)明臺(tái)號(hào),,人數(shù),,日期間,字跡端正,,清楚易懂,。
(2)介紹菜肴要葷素搭配,口味不易重復(fù),,多推薦廚房出品好顧客反應(yīng)好的品種,。要“四個(gè)不要”:“不要同一口味”,“不要同一原料”,,“不要同一烹調(diào)方法”,,“不要同一盛器”。
(3)不同,,不同場(chǎng)合推薦不同菜肴,。對(duì)紅燒菜,烹調(diào),,蒸煮長(zhǎng)的菜要事先同客人解釋?zhuān)岊櫩陀行睦怼?/p>
(4)營(yíng)業(yè)中途有估清,,退菜寫(xiě)明原因由廚房或簽字證明方可退菜。
(5)點(diǎn)菜要,,但也尊重客人自選,。
(6)點(diǎn)菜后要重復(fù)一遍,,核對(duì)無(wú)誤再交收銀下廚房,。
能讓客人提起吃飯應(yīng)酬便想起,,提起點(diǎn)菜介紹就想到你,這就表示你的推銷(xiāo)介紹了,。
3、按序上菜,,操作無(wú)誤。
點(diǎn)菜單要菜式所需用品,,提前,如刀,,叉,,所需調(diào)料等。
(1)上冷菜要均勻擺開(kāi)(口味,,顏色,葷素,,造型,盛器搭配擺放),。
(2)征求顧客意見(jiàn)收取茶盅。
(3)上菜時(shí)核對(duì)點(diǎn)菜單(點(diǎn)菜單上沒(méi)菜絕不上臺(tái),,尋找的指令)
a、上菜報(bào)名
b,、擺放到位
c,、核菜劃單,。
上菜時(shí)注意不宜在老人,,兒童,,殘疾人身上上菜,注意平衡,,防止湯汁外溢滴漏。
(4)上酒水要注意酒水飲料上臺(tái)當(dāng)客人面示意再打開(kāi),。
(5)凡跟作料的菜肴先上作料后上菜。
(6)上菜完畢要對(duì)客人交代清楚(先生/小姐菜已上齊,,還需要請(qǐng)吩咐),。
(7)情況上水果盤(pán)。
4,、席間優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(1)的時(shí)候調(diào)換骨盆,,煙缸。手法熟練,,動(dòng)作迅速,,操作衛(wèi)生。
(2)觀察就餐,,如有超時(shí)過(guò)長(zhǎng)的菜肴,要和傳菜或,,提醒催菜。
(3)妥善好日常供應(yīng)中的瑣碎矛盾,,碰到菜式問(wèn)題,要虛心,,誠(chéng)懇,,語(yǔ)言親切,,耐心解答,要記住“一句好話使人笑,,一句閑話使人跳”的奧理,在不了的情況下請(qǐng)示,。
(4)顧客就餐完畢要核對(duì)結(jié)帳單,,無(wú)誤,,代客買(mǎi)單,。收,找,,唱票,買(mǎi)單后禮貌:“謝謝”,。
(5)顧客離座,,要禮貌道別,提醒不要遺漏所帶物品,。
(三)班末收拾
1、按操作程序收臺(tái):(布件,,玻璃器件,不銹鋼器件,,餐廳用品,,廚房用品,臺(tái)面等)小件分類(lèi)擺放,,強(qiáng)調(diào)大小分開(kāi),,輕拿輕放,,送到洗杯間和洗碗間,。
2,、輪到值班“值班工作標(biāo)準(zhǔn)要求”操作,。檢查“火苗隱患”,,安全防范。
在整個(gè)服務(wù)接待過(guò)程中,,使用托盤(pán)。要自覺(jué)習(xí)慣性的勤巡臺(tái),,時(shí)刻留意顧客的就餐,舉止,,示意服務(wù)。要有靈活機(jī)動(dòng)性,有應(yīng)變能力性,,空閑多與顧客溝通關(guān)系。
禮貌用語(yǔ),,行業(yè)操作用語(yǔ),精神飽滿(mǎn),,面帶微笑,,盡心盡職,,遵守餐廳工作紀(jì)律,,做合格的好員工。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇四
我有幸成為_(kāi)_公司營(yíng)銷(xiāo)部一員,,回顧和總結(jié)過(guò)去,,在領(lǐng)導(dǎo),、師父和同事的支持、幫助下,,我較好地履行了工作職責(zé)。使我不論在思想上還是在工作能力上都取得了長(zhǎng)足進(jìn)步?,F(xiàn)將半年來(lái)的工作情況,,作一簡(jiǎn)要匯報(bào)和總結(jié):
(一)努力學(xué)習(xí),,全面提高自身綜合素質(zhì)
在工作中我也非常重視學(xué)習(xí)作為一名業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)知識(shí)(專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、心理學(xué)),堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí),。用正確的世界觀、人生觀,、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí),結(jié)合自己在工作實(shí)踐中學(xué)習(xí)到的如何處理和解決事物的能力,,不斷提高自己。首先是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),。半年來(lái),雖與我領(lǐng)導(dǎo)辦事的時(shí)間不多,,但我親身感受到了領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范,使我受益匪淺,,收獲甚豐。
其次是向師父學(xué),,作為一名業(yè)務(wù)人員,師父走過(guò)了太多太多的路,。崎嶇蜿蜒地走過(guò)來(lái)的,他們會(huì)利用自己所積攢下來(lái)的豐富經(jīng)驗(yàn)傳授于我,,讓我在今后的路途中少走彎路。再次是向同事學(xué)習(xí)成功的業(yè)務(wù)員,,他不僅有著跟人很好的溝通能力,同時(shí)他必須要學(xué)習(xí)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí),,如不虛心學(xué)習(xí),積極求教,,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的缺乏必將成為制約個(gè)人工作能力發(fā)展的瓶頸。
因此,,單位里的每位同事都是我的老師,,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo),、師父和同事學(xué)習(xí),取人之長(zhǎng),,補(bǔ)己之短,努力豐富自己,、充實(shí)自己、提高自己,,基本適應(yīng)了本職工作的需要。只有不斷地虛心學(xué)習(xí)求教,,自身的素質(zhì)和能力才能得以不斷提高。
(二)扎實(shí)工作,,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛(ài)崗精神
在實(shí)際工作的半個(gè)月時(shí)間里,我個(gè)人無(wú)論是在思想境界,、工作能力上都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。我不但學(xué)到了以前沒(méi)有學(xué)到的東西,,而且沒(méi)有理由不珍視這份工作,沒(méi)有理由不干好本職工作,。在努力鉆研本職工作的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)其它工作的了解和掌握,,盡快適應(yīng)本職工作的需要。
“干一行,,愛(ài)一行,,專(zhuān)一行,,精一行”在努力向合格靠近的同時(shí),,把珍惜自己的崗位,,珍惜每一次工作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,作為提高自己的熱愛(ài)本職工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節(jié),無(wú)論負(fù)責(zé)什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項(xiàng)具體工作,。從而在實(shí)際工作中體現(xiàn)熱愛(ài)本職,、珍惜崗位的工作心態(tài),。在今后的工作中我會(huì)盡最大努力,,以飽滿(mǎn)的熱情和良好的狀態(tài),,積極投入到銷(xiāo)售工作中,,同時(shí)以最大努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),。
(三)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,全心做好服務(wù)保障工作
(四)存在問(wèn)題
一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,但是如果不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)就可怕了,。因此,,發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題,正視自己的問(wèn)題,,敢于糾正自己的問(wèn)題,,才能在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng)進(jìn)步。
在工作中,,我也看到自己還存在許多不足之處,。主要表現(xiàn):主觀性不夠強(qiáng),,技術(shù)知識(shí)了解甚少,,我一定在今后的工作中努力學(xué)習(xí)加以提高。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇五
20__年是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年,,也是財(cái)務(wù)工作適應(yīng)新形勢(shì)、促進(jìn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年,,我們根據(jù)集團(tuán)公司,、股份公司和板塊的整體部署,,結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略,,提出了20__工作思路,即:“以集團(tuán)公司,、股份公司財(cái)務(wù)工作部署為導(dǎo)向,,緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,,切實(shí)履行各級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)和財(cái)務(wù)隊(duì)伍的職責(zé),,狠抓財(cái)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)管理和信息化建設(shè),,確保財(cái)務(wù)安全,進(jìn)一步提高核算質(zhì)量,,努力建設(shè)高素質(zhì)財(cái)務(wù)隊(duì)伍,,促進(jìn)財(cái)務(wù)工作的和諧,、健康發(fā)展,,追求卓越業(yè)績(jī),,為實(shí)現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗?!备爬ㄆ饋?lái)講為“六抓”,、“兩創(chuàng)”,。
抓財(cái)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)安全:
大力加強(qiáng)資金資產(chǎn)的現(xiàn)場(chǎng)管理力度,,運(yùn)用稽查,、清算、預(yù)案和考核等多種手段,,逐步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場(chǎng)安全再到本質(zhì)安全的轉(zhuǎn)變,同時(shí)通過(guò)進(jìn)一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度,,實(shí)現(xiàn)人、財(cái),、物和管理的安全。
抓信息:
抓核算:
要依托財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線的契機(jī),,繼續(xù)修訂和完善費(fèi)用核算手冊(cè)等各項(xiàng)規(guī)章制度,,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務(wù),、融資租賃等特殊事項(xiàng)處理的方式方法,加強(qiáng)稽核力度,,嚴(yán)肅執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,,規(guī)避會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),。
抓隊(duì)伍:
重點(diǎn)要加強(qiáng)庫(kù),、站兩個(gè)層面財(cái)務(wù)隊(duì)伍的培養(yǎng),運(yùn)用技能培訓(xùn),、職業(yè)規(guī)劃,、晉級(jí)制度、職業(yè)道德教育機(jī)制和幫扶共建等多種手段,,不斷提高基層隊(duì)伍的凝聚力和執(zhí)行力,。同時(shí)要加強(qiáng)總會(huì)計(jì)師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng),,促進(jìn)總會(huì)計(jì)師綜合素質(zhì)的提高,。
抓發(fā)展:
未來(lái)兩至三年,財(cái)務(wù)工作要全面實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)明晰、管理統(tǒng)一,、運(yùn)行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標(biāo),,要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃,,為未來(lái)財(cái)務(wù)工作的和諧,、健康發(fā)展奠定基礎(chǔ),。首先,,要積極推進(jìn)財(cái)務(wù)“三統(tǒng)一”建設(shè),實(shí)現(xiàn)組織,、制度和流程的統(tǒng)一,;其次,,要優(yōu)化財(cái)務(wù)環(huán)境,,對(duì)上要與集團(tuán)公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機(jī)制,,對(duì)內(nèi)要全力以赴為相關(guān)部門(mén)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,對(duì)下要確保受控運(yùn)行,、令行禁止,,對(duì)外要與銀行、稅務(wù)和財(cái)政等職能部門(mén)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定,、和諧的工作關(guān)系,;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時(shí)調(diào)整發(fā)展思路,實(shí)現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。
抓責(zé)任:
要充分履行財(cái)務(wù)工作“監(jiān)督、反映,、服務(wù)”三種職能,,明確各級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)維護(hù)資金安全,、確保本級(jí)機(jī)構(gòu)平穩(wěn)運(yùn)行的職責(zé),,引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員樹(shù)立大局意識(shí)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),、提高執(zhí)行力,,切實(shí)肩負(fù)起應(yīng)盡的義務(wù),承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。
創(chuàng)效益:
首先要從直接效益出發(fā),,做好資金的運(yùn)行管理和成本費(fèi)用的監(jiān)控,,著力于降低財(cái)務(wù)費(fèi)用等各項(xiàng)可控費(fèi)用;其次,,要從確保預(yù)算的受控運(yùn)行入手,,加強(qiáng)分析和監(jiān)控,,做好量,、本、利的測(cè)算,,為相關(guān)部門(mén)的決策提供支持,,創(chuàng)造間接的管理效益。
創(chuàng)業(yè)績(jī):
公司財(cái)務(wù)工作,、財(cái)務(wù)組織和財(cái)務(wù)人員要在集團(tuán)、股份和板塊繼續(xù)保持先進(jìn)水平,,要加強(qiáng)對(duì)前沿理論的研究,并將成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐,,力爭(zhēng)在定額和資金管理等前沿領(lǐng)域?yàn)殇N(xiāo)售系統(tǒng)做出突出貢獻(xiàn),,使公司財(cái)務(wù)管理水平同比能有大的進(jìn)步,。
20__年我將根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署,,帶領(lǐng)全體財(cái)務(wù)人員,,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),開(kāi)拓進(jìn)取,,以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求,,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻(xiàn),。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇六
我們都知道在推銷(xiāo)之前,,要制定一份銷(xiāo)售計(jì)劃,,明確自己的銷(xiāo)售目標(biāo),,所謂目標(biāo)就是我們內(nèi)心對(duì)一項(xiàng)工作完成時(shí)所預(yù)期效果的描繪,,銷(xiāo)售計(jì)劃:如何制定銷(xiāo)售計(jì)劃,。業(yè)務(wù)員出訪一定要確立目標(biāo),。一個(gè)好的目標(biāo),,在銷(xiāo)售過(guò)程中應(yīng)考慮兩個(gè)方面:
1,、銷(xiāo)售目標(biāo):是否要求老客戶(hù)增加訂貨量或定貨品種,;是否向新客戶(hù)提出訂貨單,。
2,、行政目標(biāo):是否需要收回帳款,;是否有投訴或咨詢(xún)需要處理,;是否需要傳達(dá)公司新政策。
1,、選擇客戶(hù)依據(jù):應(yīng)選擇那些在同行里受到尊重、擁有壟斷實(shí)力,、服務(wù)水準(zhǔn),、銷(xiāo)售額穩(wěn)定,、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)、有穩(wěn)定顧客群的客戶(hù),。
3、m,、a,、n法則一般可以將準(zhǔn)客戶(hù)劃分為三級(jí):
a級(jí)———最近交易的可能性,;b級(jí)———有交易的可能性,,但還需要時(shí)間,;c級(jí)——依現(xiàn)狀尚難判斷。判斷a級(jí)客戶(hù)的m,、a、n法則如下:m(money):即對(duì)方是否有錢(qián),,或能否向第三者籌措資金。事先要了解對(duì)方的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,,不要貿(mào)然行為,。a(authority):即你所極力說(shuō)服的對(duì)象是否有購(gòu)買(mǎi)的決定權(quán),如果沒(méi)有決定權(quán),,最終你將是白費(fèi)口舌,。在銷(xiāo)售介紹的成功過(guò)程中,,能否準(zhǔn)確掌握真正的購(gòu)買(mǎi)決定者是成功的一個(gè)關(guān)鍵。n(need):即需要,,如果對(duì)方不需要這種商品,即便有錢(qián)有權(quán),,你任何鼓動(dòng)也無(wú)效,。不過(guò)_需要_彈性很大,。一般講,,需求是可以創(chuàng)造的,,普通的業(yè)務(wù)員是去適應(yīng)需求,而專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)員職責(zé)不在于只顧客需要與否,,而在于刺激和創(chuàng)造出顧客的需求,從專(zhuān)業(yè)角度來(lái)判斷用戶(hù),,應(yīng)考慮用戶(hù)的用電運(yùn)行是否可靠,在運(yùn)行環(huán)節(jié)是否存在漏洞,,如何整改來(lái)滿(mǎn)足用戶(hù)的高可靠運(yùn)行,從而開(kāi)發(fā)出其內(nèi)心深處的消費(fèi)欲望,。
每個(gè)業(yè)務(wù)員都管理和控制著一個(gè)銷(xiāo)售區(qū)域。為了達(dá)到公司制定的銷(xiāo)售量或銷(xiāo)售額,必須謹(jǐn)慎考慮并計(jì)劃行程,,具體步驟如下:
1,、客戶(hù)分類(lèi):
可以依據(jù)客戶(hù)的重要性和增長(zhǎng)潛能分成a,、b,、c,、d四級(jí):a級(jí)客戶(hù):應(yīng)安排在第一個(gè)星期出訪,,相應(yīng)的,每日里也應(yīng)該將重要的客戶(hù)安排在上午拜訪,,以利用的腦力和體力。b級(jí)客戶(hù):多是安排在第二星期出訪,,出于其數(shù)目較_a_級(jí)客戶(hù)多,,每家的拜訪次數(shù)會(huì)相應(yīng)減少,;c、d級(jí)客戶(hù):應(yīng)安排在第三個(gè)星期出訪,。每四個(gè)星期應(yīng)將你的精力集中于客戶(hù)服務(wù)(維修、技術(shù)與操作),,貨品陳列收帳和計(jì)劃下個(gè)月的工作方面。當(dāng)然,,銷(xiāo)售員也可以據(jù)實(shí)情安排abcd客戶(hù)拜訪計(jì)劃,如每日,、每周拜訪客戶(hù)中既有a、b級(jí)客戶(hù),,以有c、d級(jí)客戶(hù),,但無(wú)論怎樣安排銷(xiāo)售人員,應(yīng)當(dāng)明確知道,,首期就拜訪a級(jí)和b級(jí)客戶(hù),可以使自己及早掌握所需用負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)部分營(yíng)業(yè)額,。由此,,也可以幫助你提高信心和勇氣,面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn),。
2、出訪頻率及形式:
作為銷(xiāo)售員,,身負(fù)完成公司的銷(xiāo)售指標(biāo)的任務(wù),所以顯而易見(jiàn),,銷(xiāo)售員的銷(xiāo)售重點(diǎn)應(yīng)集中于那些_銷(xiāo)出_迅速,賬款回籠及時(shí)的客戶(hù),。因此,銷(xiāo)售員必須以定點(diǎn)巡回的方式反復(fù)多次地出訪這類(lèi)客戶(hù),,以連續(xù)不斷客戶(hù)服務(wù)達(dá)成我們銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在激烈競(jìng)爭(zhēng)的商場(chǎng)中,,更要求銷(xiāo)售員特別應(yīng)保持極高頻率和足夠數(shù)量的拜訪次數(shù),以期用穩(wěn)定的營(yíng)業(yè)額連續(xù)的專(zhuān)業(yè)客戶(hù)服務(wù)令競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手難以介入我們擁有的客戶(hù)和市場(chǎng),。
3、增加出訪比率:
每日出訪客戶(hù)的多少,,會(huì)因業(yè)務(wù)員選擇的客戶(hù)等級(jí)不同而有所區(qū)別。根據(jù)權(quán)威資料統(tǒng)計(jì),,很多業(yè)務(wù)員每日花在真正銷(xiāo)售呈獻(xiàn)的時(shí)間不會(huì)超過(guò)2小時(shí)。按照良好的計(jì)劃工作可以避免在區(qū)域內(nèi)因縱橫交錯(cuò)的拜訪而導(dǎo)致出訪時(shí)間不夠充分,。因此,,謹(jǐn)慎而周詳?shù)挠?jì)劃每日的工作可以增加出訪次數(shù),,也可以確保每次出記訪更有實(shí)效,。最理想的是每日的出訪行程都預(yù)先訂下,且保證每次出訪安排都是最經(jīng)濟(jì)、最有效的。
我們都知道在推銷(xiāo)之前,,要制定一份銷(xiāo)售計(jì)劃制定計(jì)劃會(huì)使你心有成竹,但是說(shuō)面對(duì)不同的顧客時(shí)只用同一份計(jì)劃就可以,,而是要因人而異,。所以在制定計(jì)劃之時(shí),,要注意以下幾個(gè)方面:
1、要有某些特別的提案,。你要想把商品順利地推銷(xiāo)出去,就得在每次訪問(wèn)的時(shí)候準(zhǔn)備好特別的銷(xiāo)售計(jì)劃,。換句話說(shuō),你面對(duì)準(zhǔn)顧客的時(shí)候,,必須有個(gè)_針對(duì)他而計(jì)劃好的某些特別的提案。_
2,、你不能光靠普通的商品說(shuō)明,。你打算向準(zhǔn)顧客施展的說(shuō)明,,必須是因人而異的說(shuō)明完全符合各個(gè)準(zhǔn)顧客特性的說(shuō)明。這就是說(shuō),,你必須具備?,;訪問(wèn)那個(gè)人的特殊理由_。即要清楚以下問(wèn)題:
⑴,、我要向他說(shuō)(訴求)什么?
⑵,、我要說(shuō)服他做什么,?
⑶,、我打算采取什么_方法_促其實(shí)現(xiàn)?
⑷,、怎樣準(zhǔn)備_訪問(wèn)的理由_,這些_訪問(wèn)理由_必須內(nèi)容都不一樣,。也許,你認(rèn)為這是相當(dāng)難的事,,事實(shí)上,只要你決心寫(xiě)出來(lái),,做這個(gè)作業(yè)你只需花費(fèi)15分鐘。別小看了這個(gè)作業(yè),。它會(huì)點(diǎn)燃你的斗志,使你不斷產(chǎn)生各種銷(xiāo)售計(jì)劃,。當(dāng)你準(zhǔn)備好這份特別銷(xiāo)售計(jì)劃后,,就要接見(jiàn)你的顧客了,,這時(shí)你要給自己二分鐘的時(shí)間,在腦子里想一下下這些事情:
1,、要提醒自己銷(xiāo)售的目的,即幫助人們對(duì)他們所購(gòu)買(mǎi)的產(chǎn)品感到滿(mǎn)意,,并對(duì)他們自己的購(gòu)買(mǎi)抉擇感到是一種明智之舉,。
2,、設(shè)想一下會(huì)發(fā)生的事情:
⑴、想象自己穿上了顧客的鞋子在走路,,也就是站在顧客的高度來(lái)考慮問(wèn)題。
⑵,、想象自己的產(chǎn)品,、服務(wù)或建議的優(yōu)越性,并想象如何運(yùn)用這些優(yōu)越性去滿(mǎn)足顧客的需要,。
⑶、想象一個(gè)美好的結(jié)局,,自己的顧客獲得了他們所希望得到的感受,即對(duì)他們所購(gòu)買(mǎi)的商品及對(duì)他們自己所做出的選擇均感滿(mǎn)意,。
⑷、想象自己的愿望也實(shí)現(xiàn)了,,這就是在輕松的氣氛中以較少的氣力銷(xiāo)售了更多的商品。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇七
服裝導(dǎo)購(gòu)員是服裝銷(xiāo)售一線人員,,在不考慮服裝品牌、質(zhì)量與款式的情況下,,導(dǎo)購(gòu)員對(duì)于服裝銷(xiāo)售起著至關(guān)重要的催化因素。
我從____年__月進(jìn)入商場(chǎng)工作,,兩年半的服裝導(dǎo)購(gòu)員工作經(jīng)歷當(dāng)中,接觸過(guò)許多顧客,。漸漸意識(shí)到只有充分地做好服裝導(dǎo)購(gòu)員工作計(jì)劃,,才能夠做好服裝導(dǎo)購(gòu)員這份工作?,F(xiàn)在____年2月工作即將結(jié)束,我們服裝導(dǎo)購(gòu)員即將步入3月的工作當(dāng)中,。特此,制定服裝導(dǎo)購(gòu)員3月工作計(jì)劃:
第一,,熱忱服務(wù),。要以飽滿(mǎn)的熱情面對(duì)每位顧客,。注意與客戶(hù)的溝通技巧,抓住客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)心理,,全心全意為顧客服務(wù),。
第二,熟悉服裝,。了解我們商店每款服飾的特點(diǎn),對(duì)于衣服的款型,,模型,顏色,,價(jià)格,,面料,,適合穿著場(chǎng)合,,適合人群做充分了解。
第三,,樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)。不斷完善商店服裝導(dǎo)購(gòu)員工作紀(jì)律,,規(guī)范服裝導(dǎo)購(gòu)員工作行為,嚴(yán)防工作組織渙散,、凝聚力不強(qiáng)、各顧各工作的情況發(fā)生,。
第四,,加強(qiáng)銷(xiāo)售能力,。定期對(duì)于全店20名服裝導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓(xùn),鍛煉培養(yǎng)大家的銷(xiāo)售能力,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇八
業(yè)務(wù)員的工作壓力很大,做好之前要自己總結(jié),。為了進(jìn)一步提高工作效率和工作能力,我制定了一個(gè)可以制定的工作計(jì)劃,,希望能督促自己,,幫助大家:
一、對(duì)銷(xiāo)售工作的理解:
1.不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí),,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用的介紹內(nèi)容,,更好的為客戶(hù)服務(wù),,展現(xiàn)行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性。
2.先友后單:與客戶(hù)發(fā)展良好的友誼,,轉(zhuǎn)變銷(xiāo)售人員的角色,處處為客戶(hù)著想,,把客戶(hù)當(dāng)成自己的朋友,達(dá)到思想和情感的交融,。
3.調(diào)整心態(tài),進(jìn)一步提高工作動(dòng)力和自信心;以百倍的認(rèn)真努力對(duì)待每一天的工作和每一個(gè)潛在客戶(hù)的挖掘,。
4.消除對(duì)任何客戶(hù)拒絕的恐懼,自信而專(zhuān)業(yè)地與任何營(yíng)銷(xiāo)電話和任何潛在客戶(hù)溝通,。
二、銷(xiāo)售工作的改進(jìn):
1,、制定工作日程。
2.每天一個(gè)總結(jié),,每周一個(gè)大結(jié),一月一個(gè)總結(jié);不斷發(fā)現(xiàn)工作中的不足,,及時(shí)糾正錯(cuò)誤,提高工作的整體效率,。
3.不斷發(fā)掘潛在客戶(hù),展示產(chǎn)品,,跟進(jìn)客戶(hù);樂(lè)觀,、積極,、自信的工作態(tài)度能產(chǎn)生良好的工作效果,。
4.每天打40個(gè)有效電話,,發(fā)掘潛在客戶(hù),每周至少拜訪2個(gè)客戶(hù)(此數(shù)字為參考目標(biāo),,盡力而為),促使?jié)撛诳蛻?hù)變成可持續(xù)客戶(hù),。
5、拜訪客戶(hù)之前要對(duì)該客戶(hù)做全面的了解(客戶(hù)的潛在需求,、職位,、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),,并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶(hù)進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案。
6,、對(duì)陜西盛山西盛江西盛河南省四大省市、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,,挖掘潛在客戶(hù),跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶(hù)進(jìn)行預(yù)約拜訪,。
7、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶(hù)進(jìn)行電話交流。
8,、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各盛市的設(shè)備儀器使用、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人,。
三、重要客戶(hù)跟蹤:
1,、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機(jī)科林科長(zhǎng),、養(yǎng)護(hù)科曾科長(zhǎng);
2,、山西,、陜西、江西,、河南各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科;
3、浙江省臨安市公路局,、淳安縣公路段、昌化縣公路段,、建德縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人;
4、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂(lè);
5,、河南市政管理處的姚科長(zhǎng);
以上是我十月份工作計(jì)劃,,我會(huì)嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作;敬請(qǐng)魏總對(duì)此計(jì)劃不全的一面加以指點(diǎn),,謝謝!
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇九
為更好的有目標(biāo)的對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行銷(xiāo)售,完善銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展;對(duì)本月銷(xiāo)售工作計(jì)劃安排如下:
1,、個(gè)人前期對(duì)相關(guān)競(jìng)品的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步深入了解競(jìng)品情況;與公司產(chǎn)品進(jìn)行取長(zhǎng)補(bǔ)短,,進(jìn)一步突出擴(kuò)大產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),,從而為公司產(chǎn)品夯實(shí)基礎(chǔ)、需市場(chǎng)部人員配合,。
2、初步對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)勢(shì)與機(jī)會(huì),,劣勢(shì)與威脅的分析;制定出應(yīng)圖表,、整合和優(yōu)化資源配置,,以便與下一步產(chǎn)品銷(xiāo)售的準(zhǔn)備工作。
結(jié)合市場(chǎng)分析情況,,步入市場(chǎng)進(jìn)行基礎(chǔ)銷(xiāo)售工作,在市場(chǎng)中再次尋找機(jī)會(huì)與查找問(wèn)題;討論整理出基本的解決方案與應(yīng)對(duì)措施,、其次,,加強(qiáng)與銀聯(lián)相關(guān)工作人員的接觸,達(dá)到轉(zhuǎn)介紹客戶(hù)目的,,不斷擴(kuò)大認(rèn)知的客戶(hù)群,,建立關(guān)系,,從中找到突破口、再者以電話,,信件等形勢(shì)進(jìn)行宣傳銷(xiāo)售。
針對(duì)公司指定行業(yè)(金融業(yè))拜訪15-30家,,再以信件方式批量宣傳,,盡可能的覆蓋南昌市30%以上金融業(yè)單位,、通過(guò)以上工作在月底做出產(chǎn)品和客戶(hù)分類(lèi)和管理,、明確下一步銷(xiāo)售策略及方式,找到準(zhǔn)客戶(hù),,目的性銷(xiāo)售,、其次,,在通信和房地產(chǎn)二個(gè)行業(yè)中找到切入點(diǎn),。
依據(jù)市場(chǎng)部費(fèi)用預(yù)算。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十
為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力,,特制定以下工作計(jì)劃:
1、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),、產(chǎn)品知識(shí),,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,,更好為客戶(hù)服務(wù),顯得行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性;
2,、先友后單:與客戶(hù)發(fā)展良好友誼,轉(zhuǎn)換銷(xiāo)售員角色,,處處為客戶(hù)著想,把客戶(hù)當(dāng)成自己朋友,,達(dá)到思想和情感上的交融;
3,、調(diào)整心態(tài),,進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心,;百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作、每一個(gè)潛在客戶(hù)的挖掘,;
4、去除任何客戶(hù)拒絕的恐懼心理,,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)電話,、任何一個(gè)潛在客戶(hù)要自信專(zhuān)業(yè)性的進(jìn)行交流,;
1、制定工作日程表,;
2、一天一小結(jié),、一周一大結(jié),、一月一總結(jié),;不斷查找工作上的不足,,及時(shí)糾正工作的失誤,完善工作的整體效率,;
3,、不斷挖掘潛在客戶(hù),、展示產(chǎn)品,、跟進(jìn)客戶(hù),;樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;
4,、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,挖掘潛在客戶(hù),、每周至少拜訪2位客戶(hù)(此數(shù)字為目標(biāo),,供參考,,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻?hù)變成可持續(xù)客戶(hù):
5,、拜訪客戶(hù)之前要對(duì)該客戶(hù)做全面的了解(客戶(hù)的潛在需求、職位,、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),,并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶(hù)進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案,;
6、對(duì)陜西盛山西盛江西盛河南省四大省市,、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,挖掘潛在客戶(hù),,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶(hù)進(jìn)行預(yù)約拜訪;
7,、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶(hù)進(jìn)行電話交流,;
8、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各盛市的設(shè)備儀器使用,、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十一
一、工作思想篇
當(dāng)前社會(huì)生活各領(lǐng)域迎來(lái)了新的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),,尤其是經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響,高職學(xué)生心理壓力加大,,特別是在環(huán)境適應(yīng)、自我管理,、學(xué)習(xí)成才、人際交往,、理想現(xiàn)實(shí)、交友戀愛(ài),、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面反映出來(lái)的心理困惑和問(wèn)題日益突出。圍繞以上問(wèn)題,,我系心協(xié)各成員堅(jiān)持以“服務(wù)他人,,自我服務(wù)”的工作原則,本著“完善機(jī)制,,提高效率,加強(qiáng)實(shí)效性”的宗旨,,積極探索面向全系學(xué)生的工作體制,,構(gòu)建適合我系學(xué)生,、師資力量特點(diǎn)的全員式教育教學(xué)模式,,堅(jiān)持全面教育和個(gè)別輔助相統(tǒng)一原則,加強(qiáng)心理健康教育工作,,進(jìn)一步宣傳和普及心理健康知識(shí),,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。今年將制定《系心理健康教育工作要求與評(píng)估體系》,建立健系二級(jí)心理健康教育工作機(jī)制和心理危機(jī)學(xué)生預(yù)警機(jī)制,,通過(guò)普及性宣傳與心理咨詢(xún),實(shí)現(xiàn)心理健康教育工作面與點(diǎn)的結(jié)合,,加強(qiáng)心理園地建設(shè),,結(jié)合學(xué)生特點(diǎn)開(kāi)展各類(lèi)教育活動(dòng),,提高工作的實(shí)效性,。
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)篇
1,、系心協(xié)例會(huì)
系心協(xié)例會(huì)每周一次,主要內(nèi)容是各部門(mén)將近期的計(jì)劃和總結(jié)做個(gè)交流,,心協(xié)各部門(mén)定期召開(kāi)例會(huì),分配下周工作任務(wù),。另外心協(xié)會(huì)員定期交流,加強(qiáng)會(huì)員工作積極性,。
2、心理委員,、干事,、會(huì)員培訓(xùn)
3,、講座
由心理指導(dǎo)師或外請(qǐng)心理專(zhuān)家開(kāi)設(shè)心理健康講座,使廣大同學(xué)能了解心理健康知識(shí),,調(diào)節(jié)自身心理健康,。
4,、制定完善的值班制度及簽到制度
5,、與他系心協(xié)會(huì)員開(kāi)展交流會(huì)
此次活動(dòng)由制藥系,、建工系心協(xié)會(huì)長(zhǎng)共同策劃一次戶(hù)外團(tuán)體交流,,參與對(duì)象是兩個(gè)系心協(xié)的干事及會(huì)員。通過(guò)這次活動(dòng),,讓廣大同學(xué)對(duì)心理知識(shí)得到更深層次的了解,體驗(yàn)集體的榮譽(yù)感,。(六月份,,由心協(xié)會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé))
6,、心協(xié)工作總結(jié)交流
學(xué)期末召開(kāi)心協(xié)工作總結(jié)大會(huì),對(duì)本學(xué)期心協(xié)所舉行的活動(dòng),、開(kāi)設(shè)的心理講座等效果作整體的回顧和總結(jié);并對(duì)在本學(xué)期表現(xiàn)突出的同學(xué)進(jìn)行表彰,。
三、宣傳篇
1,、結(jié)合每次活動(dòng)做好海報(bào)制作工作(文秘部負(fù)責(zé))
2、系報(bào),、心理園地建設(shè)
本學(xué)期心理協(xié)會(huì)面向全系同學(xué),一如既往每月在系報(bào)上刊登趣味心理測(cè)試題,、心理保健知識(shí)、心理格言,、心靈一對(duì)一等內(nèi)容。從而全面的普及心理健康知識(shí),。同時(shí)還會(huì)針對(duì)平時(shí)同學(xué)們反映的情況和了解到的問(wèn)題,在知行樓下的心理健康教育園地處為同學(xué)們張貼解決問(wèn)題的方法,,并普及心理健康知識(shí),。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十二
經(jīng)過(guò)去年年末的各種學(xué)習(xí),在20__年3月這個(gè)開(kāi)始的月份,,我為自己從幾個(gè)方面制定了計(jì)劃:
一,、 與外勤人員的聯(lián)系。
年后外勤人員就會(huì)每天都要去跑臨港工業(yè)區(qū)內(nèi)的一些項(xiàng)目,,在外勤人員出去收集資料及宣傳產(chǎn)品的過(guò)程中,我會(huì)把每天的信息進(jìn)行收集和整理,,做好外勤人員和公司內(nèi)部信息的對(duì)接。
二,、 銷(xiāo)售部?jī)?nèi)部管理
三,、 對(duì)外招商方面
四,、 對(duì)生產(chǎn),物流,,財(cái)務(wù)及客戶(hù)的溝通方面。
每天與生產(chǎn)部門(mén)內(nèi)業(yè)聯(lián)系,、溝通,了解生產(chǎn)出的成品數(shù)量及生產(chǎn)線狀況是否可以完成所接訂單,。當(dāng)有訂單時(shí),要隨時(shí)與物流部門(mén)溝通,,了解發(fā)貨狀況和木托回收及各種單據(jù)及時(shí)整理對(duì)接。還要加強(qiáng)自身的財(cái)務(wù)知識(shí),,以便每月與財(cái)務(wù)部門(mén)順利進(jìn)行對(duì)賬。
3月份再也不是練兵的時(shí)候,,而是真正上戰(zhàn)場(chǎng)的時(shí)刻,,要做好萬(wàn)全準(zhǔn)備,尤其是信息的準(zhǔn)確性和各部門(mén)的溝通工作和仔細(xì)謹(jǐn)慎的態(tài)度,。剛剛開(kāi)始上手,一定要形成良性循環(huán)的工作程序,。希望以上的工作計(jì)劃能夠讓自己在開(kāi)始的時(shí)候不手忙腳亂。我會(huì)努力完成做好以上內(nèi)容,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十三
8月份的到來(lái),為了進(jìn)一步的提高自己的實(shí)際工作效率及工作能力,,特制定以下8月份的工作計(jì)劃:
一、對(duì)銷(xiāo)售工作的認(rèn)識(shí):
1,、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),、產(chǎn)品知識(shí),為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,,更好為客戶(hù)服務(wù),顯得行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性,。
2、先友后單:與客戶(hù)發(fā)展良好友誼,,轉(zhuǎn)換銷(xiāo)售員角色,處處為客戶(hù)著想,,把客戶(hù)當(dāng)成自己朋友,達(dá)到思想和情感上的交融,。
3、調(diào)整心態(tài),,進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心。百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作,、每一個(gè)潛在客戶(hù)的挖掘,。
4,、去除任何客戶(hù)拒絕的恐懼心理,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)電話,、任何一個(gè)潛在客戶(hù)要自信專(zhuān)業(yè)性的進(jìn)行交流。
二,、對(duì)銷(xiāo)售工作的提高:
1,、制定工作日程表。(見(jiàn)附表)
2,、一天一小結(jié)、一周一大結(jié),、一月一總結(jié)。不斷查找工作上的不足,,及時(shí)糾正工作的失誤,完善工作的整體效率,。
3、不斷挖掘潛在客戶(hù),、展示產(chǎn)品、跟進(jìn)客戶(hù),。樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果。
4,、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,,挖掘潛在客戶(hù),、每周至少拜訪2位客戶(hù)(此數(shù)字為目標(biāo),供參考,,盡量做到),,促使?jié)撛诳蛻?hù)變成可持續(xù)客戶(hù):
5、拜訪客戶(hù)之前要對(duì)該客戶(hù)做全面的了解(客戶(hù)的潛在需求,、職位、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),,并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶(hù)進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案。
6,、對(duì)__省、__省,、__省,、__省四大省市,、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,,挖掘潛在客戶(hù),,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶(hù)進(jìn)行預(yù)約拜訪。
7,、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶(hù)進(jìn)行電話交流,。
8、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各省,、市的設(shè)備儀器使用、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人,。
三、重要客戶(hù)跟蹤:
1,、__x市公路管理局供機(jī)科林科長(zhǎng)、養(yǎng)護(hù)科曾科長(zhǎng)。
2,、__,、__,、__、__x各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科,。
3、__省臨安市公路局,、__x縣公路段、__x縣公路段,、__縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人。
4,、__省__市北郊區(qū)公路段橋工程樂(lè),。
5,、__市政管理處的姚科長(zhǎng),。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十四
一、本月工作重點(diǎn):
1,、做好秋季衛(wèi)生保健工作:防暑降溫,保證幼兒充足飲水,;預(yù)防腸道傳染疾病等。
2,、配合園部進(jìn)行大班教學(xué)常規(guī)調(diào)研。
3,、進(jìn)行班級(jí)主題墻飾布置。
4,、填寫(xiě)并發(fā)放《寶寶成長(zhǎng)記錄》,認(rèn)真創(chuàng)設(shè)好主題墻飾,。
5,、做好學(xué)期結(jié)束工作(評(píng)選好孩子、填寫(xiě)幼兒匯報(bào)單,、物品整理等)。
二,、本月開(kāi)展以下主題:
(1)主題活動(dòng):《小朋友過(guò)節(jié)了》
主題目標(biāo):知道“教師節(jié)”是教師們的節(jié)日,,愿意參加幼兒園的各項(xiàng)活動(dòng),感受過(guò)節(jié)的快樂(lè),,學(xué)習(xí)用語(yǔ)言表達(dá)自己在節(jié)日中的愉快心情。
(2)主題活動(dòng):《冷和熱》
主題目標(biāo):
1,、親身體驗(yàn)夏日的炎熱,進(jìn)一步感知夏天的特征,。
2、對(duì)“冷,、熱的反差”、“怎樣降溫”,、“怎樣使人涼快”等問(wèn)題產(chǎn)生探索興趣。
3,、知道幾種夏日保護(hù)自己的方法,做個(gè)健康活潑的夏日寶寶,。
(3)主題活動(dòng):《我要升小學(xué)啦》
主題目標(biāo):了解一年級(jí)的小朋友的學(xué)習(xí)和生活,懂得升班的光榮和長(zhǎng)大的意義,,激發(fā)做一年級(jí)哥哥、姐姐的愿望。
三,、家長(zhǎng)工作:
1、帶孩子到公園等地方玩,,感受節(jié)日氣氛;送給孩子一件有意義的禮物,。
2,、建議家長(zhǎng)在家不要讓孩子在烈日下活動(dòng)太久,,活動(dòng)時(shí)注意防曬。
3,、培養(yǎng)孩子愛(ài)洗澡的好習(xí)慣。
4,、家長(zhǎng)提醒孩子吃冰淇淋等食品要有所節(jié)制,以免引起腸道不適,;不要接觸過(guò)熱的東西,以免燙傷,。
5,、指導(dǎo)家長(zhǎng)合理安排好幼兒的暑期生活,。
四,、環(huán)境創(chuàng)設(shè):
1,、師生齊動(dòng)手,布置活動(dòng)室,,把幼兒制作的彩鏈掛起來(lái)裝扮活動(dòng)室,增添節(jié)日的氣氛,。
2、布置主題墻飾:涼快招術(shù)。
3,、做好學(xué)期結(jié)束的物品整理工作。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十五
按照國(guó)家局,、省局和市局(公司)卷煙營(yíng)銷(xiāo)中心及縣局(分公司)關(guān)于卷煙營(yíng)銷(xiāo)和零售終端建設(shè)的相關(guān)要求,客戶(hù)服務(wù)中心通過(guò)認(rèn)真研究,,結(jié)合本科室工作實(shí)際和工作職責(zé),按照國(guó)家局提出的“卷煙上水平”工作和省局提出的“2332”工程目標(biāo)為思路,,在五類(lèi)卷煙逐步退出市場(chǎng)、有效控制四類(lèi)卷煙的前提下,,積極培育和擴(kuò)大三類(lèi)卷煙,主攻一,、二類(lèi)卷煙;嚴(yán)格按照“532”“461”為品牌發(fā)展戰(zhàn)略,,以“135”工作法為指導(dǎo),,促進(jìn)客戶(hù)服務(wù)中心各項(xiàng)工作任務(wù)全面落實(shí),。xx年,綜合科工作具體規(guī)劃如下:
1,、銷(xiāo)量目標(biāo)
分公司全年卷煙計(jì)劃銷(xiāo)量29732箱,其中:一二類(lèi)卷煙計(jì)劃2170箱,,三類(lèi)卷煙計(jì)劃銷(xiāo)售6244箱,省外煙計(jì)劃銷(xiāo)量7879箱,。
1)、電話訪銷(xiāo)成功率達(dá)到95%以上,。
3)、繼續(xù)擴(kuò)大中華煙核心商戶(hù)規(guī)模,,對(duì)于一些有潛力,、有規(guī)模、有影響力的商戶(hù)要進(jìn)行重點(diǎn)扶植與培養(yǎng),。爭(zhēng)取在年底前中華煙核心商
戶(hù)要達(dá)到50戶(hù)以上。
4),、加強(qiáng)對(duì)“村村通”工作的認(rèn)識(shí),,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)“村村通”商戶(hù)的管理與服務(wù),鞏固“村村通”的成果,,并做好下步規(guī)劃。
5),、堅(jiān)持貨源公開(kāi)制度,每天對(duì)銷(xiāo)售進(jìn)度進(jìn)行排名,,激勵(lì)后進(jìn),嚴(yán)格監(jiān)督敏感品牌,,做到日日有監(jiān)督、事事有備案,。
6)、規(guī)范經(jīng)營(yíng),,警鐘長(zhǎng)鳴。每位營(yíng)銷(xiāo)人員的營(yíng)銷(xiāo)工作必須以規(guī)范經(jīng)營(yíng)為出發(fā)點(diǎn),,常抓不懈。
3,、客戶(hù)服務(wù)
1),、每月對(duì)商戶(hù)拜訪不低于3次,每次間隔不得超過(guò)10天,。
2),、大力實(shí)施精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),,圍繞市局(公司)“精確信息、精準(zhǔn)投放,、精細(xì)管理”的要求,加快建立完善精細(xì)營(yíng)銷(xiāo)體系,,提高高端品牌的營(yíng)銷(xiāo)水平,把精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)的范圍擴(kuò)大到300元/條以上,。
3)、積極推廣“135”工作法,,首先對(duì)客戶(hù)經(jīng)理就“135”工作法的內(nèi)容及要求進(jìn)行全面的培訓(xùn),,其次把工作引入到實(shí)際工作中,,從而促進(jìn)工作目標(biāo)化、操作信息化,、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,全面提高營(yíng)銷(xiāo)人員的素質(zhì),。
4,、品牌培育計(jì)劃
1),、加強(qiáng)品牌宣傳引導(dǎo)力度,。
在品牌的宣傳上,加大市場(chǎng)拜訪力度,,了解所培育的品牌的銷(xiāo)售情況,將客戶(hù)需求,、市場(chǎng)反饋信息整理歸納,并認(rèn)真研究,,為商戶(hù)提供銷(xiāo)售建議,,引導(dǎo)商戶(hù)購(gòu)進(jìn)卷煙,。
2)、加強(qiáng)品牌培育的展示力度
客戶(hù)經(jīng)理在走訪過(guò)程中指導(dǎo)零售商戶(hù)做好卷煙終端化陳列,,提高卷煙品牌終端陳列效果,增強(qiáng)品牌終端消費(fèi)吸引力,,從而提升品牌的展示力度,。
3),、加強(qiáng)對(duì)零售商戶(hù)的的市場(chǎng)引導(dǎo)能力。
客戶(hù)經(jīng)理在拜訪過(guò)程中,,要運(yùn)用所掌握的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),結(jié)合商戶(hù)所處地理位置,、銷(xiāo)售規(guī)模、消費(fèi)群體等特征,,有針對(duì)的對(duì)品牌的吸食口味、價(jià)格,、包裝、檔次和賣(mài)點(diǎn)等方面詳細(xì)向商戶(hù)推薦介紹,,幫助商戶(hù)樹(shù)立品牌培育觀念,提高品牌推薦能力,。
4)、最終達(dá)到的效果
全縣一二類(lèi)卷煙兇手比重要在去年的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)4%以上;單箱銷(xiāo)售收入增長(zhǎng)xx元以上;年底前,,城區(qū)商戶(hù)一二類(lèi)卷煙的上柜率要達(dá)到90%以上,農(nóng)村商戶(hù)一二類(lèi)卷煙的上柜率要達(dá)到60%以上,。
5、營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍培訓(xùn)計(jì)劃
1),、針對(duì)全年?duì)I銷(xiāo)人員培訓(xùn)工作,制定培訓(xùn)計(jì)劃表,,每月不得低于8個(gè)學(xué)時(shí),全年培訓(xùn)學(xué)時(shí)要高于80個(gè)學(xué)時(shí),。
2)、培訓(xùn)內(nèi)容:1,、要涵蓋拜訪服務(wù)、客戶(hù)關(guān)系管理,、營(yíng)銷(xiāo)技巧等知識(shí);2、培訓(xùn)方式要做到多樣化,,做到培訓(xùn)有簽到,有考核,。
3)、做好四個(gè)季度的崗位練兵工作,,切實(shí)做到培訓(xùn)有結(jié)果,有考核,,有反饋。
1,、銷(xiāo)量任務(wù):
1),、每月按照市局(公司)營(yíng)銷(xiāo)中心分配的卷煙銷(xiāo)售任務(wù)對(duì)客戶(hù)
經(jīng)理進(jìn)行二次分解,,每日對(duì)客戶(hù)經(jīng)理完成情況進(jìn)行上榜公布,。激勵(lì)客戶(hù)經(jīng)理趕超意識(shí),真正實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)量往前趕,,任務(wù)往前超的局面。
2),、信息,、內(nèi)管部門(mén)實(shí)時(shí)監(jiān)控各線路日常銷(xiāo)售進(jìn)度,,出現(xiàn)異常,及時(shí)反饋,。
3)、晨會(huì),、周五例會(huì)按時(shí)召開(kāi),每日通報(bào)進(jìn)度完成情況,,并及時(shí)傳達(dá)上級(jí)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)信息。
2,、一二類(lèi)煙的計(jì)劃:
1)根據(jù)縣局(分公司)出臺(tái)的《一二類(lèi)卷煙品牌上柜率考核辦法》,,做好相關(guān)落實(shí)工作,。
2),、在保證銷(xiāo)量的同時(shí)也要把握住結(jié)構(gòu),加大對(duì)一二類(lèi)煙的宣傳力度,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十六
銷(xiāo)售總監(jiān)進(jìn)入廣辦工作,目前人員還不多,,很重要的一部分工作是直接開(kāi)展業(yè)務(wù)工作,或者協(xié)助同事一起完成業(yè)務(wù)工作,,所以自己在業(yè)務(wù)開(kāi)拓方面也需要成為一位業(yè)務(wù)好手。在日常工作中分配出70%以上的時(shí)間做好業(yè)務(wù)工作,,注意做好時(shí)間管理。設(shè)定好業(yè)績(jī)要求,,所有的業(yè)務(wù)跟進(jìn)統(tǒng)一按公司規(guī)定要求進(jìn)行。
1,、做好市場(chǎng)調(diào)查分析,對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)情況、對(duì)手情況,、國(guó)家政策法規(guī)做一個(gè)深入了解,,形成相關(guān)文檔,。
2,、在市場(chǎng)調(diào)查分析后整理出自己打單的市場(chǎng)策略,打單的突破點(diǎn)在哪幾方面做好總結(jié),。
3、梳理客戶(hù),,聯(lián)系跟進(jìn)。對(duì)省各地市黨政軍,,公檢法,大型企業(yè)關(guān)注,,廣泛收集相關(guān)名錄資料,利用各種關(guān)系了解情況,,梳理好客戶(hù)關(guān)系和人員脈絡(luò),整理出跟進(jìn)表格,,安排好跟進(jìn)計(jì)劃。
4,、更多關(guān)注情報(bào)系統(tǒng)、輿情管理系統(tǒng)方面的客戶(hù),。那些行業(yè)會(huì)更多需求?政府部門(mén)、大型企業(yè)市場(chǎng)部,,大型咨詢(xún)公司……做認(rèn)真詳細(xì)了解工作,了解客戶(hù)特點(diǎn),,需求想法,提升自己情報(bào)行業(yè)知識(shí),成為行業(yè)專(zhuān)家,。
5、尋求內(nèi)部資源支持,,形成適合自己風(fēng)格的合作模式,例如售前支持,,形成良好配合。
6,、準(zhǔn)備好各種類(lèi)型的安全_故事_,,善于講故事,,用案例打動(dòng)客戶(hù),。做安全的一定要善于激發(fā)起客戶(hù)對(duì)事故的害怕,,提出更廣泛的業(yè)務(wù)需求,,講故事是一個(gè)好辦法。
7,、發(fā)展合作伙伴。提供客戶(hù)資源,,例如尋找一些安全友商合作,尋找一些協(xié)會(huì)合作,,舉辦客戶(hù)會(huì)議等等。
8,、跟進(jìn)原有的渠道,做日常拜訪工作,,爭(zhēng)取合作,。
9、負(fù)責(zé)收集,、匯總、挖掘客戶(hù)對(duì)于新功能,、新產(chǎn)品的潛在需求,滿(mǎn)足客戶(hù),,提升產(chǎn)品。做一個(gè)產(chǎn)品專(zhuān)家,。
10、在需要突破的行業(yè)考慮各種類(lèi)型廣告投放,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十七
一,、 銷(xiāo)量指標(biāo):
上級(jí)下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù)全年銷(xiāo)售目標(biāo)38萬(wàn)元,三月份銷(xiāo)售目標(biāo)4萬(wàn)元
二,、 計(jì)劃擬定:
1、年初擬定《年度銷(xiāo)售計(jì)劃》;
2,、每月初擬定《月銷(xiāo)售計(jì)劃表》;
三、客戶(hù)分類(lèi):
根據(jù)接待每一位客戶(hù)進(jìn)行細(xì)分化,,將現(xiàn)有客戶(hù)分為a類(lèi)客戶(hù)、b類(lèi)客戶(hù),、c類(lèi)客戶(hù)等三大類(lèi),并對(duì)各級(jí)客戶(hù)進(jìn)行全面分析,。做到不同客戶(hù),采取不同服務(wù),。做到乘興而來(lái),滿(mǎn)意而歸,。
四,、實(shí)施措施:
1,、熟悉公司新規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。公司在不斷改革,,訂立了新制度,特別在業(yè)務(wù)方面,。作為公司一名部門(mén)經(jīng)理,必須以身作責(zé),,在遵守公司規(guī)定同時(shí)全力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作,。
2、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,。學(xué)習(xí),,對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)步伐和業(yè)務(wù)方面生命力,。適時(shí)根據(jù)需要調(diào)整我學(xué)習(xí)方向來(lái)補(bǔ)充新能量。專(zhuān)業(yè)知識(shí),、管理能力、都是我要掌握內(nèi)容,。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,。
3、在客戶(hù)方面與客戶(hù)加強(qiáng)信息交流,,增近感情,對(duì)a類(lèi)客堅(jiān)持每個(gè)星期聯(lián)系一次,,b類(lèi)客戶(hù)半個(gè)月聯(lián)系一次,,c類(lèi)客戶(hù)一個(gè)月聯(lián)系一次。對(duì)于已成交客戶(hù)經(jīng)常保持聯(lián)系,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十八
一、 客戶(hù)關(guān)系的維系
1,、 對(duì)于老客戶(hù)要保持聯(lián)系、熟絡(luò)關(guān)系,、爭(zhēng)做朋友、滿(mǎn)足需求,,最終達(dá)到銷(xiāo)售簽單的目的,最好能挖掘二次需求,。
2,、 對(duì)于新客戶(hù)要使其理解產(chǎn)品、認(rèn)同產(chǎn)品;相信公司,、信任我,。然后,,推銷(xiāo)產(chǎn)品,并不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù),。
二、 工作細(xì)節(jié)的處理
1,、 下月要更加熟悉工作流程,熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)容,。注意下月在客戶(hù)拜訪上多下功夫,提高說(shuō)服力,,多觀察,、多傾聽(tīng),、多嘗試;對(duì)號(hào)段和各種增值業(yè)務(wù)的價(jià)位必須熟記,。
2,、 電話交流方式要靈活多樣。針對(duì)客戶(hù)的行業(yè),、年齡、語(yǔ)氣等開(kāi)展靈活多樣的交流模式,,提高電話約訪率。
3,、 不斷學(xué)習(xí),與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng),。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)要廣泛了解其他方面的知識(shí),便于與客戶(hù)多方位交流;與領(lǐng)導(dǎo),、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進(jìn)共同進(jìn)步,,營(yíng)造和諧向上的工作氛圍。
三,、 工作目標(biāo)
爭(zhēng)取下月工作成績(jī)達(dá)到部門(mén)平均水平。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇十九
本人在xx年年度,,業(yè)績(jī)不是太理想,當(dāng)然這其中肯定有許多不足和需要改進(jìn),、完善的地方,。今年,,我將一如既往地按照企業(yè)的要求,,在去年的銷(xiāo)售工作基礎(chǔ)上,,本著_多溝通、多協(xié)調(diào),、積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開(kāi)展銷(xiāo)售工作_的指導(dǎo)思想,,發(fā)揚(yáng)井岡山創(chuàng)業(yè)精神,確立銷(xiāo)售工作目標(biāo),,全面開(kāi)展11年度的銷(xiāo)售工作?,F(xiàn)制定銷(xiāo)售工作劃如下:
一,;對(duì)于老客戶(hù),和固定客戶(hù),,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的情況下,,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶(hù),好穩(wěn)定與客戶(hù)關(guān)系,。
二;在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷從各種渠道快速開(kāi)發(fā)新客戶(hù),,推廣新產(chǎn)品,。
三,;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),,采取多樣化形式,,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合,。
四;今年對(duì)自己有以下要求
1:每周要拜服4個(gè)以上的新客戶(hù),,還要有1到2個(gè)潛在客戶(hù),。
2:一周一小結(jié),,每月一大結(jié),看看有哪些銷(xiāo)售工作上的失誤,,及時(shí)改正下次不要再犯。
3:見(jiàn)客戶(hù)之前要多了解客戶(hù)的狀態(tài)和需求,,再做好準(zhǔn)備銷(xiāo)售工作才有可能與這個(gè)客戶(hù)合作。
5:對(duì)所有客戶(hù)的銷(xiāo)售工作態(tài)度都要一樣,,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)意識(shí),為企業(yè)樹(shù)立更好的形象,,讓客戶(hù)相信我們的銷(xiāo)售工作實(shí)力,,才能更好的完成任務(wù),。
6:和企業(yè)其他員工要有良好的溝通,,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),,多交流,,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能,。
7:為了今年的銷(xiāo)售任務(wù)每月我要努力完成1萬(wàn)到2萬(wàn)元的任務(wù)額,為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)。
以上就是我這一年的銷(xiāo)售工作計(jì)劃,,銷(xiāo)售工作中總會(huì)有各種各樣的困難,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,,向同事探討,共同努力克服,。為企業(yè)做出自己最大的貢獻(xiàn)。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十
為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力,,特制定以下工作計(jì)劃:
一、對(duì)銷(xiāo)售工作的認(rèn)識(shí):
1,、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí),,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,更好為客戶(hù)服務(wù),,顯得行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性;
2、先友后單:與客戶(hù)發(fā)展良好友誼,,轉(zhuǎn)換銷(xiāo)售員角色,處處為客戶(hù)著想,,把客戶(hù)當(dāng)成自己朋友,達(dá)到思想和情感上的交融;
3,、調(diào)整心態(tài),進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作,、每一個(gè)潛在客戶(hù)的挖掘;
4,、去除任何客戶(hù)拒絕的恐懼心理,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)電話,、任何一個(gè)潛在客戶(hù)要自信專(zhuān)業(yè)性的進(jìn)行交流;
二、對(duì)銷(xiāo)售工作的提高:
1,、制定工作日程表;
2,、一天一小結(jié)、一周一大結(jié),、一月一總結(jié);不斷查找工作上的不足,及時(shí)糾正工作的失誤,,完善工作的整體效率;
3、不斷挖掘潛在客戶(hù),、展示產(chǎn)品、跟進(jìn)客戶(hù),。樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;
4、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,,挖掘潛在客戶(hù)、每周至少拜訪2位客戶(hù)(此數(shù)字為目標(biāo),,供參考,盡量做到),,促使?jié)撛诳蛻?hù)變成可持續(xù)客戶(hù):
5、拜訪客戶(hù)之前要對(duì)該客戶(hù)做全面的了解(客戶(hù)的潛在需求,、職位、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),,并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶(hù)進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案;
6、對(duì)陜西盛山西盛江西盛河南省四大省市,、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,,挖掘潛在客戶(hù),,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶(hù)進(jìn)行預(yù)約拜訪;
7,、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶(hù)進(jìn)行電話交流;
8、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各盛市的設(shè)備儀器使用,、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人;
三、重要客戶(hù)跟蹤:
1,、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機(jī)科林科長(zhǎng),、養(yǎng)護(hù)科曾科長(zhǎng);
2,、山西、陜西,、江西、河南各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科;
3,、浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段,、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人;
4,、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂(lè);
5,、河南市政管理處的姚科長(zhǎng);
以上是我十月份工作計(jì)劃,,我會(huì)嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作;敬請(qǐng)魏總對(duì)此計(jì)劃不全的一面加以指點(diǎn)!
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十一
一、提升隊(duì)員的安全意識(shí)
經(jīng)過(guò)調(diào)查,,我們隊(duì)伍中雖然對(duì)酒店安全有一些基本的了解,,但是其實(shí)在工作中并沒(méi)有去很好的做到環(huán)境安全方面的防范。作為保安,,我們不能光把眼光放在來(lái)往的人流身上,對(duì)于酒店里潛藏的一些安全問(wèn)題,,我們也要做到在工作中及時(shí)去發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)后及時(shí)去上報(bào),,這樣才能稱(chēng)得上是在保衛(wèi)酒店,。
為了提升隊(duì)員們對(duì)環(huán)境安全方面的意識(shí),,我們?cè)诰旁鲁鯗?zhǔn)備對(duì)隊(duì)員們的安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí),,提高隊(duì)伍的管理和工作能力,加強(qiáng)酒店的安全保護(hù),。
二、改善停車(chē)場(chǎng)的管理
酒店的停車(chē)場(chǎng)也是個(gè)“重災(zāi)區(qū)”,,雖然酒店在這段時(shí)間沒(méi)有什么大事件發(fā)生,但是在一些小事上我們卻受到了不斷的投訴,,就像是在酒店停車(chē)場(chǎng)中,許多住戶(hù)在停車(chē)的時(shí)候胡亂停放,,這不僅導(dǎo)致車(chē)位不能被有效的利用,,還讓許多車(chē)主難以進(jìn)出,。
針對(duì)這樣的情況,我們開(kāi)會(huì)決定加強(qiáng)停車(chē)場(chǎng)的管理,,對(duì)停車(chē)場(chǎng)停車(chē)的車(chē)主進(jìn)行引導(dǎo),對(duì)于違規(guī)停車(chē)的車(chē)主進(jìn)行勸阻,。
三、對(duì)酒店安全加強(qiáng)防范
時(shí)間到了9月,,酒店的旺季也即將到來(lái)了,為了能在繁忙的時(shí)候也能保證工作的質(zhì)量,,我們必須從現(xiàn)在開(kāi)始提升我們的工作水平,,提升工作要求!加強(qiáng)酒店的各處的防衛(wèi)工作,,但是也不要忘了,,我們這里是酒店,,要保持對(duì)顧客的親切,。
四、結(jié)束語(yǔ)
總的來(lái)說(shuō),,上個(gè)月的工作我們都完成的不錯(cuò),9月我們的要求會(huì)有更多的增加,,但是我相信我們的隊(duì)員都能做好自己的工作,不讓領(lǐng)導(dǎo)失望,,不讓隊(duì)伍蒙羞。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十二
1,、人性化管理
首先我會(huì)對(duì)公司的資源進(jìn)行前期的整合,繼續(xù)公司原來(lái)的銷(xiāo)售方向及策略,,并堅(jiān)持完成既定目標(biāo),。管理的核心是人,,我會(huì)努力提升自己的能力和部門(mén)的凝聚力,,保持一個(gè)良好并且輕松的工作環(huán)境,堅(jiān)持創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)的理念,,做到管理與尊重的統(tǒng)一。
2,、打造一支有戰(zhàn)斗力的銷(xiāo)售隊(duì)伍
以公司的企業(yè)文化作為基礎(chǔ),,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,做好跟蹤服務(wù)和客戶(hù)管理,,制定銷(xiāo)售目標(biāo),,保證公平公正,,這樣才有利于隊(duì)伍的長(zhǎng)期發(fā)展(凝聚團(tuán)隊(duì),形成合力,,共同前進(jìn))。
3,、做好預(yù)算及成本管理
預(yù)算需要積累大量的管理數(shù)據(jù)才能進(jìn)行科學(xué)的分析和控制,,我會(huì)加強(qiáng)公司各部門(mén)間的團(tuán)結(jié)和真誠(chéng)合作;對(duì)業(yè)務(wù)人員的管理,,我會(huì)從制度,指標(biāo),,控制和考核等幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)入手,做好銷(xiāo)售前,,銷(xiāo)售中和銷(xiāo)售后的跟蹤服務(wù);即銷(xiāo)售前要學(xué)習(xí)企業(yè)的規(guī)章制度和企業(yè)理念,,讓業(yè)務(wù)人員明白什么該做,什么不該做及為什么做,。
有效的培訓(xùn),讓業(yè)務(wù)人員明白該怎么做,,保證業(yè)務(wù)人員在實(shí)際工作中做到有的放矢,提高效率,,為公司盡可能地節(jié)省人力、物力和財(cái)力,;銷(xiāo)售中加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo),做到結(jié)果管理和過(guò)程控制有效結(jié)合,;事后做好考核和獎(jiǎng)懲,。除了物質(zhì)手段還要有相應(yīng)的精神獎(jiǎng)勵(lì),,形成一種健康的,、積極向上的工作氛圍。業(yè)務(wù)人員的收支,,報(bào)銷(xiāo),,工作匯報(bào)都要按照制度,、程序有序進(jìn)行。
4,、銷(xiāo)售
銷(xiāo)售即是把企業(yè)的產(chǎn)品及服務(wù)賣(mài)出去,,并使客戶(hù)滿(mǎn)意。銷(xiāo)售的本質(zhì)是靠產(chǎn)品,,技術(shù)和服務(wù)來(lái)很好的滿(mǎn)足客戶(hù)的需要從而實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),最終形成品牌和信譽(yù),,我會(huì)與部門(mén)全體員工一起努力,摸索出一套獨(dú)特的銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售技巧,。
1、盡快進(jìn)入角色,,開(kāi)展工作,;對(duì)公司,,產(chǎn)品,,客戶(hù)及市場(chǎng),,還有既有銷(xiāo)售模式進(jìn)行充分了解,。
2、配合總經(jīng)理初步制定老產(chǎn)品市場(chǎng)鞏固和新產(chǎn)品市場(chǎng)拓展的計(jì)劃并執(zhí)行,。
3、搭建銷(xiāo)售部框架,,制定基本制度及流程。
4,、做好培訓(xùn)工作,組織好,,協(xié)調(diào)好,,達(dá)到理想效果培訓(xùn),。(這是初期計(jì)劃,詳細(xì)培訓(xùn)計(jì)劃將根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整)
a,、培訓(xùn)目標(biāo)。要讓業(yè)務(wù)人員了解公司的產(chǎn)品,,業(yè)績(jī),,賣(mài)點(diǎn),基本銷(xiāo)售模式,,行業(yè)情況,公司的管理制度,,怎么開(kāi)展業(yè)務(wù)等一些基本知識(shí),組成為一個(gè)有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)b培訓(xùn)內(nèi)容,。
a,、產(chǎn)品(新老產(chǎn)品)原理,,功能,性能特點(diǎn),,質(zhì)量的情況等(由技術(shù)支持負(fù)責(zé)講解)
b,、生產(chǎn)實(shí)踐(由車(chē)間負(fù)責(zé),,我來(lái)協(xié)調(diào))
c、公司情況,,發(fā)展遠(yuǎn)景,市場(chǎng)情況,,業(yè)績(jī),客戶(hù)情況,,賣(mài)點(diǎn),銷(xiāo)售技巧,,案例等,。(由總經(jīng)理親自講,,有鼓動(dòng)性為佳。)
d,、做業(yè)務(wù)的基本知識(shí)和公司規(guī)章及要求,財(cái)務(wù)請(qǐng)款及報(bào)銷(xiāo)規(guī)定,。(我負(fù)責(zé),財(cái)務(wù)協(xié)助)
e,、新老業(yè)務(wù)員的交流,實(shí)戰(zhàn)模擬,。(我負(fù)責(zé))
f、培訓(xùn)考核。(我負(fù)責(zé),,并向總經(jīng)理匯報(bào)結(jié)果)
b、培訓(xùn)進(jìn)度:基本按照上面的順序,,也可以適當(dāng)交叉。
c,、培訓(xùn)時(shí)間:在一個(gè)月內(nèi)完成。
d,、培訓(xùn)地點(diǎn)及材料:需要準(zhǔn)備一些培訓(xùn)資料及白板,筆,,筆記本等;培訓(xùn)在公司內(nèi)部進(jìn)行,,所以費(fèi)用會(huì)相對(duì)較少。
5,、做好業(yè)務(wù)員的工作分配,讓他們清楚該干什么、怎么干,;與新老業(yè)務(wù)員溝通,,熟悉并掌握他們的個(gè)人情況及工作情況,。業(yè)務(wù)人員工作安排,。(新老業(yè)務(wù)員區(qū)別對(duì)待)
a、區(qū)域分配:根據(jù)新業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)情況及個(gè)人特點(diǎn)結(jié)合區(qū)域工作的需要而定,。老業(yè)務(wù)員的區(qū)域暫不作重大調(diào)整。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十三
一:指導(dǎo)思想
以濟(jì)源市教育局的工作要點(diǎn)為指導(dǎo),,給合我園的《工作思路》,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三平”精神,發(fā)揚(yáng)新時(shí)期愚公精神,,愛(ài)崗敬業(yè),,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,踏實(shí)奮進(jìn),,思考新的發(fā)展主題,加快硬件建設(shè)步伐,,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,科學(xué)管理服務(wù),,為創(chuàng)建“省一流名園”提供強(qiáng)有力的后勤保障。
二:目標(biāo)任務(wù)
1,、加強(qiáng)后勤職工隊(duì)伍建設(shè),提高思想素質(zhì)與整體水平,。
2,、學(xué)習(xí)新理念,,為打造“優(yōu),、特、新”品牌名校,,做好后勤服務(wù)。
3,、深入學(xué)習(xí)園各項(xiàng)規(guī)章制度,后勤工作人員崗位職責(zé),、安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),實(shí)現(xiàn)后勤管理的科學(xué)化,。
4,、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用管理,,建立健全后勤管理制度,提高幼兒生活水平,。
5,、加強(qiáng)伙房管理,,做到科學(xué)、衛(wèi)生,、規(guī)范和不浪費(fèi)。
6,、抓好幼兒園的衛(wèi)生與安全管理,做好后勤保障工作,。
三,、具體工作與措施
(一)門(mén)崗、門(mén)衛(wèi)安全
1,、新學(xué)期開(kāi)始,我園實(shí)行教職工晝夜值班制度,,要求門(mén)衛(wèi)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行我園的規(guī)章制度,,認(rèn)真履行工作職責(zé),認(rèn)真接聽(tīng)電話并做好記錄,,做好教師早上上班時(shí)間后的登記和外來(lái)人員的登記,負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)室和自己所分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,,做好晚間查詢(xún)工作,報(bào)紙分發(fā)做到準(zhǔn)確、快速,、無(wú)誤。盡快熟悉幼兒及家長(zhǎng),,立足本職做好服務(wù),,對(duì)來(lái)園的陌生人員要做好詳細(xì)的查詢(xún)登記工作,,如有來(lái)人來(lái)訪,先與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)電話聯(lián)系,,經(jīng)允許再進(jìn)入校園。
2,、當(dāng)天值班的帶班領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)安全的后勤領(lǐng)導(dǎo)密切配合保安人員,堅(jiān)持早上與下午在大門(mén)口站崗,,對(duì)不法分子起到威懾作用,嚴(yán)防壞人進(jìn)入校園,,確保幼兒高高興興來(lái)園,,平平安安回家,。
3、密切與_門(mén)聯(lián)系,,在校園四周安裝監(jiān)控系統(tǒng),,采取人防與技防物防相結(jié)合的辦法,,消除隱患,。堅(jiān)持晚上的巡邏制度,認(rèn)真查看校園前后的大門(mén)及各室的落鎖情況,,做好雙休節(jié)假日的值班安排,,詳細(xì)做好交接班情況記錄,。
4,、堅(jiān)持以防為主,切實(shí)做好消防安全工作,,嚴(yán)禁幼兒帶打火機(jī),小硬幣等危險(xiǎn)品入園,,加強(qiáng)對(duì)易燃易爆有毒等物品及消毒消殺用品的管理,堅(jiān)持做好各種記錄,。
(二)維修工作
1、建立和完善安全制度,,強(qiáng)化教職工的安全責(zé)任意識(shí),負(fù)責(zé)安全的后勤領(lǐng)導(dǎo)與后勤各相關(guān)人員簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),,使安全工作有章可循,落實(shí)責(zé)任追究制,。
2、責(zé)任人要經(jīng)常檢查小型玩具及幼兒園的門(mén)窗玻璃電源電器開(kāi)關(guān)水電等設(shè)施,,定期檢查室外大中型活動(dòng)器材和螺絲結(jié)構(gòu)是否有松動(dòng)現(xiàn)象,認(rèn)真進(jìn)行登記及時(shí)保養(yǎng)維修,,消除一切隱患。
3,、后勤管理人員要認(rèn)真排查校園圍墻、房屋,、建筑,、公用設(shè)備設(shè)施,、環(huán)境綠化區(qū)域等項(xiàng)目進(jìn)行維護(hù),、修繕管理,,制定和落實(shí)好防火,、防盜、防破壞等各項(xiàng)預(yù)案,,保證幼兒園財(cái)產(chǎn)和師幼的安全,維護(hù)幼兒園的穩(wěn)定,。
(三)衛(wèi)生保健
1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,,堅(jiān)持衛(wèi)生天天掃,及時(shí)清運(yùn)垃圾,,明確責(zé)任區(qū)與責(zé)任人,每周一次大檢查,,并及時(shí)通報(bào),,做好督促與指導(dǎo),,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
2,、保健醫(yī)要做好幼兒的衛(wèi)生保健與預(yù)防疾病的衛(wèi)生常識(shí)宣傳工作,,按時(shí)對(duì)保教人員進(jìn)行培訓(xùn),,督促做好每天的衛(wèi)生消毒工作。
3,、保健醫(yī)每天對(duì)幼兒入園做好嚴(yán)格的檢查,入園幼兒個(gè)個(gè)交納保健卡,。每年對(duì)教職工進(jìn)行健康檢查,保證教職工人人都有健康證,。
4、保健室要逐步健全幼兒常用藥品,,同時(shí)藥品要注明標(biāo)簽,,保管好消毒藥品,,購(gòu)買(mǎi)必要的衛(wèi)生器械,按時(shí)為教職工發(fā)放冬凌茶和保健用品,,使我園衛(wèi)生保健工作再上臺(tái)階。
(四)食堂工作
1,、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,按照“五四”操作制加工食品,,食品貯存要分類(lèi),、分架、隔墻,,離地存放。嚴(yán)禁購(gòu)買(mǎi)變質(zhì),、超過(guò)保質(zhì)期限或沒(méi)有保質(zhì)期限的食品,食堂貯存場(chǎng)所禁止存放個(gè)人生活用品,,生食品半成品和熟食品要分類(lèi)存放并貼上明顯標(biāo)志。
2,、后勤領(lǐng)導(dǎo)成員要經(jīng)常深入伙房檢查指導(dǎo),炊事人員持證上崗,,上班必須穿工作衣,戴工作帽,,嚴(yán)禁非工作人員進(jìn)入操作間,,如上級(jí)檢查,、外來(lái)人員參觀,,需有領(lǐng)導(dǎo)陪同方可進(jìn)入。采買(mǎi)人員要按規(guī)定到正規(guī)店進(jìn)行購(gòu)買(mǎi),,索證,,對(duì)購(gòu)進(jìn)的食品要嚴(yán)格檢查,登記臺(tái)帳,落實(shí)安全事故一票否決,。
3、炊事人員要樹(shù)立全心全意為師幼服務(wù)的思想,,態(tài)度和藹可親,,還要做好48小時(shí)的食品取樣和留存工作,,要制訂好預(yù)防食物中毒事故、突發(fā)事件等應(yīng)急處理預(yù)案,,做好食品安全保障工作。
4,、保健醫(yī)要與炊事班結(jié)合,提前制定下周食譜,,交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱,要做到飯菜多樣,,營(yíng)養(yǎng)合理,葷素冷熱搭配,,色香味俱全,既讓孩子吃好吃飽,,又要按人做飯,,克服浪費(fèi)現(xiàn)象,。
5、炊事人員要保證個(gè)人衛(wèi)生整潔,,隨時(shí)整理操作間衛(wèi)生,按時(shí)打掃分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,,保證質(zhì)量,。
(五)園資產(chǎn)管理
1,、財(cái)務(wù)人員按時(shí)向園領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)每月收支情況,所有收支由財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,,報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批,以便統(tǒng)籌安排,,合理使用資金。
2,、認(rèn)真做好年初預(yù)算和年終的編報(bào)審核,加大檢查監(jiān)督力度,,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,使用有限資金,,竭盡所能為離退休人員和教職工做好事,辦實(shí)事,,解難事。
3,、倡導(dǎo)節(jié)約用水,、用電,,杜絕浪費(fèi),水電工負(fù)責(zé)全園水電使用情況檢查,,每天做好檢查記錄,一周一反饋,。愛(ài)護(hù)園內(nèi)各類(lèi)設(shè)施,做好檢修工作,,對(duì)小型維修,由后勤服務(wù)人員自己嘗試動(dòng)手完成,盡量節(jié)省維修經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,。
4,、完善固定資產(chǎn)的管理,,學(xué)期初由實(shí)物保管員發(fā)放登記各班各室的財(cái)產(chǎn)使用情況,督促加強(qiáng)保管,,避免物品損壞與流失,期末由后勤主任協(xié)助保管員,,進(jìn)行資產(chǎn)的清理,,核對(duì)和收存保管等工作。
新學(xué)年,,在園班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體后勤工作人員和保教一起團(tuán)結(jié)協(xié)作,,密切配合,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),,遵守園規(guī)園紀(jì),積極參加園里組織的各項(xiàng)活動(dòng),,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識(shí),,端正思想態(tài)度,為把我園建成“省一流名園”而努力工作,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十四
x月份我的保險(xiǎn)銷(xiāo)售工作計(jì)劃:
1、我們?cè)诒WC第一現(xiàn)場(chǎng)到位率的前提下,,進(jìn)一步提高第一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)案率,,加大無(wú)現(xiàn)場(chǎng)自述案核查案發(fā)現(xiàn)場(chǎng)的力度,,以減少假騙賠案的發(fā)生。我部出臺(tái)拒賠案件獎(jiǎng)勵(lì)辦法,,調(diào)動(dòng)全員工作積極性,進(jìn)一步降低賠付率,,增大利潤(rùn)空間,重點(diǎn)加強(qiáng)非車(chē)險(xiǎn)和重大疑難案件的調(diào)查工作,,抽調(diào)專(zhuān)業(yè)組進(jìn)行非車(chē)險(xiǎn)查勘和疑難案件的調(diào)查。
2,、加強(qiáng)報(bào)價(jià)管理,做好價(jià)格本地化工作,,擠壓汽車(chē)配件和修理價(jià)格中的水分,切實(shí)做到同一車(chē)型,,統(tǒng)一報(bào)價(jià)金額,。
3,、加強(qiáng)傷人案件賠償?shù)膶徍恕?/p>
4、積極防范保險(xiǎn)欺詐,,做好疑難賠案調(diào)查處理工作。
5,、規(guī)范未決賠案管理,嚴(yán)格執(zhí)行總分公司未決賠案管理的各項(xiàng)規(guī)定,,規(guī)范未決賠案的處理原則和操作流程,提高未決賠案的估損準(zhǔn)確性,,盡量杜絕未決賠案零估損情況的發(fā)生。
6,、加強(qiáng)內(nèi)部信息反饋,。理賠環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)向承保部反饋,以促進(jìn)公司承保風(fēng)險(xiǎn)控制,,監(jiān)督承保制度的執(zhí)行,從源頭上遏制賠付率的上升勢(shì)頭,,協(xié)調(diào)好業(yè)務(wù)發(fā)展和理賠管控的關(guān)系。
7,、加強(qiáng)對(duì)保險(xiǎn)理賠工作的管控與監(jiān)督。我們公司各部門(mén)及下設(shè)各支公司收集在我部門(mén)從事保險(xiǎn)理賠服務(wù),、管理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及指導(dǎo)性的意見(jiàn)和建議,并對(duì)有幫助性的意見(jiàn)和建議予以采納,,進(jìn)而對(duì)保險(xiǎn)理賠服務(wù)、管理工作進(jìn)行整改,,全面提高保險(xiǎn)理賠服務(wù),、管理質(zhì)量與效率,。
在接下來(lái)的時(shí)間里,,我將以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度為宗旨,以維護(hù)公司利益為目標(biāo),,著力提高保險(xiǎn)理賠質(zhì)量與效率,提升公司的社會(huì)美譽(yù)度,,樹(shù)立公司品牌,展示我們公司的服務(wù)優(yōu)勢(shì),,力爭(zhēng)通過(guò)服務(wù)促進(jìn)效益,為把我公司建成為一流現(xiàn)代保險(xiǎn)企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十五
1、整理每天新申請(qǐng)的代銷(xiāo)商,,做好前期審核工作。適當(dāng)時(shí)間內(nèi)簡(jiǎn)單提問(wèn)容易出錯(cuò)的代銷(xiāo)問(wèn)題。對(duì)于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的代銷(xiāo)商,,做好前期合作指導(dǎo),進(jìn)群培訓(xùn),,資料整理等代銷(xiāo)商入門(mén)工作。
2,、檢查當(dāng)天成交訂單,,做好合并訂單,,跟蹤有疑問(wèn)訂單,排除問(wèn)題訂單的工作,。
3、定期更新產(chǎn)品線的后臺(tái)庫(kù)存,,新品上架等工作,第一時(shí)間群內(nèi)通知,,必要時(shí),逐個(gè)聯(lián)系出單多的代銷(xiāo)商,。
4、跟蹤出單的代銷(xiāo)商,,出單商品,客單價(jià),,客戶(hù)評(píng)價(jià),,做好售后指導(dǎo)工作,。
5、每周定時(shí)關(guān)注本周上升最快的代銷(xiāo)商,,及時(shí)提升或降低代銷(xiāo)商級(jí)別,,提高代銷(xiāo)商積極性,,部分愿意轉(zhuǎn)經(jīng)銷(xiāo)的代銷(xiāo)商同意后可以轉(zhuǎn)經(jīng)銷(xiāo)或批發(fā),。
6,、做好與大客戶(hù)部的銜接工作。
7,、新品免費(fèi)試用的跟進(jìn),新品試用報(bào)告的輪播展示,,作為幫派和店鋪的引流來(lái)源之一,。
9,、銜接客服部、售后部等部門(mén)的工作,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十六
1,、制定出每日銷(xiāo)售員工作的工作量,。每天至少打30個(gè)電話,下周至少拜訪20位客戶(hù),,促使?jié)撛诳蛻?hù)從量變到質(zhì)變。上午重點(diǎn)電話回訪和預(yù)約客戶(hù),,下午時(shí)間長(zhǎng)可安排拜訪客戶(hù),,考慮北京市地廣人多,交通涌堵,,預(yù)約時(shí)最好選擇客戶(hù)在相同或接近的地點(diǎn),。
2,、見(jiàn)客戶(hù)之前要多了解客戶(hù)的主營(yíng)業(yè)務(wù)和潛在需求,最好先了解決策人的個(gè)人愛(ài)好,,準(zhǔn)備一些有對(duì)方感興趣的話題,并為客戶(hù)提供針對(duì)性的解決方案,。
4,、做好每天銷(xiāo)售員作的工作記錄,,以備遺忘重要事項(xiàng),并標(biāo)注重要未辦理事項(xiàng),。
5、填寫(xiě)項(xiàng)目跟蹤表,,根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度:前期設(shè)計(jì)、投標(biāo),、深化設(shè)計(jì)、備貨執(zhí)行,、驗(yàn)收等跟進(jìn),并完成各階段的銷(xiāo)售員工作,。
6,、前期設(shè)計(jì)的項(xiàng)目重點(diǎn)跟進(jìn),,至少一周回訪一次客戶(hù),必要時(shí)配合工程商做業(yè)主的銷(xiāo)售員工作,,其他階段跟蹤的項(xiàng)目至少二周回訪一次。工程商投標(biāo)日期及項(xiàng)目進(jìn)展重要日期需謹(jǐn)記,,并及時(shí)跟進(jìn)和回訪。
7,、前期設(shè)計(jì)階段主動(dòng)爭(zhēng)取參與項(xiàng)目繪圖和方案設(shè)計(jì),為工程商解決本專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)工作,。
8、投標(biāo)過(guò)程中,,提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件,快遞或送到工程商手上,,以防止有任何遺漏和錯(cuò)誤,。
9、投標(biāo)結(jié)束,,及時(shí)回訪客戶(hù),,詢(xún)問(wèn)投標(biāo)結(jié)果,,中標(biāo)后主動(dòng)要求深化設(shè)計(jì),幫工程商承擔(dān)全部或部份設(shè)計(jì)銷(xiāo)售員工作,,準(zhǔn)備施工所需圖紙(設(shè)備安裝圖及管線圖)。
10,、爭(zhēng)取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預(yù)付款,,提前安排備貨,以最快的供應(yīng)時(shí)間響應(yīng)工程商的.需求,,爭(zhēng)取早日回款,。
11、貨到現(xiàn)場(chǎng),,等工程安裝完設(shè)備,申請(qǐng)技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試,。
12、提前準(zhǔn)備驗(yàn)收文檔,,驗(yàn)收完成后及時(shí)收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十七
金秋十月已悄然過(guò)去,,回首十月工作,,可以說(shuō)讓人感覺(jué)壓力沉重,,因?yàn)殇N(xiāo)量一直沒(méi)有達(dá)到理想效率,因而在本月總結(jié)時(shí),,作為營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理,,我倍感難過(guò),,現(xiàn)針對(duì)11月的工作即將展開(kāi),,總結(jié)計(jì)劃如下: 單位:萬(wàn)
從10月的銷(xiāo)售情況看,相對(duì)去年收款有所下滑,,主要原因是上月因還貸造成貨款提前結(jié)回,所造成貨款業(yè)績(jī)下滑,。
11月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)部的指標(biāo)分解
單位:萬(wàn)
11月份營(yíng)銷(xiāo)部下屬各分部月工作重點(diǎn)
1. 確定12月及春節(jié)的促銷(xiāo)活動(dòng),必須落實(shí)到各客戶(hù),。如沒(méi)有安排到促銷(xiāo)的客戶(hù)必須上報(bào),說(shuō)明原因于11月5日之前上報(bào),。 2. 所有的經(jīng)理,主管必須安排時(shí)間同業(yè)務(wù)人員進(jìn)入市場(chǎng)的最前端,,了解并調(diào)整市場(chǎng)的不足之處。
3. 整理現(xiàn)有市場(chǎng)的價(jià)格體系,,即核對(duì)客戶(hù)的價(jià)格,供應(yīng)價(jià)和零售價(jià),。 4. 針對(duì)新品的鋪市有選擇性,,加緊進(jìn)入各通路,,并完成終端建設(shè)。 5. 批市必須加快產(chǎn)品進(jìn)入分銷(xiāo)終端,,并展開(kāi)大規(guī)模的鋪市活動(dòng),并在各店及市場(chǎng)形成造勢(shì)宣傳活動(dòng),。
6. 傳統(tǒng)店必須加大對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)的銷(xiāo)售和重視,同時(shí)針對(duì)非常差的客戶(hù)結(jié)束經(jīng)銷(xiāo)活動(dòng),。
7. 賣(mài)場(chǎng)部必須加強(qiáng)各門(mén)店業(yè)務(wù)關(guān)系并在各門(mén)店確定年前促銷(xiāo)陳列,,針對(duì)各門(mén)店進(jìn)行落實(shí)。
8. 終端部必須在b級(jí)以上的店面,,增加落地陳列,加強(qiáng)陳列與促銷(xiāo)的力度,;必須在a級(jí)店面100%有強(qiáng)勢(shì)陳列。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十八
_月份已經(jīng)過(guò)去,,在這一個(gè)月的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,,我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié),銷(xiāo)售人員月度工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃,。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,,以至于把工作做的更好,,自己有信心也有決心把以后的工作做的更好,。下面我對(duì)這一個(gè)月的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。
我是今年_月_號(hào)來(lái)到__酒店工作的,,在進(jìn)入貴店之前我有過(guò)對(duì)酒的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),僅憑對(duì)銷(xiāo)售工作的熱情,,為了迅速融入到促銷(xiāo)的這個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中來(lái),到店之后,,一切從零開(kāi)始,一邊學(xué)習(xí)對(duì)酒品牌的知識(shí),,一邊摸索市場(chǎng),遇到銷(xiāo)售和酒方面的難點(diǎn)和問(wèn)題,,我經(jīng)常請(qǐng)教店長(zhǎng)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,求解決問(wèn)題的方案,,在對(duì)一些比較難纏的客人研究針對(duì)性策略,取得了良好的效果,。
現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對(duì)客人所提到的各種問(wèn)題,,準(zhǔn)確的把握客人的需要,良好的與客人溝通,,因此對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的掌握,在不斷的學(xué)習(xí)酒品牌知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),,自己的能力,銷(xiāo)售水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,。同時(shí)也存在不少的缺點(diǎn):對(duì)于酒的銷(xiāo)售了解的還不夠深入,,不能十分清晰的向客戶(hù)解釋?zhuān)瑢?duì)于一些大的問(wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決方法,。在與客人的溝通過(guò)程中,過(guò)分的依賴(lài)和相信客人,。
在下月工作計(jì)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作重點(diǎn):
1、在店長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,,團(tuán)結(jié)店友,和大家建立一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì):銷(xiāo)售人才是最寶貴的資源,,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,,合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是我們店的根本。在以后的工作中建立一個(gè)和諧,,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)是我和我們所有的導(dǎo)購(gòu)員的主要目標(biāo)。
2,、嚴(yán)格遵守銷(xiāo)售制度:完善的銷(xiāo)售管理制度是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,,提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識(shí)。
3,、銷(xiāo)售目標(biāo):我的銷(xiāo)售目標(biāo)最基本的是做到天天有售貨的單子。根據(jù)店內(nèi)下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),,堅(jiān)決完成店內(nèi)下達(dá)的營(yíng)業(yè)額任務(wù),打好年底的硬仗,,和大家把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每周,。以每周,,每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到我們每個(gè)導(dǎo)購(gòu)員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù),。并爭(zhēng)取在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
我認(rèn)為我們金種子酒的發(fā)展是與全體員工綜合素質(zhì),,店長(zhǎng)的指導(dǎo)方針,,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。建立一支良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵,。
以上是我的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇二十九
一、教學(xué)工作
主題名稱(chēng):你變我變大家變
暑假過(guò)后,,孩子,、幼兒園都發(fā)生了很多變化,,這一主題引導(dǎo)孩子從認(rèn)識(shí)自己的變化到認(rèn)識(shí)他人的變化,從認(rèn)識(shí)幼兒園的變化到認(rèn)識(shí)周?chē)h(huán)境的變化,,讓他們?cè)谔剿魇挛镒兓倪^(guò)程中體驗(yàn)生活的多姿多彩。
二,、生活衛(wèi)生
1,、培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣,,督促幼兒按時(shí)來(lái)園,適應(yīng)幼兒園的生活,。
2,、學(xué)會(huì)正確疊放被子的方法,。
3,、天氣炎熱,養(yǎng)成隨時(shí)喝水的好習(xí)慣,。
4、夏季注意飲食衛(wèi)生,。
三、家長(zhǎng)工作
1,、做好與新生家長(zhǎng)的溝通工作,讓他們了解孩子在幼兒園的一日生活內(nèi)容,。
2,、召開(kāi)新學(xué)期家長(zhǎng)會(huì),,宣傳有關(guān)幼小銜接方面的知識(shí)。能配合幼兒園的教育教學(xué)工作,。
3、豐富與完善家長(zhǎng)園地的內(nèi)容,。
四、其他
1,、補(bǔ)辦新生接送卡并提醒按時(shí)接送幼兒。
2,、加強(qiáng)班級(jí)環(huán)境布置,,進(jìn)行變化位置、隊(duì)伍等工作,,做好幼兒的常規(guī)管理。
3,、做好新生家校通的錄入工作,。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇三十
光想是沒(méi)有用的,,唯有馬上行動(dòng)才是根本為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計(jì)劃:
1,、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí),,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,更好為客戶(hù)服務(wù),,顯得行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性;
2,、先友后單:與客戶(hù)發(fā)展良好友誼,轉(zhuǎn)換銷(xiāo)售員角色,,處處
為客戶(hù)著想,,把客戶(hù)當(dāng)成自己朋友,,達(dá)到思想和情感上的交融;
3,、調(diào)整心態(tài),進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心,;百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作、每一個(gè)潛在客戶(hù)的挖掘,;
4,、去除任何客戶(hù)拒絕的恐懼心理,,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)電話,、任何一個(gè)潛在客戶(hù)要自信專(zhuān)業(yè)性的進(jìn)行交流,;
1、制定工作日程表,;(見(jiàn)附表)
2、一天一小結(jié),、一周一大結(jié),、一月一總結(jié),;不斷查找工作上的不足,,及時(shí)糾正工作的失誤,完善工作的整體效率,;
3、不斷挖掘潛在客戶(hù),、展示產(chǎn)品,、跟進(jìn)客戶(hù),;樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果,;
4,、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,,挖掘潛在客戶(hù)、每周至少拜訪2位客戶(hù)(此數(shù)字為目標(biāo),,供參考,盡量做到),,促使?jié)撛诳蛻?hù)變成可持續(xù)客戶(hù):
5,、拜訪客戶(hù)之前要對(duì)該客戶(hù)做全面的了解(客戶(hù)的潛在需求,、職位,、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),,并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶(hù)進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案;
6,、對(duì)陜西省、山西省,、江西省、河南省四大省市,、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,,挖掘潛在客戶(hù),,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶(hù)進(jìn)行預(yù)約拜訪;
7,、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶(hù)進(jìn)行電話交流,;8、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各省,、市的設(shè)備儀器使用、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人,;
1、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機(jī)科林科長(zhǎng),、養(yǎng)護(hù)科曾科長(zhǎng),;
2,、山西、陜西,、江西、河南各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科,;
3,、浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段,、昌化縣公路段,、建德縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人,;
4、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂(lè),;
5、河南市政管理處的姚科長(zhǎng),;
以上是我十月份工作計(jì)劃,我會(huì)嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作,;敬請(qǐng)魏總對(duì)此計(jì)劃不全的一面加以指點(diǎn),謝謝,!
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇
圍繞__年度總公司目標(biāo),堅(jiān)持以“內(nèi)抓管理,、外拓市場(chǎng)”的方針,并以“目標(biāo)管理”方式,,認(rèn)真扎實(shí)地落實(shí)各項(xiàng)工作。
一,、市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)
創(chuàng)新求實(shí),、開(kāi)拓國(guó)內(nèi)市場(chǎng),。根據(jù)去年的基礎(chǔ),上海公司對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)有了更深的了解,。產(chǎn)品需要市場(chǎng),,市場(chǎng)更需要適合的產(chǎn)品(包括產(chǎn)品的品質(zhì),、外型和相稱(chēng)的包裝)。因此,,上海公司針對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的特點(diǎn),,專(zhuān)門(mén)請(qǐng)人給公司作銷(xiāo)售形象設(shè)計(jì),,提高_(dá)_公司在中國(guó)市場(chǎng)的統(tǒng)一形象。配合優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,,為今后更有力地提高_(dá)_公司在中國(guó)的知名度鋪好了穩(wěn)定的基礎(chǔ)。
二,、年度目標(biāo)
1.全年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入__萬(wàn)元,。
2.產(chǎn)品在(同行業(yè))國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率大于10%;
3.各項(xiàng)管理費(fèi)用同步下降10%;
4.設(shè)立產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部,,在總公司的指導(dǎo)下,完成下達(dá)的開(kāi)發(fā)任務(wù);
5.積極配合總公司做好上海盛天開(kāi)發(fā)區(qū)的相關(guān)事宜及交辦的其他事宜,。
三、實(shí)施要求
銷(xiāo)售市場(chǎng)的細(xì)化,、規(guī)范化有利操作。根據(jù)銷(xiāo)售總目標(biāo)__萬(wàn),,分區(qū)域下指標(biāo),責(zé)任明確,,落實(shí)到人,績(jī)效掛鉤,。
1.劃分銷(xiāo)售區(qū)域
全國(guó)分7-8區(qū)域,,每個(gè)區(qū)域下達(dá)指標(biāo),,用考核的方式與實(shí)績(jī)掛鉤,獎(jiǎng)罰分明;
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇
一,、任務(wù)分配
本月總目標(biāo)25萬(wàn),按照公司的要求分?jǐn)偟矫恳粨舴謩e為:第一擊10萬(wàn);第二擊8萬(wàn);第三擊7萬(wàn),,現(xiàn)在店面共有店員四人每一擊任務(wù)已平均分配到每個(gè)人身上,確保合理分配,并激勵(lì)員工按照每天任務(wù)向前趕月目標(biāo)進(jìn)度,。
二、人員分配
將店鋪每天的工作按照員工特點(diǎn)分配,,合理利用人力資源。每人每天至少五名試穿顧客,,至少成交兩單,提高試穿率及成交率,。因2月份是春季新款剛上市的時(shí)候,我會(huì)組織大家背款號(hào)了解貨品,,積極調(diào)整陳列,讓顧客感到耳目一新,。
作為高端品牌服務(wù)是不可或缺、重中之重的,,在提高人員服務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育的同時(shí),,注重員工,、銷(xiāo)售人員的言,、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高,,更好的全心全意為顧客著想,,減少投拆。
三,、經(jīng)營(yíng)管理
1.加強(qiáng)商品進(jìn)、銷(xiāo),、存的管理,掌握規(guī)律,,提高商品庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,,不積壓商品,不斷貨,,使庫(kù)房商品管理趨于科學(xué)化、合理化,。
2.因店鋪進(jìn)商場(chǎng)之初沒(méi)有進(jìn)行裝修及形象設(shè)計(jì),希望公司于春節(jié)后及時(shí)作出升級(jí)店面形象的計(jì)劃,,我會(huì)積極配合公司做好裝修期間一切工作。
3.利用節(jié)假日做文章,,多做些促進(jìn)銷(xiāo)售的活動(dòng),,如新品滿(mǎn)額贈(zèng)禮品等吸引顧客眼球的活動(dòng),。另外因?yàn)槲覀兤放苿傔M(jìn)入天津市場(chǎng),與其它在天津已成熟品牌競(jìng)爭(zhēng)缺乏競(jìng)爭(zhēng)力的主要原因之一就是固定的顧客群,,建議公司可以做一些鼓勵(lì)顧客辦理會(huì)員的優(yōu)待政策,,如入會(huì)有贈(zèng)品等,,我們會(huì)緊緊抓住有潛力的顧客,發(fā)展成為本品牌會(huì)員,。
4.積極抓住大宗、集團(tuán)購(gòu)買(mǎi)的接待工作,,做好一人接待,,全面協(xié)調(diào),,讓顧客感到熱情、貼心的服務(wù),。
5.為了保障完成目標(biāo)所指定的內(nèi)部管理制度:
1)店鋪員工要做到積極維護(hù)賣(mài)場(chǎng)陳列,新貨到店及時(shí)熨燙;
2)工作時(shí)間電話必須靜音,,且接聽(tīng)私人電話不得超過(guò)3分鐘;
3)無(wú)論任何班次必須保證門(mén)口有門(mén)迎,且顧客進(jìn)店后必須放下手中任何工作接待顧客。
6.為了完成目標(biāo)業(yè)績(jī)需上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予貨品與活動(dòng)方面支持,,保證每款不斷碼及大量贈(zèng)品支持。
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇
利用黃金假期,,進(jìn)行大規(guī)模促銷(xiāo)活動(dòng),,提高產(chǎn)品銷(xiāo)量,,消化庫(kù)存和換季產(chǎn)品,,刺激渠道的活躍性,并有效掌握消費(fèi)者的顧客資料,。
頂瓜瓜的目標(biāo)消費(fèi)群
20xx年5月1-7日,根據(jù)需要可適當(dāng)提前或者延長(zhǎng)促銷(xiāo)區(qū)間,,以保證促銷(xiāo)活動(dòng)最大量接觸消費(fèi)者
運(yùn)用強(qiáng)有效的價(jià)格利器,采用多重優(yōu)惠組合,,以造成彩棉革命和大普及的氣勢(shì),凸顯強(qiáng)勢(shì)品牌和強(qiáng)勢(shì)營(yíng)銷(xiāo)的風(fēng)范,。
購(gòu)物七天樂(lè),天天都快樂(lè)
副標(biāo)題:四重大禮送你驚喜
debest各系列特價(jià)產(chǎn)品
促銷(xiāo)策略:
為完成年前庫(kù)存換季清銷(xiāo)工作,,本次促銷(xiāo)活動(dòng)以向消費(fèi)者讓利為主要操作手段;為了展示debest品牌產(chǎn)品線的完整性,向消費(fèi)者傳達(dá)一線品牌的全面形象,,所以此次促銷(xiāo)活動(dòng)將針對(duì)所有終端銷(xiāo)售產(chǎn)品進(jìn)行,,根據(jù)產(chǎn)品的庫(kù)存時(shí)間安排,,庫(kù)存產(chǎn)品折扣力度放大,以產(chǎn)生足夠銷(xiāo)量,,新上市產(chǎn)品適當(dāng)讓利,,以與消費(fèi)者終端接觸為目的,并產(chǎn)生一定的銷(xiāo)售量;
促銷(xiāo)形式:
本次活動(dòng)考慮到在五一勞動(dòng)節(jié)期間各大商場(chǎng)會(huì)針對(duì)女性消費(fèi)者推出各種主題促銷(xiāo)低價(jià)折讓活動(dòng),,為避免與這些活動(dòng)混為一體,將采取三種促銷(xiāo)內(nèi)容疊加的方案,,以四重大禮送你驚喜為主題副標(biāo),以多重利益吸引消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi):
銷(xiāo)售制定月度工作計(jì)劃和目標(biāo)篇
對(duì)于老客戶(hù)的回訪是不定期的,,在節(jié)假日里一定要送出問(wèn)候和祝福的,,在重要的日子里可以送些小禮品以增進(jìn)感情,。在平時(shí),我們也要和客戶(hù)保持聯(lián)絡(luò),,關(guān)心他們的狀況,平??梢酝ㄟ^(guò)電話和公司qq eami等聯(lián)絡(luò)感情。如果方便的話,,可以登門(mén)拜訪客戶(hù),以便促進(jìn)我們和客戶(hù)之間的關(guān)系,。對(duì)于大客戶(hù)反映的問(wèn)題,,我們會(huì)作為重點(diǎn)來(lái)解決,,及時(shí)把信息反饋,讓他們有一種被重視的感覺(jué),。當(dāng)然對(duì)于一般客戶(hù)的問(wèn)題我們也不會(huì)忽略??傊S護(hù)客群關(guān)系,溝通是關(guān)鍵,。我們會(huì)盡努力把客群關(guān)系搞好,。
在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷從各種渠道快速開(kāi)發(fā)新客戶(hù),推廣新產(chǎn)品.
—4月份,,第一個(gè)工作:回訪和預(yù)約一部分初步意向客戶(hù),。了解客戶(hù)真實(shí)需求,,全方面的了解自己的產(chǎn)品,。記錄客戶(hù)所提出問(wèn)題。第二個(gè)工作:全方位的市場(chǎng)調(diào)研,,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的全面情況。針對(duì)性地進(jìn)行pk,。
2.先友后單,與客戶(hù)發(fā)展良好的友誼,,處處為客戶(hù)著想,把客戶(hù)當(dāng)成自己的好朋友,,達(dá)到思想和情感上的交融。
3.對(duì)客戶(hù)不能有隱瞞和欺騙,,答應(yīng)客戶(hù)的承諾要及時(shí)兌現(xiàn),講誠(chéng)信不僅是經(jīng)商之本,,也是為人之本,。
4.銷(xiāo)售目標(biāo)不僅體現(xiàn)在具體的每一個(gè)月度,,而且還責(zé)任到人,量化到人,,并細(xì)分到具體市場(chǎng)。 制定出月計(jì)劃和周計(jì)劃,、及每日的工作量。每天至少打30個(gè)電話,,每周至少拜訪20位客戶(hù),,促使?jié)撛诳蛻?hù)從量變到質(zhì)變,。上午重點(diǎn)電話回訪和預(yù)約客戶(hù),下午時(shí)間長(zhǎng)可安排拜訪客戶(hù),。
見(jiàn)客戶(hù)之前要多了解客戶(hù)的主營(yíng)業(yè)務(wù)和潛在需求,,先了解決策人的個(gè)人愛(ài)好,準(zhǔn)備一些有對(duì)方感興趣的話題,,并為客戶(hù)提供針對(duì)性的解決方案。
做好每天的工作記錄,,以備遺忘重要事項(xiàng),并標(biāo)注重要未辦理事項(xiàng),。
5.和公司其他銷(xiāo)售人員要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),,多交流,,多探討,,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技。綜合利用產(chǎn)品,、價(jià)格,、通路,、促銷(xiāo)、傳播,、服務(wù)等營(yíng)銷(xiāo)組合策略,,形成強(qiáng)大的營(yíng)銷(xiāo)合力,。
在維持公司現(xiàn)有品牌不變更的前提下,,渠道部所有同事希望公司可以從兩方面去考慮,拓寬公司經(jīng)營(yíng)思路和模式,。
第一:在做好本職工作的同時(shí),,利用一切可以用到的資源,,在本地以及就近區(qū)域發(fā)展部分大型終端客戶(hù),一來(lái)可以加大公司利潤(rùn)回報(bào),,二來(lái),量上也可拉動(dòng)一部分,,減輕壓力。三,,還可以給業(yè)務(wù)員增加一部分收入。要真正做為一個(gè)重點(diǎn)想法去實(shí)施,,不是說(shuō)說(shuō)走過(guò)場(chǎng),。
第二:對(duì)現(xiàn)今所有客戶(hù)采取積分返點(diǎn)制,,在公司給所有客戶(hù)設(shè)立一個(gè)戶(hù)頭,定期核對(duì)客戶(hù)回款金額,,達(dá)到一定數(shù)額的同時(shí),根據(jù)實(shí)際情況給與一定的返點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì),,產(chǎn)生一股凝聚力。在回款上也可以形成一定的刺激度,。
總體來(lái)說(shuō),,對(duì)所有客戶(hù)的工作態(tài)度都要一樣,,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)意識(shí),為公司樹(shù)立更好的形象,讓客戶(hù)相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù),。