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2023年車間主任崗位職責(zé)說明書(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-03 14:48:03
2023年車間主任崗位職責(zé)說明書(三篇)
時(shí)間:2023-04-03 14:48:03     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。

車間主任崗位職責(zé)說明書篇一

二,、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù),并作記錄,。

三,、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,,監(jiān)督員工做到油,、水、物件,,“三不落地”,。

四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,,確保車輛維修按時(shí)、按質(zhì)完成,。

五,、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時(shí)向管理層反映,。

六,、負(fù)責(zé)定期召開會(huì)議,使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn),,以提高工作效率,。

七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,,平時(shí)對(duì)本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔,。

八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作,。

九,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度在本部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)維修車間的維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)及行政管理事務(wù),確保車間運(yùn)作的有條不紊;

2.全面負(fù)責(zé)車間日常的維修技術(shù)質(zhì)量監(jiān)控工作,,保證完成部門的多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和任務(wù);

3. 掌握整個(gè)車間的工作狀態(tài)及人員動(dòng)態(tài),,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決;

4. 定期組織員工學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù),定期考核,。不斷提高員工的操作技能和服務(wù)質(zhì)量;

5. 認(rèn)真做好保修材料的成本節(jié)約,,減少材料費(fèi)用,控制成本開支;

6. 負(fù)責(zé)檢查和督促進(jìn)廠車輛的保修進(jìn)度,,確保車輛的維修質(zhì)量和效率;

7. 嚴(yán)格執(zhí)行車間的多項(xiàng)管理規(guī)章和設(shè)備操作規(guī)程,,落實(shí)相關(guān)責(zé)任制;

8. 抓好車間的安全作業(yè),嚴(yán)格落實(shí)防范措施,,保證人車安全;

9. 保持與前臺(tái)及備件的良好溝通,配合保修營業(yè)活動(dòng)的順利開展;

10. 工作單之派工及檢修要點(diǎn)提示;

11. 最終檢查之試車及質(zhì)檢確認(rèn);

12. 協(xié)助前臺(tái)接車之作業(yè);

13. 設(shè)定各崗位之目標(biāo)及完成公司之營收目標(biāo);

14. 6s 現(xiàn)場(chǎng)管控;

15. 周工作計(jì)劃,每周一次機(jī)電技術(shù)培訓(xùn);

16. 制作月度培訓(xùn)計(jì)劃

車間主任崗位職責(zé)說明書篇二

直接上級(jí):總經(jīng)理

直接下級(jí):車間副主任和各主管

崗位描述:主管車間的日常全面工作,,對(duì)車間產(chǎn)品質(zhì)量,、紀(jì)律、文明衛(wèi)生,、安全生產(chǎn)等工作進(jìn)行開展和實(shí)施,,保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

一,、職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)車間設(shè)備,、場(chǎng)地、人員的全面管理工作,。

2 按生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn),,并做好生產(chǎn)過程控制工作。

3 負(fù)責(zé)車間物料計(jì)劃審核,、領(lǐng)用物料審批工作,。

4 負(fù)責(zé)與各車間部門溝通協(xié)調(diào)工作。

5 負(fù)責(zé)傳達(dá),、執(zhí)行廠部的工作要求和各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督工作,。

6 負(fù)責(zé)車間人員技能培訓(xùn)工作。

7 負(fù)責(zé)車間員工考勤,、工資表的審核和二次分配工作,。

8 負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)規(guī)章制度和工作要求的制訂工作。

9 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)或存在問題進(jìn)行分析,、處理并做出預(yù)防措施,。

二、職權(quán)

1,、依照公司規(guī)定制度對(duì)所屬車間員工工作進(jìn)行督導(dǎo)和檢查,,且對(duì)所涉及的員工有獎(jiǎng)懲權(quán)。

2,、對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配有建議權(quán),,任用提名權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)。

3,、對(duì)所屬下級(jí)的業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核權(quán),。

4、對(duì)所屬下屬的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán),。

5,、對(duì)車間的現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)有指揮、協(xié)調(diào),、監(jiān)督管理權(quán),。

車間主任崗位職責(zé)說明書篇三

1.目的

建立車間主任崗位職責(zé),切實(shí)履行其崗位職能。

2.范圍

車間主任崗位,。

3.責(zé)任

車間主任,。

4.內(nèi)容

4.1 保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。

4.2 根據(jù)生產(chǎn)部門下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,,負(fù)責(zé)組織編制車間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃指令單,,并保證計(jì)劃按期完成。

4.3 負(fù)責(zé)本車間各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行,。

4.4 負(fù)責(zé)組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì),安排布置車間生產(chǎn),。

4.5 制訂及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程,、原始記錄、sop及用于記錄的各種表式交有關(guān)部門審核,,經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施,。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行。

4.6 負(fù)責(zé)本部門各級(jí)人員的培訓(xùn),。

4.7 負(fù)責(zé)建立自查制度,,對(duì)生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)控。

4.8 一個(gè)批號(hào)完成后負(fù)責(zé)復(fù)核本車間所有的記錄及表式,。

4.9 參與驗(yàn)證及再驗(yàn)證工作,,并負(fù)責(zé)制訂該工作計(jì)劃及實(shí)施細(xì)則。

4.10 檢查廠房和維護(hù)設(shè)備,,制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為,,并立即報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人和通知有關(guān)部門。

4.11 負(fù)責(zé)本車間安全管理,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,,保障車間生產(chǎn)安全。

4.12 負(fù)責(zé)對(duì)本車間人員的檢查,、監(jiān)督和考核,。按每月考核結(jié)果,負(fù)責(zé)對(duì)本車間人員的薪酬進(jìn)行分配和發(fā)放工作

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