計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。我們該怎么擬定計劃呢,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。
教研工作計劃幼兒園 教研工作計劃下學期篇一
1. 圍繞“減負增效”,、全面實施素質(zhì)教育大局,不斷加強學習,,更新教育觀念,,轉(zhuǎn)變數(shù)學教學思想。
認真學習《新課程標準》和《如何創(chuàng)建學習型組織》,。樹立正確的教育觀,,學習觀。以發(fā)展為主題,,質(zhì)量為主線,,創(chuàng)新為動力,素質(zhì)教育,,教學質(zhì)量兩手一起抓,。力爭改變舊的教育觀念,確立課改的新理念和策略,,推進教學方式和學習方式的轉(zhuǎn)變,,盡力實現(xiàn)每一個學生的自主發(fā)展和每一位教師素質(zhì)的提高。具體措施為,結(jié)合學校教學常規(guī)督查小組的評課意見,,集體討論,,共同尋找每一位教師課堂教學與新課程標準的差異,以理論為指導(dǎo)不斷反思和總結(jié)每一位教師的教學實踐,。
2.繼續(xù)深化課堂教學研究,,提升課堂教學質(zhì)量。
對學校提出的聽,、評課要求,,進行認真學習并展開深度匯談,使每位數(shù)學教師明確“一堂優(yōu)課”的標準——兩個50℅(即教師講授時間不超過50℅,,學生訓(xùn)練不低于50℅)。評課活動中以備課組為單位由教研組進行協(xié)調(diào),。在這一活動中建立嚴格的考勤制度,,對每一節(jié)課組織大家通過深度匯談,切磋細節(jié),,切實達到提高教師每位教師把握課堂教學能力的目的,,提高教研組活動的實效性。具體措施是:每位與會教師從自己的觀點出發(fā),,結(jié)合教學實際,,指出本節(jié)課從知識與技能,過程與方法,,情感態(tài)度價值觀這三個維度的目標達成情況,,教學過程設(shè)計中的閃光點與不足之處。理論支撐點的實際應(yīng)用程度,。在教法的選取上有無不妥之處,,學生的學法指導(dǎo)是否恰當,教學反饋的實用價值等方面闡述自己的觀點,。進行深度匯談,,互幫互助,幫助教師增強課程發(fā)展意識,,提升教師教學智慧,,提高課堂教學的質(zhì)量。
3.進一步發(fā)揮教研組功能,。
力行專題研究,,活動制度化,學習理論與開展教學實踐相結(jié)合,。結(jié)合“創(chuàng)建學習型組織”的學習,,挖掘初中數(shù)學組的團隊智慧和能量,找出有礙于學習的因素。周一的教研組會,,將以學習《如何創(chuàng)建學習化組織》為載體,,結(jié)合具體工作發(fā)揮集體智慧進行問題的解決,將理論轉(zhuǎn)化成指導(dǎo)工作,,或?qū)ぷ鬟M行總結(jié)提升的強大動力,。每次活動確定主要發(fā)言組,大家共同探討,,在活動中實現(xiàn)初中數(shù)學教研組的合力,。
4.認真落實集體備課,以集體備課推動校本教研的深入進行
以“用好新教材”作為集體備課的重要內(nèi)容,,以他“提高課堂教學的有效性”作為集集體備課研究的重點,,圍繞“減負增效”積極探索集體備課的有效形式和內(nèi)容,堅持集體備課有計劃,、有分工,、有主題、有重點,、有深度,。
5.認真抓好教科研。
全體教師應(yīng)樹立科研興教思想,,自覺參與教科研實踐,。堅持“自主,合作,,創(chuàng)新”課堂教學模式,,按照學習,實踐,,總結(jié),,檢驗的流程進行教學研究,學習就是要接觸新的理念,,不斷豐富“自主,,合作,創(chuàng)新”的含義,,實踐就是以自己學到的新理念指導(dǎo)自己的教學工作總結(jié),,就是要不斷反思那些實踐對提高教學質(zhì)量幫助,與其他教師討論共享并選擇最有價值的事例撰寫教學案例,。檢驗就是用學生的學習水平是否提高來考察自己的教學工作,,對工作作出相應(yīng)的調(diào)整。在整個學期的工作中堅持做好教學的科研工作,。
6.重點加強對青年教師的培養(yǎng),,探索教師培養(yǎng)的新途徑、新方法,加強數(shù)學教師隊伍的梯隊建設(shè),。
以青年教師為主體,,以課題研究為切入口,以提高課堂教學效益為主線,,加大對青年教師培養(yǎng)力度,,充分發(fā)揮區(qū)、校級骨干教師的作用,,對青年教師有目的的進行“傳,、幫、帶”,,促進青年教師健康成長,。繼續(xù)抓好青年教師的課題研究工作,引導(dǎo)青年教師開展小型,、微型課題的研究工作,。
教研工作計劃幼兒園 教研工作計劃下學期篇二
認真貫徹教育局和學校的工作要點,在學校教導(dǎo)處工作計劃的指導(dǎo)下,,立足課堂、以實施課程改革和全面提高教學質(zhì)量為目標,,以提高師資整體素質(zhì)為核心,,以提高課堂教學效率為重點全面開展教育教學活動。教研活動繼續(xù)以理論學習為先導(dǎo),,案例分析為載體,,以問題為核心,以帶著問題實踐—反饋—調(diào)整—再實踐為基本模式,,深入常態(tài)課堂,,跟蹤質(zhì)量,認真搞好教學研究,、教學指導(dǎo)和教學服務(wù),,扎實有效開展教研活動,促進教師,、學生共同發(fā)展,。努力提高數(shù)學教學質(zhì)量。
本學期繼續(xù)加強學習相關(guān)理論文章,,做到理論與教學實踐相結(jié)合,。課堂是落實課程改革的主陣地,努力追求真實,、有效,,高效的課堂,要從學生的真實需要出發(fā),從教材內(nèi)容的特點出發(fā),,落實學生必須掌握的知識和技能,,努力鍛造課改精品課,注重提高課堂教學的水準,。繼續(xù)加大對小學數(shù)學教師的備課,、上課,作業(yè)布置與批改,,課外輔導(dǎo),,考試與評價,課后反思等基本內(nèi)容的教學常規(guī)管理,。
(一),、做好常規(guī)性的工作、規(guī)范教師的業(yè)務(wù)水平,。
1,、備課: 要求備課內(nèi)容包括教學課題、教學目標,、重點難點,、教學方法、教具,、教學過程,、板書設(shè)計、作業(yè)布置,,教學后記等,,教研組將定期對其進行檢查。
2,、上課:上課時要維持正常教學秩序,,圍繞目標組織教學。講授要精當,、精練,,突出學生主體地位,關(guān)注學生的學習狀態(tài)和個體差異,,提倡“自主學習,、合作探究”的學習方式,教師要做好課前準備工作,,在教學中要注重現(xiàn)代化手段的運用,,特別是“農(nóng)遠教學資源”的運用,課中要明確目標,,講透知識點,,訓(xùn)練要扎實有效,,同時要注意師生活動時間的分配,要及時反饋教學效果,。
3,、作業(yè)的布置、批改:作業(yè)布置要適量,,每節(jié)課要有一次作業(yè),,作業(yè)形式要多樣化,作業(yè)設(shè)計既要在量上有所控制,,更要注意質(zhì)的精當,。批改要正確、及時,,字跡要端正,,書寫格式要規(guī)范。
4,、輔導(dǎo):繼續(xù)做好提優(yōu)補差工作,。各科任教師要定時間、定計劃,、定內(nèi)容地組織好學習有困難的個別學生的輔導(dǎo)工作,,做到措施得力,效果顯著,,并做好作業(yè)批改記錄的記載,。
5、檢測:改進檢測的方法,,對學生進行多方位評價,,形式和手段可以多樣化,。注意運用各種方式考查學生對數(shù)學知識的掌握情況和數(shù)學能力的發(fā)展,。通過課堂提問、觀摩,、談話,、學生作業(yè)等方式,評價學生的學習態(tài)度,、學習習慣等非智力因素,,了解學生的學習過程,考查學生的學習狀況,,培養(yǎng)學生學習數(shù)學的興趣,。單元教學結(jié)束后要及時進行查漏補缺工作。
6,、聽課:本學期各教師每學期參加聽課總節(jié)數(shù)不少于10節(jié),,要邊聽邊思,,及時評注。
認真貫徹落實黨的教育方針政策,,以《xxxxx縣教育局xx—xx學年度第一學期教學工作計劃》為指導(dǎo),,加強教學常規(guī)管理,積極探索課改經(jīng)驗,,發(fā)揮總校教學檢查督導(dǎo)職能,,規(guī)范教師教學行為,扎實抓好課堂教學,,穩(wěn)步推進新課程改革,,全面推行素質(zhì)教育。
1,、發(fā)揮總校教學督導(dǎo)檢查的職能,,指導(dǎo)學校教學管理和教師教學行為,促使學校管理規(guī)范化科學化,,教師教學行為專業(yè)化,。
2、教學管理不斷創(chuàng)新,,繼續(xù)在“有效教學”,、“高效課堂”領(lǐng)域做積極探索,課堂教學面貌整體提高,,教學質(zhì)量不斷提升,。
3、課程改革不斷深入,,素質(zhì)教育得到推進,,教師隊伍素質(zhì)不斷提高。
(一)狠抓常規(guī)落實,,強化過程管理繼續(xù)加強對學校教學工作的指導(dǎo),,規(guī)范辦學行為,推行素質(zhì)教育,。
(1)嚴格執(zhí)行課程計劃,,保障國家、地方和學校三級課程的順利實施,,嚴禁學校和教師隨意增減課時,;
(2)搞好體育、衛(wèi)生,、藝術(shù)教育,,促進學生素質(zhì)全面發(fā)展;
(3)重視綜合實踐活動課和校本課程的開展,,要求各??朔щy配齊配好任課教師,,使課程綜合實踐和校本課程得到有效的實施,使學生素質(zhì)得到提高,。
2,、嚴格教學管理,規(guī)范教學行為
繼續(xù)落實教學工作“八字”方針,。即:備課要“深”,,上課要“實”,作業(yè)要“精”,,教學要“活”,,手段要“新”,考核要“嚴”,,輔導(dǎo)要“細”,,質(zhì)量要“高”。要求教師在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面要加以體現(xiàn),,提高教學工作的水平,,全總校教師要牢固樹立向課堂教學要質(zhì)量的意識,把課堂教學作為提高教學質(zhì)量的主渠道,。
(1)加強內(nèi)部管理,,提升管理水平
繼續(xù)加強學校教學管理,要求學校領(lǐng)導(dǎo)干部要回歸到課堂教學中來,,要學會在行動中思考,、在行動中研究、在行動中創(chuàng)造,。學校領(lǐng)導(dǎo)干部必須要立足課堂,,只有領(lǐng)導(dǎo)干部能上好課,教學指導(dǎo)才有說服力,,教師才能信服,;主管教學的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以課堂教學中的真實問題為研究重點,以對教師的業(yè)務(wù)引領(lǐng)為己任,,以自身的專業(yè)發(fā)展為動力,,扎實地開展課堂教學研究,,切實通過課堂教學質(zhì)量和效益的提高,,促進學生發(fā)展、促進教師發(fā)展,。
(2)深入開展“學課標,、說教材”活動,提高教師的專業(yè)水平
認真做好初中各學科“學課標,,說教材”活動,,要求學校要制定計劃,,組織教師深入學習各學校課標,并認真研究本學科教材,。真正把課標要求內(nèi)化到自己的教學過程之中去,,做到按課標要求去教學。通過課標的學習與教材的研究,,使教師們成為教學的行家里手,,促進教師的專業(yè)水平的提升。
(3)認真上課,,提高教學效率
課堂是實施素質(zhì)教育的主陣地,,課堂教學改革是教學永恒的主題,提升教師教學水平是深入推進素質(zhì)教育,,全面提高學生素質(zhì)的主攻方向,。本學期,,我們要以改革教學方法為突破口,,加強教學研究,,使課堂既能充分體現(xiàn)新課程的要求,又能保證知識容量,教師要運用新課程理念指導(dǎo)自己的教學,,轉(zhuǎn)變教學方式和學生的學習方式,把“講授式”與“自主、合作,、探究”學習方式有機結(jié)合起來,,提高課堂教學效率。
(4)加強聽,、評課督導(dǎo),,規(guī)范作業(yè)布置與批改
要求總校視導(dǎo)員每學期聽課不少于80節(jié),,學校領(lǐng)導(dǎo)每學期聽課不少于40節(jié),,教師每學期聽課不少于18節(jié),。教師聽課不能只限于模仿,也不能只為應(yīng)付節(jié)數(shù)或只聽不評,要聽有所感,,聽有所得,聽有所學。同時,按照教研室下發(fā)的《關(guān)于中小學作業(yè)管理指導(dǎo)意見》要求,,規(guī)范教師的作業(yè)布置和批改,,屆時總校將成立檢查小組對各校教師的作業(yè)批改進行突擊的檢查與督導(dǎo),,對于作業(yè)批改認真規(guī)范的教師給予表揚,對于那些應(yīng)付了事,,隨意批改的教師給予眼里批評,。
(二)加強師資隊伍管理,提高教師整體素質(zhì)
1,、加強學習,,提高素養(yǎng)。各校要從長計議,強化師德教育與愛崗敬業(yè)教育,,通過多種途徑與方式組織切實有效的學習活動,,培養(yǎng)和提高教師的師德修養(yǎng)。
2,、開展中心教研組教研活動,。在上一年開展活動的基礎(chǔ)上,本學期總校將繼續(xù)穩(wěn)步開展中心教研組活動,,給廣大教師特別是年輕教師提供展示自己的平臺,。通過說課講課評課等方式,真正使中心教研組活動成為互相學習,,促進教學的有效途徑,。本學期,計劃利用雙周周五上午作為總校中心教研組的教研活動時間,。
3,、開展課題研究和成果推廣活動。鼓勵青年教師和骨干教師參與課題特別是小主題的研究,,本著服務(wù)于教學,,解決教學中出現(xiàn)的實際問題的目的,切實做好課題研究工作,,積累材料,,總結(jié)經(jīng)驗。對于已經(jīng)結(jié)題的課題,,總校將利用中心教研組活動的方式,,開展觀摩課,示范課和經(jīng)驗交流講座,,讓優(yōu)秀的科研成果得以推廣,,發(fā)揮最大的效益。
4,、開展教師教學基本功比賽活動,。包括鋼筆字、粉筆字,、朗誦,、教學設(shè)計、說課等比賽,。通過活動的開展,,促使教師苦練教學基本功,使自己的教學行為進一步規(guī)范,。屆時總校將對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀教師下發(fā)證書,。
四,、活動安排
1、九月份:各中心教研組計劃上交,,召開各中心教研組組長副組長會議,,學習縣教研室和總校教學工作計劃;
2,、十月份:檢查各校教師的作業(yè)批改,;
3、十一月份:舉行教師基本功比賽,,包括說課,、教學設(shè)計展評、鋼筆字,、粉筆字等,;
4,、十一月份:進行中學語文,、數(shù)學、英語中心教研組優(yōu)質(zhì)課評選,,總校下發(fā)證書,;
5、十二月份:中學政史地,、理化生,、音體美、綜合,、校本教研組優(yōu)質(zhì)課評選,,下發(fā)證書;
6,、一月份:教學檢查,。突擊檢查教師的備講批輔,及時與學校和教師反饋,,表揚先進,,對于較差的教師提出整改意見。
1,、全組上下團結(jié)協(xié)作,,奮發(fā)向上,形成一個有凝聚力的良好群體,,老師們能在本學期加強自身師德修養(yǎng),,做到真情熱融教,不斷提高教育教學能力,,在成就事業(yè)的同時,,實現(xiàn)自身的不斷進步,。中老年教師做好傳幫帶工作,青年老師要積極進取,,借助學校為我們搭建的平臺,,勤奮工作,努力做到教育態(tài)度端正,、教育思想科學,、專業(yè)水平和教學效果提高快。三位青年教師本學期通過學習展示一節(jié)講練課或讀寫課,。每位老師要擺正心態(tài),,不斷創(chuàng)造快樂,享受工作,,快樂生活,,學期末利用教研活動時間講自己工作中快樂的故事。
2,、以專業(yè)理論學習為著眼點,,增強責任意識,提高教育教學理論水平,。本學期我們組將以“青島教育”“每周一讀”為藍本堅持里理論學習,,利用教研活動時間集中討論,通過學習,,使我們組教師能站在新的理論高度去實施教學計劃,,落實教學目標。參加xx區(qū)中小學教學基本功比武的教師要高度重視,,認真學習理論知識,,加強教學基本功訓(xùn)練,爭取通過率100%,,人人取得好成績,。
3、突出集備組工作,,加強教學研究與學情分析,,形成濃厚地教育教學研究氛圍。
1) 各集備組期初有計劃,,期末有總結(jié),。集備組長認真組織好每周的集備活動,落實到人,,實行責任包干制,,寫好集備記錄。集備要事先定好主題,,有針對性,,注重精細化,,注重集備實效性。結(jié)合區(qū)片大集備,,一個單元的每一課分專人編寫教學案,、課件、學案,,做到質(zhì)量高,、實用性強,然后每一周由主備人整理,、修改本單元教案,、學案、課件,,拿出備課中注意到的重點問題,、難點問題進行組內(nèi)交流,統(tǒng)一意見后進行二次整理形成電子通案,。各位老師認真寫好每周一個精品案,,青年教師手寫每堂詳案。集備組還要把好練習關(guān),、試題關(guān),,各級部每周進行一次質(zhì)量檢測,,并做好每次質(zhì)量檢測分析,,及時交流經(jīng)驗,解決疑難問題,,盡可能縮小班與班之間的差距,,不斷提升各集備組在區(qū)片的三率成績,特別是在提高優(yōu)秀率方面有得力措施(如分層布置作業(yè),,老師單獨批改,,個別輔導(dǎo)等)。各集備組選出一名細心負責的老師作為資料管理員,,建立資料庫,,收集整理保管組內(nèi)教學材料,方便老師們查找,,使用,,交流。
2)我們學段相當一部分學生學習英語的主動性差,,成績較好的學生也缺乏靈活解題的學習能力,,面對現(xiàn)實我們應(yīng)該做的是少發(fā)牢騷,多想辦法,。每次集備把研究學生作為重點,,結(jié)合我們學科特點在培養(yǎng)學生濃厚的學習興趣和風氣上大做文章,,要注重情感投入,從關(guān)注學生在上課,、聽講,、作業(yè)、自習等各個細節(jié)上入手,,(如作業(yè)批改要給予鼓勵激勵性的評語,,關(guān)注學生個性差異多表揚少批評等)。培養(yǎng)學生學習習慣和持之以恒的學習信心,嚴格要求,,同時加強學習方法指導(dǎo),,形成良好的學習競爭風氣。各位老師要做好提高不同層次學生學習成績的詳細計劃,,最大限度提高,。
教研工作計劃幼兒園 教研工作計劃下學期篇三
結(jié)合小學數(shù)學教學實際,以課程改革為中心,,以提高教學質(zhì)量為重點,,以探索小學數(shù)學課堂教學的優(yōu)質(zhì)高效為目標,進一步加強課堂教學研究,,加強教學管理,,規(guī)范教學行為,努力提高全體學生的數(shù)學素質(zhì)和全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),。
(一)加強理論學習,,切實轉(zhuǎn)變觀念,提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì),。
1,、深刻領(lǐng)會新課程標準的精髓與要求。本學期繼續(xù)加強學習數(shù)學新課程標準,,做好新課標的“回頭看”工作,。每位數(shù)學教師都應(yīng)努力將課改理念轉(zhuǎn)化為自覺的課堂實踐,做到理論與教學實踐相結(jié)合,。并處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系,,正確把握優(yōu)質(zhì)課與平常課、問題討論式的師生互動,、豐富的'多媒體與常規(guī)板書,、減輕學生課業(yè)負擔與學習上的刻苦鉆研精神等關(guān)系。
2,、根據(jù)本校實際,,堅持每周星期二晚進行業(yè)務(wù)學習,把集體學習與自主學習相結(jié)合,、專題學習與問題探討相結(jié)合,、經(jīng)驗交流與教學反思相結(jié)合等,,提高理論學習的針對性與實效性。
3,、引導(dǎo)教師自覺學習教育刊物上有關(guān)課改的經(jīng)驗和先進的理論,,以更好地指導(dǎo)課堂教學改革。每位教師繼續(xù)做好理論學習筆記,,寫好反思,。并定期進行交流,討論,,互相學習,,取長補短。
(二)加強課堂教學實踐與研究,,提高教學質(zhì)量,。
1、課堂是落實課程改革的主陣地,。努力追求真實,、有效、高效的課堂,。開展課堂教學的研究,,要從學生的真實需要出發(fā),從教材內(nèi)容的特點出發(fā),,恰當?shù)匕盐战虒W目標,,落實學生必須掌握的知識和技能,建立平等民主的師生關(guān)系,,營造積極,、健康、和諧,、寬松的教學氛圍,倡導(dǎo)學生動手實踐,、自主探索與合作交流的學習方式,,擴大學生信息交流面,培養(yǎng)學生具有學習數(shù)學的興趣,,樹立學好數(shù)學的信心,,增強學生的創(chuàng)新意識,提高課堂教學質(zhì)量,。
2,、規(guī)范教學“六認真”管理。教學“六認真”要講究實效,,每位教師都要認真鉆研教材,,精心備課,。備課要了解學生的已有知識和經(jīng)驗,取人之長,、補己之短,,不斷充實和完善自己的教案。要善于反思,,不斷總結(jié)課堂實踐中的得失,,優(yōu)化自己的教案。作業(yè)要合理,、適度,,精心挑選,精心批改,。練習設(shè)計要注意科學性,、針對性和有效性,力求輕負高效,。
(三)加強課題研究,,使教師向“研究型”轉(zhuǎn)化。
本學期,,我們要繼續(xù)圍繞《如何提高學生的計算能力》這一課題,,認真進行研究、實踐,、總結(jié),、交流,凝聚集體的智慧和力量,,爭取使學生的計算能力有一個飛速發(fā)展,。并在學期末對學生進行一次計算能力考核,評出優(yōu),、中,、差,對在計算能力方面表現(xiàn)突出的學生給與獎勵,。
(四)開展網(wǎng)絡(luò)教研,,開闊教師的視野,達到優(yōu)質(zhì)資源共享,。
本學期,,我們要充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,從中搜尋典型課例供教師觀看,,評析,,學習其中的亮點,用于自己的課堂教學中,并大膽改革,,勇于創(chuàng)新,,努力提高每位教師的課堂教學效率。有條件的話人人建立博客,,把自己在教學成長中的所想,、所感、所思記錄下來,,并進行探討和交流,,共同去享受成長快樂,從事網(wǎng)絡(luò)教研,,開辟教學研究的新途徑,。
以上是我們數(shù)學教研組本學期的教研計劃,我們一定會以此為綱,,扎扎實實的搞好我校的數(shù)學教研工作,。但在工作中我們還要結(jié)合教學中出現(xiàn)的臨時問題,有針對性的進行研究,,博采眾長,,集思廣益,爭取使我校的數(shù)學教學再上一個新臺階,。
郭家莊中心小學數(shù)學教研組
二0xx年三月十日
教研工作計劃幼兒園 教研工作計劃下學期篇四
高中歷史備課組由5名教師組成,,他們是秦創(chuàng)建、牛偉,、熊軍,、熱孜萬古麗和李建榮,其中中教一級教師4名,,中教二級教師1名,。牛偉老師是克拉瑪依市“骨干教師”、“教學能手”,、十三中教務(wù)副主任,。大部分教師都獲得過自治區(qū)級或克拉瑪依市級論文大賽獎、學科競賽獎和教學比賽獎,。高中歷史備課組是一支由中青年教師結(jié)合的隊伍,,是團結(jié)、和睦,、奮進的集體。在過去的歲月中,,高中歷史備課組在會考和高考中取得了優(yōu)異的成績,,為十三中的輝煌貢獻了力量。
高中歷史備課組在教學工作和學生管理方面兢兢業(yè)業(yè),舍得付出,,但沒有時間和精力也沒有興趣學習理論,,同時參加論文比賽、講課比賽等活動不積極,,對靜下來搞教研興趣不濃厚也缺乏深情投入,。教研活動主要是聽課評課、對上級布置的任務(wù)上傳下達,。教學基本是憑經(jīng)驗,、單打獨斗,到目前為止也沒有課題研究成果,。
關(guān)心教師專業(yè)成長,,培養(yǎng)青年教師,是學校發(fā)展的要求和根本,,也是備課組長責無旁貸的任務(wù),。
1、教師情況分析
牛偉是把好手沒說的,,秦創(chuàng)建,、熊軍、熱孜萬古麗三位老師有干勁,、有經(jīng)驗,、有成績,能獨當一面,,但缺乏理論,。年輕教師李建榮,能博覽群書,,口才表達能力較好,,字寫的漂亮,專業(yè)知識深厚,,但成績有待繼續(xù)提高,,也缺乏理論。
2,、教師培養(yǎng)
在業(yè)余時間特別是在教研活動中,,秦創(chuàng)建、熊軍,、熱孜萬古麗和李建榮要加強教育理論學習,,如學習《新課程教學問題與解決叢書》、《中小學教育科研指導(dǎo)叢書》等書籍,,不斷提高理論素養(yǎng),。積極撰寫論文,,參加論文大賽,不斷總結(jié)不斷升華,。積極參加各類講課比賽和學科競賽活動,,在鍛煉中不斷提高。積極參加教研所組織的教研活動,,并主動承擔公開課和發(fā)言,。作為組長我要多聽李建榮的課,并給予指導(dǎo),,同時要求李建榮多聽課,,向別人汲取經(jīng)驗。
學習《歷史課標標準》和《歷史課程標準(實驗)解讀》,,熟悉新課程體系的目標和內(nèi)容,。積極開展集體備課,本學期我們準備從高中歷史必修1開始進行集體備課,,經(jīng)過集體研討最后形成集體教案,。加強做題訓(xùn)練,除了平時教學中做題外,,在教研活動時要集體研討試題,,不斷提高解題能力。開展好組內(nèi)公開課,,在評課中不斷交流,。本學期準備申報課題《中考歷史復(fù)習學案》,旨在不斷提高中考成績,。
在學校,、教研室、年級組領(lǐng)導(dǎo)下,,實施教學常規(guī)管理,,進行教學研究活動。
1,、制定計劃
開學伊始,,高一年級李建榮、高二年級熊軍,、高三年級秦創(chuàng)建各自研究討論教材(復(fù)習)內(nèi)容,,提出總體框架設(shè)想,制定本學期的教學計劃,,復(fù)習計劃,、教學進度計劃等。
2,、在教研活動時,,認真檢查教案,、作業(yè)布置與批改和教研手冊,,臨近期中期末要檢查教學進度的執(zhí)行情況,。
3、現(xiàn)在的高三是第一次使用新課程教材,,要把高三教學中積累的經(jīng)驗和教訓(xùn)與高二熊軍老師分享,。
教研工作計劃幼兒園 教研工作計劃下學期篇五
為全面落實《陜西省關(guān)于貫徹〈國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)〉的實施意見》、陜西省《關(guān)于加強中小學教師隊伍建設(shè)的意見》,、《陜西省中小學教師校本研修工作實施方案》,、《旬陽縣全面推進中小學教師校本研修工作實施方案》等文件精神,落實“學生全面發(fā)展,,教師專業(yè)發(fā)展,,學校和諧發(fā)展”的辦學理念,以基礎(chǔ)教育改革和教師專業(yè)發(fā)展的實際需求為導(dǎo)向,,以名師梯隊建設(shè)為抓手,,以解決學校教育教學實踐中存在問題為突破口,以提高教師綜合素質(zhì),、提高教育教學質(zhì)量,、促進學生全面發(fā)展為目標,立足教研,,聚焦課堂,,突出主題,進一步做好我校校本研修工作,,促進教師專業(yè)成長,,特制定本規(guī)劃。
1,、每位教師五年完成省上規(guī)定的120學分(其中校本50學分)研修任務(wù),。
2、80%教師能夠撰寫比較規(guī)范的教育教學敘事,、教學設(shè)計案例,、反思式教學案例、主題式教學案例,、教研論文,、小課題研究報告等;所有教師的專業(yè)水平,、學科素養(yǎng),、教育科研能力有所提高。
3,、通過校本研修,,改變多年來教師被動研修的習慣,,讓教師由被動研修者變成研究的主體,由教書匠逐步成為研究型教師,,探索高效課堂教學模式,,并在學校全面推廣應(yīng)用;所有教師教學技能有所提升,;全校教育教學質(zhì)量有所提升,。
4、建全適合我校發(fā)展的校本研修制度和獎勵激勵機制,,把我校建成具有濃郁學習風氣和研修氛圍的學習型校園,,提升學校品味,樹立學校新形象,。
5,、構(gòu)建具有我校特色的校本研修模式。
6,、省市縣級教學能手不斷增加,,形成省市縣校梯級骨干教師隊伍,。打造市,、縣有影響的強勢學科組,,使骨干學科組和骨干教師成為開展校本研修的引領(lǐng)者和積極的實踐者,。
7,、初步建立校本研修資源信息庫,。以學校網(wǎng)站為依托,,整合校本研修教育資源,,建立學校校本研修資源信息庫,,廣泛開展網(wǎng)絡(luò)研修,。
8、開發(fā)符合我校實際具有一定地特色的校本教材,,充實和完善已開發(fā)的校本教材,。
9、努力創(chuàng)建省級校本研修示范校,。
(一)成立學校校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組,、專業(yè)指導(dǎo)小組、學分認定小組,。
校長任三個小組組長,。校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組成員有學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員;專業(yè)指導(dǎo)小組成員有副校長,、教導(dǎo)主任,、教科室主任、學科組長,;學分認定小組成員有學校班子成員和學科組長,。負責制定校本研修規(guī)劃,、計劃,并組織實施,,同時負責學校教師研修成果的審定,,推薦上報,教師研修學時的登記審查等,。
(二)建立學校教科室,、學科組、年級備課組三級管理體系,。
充分發(fā)揮教科室、學科組,、年級備課組的作用,,營造嚴謹、務(wù)實,、民主,、寬松的教學氛圍,使研究活動和教師常規(guī)教學活動相結(jié)合,,讓教研活動成為切實有助于教師發(fā)展的平臺,。學校分學科成立學科教研組,每次研修活動做到定時間,、定地點,、定專題、定中心發(fā)言人,,每次活動有記錄,,有實效。
(三)建全校本研修工作機制
1,、建立教師發(fā)展性評價制度,,以教師的自評、互評,、學生及家長評議和學校評議相結(jié)合的方式,,促進多元化評價。
2,、改進教師的考核評價制度,,堅持并完善全員聘用合同制、崗位責任制,,完善教師發(fā)展的評價指標體系,,對教師的師德素養(yǎng)、德育工作,、教學能力,、教科研成果,、培訓(xùn)情況、培養(yǎng)特長生及合作互助品質(zhì)等進行全面的考核,,逐步形成評價與獎懲,、評價與任用相結(jié)合的發(fā)展性評價體系,用評價來促進教師水平的整體提高,。
3,、對教科研工作突出的組織和個人進行獎勵,對各級獲獎的教科研成果學校進行獎勵,,并首選錄入學校成果集編印成冊,。
(四)制定教師發(fā)展規(guī)劃
制定并落實教師個人發(fā)展規(guī)劃和教師個人校本計劃。目標明確,,步驟清晰,,措施到位,責任到人,,保證此項工作有序開展,,穩(wěn)步推進。
(五)開展研修活動
1,、抓學習培訓(xùn)
通過自學,,撰寫業(yè)務(wù)學習筆記,教師轉(zhuǎn)變教學觀念,,提高自身知識修養(yǎng),。通過學習培訓(xùn),教師明確每階段研修專題和研修方式,,由反思研究到課例研究再到課題研究,,有計劃有步驟地完成教育敘事、教學設(shè)計,、教學案例,、教學反思、小論文,、課題研究報告的撰寫,。加強信息技術(shù)培訓(xùn),培養(yǎng)教師分析,、處理,、整合各類信息的能力;提高教師使用多媒體信息技術(shù)軟件的方法與技能,;完善教師整合信息的技術(shù),,提高日常教育教學工作的成效;開展網(wǎng)絡(luò)知識普及,使教師依托網(wǎng)絡(luò)資源進行有效的教研與學習,。
2,、夯實常規(guī)研修活動
落實教學研修常規(guī),教師每學年完成“八個一”:上一節(jié)研討課,;一篇優(yōu)秀論文或教學反思,;一篇課例點評;一篇優(yōu)秀教學設(shè)計,;一篇說課稿,;一項基本功訓(xùn)練;參加一個小課題研究,;骨干教師承擔一次專題講座,。
3、培養(yǎng)學校骨干體系
培養(yǎng)校本研修引領(lǐng)者,,培養(yǎng)教育教學名師和骨干教師,,積極開展專業(yè)引領(lǐng)活動,教學中的困難和問題有名師指導(dǎo),,有引領(lǐng)者組織研討、實踐,。把學習,、研究、實踐整合為一體,。
4,、開展青藍共進活動
繼續(xù)開展“骨干教師與新教師接對子活動”,由教學經(jīng)驗豐富,、師德好的教師對新上崗的教師進行跟蹤指導(dǎo),,進行“年級研討課”活動,即年級組確研究主題后教師集體備課,、上課,、研討,交流切磋,,共同提高,。
5、開展校際交流活動
本著“優(yōu)勢互補,、共建共贏”的目的,,開展和省市示范校學習交流活動,以及和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校指導(dǎo)交流活動,。學習省市示范校學校管理,、教研工作、教育教學和校園文化建設(shè)等方面的經(jīng)驗,,同時,,加強聯(lián)片教研工作,,促進片區(qū)學校發(fā)展、教師成長,。
6,、開展各類競賽活動
通過開展各類競賽,提高教師專業(yè)技能和水平,,促進教師專業(yè)成長,。
7、開展課題研究活動
要求所有教師都要參與課題研究,,學校主要申報國省級課題,,學科組、年級組,、個人申報市縣校級課題,,實現(xiàn)人人有課題的目標。課題工作不僅要立項,,還要實現(xiàn)按計劃結(jié)題,。
8、開展校本課程研發(fā)活動
在我校已有的三類課程的基礎(chǔ)上,,進行充實完善,,將教材完整進行編印,并按計劃進行落實,。校報《期盼》定期編輯出版,。在此基礎(chǔ)上,我校將結(jié)合學校和學生實際,,繼續(xù)研討開發(fā)出具有我校特色的校本課程,。
9、利用校本研修資源庫為課程整合服務(wù)
建立適合我校教育教學實際需要的資源庫,,初步搭建起教學資源庫分類:媒體素材,、試題庫、課件與網(wǎng)絡(luò)課件,、案例,、文獻資料、常見問題解答,、資源目錄索引,、網(wǎng)絡(luò)課程。校園教學資源庫基本能夠進行方便,、快捷的信息檢索,;教師可以自行添加資源;資源種類齊全、科學,。開展信息技術(shù)與課程整合活動,,不斷提高教育信息資源的使用效益,充分地利用資源信息庫,,發(fā)揮設(shè)備的最大潛力,,實施高質(zhì)量和高效率的教育。
(六)建立教師專業(yè)檔案
按照學分認定要求,,教師每年申報的材料一人一盒,,專檔存放。
(七)保障經(jīng)費投入
學校將加大此項工作的經(jīng)費投入,,保證年度公用經(jīng)費預(yù)算總額的5%用于教師培訓(xùn),,提高教師業(yè)務(wù)。結(jié)合教育教學需要,,為教師購買學習資料,,訂閱報刊;采用“走出去,,請進來”的方法,,選送教師外出參加學習進修,邀請專家學者來校講學指導(dǎo),,幫助教師拓寬學習領(lǐng)域,,不斷更新知識。
(一)啟動階段(20xx年3月)
1,、制定校本研修五年規(guī)劃、當年計劃,,召開啟動會,;
2、成立領(lǐng)導(dǎo)小組和評審小組,,分解任務(wù),,落實職責;
3,、教師個人制定研修計劃,,建立教師專業(yè)檔案。
(二)實施階段(20xx年4月—20xx年12月)
1,、每年開展校本研修專題培訓(xùn)和學分認定,;
2、按計劃完善校本研修任務(wù),。