時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢,？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇一

為了徹底破除目前存在的平均主義,、大鍋飯現(xiàn)象，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全院職工,，特別是專業(yè)技術(shù)人員的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性,，不斷提高全員工作效率,，今年醫(yī)院根據(jù)臨床,、醫(yī)技各科室的實(shí)際需要和工作量情況，重新核定科室崗位人員職數(shù),，同時(shí)對醫(yī)院分配方案進(jìn)行較大的改革,，按“全面核算,、結(jié)余提成,、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬”的原則制定分配方案,，科室獎(jiǎng)金從節(jié)余中提取，上不封頂,，下不保底,，將工作量、技術(shù)含量,、風(fēng)險(xiǎn)、出勤情況,、服務(wù)態(tài)度等要素作為分配依據(jù)，確定不同崗位的分配系數(shù),，加大向臨床一線,、技術(shù)骨干和關(guān)鍵崗位的傾斜力度，力求從根本上打破科室內(nèi)干多干少一個(gè)樣,、干好干壞一個(gè)樣,、醫(yī)生,、護(hù)士和后勤服務(wù)人員一個(gè)樣的大鍋飯，使那些技術(shù)高,、責(zé)任重,、風(fēng)險(xiǎn)大,、貢獻(xiàn)多的職工獲得應(yīng)得的報(bào)酬，真正體現(xiàn)以人為本,、重實(shí)績,、重貢獻(xiàn)，向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜的分配制度,。

醫(yī)院的學(xué)科不僅代表著醫(yī)院的水平和特色，決定著醫(yī)院的競爭力和發(fā)展后勁,，而且與醫(yī)院的形象和聲譽(yù)也密切相關(guān)。為了給學(xué)科建設(shè)與發(fā)展提供良好的支撐條件,，對于重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)醫(yī)院在資源配置上予以傾斜,。通過資源的整合，強(qiáng)化激勵(lì)措施,，培育院內(nèi)重點(diǎn)學(xué)科,，打造出多個(gè)重點(diǎn)學(xué)科品牌,，帶動(dòng)醫(yī)院的.整體發(fā)展,。

醫(yī)院競爭的核心就是學(xué)科的競爭,，而學(xué)科競爭的實(shí)質(zhì)是人才的競爭,，人才培養(yǎng)是學(xué)科發(fā)展的根本,，只有重視人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)才能形成學(xué)科的優(yōu)勢,。為了確保學(xué)科有優(yōu)秀的學(xué)術(shù)帶頭人和合理的人才梯隊(duì),，醫(yī)院今年要繼續(xù)根據(jù)學(xué)科發(fā)展需要選送學(xué)科骨干和高年資優(yōu)秀醫(yī)生外出進(jìn)修深造,，重視低年資,、低職稱有培養(yǎng)前途的青年醫(yī)師的發(fā)展與培養(yǎng),，同時(shí)積極引進(jìn)高學(xué)歷專業(yè)人才,。

1、進(jìn)一步健全質(zhì)量管理組織,，完善院、科二級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)和質(zhì)量管理考評體系,，嚴(yán)格質(zhì)量管理制度,。

2,、要圍繞醫(yī)療質(zhì)量，根據(jù)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的考評標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院等級評審標(biāo)準(zhǔn),，進(jìn)一步完善有關(guān)制度及相應(yīng)的考評體系,，實(shí)施質(zhì)量實(shí)時(shí)監(jiān)控,、定期評價(jià),、及時(shí)整改等綜合措施,，使其真正落到各項(xiàng)醫(yī)療工作、各個(gè)醫(yī)療崗位,、各個(gè)診療環(huán)節(jié)之中,。

1、要堅(jiān)持教育先行,，規(guī)范制度建設(shè),，將醫(yī)院的文化建設(shè)理念注入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)措施之中,，在醫(yī)院營造愛崗敬業(yè)、忠于職守,、文明服務(wù),、弘揚(yáng)正氣的思想氛圍,，提高廣大醫(yī)務(wù)人員的整體素質(zhì),。

2、進(jìn)一步抓好制度規(guī)范的落實(shí),，加大監(jiān)督檢查力度，切實(shí)糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng),，嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目和醫(yī)務(wù)人員的診療行為，杜絕醫(yī)務(wù)人員收受回扣,、“紅包”和開單提成,，小病大治等現(xiàn)象。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇二

本學(xué)期后勤處將在學(xué)校校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持勤儉辦校的原則,，緊緊圍繞學(xué)校工作計(jì)劃開展各項(xiàng)工作,，牢固樹立“培養(yǎng)學(xué)生德藝雙馨，全面發(fā)展”的辦學(xué)宗旨,，堅(jiān)持“守法則，講原則,，重感情,，講人性,；明事理,，顧大局，辦實(shí)事,，勇爭先”的工作作風(fēng)，努力打造“書香高橋,，孩子樂園”，保證學(xué)校教育教學(xué)工作有序,、高效進(jìn)行,，不斷提高服務(wù)意識,、提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務(wù)規(guī)范化,、后勤工作科學(xué)化、校產(chǎn)管理制度化取得的管理成果,，進(jìn)一步健全和完善后勤工作方面各項(xiàng)規(guī)章制度,。積極探索后勤服務(wù)、后勤管理工作的新路子,，不斷總結(jié)，逐漸完善和提高,，努力做好各項(xiàng)工作。

開學(xué)收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行上級文件,。收費(fèi)前要核實(shí)收費(fèi)項(xiàng)目是否符合國家政策要求，不能收的堅(jiān)決不收,；進(jìn)行收費(fèi)公示,；對收費(fèi)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和要求：票據(jù)書寫認(rèn)真，項(xiàng)目清楚,，大小寫規(guī)范,，金額準(zhǔn)確，收多少寫多少,，嚴(yán)禁打白條或不開票；當(dāng)日收費(fèi)當(dāng)日上繳國庫入賬,，及時(shí)扎賬，嚴(yán)禁挪用,、借用所收錢款。

學(xué)校經(jīng)費(fèi)雖然由高橋鎮(zhèn)教育教學(xué)辦公室統(tǒng)一管理，但是后勤要非常詳細(xì)地了解學(xué)校的經(jīng)費(fèi)情況,，每一筆收支要清楚明白，經(jīng)費(fèi)變化要及時(shí)向校長匯報(bào),，以便于校長及時(shí)掌握，統(tǒng)籌安排,，合理使用,。

學(xué)校所有的收費(fèi)要及時(shí)進(jìn)庫入賬,，嚴(yán)禁截留挪用。學(xué)校每一筆經(jīng)費(fèi)的使用都要經(jīng)校長同意,，不能亂用,，更不能私用,。每月按高橋鎮(zhèn)教育教學(xué)辦公室的要求報(bào)賬,，手續(xù)完備,。

每月向全體教師公布賬目,，向?qū)W校工會組織通報(bào),，接受全體教師的監(jiān)督,。

完善購物,、保管,、使用等財(cái)產(chǎn)管理制度,，做到制度健全,，職責(zé)明確,，賬物相符，賬賬相符,，保管責(zé)任到人,。

學(xué)校各部門需要物品要填寫審批表,，經(jīng)校長同意或行政會議研究決定后安排人員購買，大宗物品的采購必須要兩個(gè)以上的人員參與,，采購?fù)瓿珊蠹皶r(shí)交保管人驗(yàn)收,。

推行對各班級、各部門,、各專用教室公物教學(xué)期初登記，期末點(diǎn)交的管理形式,，明確責(zé)任，責(zé)任到人,。

搞好新增固定資產(chǎn)的登記工作,，嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)報(bào)損制度和損壞賠償制度,。

學(xué)校教師,、班級,、部門,、科室領(lǐng)用物品要認(rèn)真登記,，需歸還的物品要按時(shí)歸還。

加強(qiáng)免費(fèi)教科書的發(fā)放工作,，在國家提供的免費(fèi)教科書上蓋上“本書由國家免費(fèi)提供”的印章,，對學(xué)生的課本,、作業(yè)本要做到生生上課有教材,，作業(yè)有本子。對循環(huán)使用的教科書要編號登記造冊發(fā)放,，教育學(xué)生愛護(hù)書籍，提高回收率和使用率,。

加強(qiáng)對實(shí)驗(yàn)（科學(xué)、數(shù)學(xué)）器材,、體育器材,、音樂器材,、美術(shù)器材、圖書等的保管,、領(lǐng)用登記的指導(dǎo)和監(jiān)督,，使之在教育教學(xué)中有效地利用,。

本學(xué)期，為了提高教學(xué)質(zhì)量,，解決教師午餐,，決定開設(shè)“小飯桌”,。為此必須對教師食堂進(jìn)行改造，計(jì)劃投資伍萬元，增加煮飯的設(shè)施設(shè)備,。目前，改造工程正在加緊進(jìn)行,。

配合好少先隊(duì)大隊(duì)部,，全力以赴，積極爭取各班主任老師的大力支持,，利用升旗儀式,、班隊(duì)會,、黑板報(bào),、宣傳窗加強(qiáng)安全教育：教育學(xué)生遵守交通規(guī)則,、不玩火,、不玩危險(xiǎn)游戲,，增強(qiáng)自我保護(hù)意識,。

防火,、防盜、防暴安全工作警鐘長鳴,。定期對學(xué)校線路進(jìn)行檢查、維修,，清理易燃物品,，檢查滅火器的壓力是否正常,。繼續(xù)和高橋派出所,、村聯(lián)防緊密聯(lián)系，更加有效的保證學(xué)校的教育教學(xué)秩序不受干擾,。

抓好日常安全保衛(wèi)工作,，消除一切不安全隱患,。進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)值班的管理力度,，嚴(yán)格執(zhí)行來客登記,、教師外出登記制度,。

堅(jiān)持學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)值周制度和節(jié)假日值班制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)妥善地解決,。

1）搞好校園環(huán)境的規(guī)劃治理,，綠化美化校園。

本學(xué)期我們將在原基礎(chǔ)上,，切實(shí)加大校園各班保潔區(qū)的管理力度,，加強(qiáng)督查,，加強(qiáng)班級衛(wèi)生保潔勞動(dòng)周活動(dòng)的組織和指導(dǎo),，細(xì)化各部位保潔的.任務(wù)和人員分配,，確保教學(xué)區(qū)域全天候整潔,，同時(shí)通過各種形式向師生員工進(jìn)行愛護(hù)公物,，保護(hù)環(huán)境的宣傳教育,，在師生中造成愛護(hù)公物,，愛護(hù)校園一草一木的輿論氛圍,，積極開展美化校園,，亮麗校園的活動(dòng),，把創(chuàng)建文明校園活動(dòng)和良好的衛(wèi)生,、生活習(xí)慣的養(yǎng)成結(jié)合起來,。重視校園花草管理,，適時(shí)抓好除草,、施肥,、治蟲,、修剪各環(huán)節(jié)的工作,，確保環(huán)境凈化,、美化,、綠化。

2）搞好學(xué)校衛(wèi)生防疫工作,，定期對廁所、陰暗潮濕地方及相關(guān)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行殺蟲或消毒,，減少疾病的流行傳播,。定期開展除“四害”工作。

3）解決學(xué)生的飲水問題,，開學(xué)后召開家長會，動(dòng)員學(xué)生繳費(fèi)喝安全的桶裝水,。

4）加強(qiáng)教師食堂安全衛(wèi)生的督查,，做好食堂的管理工作,。食堂要提高伙食質(zhì)量,，工作人員上崗前必須健康體檢,，杜絕一切過期,、變質(zhì)的食品,。

5）搞好一年級新生的免疫接種證的復(fù)查,、第二次登記,、上報(bào)工作,，認(rèn)真對該項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié),。

7,、及時(shí)完成上級交辦的其他工作。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇三

就我個(gè)人而言,，醫(yī)院的后勤工作自然需要謹(jǐn)慎，確保不會出問題,，尤其是在醫(yī)院這種地方,。雖然醫(yī)院前幾個(gè)季度的后勤工作都可以做好,，但是我覺得接下來的第四季度還是要做一定的準(zhǔn)備，因?yàn)槲乙恢倍际切⌒囊硪淼?，才能做好相關(guān)的保障，所以最近利用業(yè)余時(shí)間做了第一個(gè),。

倉庫存放的病床,、相應(yīng)床單等物品需要及時(shí)清理,。一方面，大量的.灰塵經(jīng)過前期的堆積已經(jīng)被污染,；另一方面,，這種長期存在的物品需要盡快清理消毒,。有時(shí)候醫(yī)院床位不夠,，需要自己處理,，才能安排滿意。然而,，更讓人感到困擾的是,，病床的處理并沒有想象中那么容易,。所以在做好這方面的工作后,，我們需要注意病房里是否還有其他缺失的物品,。馬桶的水龍頭也需要大修才能保修。至于其余的，病房里的其他一些電器需要檢修,。

由于第四季度天氣轉(zhuǎn)涼，需要保證醫(yī)院的熱水供應(yīng),，尤其是熱水房的相關(guān)設(shè)備一定不能損壞,。鑒于熱水房部分設(shè)備正在更新,，需要經(jīng)常檢查，之前設(shè)備漏水，需要如此謹(jǐn)慎。有時(shí)候你得試著用這些設(shè)備去感受水質(zhì)是否安全,?？紤]到醫(yī)院供應(yīng)熱水的時(shí)間是有嚴(yán)格規(guī)定的,，時(shí)間點(diǎn)過后你還是要負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場的秩序,。

另一個(gè)需要做好的是醫(yī)院各個(gè)科室前臺的物資保障,。無論是簡單的消毒棉簽,，還是雙面膠等小件物品，都需要做好補(bǔ)充工作,。特別是因?yàn)檫@些物品每天使用量很大，需要每天抽空才能檢查。至于丟棄的物品,，你需要小心處理，避免二次污染。反正醫(yī)院有很多值得你關(guān)注的地方,。至于護(hù)理人員口罩等物品的準(zhǔn)備，也要做好一定的儲備工作,，避免出現(xiàn)申請和準(zhǔn)備不足的情況,。另外,，倉庫里的物品要經(jīng)常清點(diǎn)，保證不會丟失,。

感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的重視，他們應(yīng)該不負(fù)責(zé)任,。當(dāng)醫(yī)院里每天來來往往的病人多了，就應(yīng)該更加嚴(yán)謹(jǐn),。在醫(yī)院工作,，可以說小心一點(diǎn)都不過分。重要的是能夠保證醫(yī)院大部分人的物資供應(yīng),，這樣就不會出現(xiàn)問題,。我還是需要對未來的醫(yī)院后勤工作有一定的信心,，才能很好的完成,。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇四

20xx年是我院三級專科醫(yī)院評審的關(guān)鍵年,。根據(jù)全國公安廳局長會議精神和省、市監(jiān)管主管部門關(guān)于“抓基層,、打基礎(chǔ)、苦練基本功”的工作要求,結(jié)合醫(yī)院第二個(gè)五年業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和醫(yī)院20xx年工作思路,，制定醫(yī)院新一年計(jì)劃如下：

以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以科技強(qiáng)院為支撐,，以科室基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn)，以隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)為保證,，以等級醫(yī)院評審為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院工作,，切實(shí)提高“四個(gè)能力”,、兩個(gè)水平“,、“五個(gè)落實(shí)”，進(jìn)一步在求創(chuàng)新,、求突破,、求特色,、求實(shí)效上下功夫,，不斷促進(jìn)醫(yī)院規(guī)范化,、科學(xué)化、制度化建設(shè),，推動(dòng)醫(yī)院工作上一個(gè)新臺階,，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)零”目標(biāo),。

按照省廳,、市局提出的.“創(chuàng)品牌,、出亮點(diǎn),，全省領(lǐng)先,、全國有地位”的總體目標(biāo),，20xx年醫(yī)院要努力實(shí)現(xiàn)以下具體目標(biāo)：

（一）增強(qiáng)安全意識,、質(zhì)量意識,、管理意識,、大局意識,，進(jìn)一步完善醫(yī)療安全管理制度,，規(guī)范醫(yī)療安全管理措施,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全管理制度,，提高醫(yī)療安全管理水平,，確保醫(yī)院全年安全無事故,，減少各種安全隱患的發(fā)生,。

（二）強(qiáng)化政治思想教育,，加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè),，提高法律意識、服務(wù)意識,，嚴(yán)格執(zhí)行“五條禁令”等法律,、法規(guī),、規(guī)定,；嚴(yán)格執(zhí)行制度管人,、制度管事,；

確保全院民警,、職工無職務(wù)違法違紀(jì)現(xiàn)象。通過市局隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收,。

（三）繼續(xù)開展“四個(gè)零”活動(dòng),。加強(qiáng)規(guī)范化管理,，規(guī)范崗位工作流程,，強(qiáng)化檢查指導(dǎo),；實(shí)現(xiàn)全員參與,、全過程管理、全面質(zhì)量控制,，通過三級?？漆t(yī)院評審,。

（四）改善服務(wù)態(tài)度,，規(guī)范服務(wù)程序，提高服務(wù)質(zhì)量,，確保服務(wù)無投訴,。

（五）加強(qiáng)信息化建設(shè),，規(guī)范信息內(nèi)容和程序，提高科技設(shè)備的利用率和操作水平,，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化；通過市級檔案、省廳信息系統(tǒng)驗(yàn)收,。

（六）增強(qiáng)科技意識，加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng),，加強(qiáng)科技興院步伐,，完成科研立項(xiàng),、科研基層評審各2項(xiàng),。

（一）進(jìn)一步端正執(zhí)法思想,，規(guī)范強(qiáng)制醫(yī)療執(zhí)法活動(dòng)

1,、認(rèn)真開展執(zhí)法教育,、安全教育活動(dòng),，切實(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念，增強(qiáng)政治意識,、大局意識,、安全意識、質(zhì)量意識,、法律意識,、人權(quán)意識和服務(wù)意識，牢固樹立執(zhí)法為民思想和為病人服務(wù)思想,，切實(shí)提高“四個(gè)能力”,。院內(nèi)每季度定期開展法律教育,、安全教育和科室現(xiàn)場執(zhí)法教育,、安全教育相結(jié)合活動(dòng),。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇五

20xx年總務(wù)后勤工作的基本思路是：圍繞一個(gè)中心,，搞好兩個(gè)服務(wù),。圍繞一個(gè)中心,，即總務(wù)后勤工作要始終圍繞醫(yī)院正常運(yùn)營這個(gè)中心,。搞好兩個(gè)服務(wù)，一是搞好為臨床工作的服務(wù),，為臨床工作提供優(yōu)質(zhì)保障;二是搞好為員工和患者的生活服務(wù),，解決醫(yī)務(wù)人員的后顧之憂,，讓全院職工以旺盛的精力和充沛的體力投入到臨床工作中去，為全面提高我院的醫(yī)療質(zhì)量而努力奮斗。

本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到五個(gè)確保,、五個(gè)力爭,。 五個(gè)確保是：確保醫(yī)院環(huán)境建設(shè)及醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)院設(shè)施的維護(hù),、維修;確保醫(yī)院藥品,、耗材,、物資的采購,、保管,、供應(yīng)及時(shí)到位;確保醫(yī)院水電氣正常供應(yīng);確保醫(yī)院車輛安全正常運(yùn)行;確保醫(yī)院食堂的安全,、衛(wèi)生、豐富,。 五個(gè)力爭是：力爭進(jìn)一步完善后勤管理制度、流程,、獎(jiǎng)懲制度;力爭進(jìn)一步完善醫(yī)院設(shè)施;力爭進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量;力爭進(jìn)一步提高醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生;力爭進(jìn)一步節(jié)約后勤開支成本,。

1.優(yōu)化,、修改醫(yī)院后勤管理制度、工作流程,。

(1)根據(jù)20xx年工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，按照我院實(shí)際情況修改,、完善后勤各項(xiàng)管理制度，做到精簡,、實(shí)用,。

(2)從20xx年的工作中發(fā)現(xiàn)的流程問題及反饋的意見來修改各項(xiàng)工作流程,，包括維修,、采購等,，并將工作流程貫徹到各科室及各位員工身上,。

2.加強(qiáng)后勤職工的思想建設(shè),、制度學(xué)習(xí),。

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教職工例會對后勤工作的各項(xiàng)要求,，增強(qiáng)服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量,。

(2)認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化管理的各項(xiàng)要求,，為臨床工作創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務(wù)的過程中,，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,，貢獻(xiàn)自己的力量,。

3.加強(qiáng)醫(yī)院物資,、藥品、耗材管理,。

(1)嚴(yán)格材料購進(jìn),，材料領(lǐng)出制度,，非易損耗品領(lǐng)出新的,，必須收回舊的,。

(2)每月底對庫房進(jìn)行盤點(diǎn),，做到帳物相符,。

(3)固定資產(chǎn)形成檔案,，物品的入庫,、出庫嚴(yán)格登記手續(xù),。

4.節(jié)約后勤支出,，節(jié)約使用水電氣 ,。

(1)加強(qiáng)全院職工愛護(hù)公物的'公德心，達(dá)到物品的最長使用壽命,。

(2)加強(qiáng)采購的價(jià)格審核和質(zhì)量把關(guān),，盡量購買物美價(jià)廉的物品,。

(3)節(jié)約使用水電氣,，做到人離電(水、氣)斷,，防止安全隱患的發(fā)生。

5.做好醫(yī)院清潔工作 ,。

(1)加強(qiáng)清潔工醫(yī)院感染知識的培訓(xùn),，讓其意識到清潔工作對醫(yī)院感染的重要性,。

(2)增強(qiáng)對清潔工的管理力度,，明確職責(zé),、責(zé)任,，嚴(yán)格考核,、獎(jiǎng)懲分明,。

(3)提高醫(yī)院清潔質(zhì)量,。

6.提高維修工作的質(zhì)量與時(shí)效性,。

(1)優(yōu)化維修流程,，提高時(shí)效性。

(2)嚴(yán)格挑選維修材料質(zhì)量,、提高維修工作質(zhì)量。

7.完成院內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時(shí)性工作,。

8.把安全防范工作放在首位,。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇六

20xx年上半年,，在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,，后勤科室人員積極主動(dòng)的參加院里的政治思想學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和院,、外的各項(xiàng)活動(dòng)，提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能,，認(rèn)真完成院部下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，熱情服務(wù)于全院各個(gè)部門,，在新的形勢下,，立足本職工作，提高認(rèn)識,、轉(zhuǎn)變觀念，牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,，積極主動(dòng)與我科相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作,。

同時(shí)保證了水,、電,、網(wǎng)絡(luò)的及時(shí)到位和空調(diào)電燈等設(shè)備設(shè)備的有效運(yùn)轉(zhuǎn),。并配合體檢科完成各項(xiàng)體檢工作,，共計(jì)體檢20xx多人，實(shí)現(xiàn)了早發(fā)現(xiàn)、早干預(yù),，并為醫(yī)院經(jīng)濟(jì)良性運(yùn)轉(zhuǎn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的支撐,。為了使患者就診更加方便,、便捷,，上半年順利切換了醫(yī)院信息管理系統(tǒng),。選送一名人員參加了電梯管理及電梯司機(jī)的培訓(xùn)并取得,。協(xié)助院部完成上級分給我院的各項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù),。

在平時(shí)的工作中,，后勤人員不計(jì)個(gè)人得失,、任勞任怨,、加班加點(diǎn),、隨叫隨到,、愛院如家,，但也存在許多問題，如還沒有完善我院后勤在社會化服務(wù),、量化服務(wù)、人性化服務(wù)的具體方案及實(shí)施細(xì)則,。

以上就是我科半年年的工作情況,，但要取得更大的進(jìn)步與成功,，還需要努力,。在我科,，還存在很多弱點(diǎn)和不足,，比較明顯的是：工作計(jì)劃性和主動(dòng)性不強(qiáng),，平時(shí)不夠,。這些都需要在以后的工作中加以改進(jìn),。為此,，我科將從以下幾個(gè)方面做起

一,、更新觀念,，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，為我院的快速發(fā)展作出的`努力,。

二、實(shí)施節(jié)能減排的細(xì)則,，降低運(yùn)營成本,，真正做到醫(yī)院的綠色消費(fèi),。

三,、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，服務(wù)醫(yī)院,，在學(xué)習(xí)中爭取取得更大的進(jìn)步,。后勤工作繁雜沉重,，涉及面廣，影響范圍大,。但后勤工作又是必不可少而且至關(guān)重要的,。但我相信,，通過我科的努力,，后勤人員將會認(rèn)真工作,，奮發(fā)向上,，為醫(yī)院工作的開展增光添彩!

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇七

強(qiáng)化院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的整潔,，完善各項(xiàng)衛(wèi)生工作制度和保潔措施調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性,，努力提高服務(wù)質(zhì)量做到經(jīng)常與突擊相結(jié)合,，實(shí)行崗位責(zé)任制,，堅(jiān)持進(jìn)行衛(wèi)生工作檢查評比制度,。繼續(xù)努力把全院的衛(wèi)生各項(xiàng)工作全面推向社會服務(wù)代管理,，使我院的環(huán)境衛(wèi)生工作落到實(shí)處,，營造一個(gè)干凈,、整潔,、、環(huán)境舒適,、綠化優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境,。

(一)堅(jiān)決杜絕重特大刑事案件的發(fā)生,，不發(fā)生重特大醫(yī)療事故,、消防,、交通等安全事故,，杜絕集體上訪事件,。

(二)在安全管理方面，切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施,，設(shè)專人負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,。

(三)加強(qiáng)院內(nèi)的安全學(xué)習(xí),、培訓(xùn)管理,，每季度對全院職工開展一次法律安全教育,，組織職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全法》,、《安全生產(chǎn)法》及其相關(guān)法律,、法規(guī),，不斷增強(qiáng)職工的法律安全意識,。

(四)為了加強(qiáng)院內(nèi)的安全防范工作，嚴(yán)格落實(shí)值班制度,，節(jié)假日有領(lǐng)導(dǎo)帶班,，無脫崗,、漏崗現(xiàn)象,，認(rèn)真做好值班記錄,。

(五)加強(qiáng)對我院臨時(shí)用工人員的管理,，對臨時(shí)用工人員做到情況明，底數(shù)明,，管理規(guī)范。

(一)針對上一年度安全工作中暴露出的問題,，進(jìn)一步修訂和完善各種規(guī)章制度,，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，明確劃分崗位職責(zé),、標(biāo)準(zhǔn)明了、程序清楚,，同時(shí)細(xì)化各崗位,、各部門的考核細(xì)則，嚴(yán)格考核,，真正做到依法治院、科學(xué)管理,。

(二)總務(wù)人員相對不足,，尤其是網(wǎng)絡(luò)管理人員的缺乏,。建議聘請一名專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理人員。

1、加強(qiáng)醫(yī)院后勤倉庫的管理工作,，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，對全院部分固定資產(chǎn)低值消耗品及其他材料等物資的妥善保管的同時(shí)樹立為臨床一線醫(yī)療服務(wù)的思想,，做到有計(jì)劃,、有步驟地購進(jìn)所需物資,，對一切物資分類存放整齊,，注意物資的積壓,、變質(zhì),、霉?fàn)€的處理,，保證全院的物資供給所需,，嚴(yán)格落實(shí)出入庫,、實(shí)物驗(yàn)收、清點(diǎn),、發(fā)放等制度,，并做好物品分類建賬，賬物相符,。保持室內(nèi)外貨物擺放有序，衛(wèi)生整潔,，并徹實(shí)做好防火,、防盜,、防破壞工作。

2,、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善洗衣房的'各項(xiàng)工作制度,，嚴(yán)格對醫(yī)院的被服衣物隔離消毒等工作的管理，按時(shí)下收下送,，保障供給,，徹實(shí)做好全院的被服,、衣物等的交賬、清點(diǎn),、登記手續(xù)，嚴(yán)防錯(cuò)漏和丟失,，嚴(yán)格遵守各種機(jī)電設(shè)備的操作規(guī)程，做到用電安全,、生產(chǎn)安全,，杜絕一切事故的發(fā)生,，保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇八

為將我院逐步建設(shè)成為無煙醫(yī)院,，營造良好的醫(yī)療工作環(huán)境,，根據(jù)衛(wèi)生部《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)》,，結(jié)合本院實(shí)際,，特制定本計(jì)劃實(shí)施方案。

1,、加強(qiáng)管理,，成立醫(yī)院禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。每年召開禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，討論禁煙工作重點(diǎn),，制定下一年度工作目標(biāo),。

2,、禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定全院禁煙工作計(jì)劃,、制度、協(xié)調(diào)各部門開展禁煙的宣傳,、教育工作，監(jiān)督落實(shí)日常工作的開展情況,。禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單：

組 長：

副組長：

成 員：

3,、辦公室,、保衛(wèi)科負(fù)責(zé)組織院內(nèi)禁煙工作小組開展日常工作,，并做好定期檢查及監(jiān)督工作,，院禁煙工作小組由辦公室、總務(wù)科,、醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部,、保衛(wèi)科相關(guān)負(fù)責(zé)人組成;辦公室、醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)禁煙的.宣傳,、教育工作;保衛(wèi)科負(fù)責(zé)日常公共場所內(nèi)吸煙人員的勸阻制止工作,。

4,、醫(yī)院各部門設(shè)禁煙監(jiān)督員,，根據(jù)禁煙監(jiān)督員職責(zé)開展工作,。

1,、統(tǒng)一在醫(yī)院綜合大樓、急診大樓的主要入口處設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌,，在門診候診大廳、接診室,、病房走廊、手術(shù)室,、辦公室,、

會議室、值班房等處張貼禁煙標(biāo)致;醫(yī)院室外環(huán)境配置吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌,。

2,、通過宣傳窗向來院人員進(jìn)行禁煙宣傳。

3,、將禁煙宣傳資料納入住院病人指南,，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,，告誡病人及家屬禁止在院內(nèi)吸煙,。

4,、醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中,，主動(dòng)向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,，積極勸阻在禁煙區(qū)域內(nèi)的吸煙行為,。

5,、導(dǎo)醫(yī)臺,、分診臺擺放禁煙宣傳資料供取閱,。

6、院內(nèi)禁止放煙物品，禁止懸掛,、張貼有關(guān)香煙的宣傳廣告。

7. 6月份舉行禁控?zé)熱t(yī)務(wù)人員簽名活動(dòng),，以增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的禁煙意識,。

1,、醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所,，包括候診區(qū),、治療區(qū)、病房,、檢查室,、手術(shù)室,、實(shí)驗(yàn)室,、示教室、醫(yī)護(hù)辦公室、值班室,、會議室,、行政后勤各科辦公室。

2,、有天花板的大廳,、走廊,、樓梯等公共場所,。

進(jìn)入醫(yī)院的所有人員(含醫(yī)院工作人員),。

1,、總務(wù)科,、保衛(wèi)科組織禁煙小組人員每月抽查，重點(diǎn)檢查科室禁煙制度建立與落實(shí)情況,，將檢查結(jié)果送交醫(yī)院辦公室。

2,、各科室負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的禁煙工作,，發(fā)現(xiàn)病人及家屬吸煙,，及

時(shí)勸阻,，保證禁煙區(qū)內(nèi)無人吸煙,、無煙頭。

保衛(wèi)科組織保安進(jìn)行院內(nèi)日常巡管,，及時(shí)勸阻吸煙患者及家屬。全院職工有責(zé)任制止所發(fā)現(xiàn)的吸煙行為,。

1,、醫(yī)院全體職工應(yīng)帶頭禁煙,，不得在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙,，違反者將在全院通報(bào)批評,。

2、各科室所屬區(qū)域內(nèi)禁煙區(qū)做到無人吸煙,、無煙頭,，對于每月出現(xiàn)二次以上違規(guī)者及科室，在院例會上進(jìn)行通報(bào)批判,，視情節(jié)對違規(guī)者給予扣發(fā)績效工資的處罰,。

七,、本實(shí)施方案由禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,，醫(yī)院現(xiàn)有規(guī)定與本方案不一致時(shí)，以本方案為準(zhǔn),。

二〇xx年元月十一日

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇九

各科室:

為進(jìn)一步推動(dòng)我院控?zé)煿ぷ?，鞏固控?zé)煶晒轿淮龠M(jìn)無煙醫(yī)院活動(dòng),，根據(jù)《武漢市無煙醫(yī)院評估標(biāo)準(zhǔn)》的要求,，結(jié)合我院實(shí)際，制定本計(jì)劃,。

通過醫(yī)院控?zé)熁顒?dòng),，提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R，降低醫(yī)院職工吸煙率,，幫助吸煙者戒煙,，達(dá)到衛(wèi)生部《無煙醫(yī)院衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)》的基本要求，逐步實(shí)現(xiàn)人人自覺戒煙,、醫(yī)院公共場所和工作場所無煙的目標(biāo),。

在醫(yī)院內(nèi)所有診療場所、辦公室和會議室等區(qū)域禁止吸煙,，在醫(yī)院設(shè)立戒煙門診和固定的吸煙區(qū)并有醒目標(biāo)示,，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格考核管理,，確?？?zé)熁顒?dòng)長期、有效,、深入開展,。

1、建立健全醫(yī)院控?zé)煿ぷ髦贫?，完善組織結(jié)構(gòu)

(1).建立科室控?zé)煓C(jī)構(gòu),。由院領(lǐng)導(dǎo),、各科室負(fù)責(zé)人組成，實(shí)行醫(yī)院,、科室分級管理,，共同創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式。

(2).修改完善各項(xiàng)規(guī)章制度及職責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行控?zé)熤贫?，落?shí)控?zé)熦?zé)任

(3).形成院科兩級控?zé)煿ぷ髦贫润w系?？?zé)熮k負(fù)責(zé)制定醫(yī)院健康教育工作制度,、控?zé)煿ぷ髦贫取χ贫嚷鋵?shí)進(jìn)行監(jiān)督,，并加強(qiáng)對全院健康教育,、控?zé)煿ぷ鳈n案的整理和歸檔，負(fù)責(zé)年度工作計(jì)劃的擬定,、總結(jié)的.撰寫,。

(4).各病區(qū)建立相關(guān)制度,，并組織落實(shí),。

2、強(qiáng)化宣傳教育

(1).在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌,，在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志,，告知醫(yī)院員工、患者,、家屬和來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙,。

(2).分別在門診和住院部設(shè)置吸煙區(qū)，有明確的引導(dǎo)標(biāo)識,，并配置吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌,。

(3).在導(dǎo)醫(yī)臺、門診科室等擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者,、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧?，宣傳煙草的危害和控?zé)熤R(如吸二手煙的危害、戒煙的益處,、戒煙方法與技巧),。

(4).利用醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄,、電子顯示屏等工具以及例會,、職工大會等形式，向全院員工,、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

(5).將控?zé)熜麄髻Y料納入門診,、住院患者健康教育指南,，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識，告誡病人,、家屬和來訪者禁止在院內(nèi)吸煙,。

(6).醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中，主動(dòng)向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,，積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為,。

3、定期做好針對醫(yī)務(wù)人員和社會吸煙人群的有關(guān)吸煙危害性和戒煙方法的講座,，做好新員工上崗前禁煙教育培訓(xùn),，提高員工的控?zé)熌芰Α?/p>

4、組織控?zé)煿ぷ鬓k公室人員進(jìn)行月抽查,、季度檢查工作,，將結(jié)果納入科室考評當(dāng)中。

5,、做好包干區(qū)域的控?zé)煿ぷ?，力求在室?nèi)場所(包括候診區(qū)、治療區(qū),、病房,、檢查室、手術(shù)室,、醫(yī)護(hù)辦公室,、值班室、會議室,、機(jī)關(guān)各科室)全面禁煙,。

6、建立一支監(jiān)督員隊(duì)伍,，做到群眾參與,、群防群治，為我院的控?zé)煿ぷ鞔蛳聢?jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十

為使醫(yī)院發(fā)展更給力,，更好的為人民身體健康服務(wù)，結(jié)合自己的后勤工作,，現(xiàn)制定20xx年工作計(jì)劃,，促進(jìn)醫(yī)院快速發(fā)展。

（一）增強(qiáng)安全意識,、質(zhì)量意識,、管理意識、大局意識,，進(jìn)一步完善醫(yī)療安全管理制度,，規(guī)范醫(yī)療安全管理措施,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全管理制度，提高醫(yī)療安全管理水平,，確保醫(yī)院全年安全無事故,，減少各種安全隱患的發(fā)生。

（二）強(qiáng)化政治思想工作計(jì)劃,，加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè),，提高法律意識、服務(wù)意識,，嚴(yán)格執(zhí)行國家的'法律,、法規(guī)與醫(yī)德規(guī)范；嚴(yán)格執(zhí)行制度管人,、制度管事,；確保全院職工無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

（三）改善服務(wù)態(tài)度,，規(guī)范服務(wù)程序,，提高服務(wù)質(zhì)量，確保在醫(yī)療服務(wù)上無投訴,。

二

（一）進(jìn)一步端正執(zhí)法思想,，規(guī)范醫(yī)療執(zhí)法活動(dòng)

1、認(rèn)真開展執(zhí)法教育,、安全教育活動(dòng),，切實(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,，增強(qiáng)政治意識,、大局意識、安全意識,、質(zhì)量意識,、法律意識、****意識和服務(wù)意識,，牢固樹立為病人服務(wù)思想,。

2、加強(qiáng)與有關(guān)部門聯(lián)系溝通,，加快有關(guān)地方性法規(guī)建設(shè),，健全和完善相關(guān)工作機(jī)制，解決出入院程序,、內(nèi)容不規(guī)范,，出院難的問題，防止執(zhí)法不嚴(yán),、不公現(xiàn)象的發(fā)生,。

3,、加強(qiáng)醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范服務(wù)行為,，嚴(yán)格實(shí)行院務(wù)公示制度,；繼續(xù)做好創(chuàng)滿意活動(dòng)、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),，擴(kuò)大院內(nèi)外監(jiān)督員隊(duì)伍,，拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道，定期召開社會監(jiān)督員會議,，主動(dòng)接受社會監(jiān)督,、群眾監(jiān)督。

（二）加強(qiáng)安全環(huán)節(jié)管理,，強(qiáng)化事前預(yù)防,，確保醫(yī)院全年安全

1、繼續(xù)深化管理整頓工作,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全防范措施,，加大檢查考核力度，發(fā)揮技防監(jiān)督,、指導(dǎo)作用,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步建立人防,、物防,、技防有機(jī)結(jié)合的立體防范機(jī)制和事故預(yù)警機(jī)制。

2,、嚴(yán)格落實(shí)崗位安全責(zé)任制,，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范工作流程，強(qiáng)化對病人面對面的直接現(xiàn)場管理,，強(qiáng)化科室安全管理的責(zé)任心,、主動(dòng)性，提高科室的安全管理水平,。及時(shí)了解病情,，做到對重點(diǎn)病人的一般情況、病情的了解和早發(fā)現(xiàn),、早治療,、早控制。

3,、實(shí)行全員參與,、全過程控制、全面落實(shí)防范措施,。各科室規(guī)范每月底定期召開醫(yī)療安全分析會,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、查找安全隱患和不足，提出整改措施,。

4,、加強(qiáng)病人日常養(yǎng)成訓(xùn)練的規(guī)范化工作，發(fā)揮病人自己管理自己的能力,，防止制止各種沖動(dòng)行為的發(fā)生,。

5、進(jìn)一步完善各種突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,，定期開展預(yù)演,，提高應(yīng)急處置能力。

6,、嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,，對避免安全隱患發(fā)生的人員及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

后勤人員要增強(qiáng)服務(wù)意識,，提高服務(wù)水平,，規(guī)范工作程序，加強(qiáng)內(nèi)部管理,；做到定時(shí)和不定時(shí)檢查維護(hù)院內(nèi)各類設(shè)備,，切實(shí)主動(dòng)做好下收、下送,、下修工作,，確保醫(yī)院的正常運(yùn)營。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十一

轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年——20xx,，新的一年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn),、機(jī)遇與壓力開始的一年，現(xiàn)就20xx年提前制定工作計(jì)劃如下：

強(qiáng)化院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的整潔,，完善各項(xiàng)衛(wèi)生工作制度和保潔措施,，調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性，努力提高服務(wù)質(zhì)量,，做到經(jīng)常與突擊相結(jié)合，實(shí)行崗位責(zé)任制,，堅(jiān)持進(jìn)行衛(wèi)生工作檢查評比制度,。繼續(xù)努力把全院的衛(wèi)生各項(xiàng)工作全面推向社會服務(wù)代管理，使我院的環(huán)境衛(wèi)生工作落到實(shí)處,，營造一個(gè)干凈,、整潔、,、環(huán)境舒適,、綠化優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境,。

（一）堅(jiān)決杜絕重特大刑事案件的發(fā)生，不發(fā)生重特大醫(yī)療事故,、消防,、交通等安全事故，杜絕集體上訪事件,。

（二）在安全管理方面,，切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施，設(shè)專人負(fù)責(zé),，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,。

（三）加強(qiáng)院內(nèi)的安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn)管理,，每季度對全院職工開展一次法律安全教育,，不斷增強(qiáng)職工的法律安全意識。

（四）為了加強(qiáng)院內(nèi)的安全防范工作,，嚴(yán)格落實(shí)值班制度,，節(jié)假日有領(lǐng)導(dǎo)帶班，無脫崗,、漏崗現(xiàn)象,，認(rèn)真做好值班記錄。

（五）加強(qiáng)對我院臨時(shí)用工人員的管理,，對臨時(shí)用工人員做到情況明,，底數(shù)明，管理規(guī)范,。

（一）針對上一年度安全工作中暴露出的問題,，進(jìn)一步修訂和完善各種規(guī)章制度，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，明確劃分崗位職責(zé),、標(biāo)準(zhǔn)明了、程序清楚,，同時(shí)細(xì)化各崗位,、各部門的考核細(xì)則，嚴(yán)格考核,，真正做到依法治院,、科學(xué)管理。

第一季度：1,、 加強(qiáng)后勤人員的政治理論學(xué)習(xí),，努力提高業(yè)務(wù)能力和工作水平，學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù)技能，豐富業(yè)務(wù)知識,。2,、 加強(qiáng)安全防范意識，執(zhí)行公物巡查制度,。3,、總結(jié)20xx年醫(yī)療消耗和節(jié)能管理中存在的'問題，進(jìn)一步完善采購制度與節(jié)能降耗管理,。樹立為臨床一線服務(wù),當(dāng)好后勤兵的觀念,。

第二季度：1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要,，采購設(shè)備 2,、天氣漸進(jìn)干燥，安全檢查小組應(yīng)加強(qiáng)安全巡邏,，排查安全隱患,，防火防災(zāi)，做好醫(yī)院消防設(shè)施,，完整記錄日常安全管理工作臺帳,。

第三季度：1、加強(qiáng)醫(yī)院后勤倉庫的管理工作,，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，樹立為臨床一線醫(yī)療服務(wù)的思想，做到有計(jì)劃,、有步驟地購進(jìn)所需物資,，對一切物資分類存放整齊，注意物資的積壓,，保證全院的物資供給所需,，嚴(yán)格落實(shí)出入庫、實(shí)物驗(yàn)收,、清點(diǎn),、發(fā)放等制度，并做好物品建賬,，賬物相符,。保持室內(nèi)外貨物擺放有序，衛(wèi)生整潔,，并徹實(shí)做好防火,、防盜、防破壞工作,。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善洗衣房的各項(xiàng)工作制度，嚴(yán)格對醫(yī)院的被服衣物消毒等工作的管理,，按時(shí)下收下送,，保障供給，徹實(shí)做好全院的被服,、衣物等的交賬,、清點(diǎn)、登記手續(xù),，嚴(yán)防錯(cuò)漏和丟失,，嚴(yán)格遵守各種機(jī)電設(shè)備的操作規(guī)程，做到用電安全,、生產(chǎn)安全,，杜絕一切事故的發(fā)生，保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔,。

第四季度：1,、認(rèn)真做好儀器質(zhì)量管理工作，對相關(guān)設(shè)備日常應(yīng)

進(jìn)行自檢自測,，并報(bào)相關(guān)單位,，做好完整記錄。2,、我院對除四害工作應(yīng)常抓不懈,，組織人員定期完成任務(wù)。四害即為滅鼠,、蚊,、蠅、蟑螂,，投藥區(qū)域要覆蓋到位,，不留死角。

3,、加強(qiáng)對醫(yī)療設(shè)備與生活設(shè)備的維修管理,雖然很多設(shè)備處在老齡化階段,結(jié)合我院實(shí)際,能用設(shè)備應(yīng)盡量發(fā)揮其主觀能動(dòng)性,平時(shí)做好養(yǎng)護(hù)工作,盡量降低維修率,要有為醫(yī)院節(jié)約一張紙,、一滴水的覺悟。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十二

為加強(qiáng)我院精神文明建設(shè),，營造文明,、健康、和諧的醫(yī)療工作環(huán)境,，根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于20xx年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》和中國控制吸煙協(xié)會《全國無煙醫(yī)院評估標(biāo)準(zhǔn)》,，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔?jì)劃,。

1,、為患者和職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境；

2、提高醫(yī)務(wù)人員戒煙意識,，掌握戒煙方法和技巧,，降低醫(yī)務(wù)人員的吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員的身體健康,；

3,、完善醫(yī)院控?zé)熤贫龋⒖茖W(xué)的醫(yī)院控?zé)熌Ｊ?，推?dòng)醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展,；

4、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗(yàn),，為貫徹控?zé)熣呒霸谌鐣苿?dòng)控?zé)煿ぷ魈峁┮罁?jù),；

醫(yī)院成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)控?zé)煿ぷ鬓k公室,，負(fù)責(zé)制定醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔?jì)劃,、實(shí)施辦法、管理制度和評估辦法,；協(xié)調(diào)各部門開展控?zé)煹男麄?、教育工作；監(jiān)督落實(shí)日常工作的開展情況,。

1,、醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組

組 長：葉春福

副組長：何旗明嚴(yán)松林

成 員：王亮興陳鍵斌鐘建良劉 靜李美珍

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。

2,、醫(yī)院控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員,。監(jiān)督員負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督控?zé)煿ぷ鳎膊閱T負(fù)責(zé)加強(qiáng)巡視和規(guī)勸,。

巡查員：鐘建良,、陳鍵斌 劉 靜、李美珍,、保安人員

4,、各科室實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制，成立以科主任為組長,，護(hù)士長和控?zé)煿歉蔀榻M員的控?zé)煿芾硇〗M,，各科室控?zé)煿芾硇〗M負(fù)責(zé)制定本科室控?zé)煿芾碇贫龋鶕?jù)醫(yī)院工作計(jì)劃開展控?zé)煿芾砉ぷ鳌?/p>

1,、根據(jù)基線調(diào)查情況,，有針對性地制定控?zé)熡?jì)劃和實(shí)施辦法，并將鞏固無煙醫(yī)院納入醫(yī)院發(fā)展計(jì)劃,。

2,、建立健全醫(yī)院控?zé)熤贫群凸芾磙k法,。

（1）制定控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的工作制度及職責(zé)，負(fù)責(zé)檢查實(shí)施辦法的執(zhí)行情況,。

（2）將創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作結(jié)合到醫(yī)院的日常管理和醫(yī)療工作中,，實(shí)行院,、科兩級管理,。

（3）認(rèn)真執(zhí)行控?zé)熆己宿k法與獎(jiǎng)懲制度。

（4）落實(shí)控?zé)煴O(jiān)督員及巡查員的工作制度及職責(zé),，定期檢查記錄執(zhí)行情況,。

（5）落實(shí)醫(yī)務(wù)人員簡短戒煙勸導(dǎo)規(guī)定，明確醫(yī)院全體員工勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù),，將就診者吸煙情況納入問診內(nèi)容,，并在病歷中記錄。

（6）落實(shí)戒煙門診及戒煙醫(yī)生工作制度及職責(zé),。

（7）完善室外吸煙區(qū)設(shè)置和管理辦法,，配置吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌。

1,、通過媒體等多種形式向社會宣布醫(yī)院是“無煙醫(yī)院”,，接受社會各界的支持、理解和監(jiān)督,。

2,、醫(yī)院室內(nèi)全面禁煙，在室外設(shè)置吸煙區(qū),。

（1）醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所,，包括候診區(qū)、治療區(qū),、病房,、檢查室、手術(shù)室、醫(yī)護(hù)辦公室、值班室,、會議室,、走廊、樓梯,、地下停車場等公眾場所全面禁煙。

（2）在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌，在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志,，告知醫(yī)院員工、患者,、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙,。

（3）分別在花園,、停車場設(shè)置吸煙區(qū)，有明確的引導(dǎo)標(biāo)識,。

3,、進(jìn)行控?zé)熤R宣傳：

（1）在導(dǎo)醫(yī)臺、分診臺,、病房,、門診候診廳等處擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧?，宣傳煙草的危害和控?zé)熤R（如吸二手煙的危害,、戒煙的益處、戒煙方法與技巧）,。

（2）利用醫(yī)院網(wǎng)站,、宣傳欄、電子屏,、院周會,、職工大會、醫(yī)患溝通會等形式,，向全院員工,、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

（3）將控?zé)熜麄髻Y料納入住院及門診病人須知，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,，告誡病人,、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。

（4）每年為醫(yī)務(wù)人員及社會吸煙人員安排吸煙危害性與戒煙方法的知識講座,，新員工上崗安排控?zé)熃逃嘤?xùn),。

（5）醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中，主動(dòng)向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,，積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為,。

4、醫(yī)院室內(nèi)禁止擺放煙草制品及煙灰缸等煙具,。

5,、醫(yī)院餐廳等區(qū)域內(nèi)禁止出售煙草制品，禁止各種形式的煙草廣告和贊助活動(dòng),。

6,、控?zé)煴O(jiān)督員加強(qiáng)對各科室的控?zé)煿ぷ鞯闹笇?dǎo)和監(jiān)督，控?zé)熝膊閱T加強(qiáng)巡視及勸阻吸煙,。

1,、對員工進(jìn)行控?zé)熍嘤?xùn)。

（1）培訓(xùn)目的：加強(qiáng)員工控?zé)熌芰?，了解煙草對健康?危害和醫(yī)生對控?zé)煹呢?zé)任,；掌握戒煙方法和技巧,，降低醫(yī)院員工吸煙率，提高控?zé)焻⑴c意識,。

（2）培訓(xùn)對象與內(nèi)容：

①全院員工培訓(xùn)內(nèi)容：醫(yī)院控?zé)熡?jì)劃,、政策、獎(jiǎng)懲和有關(guān)管理規(guī)定等,。

②控?zé)熦?fù)責(zé)部門工作人員培訓(xùn)內(nèi)容：吸煙者數(shù)據(jù)庫的建立和管理,、如何指導(dǎo)、監(jiān)督,、檢查各科室的控?zé)煿ぷ鳌?/p>

③醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)內(nèi)容：控?zé)熤R,，對吸煙者提供簡短的勸阻指導(dǎo)（包括：吸煙的危害、評估吸煙的程度,、戒煙的益處及戒斷癥狀的處理、防止復(fù)吸的技術(shù)指導(dǎo)和安排隨訪）,。

④控?zé)煴O(jiān)督員培訓(xùn)內(nèi)容：以檢查要點(diǎn)培訓(xùn)為主,。

⑤控?zé)熝膊閱T培訓(xùn)內(nèi)容：重點(diǎn)是規(guī)勸技巧的培訓(xùn)。

2,、進(jìn)行控?zé)煾深A(yù)：

（1）向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放控?zé)熤R材料,。

（2）開展多種形式的控?zé)熁顒?dòng)：如控?zé)熤R講座、知識競賽,、征集控?zé)煻绦诺?，促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員掌握控?zé)熤R、戒煙方法和技巧,。

（3）幫助吸煙員工設(shè)計(jì)戒煙方案,，進(jìn)行藥物治療，消除因戒斷癥狀而出現(xiàn)的恐懼心理,，提供防止復(fù)吸的技術(shù)指導(dǎo),，最大限度地減少戒煙帶來的不良反應(yīng)。

（4）對門診,、住院患者,、家屬和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌Ｌ峁┬麄鞑牧匣蛟诨颊呔驮\手冊中加入控?zé)熜麄鲀?nèi)容,，進(jìn)行吸煙有害的健康宣傳和促進(jìn),。

（5）醫(yī)務(wù)人員對門診及住院患者要詢問吸煙情況，進(jìn)行簡短的勸阻和指導(dǎo),，提出戒煙建議,，并在病歷中記錄。

1,、在內(nèi)科門診設(shè)立戒煙門診和咨詢電話,。

2,、各科室醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握戒煙方法，對所有就診者進(jìn)行有針對性的,、簡短的戒煙詢問和指導(dǎo),。

3、戒煙醫(yī)生對準(zhǔn)備戒煙者制定有針對性的戒煙計(jì)劃,，進(jìn)行戒煙干預(yù),，開展咨詢指導(dǎo)和藥物治療并舉的綜合服務(wù)。

4,、對戒煙者進(jìn)行定期隨訪,，及時(shí)提供咨詢指導(dǎo)，努力提高戒斷率,。

南雄市人民醫(yī)院

20xx年1月13日

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十三

計(jì)劃一：一,、制定全院控?zé)煿ぷ靼l(fā)展規(guī)劃、工作制度,、獎(jiǎng)懲措施及無煙科室評估標(biāo)準(zhǔn),。

二、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”動(dòng)員會,，號召全院職工,，特別是醫(yī)務(wù)工作者要作戒煙、控?zé)熌７?，為?chuàng)建“無煙醫(yī)院”作出貢獻(xiàn),。

三、開展創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的宣傳工作,。

1,、在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌，在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志,，告知醫(yī)院員工,、患者、家屬和來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙,。

2,、在導(dǎo)醫(yī)臺、病房,、候診廳等處擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者,、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧希麄鳠煵莸奈：涂責(zé)熤R(如吸二手煙的危害,、戒煙的益處,、戒煙方法與技巧)。

3,、利用醫(yī)院的宣傳欄進(jìn)行健康教育宣傳,，在科室例會,、職工大會等形式，向全院員工,、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

4,、將控?zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者指南,，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,，告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內(nèi)吸煙,。

5,、醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中，主動(dòng)向病人及家屬口頭宣傳吸煙的.危害性,，積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為,。

四、定期做好針對醫(yī)務(wù)人員和社會吸煙人群的有關(guān)吸煙危害性和戒煙方法的講座,，做好新員工上崗前禁煙教育培訓(xùn),，提高員工的控?zé)熌芰Α?/p>

五、組織控?zé)煿ぷ鬓k公室人員進(jìn)行月抽查,、季度檢查工作，將結(jié)果納入科室質(zhì)控當(dāng)中,。

六,、做好包干區(qū)域的控?zé)煿ぷ鳎η笤谑覂?nèi)場所(包括候診區(qū),、治療區(qū),、病房、檢查室,、手術(shù)室,、實(shí)驗(yàn)室、醫(yī)護(hù)辦公室,、值班室,、會議室、行政后勤各部辦,，以及醫(yī)院的大廳,、走廊、樓梯等公眾場所)全面禁煙,。

七,、建立一支監(jiān)督員和巡查員隊(duì)伍，做到群眾參與,、群防群治,，為我院的控?zé)煿ぷ鞔蛳铝己没A(chǔ),。

計(jì)劃二：為進(jìn)一步推動(dòng)我院控?zé)煿ぷ鳎柟炭責(zé)煶晒?，全方位促進(jìn)無煙醫(yī)院活動(dòng),，根據(jù)《xx市無煙醫(yī)院評估標(biāo)準(zhǔn)》的要求，結(jié)合我院實(shí)際,，制定本計(jì)劃,。

一、建立健全醫(yī)院控?zé)煿ぷ髦贫?，完善組織結(jié)構(gòu)

1.建立科室控?zé)煓C(jī)構(gòu),。由科主任、護(hù)士長,、控?zé)煿歉山M成,，實(shí)行醫(yī)院、科室分級管理,，共同創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式,。

2.修改完善各項(xiàng)規(guī)章制度及職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行控?zé)熤贫?，落?shí)控?zé)熦?zé)任,。

3.形成院科兩級控?zé)煿ぷ髦贫润w系?？?zé)熮k負(fù)責(zé)制定醫(yī)院健康教育工作制度,、控?zé)煿ぷ髦贫取χ贫嚷鋵?shí)進(jìn)行監(jiān)督,，并加強(qiáng)對全院健康教育,、控?zé)煿ぷ鳈n案的整理和歸檔，負(fù)責(zé)年度工作計(jì)劃的擬定,、總結(jié)的撰寫,。

4.各病區(qū)建立相關(guān)制度，并組織落實(shí),。

二,、強(qiáng)化宣傳教育

1.在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁止吸煙警示牌，在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志,，告知醫(yī)院員工,、患者、家屬和來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙,。

2.分別在門診和住院部設(shè)置吸煙區(qū),，有明確的引導(dǎo)標(biāo)識，并配置吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌。

3.在導(dǎo)醫(yī)臺,、門診科室等擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者,、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧希麄鳠煵莸奈：涂責(zé)熤R(如吸二手煙的危害,、戒煙的益處,、戒煙方法與技巧)。

4.利用醫(yī)院網(wǎng)站,、宣傳欄,、電子顯示屏等工具以及例會、職工大會等形式,，向全院員工,、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

5.將控?zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者健康教育指南,，宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,，告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內(nèi)吸煙,。

6.醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中,，主動(dòng)向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性，積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為,。

三,、定期做好針對醫(yī)務(wù)人員和社會吸煙人群的有關(guān)吸煙危害性和戒煙方法的講座，做好新員工上崗前禁煙教育培訓(xùn),，提高員工的控?zé)熌芰Α?/p>

四,、組織控?zé)煿ぷ鬓k公室人員進(jìn)行月抽查、季度檢查工作,，將結(jié)果納入科室考評當(dāng)中。

五,、做好包干區(qū)域的控?zé)煿ぷ?，力求在室?nèi)場所(包括候診區(qū)、治療區(qū),、病房,、檢查室、手術(shù)室,、醫(yī)護(hù)辦公室,、值班室、會議室,、機(jī)關(guān)各科室)全面禁煙,。

六、建立一支監(jiān)督員隊(duì)伍，做到群眾參與,、群防群治,，為我院的控?zé)煿ぷ鞔蛳聢?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十四

為給患者和職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境,，提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R和控?zé)熂寄?，降低吸煙率，保護(hù)醫(yī)務(wù)人員和廣大人民群眾身體,，進(jìn)一步深化鞏固無煙醫(yī)院創(chuàng)建成果,，特制定本工作計(jì)劃，具體內(nèi)容如下：

通過醫(yī)院控?zé)熁顒?dòng),，提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熞庾R,，降低醫(yī)院職工吸煙率，幫助吸煙者戒煙,，逐步實(shí)現(xiàn)人人自覺戒煙,，醫(yī)院公共及工作場所無煙的目標(biāo)。

根據(jù)醫(yī)院20xx年度工作安排,，調(diào)整醫(yī)院控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組人員名單,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組由院長,、黨支部書記任組長,，副院長任副組長，相關(guān)職能部門及科室負(fù)責(zé)人任成員,，院辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全院控?zé)煿ぷ?，總?wù)科負(fù)責(zé)落實(shí)全院控?zé)煿ぷ鞑⒓?xì)化分解各項(xiàng)措施到各科部，各科部緊密配合,，積極開展控?zé)煿ぷ?。把控?zé)煿ぷ骷{入醫(yī)院的年度工作計(jì)劃，確?？?zé)煿ぷ饔杏?jì)劃,，有組織、有檢查,、有落實(shí),。

醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲗?shí)行院科二級管理制度，醫(yī)院與科室簽定控?zé)煿ぷ髂繕?biāo)責(zé)任書,，各科部實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制,，成立以科室負(fù)責(zé)人為組長、2名控?zé)煿歉蔀榻M員的控?zé)煿芾硇〗M,，根據(jù)醫(yī)院工作計(jì)劃開展控?zé)煿芾砉ぷ?。全院職工?fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù),，在院內(nèi)發(fā)現(xiàn)吸煙行為，要采取有效措施阻止并勸誡吸煙,。各科部控?zé)煿ぷ鏖_展情況與科室績效考核相結(jié)合,，由總務(wù)科負(fù)責(zé)日常監(jiān)督及考核工作，對違反規(guī)定的`部門和個(gè)人提出處理意見,。

全年預(yù)計(jì)用于控?zé)煿ぷ鹘?jīng)費(fèi)2萬元,，主要用于控?zé)熜麄鳌⒕窘逃?、?jiǎng)勵(lì)等,。

1.將醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔?jì)劃、控?zé)熤贫燃敖】抵笇?dǎo)等利用醫(yī)院qq群進(jìn)行宣傳,，發(fā)布控?zé)煿鎻V告宣傳,，使全體干部職工都知曉并自覺遵守。

2.在門診及公共衛(wèi)生科播放關(guān)于“吸煙有害健康”的視頻資料,，在醒目位置放置控?zé)焸鞑ゲ牧稀?/p>

3.在辦公室,、會議室、走廊,、等所屬區(qū)域醒目位置設(shè)置控?zé)熅Z,、標(biāo)示，隨時(shí)提醒院內(nèi)職工和院外群眾不要吸煙,，醫(yī)院內(nèi)不得擺設(shè)煙具及與煙草有關(guān)的物品,。

4.醫(yī)院內(nèi)全面禁煙，設(shè)置院外吸煙區(qū)域,，吸煙者必須到吸煙區(qū)吸煙,。

5.開展主題日宣傳活動(dòng)。在世界無煙日（5月31日）來臨之際,，公共衛(wèi)生科要大力開展控?zé)熜麄鹘逃顒?dòng),，以組織義診、講座,、咨詢,、發(fā)送宣傳單等形式,，提高廣大群眾對煙草產(chǎn)品危害的認(rèn)識,，控制煙草危害,。

6.各臨床科室加強(qiáng)住院病人的管理，認(rèn)真詢問病人的吸煙史,，并針對患者的情況進(jìn)行健康教育。

由公共衛(wèi)生科負(fù)責(zé)組織全院職工開展2次控?zé)熤R培訓(xùn),，1次控?zé)熤R測試,，對控?zé)煴O(jiān)督員,、巡查員開展2次控?zé)熤R培訓(xùn)，加強(qiáng)和促進(jìn)單位職工掌握控?zé)煼椒ê图记?，提高控?zé)熤R水平。

1.醫(yī)院內(nèi)小賣部及食堂嚴(yán)禁出售煙草制品,，由總務(wù)科負(fù)責(zé)監(jiān)督,。

2.設(shè)立戒煙門診，設(shè)在門診內(nèi)科,，戒煙咨詢電話：9999

3.全院職工不得在病人面前吸煙，不得穿工作服在室內(nèi)外任何區(qū)域吸煙。

各科部要圍繞以上工作要點(diǎn)積極開展控?zé)煿ぷ?，加?qiáng)檢查和自檢,，形成人人參與的有效機(jī)制,，切實(shí)把控?zé)煿ぷ髀涞綄?shí)處。

醫(yī)院后勤工作計(jì)劃表 醫(yī)院后勤工作計(jì)劃篇十五

一,、工作目標(biāo)

按照省廳,、市局提出的“創(chuàng)品牌、出亮點(diǎn),，全省,、全國有地位”的總體目標(biāo),，20xx年醫(yī)院要努力實(shí)現(xiàn)以下具體目標(biāo)：

(一)增強(qiáng)安全意識、質(zhì)量意識,、管理意識,、大局意識,，進(jìn)一步完善醫(yī)療安全管理制度,，規(guī)范醫(yī)療安全管理措施,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全管理制度，提高醫(yī)療安全管理水平,，確保醫(yī)院全年安全無事故,，減少各種安全隱患的發(fā)生。

(二)強(qiáng)化政治思想教育,，加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè),，提高法律意識、服務(wù)意識,，嚴(yán)格執(zhí)行“五條禁令”等法律,、法規(guī)、規(guī)定,；嚴(yán)格執(zhí)行制度管人,、制度管事；確保全院民警,、職工無職務(wù)違法違紀(jì)現(xiàn)象,。通過市局隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。

(三)繼續(xù)開展“四個(gè)零”活動(dòng),。加強(qiáng)規(guī)范化管理,，規(guī)范崗位工作流程，強(qiáng)化檢查指導(dǎo)；實(shí)現(xiàn)全員參與,、全過程管理,、全面質(zhì)量控制，通過三級?？漆t(yī)院評審,。

(四)改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)程序,，提高服務(wù)質(zhì)量,，確保服務(wù)無投訴。

(五)加強(qiáng)信息化建設(shè),，規(guī)范信息內(nèi)容和程序,，提高科技設(shè)備的利用率和操作水平，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,；通過市級檔案,、省廳信息系統(tǒng)驗(yàn)收。

(六)增強(qiáng)科技意識,，加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng),，加強(qiáng)科技興院步伐，完成科研立項(xiàng),、科研基層評審各2項(xiàng),。

二、工作計(jì)劃和措施

(一)進(jìn)一步端正執(zhí)法思想,，規(guī)范強(qiáng)制醫(yī)療執(zhí)法活動(dòng)

1,、認(rèn)真開展執(zhí)法教育、安全教育活動(dòng),，切實(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,，增強(qiáng)政治意識、大局意識,、安全意識,、質(zhì)量意識、法律意識,、人權(quán)意識和服務(wù)意識,，牢固樹立執(zhí)法為民思想和為病人服務(wù)思想，切實(shí)提高“四個(gè)能力”,。院內(nèi)每季度定期開展法律教育,、安全教育和科室現(xiàn)場執(zhí)法教育、安全教育相結(jié)合活動(dòng),。

2,、加強(qiáng)與有關(guān)部門聯(lián)系溝通，加快有關(guān)地方性法規(guī)建設(shè)，健全和完善相關(guān)工作機(jī)制,，解決出入院程序,、內(nèi)容不規(guī)范，出院難的問題,，防止執(zhí)法不嚴(yán),、不公現(xiàn)象的發(fā)生。

3,、加強(qiáng)醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè),，規(guī)范服務(wù)行為，嚴(yán)格實(shí)行院務(wù)公示制度,；繼續(xù)做好創(chuàng)滿意活動(dòng),、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，擴(kuò)大院內(nèi)外監(jiān)督員隊(duì)伍,，拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道，定期召開監(jiān)督員會議,，主動(dòng)接受社會監(jiān)督,、群眾監(jiān)督。

(二)加強(qiáng)安全環(huán)節(jié)管理,，強(qiáng)化事前預(yù)防,，確保醫(yī)院全年安全

4、繼續(xù)深化管理整頓工作,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全防范措施,，加大檢查考核力度，發(fā)揮技防監(jiān)督,、指導(dǎo)作用,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步建立人防,、物防,、技防有機(jī)結(jié)合的立體防范機(jī)制和事故預(yù)警機(jī)制。

5,、嚴(yán)格落實(shí)崗位安全責(zé)任制,，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范工作流程，強(qiáng)化對病人面對面的直接現(xiàn)場管理,，強(qiáng)化科室安全管理的責(zé)任心,、主動(dòng)性，提高科室的安全管理水平,。及時(shí)了解病情,，做到對重點(diǎn)病人的`一般情況、病情、具體防范措施“三熟知”和早發(fā)現(xiàn),、早治療,、早控制。

6,、加強(qiáng)重點(diǎn)崗位,、重要時(shí)間段、重要環(huán)節(jié),、重點(diǎn)病人和“三未”,、“四外”病人的安全防范措施的落實(shí)、檢查和管理,；加強(qiáng)對院內(nèi)探視,、提審程序的嚴(yán)格管理；做到重點(diǎn)突出,、動(dòng)態(tài)控制,。

7、實(shí)行全員參與,、全過程控制,、全面落實(shí)防范措施。各科室規(guī)范每月底定期召開醫(yī)療安全分析會,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、查找安全隱患和不足，提出整改措施,。

8,、加強(qiáng)病人日常養(yǎng)成訓(xùn)練的規(guī)范化工作，發(fā)揮病人自己管理自己的能力,，防止各種沖動(dòng)行為的發(fā)生,。

9、完成二期監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),，將監(jiān)控技防系統(tǒng)延伸到全院各重要崗位,、重要場所。

10,、規(guī)范各種安全臺帳,，做到記錄及時(shí)，內(nèi)容詳細(xì),、準(zhǔn)確,。

11、進(jìn)一步完善各種突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,，定期開展預(yù)演,，提高應(yīng)急處置能力,。

12、嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,，對避免安全隱患發(fā)生的人員及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì),。