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倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 20:15:26
倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表(五篇)
時間:2024-03-20 20:15:26     小編:zdfb

時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧,。寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表篇一

1,、按公司流程請求操縱堆棧任務(wù);

2、按推銷定單實時收貨,、送檢,、記卡,、進(jìn)帳;

3、按消費部領(lǐng)料

方案,、領(lǐng)料單實時發(fā)貨,、記卡、進(jìn)帳;

4,、按流程請求當(dāng)天進(jìn)完當(dāng)天的帳;

5,、按流程請求月尾清點,查清盤盈盤虧緣由,,改正過錯,,打印報表。

1,、收貨(點數(shù),、過稱、指點卸貨,、簽送貨單,,開進(jìn)倉單、記標(biāo)識卡);

2,、送檢(對于原資料倉須報送查驗,,由查驗員查驗及格否,分歧格退貨,,及格才進(jìn)倉)

3,、保存(做好防火、防水,,品質(zhì),、日清點)

4、發(fā)貨(依據(jù)發(fā)貨

方案按量發(fā)貨,、點數(shù),、過稱、指點搬貨,、簽領(lǐng)料單,、開出倉單、記標(biāo)識卡);

5,、記賬

一,、對于當(dāng)日發(fā)作的收貨、出貨進(jìn)電腦賬,,打印進(jìn)倉單,、出倉單;

二、收貨輸出送貨單元稱號,、數(shù)目,、規(guī)格,、日期等;

三、出貨寫明出貨單元稱號,、數(shù)目,、規(guī)格,、日期等;

四,、日清點時,留意賬,、物,、卡的數(shù)目須堅持分歧。

6,、月清點

一,、每個月底停止月度清點,數(shù)目非常須停止細(xì)心反省查對,,查明盈虧緣由,,對于過錯停止改正;

二、月度堆棧報表(清點后沒有患上再發(fā)作進(jìn)貨,、出貨,,打印報表交財政部分)

倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表篇二

對于一個好的倉庫要做到管理到位、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率高,、生產(chǎn)順暢,、無停工待料,來料交貨及時率高,,出貨準(zhǔn)確率高,,工作效率高、庫存呆滯料少,、倉庫利用率高,,貨品周轉(zhuǎn)率高,倉儲成本低?,F(xiàn)制定以下倉庫工作計劃,。

具體達(dá)到要求:數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率95%左右,盤點工作二日內(nèi)完成,;貨品區(qū)域規(guī)化合理,,產(chǎn)品標(biāo)識清楚,相關(guān)倉管工作能輕松替換,,方便工作交接,;各區(qū)域地面貨架清潔,產(chǎn)品擺整齊統(tǒng)一,。

具體達(dá)到要求:流程嚴(yán)謹(jǐn),,不會因流程給公司帶來重大損失,;跟進(jìn)貨品進(jìn)出及時做出反饋,確保來料交貨準(zhǔn)時率高(95%以上),,出貨準(zhǔn)確率高(99%以上),,勞動強度降低,工作效率高,。

通過數(shù)據(jù)和報表,,分析產(chǎn)品呆滯時間,呆滯原因,,提出可行的處理方案,,消化庫存,提高周轉(zhuǎn)率,,減少庫存管理壓力,,達(dá)到精益化管理。針對倉庫的各個階段不同,,工作重心相應(yīng)轉(zhuǎn)移:

1,、進(jìn)入新的公司了解公司架構(gòu),相關(guān)負(fù)責(zé)人及日常工作相為協(xié)助事項,。了解公司倉庫現(xiàn)行流程和管理制度,,傳承現(xiàn)有的習(xí)慣,會對其中復(fù)雜的進(jìn)行簡化,,不完整的進(jìn)行補充,。了解員工崗位職責(zé)和目前工作完成程度,個人目標(biāo),,對公司和團隊及我的看法和接受程度,。針對現(xiàn)狀本著"降低勞動強度,提高效率"為原則,,對短期能改善,,效果明顯的優(yōu)先改進(jìn),樹立形象,;解決員工日常工作和生活中存在的困難,、困惑(包括一些福利待遇),提升在員工心里的認(rèn)可度,;遇到艱巨和困難的工作,,身先士卒,樹立典范,;讓兄弟們有敬有畏,,敬能為兄弟們辦實事,畏老大全能,,離開誰都不會影響整體工作,。

2,、有話語權(quán)后,進(jìn)行倉庫管理的細(xì)化培訓(xùn),,從進(jìn)出倉流程,、工作溝通與反饋、供應(yīng)商管理,、現(xiàn)場管理,,盤點及差異處理等的第一段培訓(xùn),使前一段工作系統(tǒng)化,,程序化基本完成,,工作中不會出大的紕漏,再進(jìn)行職業(yè)規(guī)化,,設(shè)立目標(biāo),輔助溝通技巧,、精益生產(chǎn),、陽光心態(tài)等培訓(xùn),讓員工自覺主動按流程完成工作,,并保持激情,。數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率自然提高、工作事半功倍,。

3,、強化倉庫管理理念,在進(jìn)銷存準(zhǔn)確的基礎(chǔ)上,,加強庫存管理,,定期清理呆滯物料,提出處理建議,,不斷跟進(jìn),,同時建立安全存量,加快周轉(zhuǎn),,降低管理難度和庫存成本,,達(dá)到高效率低成高待遇的.良性循環(huán)。

在這些日常工作進(jìn)行的同時,,做好部門規(guī)化,,對成本加以核算和控制即節(jié)省支出又提高效率,有形成本和無形人力成本雙低,;培訓(xùn)階梯團隊,,避免人才流動時無人可用,留住合適人才,。

倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表篇三

我深知倉庫主管這個崗位是瑣碎,、繁雜的,,因此我將根據(jù)實際情況進(jìn)行合理分工、合理安排,,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制?,F(xiàn)將20xx年工作計劃具體展開如下:

1 、倉庫保管員必須合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細(xì)賬簿和臺賬,。原材料倉庫必須根據(jù)實際情況和各類原材料的性質(zhì),、用途、類型分明別類建立相應(yīng)的明細(xì)賬,、卡片,;半成品、產(chǎn)成品應(yīng)按照類型及規(guī)格型號設(shè)立明細(xì)賬,、卡片,;財務(wù)部門與倉庫所建賬簿及順序編號必須互相統(tǒng)一,相互一致,。合格品,、逾期品、失效品,、廢料,、應(yīng)分別建賬反映。

2 ,、必須嚴(yán)格按照倉庫管理規(guī)程進(jìn)行日常操作,,倉庫保管員對當(dāng)日發(fā)生的業(yè)務(wù)必須及時逐筆登記臺帳,做到日清日結(jié),,確保物料進(jìn)出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,。及時登記臺帳,保證帳物一致.

3 ,、做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,,倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進(jìn)行檢查盤點,并做到賬,、物,、卡三者一致。必須定期對每種鑄件材料的單重進(jìn)行核對并記錄,,如有變動及時向領(lǐng)導(dǎo)反映,,以便及時調(diào)整。

4 ,、生產(chǎn)車間必須根椐生產(chǎn)計劃及倉庫庫存情況合理確定采購數(shù)量,,并嚴(yán)格控制各類物資的庫存量;倉庫保管員必須定期進(jìn)行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,,逾期失效等不良存貨,,要按月編制報表,報送領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)人員.

1 ,、物料進(jìn)庫時,,倉庫必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù),;拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫,,杜絕只見發(fā)票不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象。

2 ,、入庫時,,倉庫必須查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號,、合格證件等項目,,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量,、單據(jù)等不齊全時,,不得辦理入庫手續(xù)。未經(jīng)辦理入庫手續(xù)的物資一律作待檢物資處理放在待檢區(qū)域內(nèi),,經(jīng)檢驗不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,,同時必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)處理,。

3 、收料單的填開必須正確完整,,供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與送貨單一致,,鑄件收料單上還應(yīng)注明單重和總重。收料單上必須有倉庫保管員及經(jīng)手人簽字,,并且字跡清楚,。每批材料入庫合計金額必須與發(fā)票上的金額一致。

1 ,、各類材料的發(fā)出,,原則上采用先進(jìn)先出法。物料(包括原材料,、半成品)出庫時必須辦理出庫手續(xù),,并做到限額領(lǐng)料,車間領(lǐng)用的物料必須由車間主任(或其指定人員)統(tǒng)一領(lǐng)取,,領(lǐng)料人員憑車間主任或計劃員開具的流程單或相關(guān)憑證向倉庫領(lǐng)料,,領(lǐng)料員和倉管員應(yīng)核對物品的名稱、規(guī)格,、數(shù)量,、質(zhì)量狀況,,核對正確后方可發(fā)料;倉管員應(yīng)開具領(lǐng)料單,,經(jīng)領(lǐng)料人簽字,,登記入卡、入帳,。

2 ,、成品發(fā)出必須由各銷售部開具銷售發(fā)貨單據(jù),倉庫管理人員憑蓋有財務(wù)發(fā)貨印章和銷售部門負(fù)責(zé)人簽字的發(fā)貨單倉庫聯(lián)發(fā)貨 ,, 并登記,。

3 、倉管員在月末結(jié)賬前要與車間及相關(guān)部門做好物料進(jìn)出的銜接工作,,各相關(guān)部門的計算口徑應(yīng)保持一致,,以保障成本核算的正確性。

4 ,、庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯,,應(yīng)及時查明原因,并進(jìn)行相應(yīng)處理,。如屬短缺及需報廢處理的,,必須按審批程序經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后才可進(jìn)行處理,否則一律不準(zhǔn)自行調(diào)整,。發(fā)現(xiàn)物料失少或質(zhì)量上的問題(如超期,、受潮、生銹,、或損壞等),,應(yīng)及時的用書面的形式向有關(guān)部門匯報。

20xx年將圍繞這三個方面加強管理,,我也相信在新的一年,,公司能夠發(fā)展的更好!

倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表篇四

20xx年下半年,,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),,在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治主面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將20xx年下半的各項工作總結(jié)如下,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的意見,。

半年來,,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間,,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,;愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作,。

我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管,。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù),。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,,核對客戶收貨情況與數(shù)量,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),,統(tǒng)計每天入庫和出庫的數(shù)量,。

我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,,扎扎實實干好本職工作,,圓滿地完成了半年的各項任務(wù):

1、統(tǒng)計情況:能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對,,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準(zhǔn)確,。

2、收貨情況:原材料廠家報的收貨數(shù)量,,跟我接收的數(shù)量要核對準(zhǔn)確。如有多或是少的情況,,要及時匯報給采購部,。

3、倉管報表:做好每天出庫,、入庫的臺賬數(shù)據(jù),,就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準(zhǔn)確。

總結(jié)半年的來的工作,,雖然取得了一定的成績,,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足,。

一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯,;另一方面,,就是有的時候工作量多,時間比較緊,,工作效率不高,。

二是有時工作敏感性還不是很強,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,,有時工作沒有提前完成,,上報情況不夠及時。

上半年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點,,改進(jìn)不足,,拓展思路,求真務(wù)實,,全力做好本職工作,。打算從以下幾個方面開展工作:

1、加強工作統(tǒng)籌,,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,,對上半年工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容,、時限和需要達(dá)到的目標(biāo),,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結(jié)合起,,理清工作思路,,提高辦事效率,增強工作實效,。

2,、加強工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),,發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進(jìn)、精益求精,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

倉庫工作計劃及目標(biāo) 倉庫工作計劃表篇五

為了提高倉庫管理的工作水平,,現(xiàn)在對下周的工作做下計劃,,具體的內(nèi)容如下:

1、倉庫收貨與出庫等問題:在20xx年倉庫管理中,,倉庫員在收貨時會發(fā)生收錯貨,、少收貨,、退錯貨、找不到退貨物料等情況,。倉庫員在發(fā)貨時會發(fā)生沒填庫存卡減量,、沒寫領(lǐng)料日期等問題。

改善目標(biāo):改善倉庫員的收貨方法和放置方法,,改善供應(yīng)商貨以次充好的情況,,改善物品的存儲方法使之細(xì)化。督促倉庫員的平時工作情況,,主管抽點收貨數(shù)量,。督促倉庫員平時發(fā)貨情況。檢查出庫單據(jù)正確情況,。

2,、倉庫物料放置方法:在20xx年倉庫管理中部分貨架區(qū)域已經(jīng)達(dá)到目標(biāo)要求。部分區(qū)域還需要改善,,例如:暫存物料貨架,、舊工服裝箱貨架還需要改善放置方法。

改善目標(biāo):層次擺放分明,、擺放高度統(tǒng)一,、箱內(nèi)數(shù)量統(tǒng)一、每包裝數(shù)量統(tǒng)一,、每把或每捆數(shù)量統(tǒng)一,、疊放整齊等。

3,、倉庫擺放等問題:在20xx年倉庫管理中,,物品擺放位置比較隨意,盤點時找起來不方便,。沒有任何規(guī)律可循,。

改善目標(biāo):建立電腦貨位與現(xiàn)有貨物定位圖,改善隨意罷放習(xí)慣,,做到盤點時間短,,出庫物品容易找到。

4,、消防安全通道與環(huán)境衛(wèi)生問題:在20xx年倉庫管理中。消防安全檢查中有發(fā)現(xiàn)的問題,,貨架有灰塵,。

改善目標(biāo):移動物品時要及時還原,通道物品或商品要及時轉(zhuǎn)移,,放置貨架保管,,每天堅持檢查并登記巡查情況,,有異常及時上報。

1,、員工培訓(xùn):平時工作中,,發(fā)現(xiàn)倉庫工作人員在收貨、入庫,、發(fā)貨的過程中,,總有一些很常見的問題,但又經(jīng)常發(fā)生,。所以要定期做好員工培訓(xùn)工作,。定期總結(jié)工作中的問題,分析問題的產(chǎn)生和解決方法,。討論這些問題產(chǎn)生的過程,,提醒員工同樣問題不要犯再第二次。

2,、物料準(zhǔn)確率:倉庫現(xiàn)有整理方法還是沒有達(dá)到倉庫準(zhǔn)確率的目標(biāo)值,。在20xx計倉庫整理應(yīng)做到商品類、辦公用品類,、工服類等,,零散物品都要用紙箱裝好,整箱存放,。箱外寫上數(shù)量,,并備注多少包、多少個,。以此類推來進(jìn)行整理,。并做倉庫員工互相抽盤工作。確保倉庫每個物料的準(zhǔn)確性,。

3,、區(qū)域劃分管理:現(xiàn)在倉庫區(qū)域管理還是沒有達(dá)到目標(biāo),所以20xx年倉庫區(qū)域管理要重新整理,,并把物品擺放到更為合理的區(qū)域擺放,,方便存放和管理。改善個別區(qū)域老是存放已滿而另外區(qū)域則空無一物的情部分,,大小物品擺放方法,,前后順序也應(yīng)整理清晰。

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