總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習,。

副校長年終工作總結篇一

定位準確是職能發(fā)揮的前提,。身為副校長，我堅守一個理念,，那就是要合理定位自己,，做到不越位、不缺位,、不錯位,。我首先是校長的助手,，準確把握校長的工作思路，并努力為校長的決策提出建設性的意見,。其次是中層的向導,，為中層干部的具體工作提供簡便易行、具有可操作性的指導性意見,，減輕他們的工作壓力;然后,，我還是教師的伙伴，了解他們的工作特點,、肯定他們的工作成績,，解決他們工作中的一些困難。一直以來,，我都這樣定位著自己的角色,，并為之努力。

1,、教研工作抓落實,，求創(chuàng)新

教研工作是學校教學工作中的重要組成，我分管教研工作時,，提出了教研工作的“xx”要求,，“x”指樹立一種意識，即質量立校,、教研興校的意識;“x”指做好兩大溝通,，即學校內不同學科教研組相互溝通，以取長補短,，學校教科室與縣教委教科所積極溝通,，以了解前沿教研動態(tài)，開闊視野;“x”指做好三項具體工作,，一是教研活動常態(tài)化,，規(guī)定教研活動的時間、地點,、考核要求,，以常規(guī)促規(guī)范;二是學科活動特色化，鼓勵舉行富有學科特色的教研活動,，如物理組舉行的航模制作輔導活動,。三是教師專業(yè)化成長制度化，如堅持師徒結對制度,，加速新教師的成長;執(zhí)行骨干教師專題講座制度,，發(fā)揮骨干教師的示范作用;堅持“三課”制度，新教師合格課,、青年教師公開課,、優(yōu)秀教師觀摩課,，將課堂打造為教師專業(yè)成長的主陣地。

2,、德育工作抓常規(guī),，求實效

去年xx月，根據學校安排,，我分管學校德育工作,。雖然時間已接近歲末，學期已接近尾聲,，但“在其位，就必須謀其政”,。我深知德育工作作為學校的首位,，責任重大，不敢有絲毫懈怠,。

首先：完善了德育網絡,，加強了隊伍建設。在以前的管理體系基礎之上,，推行了年級德育行政制度,，每個年級一名行政主管年級德育，形成了“校長,、分管副校長,、德育處、年級德育行政,、班主任”的五級德育管理網絡,，壯大了德育管理隊伍，強化了年級管理,，增強了德育管理有效性,。同時，加強了班主任隊伍的建設,，舉辦了班主任經驗交流會,，搭建平臺，相互學習,，共同進步,。

其次：強化了常規(guī)管理，提高了管理要求,。德育工作千頭萬緒,，唯有提高要求抓好常規(guī)，才能營造良好的德育氛圍,。在校長和各位行政支持下,，上學期下大力氣規(guī)范了宿管人員的管理行為,、強化了學生寢室的內務整理、加強了教室和寢室文化的建設,、推進了校園環(huán)境衛(wèi)生的整治工作,，為改善全體師生的工作學習環(huán)境作出了努力。

第三：豐富了德育活動,，提升了德育實效,。本年度學校舉行了“中華魂”讀書活動、“美德在我心中”演講比賽,、學生手抄報比賽等活動,，并成功舉辦了秋季田徑運動會、“xx”文藝晚會,、班級元旦晚會等大型活動,，成功承辦了縣乒乓球比賽等等。這些活動激發(fā)了學校的生機和活力,，是素質教育生動畫面的美好體現,。

3、年級管理工作講民主,、重團結,。

年級組是學校的有機組成又是相對獨立的組織。xx個班,、xx余名師生的年級規(guī)模,，對年級管理者提出了不低的要求。我在管理中堅持“民主團結”和“均衡發(fā)展”兩大原則,，年級重要管理決定一定和協(xié)管行政,、年級組長、教師代表共同商議,，并在試行中傾聽各種建議,，要求年級管理者絕對不可獨斷專行、絕對不可暗箱操作,，制度管理,、透明管理，以打造團結和諧的教師隊伍;同時注重班級均衡發(fā)展,，三個層次班級各有要求,，同層次班級你追我趕，力求不讓一個班級因失去信心而掉隊,。

4,、臨時性工作樂意干，盡心盡力、從不推諉,。

學校工作一盤棋,，需要顧大局、識大體,，我在做好本職工作之余,，堅持與大家互相尊重、互相配合,，服從組織安排,，有較強的民主意識，做事敢負責任,，從不推諉,，只要領導指示，老師建議都樂意接受,，并認真做好,。我除了上好高三xx班的語文課，完成分管工作之外,，還協(xié)助校長做了一些其他臨時性工作，如協(xié)調上下級關系,，維護教師穩(wěn)定,，參與高三管理，加強師德師風培訓,，組織聽力考試,，搞好迎檢工作等，工作中不計名利,、不計報酬,，不計得失。

一年來,，我分管的各項工作順利進行,，取得了不少成績，如20xx年學校被評為縣“教研工作先進學?！?，高中英語教研組被評為先進教研組等，又如乒乓球男團獲縣第一名,、演講比賽x人獲縣一等獎等等,，無需一一列舉。我深知,，所有的成績都來自于上級領導的關心,、學校行政的支持、各位老師的付出。沒有你們,，我個人必將無所作為,。一個人，終需背靠一個集體,，正因為有你們寬容,、理解與接納，才給了我繼續(xù)走下去的力量,。也正因為有你們這一扇扇鏡子,，我才看到了自己的諸多不足，如：偶有有懶惰懈怠,、不思進取之意;也有過“栽花總比栽刺強”“別人如此,，我又何必”的世俗想法而回避管理。真的,，你們的自強不息與堅持不懈,，再一次給了我坦蕩做人、大膽做事的力量,，今后,，我將發(fā)揚成績，彌補不足,，不負組織和領導的重托,，為墊江一中的發(fā)展、墊江教育的騰飛添磚加瓦,、盡我所能!

副校長年終工作總結篇二

我積極參加上級部門和學校安排的各項政治學習和業(yè)務技能學習,。學習中央和地方領導的講話精神和會議精神，每天擠出x小時自學,，不斷的提升自己的政治水平和業(yè)務素養(yǎng),。

教育教學工作是學校各項工作的中心，抓好教學常規(guī)管理,，是學校工作的重要環(huán)節(jié),。三年來，本人堅持從學校實際出發(fā),，努力做好主管的各項工作,。

1、抓各類計劃的落實,，保證教育教學工作具有科學性,、連續(xù)性。教學管理是建立在科學性和計劃性的基礎上,。每學期開學時,，我首先抓各類計劃的制定,，保證教育教學工作具有科學性、計劃性,，加強統(tǒng)籌和目標管理,，使工作有的放矢，有目標,、有方案,、有規(guī)劃、有管理,。在制定各類計劃時,。注意和加強可操作性，保證目標明確,，計劃合理,，管理到位。使各類計劃清楚地反應學期各項工作,。

2,、抓住教學環(huán)節(jié)，保證教育教學質量逐步提高,。開學時,，我組織一線教師召開教育教學工作會議，落實工作計劃,，明確工作目標，提出教育教學具體目標,。

(1).抓備課，備課是首要關鍵,。如何提高教師備課質量是上好每一堂課的關鍵,。開學初，學校根據本校工作實際,，明確提出備課的具體要求,。尤其是要做到：環(huán)節(jié)齊全、目標明確,、重點突出,、難點突破、設計合理,、板書規(guī)范,、習題適當、反思跟上,。如何精備一堂課,，要求教師“掌握課標，吃透教材，挖掘到位,，知識準確,。”每學期都要評出校內優(yōu)秀教案,。在全校推廣展覽,，并給予獎勵。

(2)抓課堂,，如何提高教學質量,，課堂是龍頭環(huán)節(jié)是關鍵節(jié)點。實施新課改以來,。學校明確提出：如何上好一堂課,，關鍵應做到：“主導作用到位，主體全員參與,，講究課堂藝術,，師生配合默契，精講多練,，層次分明,，因材施教，各有所得,?！贝送猓處熞v究語言藝術,，板書規(guī)范工整,，電教手段齊全，教具使用合理,。其次,，開展全員聽課。教師講課要讓大家來聽,，來評,。一堂課要經得起推敲、點評和“說長道短”,、“評頭論足”,。教學領導要首先完成聽課任務，每學期我按學校要求完成聽課節(jié)數,。同時,，檢查聽課情況：聽課節(jié)數，聽課人數,，聽課學科,。要求任課教師要開展：互相聽課,，互相評課活動。聽課這一環(huán)節(jié),，給全校教師創(chuàng)造一種改進,，提高的機會。同時,，對于提高教師隊伍的根本素質會其到重要作用,。

(3).抓反饋，如何檢驗一堂課的教學質量,。我在抓批改,，反饋環(huán)節(jié)上做了大量文章：

①開放性習題。教師在布置作業(yè)時,，由過去的固定習題改為開放性習題,，由學生自主選做。習題難易程度具有不同檔次,，習題數量也由學生自主選定,。

②進行“雙百獎”活動，就是對每次考試中的每個年級的前xx名成績優(yōu)秀的同學和每個年級進步最明顯的xx名同學進行獎勵,，鼓勵同學們好好學習效果較好,。

③月考制。為了及時反饋教學情況,，提高課堂教學質量,。我校建立了月考制，每月舉行月考,，內容都是近期所學知識,，試題由任課教師自擬。體現雙基,，側重技能,。注意培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力。

④質量分析會,。定期召開教學質量分析會。由包組領導親自主持會議,，年組長做綜合發(fā)言,，學科教師各自分析所教學生各類情況。同學科教師對比成績,。找出差距與不足,。想出改進方法，提高教學質量,。

3,、抓師資隊伍,，保證教師綜合素質的提高。學校的教育教學質量取決于教師的教學水平,。教師的教學水平取決于教師的綜合素質,。幾年來，我在抓教師隊伍建設上采用了以下幾點做法,。

(1)抓培訓,，幾年來，我校始終把教師培訓工作當作一件大事來抓,。無論是上級部門安排的教師培訓還是我們學校自己組織的校級培訓,，我們都非常認真的對待。通過外出學習和培訓,，教師的視野寬了,，眼界遠了，觀念新了,，方法多了,。“一切為了學生,，為了學生的一切,，為了一切的學生?！背闪怂麄兘K身追求的目標,。他們越來越對教學工作產生極大的樂趣和瘋狂的投入

(2)抓學習，我校在抓教師業(yè)務學習,，校本培訓,，繼續(xù)教育上投入之大，力度之大是空前的,。為了使教師在極短的時間內迅速提高個人素質,，學校精心制定校級培訓計劃，嚴格要求每位教師上課時必須要使用電子白板,，使用多媒體教學模式,，不會的老師要求請教其他教師或自學。切實提高教師現代信息技術的應用能力,。另外,，學校為教師定了大量的刊物和資料，為教師看書讀報開辦了“書吧”,。近三年我校共有xx多篇文章在市級刊物上發(fā)表,。共有xx多位老師獲得了“一師一優(yōu)課”、教師技能大賽,、觀摩課等教學方面的縣市區(qū)級獎,。

(3)抓質量,，教學質量是一個學校的生命線，近幾年我校的教育教學質量提升很快,，無論在平時的教育教學中還是在歷年的中考中都取得了全縣第一的好成績,，升學率穩(wěn)居全縣第一，贏得了廣大群眾對學校的贊譽,。

當然成績只能說明昨天,。這幾年的副校長工作，雖是取得了一點成績,，但我深深的明白,，這距和人民的希望還相差甚遠。所以在以后的工作和學習中我會倍加努力,，以求更大的進步,。

副校長年終工作總結篇三

為加強對少年兒童的法制教育、預防和減少青少年違法犯罪,，xxx市教體系統(tǒng)廣泛動員全市教師,、學生家長和組織全社會力量，開展法制宣傳教育工作,，現就法制工作總結如下：

我們嚴格落實上級文件精神,，各校均聘請當地派出所領導擔任法制副校長，學校領導班子帶頭學習法律法規(guī),，帶頭依法辦事,，在學校管理各個環(huán)節(jié)上都堅持嚴格要求依法治校，堅持理論聯系實際,。我們要求學校行政不僅要具有較高的政治和業(yè)務素養(yǎng),，更應具備正確理解和執(zhí)行政策法規(guī)素養(yǎng)和較強的法律意識，煉就一支帶頭學法,、用法,、守法，勇挑重擔,，作風過硬的優(yōu)秀管理隊伍,，為學校依法治校的推進起到領頭雁的作用。

我們制定了宣傳教育齊抓共管的機制,，為做好學校法制教育提供重要保障,。各校法制教育主要由政教處組織實施，動員組織學校教師,、家長積極參與法制宣傳教育,，形成齊抓共管的局面,。并將學校法制宣傳教育列入教師的考核目標,，形成了統(tǒng)一規(guī)劃部署,、檢查考核制度，明確工作職責;從組織領導,、健全制度,、注重教育內容和方式方法等方面法制教育進行布置，動員社會各界參與,，形成了較濃厚的氛圍,。

各校都聘請了法制副校長，舉辦了專題法制講座,，講解相關的法律法規(guī),。建立了健全的學校法制教育的領導體制和工作機制，形成了校長監(jiān)督,、司法行政部門指導,、政教處組織班級具體實施、師生共同參與,、全社會各方面配合的工作格局,。實踐證明，這種領導體制和工作機制符合客觀實際,，是開展學校法制教育,，預防學生違法犯罪的重要保障。

以學校為主陣地,，突出對學生從正面加強法制宣傳教育,。使與學生學習和生活相關的法律法規(guī)得到廣泛普及。充分利用課堂進行法制教育,，組織學生認真學習了各種法律法規(guī),。通過講解這些法律、法規(guī),，使學生了解了我國法制體系,，增強學生的道德觀念、法制觀念,。能夠自覺地用法律法規(guī)來約束自己,，用法律法規(guī)來保護自己。

同時,，利用國旗下講話,、黑板報、主題班會等陣地對在校學生進行法制宣傳教育,。大量的法律,、法規(guī)都是通過這些陣地向學生進行宣傳的，通過組織學生觀看法制電視節(jié)目，閱讀法律書籍,，使對學生的教育內容更充實,、更具有說服力、更加形象生動,。從而加強學生的自我教育,，提高他們守法的自覺性。各校在教育方法上注重傳授法律知識與提高法律意識相結合;法制教育與思想品德教育,、學生日常行為規(guī)范教育相結合;普法教育與依法執(zhí)教相結合;課堂教育與課外教育相結合;形成了各校的法制教育特色,。通過多種形式的法制教育，使與學生生活,、學習密切相關的法律,、法規(guī)得到基本普及。

總之,，學校法制教育是一項長期的任務,，只有不斷地把法制教育制度化、規(guī)范化,，才能收到成效,。我們將不斷努力、勇于開拓創(chuàng)新,，探索加強未成年人法制教育工作的新途徑,，以提高工作的實效。

副校長年終工作總結篇四

轉眼間,，又一年在繁忙的工作中悄然而去,。20xx年，作為副校長,，我在自己的崗位上學習,、探索、進取,、奉獻,。全身心地投入學校的工作中，與領導班子成員團結協(xié)作,，在促進學校教育教學質量的提升上,，勤奮磨礪，默默耕耘,。在不斷收獲中繼續(xù)前行?，F將過去一年的工作匯報如下：

一直以來，我都比較注重讀書學習,，提升自己的理論修養(yǎng),。一年來，我參加了副校長提高班的培訓學習，中小學校長遠程培訓學習,、政治理論學習和專業(yè)知識的學習,。通過學習，激發(fā)了我源源不斷的工作動力,，并產生了強烈的責任感和使命感。通過學習,，我明確了工作目標,。并朝著目標，在思索中前行,。通過學習我理清了工作思路,，身體力行，用心謀事,，用心做事,。

一年來，作為副校長,，我都努力做到對待工作一絲不茍,，對待同事以誠相待。以理服人,，淡泊名利,，嚴于律己，為人正直,。凡事能自己做的就多做些,，要說的就當面說清楚，該布置的任務就傳達到位,。教育教學工作我用心去做,，深入去做，與教師交心談心,，與學生促膝交談,，盡心打造良好的教書育人氛圍，教育教學工作成效明顯,。

1,、以教學工作為中心，視提高質量為生命線

在教學工作中我強調要落實“兩個規(guī)范”：

①規(guī)范課程計劃,，保證課程落實,。

②規(guī)范常規(guī)督查，實時聽課觀班,。

在質量管理上我注重堅持“四個細化”：

①細化教學操作,，強化質量意識。

②細化管理檔案，完善質量體系,。

③細化統(tǒng)計分析,，實施質量考核。

④細化互動機制,，提升質量水平,。

我明晰管理思路，抓各類計劃的執(zhí)行,，抓教學各環(huán)節(jié)的落實,，組織召開教學質量會議，明確工作目標,，有的放矢的針對性地開展工作,，教學質量穩(wěn)中有升。

2,、以德育工作為先導,，視全面發(fā)展為主旋律

德育工作中，我抓實“七好摘星”活動,、集體備班活動,、主題教育活動，有力地促進了學生良好行為習慣的養(yǎng)成,。我?guī)ь^深入到學生家庭,，了解學生的學習、生活和家庭情況,，向家長傳授家庭教育的知識,，把關愛送到每一個孩子家中。

在體衛(wèi)藝工作中我注重創(chuàng)新思路,、活躍形式,，彰顯特色。組織全校學生積極參加體育鍛煉,，扎實推進“大課間活動”,，開展了“舞空竹”活動。組織有特長的老師創(chuàng)編了空竹操,，組建了空竹特色隊,。在區(qū)特色隊比賽中，我?？罩耜牁s獲硚口區(qū)特色隊比賽金獎和編隊獎,。在20xx年xx市環(huán)境小品比賽中(我創(chuàng)編的劇本)，我校榮獲市x等獎,。在區(qū)合唱比賽中我校榮獲x等獎,。

在區(qū)“大家唱大家跳”活動中,，我校集體舞榮獲區(qū)二等獎。在20xx年區(qū)藝術小人才比賽中,，我校xx名學生分獲區(qū)一,、二、三等獎,。我十分注重心理健康教育,，主持開展此項工作，每周三的“心靈有約”廣播,，定期開展心靈對話,、心理按摩?！爸慕憬恪毙畔洹⒅男∥葺o導等形成了層次化教育格局,。

3,、以教師培訓為基點，視專業(yè)發(fā)展為催化劑

我十分注重對教師進行校本培訓,，以“五項活動”,，全面促進教師素質的提高。

①開展培訓活動,。

②開展教研活動,。

③開展競賽活動。

④開展作業(yè)實踐活動,。

⑤開展練字活動,。

引領教師積極參加各級各類的教學研討活動，有力保障了全校教學質量的整體提高,。

我嚴格遵守學校的規(guī)章制度,，嚴以律己，顧全大局,，在工作中,，我善于聽取意見或建議，遇到問題,，虛心請教,。關注年輕教師的成長，常與他們進行交流,，經常聽評課,，給予他們細心的指導。本學期,，我指導李雯和鄧樂老師分別參加了區(qū)級比賽課,，都獲得了好評,。

本學期，我還在學校缺人手的情況下,，x次分別主動帶了兩個班的語文課一段時間,，利用一切課余時間給學困生補習，促進了他們良好習慣的養(yǎng)成和對知識的掌握,。我關愛學校的每一位學生,，在區(qū)冬運會上，當我得知兩名學生沒錢吃早餐時,，立即掏錢給他們買早餐,。我時刻注意為人師表，盡自己的一切做好每一件事情,。

回首一年來的工作,，我和學校班子成員緊密配合，發(fā)揮集體的智慧,，認真履行了職責,。今后，我將進一步為學校的教育教學質量執(zhí)著地堅守,，踏實地耕耘,，以期碩果不斷結出。

副校長年終工作總結篇五

本年度我分管學校的安全,、教學和德育工作,。回首一年來的工作,，是在緊張匆忙中度過的,，繁雜卻充實，忙碌不失條理,。雖然涉及面較廣,，頭緒較多，但在校長直接帶領下,，在全體教職工的熱情支持和幫助下,，各項工作得以順利的進行。現就我一年來的工作,，向領導,、老師匯報，恭請指正,。

在教育不斷改革創(chuàng)新的今天,，只有加強學習，才能適應自己分管業(yè)務的工作需要,，才能更好的指導,、解決在日常工作中碰到的各種問題,，要求自己必須具有較豐富的業(yè)務、管理能力及理論水平,。因此,，堅持學習教育管理理論和教育教學理論知識。去年11月參加xx市校長資格培訓班的學習,，通過學習深深體會到,，在教育教學領域，有很多好的可操作性的方法值得我們學習和借鑒,，學校的發(fā)展還有許多可探索之路要走,，使自己的觀念得以更新，業(yè)務知識不斷豐富,，管理水平得到有效的提升,。

從任職起，就不斷鞭策自己,，各項工作都要以身作則,。因此，在工作中,，總是踏踏實實,、勤勤懇懇地落實完成上級,、學校的各項任務,。經常早出晚歸，把學校大大小小的工作,，都當作自己的份內事,，凡事以學校、教師,、學生利益為出發(fā)點去思考問題,，說真話，做實事,，當好校長的幫手,，做好執(zhí)行工作的“勇士”，以自己的實際行動帶動學校各項工作的開展,。

安全工作是學校所有工作的保證,，堅持把安全作為學校的首要工作來抓，以預防為主,、防治結合,、加強教育、群防群治的原則,，強化管理,，健全制度,，建立安全領導小組、制定各項安全意外事故處置預案制度和制度落實,，簽定安全責任書,，實行“-崗雙責”，進一步夯實安全責任,，過去的一年,，在全體師生的共同努力下，特別是在各級長,、班主任和值日師生的努力下,，做到學校安全無空隙的防患與排查，從校園建筑物立體式排查到師生的課堂,、課間排查;根據學校實際情況,，利用班會、廣播,、升旗儀式等時間,，開展安全預防教育，自護自救教育,，提高廣大學生的安全意識,、防范能力和自我保護能力，加大安防設施投入,，保證教育教學工作正常進行,。

學校德育工作的順利開展，最重要的是培養(yǎng)一支有敬業(yè)精神,、能力強,，工作有特色，團結互助的以班主任和年級組長為主的德育隊伍,。加強班主任和年級組長隊伍的建設,，拓寬育人渠道，拓展育人隊伍,，構建“三位一體”的全員育人機制;在管理制度上,，發(fā)揮年級組的作用，大膽放心地發(fā)動年級組長承擔起組長的職責,。各個年級組長根據本年級的情況,，對本年級的重要活動，制定了具體詳細的工作計劃,，使各類活動能順利開展,，年級組在自主管理的基礎上，發(fā)揮了個體作用和主動性,，積極開展工作,，形成了各個年級的工作特色;建立了學校德育工作領導小組例會制度,，商討學校近期工作，研究學生發(fā)展狀況,。本學年的德育工作主要圍繞如下幾方面展開：

1,、堅持定期召開班主任經驗交流會和例會;

2、迎接各類檢查,、驗收,，打造學校品牌。

3,、建立德育長效機制,，注重活動育人，開展“感恩教育”等系列活動;

4,、召開形式多樣家長會,，加強家校聯合;

5、抓學生常規(guī)管理,，重養(yǎng)成良好學習習慣;

6,、全面開展迎大運uu五色花系列活動，

7,、加強德育工作實效的探索與研究,。

在教學上，全面落實義務教育,，嚴格按照上級教育主管部門的要求,，開展學校的各項工作。認真貫徹,、執(zhí)行學校的教學工作計劃,，在分管學校的教學業(yè)務的決策,、組織,、指導等過程中，注重以改革的眼光,，創(chuàng)新的意識來思考工作,。一年來，在開展教學教研,、課題研究,、學科比賽、常規(guī)教學檢查,、新青年教師培養(yǎng),、校園文化系列活動中，積極深入教學第一線,，盡職盡責,，使工作一步一個腳櫻組織開展教學研究活動中,，堅持教學、科研的常規(guī)化作為學校工作的主線,，走“以教帶研,、以研促教”的路子，在做好教學常規(guī)工作檢查,、督導的同時,，進行學校課堂教學模式改革試驗，探討課堂教學改革試驗中碰到的問題及解決的方法,。一年來學校的整體教學質量之所以能穩(wěn)步提高和全面發(fā)展,，歸根到底就是把教學科研與質量視為學校的生命，老師把教書育人視為天職,，把改革創(chuàng)新視為立教之本,。

1、工作的主動性還不夠,，在思想上存在一定的包袱和顧慮,，不能大膽地開展工作。在平時的學校管理工作中,，工作還不夠細膩,，方法還缺乏靈活性，對教師的思想工作還不夠深入,，關心也不夠,。

2、怎樣有效發(fā)揮副校長崗位的作用,，推動班子工作合力的有效形成以及解決當前學校管理過程中反饋出來的問題,，進而推動學校工作的穩(wěn)步發(fā)展，是一個值得我深思的問題,。

3,、由于我校地處城郊結合處，安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,，學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻,。

1、領導能力有待進-步提高,，特別是要不斷提高理論水平和管理水平,，提高自身綜合素質。

2,、不斷提高自己改革創(chuàng)新意識,，特別是新課程改革下的教育該怎么做有許多值得探討的問題。進一步在“落實”上做好文章，強化“品牌”意識,、“科研興?！币庾R，不斷提高學校辦學質量,。

3,、努力提高個人修養(yǎng)，提高領導藝術水平,，使今后的工作更得心應手,。

回顧一年工作，問心無愧,，但也有不足與感慨,，有得也有失。我將正確對待自己的不足,，認真聽取領導,、老師的意見，使自己能把工作做得更好,。