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有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇一

通過組織本局開展了“愛崗,、愛局,、愛吉首”教育活動，使干部職工進一步增強了自己的大局意識、責任意識,、榮辱意識,、服務意識和創(chuàng)新意識，他們堅定了自己奉獻質監(jiān),、服務質監(jiān)的理想信念,，非凡是對愛崗敬業(yè)有了進一步熟悉。

大家都知道,，敬業(yè)就是用一種嚴厲,、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作,，而在工作中勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守,、盡職盡責,。記得我國古代有一個思想家就非常提倡敬業(yè)精神，孔子稱之為“執(zhí)事敬”,，朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志,，以事其業(yè)”。

現(xiàn)在想到我們基層局,，編制少，任務重,，加上特種設備安全和食品安全壓力大,，每個干部職工都要承擔著繁重的工作，沒有較強的敬業(yè)精神和工作責任心就不可能做好本職工作的,，而出現(xiàn)任何一點失誤和閃失就有可能給企業(yè)和老百姓造成較大甚至是重大的損失,，給質監(jiān)部門的形象就會抹黑，直接影響我們的政風行風建設,。崗位意味著責任,，要高標準、高質量地完成本職工作,，要做到盡職盡責,，就必須樹立強烈的職責意識，必須要有認真負責的工作態(tài)度,。作為軍轉干部,，要轉業(yè)不轉志，保持軍人的優(yōu)良作風,，把發(fā)揚“愛國防,、愛部隊、愛軍營”的優(yōu)良傳統(tǒng)轉化為“愛崗、愛局,、愛吉首”的實際行動,，摯愛質監(jiān)，熱愛本職,，敬業(yè)立足,。

“愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)”,，要“干一行,、愛一行、精一行”,，成為本專業(yè)精通業(yè)務的行家里手,，精業(yè)才會有底氣，才能給質監(jiān)爭氣,。曾經(jīng)作為軍人,，我們是業(yè)務尖子、優(yōu)等軍官,，但那都已成為光榮的過去,。

作為一名質監(jiān)新戰(zhàn)士，要熟悉新崗位,、履行好新職責,，我們需要從零開始，從頭做起,，經(jīng)過一段時間的工作實踐,，對此我深有體會，受益匪淺,。通過向書本學,，使我對質監(jiān)部門常用法律法規(guī)和質監(jiān)業(yè)務知識有了基本了解；通過向老同志學,，使我對綜合治理和行政執(zhí)法有了初步把握,；帶著問題專心學，促使自己在今年的工作中邊干邊學,，邊學邊干,，以干促學，以學促干,，堅持不懂就問就學,，較快地勝任了本職工作。目前,，我局的各項工作都走在了全州各縣市局前列,，在局黨組的帶領下,，各項工作正在有序展開,，扎實推進,，對我來說,，這又是一個難得的學習機會，相信通過自己的積極參與,，主動學習,，加上領導和同志們的幫助，自己在綜合治理能力會有所增強,。

曾經(jīng)義無反顧地投身軍營二十幾載,，無怨無悔地把大好青春獻給了祖國的空防事業(yè)。現(xiàn)在當我面臨人生重大轉折需要二次擇業(yè)時,，我選擇了質監(jiān),，質監(jiān)接納了我，給我提供了再次展示自我,，實現(xiàn)人生價值的空間和平臺,，因此我們沒有理由不愛質監(jiān)，說愛質監(jiān),，就必須珍惜質監(jiān)提供的崗位,、回報提供崗位的質監(jiān)，這是最通俗淺顯的道理,。我們每個人都要自我鞭策,，錘煉自己塑造自己，爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)橘|監(jiān)事業(yè)添磚加瓦,。要正確處理個人與團體,、小家與大家的關系，“一滴水只有融入大海才不會干涸”,，只有質監(jiān)事業(yè)的興旺發(fā)達，才會有個人的事業(yè)成就,；要擺正奉獻與索取的關系,，不要老惦記著質監(jiān)給了我什么，而要多想想我為質監(jiān)奉獻了什么,，要講大氣,、講奉獻，這應該成為我們每個質監(jiān)人所追求的精神境界,。

“愛崗,、愛局、愛吉首”,，愛崗是基礎,。基礎不牢，地動山搖,，其他一切都無從談起,，要扎實基礎，就必須要有敬業(yè)精神,、精業(yè)追求和奉獻意識,。

謝謝大家！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇二

各位領導,、同志們：

我叫××,，是×公司的一名收費員。我是20xx年浮橋公司剛剛成立時,，從濟南黃河機修廠調到東城浮橋公司的,，轉眼間，已經(jīng)四年的時間了,。四年來,，我親眼見證了浮橋公司的發(fā)展歷程，我對公司的不斷發(fā)展壯大感到自豪,，對公司的未來充滿了信心,。因為這四年不僅是公司快速發(fā)展的四年，也是我個人工作,、學習進步最快的四年,！下面，向各位領導和同志們匯報一下我在工作中的一點體會,，我匯報的題目是《奉獻崗位,，樂在其中》。

四年前的東城浮橋公司僅有26人,，工作環(huán)境,、生活條件都非常艱苦。當時,，26人擠在兩間平房里,，開始了浮橋公司的籌建工作，四周是荒涼的黃河灘地,，生產生活條件可想而知,。說實在的，從參加工作的那天起,，還從來沒有遇到過這樣差的環(huán)境,，當時確實有撂挑子的想法。

到了20xx年3月26日浮橋試運行的那天,，公司領導任命我為收費班的班長,，還擔負著巡橋的責任,。我們邊培訓、邊學習,、邊工作,，公司要求我們多為客戶著想，樹立誠信服務的意識,。說實話,，我對于浮橋業(yè)務確實不懂，對服務禮儀也知之甚少,。開業(yè)初期,，我們每天都要和過往司機爭吵不完，幾十輛車堵在收費站上拒不交費,，有些司機張口就罵,，甚至還要打人。他們聲稱,，幾十年來坐渡船過河就沒交過錢,，過浮橋交錢丟人。面對艱苦的工作條件和天天沒完沒了地爭吵,，心里不知多少次想提出辭職,。可是,，每當我看到與大家辛辛苦苦共同開創(chuàng)了大半年的事業(yè)就要開花結果了,，我心里老是舍不得離開。同時,，我就不信那個邪,，為什么人家地方上的路橋收費站能夠順利地把錢收上來，而我們的黃河浮橋收費就這么難,？我想,，這里面肯定有學問。

從這以后,，我一方面留意分析每次發(fā)生糾紛的原因,，認真總結解決問題的經(jīng)驗教訓；一方面堅持學習服務禮儀,，內練耐心，外練誠信,。我堅信,，別人能做到的、我也能做到,，只要勤勤肯肯,，用心去學,，工作水平肯定會有一個大的提高；我堅信,，絕大多數(shù)的人是通情達理的,，無理取鬧的人只是個別的，只要以心換心,，耐心解釋,，熱心服務，我們的收費工作一定能夠搞好,。

我記得產業(yè)工人的代表,、勞動模范許振超同志的一句話：“一代人要有一代人的作為，一代人要有一代人的主人翁精神,。愛崗敬業(yè),、頑強拼搏、艱苦奮斗,、無私奉獻,，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績?！眰ゴ?，總是在平凡中震撼人心，他那種勇于進取的敬業(yè)精神,，堅持不論干什么,，干就是一流、爭就爭第一,，拼命也要創(chuàng)品牌,，為企業(yè)增效，為集體爭光的精神,，永遠是我學習的楷模,。

我雖然沒有許振超同志三十年如一日，愛崗敬業(yè),、刻苦鉆研技術,，創(chuàng)造出世界一流工作效率的壯舉。但我相信,，許振超的成就也是從一點一滴的小事做起的,。千里之行，始于足下,。行行出狀元,。只要熱愛自己的崗位，珍惜自己的今天,，從我做起,，從現(xiàn)在做起,，就沒有克服不了的困難，就沒有干不好的事業(yè),！

就這樣,，我始終堅持微笑服務，從不帶著情緒上崗,，總是以一張真誠而又親切的笑臉迎接過往顧客,。只有微笑，才能容易與人溝通,，才能打動司乘人員,。幾年下來，無論是數(shù)九寒天,，還是盛夏酷暑,，無論是心情好得時候，還是心情不好的時候,，我都能夠以笑臉和誠心對待過往的每一個顧客,。記得有幾次在收費中碰到極少數(shù)故意找茬的駕駛員，說多收了他們的通行費,，中貨按大貨收,，拒絕繳費，口里還不停地連卷帶罵,，臟話連篇,。我始終做到節(jié)制有度、態(tài)度誠懇,、耐心說服,、宣傳收費政策、說清收費標準,，最終用真誠打動了他們,，使其滿意離去，走時還一再表示歉意,。在處理這些事上,，我雖然受了一些委屈，但看到客戶的理解,，我心里特別高興,，特別有成就感。

幾年的收費經(jīng)歷,，我最深切的體會有兩點：一是美在語言,。“您好,、歡迎光臨,、謝謝、旅途愉快,、一路平安,、再見”，雖只是簡短的幾句文明用語,，但真正能體現(xiàn)我內在的素質和修養(yǎng),。就是這幾句熱情洋溢的話語，打動過許許多多過往的司乘人員,。二是美在心靈,。用一顆真誠的心和優(yōu)質的服務奉獻給每位司乘人員，做到換位思考,，充分理解顧客,，貼近顧客，樹立從心靈上與顧客溝通的意識,。

不可否認,，我們收費員的工作是單調而枯燥的，年復一年重復著同樣的工作：收錢,，撕票,，找錢。年復一年重復著同樣的話語：“您好,，請交費,！”“請走好”。面對單調的工作,，我們更需要有一種愛崗敬業(yè),，無私奉獻的精神，更需要有一種“主人翁”的服務意識,。也許有人要問,，面對無理取鬧的司機，一次兩次還可以微笑對待,，次數(shù)多了再愛崗敬業(yè),、再有奉獻精神也笑不出來了。實際工作中,，我們每一位收費員都嚴格遵守自己的崗位職責,，在公司領導的帶領下，以嚴明的紀律約束自己,，以真誠耐心的服務對待工作,。面對過往司機，我們切實做到了來有迎聲,、問有答聲,、走有送聲,。

大家知道，浮橋行業(yè)是服務行業(yè),，尤其是收費崗位,，更是反映浮橋管理水平的窗口。所以收費人員的業(yè)務水平,、著裝舉止,、精神面貌，都直接影響到公司的形象和發(fā)展,。為此,，我在干好自己工作的同時，還帶領公司全體售檢票人員以“樹黃河形象”,，“立東城品牌”為標準,，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，增強文明服務意識和求穩(wěn),、求細,、求高、求精的意識,。

扎根于單位,，安心于單位，是我追求地理想,，也是我工作中無形的動力,。但是，由于我所在班次實行三班轉的制度,，有時還要上長白班,，有時一個月下來，都不能休息一天,，給處理家庭中的一些事情帶來了一定影響,。20xx年我在青龍橋附近開了一個饅頭房，生意非常好,。我的孩子也剛剛出生,。我的妻子要照顧孩子，還要照顧生意,，忙的實在不行了,。便勸我請假或著調整工作崗位回家?guī)蛶退６鴨挝簧险凳召M高峰期,，浮橋舟體的維修量相當大,。我作為班長和業(yè)務骨干，怎能這個時候離開。到單位上跟經(jīng)理說“經(jīng)理我要請假,，我要回家照顧生意”,，話實在說不出來，事情也不能這樣做,。我毅然把饅頭房盤給了別人,。為此，我妻子給我鬧了很長時間的別扭,，有時回家都不給做飯吃。

苦盡甘來,。我的汗水沒有白流,，我的工作態(tài)度和工作成績得到了大家的認可和承認。今年**收入平均最高,，受到公司領導的充分肯定,，多次被評為“先進個人”和“文明收費員”。

創(chuàng)建和諧,、文明班組,，一個人的力量總是有限的，集體的力量才是無窮的,。在班組管理中我注重處理班組成員間的關系,，做好團結協(xié)作的工作，取長補短,、互相促進,、共同提高，培育良好的團隊精神,。我首先做到處理問題講原則,，講大局。在與過往客戶發(fā)生矛盾時,，盡量維護班組成員的聲譽,，但也不是一味的遷就、縱容,。有責任,，敢于承擔，又危險能夠沖鋒在前,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇三

尊敬的各位領導,、同志們：

大家好！我演講的題目是——一切源于熱愛,，今天,，我榮幸的站在這里，心情激動不已。我們作為××銀行的員工更應該注重服務質量,，全力打造信合服務品牌,，能夠為客戶服務，為他們獻上自己的一片愛心,，通過自己的工作能讓他們感受這個充滿愛的社會,，我感動無比的充實和幸福。曾經(jīng)我是那樣的憧憬著這份職業(yè),，而當我真正立足于崗位上的時候,，常常意識到肩上的責任是多么的重大，在無數(shù)工作作中,，我們的工作平凡得就象海灘上的一粒細沙,，但在陽光的照耀下一樣會閃耀金光，而作為××銀行一名普通的員工,，我會用我全部的熱愛和真情來對待我的工作和每一位顧客,，把我們優(yōu)質、方便,、規(guī)范,、真誠的服務作的更體貼、更完美,。

點滴的平凡中,，讓我為自己的工作感到自豪。

美國的石油大王洛克菲勒說過：如果你視工作為一種樂趣,，人生就是天堂,，如果你視工作為一種義務，人生就是地獄,！熱愛工作是一種信念,，有這樣一首詩：生活的確是黑暗的，除非有了渴望/所有渴望都是盲目的,，除非有了知識,；一切知識都是徒然的，除非有了工作,；所有工作都是空虛的,，除非有了愛；當你帶著愛工作時,，你才會一自己與他人融為一體,；當你帶著愛工作時，你才會感到幸福和快樂,！

熱愛和真情是我們精神狀態(tài)的寫照,，是我們必備的思想品質和工作態(tài)度,，是人與人之間最短的距離。在市場經(jīng)濟激烈竟爭的環(huán)境中,，作為××銀行的一員,，只有用我們的熱愛和真情，作為企業(yè)自上而下發(fā)展不可或缺的手段,，才能為我們的服務提供永不哀竭的力量源泉,。

我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業(yè);我不是學者,，不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手,，不能用動人的歌喉歌詠我的崗位.我，只是一名平凡的銀行工作者,，可我相信一定能在這個廣闊的舞臺上踏歌起舞,，一定能與××行一起放飛夢想，創(chuàng)造新的輝煌,！

現(xiàn)在，我在這平凡的崗位上或許是平淡的,，但只要我在本職崗位這舞臺上,，我就會用我的熱愛和真情作出對顧客最真摯的服務，用我的愛心和真情回報領導對我的信任和期待,，回報社會給與我們的共同責任,。讓我們一同用我們的熱愛和真情來創(chuàng)建最和諧健康的社會，讓我們一同做最快樂的員工,！

謝謝大家,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇四

尊敬的各位領導，評委,，同志們：

大家好,！

每當聽到這優(yōu)美、動聽的旋律,，我的心情就久久不能平靜,，總是感慨萬千。因為這首悅耳的歌唱出了老師令人尊敬的情懷與品德,；這首深情的歌曲唱出了我小時候的夢想和我現(xiàn)在的心聲,。今天我演講的題目是《長大后我就成了你》。

一提起老師,，大家肯定會迅速地聯(lián)想到眾多的比喻：人類靈魂的工程師,，園丁，蠟燭,，綠葉,，人梯,，鋪路石，渡船……是啊,，古往今來,，無論是叱咤風云、呼風喚雨的帝王將相,，還是才高八斗,，學富五車的學者偉人，誰不是出自老師的教誨和熏陶,？不管你是作家,，學者，教授,，科學家……等等各行泰斗,；也不管你在各自的崗位取得了多大的成就，誰又能忘了老師的恩情呢,？老師身在三尺講臺,，心懷莘莘學子，矢志于“傳道,、授業(yè),、接惑”，為我們啟迪蒙昧的心扉,，拓開智慧的源泉,，他們“捧著一顆心來，不帶半根草去”,。清貧潔白,，與那些“前途前途，有錢就圖,；理想理想,，有利就想”的人形成了巨大的反差。我非常熱愛老師這個職業(yè),，我為自己選擇了太陽底下最神圣,、最光輝的事業(yè)而驕傲，從內心感到無比的自豪,。

記得在我很小的時候,，許多人問我，你長大了干什么,，我都會毫不猶豫地回答,，當老師。是啊,，我怎能忘記,，從我咿呀學語開始,，我的父親--一位民辦教師，就在我心底種下了追求知識,、熱愛教育的種子,，也是他引導我，引導一顆又一顆童心遨游知識的海洋,，樹立起人生遠大的理想,！

58歲的父親今年已有三十幾年的教齡，當他從教那天起,，父親就牢記教育的真諦,，誓言把自己的一生獻給了農村教育事業(yè)。父親從教的小學校坐落在山村,，山路蜿蜒,，雨天泥濘如蜀道，可三十幾年中,，一萬多個日日夜夜,，他硬是依靠雙腳一步步，一點點,，用自己的信念和意志,，堅定而沉穩(wěn)地在這條道路上前進著，我不知道幾十年來,，父親已磨破了幾雙鞋；我也不曾知道,，他的雙腿已經(jīng)磕破了幾回,。雖然這三十幾年中他曾幾次變動工作，雖然他以一個民辦老師的身份走進一所又一所小學校,，但卻從沒有離開他摯愛的教育事業(yè),，對待工作他從沒有敷衍過，總是傾其所有地把文化知識,、信念與品德深深根植進每一個學生的心田,！如今，我的父親已經(jīng)成為**小學校的校長,但是校長這個職務帶給他的不是功成名就的榮耀,，不是身居高位的炫耀,，而是更加沉重的責任！由于多年的操勞,，患有嚴重胃出血的父親,，不僅要操心學校的管理，要擔當教學任務,，還成了一顆哪里需要就出現(xiàn)在哪里的螺絲釘,，由于學生不多請不起工友,，他甚至要到食堂幫忙！然而,，對于這一切,，父親從沒有一句怨言。

記得那是20xx年,，當時父親還在邊遠的山村小學任校長,由于連降暴雨,，山渠道的天橋被沖斷，滔滔洪水瞬間就填滿了操場,，沖進了教室,，瞬間就淹到了第一層樓的窗臺，滔滔的洪水至今還令人心有余悸,。然而,，生于大山，長在大山的父親,，在剛開始就預想到了可能發(fā)生的危險,，提前和肖老師把學生一個個背到山上安全地帶。等雨停,、洪水稍退后,，他們才憑著記憶，摸索著行走在早已被齊腿深的水淹沒的山路上,，把學生一個個背回家去,！由于山泥的堵塞,洪水消退得極為緩慢，為了不影響學生的學習,，父親率領校中的教師們,，去一個個路口接學生，以保障學生的安全,，直到洪水完全退去為止,！父親的做法不僅讓學生家長們放心，也讓同是教師的我學到了如何為師,，怎樣做人,！其實，這許多年來,，父親做的值得我學習的事,，又何止這一件！在他任**學校校長的時候,，當時,，由于學校的六年級都是寄宿制,他惦記著宿舍的孩子們，常常就住在學校里,，夜里查房,，然后就寫些管理規(guī)劃,。有一次深夜里，整個校園都沉寂在靜默中,，忽然有學生來報告,，說六年級某女生突然生病了，父親得知后二話沒說背起學生,，連夜步行10幾里山路,，把學生送到醫(yī)院，還用自己微薄的工資為學生付了醫(yī)藥費,。

作為兒子,，我從他那里得到的總是教誨，他用言傳身教讓我逐漸成長為一個對國家有用的人,；做為教師,，我從他那里得到的總是鼓勵，還有如何做好工作的建議和指導,！當我在第一時間把十七大關于教育方面的改革和招收免費師范生的消息告訴父親時,，他那久違的笑容又掛到了嘴邊。

在很多時候,，看著父親額上的縱橫皺紋,，頭上的斑斑白發(fā)，我的心里都會浮現(xiàn)出這樣的一幅對聯(lián)：三尺講臺,，三寸筆,，三寸舌，三千桃李,；十年樹木,，十載風，十載雨,，十萬棟梁！我想,，這副對聯(lián)是對天下所有和父親一樣,，德高學正的教師們的最真實的寫照！春去秋來,，花開花落,，無論從教多少年，他們都是這樣走過來的,！無怨無悔,，像春蠶、像蠟炬,，用自己的青春和生命的煉鑄著一顆崇高的師魂,，激勵著我們這些后來人,。別人的著作都是寫成鉛字,而天天都在辛勞地寫作的老師們，卻把他們的著作是鐫刻在學生的心靈上,。長大后,，我沿著父親走過的路，今天的我也成長為一名教師,！我為自己的學生取得的每一點進步而高興,，我為自己的知識能在一批一又一批學生身上延續(xù)而高興，為自己得到學生的尊敬而高興,。成為教師的我,，才真正體會作為一名教師的光榮和幸福，真正感覺到了作為一個人類靈魂工程師的價值,。三尺講臺上,，我的前輩們已經(jīng)演繹了“捧著一顆心來 不帶半根草去”的典范，我還有什么理由不辛勤的耕耘我的“半畝方塘”呢,？

十七的召開為教育工作者指引了方向,，國家一系列教育優(yōu)惠政策的實施給了我們更多的投身教育的力量。我愿做蠟燭,，燃燒自己照亮別人,，我愿做綠葉，默默生存,，點綴人生,，我愿做渡船，迎著風浪送走人們,；我愿做鋪路的石子,，為了一代又一代新人的崛起鋪筑起成功的道路！

謝謝大家,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇五

尊敬的各位領導,，同事們：

你們好!

這天，我的演講題目是《我愛藍思,，我們共同溫暖的家》

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是十分的熟悉,，因為有了家，生活才變得搞笑;有了家,，工作才能順心;有了家,，才懂得什么叫關愛，什么叫珍惜,。家是我們擁有的第一個屬于自我空間的地方,，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng)，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠也放不下的一個地方?！凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦?，多了一份思念。

剛才所說的,，是屬于我們自我的小家,，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當中,，我們還擁有另外一個屬于自我的家,，那就是我們在一天的絕大部分時光里為之奮斗、為之努力的企業(yè),。藍思科技,，就是這樣一個屬于我們自我的家。

在這個大家庭里,，有很多的成員,，來自全國各地。因為這個家,，為了一個共同的夢想,，我們在那里相遇、相識甚至相知,。小家里我們擁有了親情和感情,，而在這個大家庭里，我們卻擁有了最廣泛的友情,。

因為我們來自全國各地,，很多人離家鄉(xiāng)很遠，一年也回不了幾趟家,，世人常說,，“每逢佳節(jié)倍思親”，個性是在中秋節(jié)這個團圓的日子里,，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚,，因此，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節(jié)氣氛,，不僅僅僅舉辦了中秋晚會,，而且還邀親了員工家屬來到藍思科技參觀并和自我的親人相聚,，這一點一滴,，都無不在感動著我們,。

在我們生病,、受傷的時候，公司也無時無刻不在關注著我們的健康狀況,，當我們受傷無法工作的時候,，公司不僅僅讓領導去慰問,，還送去營養(yǎng)品,，讓我們好好養(yǎng)傷，爭取早日康復,。

當我們在為企業(yè)努力工作的時候,，公司也在不斷的關注著我們,，舉辦的各種技能比賽,，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當中不斷的充實自我的技術,，提高自我的工作效率,，讓自我得到了充分的鍛煉和發(fā)展。公司給了我們發(fā)展的平臺,，我們更就應抓住這種機遇努力向上,，奮斗不僅僅僅是為了公司，更是為了到達自我的目標,，實現(xiàn)自我的夢想,。

每當我們情緒低落、思緒不寧的時候,，領導們總會及時找時光和我們進行溝通并了解狀況,，在公司力所能及的狀況下幫忙我們渡過難關，讓我們能及時安下心來工作,，這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺,。

在日復一日的工作當中，會讓大家覺得過的比較平凡,，為了豐富我們的業(yè)余生活,，公司還舉辦了各種活動，籃球比賽,，歌唱比賽,、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等,。每年的活動資料都不盡相同,，讓大家有一種熟悉感之外，還帶給大家一種未知的神秘感，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動,。不僅僅如此,，還用心組織我們參與到街道的各項活動中去。透過這些活動不僅僅讓我們展示了自我的才華,，同時也讓我們懂得了團結的力量,，把這種團結的精神和在比賽當中勇于拼搏的精神用到工作中去，便是將自我的事業(yè)又往前邁出一大步,。這便是“家”帶給我們的,，用一件事情，用一種方式讓我們自我體會到它內部真正的涵義,，然后把它衍生出去,，應用到適宜的地方，這便是藍思科技這個家長給我們的啟發(fā),，它讓我們學會了在工作中如何奮斗,、如何成長。

當我們一開始接觸新家時,，會感到些許陌生,，但隨著時光的推移，我們感受到了藍思科技這個家庭對我們的關注,、關心,、關愛，讓我們明白了什么是溫暖,，讓我們在家的關懷下不斷的成長,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇六

各位領導、各位評委,、各位奮斗在糧食戰(zhàn)線上的同事們：

大家好!

我叫王志全,，是同安糧食購銷公司的一名普通黨員，很榮幸有這樣的機會在這和大家交流創(chuàng)先爭優(yōu),、愛崗敬業(yè)心得,。我演講的題目是：“‘樂之者’何懼不為先”。

子曰“知之者不如好之者,，好之者不如樂之者”,，是說，懂得它的人,，不如熱愛它的人,，熱愛它的人不如以它為樂的人。作為糧食工作者,，若能夠把握好這句話的真諦,，在崗位上做到知之,，好之，進而以之為樂,，用不懈的努力創(chuàng)造機遇，以拼搏的精神創(chuàng)造成功,，那還怕不能成為崗位的先鋒嗎!就我而言,，原先是從事統(tǒng)計工作，所在單位多次獲得省,、市糧食系統(tǒng)統(tǒng)計先進單位,，個人獲得20xx-2007年度廈門市統(tǒng)計工作先進個人。20xx年底調任經(jīng)營部經(jīng)理,，在一個全新工作崗位上,，我依然如故,，勤勤懇懇,，鉆研學習,，一絲不茍,，以飽滿的工作熱情,，扎實的工作作風,，完成本職工作,。辛勤耕耘換來豐收碩果，本人被評為市糧食系統(tǒng)20xx年度先進工作者,、優(yōu)秀共產黨員,，這一切得益于我始終堅持“知之，好之,，以之為樂”的理念,。

何謂‘知之’,，就是懂得本崗位對我們所提出的要求是什么,，達到什么樣目的,，我們應該做什么，怎么樣做。公司是以儲備糧管理為主業(yè)，同時發(fā)展糧油經(jīng)營。運營中,，要確保儲糧安全、經(jīng)營有序,，在發(fā)揮糧食主渠道作用的同時，取得良好的經(jīng)濟效益與社會效益,。要實現(xiàn)這個目標,，經(jīng)營者不僅要求具備相應的糧油商品知識與經(jīng)營管理技能，更須了解掌握市場經(jīng)濟的運行規(guī)律,。調任經(jīng)營部經(jīng)理,，對我而言，是挑戰(zhàn),，也是機遇,。面對波濤兇涌的市場經(jīng)濟，我常懷雄略之心,、搏擊之意,、必勝之念，在經(jīng)營管理過程中,，努力實現(xiàn)“實,、深、細,、效”,。“實”,，誠實守信,，是商場永恒的通則,，在經(jīng)營上永記這一通則，勇于開拓,，精心鉆營;“深”,，就是深入市場，認真調研,，遵循市場規(guī)律,，不斷培養(yǎng)善于發(fā)現(xiàn)商機的眼光、敏銳的市場嗅覺,，注重收集糧油市場信息,，提高經(jīng)營決策深度和廣度;“細”，就是做事不得意忘形,，而決策于千里,、碌于實、思于無形,，決不失之毫里,、謬之千里;“效”,，工作講求實效,，制定嚴密的工作計劃，講究工作方法,，與時俱進,，善于把工作與學習結合起來，在經(jīng)營目標,、理念,、思路、方法,、管理方式上與現(xiàn)代企業(yè)管理相適應,，注重實效，創(chuàng)新管理機制,。

何謂‘好之’,，熱愛自己的崗位，充滿激情的工作,。如果沒有“干一行,，愛一行”的精神，那么就很難干好工作,，很難做到愛崗敬業(yè)。在經(jīng)營部的崗位上,，我始終堅守職責,，任勞任怨,，從不向困難低頭，時常忘卻自我,，經(jīng)常送貨工作到晚上7,、8點，客戶有需要隨叫隨到;始終恪守自己的信念與追求,，虛心學習，踏實工作,，積極探索新的工作方法，力求實現(xiàn)最高的工作效率和最大的經(jīng)濟效益,。兩年來，實現(xiàn)客戶群體的增加和銷售額的增長,，發(fā)展新客戶10家，今年1-8月份糧油銷售總量比去年同期增長27%,連續(xù)4個月同比增長超過45%,。

何謂‘樂之’,，以工作為樂，是職場者最高的境界,。無論在何崗位,，做到以工作為樂，必無往而不勝,，必為崗位之先,。以工作為樂，我們不會被動工作,，而是主動出擊,，工作盡心盡職的完成，遇到的難題會千方百計地攻克,，沒有嘉獎或晉升,，不會牢騷滿腹、怨天尤人,，而是自我反省,，倍加努力，厚積而薄發(fā);以工作為樂，會少一些計較,，多一點奉獻;少一些抱怨,，多一份責任;少一些平庸，多一顆上進心,。有了這種境界,，會把自己容入到工作中，全身心地投入到工作中,，抱著知足,、感恩、上進的心態(tài),，把工作做得盡善盡美,，從而贏得尊重，取得領先,。

以工作為樂,，你不思疲憊;以工作為樂，你不戀榮恥;以工作為樂,，你不懼困難;以工作為樂,，你永葆領先。

在糧食戰(zhàn)線上奮斗不息的朋友們!我們不斷言明天,，但要以實實在在的今天為起點,，以糧食人為傲，以本職工作為樂,，那么,，你我都是當之無愧的崗位先鋒!

謝謝大家!

王志全

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇七

一個人要成為一個好軍人,，就必須遵守紀律,，對于他的上級和同事有高度的責任感，對于自己表現(xiàn)出的能力有自信心,。我認為,，這樣的要求，對于我們企業(yè)的員工同樣適用,。要將“責任”二字時刻牢記在心,，讓它成為我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中,，這種責任意識會讓我們表現(xiàn)得更加卓越,。我們經(jīng)常可以見到這樣的員工,，他們在談到自己的公司時,，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財務部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責任感的典型表現(xiàn),，這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感,。

給大家講一個故事：有一個替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工,?！蹦泻⒂终f：“我會幫您拔掉草叢中的雜草?！辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀?jīng)做了,。”男孩又說“我會幫您把草與走道的四周割齊,?！辈祭侍f：“我請的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你,，我不需要新的割草工,。”男孩便掛了電話,。此時男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個電話?”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好!”,。

是啊，多問幾個“我做得如何?”,，這就是責任,。工作就意味著責任，在這個世界上,，沒有不須承擔責任的工作,，相反，你的職位越高,，權力越大,，你肩負的責任就越重。不要害怕承擔責任,，要立下決心,，你一定可以承擔任何職業(yè)生涯中的責任，你一定可以比前人完成的更出色

當企業(yè)和員工都有強烈的紀律意識,，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié),，在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題，比如對工作的態(tài)度等,，你會猛然發(fā)現(xiàn),，工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協(xié)作,、富有戰(zhàn)斗力和進取心的團隊,，必定是一個有紀律的團隊。同樣，一個積極主動,、忠誠敬業(yè)的員工,，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工?？梢哉f,，紀律，永遠是忠誠,、敬業(yè),、創(chuàng)造力和團隊精神的基矗對企業(yè)而言，沒有紀律,，便沒有了一切,。

最好的執(zhí)行者，都是自動自發(fā)的人,，他們確認自己有能力完成任務,。這樣的人其個人價值和自尊是發(fā)自內心的，而不是來自他人,。也就是說,，他們不是憑一時沖動做事，也不是只為了得到領導的稱贊,，而是自動自發(fā)的,、不斷地追求完美。一位心理學家在研究過程中,，為了實地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異,，他來到一所正在建筑中的大教堂，對現(xiàn)場忙碌的敲石工人進行訪問,。心理學家問他遇到的第一位工人：“請問你在做什么?”工人沒好氣的回答：“在做什么?你沒看到嗎?我正在用這個重得要命的鐵錘,，來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬,，害得我手酸麻不已,，這真不是人干的工作,?！毙睦韺W家又找到第二位工人：“請問你在做什么?”，第二位工人無奈地答道：“為了每天50美元的工資,，我才會做這件工作,，若不是一家人等著吃飯，誰愿意干這份敲石頭的粗活?”,，心理學家問第三位工人：“請問你在做什么?”,，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后，這里可以容納許多人來做禮拜,。雖然敲石頭的工作并不輕松,，但當我想到，將來會有無數(shù)的人來到這兒,，再次接受上帝的愛,，心中便常為這份工作獻上感恩?！?/p>

同樣的工作,，同樣的環(huán)境，卻有如此截然不同的感受,。第一種工人,，是完全無可救藥的人?？梢栽O想,，在不久的將來，他將不會得到任何工作的眷顧,，甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人，是沒有責任和榮譽感的人,。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的,，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作,。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工,。該用什么語言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,，相反,，他們是具有高度責任感和創(chuàng)造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽,，同時,，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽,。他們就是我們要學習的那種員工,，他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了：自動自發(fā),，自我獎勵,，視工作為快樂。我相信,，這樣的工作哲學,，是每一個企業(yè)都樂于接受和推廣的,。持有這種工作哲學的員工，就是每一個企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè),、他的工作，也會給他最大的回報,。

或許在過去的歲月里,，有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,，每天常常謾罵,、批評,、抱怨,、四處發(fā)牢騷,，對自己的工作沒有絲毫激情,，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經(jīng)過去的了,，重要的是，從現(xiàn)在起,，您未來的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧,，并時常懷抱著一顆感恩的心!

也許,，“不可能完成”成為許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣,，請問：在你和老板之間,，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板,，最大的障礙是你自己!是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安,，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài),。

擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰(zhàn)的精神,，是獲得成功的基矗西方有句名言：一個人的思想決定一個人的命運,。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn)，是對自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就,。與此同時，無知的認識會使你的天賦減弱,，因為你的懦夫一樣的所作所為,，不配擁有這樣的能力。

“職場勇士”與“職場懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別,，根本無法并駕齊驅,，相提并論。一個老板描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才,，是有奮斗進取精神,，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人”。

所以,，讓我們懷著感恩的心情去主動接受它吧。用行動積極爭取“職場勇士”的榮譽吧,。讓周圍的人和老板都知道,，你是一個意志堅定，富有挑戰(zhàn)力,，做事敏捷的好員工,。這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認同了,。

實際上,，我們要做自己想做的事，是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰(zhàn),。你對自己人生的使命感,，會使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn),。

如果你一直安于現(xiàn)狀,，終將會感到失望及不滿。為什么?因為你害怕——害怕失敗,、害怕丟失,、害怕被拒絕，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現(xiàn),，它使你退縮不前,、失去勇氣、自我封閉,，而這些畏縮,、膽怯、封閉的現(xiàn)象,，會使你感到越來越不滿,。

相反地，一個勇敢前進,，不斷接觸,、追求、學習新事物的人,，即使他目前尚未達到目標,、或成就不大，但是他一定對自己的人生非常滿意,，因為他的人生有方向,、有情感、有成長,。這使他覺得滿足而有收獲,，每一天都過得很有意義。

一個真正的夢想必定充滿挑戰(zhàn)性,，正因為它具有挑戰(zhàn)性,，又是由你自己所選擇的，所以你一定會積極的想完成它,。換句話說,，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn)，同時也是激勵你的原動力,。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個平凡的工作日,，體現(xiàn)在每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業(yè)的人,，把工作當成一種享受,，把工作當成一種使命，那我們的金海一定會蒸蒸日上,，興旺發(fā)達!做一個敬業(yè)愛崗的員工吧,，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧，因為金海的發(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇八

尊敬的各位

領導

大家好,，今天我能站在這里,，首先感謝

領導

提供

200

200

從小我的愿望是做一名白衣天使，穿著潔白的工作服,，戴著漂亮的燕尾帽,。畢業(yè)了我的愿望終于實現(xiàn)了，當我端著治療盤穿梭在病房的時候,，我才知道護士的工作太普通了,，普通的許多人都輕視這個職業(yè)，護士的工作太瑣碎了,，瑣碎得每天都很難給自己工作做個

總結

護理工作需要奉獻,，需要理解，也需要換位思考,。記得有一天,，我在ccu病房上班的時候，來了一位尿毒癥`心衰的患者,，我立即為病人心電監(jiān)護,，吸氧，建立靜脈通路,，并用我科的搶救藥物為病人做治療,。當我要求家屬歸還搶救藥品時，病人十分氣憤的說：“你們的服務態(tài)度太差了,，誰知道你給我用的什么藥,?！辈⑶疫€說了許多難聽的話。當時,，我的淚就流了下來,。但我想到，病人的生命即將走到盡頭,，他發(fā)脾氣也是可以理解的,，我要讓一個臨終的老人感受到人間的親情`溫暖和包容。我仍然十分耐心的解釋,。最后,，老人不好意思的說，小護士,，你別生氣,，是我脾氣不好。我笑了……

我感謝我的職業(yè),，是它讓我知道如何平等,，善良，真誠地對待每一個生命,。我感謝我的職業(yè),，是它讓我懂得了如何珍愛生命。奉獻是一種幸福,，寬容是一種快樂……

星級護士是一種榮譽,，更是一種責任。如果我能成為一名星級護士,，我將在今后的工作中,，時刻以一名星級護士的標準嚴格要求自己，我會把它當成一面旗幟,，一面鏡子,，鞭策自己，鼓勵自己,，用我的愛心,，真心，熱心,，責任心換來病人的安心,，舒心和放心。

假如各位老師給我一份信任和支持,，我將還您們一份驚喜,，假如不能成功，我將一如既往的做好自己的工作,，向各位前輩們學習,，爭取早日加入這個光榮的隊伍……

我的演講完畢,，謝謝大家。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇九

如果您曾在××客運站停留過,，那么您一定曾感受到那一張張真誠熱情的笑臉,，一聲聲親切溫暖的問候，一次次周到細致的服務,，帶給您這些美好記憶的就是工作在平凡崗位上的長客人,。

每天清晨，當人們還沉浸在香甜的睡夢中時,，她們卻已經(jīng)在雄壯的解放軍進行曲中列隊上崗,，傍晚，當人們帶著一身的疲憊回到家中時,，她們仍然在為最后一趟客運班車的旅客熱情服務著,。客運站是面向社會服務的一個窗口單位,，特殊的工作性質賦予了站務員更多的使命,，她們想方設法讓更多的旅客在客運站感受到家的溫暖，親人的照顧,，朋友的關懷,。

有人說,，站務工作能有什么技巧，誰都能干，可是外行人也許不知道，當一名合格的站務員并不是一件容易的事，想要做好這項工作必須具備過硬的服務本領。從客規(guī)到本站的營運知識，從微機的基礎操作到簡單的英,、啞語對話,，方方面面都要牢牢掌握,。許多年紀稍大的站務員在家里上有老、下有小,，即要照顧丈夫孩子,，又要孝敬公婆，家庭負擔比較重，學習起來比較吃力,，但為了提高自己的服務本領，她們克服了一切困難，利用所有業(yè)余時間學習客運知識,。曾有一位站務員在家中邊摘芹菜邊做背題，她的女兒到廚房一看,，“唉喲，媽媽你怎么把芹菜葉都留下了呢,？”這樣的趣事有很多,，大家聽了也許只是覺得很好笑,，但這一件件看似笑話的事情背后卻襯托出我們站務員對客運事業(yè)的癡情,，這種忘我和堅韌不拔的學習勁頭換來的是為旅客更完美的服務。一次,，站里來了一位外國旅客,，當我們的站務員用英語與他進行對話，了解到他要去的城市并幫他買好車票時,，這位外國旅客驚訝的豎起了大拇指,。正所謂“臺上十分鐘，臺下十年功”,，正是平時一點一滴的勤學苦練，才使我們的站務員在外賓面前展示了高超的服務技能,。

也許在別人眼里,，站務服務是個單調而平凡的工作，然而就是在這個看似簡單的工作崗位上,，發(fā)生了許許多多感人至深的動人故事,。在××年月日上午，當站務員正在候車大廳內流動服務時,，發(fā)現(xiàn)一位中年婦女正抱著一個嬰兒坐立不安,，焦急的四處張望著，便上前詢問：“同志,，您有什么困難,，需要我的幫助嗎？”這位婦女忙說：“你看,，這小孩的媽媽說大廳里的東西太貴,，要去外面買，讓我?guī)椭湛匆幌?，可是到現(xiàn)在都一個多小時了,，她還沒回來，我乘坐的客運班車馬上就要檢票了,，這個孩子可怎么辦?。俊绷私馇闆r之后,，站務員們連忙將孩子抱到了特殊旅客候車室,，看到嬰兒不停的哭，她們買來了奶粉,、奶瓶,，孩子又拉又尿，褲子也已經(jīng)濕透了,，幾位站務員便不怕臟的細心給他擦干,，又買來加厚的衣褲給孩子換上,，在大家的精心照顧下，小家伙安穩(wěn)的睡著了,。幾個小時過去了,，孩子的媽媽沒有回來，大家知道這個孩子被她的媽媽拋棄了,，面對如此殘酷的現(xiàn)實,，大家心里都對孩子充滿了憐憫之情，為了讓孩子有一個安穩(wěn)的生活環(huán)境,，站務員們抱著孩子拿著派出所出據(jù)的證明依依不舍得將他送到了兒童福利院,。

面對這一切，我們怎能不為她們的行為所感動,！怎能不被她們的熱情,、善良所震撼！不要以為這是多么平凡的小事,，正是這些點滴的小事,，塑造了交通人真情奉獻社會的形象！

站務員也是普通人,，她們也有自己的人格尊嚴有自己的喜怒哀樂,，然而在為旅客服務時，即使受了再大的委屈,，甚至面對的是漫罵和侮辱,，她們都始終做到微笑服務，用自己的真情溫暖每一位旅客的心,。一次,，站里的一名退票員遇到這樣一位旅客，由于他買完票,，又臨時改變主意,，改乘其他班次客車，按規(guī)定退票要收手續(xù)費,，當退票員向他講明收費理由,，并將剩下的錢找給他時，他卻蠻不講理的罵了起來：“你拿這些錢買棺材??！”當時，我們的退票員眼淚在眼睛里直打轉,，在家里,，誰不是被親情包圍著，被家人寵愛著,，可現(xiàn)在因為正常的工作卻要面對如此的辱罵,，她鎮(zhèn)定了一下,，用略帶顫抖的聲音溫和的對這位旅客說：“對不起，這是客規(guī)規(guī)定的,，請您理解我們的工作,，謝謝！”這位旅客愣住了,，他可能沒有想到得到的是這樣的答復,，拿起錢轉身就走了。象這樣的事情太多太多了,，我們的站務員們?yōu)榱司S護交通人的形象,，將所有的委屈都埋在了心里，卻始終把美好的東西留給了旅客,。

站務員的職業(yè)是清貧的`,，但是當遇到有困難的旅客，她們從不吝嗇掏出自己的錢,。一次，一位多歲的老大爺衣服破舊,，手拄著拐杖,，艱難的在候車大廳行走著，看到這種情況站務員馬上上前詢問老人家去哪,，老大爺說四個女兒都不養(yǎng)他,，他想要回到林甸敬老院去，可是又沒錢買票,，到現(xiàn)在也沒有吃飯,。站務員聽到后馬上自己掏錢給他買來了茶蛋和車票，把他送上了車,，臨走的時候老大爺哭了,，他拉著站務員的手說：“你比我的親生女兒還好啊,！

我們的站務員就是旅客的服務天使,，她們把歡樂與無微不致的服務帶給每一個人，用微笑和真情溝通了交通人與旅客的心,。此時此刻,，所有的語言都無法表達她們?yōu)槁每汀榻煌ㄊ聵I(yè)奉獻一切的心情,，就讓我們大家共同祝福他們,，愿這些好心人一生平安！謝謝大家,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十

尊敬的各位領導,、評委,、同志們：

大家好！我是局機關法制股的**,，非常高興在這里同大家一起交流對環(huán)保工作的一些體會和感受,。今天我演講的題目是《我的崗位我的永恒》。

西方神話宣揚上帝創(chuàng)造了人類,，中國古代傳說中女媧拯救了人類,。于是很多人在潛意識里把一切歸功于那遙不可及的神，卻從不知道感謝真正的母親———地球,。是的,，是地球給予我們生命，賜予我們是生機,，讓我們繁衍生息,，代代相傳。我的家緊傍大山,，在兒時的記憶中,，那迷人的山花、那翠綠的松柏,、那巍峨的高山,，還有那歡快的小溪，她跳過山岡,，穿過叢林,，卷著細浪，奏著小曲,，奔向汾河,，納入渤海。然而,，隨著時間的推移,，這些美好的記憶化為了泡影，空氣越來越混濁,，土地越來越貧瘠,，河水斷流，病魔肆虐,，山林樹木鼓起了盜伐者的腰包,。嫩綠的草地滿目瘡痍，甚至那機靈的小鳥也變成了餐桌上的美食,。地球在哭泣,，母親在呼號：何時再還我紅花綠柳、碧水藍天,！

我苦苦地尋找那失去的夢,，那消逝而去的青山綠水,，成了我永遠的心結。慶幸的是,，我從事了我夢想的職業(yè),，成為一名光榮的環(huán)保衛(wèi)士。從踏入機關大門的那一刻起,，我就暗下決心,，把自己的青春、自己的熱血都交給我所熱愛的環(huán)保事業(yè),。

幾年來,，環(huán)保事業(yè)伴隨我一路成長?？粗磉厬?zhàn)友們忙忙碌碌的身影,，我一天比一天更加深刻地認識到，什么是責任重大,，什么是使命光榮,。我在法制股工作，很多時候面對的都是枯燥的數(shù)字和材料,，也有過灰心,、有過失落，甚至也有過退縮,，但最終還是在領導和同事們的影響和帶動下，一步一步走了過來,。在單位,，李股長是我的領導，更是我的老師,，他教我怎樣做人,，怎樣辦事。他耐心的教誨激發(fā)了我的熱情,，他模范的行為增強了我的干勁,，使我時時處處有了學習的榜樣，效仿的楷模,。幾年來,，工作中我始終以“更好”嚴格要求自己，腳踏實地,，愛崗敬業(yè),，做到了準時、可靠地把全局的動態(tài)匯報給領導,。面對排污企業(yè)的當事人,，我學會了用耐心換取他們的誠心,；

面對前來舉報的群眾，我學會了用愛心撫平他們的酸心,；

面對百般糾纏的執(zhí)法對象,，我學會了用苦口婆心贏得他們的順心。在大家的努力下,，我們法制股的工作一直干得有聲有色,，贏得了領導和社會的好評。而我,，也在工作實踐中,，得到了一次次精神的洗禮和升華。

記得那是一個深秋的下午,，殘陽已抹紅了西天,，正準備下班的我，接待了一個六七十歲的老人,，他面容憔悴,，頭發(fā)臟亂，衣衫破舊,，步履蹣跚,，彎腰駝背，不時用謹慎地目光打量著我,?？粗v、焦慮的樣子,，我趕忙請他坐到椅子上,，倒了一杯溫水，慢慢的和他攀談起來,?？吹轿业膽B(tài)度，老人敞開心扉,，把一肚子的苦水全倒了出來,。老人說，我們農民年年選播優(yōu)良的種子,，收成卻年年在減,，這都是污染企業(yè)的罪過，請你們環(huán)保局給我們老百姓做主??！邊說邊拿出一個瘦癟的玉米棒子給我看。當時，我雖不敢斷言這就是污染造成的,，但更不敢回絕那雙渾濁而虔誠的眼神,，我收下玉米樣品，告訴他一定會有結果,，老人連忙致謝,。看到夜幕降臨,，我又把他送到汽車站,，老人隔著車窗再次揮手向我道謝?；氐郊?，我的心情久久不能平靜，剛剛發(fā)生的事情是那么平凡,，但又是那么令人震撼,。在老人的目光中，我又一次讀懂了,，作為一個環(huán)保人,，什么是責任重大，什么是使命光榮,。我只有以自己百倍的努力,，立足崗位，奉獻青春,，以更加出色的工作,，肩負起這如山的責任，完成好這光榮的使命,。

在人生的調色板上,，人人都希望自己是個卓越的畫家，調出萬紫千紅的色彩,。我相信，心有多大,，自己的畫布就有多大,，只要我們立足崗位，敬業(yè)奉獻,，付出辛勤的汗水,，就一定能描繪出姹紫嫣紅的風景。這就是我——一個青年環(huán)保衛(wèi)士永恒不變的信念,！

謝謝大家,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十一

在認真學習貫徹省局__局長在20xx年全省質量技術監(jiān)督工作會上的《真抓實干，務求實效,，努力實現(xiàn)質檢事業(yè)又好又快發(fā)展》講話之后,，吉首市質量技術監(jiān)督局通過加強政治思想工作,，在社會中的形象進一步提高，在服務地方經(jīng)濟建設的影響進一步擴大,，在推動吉首市經(jīng)濟健康快速發(fā)展過程中發(fā)揮的作用越來越大,，我們吉首市質監(jiān)人的凝聚力、進取心,、自豪感和責任感不斷增強,。我作為一名軍轉干部，我為自己進入吉首市質監(jiān)團隊而感到光榮,，為有機會為吉首的經(jīng)濟發(fā)展服務而感到自豪,。

通過組織本局開展了“愛崗、愛局,、愛吉首”教育活動,，使干部職工進一步增強了自己的大局意識、責任意識,、榮辱意識,、服務意識和創(chuàng)新意識，他們堅定了自己奉獻質監(jiān),、服務質監(jiān)的理想信念,，非凡是對愛崗敬業(yè)有了進一步熟悉。

大家都知道,，敬業(yè)就是用一種嚴厲,、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作,，而在工作中勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守,、盡職盡責,。記得我國古代有一個思想家就非常提倡敬業(yè)精神，孔子稱之為“執(zhí)事敬”,，朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志,，以事其業(yè)”。

現(xiàn)在想到我們基層局,，編制少,，任務重，加上特種設備安全和食品安全壓力大,，每個干部職工都要承擔著繁重的工作,，沒有較強的敬業(yè)精神和工作責任心就不可能做好本職工作的，而出現(xiàn)任何一點失誤和閃失就有可能給企業(yè)和老百姓造成較大甚至是重大的損失，給質監(jiān)部門的形象就會抹黑,，直接影響我們的政風行風建設,。崗位意味著責任，要高標準,、高質量地完成本職工作,，要做到盡職盡責，就必須樹立強烈的職責意識,，必須要有認真負責的工作態(tài)度,。作為軍轉干部，要轉業(yè)不轉志,，保持軍人的優(yōu)良作風,，把發(fā)揚“愛國防、愛部隊,、愛軍營”的優(yōu)良傳統(tǒng)轉化為“愛崗,、愛局、愛吉首”的實際行動,，摯愛質監(jiān),，熱愛本職，敬業(yè)立足,。

“愛崗要敬業(yè),、敬業(yè)要精業(yè)”，要“干一行,、愛一行,、精一行”，成為本專業(yè)精通業(yè)務的行家里手,，精業(yè)才會有底氣,，才能給質監(jiān)爭氣。曾經(jīng)作為軍人,，我們是業(yè)務尖子,、優(yōu)等軍官，但那都已成為光榮的過去,。

作為一名質監(jiān)新戰(zhàn)士,，要熟悉新崗位、履行好新職責,，我們需要從零開始,，從頭做起,，經(jīng)過一段時間的工作實踐,，對此我深有體會，受益匪淺,。通過向書本學，使我對質監(jiān)部門常用法律法規(guī)和質監(jiān)業(yè)務知識有了基本了解,；通過向老同志學,，使我對綜合治理和行政執(zhí)法有了初步把握；帶著問題專心學,，促使自己在今年的工作中邊干邊學,，邊學邊干，以干促學,，以學促干,，堅持不懂就問就學，較快地勝任了本職工作,。目前,，我局的各項工作都走在了全州各縣市局前列，在局黨組的帶領下,，各項工作正在有序展開,，扎實推進，對我來說,，這又是一個難得的學習機會,，相信通過自己的積極參與，主動學習,，加上領導和同志們的幫助,，自己在綜合治理能力會有所增強。

曾經(jīng)義無反顧地投身軍營二十幾載,，無怨無悔地把大好青春獻給了祖國的空防事業(yè)?，F(xiàn)在當我面臨人生重大轉折需要二次擇業(yè)時，我選擇了質監(jiān),，質監(jiān)接納了我,，給我提供了再次展示自我，實現(xiàn)人生價值的空間和平臺,，因此我們沒有理由不愛質監(jiān),，說愛質監(jiān)，就必須珍惜質監(jiān)提供的崗位,、回報提供崗位的質監(jiān),，這是最通俗淺顯的道理。我們每個人都要自我鞭策,，錘煉自己塑造自己,，爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)橘|監(jiān)事業(yè)添磚加瓦。要正確處理個人與團體,、小家與大家的關系,，“一滴水只有融入大海才不會干涸”,，只有質監(jiān)事業(yè)的興旺發(fā)達，才會有個人的事業(yè)成就,；要擺正奉獻與索取的關系,，不要老惦記著質監(jiān)給了我什么，而要多想想我為質監(jiān)奉獻了什么,，要講大氣,、講奉獻，這應該成為我們每個質監(jiān)人所追求的精神境界,。

“愛崗,、愛局、愛吉首”,，愛崗是基礎,。基礎不牢,，地動山搖,，其他一切都無從談起，要扎實基礎,，就必須要有敬業(yè)精神,、精業(yè)追求和奉獻意識。

謝謝大家,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十二

各位領導,、同志們：

我叫××，是×公司的一名收費員,。我是20xx年浮橋公司剛剛成立時,，從濟南黃河機修廠調到東城浮橋公司的，轉眼間,，已經(jīng)四年的時間了,。四年來，我親眼見證了浮橋公司的發(fā)展歷程,，我對公司的不斷發(fā)展壯大感到自豪,，對公司的未來充滿了信心。因為這四年不僅是公司快速發(fā)展的四年,，也是我個人工作,、學習進步最快的四年！下面,，向各位領導和同志們匯報一下我在工作中的一點體會,，我匯報的題目是《奉獻崗位，樂在其中》,。

四年前的東城浮橋公司僅有26人,，工作環(huán)境,、生活條件都非常艱苦。當時,，26人擠在兩間平房里，開始了浮橋公司的籌建工作,，四周是荒涼的黃河灘地,，生產生活條件可想而知。說實在的,，從參加工作的那天起,，還從來沒有遇到過這樣差的環(huán)境，當時確實有撂挑子的想法,。

到了20xx年3月26日浮橋試運行的那天,，公司領導任命我為收費班的班長，還擔負著巡橋的責任,。我們邊培訓,、邊學習、邊工作,，公司要求我們多為客戶著想,，樹立誠信服務的意識。說實話,，我對于浮橋業(yè)務確實不懂,，對服務禮儀也知之甚少。開業(yè)初期,，我們每天都要和過往司機爭吵不完,，幾十輛車堵在收費站上拒不交費，有些司機張口就罵,，甚至還要打人,。他們聲稱，幾十年來坐渡船過河就沒交過錢,，過浮橋交錢丟人,。面對艱苦的工作條件和天天沒完沒了地爭吵，心里不知多少次想提出辭職,?？墒牵慨斘铱吹脚c大家辛辛苦苦共同開創(chuàng)了大半年的事業(yè)就要開花結果了,，我心里老是舍不得離開,。同時，我就不信那個邪,，為什么人家地方上的路橋收費站能夠順利地把錢收上來,，而我們的黃河浮橋收費就這么難,？我想，這里面肯定有學問,。

從這以后,，我一方面留意分析每次發(fā)生糾紛的原因，認真總結解決問題的經(jīng)驗教訓,；一方面堅持學習服務禮儀,，內練耐心，外練誠信,。我堅信,，別人能做到的、我也能做到,，只要勤勤肯肯,，用心去學，工作水平肯定會有一個大的提高,；我堅信,，絕大多數(shù)的人是通情達理的，無理取鬧的人只是個別的,，只要以心換心,，耐心解釋，熱心服務,，我們的收費工作一定能夠搞好,。

我記得產業(yè)工人的代表、勞動模范許振超同志的一句話：“一代人要有一代人的作為,，一代人要有一代人的主人翁精神,。愛崗敬業(yè)、頑強拼搏,、艱苦奮斗,、無私奉獻，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績,?！眰ゴ螅偸窃谄椒仓姓鸷橙诵?，他那種勇于進取的敬業(yè)精神,，堅持不論干什么，干就是一流,、爭就爭第一,，拼命也要創(chuàng)品牌，為企業(yè)增效,，為集體爭光的精神,，永遠是我學習的楷模,。

我雖然沒有許振超同志三十年如一日，愛崗敬業(yè),、刻苦鉆研技術,，創(chuàng)造出世界一流工作效率的壯舉。但我相信,，許振超的成就也是從一點一滴的小事做起的,。千里之行，始于足下,。行行出狀元。只要熱愛自己的崗位,，珍惜自己的今天,，從我做起，從現(xiàn)在做起,，就沒有克服不了的困難,，就沒有干不好的事業(yè)！

就這樣,，我始終堅持微笑服務,，從不帶著情緒上崗，總是以一張真誠而又親切的笑臉迎接過往顧客,。只有微笑,，才能容易與人溝通，才能打動司乘人員,。幾年下來,，無論是數(shù)九寒天，還是盛夏酷暑,，無論是心情好得時候,，還是心情不好的時候，我都能夠以笑臉和誠心對待過往的每一個顧客,。記得有幾次在收費中碰到極少數(shù)故意找茬的駕駛員,，說多收了他們的通行費，中貨按大貨收,，拒絕繳費,，口里還不停地連卷帶罵，臟話連篇,。我始終做到節(jié)制有度,、態(tài)度誠懇、耐心說服,、宣傳收費政策,、說清收費標準,，最終用真誠打動了他們，使其滿意離去,，走時還一再表示歉意,。在處理這些事上，我雖然受了一些委屈,，但看到客戶的理解,，我心里特別高興，特別有成就感,。

幾年的收費經(jīng)歷,，我最深切的體會有兩點：一是美在語言?！澳?、歡迎光臨、謝謝,、旅途愉快,、一路平安、再見”,，雖只是簡短的幾句文明用語,，但真正能體現(xiàn)我內在的素質和修養(yǎng)。就是這幾句熱情洋溢的話語,，打動過許許多多過往的司乘人員,。二是美在心靈。用一顆真誠的心和優(yōu)質的服務奉獻給每位司乘人員,，做到換位思考,，充分理解顧客，貼近顧客,，樹立從心靈上與顧客溝通的意識,。

不可否認，我們收費員的工作是單調而枯燥的,，年復一年重復著同樣的工作：收錢,，撕票，找錢,。年復一年重復著同樣的話語：“您好,，請交費！”“請走好”,。面對單調的工作,，我們更需要有一種愛崗敬業(yè)，無私奉獻的精神，更需要有一種“主人翁”的服務意識,。也許有人要問,，面對無理取鬧的司機，一次兩次還可以微笑對待,，次數(shù)多了再愛崗敬業(yè),、再有奉獻精神也笑不出來了。實際工作中,，我們每一位收費員都嚴格遵守自己的崗位職責,，在公司領導的帶領下，以嚴明的紀律約束自己,，以真誠耐心的服務對待工作,。面對過往司機，我們切實做到了來有迎聲,、問有答聲,、走有送聲。

大家知道,，浮橋行業(yè)是服務行業(yè)，尤其是收費崗位,，更是反映浮橋管理水平的窗口,。所以收費人員的業(yè)務水平、著裝舉止,、精神面貌,，都直接影響到公司的形象和發(fā)展。為此,，我在干好自己工作的同時,，還帶領公司全體售檢票人員以“樹黃河形象”，“立東城品牌”為標準,，加強職業(yè)道德修養(yǎng),，增強文明服務意識和求穩(wěn)、求細,、求高,、求精的意識。

扎根于單位,，安心于單位,，是我追求地理想，也是我工作中無形的動力,。但是,，由于我所在班次實行三班轉的制度，有時還要上長白班，有時一個月下來,，都不能休息一天,，給處理家庭中的一些事情帶來了一定影響。20xx年我在青龍橋附近開了一個饅頭房,，生意非常好,。我的孩子也剛剛出生。我的妻子要照顧孩子,，還要照顧生意,，忙的實在不行了。便勸我請假或著調整工作崗位回家?guī)蛶退?。而單位上正值收費高峰期,，浮橋舟體的維修量相當大。我作為班長和業(yè)務骨干,，怎能這個時候離開,。到單位上跟經(jīng)理說“經(jīng)理我要請假，我要回家照顧生意”,，話實在說不出來,，事情也不能這樣做。我毅然把饅頭房盤給了別人,。為此,，我妻子給我鬧了很長時間的別扭，有時回家都不給做飯吃,。

苦盡甘來,。我的汗水沒有白流，我的工作態(tài)度和工作成績得到了大家的認可和承認,。今年**收入平均最高,，受到公司領導的充分肯定，多次被評為“先進個人”和“文明收費員”,。

創(chuàng)建和諧,、文明班組，一個人的力量總是有限的,，集體的力量才是無窮的,。在班組管理中我注重處理班組成員間的關系，做好團結協(xié)作的工作,，取長補短,、互相促進、共同提高,，培育良好的團隊精神,。我首先做到處理問題講原則，講大局。在與過往客戶發(fā)生矛盾時,，盡量維護班組成員的聲譽,，但也不是一味的遷就、縱容,。有責任,，敢于承擔，又危險能夠沖鋒在前,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十三

尊敬的各位領導,、同志們：

大家好！我演講的題目是——一切源于熱愛,，今天,，我榮幸的站在這里，心情激動不已,。我們作為××銀行的員工更應該注重服務質量,，全力打造信合服務品牌，能夠為客戶服務,，為他們獻上自己的一片愛心,，通過自己的工作能讓他們感受這個充滿愛的社會，我感動無比的充實和幸福,。曾經(jīng)我是那樣的憧憬著這份職業(yè),，而當我真正立足于崗位上的時候，常常意識到肩上的責任是多么的重大,，在無數(shù)工作作中,，我們的工作平凡得就象海灘上的一粒細沙,，但在陽光的照耀下一樣會閃耀金光,，而作為××銀行一名普通的員工，我會用我全部的熱愛和真情來對待我的工作和每一位顧客,，把我們優(yōu)質,、方便、規(guī)范,、真誠的服務作的更體貼,、更完美。

點滴的平凡中,，讓我為自己的工作感到自豪,。

美國的石油大王洛克菲勒說過：如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂,，如果你視工作為一種義務,，人生就是地獄！熱愛工作是一種信念，有這樣一首詩：生活的確是黑暗的,，除非有了渴望/所有渴望都是盲目的,，除非有了知識；一切知識都是徒然的,，除非有了工作,；所有工作都是空虛的，除非有了愛,；當你帶著愛工作時,，你才會一自己與他人融為一體；當你帶著愛工作時,，你才會感到幸福和快樂,！

熱愛和真情是我們精神狀態(tài)的寫照，是我們必備的思想品質和工作態(tài)度,，是人與人之間最短的距離,。在市場經(jīng)濟激烈竟爭的環(huán)境中，作為××銀行的一員,，只有用我們的熱愛和真情,，作為企業(yè)自上而下發(fā)展不可或缺的手段，才能為我們的服務提供永不哀竭的力量源泉,。

我不是詩人,，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業(yè);我不是學者，不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌手,，不能用動人的歌喉歌詠我的崗位.我,，只是一名平凡的銀行工作者，可我相信一定能在這個廣闊的舞臺上踏歌起舞,，一定能與××行一起放飛夢想,，創(chuàng)造新的輝煌！

現(xiàn)在,，我在這平凡的崗位上或許是平淡的,，但只要我在本職崗位這舞臺上，我就會用我的熱愛和真情作出對顧客最真摯的服務,，用我的愛心和真情回報領導對我的信任和期待,，回報社會給與我們的共同責任。讓我們一同用我們的熱愛和真情來創(chuàng)建最和諧健康的社會,，讓我們一同做最快樂的員工,！

謝謝大家！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十四

尊敬的各位領導,，各位同事：

大家好,！我叫xxx,，是xx醫(yī)院門診收費室的一名普通收費員。今天我演講的題目是《愛崗敬業(yè)奉獻青春》,。

奉獻對于任何一個人來說都不難,，如果不能長成參天大樹做棟梁之材，那不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠,；如果不能像海洋一樣用寬闊的胸懷擁抱百川,，那不妨做一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；如果不能成為天之嬌子,，何不傳承愛崗敬業(yè)的精神為社會和諧的發(fā)展做出貢獻呢,？愛崗敬業(yè)，這四個字對我們在座的各位來說,，一定是再熟悉,、再簡單不過了?？稍跄軜幼龊眠@四個字,，怎樣把這四個字切實地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動上呢,？

敬業(yè)不代表要加班加點,，敬業(yè)也不代表要任勞任怨。敬業(yè),，是把自己的工作當作一種精神享受和人生體驗,，它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動，就是節(jié)儉和意志,，就是自信和創(chuàng)新,。在我國敬業(yè)者的楷模比比皆是，許虎,、李素麗,、張瑋、任長霞,、許振超……,，他們就是那種把工作當成人生的追求,，把工作當成人生享受的那種人,。他們是幸運的，因為他們被大家所知,，因為他們成了楷模,，成了表率。而更多的員工,，卻可能不被我們大家所知,，他們或在車間里,，或在庫房中，或在污水池旁……,，堅守著自己的崗位,，履行著自己的職責。

我們大家都知道,，醫(yī)院對每個城市來說起著至關重要的作用,。而醫(yī)院里的每一個人，醫(yī)生,，護士,，包括我們收費員，都對醫(yī)院的整體運作起著不可或缺的作用,?；蛟S我們在整個醫(yī)院中只是一個小小的螺絲釘，可正是這些平凡的螺絲釘,，才能保證了醫(yī)院的靈活運轉,。所以，要把醫(yī)院的收費工作做好,，當然少不了一大批從事收費工作的收費員,，而正是因為有這么一批無私奉獻的收費員，才使我們醫(yī)院的事業(yè)蒸蒸日上,。我們在平凡的崗位上默默無聞,，奉獻青春；我們用崇高的信念,，用點滴的小事,，譜寫出一幕幕愛崗敬業(yè)的新篇章。

收費室不僅是整個醫(yī)院的服務窗口,，更是我們樹立行業(yè)新形象,、展現(xiàn)新風尚的地方。我為我是一名最普通的服務窗口收費員而驕傲,，因為我清晰的認識到我的一言一行,、一舉一動都直接影響到醫(yī)院的形象，所以在實際工作中,，我都以嚴明的紀律約束自己,，以真誠耐心的服務對待工作。

大家知道,，收費員的工作是單調而枯燥的,，年復一年重復著同樣的單調工作：收錢，打票,，找錢……,；年復一年重復著同樣的話：“您好,，請交費！” ……面對單調,，面對枯燥,，我們更需要有一種愛崗敬業(yè)，無私奉獻的精神,，更需要有一種“主人翁”的服務意識,。也許有的同事會說，我很愛我的崗位,，我也有奉獻精神,，但是面對無理取鬧的患者，一次兩次我還可以微笑對待,，次數(shù)一多我再愛崗再有奉獻精神也微笑不出來了,。面對這種情況我想跟大家分享一段故事，這是發(fā)生在一架民航飛機上的故事：在某次航班中,，一位旅客口渴,，要求乘務員給倒一杯水，后來因為這各乘務員身體不適,，為這位旅客送水的時間稍長了一點,，遭到了這位旅客的指責，在整個過程中這各乘務員沒有替自己辯解一句,，始終微笑著向這位旅客道歉,，而且在接下來的時間里，每當這名乘務員為其他旅客服務的時候,，她都會走到這位旅客的面前微笑著問一聲：請問,，您是否需要幫助？

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十五

尊敬的各位領導,，評委,，同志們：

大家好！

每當聽到這優(yōu)美,、動聽的旋律,，我的心情就久久不能平靜，總是感慨萬千,。因為這首悅耳的歌唱出了老師令人尊敬的情懷與品德,；這首深情的歌曲唱出了我小時候的夢想和我現(xiàn)在的心聲。今天我演講的題目是《長大后我就成了你》,。

一提起老師,，大家肯定會迅速地聯(lián)想到眾多的比喻：人類靈魂的工程師,，園丁,，蠟燭,，綠葉，人梯,，鋪路石,，渡船……是啊，古往今來,，無論是叱咤風云,、呼風喚雨的帝王將相，還是才高八斗,，學富五車的學者偉人,，誰不是出自老師的教誨和熏陶？不管你是作家,，學者,，教授，科學家……等等各行泰斗,；也不管你在各自的崗位取得了多大的成就，誰又能忘了老師的恩情呢,？老師身在三尺講臺，心懷莘莘學子,，矢志于“傳道、授業(yè),、接惑”，為我們啟迪蒙昧的心扉,，拓開智慧的源泉,，他們“捧著一顆心來，不帶半根草去”,。清貧潔白,，與那些“前途前途，有錢就圖,；理想理想,，有利就想”的人形成了巨大的反差。我非常熱愛老師這個職業(yè),，我為自己選擇了太陽底下最神圣,、最光輝的事業(yè)而驕傲，從內心感到無比的自豪,。

記得在我很小的時候,，許多人問我，你長大了干什么,，我都會毫不猶豫地回答,，當老師。是啊,，我怎能忘記,，從我咿呀學語開始，我的父親--一位民辦教師,，就在我心底種下了追求知識,、熱愛教育的種子，也是他引導我,，引導一顆又一顆童心遨游知識的海洋,，樹立起人生遠大的理想！

58歲的父親今年已有三十幾年的教齡,，當他從教那天起,，父親就牢記教育的真諦，誓言把自己的一生獻給了農村教育事業(yè)。父親從教的小學校坐落在山村,，山路蜿蜒,，雨天泥濘如蜀道，可三十幾年中,，一萬多個日日夜夜,，他硬是依靠雙腳一步步,，一點點,，用自己的信念和意志，堅定而沉穩(wěn)地在這條道路上前進著,，我不知道幾十年來,，父親已磨破了幾雙鞋；我也不曾知道,，他的雙腿已經(jīng)磕破了幾回,。雖然這三十幾年中他曾幾次變動工作，雖然他以一個民辦老師的身份走進一所又一所小學校,，但卻從沒有離開他摯愛的教育事業(yè),，對待工作他從沒有敷衍過，總是傾其所有地把文化知識,、信念與品德深深根植進每一個學生的心田,！如今，我的父親已經(jīng)成為**小學校的校長,但是校長這個職務帶給他的不是功成名就的榮耀,，不是身居高位的炫耀,，而是更加沉重的責任！由于多年的操勞,，患有嚴重胃出血的父親,，不僅要操心學校的管理，要擔當教學任務,，還成了一顆哪里需要就出現(xiàn)在哪里的螺絲釘,，由于學生不多請不起工友，他甚至要到食堂幫忙,！然而,，對于這一切，父親從沒有一句怨言,。

記得那是20xx年,，當時父親還在邊遠的山村小學任校長,由于連降暴雨，山渠道的天橋被沖斷,，滔滔洪水瞬間就填滿了操場,，沖進了教室，瞬間就淹到了第一層樓的窗臺，滔滔的洪水至今還令人心有余悸,。然而,，生于大山，長在大山的父親,，在剛開始就預想到了可能發(fā)生的危險,，提前和肖老師把學生一個個背到山上安全地帶。等雨停,、洪水稍退后,，他們才憑著記憶，摸索著行走在早已被齊腿深的水淹沒的山路上,，把學生一個個背回家去,！由于山泥的堵塞,洪水消退得極為緩慢，為了不影響學生的學習,，父親率領校中的教師們,，去一個個路口接學生，以保障學生的安全,，直到洪水完全退去為止,！父親的做法不僅讓學生家長們放心，也讓同是教師的我學到了如何為師,，怎樣做人,！其實，這許多年來,，父親做的值得我學習的事,，又何止這一件！在他任**學校校長的時候,，當時,，由于學校的六年級都是寄宿制,他惦記著宿舍的孩子們，常常就住在學校里,，夜里查房,，然后就寫些管理規(guī)劃。有一次深夜里,，整個校園都沉寂在靜默中,，忽然有學生來報告，說六年級某女生突然生病了,，父親得知后二話沒說背起學生,，連夜步行10幾里山路，把學生送到醫(yī)院,，還用自己微薄的工資為學生付了醫(yī)藥費,。

作為兒子,，我從他那里得到的總是教誨，他用言傳身教讓我逐漸成長為一個對國家有用的人,；做為教師,，我從他那里得到的總是鼓勵，還有如何做好工作的建議和指導,！當我在第一時間把十七大關于教育方面的改革和招收免費師范生的消息告訴父親時,，他那久違的笑容又掛到了嘴邊。

在很多時候,，看著父親額上的縱橫皺紋,，頭上的斑斑白發(fā)，我的心里都會浮現(xiàn)出這樣的一幅對聯(lián)：三尺講臺,，三寸筆,，三寸舌,，三千桃李,；十年樹木，十載風,，十載雨,，十萬棟梁！我想,，這副對聯(lián)是對天下所有和父親一樣,，德高學正的教師們的最真實的寫照！春去秋來,，花開花落,，無論從教多少年，他們都是這樣走過來的,！無怨無悔,，像春蠶、像蠟炬,，用自己的青春和生命的煉鑄著一顆崇高的師魂,，激勵著我們這些后來人。別人的著作都是寫成鉛字,而天天都在辛勞地寫作的老師們,，卻把他們的著作是鐫刻在學生的心靈上,。長大后，我沿著父親走過的路,，今天的我也成長為一名教師,！我為自己的學生取得的每一點進步而高興，我為自己的知識能在一批一又一批學生身上延續(xù)而高興,，為自己得到學生的尊敬而高興,。成為教師的我,，才真正體會作為一名教師的光榮和幸福，真正感覺到了作為一個人類靈魂工程師的價值,。三尺講臺上,，我的前輩們已經(jīng)演繹了“捧著一顆心來 不帶半根草去”的典范，我還有什么理由不辛勤的耕耘我的“半畝方塘”呢,？

十七的召開為教育工作者指引了方向,，國家一系列教育優(yōu)惠政策的實施給了我們更多的投身教育的力量。我愿做蠟燭,，燃燒自己照亮別人,，我愿做綠葉，默默生存,，點綴人生,，我愿做渡船，迎著風浪送走人們,；我愿做鋪路的石子,，為了一代又一代新人的崛起鋪筑起成功的道路！

謝謝大家,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十六

尊敬的各位領導,，同事們：

你們好!

這天，我的演講題目是《我愛藍思,，我們共同溫暖的家》

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是十分的熟悉,，因為有了家，生活才變得搞笑;有了家,，工作才能順心;有了家,，才懂得什么叫關愛，什么叫珍惜,。家是我們擁有的第一個屬于自我空間的地方,，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng)，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠也放不下的一個地方,?！凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦校嗔艘环菟寄?。

剛才所說的,，是屬于我們自我的小家，但是在浩瀚的社會里,，在這繁雜的環(huán)境當中,，我們還擁有另外一個屬于自我的家，那就是我們在一天的絕大部分時光里為之奮斗,、為之努力的企業(yè),。藍思科技,，就是這樣一個屬于我們自我的家。

在這個大家庭里,，有很多的成員,，來自全國各地。因為這個家,，為了一個共同的夢想,，我們在那里相遇、相識甚至相知,。小家里我們擁有了親情和感情,，而在這個大家庭里，我們卻擁有了最廣泛的友情,。

因為我們來自全國各地,，很多人離家鄉(xiāng)很遠，一年也回不了幾趟家,，世人常說,，“每逢佳節(jié)倍思親”，個性是在中秋節(jié)這個團圓的日子里,，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚,，因此,，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節(jié)氣氛,，不僅僅僅舉辦了中秋晚會，而且還邀親了員工家屬來到藍思科技參觀并和自我的親人相聚,，這一點一滴,，都無不在感動著我們。

在我們生病,、受傷的時候,，公司也無時無刻不在關注著我們的健康狀況，當我們受傷無法工作的時候,，公司不僅僅讓領導去慰問,，還送去營養(yǎng)品，讓我們好好養(yǎng)傷,，爭取早日康復,。

當我們在為企業(yè)努力工作的時候，公司也在不斷的關注著我們,，舉辦的各種技能比賽,，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當中不斷的充實自我的技術，提高自我的工作效率,，讓自我得到了充分的鍛煉和發(fā)展,。公司給了我們發(fā)展的平臺,，我們更就應抓住這種機遇努力向上，奮斗不僅僅僅是為了公司,，更是為了到達自我的目標,，實現(xiàn)自我的夢想。

每當我們情緒低落,、思緒不寧的時候,，領導們總會及時找時光和我們進行溝通并了解狀況，在公司力所能及的狀況下幫忙我們渡過難關,，讓我們能及時安下心來工作,，這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺。

在日復一日的工作當中,，會讓大家覺得過的比較平凡,，為了豐富我們的業(yè)余生活，公司還舉辦了各種活動,，籃球比賽,，歌唱比賽、乒乓比賽,、拔河比賽包括演講比賽等等,。每年的活動資料都不盡相同，讓大家有一種熟悉感之外,，還帶給大家一種未知的神秘感,，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅僅如此,，還用心組織我們參與到街道的各項活動中去,。透過這些活動不僅僅讓我們展示了自我的才華，同時也讓我們懂得了團結的力量,，把這種團結的精神和在比賽當中勇于拼搏的精神用到工作中去,，便是將自我的事業(yè)又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的,，用一件事情，用一種方式讓我們自我體會到它內部真正的涵義,，然后把它衍生出去，應用到適宜的地方,，這便是藍思科技這個家長給我們的啟發(fā),，它讓我們學會了在工作中如何奮斗、如何成長,。

當我們一開始接觸新家時,，會感到些許陌生,，但隨著時光的推移，我們感受到了藍思科技這個家庭對我們的關注,、關心,、關愛，讓我們明白了什么是溫暖,，讓我們在家的關懷下不斷的成長。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十七

各位領導,、各位評委、各位奮斗在糧食戰(zhàn)線上的同事們：

大家好!

我叫王志全,，是同安糧食購銷公司的一名普通黨員,，很榮幸有這樣的機會在這和大家交流創(chuàng)先爭優(yōu)、愛崗敬業(yè)心得,。我演講的題目是：“‘樂之者’何懼不為先”,。

子曰“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”,，是說,，懂得它的人，不如熱愛它的人,，熱愛它的人不如以它為樂的人,。作為糧食工作者，若能夠把握好這句話的真諦,，在崗位上做到知之,，好之，進而以之為樂,，用不懈的努力創(chuàng)造機遇，以拼搏的精神創(chuàng)造成功,，那還怕不能成為崗位的先鋒嗎!就我而言,，原先是從事統(tǒng)計工作，所在單位多次獲得省,、市糧食系統(tǒng)統(tǒng)計先進單位,，個人獲得20xx-2007年度廈門市統(tǒng)計工作先進個人。20xx年底調任經(jīng)營部經(jīng)理,，在一個全新工作崗位上,，我依然如故，勤勤懇懇,，鉆研學習,，一絲不茍,，以飽滿的工作熱情，扎實的工作作風,，完成本職工作,。辛勤耕耘換來豐收碩果，本人被評為市糧食系統(tǒng)20xx年度先進工作者,、優(yōu)秀共產黨員,，這一切得益于我始終堅持“知之，好之,，以之為樂”的理念,。

何謂‘知之’，就是懂得本崗位對我們所提出的要求是什么,，達到什么樣目的,，我們應該做什么，怎么樣做,。公司是以儲備糧管理為主業(yè),，同時發(fā)展糧油經(jīng)營。運營中,，要確保儲糧安全,、經(jīng)營有序，在發(fā)揮糧食主渠道作用的同時,，取得良好的經(jīng)濟效益與社會效益,。要實現(xiàn)這個目標，經(jīng)營者不僅要求具備相應的糧油商品知識與經(jīng)營管理技能,，更須了解掌握市場經(jīng)濟的運行規(guī)律,。調任經(jīng)營部經(jīng)理，對我而言,，是挑戰(zhàn),，也是機遇。面對波濤兇涌的市場經(jīng)濟,，我常懷雄略之心,、搏擊之意、必勝之念,，在經(jīng)營管理過程中,，努力實現(xiàn)“實、深,、細,、效”。“實”,，誠實守信,，是商場永恒的通則，在經(jīng)營上永記這一通則,，勇于開拓,，精心鉆營;“深”，就是深入市場,，認真調研,，遵循市場規(guī)律，不斷培養(yǎng)善于發(fā)現(xiàn)商機的眼光,、敏銳的市場嗅覺,，注重收集糧油市場信息，提高經(jīng)營決策深度和廣度;“細”,，就是做事不得意忘形,，而決策于千里、碌于實,、思于無形,，決不失之毫里、謬之千里;“效”,，工作講求實效,，制定嚴密的工作計劃，講究工作方法，與時俱進，善于把工作與學習結合起來,，在經(jīng)營目標、理念,、思路、方法,、管理方式上與現(xiàn)代企業(yè)管理相適應,，注重實效，創(chuàng)新管理機制,。

何謂‘好之’,，熱愛自己的崗位，充滿激情的工作,。如果沒有“干一行，愛一行”的精神,，那么就很難干好工作,，很難做到愛崗敬業(yè)。在經(jīng)營部的崗位上,，我始終堅守職責,，任勞任怨,，從不向困難低頭，時常忘卻自我,，經(jīng)常送貨工作到晚上7,、8點，客戶有需要隨叫隨到;始終恪守自己的信念與追求,，虛心學習,，踏實工作，積極探索新的工作方法,，力求實現(xiàn)最高的工作效率和最大的經(jīng)濟效益,。兩年來，實現(xiàn)客戶群體的增加和銷售額的增長,，發(fā)展新客戶10家,，今年1-8月份糧油銷售總量比去年同期增長27%,連續(xù)4個月同比增長超過45%。

何謂‘樂之’,，以工作為樂,，是職場者最高的境界。無論在何崗位,，做到以工作為樂,，必無往而不勝，必為崗位之先,。以工作為樂,，我們不會被動工作，而是主動出擊,，工作盡心盡職的完成,，遇到的難題會千方百計地攻克，沒有嘉獎或晉升,，不會牢騷滿腹,、怨天尤人，而是自我反省,，倍加努力,，厚積而薄發(fā);以工作為樂，會少一些計較,，多一點奉獻;少一些抱怨,，多一份責任;少一些平庸，多一顆上進心,。有了這種境界,，會把自己容入到工作中，全身心地投入到工作中，抱著知足,、感恩,、上進的心態(tài)，把工作做得盡善盡美,，從而贏得尊重,，取得領先。

以工作為樂,，你不思疲憊;以工作為樂,，你不戀榮恥;以工作為樂，你不懼困難;以工作為樂,，你永葆領先,。

在糧食戰(zhàn)線上奮斗不息的朋友們!我們不斷言明天，但要以實實在在的今天為起點,，以糧食人為傲,，以本職工作為樂，那么,，你我都是當之無愧的崗位先鋒!

謝謝大家!

王志全

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十八

一個人要成為一個好軍人,，就必須遵守紀律，對于他的上級和同事有高度的責任感,，對于自己表現(xiàn)出的能力有自信心,。我認為，這樣的要求,，對于我們企業(yè)的員工同樣適用,。要將“責任”二字時刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強烈的意識,。在日常工作中,，這種責任意識會讓我們表現(xiàn)得更加卓越。我們經(jīng)?？梢砸姷竭@樣的員工,，他們在談到自己的公司時，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”,，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財務部怎么怎么樣”,，這是一種缺乏責任感的典型表現(xiàn)，這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感,。

給大家講一個故事：有一個替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說：“不需要了,，我已經(jīng)有了割草工?！蹦泻⒂终f：“我會幫您拔掉草叢中的雜草,?！辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀?jīng)做了,?！蹦泻⒂终f“我會幫您把草與走道的四周割齊?！辈祭侍f：“我請的那人他也已經(jīng)做了,，謝謝你，我不需要新的割草工,?！蹦泻⒈銙炝穗娫挕４藭r男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個電話?”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好!”,。

是啊,，多問幾個“我做得如何?”，這就是責任,。工作就意味著責任,，在這個世界上，沒有不須承擔責任的工作,，相反,，你的職位越高，權力越大,，你肩負的責任就越重,。不要害怕承擔責任，要立下決心,，你一定可以承擔任何職業(yè)生涯中的責任,，你一定可以比前人完成的更出色

當企業(yè)和員工都有強烈的紀律意識，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié),，在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題,，比如對工作的態(tài)度等，你會猛然發(fā)現(xiàn),，工作因此會有一個嶄新的局面,。一個團結協(xié)作、富有戰(zhàn)斗力和進取心的團隊,，必定是一個有紀律的團隊,。同樣，一個積極主動,、忠誠敬業(yè)的員工,，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工?？梢哉f,，紀律,，永遠是忠誠、敬業(yè),、創(chuàng)造力和團隊精神的基矗對企業(yè)而言,，沒有紀律，便沒有了一切,。

最好的執(zhí)行者,，都是自動自發(fā)的人，他們確認自己有能力完成任務,。這樣的人其個人價值和自尊是發(fā)自內心的,，而不是來自他人。也就是說,，他們不是憑一時沖動做事,，也不是只為了得到領導的稱贊，而是自動自發(fā)的,、不斷地追求完美,。一位心理學家在研究過程中，為了實地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異,，他來到一所正在建筑中的大教堂,，對現(xiàn)場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人：“請問你在做什么?”工人沒好氣的回答：“在做什么?你沒看到嗎?我正在用這個重得要命的鐵錘,，來敲碎這些該死的石頭,。而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已,，這真不是人干的工作,。”心理學家又找到第二位工人：“請問你在做什么?”,，第二位工人無奈地答道：“為了每天50美元的工資,，我才會做這件工作，若不是一家人等著吃飯,，誰愿意干這份敲石頭的粗活?”,，心理學家問第三位工人：“請問你在做什么?”，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂,。落成之后,，這里可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作并不輕松,，但當我想到,，將來會有無數(shù)的人來到這兒，再次接受上帝的愛,，心中便常為這份工作獻上感恩,?！?/p>

同樣的工作，同樣的環(huán)境,，卻有如此截然不同的感受,。第一種工人，是完全無可救藥的人,?？梢栽O想，在不久的將來,，他將不會得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人,，是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的,，他們抱著為薪水而工作的態(tài)度,，為了工作而工作。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工,。該用什么語言贊美第三種工人呢?在他們身上,，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反,，他們是具有高度責任感和創(chuàng)造力的人,，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽，同時,，因為他們的努力工作,，工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工,，他們是最優(yōu)秀的員工,。他們向我們展現(xiàn)了：自動自發(fā)，自我獎勵,，視工作為快樂,。我相信，這樣的工作哲學,，是每一個企業(yè)都樂于接受和推廣的,。持有這種工作哲學的員工，就是每一個企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè),、他的工作，也會給他最大的回報,。

或許在過去的歲月里,，有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,，每天常常謾罵、批評,、抱怨,、四處發(fā)牢騷，對自己的工作沒有絲毫激情,，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著,，畢竟那是已經(jīng)過去的了，重要的是,，從現(xiàn)在起,，您未來的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧,，并時常懷抱著一顆感恩的心!

也許,，“不可能完成”成為許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣,，請問：在你和老板之間,，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板,，最大的障礙是你自己!是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安,，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。

擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰(zhàn)的精神,，是獲得成功的基矗西方有句名言：一個人的思想決定一個人的命運,。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn)，是對自己潛能的畫地為牢,，只能使自己無限的潛能化為有限的成就,。與此同時，無知的認識會使你的天賦減弱,，因為你的懦夫一樣的所作所為,，不配擁有這樣的能力。

“職場勇士”與“職場懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別,，根本無法并駕齊驅,，相提并論。一個老板描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才,，是有奮斗進取精神,，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人”。

所以,，讓我們懷著感恩的心情去主動接受它吧,。用行動積極爭取“職場勇士”的榮譽吧。讓周圍的人和老板都知道,，你是一個意志堅定,，富有挑戰(zhàn)力,，做事敏捷的好員工。這樣一來,，你就無須再愁得不到老板的認同了,。

實際上，我們要做自己想做的事,，是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰(zhàn),。你對自己人生的使命感，會使你逃脫安逸的環(huán)境,，迎接挑戰(zhàn),。

如果你一直安于現(xiàn)狀，終將會感到失望及不滿,。為什么?因為你害怕——害怕失敗,、害怕丟失、害怕被拒絕,，害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現(xiàn),，它使你退縮不前,、失去勇氣、自我封閉,，而這些畏縮,、膽怯、封閉的現(xiàn)象,，會使你感到越來越不滿,。

相反地，一個勇敢前進,，不斷接觸,、追求、學習新事物的人,，即使他目前尚未達到目標,、或成就不大，但是他一定對自己的人生非常滿意,，因為他的人生有方向,、有情感、有成長,。這使他覺得滿足而有收獲,，每一天都過得很有意義。

一個真正的夢想必定充滿挑戰(zhàn)性,，正因為它具有挑戰(zhàn)性,，又是由你自己所選擇的,，所以你一定會積極的想完成它。換句話說,，你的使命不僅是一種挑戰(zhàn),，同時也是激勵你的原動力。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個平凡的工作日,，體現(xiàn)在每一個普通的崗位上,。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業(yè)的人，把工作當成一種享受,，把工作當成一種使命,，那我們的金海一定會蒸蒸日上，興旺發(fā)達!做一個敬業(yè)愛崗的員工吧,，在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧,，因為金海的發(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇十九

記得同志的日記本上也曾經(jīng)寫過這樣富有感情與風險精神的詩句，他表達了作為一個共產主義戰(zhàn)士對于自身價值與奉獻的追求,。今天,，在我們這樣一個和平年代，在我們這樣一個經(jīng)濟日益發(fā)展,、人民生活安定的時代里,，我對于我們郵政工作者的職業(yè)及職業(yè)操守有了新的認識與詮釋，那就是愛崗敬業(yè),，在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),，那就是做到了奉獻，那就是認真履行了我們的職業(yè)操守,。

曾經(jīng)有哲人說過,，如果你想贊美別人時，就請高聲表達吧,。今天,，在這里，我要高聲地表達,，要來贊美一下我們郵政的全體員工,，全體員工秉承著愛崗敬業(yè)、服務人民,、奉獻社會的理念,，默默的為郵政的發(fā)展貢獻著自己的力量。所以在我們郵政,，愛崗,，是我們的本職；敬業(yè)，是我們的本分,；青春,，是我們的資本；奉獻,，是我們的價值追求,。我們用滿腔的熱血與激情，來書寫愛崗敬業(yè)的風采與無私奉獻的燦爛,。

作為一名普通的郵政人員，我入行的時間也算不是長,，所以我可能無法像前輩那樣擁有豐富的經(jīng)驗,，但是我愿意在這個崗位上不斷地進行學習,，不斷地充實自己,，讓自己能夠很快地成長起來。

鑄造精英團隊,、創(chuàng)造精品郵政,，是我們的共同美好的遠景；樸實,、勤奮,、堅韌、開拓,，是我們豐富的工作精神；至誠服務,、有效發(fā)展,、以人為本、構建和諧,，是我們的核心理念,；尊重、關愛,、分享,，是我們溫馨的人本理念。我們郵政所有員工,，在企業(yè)良好的工作環(huán)境與成長氛圍中，堅守著為廣大的農民朋友以及所有的用戶真誠的服務，這就是我們的職責,。

因此,，我要學會尊重,、學會尊重事實,，我們就要學會愛崗敬業(yè)，不僅要努力工作,，還要對工作充滿敬業(yè)之心，要融入我們的工作中去,，我們要以我們的實際行動,，來證明，我們的愛崗敬業(yè)不是一句華麗的口號和優(yōu)美的詩歌,，不是一場夢,，而是已經(jīng)深深地映入我們的腦海里，成為我們郵政人不變的秉性,。

此時,，我又想起了一位偉人說的：“工作的快樂需要一顆愛崗敬業(yè)的心來創(chuàng)造,，需要用工作的實踐來滋養(yǎng)?！彼?，我們要珍惜每天一天的工作,，珍惜工作中的平凡點滴,，讓我們一起保持我們那顆愛崗敬業(yè)之心吧,，唯有懷著一顆愛崗敬業(yè)的心,，我們才能夠享受到工作、生活的樂趣,，成長的快樂和生命的意義,。才能更好的為郵政的明天貢獻自己的力量,！

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇二十

尊敬的各位

領導

大家好,，今天我能站在這里，首先感謝

領導

提供

200

200

從小我的愿望是做一名白衣天使,，穿著潔白的工作服,，戴著漂亮的燕尾帽。畢業(yè)了我的愿望終于實現(xiàn)了,，當我端著治療盤穿梭在病房的時候,，我才知道護士的工作太普通了，普通的許多人都輕視這個職業(yè),，護士的工作太瑣碎了,，瑣碎得每天都很難給自己工作做個

總結

護理工作需要奉獻,，需要理解，也需要換位思考,。記得有一天,，我在ccu病房上班的時候，來了一位尿毒癥`心衰的患者,，我立即為病人心電監(jiān)護,，吸氧，建立靜脈通路,，并用我科的搶救藥物為病人做治療,。當我要求家屬歸還搶救藥品時，病人十分氣憤的說：“你們的服務態(tài)度太差了,，誰知道你給我用的什么藥,。”并且還說了許多難聽的話,。當時,，我的淚就流了下來。但我想到,，病人的生命即將走到盡頭,，他發(fā)脾氣也是可以理解的，我要讓一個臨終的老人感受到人間的親情`溫暖和包容,。我仍然十分耐心的解釋,。最后，老人不好意思的說,，小護士,，你別生氣，是我脾氣不好,。我笑了……

我感謝我的職業(yè),，是它讓我知道如何平等，善良,，真誠地對待每一個生命,。我感謝我的職業(yè)，是它讓我懂得了如何珍愛生命,。奉獻是一種幸福,，寬容是一種快樂……

星級護士是一種榮譽，更是一種責任,。如果我能成為一名星級護士,，我將在今后的工作中,，時刻以一名星級護士的標準嚴格要求自己，我會把它當成一面旗幟,，一面鏡子,，鞭策自己，鼓勵自己,，用我的愛心,，真心，熱心,，責任心換來病人的安心,，舒心和放心。

假如各位老師給我一份信任和支持,，我將還您們一份驚喜,，假如不能成功，我將一如既往的做好自己的工作,，向各位前輩們學習,，爭取早日加入這個光榮的隊伍……

我的演講完畢，謝謝大家,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇二十一

如果您曾在××客運站停留過,，那么您一定曾感受到那一張張真誠熱情的笑臉，一聲聲親切溫暖的問候,，一次次周到細致的服務,，帶給您這些美好記憶的就是工作在平凡崗位上的長客人。

每天清晨,，當人們還沉浸在香甜的睡夢中時,，她們卻已經(jīng)在雄壯的解放軍進行曲中列隊上崗，傍晚,，當人們帶著一身的疲憊回到家中時,，她們仍然在為最后一趟客運班車的旅客熱情服務著?？瓦\站是面向社會服務的一個窗口單位,，特殊的工作性質賦予了站務員更多的使命，她們想方設法讓更多的旅客在客運站感受到家的溫暖,，親人的照顧,，朋友的關懷。

有人說,，站務工作能有什么技巧,，誰都能干，可是外行人也許不知道,，當一名合格的站務員并不是一件容易的事,，想要做好這項工作必須具備過硬的服務本領,。從客規(guī)到本站的營運知識，從微機的基礎操作到簡單的英,、啞語對話，方方面面都要牢牢掌握,。許多年紀稍大的站務員在家里上有老,、下有小，即要照顧丈夫孩子,，又要孝敬公婆,，家庭負擔比較重，學習起來比較吃力,，但為了提高自己的服務本領,，她們克服了一切困難，利用所有業(yè)余時間學習客運知識,。曾有一位站務員在家中邊摘芹菜邊做背題,，她的女兒到廚房一看，“唉喲,，媽媽你怎么把芹菜葉都留下了呢,？”這樣的趣事有很多，大家聽了也許只是覺得很好笑,，但這一件件看似笑話的事情背后卻襯托出我們站務員對客運事業(yè)的癡情,，這種忘我和堅韌不拔的學習勁頭換來的是為旅客更完美的服務。一次,，站里來了一位外國旅客,，當我們的站務員用英語與他進行對話，了解到他要去的城市并幫他買好車票時,，這位外國旅客驚訝的豎起了大拇指,。正所謂“臺上十分鐘，臺下十年功”,，正是平時一點一滴的勤學苦練,，才使我們的站務員在外賓面前展示了高超的服務技能。

也許在別人眼里,，站務服務是個單調而平凡的工作,，然而就是在這個看似簡單的工作崗位上，發(fā)生了許許多多感人至深的動人故事,。在××年月日上午,，當站務員正在候車大廳內流動服務時，發(fā)現(xiàn)一位中年婦女正抱著一個嬰兒坐立不安,，焦急的四處張望著,，便上前詢問：“同志,，您有什么困難，需要我的幫助嗎,？”這位婦女忙說：“你看,，這小孩的媽媽說大廳里的東西太貴，要去外面買,，讓我?guī)椭湛匆幌?，可是到現(xiàn)在都一個多小時了，她還沒回來,，我乘坐的客運班車馬上就要檢票了,，這個孩子可怎么辦啊,？”了解情況之后,，站務員們連忙將孩子抱到了特殊旅客候車室，看到嬰兒不停的哭,，她們買來了奶粉,、奶瓶，孩子又拉又尿,，褲子也已經(jīng)濕透了,，幾位站務員便不怕臟的細心給他擦干，又買來加厚的衣褲給孩子換上,，在大家的精心照顧下,，小家伙安穩(wěn)的睡著了。幾個小時過去了,，孩子的媽媽沒有回來,，大家知道這個孩子被她的媽媽拋棄了，面對如此殘酷的現(xiàn)實,，大家心里都對孩子充滿了憐憫之情,，為了讓孩子有一個安穩(wěn)的生活環(huán)境，站務員們抱著孩子拿著派出所出據(jù)的證明依依不舍得將他送到了兒童福利院,。

面對這一切,，我們怎能不為她們的行為所感動！怎能不被她們的熱情,、善良所震撼,！不要以為這是多么平凡的小事，正是這些點滴的小事,，塑造了交通人真情奉獻社會的形象,！

站務員也是普通人，她們也有自己的人格尊嚴有自己的喜怒哀樂，然而在為旅客服務時,，即使受了再大的委屈,，甚至面對的是漫罵和侮辱，她們都始終做到微笑服務,，用自己的真情溫暖每一位旅客的心,。一次，站里的一名退票員遇到這樣一位旅客,，由于他買完票,，又臨時改變主意，改乘其他班次客車,，按規(guī)定退票要收手續(xù)費，當退票員向他講明收費理由,，并將剩下的錢找給他時,，他卻蠻不講理的罵了起來：“你拿這些錢買棺材啊,！”當時,，我們的退票員眼淚在眼睛里直打轉，在家里,，誰不是被親情包圍著,，被家人寵愛著，可現(xiàn)在因為正常的工作卻要面對如此的辱罵,，她鎮(zhèn)定了一下,，用略帶顫抖的聲音溫和的對這位旅客說：“對不起，這是客規(guī)規(guī)定的,，請您理解我們的工作,，謝謝！”這位旅客愣住了,，他可能沒有想到得到的是這樣的答復,，拿起錢轉身就走了。象這樣的事情太多太多了,，我們的站務員們?yōu)榱司S護交通人的形象,，將所有的委屈都埋在了心里，卻始終把美好的東西留給了旅客,。

站務員的職業(yè)是清貧的`,，但是當遇到有困難的旅客，她們從不吝嗇掏出自己的錢,。一次,，一位多歲的老大爺衣服破舊，手拄著拐杖，艱難的在候車大廳行走著,，看到這種情況站務員馬上上前詢問老人家去哪,，老大爺說四個女兒都不養(yǎng)他，他想要回到林甸敬老院去,，可是又沒錢買票,，到現(xiàn)在也沒有吃飯。站務員聽到后馬上自己掏錢給他買來了茶蛋和車票,，把他送上了車,，臨走的時候老大爺哭了，他拉著站務員的手說：“你比我的親生女兒還好??！

我們的站務員就是旅客的服務天使，她們把歡樂與無微不致的服務帶給每一個人,，用微笑和真情溝通了交通人與旅客的心,。此時此刻，所有的語言都無法表達她們?yōu)槁每?、為交通事業(yè)奉獻一切的心情,，就讓我們大家共同祝福他們，愿這些好心人一生平安,！謝謝大家,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇二十二

在翻山涉水的施工工地，看不到我們的身影,；在走街串戶的搶修現(xiàn)場,，看不到我們的身影；在燈火闌珊的繁華街市,，看不到我們的身影,。我們9個女孩，像一束幽香的茉莉,，在城市的某個角落靜靜的開放,。

偉人故里廣安，電業(yè)局五樓角落的一間辦公室,，我們默默地用堅守釋放青春的激情,。夏樺裕、張艷,、黃金蓉,、郭玲……一群清一色的“娘子軍”，承擔了廣安市五區(qū)市縣及重慶合川市部分地區(qū)電力客戶故障報修,、業(yè)務咨詢,、信息查詢,、舉報及建議等業(yè)務。

95598,，是我們共同的名字,。守護光明，驅散黑暗,，是我們的承諾,。

沒有轟轟烈烈，沒有驚天動地,，沒有豪言壯舉,，我們的故事也許平凡，也許簡單,。然而,，正是這些平凡的點點滴滴，串成了青春閃亮的珠鏈,，凝聚了生活最多的感動,。

質量和服務是電力企業(yè)發(fā)展的生命。作為廣安局的聯(lián)結千萬用戶的形象窗口,，信息服務部本著“電亮華鎣山區(qū)，情暖小平故里”的承諾,，用真誠的微笑和誠信的服務,，為千家萬戶送去光明、帶去溫暖,。電力人都知道,，每年最忙的季節(jié)，主要集中在夏冬兩季,。運行負荷的加重,，線路故障、家庭跳閘,、充值咨詢等業(yè)務量陡然攀升,，讓信息服務部的電話聲接連不斷。去年12月的一天夜里九點,，家住凌云路最末端政協(xié)小區(qū)的王大姐來夜間充值點繳費,，正在加班的服務部經(jīng)理夏樺裕接待了她。充值回家的王大姐不一會兒又打來電話,，說購電卡無法識讀,。想到這里是臨時充值點，家里暫時沒有停電,，再次前來的王大姐便說,，明天把卡處理好后放在附近的金安賓館就行。王大姐走后，夏樺裕想,，天氣這么冷,，家庭用電量大，萬一王大姐家里停電了生活就不方便了,。夏樺裕反復驗證發(fā)現(xiàn)卡沒問題,，于是決定到王大姐家去尋找原因。當夜十點多,，身材瘦小的夏樺裕冒著冬夜的嚴寒騎自行車趕到政協(xié)小區(qū),，當敲開601的門時，王大姐被她的執(zhí)著嚇了一跳,，責怪說,，“小妹妹，這么冷的天,，不是說好明天給我也行嗎,？”夏樺裕堅持說：“今天的問題今天解決?！苯?jīng)過插卡核對,，發(fā)現(xiàn)購電卡消磁，于是夏樺裕又騎著自行車回辦公樓重新為購電卡充費,，反復幾個來回,，當王大姐從氣喘吁吁的夏樺裕手中接過新辦好的卡時，已經(jīng)接近夜十一點,。王大姐對夏樺裕說：“你這個孩子真是了不起啊,，這么冷的天，一個人在街上跑來跑去的,?！?/p>

去年夏天，廣安遭遇罕見高溫天氣,，大部地方氣溫超過40℃,，持續(xù)的高溫讓電力供應屢破歷史記錄。8月的一個晚上,，東南片區(qū)一家養(yǎng)魚場業(yè)主打來電話稱魚場停電了,，當天購買的幾萬育苗無法使用供氧設備，面臨著缺氧死亡危險,。聽完客戶焦急的話語,，當夜值班的張艷及時發(fā)出維修指令，30分鐘后,，搶修人員抵達現(xiàn)場,，檢修了二級保護器,，養(yǎng)魚場恢復電力供應，供氧設備重新啟動,。第二天,，張艷回訪客戶，魚場老板一個勁兒說：“感謝你們,，感謝你們,，不然我?guī)兹f塊錢就真正丟到水里了?！薄敖裉斓氖虑椴涣艚o明天,，答應了的事情一定要做好！”這是我們經(jīng)常說的一句話,。每當深夜值班,，眺望窗外萬家燈火，我們心中便不由得升起一種自豪和滿足,。我們堅信：誠信對人重于泰山,，優(yōu)質服務沒有終點。

每天,，我們都會處理大量的糾紛,，解決各種的難題。停電故障往往讓用戶心生怨氣,，投訴電話便成了他們的“出氣筒”,。面對用戶的責罵和訓斥，姑娘們沒有半句怨言,。來電有歡迎聲、去電有問候聲,，掛機有告別聲,，服務不周有道歉聲，表揚投訴有感謝聲,，這是我們的“五有聲”服務,。我們盡量用耐心、熱心和誠心對待每一位求助的客戶,，讓他們滿意而歸,。

有關愛崗敬業(yè)的演講稿三分鐘 愛崗敬業(yè)的演講稿500字篇二十三

尊敬的各位領導、評委,、同志們：

大家好,！我是局機關法制股的**，非常高興在這里同大家一起交流對環(huán)保工作的一些體會和感受,。今天我演講的題目是《我的崗位我的永恒》,。

西方神話宣揚上帝創(chuàng)造了人類,，中國古代傳說中女媧拯救了人類。于是很多人在潛意識里把一切歸功于那遙不可及的神,，卻從不知道感謝真正的母親———地球,。是的，是地球給予我們生命,，賜予我們是生機,，讓我們繁衍生息，代代相傳,。我的家緊傍大山,，在兒時的記憶中，那迷人的山花,、那翠綠的松柏,、那巍峨的高山，還有那歡快的小溪,，她跳過山岡,，穿過叢林，卷著細浪,，奏著小曲,，奔向汾河，納入渤海,。然而,，隨著時間的推移，這些美好的記憶化為了泡影,，空氣越來越混濁,，土地越來越貧瘠，河水斷流,，病魔肆虐,，山林樹木鼓起了盜伐者的腰包。嫩綠的草地滿目瘡痍,，甚至那機靈的小鳥也變成了餐桌上的美食,。地球在哭泣，母親在呼號：何時再還我紅花綠柳,、碧水藍天,！

我苦苦地尋找那失去的夢，那消逝而去的青山綠水,，成了我永遠的心結,。慶幸的是，我從事了我夢想的職業(yè),，成為一名光榮的環(huán)保衛(wèi)士,。從踏入機關大門的那一刻起,，我就暗下決心，把自己的青春,、自己的熱血都交給我所熱愛的環(huán)保事業(yè),。

幾年來，環(huán)保事業(yè)伴隨我一路成長,?？粗磉厬?zhàn)友們忙忙碌碌的身影，我一天比一天更加深刻地認識到,，什么是責任重大,，什么是使命光榮。我在法制股工作,，很多時候面對的都是枯燥的數(shù)字和材料,，也有過灰心、有過失落,，甚至也有過退縮,，但最終還是在領導和同事們的影響和帶動下，一步一步走了過來,。在單位,，李股長是我的領導，更是我的老師,，他教我怎樣做人,，怎樣辦事。他耐心的教誨激發(fā)了我的熱情,，他模范的行為增強了我的干勁,，使我時時處處有了學習的榜樣，效仿的楷模,。幾年來,，工作中我始終以“更好”嚴格要求自己，腳踏實地,，愛崗敬業(yè),，做到了準時,、可靠地把全局的動態(tài)匯報給領導,。面對排污企業(yè)的當事人，我學會了用耐心換取他們的誠心,；

面對前來舉報的群眾,，我學會了用愛心撫平他們的酸心；

面對百般糾纏的執(zhí)法對象,，我學會了用苦口婆心贏得他們的順心,。在大家的努力下,，我們法制股的工作一直干得有聲有色，贏得了領導和社會的好評,。而我,，也在工作實踐中，得到了一次次精神的洗禮和升華,。

記得那是一個深秋的下午,，殘陽已抹紅了西天，正準備下班的我,，接待了一個六七十歲的老人,，他面容憔悴，頭發(fā)臟亂,，衣衫破舊,，步履蹣跚，彎腰駝背,，不時用謹慎地目光打量著我,。看著他疲憊,、焦慮的樣子,，我趕忙請他坐到椅子上，倒了一杯溫水,，慢慢的和他攀談起來,。看到我的態(tài)度,，老人敞開心扉,，把一肚子的苦水全倒了出來。老人說,，我們農民年年選播優(yōu)良的種子,，收成卻年年在減，這都是污染企業(yè)的罪過,，請你們環(huán)保局給我們老百姓做主?。∵呎f邊拿出一個瘦癟的玉米棒子給我看,。當時,，我雖不敢斷言這就是污染造成的，但更不敢回絕那雙渾濁而虔誠的眼神,，我收下玉米樣品,，告訴他一定會有結果，老人連忙致謝,?？吹揭鼓唤蹬R,，我又把他送到汽車站，老人隔著車窗再次揮手向我道謝,?；氐郊遥业男那榫镁貌荒芷届o,，剛剛發(fā)生的事情是那么平凡,，但又是那么令人震撼。在老人的目光中,，我又一次讀懂了,，作為一個環(huán)保人，什么是責任重大,，什么是使命光榮,。我只有以自己百倍的努力，立足崗位,，奉獻青春,，以更加出色的工作，肩負起這如山的責任,，完成好這光榮的使命,。

在人生的調色板上，人人都希望自己是個卓越的畫家,，調出萬紫千紅的色彩,。我相信，心有多大,，自己的畫布就有多大,，只要我們立足崗位，敬業(yè)奉獻,，付出辛勤的汗水,，就一定能描繪出姹紫嫣紅的風景。這就是我——一個青年環(huán)保衛(wèi)士永恒不變的信念,！

謝謝大家,！