在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大,，要注意報告在寫作時具有一定的格式,。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇一

您好,！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報告的',。自我進入單位之后,，由于上級領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),。但歲月不饒人，因為年紀(jì)和身體原因已不適應(yīng)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)工作崗位,，工作也越來越力不從心,。為此，我進行了長時間的認(rèn)真思考,。為了不因為我個人的原因而影響單位的正常運轉(zhuǎn),，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去現(xiàn)在的職位，給更多人以機會,。非常感謝上級領(lǐng)導(dǎo)在我任職這段時間里對我的信任和照顧,。這個段經(jīng)歷彌足珍貴,。將來無論什么時候，我都會為自己感到榮幸,。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康,、工作順利！再次對我的離職給單位帶來的暫時不便表示抱歉,，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮,！

辭職人：xx

20xx年xx月xx

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

公司的員工們此時都在忙碌的做著自己的事情，我原本也應(yīng)該在自己的崗位上負(fù)責(zé)自己的任務(wù)才對,，但是我在思來想去之后還是得向您把這件事說一說才行,，這件事和別人沒有關(guān)系，無非就是我要離職罷了,。提到我的離職,，領(lǐng)導(dǎo)您或許也不會覺得特別的驚訝，畢竟我之前在公司的表現(xiàn)也印證了我的個人想法,，所以就讓我好好地來向您說明一下情況吧,。

我之所以會選擇在一年中的這個時間段內(nèi)離開，是因為我覺得自己的個人能力和發(fā)展空間都受到了限制,，我來到咱們公司也已經(jīng)有數(shù)年的時間了,，從當(dāng)初一名普通員工走到了現(xiàn)在管理層的位置，的確是不容易啊,，我是看著咱們公司從當(dāng)初的一個小地方搬到了如今的大樓層,。雖然我們的工作環(huán)境變好了，公司里面的員工變多了,，可我卻越來越感到迷茫了,，因為我似乎是失去了工作的熱情和動力，這或許和我工作時間比較長有關(guān)系吧,，總之我見證了公司里面的來來往往,、起起落落，現(xiàn)在的我雖然還能如往常一般開展自己的工作,，但是您也能發(fā)現(xiàn),，我干起活來沒有以前那么利落了，對于自己的工作就好像在摸魚一般,，這種情況實在是違背了我當(dāng)初工作的初衷,，可我也沒有什么辦法去調(diào)整它,。

這樣的我不僅沒有承擔(dān)起自己的責(zé)任,，反而還拖了公司的后腿，由于我的工作安排不到位不僅影響了員工們的工作效率還影響了公司的運轉(zhuǎn)，我也因此被批評指正過不少次,，可我卻感覺不到太多的羞愧了,，反而越來越覺得麻木了。這個時候,，我覺得自己應(yīng)該跳出現(xiàn)在的圈子才行,，不然要是繼續(xù)這樣下去的話，不僅會給公司添麻煩,，也會給自己的職業(yè)生涯抹黑,，所以我也顧不上任何的反對了，我要重新去找回自己才行,，雖然現(xiàn)在作出轉(zhuǎn)變的的確確很危險,，但是我覺得此時還不算太晚。在下個月,，我會正式離開咱們公司,，我會提前把交接手續(xù)給處理好的，同時也會把有用的資料留下,，等到您找到合適的接班人之后,，我會把應(yīng)該交代的東西都傳授給他的，這點請您放心,。

最后,，我要感謝老板您對我的照顧和提點，如果沒有您的幫助我也沒法成長的這么快,，相信咱們公司在您的領(lǐng)導(dǎo)下一定會發(fā)展的越來越好,。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

此時此刻,，我也無法壓抑我的想法了，我知道自己的做法不一定對,，但是我沒有退路,，沒有退路的我只好選擇辭職，辭職也許是對大家的一種最好的解決方法,。我走后,，不會有任何的麻煩，而公司也不會出現(xiàn)任何的漣漪,。

在提筆之前,，我也想了很多，我決定辭職,。因為針織對我來說,，本來就是一個陌生的行業(yè),，能堅持到現(xiàn)在，而且可以作出一點點的成績,，我已經(jīng)盡力了,，我也知道我在這個行業(yè)中再進步的余地已經(jīng)很小了。人也有些疲憊了,，所以我選擇離開,，我需要好好的調(diào)整一下自己。

從畢業(yè)到現(xiàn)在,，兩年了,，我很高興，在公司的這兩年,，我過的很充實,，也很快樂，因為在這里我得到了很多人的幫助,。這中間包括,，同事，領(lǐng)導(dǎo)等各方面,。很榮幸,，在**的發(fā)展史上，我能盡自己的一份薄力,。

**是我從學(xué)校走上社會的第一個臺階,，是我的第一份工作。我很珍惜這種美好的感覺,，我希望這種感覺一直是美好的,，所以我不想等到自己什么都不能做的時候再離開。記得,，我和陳總聊天的時候說過：如果有一天,，我覺得我不能再為公司做更多的時候，我會自己離開,。

我知道公司現(xiàn)在缺人,，*總請放心，我會做完我手頭上的工作,。等這些工作都做完了,，人員也就都來了。因為我手頭上有兩個外單,，歐林,，還有09年產(chǎn)品開發(fā)等事情。等這些事情做完,，我也就該走了,。

然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨,。在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意。記得某管理者曾說過,，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的,，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考,。盡管我一思考,，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀,，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝——年少氣盛,， 不愿意選擇安逸，卻無法有足夠的動力繼續(xù)向前進,?；蛟S只有重新再跑到

社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去重新尋找屬于自己的定位,，才是我人生的下一步選擇,。

在我提出辭職之前，我不曾告訴任何一個人,，因為我不希望因為我的離開,，而分散大家的精力。在未離開崗位之前,，我一定會盡自己的職責(zé),，做好應(yīng)該做的事。最后,，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升,，越走越順！祝領(lǐng)導(dǎo)及各位同仁工作順利,，幸?？鞓罚?/p>

此致

敬禮

公司員工：xxx

年6月x日

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

作為企業(yè)的管理人員卻因為工作中的失職表現(xiàn)帶來損失的確令人感到失望,，畢竟身處于管理階層應(yīng)當(dāng)為員工們的努力負(fù)責(zé)才能夠體現(xiàn)出認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，然而眼前的失職很有可能會令底下的員工對企業(yè)的發(fā)展失去信心從而造成嚴(yán)重的損失,，自知因為工作失職的表現(xiàn)已經(jīng)不再適合繼續(xù)待在管理階層以后讓我選擇了遞交這份辭職報告,。

其實回顧以往在企業(yè)的發(fā)展歷程應(yīng)當(dāng)明白能夠成為管理人員也是件不容易的事情，畢竟當(dāng)初懷揣著對企業(yè)的向往以及對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度才能在同事們的認(rèn)可中競聘成功,，又怎么能夠在其位不謀其職以至于在較為簡單的工作中出現(xiàn)失職的表現(xiàn),，這種尸位素餐的做法若是得不到及時的處理自然會令員工們對企業(yè)的發(fā)展失去信心,，更何況作為管理者一員的自己在平時工作中的表現(xiàn)也代表著企業(yè)的形象，因此在企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期自然不能夠因為這種失職的表現(xiàn)從而令底下的員工們感到寒心,。

本應(yīng)在工作中起到表率作用的我在這次事件中的做法的確不太對,，尤其是領(lǐng)導(dǎo)托付的重任與員工們的寄托無法得到很好的體現(xiàn)導(dǎo)致打破了原本的平衡，實際上若是自己對待當(dāng)前的工作更加重視也就不會導(dǎo)致這類問題發(fā)生了,，畢竟深知企業(yè)發(fā)展艱難的自己又怎能因為這種失職的表現(xiàn)從而影響到集體的利益,，正因為這種惡劣的做法造成了極壞的影響才讓我覺得自己已經(jīng)不配繼續(xù)待在當(dāng)前的崗位上了，畢竟這次工作失職對我來說已經(jīng)完全辜負(fù)了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對自己的那份信任,。

聯(lián)想到后續(xù)的職業(yè)生涯的確需要對當(dāng)前的自己做出改變才行,，至少我得為這次工作失職的事情付出代價乃至于引咎辭職才能夠體現(xiàn)出企業(yè)規(guī)章制度的嚴(yán)謹(jǐn)，而且處于事業(yè)低谷期的我也需要一段時間來反省自己才能夠找回對待工作的那份初心,，畢竟不管怎么說辜負(fù)企業(yè)培養(yǎng)的我犯下了工作失職錯誤本就應(yīng)該要得到嚴(yán)厲的懲罰,，至少若是自己還懂得自尊自愛的話就應(yīng)該通過辭職的方式來重新認(rèn)識職業(yè)道德的重要性，否則的話總是這般怠惰只會在后續(xù)的職業(yè)發(fā)展中繼續(xù)存在著僥幸心理以至于造成更大的損失,。

正因為這次工作失職造成的損失太大才導(dǎo)致自己已經(jīng)無法繼續(xù)待在企業(yè)了,，但是即便辭職離去也不會將曾經(jīng)在企業(yè)工作中努力的時光忘記，再加上自己目前的心態(tài)的確不適合繼續(xù)待在當(dāng)前的崗位從而希望能讓這份辭職報告得到領(lǐng)導(dǎo)的批復(fù),。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇五

尊敬的學(xué)生會：

可能都沒有料到，會有這樣一份報告,，呈交于你們面前,。但現(xiàn)實就是這般，我也沒有意會到會有這一天,，而且降臨的如此之快,。

200*已經(jīng)過去，在管理局和xx局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我自覺學(xué)習(xí)黨的方針政策,，特別是黨的十六大、十六屆四中,、五中全會精神,，立足于本職，為完成管理局下達的各項任務(wù),，堅持解放思想,，實事求是，扎實工作,，團結(jié)和帶領(lǐng)全體干部職工圓滿完成了管理局下達的各項任務(wù),，實現(xiàn)了泵站及南干水工建筑物的安全穩(wěn)

其實，在學(xué)生會中，我還是干得比較開心,，也體會帶了步入社會前,，充滿不規(guī)律韻腳的前奏。初時,，也只能說懷揣著一顆,，甘愿也樂意浸淫其中的有些許炙熱的心。

但是,，漸漸隨時間的.推移和周期性的工作執(zhí)行,。發(fā)現(xiàn)自己愈發(fā)不能融入其中。居然會若干次大張旗鼓的推委本職工作,，拆了臺部長的臺,，丟了我們外語系的臉,，讓大家跟著我這個,，本就不懂維系顏面和威信的，根本沒有資格為伍的人,，一起蒙了羞,。

年9月1日開始實施的《人民幣銀行結(jié)算帳戶管理辦法》第六十二條規(guī)定，銀行應(yīng)對已開立的單位銀行結(jié)算帳戶實行年檢制,，檢查開立的銀行結(jié)算帳戶的合規(guī)性,，核實開戶資料的真實性；同時總行在《內(nèi)控綜合評價指標(biāo)評定標(biāo)準(zhǔn)》中對帳戶管理也有新規(guī)定,，要求每季度檢查帳戶的開立,、變更和撤銷情況并記錄，對此我部及時進行提示性建議,，建議各營業(yè)網(wǎng)點對此項工作應(yīng)引起足夠重視,，及時進行跟蹤檢查，確保開戶資料的真實性,、完整性和合法性,。

也不用綜上所述，我就一沒責(zé)任心,，沒耐心,，沒恒心，沒上進心,，沒同情心,，沒愛心的就知道與乏善可陳的大學(xué)生活廝混的外語系商英1班的粗枝大葉的男生。我所作的決定,，也是建立在,，考慮到在這個女生泛濫的環(huán)境，以后將很難嶄露頭角,，盡管一直是以被稀釋后的狀態(tài),，在女生堆里由衷的扎眼,。但畢竟，我自身的缺陷和能力的不足,，是不能在這個能鍛造人的學(xué)生會,，鍛煉出來的。

此外,，我還是要感謝以前,，學(xué)長和領(lǐng)導(dǎo)們給了我這個機會，體驗到了別人終老一生都睥睨不到的,。但我還是要沒心沒肺的道一聲：對不起,，讓你們失望了。

調(diào)查中我們主要發(fā)現(xiàn)：一是部分企業(yè)納稅申報不準(zhǔn)確,，存在少繳稅款的情況,；二是稅法規(guī)定和行業(yè)制度相勃，稅款繳納和實際列支期限不相一致,；三是部分企業(yè)所屬部門薪酬統(tǒng)一支付,，個人所得稅無法計算清繳的問題。同時,，分析了產(chǎn)生問題的原因,，并提出了相應(yīng)的審計建議，被審計單位全部采納了審計建議,，并落實整改了審計調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,。僅補繳稅款就近116萬元。

加強生產(chǎn)技術(shù)與運行管理,，堅持定期召開生產(chǎn)工作例會,、加大工作檢查力度、制定了防汛,、防洪預(yù)案,、火災(zāi)事故應(yīng)急處理預(yù)案并開展反事故應(yīng)急處理模擬演練，規(guī)范技術(shù)臺帳及記錄的填寫,、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程規(guī)范和各類管理制度,、跟蹤缺陷處理流程并嚴(yán)格驗收已處理缺陷等各項工作。

望能批準(zhǔn),。

在這一年里,，我在各項學(xué)習(xí)和工作中，取得了一定的成績,，從中得到了鍛煉和提高,。同時，也為豐富我的課余活動。但我也存在許多不足之處,，比如說,，與人交往的能力，用人的技巧方面等等,。這些問題我將在今后學(xué)習(xí),、工作中認(rèn)真加以改正和提高。今后我將更加認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的工作,，和大家一起努力，讓教育技術(shù)學(xué)院發(fā)揚光大總結(jié)過去,，昭示現(xiàn)在,，指導(dǎo)未來，我將繼續(xù)努力,，不斷提升自我,，完善自我，把科創(chuàng)部的工作做的更好,。

我?guī)е鴱?fù)雜的心情來寫這一封辭職信,。由于您對我能力的信任使我得以加入這個部門,，并且在短短的一年多時間里學(xué)到了很多知識,，積累了一些經(jīng)驗。同時在公司里也了解了電話營銷相關(guān)知識,，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西,。在過去的一年多時間里，我在公司在這個部門工作很開心,，和同事像一個大家庭一樣相處的融洽和睦,。我對于公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的培養(yǎng)和照顧，表示真心的感謝!

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先我想抱著一份愧疚且感恩的心向您說一聲抱歉,，這次在這個時間點向您提出辭職的請求我感到非常歉疚。我也很感恩這幾年在公司您對我的提拔和指點,，如果不是因為您的欣賞,，我找不到自己的方向，也找不到自己的價值所在,。

這么多年過去了,，我仍記得您對我的恩情，也一直會記得您對我的賞識,。能夠遇到人生中的伯樂談何容易,，但我很幸運，因為我遇到了您這樣的好領(lǐng)導(dǎo)，這才讓我有了展示自己的可能和機會,。但此次我確實不能在這個崗位上繼續(xù)下去了,，因為我自己身體的一些問題，不得不辭職了,。希望您能夠諒解,，也希望您能夠盡快為我審批，因為這件事情不能再耽誤下去了,，我自己的身體也有點吃不消了,。

我是八年前到公司的，那時候來的時候我的經(jīng)驗不是很多,，但是見到您的一眼我就知道,，也許我的事業(yè)之旅在這里要真正的開始了。你是我見過領(lǐng)導(dǎo)中最有分寸的一位,，我說的分寸是一個具有極大褒義的詞,，您在處理任何事情上，都將分寸這個詞用到了極致,，當(dāng)時候我見識到了您的能力之后,，我簡直自愧不如，也是那時候刺激了我想要前進,，想要學(xué)習(xí)的心態(tài),。所以后來的日子我一直向您學(xué)習(xí)，久而久之,，我們也成為了很好的伙伴,，很好的朋友。

直到后來我做到了公司的總經(jīng)理,，這都是您帶領(lǐng)有方的成果,。如果不是我自己身體突然出現(xiàn)了一些問題的話，我也不會提出這樣的請求,，因為我自己也拼了很多年,，才坐到這個位置，在公司的日子沒有一天都非常的充實,，況且公司也在不停的前進,，不停的發(fā)展中,，未來是非?？善诘?！但是這次突然身體出現(xiàn)了問題，讓我非常懊惱,，當(dāng)時候我感覺自己仿佛失去了全世界一般,，一片昏暗,。但自己冷靜下來之后，發(fā)現(xiàn)這也許是另外一種成就,。

對于一個人來說,，最重要的就是身體了，如果一個人身體垮了,，那么還有什么將來可談呢,？所以我想清楚了，先要保住自己的身體,，才能有更好的將來,。所以這次辭職也是我考慮了很久的事情，我的決心也已經(jīng)做下了,。只希望今后公司可以在您的帶領(lǐng)之下,，有一個更好的未來，也祝愿您的前途更加光明,，祝愿同事們在未來的道路上一路暢通,！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位領(lǐng)導(dǎo)辭職報告篇七

c總：

給您寫這封信比較突然,，我自己也覺得比較突然,，以前每天想的都是如何開展工作，沒有過多想其他事情,，但通過前幾天和蔡總的交流談話,，加上這兩天自己的思考，想與您交流一下,。

從我到公司以來,，受到了公司的器重,，也擔(dān)當(dāng)了較多的責(zé)任,，與各部門的合作也比較順暢，尤其是得到您的很多支持,，雖然每天都很忙碌,，但一直工作的都很愉快。

較近公司的領(lǐng)導(dǎo)層增加了新的力量,，公司技術(shù)部門架構(gòu)做了調(diào)整,，此次調(diào)整我認(rèn)為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的，從我內(nèi)心來講,，對公司的進一步發(fā)展壯大有很大的信心,。

在與總合作的幾周里，不僅是一個工作的過程,，我想更多的是磨合的過程,。我個人認(rèn)為,，我在管理方面確有不足，特別是團隊建設(shè)方面以前做的不夠,，但是我已經(jīng)在很努力的尋找與總工作的契合點,，努力的調(diào)整自己的思路和工作方法，但是仍然沒有得到蔡總的認(rèn)可,，幾乎都是被質(zhì)疑和否定,。

我認(rèn)為新團隊的組合，需要慢慢磨合以及互相適應(yīng),，才能夠融洽,，默契，但是我目前看不到這樣一種合作態(tài)度,。

前幾日在與總溝通過程中,，他認(rèn)為在以前的交流中存在很多“不愉快”，我想蔡總認(rèn)為的“不愉快”來自于工作層面上的不同意見或者爭吵,，我認(rèn)為在大家互相探討的過程中,，特別是在磨合的過程中，很可能有不同意見,，甚至爭吵,，這些都是不可避免的，我認(rèn)為這是一種正常的團隊合作狀態(tài),，或許在工作過程中,，每個人看問題的角度會有所不同，但可以通過交流較后達到共識,，如果蔡總認(rèn)為以前的交流有很多不愉快,，那我感到很遺憾。

有人說要享受工作,，但與其大家都不愉快,，還不如不做，我不希望因此耽誤公司的發(fā)展,，特別是在快速發(fā)展的行業(yè)背景中,。我之前的工作經(jīng)歷也證明我不是一個善變的人，希望在一個公司能夠做的長久,，能夠有所作為,，而且我更不一個夸夸其談的人，希望能做一些實事,，但在目前的大環(huán)境下,，我的努力也是無益的，可能離開是個比較好的選擇,。我在以后的日子里盡量做好交接,，然后休息一段時間,，希望您給予理解與支持！

再次感謝c總一年來給我提供的支持,！

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