隨著個人素質的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么報告應該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇一

城管中隊負責對集鎮(zhèn)商鋪進行監(jiān)督管理,。集鎮(zhèn)所有商鋪不得越出門面擺攤設點進行交易,所有物品必須擺放在商鋪內，今天本站小編給大家?guī)砹顺枪苤嘘?p>年終工作總結

一,、主要工作

㈠ 加強隊伍建設,，提高執(zhí)法人員整體素質

一年來,，機動中隊把建設一支政治強、作風硬,、業(yè)務精,、紀律嚴、形象好的城管隊伍作為工作的根本出發(fā)點和落腳點,。

⒈ 加強中隊黨支部建設,，提高黨員素質。機動中隊現(xiàn)有執(zhí)法人員22人,，黨員人數(shù)20人,，占全隊人數(shù)的90.91%，為全局各科室,、中隊之最,。因此，機動中隊把加強中隊黨支部建設,，提高黨員素質作為加強隊伍建設的突破口,。

支部是黨最基層的組織，按照“圍繞中心,，服務大局,，拓寬領域，強化功能”的要求,，中隊支部帶領黨員,，調整組織設置，改進工作方式,，豐富內容,，進一步擴大黨工作的覆蓋面，充分調動黨員的主觀能動性,。xx年,，機動中隊黨支部重點培養(yǎng)入黨積極分子兩名，預備黨員順利轉正兩名,，黨員隊伍進一步擴大,，黨組織的活動進一步增強。

中隊黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,，全體黨員始終戰(zhàn)斗在抗震救災一線,，不怕苦不怕累，及時對因災受損的房屋進行全面排摸,，為受災群眾及時修繕房屋開辟了通道,，被天水市秦州區(qū)委授予“先進基層黨組織”光榮稱號。

在提高黨員素質方面,，支部要求全體黨員處處嚴格要求自己,，以身作則,，給全體執(zhí)法人員起模范帶頭作用。在學習方面,，全體黨員利用一切可以利用的時間學習黨的各種理論和方針,。中隊堅持每周兩次的集中學習，做好黨員學習筆記,、業(yè)務學習筆記和,。通過全區(qū)“黨員干部紀律作風集中教育整頓”活動，黨員素質有了明顯提高,，紀律觀念得到了明顯增強,，在執(zhí)法實際工作中，黨員干部吃苦在前,，加班加點,，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

⒉ 狠抓內部管理,，改善全隊精神面貌,。內部管理工作是一切工作的生命線，做好內部管理工作是提高執(zhí)法人員整體素質的重要內容,。

為達到以制度管人的目的,，我中隊從嚴落實各項

規(guī)章制度

⒊ 加強業(yè)務學習,，提高執(zhí)法能力,。機動中隊按照所行使的行政處罰權范圍,，組織全體執(zhí)法人員認真學習城市管理相關法律法規(guī)，其中以《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為重點,。

機動中隊主要行使城鄉(xiāng)規(guī)劃管理方面的行政處罰權,，涉及法律法規(guī)主要為《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》(以下簡稱《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》)。針對該法修訂頒布時間不長,，執(zhí)法人員不熟悉的現(xiàn)狀,，機動中隊把《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的培訓作為加強業(yè)務學習的首要任務，制定了詳細的培訓計劃,。通過集中理論培訓與實際經驗交流,，每位執(zhí)法隊員認真鉆研，在實踐中熟悉《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,，積極撰寫學習,，違章建筑查處水平有了質的提高，執(zhí)法能力得到了進一步加強,。在8月份全局舉辦的城市法律知識競賽中,，機動中隊取得了第三名的成績。

㈡ 加大執(zhí)法力度,，有效遏制違法違章行為

全年中隊共辦理行政案件74起,，罰款金額361573元。其中一般程序案件64起,，罰款金額361573元,，簡易程序案件10起，辦理犬證收費8000元,，向行政管理相對人發(fā)放《城市管理綜合行政執(zhí)法宣傳讀物》1500冊,，贊助費5000元。全面超額完成中隊下達的各項任務,。

一,、加強領導，規(guī)范管理,，打造作風硬,、紀律嚴、業(yè)務精的城管隊伍,。

一是加強學習,。社會形勢在不斷改變、城管事業(yè)在不斷發(fā)展,，為了使同志們跟上形勢,，加強學習是必要的。只有不斷學習新的政治思想知識、法律法規(guī)知識,，才能適應快速發(fā)展的城管工作,。為此，中隊建立了20xx年度業(yè)務學習,、政治學習,、軍事訓練、黨風廉政建設等計劃,，并嚴格按照計劃實施,，做到有計劃、有總結,、有個人心得體會,。20xx年度，中隊已支部業(yè)務學習28次,，政治學習20次,。20xx年，新中隊邀請區(qū)城管局案審科科長給全體隊員進行了法律法規(guī)知識,、心理學知識,、工作實踐等方面的專題講座。中隊通過舉行案件交流會,、疑難問題專題研討會等學習方式,，全面提高隊員的辦案水平和應對實際問題的能力。

二是加強教育,。為了提高隊伍的政治思想素質,，把優(yōu)秀基層隊員吸引到黨支部周圍來，中隊積極發(fā)揮黨支部力量,，對2名比較優(yōu)秀的隊員進行了考察,，并成功地發(fā)展成了黨員，為黨增加了新的血液,。對于個別思想不穩(wěn)定,、工作不踏實的隊員，及時予以談心,、教育,，必要時給與幫助，使其放下包袱,，安心工作,。為了更好的教育、激勵隊員,，中隊于20xx年清明之際,，帶領全體黨員同志到四明山祭掃革命烈士,，深情緬懷革命先烈，學習英雄的先進事跡和大無畏精神,。此外中隊還完善了各項規(guī)章制度,，整肅了隊容風紀,，并取得了良好的成效,。

三是提高工作積極性。為了更好的調動隊員的積極性,，防止工作的單調和枯燥,，中隊開展了各類崗位競賽和文體活動，如籃球比賽,、羽毛球比賽,、登山比賽等等。為了激發(fā)隊員們的工作熱情,，中隊專門設立了“委屈獎”,、“文明獎”、“進步獎”等獎勵措施,，對表現(xiàn)優(yōu)秀的隊員予以表彰,，目前已經有6人次獲得單項獎獎勵，有4人次因表現(xiàn)突出,，予以崗位提升,。陸海國同志被評為xx年度新“十佳優(yōu)秀青年員工”;張波同志獲區(qū)政法委“見義勇為”獎勵。20xx年初,，虞和能同志被評為xx年度北侖區(qū)先進個人;在此次全國文明城市創(chuàng)建過程中,，虞和能同志和何喬柱同志分別被評為區(qū)城管局文明城市創(chuàng)建先進個人。中隊通過開展形式多樣的競賽活動,，形成了人人爭創(chuàng)先進,，人人爭做標兵的良好工作氛圍。

二,、銳意進取,，開拓創(chuàng)新，扎實工作,，破解難題,，圓滿完成上級各項任務。

從xx年至今,，在“城市管理向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸”,、“中提升”,、“城鄉(xiāng)聯(lián)動”,、“城鄉(xiāng)一體化”、“新農村建設”,、“城管聯(lián)社區(qū)”等一系列活動中，新城管中隊主要圍繞高塘片綜合治理,、國際女排賽事,、國家衛(wèi)生城市復查等重大工作項目，從轄區(qū)實際情況出發(fā),，積極探索,，努力尋求破解轄區(qū)管理難題，并制定了一系列切合實際的

工作方案

20xx年，在局黨委的關心教育下,，在同志們的支持幫助下,，我認真學習，努力工作,，嚴格要求,，勤政廉政，負責的各項工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將近兩年來的工作和廉政情況述職如下,，請評議，并提出寶貴意見,。

一,、認真學習，不斷提高依法行政能力

注重政治理論知識的學習,，用先進的理論充實自己,，一是積極參加局黨委中心組學習和處室黨員組織生活、黨課教育等學習與培訓,，,，自覺用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦,，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,，政治上與黨中央、上級黨組織保持高度一致,。二是結合業(yè)務工作,、典型案例進行剖析研究，進一步深化相關法律法規(guī)的學習,。如在廣告執(zhí)法工作過程中,，會同有關同志邊研究、邊學習,、邊探討,、邊完善,，為指導和協(xié)調各區(qū)局有效地開展廣告執(zhí)法工作發(fā)揮了積極作用。三是通過自覺學習各類反腐倡廉正反典型,，時刻提醒自已樹立正確的人生觀,、價值觀，思想上牢牢扎緊防腐拒變的籬笆,，提高自已愛崗敬業(yè),，克已奉公的思想意識。在實際工作中用先進的理論作指導,，堅持依法辦事,、規(guī)范執(zhí)法的理念,，嚴格按照法律的規(guī)定履行職責,，樹立執(zhí)法為民、熱情服務,、急群眾所急,、想群眾所想的思想理念和服務意識，不斷地以業(yè)務知識充實自已,，解決工作中遇到的各類難題,。通過有效的工作，切實維護廣大群眾利益,。

二,、認真履職，較好完成各項工作任務

認真履行職責,，圍繞“打造國內最清潔城市”這一總體目標,，充分調動全處成員的工作熱情，切實按照局黨委確定的各階段工作重點,，全力以赴,、踏踏實實地做好每一項工作任務。近兩年來,，在綜合處牽頭的車輛亂停,、廣告亂貼、污水亂排,、中高考期間噪聲污染專項整治活動等重點工作中,，我總是抱著認真負責的態(tài)度，細致研究,、周密布置,、狠抓落實，力求取得實效,。

在省市“兩會”,、煙花大會,、動漫節(jié)、奧運火炬?zhèn)鬟f,、文明城市檢查等重大活動及“兩口兩線”,、截污納管、庭院改造,、“城中村”改造,、農貿市場整治、河道整治,、半山地區(qū)整治等重點工程以及食品安全,、文化市場(打黃掃非)管理、整規(guī)市場經濟秩序,、煙花爆竹安全管理,、野導整治、“八小”行業(yè)整治,、“四小車”整治等方面的執(zhí)法配合工作中,，我也積極熱情全力投入，經常到一線實地踏看,，與區(qū)局的同志現(xiàn)場研究問題,、探討解決辦法，并和處室其他同志們一起,，以最大的努力去完成各項工作任務,。

依法查處，組織對多次違章,、屢教不改的違停行為采取拖車,、鎖車等強制性措施，維護法律的權威性,、嚴肅性;另一方面,，針對當事人提出的接受處理難等問題，積極落實人性化措施,。會同兄弟處室協(xié)調交警部門開設了9個“一站式”服務處理窗口;解決了跨區(qū)域接受違章處理問題;規(guī)定了機動車駕馭員在現(xiàn)場以警告,、教育方式處理的要求;規(guī)范了停車執(zhí)法查處內部處理流程等。通過一系列措施提高了執(zhí)法效率,，有效地減少了矛盾,，取得了較好的效果。近年來,，我局的停車執(zhí)法工作得到了市委市政府的充分肯定,。

三、嚴格自律,，自覺做到勤政廉潔

平時對自己的要求比較嚴格,，能夠認真學習黨的廉政紀律,，自覺遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定。認真閱讀上級紀委下發(fā)的文件和學習資料,，積極收看廉政建設電視錄像教育片,，撰寫體會文章，深刻剖析反面典型腐敗墮落的教訓,，舉一反三,，做到自尊、自重,、自省,、自警、自律,。按照分工,，落實“一崗雙責”，切實履行好對處室成員黨風廉政建設的雙重責任,，經?；ハ嗵嵝?，勉勵大家共同自覺遵守各項規(guī)定,。

能夠防微杜漸，自覺執(zhí)行上級部門和局里制定的廉政建設的有關制度,。對有些相對人上門贈送的禮物,，堅決予以退還;對一些朋友的說情，能夠耐心解釋,，爭取對方的理解,，不循私情;對一時推不掉的禮物，能夠及時上交局紀委,。做到不亂交朋友,，不違章辦事，始終在思想深處筑起反腐倡廉的堅強防線,。

四,、存在問題

一是沒能很好地圍繞工作主線抓好各項工作的結合，造成了

工作計劃

二是在抓一些具體的細節(jié)問題上還欠嚴謹，標準不夠高,，距市委,、市政府和市民群眾的要求有差距,。

三是綜合協(xié)調能力有待提高，我處承擔著與數(shù)十個部門工作上的聯(lián)系,，經常性,、制度性的聯(lián)系需加強，以進一步形成工作合力,。

五,、下一步努力方向

20xx年城管工作年終總結5篇工作總結1、根據(jù)市委,、市政府破解“行路難,、停車難”的總體部署，繼續(xù)加大對人行道違法停車的查處力度,。按照“第一時間發(fā)現(xiàn),，第一時間查處”的工作要求，集中力量加強主要路段,、違停易發(fā)區(qū)域和時段的執(zhí)法管控,，提高對人行道違法停車的及時查處率。狠抓人行道多次違停車輛處理,，建立重點車輛查處制度,，采用短信、信函,、媒體曝光等形式督促多次違停車主及早接受處理,，對屢教不改且對催促置之不理的違法車輛，采取發(fā)現(xiàn)一輛強制執(zhí)行一輛的果斷措施,。強化聯(lián)合整治,。積極會同公安交警部門，對嚴重影響交通,、多次違章停車記錄的車輛,，采用鎖車、拖車等強制措施,，并適時進行媒體曝光,，營造停車執(zhí)法齊抓共管的高壓態(tài)勢。

2,、深入貫徹落實打造“國內最清潔城市”工作的各項舉措,，繼續(xù)加大“廣告亂貼”的查處力度。按照市戶外廣告整治工作領導小組確定的20xx年度戶外廣告整治任務,，加強與工商,、規(guī)劃、城管辦等部門的合作，加大戶外廣告監(jiān)管,、整治和違法廣告拆除力度,，攻堅克難，努力遏制新的違法設置戶外廣告現(xiàn)象的產生,，完成違法廣告拆除計劃,。

3、按照市局下發(fā)的《關于進一步深化城管執(zhí)法“三進服務”工作意見》要求,，在總結以往執(zhí)法進社區(qū)活動經驗的基礎上,，加強對各區(qū)執(zhí)法局深化執(zhí)法服務進社區(qū)工作指導、幫助,，圍繞社區(qū),、居民群眾關注的熱難問題和突出問題，加強工作協(xié)調和督促力度,，努力取得進社區(qū)工作實效,，提高基層社區(qū)和居民群眾對執(zhí)法工作的認同度、滿意度,。要充分利用機關干部進社區(qū)服務這個平臺,，進一步牢固樹立服務基層、服務群眾的意識,，依靠和會同基層執(zhí)法中隊,，加強執(zhí)法服務進社區(qū)工作的實踐與調研，加強社區(qū)層面與居民群眾的宣傳,、教育,，并通過貼近社區(qū)與群眾，耐心聽取意見,、建議，不斷完善執(zhí)法服務進社區(qū)工作,。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇二

半年來,，我嚴格要求自己，身體力行,，緊緊圍繞半年工作目標,，在隊長的帶領下團結全隊發(fā)揚知難而進，攻堅克難的拼搏精神;堅持腳踏實地,、創(chuàng)新創(chuàng)效的務實作風,，堅定信心，迎接挑戰(zhàn),，扎實工作,，付出了最大的努力，爭取較好的成績,，全面的完成了領導分配的各項工作任務,。

一,、加強學習、轉變思想

無論是在市容管理或規(guī)劃建設監(jiān)管工作中,，盡管我所扮演的角色快速的轉變著,，但是我時刻保持著一絲緊張感，在完成自身的工作和上級交辦的任務的同時,，不斷充電學習,，查遺補漏，在鞏固自己一線執(zhí)法能力和執(zhí)法水平的同時,，為成為一個好的下屬和稱職的管理者而不斷學習進取,，不斷轉變思想觀念。

城管執(zhí)法工作點多面廣,，較多的涉及弱勢群體的利益,，因此在今年的實際工作中，端正認識態(tài)度的同時,，不斷地加強了對理論知識的學習,，通過自學、業(yè)務培訓等多種方式不斷地樹立文明執(zhí)法,，服務為民思想,，不斷地提高自身的道德修養(yǎng)。本著群眾利益無小事,，為群眾服務作為工作的出發(fā)點,，邊學習邊總結邊提高。,，并把自己的思想認識與實際的管理工作結合起來,，工作中處處要體現(xiàn)好“城管執(zhí)法為人民，城管服務為人民”,。

二,、注重實效、認真履行職責,，全力推進“雙創(chuàng)”工作

上半年年是我們旬陽城管人難忘的,，更是旬陽城管人刻骨銘心的，“三鎮(zhèn)一體化”的規(guī)劃格局和創(chuàng)建“國家級衛(wèi)生縣城”是我們旬陽城管人立身之年,，是攻堅克難,，沖刺之年，是旬陽城管人樹立和提高行業(yè)形象的大好時機,。

1,、切實做好市容管理工作，建立長效管理機制。

積極響應大隊部號召,，積極參與城市市容環(huán)境綜合整治和夜間執(zhí)法巡查,，以“定人，定崗,，定責,，定目標，定考核,，定獎懲”為基礎的管理運作模式,，根據(jù)轄區(qū)特點，人員特點 ,，工作要求,，逐步實現(xiàn)劃分合理化，人員搭配效能化,，協(xié)調配合靈活化,，檢查考核經常化,，提高了縣城區(qū)市容管理的工作效率,，擴大了城市管理的覆蓋面。通過實施分級化管理,，營造了轄區(qū)市容較為整潔有序的城市市容環(huán)境目標,。

2、切實抓好群眾反映強烈,，領導關注和 創(chuàng)建熱點,，重點和難點工作。

三,、抓住機遇,，切實加強隊伍建設

著重在提高隊伍素質上下功夫，做到了“四個注重”,。

第一,、注重隊伍內部管理，按照“培訓有制度,、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督”的管理運行目標,。

第二,、注重抓日常養(yǎng)成，利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,，抓經常性的管理工作,，做到抓經常、經常抓，有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設,。

第三,、注重思想教育，轉變工作作風,。針對執(zhí)法工作困難多,、任務重的實際，我們注重打牢隊員的思想基礎,，培養(yǎng)隊員愛崗敬業(yè),、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟,，增強責任感,、自豪感。深入開展了“四個要有”實踐活動,，幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念,，要求在熟悉業(yè)務的基礎上，嚴格依法執(zhí)法,、文明執(zhí)法,，做到著裝整齊、行為端正,，擯棄執(zhí)法中冷硬的工作作風和簡單地驅趕,、取締的工作方法，更新觀念,，強化文明執(zhí)法,，把執(zhí)法工作做得深入細致，扎實有效,，“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突,。

四、廉潔自律,，提高拒腐防變的能力

1,、按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,，上級要求達到的我爭取達到,，不違章、不違紀,、不犯法,，做個稱職的第一把手。

2,、用制度自律,。嚴格按本局制定的廉政措施辦事,。在人員調整、獎懲,、案件立案,、處理等重要問題上，都經中隊會議討論決定,，不搞”一言堂”,，不立”小山頭”，力求秉公辦事,。

3,、以”干部”自律。我在考慮問題,、處理事情當中,，凡是要求群眾做到的，自己首先做到,。我不是以”隊長”自居,，尋求索取，而是以”隊長”自律,，講求奉獻,，珍惜法律和人民給予的權力。

五,、存在的問題和不足,。

1、政策,、業(yè)務水平還不高,，要不斷學習。

2,、工作還不夠細致,，稍顯急躁。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇三

一,、加強領導,，規(guī)范管理，打造作風硬,、紀律嚴,、業(yè)務精的城管隊伍。

一是加強學習,。社會形勢在不斷改變,、城管事業(yè)在不斷發(fā)展，為了使同志們跟上形勢,，加強學習是必要的,。只有不斷學習新的政治思想知識、法律法規(guī)知識,，才能適應快速發(fā)展的城管工作,。為此，中隊建立了20xx年度業(yè)務學習,、政治學習,、軍事訓練、黨風廉政建設等計劃,，并嚴格按照計劃實施,，做到有計劃、有總結,、有個人心得體會,。20xx年度，中隊已支部業(yè)務學習28次,，政治學習20次,。20xx年，新中隊邀請區(qū)城管局案審科科長給全體隊員進行了法律法規(guī)知識,、心理學知識,、工作實踐等方面的專題講座。中隊通過舉行案件交流會,、疑難問題專題研討會等學習方式,，全面提高隊員的辦案水平和應對實際問題的能力。

二是加強教育,。為了提高隊伍的政治思想素質,，把優(yōu)秀基層隊員吸引到黨支部周圍來，中隊積極發(fā)揮黨支部力量,，對2名比較優(yōu)秀的隊員進行了考察,，并成功地發(fā)展成了黨員，為黨增加了新的血液,。對于個別思想不穩(wěn)定,、工作不踏實的隊員，及時予以談心,、教育,，必要時給與幫助，使其放下包袱,，安心工作,。為了更好的教育、激勵隊員,，中隊于20xx年清明之際,，帶領全體黨員同志到四明山祭掃革命烈士,，深情緬懷革命先烈，學習英雄的先進事跡和大無畏精神,。此外中隊還完善了各項規(guī)章制度,，整肅了隊容風紀，并取得了良好的成效,。

三是提高工作積極性,。為了更好的調動隊員的積極性，防止工作的單調和枯燥,，中隊開展了各類崗位競賽和文體活動,，如籃球比賽、羽毛球比賽,、登山比賽等等,。為了激發(fā)隊員們的工作熱情，中隊專門設立了“委屈獎”,、“文明獎”,、“進步獎”等獎勵措施，對表現(xiàn)優(yōu)秀的隊員予以表彰,，目前已經有6人次獲得單項獎獎勵,，有4人次因表現(xiàn)突出，予以崗位提升,。陸海國同志被評為xx年度新“十佳優(yōu)秀青年員工”;張波同志獲區(qū)政法委“見義勇為”獎勵,。20xx年初，虞和能同志被評為xx年度北侖區(qū)先進個人;在此次全國文明城市創(chuàng)建過程中,，虞和能同志和何喬柱同志分別被評為區(qū)城管局文明城市創(chuàng)建先進個人,。中隊通過開展形式多樣的競賽活動，形成了人人爭創(chuàng)先進,，人人爭做標兵的良好工作氛圍,。

二、銳意進取,，開拓創(chuàng)新,，扎實工作，破解難題,，圓滿完成上級各項任務,。

從xx年至今，在“城市管理向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸”,、“中提升”,、“城鄉(xiāng)聯(lián)動”、“城鄉(xiāng)一體化”,、“新農村建設”,、“城管聯(lián)社區(qū)”等一系列活動中,，新城管中隊主要圍繞高塘片綜合治理、國際女排賽事,、國家衛(wèi)生城市復查等重大工作項目,，從轄區(qū)實際情況出發(fā)，積極探索,，努力尋求破解轄區(qū)管理難題，并制定了一系列切合實際的工作方案,，并形成了一套獨具特色的管理模式,。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇四

今年以來，xx鎮(zhèn)城管中隊按照“城鄉(xiāng)管理一體化,、城鄉(xiāng)執(zhí)法一體化”的總體目標,，在區(qū)局、大隊的正確領導和大力支持下,，結合轄區(qū)實際情況,，以強化鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌管理及環(huán)境綜合整治、強化隊伍紀律作風建設,、提升群眾文明意識,、提高城市管理工作水平為目的，不斷加大工作力度,，扎實開展了各項城市管理和行政執(zhí)法工作,。

一、建章立制,，完善內部管理規(guī)章

中隊按照“抓班子,、帶隊伍、建制度,、嚴管理,、促工作”的思路，制定完善了一整套內部管理制度,，全方位加強中隊建設,。按照城管中隊規(guī)范化建設的標準，先后制定了隊員行為規(guī)范,、文明言行規(guī)范,、隊員執(zhí)法工作規(guī)范、隊員隊容風紀規(guī)范,、以及請銷假制度,、值班制度、文明辦公制度等一系列規(guī)章制度,，從制度著手規(guī)范執(zhí)法隊員和協(xié)管員的言行規(guī)范和工作標準,。

1,、攻堅克難，強勢推進違建整治

今年以來,，在區(qū),、鎮(zhèn)兩級關于違法建設整治工作的統(tǒng)一部署下，緊緊圍繞“全面部署,、分步推進,、重點突破、整治出效”的原則,，以鎮(zhèn)區(qū)重點工程拆遷安置,、重點片區(qū)改造為重點，在全鎮(zhèn)繼續(xù)保持高壓的違法建設整治態(tài)勢,，取得了階段性的成效,。今年以來，共拆除住宅違建273處,，面積18593㎡,，非住宅違建17處，面積10076㎡,。超額完成了區(qū)下達的整治任務,。以拆違促拆遷，全力保障鎮(zhèn)區(qū)建設,、地塊開發(fā),、安置房的建設，有力的保障了市區(qū)重點工程順利進行,，也為世博期間的召開營造了良好的環(huán)境,。

2、提高效率,，切實改變全隊作風

針對隊伍中存在的工作責任心不強,、管理標準不高的情況，中隊每月開展了兩次全中隊思想紀律作風整頓活動,。在全體隊員完成自查自糾材料的基礎上,，狠抓整改措施的落實，使路段管理成效得到明顯提高,，工作作風得到自覺轉變,，隊伍形象顯著改善。通過堅持組織每周不少于兩次的法律法規(guī)學習,，以案例分析的形式,，加強全隊業(yè)務培訓及職業(yè)道德教育，促使隊員的執(zhí)法思路不斷拓寬、執(zhí)法水平不斷提高,。

3,、突出重心，促進鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌提升

高標準抓好了城鄉(xiāng)大環(huán)境整治工作,。在鎮(zhèn)區(qū)主要道路及有關門店周圍增劃機動車停放泊位120余個,，緩解鎮(zhèn)區(qū)停車矛盾，消除道路交通安全隱患;完成轄區(qū)主干道振胡路的亮化改造工程,。組織人員對鎮(zhèn)區(qū)范圍及主要道路兩側亂張貼亂涂寫進行清理,，共2120余處;清理衛(wèi)生死角8處、清除亂堆亂放60余處;進一步完善了廣告審批管理制度,，對各類沿街店招店牌,、戶外廣告、燈箱實行扎口審批,，確保鎮(zhèn)區(qū)道路立面整齊有序。全年中隊合計拆除轄區(qū)范圍內不規(guī)范小型燈箱19只,，要求業(yè)主規(guī)范原已設置的戶外廣告審批手續(xù),，查處教育流動攤販70余人次，接處群眾舉報90余起,，完成各類線路保障任務20余次,。

4、集中力量,，適時開展專項整治行動

中隊根據(jù)季節(jié)性的違規(guī)特點,，先后開展了不規(guī)范戶外廣告、亂涂亂貼,、車輛亂停放,、流動攤點、店外占道經營等十多項整治行動,，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌有了比較明顯的改觀,。集中開展了對全鎮(zhèn)中小學、幼兒園周邊環(huán)境專項整治工作,，全面改善校園周邊環(huán)境,，切實解決校園周邊環(huán)境存在的矛盾和問題。在對轄區(qū)內實際情況充分排摸的基礎上,，明確集中整治的重點,，有針對性地統(tǒng)一制訂集中專項整治方案，并根據(jù)不同季節(jié),、不同路段有重點地開展整治工作,，及時總結整治中遇到的問題，制定對策，確保整治工作順利開展,。通過教育與處罰相結合的原則,，極大地優(yōu)化鎮(zhèn)區(qū)的停車管理秩序。多措并舉大力整治“牛皮癬”,，嚴厲打擊非法小廣告,。促進全民參與、齊抓共管治理“牛皮癬”的氛圍,，對轄區(qū)內維修洗車特種行業(yè),、廢舊金屬收購站點等多種內容的專項整治，充分發(fā)揮了城管隊伍的協(xié)調,、監(jiān)督,、檢查職能收到了良好的效果。

20xx年是中隊開展城市管理行政執(zhí)法工作新的一年,，在區(qū)局,、大隊的關心支持下和悉心指導下、,，全體隊員共同努力,，中隊的城市管理工作凸顯了一定的亮點。

一是對廢舊物品回收站實行了跟蹤檢查,、定期回訪的管理方式中隊積極與工商,、公安等部門配合，取締16家,，無證經營的廢舊回收站,，規(guī)范19家。同時按照《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》的有關規(guī)定,，加強日常監(jiān)管工作,，促使轄區(qū)內廢舊回收站點做到了圍檔設置統(tǒng)一、物品堆放分類,，無暴露垃圾,、無衛(wèi)生死角，有效的防止了集中整治后回潮反彈等情形,，逐漸落實了長效管理,。

二是在加強鎮(zhèn)區(qū)管理的同時，將管理觸角延伸到社區(qū)與農村,。中隊將轄區(qū)各村,、社區(qū)作為拓展管理范圍的切入點。指派隊員進入村,、社區(qū)參與居民區(qū),、休閑廣場管理，根據(jù)各村、社區(qū)的實際需要,，積極參與到農村管理和新農村建設中,，有效地促進了群眾革除文明陋習、樹立文明新風,。

三是積極轉變理念,，以服務促管理。中隊在總結以往工作經驗時,，發(fā)現(xiàn)由于在鎮(zhèn)區(qū)開展城市管理尤其是行政執(zhí)法工作時間不長,，許多城市管理相對人因不了解相關規(guī)定而發(fā)生習慣性違法行為。中隊適時調整思路,，以服務促管理,，通過隊員主動上門服務方式，變事后查處為事前控制,，解決了部分戶外廣告因不了解規(guī)定而未批先設的情況,，城市管理效果明顯提高。

中隊在按照規(guī)范化建設基層行政執(zhí)法隊伍的要求推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)城市管理工作進程中,，取得了一定的成績,。我們深深感到這些成績的取得離不開各級領導的關心、重視,，離不開相關職能部門的大力支持、配合,，離不開社會各屆的協(xié)助,、參與。但同時也清醒地看到我們所做的工作,，對照區(qū)局,、大隊的具體要求和工作目標，還有不少改進的方面,。存在的主要問題有：一是隊伍整體素質與城管工作的實際要求尚有距離;二是破解市容管理難點,、重點問題，解決市民關心的熱點,、焦點問題的能力還需提高;三是市容管理的標準還需進一步提高;四是建立長效管理機制還有待進一步探索,。

為此，面對即將到來的20xx年,，中隊的城管工作必須緊緊圍繞區(qū)局,、大隊的中心工作目標，繼續(xù)貫徹“抓班子,、帶隊伍,、建制度、嚴管理、促工作”的理念,，深入持久開展大環(huán)境整治,，進一步提高鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌管理水平，扎實推進中隊自身的規(guī)范化建設進程,，全面落實市容環(huán)衛(wèi)責任制度,，不斷解決群眾關心的熱點難點問題，提升鎮(zhèn)區(qū)管理水平,，營造良好的人文環(huán)境和投資環(huán)境,。

具體將采取以下幾方面工作措施：

一、結合內部管理要求,，規(guī)范制度建設

建立健全過錯追究制度,、執(zhí)法權限制度等一系列規(guī)章制度，建立權責明確,、相互聯(lián)動,、相互監(jiān)督的辦案責任機制。在業(yè)務工作上,，內勤,、宣傳、法制,、督查,、執(zhí)法隊員、協(xié)管員等工作崗位人員安排,、職責要與區(qū)局相匹配,，做到工作標準一體化、工作內容一體化,。制定日常路段管理標準,、內務管理標準、裝備管理,、執(zhí)法規(guī)范操作程序,、日常對外形象、處理事務流程,、接處警機制等等多方面的統(tǒng)一規(guī)范,，并嚴格對照實施。

二,、加強基礎投入,，為執(zhí)法提供保障

切實按照隊伍規(guī)范化建設的具體指標要求，不斷加大執(zhí)法裝備的投入,，配齊配強各項執(zhí)法裝備,。執(zhí)法裝備能滿足執(zhí)法需要,，執(zhí)法服裝統(tǒng)一、齊備,，達到快速反應要求,。

三、優(yōu)化隊伍結構,，提高隊伍整體素質

始終將隊伍建設放在各項工作的首位,，著力打造一支“學習型、作風型,、思想型”的城市管理行政執(zhí)法隊伍,，不斷夯實隊伍規(guī)范化建設基礎。在日常管理工作中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，加強思想教育,，積極開展主題活動，增強為民服務的意識,，激發(fā)隊伍凝聚力和向心力,，充分調動隊員的工作熱情。通過面對面交流等多種形式,，及時全面掌握隊員的思想動態(tài),，促進中隊整體執(zhí)法形象、管理形象的提升,。

一是加強培養(yǎng)和指導,，引導隊員正確處理“道德素質”與“執(zhí)法工作”的關系，發(fā)揮工作潛力,。二是倡導人性化執(zhí)法,，強化管理就是服務的思想，打造“以人為本”的人性化執(zhí)法環(huán)境,，努力解決群眾關注的難點、熱點問題,。三是增強創(chuàng)新意識,，提高綜合素質，增加工作的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,，改進工作方法，提高工作效率,。牢固樹立親民,、愛民、為民意識,，及時聽取反饋意見和建議,，提高辦事效率,。

四、提高路段管理標準,，落實長效管理機制

要進一步提高全體隊員的工作責任心,，做深做細做透路段管理和案件查處工作。對照市局城鄉(xiāng)一體化的管理標準及“天堂杯”創(chuàng)建要求,，改變日常管理工作時緊時松的現(xiàn)象,。狠抓轄區(qū)中心地段及主干道沿線環(huán)境綜合整治工作。開展集中清理“城市牛皮癬”,、拆除不規(guī)范的無主,、破損、陳舊的小型廣告,，加強督促沿線河道保潔等工作,。重點規(guī)范鎮(zhèn)區(qū)主干道門店的經營行為，規(guī)范車輛停放秩序,，規(guī)范戶外廣告和店招店牌的設置,。落實管理責任，與相關路段管理人員工作績效掛鉤,，抓牢考核不放松,，對擬定的各項考核措施進一步細化內容。

總之,，中隊將著力狠抓隊伍規(guī)范化建設,，穩(wěn)步推進轄區(qū)內的城市管理和綜合執(zhí)法工作，讓轄區(qū)的鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到進一步的改善和提高,，努力使中隊整體工作再上一個新的臺階,。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇五

20xx年，在局黨委的關心教育下,，在同志們的支持幫助下,，我認真學習，努力工作,，嚴格要求,，勤政廉政，負責的各項工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將近兩年來的工作和廉政情況述職如下,，請評議，并提出寶貴意見,。

一,、認真學習，不斷提高依法行政能力

注重政治理論知識的學習,，用先進的理論充實自己,，一是積極參加局黨委中心組學習和處室黨員組織生活,、黨課教育等學習與培訓，,，自覺用鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,，政治上與黨中央,、上級黨組織保持高度一致。二是結合業(yè)務工作,、典型案例進行剖析研究,，進一步深化相關法律法規(guī)的學習。如在廣告執(zhí)法工作過程中,，會同有關同志邊研究,、邊學習、邊探討,、邊完善,，為指導和協(xié)調各區(qū)局有效地開展廣告執(zhí)法工作發(fā)揮了積極作用。三是通過自覺學習各類反腐倡廉正反典型,，時刻提醒自已樹立正確的人生觀,、價值觀，思想上牢牢扎緊防腐拒變的籬笆,，提高自已愛崗敬業(yè),，克已奉公的思想意識。在實際工作中用先進的理論作指導,，堅持依法辦事,、規(guī)范執(zhí)法的理念，嚴格按照法律的規(guī)定履行職責,，樹立執(zhí)法為民,、熱情服務、急群眾所急,、想群眾所想的思想理念和服務意識,，不斷地以業(yè)務知識充實自已，解決工作中遇到的各類難題,。通過有效的工作，切實維護廣大群眾利益,。

二,、認真履職，較好完成各項工作任務

認真履行職責,，圍繞“打造國內最清潔城市”這一總體目標,，充分調動全處成員的工作熱情,，切實按照局黨委確定的各階段工作重點，全力以赴,、踏踏實實地做好每一項工作任務,。近兩年來，在綜合處牽頭的車輛亂停,、廣告亂貼,、污水亂排、中高考期間噪聲污染專項整治活動等重點工作中,，我總是抱著認真負責的態(tài)度,，細致研究、周密布置,、狠抓落實,，力求取得實效。

在省市“兩會”,、煙花大會,、動漫節(jié)、奧運火炬?zhèn)鬟f,、文明城市檢查等重大活動及“兩口兩線”,、截污納管、庭院改造,、“城中村”改造,、農貿市場整治、河道整治,、半山地區(qū)整治等重點工程以及食品安全,、文化市場(打黃掃非)管理、整規(guī)市場經濟秩序,、煙花爆竹安全管理,、野導整治、“八小”行業(yè)整治,、“四小車”整治等方面的執(zhí)法配合工作中,，我也積極熱情全力投入，經常到一線實地踏看,，與區(qū)局的同志現(xiàn)場研究問題,、探討解決辦法，并和處室其他同志們一起,，以最大的努力去完成各項工作任務,。

依法查處，組織對多次違章,、屢教不改的違停行為采取拖車,、鎖車等強制性措施,，維護法律的權威性、嚴肅性;另一方面,，針對當事人提出的接受處理難等問題,，積極落實人性化措施。會同兄弟處室協(xié)調交警部門開設了9個“一站式”服務處理窗口;解決了跨區(qū)域接受違章處理問題;規(guī)定了機動車駕馭員在現(xiàn)場以警告,、教育方式處理的要求;規(guī)范了停車執(zhí)法查處內部處理流程等,。通過一系列措施提高了執(zhí)法效率，有效地減少了矛盾,，取得了較好的效果,。近年來，我局的停車執(zhí)法工作得到了市委市政府的充分肯定,。

三,、嚴格自律，自覺做到勤政廉潔

平時對自己的要求比較嚴格,，能夠認真學習黨的廉政紀律,，自覺遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定。認真閱讀上級紀委下發(fā)的文件和學習資料,，積極收看廉政建設電視錄像教育片,，撰寫體會文章，深刻剖析反面典型腐敗墮落的教訓,，舉一反三,，做到自尊、自重,、自省,、自警、自律,。按照分工,，落實“一崗雙責”，切實履行好對處室成員黨風廉政建設的雙重責任,，經?；ハ嗵嵝眩銊畲蠹夜餐杂X遵守各項規(guī)定,。

能夠防微杜漸,，自覺執(zhí)行上級部門和局里制定的廉政建設的有關制度。對有些相對人上門贈送的禮物,，堅決予以退還;對一些朋友的說情,，能夠耐心解釋，爭取對方的理解，不循私情;對一時推不掉的禮物,，能夠及時上交局紀委。做到不亂交朋友,，不違章辦事,，始終在思想深處筑起反腐倡廉的堅強防線。

四,、存在問題

一是沒能很好地圍繞工作主線抓好各項工作的結合,，造成了工作計劃性不夠強，有時處于被動應付狀態(tài),，特別是對如何有效地解決城市管理方面存在的熱點,、難點問題研究不夠，辦法不多,。

二是在抓一些具體的細節(jié)問題上還欠嚴謹,，標準不夠高，距市委,、市政府和市民群眾的要求有差距,。

三是綜合協(xié)調能力有待提高，我處承擔著與數(shù)十個部門工作上的聯(lián)系,，經常性,、制度性的聯(lián)系需加強，以進一步形成工作合力,。

五,、下一步努力方向

20xx年城管工作年終總結5篇工作總結1、根據(jù)市委,、市政府破解“行路難,、停車難”的總體部署，繼續(xù)加大對人行道違法停車的查處力度,。按照“第一時間發(fā)現(xiàn),，第一時間查處”的工作要求，集中力量加強主要路段,、違停易發(fā)區(qū)域和時段的執(zhí)法管控,，提高對人行道違法停車的及時查處率。狠抓人行道多次違停車輛處理,，建立重點車輛查處制度,，采用短信、信函,、媒體曝光等形式督促多次違停車主及早接受處理,，對屢教不改且對催促置之不理的違法車輛，采取發(fā)現(xiàn)一輛強制執(zhí)行一輛的果斷措施。強化聯(lián)合整治,。積極會同公安交警部門,，對嚴重影響交通、多次違章停車記錄的車輛,，采用鎖車,、拖車等強制措施，并適時進行媒體曝光,，營造停車執(zhí)法齊抓共管的高壓態(tài)勢,。

2、深入貫徹落實打造“國內最清潔城市”工作的各項舉措,，繼續(xù)加大“廣告亂貼”的查處力度,。按照市戶外廣告整治工作領導小組確定的20xx年度戶外廣告整治任務，加強與工商,、規(guī)劃,、城管辦等部門的合作，加大戶外廣告監(jiān)管,、整治和違法廣告拆除力度,，攻堅克難，努力遏制新的違法設置戶外廣告現(xiàn)象的產生,，完成違法廣告拆除計劃,。

3、按照市局下發(fā)的《關于進一步深化城管執(zhí)法“三進服務”工作意見》要求,，在總結以往執(zhí)法進社區(qū)活動經驗的基礎上,，加強對各區(qū)執(zhí)法局深化執(zhí)法服務進社區(qū)工作指導、幫助,，圍繞社區(qū),、居民群眾關注的熱難問題和突出問題，加強工作協(xié)調和督促力度,，努力取得進社區(qū)工作實效,，提高基層社區(qū)和居民群眾對執(zhí)法工作的認同度、滿意度,。要充分利用機關干部進社區(qū)服務這個平臺,，進一步牢固樹立服務基層、服務群眾的意識,，依靠和會同基層執(zhí)法中隊,，加強執(zhí)法服務進社區(qū)工作的實踐與調研，加強社區(qū)層面與居民群眾的宣傳,、教育,，并通過貼近社區(qū)與群眾,，耐心聽取意見、建議,，不斷完善執(zhí)法服務進社區(qū)工作,。

城管中隊年終工作總結城管中隊年終總結工作報告篇六

今年以來，xx鎮(zhèn)城管中隊按照“城鄉(xiāng)管理一體化,、城鄉(xiāng)執(zhí)法一體化”的總體目標,，在區(qū)局、大隊的正確領導和大力支持下,，結合轄區(qū)實際情況，以強化鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌管理及環(huán)境綜合整治,、強化隊伍紀律作風建設,、提升群眾文明意識、提高城市管理工作水平為目的,，不斷加大工作力度,，扎實開展了各項城市管理和行政執(zhí)法工作。

中隊按照“抓班子,、帶隊伍,、建制度、嚴管理,、促工作”的思路,，制定完善了一整套內部管理制度，全方位加強中隊建設,。按照城管中隊規(guī)范化建設的標準,，先后制定了隊員行為規(guī)范、文明言行規(guī)范,、隊員執(zhí)法工作規(guī)范,、隊員隊容風紀規(guī)范、以及請銷假制度,、值班制度,、文明辦公制度等一系列規(guī)章制度，從制度著手規(guī)范執(zhí)法隊員和協(xié)管員的言行規(guī)范和工作標準,。

1,、攻堅克難，強勢推進違建整治

處,，面積18593㎡,，非住宅違建17處，面積10076㎡,。超額完成了區(qū)下達的整治任務,。以拆違促拆遷，全力保障鎮(zhèn)區(qū)建設、地塊開發(fā),、安置房的建設,，有力的保障了市區(qū)重點工程順利進行，也為世博期間的召開營造了良好的環(huán)境,。

2,、提高效率，切實改變全隊作風

針對隊伍中存在的工作責任心不強,、管理標準不高的情況,，中隊每月開展了兩次全中隊思想紀律作風整頓活動。在全體隊員完成自查自糾材料的基礎上,，狠抓整改措施的落實,，使路段管理成效得到明顯提高，工作作風得到自覺轉變,，隊伍形象顯著改善,。通過堅持組織每周不少于兩次的法律法規(guī)學習，以案例分析的形式,，加強全隊業(yè)務培訓及職業(yè)道德教育,，促使隊員的執(zhí)法思路不斷拓寬,、執(zhí)法水平不斷提高,。

3,、突出重心，促進鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌提升

高標準抓好了城鄉(xiāng)大環(huán)境整治工作,。在鎮(zhèn)區(qū)主要道路及有關門店周圍增劃機動車停放泊位120余個,，緩解鎮(zhèn)區(qū)停車矛盾，消除道路交通安全隱患;完成轄區(qū)主干道振胡路的亮化改造工程,。組織人員對鎮(zhèn)區(qū)范圍及主要道路兩側亂張貼亂涂寫進行清理,，共2120余處;清理衛(wèi)生死角8處、清除亂堆亂放60余處;進一步完善了廣告審批管理制度,，對各類沿街店招店牌,、戶外廣告、燈箱實行扎口審批,，確保鎮(zhèn)區(qū)道路立面整齊有序,。全年中隊合計拆除轄區(qū)范圍內不規(guī)范小型燈箱19只，要求業(yè)主規(guī)范原已設置的戶外廣告審批手續(xù),，查處教育流動攤販70余人次,，接處群眾舉報90余起，完成各類線路保障任務20余次,。

4,、集中力量,，適時開展專項整治行動

中隊根據(jù)季節(jié)性的違規(guī)特點，先后開展了不規(guī)范戶外廣告,、亂涂亂貼,、車輛亂停放、流動攤點,、店外占道經營等十多項整治行動,，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌有了比較明顯的改觀。集中開展了對全鎮(zhèn)中小學,、幼兒園周邊環(huán)境專項整治工作,，全面改善校園周邊環(huán)境，切實解決校園周邊環(huán)境存在的矛盾和問題,。在對轄區(qū)內實際情況充分排摸的基礎上,，明確集中整治的重點，有針對性地統(tǒng)一制訂集中專項整治方案,，并根據(jù)不同季節(jié)、不同路段有重點地開展整治工作,，及時總結整治中遇到的問題,，制定對策，確保整治工作順利開展,。通過教育與處罰相結合的原則,，極大地優(yōu)化鎮(zhèn)區(qū)的停車管理秩序。多措并舉大力整治“牛皮癬”,，嚴厲打擊非法小廣告,。促進全民參與、齊抓共管治理 “牛皮癬”的氛圍,，對轄區(qū)內維修洗車特種行業(yè),、廢舊金屬收購站點等多種內容的專項整治，充分發(fā)揮了城管隊伍的協(xié)調,、監(jiān)督,、檢查職能收到了良好的效果。

xx年是中隊開展城市管理行政執(zhí)法工作新的一年,，在區(qū)局,、大隊的關心支持下和悉心指導下、,，全體隊員共同努力,，中隊的城市管理工作凸顯了一定的亮點。

一是對廢舊物品回收站實行了跟蹤檢查,、定期回訪的管理方式 中隊積極與工商,、公安等部門配合,，取締16家，無證經營的廢舊回收站,，規(guī)范19家,。同時按照《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》的有關規(guī)定，加強日常監(jiān)管工作,，促使轄區(qū)內廢舊回收站點做到了圍檔設置統(tǒng)一,、物品堆放分類，無暴露垃圾,、無衛(wèi)生死角,，有效的防止了集中整治后回潮反彈等情形，逐漸落實了長效管理,。

二是在加強鎮(zhèn)區(qū)管理的同時,，將管理觸角延伸到社區(qū)與農村。中隊將轄區(qū)各村,、社區(qū)作為拓展管理范圍的切入點,。指派隊員進入村、社區(qū)參與居民區(qū),、休閑廣場管理,，根據(jù)各村、社區(qū)的實際需要,，積極參與到農村管理和新農村建設中,，有效地促進了群眾革除文明陋習、樹立文明新風,。

三是積極轉變理念,，以服務促管理。中隊在總結以往工作經驗時,，發(fā)現(xiàn)由于在鎮(zhèn)區(qū)開展城市管理尤其是行政執(zhí)法工作時間不長,，許多城市管理相對人因不了解相關規(guī)定而發(fā)生習慣性違法行為。中隊適時調整思路,，以服務促管理,，通過隊員主動上門服務方式，變事后查處為事前控制,，解決了部分戶外廣告因不了解規(guī)定而未批先設的情況,，城市管理效果明顯提高。

中隊在按照規(guī)范化建設基層行政執(zhí)法隊伍的要求推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)城市管理工作進程中,，取得了一定的成績,。我們深深感到這些成績的取得離不開各級領導的關心、重視,，離不開相關職能部門的大力支持,、配合,，離不開社會各屆的協(xié)助、參與,。但同時也清醒地看到我們所做的工作,，對照區(qū)局、大隊的具體要求和工作目標,，還有不少改進的方面,。存在的主要問題有：一是隊伍整體素質與城管工作的實際要求尚有距離;二是破解市容管理難點、重點問題,，解決市民關心的熱點,、焦點問題的能力還需提高;三是市容管理的標準還需進一步提高;四是建立長效管理機制還有待進一步探索。

為此,，面對即將到來的xx年,，中隊的城管工作必須緊緊圍繞區(qū)局、大隊的中心工作目標,，繼續(xù)貫徹“抓班子,、帶隊伍、建制度,、嚴管理,、促工作”的理念，深入持久開展大環(huán)境整治,，進一步提高鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌管理水平，扎實推進中隊自身的規(guī)范化建設進程,，全面落實市容環(huán)衛(wèi)責任制度,，不斷解決群眾關心的熱點難點問題，提升鎮(zhèn)區(qū)管理水平,，營造良好的人文環(huán)境和投資環(huán)境,。

一、結合內部管理要求,，規(guī)范制度建設

建立健全過錯追究制度,、執(zhí)法權限制度等一系列規(guī)章制度，建立權責明確,、相互聯(lián)動,、相互監(jiān)督的辦案責任機制。在業(yè)務工作上,，內勤,、宣傳、法制,、督查,、執(zhí)法隊員,、協(xié)管員等工作崗位人員安排、職責要與區(qū)局相匹配,，做到工作標準一體化,、工作內容一體化。制定日常路段管理標準,、內務管理標準,、裝備管理、執(zhí)法規(guī)范操作程序,、日常對外形象,、處理事務流程、接處警機制等等多方面的統(tǒng)一規(guī)范,，并嚴格對照實施,。

二、加強基礎投入,，為執(zhí)法提供保障

切實按照隊伍規(guī)范化建設的具體指標要求,，不斷加大執(zhí)法裝備的投入，配齊配強各項執(zhí)法裝備,。執(zhí)法裝備能滿足執(zhí)法需要,，執(zhí)法服裝統(tǒng)一、齊備,，達到快速反應要求,。

三、優(yōu)化隊伍結構,，提高隊伍整體素質

始終將隊伍建設放在各項工作的首位,，著力打造一支“學習型、作風型,、思想型”的城市管理行政執(zhí)法隊伍,，不斷夯實隊伍規(guī)范化建設基礎。在日常管理工作中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，加強思想教育,，積極開展主題活動，增強為民服務的意識,，激發(fā)隊伍凝聚力和向心力,，充分調動隊員的工作熱情。通過面對面交流等多種形式,，及時全面掌握隊員的思想動態(tài),，促進中隊整體執(zhí)法形象、管理形象的提升,。

一是加強培養(yǎng)和指導,，引導隊員正確處理“道德素質”與“執(zhí)法工作”的關系,，發(fā)揮工作潛力。二是倡導人性化執(zhí)法,，強化管理就是服務的思想,，打造“以人為本”的人性化執(zhí)法環(huán)境，努力解決群眾關注的難點,、熱點問題,。三是增強創(chuàng)新意識，提高綜合素質,，增加工作的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，改進工作方法,，提高工作效率,。牢固樹立親民、愛民,、為民意識,，及時聽取反饋意見和建議，提高辦事效率,。

四,、提高路段管理標準，落實長效管理機制

要進一步提高全體隊員的工作責任心,，做深做細做透路段管理和案件查處工作,。對照市局城鄉(xiāng)一體化的管理標準及“天堂杯”創(chuàng)建要求，改變日常管理工作時緊時松的現(xiàn)象,。狠抓轄區(qū)中心地段及主干道沿線環(huán)境綜合整治工作,。開展集中清理“城市牛皮癬”、拆除不規(guī)范的無主,、破損,、陳舊的小型廣告,，加強督促沿線河道保潔等工作,。重點規(guī)范鎮(zhèn)區(qū)主干道門店的經營行為，規(guī)范車輛停放秩序,，規(guī)范戶外廣告和店招店牌的設置,。落實管理責任，與相關路段管理人員工作績效掛鉤,，抓牢考核不放松,，對擬定的各項考核措施進一步細化內容。

總之,，中隊將著力狠抓隊伍規(guī)范化建設,，穩(wěn)步推進轄區(qū)內的城市管理和綜合執(zhí)法工作,，讓轄區(qū)的鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到進一步的改善和提高，努力使中隊整體工作再上一個新的臺階,。